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員工培訓(xùn)協(xié)議書 員工外出培訓(xùn)協(xié)議書篇一

乙方：

經(jīng)乙方個(gè)人申請(qǐng)，結(jié)合崗位需要,，經(jīng)企業(yè)審批同意,，乙方接受在職培訓(xùn)。為維護(hù)雙方的權(quán)利和義務(wù),，經(jīng)平等協(xié)商,，就甲方為乙方

提供培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

2,、培訓(xùn)期限：預(yù)計(jì)____年____月____日起至____年____月____日止,。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn),。

3,、培訓(xùn)地點(diǎn)：

甲方支付約定的費(fèi)用，總額為：

1,、在乙方培訓(xùn)期間,，甲方應(yīng)做好指導(dǎo)、監(jiān)督,、協(xié)調(diào)工作,。

2,、乙方同意接受甲方安排的培訓(xùn)，在培訓(xùn)期間應(yīng)刻苦學(xué)習(xí),，努力掌握相關(guān)知識(shí)和技能,。乙方未能達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)的，所有費(fèi)用由乙方個(gè)人承擔(dān),。員工應(yīng)在規(guī)定的年限內(nèi)取得相關(guān)證書,，如確需延長學(xué)習(xí)年限者，延長學(xué)習(xí)年限期間所需費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān),。

3,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的時(shí)間安排，準(zhǔn)時(shí)參加,，不得缺勤,；除甲方不予批準(zhǔn)乙方離開工作崗位外，乙方無故不參加培養(yǎng)的,，按照曠工處理,，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處罰。

4,、在乙方參加培訓(xùn)期間,，如培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在超過國家標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間（如休息日、法定節(jié)假日）安排培訓(xùn)課程的,，不屬加班,，甲方無需支付加班工資。

5,、乙方完成相關(guān)培訓(xùn)后,，應(yīng)當(dāng)按照甲方的安排從事相關(guān)崗位工作，并有義務(wù)按照公司要求對(duì)公司其他員工承擔(dān)相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)和輔導(dǎo)指導(dǎo)工作,。

受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付,；獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),，受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理,。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn),，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理,。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

1,、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為：培訓(xùn)開始起,；

2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第____種：

（1）至____年____月____日止；

（2）至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止,。

有下列情形之一,，甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的，乙方應(yīng)當(dāng)按照本協(xié)議的約定向甲方支付違約金：

1,、乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的,；

2、乙方嚴(yán)重失職,，營私舞弊,，給甲方造成重大損害的；

3,、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的,；

4、乙方以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危,，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；

5,、乙方被依法追究刑事責(zé)任的,。

6、乙方單方解除約定服務(wù)期的勞動(dòng)合同的,，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金,。

此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效,，具同等法律效力,。

甲方（簽字蓋章）：

_______年_____月_____日

乙方（簽字）：

_______年_____月_____日

員工培訓(xùn)協(xié)議書 員工外出培訓(xùn)協(xié)議書篇二

甲方：

乙方：

為進(jìn)一步提高員工素質(zhì)和職業(yè)技能，確保受訓(xùn)員工完成學(xué)習(xí)后繼續(xù)在本單位工作,，甲,、乙雙方根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，在平等,、自愿,，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款，以茲共同遵守,。

1,、《皮膚知識(shí)基礎(chǔ)》；

2,、《接待與咨詢》,；

3,、《護(hù)理美容》,；

4,、《修飾美容》；

5,、《產(chǎn)品知識(shí)》,。

1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi),、材料費(fèi),、課本費(fèi)、食宿費(fèi),、交通費(fèi)等項(xiàng)目,；

2、最終發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用以培訓(xùn)結(jié)束后甲方實(shí)際支出和為乙方實(shí)際報(bào)銷數(shù)額為準(zhǔn),。

培訓(xùn)期限：從____年____月____日起至____年____月____日止,。

甲乙雙方確定的服務(wù)期從培訓(xùn)開始的時(shí)候起。

受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付,；獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付,。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理,。社會(huì)保險(xiǎn),、勞動(dòng)保險(xiǎn)，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理,。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假,。

1、乙方學(xué)習(xí)時(shí)間計(jì)入工作時(shí)間,，按連續(xù)工齡累計(jì),，在工資晉級(jí)、工資辦法修訂,，社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納時(shí)按在職員工處理,。乙方在受訓(xùn)期間應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度；

2,、乙方應(yīng)勤奮認(rèn)真學(xué)習(xí),，完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，并參加和通過所有考試和評(píng)定,，獲得相應(yīng)證書,，否則甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)；

3,、乙方培訓(xùn)取得的相關(guān)證書或證明材料,，應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后立即將原件交由甲方備案存檔；

4、乙方在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)單位的紀(jì)律條規(guī)或違反刑事法律等法律法規(guī),，導(dǎo)致不能完成培訓(xùn)課程,，或在培訓(xùn)期間提出辭職或自動(dòng)離職的，甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān),。

乙方培訓(xùn)結(jié)束后發(fā)生下列情形之一,，導(dǎo)致乙方?jīng)]有完成約定服務(wù)期的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金,，違約金的數(shù)額為服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用,。

1、未在合理期限內(nèi)在甲方工作,，不辭而別的,；

2、乙方解除或終止勞動(dòng)合同（除乙方按照《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同外）,；

3,、乙方自動(dòng)離職；

4,、乙方因違反法律法規(guī)規(guī)定,，被甲方解除或終止勞動(dòng)合同；

5,、乙方因違反甲乙雙方勞動(dòng)合同約定條款,，被甲方按照勞動(dòng)合同的約定解除或終止勞動(dòng)合同。

此協(xié)議一式兩份,，自雙方簽字或蓋章后生效,，具同等法律效力。

甲方

______年_____月____日

乙方（簽字）：

______年_____月____日

員工培訓(xùn)協(xié)議書 員工外出培訓(xùn)協(xié)議書篇三

甲方：乙方：風(fēng)險(xiǎn)提示：

注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象,，不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),，因?yàn)椋捶梢?guī)定,，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的,。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,，確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,，這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。甲方根據(jù)公司的特殊發(fā)展需要,，安排乙方進(jìn)行特殊工種的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),，依據(jù)《勞動(dòng)法》等有關(guān)法律規(guī)定,，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款：

第一條培訓(xùn)的項(xiàng)目

1,、培訓(xùn)項(xiàng)目：

2,、培訓(xùn)主要內(nèi)容：

第二條培訓(xùn)時(shí)間及培訓(xùn)費(fèi)用

1、培訓(xùn)時(shí)間：________年____月____日起,，至________年____月____日止。

2,、培訓(xùn)費(fèi)用由公司全部負(fù)擔(dān),，如乙方有違約事由，乙方要賠償甲方的培訓(xùn)費(fèi)用,。

第三條工資及福利待遇風(fēng)險(xiǎn)提示：

對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確,，包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利,、保險(xiǎn)等,。要特別注意：在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用，不包括什么費(fèi)用,，以防在員工違約時(shí)不致引起爭議,。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等,。要注意較長時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假,，如有規(guī)定要寫明。

1,、乙方通過甲方培訓(xùn)期考核的,，甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)助及獎(jiǎng)懲，補(bǔ)助具體金額為______元月,；

2,、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動(dòng)合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇，但甲方可視具體情況給予適當(dāng)?shù)母＠觯?/p>

3,、乙方培訓(xùn)期間的出勤考核及休假,，參照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，乙方向甲方請(qǐng)假期間,，甲方不承擔(dān)對(duì)乙方的管理義務(wù),。

第四條乙方的義務(wù)乙方如果不服從甲方安排的工作崗位，不適合甲方工作環(huán)境,、不遵守國家的法律法規(guī)及甲方工作紀(jì)律或未通過甲方培訓(xùn)考核,，甲方有權(quán)終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的,，由乙方賠償,、情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任,、甲方對(duì)乙方將不負(fù)任何責(zé)任。一切后果乙方自負(fù),，該合同自行終止,。

第五條違約責(zé)任發(fā)生下列情況之一，乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任：

1,、培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》,，若出現(xiàn)遲到、早退,、曠工現(xiàn)象,，按規(guī)定給予處罰；

2,、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益,，造成經(jīng)濟(jì)損失，乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失,。

第六條其他此協(xié)議一式兩份,，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力,。甲方（簽章）：法定代表人：________年____月____日乙方（簽字）：________年____月____日

員工培訓(xùn)協(xié)議書 員工外出培訓(xùn)協(xié)議書篇四

甲方：

法人代表：

乙方：

身份證號(hào)：

根據(jù)甲公司的工作需要,，決定派乙方出國參加管理技能和專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，因此甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議：

1,、培訓(xùn)時(shí)間：從____年____月____日至____年____月____日,。

2、培訓(xùn)地點(diǎn)：

3,、培訓(xùn)具體內(nèi)容：

培訓(xùn)費(fèi)用由甲方繳納,，如乙方中途退出學(xué)習(xí)，或者無故退出培訓(xùn),，則要將培訓(xùn)費(fèi)用賠給甲方,。

出國培訓(xùn)學(xué)習(xí)期滿，乙方必須為甲方服務(wù)____年,。在服務(wù)期內(nèi),，乙方不得以任何理由解除勞動(dòng)關(guān)系。如違約,，乙方將賠償甲方因參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)所支付的所有費(fèi)用,。

學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),，乙方作為在編人員處理,。社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。

乙方必須認(rèn)真學(xué)習(xí),，做好培訓(xùn)學(xué)習(xí)記錄,，參加甲方委托培訓(xùn)方組織的各項(xiàng)考核,，乙方把所學(xué)到的知識(shí)和技能應(yīng)用于工作當(dāng)中并給甲方創(chuàng)造效益。乙方在國外期間,，保證遵守中國法律和對(duì)出國人員規(guī)定,，保證完成培訓(xùn)學(xué)習(xí)任務(wù)，遵守所在國法律,，違約者一切責(zé)任自負(fù),。

發(fā)生下列情況之一，乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任：

1,、培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》,，若出現(xiàn)遲到、早退,、曠工現(xiàn)象,，按規(guī)定給予處罰,；

2,、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益，造成經(jīng)濟(jì)損失,，乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失,。

本協(xié)議一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，本協(xié)議經(jīng)甲方和乙方簽字、蓋章后生效,。

甲方：

____年____月____日

乙方：

____年____月____日

員工培訓(xùn)協(xié)議書 員工外出培訓(xùn)協(xié)議書篇五

甲方：__________（用人單位名稱）

乙方：______________（員工姓名）

由于乙方被甲方派往____________進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),，同時(shí)乙方也愿意向甲方履行先前承諾的服務(wù)期條款，為了進(jìn)一步明確雙方的權(quán)利和義務(wù),，故訂立本協(xié)議,，本協(xié)議作為勞動(dòng)合同的附件。

一,、勞動(dòng)合同期限

勞動(dòng)合同期限自______年______月______日至______年______月______日,，其中自______年______月______日至______年______月______日在____________進(jìn)行培訓(xùn)。

二,、賠償培訓(xùn)費(fèi)條款

（一）培訓(xùn)費(fèi)定義

本條款中的“培訓(xùn)費(fèi)”系指甲方為乙方培訓(xùn)所支付的各項(xiàng)費(fèi)用,，即培訓(xùn)期間所發(fā)生的培訓(xùn)講師的工資，被培訓(xùn)者的工資,，培訓(xùn)場所的費(fèi)用,，餐費(fèi)，酒店費(fèi)用,，機(jī)票以及支付給相關(guān)咨詢公司的咨詢費(fèi)等,。

（二）合同期內(nèi),，因下列原因?qū)е聞趧?dòng)合同解除或終止履行的，()乙方應(yīng)賠付甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)：

1.乙方嚴(yán)重失職,，營私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害被甲方解除合同的；

2.乙方被依法追究刑事責(zé)任或違反甲方的有關(guān)規(guī)章制度導(dǎo)致甲方解除合同的,；

3.因乙方個(gè)人原因?qū)е聞趧?dòng)合同無法履行而解除合同的,；

4.乙方提出解除勞動(dòng)合同的。

（三）培訓(xùn)費(fèi)的賠償方法

根據(jù)乙方為甲方的服務(wù)年限（自培訓(xùn)結(jié)束之日起至解除本合同之日止）,，需賠償?shù)呐嘤?xùn)費(fèi)按如下方式計(jì)算：

1.不滿1年的,，乙方需全額賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)；

2.滿1年而不滿2年的,，乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)的______％,；

3.滿2年而不滿3年的，乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)的______％,。

三,、其他

（一）本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決,。

（二）甲,、乙雙方的關(guān)系按《____________市勞動(dòng)合同規(guī)定》及相關(guān)規(guī)定處理。

（三）本協(xié)議約定的條款與國家或地區(qū)有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定不一致的,，以國家有關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)，如在合同履行期間國家或地區(qū)有新規(guī)定的,，按新規(guī)定執(zhí)行,。

（四）若本協(xié)議與雙方先前簽訂的勞動(dòng)合同及其他相關(guān)協(xié)議中有任何沖突之處，一律以本協(xié)議為準(zhǔn),，相應(yīng)變更勞動(dòng)合同,。

（五）本協(xié)議一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后即生效,，對(duì)雙方具有法律約束力,。

甲方（簽字）____________

____________年______月______日

乙方（簽字）____________

____________年______月______日

員工培訓(xùn)協(xié)議書 員工外出培訓(xùn)協(xié)議書篇六

立協(xié)議雙方：

（下稱甲方） （下稱乙方） 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第二十二條之規(guī)定，為了使員工的素質(zhì)不斷提高,，甲,、乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商，現(xiàn)就乙方的培訓(xùn)工作及有關(guān)費(fèi)用的承擔(dān)達(dá)成如下協(xié)議,，并作為雙方簽訂勞動(dòng)合同的附件一并遵照?qǐng)?zhí)行：

一,、本協(xié)議對(duì)雙方約定的培訓(xùn)期限,，從甲方開始錄用乙方培訓(xùn)開始，到乙方離開甲方公司的工作為止,。若因?yàn)橐曳皆阡浻迷囉闷趦?nèi),，因?yàn)橐曳接袆趧?dòng)合同法規(guī)定的第三十九條和第四十條第一項(xiàng)和第二項(xiàng)的情形存在，被甲方解除勞動(dòng)合同以外,，均應(yīng)受此協(xié)議的約束,。

二、甲方對(duì)乙方應(yīng)承擔(dān)的培訓(xùn)和培訓(xùn)費(fèi)用主要包括：

1,、甲方送乙方到其他培訓(xùn)單位進(jìn)行的一切有貨幣支出的培訓(xùn),；

2、甲方為培訓(xùn)企業(yè)職工自己組織的聘請(qǐng)外面的師資力量,，以支付培訓(xùn)報(bào)酬有合法收據(jù)的培訓(xùn),，按實(shí)際參加培訓(xùn)人員分?jǐn)偟揭曳絺€(gè)人所發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用，作為乙方應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用,；

3,、甲方為了招聘乙方時(shí)所發(fā)生的招錄費(fèi)，含廣告費(fèi),、考試費(fèi),、師資費(fèi),，若該批次為多人參加時(shí),，乙方只按比例承擔(dān)其所分?jǐn)偟馁M(fèi)用。

三,、本協(xié)議第二條規(guī)定的費(fèi)用應(yīng)由甲方負(fù)責(zé)統(tǒng)一繳付和核算,，并在每次培訓(xùn)完成后將發(fā)生的費(fèi)用核算到個(gè)人，其結(jié)果書面告知乙方確認(rèn),，

然后由甲方人資部門保存?zhèn)浒浮?/p>

四,、甲方有對(duì)乙方提高業(yè)務(wù)技能和晉級(jí)進(jìn)行不斷培訓(xùn)的義務(wù)。乙方有義務(wù)積極參加甲方組織的崗位技能和晉級(jí)培訓(xùn),，有參加甲方組織的第三方進(jìn)行培訓(xùn)的義務(wù),，并接受甲方對(duì)乙方培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行的考核，考核結(jié)果有的可作為甲方對(duì)乙方晉級(jí)和遷升的重要依據(jù),。

五,、乙方接受甲方對(duì)其培訓(xùn)工作后，應(yīng)認(rèn)真搞好本職工作,，不得在自己有了一定技能后,，就千方百計(jì)的跳槽，應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)合同所規(guī)定服務(wù)期限同步履行,。

六,、不論何種原因,，若乙方在勞動(dòng)合同期限未滿的情況下，要求與甲方提前解除或終止勞動(dòng)合同,，乙方都應(yīng)足額承擔(dān)本協(xié)議第二條注明由乙方承擔(dān)的各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi),。

七、若因?yàn)橐曳竭`約解除勞動(dòng)合同時(shí),，乙方除應(yīng)按本協(xié)議第六條的規(guī)定承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)外,，還應(yīng)按培訓(xùn)費(fèi)總額的50%向甲方承擔(dān)違約金。

八,、在乙方?jīng)]有按本協(xié)議第六條,、第七條的規(guī)定承擔(dān)費(fèi)用時(shí)，甲方有權(quán)終止為乙方辦理相關(guān)的勞動(dòng)合終止手續(xù),，以及中止處理轉(zhuǎn)移勞保手續(xù)等關(guān)系,，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方承擔(dān)。

九,、本協(xié)議一式兩份,，雙方各持一份，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力,。

十,、本協(xié)議簽字或蓋章生效。

甲方簽字（蓋章） 乙方簽字（蓋章）

年 月 日

員工培訓(xùn)協(xié)議書 員工外出培訓(xùn)協(xié)議書篇七

甲方：

乙方：（學(xué)員）

為了確保學(xué)員在甲方學(xué)習(xí)期間能夠有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)秩序,，并確保乙方（學(xué)員）按照入學(xué)時(shí)的要求學(xué)習(xí)到相應(yīng)的學(xué)習(xí)內(nèi)容,，維護(hù)甲乙雙方有關(guān)當(dāng)事人的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國教育法》,、《中華人民共和國社會(huì)力量辦學(xué)條例》,、《重慶市社會(huì)力量辦學(xué)管理辦法》以及相關(guān)法律，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,，特制定本協(xié)議,，規(guī)范雙方的教學(xué)與學(xué)習(xí)行為。

甲乙雙方本著平等,、自愿,、協(xié)商的原則簽訂本協(xié)議，并共同遵守以下約定,。

甲方經(jīng)對(duì)乙方進(jìn)行測試,、考核，同意接受學(xué)生 在甲方就讀 .

1. 身體健康健全

2. 通過入學(xué)考試

3. 其他：_____________________

甲乙雙方在自愿的基礎(chǔ)上,，乙方向甲方交納費(fèi)用合計(jì)人民幣 元（ ）,，其中包括教材教輔費(fèi) 元，上機(jī)和實(shí)驗(yàn)費(fèi) 元，學(xué)習(xí)費(fèi)用 元（ ）,。

1,、甲方負(fù)責(zé)為乙方提供教學(xué)場地、教學(xué)設(shè)施和相應(yīng)的教學(xué)設(shè)備及實(shí)驗(yàn)設(shè)備,；

2,、甲方負(fù)責(zé)對(duì)教學(xué)設(shè)備、設(shè)施的維護(hù),，保證教學(xué)的正常開展,；

3、甲方負(fù)責(zé)按課程規(guī)定實(shí)施教學(xué),，完成教學(xué),；

4、甲方負(fù)責(zé)組織乙方參加專業(yè)資格證書考試,，其費(fèi)用由乙方自理,；

5、甲方有權(quán)要求乙方上課期間應(yīng)遵守學(xué)校的各項(xiàng)紀(jì)律及管理要求,；

6,、甲方有義務(wù)對(duì)乙方在紀(jì)律及學(xué)習(xí)成績方面的管理及考核，并將結(jié)果錄入乙方的學(xué)習(xí)檔案,；

7,、對(duì)成績合格且無違紀(jì)記錄的學(xué)員，甲方為其提供就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)推薦服務(wù),；

8,、甲方有權(quán)對(duì)違反《學(xué)員守則》的學(xué)員進(jìn)行處罰；

9,、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行就業(yè)方面的指導(dǎo),。

1,、乙方有權(quán)在甲方學(xué)習(xí)到甲方承諾的學(xué)習(xí)內(nèi)容,，包括理論和實(shí)際操作技能；

2,、乙方有權(quán)向甲方提出合理化意見,，經(jīng)甲方認(rèn)可后，可采納執(zhí)行,；

3,、乙方有義務(wù)配合甲方，按照甲方的規(guī)章制度,、教學(xué)大綱完成其學(xué)業(yè),；

4、嚴(yán)禁乙方向甲方領(lǐng)導(dǎo)、講師及其他工作人員送禮和宴請(qǐng),；

5,、乙方對(duì)甲方的行政、管理有建議和監(jiān)督權(quán),；

6,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)、社會(huì)公德和甲方的教學(xué)管理規(guī)定及《學(xué)員守則》所述內(nèi)容,，若有違規(guī)按規(guī)定處理,，并且甲方不予推薦工作；

7,、乙方在學(xué)習(xí)期間應(yīng)努力學(xué)習(xí),、刻苦鉆研，熟練掌握所學(xué)知識(shí),；

8,、乙方應(yīng)按教師要求完成作業(yè)、實(shí)驗(yàn)及設(shè)計(jì)作品等,；

9,、在甲方的工作時(shí)間內(nèi)，乙方有權(quán)請(qǐng)教師為其答疑和輔導(dǎo)其學(xué)習(xí),；

10,、乙方必須做遵守各項(xiàng)教學(xué)管理規(guī)定，請(qǐng)假須教務(wù)處同意,；

11,、乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加課程學(xué)習(xí)、就業(yè)學(xué)習(xí)及考試,。如沒有完成以上學(xué)習(xí)及考試,，甲方不推薦就業(yè)。

12,、乙方在學(xué)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方制定的旨在確保學(xué)校正常秩序和教學(xué)質(zhì)量的各項(xiàng)規(guī)章制度,；若乙方違反上述規(guī)章制度，甲方應(yīng)先給予口頭提醒,；乙方未及時(shí)糾正的,，甲方給予書面警告；若乙方經(jīng)甲方兩次書面警告仍未糾正的,，甲方有權(quán)取消乙方的學(xué)籍,，所余學(xué)費(fèi)不予退還。

對(duì)于遵守甲方相關(guān)規(guī)定,，認(rèn)真學(xué)習(xí),，但成績不合格的乙方，乙方有同類別課程免費(fèi)重修的權(quán)利；乙方在單項(xiàng)課程學(xué)習(xí)過程中出現(xiàn)累計(jì)曠課9學(xué)時(shí),，累計(jì)遲到6學(xué)時(shí),，累計(jì)請(qǐng)事假3次這三種情況。不享受學(xué)校的重聽服務(wù),。

1、乙方未上課,，或未上滿6學(xué)時(shí)要求退費(fèi),，甲方應(yīng)全額退還乙方除教材以外所有學(xué)習(xí)費(fèi)用，,。

2,、乙方上滿6學(xué)時(shí)，但未超過60學(xué)時(shí),，要求退費(fèi),。甲方按照如下公式退還乙方學(xué)習(xí)費(fèi)用：總費(fèi)用-總費(fèi)用*20%（違約金）-30元/學(xué)時(shí)-材料及書本費(fèi)=所退費(fèi)用。

3,、乙方上課滿60學(xué)時(shí),，甲方不予退費(fèi)，可以調(diào)換課程,。

4,、乙方報(bào)名后上課之日起，二個(gè)月后不予退費(fèi),。

5,、乙方采用分期付款方式或是助學(xué)貸款方式繳納學(xué)費(fèi)的，不得申請(qǐng)辦理退費(fèi),、協(xié)議轉(zhuǎn)讓及轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù),。

6、如果乙方屬于以下特殊情況,，方可酌情退費(fèi)：

（1） 乙方因疾病或意外引起的雙目失明或肢殘失去自理能力,；

（2） 乙方因疾病或意外導(dǎo)致無法學(xué)習(xí)，或者以后無法從事相關(guān)行業(yè)（需要二甲以上醫(yī)院出具相關(guān)證明）,；

（3） 乙方服兵役,。

乙方上課未滿60學(xué)時(shí)，甲方全額退費(fèi),；乙方上課滿60學(xué)時(shí)，未達(dá)總課程的一半,，甲方退總費(fèi)用二分之一,；乙方上課超過總課程一半，但未完成所有課程（甲方未推薦就業(yè)），甲方退總費(fèi)用三分之一,。

7,、乙方辦理退費(fèi)時(shí)應(yīng)提供相關(guān)證明，同時(shí)帶上本學(xué)校出據(jù)的'收費(fèi)憑證,，按學(xué)校退費(fèi)流程執(zhí)行,。

甲方： 乙方：

日期： 日期：

員工培訓(xùn)協(xié)議書 員工外出培訓(xùn)協(xié)議書篇八

甲方：漳浦喜洋洋英語培訓(xùn)中心 ; 乙方：________________學(xué)員

為了保證教學(xué)效果，同時(shí)也為了更好地規(guī)范漳浦英語培訓(xùn)市場,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特制訂了以下協(xié)議：

一,、學(xué)習(xí)周期：自 年 月 日到 年 月 日共計(jì) 個(gè)月)

二、學(xué)習(xí)時(shí)間：每周六,、周日各上一次課,，每次課時(shí)2小時(shí)。

三,、學(xué)習(xí)費(fèi)用： 元/月(16小時(shí)/月)

四,、學(xué)習(xí)類型：高 年級(jí)， (人)班

五,、甲方權(quán)責(zé)：

1,、甲方提供合格的具有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)教師。為保持教學(xué)的連續(xù)性,、穩(wěn)定性及教學(xué)質(zhì)量,。如確因教學(xué)原因經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)，乙方有權(quán)要求更換教師,。

2,、甲方必須為乙方提供專業(yè)的學(xué)習(xí)場所用于開展學(xué)習(xí)服務(wù)。

3,、甲方根據(jù)學(xué)習(xí)需要為學(xué)員提供免費(fèi)的輔助教學(xué)資料,，甲方還可以為乙方代購學(xué)習(xí)需要的教材。

4,、為了更好的保障教學(xué)效果,甲方將每周對(duì)乙方進(jìn)行一次電訪或者家訪,。

5、甲方承諾自協(xié)議簽定之日起 個(gè)月內(nèi)將乙方的英語學(xué)習(xí)成績由 分提高到 分(滿分為 分),。在承諾期限內(nèi),，若甲方無法將乙方的英語學(xué)習(xí)成績由 分提高到 分，則甲方將退還所收取的學(xué)費(fèi)或者經(jīng)雙方協(xié)商予以,。

六,、乙方權(quán)責(zé)：

1、乙方須在每月開課前將學(xué)費(fèi)交予甲方,。

2,、在有效學(xué)習(xí)期內(nèi),，若乙方因私人原因不能來上課，須提前一天告知甲方(電話通知甲方即可),。若乙方違反本條款規(guī)定,，則甲方有權(quán)扣除乙方按照原訂教學(xué)計(jì)劃而沒有上的相應(yīng)課時(shí)費(fèi)用。

3,、乙方務(wù)必保證按時(shí)按量的完成學(xué)習(xí)任務(wù),。

4、如果因?yàn)橐曳街?如遲到,，缺勤,，沒按時(shí)完成作業(yè)，電訪反饋的效果不好)致使學(xué)習(xí)目的無法完成,，則甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。

5、甲方提供的內(nèi)部教材僅限乙方本人使用,，乙方不得擅自將內(nèi)部資料告知他人或借給他人使用,。

七、其他

1,、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效,。任何一方不得擅自變更協(xié)議，確需變更的,，雙方應(yīng)在達(dá)成一致意見的基礎(chǔ)上以書面形式進(jìn)行,。

2、甲,、乙雙方的權(quán)利義務(wù)以本協(xié)議的打印內(nèi)容為準(zhǔn),，任何口頭或其他形式的約定均視為無效。

3,、本協(xié)議一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，擁有同等法律效力,。

甲方代表簽字 ： 乙方簽字：

電話號(hào)碼： 電話號(hào)碼：

法定監(jiān)護(hù)人簽字：

日期： 日期：

員工培訓(xùn)協(xié)議書 員工外出培訓(xùn)協(xié)議書篇九

甲方：

住所：

乙方：

住所：

身份證號(hào)：

乙方因工作需要及個(gè)人發(fā)展，同意參加甲方出資的外訓(xùn),，根據(jù)甲方公司管理制度規(guī)定,，經(jīng)雙方協(xié)商一致，自愿簽訂本培訓(xùn)協(xié)議,。

第一條乙方必須事先做好工作安排,，保證在培訓(xùn)期間，不影響正常工作,。

第二條本次培訓(xùn)自年月日至年月日,，培訓(xùn)時(shí)間共計(jì)天,。

第三條本次培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)元（大寫）,，包含報(bào)名費(fèi),、學(xué)費(fèi)、資料費(fèi),、考試費(fèi),、證書費(fèi)、差旅費(fèi)及甲方人事部門認(rèn)定的其他費(fèi)用,。

第四條具體甲方承擔(dān)的培訓(xùn)費(fèi)用按照培訓(xùn)完成后,，乙方實(shí)際報(bào)銷的費(fèi)用統(tǒng)計(jì)。

第五條培訓(xùn)期間,，乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)紀(jì)律,，遵守甲方的培訓(xùn)相關(guān)規(guī)定，保證達(dá)到培訓(xùn)的目標(biāo)要求,，取得培訓(xùn)相關(guān)證書,。如因乙方原因，未能達(dá)到培訓(xùn)結(jié)果或目的,，乙方應(yīng)自行承擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用,。

第六條乙方在培訓(xùn)期間作為正常上班出勤，甲方支付給乙方工資,。乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)遵守培訓(xùn)方的規(guī)章制度,，如曠課按缺勤處理。

第七條乙方培訓(xùn)結(jié)束后,，應(yīng)向人力資源部提交畢業(yè)證書/結(jié)業(yè)證書/職業(yè)資格證書原件,，必要時(shí)乙方應(yīng)配合甲方將本次外訓(xùn)轉(zhuǎn)化為內(nèi)訓(xùn)項(xiàng)目。證書原件在約定服務(wù)期限滿并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后發(fā)給乙方,。

第八條乙方必須嚴(yán)格

格執(zhí)行甲方保密制度,，未經(jīng)公司許可，不得將培訓(xùn)中所得到的專業(yè)技術(shù)資料外泄或傳播給第三者,，培訓(xùn)期間所有重要技術(shù)資料均交公司存檔,。

第九條培訓(xùn)結(jié)束后，乙方必須服從甲方安排,，到甲方所規(guī)定的崗位工作,，乙方有責(zé)任為甲方繼續(xù)服務(wù)期限為年，即自年月日至年月日,。服務(wù)期限自培訓(xùn)結(jié)束后開始計(jì)算,。如本協(xié)議與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突，勞動(dòng)合同期限自動(dòng)延長至服務(wù)期滿,。

培訓(xùn)費(fèi)用與服務(wù)期限對(duì)照表如下：

第十條本協(xié)議簽訂后如乙方再次參加甲方安排的外部培訓(xùn),，必須再次簽訂培訓(xùn)協(xié)議,，服務(wù)期以終止時(shí)間在后的為準(zhǔn)。

第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以中途解除本協(xié)議,。服務(wù)期滿后可全免培訓(xùn)費(fèi)用。在協(xié)議約定的服務(wù)期限內(nèi),，乙方以任何理由解除勞動(dòng)合同,，或因違紀(jì)被甲方解除勞動(dòng)合同的，乙方均應(yīng)全額賠償甲方所負(fù)擔(dān)的培訓(xùn)費(fèi)用,。

第十三條如乙方有逾期不歸,、學(xué)習(xí)期間從事超越學(xué)習(xí)范圍的業(yè)余活動(dòng)或擅自更改學(xué)習(xí)方向與內(nèi)容等行為時(shí)，乙方需自行承擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用,。如乙方涉及法律責(zé)任的,，由乙方自行承擔(dān)全部責(zé)任。

第十四條乙方培訓(xùn)期間,，如因甲方工作需要或人事變動(dòng),，甲方有權(quán)中斷培訓(xùn)，期間所發(fā)生培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān),。

第十五條本協(xié)議一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章完成之日起生效,。

甲方（蓋章）乙方（簽字/手?。?/p>

年月日年月日

員工培訓(xùn)協(xié)議書 員工外出培訓(xùn)協(xié)議書篇十

（文中藍(lán)色字體下載后會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)提示）

甲方：

地址：

乙方：

身份證號(hào)：

因甲方公司業(yè)務(wù)需要，為提高乙方的育嬰專業(yè)技術(shù)水平,，甲乙雙方就甲方為乙方提供專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

1,、工作內(nèi)容

（1）飲食；

（2）飲水,；

（3）睡眠,；

（4）二便，三??；

（5）衛(wèi)生。

2,、日常生活和保健

（1）生長監(jiān)測,；

（2）預(yù)防接種；

（3）常見疾病護(hù)理,；

（4）預(yù)防意外傷害,。

3、教育

（1）動(dòng)作技能訓(xùn)練,；

（2）智力開發(fā),。

自____年____月____日起至____年____月____日止,。

培訓(xùn)費(fèi)用由會(huì)計(jì)事務(wù)所全部負(fù)擔(dān)。培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi),、材料費(fèi),、課本費(fèi)、食宿費(fèi),、交通費(fèi)等項(xiàng)目,。

甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開始起至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止,。

1,、按照規(guī)定支付培訓(xùn)期間工資；

2,、在培訓(xùn)期間,，做好指導(dǎo)、監(jiān)督,、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作,。

1、完成培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù),；

2,、在培訓(xùn)期間服從管理，不違反甲方的各項(xiàng)政策,、制度與規(guī)定,；

3、在培訓(xùn)期間服從甲方各項(xiàng)安排,；

4,、在培訓(xùn)期內(nèi)定期與甲方溝通，匯報(bào)學(xué)習(xí)情況,；

5,、在培訓(xùn)期間維護(hù)自身安全和甲方一切利益。

1,、乙方通過甲方培訓(xùn)期考核的,，甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)助及獎(jiǎng)懲，補(bǔ)助具體金額為______元/月,；

2,、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動(dòng)合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇，但甲方可視具體情況給予適當(dāng)?shù)母＠觥?/p>

乙方培訓(xùn)結(jié)束后發(fā)生下列情形之一,，導(dǎo)致乙方?jīng)]有完成約定服務(wù)期的,，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用,。

1,、未在合理期限內(nèi)在甲方工作,，不辭而別的；

2,、乙方解除或終止勞動(dòng)合同（除乙方按照《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同外）,；

3、乙方自動(dòng)離職,；

4,、乙方因違反法律法規(guī)規(guī)定，被甲方解除或終止勞動(dòng)合同,；

5,、乙方因違反甲乙雙方勞動(dòng)合同約定條款，被甲方按照勞動(dòng)合同的約定解除或終止勞動(dòng)合同,。

此協(xié)議一式兩份,，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力,。

甲方（簽字）：

_______年_____月_____日

乙方（簽字）：

_______年_____月_____日