每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫,？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀,。

員工宿舍衛(wèi)生管理制度懲罰通知篇一

1.各宿舍室內(nèi)衛(wèi)生區(qū)域,。

2.各宿舍門口門窗,。

1.各宿舍住宿人員每日至少清掃一次,，確保全天候整潔,、整齊,、規(guī)范,。

2.每周一為大掃除日,，以確保各宿舍衛(wèi)生整潔,，無死角,。

1.每周二總務(wù)課派人到各宿舍逐一檢查，統(tǒng)計(jì)檢查結(jié)果,，并且兩天內(nèi)在公司公告欄和宿舍宣傳欄張貼獎(jiǎng)懲結(jié)果。

2.對(duì)于優(yōu)秀標(biāo)準(zhǔn)的宿舍,，公司給予獎(jiǎng)勵(lì)和表?yè)P(yáng);較差的宿舍,，給予罰款,。

1.優(yōu)秀宿舍標(biāo)準(zhǔn)

1)地面：室內(nèi)地面無垃圾,、痰跡,、積水,，個(gè)人物品擺放整齊,，垃圾簍傾倒及時(shí)，人離開凳子后一律墻邊歸位,。

2)墻面：墻面清潔,，無印跡,，不釘釘子,，不拉電線,、繩子，墻角無蜘蛛網(wǎng),。

3)床面：被子同一疊放整齊,，床單平整，床上日用物品擺放規(guī)范整齊,。

4)桌面：桌面清潔,、無雜物,、物品分類擺放整齊。

5)衛(wèi)生間：衛(wèi)生間無異味,，地面清潔無積水,、垃圾等,。

6)其它：陽(yáng)臺(tái)保持清潔,、無垃圾;洗手池洗漱用品擺放整齊;濕衣服同一掛在陽(yáng)臺(tái)衣架上面;門窗玻璃清潔;墻面無亂張貼,、涂鴉;不私自使用熱水器,、電磁爐等違章電器,。

2.良好宿舍標(biāo)準(zhǔn)

1)室內(nèi)地面無垃圾、痰跡,、積水。

2)墻面清潔,，無張貼物。

3)床上：被子疊放整齊,。

4)衛(wèi)生間：無異味,。

5)其它：陽(yáng)臺(tái)無垃圾,，室內(nèi)無異味,。

3.中等宿舍標(biāo)準(zhǔn)

1)地面：室內(nèi)有少量垃圾，物品擺放較亂,，紙簍垃圾未及時(shí)清理,。

2)墻面：墻面不清潔,，墻角有灰塵,、蜘蛛網(wǎng),。

3)床上：被子未疊

4)桌子：桌面物品擺放混亂,。

5)衛(wèi)生間：衛(wèi)生間有異味,，地面有污漬或積水,。

6)陽(yáng)臺(tái)：陽(yáng)臺(tái)有垃圾,，室內(nèi)不通風(fēng),，有異味,。

4.較差宿舍標(biāo)準(zhǔn)

1)地面：地面很臟很黑,，室內(nèi)垃圾很多,，物品擺放很亂,，紙簍垃圾溢出,。

2)墻面：墻面亂張貼,，有灰塵或蜘蛛網(wǎng),。

3)床上：被子凌亂,，衣物或日用品擺放混亂,，衣物很久不洗有異味,。

4)桌面：桌面物品雜亂無章,，電器電線亂拉,。

5)衛(wèi)生間：衛(wèi)生間有異味,，有污漬污水,。

6)其它：陽(yáng)臺(tái)堆積很多垃圾，陽(yáng)臺(tái)地面有污水,，室內(nèi)不通風(fēng)又異味。

員工宿舍獎(jiǎng)懲制度

1.獎(jiǎng)勵(lì)

對(duì)于優(yōu)秀等級(jí)的宿舍,，公司給予獎(jiǎng)勵(lì)，并公開張貼表?yè)P(yáng);對(duì)于良好等級(jí)的;公司給予公開勉勵(lì)和表?yè)P(yáng)。

2.懲罰

對(duì)于較差等級(jí)的宿舍,，公司給予罰款,，并公開張貼批評(píng),。

員工宿舍衛(wèi)生管理制度懲罰通知篇二

為加強(qiáng)員工住房管理,，使員工集體宿舍保持良好,、清潔,、整齊的環(huán)境和安全和諧的秩序,，并保證員工得到充分的休息,，樹立良好的企業(yè)形象,，對(duì)入住辦理、住宿期間,、退宿等方面進(jìn)行規(guī)范，特制定本制度,。本制度適用于公司為員工提供的各類居所,。

一,、人力行政中心行政部

1、負(fù)責(zé)員工宿舍的統(tǒng)一管理工作,。

2、負(fù)責(zé)員工宿舍入住,、分配,、調(diào)整,、退宿與統(tǒng)籌安排與辦理。

3,、負(fù)責(zé)對(duì)宿舍衛(wèi)生,、安全,、住宿紀(jì)律等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查與管理,。

4,、負(fù)責(zé)安排宿舍物品的配備，做好宿舍公共設(shè)施維修,、保養(yǎng)工作,。

5、負(fù)責(zé)對(duì)宿舍水,、電的管制。

6,、負(fù)責(zé)宿舍長(zhǎng)的確認(rèn)指定,。

7,、負(fù)責(zé)房屋租賃合同的談判和簽定,。

二,、各部門

1,、負(fù)責(zé)部門內(nèi)需入住人員（含臨時(shí)性暫住人員）信息收集統(tǒng)計(jì)和入住申請(qǐng)工作。

2,、配合后勤管理部門做好本單位員工宿舍管理工作。

三,、宿舍管理員-宿舍長(zhǎng)

1,、負(fù)責(zé)宿舍的具體管理工作,，抓好各項(xiàng)宿舍管理要求的落實(shí),。

2,、負(fù)責(zé)督促入住員工做好安全防范工作,，做好防火、防盜等工作的檢查,。

3、負(fù)責(zé)督促入住員工做好衛(wèi)生環(huán)境工作和檢查工作,，每周至少進(jìn)行一次清潔工作,。

4,、負(fù)責(zé)維護(hù)就寢紀(jì)律,，督促入住員工按規(guī)定時(shí)間作息,。

5、負(fù)責(zé)宿舍衛(wèi)生值日表的制定并組織實(shí)施,、嚴(yán)格執(zhí)行。

6,、負(fù)責(zé)宿舍異常情況的處理及匯報(bào)工作,。

四、宿舍員-入住員工

1,、遵守公司宿舍管理制度,，服從后勤部及宿舍長(zhǎng)的安排和管理,。

2,、負(fù)責(zé)做好個(gè)人安全,、財(cái)產(chǎn)的防護(hù)工作,，保持個(gè)人的清潔衛(wèi)生狀態(tài)。

3,、負(fù)責(zé)做好當(dāng)值日的清潔衛(wèi)生和安全檢查工作,。五、財(cái)務(wù)中心職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)對(duì)違規(guī)員工處罰的扣款處理,。

2,、負(fù)責(zé)房屋租賃合同費(fèi)用的支付,。

一,、入住條件

1,、在職員工且需長(zhǎng)期居住,，至少3個(gè)月,。

2,、臨時(shí)入住人員（業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)者,、駐外業(yè)務(wù)人員等）由部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),。

3、入住人員必須提交體檢合格證明,，并且保證未患有任何不適宜共同居住的傳染性疾病或賭博、酗酒等不良嗜好,。

二,、入住辦理

1,、入住人員憑經(jīng)批準(zhǔn)的《住宿申請(qǐng)單》,，交由行政部人員對(duì)床位進(jìn)行統(tǒng)籌安排,，并簽訂《宿舍入住協(xié)議書》,。

2,、簽訂入住協(xié)議后,，行政部根據(jù)員工工作崗位情況進(jìn)行宿舍,、床位安排,；

3,、進(jìn)住員工必須按指定的房間、床位住宿,。未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自調(diào)換與轉(zhuǎn)讓,，確有特殊情況需調(diào)換者,，應(yīng)經(jīng)部門負(fù)責(zé)人書面同意后,，經(jīng)管理人員安排調(diào)換,。

一,、員工進(jìn)住宿舍后,，要節(jié)約用水、用電和保證本人財(cái)產(chǎn)的安全，各位員工要養(yǎng)成“人走燈滅,、關(guān)門、關(guān)水”的良好習(xí)慣，愛護(hù)供電和供排水設(shè)施，住在租住房的與房東保持良好的溝通和關(guān)系,。

二,、宿舍晚間歸宿時(shí)間,，原則上不晚于23:30,。

三、按照值日表排程進(jìn)行衛(wèi)生值日,。

四、不得大聲喧嘩,，使用電視機(jī),，手機(jī)等的時(shí)候,，聲音不得過大，以免妨礙他人休息。

五、宿舍區(qū)域所有器具設(shè)備（如電視機(jī),、玻璃鏡,、門窗,、床鋪等）,，住宿員工有責(zé)任維護(hù)其完好,。

六、宿舍內(nèi)應(yīng)做到物品合理擺放,，被子疊放整齊，保持室內(nèi)通風(fēng),。

七,、不得在公共走廊、樓道或其他公共場(chǎng)所堆放物品,，不得在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)動(dòng)物,。

八,、養(yǎng)成和保持良好的文明衛(wèi)生習(xí)慣,，不隨地吐痰,、亂丟紙屑,、果殼（皮）,。

九、保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,，做到地面整潔，無污物、室內(nèi)無異味，桌面,、門窗,、燈具等表面無積塵,，屋頂,、墻角,、床架無蜘蛛網(wǎng),、掛絮,。

十,、保持墻面干凈整潔,，不得在地面,、墻壁,、陽(yáng)臺(tái)上亂涂亂寫，不得在墻壁或食物柜上隨意張貼字畫,、掛鉤,、打鐵釘,、拉繩子或打洞等,。

十一,、講究個(gè)人衛(wèi)生，勤洗澡,、勤換洗衣物,，保持被子、床單,、枕頭等臥具的干凈，并適時(shí)進(jìn)行晾曬,；不串用個(gè)人生活用品,。

十二,、所有垃圾裝入垃圾袋并將口扎實(shí)后放在指定的垃圾回收桶內(nèi),，嚴(yán)禁將雜物等倒入廁所及排水管道,，禁止向窗外潑水,、亂倒雜物,。

十三,、個(gè)人財(cái)物妥善保管,，現(xiàn)金要隨身攜帶,，貴重物品不得放在宿舍,，違反規(guī)定發(fā)生遺失情況,，責(zé)任自負(fù),。

十四,、嚴(yán)禁攜帶管制刀具,、有毒物品,、易燃易爆物品和其他違禁物品進(jìn)入宿舍,。

十五,、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)行打架斗毆,、賭博,、吸毒,，或從事其它不健康活動(dòng),。

十六,、禁止臥床吸煙和在宿舍內(nèi)使用明火,。

十七,、室內(nèi)禁止私自接配電線及裝接電器,。

十八,、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn),，違禁物品。

一,、宿舍的管理部門為行政部，員工所屬部門負(fù)責(zé)人協(xié)助進(jìn)行管理。

二,、行政部至少每月一次，對(duì)宿舍進(jìn)行衛(wèi)生與行為規(guī)范的檢查,，并將檢查結(jié)果通報(bào)相關(guān)部門,。

三,、異常匯報(bào),。異常情況,，宿舍長(zhǎng)和宿舍員有責(zé)任和義務(wù)及時(shí)向行政部及部門負(fù)責(zé)人匯報(bào),。異常情況包括但不限于安全,、盜竊,、不法行為,、影響周邊群眾的事件,。

一,、存在打架斗毆,、賭博,、吸毒,，或從事其它不健康活動(dòng),，取消其住宿資格,。

二,、蓄意破壞公用物品或設(shè)施者,，除照常賠償外,，按公司規(guī)章制度處理。

三,、連續(xù)三十天未入住宿舍，取消其入住資格,。

四,、在宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿他人者,，取消其住宿資格。

五,、經(jīng)常破壞宿舍安寧,，給予書面通報(bào)批評(píng),，屢教不改者，取消其住宿資格,。

六、嚴(yán)重違反宿舍安全規(guī)定者,，取消其住宿資格,。

七,、有偷竊行為者,，參照《員工獎(jiǎng)勵(lì)與處罰條例》處理,，若涉案金額較大，交當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)處理,。

八、不聽從宿舍管理人員（宿舍長(zhǎng),、管理負(fù)責(zé)人）的安排，視情節(jié)嚴(yán)重情況決定是否取消入住資格,。

一,、退宿原因

1,、因辭職,、辭退,、開除等原因退宿,。

2,、因違反宿舍管理規(guī)定被勒令退宿,。

3,、其他原因需要退宿,。

二,、退宿流程

1,、員工退宿一旦決定,，應(yīng)在七日內(nèi)遷離宿舍。

2,、退宿人員退宿時(shí)應(yīng)將使用的床位,、物品等清理干凈,，退還借用的公用物品。

3,、退宿人員退宿前一天,，應(yīng)提前通知管理人員，退宿時(shí)由宿舍長(zhǎng)和行政部人員核查公用物品狀況,，進(jìn)行物品清點(diǎn)移交,，簽名確認(rèn)。

員工宿舍衛(wèi)生管理制度懲罰通知篇三

為確保員工宿舍衛(wèi)生區(qū)整潔美觀,，給全體員工營(yíng)造一個(gè)潔凈,、優(yōu)美、舒心的休息環(huán)境,，特制定本實(shí)施方案,。

1、各宿舍室內(nèi)衛(wèi)生由各入住人輪流打掃,，個(gè)人區(qū)域衛(wèi)生自行負(fù)責(zé),。

2、個(gè)人使用的宿舍衣柜均由使用者自行整理干凈,。

（一）,、公司差旅費(fèi)報(bào)銷管理制度及流程是什么

（二）,、企業(yè)辦公室考勤制度管理規(guī)定

（三）,、公司考勤管理制度處罰的相關(guān)規(guī)定

（四）、公司員工差旅費(fèi)報(bào)銷管理制度全文

（五）,、差旅費(fèi)報(bào)銷管理制度全文解讀

（六）,、企業(yè)差旅費(fèi)報(bào)銷管理制度相關(guān)規(guī)定

（七）、差旅費(fèi)報(bào)銷管理制度主要內(nèi)容是什么

（八）,、小公司的財(cái)務(wù)管理制度主要包括的原則有哪些

（九）,、小公司的財(cái)務(wù)管理制度的相關(guān)規(guī)定是什么

（十）、小公司的.財(cái)務(wù)管理制度主要內(nèi)容是什么

1,、每個(gè)宿舍值日表貼于門后,，行政管理部會(huì)不定期對(duì)各宿舍檢查督導(dǎo)。未按要求張貼值日表和名貼的,，處5元/次罰款,。

2、被褥疊放整齊,，床單拉平整齊,，枕頭擺放整齊;個(gè)人物品如洗刷用具、鞋子,、衣物等要擺放整齊,。違者扣罰5元/次,。

3、保持地面清潔,，做到無垃圾堆放,。床鋪下面地面由床鋪所有人負(fù)責(zé)打掃，其他區(qū)域由值日人員打掃,，如地面臟亂,，每次罰款5元。

4,、按要求開關(guān)空調(diào),，嚴(yán)禁晝夜長(zhǎng)明燈的現(xiàn)象。做到人離寢室燈和空調(diào)就關(guān)掉,。違者扣罰5元/次,。

5、保持公共衛(wèi)生間,、浴室和洗手間的衛(wèi)生,。便后要放水沖洗。小便池不得亂丟煙頭等物品;水槽中不得亂倒飯菜,，否則每次罰款5元,。

6、不準(zhǔn)隨地吐痰,、亂丟垃圾,，否則每次罰款5元。

1,、行政管理

2,、根據(jù)罰款單，責(zé)任人如無異議,，簽字并交納罰款,。行政管理部人員將罰款提交到財(cái)務(wù)。

宿舍衛(wèi)生本來就是應(yīng)該做好并保持好,，不僅僅是為別人,，更是為自己創(chuàng)造一個(gè)生活的好環(huán)境，希望大家能夠打掃好宿舍衛(wèi)生,。

員工宿舍衛(wèi)生管理制度懲罰通知篇四

為加強(qiáng)員工住房管理,，使員工集體宿舍保持良好、清潔,、整齊的環(huán)境和安全和諧的秩序,，并保證員工得到充分的休息，樹立良好的企業(yè)形象,，對(duì)入住辦理,、住宿期間,、退宿等方面進(jìn)行規(guī)范，特制定本制度,。本制度適用于公司為員工提供的各類居所,。

一,、人力行政中心行政部

1,、負(fù)責(zé)員工宿舍的統(tǒng)一管理工作。

2,、負(fù)責(zé)員工宿舍入住,、分配、調(diào)整,、退宿與統(tǒng)籌安排與辦理,。

3、負(fù)責(zé)對(duì)宿舍衛(wèi)生,、安全,、住宿紀(jì)律等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查與管理。

4,、負(fù)責(zé)安排宿舍物品的配備,，做好宿舍公共設(shè)施維修、保養(yǎng)工作,。

5,、負(fù)責(zé)對(duì)宿舍水、電的管制,。

6,、負(fù)責(zé)宿舍長(zhǎng)的確認(rèn)指定,。

7,、負(fù)責(zé)房屋租賃合同的談判和簽定。

二,、各部門

1,、負(fù)責(zé)部門內(nèi)需入住人員（含臨時(shí)性暫住人員）信息收集統(tǒng)計(jì)和入住申請(qǐng)工作。

2,、配合后勤管理部門做好本單位員工宿舍管理工作,。

三、宿舍管理員-宿舍長(zhǎng)

1,、負(fù)責(zé)宿舍的具體管理工作,，抓好各項(xiàng)宿舍管理要求的落實(shí)。

2,、負(fù)責(zé)督促入住員工做好安全防范工作,，做好防火,、防盜等工作的檢查。

3,、負(fù)責(zé)督促入住員工做好衛(wèi)生環(huán)境工作和檢查工作,，每周至少進(jìn)行一次清潔工作。

4,、負(fù)責(zé)維護(hù)就寢紀(jì)律,，督促入住員工按規(guī)定時(shí)間作息。

5,、負(fù)責(zé)宿舍衛(wèi)生值日表的制定并組織實(shí)施,、嚴(yán)格執(zhí)行。

6,、負(fù)責(zé)宿舍異常情況的處理及匯報(bào)工作,。

四、宿舍員-入住員工

1,、遵守公司宿舍管理制度,，服從后勤部及宿舍長(zhǎng)的安排和管理。

2,、負(fù)責(zé)做好個(gè)人安全,、財(cái)產(chǎn)的防護(hù)工作，保持個(gè)人的清潔衛(wèi)生狀態(tài),。

3,、負(fù)責(zé)做好當(dāng)值日的清潔衛(wèi)生和安全檢查工作。五,、財(cái)務(wù)中心職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)對(duì)違規(guī)員工處罰的扣款處理。

2,、負(fù)責(zé)房屋租賃合同費(fèi)用的支付,。

一、入住條件

1,、在職員工且需長(zhǎng)期居住,，至少3個(gè)月。

2,、臨時(shí)入住人員（業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)者,、駐外業(yè)務(wù)人員等）由部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

3,、入住人員必須提交體檢合格證明,，并且保證未患有任何不適宜共同居住的傳染性疾病或賭博、酗酒等不良嗜好。

二,、入住辦理

1,、入住人員憑經(jīng)批準(zhǔn)的《住宿申請(qǐng)單》，交由行政部人員對(duì)床位進(jìn)行統(tǒng)籌安排,，并簽訂《宿舍入住協(xié)議書》,。

2、簽訂入住協(xié)議后,，行政部根據(jù)員工工作崗位情況進(jìn)行宿舍,、床位安排；

3,、進(jìn)住員工必須按指定的房間,、床位住宿。未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自調(diào)換與轉(zhuǎn)讓,，確有特殊情況需調(diào)換者,，應(yīng)經(jīng)部門負(fù)責(zé)人書面同意后，經(jīng)管理人員安排調(diào)換,。

一,、員工進(jìn)住宿舍后，要節(jié)約用水,、用電和保證本人財(cái)產(chǎn)的安全,，各位員工要養(yǎng)成“人走燈滅、關(guān)門,、關(guān)水”的良好習(xí)慣,，愛護(hù)供電和供排水設(shè)施，住在租住房的與房東保持良好的溝通和關(guān)系,。

二,、宿舍晚間歸宿時(shí)間，原則上不晚于23:30,。

三,、按照值日表排程進(jìn)行衛(wèi)生值日。

四,、不得大聲喧嘩,，使用電視機(jī),，手機(jī)等的時(shí)候,，聲音不得過大，以免妨礙他人休息,。

五,、宿舍區(qū)域所有器具設(shè)備（如電視機(jī)、玻璃鏡,、門窗,、床鋪等）,，住宿員工有責(zé)任維護(hù)其完好。

六,、宿舍內(nèi)應(yīng)做到物品合理擺放,，被子疊放整齊，保持室內(nèi)通風(fēng),。

七,、不得在公共走廊、樓道或其他公共場(chǎng)所堆放物品,，不得在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)動(dòng)物,。

八、養(yǎng)成和保持良好的文明衛(wèi)生習(xí)慣,，不隨地吐痰,、亂丟紙屑、果殼（皮）,。

九,、保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生，做到地面整潔,，無污物,、室內(nèi)無異味，桌面,、門窗,、燈具等表面無積塵，屋頂,、墻角,、床架無蜘蛛網(wǎng)、掛絮,。

十,、保持墻面干凈整潔，不得在地面,、墻壁,、陽(yáng)臺(tái)上亂涂亂寫，不得在墻壁或食物柜上隨意張貼字畫,、掛鉤,、打鐵釘、拉繩子或打洞等,。

十一,、講究個(gè)人衛(wèi)生，勤洗澡、勤換洗衣物,，保持被子,、床單、枕頭等臥具的干凈,，并適時(shí)進(jìn)行晾曬,；不串用個(gè)人生活用品。

十二,、所有垃圾裝入垃圾袋并將口扎實(shí)后放在指定的垃圾回收桶內(nèi),，嚴(yán)禁將雜物等倒入廁所及排水管道，禁止向窗外潑水,、亂倒雜物,。

十三、個(gè)人財(cái)物妥善保管,，現(xiàn)金要隨身攜帶,，貴重物品不得放在宿舍，違反規(guī)定發(fā)生遺失情況,，責(zé)任自負(fù),。

十四、嚴(yán)禁攜帶管制刀具,、有毒物品,、易燃易爆物品和其他違禁物品進(jìn)入宿舍。

十五,、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)行打架斗毆,、賭博、吸毒,，或從事其它不健康活動(dòng),。

十六、禁止臥床吸煙和在宿舍內(nèi)使用明火,。

十七,、室內(nèi)禁止私自接配電線及裝接電器。

十八,、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn),，違禁物品。

一,、宿舍的管理部門為行政部,，員工所屬部門負(fù)責(zé)人協(xié)助進(jìn)行管理。

二,、行政部至少每月一次,，對(duì)宿舍進(jìn)行衛(wèi)生與行為規(guī)范的檢查,，并將檢查結(jié)果通報(bào)相關(guān)部門,。

三,、異常匯報(bào)。異常情況,，宿舍長(zhǎng)和宿舍員有責(zé)任和義務(wù)及時(shí)向行政部及部門負(fù)責(zé)人匯報(bào),。異常情況包括但不限于安全、盜竊,、不法行為,、影響周邊群眾的事件。

一,、存在打架斗毆,、賭博、吸毒,，或從事其它不健康活動(dòng),，取消其住宿資格。

二,、蓄意破壞公用物品或設(shè)施者,，除照常賠償外，按公司規(guī)章制度處理,。

三,、連續(xù)三十天未入住宿舍，取消其入住資格,。

四,、在宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿他人者，取消其住宿資格,。

五,、經(jīng)常破壞宿舍安寧，給予書面通報(bào)批評(píng),，屢教不改者,，取消其住宿資格。

六,、嚴(yán)重違反宿舍安全規(guī)定者,，取消其住宿資格。

七,、有偷竊行為者,，參照《員工獎(jiǎng)勵(lì)與處罰條例》處理，若涉案金額較大,，交當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)處理,。

八,、不聽從宿舍管理人員（宿舍長(zhǎng)、管理負(fù)責(zé)人）的安排,，視情節(jié)嚴(yán)重情況決定是否取消入住資格,。

一、退宿原因

1,、因辭職,、辭退、開除等原因退宿,。

2,、因違反宿舍管理規(guī)定被勒令退宿。

3,、其他原因需要退宿,。

二、退宿流程

1,、員工退宿一旦決定,，應(yīng)在七日內(nèi)遷離宿舍。

2,、退宿人員退宿時(shí)應(yīng)將使用的床位,、物品等清理干凈，退還借用的公用物品,。

3,、退宿人員退宿前一天，應(yīng)提前通知管理人員,，退宿時(shí)由宿舍長(zhǎng)和行政部人員核查公用物品狀況,，進(jìn)行物品清點(diǎn)移交，簽名確認(rèn),。

員工宿舍衛(wèi)生管理制度懲罰通知篇五

第一條

為使員工宿舍保持一個(gè)良好,、清潔、整齊的環(huán)境,，以保證員工在工作之余得到充分的休息,，維護(hù)生活安全和提高工作效益，特制訂本制度,。

第二條住宿條件

1,、在市區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或者交通不便的員工可申請(qǐng)住宿。

2,、凡有以下情形之一者,，不得住宿：

（1）患有傳染病者。

（2）有吸毒,、賭博等不良嗜好者,。

3,、不得留家屬、朋友,、同學(xué)等非本單位人員住宿,。

4、保證遵守本制度,。

第三條員工離職（包括自動(dòng)辭職,、免職,、解職,、退休、深造等）,，應(yīng)于離職日起1天內(nèi)搬離宿舍,，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi)。

第四條宿舍設(shè)立寢室長(zhǎng),，其工作任務(wù)如下：

1,、監(jiān)督管理一切內(nèi)務(wù)。

2,、監(jiān)督值班人員維護(hù)環(huán)境清潔及關(guān)閉門窗,。

3、保管住宿者信息,、緊急聯(lián)絡(luò)人等方面的資料,，以備急需。

4,、有下列情形之一者,，應(yīng)通知主管及辦公室：

（1）違反宿舍管理制度，情節(jié)嚴(yán)重,；

（2）留宿親友；

（3）宿舍內(nèi)有不法行為或外來人員,；

（4）員工身體不適以致病重,，應(yīng)及時(shí)送醫(yī)院并通知其親友。

第五條員工對(duì)所居住的宿舍,，不得隨意改造或變更,。

第六條員工不得將宿舍轉(zhuǎn)讓或出借他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，即停止其居住權(quán)利,。

第七條公司主管和辦公室,、門店管理部應(yīng)經(jīng)常視察宿舍，住宿員工不得拒絕,。

第八條宿舍所有器具設(shè)備（如電視、玻璃鏡,、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗,、床鋪等）,，住宿員工有責(zé)任維護(hù)其完好。如有疏于管理或惡意破壞者,，由其負(fù)擔(dān)修理費(fèi)或賠償，并視情節(jié)輕重者給予處分,。

第九條住宿員工應(yīng)遵守下列規(guī)定：

1,、服從管理員管理、派遣與監(jiān)督,；

2,、室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自配電線及裝接電器,；

3,、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品；

4,、起床后棉被疊放整齊,；

5、不準(zhǔn)吸煙,，室內(nèi)不得存放易然物品,；

6、換洗衣物不得堆積在室內(nèi),，暫不用的衣,、鞋必須放入柜內(nèi)；

7,、洗完衣物在指定住置晾曬,；

8、使用電視,、收音機(jī)不得妨礙他人休息,；

9、就寢后不得影響他人睡眠,；

10,、宿舍不得留宿親友,，外人來訪時(shí)不得帶入寢室；

11,、夜間最遲應(yīng)于20時(shí)前返回寢室,，否則應(yīng)向管理人員報(bào)告；

12,、貴重物品應(yīng)避免攜入,，違反規(guī)定放入室內(nèi)而致丟失者責(zé)任自負(fù)；

13,、不得在墻壁,、櫥柜、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品,；

14,、廢物,、垃圾等應(yīng)集中傾倒在指定場(chǎng)所,；

15、房間清潔由住宿人輪流負(fù)責(zé),；

16,、節(jié)約用水，節(jié)約用電,，人去燈滅,；

17、不得在宿舍內(nèi)聚餐,、喝酒,、賭博、打麻將或從事其他不健康活動(dòng),。

第十條寢室值日生職責(zé)：

1,、當(dāng)天早上做好個(gè)人內(nèi)務(wù)、寢室衛(wèi)生,，且提醒他人做好個(gè)人內(nèi)務(wù),。

2、早上起床和午休后應(yīng)提醒他人起床,，并最后離開寢室,，離開前再次檢查寢室衛(wèi)生。

3,、對(duì)當(dāng)天寢室安全負(fù)責(zé),，做好防盜防火工作。

第十一條衛(wèi)生要求：

1.室內(nèi)地面干凈,、無雜物,，天花板,、墻面無污跡、蛛網(wǎng),，無亂貼亂掛現(xiàn)象,。

2.門窗、吊扇,、日光燈擦拭干凈,、無積灰。

3.桌椅擺放整齊,、干凈無灰塵,，桌上物品、洗漱用具和行李用品擺放整齊有序,。

4.床上,、床下物品擺放整齊，蚊帳,、被套,、床單干凈。

5.每周周末進(jìn)行一次衛(wèi)生大掃除,。

第十二條住宿人員輪流值班,，負(fù)責(zé)公共地區(qū)的清潔，公共設(shè)施的修繕,，水,、電、門窗等的安全巡視,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告并立即采取措施,。

第十三條住宿員工發(fā)生下列情形為之一者，即應(yīng)取消其住宿資格,，并呈報(bào)其所屬部門處理：

1,、不服從管理員監(jiān)督、指揮,；

2,、在宿舍賭博、打麻將,、斗毆,、酗酣；

3,、蓄意毀壞公司物品或設(shè)施,；

4、擅自在宿舍內(nèi)接持異性或留宿外人；

5,、經(jīng)常妨礙宿舍安寧,，屢教不改；

6,、嚴(yán)重違反宿舍安全規(guī)定,；

7、無正當(dāng)理由經(jīng)常外宿,；

8,、有偷竊行為。

第十四條住宿者遷出應(yīng)將床位,、物品,、抽屜等處理干凈，帶出物品應(yīng)先交管理員或主管員檢查,。

第十五條管理人員應(yīng)按規(guī)定及時(shí)到公安戶籍管理部門為住宿者辦理臨時(shí)戶口登記,。

員工宿舍衛(wèi)生管理制度懲罰通知篇六

為確保員工宿舍衛(wèi)生區(qū)整潔美觀，給員工創(chuàng)造一個(gè)潔凈,、優(yōu)美,、舒心的休息環(huán)境，結(jié)合目前實(shí)際,，指定本實(shí)施方案,。

1.各宿舍室內(nèi)衛(wèi)生區(qū)域。

2.各宿舍門口門窗,。

1.各宿舍住宿人員每日至少清掃一次，確保全天候整潔,、整齊,、規(guī)范。

2.每周一為大掃除日,，以確保各宿舍衛(wèi)生整潔,，無死角。

1.每周二總務(wù)課派人到各宿舍逐一檢查,，統(tǒng)計(jì)檢查結(jié)果,，并且兩天內(nèi)在公司公告欄和宿舍宣傳欄張貼獎(jiǎng)懲結(jié)果。

2.對(duì)于優(yōu)秀標(biāo)準(zhǔn)的宿舍,，公司給予獎(jiǎng)勵(lì)和表?yè)P(yáng);較差的宿舍,，給予罰款。

1.優(yōu)秀宿舍標(biāo)準(zhǔn)

1)地面：室內(nèi)地面無垃圾,、痰跡,、積水，個(gè)人物品擺放整齊，垃圾簍傾倒及時(shí),，人離開凳子后一律墻邊歸位,。

2)墻面：墻面清潔，無印跡,，不釘釘子,，不拉電線、繩子,，墻角無蜘蛛網(wǎng),。

3)床面：被子同一疊放整齊，床單平整,，床上日用物品擺放規(guī)范整齊,。

4)桌面：桌面清潔、無雜物,、物品分類擺放整齊,。

5)衛(wèi)生間：衛(wèi)生間無異味，地面清潔無積水,、垃圾等,。

6)其它：陽(yáng)臺(tái)保持清潔、無垃圾;洗手池洗漱用品擺放整齊;濕衣服同一掛在陽(yáng)臺(tái)衣架上面;門窗玻璃清潔;墻面無亂張貼,、涂鴉;不私自使用熱水器,、電磁爐等違章電器。

2.良好宿舍標(biāo)準(zhǔn)

1)室內(nèi)地面無垃圾,、痰跡,、積水。

2)墻面清潔,，無張貼物,。

3)床上：被子疊放整齊。

4)衛(wèi)生間：無異味,。

5)其它：陽(yáng)臺(tái)無垃圾,，室內(nèi)無異味。

3.中等宿舍標(biāo)準(zhǔn)

1)地面：室內(nèi)有少量垃圾,，物品擺放較亂,，紙簍垃圾未及時(shí)清理。

2)墻面：墻面不清潔,，墻角有灰塵,、蜘蛛網(wǎng)。

3)床上：被子未疊

4)桌子：桌面物品擺放混亂,。

5)衛(wèi)生間：衛(wèi)生間有異味,，地面有污漬或積水。

6)陽(yáng)臺(tái)：陽(yáng)臺(tái)有垃圾，室內(nèi)不通風(fēng),，有異味,。

4.較差宿舍標(biāo)準(zhǔn)

1)地面：地面很臟很黑，室內(nèi)垃圾很多,，物品擺放很亂,，紙簍垃圾溢出。

2)墻面：墻面亂張貼,，有灰塵或蜘蛛網(wǎng),。

3)床上：被子凌亂，衣物或日用品擺放混亂,，衣物很久不洗有異味,。

4)桌面：桌面物品雜亂無章，電器電線亂拉,。

5)衛(wèi)生間：衛(wèi)生間有異味,，有污漬污水。

6)其它：陽(yáng)臺(tái)堆積很多垃圾,，陽(yáng)臺(tái)地面有污水,，室內(nèi)不通風(fēng)又異味。

員工宿舍獎(jiǎng)懲制度

1.獎(jiǎng)勵(lì)

對(duì)于優(yōu)秀等級(jí)的宿舍,，公司給予獎(jiǎng)勵(lì),，并公開張貼表?yè)P(yáng);對(duì)于良好等級(jí)的;公司給予公開勉勵(lì)和表?yè)P(yáng)。

2.懲罰

對(duì)于較差等級(jí)的宿舍,，公司給予罰款,，并公開張貼批評(píng)。

員工宿舍衛(wèi)生管理制度懲罰通知篇七

第一條

為使員工宿舍保持一個(gè)良好,、清潔,、整齊的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的休息,，維護(hù)生活安全和提高工作效益，特制訂本制度,。

第二條住宿條件

1,、在市區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或者交通不便的員工可申請(qǐng)住宿。

2,、凡有以下情形之一者,，不得住宿：

（1）患有傳染病者。

（2）有吸毒,、賭博等不良嗜好者,。

3、不得留家屬、朋友,、同學(xué)等非本單位人員住宿,。

4、保證遵守本制度,。

第三條員工離職（包括自動(dòng)辭職,、免職、解職,、退休,、深造等），應(yīng)于離職日起1天內(nèi)搬離宿舍,，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi),。

第四條宿舍設(shè)立寢室長(zhǎng)，其工作任務(wù)如下：

1,、監(jiān)督管理一切內(nèi)務(wù),。

2、監(jiān)督值班人員維護(hù)環(huán)境清潔及關(guān)閉門窗,。

3,、保管住宿者信息、緊急聯(lián)絡(luò)人等方面的資料,，以備急需,。

4、有下列情形之一者,，應(yīng)通知主管及辦公室：

（1）違反宿舍管理制度,，情節(jié)嚴(yán)重；

（2）留宿親友,；

（3）宿舍內(nèi)有不法行為或外來人員,；

（4）員工身體不適以致病重，應(yīng)及時(shí)送醫(yī)院并通知其親友,。

第五條員工對(duì)所居住的宿舍,，不得隨意改造或變更。

第六條員工不得將宿舍轉(zhuǎn)讓或出借他人使用,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，即停止其居住權(quán)利。

第七條公司主管和辦公室,、門店管理部應(yīng)經(jīng)常視察宿舍,，住宿員工不得拒絕。

第八條宿舍所有器具設(shè)備（如電視,、玻璃鏡,、衛(wèi)浴設(shè)備,、門窗,、床鋪等）,，住宿員工有責(zé)任維護(hù)其完好。如有疏于管理或惡意破壞者,，由其負(fù)擔(dān)修理費(fèi)或賠償,，并視情節(jié)輕重者給予處分,。

第九條住宿員工應(yīng)遵守下列規(guī)定：

1、服從管理員管理,、派遣與監(jiān)督,；

2、室內(nèi)禁止燒煮,、烹飪或私自配電線及裝接電器,；

3、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品,；

4,、起床后棉被疊放整齊；

5,、不準(zhǔn)吸煙,，室內(nèi)不得存放易然物品；

6,、換洗衣物不得堆積在室內(nèi),，暫不用的衣、鞋必須放入柜內(nèi),；

7,、洗完衣物在指定住置晾曬；

8,、使用電視,、收音機(jī)不得妨礙他人休息；

9,、就寢后不得影響他人睡眠,；

10、宿舍不得留宿親友,，外人來訪時(shí)不得帶入寢室,；

11、夜間最遲應(yīng)于20時(shí)前返回寢室,，否則應(yīng)向管理人員報(bào)告；

12,、貴重物品應(yīng)避免攜入,，違反規(guī)定放入室內(nèi)而致丟失者責(zé)任自負(fù),；

13、不得在墻壁,、櫥柜,、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品；

14,、廢物,、垃圾等應(yīng)集中傾倒在指定場(chǎng)所；

15,、房間清潔由住宿人輪流負(fù)責(zé),；

16、節(jié)約用水,，節(jié)約用電,，人去燈滅；

17,、不得在宿舍內(nèi)聚餐,、喝酒、賭博,、打麻將或從事其他不健康活動(dòng),。

第十條寢室值日生職責(zé)：

1、當(dāng)天早上做好個(gè)人內(nèi)務(wù),、寢室衛(wèi)生,，且提醒他人做好個(gè)人內(nèi)務(wù)。

2,、早上起床和午休后應(yīng)提醒他人起床,，并最后離開寢室，離開前再次檢查寢室衛(wèi)生,。

3,、對(duì)當(dāng)天寢室安全負(fù)責(zé)，做好防盜防火工作,。

第十一條衛(wèi)生要求：

1.室內(nèi)地面干凈,、無雜物，天花板,、墻面無污跡、蛛網(wǎng),，無亂貼亂掛現(xiàn)象,。

2.門窗、吊扇,、日光燈擦拭干凈,、無積灰,。

3.桌椅擺放整齊、干凈無灰塵,，桌上物品,、洗漱用具和行李用品擺放整齊有序。

4.床上,、床下物品擺放整齊,，蚊帳、被套,、床單干凈,。

5.每周周末進(jìn)行一次衛(wèi)生大掃除。

第十二條住宿人員輪流值班,，負(fù)責(zé)公共地區(qū)的清潔,，公共設(shè)施的修繕，水,、電,、門窗等的安全巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告并立即采取措施,。

第十三條住宿員工發(fā)生下列情形為之一者,，即應(yīng)取消其住宿資格，并呈報(bào)其所屬部門處理：

1,、不服從管理員監(jiān)督,、指揮；

2,、在宿舍賭博,、打麻將、斗毆,、酗酣,；

3、蓄意毀壞公司物品或設(shè)施,；

4,、擅自在宿舍內(nèi)接持異性或留宿外人；

5,、經(jīng)常妨礙宿舍安寧,，屢教不改；

6,、嚴(yán)重違反宿舍安全規(guī)定,；

7、無正當(dāng)理由經(jīng)常外宿,；

8,、有偷竊行為,。

第十四條住宿者遷出應(yīng)將床位、物品,、抽屜等處理干凈，帶出物品應(yīng)先交管理員或主管員檢查,。

第十五條管理人員應(yīng)按規(guī)定及時(shí)到公安戶籍管理部門為住宿者辦理臨時(shí)戶口登記,。

員工宿舍衛(wèi)生管理制度懲罰通知篇八

為確保員工宿舍衛(wèi)生區(qū)整潔美觀，給全體員工營(yíng)造一個(gè)潔凈,、優(yōu)美,、舒心的休息環(huán)境，特制定本實(shí)施方案,。

1,、各宿舍室內(nèi)衛(wèi)生由各入住人輪流打掃，個(gè)人區(qū)域衛(wèi)生自行負(fù)責(zé),。

2,、個(gè)人使用的宿舍衣柜均由使用者自行整理干凈。

（一）,、公司差旅費(fèi)報(bào)銷管理制度及流程是什么

（二）,、企業(yè)辦公室考勤制度管理規(guī)定

（三）、公司考勤管理制度處罰的相關(guān)規(guī)定

（四）,、公司員工差旅費(fèi)報(bào)銷管理制度全文

（五）,、差旅費(fèi)報(bào)銷管理制度全文解讀

（六）、企業(yè)差旅費(fèi)報(bào)銷管理制度相關(guān)規(guī)定

（七）,、差旅費(fèi)報(bào)銷管理制度主要內(nèi)容是什么

（八）,、小公司的財(cái)務(wù)管理制度主要包括的原則有哪些

（九）、小公司的財(cái)務(wù)管理制度的相關(guān)規(guī)定是什么

（十）,、小公司的.財(cái)務(wù)管理制度主要內(nèi)容是什么

1,、每個(gè)宿舍值日表貼于門后，行政管理部會(huì)不定期對(duì)各宿舍檢查督導(dǎo),。未按要求張貼值日表和名貼的,，處5元/次罰款。

2,、被褥疊放整齊,，床單拉平整齊，枕頭擺放整齊;個(gè)人物品如洗刷用具,、鞋子,、衣物等要擺放整齊。違者扣罰5元/次,。

3,、保持地面清潔,，做到無垃圾堆放。床鋪下面地面由床鋪所有人負(fù)責(zé)打掃,，其他區(qū)域由值日人員打掃,，如地面臟亂，每次罰款5元,。

4,、按要求開關(guān)空調(diào)，嚴(yán)禁晝夜長(zhǎng)明燈的現(xiàn)象,。做到人離寢室燈和空調(diào)就關(guān)掉,。違者扣罰5元/次。

5,、保持公共衛(wèi)生間,、浴室和洗手間的衛(wèi)生。便后要放水沖洗,。小便池不得亂丟煙頭等物品;水槽中不得亂倒飯菜,，否則每次罰款5元。

6,、不準(zhǔn)隨地吐痰,、亂丟垃圾，否則每次罰款5元,。

1,、行政管理

2、根據(jù)罰款單,，責(zé)任人如無異議,，簽字并交納罰款。行政管理部人員將罰款提交到財(cái)務(wù),。

宿舍衛(wèi)生本來就是應(yīng)該做好并保持好,，不僅僅是為別人，更是為自己創(chuàng)造一個(gè)生活的好環(huán)境,，希望大家能夠打掃好宿舍衛(wèi)生,。