總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,，它能夠使頭腦更加清醒,，目標更加明確，讓我們一起來學習寫總結(jié)吧,?？偨Y(jié)書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,？下面是我給大家整理的總結(jié)范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助,。

市級文明單位工作總結(jié)匯報篇一

一,、組織領(lǐng)導(dǎo)有力，創(chuàng)建工作扎實

____認真貫徹落實省,、市決策部署,，嚴格按照區(qū)文明委要求，把精神文明建設(shè)工作擺在突出位置,，從維護廣大人民群眾的根本利益出發(fā),，為加強對精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，成立了以黨委書記,、主任為組長,，副主任為副組長的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持“兩手抓,、兩手都要硬”,，下設(shè)辦公室，專人負責精神文明建設(shè)工作,。精神文明建設(shè)工作納入干部崗位責任制考核內(nèi)容,，精神文明建設(shè)內(nèi)容納入年度領(lǐng)導(dǎo)班子理論學習計劃。領(lǐng)導(dǎo)班子成員充分發(fā)揮模范帶頭作用,，積極組織并參與文明創(chuàng)建活動,；全體職工普遍知曉文明單位創(chuàng)建工作，積極參與文明創(chuàng)建活動,。

二,、思想教育深入，道德風尚良好

開展“道德講堂活動”,。開展學模范,、學禮儀、誦經(jīng)典等活動,，傳播凡人道德故事,，推動先進道德理念入腦入心，外化于行,，營造“講道德,，做好人,，樹新風”的`濃厚氛圍。大力宣講各類模范人物和先進典型的事跡和崇高品質(zhì),，弘揚愛國主義,、集體主義思想，倡導(dǎo)__基本道德規(guī)范,，引導(dǎo)職工自覺履行法定義務(wù),、社會責任、家庭責任,，形成知榮辱,、講正氣、做奉獻,、促和諧的良好風尚。加強“四德”建設(shè),。深入開展社會公德,、職業(yè)道德、家庭美德,、個人品德教育,，引導(dǎo)干部職工在社會上做一個好公民，在工作中做一個好建設(shè)者,，在家庭里做一個好成員,。

三、文化生活豐富,，文明風尚良好

委機關(guān)開設(shè)了“學習講壇”,，從黨委成員到一般干部，一起談學習體會,，交流學習心得,，形成全員學習、終身學習,、自覺學習的良好風尚,。堅持利用“我們的節(jié)日”開展群眾性文體活動，職工精神文化生活豐富多彩,、健康向上,。廣泛開展文明餐桌行動，倡導(dǎo)文明用餐,、節(jié)約用餐,。樹立文明旅游理念，自覺遵守文明旅游規(guī)范,。制定了《學雷鋒活動方案》,、《____委雷鋒精神崗位規(guī)范和行為守則》,、《____委學雷鋒活動考核標準》等相關(guān)制度，保障志愿者服務(wù)工作有效落實,。目前__醫(yī)療衛(wèi)生志愿隊至今已開展百余次義診活動,，并為轄區(qū)內(nèi)重大活動提供醫(yī)療保障，網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿者積極參加中央文明辦組織的各項傳播活動,。積極參與文明交通行動,，養(yǎng)成良好交通習慣。

四,、管理科學民主,，職工遵紀守法

健全民主管理制度，落實政務(wù)公開等公開辦事制度,，堅持和完善職工代表大會和其他形式的民主管理制度,，保障職工的合法權(quán)益，制定了《____系統(tǒng)民主管理制度》,、《政務(wù)信息公開制度》等相關(guān)制度,。社會治安綜合治理措施落實，治安防范網(wǎng)絡(luò)健全,，民主法制教育經(jīng)?；⒅贫然?。單位內(nèi)部治安狀況良好,，工作紀律嚴明，無重大安全生產(chǎn),、食品安全和質(zhì)量責任事故,、無嚴重負面網(wǎng)絡(luò)輿情。領(lǐng)導(dǎo)干部無嚴重違法違紀案件,，員工無刑事案件,、無計劃外生育、無“黃賭毒”等丑惡現(xiàn)象,，無“邪教”活動,。

五、內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美,，創(chuàng)建氛圍濃厚

內(nèi)務(wù)管理規(guī)范有序,，內(nèi)外環(huán)境清潔整齊，無臟,、亂,、差現(xiàn)象，辦公區(qū)等公共場所設(shè)明顯禁煙標志,，有文明創(chuàng)建宣傳牌（欄）,，經(jīng)常利用電子屏等方式宣傳文明創(chuàng)建工作,。搞好綠化、美化,、亮化,，制定了《____委環(huán)境建設(shè)實施方案及具體措施》、《____委衛(wèi)生檢查評比方案》,，定期進行衛(wèi)生檢查評比工作,，為職工創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境。

六,、業(yè)務(wù)水平領(lǐng)先,，工作實績顯著

廉潔高效、辦事公道,、依法行政,、執(zhí)政為民，自覺接受相關(guān)部門和新聞輿論,、社會公眾監(jiān)督,，重大決策民主公開，群眾滿意率高,。窗口單位工作標準和辦事程序規(guī)范公開，服務(wù)群眾細致周到,、優(yōu)質(zhì)高效,，業(yè)務(wù)工作處于全市同行業(yè)領(lǐng)先水平。醫(yī)療衛(wèi)生單位堅持以患者為中心,，文明行醫(yī),，醫(yī)德高尚，醫(yī)患關(guān)系和諧,，制定了《____委優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動實施方案》,、《____委優(yōu)質(zhì)服務(wù)制度規(guī)范和服務(wù)承諾》等相關(guān)制度，保障優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作常態(tài)化管理,。

文明單位創(chuàng)建是一項長期工程,，我委將立足實際，克服困難,，不斷進取,，以全面貫徹落實__為重點，著眼于促進社會全面發(fā)展,，解放思想,，實事求是，真抓實干,，深入持久地開展了文明單位建設(shè)活動,，努力把我委創(chuàng)建成為省級文明單位,。

市級文明單位工作總結(jié)匯報篇二

兩年來，在區(qū)委區(qū)政府和區(qū)文明辦的幫助指導(dǎo)下,，堅持走群眾路線,，緊緊圍繞__旅游工作任務(wù)，結(jié)合干部職工實際,，大力培育和踐行社會主義核心價值觀,，努力提升干部職工道德水平，扎實推進精神文明創(chuàng)建工作,，為促進__旅游工作有序發(fā)展,，提供道德支撐和精神力量。現(xiàn)對照區(qū)級文明單位管理要求,，總結(jié)我局創(chuàng)建工作實際,，將主要工作匯報如下：

一、單位基本情況

__區(qū)旅游局現(xiàn)共有干部職工_人,，其中中員_人,。近兩年來，我局以__旅游度假區(qū)建設(shè)工作為重點,，團結(jié)拼搏,，扎實工作，使得旅游項目逐步開展,，旅游收入穩(wěn)步增長,，20__年，接待國內(nèi)外游客__萬人次,，創(chuàng)旅游收入__億元,。

二、創(chuàng)建工作情況

（一）大力加強組織建設(shè),，領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)奮進

一直以來,，我局將加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為文明單位創(chuàng)建工做的核心工作來抓。一是認真落實黨組中心組學習制度,，將開展黨組中心組學習作為提高班子戰(zhàn)斗力的有效途徑,；二是貫徹民主集中制原則和班子集體議事規(guī)則。凡是有關(guān)全局性工作安排,、人事調(diào)整等重大問題,，局黨組都堅持集思廣益，堅持集體討論決定,，并將有關(guān)問題在干部職工中廣泛征求意見建議,，努力使各項決策符合全局工作的發(fā)展方向和要求；三是嚴格抓好勤政廉政工作,，制定《區(qū)旅游局反腐倡廉建設(shè)和作風建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)與責任分工》,，并與班子成員,、各科室簽訂《黨風廉政建設(shè)目標責任制》，認真落實黨風廉政責任制,，將廉政工作落到實處,。同時，為確保文明創(chuàng)建工作有領(lǐng)導(dǎo),、有組織,、有計劃、有步驟,、有措施地規(guī)范運作,，我局成立了以“一把手”為主要負責人的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，把文明建設(shè)列入重要議事日程,，及時制定創(chuàng)建規(guī)劃和實施方案,，把文明建設(shè)同旅游工作一起抓，兩項工作做到同規(guī)劃,、同部署,、同檢查，將文明單位創(chuàng)建工作貫穿于旅游工作始終,，真正把文明創(chuàng)建工作放在心上,，抓在手上，落在實干上,。

（二）深入開展文明建設(shè),，強化隊伍素質(zhì)

結(jié)合開展的群眾路線教育實踐活動，按照“三嚴三實”要求,，狠抓四風建設(shè),，大力開展行業(yè)技能培訓(xùn),，努力建設(shè)一支政治過硬,、業(yè)務(wù)熟練、作風優(yōu)良的旅游干部隊伍,。一是深入學習開展黨的群眾路線教育實踐活動,，進一步堅定領(lǐng)導(dǎo)干部的政治立場，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì),；二是立足學習教育,，要求全體干部職工制定個人學習培訓(xùn)計劃，采取個人自學,、集中培訓(xùn)等形式,，開展教育培訓(xùn)活動，鼓勵干部職工積極參加各種形式的學習培訓(xùn)活動,，豐富知識內(nèi)容,，提高工作技能,，20__年我局2名干部參加__省旅游執(zhí)法證申領(lǐng)培訓(xùn)及執(zhí)法考試，提高執(zhí)法能力,；三是積極開展人才工作,，開展行業(yè)知識技能培訓(xùn)。根據(jù)我局旅游發(fā)展需要,，20__年,，通過區(qū)組織部引薦，引進旅游專業(yè)人才一名,，現(xiàn)任旅游局副局長,，主要負責中大街日常管理、運營和發(fā)展,。同時不定期開展行業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,，組織酒店、旅行社等旅游企業(yè)參加,，更新專業(yè)知識和技能,，提高從業(yè)人員的服務(wù)水平和文明素質(zhì)，20__年至今,，我局共舉辦各類行業(yè)培訓(xùn)7次,，受教人員總計400余名；四是廣泛開展“講文明,、樹新風”活動,，鼓勵和引導(dǎo)干部職工積極參加生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護活動，積極參與“綠色出行文明出行”等主題宣傳實踐活動,。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭樹立新風正氣,，按照書記關(guān)于“三嚴三實”的要求，為凈化社會環(huán)境,，實現(xiàn)“五位一體”的全面發(fā)展,。

（三）狠抓政風行風建設(shè),，樹立旅游良好形象

內(nèi)抓素質(zhì),，外優(yōu)服務(wù)，我局始終結(jié)合旅游工作實際,，以嚴肅紀律,、提高素質(zhì)為目標，全面加強干部隊伍建設(shè),。一是加強制度建設(shè),，不斷完善崗位責任考核機制，提高內(nèi)部管理水平，努力做到考核辦法責任到崗,、考核到人,，使考核工作更科學,、更合理；二是建立健全監(jiān)督管理機制,，確保各項制度落實到位,。近年來,，我局不斷加強監(jiān)督管理,，對權(quán)力在項目招投標、行政,、人事,、財務(wù)管理、物資采購等環(huán)節(jié)實行重點監(jiān)控,；三是大力推行優(yōu)質(zhì)服務(wù)。全面利用“微媒體”平臺,，開通“__旅游”,、“__百事通”微博及微信公眾平臺，實時推送__旅游信息,。推進“網(wǎng)上政府大廳便民服務(wù)事項梳理和行政審批事項梳理”工作,，進一步明確事項內(nèi)容和工作流程，方便群眾咨詢,，提高辦事效率,。深入開展投訴服務(wù)，一旦接到投訴事件,，調(diào)查,、反饋,，及時解決,，兩年來，我局共受理投訴案件16起,，成功撤訴3起,，處理11起，滿意率達100%；四是嚴肅工作紀律,。不定期對干部日常行為進行檢查,，一旦發(fā)現(xiàn)聊天、隨意外出,、敷衍群眾等不文明的現(xiàn)象,，立即指出和責令改正，情節(jié)嚴重的進行全局通報,，并與崗位責任制考核相掛鉤,。

（四）提升文明品質(zhì)，促進旅業(yè)發(fā)展

一是完善旅游規(guī)劃體系,。完善旅游基礎(chǔ)設(shè)施,。__區(qū)已累計投入8000萬元，新建滑道,、滑索,、300余平方的燒烤亭已完成，并營業(yè),。__名人館項目已投入800萬元,，完成全部工程的90%，預(yù)計年底對外營業(yè),。三是加強旅游安全監(jiān)管,。全面落實安全生產(chǎn)工作制度，與全區(qū)所有旅游企業(yè)簽訂安全責任狀,，督促落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任制,。不定期開展加強安全知識與技能培訓(xùn)，提高崗位人員的安全意識,。同時加大安全督查力度,，通過普查、抽查,、暗訪等形式,，對旅游企業(yè)消防設(shè)備、人員制度落實,、安全記錄等重要安全事項進行檢查,，對不達標單位給予期限整改和復(fù)查；四是加大行業(yè)提升督促力度,。20__年年初我局對11家單位和企業(yè)兌現(xiàn)了旅游發(fā)展政策獎勵,，將已完成旅游企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化標準化建設(shè)的54企業(yè)納入安全生產(chǎn)誠信企業(yè)名單，以此帶動企業(yè)提升品質(zhì)和評星創(chuàng)綠的勁頭,。積極開展第二次省城市文明程度指數(shù)測評,，督促飯店進一步規(guī)范飯店從業(yè)人員的著裝、用語、禮儀等,，提高服務(wù)文明程度,。

（五）積極規(guī)范內(nèi)務(wù)管理，建設(shè)良好工作環(huán)境

近年來,，我局重新制定出臺了《__旅游局內(nèi)部管理制度》和《__旅游發(fā)展集團有限公司內(nèi)部管理制度》,，對考勤、會議,、學習教育,、公車使用等方面做了新的規(guī)定和補充，并要求全體職工干部按規(guī)定執(zhí)行,。同時,，為保持環(huán)境整潔，美化服務(wù)環(huán)境,，我局對辦公環(huán)境衛(wèi)生和食堂衛(wèi)生做了明確規(guī)定,，辦公環(huán)境實行“門前三包”責任制，督促全局干部職工對各自辦公室及周邊區(qū)域?qū)嵭卸〞r,、定期清掃整理工作,，保持辦公室內(nèi)衛(wèi)生清潔。公共環(huán)境由專門清潔人員定期打掃,。食堂由食堂工作人員負責,，確保干凈整潔、無蟲害,。

文明單位創(chuàng)建工作是一項長期的系統(tǒng)工程,，我們將以這次復(fù)評為契機，不斷鞏固創(chuàng)建成果,，創(chuàng)新工作思路,，再上創(chuàng)建檔次，為不斷開拓旅游工作的新局面,，為我區(qū)經(jīng)濟社會新的發(fā)展再譜新的篇章,！

市級文明單位工作總結(jié)匯報篇三

近一年來，上海良機冷卻設(shè)備有限公司按照松江區(qū)創(chuàng)建文明單位工作精神,，始終不渝地堅持“兩手抓,，兩手都要硬”的方針，把精神文明建設(shè)貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營,、企業(yè)管理等各個方面,，兩個文明建設(shè)同步發(fā)展，為企業(yè)的發(fā)展提供了有力的思想保證,，收到了內(nèi)增凝聚力,，外增吸引力，提高向心力,，發(fā)展生產(chǎn)力的良好效果,。在金融海嘯人大環(huán)境下，依然出色完成總公司交給的任務(wù)指標,，并做全年實現(xiàn)了安全生產(chǎn)無事故,。積美化工廠環(huán)境，營造一個良好的工作生活環(huán)境,。

一,、加強領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一認識,，形成創(chuàng)建核心

創(chuàng)建文明單位是群眾性精神文明建設(shè)活動的重要組成部分,；是把兩個文明建設(shè)的任務(wù)落實到基層的有效途徑；是不斷提高干部員工思想道德和科學文化素質(zhì)的生動形式,。良機公司自成立初始,，領(lǐng)導(dǎo)班子就充分認識到抓好企業(yè)“兩個文明”建設(shè)的重要性和必要性。為了做好文明單位的創(chuàng)建工作,，領(lǐng)導(dǎo)班子多次召開會議,，從思想認識、工作力度和保證措施等方面進行了認真研究,、安排部署,。

我們認識到：做好創(chuàng)建工作，不僅是加強精神文明建設(shè)的需要,，也是促進企業(yè)發(fā)展的保證,。

為此，我們首先從組織上加強對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),，成立了以理級主管為組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，使文明單位的創(chuàng)建工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)的開展起來,。為了充分調(diào)動廣大干部職工參加創(chuàng)建活動的積極性,，我們召開了多次動員會議，深入學習創(chuàng)建文明單位的管理辦法,，組織干部職工討論創(chuàng)建工作,，提高了廣大干部職工的創(chuàng)建意識和參與意識，使創(chuàng)建活動有了扎實的群眾基礎(chǔ),。

其次,，為搞好文明單位的創(chuàng)建工作，公司建立了一套理級主管指導(dǎo),、課級主管負責,，班組級員工為骨干,，以領(lǐng)導(dǎo)干部和經(jīng)營管理人員為主體，員工廣泛參與,，各負其責創(chuàng)建文明單位的工作機制,。把創(chuàng)建目標細化，分解落實到各個職能部門,，形成全公司人人參與,、齊抓共管的氛圍，保證了文明單位創(chuàng)建活動卓有成效地開展,。

第三,，為保證兩個文明建設(shè)同部署,、同規(guī)劃,、同檢查、同考核,，我們著力完善工作運行機制,。

一是制定目標考核機制,。

為確保創(chuàng)建活動有序開展，我們按照實施辦法和考核細則的`要求,，每年將創(chuàng)建任務(wù)逐項分解到各車間,、各部門，按照規(guī)劃要求,，實行目標管理,，同時結(jié)合文明單位、文明科室等考核標準和細則,，將思想建設(shè),、組織建設(shè)、安全生產(chǎn),、精神文明等方面責任到人,；

二是督促檢查機制。

公司領(lǐng)導(dǎo)堅持把創(chuàng)建活動作為一項重要工作擺上議事日程,，對文明創(chuàng)建活動進行督促檢查,，組織驗收，及時反饋情況提出改進意見和建議,，以確保年初確定的創(chuàng)建目標,。三是投入保障機制。一年來,，我們在不斷加強精神文明建設(shè)的投入,，保證創(chuàng)建工作所需經(jīng)費。先后投入部分資金改善工作環(huán)境,，增設(shè)員工健身器材,，如桌球,、乒乓、藍球,、排球,、藍球、踏步機,、娛樂中心,，使精神文明基礎(chǔ)設(shè)施得到了進一步完善,。

二,、抓教育，重引導(dǎo),，推進創(chuàng)建進程,，把創(chuàng)建工作落到實處

近幾年來，公司把創(chuàng)建文明單位當作一項重要工作,，抓教育,，重引導(dǎo)，按照創(chuàng)建的具體要求和實施方案,，以創(chuàng)建促管理,，全面推進創(chuàng)建工作的深入。公司黨委堅持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營,、服務(wù)工程建設(shè),、服務(wù)基層的原則，在“準,、實,、活”三字上做好文章，不斷營造愛崗,、敬業(yè),、服務(wù)、奉獻的輿論氛圍,。

1,、強化職業(yè)道德教育。

有針對性地對員工進行職業(yè)理想,、職業(yè)道德,、職業(yè)紀律、職業(yè)技能教育,，制定《員工手冊》,，積極組織組讀書會，使員工培養(yǎng)了良好的職業(yè)道德習慣,。引導(dǎo)員工正確認識做好本職工作是愛崗位,、愛企業(yè)最直接的體現(xiàn),，自覺地以實際行動為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。

2,、開展企業(yè)形象工程教育,。

把培養(yǎng)、弘揚企業(yè)精神,，樹立企業(yè)形象,，作為精神文明建設(shè)的主題，強調(diào)在內(nèi)容上要由過去的一手硬,、一手軟轉(zhuǎn)向兩個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展,，突出服務(wù)工作這個主題。按照“建成一流企業(yè),、實現(xiàn)一流管理,、打造一流品牌、培育一流隊伍,、創(chuàng)造一流效益”的工作思路,，發(fā)揮了企業(yè)精神的凝聚、導(dǎo)向,、輻射作用,，為樹立企業(yè)形象，開展精神文明建設(shè)起到了積極推動作用,。

3,、開展技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)教育。

公司以培養(yǎng)高素質(zhì)人才為目標,，加快企業(yè)人才的培養(yǎng),。作為行業(yè)特點，大家對冷卻塔知識都是“門外漢”,，并且年輕職工占到了全廠的95%左右,，在知識結(jié)構(gòu)、創(chuàng)新能力和實際操作等諸多方面與生產(chǎn)要求的差距甚遠?，F(xiàn)實使我們感到：只有通過創(chuàng)建學習型企業(yè)這個載體,，才能激活人力資源的潛能；只有轉(zhuǎn)變學習觀念,，才能提高學習能力,。

三、抓管理,，重效益,，生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)步發(fā)展，全面提升企業(yè)競爭力

由于目前人員流動性比較大，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員大多數(shù)是新提拔的年輕干部,。公司通過技能培訓(xùn),、動員月會、早會,、勵進會等多種方式,，將公司所有員工凝聚到一起，高標準高質(zhì)量完成集團公司核定的任務(wù)目標,，同時成為松江鎮(zhèn)重點納稅大戶,。

四、抓主體,，重載體,，夯實文明基礎(chǔ)

在日常的工作中，我公司本著“取之于民,、用之于民”,、“真誠回報社會”的原則,，積極參加社會公益活動,。在每年車墩鎮(zhèn)組織的義務(wù)獻血活動中，我公司積極響應(yīng)號召,，組織員工參加獻血活動,，并且超標完成獻血任務(wù)。公司因此也得到了鎮(zhèn)政府獻血辦公室的好評,。通過一年的創(chuàng)建工作,，我們提出“以思想道德素質(zhì)建設(shè)為核心，以技術(shù)文化素質(zhì)教育為落腳點,，以增強職工整體素質(zhì)為基礎(chǔ)”建設(shè)企業(yè)文化的工作思路,，強化職工職業(yè)道德觀念，樹立其職業(yè)理想,，提高其職業(yè)技能,，并制定了規(guī)范和考核辦法。技術(shù)文化教育上,，公司樹立對職工進行終身技術(shù)文化教育的觀念,，舉辦演講賽、技術(shù)比武,、技術(shù)練兵,、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等，并于每年組織技術(shù)考試,。目前,，公司在職員工大中專以上占40%，學技術(shù),、鉆業(yè)務(wù),、崗位成才尉然成風,，一大批青年技術(shù)人才脫穎而出，成為了企業(yè)改革和發(fā)展的中堅力量,；職工整體素質(zhì)教育上,，先后投資幾十萬元對職工活動室、體育活動場地進行了裝修,。建成籃球場1個,，乒乓球場2個，職工活動室2個,，閱覽室1個,，桌球室2個。正確引導(dǎo)職工文化生活,，開展生動活潑,、健康向上的娛樂項目和職工喜聞樂見的群眾性體育活動，做到活動經(jīng)?；?、多樣化、趣味化,，使各個層次的職工都能各得其所,，各展其能，各享其樂,。

五,、傳承企業(yè)優(yōu)秀文化，培養(yǎng)先進團隊集體

一個成功的企業(yè),，除了依靠良好的品質(zhì)外,，還須擁有良好的企業(yè)文化做為其有力的支撐。良好的企業(yè)文化的傳承能增加員工對企業(yè)的認同感,，激發(fā)他們?yōu)槠髽I(yè)奉獻的激情與動力,。我公司在三十多年的經(jīng)營基礎(chǔ)上，總結(jié)出了一套完整的企業(yè)理論文化,，并將這些優(yōu)秀文化積極與員工分享：“立勤勞之美德,，立精神之正言，立績效之干才”是良機人的從業(yè)態(tài)度,；“忠誠,、和協(xié)、樂觀,、進取,、奮斗、服務(wù)”是良機人的精神。公司每周五早上會召開幕僚早會,，并由早會主席帶讀《良機文化》,，使員工能真正領(lǐng)略其中精髓與內(nèi)涵。

我們堅持高起點,、高標準,，大力改善生產(chǎn)生活環(huán)境，并著重在綠化,、美化,、凈化、亮化上下功夫,，強化內(nèi)部衛(wèi)生管理,，建立衛(wèi)生區(qū)域管理責任制，采取每周一次定期檢查的方式,，進行衛(wèi)生考核評比,。同時加大廠區(qū)綠化建設(shè)力度，投入300余萬元用于廠區(qū),、辦公區(qū)的園林綠化建設(shè),，使綠化面積占到了廠區(qū)面積的25%，美化了環(huán)境?，F(xiàn)廠區(qū)整潔,、優(yōu)雅,，綠地相擁,，芳草為坪。并于20__年初開始計劃申請iso14001認證工作,，并于20__年9月份基本通過iso14001認證,，成為全球唯一通地iso環(huán)境體系認證之冷卻塔生產(chǎn)企業(yè)。

我們十分注重綜合治理和__工作,。成立了幫教,、防火、矛盾糾紛排查,、安全保衛(wèi)等領(lǐng)導(dǎo)小組,，制定了各項規(guī)章制度80余條，制作了多塊噴繪牌板上墻,。公司領(lǐng)導(dǎo)和基層課室和各車間負責人簽訂了《社會治安綜合治理工作目標管理責任書》《__目標責任書》,，明確了責任范圍和工作目標，責任書的簽訂率達到100%,，將綜合治理延伸到企業(yè)的各個角落,。在資金緊張的情況下，先后投入了十余萬元，安裝紅外報警系統(tǒng),、紅外監(jiān)控系統(tǒng),、巡更系統(tǒng)等，使硬件更上一層樓,，提高工廠安防層次,。近幾年來，社會治安綜合治理工作一直被上海市社會治安綜合治理委員會評選為“平安單位”,，并發(fā)放獎牌,。且發(fā)現(xiàn)有員工違反__政策?？v觀我們文明單位創(chuàng)建活動,，職工參與是基礎(chǔ)，領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵,，制度建設(shè)是保證,。在新的形勢下，我們將結(jié)合本企業(yè)實際情況,，深入持久地開展企業(yè)文明創(chuàng)建活動,，提高企業(yè)的創(chuàng)建水平，充分發(fā)揮企業(yè)在社會主義物質(zhì)文明,、政治文明和精神文明建設(shè)中的示范作用,，樹立上海良機冷卻設(shè)備有限公司的文明形象。

市級文明單位工作總結(jié)匯報篇四

20__年,，市工程造價管理處認真貫徹市文明辦和建設(shè)局黨員的部署要求,，在文明創(chuàng)建工作中，堅持以全新的服務(wù)理念為指導(dǎo),，內(nèi)抓管理強素質(zhì),，外抓管理強保障，逐步樹立起團結(jié)規(guī)范,、求真務(wù)實,、勤奮守紀、嚴謹創(chuàng)新的優(yōu)良處風,。全面完成了局黨委下達的年度目標任務(wù),，被市文明委授予“20__年度市級文明單位”稱號。

一,、加強宣傳學習,，深化思想認識，著力營造濃烈的文明創(chuàng)建氛圍

今年以來,，根據(jù)局黨委安排,，我們在全處職工中,，開展了“深入解放思想，推進科學發(fā)展”和“關(guān)于吸取深刻教訓(xùn),，建設(shè)廉政工程”等教育實踐活動,，通過學習教育活動，全處同志思想認識有較大提高,，并以此激勵大家積極向上,，樹立正確的人生觀、價值觀,，激勵大家樹立吃苦在前,、享樂在后，先人后己的思想,。要求班子成員和黨員同志樹立立黨為公,，執(zhí)政為民，以身作則,，清正廉潔的思想,。

二、堅持統(tǒng)籌發(fā)展,，狠抓行業(yè)管理,，為文明創(chuàng)建工作提供有力支撐

（一）、選準方向,，加強研究,，全力推進工程量清單計價管理工作

工程量清單計價作為計價模式的重大改革是一項長期且艱巨的任務(wù)，自20__年實行清單計價以來,，我處繼續(xù)以清單計價工作為中心,，做好推行和指導(dǎo)保障工作，注重實施質(zhì)量的提高,。利用《鹽城工程造價信息》,、造價信息網(wǎng)平臺，不斷加大清單計價宣傳的力度,，及時總結(jié)推廣好的經(jīng)驗做法,開辟專欄定期就執(zhí)行以來的問題進行解釋答疑。同時,，通過發(fā)放征詢意見表,、召開座談會、上門走訪,、實例解剖等形式,，廣泛收集信息，認真調(diào)研清單和標底的編制質(zhì)量,，全面了解清單計價執(zhí)行以來出現(xiàn)的新情況,、新問題,，研究解決辦法，提出有效的對策和措施,，積極為企業(yè)排憂解難,。

1、隨著市場經(jīng)濟的不斷向前推進,，工程量清單計價規(guī)范被廣泛應(yīng)用,。在工程施工過程、工程結(jié)算和造價審核過程中,，市場主體各方對清單的理解和在結(jié)算中的爭議日益增加,，前來我處咨詢、請求調(diào)解建筑糾紛的人員越來越多,。今年以來,，我們把工程造價糾紛調(diào)解納入行風、作風,、政風,、黨風建設(shè)工作中，積極轉(zhuǎn)變工作方式,，進一步落實“首問制”,，做到“誰受理、誰負責”,，嚴格按照省總站印發(fā)的《江蘇省建設(shè)工程計價解釋與爭議調(diào)解規(guī)定》的要求開展計價解釋和爭議調(diào)解工作,，對影響較大的造價爭議我們還深入現(xiàn)場調(diào)查了解情況。至年底,，我處計接電話咨詢500余人次,，參與會辦、協(xié)調(diào)重大糾紛8次,，出具書面答復(fù)10次,。

2、積極配合省造價管理總站做好關(guān)于工程量清單與標底編制質(zhì)量調(diào)研的工作,。為了更好的做好此項工作,，我處還邀請了咨詢企業(yè)業(yè)務(wù)比較好的5名專業(yè)人員共同參與此項工作。本次調(diào)研,，共抽取4個專業(yè)20個專業(yè)工程,，根據(jù)調(diào)研要求，對案例進行了剖析,，并召開了專題座談會,。通過這次調(diào)研工作，我們發(fā)現(xiàn)清單和標底編制工作主要存在以下問題：一是圖紙設(shè)計深度明顯不夠,，出圖時間過緊,，造成編制的標底質(zhì)量太差,，施工中出現(xiàn)圖紙變更太多，招標的清單綜合單價失出意義,。二是編標單位收費普遍較低,，人工成本增加。致使計算工程量不太仔細,，甚至于靠經(jīng)驗,。三是清單編制時間過緊，沒有達到規(guī)定時間,，造成編制的標底質(zhì)量太差,，漏項較多。四是清單編制沒有人審查,，造成編標人思想較為麻弊,。五是部分咨詢單位的業(yè)務(wù)人員水平差次不齊。通過此次調(diào)查研究,，基本摸清了我市清單和標底編制的水平,，為上級部門正確決策提供了準確的依據(jù)。

3,、根據(jù)《江蘇省建設(shè)工程現(xiàn)場安全文明施工措施費計價管理辦法》的規(guī)定,，由我處牽頭負責，邀請安監(jiān)部門,、建設(shè)單位,、監(jiān)理單位根據(jù)《細則》標準，對我市建筑工地進行現(xiàn)場考評,，嚴把安全措施費用關(guān),，做到專款專用,，切實提高我市安全文明施工水平,，從源頭上努力降低安全事故的發(fā)生。今年我市共檢查了74個工程,，現(xiàn)已核定工程項目38個,。

4、認真做好《江蘇省建設(shè)工程發(fā)承包計價手冊》日常管理工作,。我處調(diào)整完善計價手冊管理制度并完成換發(fā)工作,，充分發(fā)揮計價手冊在工程造價計價過程中的作用。本次共換發(fā)２0０家,，新辦理30 家。通過新版本的《計價手冊》使用,，更好的方便了施工企業(yè),，尤其對安全文明施工措施費核定,、工程類別核定工作有了很大的提高。對本地區(qū)工程造價實行間接管理,，形成競爭有序的建筑市場,。

5、著力提高業(yè)務(wù)技能,，注重人才培養(yǎng),。為了切實提高我處業(yè)務(wù)人員素養(yǎng)，我處一方面要求他們做到邊工作邊學習,，在學習的基礎(chǔ)上,，通過工作實踐不斷提高業(yè)務(wù)技能；另一方面積極組織相關(guān)業(yè)務(wù)人員參加培訓(xùn),，今年我處不惜花費高額費用,，組織3名業(yè)務(wù)人員到北京參加建設(shè)部舉辦的工程量清單計價新規(guī)范的學習，提高鹽城工程造價整體業(yè)務(wù)水平,。

7,、配合省站做好有關(guān)費用、資料的調(diào)查測算工作,。按省站要求每季度發(fā)布一次城市住宅建筑工程造價信息,，發(fā)布數(shù)量每年發(fā)布6個項目，每季度不少于1個項目,，范圍涉及多層,、小高層、高層等多種類型,。我處向全市咨詢企業(yè)發(fā)函,，征集相關(guān)資料。將各家上報的資料進行認真分析,，選出具有典型的代表性工程,，著手分析，嚴格按省站要求做好此項工作,。由于今年材料價格變化較大,，對工程造價影響比較明顯。為便于投資者及時掌握造價動態(tài),，我處由原來每半年發(fā)布一次工程造價指數(shù)改為每月發(fā)布,。

（二）、優(yōu)化形式,，豐富內(nèi)容,，著力提高工程建設(shè)信息服務(wù)水平

《鹽城工程造價信息》緊緊圍繞“服務(wù)城市建設(shè)，促進城市發(fā)展”的目標,，以全新的城市建設(shè)思路,，以材料價格貼近市場為主題,，服務(wù)城市建設(shè)為主旨，以造價業(yè)務(wù)指導(dǎo)為中心開展工作,，為促進全市城鄉(xiāng)建設(shè)營造良好的輿論氛圍,。

近幾年來，《鹽城工程造價信息》一方面加大了對全國城市建設(shè)新思路的報道,，另一方面強化了對重大建設(shè)工程領(lǐng)域活動的宣傳,。同時，我們還召開了專題座談會,，討論如何提高刊物的內(nèi)在質(zhì)量和排版印刷質(zhì)量,，集思廣益。根據(jù)大家的意見,，積極調(diào)整了版式,，調(diào)整欄目。對建設(shè)部,、省建設(shè)廳提出的建設(shè)重點,，我們積極宣傳。如建設(shè)部廣泛提倡的節(jié)能減排類新型材料,、技術(shù)的推廣工作,，我們在及時轉(zhuǎn)發(fā)文件的同時，充分發(fā)揮《鹽城工程造價信息》在建設(shè)領(lǐng)域宣傳廣的優(yōu)勢,，對新型材料,、技術(shù)開辟了專欄，宣傳其優(yōu)良性能,、施工方法,，同時在《鹽城工程造價信息》中刊登材料的指導(dǎo)價，方便建設(shè)單位,、施工單位和造價咨詢企業(yè)投標報價,、結(jié)算審核。

根據(jù)省建設(shè)廳的統(tǒng)一工作部署,，我處即將對建筑材料的品種,、類別、型號作較大的調(diào)整,，調(diào)整后能更加貼近市場,，能為廣大建設(shè)單位、施工單位等各行各業(yè)提供更加準確,、及時,、全面的建筑材料價格。全年《鹽城工程造價信息》刊登的材料價格涉及土建、安裝,、市政,、園林綠化,、人工消耗,、機械租賃六大種類共計1700余種，極大的滿足了廣大建設(shè)者的需求,，贏得了一致好評,。

去年11月份，在江蘇省工程造價管理協(xié)會組織的我省工程造價優(yōu)秀期刊評比活動中,，我市《鹽城工程造價信息》喜獲版面設(shè)計,、裝幀印刷兩個獎項。

（三）,、強化機制,，嚴格管理，不斷加強造價管理隊伍建設(shè)

1,、認真做好09年度江蘇省造價員資格考試,。11月7、8日在鹽城成功舉辦了20__年度“江蘇省造價員資格考試”,，全市共有1125人參加了建筑,、安裝、市政,、裝飾四個專業(yè)的考試,。省建設(shè)廳、市建設(shè)局領(lǐng)導(dǎo)親臨考場巡考,，考場秩序井然有序,，考生答題認真。這次考試既促進了我市工程造價專業(yè)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,，也是加強造價管理服務(wù)全市建設(shè)的一項重要舉措,。

2、做好造價工程師,、造價員日常管理工作,。

根據(jù)省廳審批中心《關(guān)于做好09年度造價工程師初始注冊工作的通知》的要求，我處及時通知并且安排參加造價工程師初始注冊培訓(xùn)工作,，09年共有26名造價工程師參加初始注冊,。

日常管理工作中，我們積極做好造價師,、造價員變更及管理工作,，只要符合條件立即做好材料受理、核對、審批,、上報工作,，對于變更到外市的人員，我們做到現(xiàn)場受理,、辦結(jié),，從不打壩，從不作梗,，受到從事造價工作人員的一致好評,。

三、突出創(chuàng)建重點,，強化建章立智,，推進文明創(chuàng)建工作長效化

造價處是一個窗口單位，工作涉及面較廣,，接觸社會各層次的人,，我們通過推進文明創(chuàng)建，加強內(nèi)部管理,，努力建設(shè)一個和諧,、健康、優(yōu)美,、清新的工作氛圍,，樹立了良好的對外形象。

一是體現(xiàn)人文思想,，美化辦公環(huán)境,。在建設(shè)局黨委的全力支持下，我們的辦公用房得到了調(diào)整,。在搬入新辦公用房前,，我們對即將入住的辦公用房進行了適當?shù)牟寂Z。本著從節(jié)約入手的原則,，以工作為第一需要,，以人的因素為第一要素。在布臵辦公用房過程中,，貫穿一條主線：用書畫藝術(shù)加以渲染,，使職工工作環(huán)境美，在班心情暢,。為此,，我們請鹽城書法名家書寫富有哲理、催人上進的語言,、唐詩宋詞等藝術(shù)品懸掛墻上,。請畫家作畫美化環(huán)境，陶冶情操；同時,，我們對原有的辦公桌椅,、櫥柜進行了臵換。現(xiàn)在,，當你步入鹽城市工程造價管理處辦公區(qū),，映入眼簾的是一巨幅花鳥畫，走廊兩側(cè)是富有哲理的書法藝術(shù)品,。輔以綠化盆景加以點綴,，每間辦公室書畫相配，辦公桌椅擺放有序,，整個環(huán)境清清爽爽，內(nèi)部管理有條不紊,，大家心情舒暢,，緊張、有序,、愉快地工作,。

二是深入實施優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工程。近年來,，我們有計劃,、有步驟地推進這項工作。進一步推行政務(wù)公開,，提高審批服務(wù)水平,。從集中整治轉(zhuǎn)向?qū)ｍ椪危瑢嵭羞呎芜呉?guī)范,，重點整治咨詢中介服務(wù)企業(yè)存在的突出問題,。狠抓六項制度、十項規(guī)定等相關(guān)制度落實,。應(yīng)當說,，兩年來的工作是很有成效的，企業(yè)和群眾對我處發(fā)展環(huán)境的滿意率逐年提高,。

三是全面推進黨建和精神文明建設(shè),。狠抓黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。堅持抓好黨風廉政建設(shè)責任制落實,，加強黨員干部作風建設(shè),，努力提高干部隊伍素質(zhì)，不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。扎實開展“廉政文化品牌創(chuàng)優(yōu)年”,、“黨風廉政電教月”、預(yù)防職務(wù)犯罪教育講座活動等。嚴格執(zhí)行“四大紀律八項要求”等若干規(guī)定,，深入開展商業(yè)賄賂專項治理工作,。積極做好扶貧幫困工作。20__年我處接受結(jié)對幫扶對象1人,，黨員干部捐助資金1200元,繳納殘疾人基金3200元,慈善總會工資一日捐850元,。所有這些，為社會奉獻了一份愛心,，為政府減輕了就業(yè)壓力貢獻了一份力量,，不僅得到了社會的廣泛贊譽，還極大地提高了全處職工的思想道德水準,。社會治安綜合治理,、平安創(chuàng)建、__穩(wěn)定,，為企業(yè)服務(wù),、信息宣傳、職工培訓(xùn)教育,、工青婦,、關(guān)工、老干部,、文書檔案等各項工作都取得了新成績,，三個文明建設(shè)保持了同步發(fā)展的良好局面。

四是狠抓制度建設(shè)與執(zhí)行,。我處把全面履行工程造價管理職能作為重點,，進一步完善、修改各項規(guī)章制度,，重新修改了《行政執(zhí)法公示制》,、《服務(wù)承諾制》、《內(nèi)部管理制度》,，使規(guī)章制度更科學合理,，更切合實際，更具有可操作性,，最大限度地調(diào)動全體同志的積極性,、主動性和創(chuàng)造性，確?！俺青l(xiāng)建設(shè)管理年”活動有序推進,，不走過場。我處20__年度被市文明委評為“市級文明單位”,。

在總結(jié)創(chuàng)建工作的同時,，我們清楚認識到,，創(chuàng)建文明單位是一項長期的系統(tǒng)工程，需要全體職工不懈努力,，必須保持與時俱進的狀態(tài),，才能使創(chuàng)建工作更上一層樓。

市級文明單位工作總結(jié)匯報篇五

縣委黨校,、縣行政學校作為縣委,、政府的重要部門，承擔著全縣干部教育的主要任務(wù),，學習宣傳研究黨的基本理論,、基本經(jīng)驗、基本路線和基本綱領(lǐng)是我校的重要職能,，努力做好精神文明的創(chuàng)建工作,，對完成新時期黨校的重要任務(wù)，對發(fā)揮黨校的重要職能將起到很好的促進作用,?；谶@樣的認識，我校多年來一直十分重視文明單位的創(chuàng)建工作,，近兩年來，縣委黨校,、縣行政學校在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照__要求,，深入貫徹落實《黨校工作條例》,，以努力打造黨性鍛煉熔爐、新型培訓(xùn)基地,、理論宣講陣地,、學習服務(wù)平臺，努力走在全省黨校前列為目標,，以切實提高教學影響力,、科研參謀力、隊伍創(chuàng)新力,、后勤保障力,、制度約束力為著力點，開拓進取,，真抓實干,，各項工作得到省市委組織部、省委黨校及縣委縣政府的高度肯定和學員的廣泛好評,，贏得了較高的社會聲譽,。先后獲得人民滿意單位,、文明機關(guān)、節(jié)能示范單位等榮譽,，機關(guān)黨委也先后獲得理論學習先進黨委中心組,，先進基層黨組織等榮譽。現(xiàn)將具體情況匯報如下：

一,、以提高認識為前提,，創(chuàng)造一流氛圍

1.領(lǐng)導(dǎo)重視，齊抓共管,。學校主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)都把全校創(chuàng)建工作放在自己工作的議事日程上,，定期召開會議安排部署創(chuàng)建的各項工作，并積極組織和參與創(chuàng)建的各項活動,，學校領(lǐng)導(dǎo)班子開拓進取,，求實創(chuàng)新，團結(jié)協(xié)作,，清正廉潔,，充分發(fā)揮表率帶頭作用,。全體干部人人參與,，并把創(chuàng)建活動落實到了各項工作中去。

2.機構(gòu)常設(shè),，制度健全,。為了加強對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，學校成立了由常務(wù)副校長向宜兵同志任組長,，副校長周志軍,、秦立斌任副組長，各科室負責人任成員的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,。每年都要對單位的各項制度進行修訂和完善,，使內(nèi)部管理、對外服務(wù)事事有依據(jù),，各項工作有聲有色地開展,。

3.計劃充實，措施扎實,。為了使創(chuàng)建工作扎實開展,，我校根據(jù)自身特點，制訂年度創(chuàng)建計劃,，做到有目標,、有要求、有落實,、有檢查,，創(chuàng)建形式多樣化,，把創(chuàng)建工作與職能工作、教學工作,、學校管理,、支部工作、工會工作,、科研工作,、計生工作、創(chuàng)衛(wèi)工作,、幫扶工作等方面的工作有機結(jié)合,，把創(chuàng)建工作融入到各種活動中去。

二,、以文明創(chuàng)建為動力,，創(chuàng)造一流實績

我校把抓文明單位的創(chuàng)建作為激勵人們的積極性，振奮人們的精神面貌,，促進各項工作開展的重要手段,，使各項工作取得了良好的成效。主要表現(xiàn)在以下幾個方面,。

1.培訓(xùn)規(guī)模不斷擴大,。在縣委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在組織,、人事等部門的大力支持下培訓(xùn),，不管是培訓(xùn)班次還是培訓(xùn)人數(shù)都有了很大的提高。20__年先后舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班,、公務(wù)員知識更新培訓(xùn)班_期、專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)班_期共_個班次,，培訓(xùn)_人次,。充分利用中央黨校遠程教學資源開展遠程教學，共舉辦遠程教學培訓(xùn)_期,，培訓(xùn)_多人次,。

2、科研成果碩果累累,。我們堅持“強服務(wù),、重現(xiàn)實、爭課題,、出精品”方針,，按照“科研進課堂，科研進決策”的要求,，積極鼓勵大家多出成果,，出好成果,。20__公開發(fā)表文章近_篇，_個課題在上級黨校立項,，《__》被市委黨校評為一等獎,。篇，有四個課題在市委黨校課題評比中獲獎,，《__》被市委黨校評為一等獎,。

3、各項改革穩(wěn)步推進,。在教學中,，我們不斷研究干部教育培訓(xùn)的規(guī)律和特點，根據(jù)學員特點和教學內(nèi)容,，綜合運用講授式,、案例式、模擬式,、體驗式等教學方法,，充分調(diào)動教員和學員兩個方面的積極性。創(chuàng)新實施“三制兩庫一菜單建設(shè)”,，即實行一般課題校內(nèi)申報制,、重點課題公開招標制、特別課題定向征集制,，面向全縣建立健全黨校的課題庫和庫,，同時積極推行辦班單位及學員從“課題菜單”中“點”教師和課題的培訓(xùn)方式，即實行一般課題校內(nèi)申報制,、重點課題公開招標制,、特別課題定向征集制，面向全縣建立健全黨校的教學課題庫和考試試題庫,，同時積極推行辦班單位及學員從“課題菜單”中“點”教師和課題的培訓(xùn)方式,。

三、以文明要求為標準,，創(chuàng)造一流的環(huán)境

1.創(chuàng)造一流硬件環(huán)境,。近兩年來，我們投資近_萬元對黨校_山莊進行了改造升級,、投資近_萬遠更換了辦公室地板和桌椅,，投資_萬元建起了室內(nèi)羽毛球場，投資_萬元對教學樓進行了全面改造,。這些投入,，大大改變黨校的硬件設(shè)施，使整個黨校的基礎(chǔ)設(shè)施后勤保障水平位居宜昌縣級黨校處于地位,。同時我們堅持日常管理常抓不懈,，操場路面每天有專人清掃,，花園內(nèi)有專人除草，教學樓正常打掃,，校內(nèi)食堂,、公共廁所清潔衛(wèi)生，教室,、辦公室整潔有序,。門前“三包”常抓不懈。確保了校園“綠化,、亮化,、凈化、美化”,，為學員提供良好的學習環(huán)境,。

2.創(chuàng)造一流的人文環(huán)境。人文環(huán)境不斷優(yōu)化,，在教室里張貼政治標語和名人名言,，對學員實施潛移默化的教育；在走廊里,，懸掛了名人字畫及創(chuàng)建名言,，營造了良好的文化氛圍；并根據(jù)本校工作特點,，規(guī)定文明用語和服務(wù)忌語,，教育職工做到講文明講禮貌，接待來人來訪做到熱情主動周到,，無“四難”,、“四亂”的情況出現(xiàn)。

3.創(chuàng)造一流的治安環(huán)境,。我校的社會治安和綜合治理工作得到應(yīng)有的重視,，各種安全防范措施到位，各種責任落實,，多少年來都從未出現(xiàn)過失竊和刑事案件，年年都被評為綜治優(yōu)勝單位,。

四,、以人為本，創(chuàng)造一流的隊伍

1.思想教育常抓不懈,。結(jié)合黨建工作,，在抓好“三會一課”的同時，加強職工的思想道德教育,。在制度上,，堅持每月一次的集體學習活動和每季度一次的學習體會交流活動,；在內(nèi)容上，組織全體人員學習政治理論,，進行形勢任務(wù)教育,、革命傳統(tǒng)教育和遵紀守法、黨風廉政教育等,；在活動形式上,，開展集體輔導(dǎo)、個人自學,、分組研討交流及觀看專家講座,、道德講堂、請各個教師談體會等多種形式,。

2.學習型機關(guān)扎實創(chuàng)建,。一是鼓勵教職工參加各層次的培訓(xùn)，兩年來,，我們先后安排了_余人次參加上級黨校及部門組織的各種培訓(xùn),，組織專場學習20多場次。二是為了豐富教職工文化生活,，拓寬知識面,，學校為每個職工都訂購了學習資料。三是加強教學人員的集體業(yè)務(wù)學習,，堅持每月組織一次業(yè)務(wù)學習,，每個季度進行一次體會交流。大力開展了“三個能手”“黨校教職工席位能力標準建設(shè)“,、“三爭當五全能”活動,、限度的發(fā)揮了每個職工的優(yōu)勢和調(diào)動大家的激情，全面提升了黨校教學科研水平,。

3.文化活動正常開展,。我們新建了職工活動室，購買了相關(guān)器材,，通過支部,、工會，先后舉辦了乒乓球,、羽毛球,、趣味比賽等活動，活躍了職工的身心,。

五,、以服務(wù)社會為己任，創(chuàng)造一流的形象

黨校是窗口行業(yè)，不僅要創(chuàng)造一流的業(yè)績,，而且對社會要有一流直接的服務(wù)水平和態(tài)度,，在滿足社會對黨校的要求方面非常重視。

1.堅持送教上門,，饋贈社會,。積極開展送課上門活動，兩年來先后為縣直單位,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)送課_多場次,，聽眾達到_人次。與此同時,，還充分利用中央黨校遠程教學資源開展遠程教學,，舉辦縣直機關(guān)干部“周末課堂”（遠程教學）_多期，培訓(xùn)近_人次,，得到了各有關(guān)單位的好評,。

2.積極幫扶濟困，奉獻愛心,。在扶貧濟困方面,，我校也做到人人參與，個個獻愛心,。兩年來干部職工先后捐款四次共_多元,，機關(guān)在“三萬”活動和“雙聯(lián)雙促”活動中多方為聯(lián)系村扶持資金_多元，通過組織獻愛心活動,，提高教職工的文明素質(zhì),，創(chuàng)造黨校的良好社會形象。

文明創(chuàng)建是一項系統(tǒng)工程,，同時又是一項常新的工程,，今后我們還將不斷地做好方方面面的創(chuàng)建工作，使我們黨校成為全縣有影響的文明單位,。