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工作目標(biāo)責(zé)任書的意義篇一

一,、工作落實

1,、質(zhì)量管理方面的工作安排完成率90%，回復(fù)率100%,。分公司總工負(fù)責(zé)實施;要領(lǐng)會工作指令,，明確工作目標(biāo)和方法，認(rèn)真對待,、嚴(yán)格落實,、及時回報。

2,、質(zhì)量例會,、質(zhì)量專題會全部參加;認(rèn)真準(zhǔn)備會議資料，策劃交流課題，領(lǐng)會會議精神并傳達(dá),、落實到位,。

3、質(zhì)量問題整改,、落實完成率90%,，回復(fù)率100%。收集,、整理質(zhì)量信息,，及時組織分析。針對質(zhì)量問題制定整改措施,，嚴(yán)格組織實施,。

二、質(zhì)量控制

1,、積極開展qc小組活動,。每個工程項目組建一個或以上的qc質(zhì)量管理小組，致力于質(zhì)量改進(jìn)和通病預(yù)防,，每個工程項目至少解決一項質(zhì)量通病,。

2、加強過程控制,。體現(xiàn)公司先進(jìn)水平,，推廣新技術(shù)應(yīng)用，提高控制標(biāo)準(zhǔn),，重視細(xì)節(jié)處理,，避免重復(fù)性問題，創(chuàng)新工法,、提高效率;提高施組,、方案、技術(shù)交底的指導(dǎo)性和可操作性,?？己说?/p>

1

中鐵十一局集團(tuán)建筑安裝工程有限公司房建十六部(帝豪國際花園項目部)

分應(yīng)在80分以上，每項工程至少考核四次,。見《工程項目質(zhì)量控制考核評價表》,。

3、貫徹新規(guī)范,。規(guī)范施工技術(shù)文件編制,，日常檢查考核得分80分以上，考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行質(zhì)量檢查內(nèi)業(yè)檢查表,。

三,、質(zhì)量檢查

1,、根據(jù)《質(zhì)量檢查實施細(xì)則》的要求進(jìn)行在建工程的檢查、評比,，工程項目出現(xiàn)一次a類問題,，直接列入末位排名。

2,、分公司出現(xiàn)一次a類問題的將給予紅牌警告(在公司設(shè)立工程質(zhì)量管理公示牌),，工程項目出現(xiàn)b類以上(包括b類)問題超過三次的將建議更換項目經(jīng)理。

3,、在質(zhì)量大檢查的基礎(chǔ)上,，增加一次跟蹤驗證檢查，驗證結(jié)果作為下次評比依據(jù),。

四,、竣工驗收

1、執(zhí)行《工程竣工收尾階段管理辦法》,，工程管理部制定企業(yè)內(nèi)部的工程質(zhì)量評定標(biāo)準(zhǔn),，自檢評定得分不足80分的工程項目不能竣工報驗，整改達(dá)到要求后再組織驗收,。

2、項目經(jīng)理負(fù)主要責(zé)任,，分公司總工,、質(zhì)檢科長承擔(dān)管理責(zé)任，均在崗位考核標(biāo)準(zhǔn)中體現(xiàn),。

五,、工程創(chuàng)優(yōu)

1、大型,、重點工程項目按“市政金杯示范工程評選辦法”編制質(zhì)量(創(chuàng)優(yōu))計劃,，并且必須創(chuàng)優(yōu)。

2

2,、分公司每兩年至少創(chuàng)一項“山東省市政金杯示范工程”,。3、分公司應(yīng)積極組織創(chuàng)優(yōu)申報和迎檢工作,，因工作原因造成不良影響的,，人員的相關(guān)責(zé)任將在崗位考核標(biāo)準(zhǔn)中體現(xiàn)。

六,、檢查,、考核

1、制定對分公司總工,、質(zhì)檢科長,、項目經(jīng)理的考核評價標(biāo)準(zhǔn)，通過過程檢查和階段評比每季度考核一次。

2,、年終進(jìn)行綜合考評,，根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定予以獎懲，考核結(jié)果記入人力資源管理檔案,。

3

工程項目質(zhì)量控制考核評價表

工程名稱： 項目經(jīng)理：

日期： 考核人：

4

項目總工工作考核評價表

單位： 被考核人：

日期： 考核人：

5

分公司質(zhì)檢科長工作考核評價表

單位： 被考核人：

日期： 考核人：

6

項目經(jīng)理工作考核評價表

工程項目： 被考核人：

日期： 考核人：

工作目標(biāo)責(zé)任書的意義篇二

為進(jìn)一步落實生產(chǎn)責(zé)任制,，做到“責(zé)、權(quán)”相結(jié)合,，根據(jù)公司實際情況,，現(xiàn)與辦公室文員簽訂如下責(zé)任書：

一、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,，協(xié)助辦公室領(lǐng)導(dǎo)做好公司的日常行政管理工作;

二,、做好公司行政會議的組織與安排，做好會議記錄并監(jiān)督檢查會議落實情況;

三,、負(fù)責(zé)以公司名義上報,、下發(fā)文件的打印、校對及有關(guān)文件的復(fù)印工作;

四,、負(fù)責(zé)公司的綜合檔案管理工作,，做好公司各員工檔案的管理工作;

五、負(fù)責(zé)辦理員工勞動合同簽訂;

六,、負(fù)責(zé)辦公用品及公司防護(hù)用品的購買與發(fā)放,，并作好記錄;

六、做好公司的接待工作;

七,、負(fù)責(zé)辦公室公共設(shè)施設(shè)備的保管工作,，保證辦公環(huán)境的整潔;

八、下班后,，檢查用電設(shè)施是否關(guān)閉,，避免浪費;

九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作;

十,、在簽訂本責(zé)任書后,，需認(rèn)真執(zhí)行。如在職責(zé)范圍內(nèi)出現(xiàn)的問題,，情節(jié)較輕的公司將予以酌情處罰;情節(jié)較為嚴(yán)重的移交公安機關(guān)處理,。

公司負(fù)責(zé)人： 辦公室文員簽字：

年 月 日

工作目標(biāo)責(zé)任書的意義篇三

為改善全街區(qū)環(huán)境衛(wèi)生和公共衛(wèi)生質(zhì)量，鞏固創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市成果,，實現(xiàn)全街衛(wèi)生的長效管理,，進(jìn)一步推進(jìn)全街愛國衛(wèi)生管理工作的深入開展，根據(jù)市愛國衛(wèi)生工作要求,，全面推進(jìn)我街區(qū)愛國衛(wèi)生工作,，特制定以下目標(biāo)：

1,、各單位要認(rèn)真學(xué)習(xí)愛衛(wèi)會的文件有關(guān)精神，強化領(lǐng)導(dǎo),。實行“一把手負(fù)總責(zé),、分管主任負(fù)實責(zé)”的原則，各單位要把愛國衛(wèi)生工作納入年度工作計劃,，列入日常工作議程,。

2、大力宣傳,，人人參與,。廣泛開展“干干凈凈、迎州慶”的宣傳教育工作,，倡導(dǎo)科學(xué)文明健康的生活方式,，各單位要利用宣傳陣地、欄目及時報道愛國衛(wèi)生工作動態(tài),，要通過人人參與,，提高單位干部和群眾的文明意識和衛(wèi)生意識，形成良好的氛圍,。

3,、明確職責(zé)，責(zé)任到人,。各單位要健全愛國衛(wèi)生小組,，明確分工，包干到人,，落實責(zé)任制，實行目標(biāo)管理,，確保愛國衛(wèi)生工作不留盲區(qū),，不留死角。

4,、抓住重點,，全面達(dá)標(biāo)。各單位要在鞏固去年愛衛(wèi)成果的基礎(chǔ)上,，認(rèn)真研究分析,，抓住重點，切實解決愛衛(wèi)工作中的難點問題,，在薄弱環(huán)節(jié)上有所突破,，確保愛衛(wèi)工作全面達(dá)標(biāo)。

5,、各單位愛衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組將依據(jù)有關(guān)條款對全年愛衛(wèi)工作進(jìn)行不問斷地檢查和總結(jié),，發(fā)現(xiàn)問題,，限期整改，不斷強化愛衛(wèi)意識,，提高單位愛衛(wèi)工作的總體水平,，為實現(xiàn)市愛國衛(wèi)生工作目標(biāo)而不懈努力。

6,、本責(zé)任書一式兩份,，簽字生效，有效期從20__年一月至20__年十二月,。

社區(qū)(簽字蓋章) 駐街單位(簽字蓋章)

___ 街道辦__社區(qū)

20__年三月二十二日

愛國衛(wèi)生工作

公園街道__社區(qū)

工作目標(biāo)責(zé)任書的意義篇四

為切實加強 總部經(jīng)濟(jì)園a區(qū) 項目工程管理工作,，提高公司管理水平，按照公司工程項目管理相關(guān)規(guī)定和要求,，特制定本責(zé)任書,。

本工程委托 為 總部經(jīng)濟(jì)園a區(qū)11#、13# 樓 項目工程主要施工員的管理工作,。

一.工程概況

1.工程名稱： 總部經(jīng)濟(jì)園a區(qū)工程

2.工程地點： 渝中區(qū)虎頭巖轉(zhuǎn)盤

3.建設(shè)周期： 自項目開工至工程結(jié)束

4.工程內(nèi)容：相關(guān)基礎(chǔ)工程,、主體工程、裝飾工程,、安裝工程等工作,。

二.責(zé)任方式和范圍

1. 管理方式：主要施工員管理責(zé)任制。

2. 管理范圍：項目進(jìn)度,、質(zhì)量,、安全、成本,、檔案,、文明施工、工程簽證,、竣工驗收等施工管理工作,。

3. 是否擔(dān)任技術(shù)資料的簽證：是。

4. 開始承擔(dān)責(zé)任時間：20__-3-15,。

5. 崗位證書名稱及編號：

三.工程項目部組織機構(gòu)

1. 組織形式：直屬工程管理部

2. 工程類別：建設(shè)類

3. 機構(gòu)設(shè)置：

四.管理目標(biāo)和考核內(nèi)容

1. 成本要求：完成公司預(yù)算部確定的成本控制要求,。

1

2. 進(jìn)度要求：按建設(shè)單位要求的節(jié)點工期完成(如甲方工期要求發(fā)生變化，適當(dāng)調(diào)整工程進(jìn)度)

3. 質(zhì)量要求：按建設(shè)單位飛行檢查要求控制質(zhì)量,，爭創(chuàng)全集團(tuán)第一,。

4. 安全要求：杜絕發(fā)生各種安全事故，做好防火和保衛(wèi)工作,。

5. 文明施工：按照地區(qū)及規(guī)定的文明施工要求,。

6. 檔案管理：完成檔案管理工作。

五.工程主要施工員的職責(zé)

1. 嚴(yán)格按照國家規(guī)范規(guī)程,、驗收標(biāo)準(zhǔn),、施工圖,、組織實施，驗收,。作好自檢,、互檢隱蔽驗收等簽證和記錄，參加分部分項及單位工程質(zhì)量評定,。

2. 按照施工組織設(shè)計,，制定具體的實施方案、并認(rèn)真組織實施,，做好施工日記,。

3. 認(rèn)真熟悉施工圖，每個部位,，每條說明均要清楚并向工人小組交底,。

4. 參加質(zhì)量控制管理，幫助指導(dǎo)班組進(jìn)行施工作業(yè),。

5. 繪出設(shè)計更改后的竣工圖,，為有關(guān)部門提供更改后的工程量。

6. 合理使用現(xiàn)場機械設(shè)備,，隨時掌握設(shè)備的運行狀況,，督促有關(guān)部門維護(hù)保養(yǎng)，并協(xié)調(diào)工種交叉配合工作,。

7. 采用先進(jìn)的施工方法,，積極推廣新材料、新工藝,、新技術(shù)的應(yīng)用,。

8. 負(fù)責(zé)本工程技術(shù)資料的搜集、整理,、歸檔,。

9. 負(fù)責(zé)對現(xiàn)場原材料，半成品的送檢,、取證和驗收對不合格產(chǎn)品不得使用。

10. 執(zhí)行安全法規(guī),、規(guī)程,、落實安全措施，做到安全生產(chǎn),，文明施工,，參加安全事故分析。

11. 對工程質(zhì)量通病提出預(yù)控措施,。

六.獎勵與懲罰

安全事故：按處罰金額的10﹪處罰,。

質(zhì)量事故：按處罰金額的40﹪處罰,。

進(jìn)度滯后：無特殊原因，按處罰金額的30﹪處罰,。

七.其它

1.以上責(zé)任執(zhí)行情況由公司工程管理部代表公司定期檢查,。并組織相關(guān)部 2

門進(jìn)行聯(lián)合檢查和考核。

2. 本責(zé)任書須經(jīng)工程項目經(jīng)理和工程主要施工員簽字后生效,。約定內(nèi)容履行完畢后自動失效,。

3.本責(zé)任書所產(chǎn)生的糾紛由公司內(nèi)部裁決。未盡事宜,，另行補充明確,。

4.本責(zé)任書解釋權(quán)在公司,。

5.本項目管理目標(biāo)責(zé)任書一式兩份,。

單 位： 重慶山海建設(shè)(集團(tuán))有限公司第七分公司

工程項目經(jīng)理：

日 期： 年

主要施工員：

日 期： 年

3 月 部： 月 日

工作目標(biāo)責(zé)任書的意義篇五

為加強工程項目財務(wù)管理工作,，落實管理責(zé)任,，確保工程項目各項目標(biāo)的圓滿完成,，特簽訂本責(zé)任書。

1,、認(rèn)真執(zhí)行國家規(guī)定的財稅相關(guān)法律法規(guī),、方針,、政策,，嚴(yán)格按《會計法》和《基本建設(shè)財務(wù)制度》辦事，科學(xué)決策,、合理準(zhǔn)確,、及時地處理基本建設(shè)會計業(yè)務(wù),。

2,、建立科學(xué)的會計核算體系，做好財務(wù)核算工作,。根據(jù)會計業(yè)務(wù)正確的使用會計科目、設(shè)立會計賬簿、編制會計憑證和報表,，保證會計信息完整、真實、準(zhǔn)確,。

3,、根據(jù)項目進(jìn)度，按照上級單位批準(zhǔn)的投資計劃,，執(zhí)行項目資金的管理工作,。做好資金籌措、調(diào)度,、合理使用,。確保工程項目的需求的同時，合理利用資金,，節(jié)約融資成本,。

4、建立財務(wù)管理體系,，編制和完善財務(wù)制度，完善財務(wù)付款流程,，做好財務(wù)管控,，防范風(fēng)險。結(jié)合工程概算,，嚴(yán)格控制各類費用在可控范圍之內(nèi),，確保工程款及時支付、安全準(zhǔn)確,。

5,、做好項目過程中各類付款的財務(wù)審核和稽查工作。各項付款流程中,，核查單據(jù)是否真實合理,。手續(xù)是否齊全，對不符合規(guī)定的票據(jù)手續(xù)不合格付款,，拒絕辦理,，確保資金安全。為項目的工程款結(jié)算和竣工決算做好準(zhǔn)備,，確保在規(guī)定的時間內(nèi)做好項目竣工決算,。

6、加強人員財務(wù)知識,、工程知識及其他相關(guān)知識的學(xué)習(xí),，掌握最新的基建知識，培養(yǎng)和儲備人才,，在實踐中,，崗位明確、以老帶新,、合理輪崗,，盡快提升財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,，為工程項目更好的服務(wù)。

7,、本年度融資17億元,，滿足項目資金需求。

項目經(jīng)理：

(簽字)

部門負(fù)責(zé)人：

(簽字)

工作目標(biāo)責(zé)任書的意義篇六

為了加強對殯葬改革工作的領(lǐng)導(dǎo),，認(rèn)真貫徹落實《省殯葬管理條例》,、《市殯葬管理辦法》和《區(qū)殯葬管理實施細(xì)則》及區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)指示精神,，鞏固我街道殯葬改革成果,，街道黨委、辦事處與各村(居)簽訂責(zé)任書,。

一,、全街道殯葬改革工作由街道黨委、辦事處根據(jù)上級要求和本街道實際統(tǒng)一部署,，加強協(xié)調(diào),，搞好督促檢查，各村(居)要認(rèn)真抓好本轄區(qū)范圍內(nèi)工作的落實,，各村(居)書記,、村(居)主任為第一責(zé)任人。

二,、村(居)在殯葬改革工作中的職責(zé),。

1、將殯葬改革工作列入本村(居)兩個文明建設(shè)的總體規(guī)劃,，并擺上議事日程,，及時研究解決工作中的實際問題和困難，確?；鸹?00%,。

2、健全殯葬改革領(lǐng)導(dǎo)小組,，落實專人負(fù)責(zé),。根據(jù)本村實際情況進(jìn)一步健全村(居)信息員工作網(wǎng)絡(luò)，第一責(zé)任人要親自抓,，專人負(fù)責(zé)具體抓,，保證做到有人抓有人管和信息暢通的殯改工作網(wǎng)絡(luò)。

3,、建立治喪協(xié)議制度,。各村(居)要出具死亡證明，寫明就骨灰安葬地點,、出殯時間等有關(guān)事項,，與治喪戶到街道殯葬管理辦公室簽訂治喪協(xié)議,，簽訂率100%;禁止在喪事活動中揚幡幢、抬魂橋,、路祭,、念經(jīng)、做道場和使用紙人,、紙錢和紙屋等迷信用品;禁止在公路,、街巷、廣場,、學(xué)校,、醫(yī)院、殯儀館等各種公共場所吹打鼓號,、鑼等樂器和鳴放鞭炮,、燒香點燭及抬花圈、扛花籃游行;禁止在林區(qū)和風(fēng)景名勝區(qū)范圍內(nèi)燒香燭,、鳴放鞭炮;禁止二次送葬現(xiàn)象,。要經(jīng)常組織對轄區(qū)范圍內(nèi)的喪葬用品市場進(jìn)行清理、整頓,。

4、嚴(yán)禁在自留山,、承包山,、自留地、承包地,、公共山地和“三沿五區(qū)”內(nèi)亂葬亂埋,。

5、大力推廣骨灰樹葬及撒江,、撒海等不保留骨灰的方式,。

6、積極做好殯葬管理服務(wù)工作,，維護(hù)殯儀館的正常性工作秩序,，把問題解決在基層。

7,、大力拆除違法建設(shè)的墳?zāi)?，禁止裝修墳?zāi)梗e極抓好遺骨火化,。

三,、街道黨委、辦事處按照殯葬改革目標(biāo)管理責(zé)任書,，對各村(居)執(zhí)行情況列入年度考核,。

四,、獎勵措施(100分制考核)。

1,、各村(居)書記主任親自抓,，專人負(fù)責(zé)具體抓，得10分,，未落實專人負(fù)責(zé)扣3分;

2,、火化率達(dá)100%得10分，出現(xiàn)一次土葬事件不得分,，年終不得評比先進(jìn),，本街道土葬地所在村扣5分。

3,、認(rèn)真完善和實施文明節(jié)儉治喪協(xié)議制度,，維護(hù)正常的殯葬秩序，禁止在公路,、廣場,、街道、學(xué)校,、醫(yī)院等公共場所從事殯儀活動和沿途使用高音嗽叭放哀樂及相關(guān)音樂,，并禁止在安葬場所從事違法殯儀活動的得40分。違反文明節(jié)儉治喪協(xié)議制度和二次送葬的,，發(fā)現(xiàn)一次扣2—5分,，在公共場所從事殯儀活動的，發(fā)現(xiàn)一次扣5分,，扣完為止,。

4、進(jìn)一步加強喪葬用品市場的清理,、整頓,，取締非法銷售點和非法殯儀服務(wù)的得10分。發(fā)現(xiàn)有非法銷售喪葬用品點,，每發(fā)現(xiàn)一處扣2—4分,，發(fā)現(xiàn)非法殯儀服務(wù)扣2—4分，扣完為止,。

5,、教育喪主遵守殯葬管理法規(guī)，維護(hù)殯葬服務(wù)工作秩序,，保護(hù)殯葬設(shè)備的得10分,。凡出現(xiàn)擾亂殯葬工作秩序，故意毀壞殯葬設(shè)施或者毆打、侮辱殯管人員和殯職工作的,，每次扣5分,，處理不力的不得分。

6,、未出現(xiàn)亂埋亂葬的得20分,，對部分群眾私自亂埋亂葬的，一次扣2—5分,，扣完為止,。

7、對大規(guī)模組織拆除,、遷移“三沿五區(qū)”墳?zāi)?，移入樹葬式墓地和新地深埋的成績顯著的加3—7分，有其他突出典型經(jīng)驗的酌情加分,。

8,、街道辦事處對殯葬工作實行獎勵政策，對考核得分95分(包括95分)獎500元;90分以上(包括90分)獎300元;90分以下不得獎,。

9,、駐村干部與村居考核一致。

五,、本考核辦法自20xx年1月1日起實施,，年終由政法民政辦會同紀(jì)委組織考核。

工作目標(biāo)責(zé)任書的意義篇七

為確保____愛國衛(wèi)生工作順利開展,，鞏固和發(fā)展愛國衛(wèi)生工作成果,，營造整潔優(yōu)美的辦公和生產(chǎn)生活環(huán)境，促進(jìn)單位文明建設(shè),，根據(jù)《____省愛國衛(wèi)生工作條例》,、《___市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市行業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》,，特簽訂201_年度愛國衛(wèi)生工作目標(biāo)責(zé)任書,。

一、目標(biāo)任務(wù)

1,、對所屬干部職工進(jìn)行愛國衛(wèi)生宣傳,，把愛國衛(wèi)生工作列入本組日常工作中，認(rèn)真實施單位年度愛國衛(wèi)生工作計劃,，全面落實愛衛(wèi)辦布置的各項任務(wù),、活動。

2,、認(rèn)真落實我局各項衛(wèi)生制度,，動員并組織所屬成員參加單位衛(wèi)生工作。

3,、室外做到“四無”：無亂丟廢物,、無痰跡,、無污水、無煙頭;室內(nèi)做到“三好”：窗明幾凈衛(wèi)生好,、物品擺放整齊好,、文化美化氣氛好;廁所做到無蚊蠅蛆蟲、無污垢,、無異味,。

4、抓好__從業(yè)人員管理工作,，督促所屬成員按時參加健康體檢和衛(wèi)生知識培訓(xùn),，發(fā)現(xiàn)疑似“五病”病例人員及時匯報。

5,、做好健康教育工作,，積極參與單位統(tǒng)一組織的健康教育知識講座，抓好健康知識,、健康行為,、健康能力操作的達(dá)標(biāo)率。

6,、配合市愛衛(wèi)辦對所屬成員進(jìn)行各類教育活動,，積極采取措施，做好宣傳落實工作,，確保我單位所訂的有關(guān)指標(biāo)落實,。

7、保護(hù)綠化,，無攀折,、損壞綠化現(xiàn)象，努力做好本局管理范圍內(nèi)的綠化工作,。

8,、按要求做好本單位病媒生物防治工作，組織所屬成員積極參與除“四害”活動,。

9,、落實控?zé)煷胧e極參與單位開展的“無煙單位”創(chuàng)建活動,。

10,、要根據(jù)目標(biāo)責(zé)任書簽訂的內(nèi)容和各行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本局實際情況,，研究部署,，檢查各項工作落實情況。

二、獎懲

對在創(chuàng)衛(wèi)工作中表現(xiàn)突出的單位和個人給予表彰獎勵;對不履行工作職責(zé)或責(zé)任落實不到位而影響創(chuàng)衛(wèi)工作大局的單位,，除扣除年度綜合目標(biāo)考核相應(yīng)分值外,，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

單 位：

單位負(fù)責(zé)人：

工作目標(biāo)責(zé)任書的意義篇八

食品衛(wèi)生安全目標(biāo)管理責(zé)任書

為切實做好學(xué)校食品衛(wèi)生安全工作,，加強食品衛(wèi)生管理,，消除食品衛(wèi)生安全隱患，防止食物中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生確保學(xué)校安全,，維護(hù)社會的安寧,，促進(jìn)教育事業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展，依據(jù)《中華人民共和國食品安全法》,、《中華人民共和國傳染病防治法》,、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》、《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》,、《學(xué)校食物中毒事故行政責(zé)任追究暫行規(guī)定》等法律法規(guī),，特制定學(xué)校食品衛(wèi)生安全目標(biāo)管理責(zé)任書。

一,、嚴(yán)防食物中毒事件的發(fā)生嚴(yán)防食物中毒事件的發(fā)生嚴(yán)防食物中毒事件的發(fā)生嚴(yán)防食物中毒事件的發(fā)生

1,、┭細(xì)裎試鷸篇“誰主管誰負(fù)責(zé)”。各學(xué)校要設(shè)立食品衛(wèi)生監(jiān)督員,、食品衛(wèi)生管理員,，建立健全學(xué)校食堂食品衛(wèi)生安全監(jiān)督管理機構(gòu)。校長是學(xué)校食品衛(wèi)生管理的第一責(zé)任人要對學(xué)校食品衛(wèi)生安全負(fù)責(zé)要建立衛(wèi)生管理組織層層明確責(zé)任并落實校長,、分管校長,、職能科室負(fù)責(zé)人、食品衛(wèi)生監(jiān)督員,、食堂管理員,、衛(wèi)生室負(fù)責(zé)人的職責(zé)，嚴(yán)格問責(zé)制,，實行“誰主管誰負(fù)責(zé)”,。學(xué)校應(yīng)積極落實各項衛(wèi)生規(guī)章制度ǎ各項衛(wèi)生規(guī)范、衛(wèi)生制度上鏡上墻,。

2,、加強食堂基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，食堂流程布局合理,。食品功能區(qū)應(yīng)按照原料進(jìn)入、原料處理,、半成品加工,、成品供應(yīng)的流程合理布局食品加工處理流程宜為生進(jìn)熟出的單一流程，并防止在存放、操作中產(chǎn)生交叉污染,。成品通道,、入口原料通道、出口與使用后的餐具回收通道,、入口均宜分開設(shè)置,。并做到人流、物流分開,。

3,、嚴(yán)把食品的采購、貯存,、加工關(guān) ①嚴(yán)把采購關(guān)各類食品包括肉類,、蛋類等要到統(tǒng)一指定的單位購買對購進(jìn)的食品及原料應(yīng)索取生產(chǎn)單位有效的衛(wèi)生許可證和近期合格的衛(wèi)生檢驗報告嚴(yán)格原料出入庫登記制度使用應(yīng)遵循先進(jìn)先出的原則變質(zhì)過期食品應(yīng)及時清除。嚴(yán)禁購買《食品衛(wèi)生法》第九條規(guī)定禁止生產(chǎn)經(jīng)營的食品,。②各類食品原料應(yīng)做到植物性食品,、動物性食品與水產(chǎn)食品分池清洗、分案加工,。盛放原料,、半成品、成品的工具與容器必須標(biāo)志清楚分開使用保持清潔,。學(xué)生公用餐具,、盛放直接入口食品的容器使用前必須做到消毒合格。③防止待加工食品與直接入口食品,、原料與成品交叉污染食品加工應(yīng)做到燒熟煮透熟制加工完成至食用間隔時間不得超過2小時,。學(xué)校食堂不得制售涼菜、生食水產(chǎn)品,、隔夜飯菜,、改刀熟食。堅持食品留樣制度每餐留樣食品應(yīng)在48小時以上,。④學(xué)校食堂一律不準(zhǔn)承包,，切實實行餐前檢查和經(jīng)常性衛(wèi)生檢查制度對發(fā)現(xiàn)的問題立即整改。⑤從業(yè)人員應(yīng)持有效的健康證和衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證上崗,，并做好個人衛(wèi)生,。禁止非食堂工作人員隨便進(jìn)入食堂，嚴(yán)防投毒事件的發(fā)生,。

二,、生活飲用水要符合國家標(biāo)準(zhǔn)。

生活飲用水要有專井,、專管道和專人管理水源地要有有效的防護(hù)設(shè)施：取水點上游1000米,、下游100米內(nèi)不得有工業(yè)廢水,、生活污水的排放、劇毒農(nóng)藥的使用及垃圾箱,、廁所等污染水源的行為,。生活飲用水必須符合gb5749-85之標(biāo)準(zhǔn)。

三,、學(xué)校環(huán)境和公共場所應(yīng)保持衛(wèi)生整潔校環(huán)境和公共場所應(yīng)保持衛(wèi)生整潔校環(huán)境和公共場所應(yīng)保持衛(wèi)生整潔校環(huán)境和公共場所應(yīng)保持衛(wèi)生整潔,。

學(xué)校應(yīng)保持內(nèi)外環(huán)境整潔，無蚊蠅孳生地,，及時清運垃圾,，定期消殺蚊蠅。必須保證給學(xué)生供應(yīng)熱開水,，學(xué)生住宿的房間應(yīng)保持良好的通風(fēng)換氣,。

四、學(xué)校要建立學(xué)校突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案學(xué)校要建立學(xué)校突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案學(xué)校要建立學(xué)校突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案學(xué)校要建立學(xué)校突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案,。依據(jù)《食品安全法》,、《傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》等法律法規(guī)確立專人負(fù)責(zé)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的上報工作,，研究制定突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案,。設(shè)立傳染病管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組專人負(fù)責(zé)傳染病防治工作。要建立學(xué)生晨午檢和因病缺課登記制度,，建立因病休退學(xué)檔案,。若發(fā)生擬似食物中毒、傳染病流行及其它污染事故應(yīng)及時上報中心校安全辦φ緇7510960并保護(hù)好現(xiàn)場,，積極配合衛(wèi)生行政部門做好患者的救治和事故的調(diào)查工作,。認(rèn)真做好學(xué)校內(nèi)的食物中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預(yù)警和食物中毒隱患預(yù)報工作。

五,、責(zé)任追究

依據(jù)國家衛(wèi)生部,、教育部《學(xué)校食物中毒事故行政責(zé)任追究暫行規(guī)定》執(zhí)行。

六,、本責(zé)任書一式兩份ㄖ行男?、各村完孝渝F園各持一份，自簽訂之日起生效,。適用時間：20 13 年 2月 25日至20 20xx年 8月 31日

中心校

蓋章 責(zé)任人

學(xué)校

蓋章 責(zé)任人

二〇一三年二月二十五日

初級中學(xué)

工作目標(biāo)責(zé)任書的意義篇九

根據(jù)公司20xx年度的銷售目標(biāo),，按照對市場的預(yù)測，參考?xì)v史銷售業(yè)績并綜合考慮多種可能的影響因素,，為充分調(diào)動銷售部營銷人員的銷售積極性,，提高服務(wù)質(zhì)量，以確保公司年度銷售目標(biāo)的實現(xiàn),，在平等,、自愿的基礎(chǔ)上，特制定本銷售目標(biāo)任務(wù)和相應(yīng)的激勵獎罰政策,，并明確公司與責(zé)任人的權(quán)利與責(zé)任,。

一、目標(biāo)銷售責(zé)任人：

二,、目標(biāo)銷售任務(wù)

經(jīng)公司研究決定,，現(xiàn)授權(quán)銷售責(zé)任人負(fù)責(zé)公司所經(jīng)營的所有藥品(西藥、中藥飲片,、保健品,、醫(yī)療器械)的銷售，并負(fù)責(zé)客戶的維護(hù),、服務(wù),、配送工作。同時,，完成以下年度目標(biāo)銷售任務(wù),，按季度進(jìn)行考核。

1,、20xx年度銷售xx萬元;

2,、客戶投訴次數(shù)不大于xx次。

3,、客戶回訪率%;重點客戶滿意率%,。

三、完成目標(biāo)銷售任務(wù)期限：20xx年12月21日——20xx年12月20日

四,、銷售責(zé)任人的銷售區(qū)域(服務(wù)對象)：

五,、具體實施辦法：

1、責(zé)任人應(yīng)在簽訂年度銷售目標(biāo)責(zé)任書后十日內(nèi)向公司提供一份20xx年銷售目標(biāo)完成計劃書,。

2,、由公司和責(zé)任人對20xx年銷售任務(wù)按季度進(jìn)行分解，公司在每季度末考核責(zé)任人銷售任務(wù)完成情況,，如果完成銷售任務(wù),，超出部分按照銷售額的1%進(jìn)行獎勵;未完成計劃銷售目標(biāo)任務(wù)的，差額部分按照0.8%進(jìn)行處罰,，且責(zé)任人須書面向直接上級說明未完成計劃任務(wù)的原因,，并提出改進(jìn)措施。如果連續(xù)四個季度未完成銷售任務(wù),，公司將評估責(zé)任人的銷售能力和責(zé)任心,，決定責(zé)任人是否能繼續(xù)勝任營銷員一職。

3,、責(zé)任人必須響應(yīng)公司組織的各項促銷活動,，做好舉辦活動的前期準(zhǔn)備計劃,、流程，活動結(jié)束后需提交的客戶參與信息,、活動分析及活動效果等相關(guān)資料等,。本項列入公司考核責(zé)任人內(nèi)容，每違反一項,，處罰50元,。

4、根據(jù)公司《部門及個人考核辦法》要求,，參與公司考核;(細(xì)則按各級考核表規(guī)定執(zhí)行),。

5、加強新客戶發(fā)展工作,，對業(yè)務(wù)量較大,、信譽良好的非“三統(tǒng)一”非我公司客戶，責(zé)任人通過努力客戶連續(xù)兩個季度均有購進(jìn)記錄且每季度購進(jìn)量超過一萬元,，發(fā)展每個客戶獎勵責(zé)任人500元,。

6、做好客戶維護(hù)工作,，每個季度必須對所有的服務(wù)對象進(jìn)行一次現(xiàn)場回訪工作,，宣傳公司的銷售政策，了解客戶需求,，拉近與客戶之間距離,，公司將不定期向客戶核實責(zé)任人是否現(xiàn)場回訪，如果責(zé)任人沒按公司要求回訪客戶,，每次處罰50元,。如果客戶流失，連續(xù)2個季度未在公司購進(jìn)藥品,，責(zé)任人必須書面向公司做出客戶流失的具體原因,，經(jīng)公司核實因責(zé)任人原因造成，每流失一個客戶處罰500元,。

7,、接受公司及藥監(jiān)部門對市場營銷活動的檢查、監(jiān)督,，如有違反相關(guān)的法律,、法規(guī)和公司銷售規(guī)定，損害公司形象,、損害客戶利益,、損害公司利益的行為，一經(jīng)核實,，立即停止責(zé)任人銷售工作,，按照《部門及個人考核辦法》和《銷售協(xié)議》,，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

8,、根據(jù)客戶的經(jīng)營狀況,，允許責(zé)任人每月最大欠款額為萬元，超過部分,，按照貸款行息每月扣除,。

六,、目標(biāo)責(zé)任人的權(quán)利

1,、要求公司在責(zé)任人實施市場銷售活動過程中須提供必要的藥品品種、車輛支持和保障,。

2,、公司業(yè)務(wù)部必須按照市場行情及時調(diào)整藥品價格，藥品品規(guī)盡量滿足客戶需求,。公司對于重點客戶可以采用靈活價格政策,。

3、公司有義務(wù)協(xié)助責(zé)任人清收回款難度較大貨款,。

4,、每月按時結(jié)算責(zé)任人銷售提成;每季度按時對責(zé)任人考核并兌現(xiàn)。

七,、本責(zé)任書與公司的各項管理制度并行,，如有沖突以公司管理制度為準(zhǔn)。本責(zé)任書一式三份,，辦公室一份,、銷售副總一份、年度銷售目標(biāo)責(zé)任人一份,。本責(zé)任書自簽訂之日起,，公司和銷售目標(biāo)責(zé)任應(yīng)共同努力、攜手并進(jìn),、互勵共勉,，以期順利完成目標(biāo)責(zé)任。

總經(jīng)理(簽字)：

日期：

銷售責(zé)任人(簽字)：

日期：

工作目標(biāo)責(zé)任書的意義篇十

為進(jìn)一步明確目標(biāo),，強化責(zé)任,，全面完成xx年旅游工作任務(wù)，推進(jìn)旅游產(chǎn)業(yè)健康快速發(fā)展,，鄉(xiāng)人民政府與各村簽訂以下目標(biāo)責(zé)任書：

1,、 建立健全旅游工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。(計5分)將旅游業(yè)納入本村重點工作計劃,。(計5分)班子有主管或分管領(lǐng)導(dǎo)主抓旅游工作,。(計5分)

2,、 制定好本村旅游業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃和特色旅游景點開發(fā)建設(shè)規(guī)劃(計5分)

3、 做好本村景區(qū),、景點,、農(nóng)家樂普查、登記,、報備工作,。(計10分)

4、 重視并積極開展轄區(qū)內(nèi)景區(qū)(點),、農(nóng)家樂環(huán)境衛(wèi)生專項治理且成效顯著(計5分)

5,、 重視旅游安全工作。年度內(nèi)無旅游安全事故發(fā)生(計10分)

6,、 重視旅游項目建設(shè)工作,。年內(nèi)創(chuàng)建星級農(nóng)家樂(牧家樂)1家;(計20分)開發(fā)特色旅游紀(jì)念品不少于二項;(計5分)個村年內(nèi)扶持一個斗雞、都夠,、斗羊養(yǎng)殖項目.(計5分)

7,、 重視旅游宣傳促銷。創(chuàng)新開展四季旅游活動,，自主創(chuàng)新舉

辦旅游推介及民間民俗特色旅游文化活動,。積極參與縣上組織的各項旅游節(jié)慶活動(賽馬、賽駱駝,、斗雞,、斗狗、斗羊民間旅游文化活動作為重要考核項目),。(計20分)

街道辦事處 分 管 領(lǐng) 導(dǎo)：

街辦綜合文化站 責(zé) 任 人：

工作目標(biāo)責(zé)任書的意義篇十一

為切實加強預(yù)防在校生違紀(jì)違法工作,，杜絕各類安全傷害事故的發(fā)生，結(jié)合本校實際,，充分調(diào)動班主任老師的工作積極性,，明確工作目標(biāo)責(zé)任，特制定本責(zé)任書,。

一,、工作要求

1、班主任對本班學(xué)生負(fù)有法制安全教育管理責(zé)任,。是本班法制安全教育管理的第一責(zé)任人,。

2、定期開展內(nèi)容豐富,、形式多樣的法制安全教育活動,，做到法制安全教育月月講、天天講，以增強學(xué)生法制安全意識和自我防范能力,。

3,、定期召開家長會，與家長相互溝通共同對學(xué)生進(jìn)行遵紀(jì)守法教育,。對班級重點學(xué)生實施重點幫教(有紀(jì)錄)

4,、每天檢查學(xué)生到校情況，未到校要及時與家長取得聯(lián)系,，查明原因,，放學(xué)后督促學(xué)生盡快離校。

5,、班級建立信息員制度,，協(xié)助班主任及時了解掌握學(xué)生思想動態(tài)。

6,、每月至少進(jìn)行一次法制安全教育班會并有書面教案,。

7,、節(jié)假日,、寒署假必須對學(xué)生進(jìn)行法制安全教育并進(jìn)行檢查(有文字記錄)。

8,、班級發(fā)生違紀(jì)違法案件或安全事故,，立即報告學(xué)校并積極采取相應(yīng)的應(yīng)急措施。

9,、在各項活動中,，班主任必須跟班;各種報表、資料要準(zhǔn)確及時上報,。

10,、關(guān)心愛護(hù)住校生，經(jīng)?？赐⌒Ｉ?以公寓樓值班登記為準(zhǔn))

11,、對下列不良行為進(jìn)行教育矯正個人工作總結(jié)范文

①曠課、逃學(xué),、抽煙,、喝酒、夜不歸宿,。

②攜帶管制刀具,。

③打架斗毆，辱罵他人,，以大欺小,，以強凌弱。

④強行向他人索要財物。

⑤偷竊,、故意毀壞公物,。

⑥參與賭博或變相賭博。

⑦觀看,、收聽 色情,、淫穢的音像制品，讀物等,。

⑧進(jìn)入法律,、法規(guī)規(guī)定未成年人不適宜進(jìn)入的營業(yè)性場所。

⑨其他嚴(yán)重違背社會公德的不良行為,。

二,、責(zé)任目標(biāo)

1、全班犯罪率為0% ,，違法率為0.2% 以下,，違規(guī)違紀(jì)率為1.5% 以下。

2,、全班無安全責(zé)任事故,。

三、目標(biāo)考核

1,、綜治辦每月對班主任履行職責(zé)情況進(jìn)行檢查考核,，納入班主任工作量化，做為評優(yōu)評先的重要條件,。

2,、凡班級發(fā)生一般性安全事故或違紀(jì)違法案件，下浮當(dāng)月班主任津貼,，發(fā)生較大事故或嚴(yán)重違紀(jì)違法案件,，且影響學(xué)校聲譽的，下浮全年班主任津貼,，取消當(dāng)年評選各類先進(jìn)資格,。

班 主 任(簽名) 新安中學(xué)(蓋章)