總結(jié)是對(duì)過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,，并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,，是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢？而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫呢,？下面是小編為大家?guī)?lái)的總結(jié)書優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡,。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)篇一
1,、參保單位及人數(shù):全區(qū)參保的企業(yè)單位54家，機(jī)關(guān)事業(yè)單位28家,，參保的企業(yè)及靈活就業(yè)在職人數(shù)達(dá)5532人,，實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)5255人(完成全年目標(biāo)任務(wù)101%)，企業(yè)退休人數(shù)達(dá)1565人;參保事業(yè)在職人數(shù)795人,，完成全年目標(biāo)任務(wù)119%,，事業(yè)退休數(shù)達(dá)248人。
2,、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面:1-6月份全區(qū)已新增企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)931人,，完成全年目標(biāo)任務(wù)55%。
3,、基金征繳:截止6月底全區(qū)共完成企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳980萬(wàn)元,，完成全年任務(wù)50,。2%，完成事業(yè)養(yǎng)老基金征繳131萬(wàn)元,，完成全年任務(wù)61%,。累計(jì)征繳基金(含企業(yè)和事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金)1111萬(wàn)元。
4,、養(yǎng)老金發(fā)放:全區(qū)1-6月份共發(fā)放企業(yè)養(yǎng)老金1098萬(wàn)元,，共發(fā)放事業(yè)養(yǎng)老金115萬(wàn)元，累計(jì)發(fā)放xx13萬(wàn)元,，按時(shí)足額社會(huì)化發(fā)放率100%,。
5、同級(jí)財(cái)政補(bǔ)助,。上半年共落實(shí)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)同級(jí)財(cái)政補(bǔ)助34萬(wàn)元,，完成全年任務(wù)50%。
6,、上解資金:上解省級(jí)調(diào)劑金187萬(wàn)元,，完成全年任務(wù)322%。
7,、基金結(jié)余:截止6月底全區(qū)共累計(jì)結(jié)余企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金5655萬(wàn)元,，累計(jì)結(jié)余事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金737萬(wàn)元，兩項(xiàng)合計(jì)共累計(jì)結(jié)余6392萬(wàn)元,。
8,、被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作:今年1-6月份共新增被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)和生活保障人數(shù)325人，完成全年目標(biāo)任務(wù)108%,。
1,、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳力度加大。擴(kuò)面征繳是社保工作重點(diǎn)難點(diǎn),，為抓好這項(xiàng)工作,，我局實(shí)行全員目標(biāo)管理考核責(zé)任制，將擴(kuò)面征繳指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分解,，任務(wù)落實(shí)到人,，同時(shí)加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道考核調(diào)度力度，充分調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及社區(qū)勞保機(jī)構(gòu)工作人員積極性,，落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,，構(gòu)建了區(qū)、鄉(xiāng)(街)社區(qū)三級(jí)社保擴(kuò)面工作體系,。上半年先后在晶珠廣場(chǎng),、太平小區(qū)廣場(chǎng)、鴻運(yùn)數(shù)碼廣場(chǎng)、西園市場(chǎng),、立新機(jī)電市場(chǎng)及29個(gè)社區(qū)開展社保政策知識(shí)宣傳,，發(fā)放各類宣傳資料15000余份。為形成推進(jìn)擴(kuò)面征繳的強(qiáng)大合力,，與區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)一道深入全區(qū)用人單位進(jìn)行法律法規(guī)政策宣傳,，對(duì)拒不簽訂勞動(dòng)合同拒不辦理社保的用人單位申請(qǐng)區(qū)法院強(qiáng)制執(zhí)行，有力地推進(jìn)了擴(kuò)面征繳工作,。我局還與區(qū)地稅局加大銜接協(xié)調(diào),，上半年將20xx年地稅代征單位和個(gè)人的養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)全部辦結(jié)。貫徹落實(shí)好湘政辦發(fā)[20xx]18號(hào)文件,，妥善處理了小集體工,、家屬工、五七工等職工參保事宜,。
2,、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作規(guī)范運(yùn)行。堅(jiān)持不轉(zhuǎn)向,、不停步,、不后退三不原則，穩(wěn)妥推進(jìn)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,。我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)全面實(shí)現(xiàn)電腦化管理,，電腦結(jié)算收繳和撥付單，全區(qū)區(qū)直差額,、自收自支編制工作人員,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)七站八所及衛(wèi)生系統(tǒng)各醫(yī)院,、環(huán)衛(wèi)系統(tǒng),、街道差額和自收自支事業(yè)編及社區(qū)工作人員事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)均走上規(guī)范化運(yùn)行軌道，基金征繳增幅明顯,，欠繳情況逐步消除,。
3、確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放,。離退休人員養(yǎng)老金能否按時(shí)定額發(fā)放,，關(guān)系社會(huì)穩(wěn)定和廣大離退休人員切身利益，上半年共發(fā)放退休人員養(yǎng)老金xx13萬(wàn)元,，其中事業(yè)退休人員養(yǎng)老金115萬(wàn)元,，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金1098萬(wàn)元，發(fā)放實(shí)現(xiàn)了企業(yè)養(yǎng)老金系統(tǒng)內(nèi)發(fā)放要求,，財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián),，并有效克服停電等客觀原因引起的不便，加大與銀行工作銜接,，采取網(wǎng)上銀行的方式方便快捷的將退休養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放到位;二是提升服務(wù)水平,，提高辦事效率,，耐心做好離退休人員接待工作，做好政策解釋,，妥善解決離退休人員因退休存折遺失,，名字個(gè)別字錯(cuò)誤等情況的核實(shí)、補(bǔ)辦手續(xù);三是做好生存狀況調(diào)查工作,，防止冒領(lǐng)養(yǎng)老金行為發(fā)生,，在全區(qū)3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)3個(gè)街道全面啟動(dòng)了企業(yè)離退休人員人臉建模工作;四是認(rèn)真做好離退休養(yǎng)老金調(diào)待工作，4月份全面完成了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金第八次調(diào)待工作,。
4,、深入基層推進(jìn)被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作。上半年,，我局與鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及有關(guān)部門一道,，深入到全區(qū)各征地項(xiàng)目村組廣泛宣傳被征地農(nóng)民社保政策，先后深入聯(lián)合街道楊柳村,、紅湘街道聯(lián)合村等,，辦理被征地農(nóng)民參保手續(xù)325人，其中辦理參加養(yǎng)老保險(xiǎn)324人,，辦理參加養(yǎng)老生活保障1人,。
5、基礎(chǔ)工作和經(jīng)辦服務(wù)能力大大提升,。上半年我局接受了市審計(jì)組對(duì)社?；鸬膶ｍ?xiàng)審計(jì)，對(duì)審計(jì)指出的問題認(rèn)真整改到位,。同時(shí)加大政務(wù)大廳工作人員業(yè)務(wù)政策培訓(xùn),，做到一崗雙責(zé)，一事兩崗兩審,。
6,、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)信息數(shù)據(jù)采集工作全面完成，并受到省人社廳的通報(bào)表彰,。積極向省申報(bào)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)材料,，省廳已正式批復(fù)我區(qū)為全省第四批城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)縣市區(qū)。
1,、繼續(xù)加大企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作力度,。在全區(qū)營(yíng)造聲勢(shì)，做好<社會(huì)保險(xiǎn)法>宣傳工作,，加大對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)法律,、法規(guī)和政策的宣傳力度，引導(dǎo)城鎮(zhèn)居民以個(gè)人身份參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，繼續(xù)與地稅,、勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)形成征繳合力,，將非公有制企業(yè)從業(yè)人員、個(gè)體工商戶,、靈活就業(yè)人員等定為擴(kuò)面征繳重點(diǎn)目標(biāo)群體,，全面落實(shí)好湘政辦發(fā)[20xx]18號(hào)文件，解決小集體工,、家屬工,、五七工等職工參保問題。
2,、推進(jìn)被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作,，繼續(xù)做好長(zhǎng)湖區(qū)立新村、聯(lián)合街道楊柳村,、紅湘街道聯(lián)合村的被征地農(nóng)民社保工作,，按照衡人社發(fā)[20xx]19號(hào)文件規(guī)定妥善處理好20xx年7月24日前征地被征地農(nóng)民的社會(huì)保障問題。
3,、全面啟動(dòng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作,，確保完成省市下達(dá)的為民辦實(shí)事目標(biāo)任務(wù)。
4,、進(jìn)一步加強(qiáng)基金管理,，實(shí)現(xiàn)基金保值增值。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)篇二
一,、20__年主要工作
1,、基本工作情況
今年，我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位參保人員共1330人,，其中機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制干部212人,，合同制工人974人，自收自支事業(yè)單位在職職工99人,，離退休人員45人,。參保工資總額1748.88萬(wàn)元,，全年應(yīng)收養(yǎng)老保險(xiǎn)金424.01萬(wàn)元,，其中財(cái)政預(yù)算332.27萬(wàn)元，實(shí)際撥付萬(wàn)元,。截止十二月底完成萬(wàn)元,，收繳率為。撥付離退休職工養(yǎng)老金233.29萬(wàn)元,，撥付率為100%,，滾動(dòng)結(jié)存萬(wàn)元。
2、規(guī)范繳費(fèi)流程,，嚴(yán)肅繳費(fèi)紀(jì)律
在基金收繳過程中,我們根據(jù)單位經(jīng)費(fèi)來(lái)源的不同類型,運(yùn)用不同的方法,采取有效措施,。一是根據(jù)各單位參保對(duì)象的人數(shù)和工資狀況制定了基金收繳撥付實(shí)施方案，并以縣政府塞政發(fā)(20__)09號(hào)文件下發(fā)各有關(guān)單位,，做到應(yīng)收盡收;二是取得財(cái)政部門配合,，把機(jī)關(guān)事業(yè)單位應(yīng)繳納的部分列入財(cái)政預(yù)算，直接撥入養(yǎng)老金專戶;個(gè)人繳納部分,，由我辦專人在收費(fèi)大廳負(fù)責(zé)征收,，交入養(yǎng)老金專戶。三是進(jìn)一步規(guī)范了繳費(fèi)流程,，嚴(yán)肅了繳費(fèi)紀(jì)律,。安裝了陜西省機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金社保機(jī)構(gòu)管理系統(tǒng)軟件，實(shí)行了窗口統(tǒng)一繳費(fèi),，做到財(cái)務(wù)會(huì)記記賬,、收費(fèi)員及個(gè)人三聯(lián)票據(jù)規(guī)范統(tǒng)一。方便了繳費(fèi)對(duì)象,，提高了工作效率,。
3、加強(qiáng)基金財(cái)務(wù)管理,，確?；鸢踩行н\(yùn)作
在基金財(cái)務(wù)管理上，我辦一是嚴(yán)格執(zhí)行《市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)財(cái)務(wù)管理暫行規(guī)定》,，保證基金足額及時(shí)入帳,，絕不發(fā)生挪用擠占現(xiàn)象，同時(shí)所收養(yǎng)老金全部存入在財(cái)政部門設(shè)立的機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老金專戶,，實(shí)行財(cái)政監(jiān)督管理,，主動(dòng)接受財(cái)政、審計(jì)部門及上級(jí)部門的監(jiān)督檢查,，基金實(shí)行財(cái)政專戶管理,，收支兩條線，從而保證了財(cái)務(wù)制定的嚴(yán)格執(zhí)行和基金安全有效運(yùn)作,。
4,、認(rèn)真做好臺(tái)帳及《手冊(cè)》的填寫工作
《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》是養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)象繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的原始憑證，也是享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的基本依據(jù),。為了使參保人員對(duì)其繳納基金有證可查,，享受待遇有據(jù)可依，在力求做到清晰,、準(zhǔn)確,、無(wú)誤的前提下,，對(duì)所有參保人員20__年基金臺(tái)帳和《手冊(cè)》進(jìn)行了填寫、整理,、歸檔,，并對(duì)新增和未注冊(cè)人員進(jìn)行了登記注冊(cè)。及時(shí)準(zhǔn)確地報(bào)送了各項(xiàng)報(bào)表,。在全市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)工作評(píng)比中獲得二等獎(jiǎng),。
5、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，努力改進(jìn)工作作風(fēng)
20__年,，我辦按照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排,，以和“為指導(dǎo),，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真扎實(shí)地開展了機(jī)關(guān)黨的思想,、組織,、作風(fēng)建設(shè)，全面開展了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),，開展了“三亮三比三評(píng)”優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng)建活動(dòng),。活動(dòng)堅(jiān)持把黨員學(xué)習(xí)放在首位,，采取個(gè)人自學(xué),、集體培訓(xùn)、組織輔導(dǎo)等辦法組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的xx屆四中,、五中全會(huì)精神和黨的精神,，學(xué)習(xí)廉政法規(guī)及中省市領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神。把學(xué)習(xí)的體會(huì)和成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作能力,，切實(shí)提高了黨員的理論知識(shí)水平和社會(huì)實(shí)踐能力,。單位職工素質(zhì)明顯提高，工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),，服務(wù)質(zhì)量明顯改善,。在開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中，單位黨支部和黨員包扶譚家營(yíng)管委會(huì)西廟溝村,，共投資3.25萬(wàn)元幫助貧困戶發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),，建果園、購(gòu)買果樹專用肥等農(nóng)用物資,。在開展縣城環(huán)境衛(wèi)生整頓中,，共投資1.5萬(wàn)元粉刷居民住宅樓墻體和圍墻面710平米，清運(yùn)建筑垃圾和衛(wèi)生垃圾3.5噸,，粉刷樹木30多棵,。
二、存在問題
1,、全國(guó)機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作仍在試點(diǎn)運(yùn)行之中,，尚未達(dá)到省級(jí)統(tǒng)籌，給實(shí)際工作帶來(lái)操作難的問題,。
2,、庫(kù)存基金由財(cái)政統(tǒng)一管理，存在著基金開戶銀行隨意性問題,。
3,、財(cái)政配套基金存在不足額到位的問題。
三,、20__年工作要點(diǎn)
1,、積極探索我縣機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理工作的新路徑。
2,、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的精神,，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，做好機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,。
3,、按照縣委統(tǒng)一要求，切實(shí)做好扶貧包扶村的各項(xiàng)工作,。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)篇三
今年以來(lái),，我市的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，以改革,、穩(wěn)定,、發(fā)展為大局，認(rèn)真抓好有關(guān)文件精神的貫徹落實(shí),，在實(shí)際工作中突出抓重點(diǎn),、攻難點(diǎn)，進(jìn)一步深化養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,，不斷加強(qiáng)干部職工的精神文明建設(shè),，提高自身素質(zhì)，自覺樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,。經(jīng)過全體工作人員的共同努力,，我市的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作取得了一定成績(jī)，為促進(jìn)我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用,。
截止5月底,，全市共為60632名離退休人員發(fā)放離退休費(fèi)17148萬(wàn)元，發(fā)放率和社會(huì)化發(fā)放率均為100,。其中市直有離退休人員27658人,，發(fā)放8233萬(wàn)元,。當(dāng)期沒有出現(xiàn)新的拖欠。今年以來(lái)我們緊緊圍繞保發(fā)放工作,。
一是繼續(xù)強(qiáng)化工作責(zé)任制,，始終將確保發(fā)放作為工作的根本目標(biāo)緊抓不放，使保發(fā)放始終得到高度重視,。
二是進(jìn)一步完善了資金調(diào)度辦法,，合理使用中央財(cái)政補(bǔ)貼，強(qiáng)化了資金的預(yù)算管理,，有效緩解了各縣(市,、區(qū))的資金壓力，為資金籌措到位打下了基礎(chǔ),。
三是堅(jiān)持并完善養(yǎng)老金發(fā)放監(jiān)控制度,，實(shí)行養(yǎng)老金發(fā)放情況按月內(nèi)部通報(bào)和向社會(huì)公布制度，按照要求統(tǒng)計(jì)發(fā)放情況并認(rèn)真核實(shí)數(shù)據(jù),，及時(shí)提供給勞動(dòng)保障部門,，定期向社會(huì)公布各縣(市、區(qū))確保發(fā)放落實(shí)情況,，接受群眾監(jiān)督,。四是是加大了監(jiān)督檢查力度。今年6月份,，我市圍繞規(guī)范統(tǒng)籌項(xiàng)目,、鞏固社會(huì)化發(fā)放、切實(shí)做到足額支付對(duì)各縣(市,、區(qū))進(jìn)行了檢查督促,，并通過對(duì)群眾來(lái)信來(lái)訪實(shí)行重點(diǎn)督辦，力求消除工作死角,，實(shí)現(xiàn)了全市當(dāng)期無(wú)拖欠,。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，強(qiáng)化征繳力量,。處領(lǐng)導(dǎo)先后多次召開會(huì)議，對(duì)征繳工作進(jìn)行部署,，及時(shí)解決工作中存在的問題,，使征繳工作得到組織保證。同時(shí)單位抽調(diào)專車,，積極下企業(yè),、跑銀行催繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。由于領(lǐng)導(dǎo)的重視,，全處自上而下層層聯(lián)動(dòng),，形成了大家都來(lái)關(guān)心基金征繳的可喜局面,。通過努力，大部分企業(yè)法人代表對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作也非常重視,，想方設(shè)法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)了廣大職工的切身利益,。
2,、加大清欠力度。今年年初我們就對(duì)對(duì)清欠工作進(jìn)行了部署,，研究制訂一些了具體措施,，如簽訂還款協(xié)議、對(duì)欠費(fèi)大戶進(jìn)行通報(bào),、商討資產(chǎn)抵押等,，并且進(jìn)行了落實(shí)，有重點(diǎn),、有目的對(duì)欠費(fèi)大戶企業(yè)進(jìn)行了專門走訪,，與法人代表進(jìn)行面對(duì)面磋商，督促其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),。通過努力,，上半年全市已清欠2965萬(wàn)元。
3,、抓目標(biāo)管理,，形成有效的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制。為積極調(diào)動(dòng)大家工作積極性,，我們把全年養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳任務(wù)分解到月,，細(xì)化到征繳科室，落實(shí)到人頭,，逐月考核評(píng)比。此舉不僅使征繳科室職責(zé)更明晰,，同時(shí)也增加了征繳科室人員的責(zé)任感,，調(diào)動(dòng)了工作主動(dòng)性，還形成了科室之間的比,、學(xué),、趕、超新局面
4,、建立信息通報(bào)制度。對(duì)于欠費(fèi)100萬(wàn)元以上企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控,，并逐月將其清欠情況向四大班子領(lǐng)導(dǎo),、各職能部門和主管局(委)進(jìn)行通報(bào),，便于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策,，及時(shí)和各部門溝通并加強(qiáng)配合，制訂下一步工作計(jì)劃,，形成清欠合力,。
5、加大行政執(zhí)法力度,。嚴(yán)格按照<社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例>和<河南省勞動(dòng)保障監(jiān)察條例>等有關(guān)規(guī)定,，配合勞動(dòng)監(jiān)察部門對(duì)惡意拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位加大行政執(zhí)法力度,，在已送達(dá)限期整改指令書的基礎(chǔ)上,，依照法律程序強(qiáng)制收繳。
6,、做好收入申報(bào)工作,，確保基金應(yīng)收盡收,。根據(jù)年初工作安排,，市保險(xiǎn)處于3月開始開展了市直參保企業(yè)20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)工作，并以此切入點(diǎn),，全面檢查參保單位執(zhí)行政策情況,，對(duì)違規(guī)企業(yè)實(shí)施重點(diǎn)稽核。
由于措施得力,，征繳工作取得了一定成效,。今年我市的確保完成基金數(shù)為28500萬(wàn)元，全市上半年實(shí)征養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)13487萬(wàn)元,，完成目標(biāo)任務(wù)的47,。3。
今年擴(kuò)面工作的重點(diǎn)是新開辦企業(yè),、私營(yíng)個(gè)體企業(yè)和各種性質(zhì)的臨時(shí)用工,，職工構(gòu)成情況復(fù)雜，人員流動(dòng)性大,，企業(yè)缺乏參保的自愿性,，針對(duì)這種這種狀況，市保險(xiǎn)處采取有效措施，一手抓擴(kuò)面,，一手抓養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù),，全面促進(jìn)了擴(kuò)面工作的開展。
1,、加強(qiáng)宣傳教育,，強(qiáng)化維權(quán)意識(shí)。為使參保單位和人員對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)政策有更深的了解,，我們采取多種形式進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)政策法規(guī)宣傳,，不斷提高員工的社會(huì)保險(xiǎn)意識(shí)，樹立參保是維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的觀念,，增強(qiáng)企業(yè),、職工的參保積極性,。
2,、創(chuàng)新工作機(jī)制，對(duì)參保單位實(shí)行上門服務(wù),。服務(wù)質(zhì)量的好壞將直接影響到擴(kuò)面工作的開展,，為此我們轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改變工作方式,，積極實(shí)行上門服務(wù),，宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)政策法規(guī)。
3,、積極做好因破產(chǎn),、經(jīng)濟(jì)性裁員等企業(yè)分流職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)續(xù)接工作。對(duì)于失業(yè)人員,、出再就業(yè)中心等接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系人員,，落實(shí)了"告知"制度，下發(fā)了<職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡>,，千方百計(jì)做好下崗,、失業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的接續(xù)、轉(zhuǎn)移工作,，通過政策引導(dǎo),，增強(qiáng)職工參保的自覺性，保持職工參保的連續(xù)性,。上半年,，全市續(xù)保人數(shù)達(dá)1643(其中市直410人)。
4,、采取有力措施,，嚴(yán)格依法辦事。1-6月，我們共向31家企業(yè)下達(dá)了<辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)通知書>,，對(duì)于拒不參保企業(yè),，配合勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)堅(jiān)決予以行政處罰，確實(shí)有效地利用和發(fā)揮現(xiàn)有法規(guī)的效能,。
截止5月底,，全市新擴(kuò)參保職工4573人，完成目標(biāo)任務(wù)(8600人)的53,。2%,。其中市直新擴(kuò)1672人，完成目標(biāo)任務(wù)(3550人)的47,。1%,。
我市社會(huì)化管理服務(wù)工作開展以來(lái)，各級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在社會(huì)化管理服務(wù)工作條件還不完善的情況下,，克服種種困難,，逐步落實(shí)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，不斷規(guī)范管理,，拓寬服務(wù)內(nèi)容,，社會(huì)化管理服務(wù)工作取得了明顯成效。為進(jìn)一步推動(dòng)和規(guī)范企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作,，根據(jù)豫勞社險(xiǎn)金函[20xx]16號(hào)文件精神,，我市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)成立了檢查評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組，通過實(shí)地檢查,、座談,、查看工作方案、制度及相關(guān)臺(tái)帳等方式,，于20xx年6月6日至6月14日對(duì)所屬6個(gè)縣(市,、區(qū))的社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)行了檢查評(píng)估。
1,、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,，完善工作條件。我市于20xx年底出臺(tái)了<關(guān)于積極推進(jìn)我市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作的實(shí)施意見>,，對(duì)社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)行了規(guī)劃部署,，對(duì)落實(shí)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè)條件,、管理服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)提出了明確要求,。許昌縣、襄城縣根據(jù)本縣實(shí)際也相繼出臺(tái)了實(shí)施意見,。許昌縣,、魏都區(qū)、禹州市街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建立了崗位職責(zé),、考核制度,、統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度、工作流程等相關(guān)制度和規(guī)定,。
同時(shí)工作條件進(jìn)一步完善,。全市各縣(市、區(qū))勞動(dòng)保障部門共有63街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))成立了勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu),，配備了專職人員252人,。其中，魏都區(qū)6個(gè)街道勞動(dòng)保障所有5個(gè)建立了寬敞的服務(wù)大廳,，另外1個(gè)街道服務(wù)大廳正在籌建之中,。全市已成立勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)和平臺(tái)的63個(gè)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、43個(gè)社區(qū)全部配備了計(jì)算機(jī),，實(shí)現(xiàn)了微機(jī)管理,，養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過拷盤的方式與街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)和企業(yè)退管組織實(shí)現(xiàn)了資源共享,。
2,、管理服務(wù)內(nèi)容不斷拓寬。首先,，建立并逐步完善了企業(yè)退休人員基本信息庫(kù)(卡)。全市各級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)、企業(yè)退管組織按照勞社險(xiǎn)中心函[20xx]37號(hào)文件規(guī)定的數(shù)據(jù)項(xiàng)目,，建立并逐步完善了企業(yè)退休人員基本信息庫(kù)(卡),，并登錄了微機(jī)。截至5月底,，共填寫<許昌市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)登記表>53350份,。第二，發(fā)放了企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)聯(lián)系卡,。
為了便于街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)開展服務(wù)，我市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照勞社險(xiǎn)中心函[20xx]37號(hào)文件規(guī)定的服務(wù)項(xiàng)目統(tǒng)一印制了企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)聯(lián)系卡,，分發(fā)到各縣(市,、區(qū))。截至5月底,，已向退休人員發(fā)放聯(lián)系卡6020張,，受到了退休人員的普遍歡迎。第三，定期開展了養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證工作,。各縣(市,、區(qū))實(shí)際情況采取了不盡相同的認(rèn)證方式，如禹州市采取指紋鑒定系統(tǒng)開展認(rèn)證,，許昌縣采取了數(shù)碼認(rèn)證,，長(zhǎng)葛市采取了電子掃描認(rèn)證，其他縣(市,、區(qū))采取了照相制卡等認(rèn)證方式,。各縣(市、區(qū))養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)積極協(xié)助其他地區(qū)社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)證，能夠做到主動(dòng)上門認(rèn)證,，共備案協(xié)助認(rèn)證記錄360人次,。
3、因地制宜地開展其他服務(wù)活動(dòng),。由于經(jīng)濟(jì)條件不同,，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況也相應(yīng)差別，全市各級(jí)社保機(jī)構(gòu)根據(jù)自身實(shí)際情況,，積極開展其他服務(wù)活動(dòng),，努力拓展服務(wù)內(nèi)容。通過設(shè)立政策宣傳欄,、發(fā)放宣傳單等方式進(jìn)行宣傳,。許昌縣下發(fā)了專門文件接收退休人員人事檔案，建立了標(biāo)準(zhǔn)的檔案室,，微機(jī)排列,，專人負(fù)責(zé)，目前已接收檔案2591份,，并為退休人員建立了健康檔案,。魏都區(qū)和許昌縣建立了高齡和特困人員服務(wù)臺(tái)帳，成立了退休人員互助組織,，如夕陽(yáng)紅協(xié)會(huì),、781協(xié)會(huì)等。襄城縣按行業(yè)定期組織黨員開展活動(dòng)并進(jìn)行政治學(xué)習(xí),。
到5月底,，全市納入社會(huì)化管理的企業(yè)退休人員達(dá)到53350人，社會(huì)化管理率90%,，完成全年目標(biāo)任務(wù)的94%;納入社區(qū)管理37369人,，社區(qū)管理率63%,，完成全年目標(biāo)任務(wù)的97%。
根據(jù)省政府的工作部署,，我市已于6月22日下發(fā)了<關(guān)于印發(fā)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)市級(jí)統(tǒng)籌施行意見>,，7月1日起，市級(jí)統(tǒng)籌工作將正式啟動(dòng),。實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,，涉及到社會(huì)穩(wěn)定和各方面利益調(diào)整。對(duì)此我們高度重視,，認(rèn)真組織測(cè)算,、調(diào)研等工作，采取多種措施做好前期準(zhǔn)備工作,，確保市級(jí)統(tǒng)籌工作順利進(jìn)行,。
一是完善縣(市、區(qū))養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù),。針對(duì)縣(市,、區(qū))基礎(chǔ)管理工作較為薄弱的情況，我們一方面規(guī)范業(yè)務(wù)管理,，另一方面重點(diǎn)開展縣(市,、區(qū))基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)的健全完善工作，確保有關(guān)業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)能快速,、準(zhǔn)確移交,。
二是制訂了相關(guān)草案。依據(jù)市級(jí)統(tǒng)籌“五統(tǒng)一”原則,，結(jié)合我市實(shí)際,，我們制訂了有關(guān)市級(jí)統(tǒng)籌的配套文件草案:<基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)管理規(guī)定>、<養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)操作規(guī)范>,、<基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)管理規(guī)定>、<關(guān)于許昌市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)設(shè)置等有關(guān)問題的意見>,、<經(jīng)費(fèi)管理辦法>和<養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算機(jī)管理工作暫行規(guī)定>等,。
根據(jù)我市目前的實(shí)際情況，7月份全市可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率及實(shí)行基本養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放的統(tǒng)一,。籌集和管理使用基金和企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和人員管理的統(tǒng)一,，由于省編辦文件尚未下發(fā)及財(cái)政專戶設(shè)立等因素制約,，暫不能實(shí)現(xiàn)。
1,、進(jìn)一步強(qiáng)化信息管理工作,。為加快金保工程建設(shè),，實(shí)現(xiàn)全市數(shù)據(jù)共享，今年以來(lái),，我處抽調(diào)專門計(jì)算機(jī)人員長(zhǎng)期到縣(市,、區(qū))進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，對(duì)照80項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo),，加快數(shù)據(jù)整理,，已經(jīng)取得階段性的進(jìn)展，數(shù)據(jù)質(zhì)量逐步提高,。截止目前,，全市各縣(市、區(qū))數(shù)據(jù)基本整理完畢,，為全市數(shù)據(jù)整合和市級(jí)統(tǒng)籌工作的開展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。
2、展了縣級(jí)規(guī)范管理達(dá)標(biāo)活動(dòng),，省中心對(duì)39個(gè)縣(市,、區(qū))進(jìn)行了認(rèn)真檢查驗(yàn)收，其中我市的許昌縣通過驗(yàn)收,，成為全省首批xx個(gè)達(dá)標(biāo)單位之一,。下一步，我們要繼續(xù)開展此項(xiàng)活動(dòng),，到今年底,，魏都區(qū)和禹州市要達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，其余縣市也要在明年年底前達(dá)標(biāo),，我市的基礎(chǔ)管理工作全面得到提高,。
3、嚴(yán)把退休審核關(guān),。在計(jì)算審核退休待遇時(shí),，我們認(rèn)真審核檔案，對(duì)有關(guān)退休條件,、退休待遇的基本數(shù)據(jù),、基本情況逐一核實(shí)。尤其是對(duì)年齡,、特殊工種年限等進(jìn)行嚴(yán)格審核,，嚴(yán)格按政策辦事，把好退休關(guān),，減少基金流失,。同時(shí)還實(shí)行了職工退休公示制度，接受群眾監(jiān)督,。
4,、基金管理進(jìn)一步規(guī)范,。為切實(shí)加強(qiáng)基金監(jiān)管，確?；鸢踩暾捅Ｖ翟鲋?，今年5月份，省中心和我們分別對(duì)各縣(市,、區(qū))進(jìn)行了財(cái)務(wù)和基金管理情況進(jìn)行了檢查,，重點(diǎn)檢查了基金的征繳、支出,、結(jié)算,、管理等環(huán)節(jié)及內(nèi)部監(jiān)控制約機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)了問題并得到整改,，取得了良好效果,。截止5月底,，全市基金累計(jì)結(jié)余14725萬(wàn)元(不含調(diào)劑金2592萬(wàn)元),，其中市直基金累計(jì)結(jié)余4574萬(wàn)元，沒有新的擠占挪用,。
5,、養(yǎng)老保險(xiǎn)信息統(tǒng)計(jì)得到加強(qiáng),。我市的統(tǒng)計(jì)工作也有了明顯進(jìn)步，為領(lǐng)導(dǎo)決策發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用,，財(cái)務(wù),、統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)送及時(shí)準(zhǔn)確，統(tǒng)計(jì)分析質(zhì)量明顯提高,。
1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高社會(huì)保險(xiǎn)干部隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),。一是政治理論學(xué)習(xí),。我們定期組織全體職工重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的xx大精神和“三個(gè)代表”重要思想，不斷增強(qiáng)大家貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的堅(jiān)定性和自覺性,，真心實(shí)意地為群眾著想,，用我們的工作實(shí)績(jī)實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好,、維護(hù)好最廣大人民的根本利益。二是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),。通過各種形式組織大家學(xué)習(xí)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,，把有關(guān)知識(shí)、制度學(xué)懂,、學(xué)透,、學(xué)精,，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),。學(xué)習(xí)與社會(huì)保障密切相關(guān)的知識(shí),，擴(kuò)大知識(shí)面，拓寬大家思路,，不斷自我創(chuàng)新和完善,。
2、大力開展行風(fēng)評(píng)議和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”創(chuàng)建活動(dòng),。我們按照以人為本的管理理念,，結(jié)合實(shí)際，進(jìn)一步完善了窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),，不斷拓寬了窗口服務(wù)內(nèi)容,，簡(jiǎn)化辦事程序，堅(jiān)持政務(wù)公開透明,，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制,，提供優(yōu)質(zhì)、高效,、滿意的服務(wù),，切實(shí)保障了參保人員的合法權(quán)益。
綜合分析今年的工作,，取得的成績(jī)是令人可喜的,，但同時(shí)還應(yīng)看到，我們面臨的形勢(shì)還非常嚴(yán)峻,，有些問題還比較突出,，主要表現(xiàn)在:1、私營(yíng)企業(yè)和個(gè)體從業(yè)人員的參保率較低,，這部分人員應(yīng)該作為我們擴(kuò)面重點(diǎn),。同時(shí)7月1日后繳費(fèi)基數(shù)和比例的提高，也會(huì)對(duì)我們工作造成一定影響,。2,、縣(市、區(qū))基礎(chǔ)管理工作不扎實(shí),，市級(jí)統(tǒng)籌后,，亟需規(guī)范;3、企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)尚未形成制度化,、規(guī)范化,。
(一)繼續(xù)做好企業(yè)離退休人員確保養(yǎng)老金確保發(fā)放工作。今年,，全市企業(yè)離退休人員持續(xù)增長(zhǎng),，實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌后,，保發(fā)放的任務(wù)仍然十分繁重，確保發(fā)放仍然是今年的工作重點(diǎn),，不能有絲毫松懈,。要加強(qiáng)對(duì)基金收支情況的研究和預(yù)測(cè)預(yù)警，多渠道籌集資金,，完善保發(fā)放機(jī)制,。對(duì)收支缺口，首先要通過擴(kuò)大覆蓋面,，強(qiáng)化基金征繳,、加大地方財(cái)政支持力度等辦法解決。同時(shí),，要進(jìn)一步健全定期通報(bào),、重大緊急情況報(bào)告制度，對(duì)保發(fā)放工作不到位的地方,，將給予通報(bào),。
(二)做好擴(kuò)面征繳和養(yǎng)老保險(xiǎn)接續(xù)工作。一是要以非公有經(jīng)濟(jì)組織和靈活就業(yè)人員為群體重點(diǎn),，努力擴(kuò)大覆蓋面,，確保今年新增參保職工8600人。二是嚴(yán)格執(zhí)行<社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例>和<社會(huì)保險(xiǎn)稽核辦法>,，下大力氣抓好稽核,、清欠工作，確保養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳額達(dá)28500萬(wàn)元,。三是加大行政執(zhí)法力度,。對(duì)一些效益好、人員多但拒不參?；驉阂馔锨佛B(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的單位,，在局里統(tǒng)一安排下，堅(jiān)決納入行政法律程序,，強(qiáng)制其參保繳費(fèi),。
(三)逐步做實(shí)個(gè)人帳戶。根據(jù)xx屆三中全會(huì)決定,，今年國(guó)家要全面啟動(dòng)逐步做實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶工作,，改變以前養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶“空帳”運(yùn)行的狀況，消除債務(wù)隱患,。當(dāng)前的主要任務(wù)包括以下幾個(gè)方面:一是按老中新人分開的原則,，逐步做實(shí)個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶，20xx年按2%起步，20xx年做實(shí)到5%,。二是中央對(duì)中西部省份給予補(bǔ)助，5%以內(nèi)每個(gè)點(diǎn)中央補(bǔ)0.75%,，剩余0.25%由地方負(fù)擔(dān);6%到8%部分,，全部由地方負(fù)擔(dān)。三是做實(shí)賬戶的基金統(tǒng)一集中到省里,，全部購(gòu)買國(guó)債,。我們要堅(jiān)持水平適當(dāng)、結(jié)構(gòu)合理,、基金平衡,、平穩(wěn)過渡的原則，認(rèn)真進(jìn)行測(cè)算論證,，做好準(zhǔn)備工作,。
(四)加快推進(jìn)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作，努力實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)提高”,、“一個(gè)擴(kuò)展”,。
兩個(gè)提高，一是提高企業(yè)退休人員納入社區(qū)管理的比例,，二是提高中央企業(yè)(行業(yè)單位)退休人員社會(huì)化管理的比例,。到今年底，全市社會(huì)化管理率達(dá)到95%,，其中實(shí)行社區(qū)管理的達(dá)到65%,。因此，下半年要注重質(zhì)量提高和工作規(guī)范,，要將提高社區(qū)管理的比例作為重頭戲,。
一個(gè)擴(kuò)展，就是要擴(kuò)展工作內(nèi)容,，提高社會(huì)化管理服務(wù)水平和質(zhì)量,，在做好有關(guān)基礎(chǔ)工作的基礎(chǔ)上，積極開展資格認(rèn)證協(xié)查工作,。
(五)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè),。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗力度,，強(qiáng)化勤政廉政教育,，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決杜絕違法違紀(jì)案件的發(fā)生,，特別是擠占挪用社會(huì)保險(xiǎn)基金案件,，積極推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)篇四
一、養(yǎng)老保險(xiǎn)目標(biāo)任務(wù)完成情況
1,、離退休人員養(yǎng)老金足額發(fā)放率100%截止xx年6月30日,，尖草坪區(qū)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的離退休職工及遺屬人員8032人，其中新增退休人員及遺屬493人,。當(dāng)期共發(fā)放養(yǎng)老金2201萬(wàn)元,，足額發(fā)放率100%，社會(huì)化發(fā)放率100%,。離休干部月人均1901元,，建國(guó)前老工人1065元，退休人員月人均467元,，退職人員月人均300元,。 2、養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳收入完成3479萬(wàn)元到6月30日止,，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的單位321戶,，共征繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)3479萬(wàn)元，完成市下達(dá)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳收入目標(biāo)任務(wù)5768萬(wàn)元的60%,，超額完成了任務(wù)的10%,。較去年同期增長(zhǎng)了71%。多征收了1008萬(wàn)元,，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金當(dāng)期節(jié)余1300余萬(wàn)元,，滾存結(jié)余9500萬(wàn)元。
3,、養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)23416人尖草坪區(qū)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)在職參保人數(shù)達(dá)到24657人,，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)23416人。占到在職參保人數(shù)的95%,，完成市下達(dá)任務(wù)的28320人的82.7%,。其中私營(yíng)企業(yè)、個(gè)體人員參保人數(shù)達(dá)到426人,，完成市下達(dá)任務(wù)的1200人的35%,。
4、退休人員社會(huì)化管理務(wù)率95%根據(jù)太原市關(guān)于社會(huì)化管理服務(wù)的實(shí)施方案,，我區(qū)成立了退休人員管理科(退管科),，由專人抽調(diào)了思想政治作風(fēng)硬，業(yè)務(wù)精的職工,，專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,。制作了社會(huì)化管理的版面，明確了工作制度并配備了一定的辦公設(shè)施,。在百忙之中抽出時(shí)間深入到11個(gè)街辦,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞動(dòng)保障事務(wù)所及部分社區(qū)進(jìn)行了調(diào)查,、落實(shí)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,，收到了一定效果,。目前轄區(qū)內(nèi)的離退休人員有30000余人，基本信息錄入率達(dá)到95%,。社會(huì)化管理服務(wù)率95%,，其中社會(huì)管理服務(wù)率75%。
5,、養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)地核稽核人數(shù)6626人今年由于太原市社會(huì)平均工資公布較晚，直到5月底才明確,，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的核定,，社會(huì)保險(xiǎn)登記證的年檢、養(yǎng)老保險(xiǎn)的稽核,、新增退休人員的計(jì)發(fā)都集中在6月份,，已稽核參保單位153戶，稽核人數(shù)18260人,，其中實(shí)地稽核85戶,，稽核人數(shù)6626人。完成市下達(dá)任務(wù)的58.5%,。
6,、離退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金資格認(rèn)證根據(jù)市中心的安排，一方面對(duì)今年新增統(tǒng)籌的退休人員及遺屬493人進(jìn)行了領(lǐng)取資格認(rèn)證,。其中近200人到市社保中心進(jìn)行了退休人員指紋采集和指紋微機(jī)建檔,。其它退休人員委托企業(yè)利用辦理醫(yī)療保險(xiǎn)等工作契機(jī)，和社區(qū),、職工舉報(bào)等多種形式進(jìn)行離退休人員生存狀況調(diào)查;另一方面根據(jù)省,、市的安排對(duì)異地的退休人員進(jìn)行了資格認(rèn)證。今年下半年在此基礎(chǔ)上配合市社保中心并社險(xiǎn)中心退字[]23號(hào)文件,，關(guān)于離退休(含遺屬)人員指紋采集認(rèn)證工作安排,，開展領(lǐng)取資格認(rèn)證的全面展開。
7,、完善個(gè)人賬戶和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)及上報(bào)率今年,，我們按照省、市關(guān)于“金保工程”的安排,，一方面完善在職職工個(gè)人賬戶和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù);另一方面對(duì)個(gè)人賬戶和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)信息的不斷更新,。同時(shí)邊學(xué)習(xí)、邊請(qǐng)教,、邊操作,，實(shí)現(xiàn)了計(jì)算機(jī)辦公，大大提高了工作效率。各種報(bào)表及數(shù)據(jù)信息的上報(bào)率達(dá)100%,，并通過企業(yè)勞資人員及網(wǎng)上公布了在職參保職工個(gè)人賬戶,，個(gè)人賬戶公布率100%。
二,、主要措施
㈠早打算,，早安排，在市社保中心未下達(dá)任務(wù)之前,，我們就召開了專題會(huì)議,，決心要戰(zhàn)勝自己，超越自己,，實(shí)現(xiàn)新的突破,，確定了xx年的工作重點(diǎn)，明確了xx年的養(yǎng)老保險(xiǎn)奮斗目標(biāo),。
㈡采取了責(zé)任制考核及基本工資與征收清欠掛鉤的辦法,，硬指標(biāo)量化，軟指標(biāo)細(xì)化,，做到了人人肩上有擔(dān)子,，個(gè)個(gè)心上有壓力。㈢利用各種機(jī)會(huì),，多種形式,，進(jìn)行宣傳。
一是征訂《社會(huì)保險(xiǎn)雜志》,，做到社保機(jī)構(gòu)工作人員人手一冊(cè),，并贈(zèng)閱領(lǐng)導(dǎo);
二是利用勞動(dòng)保險(xiǎn)信息宣傳社保工作中的人和事，共編印勞動(dòng)保險(xiǎn)信息12期;
三是利用職工提前退休和公布個(gè)人帳戶進(jìn)行宣傳.
三,、內(nèi)部管理
㈠精神文明建設(shè),。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)作為政府的窗口單位，公司領(lǐng)導(dǎo)極其重視便民服務(wù)設(shè)施的建設(shè),，制作了宣傳社會(huì)保險(xiǎn)政策的版面,，公開了辦事程序，設(shè)置了便民服務(wù)臺(tái),，并配置座椅,，免費(fèi)提供有關(guān)政策宣傳資料以及表格，紙筆等用品,，設(shè)置了意見箱,，公示了投訴電話，增強(qiáng)了政策的透明度,，方便群眾辦事和監(jiān)督,。同時(shí)每隔一段時(shí)間要擦玻璃,、徹底清掃辦公場(chǎng)所衛(wèi)生。經(jīng)常保持窗明幾凈,，地板清潔,。
㈡黨風(fēng)廉政建設(shè).我們根據(jù)市、區(qū)的安排,，認(rèn)真貫徹標(biāo)本兼志,、綜合治理、懲防并舉,、注重預(yù)防的方針,，圍繞提高社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)質(zhì)量，確保社?；鸢踩?，維護(hù)群眾利益。加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè),，本著少花錢，多辦事,，勤儉辦事的原則,，能省則省，能壓則壓,，業(yè)務(wù)招待費(fèi)較去年同期大大減少,。與此同時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出一貫堅(jiān)持三人審批,，共同把關(guān),，關(guān)口前移，確保了養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的安全和完整,。 ㈢行風(fēng)雙評(píng),。從社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部，狠抓基礎(chǔ)工作不放松,，對(duì)321戶參保單位,、8032名離退休人員及供養(yǎng)人員、24657名在職職工的信息進(jìn)行了及時(shí)完善和更新,。并根據(jù)我公司的實(shí)際情況為了搞好xx年企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作,，我公司微機(jī)操作員在原有離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)的基礎(chǔ)上，新建了一套企業(yè)退休人員社會(huì)化管理信息數(shù)據(jù)庫(kù),，將各企業(yè)報(bào)回的《太原市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)及資格認(rèn)證基本信息表》全部錄入微機(jī),，方便，快捷的計(jì)算機(jī)管理,，提高了各社區(qū)保障員查詢資料的效率和準(zhǔn)確度,。既提高了工作質(zhì)量,，又樹立了經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的形象。
㈣學(xué)習(xí)培訓(xùn),。根據(jù)郭雪梅主任年初工作安排“常規(guī)工作要有新內(nèi)涵,，重點(diǎn)工作要有新突破，各項(xiàng)工作要有新進(jìn)展,，以實(shí)際行動(dòng)來(lái)體現(xiàn)以“三個(gè)代表”為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育成果,，展示全省養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦隊(duì)伍的風(fēng)采” 開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)，實(shí)行了陽(yáng)光作業(yè),，基本上做到了工作學(xué)習(xí)化,、學(xué)習(xí)工作化，擠出經(jīng)費(fèi)訂閱了黨報(bào),、黨刊,、業(yè)務(wù)、雜志,、報(bào)紙等10余種,。同時(shí)積極參加黨校培訓(xùn)和市社保中心組織的財(cái)務(wù)確定制度、養(yǎng)老保險(xiǎn)稽核等業(yè)務(wù)培訓(xùn),。3月9日我黨支部全體黨員在南宮參加了省城勞動(dòng)保障系統(tǒng)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育報(bào)告會(huì),，聽取了李通順廳長(zhǎng)《堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，切實(shí)保障勞動(dòng)者合法權(quán)益》的專題報(bào)告和xx年感動(dòng)中國(guó)十大人物之一,、省信訪辦副主任,、被譽(yù)為“百姓書記”的梁雨潤(rùn)同志的專題報(bào)告，提高了職工的綜合素質(zhì),，更好的為人民服務(wù),。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)篇五
今年以來(lái)，我市的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,，以改革,、穩(wěn)定、發(fā)展為大局,，認(rèn)真抓好有關(guān)文件精神的貫徹落實(shí),，在實(shí)際工作中突出抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn),，進(jìn)一步深化養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,，不斷加強(qiáng)干部職工的精神文明建設(shè)，提高自身素質(zhì),，自覺樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,。經(jīng)過全體工作人員的共同努力，我市的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作取得了一定成績(jī),，為促進(jìn)我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用,。
一,、工作開展情況
(一)確保了企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金的按時(shí)足額發(fā)放
截止5月底，全市共為60632名離退休人員發(fā)放離退休費(fèi)17148萬(wàn)元,，發(fā)放率和社會(huì)化發(fā)放率均為100,。其中市直有離退休人員27658人，發(fā)放8233萬(wàn)元,。當(dāng)期沒有出現(xiàn)新的拖欠,。今年以來(lái)我們緊緊圍繞保發(fā)放工作，一是繼續(xù)強(qiáng)化工作責(zé)任制,，始終將確保發(fā)放作為工作的根本目標(biāo)緊抓不放,，使保發(fā)放始終得到高度重視。二是進(jìn)一步完善了資金調(diào)度辦法,，合理使用中央財(cái)政補(bǔ)貼,，強(qiáng)化了資金的預(yù)算管理，有效緩解了各縣(市,、區(qū))的資金壓力,，為資金籌措到位打下了基礎(chǔ)。三是堅(jiān)持并完善養(yǎng)老金發(fā)放監(jiān)控制度,，實(shí)行養(yǎng)老金發(fā)放情況按月內(nèi)部通報(bào)和向社會(huì)公布制度,，按照要求統(tǒng)計(jì)發(fā)放情況并認(rèn)真核實(shí)數(shù)據(jù)，及時(shí)提供給勞動(dòng)保障部門,，定期向社會(huì)公布各縣(市、區(qū))確保發(fā)放落實(shí)情況,，接受群眾監(jiān)督,。四是是加大了監(jiān)督檢查力度。今年6月份,，我市圍繞規(guī)范統(tǒng)籌項(xiàng)目,、鞏固社會(huì)化發(fā)放、切實(shí)做到足額支付對(duì)各縣(市,、區(qū))進(jìn)行了檢查督促,，并通過對(duì)群眾來(lái)信來(lái)訪實(shí)行重點(diǎn)督辦，力求消除工作死角,，實(shí)現(xiàn)了全市當(dāng)期無(wú)拖欠,。
(二)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
1,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，強(qiáng)化征繳力量。處領(lǐng)導(dǎo)先后多次召開會(huì)議,，對(duì)征繳工作進(jìn)行部署,，及時(shí)解決工作中存在的問題,，使征繳工作得到組織保證。同時(shí)單位抽調(diào)專車,，積極下企業(yè),、跑銀行催繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。由于領(lǐng)導(dǎo)的重視,，全處自上而下層層聯(lián)動(dòng),，形成了大家都來(lái)關(guān)心基金征繳的可喜局面。通過努力,，大部分企業(yè)法人代表對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作也非常重視,，想方設(shè)法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)了廣大職工的切身利益,。
2,、加大清欠力度。今年年初我們就對(duì)對(duì)清欠工作進(jìn)行了部署,，研究制訂一些了具體措施,，如簽訂還款協(xié)議、對(duì)欠費(fèi)大戶進(jìn)行通報(bào),、商討資產(chǎn)抵押等,，并且進(jìn)行了落實(shí)，有重點(diǎn),、有目的對(duì)欠費(fèi)大戶企業(yè)進(jìn)行了專門走訪,，與法人代表進(jìn)行面對(duì)面磋商，督促其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),。通過努力,，上半年全市已清欠2965萬(wàn)元。
3,、抓目標(biāo)管理,，形成有效的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制。為積極調(diào)動(dòng)大家工作積極性,，我們把全年養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳任務(wù)分解到月,，細(xì)化到征繳科室，落實(shí)到人頭,，逐月考核評(píng)比,。此舉不僅使征繳科室職責(zé)更明晰，同時(shí)也增加了征繳科室人員的責(zé)任感,，調(diào)動(dòng)了工作主動(dòng)性,，還形成了科室之間的比、學(xué),、趕,、超新局面
4,、建立信息通報(bào)制度。對(duì)于欠費(fèi)100萬(wàn)元以上企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控,，并逐月將其清欠情況向四大班子領(lǐng)導(dǎo),、各職能部門和主管局(委)進(jìn)行通報(bào)，便于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策,，及時(shí)和各部門溝通并加強(qiáng)配合,，制訂下一步工作計(jì)劃，形成清欠合力,。
5,、加大行政執(zhí)法力度。嚴(yán)格按照<社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例>和<河南省勞動(dòng)保障監(jiān)察條例>等有關(guān)規(guī)定,，配合勞動(dòng)監(jiān)察部門對(duì)惡意拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位加大行政執(zhí)法力度,，在已送達(dá)限期整改指令書的基礎(chǔ)上，依照法律程序強(qiáng)制收繳,。
6,、做好收入申報(bào)工作，確?；饝?yīng)收盡收,。根據(jù)年初工作安排，市保險(xiǎn)處于3月開始開展了市直參保企業(yè)20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)工作,，并以此切入點(diǎn),，全面檢查參保單位執(zhí)行政策情況，對(duì)違規(guī)企業(yè)實(shí)施重點(diǎn)稽核,。
由于措施得力,，征繳工作取得了一定成效。今年我市的確保完成基金數(shù)為28500萬(wàn)元,，全市上半年實(shí)征養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)13487萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的47,。3,。
(三)擴(kuò)面工作取得一定進(jìn)展。
今年擴(kuò)面工作的重點(diǎn)是新開辦企業(yè),、私營(yíng)個(gè)體企業(yè)和各種性質(zhì)的臨時(shí)用工,，職工構(gòu)成情況復(fù)雜，人員流動(dòng)性大,，企業(yè)缺乏參保的自愿性,，針對(duì)這種這種狀況，市保險(xiǎn)處采取有效措施,，一手抓擴(kuò)面,，一手抓養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù),，全面促進(jìn)了擴(kuò)面工作的開展。
1,、加強(qiáng)宣傳教育,，強(qiáng)化維權(quán)意識(shí)。為使參保單位和人員對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)政策有更深的了解,，我們采取多種形式進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)政策法規(guī)宣傳,，不斷提高員工的社會(huì)保險(xiǎn)意識(shí)，樹立參保是維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的觀念,，增強(qiáng)企業(yè),、職工的參保積極性。
2,、創(chuàng)新工作機(jī)制,，對(duì)參保單位實(shí)行上門服務(wù)。服務(wù)質(zhì)量的好壞將直接影響到擴(kuò)面工作的開展,，為此我們轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，改變工作方式，積極實(shí)行上門服務(wù),，宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)政策法規(guī),。
3、積極做好因破產(chǎn),、經(jīng)濟(jì)性裁員等企業(yè)分流職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)續(xù)接工作,。對(duì)于失業(yè)人員、出再就業(yè)中心等接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系人員,，落實(shí)了"告知"制度,，下發(fā)了<職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡>，千方百計(jì)做好下崗,、失業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的接續(xù),、轉(zhuǎn)移工作，通過政策引導(dǎo),，增強(qiáng)職工參保的自覺性,，保持職工參保的連續(xù)性。上半年,，全市續(xù)保人數(shù)達(dá)1643(其中市直410人),。
4、采取有力措施,，嚴(yán)格依法辦事,。1-6月，我們共向31家企業(yè)下達(dá)了<辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)通知書>，對(duì)于拒不參保企業(yè),，配合勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)堅(jiān)決予以行政處罰,，確實(shí)有效地利用和發(fā)揮現(xiàn)有法規(guī)的效能。
截止5月底,，全市新擴(kuò)參保職工4573人,，完成目標(biāo)任務(wù)(8600人)的53。2%,。其中市直新擴(kuò)1672人,，完成目標(biāo)任務(wù)(3550人)的47。1%,。
(四)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作,。
我市社會(huì)化管理服務(wù)工作開展以來(lái)，各級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在社會(huì)化管理服務(wù)工作條件還不完善的情況下,，克服種種困難,，逐步落實(shí)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，不斷規(guī)范管理,，拓寬服務(wù)內(nèi)容,，社會(huì)化管理服務(wù)工作取得了明顯成效。為進(jìn)一步推動(dòng)和規(guī)范企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作,，根據(jù)豫勞社險(xiǎn)金函[20xx]16號(hào)文件精神,，我市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)成立了檢查評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組，通過實(shí)地檢查,、座談,、查看工作方案、制度及相關(guān)臺(tái)帳等方式,，于20xx年6月6日至6月14日對(duì)所屬6個(gè)縣(市,、區(qū))的社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)行了檢查評(píng)估。
1,、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,，完善工作條件。我市于20xx年底出臺(tái)了<關(guān)于積極推進(jìn)我市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作的實(shí)施意見>,，對(duì)社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)行了規(guī)劃部署,，對(duì)落實(shí)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè)條件,、管理服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)提出了明確要求。許昌縣,、襄城縣根據(jù)本縣實(shí)際也相繼出臺(tái)了實(shí)施意見,。許昌縣、魏都區(qū)、禹州市街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建立了崗位職責(zé),、考核制度、統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度,、工作流程等相關(guān)制度和規(guī)定,。
同時(shí)工作條件進(jìn)一步完善。全市各縣(市,、區(qū))勞動(dòng)保障部門共有63街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))成立了勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu),，配備了專職人員252人。其中,，魏都區(qū)6個(gè)街道勞動(dòng)保障所有5個(gè)建立了寬敞的服務(wù)大廳,，另外1個(gè)街道服務(wù)大廳正在籌建之中。全市已成立勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)和平臺(tái)的63個(gè)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、43個(gè)社區(qū)全部配備了計(jì)算機(jī),，實(shí)現(xiàn)了微機(jī)管理，養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過拷盤的方式與街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)和企業(yè)退管組織實(shí)現(xiàn)了資源共享,。
2、管理服務(wù)內(nèi)容不斷拓寬,。首先,，建立并逐步完善了企業(yè)退休人員基本信息庫(kù)(卡)。全市各級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)、企業(yè)退管組織按照勞社險(xiǎn)中心函[20xx]37號(hào)文件規(guī)定的數(shù)據(jù)項(xiàng)目,，建立并逐步完善了企業(yè)退休人員基本信息庫(kù)(卡),，并登錄了微機(jī)。截至5月底,，共填寫<許昌市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)登記表>53350份,。第二，發(fā)放了企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)聯(lián)系卡,。
為了便于街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)開展服務(wù)，我市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照勞社險(xiǎn)中心函[20xx]37號(hào)文件規(guī)定的服務(wù)項(xiàng)目統(tǒng)一印制了企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)聯(lián)系卡,，分發(fā)到各縣(市,、區(qū))。截至5月底,，已向退休人員發(fā)放聯(lián)系卡6020張,，受到了退休人員的普遍歡迎,。第三，定期開展了養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證工作,。各縣(市,、區(qū))實(shí)際情況采取了不盡相同的認(rèn)證方式，如禹州市采取指紋鑒定系統(tǒng)開展認(rèn)證,，許昌縣采取了數(shù)碼認(rèn)證,，長(zhǎng)葛市采取了電子掃描認(rèn)證，其他縣(市,、區(qū))采取了照相制卡等認(rèn)證方式,。各縣(市、區(qū))養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)積極協(xié)助其他地區(qū)社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)證，能夠做到主動(dòng)上門認(rèn)證,，共備案協(xié)助認(rèn)證記錄360人次,。
3、因地制宜地開展其他服務(wù)活動(dòng),。由于經(jīng)濟(jì)條件不同,，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況也相應(yīng)差別，全市各級(jí)社保機(jī)構(gòu)根據(jù)自身實(shí)際情況,，積極開展其他服務(wù)活動(dòng),，努力拓展服務(wù)內(nèi)容。通過設(shè)立政策宣傳欄,、發(fā)放宣傳單等方式進(jìn)行宣傳,。許昌縣下發(fā)了專門文件接收退休人員人事檔案，建立了標(biāo)準(zhǔn)的檔案室,，微機(jī)排列,，專人負(fù)責(zé)，目前已接收檔案2591份,，并為退休人員建立了健康檔案,。魏都區(qū)和許昌縣建立了高齡和特困人員服務(wù)臺(tái)帳，成立了退休人員互助組織,，如夕陽(yáng)紅協(xié)會(huì),、781協(xié)會(huì)等。襄城縣按行業(yè)定期組織黨員開展活動(dòng)并進(jìn)行政治學(xué)習(xí),。
到5月底,，全市納入社會(huì)化管理的企業(yè)退休人員達(dá)到53350人，社會(huì)化管理率90%,，完成全年目標(biāo)任務(wù)的94%;納入社區(qū)管理37369人,，社區(qū)管理率63%,，完成全年目標(biāo)任務(wù)的97%。
(五)做好了市級(jí)統(tǒng)籌前期準(zhǔn)備工作,。
根據(jù)省政府的工作部署，我市已于6月22日下發(fā)了<關(guān)于印發(fā)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)市級(jí)統(tǒng)籌施行意見>,，7月1日起,，市級(jí)統(tǒng)籌工作將正式啟動(dòng)。實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,，涉及到社會(huì)穩(wěn)定和各方面利益調(diào)整,。對(duì)此我們高度重視，認(rèn)真組織測(cè)算,、調(diào)研等工作,，采取多種措施做好前期準(zhǔn)備工作，確保市級(jí)統(tǒng)籌工作順利進(jìn)行,。一是完善縣(市,、區(qū))養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)。針對(duì)縣(市,、區(qū))基礎(chǔ)管理工作較為薄弱的情況,，我們一方面規(guī)范業(yè)務(wù)管理，另一方面重點(diǎn)開展縣(市,、區(qū))基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)的健全完善工作,，確保有關(guān)業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)能快速、準(zhǔn)確移交,。二是制訂了相關(guān)草案,。依據(jù)市級(jí)統(tǒng)籌“五統(tǒng)一”原則，結(jié)合我市實(shí)際,，我們制訂了有關(guān)市級(jí)統(tǒng)籌的配套文件草案:<基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)管理規(guī)定>,、<養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)操作規(guī)范>、<基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)管理規(guī)定>,、<關(guān)于許昌市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)設(shè)置等有關(guān)問題的意見>,、<經(jīng)費(fèi)管理辦法>和<養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算機(jī)管理工作暫行規(guī)定>等。
根據(jù)我市目前的實(shí)際情況,，7月份全市可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率及實(shí)行基本養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放的統(tǒng)一?；I集和管理使用基金和企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和人員管理的統(tǒng)一,，由于省編辦文件尚未下發(fā)及財(cái)政專戶設(shè)立等因素制約，暫不能實(shí)現(xiàn),。
(六)各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作進(jìn)一步得到加強(qiáng)
1,、進(jìn)一步強(qiáng)化信息管理工作,。為加快金保工程建設(shè)，實(shí)現(xiàn)全市數(shù)據(jù)共享,，今年以來(lái),，我處抽調(diào)專門計(jì)算機(jī)人員長(zhǎng)期到縣(市、區(qū))進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),，對(duì)照80項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo),，加快數(shù)據(jù)整理，已經(jīng)取得階段性的進(jìn)展,，數(shù)據(jù)質(zhì)量逐步提高,。截止目前，全市各縣(市,、區(qū))數(shù)據(jù)基本整理完畢,，為全市數(shù)據(jù)整合和市級(jí)統(tǒng)籌工作的開展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
2,、展了縣級(jí)規(guī)范管理達(dá)標(biāo)活動(dòng),，省中心對(duì)39個(gè)縣(市、區(qū))進(jìn)行了認(rèn)真檢查驗(yàn)收,，其中我市的許昌縣通過驗(yàn)收,，成為全省首批12個(gè)達(dá)標(biāo)單位之一。下一步,，我們要繼續(xù)開展此項(xiàng)活動(dòng),，到今年底，魏都區(qū)和禹州市要達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，其余縣市也要在明年年底前達(dá)標(biāo),，我市的基礎(chǔ)管理工作全面得到提高。
3,、嚴(yán)把退休審核關(guān),。在計(jì)算審核退休待遇時(shí)，我們認(rèn)真審核檔案,，對(duì)有關(guān)退休條件,、退休待遇的基本數(shù)據(jù)、基本情況逐一核實(shí),。尤其是對(duì)年齡,、特殊工種年限等進(jìn)行嚴(yán)格審核，嚴(yán)格按政策辦事,，把好退休關(guān),，減少基金流失。同時(shí)還實(shí)行了職工退休公示制度,，接受群眾監(jiān)督,。
4,、基金管理進(jìn)一步規(guī)范。為切實(shí)加強(qiáng)基金監(jiān)管,，確?；鸢踩暾捅Ｖ翟鲋担衲?月份,，省中心和我們分別對(duì)各縣(市,、區(qū))進(jìn)行了財(cái)務(wù)和基金管理情況進(jìn)行了檢查，重點(diǎn)檢查了基金的征繳,、支出、結(jié)算,、管理等環(huán)節(jié)及內(nèi)部監(jiān)控制約機(jī)制,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)了問題并得到整改，取得了良好效果,。截止5月底,，全市基金累計(jì)結(jié)余14725萬(wàn)元(不含調(diào)劑金2592萬(wàn)元)，其中市直基金累計(jì)結(jié)余4574萬(wàn)元,，沒有新的擠占挪用,。
5、養(yǎng)老保險(xiǎn)信息統(tǒng)計(jì)得到加強(qiáng),。我市的統(tǒng)計(jì)工作也有了明顯進(jìn)步,，為領(lǐng)導(dǎo)決策發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用，財(cái)務(wù),、統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)送及時(shí)準(zhǔn)確,，統(tǒng)計(jì)分析質(zhì)量明顯提高。
(七)塑立形象,，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)
1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高社會(huì)保險(xiǎn)干部隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),。一是政治理論學(xué)習(xí),。我們定期組織全體職工重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的xx大精神和“三個(gè)代表”重要思想，不斷增強(qiáng)大家貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的堅(jiān)定性和自覺性,，真心實(shí)意地為群眾著想,，用我們的工作實(shí)績(jī)實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好,、維護(hù)好最廣大人民的根本利益,。二是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)。通過各種形式組織大家學(xué)習(xí)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,，把有關(guān)知識(shí),、制度學(xué)懂,、學(xué)透、學(xué)精,，提高業(yè)務(wù)素質(zhì),。三是學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)。學(xué)習(xí)與社會(huì)保障密切相關(guān)的知識(shí),，擴(kuò)大知識(shí)面,，拓寬大家思路，不斷自我創(chuàng)新和完善,。
2,、大力開展行風(fēng)評(píng)議和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”創(chuàng)建活動(dòng)。我們按照以人為本的管理理念,，結(jié)合實(shí)際,，進(jìn)一步完善了窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，不斷拓寬了窗口服務(wù)內(nèi)容,，簡(jiǎn)化辦事程序,，堅(jiān)持政務(wù)公開透明，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制,，提供優(yōu)質(zhì),、高效、滿意的服務(wù),，切實(shí)保障了參保人員的合法權(quán)益,。
二、存在問題
綜合分析今年的工作,，取得的成績(jī)是令人可喜的,，但同時(shí)還應(yīng)看到，我們面臨的形勢(shì)還非常嚴(yán)峻,，有些問題還比較突出,，主要表現(xiàn)在:1、私營(yíng)企業(yè)和個(gè)體從業(yè)人員的參保率較低,，這部分人員應(yīng)該作為我們擴(kuò)面重點(diǎn),。同時(shí)7月1日后繳費(fèi)基數(shù)和比例的提高，也會(huì)對(duì)我們工作造成一定影響,。2,、縣(市、區(qū))基礎(chǔ)管理工作不扎實(shí),，市級(jí)統(tǒng)籌后,，亟需規(guī)范;3、企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)尚未形成制度化、規(guī)范化,。
三,、下一步工作安排
(一)繼續(xù)做好企業(yè)離退休人員確保養(yǎng)老金確保發(fā)放工作。今年,，全市企業(yè)離退休人員持續(xù)增長(zhǎng),，實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌后，保發(fā)放的任務(wù)仍然十分繁重,，確保發(fā)放仍然是今年的工作重點(diǎn),，不能有絲毫松懈。要加強(qiáng)對(duì)基金收支情況的研究和預(yù)測(cè)預(yù)警,，多渠道籌集資金,，完善保發(fā)放機(jī)制。對(duì)收支缺口,，首先要通過擴(kuò)大覆蓋面,，強(qiáng)化基金征繳、加大地方財(cái)政支持力度等辦法解決,。同時(shí)，要進(jìn)一步健全定期通報(bào),、重大緊急情況報(bào)告制度,，對(duì)保發(fā)放工作不到位的地方，將給予通報(bào),。
(二)做好擴(kuò)面征繳和養(yǎng)老保險(xiǎn)接續(xù)工作,。一是要以非公有經(jīng)濟(jì)組織和靈活就業(yè)人員為群體重點(diǎn)，努力擴(kuò)大覆蓋面,，確保今年新增參保職工8600人,。二是嚴(yán)格執(zhí)行<社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例>和<社會(huì)保險(xiǎn)稽核辦法>，下大力氣抓好稽核,、清欠工作,，確保養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳額達(dá)28500萬(wàn)元。三是加大行政執(zhí)法力度,。對(duì)一些效益好,、人員多但拒不參保或惡意拖欠養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的單位,，在局里統(tǒng)一安排下,，堅(jiān)決納入行政法律程序，強(qiáng)制其參保繳費(fèi),。
(三)逐步做實(shí)個(gè)人帳戶,。根據(jù)xx屆三中全會(huì)決定，今年國(guó)家要全面啟動(dòng)逐步做實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶工作,，改變以前養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶“空帳”運(yùn)行的狀況,，消除債務(wù)隱患,。當(dāng)前的主要任務(wù)包括以下幾個(gè)方面:一是按老中新人分開的原則，逐步做實(shí)個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶,，20xx年按2%起步,，20xx年做實(shí)到5%。二是中央對(duì)中西部省份給予補(bǔ)助,，5%以內(nèi)每個(gè)點(diǎn)中央補(bǔ)0.75%,，剩余0.25%由地方負(fù)擔(dān);6%到8%部分，全部由地方負(fù)擔(dān),。三是做實(shí)賬戶的基金統(tǒng)一集中到省里,，全部購(gòu)買國(guó)債。我們要堅(jiān)持水平適當(dāng),、結(jié)構(gòu)合理,、基金平衡、平穩(wěn)過渡的原則,，認(rèn)真進(jìn)行測(cè)算論證,，做好準(zhǔn)備工作。
(四)加快推進(jìn)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作,，努力實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)提高”,、“一個(gè)擴(kuò)展”。
兩個(gè)提高,，一是提高企業(yè)退休人員納入社區(qū)管理的比例,，二是提高中央企業(yè)(行業(yè)單位)退休人員社會(huì)化管理的比例。到今年底,，全市社會(huì)化管理率達(dá)到95%,，其中實(shí)行社區(qū)管理的達(dá)到65%。因此,，下半年要注重質(zhì)量提高和工作規(guī)范,，要將提高社區(qū)管理的比例作為重頭戲。
一個(gè)擴(kuò)展,，就是要擴(kuò)展工作內(nèi)容,，提高社會(huì)化管理服務(wù)水平和質(zhì)量，在做好有關(guān)基礎(chǔ)工作的基礎(chǔ)上,，積極開展資格認(rèn)證協(xié)查工作,。
(五)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗力度,，強(qiáng)化勤政廉政教育，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決杜絕違法違紀(jì)案件的發(fā)生,，特別是擠占挪用社會(huì)保險(xiǎn)基金案件,，積極推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)篇六
1,、離退休人員養(yǎng)老金足額發(fā)放率100截止20xx年6月30日,，尖草坪區(qū)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的離退休職工及遺屬人員8xx2人，其中新增退休人員及遺屬493人,。當(dāng)期共發(fā)放養(yǎng)老金2201萬(wàn)元,，足額發(fā)放率100，社會(huì)化發(fā)放率100,。離休干部月人均1901元,，建國(guó)前老工人1065元，退休人員月人均467元,，退職人員月人均300元,。
2、養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳收入完成3479萬(wàn)元到6月30日止,，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的單位321戶,，共征繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)3479萬(wàn)元，完成市下達(dá)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳收入目標(biāo)任務(wù)5768萬(wàn)元的60,，超額完成了任務(wù)的10,。較去年同期增長(zhǎng)了71。多征收了1008萬(wàn)元,，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金當(dāng)期節(jié)余1300余萬(wàn)元,，滾存結(jié)余9500萬(wàn)元,。
3,、養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)23416人尖草坪區(qū)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)在職參保人數(shù)達(dá)到24657人，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)23416人,。占到在職參保人數(shù)的95,，完成市下達(dá)任務(wù)的28320人的82。7,。其中私營(yíng)企業(yè),、個(gè)體人員參保人數(shù)達(dá)到426人，完成市下達(dá)任務(wù)的xx00人的35,。
4,、退休人員社會(huì)化管理務(wù)率95根據(jù)太原市關(guān)于社會(huì)化管理服務(wù)的實(shí)施方案，我區(qū)成立了退休人員管理科(退管科),，由專人抽調(diào)了思想政治作風(fēng)硬,，業(yè)務(wù)精的職工，專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。制作了社會(huì)化管理的版面,，明確了工作制度并配備了一定的辦公設(shè)施,。在百忙之中抽出時(shí)間深入到11個(gè)街辦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞動(dòng)保障事務(wù)所及部分社區(qū)進(jìn)行了調(diào)查,、落實(shí),，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，收到了一定效果,。目前轄區(qū)內(nèi)的離退休人員有30000余人,，基本信息錄入率達(dá)到95。社會(huì)化管理服務(wù)率95,，其中社會(huì)管理服務(wù)率75,。
5、養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)地核稽核人數(shù)6626人今年由于太原市社會(huì)平均工資公布較晚,，直到5月底才明確,，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的核定，社會(huì)保險(xiǎn)登記證的年檢,、養(yǎng)老保險(xiǎn)的稽核,、新增退休人員的計(jì)發(fā)都集中在6月份，已稽核參保單位153戶,，稽核人數(shù)18260人,，其中實(shí)地稽核85戶，稽核人數(shù)6626人,。完成市下達(dá)任務(wù)的58,。5。
6,、離退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金資格認(rèn)證根據(jù)市中心的安排,，一方面對(duì)今年新增統(tǒng)籌的退休人員及遺屬493人進(jìn)行了領(lǐng)取資格認(rèn)證。其中近200人到市社保中心進(jìn)行了退休人員指紋采集和指紋微機(jī)建檔,。其它退休人員委托企業(yè)利用辦理醫(yī)療保險(xiǎn)等工作契機(jī),，和社區(qū)、職工舉報(bào)等多種形式進(jìn)行離退休人員生存狀況調(diào)查;另一方面根據(jù)省,、市的安排對(duì)異地的退休人員進(jìn)行了資格認(rèn)證,。今年下半年在此基礎(chǔ)上配合市社保中心并社險(xiǎn)中心退字[20xx]23號(hào)文件，關(guān)于離退休(含遺屬)人員指紋采集認(rèn)證工作安排,，開展領(lǐng)取資格認(rèn)證的全面展開,。
7、完善個(gè)人賬戶和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)及上報(bào)率今年,，我們按照省,、市關(guān)于“金保工程”的安排,，一方面完善在職職工個(gè)人賬戶和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù);另一方面對(duì)個(gè)人賬戶和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)信息的不斷更新。同時(shí)邊學(xué)習(xí),、邊請(qǐng)教,、邊操作，實(shí)現(xiàn)了計(jì)算機(jī)辦公,，大大提高了工作效率,。各種報(bào)表及數(shù)據(jù)信息的上報(bào)率達(dá)100，并通過企業(yè)勞資人員及網(wǎng)上公布了在職參保職工個(gè)人賬戶,，個(gè)人賬戶公布率100,。
(一)早打算，早安排,，在市社保中心未下達(dá)任務(wù)之前,，我們就召開了專題會(huì)議，決心要戰(zhàn)勝自己,，超越自己,，實(shí)現(xiàn)新的突破，確定了20xx年的工作重點(diǎn),，明確了20xx年的養(yǎng)老保險(xiǎn)奮斗目標(biāo),。
(二)采取了責(zé)任制考核及基本工資與征收清欠掛鉤的辦法，硬指標(biāo)量化,，軟指標(biāo)細(xì)化,，做到了人人肩上有擔(dān)子，個(gè)個(gè)心上有壓力,。㈢利用各種機(jī)會(huì),，多種形式，進(jìn)行宣傳,。
一是征訂<社會(huì)保險(xiǎn)雜志>,，做到社保機(jī)構(gòu)工作人員人手一冊(cè)，并贈(zèng)閱領(lǐng)導(dǎo);
二是利用勞動(dòng)保險(xiǎn)信息宣傳社保工作中的人和事,，共編印勞動(dòng)保險(xiǎn)信息xx期;
三是利用職工提前退休和公布個(gè)人帳戶進(jìn)行宣傳,。
(一)精神文明建設(shè),。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)作為政府的窗口單位,，公司領(lǐng)導(dǎo)極其重視便民服務(wù)設(shè)施的建設(shè)，制作了宣傳社會(huì)保險(xiǎn)政策的版面,，公開了辦事程序,，設(shè)置了便民服務(wù)臺(tái)，并配置座椅,，免費(fèi)提供有關(guān)政策宣傳資料以及表格,，紙筆等用品,，設(shè)置了意見箱，公示了投訴電話,，增強(qiáng)了政策的透明度,，方便群眾辦事和監(jiān)督。同時(shí)每隔一段時(shí)間要擦玻璃,、徹底清掃辦公場(chǎng)所衛(wèi)生,。經(jīng)常保持窗明幾凈，地板清潔,。
(二)黨風(fēng)廉政建設(shè),。我們根據(jù)市、區(qū)的安排,，認(rèn)真貫徹標(biāo)本兼志,、綜合治理、懲防并舉,、注重預(yù)防的方針,，圍繞提高社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)質(zhì)量，確保社?；鸢踩?，維護(hù)群眾利益。加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè),，本著少花錢,，多辦事，勤儉辦事的原則,，能省則省,，能壓則壓，業(yè)務(wù)招待費(fèi)較去年同期大大減少,。與此同時(shí),，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出一貫堅(jiān)持三人審批，共同把關(guān),，關(guān)口前移,，確保了養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的安全和完整。
(三)行風(fēng)雙評(píng),。從社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部,，狠抓基礎(chǔ)工作不放松，對(duì)321戶參保單位,、8xx2名離退休人員及供養(yǎng)人員,、24657名在職職工的信息進(jìn)行了及時(shí)完善和更新。并根據(jù)我公司的實(shí)際情況為了搞好20xx年企業(yè)退休人
員社會(huì)化管理工作,，我公司微機(jī)操作員在原有離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)的基礎(chǔ)上,，新建了一套企業(yè)退休人員社會(huì)化管理信息數(shù)據(jù)庫(kù),，將各企業(yè)報(bào)回的<太原市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)及資格認(rèn)證基本信息表>全部錄入微機(jī)，方便,，快捷的計(jì)算機(jī)管理,，提高了各社區(qū)保障員查詢資料的效率和準(zhǔn)確度。既提高了工作質(zhì)量,，又樹立了經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的形象,。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)篇七
一、20xx年主要工作
1,、基本工作情況
今年,，我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位參保人員共1330人，其中機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制干部212人,，合同制工人974人,，自收自支事業(yè)單位在職職工99人，離退休人員45人,。參保工資總額1748.88萬(wàn)元,，全年應(yīng)收養(yǎng)老保險(xiǎn)金424.01萬(wàn)元，其中財(cái)政預(yù)算332.27萬(wàn)元,，實(shí)際撥付萬(wàn)元,。截止十二月底完成萬(wàn)元，收繳率為,。撥付離退休職工養(yǎng)老金233.29萬(wàn)元,，撥付率為100%，滾動(dòng)結(jié)存萬(wàn)元,。
2,、規(guī)范繳費(fèi)流程，嚴(yán)肅繳費(fèi)紀(jì)律
在基金收繳過程中,我們根據(jù)單位經(jīng)費(fèi)來(lái)源的不同類型,運(yùn)用不同的方法,采取有效措施,。一是根據(jù)各單位參保對(duì)象的人數(shù)和工資狀況制定了基金收繳撥付實(shí)施方案,，并以縣政府塞政發(fā)(20xx)09號(hào)文件下發(fā)各有關(guān)單位，做到應(yīng)收盡收;二是取得財(cái)政部門配合,，把機(jī)關(guān)事業(yè)單位應(yīng)繳納的部分列入財(cái)政預(yù)算,，直接撥入養(yǎng)老金專戶;個(gè)人繳納部分，由我辦專人在收費(fèi)大廳負(fù)責(zé)征收,，交入養(yǎng)老金專戶,。三是進(jìn)一步規(guī)范了繳費(fèi)流程，嚴(yán)肅了繳費(fèi)紀(jì)律,。安裝了陜西省機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金社保機(jī)構(gòu)管理系統(tǒng)軟件,，實(shí)行了窗口統(tǒng)一繳費(fèi),，做到財(cái)務(wù)會(huì)記記賬,、收費(fèi)員及個(gè)人三聯(lián)票據(jù)規(guī)范統(tǒng)一,。方便了繳費(fèi)對(duì)象，提高了工作效率,。
3,、加強(qiáng)基金財(cái)務(wù)管理，確?；鸢踩行н\(yùn)作
在基金財(cái)務(wù)管理上,，我辦一是嚴(yán)格執(zhí)行《市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)財(cái)務(wù)管理暫行規(guī)定》，保證基金足額及時(shí)入帳,，絕不發(fā)生挪用擠占現(xiàn)象,，同時(shí)所收養(yǎng)老金全部存入在財(cái)政部門設(shè)立的機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老金專戶，實(shí)行財(cái)政監(jiān)督管理,，主動(dòng)接受財(cái)政、審計(jì)部門及上級(jí)部門的監(jiān)督檢查，基金實(shí)行財(cái)政專戶管理,，收支兩條線,，從而保證了財(cái)務(wù)制定的嚴(yán)格執(zhí)行和基金安全有效運(yùn)作。
4,、認(rèn)真做好臺(tái)帳及《手冊(cè)》的填寫工作
《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》是養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)象繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的原始憑證,，也是享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的基本依據(jù)。為了使參保人員對(duì)其繳納基金有證可查,，享受待遇有據(jù)可依,，在力求做到清晰、準(zhǔn)確,、無(wú)誤的前提下,，對(duì)所有參保人員20xx年基金臺(tái)帳和《手冊(cè)》進(jìn)行了填寫、整理,、歸檔,，并對(duì)新增和未注冊(cè)人員進(jìn)行了登記注冊(cè)。及時(shí)準(zhǔn)確地報(bào)送了各項(xiàng)報(bào)表,。在全市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)工作評(píng)比中獲得二等獎(jiǎng),。
5、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，努力改進(jìn)工作作風(fēng)
20xx年,，我辦按照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排,，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真扎實(shí)地開展了機(jī)關(guān)黨的思想,、組織,、作風(fēng)建設(shè),，全面開展了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，開展了“三亮三比三評(píng)”優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng)建活動(dòng),?；顒?dòng)堅(jiān)持把黨員學(xué)習(xí)放在首位，采取個(gè)人自學(xué),、集體培訓(xùn),、組織輔導(dǎo)等辦法組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的xx屆四中、五中全會(huì)精神和黨的精神,，學(xué)習(xí)廉政法規(guī)及中省市領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神,。把學(xué)習(xí)的體會(huì)和成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作能力，切實(shí)提高了黨員的理論知識(shí)水平和社會(huì)實(shí)踐能力,。單位職工素質(zhì)明顯提高,，工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，服務(wù)質(zhì)量明顯改善,。在開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中,，單位黨支部和黨員包扶譚家營(yíng)管委會(huì)西廟溝村，共投資3.25萬(wàn)元幫助貧困戶發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),，建果園,、購(gòu)買果樹專用肥等農(nóng)用物資。在開展縣城環(huán)境衛(wèi)生整頓中,，共投資1.5萬(wàn)元粉刷居民住宅樓墻體和圍墻面710平米,，清運(yùn)建筑垃圾和衛(wèi)生垃圾3.5噸，粉刷樹木30多棵,。
二,、存在問題
1、全國(guó)機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作仍在試點(diǎn)運(yùn)行之中,，尚未達(dá)到省級(jí)統(tǒng)籌,，給實(shí)際工作帶來(lái)操作難的問題。
2,、庫(kù)存基金由財(cái)政統(tǒng)一管理,，存在著基金開戶銀行隨意性問題。
3,、財(cái)政配套基金存在不足額到位的問題,。
三、20xx年工作要點(diǎn)
1,、積極探索我縣機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理工作的新路徑,。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的精神，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),，做好機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,。
3、按照縣委統(tǒng)一要求,，切實(shí)做好扶貧包扶村的各項(xiàng)工作,。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)篇八
我區(qū)自開展城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作以來(lái),，在區(qū)委,、區(qū)政府高度重視和上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“以人為本,、服務(wù)群眾”的主線,，突出重點(diǎn)，創(chuàng)新思路,，各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展,，圓滿地完成本年度的目標(biāo)任務(wù)，現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
一,、工作開展情況
自去年7月工作開展以來(lái),，我區(qū)堅(jiān)持早啟動(dòng)、廣動(dòng)員,、優(yōu)服務(wù)的工作思路,，出色完成了上級(jí)部門下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，截止20--年11月,，我區(qū)6個(gè)街道2個(gè)鄉(xiāng),，系統(tǒng)參保人數(shù)為32278人，其中新農(nóng)保29197人,，城居保3081人;截止20--年10月待遇發(fā)放人數(shù)為6073人,，其中新農(nóng)保4926人，城居保1147人,，1—10月累計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金325萬(wàn)元,。目前，我區(qū)新農(nóng)保繳費(fèi)人數(shù)為19132人占目標(biāo)任務(wù)20800人的91.98%,，圓滿完成上級(jí)交辦的任務(wù),。
二、主要工作措施
1,、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，提供有力保障。為了確保工作的有序開展,，我區(qū)從組織領(lǐng)導(dǎo),、工作機(jī)構(gòu)、經(jīng)費(fèi)保障、辦公場(chǎng)地,、辦公設(shè)施等各方面給予了大力支持,。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)并健全組織機(jī)構(gòu)。我區(qū)成立了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理服務(wù)中心,。各鄉(xiāng)街也成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，并專門配備了1至2名工作人員，負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)工作,，設(shè)立了村(社區(qū))級(jí)聯(lián)絡(luò)員,，建立了區(qū)、鄉(xiāng)街,、村(社區(qū))三級(jí)聯(lián)動(dòng)的城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作網(wǎng)絡(luò)體系,。二是確保了財(cái)政投入。區(qū)委,、區(qū)政府對(duì)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作在人,、財(cái)、物上給予政策傾斜,。試點(diǎn)工作啟動(dòng)之初,，區(qū)財(cái)政每年安排了5萬(wàn)元專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)用于區(qū)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理服務(wù)中心辦公場(chǎng)所、辦公設(shè)施,、政策宣傳,、組織培訓(xùn)等費(fèi)用。三是強(qiáng)化“配套”保障服務(wù),，確保了工作順利啟動(dòng),。區(qū)財(cái)政為城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理服務(wù)中心配備了電腦、打印機(jī)并聯(lián)通信息網(wǎng)絡(luò),，確保了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作有人做事,、有場(chǎng)所辦公、有必要的辦公設(shè)備,。
2,、制定實(shí)施辦法，落實(shí)責(zé)任目標(biāo),。我區(qū)認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)發(fā)[20--]32號(hào),、國(guó)發(fā)[20--]18號(hào)、湘政發(fā)[20--]38號(hào),、湘政發(fā)[20--]22號(hào)等文件精神,，深入學(xué)習(xí)制度的基本原則和主要政策，熟悉掌握相關(guān)文件對(duì)經(jīng)辦管理服務(wù)工作提出的明確要求,，結(jié)合我區(qū)實(shí)際,，制訂了試點(diǎn)工作的具體實(shí)施辦法,，并將城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作列入年終目標(biāo)考評(píng)，按照年度參保的目標(biāo)任務(wù),，進(jìn)行任務(wù)分解,，與各鄉(xiāng)街道簽訂《石鼓區(qū)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，層層貫徹落實(shí),，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作機(jī)制。
3,、宣傳家喻戶曉,，營(yíng)造積極氛圍。我區(qū)始終堅(jiān)持“多渠道,、廣角度,、深層次,、全覆蓋”的宣傳原則,，切實(shí)做到宣傳下基層、下鄉(xiāng),、下社區(qū),，動(dòng)員工作進(jìn)村、進(jìn)戶,、進(jìn)居民心中,。20--年累計(jì)發(fā)放宣傳單4萬(wàn)份，懸掛橫幅標(biāo)語(yǔ)100多條,，在全區(qū)營(yíng)造了浩大的輿論宣傳聲勢(shì),。對(duì)少數(shù)群眾認(rèn)識(shí)不到位、參保有疑慮等實(shí)際問題,，我中心負(fù)責(zé)人親自帶領(lǐng)工作人員進(jìn)村入戶解疑釋惑,，幫助群眾算清早參保、多受益的“經(jīng)濟(jì)帳”,，讓應(yīng)參保群眾手中拿到宣傳品,，眼中看到宣傳冊(cè)，耳中聽到宣傳聲,。在促征繳的最后幾個(gè)月,，我區(qū)各鄉(xiāng)街的村干部采取“白加黑，5加2”的工作模式,，挨家挨戶上門進(jìn)行征繳,，通過大家的努力，我區(qū)在10月底就已圓滿完成了上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),。
4,、定時(shí)調(diào)度通報(bào)，工作獎(jiǎng)罰分明。根據(jù)上級(jí)部門下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),，我區(qū)多次組織各鄉(xiāng)街分管領(lǐng)導(dǎo)及鄉(xiāng)街勞動(dòng)保障站站長(zhǎng)召開動(dòng)員會(huì),，從7月開始，每月組織各鄉(xiāng)街勞動(dòng)保障站站長(zhǎng)召開調(diào)度會(huì),，會(huì)議內(nèi)容主要是報(bào)告繳費(fèi)進(jìn)度,，提出問題，找出解決辦法,。今年為了加強(qiáng)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)自身作風(fēng)建設(shè),，我們開展“周計(jì)劃，月講評(píng),，季考核”活動(dòng),，從上至下營(yíng)造了積極的工作氛圍。我區(qū)還成立了石鼓區(qū)城鄉(xiāng)居民qq群,，每周五對(duì)各鄉(xiāng)街的繳費(fèi)情況進(jìn)行通報(bào),。今年區(qū)人社局決定將各鄉(xiāng)街新農(nóng)保完成任務(wù)數(shù)與年底就業(yè)資金分配掛鉤，對(duì)沒有完成任務(wù)的鄉(xiāng)街從下?lián)苜Y金中予以抵扣,，對(duì)完成較好的鄉(xiāng)街給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì),。
5、有序開展業(yè)務(wù),，扎實(shí)推進(jìn)工作,。在推進(jìn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作中，我們從宣傳,、登記,、征繳、發(fā)放,、檔案管理等多個(gè)方面,，規(guī)范養(yǎng)老保險(xiǎn)的經(jīng)辦流程，做到手續(xù)辦理到戶,，憑證發(fā)放到手,，確保業(yè)務(wù)流程的標(biāo)準(zhǔn)化。按上級(jí)部門要求,，我中心的檔案管理工作也有條不紊的開展,，我中心現(xiàn)已設(shè)立了高質(zhì)量的檔案室，安裝了檔案柜,，制訂了完整的檔案管理制度,，采購(gòu)了齊全的硬件設(shè)施。在全體工作人員的共同努力下,，我區(qū)的檔案管理工作受到了上級(jí)部門的好評(píng),。
6,、按時(shí)足額發(fā)放，加強(qiáng)基金監(jiān)管,。為了防止重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金的現(xiàn)象發(fā)生,，每月我們都會(huì)將領(lǐng)取待遇人員與社保局退休人員進(jìn)行比對(duì)，及時(shí)終止重復(fù)領(lǐng)取待遇人員養(yǎng)老金,。為了防止信息錯(cuò)誤,，我們與銀行每月都會(huì)進(jìn)行聯(lián)網(wǎng)核對(duì)，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤信息后及時(shí)與各鄉(xiāng)街聯(lián)系并修改,。為了確保養(yǎng)老金及時(shí)發(fā)放,，我中心于每月10號(hào)開始就會(huì)做好準(zhǔn)備以保障25日之前將養(yǎng)老金發(fā)放到位。為了方便群眾,，我區(qū)將農(nóng)村信用社作為合作銀行,，以保證服務(wù)范圍覆蓋到全區(qū)每個(gè)鄉(xiāng)街、村,、社區(qū),，讓領(lǐng)取人員不出鄉(xiāng)街就可以領(lǐng)到養(yǎng)老金。為保證基金安全,，我們建立了保費(fèi)收繳稽核制度,，緊抓財(cái)務(wù)核查不放松,，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”制度,，確保基金安全,。
三,、存在的問題
1、養(yǎng)老待遇較低,，離群眾的期盼還有差距,。享受該種保險(xiǎn)人員在沒有任何其他生活來(lái)源的情況下，每月55元的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)難以維持其最基本的生活開銷,。
2,、宣傳不夠深入，部分人員存在觀望情緒,。大部分農(nóng)村居民經(jīng)濟(jì)條件并不寬裕,，歷史形成的“養(yǎng)兒防老，積谷防饑”傳統(tǒng)的家庭養(yǎng)老觀念根深蒂固,，加之多數(shù)老年人文化水平不高,，閱讀理解力有限。參保對(duì)象中的中青年人員又存在等待觀望情緒,，認(rèn)為自己還年輕,，離領(lǐng)取養(yǎng)老待遇還有很長(zhǎng)一段時(shí)間,，存在等待觀望情緒。
3,、工作人員不足,，經(jīng)費(fèi)投入不足。近年來(lái),，隨著社會(huì)保險(xiǎn)參保面的不斷擴(kuò)大以及各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的不斷增加,，加劇了對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦人員的需求，綜合服務(wù)對(duì)象和人均服務(wù)量急劇增長(zhǎng),，服務(wù)人員數(shù)量與工作人員配備嚴(yán)重失衡,。
4、外出務(wù)工人員多,，參保征繳工作難度增大,。近年來(lái)外出務(wù)工人員數(shù)量大，許多人長(zhǎng)年在外務(wù)工經(jīng)商,，偶爾回家,。這部分人員對(duì)政策不知曉，沒有時(shí)間辦理參保,，還有些已在工作地參加了城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn),，這些都為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作增加了難度。
四,、下一步工作思路及打算
1,、鞏固參保率，提高續(xù)保率,。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的做法,，加大宣傳力度，注重宣傳的方式方法,，確保讓老百姓對(duì)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策的理解更透徹,，從而做到自愿參保，積極參保,，進(jìn)一步鞏固參保率,。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)辦人員隊(duì)伍建設(shè),，層層組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),。經(jīng)辦中心工作人員將認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)政策，熟練操作系統(tǒng)軟件,，通過層層培訓(xùn),，做到各級(jí)經(jīng)辦工作人員能準(zhǔn)確把握、執(zhí)行政策,，打造一支敬業(yè),、專業(yè)的新農(nóng)保和城居經(jīng)辦人員隊(duì)伍,。
3、按時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老金,。養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放一直都是業(yè)務(wù)經(jīng)辦管理服務(wù)工作的重中之重,，容不得絲毫的懈怠和放松。我們將以維護(hù)老百姓的切身利益為中心,，切實(shí)做好養(yǎng)老金的發(fā)放工作，確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。
4,、加強(qiáng)基金監(jiān)督管理。社會(huì)保障基金是城鄉(xiāng)居民的“保命錢”，必須確保安全。要依法加強(qiáng)對(duì)基金的監(jiān)督管理，制定財(cái)務(wù),、會(huì)計(jì),、統(tǒng)計(jì),、基金核稽制度,，建立基金明細(xì)帳,、月報(bào)工作機(jī)制，不斷規(guī)范業(yè)務(wù)操作程序，基金實(shí)行收支兩條線管理,，單獨(dú)記賬,、核算,。
