制定計劃前,，要分析研究工作現(xiàn)狀，充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,，是依據(jù)什么來制定這個計劃的,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計劃嗎？下面是我給大家整理的計劃范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助,。

護(hù)理業(yè)務(wù)計劃內(nèi)容是什么篇一

一、學(xué)習(xí)目的

1 ,。規(guī)范臨床基本技術(shù)操作規(guī)程,，強(qiáng)化臨床基本操作技能，提高臨床護(hù)理的基本理論和基礎(chǔ)知識,。

2,。 緊緊圍繞“以病人為中心”，滿足患者需求,，簡化工作流程,，方便人民群眾，消除醫(yī)療服務(wù)中的各種不良現(xiàn)象,。通過培訓(xùn),，教育醫(yī)務(wù)人員做到儀容美、著裝美,、語言美,、行為美，服務(wù)熱情周到,，工作團(tuán)結(jié)協(xié)作,，為創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系打下堅實基礎(chǔ)。

二,、 “三基四嚴(yán)”培訓(xùn)的內(nèi)容與安排

培訓(xùn)方法：

1．全院醫(yī)生護(hù)士自學(xué)各項基礎(chǔ)護(hù)理操作流程,。

2．醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量辦公室定期舉辦各類規(guī)范培訓(xùn)課程，對全院人員分層次實施理論和技能培訓(xùn),。

3．科室每月組織1次業(yè)務(wù)培訓(xùn),，包括小講課、教學(xué)查房,、專題講座等,。

4、實施“三基”考核兩級負(fù)責(zé)制,，醫(yī)院由醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量辦公室負(fù)責(zé),，科室主要由科室主任護(hù)士長負(fù)責(zé)。

學(xué)習(xí)內(nèi)容 ：

（1）根據(jù)各科專業(yè)不同,，開展各種形式的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)活動,，以學(xué)習(xí)“三基”為基礎(chǔ)，同時掌握本專業(yè)國內(nèi)外新進(jìn)展,，并應(yīng)用到臨床工作中,。

（2）學(xué)習(xí)傳染病防治法、消毒法、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例,、藥品管理發(fā),、母嬰保健法等相關(guān)法律、法規(guī),，必須掌握基本知識，并熟練實踐操作,，定期考核,。

（3）從健康衛(wèi)生入手，結(jié)合疾病預(yù)防,，傳染病與常見病,，多發(fā)病的預(yù)防及用藥知識等內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)。

考核方法：

1．醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量辦公室每年組織2次全院性基礎(chǔ)理論考核,，1次法律法規(guī)知識考核,。

2．護(hù)理部每年對全院護(hù)士的基本操作技能進(jìn)行考核2次。

3．醫(yī)務(wù)科每年對全院醫(yī)生的基本操作技能進(jìn)行考核1次,。

4,。 科室每月組織專科理論和技能操作各考核1次,。

5,。 急救常用技術(shù)采用現(xiàn)場操作演練考核，定期舉行急救模擬演練,。

三,、 培訓(xùn)學(xué)習(xí)要求

1。各科室依據(jù)醫(yī)院三基三嚴(yán)培訓(xùn)要求及計劃制訂本科室培訓(xùn)計劃并實施,，醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量辦公室監(jiān)督檢查,，切實起到培訓(xùn)作用，保障學(xué)習(xí)效果,。

2,。各科室要求有學(xué)習(xí)計劃、筆記,、考核試卷,。

護(hù)理業(yè)務(wù)計劃內(nèi)容是什么篇二

在今天這個人才競爭的時代，職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為在人爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器,。對各家醫(yī)院而言,，如何體現(xiàn)醫(yī)院"以人為本"的人才理念，關(guān)注員工的人才理念,，關(guān)注員工的持續(xù)成長,，職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段;而對于每個人醫(yī)護(hù)工作者而言，職業(yè)生命是有限的,，如果不進(jìn)行有效的規(guī)劃,，勢必會造成生命和時間的浪費,。因此，我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,，將自己的未來好好的設(shè)計一下,，有了目標(biāo)才有動力。

我是一個當(dāng)代本科護(hù)理學(xué)生,，家里最大的希望是成為有用之才,，平時喜歡外出散步、聊天,，還有上網(wǎng),。喜歡看小說、散文,，尤其愛看雜志類的書籍,，平時與人友好相處群眾基礎(chǔ)較好，親人,、朋友,、教師關(guān)愛，做事認(rèn)真,、投入,，但缺乏毅力、恒心,，不愛運動,，有時學(xué)習(xí)是"三天打漁，兩天曬網(wǎng)",，有時多愁善感,，沒有成大器的氣質(zhì)和個性。

當(dāng)今社會,，醫(yī)院都是以科技為先導(dǎo),、以人才為基礎(chǔ)、以療效為根本,、以服務(wù)求生存醫(yī)院聚集一批精萃的醫(yī)學(xué)人才,，醫(yī)院中有護(hù)理組織發(fā)展戰(zhàn)略、護(hù)理人力資源需求,、組織護(hù)理隊伍的群體結(jié)構(gòu),、組織護(hù)理人員的升遷政策等等

根據(jù)自己所學(xué)專業(yè)，在未來應(yīng)該會向護(hù)理事業(yè)發(fā)展,。圍繞這方面,，本人特對未來十年作初步規(guī)劃如下：

1、20xx-20xx年學(xué)業(yè)有成期：充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢，認(rèn)真學(xué)好專業(yè)知識,，培養(yǎng)學(xué)習(xí),、工作、生活能力,，全面提高個人綜合素質(zhì),，并作為就業(yè)準(zhǔn)備。(具體規(guī)劃見后),。

2,、20xx-20xx年

熟悉適應(yīng)期：利用3年左右的時間，經(jīng)過不斷的嘗試努力,，初步找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位,。

主要完成內(nèi)容：

(1)學(xué)歷,、知識結(jié)構(gòu)：提升自身學(xué)歷層次，專業(yè)技能熟練,。英語四,、六級爭取考好

(2)個人發(fā)展、人際關(guān)系：在這一期間,，主要做好職業(yè)生涯的基礎(chǔ)工作,，

(3)生活習(xí)慣、興趣愛好：適當(dāng)交際的環(huán)境下,，盡量形成比較有規(guī)律的良好個人習(xí)慣,，并參加健身運動，

3,、20xx-20xx年,，在自己的工作崗位上

計劃固然好，但更重要的,，在于其具體實踐并取得成效,。任何目標(biāo)，只說不做到頭來都會是一場空,。然而,，現(xiàn)實是未知多變的，定出的目標(biāo)計劃隨時都可能遭遇問題,，要求有清醒的頭腦,。

護(hù)理業(yè)務(wù)計劃內(nèi)容是什么篇三

為不斷提高我院護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，進(jìn)一步提高我院護(hù)理質(zhì)量,，達(dá)到二級醫(yī)院質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),，根據(jù)我院實際情況，特制定計劃：

一、對各級護(hù)理人員繼續(xù)教育的培訓(xùn)內(nèi)容與安排：

1,、科室每月集中組織一次護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，其余時間以自學(xué)為主。

2,、每月組織一次護(hù)理查房,。

3、每半進(jìn)行一次護(hù)理基礎(chǔ)理論知識考試;每月組織護(hù)理技術(shù)操作考核一次,。

4,、參加總院組織的各項學(xué)術(shù)講座和三基理論考試與操作考試。

5認(rèn)真學(xué)習(xí)護(hù)理核心制度,、各項護(hù)理技術(shù)操作,、以及科內(nèi)護(hù)理常規(guī)。

二,、根據(jù)年資不同,，對各級護(hù)理人員的培訓(xùn)要求：

（一）新上崗護(hù)理人員的培訓(xùn)計劃：

1要求：以臨床基礎(chǔ)護(hù)理技能為主，兼學(xué)?？谱o(hù)理知識和技術(shù),。能熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理操作。

2培養(yǎng)目標(biāo)：

（1）加強(qiáng)職業(yè)道德教育,，樹立專業(yè)思想,，嚴(yán)格素質(zhì)要求，加強(qiáng)護(hù)士素質(zhì)培養(yǎng),，養(yǎng)成良好的工作作風(fēng),。

（2）學(xué)習(xí)院內(nèi)各項規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)。

（3）與臨床實踐相結(jié)合抓好“三基”訓(xùn)練,，掌握各項護(hù)理操作規(guī)程,。

（4）明確臨床護(hù)理工作程序及各班護(hù)士工作職責(zé)。

（5）學(xué)習(xí)?？谱o(hù)理理論和技能,。熟悉心內(nèi)科常見病的.護(hù)理常規(guī)。

（6）學(xué)習(xí)為患者做健康教育,。

（7）掌握護(hù)理文件書寫,，熟練各項護(hù)理文書的填寫和書寫。

（8）掌握本科室常用的各項操作技術(shù),。

3培訓(xùn)計劃：

（1）鼓勵自學(xué),。參加總院、本院及科內(nèi)組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。

（2）由高年資護(hù)士進(jìn)行傳,、幫,、帶。

（3）在實踐中培訓(xùn)：利用護(hù)理業(yè)務(wù)查房和晨會提問,，通過實際業(yè)務(wù)指導(dǎo)加強(qiáng)基本功訓(xùn)練和系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí),。

（4）不定期進(jìn)行技術(shù)操作，護(hù)理理論知識考核,?？己藘?nèi)容為目前醫(yī)院已經(jīng)組織培訓(xùn)的各項護(hù)理操作相關(guān)知識和三基知識。

4,。培訓(xùn)計劃和方法：

（1）鼓勵自學(xué),。參加總院、本院及科內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，完成每年繼續(xù)教育學(xué)分,。側(cè)重專科疾病的護(hù)理知識和技能,。

（2）由高年資護(hù)士進(jìn)行傳,、幫、帶,。

（3）利用護(hù)理業(yè)務(wù)查房以及通過實際業(yè)務(wù)指導(dǎo)加強(qiáng)基本功訓(xùn)練和系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)。

（4）每月進(jìn)行技術(shù)操作考核

護(hù)理業(yè)務(wù)計劃內(nèi)容是什么篇四

在20xx年護(hù)理培訓(xùn)年基礎(chǔ)上,，結(jié)合20xx年,，以及我院護(hù)理人員有很多年輕護(hù)士，普遍護(hù)理經(jīng)驗不足的實際情況,，制定20xx年護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃,，重點偏向護(hù)理操作的培訓(xùn)考核。

一,、 培訓(xùn)內(nèi)容

1,、3月份 皮下、皮內(nèi),、肌肉注射 主講張化

2,、4月份 留置針操作、輸液泵,、微量泵的使用 主講 王文

3,、5月份 各種評估表的使用、交接班制度主講 王學(xué)

無菌技術(shù) 主講楚霞

4,、6月份 消毒隔離知識,、心肺復(fù)蘇 、查對制度 主講 孫霞

5,、 7月份 心電監(jiān)護(hù),、心電圖機(jī)的操作流程,、處理醫(yī)囑制度 主講 龐龍

6、 8月份 修訂后制度的培訓(xùn)（醫(yī)用冰箱,、高危藥品,、急救車封車、各班護(hù)

士職責(zé),、各能級護(hù)士職責(zé)） 主講王欣

7,、 10月份臨床護(hù)理技術(shù)操作常見并發(fā)癥的預(yù)防及處理（鼻飼留置胃管、口

腔護(hù)理）主講：孫瑋

8,、 11月份刺傷的處理流程,、導(dǎo)尿（男女）主講 孫霞、王瑋

二,、培訓(xùn)時間：定于每月第三周星期五下午2點30分

三,、培訓(xùn)地點：七樓會議室或八樓示教室

四、培訓(xùn)方式：在職護(hù)理人員參加,，指定護(hù)理人員講課

六,、根據(jù)20xx年度我院護(hù)理工作的實際情況，護(hù)理部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容可以有所更

改,，由護(hù)理部具體安排,。

七、要求：

1,、當(dāng)月講課的人員,，請于當(dāng)月10號前將課件復(fù)印件交給護(hù)理部備案。

2,、沒有特殊情況不得請假,，年底以簽到次數(shù)統(tǒng)計，缺課達(dá)2次以上,，年抵扣一

次性獎金50—200元,，值班護(hù)士由護(hù)士長簽名備注，病假,、產(chǎn)假除外

3,、年底根據(jù)全年培訓(xùn)情況，評選3位備課講課認(rèn)真負(fù)責(zé)的護(hù)理人員,，給予獎勵,。

4、請自帶筆記本,，年底檢查

5,、張垚、龐惠,、楚霞（2—10月）各準(zhǔn)備一次護(hù)理查房

護(hù)理業(yè)務(wù)計劃內(nèi)容是什么篇五

一．目的

通過學(xué)習(xí)新知識,、新理論,、新業(yè)務(wù)、新技術(shù),、新方法及新進(jìn)展,，使廣大護(hù)理人員能夠與時俱進(jìn)跟上時代的需求與醫(yī)療同步，不斷提高護(hù)理人員的整體素質(zhì)和水平,。

二．學(xué)習(xí)形式,、內(nèi)容及次數(shù)

1.形式

通過理論講課、看光盤,、多媒體等形式,，要求各科護(hù)士長輪流講課，必要時請上級專家進(jìn)行講座,。

2.內(nèi)容

護(hù)理刊物,、報紙上的新知識、新理論,、到上級學(xué)習(xí)的新內(nèi)容,。新的法律、法規(guī)知識,，科室開展的新業(yè)務(wù),、新技術(shù)，科室可增加?？浦R的內(nèi)容,。

3.次數(shù)

護(hù)理部每年組織全院護(hù)理人員學(xué)習(xí)不少于10次，要求參加人數(shù)在90%以上,，科室每月組織科室護(hù)理人員學(xué)習(xí)1—2次。

三．嚴(yán)格要求,，保證學(xué)習(xí)效果

講課者需提前備課,、備講稿，講課者對重要內(nèi)容進(jìn)行板書,。聽課者認(rèn)真聽講做好學(xué)習(xí)筆記,，護(hù)理部不定期對學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行抽查。