人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,,也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。
領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì)自我評價不足篇一
通過學(xué)習(xí)和討論,,我最大的體會就是處長要處好人和事,,做處長就要做最好的處長,做最好的處長我以為可以下三個方面著手:
一名處長,,上要接受上級的領(lǐng)導(dǎo),,下要率領(lǐng)全處同志共同工作;對內(nèi)要和單位兄弟處室密切合作,對外要和被審計有關(guān)單位業(yè)務(wù)往來,。我們時時都在與人共事,,事事離不開團(tuán)結(jié)協(xié)作。有一顆平常心才會使自己保持純真,,知足常樂,,與他人更好地合作,。
一要做人要誠。包括對黨的忠誠,、對人民的赤誠,、品德上的坦誠、事業(yè)上的熱誠,。誠是領(lǐng)導(dǎo)干部乃至每一位公民的立身之本,。表現(xiàn)在工作上就是一切從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是,,堅持說真話,,做實(shí)事,不作表面文章,,不搞花架子;表現(xiàn)在對上級的關(guān)系上,,就是充分尊重領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,全力支持領(lǐng)導(dǎo)的工作,,使本處室的工作讓領(lǐng)導(dǎo)放心;表現(xiàn)在對下級關(guān)系上,,就是思想和情感貼近生活,貼近群眾,,和他們產(chǎn)生共鳴,,形成水乳交融的關(guān)系;表現(xiàn)在對社會其他方面,就是心存善良,,誠實(shí)守信,,尊老愛幼,樂于助人,。
二要用人要公,。處室雖然人數(shù)不多,但如何發(fā)揮每位同志的特長,,達(dá)到最佳配置是處長最應(yīng)研究的課題,。處長作為指揮員,胸中要有全局,,使每個崗位職責(zé)分明,,同時一定要公。所謂公,,就是安排工作要出于公心,,使用人員要做到公道,,處室管理要盡可能公開,。
三要團(tuán)結(jié)為重。實(shí)踐證明,,團(tuán)結(jié)就是力量,,團(tuán)結(jié)出政績、出效益、出干部,。沒有真正的團(tuán)結(jié),,處長是當(dāng)不好的,工作也是干不好的,。處長在搞好團(tuán)結(jié)的過程中,,一是對上級領(lǐng)導(dǎo)的指示和工作安排要認(rèn)真落實(shí),做到事事有著落,、件件有回聲,,讓領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)確地了解情況。二是班子成員要相互信任,,坦誠相見,,合理分工,權(quán)責(zé)統(tǒng)一,。三是對上級業(yè)務(wù)管理部門要多匯報,、多請示、多爭取,,按要求做好業(yè)務(wù)配合工作,,出色完成下達(dá)任務(wù)。四是對兄弟處室要多溝通,、多理解,、多幫助,大事講原則,,小事講風(fēng)格,,經(jīng)常進(jìn)行換位思考。五是按照“集體領(lǐng)導(dǎo),,民主集中,,個別醞釀,會議決定”十六字方針辦事,,嚴(yán)格工作程序,。六是以身作則,要求別人做到的自己首先做到,,要求別人不做的自己首先不做,。對于不正確的東西敢于批評和抵制,同時做到嚴(yán)于解剖自己,,主動接受別人監(jiān)督,。對于工作的失誤勇于承擔(dān)責(zé)任,不隨意指責(zé),。
四要名利從淡,?!胺堑礋o以明志,非寧靜無以致遠(yuǎn)”,。所謂淡,,一是要把黨的事業(yè)看得重一些,而把個人的得失,、進(jìn)退,、榮辱看得淡一些,能夠容人容事,,始終樂觀向上,,寵辱不驚;二是要遵照“權(quán)為民所用、情為民所系,、利為民所謀”的要求,,耐得住清苦,耐得住寂寞,,過好權(quán)力關(guān),、名位關(guān)、金錢關(guān),、人情關(guān);三是具有憂患意識,,心里經(jīng)常裝著廣大人民,時刻不忘肩負(fù)的責(zé)任;四是永遠(yuǎn)的平淡如初,,做事保持低調(diào),,謙虛謹(jǐn)慎,心平氣和,。
在工作中,,處長是單位各項(xiàng)工作部署貫徹執(zhí)行的組織者和監(jiān)督者,從某種意義上講,,單位的工作效率和工作質(zhì)量與處長的處事水平有很大關(guān)系,。毛澤東同志曾把完成工作任務(wù)比喻成過河,領(lǐng)導(dǎo)方法比喻成過河所必需的橋和船,。要過河到彼岸,,選擇橋或船,處長要全面衡量,,從實(shí)際情況出發(fā)作出選擇,。有高度的責(zé)任心才會使自己不負(fù)重托,抓住本質(zhì)和重點(diǎn),,認(rèn)真處理各項(xiàng)工作,,盡量避免或減少失誤。
一要抓大事,。抓大事就是從總體上把握大局,,對自己所分管的工作有全面深入的了解,弄清什么是主要矛盾,、什么是中心工作,。針對這些主要矛盾和中心工作,研究解決辦法,,制定有關(guān)制度和計劃,。
二要抓難點(diǎn)。抓難點(diǎn)就是解決那些長時間解決不了或解決不好的問題,,如,,如何加強(qiáng)審計現(xiàn)場管理、如何解決“臨門一腳”問題,、如何從體制機(jī)制制度上分析問題,、如何加強(qiáng)審計質(zhì)量控制等。抓難點(diǎn),,就要認(rèn)真調(diào)查研究,,吃透有關(guān)政策制度精神,充分聽取各方面意見,,反復(fù)比較,,找出最佳方案。
三要抓創(chuàng)新,。創(chuàng)新是我們各項(xiàng)工作取得進(jìn)步的原動力,。要創(chuàng)新,就要善于思考那些帶有根本性,、方向性和長遠(yuǎn)性的問題,,發(fā)現(xiàn)新的矛盾和問題,提出新的工作思路,,采取新的措施,,開展新的嘗試。一是觀念創(chuàng)新;二是體制和制度創(chuàng)新;三是組織管理方式創(chuàng)新,,;四是技術(shù)創(chuàng)新,。
四要抓質(zhì)量。審計項(xiàng)目出成果很重要,,但更重要的是確保審計質(zhì)量,。處長必須把握好政策、建立好制度,、履行好程序,,嚴(yán)把技術(shù)關(guān),看審計查證事項(xiàng)是否實(shí)事求是,,看審計定性是否客觀公正,,看審計信息是否文字簡煉,、觀點(diǎn)正確等等。
要當(dāng)好處長,,處好人和事,,最重要的是要有自身的本事。時代在發(fā)展,,形勢在變化,,科技在進(jìn)步,管理水平在提高,。逆水行舟,,不進(jìn)則退,如果沒有進(jìn)取心,,要適應(yīng)時代的發(fā)展是不可思議的,。
一要提高理論水平。理論上的成熟是政治上成熟的基礎(chǔ),,政治上的堅定來自理論的清醒,。處長作為中層干部必須系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論知識和業(yè)務(wù)理論知識,把握其基本觀點(diǎn),,領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì),,運(yùn)用其分析解決問題。
二要豐富知識儲備,。新形勢對審計事業(yè)提出了更高的要求,,作為處長我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)審計業(yè)務(wù)知識;要系統(tǒng)掌握財政、稅收,、財務(wù)會計等方面的知識;要學(xué)習(xí)管理學(xué)知識;要學(xué)習(xí)人文知識;要不斷提高語言和文字表達(dá)能力,。
三要增強(qiáng)組織能力。處長的工作大量的是組織協(xié)調(diào)工作,,要處好人和事,,就要在增強(qiáng)組織能力上下功夫。要善于領(lǐng)會上級領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖,,作好各項(xiàng)工作謀劃,,負(fù)好一崗雙責(zé)。學(xué)會“彈鋼琴”,,分清輕重緩急,,合理安排人和事。注意調(diào)動一切積極因素,,營造干事創(chuàng)業(yè)的環(huán)境,。
處好人和處好事,是一個問題的兩個方面,是辯證統(tǒng)一的關(guān)系,,處好人靠許許多多的事來體現(xiàn),,處好事靠良好的人際關(guān)系來實(shí)現(xiàn)。而這些又必須以全面的素質(zhì)為基礎(chǔ),,保證“有本事”來履行職責(zé),。做處長難,做最好的處長更難,,但只要將自己能力和精力無私的奉獻(xiàn)出來,,全心全意為人民服務(wù),,那你就是最好的處長,。
孫子兵法云:將者,智,、信,、仁、勇,、嚴(yán)也,。讓我們用堅定的政治信念、強(qiáng)烈的社會責(zé)任,、深厚的文化底蘊(yùn),、豐富的現(xiàn)代知識、崇高的人格魅力,、高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),、勇敢的開拓精神、嚴(yán)肅的工作態(tài)度來處好人和事,,做最好的處長,,來迎接未來的挑戰(zhàn)。
領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì)自我評價不足篇二
公司現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子,,是一個具有理想信念和高度事業(yè)心的班子,,是一個具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和勤奮干事的班子,是一個具有較強(qiáng)工作能力和較高決策水平的班子,,是一個團(tuán)結(jié)和諧,、勤政廉潔、有凝聚力,、戰(zhàn)斗力的班子,,帶領(lǐng)全公司成員形成了上下團(tuán)結(jié)一致、共謀發(fā)展的好氣氛,。
韓總作為公司主管領(lǐng)導(dǎo),,思想覺悟高,知識面寬廣,,善于把握大局,,駕馭全局,,一絲不茍地貫徹總公司的決策部署,平時,,對待公司下屬員工平易近人,,不擺架子,經(jīng)常關(guān)心體貼手下員工,。
謝經(jīng)理思想水平高,,業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng),經(jīng)常下基層,,了解基層工作,,關(guān)心基層員工,幫助他們解決實(shí)際困難,,對職工反應(yīng)的問題不推來推去,,積極協(xié)調(diào)解決。
扎西經(jīng)理工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),,認(rèn)真負(fù)責(zé),,工作經(jīng)驗(yàn)豐富,理論水平高,,掌握企業(yè)發(fā)展和市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律,,工作思路清晰有序,決策科學(xué)正確,,處理問題迅速果斷,。
拉巴經(jīng)理工作思路開闊,任勞任怨,,經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,,堅持實(shí)事求是,真抓實(shí)干,,勇于創(chuàng)新,,工作有魄力,事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),。
結(jié)合集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)干部會議精神,,加強(qiáng)“三基”工作,形成推進(jìn)西藏銷售公司科學(xué)發(fā)展思路方面的意見和建議,。
基層建設(shè),、基礎(chǔ)工作、基本素質(zhì)是“三基”工作新的內(nèi)涵,,我們要以加強(qiáng)基層建設(shè)和基礎(chǔ)工作為重點(diǎn),,強(qiáng)化創(chuàng)新,注重執(zhí)行。加強(qiáng)“三基”工作,,推進(jìn)西藏銷售公司科學(xué)發(fā)展,,首先,要加強(qiáng)基層建設(shè),,即以基層黨建,、班子建設(shè)為主要內(nèi)容的基層組織和隊伍建設(shè),牢固樹立著眼基層,、服務(wù)基層,、建設(shè)基層、發(fā)展基層的意識,,轉(zhuǎn)變思想觀念,,改進(jìn)工作作風(fēng),把工作的著力點(diǎn)放在基層,,各項(xiàng)政策措施的制定與執(zhí)行要符合基層實(shí)際,,各項(xiàng)工作安排要切實(shí)方便基層,,不斷提高為基層服務(wù)的水平,。
其次,要加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè),,即以質(zhì)量,、計量、標(biāo)準(zhǔn)化,、制度,、流程為主要內(nèi)容的基礎(chǔ)性管理,以規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化為目標(biāo),,針對基層黨支部建設(shè)、庫站建設(shè),、班組建設(shè)存在的一些薄弱環(huán)節(jié)和難點(diǎn)問題,,有計劃地逐步加以解決,確?!叭惫ぷ髟鷮?shí)開展,,促進(jìn)公司科學(xué)發(fā)展。
再次,,要加強(qiáng)基本素質(zhì)建設(shè),,即以政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能為主要內(nèi)容的員工素質(zhì)與能力建設(shè),堅持以人為本,,著力提高員工基本素質(zhì),,全體員工必須統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,全面理解和正確領(lǐng)會“三基”工作的新內(nèi)涵,,把“三基”工作的新內(nèi)涵,,把“三基”工作作為企業(yè)永恒的主題。全面提升基層建設(shè),、基礎(chǔ)管理水平和員工基本素質(zhì),,為推動公司科學(xué)發(fā)展奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。
領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì)自我評價不足篇三
在20xx年上半年河南工程學(xué)院干部調(diào)整中,,我有幸提升為處級干部,,任繼續(xù)教育學(xué)院副院長一職,分管繼續(xù)教育學(xué)院教學(xué)工作,。在試用期結(jié)束之際,,謹(jǐn)就自己一年來工作情況
總結(jié)
匯報,請予考察,。上任后,,我首先對自己的工作崗位進(jìn)行深刻認(rèn)識。兩校合并前雖然我曾任繼續(xù)教育學(xué)院副院長一職,,具有一定的教學(xué)管理工作經(jīng)驗(yàn),,但是,兩校合并后的繼續(xù)教育學(xué)院學(xué)院的工作和以往不同,,我首先理清工作思路,,重新定位中專、五年制大專和成人教育的教學(xué)管理工作,,把工作重點(diǎn)和學(xué)院的發(fā)展結(jié)合起來,,在確保中專、五年制大專教學(xué)任務(wù)保質(zhì)保量完成的情況下,,重點(diǎn)搞好成人教育的教學(xué)工作,,深入研究成人教育教學(xué)規(guī)律,規(guī)范成人教育教學(xué)的管理,,加大校外合作辦學(xué)的教學(xué)監(jiān)管力度,,積極探索成人本科教學(xué)的發(fā)展方向,為自己更好的為學(xué)院工作奠定基礎(chǔ),。
(一)努力學(xué)習(xí),,全面提升自身綜合素質(zhì)注重政治理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和十七屆三中全會精神,,切實(shí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀政治素質(zhì)有了進(jìn)一步的提高。對照科學(xué)發(fā)展觀的要求,,看到了自己的不足,,找到了差距,,進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀的緊迫感和自覺性。
業(yè)課的學(xué)習(xí)任務(wù),,講授課程《化工原理》及《水污染控制工程》兩門,,較好的完成了教學(xué)任務(wù)。主持完成省級科研項(xiàng)目2項(xiàng),,發(fā)表核心期刊論文4篇,,一篇論文獲教育廳科技論文二等獎,一部教材獲中國紡織協(xié)會科學(xué)技術(shù)進(jìn)步三等獎,,在研重點(diǎn)科技攻關(guān)項(xiàng)目1項(xiàng),,省科技廳科技攻關(guān)項(xiàng)目一項(xiàng)。
主動學(xué)習(xí)成人教育教學(xué)理論,。為盡快掌握成人教育教學(xué)規(guī)律,,主動學(xué)習(xí)成人教育的理論知識,向有經(jīng)驗(yàn)的同志取經(jīng),。并利用業(yè)余時間先后到華北水院,、鄭州大學(xué)等院校學(xué)習(xí),借鑒成人教育教學(xué)理念和管理模式,,為我院成人教育教學(xué)管理和教學(xué)評估積累經(jīng)驗(yàn),。
(二)勤奮工作,完成好各項(xiàng)工作任務(wù)
1.反復(fù)溝通,,圓滿完成中專,、五年制大專的教學(xué)任務(wù)
針對學(xué)院教學(xué)管理模式,,中專,、五年制大專的教學(xué)管理重心在于教學(xué)任務(wù)的實(shí)施和教學(xué)質(zhì)量的保證。一個看似簡單的教學(xué)任務(wù),,需要和相關(guān)部門無數(shù)次的溝通,、解釋和督促。特別是兩校實(shí)質(zhì)性融合后,,整個學(xué)院的工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到本科教育,,在教學(xué)資源短缺,教學(xué)地點(diǎn)分散的情況下,,采用兩套教學(xué)管理系統(tǒng)實(shí)施教學(xué)任務(wù),,給我院教學(xué)安排帶了前所未有的困難,讓我們充分飽嘗了教學(xué)任務(wù)實(shí)施的艱辛,。但另人欣慰的是,,辦公室全體同仁集思廣益,齊心協(xié)力,,面對困難和矛盾不回避,、不退縮,、任勞任怨,不計報酬和個人得失,,理清工作思路,,及時調(diào)整教學(xué)計劃,強(qiáng)化教學(xué)監(jiān)督,,及早發(fā)現(xiàn)問題,,杜絕工作漏洞,圓滿完成二十多個行政班級的教務(wù)和考務(wù)工作,,一年內(nèi)無教學(xué)差錯或教學(xué)事故的發(fā)生,。2.積極探索成人教育教學(xué)管理模式,規(guī)范成人教育教學(xué)管理
(1)積極挖掘函授生教學(xué)中存在的問題,,總結(jié)其教學(xué)管理中的經(jīng)驗(yàn),,初步擬定了河南工程學(xué)院函授學(xué)生學(xué)習(xí)規(guī)程。加強(qiáng)函授生教學(xué)安排,、考試管理,,組織完成了本學(xué)期大專函授生、本科函授生的面授及本科函授生畢業(yè)答辯工作,。
(2)擬定了校外合作辦學(xué)教學(xué)管理?xiàng)l例,,進(jìn)一步加強(qiáng)校外合作辦學(xué)的教學(xué)監(jiān)管,建立教學(xué)檔案,,對校外教學(xué)點(diǎn)進(jìn)行突擊檢查,,確保校外教學(xué)點(diǎn)的教學(xué)質(zhì)量。先后到中華服裝職業(yè)學(xué)院和三門峽財經(jīng)學(xué)校教學(xué)點(diǎn)進(jìn)行督察,,對教學(xué)點(diǎn)存在的教學(xué)問題進(jìn)行了及時解決,,加強(qiáng)了校外班的管理力度。
(3)制定了插班生教學(xué)管理的若干規(guī)定,。20xx年10月29日分別在桐柏校區(qū)和校本部召開了全體插班生會議,,公布了插班生學(xué)籍管理、成績管理及畢業(yè)證資格取得的若干規(guī)定,。
(4)20xx年12月份出色完成了成人教育注冊入學(xué)考試的組織工作,。針對考點(diǎn)分散,考生人數(shù)多的情況,,嚴(yán)格按照省招辦的要求對考試組織工作做了縝密的安排,,并制定了注冊入學(xué)考試巡考、監(jiān)考,、閱卷等若干規(guī)定,,充分發(fā)揮本部門人員的工作積極性,選派責(zé)任性強(qiáng)的同志到校外考點(diǎn)進(jìn)行巡視,,保證本年度注冊入學(xué)考試的順利實(shí)施,。
2.規(guī)范學(xué)籍管理和成績管理
針對繼續(xù)教育學(xué)院辦學(xué)層次多的現(xiàn)狀,,如何規(guī)范學(xué)籍管理和成績管理是我一直探究的`問題。召開了規(guī)范學(xué)籍管理和成績管理的專項(xiàng)討論會,,使我院學(xué)籍管理和成績管理進(jìn)一步規(guī)范,。
在工作中,我始終堅持“五慎”原則,,即慎權(quán),、慎欲、慎微,、慎獨(dú),、慎友,重視自我修養(yǎng),,嚴(yán)格按照黨的章程行事,,嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律,做遵紀(jì)守法的模范,,自覺接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督,。
在一年的工作中,也發(fā)現(xiàn)了自己存在諸多的不足,,所學(xué)理論對實(shí)際應(yīng)用中的指導(dǎo)力較欠缺,,一些工作與學(xué)校的實(shí)際情況也存在一定程度的出入。在工作中還存在膽子不夠大,,考慮問題不夠周全,,在和部門協(xié)調(diào)方面的能力需要進(jìn)一步加強(qiáng)。這些問題和不足將逐步在未來的工作予以解決,。
一年時間過得很快,,希望組織能夠?qū)ξ业墓ぷ鬟M(jìn)行全面考察,幫助我發(fā)現(xiàn)問題以督促我進(jìn)步,。我將在今后的工作中,,克服缺點(diǎn),發(fā)揮長處,,再接再厲,不斷進(jìn)取,,更好地完成各項(xiàng)工作,。