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勞動合同必備條款7篇(大全)

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勞動合同必備條款7篇(大全)
時間:2023-05-21 11:25:37     小編:一葉知秋

現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,,越來越多事情需要用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,,人與事之間的關(guān)系,。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,。下面是小編為大家整理的合同范本,,僅供參考,大家一起來看看吧,。

勞動合同書勞動合同法全文篇一

乙方(承包方):

甲乙雙方經(jīng)平等,、充分協(xié)商,均對本合同條款已盡互相說明義務(wù);對本合同所有條款均已充分注意,,并對雙方根據(jù)合同所享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)已詳細了解,。雙方均認為本合同反映其真實意思。因此,,雙方同意簽署本合同,,以資共同遵守。

一,、承包項目:甲方?jīng)Q定將“園區(qū)清潔工作”承包給乙方,,由乙方負責(zé)完成該勞務(wù)承包項目。

二,、承包期限: 年 月 日至 年 月 日,。

三,、服務(wù)范圍

2、公司室內(nèi)羽毛球場內(nèi)所有公共設(shè)施的清潔;

3,、宿舍區(qū)走廊,、樓梯、飲水器,、內(nèi)墻面等公共設(shè)施的清潔;

四,、標(biāo)準(zhǔn)要求

4、維護好宿舍區(qū)內(nèi)的花卉,,進行計劃性淋水,。

5、應(yīng)保持垃圾存放點的整潔,,內(nèi)外無散落垃圾和污水;

6、清運垃圾應(yīng)及時,,不遺漏,,不得堆放在公共區(qū)內(nèi);

7、保潔手拖車應(yīng)停放在不妨礙車輛,、行人通行的地方;

8,、所有作業(yè)工具應(yīng)擺放整齊有序,不得隨意亂放,。

五,、勞務(wù)承包款的計算:

每月的勞務(wù)承包款人民幣(大寫)叁仟伍佰元整(¥ 含稅),不包吃不包住,,另清潔衛(wèi)生用水,、設(shè)備用電、清潔用品均由甲方提供,。

七,、工作時間:標(biāo)準(zhǔn)工時工作制,每天工作不低于7小時,。

八,、甲方的權(quán)利和義務(wù):

1、甲方準(zhǔn)時與乙方結(jié)算和支付勞務(wù)承包款,。

2,、甲方為乙方提供有安全保障的工作環(huán)境,并配合乙方進行工作安全教育,。甲方有權(quán)對乙方人員的工作安全進行監(jiān)督和要求改進,。

3、甲方出資為乙方人員投?!耙馔鈧ΡkU”,。乙方人員為甲方提供勞務(wù)時發(fā)生事故造成傷害的證明,,如屬于保險理賠范圍的,甲方協(xié)助乙方辦理理賠事宜,,如不屬于保險理賠范圍的,,由乙方負責(zé),甲方免責(zé),。

九,、乙方的權(quán)利和義務(wù):

1、根據(jù)甲方的上班時間,,每天派出清潔人員進行清潔服務(wù)工作,,清潔人員必須接受甲方的監(jiān)督管理。

2,、在日常清潔服務(wù)工作中,,如發(fā)現(xiàn)問題,當(dāng)日處理,,與甲方保持聯(lián)系,,做好各項檢查工作。

3,、嚴格按照合同規(guī)定的范圍進行清潔服務(wù)工作,,并保持場地清潔符合約定的清潔標(biāo)準(zhǔn)。

十,、違約責(zé)任:

1,、乙方未能完成服務(wù)的內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)達不到約定的要求標(biāo)準(zhǔn),由乙方承擔(dān)違約責(zé)任并扣減當(dāng)月服務(wù)費,,扣減金額為每月承包費用的百分之十(即¥),,在三個月內(nèi),均不能達到甲方要求標(biāo)準(zhǔn)的,,甲方有權(quán)終止本合同,。

2、若一方違約的,,守約方有權(quán)單方面解除合同,,違約方還須賠償守約方的違約金,賠償金額按每個月費用的百分之五十計算(即¥);若造成守約方有其他經(jīng)濟損失的,,違約方還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

3、如一方確因特殊情況,,需要終止合同的,,必須征得另一方的同意,雙方按合同期滿處理。

十一,、爭議的解決:甲乙雙方如在工作中出現(xiàn)爭議的,,本著精誠合作,共同協(xié)商,,互諒互讓的原則去協(xié)商解決,,如協(xié)商不成的,由法院處理,。

十二,、其它約定:本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式兩份,,由甲乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等法律效力。

勞動合同書勞動合同法全文篇二

乙方:_________________

一,、合同期限及工作崗位:

2.乙方于本合同簽署時于甲方任

二,、工作時間:

3.甲方按照國家勞動政策法規(guī)為乙方辦理社會保險;

4.若乙方采用計件工作制,則根據(jù)工作需要雙方采用協(xié)調(diào)一致的合理工作時間,。

三,、乙方職責(zé)及義務(wù):

2.接受甲方的定期及不定期的考核、評估及職位調(diào)整等;

四,、薪資:

1.乙方按照甲方公司的薪資結(jié)構(gòu)及薪資管理方法、條例領(lǐng)取薪資;公司薪資制分:計件薪資制和月薪薪資制兩類,,其中月薪薪資結(jié)構(gòu)由底薪,、績效獎金、職務(wù)津貼或提成組成,。

3.若管理需要對乙方實行計件薪資制時,,則實施計件薪資管理規(guī)定;

4.乙方采用月薪薪資計件薪資數(shù)額如下:

5.乙方采用計件薪資制時乙方薪資結(jié)構(gòu)見附表。

7.甲方負責(zé)對上述薪資結(jié)構(gòu)及薪資數(shù)額的解釋,。

五,、工作安全

2.乙方必須按甲方提出的科學(xué)方法進行作業(yè);

六、工作紀(jì)律

2,、若違反甲方的規(guī)定或制度,,甲方有權(quán)口頭或書面警告直至依法解除合同,并保留追究乙方責(zé)任的權(quán)利,。

七,、合同解除與違約責(zé)任

1、甲乙雙方非因?qū)Ψ竭^錯或違約而提出解除本合同,,均須提前書面通知對方,,經(jīng)雙方協(xié)商后方可解除本合同;乙方在試用期內(nèi)第一周提出解除合同的,一律不予計算薪資;一周后提出解除合同的,必須提前7天書面通知甲方,,且在工資結(jié)算時,,不給予試用時段之績效獎金,另需承擔(dān)甲方所給予的培訓(xùn)費用,。

2,、甲、乙任何一方違反本合同且給對方造成嚴重損失時,,除承擔(dān)經(jīng)濟責(zé)任外,,還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

八,、其它

2,、本合同未盡事宜,按國家及地方法律,、法規(guī)執(zhí)行;

3,、本合同自雙方簽訂之日起生效,期滿自行終止;

4,、本合同涂改,、冒簽無效。

甲方:_____________乙方:_________

代表人:_____________身份證號碼:____

勞動合同書勞動合同法全文篇三

甲方:________(用人單位)

法定代表人:________

乙方:________(勞動者)

身份證號:________

一,、甲方因乙方嚴重失職,,營私舞弊,給單位造成重大損害的原因,,提前解除與乙方的勞動合同,。

二、勞動合同于________年____月____日解除,。社保,、公積金繳交至________年____月止。

三,、結(jié)算的薪資薪資結(jié)算至________年____月____日;計________,。經(jīng)濟補償金計________。

經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,,每滿________年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付,。六個月以上不滿________年的,按________年計算;不滿六個月的,,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償,。

勞動者月工資高于用人單位所在____市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^________年。以上事宜完成后,按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù),。

甲方(簽名或蓋章):________

________年____月____日

乙方(簽名或蓋章):________

________年____月____日

勞動合同書勞動合同法全文篇四

甲方(用人單位)

乙方(勞動者)

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方本著遵循合法、公平,、平等自愿,、協(xié)商一致、誠實信用的原則,,訂立本勞動合同,,共同遵守履行。

第一條 勞動合同期限經(jīng)雙方約定,,采取下列第 形式,。

(一)固定期限:自________年____月____日起至________年____月____日止。

(二)無固定期限:自年____月____日起至法定解除或終止勞動合同條件出現(xiàn)時止,。

(三)以完成一定工作任務(wù)為期限:自________年____月____日起至工作任務(wù)完成止,。

第二條 甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要,安排乙方從事_____________崗位(工種)工作,。工作地點為_______________,。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求,認真履行崗位職責(zé),,按時完成工作任務(wù),,遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

第四條 甲方按工作標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)考核,、考評確認乙方不勝任本崗位(工種)工作,,可以調(diào)換乙方的崗位(工種)工作。本合同履行期間甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或工作需要,,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更乙方的崗位(工種)工作,。

【勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護】

第五條 甲方應(yīng)建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生,、職業(yè)危害防護制度,,并對乙方進行必要的培訓(xùn)。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程,。

第六條 甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,定期為乙方進行健康檢查,。

第七條 甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù),并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,預(yù)防勞動過程中的事故發(fā)生,,減少職業(yè)危害,。

第八條

甲方嚴格執(zhí)行國家、省,、市有關(guān)工傷事故和職業(yè)病報告制度,。乙方在生產(chǎn)(工作)中,必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,。對甲方管理人員違章指揮,、強令冒險作業(yè)的,乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行,,不視為違反勞動合同,。

第九條

甲方按國家、省,、市有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護,。

【工作時間和休息休假】

第十條

甲方安排乙方執(zhí)行第

種工作制。

(一)標(biāo)準(zhǔn)工時:乙方每日工作時間八小時,,每周工作四十小時,。

(二)綜合計算工時:平均日和平均周工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。

(三)不定時:在保證完成甲方工作任務(wù)的前提下,,工作和休息休假由甲乙雙方協(xié)商安排,。實行綜合計算工時工作制或者不定時工作制的,由甲方報勞動保障行政部門批準(zhǔn)后實行,。

第十一條 甲方依法保證乙方的休息權(quán)利,。乙方在勞動合同履行期間依法享受法定節(jié)假____日以及探親假、婚喪假,、產(chǎn)假,、帶薪年假等休假權(quán)利。

第十三條 甲方結(jié)合本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益,,依法確定本單位的工資分配制度,。乙方的工資水平,按照本單位的工資分配制度,,結(jié)合乙方的勞動技能,、勞動強度、勞動條件和勞動貢獻等確定,,實行同工同酬,。

按本勞動合同約定乙方的工作崗位(工種),甲方支付乙方的工資為_______________元月??冃ЧべY(獎金)根據(jù)乙方實際勞動貢獻確定,。

乙方在試用期期間的工資為_______________元月,。

第十四條

甲方于每月日前以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日,,應(yīng)提前到最近的工作日支付,。

甲方應(yīng)書面記錄支付乙方工資的時間、數(shù)額,、工作天數(shù),、加班時間、簽字等情況,,并向乙方提供工資清單,。

(三)法定節(jié)假日安排乙方工作的,支付乙方不低于工資的300%的工資報酬,。

第十六條 甲方建立工資正常調(diào)整機制,。在勞動合同履行期間,甲方根據(jù)國家,、省,、市有關(guān)規(guī)定,視生產(chǎn)經(jīng)營狀況和乙方的工作業(yè)績,,適當(dāng)調(diào)整乙方的勞動報酬,。

【社會保險和福利待遇】

第十七條 甲方按國家、省,、市有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老,、失業(yè),、醫(yī)療,、工傷,、生育等社會保險費,乙方應(yīng)繳納的社會保險費由甲方按規(guī)定代扣代繳,。

第十八條 在勞動合同期內(nèi)乙方患病或非因工負傷,,其醫(yī)療待遇和病假工資按國家、省,、市規(guī)定執(zhí)行,。

第十九條 女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期以及職工節(jié)育手術(shù)期間的待遇,按國家,、省,、市規(guī)定執(zhí)行。

第二十條

甲方應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件,,改善集體福利,,提高勞動者的福利待遇,。

第二十一條

甲方為乙方提供以下補充保險和福利待遇:

【勞動合同的變更、解除,、終止和經(jīng)濟補償】

第二十二條 勞動合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定發(fā)生變化,勞動合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。

第二十三條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式,。

第二十四條 甲乙雙方解除,、終止勞動合同,應(yīng)當(dāng)按照《勞動合同法》第三十六條,、第三十七條,、第三十八條、第三十九條,、第四十條,、第四十一條、第四十二條,、第四十三條,、第四十四條的規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條 甲乙雙方解除,、終止勞動合同,,符合《勞動合同法》

第四十六條規(guī)定情形的,甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟補償,。

第八十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金,。乙方違法解除本勞動合同,給甲方造成損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第二十七條 解除、終止勞動合同時,,甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律,、法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動合同的證明,,并在____日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),。

甲方:_______________乙方:__________

勞動合同書勞動合同法全文篇五

乙 方;xxx

簽訂日期 年 月 日

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一,、 工作內(nèi)容:

1: 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,,擔(dān)任環(huán)衛(wèi)保潔員崗位工作。由甲方指定衛(wèi)生區(qū)域,,乙方負責(zé)清掃及運轉(zhuǎn)工作,。

2:乙方工作應(yīng)負責(zé)垃圾收集等保潔工作,,每天需對所有垃圾桶垃圾清潔一次。

二,、 勞動時間和勞動條件:

1:工作時間;上午8點至12點下午2點至6點

2:甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,,建立健全環(huán)衛(wèi)制度、崗位職責(zé),、工作范圍和勞動安全衛(wèi)生制度,。

三、勞動報酬

1:甲方付乙方每個月基礎(chǔ)工資800元/月

2:乙方期滿一年的工作甲方將為乙方解決其一年的低保,。

3:根據(jù)乙方的工作效益及工作突出的表現(xiàn),,甲方將給乙方年終獎勵,獎金由甲方根據(jù)乙方各種工作突出的表現(xiàn)來定,,如果乙方的工作不到位及不服從甲方安排乙方不能享受年終獎勵,。

4.在工作期間甲方為乙方購買人身傷害保險1份。

四,、勞動紀(jì)律

1:根據(jù)工作需要甲方安排工作,,乙方應(yīng)服從管理、聽從指揮,,及時完成分擔(dān)區(qū)的保潔工作,,如沒有及時完成清掃任務(wù)或清掃不合格的每次扣發(fā)工資10元,并予以警告,。

2:在工作期間要盡量滿足本村村民的要求,,

五、勞動安全責(zé)任

1.乙方在工作的時候要必須注意工作安全及交通安全,。

2.甲方不承擔(dān)乙方所發(fā)生的所有安全責(zé)任,。

1.如果乙方?jīng)]有服從甲方的安排甲方有權(quán)解除合同。

2.乙方的工作不到位及身體各因素不能正常工作甲方有權(quán)解除合同,。

3.甲方因拖欠工資或工作太勞累乙方有權(quán)解除合同,。

本合同雙方簽訂一式二份、甲乙雙方各執(zhí)一份,、涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效,。本合同雙方簽字后生效。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

勞動合同書勞動合同法全文篇六

乙方:

身份證號碼:

2.協(xié)議乙方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日起日內(nèi)按照甲方的要求歸還屬于甲方所有的文件,、資料,、辦公用品、電子文檔以及其他一切物品,,并按甲方要求妥善辦理工作業(yè)務(wù)移交手續(xù),。

3.協(xié)議甲方根據(jù)《中華人民共和國民法典》的有關(guān)規(guī)定,在乙方辦理完本協(xié)議第2條所述事項并經(jīng)甲方確認后,,甲方支付乙方經(jīng)濟補償金,。

4.協(xié)議乙方在甲方的最后工作日至______年____月____日止,甲方支付給乙方的報酬也結(jié)算亦至______年____月____日止,,社會保險金,、公積金于次月繳交。

5.協(xié)議甲方根據(jù)相關(guān)規(guī)定,,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù),。

6.乙方保證對于甲方的商業(yè)秘密及其他信息,乙方不會以任何形式進行復(fù)制,、保留或帶離甲方經(jīng)營場所,。離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

7.除上述所列事項外,,在各自履行完相應(yīng)義務(wù)后,,甲乙雙方不再存有任何勞動和經(jīng)濟糾紛。

8.本協(xié)議書壹式叁份,,具有同等法律效力,,甲乙雙方各執(zhí)壹份,另外壹份用于辦理退工手續(xù),。

9.本協(xié)議書自雙方簽字或蓋章之日起生效,。

甲方:_有限公司 乙方:

勞動合同書勞動合同法全文篇七

所有制性質(zhì):_________

地址:_________

法定代表人(委托代理人):_________

乙方(勞動者)姓名:_________

性別:_________

出生年月:_________

文化程度:_________

戶籍所在地:_________

身份證號:_________

勞動手冊編號:_________

外來人員就業(yè)證編號:_________

現(xiàn)住址:_________

甲乙雙方在平等自愿,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,根據(jù)國家____省有關(guān)法律,、法規(guī),簽訂本合同,,共同遵守執(zhí)行,。

一、合同期限本合同為_________勞動合同,。合同期從________年____月____日起至________年____月____日止,,共________年(月)。

二,、工作內(nèi)容甲方根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn),、工作的需要,安排乙方從事_________工作,。乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要,,在_________崗位,從事_________工種,。

三,、勞動保護和勞動條件

1、甲方應(yīng)按照國家有關(guān)安全生產(chǎn),、勞動保護,、衛(wèi)生健康等規(guī)定為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件和勞動保護設(shè)施,,以及不低于國家規(guī)定應(yīng)配給的勞動防護用品。

2,、乙方有權(quán)拒絕甲方違章指揮,,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉,、控告,。

四、工作時間和勞動報酬

1,、甲方實行每日不超過8小時,,平均每周小時工時制,按國務(wù)院關(guān)于職工工作時間有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。甲方因生產(chǎn)(工作)需要,,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商可延長工作時間,一般每日不超過小時,,特殊情況,,每日不超過3小時,每月不得超過36小時,。

2,、合同期間,甲方應(yīng)按國家和企業(yè)的規(guī)定發(fā)給乙方工資,、獎金,、津貼、補貼,,甲方支付乙方工資不得低于____省人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

3、甲方安排乙方加班加點,,休息日法定休假日安排工作的,,應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方安排同等時間的調(diào)休或支付相應(yīng)工資報酬。

五,、勞動紀(jì)律

1,、甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章制度。

2,、乙方應(yīng)增強主人翁意識,,嚴格遵守國家各項法律、法規(guī),,遵守甲方各項規(guī)章制度,,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,積極做好工作,,完成勞動任務(wù),。

六、社會保險和福利待遇

1,、甲方按國家____省規(guī)定向社會勞動保險機構(gòu)為乙方繳納勞動保險費,。乙方按國家____省規(guī)定向社會勞動保險機構(gòu)繳納勞動保險費。

2,、乙方在合同期間的各種公休假、探親假,、婚喪假,、女工產(chǎn)假等福利待遇,按國家及省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

3,、乙方患職業(yè)病或因工負傷,患病或非因工負傷,,因工或非因工死亡,,女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇,,按國家____省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

七、教育和培訓(xùn)

1,、甲方應(yīng)對乙方進行各種必要的政治,、思想品德教育和職業(yè)技術(shù)及上崗前培訓(xùn)。

2,、乙方應(yīng)刻苦鉆研業(yè)務(wù),,達到國家規(guī)定的職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)或技術(shù)等級標(biāo)準(zhǔn),持證上崗,。

3,、甲方出資培訓(xùn)乙方后,乙方須為甲方服務(wù)年,,否則乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定支付甲方培訓(xùn)費,。

八、合同的終止,、變更,、解除和續(xù)訂

1、勞動合同期滿或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),,勞動合同即終止執(zhí)行,。如雙方同意續(xù)訂,應(yīng)提前一個月辦理續(xù)訂手續(xù)。逾期不辦理的,,則本合同視為自動續(xù)訂,,并應(yīng)補辦續(xù)訂手續(xù)。

2,、在下列情況下,,甲乙雙方可以變更合同相關(guān)內(nèi)容。

(1)甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化,,雙方協(xié)商同意的;

(2)甲乙雙方協(xié)商同意,,且不損害國家、集體和他人利益的;

(3)本合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī),、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的;

(4)由于不可抗力致使合同無法完全履行的;

(5)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情況,。

3、有下列情形之一的,,甲方可以解除勞動合同,。

(1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

(2)乙方嚴重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的;

(3)乙方嚴重失職,營私舞弊,,對甲方利益造成重大損害的;

(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的,。

4、有下列情形之一的,,甲方可以解除勞動合同,,但應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方。

(4)甲乙雙方不能就變更勞動合同達成協(xié)議的,。

5,、有下列情形之一的,甲方不得解除勞動合同,。

(2)乙方患病或負傷,。在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(3)乙方在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期間的;

(4)其它符合法律,、行政法規(guī)規(guī)定的。

6,、乙方要求解除勞動合同,,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。

7,、有下列情形之一的,。乙方可隨時通知甲方解除勞動合同,。

(1)甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(3)甲方不能按照勞動合同約定支付勞動報酬和提供福利待遇的;

(4)依法服兵役或經(jīng)甲方同意自費考入中等以上學(xué)校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的。

九,、甲乙雙方協(xié)商同意需要約定的其它事項

十,、違約責(zé)任

2、因不可抗力造成不能履行合同或一方受損害的,,可不承擔(dān)法律責(zé)任;

3,、甲乙雙方任何一方違反合同時,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金;

4,、甲乙雙方任何一方違反合同,,給對方造成損害的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任,,按有關(guān)規(guī)定向?qū)Ψ街Ц顿r償金,。

十一、合同鑒證與勞動爭議處理勞動合同簽訂后,,應(yīng)經(jīng)同級勞動部門鑒證;經(jīng)鑒證后的勞動合同變更內(nèi)容的應(yīng)重新鑒證。甲乙雙方執(zhí)行合同發(fā)生爭議,,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,,不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,,調(diào)解不成的,,可以向企業(yè)所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十二,、本合同未盡事宜或條款與法律,、法規(guī)、規(guī)章,、政策有抵觸的,,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十三,、本合同自________年____月____日起生效,。一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,鑒證機關(guān)一份,。

甲方(蓋章):_________

乙方(蓋章):_________

法定代表人(委托代理人)(蓋章):_________

合同簽訂日期:

________年____月____日

鑒證人(蓋章):_________

鑒證機關(guān)(蓋章):_________

合同鑒訂日期:

________年____月____日

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