在日常學習,、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧。

公司保安員崗位職責公司保安崗位職責管理制度篇一

1,、著裝整齊,，按規(guī)定上崗交接班，忠于職守，在崗時不得與其他無關人員聊天,。

2,、熟悉并掌握小區(qū)業(yè)主情況，做好崗亭范圍內的清潔衛(wèi)生工作,。

3,、疏通車輛和人員進出，維護門口交通秩序,，保證車輛及行人安全,，使門前暢通無阻。

4,、負責外來人員和外來車輛的檢查,，嚴格按規(guī)定登記。對不符合要求進入小區(qū)的人員和車輛進行禮貌勸阻,，對可疑情況提高警惕,，及時報告，確保安全,。

5,、嚴格制止閑雜人員、小商販,、推銷人員進入轄區(qū)及裝修人員擅自進入小區(qū)自找“生意”,。

6、負責對運出小區(qū)的物品進行查驗,，做好回收放行條和登記工作,。

7、熟悉轄區(qū)內區(qū)域地形,、單元戶數(shù),、樓座排序、物業(yè)范圍道路走向,，各種設備,、設施的分布位置及全面的物業(yè)情況及裝修狀態(tài)。

8,、堅持執(zhí)行用戶大宗及貴重物品平整出入制度,，確保用戶財產安全。

9,、認真履行值班登記制度,，詳細記錄值班中所發(fā)生、處理的各種情況,。

10,、為業(yè)主（住戶）提供有關物業(yè)管理的簡單咨詢服務,，及來訪客人行走路線，樹立公司形象,。

11,、禁止３噸以上貨車進入小區(qū)，嚴禁危險品進入小區(qū),。

12,、完成上級交辦的其他任務。

操作要求：

（一）出入管理規(guī)定:

1,、人員出入管理：

（１）阻止各類推銷人員,、攤販等非業(yè)主進入。

（２）裝修施人員應到管理處辦理臨時出入手續(xù),，統(tǒng)一佩帶施工臨時出入證,。

（３）參觀人員、抄表,、送水,、快遞、送奶工等外來人員,，一律至管理處辦理手續(xù),，佩帶臨時出入證，方可進入轄區(qū),。

（４）有陌生人進入轄區(qū)：

起立,、敬禮、禮貌詢問,；

當來人說明是住戶時，禮貌要求對方出示業(yè)主證或臨時出入證,；

當來人說明是來訪者,，問清到哪一幢哪一戶找誰，如來人準確說明,，嚴格履行訪客登記手續(xù),；如來人無法說明，請其聯(lián)系好后,，再來訪,。

（５）遇公司主任級以上（含主任）領導和業(yè)委會委員進出時，須敬軍禮,。

２,、物品出入管理：

（１）禁止攜帶易燃、易爆,、有毒,、有害及其污染物品的車輛進放轄區(qū)。

（２）施工用具、材料進出及時做好登記,。

（３）凡攜帶家電,、用具、電腦設備等大件物品出門,，應填寫《物品出門單》,，業(yè)主簽字，經驗證核對無誤后,，方可許行,。

（４）裝修施工人員攜帶物品離開轄區(qū)，門崗安保應有禮貌地檢查,，履行放行手續(xù),。

（二）門崗作業(yè)標準：

１、根據(jù)管理處規(guī)定,，在指定位置,、指定方面立崗、嚴禁脫崗,。

２,、立崗姿勢端正，身體挺直,，雙方背后,，兩腳呈跨立狀，不準稍息,、呈倚狀或其它不雅姿勢,，面帶微笑。

３,、按管理處規(guī)定的立崗時間立崗,。

４、對進入轄區(qū)的機動車實行進出登記制度,。

５,、特重物、特長物不得從電梯上樓,，必須向業(yè)主或施工人員講解清楚,。

６、交接崗按規(guī)范操作,。

（三）門崗作業(yè)規(guī)程：

１,、對出入轄區(qū)的陌生人員進行查詢，禮貌用語,、態(tài)度好,、并認真解答,、登記（來訪客人須出示有效身份證明，填寫訪客登記表,，說明來訪事由,，被訪人姓名、住址,、電話等）,；對熟悉的業(yè)主進出，須點頭微笑,，主動問候,。

２、裝修人員進出時,，需請其出示出入證,；短時間維修人員出示有效身份證件，并說明維修房號,、天數(shù),；對剛進場裝修人員進入時，應填寫出示有效身份證件登記,，并由安保將其帶至管理處辦理出入證,。

３、遇車輛進出時要立正,、敬禮,、問候、作交通指揮手勢地,，車開走后,，登記車牌號、卡號,、進出時間,。

４、陌生車輛進出時,，要查詢、登記,，有疑問的車輛拒絕進入小區(qū),，請其電話聯(lián)系，由被訪人來接,，方可進入,。

公司保安員崗位職責公司保安崗位職責管理制度篇二

1、飯店保安員應具有強烈的責任心,，工作認真負責,，秉公辦事,，大膽工作，不徇私情,，保持高度的警覺性,，敢于挺身而出制止犯罪活動及違法亂紀行為。

2,、具有為飯店全心全意服務的意識,，儀表端莊，干凈整潔,，禮貌待人,，努力奉行“賓客至上、服務第一”的服務宗旨,，在保安服務中真正體現(xiàn)“敬客,、敏捷、周到”的飯店賓館服務風格,。

3,、努力鉆研保安服務知識，掌握飯店賓館保安的服務技巧,，當值時要保持旺盛的精力,。

4、服從飯店經理的指令和工作安排,，熟悉本崗位的任務與要求,，認真貫徹執(zhí)行安全崗位職責，做好本職工作,，確保飯店安全,。

5、處理在飯店內發(fā)生的非常事故并協(xié)助飯店各部處理顧客及人員的安全問題,，要熟悉崗位的分布,，愛護通信器材和崗位上的各種設施。

6,、在飯店范圍內外巡查,，果斷處理突發(fā)事件，發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要禮貌地進行盤查監(jiān)控,。

7,、協(xié)助有關部門保衛(wèi)重要客人進出飯店的安全，做好大型會議的安全工作,，巡視飯店的員工聚集地點,，制止賭博、打斗及偷竊客人財物等情況的發(fā)生,。

8,、對重要部位和儲存大量錢物的場所要經常進行安全檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時提出，護衛(wèi)財務部收銀員將現(xiàn)金存入或提出,。

9,、定期檢查報警系統(tǒng)、安全及消防系統(tǒng),。

10,、嚴格遵守飯店各項規(guī)章制度，特別是安全保衛(wèi)制度,，執(zhí)行交接班制度,，上崗時不得擅離工作崗位，不準處理私事,，確保安全,。

11、完成飯店經理安排和交辦的其他事項,。

公司保安員崗位職責公司保安崗位職責管理制度篇三

1,、保安、更值人員要加強管理,提高警惕,增強責任心,堅守崗位,履行職責,明確職責,做好保安,、更值,、保衛(wèi)、檢查工作,。

1,、保安、更值人員要加強管理,提高警惕,增強責任心,堅守崗位,履行職責,明確職責,做好保安,、更值,、保衛(wèi)、檢查工作,。

2,、保安、更值人員要建立崗位責任制,分清職責,按部值守,工作期間要經常巡邏,、看護,檢查重點部位,做好安全防范,嚴禁睡覺,、看電視合作其他與本職無關的活動,一經發(fā)現(xiàn),給與嚴肅批評,經濟罰款,開除職務。

3,、保安,、更值人員工作期間嚴禁喝酒和其他帶有酒精的飲料,不得在崗位上吃飯、做菜用火,。不得在遜湖區(qū)內吸煙、弄火和使用明火,。

4,、重點保護看管好燃氣灌區(qū),、加氣站區(qū)、車庫庫區(qū),、內外停車場,、辦公樓、鍋爐房的安全,、放火,、防盜。

5,、看護好公司廠區(qū)內的一切貨物和車輛,在交接班時,對院內外的一切車輛和相關設備數(shù)量逐一清點,做好交接班記錄并雙方簽字,。凡是當班保安、更值人員在自己負責的責任區(qū)出現(xiàn)的起火,、失竊,、配件丟失,由當事人負責賠償并按照情節(jié)、責任給與處罰,。

6,、更職人員堅持經常性的巡視,發(fā)現(xiàn)火災火情、被盜問題,應采取必要措施,保護現(xiàn)場,積極撲救,并向值班領導,公司領導和公安,、消防,、急救等部門報告。

7,、保安,、更值人員要按照公司規(guī)定和廠區(qū)管理辦法對進出院內的車輛、人員進行詢問檢查,防止出現(xiàn)事故,對可疑人員和可疑車輛可以進行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時報告,果斷處理,。

8,、保安、更值人員負責對院內,、罐區(qū)內的環(huán)境衛(wèi)生,場地進行清掃,保證場地平整寬敞,為租賃創(chuàng)造田間,對廠區(qū)內的垃圾,、包裝物等及時清理。

9,、保安,、更值人員要文明執(zhí)勤,文明服務,工作期間要著裝上崗,執(zhí)勤要態(tài)度和藹,待人熱情,周到服務,處理問題要微笑示意,說話和氣。

10,、保安,、更值人員有權對在廠區(qū)院內、庫內,、罐區(qū)內吸煙人員進行制止,對不配合工作的人員進行批評教育,經濟處罰,。

11、公司工作積極,認真負責,及時發(fā)現(xiàn)問題,主動處理各種事故,有重大貢獻的保安,、更值人員給予表彰和物資獎勵,。對工作不力,敷衍了事,違法紀律,造成損失和影響的,給與批評教育,、經濟罰款、開除公職的處罰,。

公司保安員崗位職責公司保安崗位職責管理制度篇四

1,、45周歲以下，身體健康,，容貌端正,；

2、熟悉安全制度及安全器材使用,、意外事件及緊急事故之預防與安排,；

3、良好的親和力,，有電工,、木工等技能優(yōu)先考慮。

1.根據(jù)保安相關規(guī)定,，負責做好防火,、防盜、防事故等工作,，保障公司利益,。

2.嚴格按照公司制度，防止未經許可的人員,、車輛,、物資擅自進入廠區(qū)，維護公司的治安秩序,。

3.負責做好公司快遞的登記發(fā)放工作,，做好貨物進出的登記查驗、車輛進出指揮有序停放,。

4.及時處理大廈內發(fā)生的各種突發(fā)事件并及時報告,。

5.樹立嶄新人員風貌、展現(xiàn)公司窗口,，做好門衛(wèi)室及周圍衛(wèi)生保潔工作,，維護公司形象。

6.完成領導安排的其它臨時性任務,。

任職資格

2.中專以上學歷,，受過一年的保衛(wèi)培訓及退伍軍人優(yōu)先。

3.責任心強,，服從公司管理,，有較強的安全意識。

4.人品端正，愛崗敬業(yè),，工作態(tài)度細致,，踏實，能吃苦耐勞,。

5.頭腦靈活，能吃苦耐勞,，有無經驗均可,。

1、男女不限,，年齡18—45歲,，高中以上文化程度，身體健康,；

2,、責任心強，組織紀律性強,，服從公司管理,，有較強的安全意識；

公司保安員崗位職責公司保安崗位職責管理制度篇五

責

物業(yè)保安員崗位職責

保安員崗位職責

一,、嚴格掌握本區(qū)域的各種管理規(guī)定,，遵紀守法，服從領導,，關心集體,，愛護公物。

二,、為防止或盡可能避免本小區(qū)內各類治安事件的發(fā)生,，確保業(yè)主工作、生活的正常秩序,，全面負責本小區(qū)的治安防范工作,，保證小區(qū)安全，必須加強治安巡回檢查工作,。

三,、

四,、巡回檢查時，必須攜帶一定的防衛(wèi)器具，檢查小區(qū)內各樓道,，四周圍墻和較隱蔽黑暗的角落,，發(fā)現(xiàn)疑點及違章行為，必須及時勸說制止和處理,，特別出現(xiàn)斗毆,、兇殺、火警等嚴重民事或刑事事件時,，應及時報警,，同時告知公司領導。

五,、每班必須按時上下崗,，嚴禁離崗、脫崗,。當班時如因玩忽職守,，給業(yè)主和公司造成不良影響和損失或人為造成事故的，安保人員應承擔相應的責任,，并視情節(jié)的嚴重給予相應的處罰,。

六、巡回檢查認真負責,，發(fā)揚正氣,，敢于同壞人壞事作斗爭。

七,、白天不定時流動巡視,，夜間巡回檢查三次以上，并逐次做好記錄,，在交接班時將處理結果告知接班者,。

八、禮貌用語,，規(guī)范服務,，不徇私情，嚴肅執(zhí)紀,。

九,、對工作中成績顯著或由于不負責任造成不良后果的，將給予適當?shù)莫剟詈吞幜P,。

十,、努力完成領導交辦的其它工作。

2016年5月15日大堂保安員崗位職責

大堂保安員崗位職責

直屬部門：

保安部直屬上級：

保安部正,、副主管適用范圍：

1,、提供相關程序制度并保證得以實施

● 率先遵守店內的規(guī)章制度及程序,。

● 確保現(xiàn)有程序得以嚴格的實施,。

● 定期檢查每項程序的執(zhí)行情況,。

● 在職能部門的協(xié)助下，準備并組織消防檢測,。

● 清潔衛(wèi)生制度應嚴格執(zhí)行,，店內必須隨時保持清潔直至關店。

2,、保持和發(fā)展與合作伙伴之間的良好關系

● 有計劃地與合作伙伴共同識別,、估計及預防隨時可能發(fā)生的險情。

● 建議和組織各種活動,，以發(fā)展門店與保安部的良好公眾形象。

● 對發(fā)生在公司內部的危險事件的詳細過程要立即向上級報告,。

● 組織保安隊員對顧客及員工在火災,、爆炸事件及自然災害等情況發(fā)生時所采取的應急措施進行訓練。

3,、管理,、培訓保安隊伍并相互溝通

● 了解公司規(guī)章制度及最新的更改。

● 根據(jù)需要,，組織必要的培訓,。

● 根據(jù)保安員工的數(shù)量及素質，調整人員結構,，以保持健康的人事氛圍,。

● 有計劃性地組織,、安排活動，傳播公司的文化。

● 每天須檢查保安部隊員的工作,。如發(fā)現(xiàn)問題，應及時解決,。鼓勵多專多能,。

4、配合安全培訓

● 保安隊員應隨時接受培訓并不斷進行測試,。

● 在保安主管的配合下,，各部門每年至少舉辦一次以“安全”為主題的會議。

● 舉辦關于消防,、清潔,、突發(fā)事件、防止損耗等諸如此類有目的的培訓,。

5,、控制復雜局面

● 清楚了解事件經過,，以利對局面的分析。

● 實施相應措施或付諸行動,。

● 每次的事件都應記錄在案,。

6、對商品流程的安全控制

● 因安全需要,，商品必須在收貨處,、倉庫及賣場進行驗貨。

● 驗貨時,，這一工作是為了避免商品的損壞及丟失,。

● 組織好商品進出時的檢驗。

7,、防止損耗和偷盜 ● 保持防盜設備處于良好的工作狀態(tài),。● 及時識別損耗及偷盜的隱患,，并采取行動,。● 掌握外來公司如清潔公司的工作日程,?！?應加強對核查損耗和偷盜的具體規(guī)定?！?應保證店內24小時安全,。● 遵守檢查手推車的程序,。8,、負責保安的報表 ● 建立并管理報表的預算以達到預期的效果?！?對報表進行分析,，控制其差異，并采取行動以達到預定的目標,。

消防員,、稽核員、監(jiān)控員,、安全員崗位職責：

1．負責本店顧客,、員工和外來人員的安全治理

2．負責本店商品和資產的安全治理

3．負責本店收銀區(qū)、金庫,、送款等錢財安全

4．負責本店消防安全治理

5．負責稽核顧客所購商品

6．負責突發(fā)事故處理,、人員疏散

7．車輛、門鎖,、鑰匙治理

8．開門關門作業(yè)及貨物進出治理

9．專業(yè)文件歸檔,、保管主要工作：

．在營業(yè)時間內對收銀區(qū)連續(xù)監(jiān)控,，保證錢財安全。維護顧客財物不受損失

．處理和平息顧客與顧客,、顧客與員工,、員工與員工之間在現(xiàn)場發(fā)生的沖突

．稽核顧客的購物是否與銷售明細表相符，確保顧客無遺漏商品

．防止盜竊事件發(fā)生

．疏導交通

10．員工通道治理輔助工作：

２．衛(wèi)生清潔：協(xié)助做好賣場內外的環(huán)境衛(wèi)生,、整潔,、整理購物車，放回應有的位置040巡邏保安員崗位職責 1.認真履行自己的職責,，發(fā)現(xiàn)事故苗頭時要及時排除,，確保安全。2.加強對重要區(qū)域的巡邏,，發(fā)現(xiàn)可疑情況,，應視情處理或及時向上級報告。3.在樓層巡邏時要檢查客房安全管理情況,，是否有不安全因素,，樓層通道、電插座,、墻護板等是否安 全。4.對違反賓館酒店規(guī)定,，在樓層或客房鬧事,、斗毆、損壞客房設施者,，要對其進行勸阻或將其帶到保 安部酌情處理,。5.樓層若發(fā)生事故，如火警,、盜警,、兇殺、爆炸等等,，要迅速組織客人疏散并保護好現(xiàn)場,，防止事態(tài) 擴大。6.保安員不得借工作之便使用客房設施,，如到客房睡覺,、看電視、聽音樂和打私人電話等,。7.保護賓館酒店花圃里的花草樹木,、園林建筑完好，對踐踏草坪,、采花折樹者要立即勸阻,，并妥善處 理,。

8、熟悉查房流程,，如果客房保潔員不在或者很忙的情況下,，協(xié)助查房，并將內容反饋至前臺,。

9,、認真做好巡查記錄、交接班工作,；

10,、完成上級交辦的其他工作。

保安員上崗期間的禁止行為及處罰

2.禁止在前臺大廳躺在沙發(fā)上睡覺,，違者罰款100元,，扣除當月獎金，當即辭退,。

3.禁止坐在前臺大廳沙發(fā)上打瞌睡,，每發(fā)現(xiàn)一次罰款100元，違規(guī)二次扣除當月獎金,。

4.禁止在前臺大廳吃東西,，違者罰款50元，違規(guī)二次扣除當月獎金,，違規(guī)三次當即辭退,。

5.禁止玩手機，接聽電話不準超過5分鐘,，違者罰款50元,。

罰款全部進入公司專用資金，獎勵給當月表現(xiàn)優(yōu)秀的員工或用于員工聚餐,。

公司保安員崗位職責公司保安崗位職責管理制度篇六

1,、有高度的責任感，有強烈的“保安”意識,，聽從指揮,，嚴格執(zhí)行治安管理學校有關規(guī)章制度，值班上崗必須穿制服,。

2,、準時上崗，按時交接班,，執(zhí)勤中不準擅離崗位,，不準做與執(zhí)勤無關的事，更不允許上班期間睡覺,。當班時間積極做好防擾,、防火,、防盜、防毒,、防搶,、防事故等各項工作，維護學校正常的教學秩序,。

3,、負責保護學校公共財產的安全，值班時間要提高警惕,，嚴密監(jiān)視校內情況,。

4、嚴格監(jiān)視進出校門人員,，學生憑出入證出入(急病就診除外),，封閉時間段不得隨意讓學生進出校門，來訪人員應按規(guī)定填寫事由,。外來辦理公務人員,，須通過門衛(wèi)和相關部門聯(lián)系，征得同意并辦理來訪登記后,，方可進入校園,。

5、發(fā)現(xiàn)可疑人員應立即上前盤問,，不得讓其進入校內,，能處理的即自行處理，特殊不能處理的,，應及時查清后上報,。

6,、維護好學校的正常秩序,，發(fā)現(xiàn)校內打架、斗毆,，破壞綠化和公物等違反規(guī)章制度的行為,，應立即制止并進行教育;情節(jié)嚴重者，及時報告學校,。

7,、加強夜班和節(jié)假日的巡查工作，對重點目標須經常查看(電腦室等),，及時消除隱患,。遇到突發(fā)事件，及時作出處理,，保護好現(xiàn)場,，及時報告學?；驁缶?/p>

8,、執(zhí)勤要講文明禮貌,，處理問題要講究原則和態(tài)度，尤其要把握和運用正確的方式方法,。避免在管理中發(fā)生不必要的沖突,。

9、來校辦理公務(包括教職工)的機動車輛,，必須停放在指定位置,。

10、團結一致,，通力合作,，積極協(xié)助當班值班員處理突發(fā)事件。

11,、做好學校領導交辦的其它工作,，定期向學校匯報校區(qū)保衛(wèi)工作情況，及時上報重要事件和重大信息,。

12,、兩人上班應分開站崗，一人在校門,、一人在校園內巡邏,。

以上職責，保安人員應嚴格履行,，如有失職,，將視情節(jié)給予不同程度的經濟(扣罰工資)處罰，嚴重者予以辭職,。

公司保安員崗位職責公司保安崗位職責管理制度篇七

一 ,、宣傳貫徹執(zhí)行《中華人民共和國文物保護法》及有關法律、法規(guī),，增強全民族全社會的文物保護意識,。

二、負責對具有歷史,、藝術,、科學價值的可移動文物的征集、收藏,、保管,、陳列、展示，充實博物館展品的內容,，提高展品的內涵,。

三、對館藏文物按有關規(guī)定進行妥善保管,。采取有效措施,，防火、防盜,，確保文物安全,。

四、對全縣范圍內的歷史,、民俗文物進行普查,、征集和保護。

五,、舉辦文物展出,，發(fā)揮宣傳窗口作用，為縣域經濟發(fā)展服務,，推動我縣旅游業(yè)發(fā)展,。

六、對各個時期遺址,、歷史建筑物進行保護,，防止文物非法流通，打擊文物犯罪活動,，創(chuàng)造健康有序的文物保護環(huán)境,。

博物館安全保衛(wèi)工作規(guī)定

第一章 總則

第二條 博物館安全保衛(wèi)工作，必須認真貫徹執(zhí)行“預防為主,，確保重點,，打擊敵人，保障安全”的方針,，實行逐級安全崗位責任制,，加強內部治安管理，積極推進綜合治理,。

第三條 本規(guī)定由博物館的行政領導組織實施,，上級文物行政管理部門和當?shù)毓矙C關對實施情況進行監(jiān)督檢查,。

第二章 領導職責

第四條 博物館行政領導的主要職責是：

一,、 認真貫徹國家和地方政府頒布的安全保衛(wèi)工作的政策法令，以及公安機關有關的規(guī)定和部署,。

二,、 加強對保衛(wèi)工作的領導。要把安全保衛(wèi)工作納入全館重要議事日程,，做到有計劃,、有檢查,、有總結、有評比,。

三,、 經常對職工進行安全教育，克服麻痹思想,，發(fā)動并依靠全館職工做好安全保衛(wèi)工作,。

四、 定期聽取安全保衛(wèi)工作匯報,，組織檢查各項安全保衛(wèi)工作的執(zhí)行情況,。每逢重大節(jié)日和重要活動，會同公安機關進行全館安全大檢查,，發(fā)現(xiàn)隱患,，認真整改，及早消除,。

五,、 對本單位發(fā)生的事故和案件，應及時果斷處置,，查明原因,。對保護文物有功人員和失職人員給予獎、懲,。

第三章 保衛(wèi)組織

第五條 中央直屬,、省、自治區(qū),、直轄市的博物館和藏品較多的地,、市博物館，應設立保衛(wèi)處,、科,；其他地方的博物館，應設保衛(wèi)股或專職保衛(wèi)干部,。

博物館保衛(wèi)干部和警衛(wèi)人員(含技術安全設備管理人員和巡邏人員)總數(shù)應占全館職工人數(shù)的百分之十左右,；百人以下的或地點分散的博物館可超過百分之十的比例。配備保衛(wèi)干部和警衛(wèi)人員,，必須保證政治素質和業(yè)務素質,。并根據(jù)博物館安全保衛(wèi)工作的需要，給予適當?shù)纳钛a貼,。

一,、 根據(jù)公安機關的要求，結合本單位實際情況，提出安全保衛(wèi)工作的實施意見,，報請館領導統(tǒng)一部署,。

二、 監(jiān)督檢查本單位對國家和地方政府頒布的有關安全保衛(wèi)工作的政策法令的貫徹執(zhí)行情況,；監(jiān)督檢查對公安機關有關規(guī)定部署的執(zhí)行情況,；監(jiān)督檢查對危險隱患的整改落實情況。對違章作業(yè),，有權當場制止,。

三、 經常檢查整頓包括開放路線在內的各重要部位的治安管理情況,，配合公安機關認真做好重要內外賓客的安全保衛(wèi)工作,。

四、 制訂防盜,、滅火的應急方案,，半年組織一次演習。發(fā)生案件,、事故,，應立即報告公安機關和上級文物行政管理部門，并積極協(xié)助公安機關追查原因,，組織偵破,，對失職人員提出處理建議。單位負責人對失職人員包庇姑息的,，保衛(wèi)干部有權向上級文物行政管理部門和公安,、檢察機關如實反映情況。

五,、 積極參與對新建,、擴建、改建施工項目設計方案中安全防范部份的審查,，并監(jiān)督實施和竣工的驗收,。

六、 經常了解要害部位人員的情況,，發(fā)現(xiàn)不適合在要害部位工作的,，要建議領導妥善調整。

第四章 重點要害部位

一,、 文物存放部位,，如庫房、展廳,、修復室等,。

二、 容易發(fā)生火災部位,，如化驗室,、配電室等。

三,、 機要部位,，如人事檔案室、控制室,、文獻資料室等,。

第八條 確定重點要害部位由館領導批準，并報上級文物行政管理部門和當?shù)毓矙C關備案,。重點要害部位確定后,，有關主管部門要發(fā)動職工討論制訂安全保衛(wèi)措施，加強對職工的審查,。保衛(wèi)組織協(xié)助實施,，檢查落實，建立要害部位檔案,。

第五章 防盜

第九條 建立和健全以安全崗位責任制為中心的各項安全管理制度,，制訂防盜措施。各級負責人要經常檢查,，監(jiān)督落實,。

第十條 文物庫房、展廳和其它存放文物場所的建筑必須堅固,，門窗尤須保險可靠,，并安裝報警器。凡不具備安全條件的場所,，禁止存放文物,。技術安全設備不夠完善的展廳，不得陳列一級品文物,。

第十一條 凡收購,、登記、鑒定,、編目,、入庫、使用,、出庫和調撥,、交換文物，必須制定嚴格,，手續(xù)完備,。文物保管人員應相對穩(wěn)定,。管理文物總帳人員不得兼管文物。

每年六月,、十二月應對一,、二級文物進行清理查核。

第十二條 凡文物庫房搬遷,、修整,，文物巡回展出，館內展覽布陳,、撤陳期間等均應加強組織領導,，明確分工，專人負責,，保障安全,。

第十三條 新設展室或文物巡回展出，事先須經保衛(wèi)組織(重要的展出須報請公安機關)進行安全檢查,，安全無保證的,，不準展出。

文物巡回展出和提取文物到館外鑒定或調撥,、交換,，應派專人護送，提高使用交通工具的級別,。特別重要的,，應請求當?shù)毓矙C關派干警押送。

第十四條 展廳工作人員和警衛(wèi)人員值勤時,，必須忠于職守,，不得擅離崗位，發(fā)現(xiàn)可疑跡象,，立即報告領導,。

認真做好開館前和閉館后的文物檢查和清館凈場工作，填寫安全檢查記錄或交接班登記,。切實加強閉館期間的警衛(wèi)巡邏和干部值班制度,。

第十五條 對犯罪分子可能利用的登高工具和有利地形、建筑,，要及時處理,，并重點加強警戒。

第六章 消防

第十六條 博物館必須認真執(zhí)行《中華人民共和國消防條例》和公安部,、文化部頒布的《古建筑消防管理規(guī)則》,。

第十七條 博物館應建立由館領導為主要負責人的防火安全組織，全面負責全館的消防安全工作,。按實際需要,，配備專職或兼職消防干部,，組織群眾性的義務消防隊。

第十八條 在防火安全組織領導和公安機關消防部門的指導下,，博物館保衛(wèi)組織要根據(jù)本館具體情況,，明確消防重點，制訂防火制度和滅火方案,，配備滅火器具和報警設施,，進行安全防火檢查,，消除火險隱患,，追查發(fā)生火災的原因，并加強對消防干部和義務消防隊的領導和訓練,。

第十九條 增設,、更新文物庫房和展廳的陳列柜、架,，要逐步改用金屬柜,、架。

第七章 技術預防

第二十條 博物館要對文物庫房和陳列室安裝必要的防盜報警設備,，并要因地制宜,，制訂技術防范規(guī)劃。

第二十一條 選擇技術安全設備,，應經過公安部門鑒定或經其它單位使用證明性能良好,，并根據(jù)本館的自然環(huán)境和具體條件，選擇產品的種類和數(shù)量,。一般應使用兩種或多種報警設備,，形成點、線,、面,、空間綜合報警系統(tǒng)控制網，有條件的應安裝電視攝影,、錄像裝置,。

第二十二條 技術安全設備的種類、數(shù)量,、性能和安裝的部位,，電纜的走向，信號的使用及值班人員的工作規(guī)律等,，均屬機密,，不得泄露，并建立技術檔案,。

第二十三條 控制室應盡可能選在控制設備的中心,，必須隱蔽保密,，不得兼做它用?？刂剖覒⒁夥阑?、防塵、防潮,、通風,。設專線供電。應有備用電源和專用通訊工具,。

第二十四條 技術安全設備較多的控制室,，必須設專職人員負責安裝、檢查,、維修和使用,。值班員必須熟悉機器性能、信號使用和對緊急情況的鼾,。要堅持雙人值班,，建立嚴格的值班登記制度。人員要保持相對穩(wěn)定,，并注意培訓專門的技術人才,。

第八章 獎懲

一、 安全措施落實,，忠于職守,，全年未發(fā)生案件、事故的單位和個人,；

二,、 主動發(fā)現(xiàn)防患，及時果斷處置,，避免發(fā)生案件,、事故者；

五,、 保衛(wèi)干部和警衛(wèi)人員對安全保衛(wèi)工作認真負責,，全年未發(fā)生較大的案件、事故者,。

二,、 有章不循，玩忽職守,，違章操作,，致使文物被盜或發(fā)生事故者；

四,、 對文物被盜,、損壞,、丟失等情況，隱匿不報者,；

五,、 以權謀私、倒賣文物者,；監(jiān)守自盜者,；內外勾結作案者；

六,、 知情不舉,，窩贓、銷贓者,。

第九章 附則

第二十七條 本規(guī)定適用于全國各級博物館,。文物店及其它文物收藏單位,，可根據(jù)本單位實際情況參照執(zhí)行,。

第二十八條 各單位應根據(jù)本規(guī)定，結合具體情況,，制訂切實可行的實施辦法,。原有規(guī)章制度如與本規(guī)定相違背的，即行廢止,。