報告是指向上級機關匯報本單位,、本部門、本地區(qū)工作情況,、做法,、經(jīng)驗以及問題的報告,,報告書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇報告呢,?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,,我們一起來了解一下吧,。
公司安全生產(chǎn)培訓總結(jié)報告篇一
安全生產(chǎn)知識培訓作為落實公司年度安全會議精神,,廣泛開展學習活動的一個重要組成部分,是提高員工素質(zhì)確保安全目標實現(xiàn)的重要手段,。公司領導對培訓工作非常重視,,專門在辦公會議上強調(diào)了各部門責任,質(zhì)量安全部制定了培訓方案和具體實施計劃,,并與公司各部門進行了協(xié)商溝通,,同時要求公司各部門、項目部積極配合培訓工作的展開,,督促各部門及生產(chǎn)一線員工參加培訓,,責任到人,培訓過程嚴格按照計劃進行,。有了領導的支持和合理的培訓計劃做基礎,,整個培訓過程中,員工積極響應,,培訓熱情很高,。培訓主要由省安監(jiān)局、長沙市海事局,、市消防中隊等單位的專家負責,。按照公司培訓要求,授課人認真編寫了相關教案,,質(zhì)量安全部匯編了相關資料發(fā)放到各個學員手中,,培訓采取集中培訓和自學相結(jié)合的形式,員工培訓過程歷時兩天半,,共有xxx名員工參加,,基本實現(xiàn)了安全培訓率達到98%。
這次培訓的教材以授課人根據(jù)公司要求編制的課案,,針對公司施工實際情況,,突出了海上施工相關安全方面的內(nèi)容,。同時質(zhì)量安全部收集整理了培訓知識手冊等書籍作為補充教材,對員工灌輸了先進的安全理念,、介紹了應急救援機制的建立,傳授了海上防火救生的方法與策略等等,。在培訓授課中,,授課人利用投影儀,通過生動的畫面,,詳細的介紹相關的法律法規(guī),,并結(jié)合一個個真實的案例,給員工分析事故原因,,教育大家防患與未然,,提高預防事故的意識和能力,減少或杜絕事故發(fā)生,。
培訓過程中,,質(zhì)量安全部對學員進行了嚴格地考勤,每次上課均進行簽到,、點名,。培訓剛結(jié)束馬上進行理論考試。理論考試采用人力資源部擬定的試卷,,考試成績和員工的績效掛鉤,,并對考試前七名及全出勤率的學員給予了物質(zhì)獎勵。這次培訓考試的參考率達到80%,,合格率達到88%,。
在培訓過程中,質(zhì)量安全部及時就此次培訓的效果及公司安全方面的工作情況,,在所有參加培訓人員中進行了問卷調(diào)查,,共發(fā)放問卷調(diào)查表xxx份,收回xxx份,,反饋率達100%,,職工積極踴躍的提出了各自的看法和建議,質(zhì)量安全部對意見和建議進行了歸納總結(jié),。
通過此次培訓學習,,員工在安全理念、安全意識,、安全風險防范和職業(yè)責任四個方面有了很大的進步,,通過活動的開展,加強了企業(yè)員工凝聚力和向心力,,提高了員工的集體意識,,培養(yǎng)了員工敬業(yè)愛崗的精神。
本次培訓工作雖說做了一定的工作,取得了許多進步,,但離公司的目標還有差距,。總結(jié)過去是為了更好的做好今天和明天的工作,,在本次安全生產(chǎn)知識培訓工作中,,主要存在的問題如下:
1、培訓的內(nèi)容在理論和實踐相結(jié)合上還有一定差距,,更須加強實際操作的培訓,。
2、培訓參與的人員不積極,,培訓時間短,,公司各部門經(jīng)理、職員及項目經(jīng)理參與度不高,,內(nèi)容形式還有待充實,。
3、個別員工對培訓的意義認識不足,,對培訓重視不夠,。建議在今后的安全生產(chǎn)知識培訓中,增強對員工實際操作能力的培養(yǎng),,增強培訓工作和培訓內(nèi)容的針對性,、實效性,強化培訓紀律要求,。
安全生產(chǎn)培訓工作是一項長期,、艱巨的'任務,關系到公司穩(wěn)定健康的發(fā)展,,任重而道遠,,今后我們將持之以恒地進一步做好此項工作,使公司的安全培訓工作再上新臺階,。
公司安全生產(chǎn)培訓總結(jié)報告篇二
培訓學校根據(jù)集團要求,,圍繞著“安全生產(chǎn)月”主題,由公司的安全領導小組以“安全生產(chǎn),、防范未然”為主題精心安排安全生產(chǎn)宣傳及相關活動,,在公司層層落實,現(xiàn)在總結(jié)一下安全生產(chǎn)月活的情況:
一,、統(tǒng)一思想,、提高認識,全方位開展宣傳教育活動
1,、按照上級精神部署,,培訓公司在6月7日召開消防安全責任人工作會議,,進一步加強我司安全生產(chǎn)工作,落實各級安全生產(chǎn)責任,,重視抓好安全防范工作,,形成了一級抓一級的安全生產(chǎn)責任制。
2,、6月12日召開員工,、教練員“安全生產(chǎn)月”主題培訓。把安全生產(chǎn)意識貫徹到每一個基層員工,,認真學習集團安全生產(chǎn)月的精神,要求每個員工注意身邊每一個安全細節(jié),,結(jié)合實際提出各種想法分享討論,。
3、報名點由各負責人安排對本店員工進行安全培訓,。
二,、采取靈活手段,除宣傳材料和有關安全知識講座進行宣傳外,,公司更結(jié)合短信使用在日常教學活動中對各教練員進行安全提示,。并在訓練場掛起橫幅營造氣氛,推廣安全生產(chǎn)月活動,。
三,、全面組織檢查,實行隱患排查制度化,、責任化,、日常化,。
由公司安全生產(chǎn)領導小組帶隊,,切實排查公司的安全隱患,采取點面結(jié)合的形式,。主要安全區(qū)域的巡查,,到各報名點的抽查。確保安全生產(chǎn)月活動落實到每一個生產(chǎn)點,。
四,、多形式普及安全知識,鼓勵創(chuàng)新方法開展安全生產(chǎn)工作?,F(xiàn)在總結(jié)一下在活動中的創(chuàng)新方法:
1.收集,、使用通俗易懂的漫畫對基層進行安全生產(chǎn)教育,開展趣味宣傳活動,。
2.開辟安全生產(chǎn)網(wǎng)絡論壇,,讓平時不常見面的教練員及報名點員工能及時了解信息,,宣傳安全生產(chǎn)活動
3.使用短信提示員工安全生產(chǎn)活動和相關安全信息。
通過開展“安全生產(chǎn)月”活動,,進一步增強了員工及教練員對安全生產(chǎn)工作重要性的認識,,提高了安全意識和安全素質(zhì),強化了責任意識,,促進了培訓公司安全形勢的穩(wěn)定,,為公交培訓的快速發(fā)展創(chuàng)造了一個安全、健康,、穩(wěn)定的環(huán)境,。