光陰的迅速,,一眨眼就過去了,,成績已屬于過去,,新一輪的工作即將來臨,寫好計(jì)劃才不會(huì)讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦,。計(jì)劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書范文,,我們一起來了解一下吧,。
資源中心工作計(jì)劃篇一
回顧一年來的工作,按照年初制定的各項(xiàng)工作目標(biāo),,我們主要是圍繞以下幾個(gè)方面抓了重點(diǎn)突破和具體落實(shí):
堅(jiān)持以人為本的用人理念,,扎實(shí)做好人才的引進(jìn)和考察工作。作為醫(yī)療行業(yè),,各個(gè)崗位要求具都有專業(yè)比較性強(qiáng),、技術(shù)相對(duì)穩(wěn)定的工作人員,對(duì)此根據(jù)醫(yī)院情況,,xx年共引進(jìn)各類專業(yè)技術(shù)人員70余人,,其他輔助人員40余人,其中主任醫(yī)師1人,、博士后研究員1人,、副主任醫(yī)師7人、主治醫(yī)師7人,,臨床醫(yī)學(xué)大學(xué)畢業(yè)生10余人,。
今年以來,根據(jù)醫(yī)院文化建設(shè)需要,,起草并印刷了部分醫(yī)院員工手冊(cè),,規(guī)范醫(yī)院制度管理,涉及到32個(gè)小項(xiàng),,對(duì)財(cái)務(wù)管理,、人力資源管理、行政管理,、醫(yī)療護(hù)理管理等做了明確的規(guī)定,。并以此為突破口,,重點(diǎn)要求以下三點(diǎn):一是規(guī)范工作的基本要求,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲和紀(jì)律約束,,使醫(yī)院員工知道做到辦事有規(guī)定,,不能破規(guī)矩——哪些能辦,哪些不能辦,,應(yīng)該怎么辦,;哪些該說,哪些不該說,,應(yīng)該怎么說,;二是干任何事情、執(zhí)行任務(wù)都要有工作程序,,不能亂了規(guī)定,,三是加強(qiáng)對(duì)新進(jìn)員工的入院崗前院級(jí)教育,,對(duì)應(yīng)知應(yīng)會(huì)等必修內(nèi)容督促其強(qiáng)化學(xué)習(xí),。
為提升員工的職稱水平,人力資源部門積極和臨沂市人事局,、臨沂市衛(wèi)生局局,、羅莊區(qū)人事局、羅莊區(qū)衛(wèi)生局等部門聯(lián)系,,組織醫(yī)院符合條件的'員工報(bào)名參加評(píng)審和考試,,xx年共考取執(zhí)業(yè)醫(yī)師和執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師10余人,護(hù)師5人,、護(hù)士20余人,,為03-xx年的護(hù)理人員報(bào)名辦理了護(hù)士初級(jí)資格證40余人,為臨床醫(yī)療工作人員報(bào)名辦理醫(yī)師資格證等30余人次,,護(hù)士及護(hù)師等執(zhí)業(yè)資格考試20余人次,。
為了配合職稱評(píng)聘,督促做好各層次員工的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)習(xí)工作,,為全院醫(yī)護(hù)人員報(bào)名參加由臨沂市人事局和衛(wèi)生局組織的各類必修課的學(xué)習(xí)工作,。
在實(shí)際工作中,距離醫(yī)院要求還存在一定差距,,比如工作效率不高,、服務(wù)意識(shí)還有很大差距、人才招聘和管理工作開展不好,、思想上比較容易麻痹等,。
xx年我們要認(rèn)真履行好人力資源辦公室職責(zé),開拓創(chuàng)新,,把我們的工作提高到一個(gè)新的水平,,并努力做到如下幾點(diǎn):
1、在人員招聘、新進(jìn)人員生活保障,、日常工作等各方面,,切實(shí)提高服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量,進(jìn)一步樹立為臨床服務(wù),、從員工工作,、生活急需開始的理念;
2,、進(jìn)一步開源節(jié)流,,降低各項(xiàng)人力資源辦公費(fèi)用;
3,、努力改善員工文化輿論環(huán)境,,讓員工工作生活有一個(gè)比較舒適的環(huán)境和氛圍;
4,、完成其他醫(yī)院安排的臨時(shí)性工作,。
新的一年已經(jīng)到來,20xx年人力資源工作任重道遠(yuǎn),,我將以更為飽滿的精神,、扎實(shí)的作風(fēng)、規(guī)范的管理,,知難而進(jìn),,使人力資源管理工作更上一層樓。
資源中心工作計(jì)劃篇二
為進(jìn)一步強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨組織的服務(wù)功能,,根據(jù)市級(jí)機(jī)關(guān)黨工委關(guān)于《加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實(shí)施方案》的通知(安機(jī)黨工〔20xx〕32號(hào))精神,,以開展“跨越發(fā)展當(dāng)先鋒 機(jī)關(guān)黨建走前頭”活動(dòng)為載體,落實(shí)干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾,、在職黨員到社區(qū)報(bào)到等制度,,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為加快建設(shè)滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)核心示范區(qū),,在全省實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)率先”提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證,,結(jié)合單位實(shí)際,制定本工作計(jì)劃,。
總體要求是堅(jiān)持服務(wù)改革,、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生,、服務(wù)群眾,、服務(wù)黨員的主方向。服務(wù)改革,,就是貫徹落實(shí)全面深化改革的重大決策部署,,做好宣傳引導(dǎo),、統(tǒng)一思想工作,確保黨員群眾理解改革,、支持改革,、參與改革;帶頭執(zhí)行改革政策,,協(xié)調(diào)處理改革涉及的群眾切身利益問題,,確保改革順利推進(jìn)。服務(wù)發(fā)展,,就是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,凝聚發(fā)展力量,營造發(fā)展環(huán)境,,提供發(fā)展動(dòng)力,,引導(dǎo)各領(lǐng)域基層黨組織和黨員圍繞中心、服務(wù)大局,,立足本職,、發(fā)揮作用,推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展,。服務(wù)民生,,就是貫徹落實(shí)黨的惠民利民政策,,為謀民生之利,、解民生之憂創(chuàng)造條件,為解決群眾上學(xué),、看病,、就業(yè)、養(yǎng)老,、住房,、交通,以及生態(tài)環(huán)境,、食品藥品安全,、安全生產(chǎn)、社會(huì)治安,、執(zhí)法司法等實(shí)際困難提供服務(wù),,重點(diǎn)解決困難群眾的生產(chǎn)生活問題,推動(dòng)基層社會(huì)治理創(chuàng)新,,主動(dòng)化解社會(huì)矛盾,,促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。服務(wù)群眾,,就是自覺踐行黨的根本宗旨和群眾路線,,實(shí)行干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度,,與群眾同吃同住同勞動(dòng),既認(rèn)真傾聽群眾意見,,維護(hù)群眾利益,,按照群眾的需求和意愿提供服務(wù),又充分運(yùn)用民主協(xié)商,、耐心說服和典型示范等方法教育引導(dǎo)群眾,,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾共同創(chuàng)造幸福美好生活。服務(wù)黨員,,就是尊重黨員主體地位,,保障黨員民主權(quán)力,健全黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制,,從思想,、工作、生活上關(guān)心黨員,,尤其要幫助老黨員,、生活困難黨員和流動(dòng)黨員解決實(shí)際問題,增強(qiáng)黨員的歸屬感,、光榮感,、責(zé)任感,激發(fā)黨員服務(wù)群眾內(nèi)在動(dòng)力,。
實(shí)現(xiàn)“八個(gè)走在前”即:班子團(tuán)結(jié)走在前,、隊(duì)伍建設(shè)走在前、服務(wù)中心走在前,、改革創(chuàng)新走在前,、作風(fēng)轉(zhuǎn)變走在前、效能提升走在前,、便民惠民走在前,、廉潔自律走在前的目標(biāo)要求。
圍繞服務(wù)中心,、建設(shè)隊(duì)伍搞好服務(wù),,落實(shí)黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度,推動(dòng)機(jī)關(guān)干部深入基層,、服務(wù)基層,、轉(zhuǎn)變作風(fēng);圍繞自身職能,,以履職盡責(zé),、掌握民情、解決問題,、推動(dòng)發(fā)展,、服務(wù)群眾為主要任務(wù),,發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織的協(xié)助和監(jiān)督作用,著力在加強(qiáng)理論武裝,、提高素質(zhì)能力,、改進(jìn)工作作風(fēng)上下功夫,促進(jìn)本部門各項(xiàng)工作任務(wù)的完成,,努力使機(jī)關(guān)黨建在建設(shè)學(xué)習(xí)型,、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織上走前頭,、作表率,。
(一)嚴(yán)格黨員組織生活基礎(chǔ)。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度,,組織黨員過好組織生活,。黨支部(總支)要加強(qiáng)對(duì)黨員的經(jīng)常性教育,按時(shí)上黨課,,黨員要按時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)交納黨費(fèi),、按時(shí)參加黨組織活動(dòng)。強(qiáng)化黨員日常管理,,確保每名黨員都納入黨組織的管理之中,。
(二)按照“后進(jìn)”變“先進(jìn)”及比學(xué)趕超、動(dòng)態(tài)管理,、掛賬銷號(hào)的要求,,著力整頓軟弱渙散基層黨組織,實(shí)現(xiàn)軟弱渙散變堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘的目標(biāo),,整體建強(qiáng)基層黨組織服務(wù)隊(duì)伍,,提升服務(wù)能力,。
(三)積極參加上級(jí)黨組織組織的“以服務(wù)”為主要內(nèi)容的黨務(wù)工作者和黨員培訓(xùn),,通過參加黨務(wù)干部培訓(xùn)班,提高黨務(wù)工作者的服務(wù)能力,;總支以增強(qiáng)黨性,、提高素質(zhì)為重點(diǎn),開展經(jīng)常性的黨員教育培訓(xùn),,全面提升黨員隊(duì)伍素質(zhì),,增強(qiáng)服務(wù)群眾的本領(lǐng)。
(四)黨組織的活動(dòng)經(jīng)費(fèi),,按每年黨員人均200元標(biāo)準(zhǔn),,列入部門行政經(jīng)費(fèi)預(yù)算,保障工作需要,。
(五)整合黨建資源,。大力推廣“插甸經(jīng)驗(yàn)”,,落實(shí)干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度,與群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)聯(lián)系點(diǎn)開展黨建共建活動(dòng),,與村(社區(qū))黨組織廣泛開展同學(xué)習(xí),、同交流、同幫扶等活動(dòng),。實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)單位與城鄉(xiāng)基層黨組織優(yōu)勢互補(bǔ),、資源共享。
(六)健全完善黨內(nèi)關(guān)懷激勵(lì)幫扶機(jī)制,,從思想,、工作、生活上,,表彰獎(jiǎng)勵(lì)等方面關(guān)心黨員,,激發(fā)黨員服務(wù)群眾的內(nèi)在動(dòng)力。
(七)結(jié)對(duì)幫扶1個(gè)村,,結(jié)對(duì)幫扶的重點(diǎn)是基層黨組織軟弱渙散,、發(fā)展滯后、困難多,、情況復(fù)雜的村,,幫助指導(dǎo)整頓軟弱渙散、理清工作思路,、健全工作制度,、解決突出問題。
(八)開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)”服務(wù),。按照機(jī)關(guān)黨工委轉(zhuǎn)發(fā)《xx市在職黨員到社區(qū)報(bào)到為群眾服務(wù)實(shí)施方案》的通知(安機(jī)黨工〔20xx〕11號(hào))的要求,,結(jié)合職能職責(zé),組織黨員主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)服務(wù)崗位和服務(wù)事項(xiàng),,實(shí)現(xiàn)在職黨員受教育,、居民群眾得實(shí)惠、社區(qū)工作上水平,。
(九)學(xué)習(xí)借鑒升級(jí)版的“孟連經(jīng)驗(yàn)”,,結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)造性地開展工作,,充分發(fā)揮先進(jìn)典型在建設(shè)基層服務(wù)型黨組織中的引領(lǐng)作用,。