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最新全國(guó)勞動(dòng)模范 心得(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-04 10:03:47
最新全國(guó)勞動(dòng)模范 心得(四篇)
時(shí)間:2022-12-04 10:03:47     小編:zdfb

在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊,。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢,?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀,。

全國(guó)勞動(dòng)模范 心得篇一

style="color:#125b86">全國(guó)勞動(dòng)模范學(xué)習(xí)心得1

正所謂"見(jiàn)君一襲風(fēng)雪骨,始信人間有謫仙",陳東老師通過(guò)自己的親身經(jīng)歷,,向我們展示了什么是愛(ài)崗敬業(yè),、甘于奉獻(xiàn)的勞模精神,什么是創(chuàng)新轉(zhuǎn)型,、學(xué)習(xí)超越的勞模風(fēng)采,,他用27年的堅(jiān)守,用智慧和汗水譜寫(xiě)出一曲偉大的勞模贊歌,,鑄就著萊鋼曾經(jīng)的輝煌和未來(lái)的希望,。

眾人皆知蓮無(wú)垢,誰(shuí)知蓮心苦,。陳東老師是勞模,,是多領(lǐng)域的專家,一個(gè)個(gè)榮譽(yù)的光環(huán)閃耀著璀璨的光芒,。但誰(shuí)又知,這光芒的背后幾十年如一日的艱辛,多學(xué)一些,、多做一點(diǎn),、多忍一會(huì),正如文中所說(shuō)"點(diǎn)滴工作皆學(xué)問(wèn)立足崗位成專家",正是這一點(diǎn)一滴成就了陳東老師今天的成功!與我而言,,或者說(shuō)對(duì)一些入廠良久,,建樹(shù)乏善可陳的青工而言,這些都是難能可貴的財(cái)富,。

成功就是要比別人多學(xué)一點(diǎn),,陳東老師的專業(yè)是地球物理,在職工培訓(xùn)管理和教學(xué)領(lǐng)域依然得心應(yīng)手,。為什么?因?yàn)樗嘈偶疾粔荷?,自學(xué)了軟件工程碩士專業(yè)、自學(xué)了工業(yè)工程本科專業(yè),,他相信未來(lái)的某一天肯定能用的上,。后來(lái)當(dāng)他擔(dān)任計(jì)算機(jī)教研室主任、萊鋼"精益管理"培訓(xùn)項(xiàng)目組組長(zhǎng)的時(shí)候,,之前的技能儲(chǔ)備給了他莫大的幫助,。像我們這些青工,從事的工作可能與所學(xué)專業(yè)相去甚遠(yuǎn),,但這并不能成為我們懈怠的托辭與理由,,我們更應(yīng)該抓住一切機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)所能學(xué)到的知識(shí)和技能,盡可能做到"一專多能零缺陷",自己的專業(yè)要強(qiáng),,自己的技能要多,,自己的缺陷要少。要知道機(jī)會(huì)總是留給有準(zhǔn)備的人,,給你一個(gè)崗位,,你能不能適應(yīng)?你會(huì)不會(huì)開(kāi)展工作?這都靠我們平時(shí)的努力和積累。

成功就是要比別人多做一點(diǎn),,中心大討論的時(shí)候曾有個(gè)命題"做好自己分管的工作,,其他的用不著我管",這個(gè)觀點(diǎn)對(duì)不對(duì)呢?陳東老師給了我們答案,當(dāng)他發(fā)現(xiàn)自學(xué)考試通知單分發(fā)工作困難時(shí),,雖然不是他們科的事,,卻主動(dòng)擔(dān)當(dāng),刻苦鉆研解決了難題,,最終幫助了別人,,成就了自己。這對(duì)我們青工來(lái)說(shuō),,是極具有教育意義的,,在現(xiàn)階段萊鋼處于轉(zhuǎn)型發(fā)展,、生死存亡的關(guān)鍵時(shí)期,更不能再存著各掃門(mén)前雪的心態(tài),,拈輕怕重,、斤斤計(jì)較,要勇于擔(dān)當(dāng),,對(duì)自己的工作要盡心,,別人的工作要熱心。每天少做0.1,365個(gè)0.99是0.025;每天多做0.1,365個(gè)1.01就是37.8.因此我們學(xué)習(xí)要做到1.01,工作要做到1.01,每天多做一點(diǎn)點(diǎn),,就會(huì)超過(guò)別人一大截,,成功的關(guān)鍵就在這0.01.

成功就是要比別人多忍一些,陳東老師忍受住了學(xué)習(xí)的寂寞,,忍受住了工作的壓力,,忍受住了失去愛(ài)人的痛苦,最后他成功了,。對(duì)我們青工而言,,成功的路并不好走,充滿了荊棘與坎坷,,這就需要我們有"8+n,5+2"的工作精神,,或?yàn)榱藢W(xué)習(xí)而挑燈夜讀頭懸梁錐刺股,或?yàn)榱隧?xiàng)目而連續(xù)加班無(wú)視孩子渴望陪伴的眼神,,忍受常人所不能忍,。但是成功的路上卻也并不擁擠,因?yàn)槟軋?jiān)持下去的人并不多,,很多人在岔路口駐足不前,,迷失了方向,我始終堅(jiān)信!寶劍鋒從磨礪出,,梅花香自苦寒來(lái),,只要堅(jiān)持就一定會(huì)成功!

全國(guó)勞動(dòng)模范 心得篇二

學(xué)習(xí)勞模精神,使我們充分認(rèn)識(shí)到勞?!皭?ài)崗敬業(yè),、為國(guó)為民的主人翁精神,爭(zhēng)創(chuàng)一流,、與時(shí)俱進(jìn)的進(jìn)取精神,,艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神,,勇于創(chuàng)新,、改進(jìn)的開(kāi)拓精神,淡泊名利,、默默耕耘的‘老黃?!?,甘于奉獻(xiàn)、樂(lè)于服務(wù)的忘我精神,,緊密協(xié)作,、關(guān)愛(ài)的團(tuán)隊(duì)精神”,是各行各業(yè),、各崗位在千變?nèi)f化的復(fù)雜社會(huì)環(huán)境下不斷前進(jìn)的精神保障。

有責(zé)任的社會(huì)人,,我們要學(xué)習(xí)勞模精神,,樹(shù)立起“愛(ài)崗敬業(yè)、為國(guó)為民”的主人翁精神,,在自己的崗位上不斷創(chuàng)新,、尋求突破,克服一切困難,,為社會(huì)的進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量,。

學(xué)習(xí)勞模那種堅(jiān)定理想信念、以民族振興為己任的主人翁精神,。勞動(dòng)模范之所以能在平凡的崗位上干出突出的業(yè)績(jī),,就是因?yàn)樗麄兪冀K有著為祖國(guó)、為社會(huì),、為人民干好事業(yè)的堅(jiān)定理想信念,。我們就要像他們一樣,志存高遠(yuǎn),,立足本職,,愛(ài)崗敬業(yè),扎實(shí)工作,,在自己的崗位上為社會(huì)進(jìn)步做出積極的貢獻(xiàn),。

學(xué)習(xí)勞模那種勇于創(chuàng)新、爭(zhēng)創(chuàng)一流,、與時(shí)俱進(jìn)的進(jìn)取精神和開(kāi)拓精神,。我們要在不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,大膽尋求革新,,創(chuàng)新工作方法,。

學(xué)習(xí)勞模那種艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神,。勞動(dòng)模范的先進(jìn)事跡充分說(shuō)明了事業(yè)是實(shí)干出來(lái)的,,任何心存坐享其成、好逸惡勞思想和做法的人是不可能干出一番事業(yè)的,。求真務(wù)實(shí),、兢兢業(yè)業(yè)工作,,就是我們學(xué)習(xí)勞模的行動(dòng)。

學(xué)習(xí)勞模那種淡泊名利,、默默耕耘的“老黃?!本窈透视诜瞰I(xiàn)、樂(lè)于服務(wù)的忘我精神,。

學(xué)習(xí)勞模那種緊密協(xié)作,、相互關(guān)愛(ài)的團(tuán)隊(duì)精神。團(tuán)結(jié)就是力量,。

勞模精神是時(shí)代的旗幟,,大力弘揚(yáng)勞模精神,我們就要牢固樹(shù)立“老老實(shí)實(shí)做人,、踏踏實(shí)實(shí)做事”的人生態(tài)度,,像我們身邊的勞模一樣,從自己做起,,從一點(diǎn)一滴做起,,從平凡小事做起,以自身的實(shí)際行動(dòng),,說(shuō)真話,,走正道,辦實(shí)事,,以自身的實(shí)際行動(dòng),,投身到各自的工作崗位中,銳意進(jìn)取,,務(wù)實(shí)奉獻(xiàn),,為社會(huì)的美好明天而奮斗!

全國(guó)勞動(dòng)模范 心得篇三

按照集團(tuán)公司黨委宣傳部的要求,公司黨委在最近組織了中心組學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容是全國(guó)勞動(dòng)模范,、全國(guó)優(yōu)秀施工企業(yè)家、中鐵十二局集團(tuán)董事長(zhǎng),、總經(jīng)理金普慶的先進(jìn)事跡的一篇報(bào)道,,___題為“智慧經(jīng)營(yíng)責(zé)任心=效益”的文章。通過(guò)學(xué)習(xí),,了解到本來(lái)就是鐵路施工企業(yè)“老大”的中鐵十二局集團(tuán)在金普慶上任六年的時(shí)間內(nèi),,通過(guò)他的智慧經(jīng)營(yíng)和對(duì)工作的高度

責(zé)任心,為中鐵二十局集團(tuán)創(chuàng)造了較好的效益—承攬任務(wù)500多億元,、完成產(chǎn)值420億元,、貨幣資金存量15億元、企業(yè)產(chǎn)值利潤(rùn)率,、資產(chǎn)保值增值率,、工程優(yōu)良率等八項(xiàng)指標(biāo)均居同行業(yè)最高水平,,這個(gè)成績(jī)的取得,與其經(jīng)營(yíng)決策者的正確領(lǐng)導(dǎo)是密不可分的,。金普慶思維清晰,、善謀大局、感悟敏銳的素質(zhì)和智慧,,迎難而上,、力推改革、勇拓市場(chǎng)的勇氣和膽魄,,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,、管理科學(xué)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的作風(fēng)和精神,,合理架構(gòu)、規(guī)范運(yùn)作,、穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)的理念和能力,,值得每一位企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策者深入學(xué)習(xí)。

我們要學(xué)習(xí)金普慶那種對(duì)市場(chǎng)的感悟能力,。他說(shuō)“一個(gè)復(fù)雜的綜合環(huán)境和一個(gè)激烈的競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代,,需要非凡的智慧。大凡競(jìng)爭(zhēng),,不僅是對(duì)手外在實(shí)力的比較,,而且也是對(duì)手內(nèi)在智慧的較量,越是矛盾錯(cuò)綜復(fù)雜和劇烈對(duì)抗的時(shí)候,,在雙方實(shí)力相當(dāng)?shù)那闆r下,,智慧的力量越是起著決定性的作用?!贝_實(shí),,作為經(jīng)營(yíng)管理者如果沒(méi)有非凡的智慧,沒(méi)有對(duì)市場(chǎng)的感悟能力,,那么在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,,是占不到上風(fēng)的,甚至?xí)∠玛噥?lái),。這就要求我們:一方面要加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高經(jīng)營(yíng)管理者的素質(zhì)。對(duì)于本人來(lái)說(shuō),,原來(lái)是搞工程的,,到新公司后,主要從事物業(yè),、物流,、物資,,不論是理論上還是實(shí)際工作中,都有很大的差距,,但為了適應(yīng)本職崗位,,只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),盡快熟悉本職工作,,提高管理能力,,與班子其他成員一起做好公司的工作。

二方面要了解市場(chǎng)行情,,熟悉公司資產(chǎn),,做到知己知彼。公司主要從事物業(yè),、物流,、物資管理,我們要參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),,就必須明白我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,,了解我們的服務(wù)對(duì)象,更應(yīng)該明白我們自己的實(shí)力,,那么在為客戶服務(wù)時(shí),,才能夠準(zhǔn)確定位,用我們的服務(wù)換取我們的利潤(rùn),。第三方面要有一個(gè)適應(yīng)公司發(fā)展的經(jīng)營(yíng)理念,,公司是從工程施工的主業(yè)中分離出來(lái)的輔業(yè)單位,經(jīng)營(yíng)的范圍不再是工程施工,,按理講只要能創(chuàng)利的項(xiàng)目,,我們都可以做,但我們現(xiàn)有的資產(chǎn)主要是物業(yè),,如何發(fā)揮我們的優(yōu)勢(shì),,在此基礎(chǔ)上發(fā)展壯大,這是我們當(dāng)前應(yīng)該著重考慮的問(wèn)題,。

學(xué)習(xí)中鐵十二局集團(tuán)責(zé)任成本管理的先進(jìn)辦法,。金普慶說(shuō)“責(zé)任成本管理是一個(gè)集成,是指在成本管理這個(gè)鏈條和流程中,,涉及方方面面的職能和責(zé)任,,職能和責(zé)任不能集成,成本控制就會(huì)流于形式,。

成本管理這個(gè)大系統(tǒng)包括許多子系統(tǒng),,都應(yīng)該有一套完整的機(jī)制和制度來(lái)規(guī)范,沒(méi)有一套具體辦法是搞不成的?!必?zé)任成本管理是當(dāng)前施工企業(yè)對(duì)項(xiàng)目管理中普遍使用的一種行之有效的辦法,,對(duì)項(xiàng)目成本的控制和企業(yè)效益的提高起到了積極的作用。公司雖不是施工企業(yè),,但成本控制確是一個(gè)企業(yè)永恒的主題,,作為企業(yè)就是一個(gè)以盈利為主要目的組織,沒(méi)有盈利的企業(yè),,就談不上生存與發(fā)展,。就公司而言,下設(shè)四個(gè)分公司,,分公司又設(shè)置幾個(gè)部門(mén),,這些機(jī)構(gòu)都是成本管理過(guò)程中的鏈條和流程,這些鏈條和流程在成本中都有各自的職能和責(zé)任,,都是成本管理中的控制點(diǎn),。我們借鑒責(zé)任成本管理的做法是:首先要求各分公司根據(jù)自己經(jīng)營(yíng)的資產(chǎn)進(jìn)行測(cè)算,預(yù)計(jì)各項(xiàng)資產(chǎn)所能完成的產(chǎn)值收入;其次分公司把各項(xiàng)費(fèi)用分類進(jìn)行詳細(xì)的預(yù)測(cè),,如工資,、稅費(fèi)、辦公,、維修、差旅,、水電等項(xiàng)目;第三統(tǒng)計(jì)收入和支出,,做出各分公司預(yù)期的利潤(rùn),報(bào)公司進(jìn)行審核,,然后公司根據(jù)審核后的情況,,分解和下達(dá)各分公司的產(chǎn)值和利潤(rùn)指標(biāo),作為分公司的責(zé)任成本控制目標(biāo),。

公司規(guī)定:在責(zé)任成本目標(biāo)范圍內(nèi)仍有節(jié)余的,,節(jié)余部分可以作為效益工資,如果完不成公司下達(dá)的同期利潤(rùn)指標(biāo)的話,,則對(duì)完不成指標(biāo)的分公司下浮崗位工資的20作為處罰,,而且以后也不再補(bǔ)回。由于公司的收入是有限的,,搞好公司的責(zé)任成本管理就顯得尤為重要,。

“要用發(fā)展的辦法解決企業(yè)的問(wèn)題”的工作思路。金普慶說(shuō):“發(fā)展才能解決問(wèn)題,。經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,,帶來(lái)了職工生活的提高,群眾滿意了,企業(yè)才能穩(wěn)定;而有了穩(wěn)定的內(nèi)部環(huán)境,,才能齊心協(xié)力辦企業(yè)”,。對(duì)于南鐵置業(yè)公司而言,目前就遇上了這個(gè)問(wèn)題,,公司現(xiàn)有職工_人,,但按資產(chǎn)確定的崗位,將有近一小半人沒(méi)有崗位,,如果長(zhǎng)此下去,,職工沒(méi)崗位,收入太低,,當(dāng)然不滿意,,帶來(lái)的將是無(wú)法維持的穩(wěn)定,更談不上企業(yè)的發(fā)展,。要解決這個(gè)問(wèn)題,,只有靠公司的發(fā)展,增加更多的收入為職工帶來(lái)生活的保障,,靠公司的發(fā)展,,創(chuàng)造更高的效益提高職工的生活水平。從公司的成立之初,,我們就在思考,,如何盤(pán)活資產(chǎn),挖掘出更高的潛力,,創(chuàng)造更好的效益,,求得公司的生存與發(fā)展。

我認(rèn)為:第一,,努力提高公司的服務(wù)質(zhì)量,,讓客戶感到滿意。因?yàn)楸竟臼且晕飿I(yè)為主的,,靠提供我們的場(chǎng)地,、房屋和服務(wù),來(lái)創(chuàng)造收入的,,只有客戶滿意了,、認(rèn)可了,才會(huì)心甘情愿地到我們這里來(lái),,才能帶來(lái)我們的收入和效益,。第二,增加投入,,盤(pán)活現(xiàn)有資產(chǎn),。根據(jù)公司的現(xiàn)狀,如果不對(duì)設(shè)施進(jìn)行適當(dāng)?shù)母脑欤瑢⒉荒軡M足客戶的需要,,我們經(jīng)過(guò)初步研究,,對(duì)下列幾個(gè)項(xiàng)目正在進(jìn)行可行性分析,如基地改造和設(shè)備更換項(xiàng)目,、招待所供熱水系統(tǒng)改造項(xiàng)目,、物資公司的塔吊維修項(xiàng)目、周轉(zhuǎn)材料添置項(xiàng)目,、_路房屋加層項(xiàng)目等等,,當(dāng)然這些項(xiàng)目不可能一擁而上,但如果真正實(shí)施后,,都將成為本公司的一個(gè)新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),。第三,積極開(kāi)發(fā)其他產(chǎn)業(yè),,拓展公司經(jīng)營(yíng)范圍,,目前集團(tuán)把房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)已列入議事日程,這個(gè)項(xiàng)目的啟動(dòng),,將給公司帶來(lái)一線希望,。以上就是本人學(xué)習(xí)后的一點(diǎn)體會(huì),不妥之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,。

全國(guó)勞動(dòng)模范 心得篇四

勞動(dòng)是人類改造世界和征服世界的工具,,也是勞動(dòng)者創(chuàng)造價(jià)值的手段。勞動(dòng)者先要有了對(duì)勞動(dòng)的熱愛(ài),,任勞任怨地工作,,腳踏實(shí)地地奮斗,而后才有了勞模,。勞模也不是一“勞”即可成“模”的,,靠的不是“先天”的稟賦,,而是“后天”的努力,他們?cè)谄椒不虿黄椒驳膷徫簧?,把?duì)勞動(dòng)的熱愛(ài)融入工作,,化作一朵朵浪花,匯成一條奔騰的浩蕩之河,。我們學(xué)習(xí)勞模精神,,關(guān)鍵在做,干一行愛(ài)一行精一行成一行,,化平凡為超越,。

先進(jìn)的輸變電技術(shù)自主創(chuàng)新的學(xué)術(shù)帶頭人,年產(chǎn)值數(shù)億元的高新技術(shù)企業(yè)管理者,國(guó)家重點(diǎn)科研院所的院長(zhǎng)助理,,行業(yè)技術(shù)委員會(huì)的秘書(shū)長(zhǎng)以上的每一項(xiàng)成績(jī)都?jí)蛴靡簧呐?lái)獲得,,而它們卻同時(shí)集中在年僅四十六歲的武守遠(yuǎn)身上。

“甘于奉獻(xiàn),、善于創(chuàng)新,、勤于思考、勇于實(shí)踐”,,用這4個(gè)詞來(lái)形容種芝藝再貼切不過(guò),。從事直流輸電建設(shè)工作25年來(lái),種芝藝用實(shí)際行動(dòng)彰顯了一名共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀品質(zhì),,為我國(guó)直流工程建設(shè)管理水平邁上新的臺(tái)階,、為國(guó)家電網(wǎng)公司建設(shè)世界一流的堅(jiān)強(qiáng)智能電網(wǎng)貢獻(xiàn)了自己的力量。

王金玲是隴南供電公司變電運(yùn)行工區(qū)的一名普普通通的運(yùn)行值班長(zhǎng),,今年34歲的她工作認(rèn)真,、負(fù)責(zé),待人真誠(chéng),、和善,,在單位上一直有著很好的人緣。自參加工作以來(lái)的十來(lái)年里她一直以“道雖通不行不至,,事雖小不為不成”的人生信條,,從每件小事做起,從一點(diǎn)一滴做起,,恪守著作為一個(gè)電力人的神圣職責(zé)

勞模是一座豐碑,。獎(jiǎng)?wù)妈T就勞模豐碑,國(guó)家電網(wǎng)公司各個(gè)時(shí)期的勞模很多,,它們承載著公司全體職工的精神寄托和人生信仰,。勞模的每一個(gè)事跡都是有生命的,我們要將勞模鑄就的精神一棒棒接力傳承下去,,謳歌勞動(dòng),,贊頌創(chuàng)造,在全公司掀起學(xué)習(xí)勞動(dòng)模范,、爭(zhēng)當(dāng)勞動(dòng)模范的熱潮,。

勞模就是一面鮮明的旗幟。勞模的模范事跡對(duì)廣大職工群眾是一種非?,F(xiàn)實(shí),、非常直觀的教育和引導(dǎo),是形象,、生動(dòng)的學(xué)習(xí)教材,。這幾天國(guó)網(wǎng)各個(gè)下屬公司努力營(yíng)造學(xué)勞模,、趕勞模、當(dāng)勞模的濃厚氛圍,,旗幟鮮明地鼓勵(lì)和支持職工爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)模范,、爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)良業(yè)績(jī),為國(guó)網(wǎng)事業(yè)又好又快發(fā)展作貢獻(xiàn),。在學(xué)習(xí)勞模中,,我注意做好“四個(gè)結(jié)合”。

一是結(jié)合實(shí)際情況學(xué),。不同的工作情況不同,,任務(wù)不同、特點(diǎn)也不相同;即使相同的工作,,在不同地區(qū)所面臨的形勢(shì)和環(huán)境不盡相同,,目標(biāo)和任務(wù)也各有側(cè)重。因此,,在學(xué)習(xí)勞?;顒?dòng)中,我針對(duì)工作的不同特點(diǎn)和實(shí)際情況開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng),。在學(xué)習(xí)中突出產(chǎn)業(yè)特點(diǎn),,抓住當(dāng)前工作發(fā)展中的突出問(wèn)題和難點(diǎn),學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)勞模的有益做法,,學(xué)習(xí)技術(shù)能手,、行業(yè)標(biāo)兵的典型事跡和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),投身技術(shù)革新,、技術(shù)改造,、技術(shù)發(fā)明,提高質(zhì)量和效益,。腹有詩(shī)書(shū)氣自華,。面對(duì)新情況新問(wèn)題的不斷出現(xiàn),我要象勞模那樣,,在學(xué)習(xí)中開(kāi)闊眼界,、增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),在學(xué)習(xí)中更新知識(shí),、提高素養(yǎng),才能使自己站得更高一些,、看得更遠(yuǎn)一些,,從而不斷提升自己及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、透徹分析問(wèn)題和科學(xué)解決問(wèn)題的水平,,才能成為敢干事,、會(huì)干事,、干成事、不惹事,。通過(guò)學(xué)習(xí)培養(yǎng)濃厚深重的文化底蘊(yùn)和崇高的人格魅力,,從而肩負(fù)起歷史賦予我們的神圣使命。

二是結(jié)合工作重點(diǎn)學(xué),。各個(gè)工作在不同時(shí)期任務(wù)不同,、工作也各有側(cè)重。在學(xué)習(xí)勞?;顒?dòng)中,,緊密結(jié)合科室近期工作重點(diǎn),學(xué)習(xí)勞模人物立足本職,、建功立業(yè)的奉獻(xiàn)精神和不畏困難,、開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng)新精神,總結(jié)勞模在工作中創(chuàng)造出來(lái)的鮮活經(jīng)驗(yàn)和成功做法,。通過(guò)學(xué)習(xí)勞模,,進(jìn)一步煥發(fā)了我的勞動(dòng)熱情,激發(fā)創(chuàng)造活力,,集中聰明才智,,在實(shí)際工作中充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,確保工作任務(wù)的圓滿完成,。其從一言一行做起,,通過(guò)勤奮扎實(shí)、富有成效地工作在工作樹(shù)立國(guó)網(wǎng)人的良好形象,。

三是結(jié)合自身實(shí)際學(xué),。在向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)過(guò)程中,選擇有代表性的典型事跡結(jié)合自身特點(diǎn)和工作實(shí)際開(kāi)展學(xué)習(xí),,用勞模的精神激勵(lì)自己,,用勞模的事跡鼓舞自己,振奮精神,,進(jìn)一步強(qiáng)化工作事業(yè)心責(zé)任感,,增強(qiáng)提高自身素質(zhì)的緊迫感,真正在學(xué)習(xí)先進(jìn)中有所啟迪,、有所收益,。針對(duì)工作的具體情況,認(rèn)真分析自己的優(yōu)長(zhǎng)和不足,,對(duì)照勞模人物的先進(jìn)事跡,,查找差距和問(wèn)題,確定學(xué)習(xí)榜樣,,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃和措施,。本著“如何立足崗位學(xué)勞模,、趕先進(jìn)、講奉獻(xiàn),、見(jiàn)行動(dòng)”學(xué)用結(jié)合,。用勞模的事跡增添信心,用典型的經(jīng)驗(yàn)提高素質(zhì),,用典型的業(yè)績(jī)振奮精神,,把學(xué)習(xí)典型的過(guò)程轉(zhuǎn)化為做好本職工作的具體行動(dòng),從而把學(xué)習(xí)與實(shí)踐有機(jī)地統(tǒng)一起來(lái),。

四是結(jié)合崗位職責(zé)學(xué),。從事的工作不盡相同,具體承擔(dān)責(zé)任也不一樣,,努力的方向和目標(biāo)也千差萬(wàn)別,。要增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果,就要在普遍學(xué)習(xí)勞模精神的基礎(chǔ)上,,結(jié)合具體崗位職責(zé)搞好學(xué)習(xí),。相同行業(yè)、相同崗位上的先進(jìn)典型的模范事跡,,特別是自己身邊的典型,,學(xué)習(xí)起來(lái)更加感到生動(dòng)和親切,具有很強(qiáng)的直觀性,,也有很強(qiáng)的說(shuō)服力和吸引力,。因此,在學(xué)習(xí)活動(dòng)中,,我立足行業(yè)特色,,把學(xué)習(xí)全國(guó)勞模同學(xué)習(xí)身邊先進(jìn)人物結(jié)合起來(lái),使我學(xué)有方向,、趕有目標(biāo),,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性。認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會(huì)勞模言論的精神實(shí)質(zhì),,并用于工作生活的實(shí)踐,,始終堅(jiān)持不畏艱難、勇于進(jìn)取的精神,,以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,,堅(jiān)忍不拔,迎難而上,,化壓力為動(dòng)力,、變挑戰(zhàn)為機(jī)遇,繪就人生最美好的畫(huà)卷,。

學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用,。因此,我既注重搞好學(xué)習(xí),,更做好學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化,。通過(guò)學(xué)習(xí)活動(dòng),進(jìn)一步提高自身素質(zhì),、工作能力,。堅(jiān)決克服重形式、輕內(nèi)容,,重布置,、輕落實(shí),重學(xué)習(xí),、輕轉(zhuǎn)化的形式主義,,緊密結(jié)合工作實(shí)際、工作重點(diǎn),、自身實(shí)際,、崗位職責(zé)開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng),使學(xué)習(xí)更加緊貼實(shí)際,、緊貼工作,,提高自身積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,,使自己在學(xué)習(xí)活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果,。

勞模是一種精神。勞模在創(chuàng)造物質(zhì)價(jià)值的同時(shí),,也在創(chuàng)造著精神價(jià)值,,他們成就了惠及后人的物質(zhì)財(cái)富,也鑄就了永存史冊(cè)的精神財(cái)富,。有了勞模,,人類的勞動(dòng)才顯出奪目光彩;有了勞模精神,我們的生活才更加充滿活力,。勞動(dòng)價(jià)值觀念的進(jìn)步永無(wú)止境,,勞動(dòng)的定義、勞模的含義以及勞模精神的內(nèi)核也在不斷變得豐富和深刻,。我們所敬仰的,,不僅是勞模取得的成績(jī),更是從中體現(xiàn)出來(lái)的一種精神;我們學(xué)習(xí)勞模,,不僅要學(xué)習(xí)他們?nèi)〉贸晒姆▽?,更是要學(xué)習(xí)他們對(duì)待勞動(dòng)的態(tài)度,用心去做好點(diǎn)點(diǎn)滴滴工作,。

當(dāng)年的那些老勞模的事跡還歷歷在目,,他們說(shuō)過(guò)的那些質(zhì)樸卻讓人熱血沸騰的話依舊言猶在耳,。今天,不斷涌現(xiàn)的新勞模繼承了他們最核心的精神,,并融入了這個(gè)新時(shí)代所特有的風(fēng)范和意義,。在此種意義上,當(dāng)下的勞模們已經(jīng)重新鍛造了勞模的概念,。在他們身上,,更突出了創(chuàng)新、知識(shí),、激情,、堅(jiān)守等意義;在他們身上,放大了某些勞模的個(gè)性,,也保存了勞模的本質(zhì),。

當(dāng)然,有一點(diǎn)是不變的:這些人曾經(jīng)平凡,,卻都在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè),,并在勤奮務(wù)實(shí)間保持著求真向上的心靈他們知道,自己現(xiàn)在所有的辛勞,、所有的艱難,、所有的付出以及所有的拼搏都是為了追求卓越、活出自己,、超越自我,。愿我們都能成為這樣的人。時(shí)代是變化的,,成功的真諦卻永恒恪盡職守,、愛(ài)崗敬業(yè)的精神和素質(zhì);刻苦鉆研、孜孜求索的進(jìn)取意識(shí);嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,、精益求精的工作作風(fēng);樂(lè)于助人,、甘為人梯的高尚情操。堅(jiān)定的事業(yè)心,、勤奮的學(xué)習(xí)鉆研狀態(tài),、敢于和善于創(chuàng)新的精神、持續(xù)的熱情和斗志,、與人分享并合作的境界永遠(yuǎn)都是追求不凡作為的重要憑借,。

讓勞模精神成為激勵(lì)我們奮勇前進(jìn)的精神動(dòng)力和信念,讓勞模精神促動(dòng)我們追求卓越,,成就夢(mèng)想!讓我們從平凡中成就卓越之道,,從生活中探求生命真諦,從現(xiàn)實(shí)中謀求超越本質(zhì),從點(diǎn)滴中收獲偉大成就,,讓我們像勞模們一樣帶著使命感投入工作和社會(huì)生活中,,一起去創(chuàng)造更加輝煌的人生和更美好的社會(huì)。

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