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基層農(nóng)村工作總結篇一

近年來,，鎮(zhèn)黨委始終把黨員教育培訓工作納入到農(nóng)組建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動之列，明確了鎮(zhèn)、村黨組織主要領導是黨員教育培訓工作的直接責任人的職責，強化了黨委書記,、村黨組織書記對黨員教育培訓工作的領導，為全面做好全鎮(zhèn)的黨員教育培訓工作夯實了基礎,。同時在開展黨員教育培訓工作中，鎮(zhèn)黨委從建立健全和完善機制入手,，認真制定了xx年黨員教育培訓工作五年規(guī)劃及其每年度的教育培訓計劃,，做到長規(guī)劃,、短安排,，既明確了黨員教育培訓工作的思路，又突出了不同階段教育培訓工作的重點,，從機制上使黨員教育培訓工作得到了落實,。為確保黨員教育培訓工作質量，提高整體水平,，鎮(zhèn)黨委在不斷加強教育培訓基地建設的同時,，不斷規(guī)范完善了村黨員活動室,、電教室的建設，以及農(nóng)組示范服務基地建設，不但為黨員教育培訓工作提供了良好的學習環(huán)境，而且又使農(nóng)村黨員教育培訓工作實現(xiàn)了課堂教與現(xiàn)場學的結合，既保證了黨員思想政治素質的不斷提高,，又增強了黨員科技致富,、帶領群眾共同致富的能力,。

黨員教育培訓工作中,，鎮(zhèn)黨委在認真堅持黨員正常的“三會一課“制度的基礎上，針對新形勢下新農(nóng)村建設工作的需要,，著力開拓黨員教育培訓工作的新模式,，以便使廣大農(nóng)村黨員及時得到充電、提高和發(fā)展,。一是認真落實了送寄學制度,。例如在近年來先后開展的”三個代表“重要思想和08年農(nóng)村黨員主題教育活動中，為確保黨員的參學率和受教育率,，采取了對外出流動黨員寄學,，老弱病殘行動不便黨員送學的學習教育方法，及時進行教育培訓,，使這部分黨員離鄉(xiāng)不離黨組織,，行動不便不錯過學習教育的需要,。為扎實做好教育培訓工作，每年初各村黨組織都專門召開一次黨員教育培訓咨詢會,，廣泛征求廣大黨員要求學什么?需要充實活動的內(nèi)容是什么專題會議,，在綜合梳理歸納后根據(jù)黨員的意愿，由黨委政府統(tǒng)一部署安排,，實行“訂單培訓”,，有效發(fā)揮了廣大黨員人盡其才，學以致用的模范作用,。三是建立黨員科技示范崗帶培制,，由各村的黨員示范戶進行傳授技藝，增強致富本領教育培訓活動,，有效開辟了農(nóng)村黨員不出村門就能接受教育培訓的新途徑,。四是組織由涉農(nóng)單位科技人員建立科技服務小分隊，適時深入到集貿(mào)市場,，村組和田間地頭進行流動培訓,，及時為廣大黨員群眾充電。五是開展廣播培訓,，鎮(zhèn)農(nóng)組辦把有關科技實用知識制成磁帶,，在廣播上滾動播放，既保證了黨員的教育培訓參學率,，又有促進了農(nóng)民群眾學科技,，用科技的積極性，推進了涉農(nóng)科技業(yè)的快速發(fā)展,。

在黨委的高度重視下,，我鎮(zhèn)黨員教育培訓工作只所以能夠取得一定成效，全面提高了黨員的素質,，使全鎮(zhèn)黨員在“三個文明“建設中模范作用得以充分發(fā)揮,，是因為：一是強化了黨委對黨員教育培訓工作的領導和高度重視，不然就形成不了濃厚的教育培訓氛圍,，這項”軟任務“就會軟下來,。二是教育培訓的形成要靈活，多樣化,，培訓的內(nèi)容要緊密結合實際,，針對性強，才能達到學以致用,，促進發(fā)展的效果。三是制度要嚴,，職責明確,，才能實現(xiàn)常抓不懈,，取得實效的目標。

近年來,，我鎮(zhèn)黨員教育培訓工作即使做了一定工作,，取得了實效，但仍然存在著一定的差距和不足,，具體表現(xiàn)在：一是由于農(nóng)村黨員普遍年齡偏高,，文化程度較低，在接受教育培訓的受益程度上參差不齊現(xiàn)象比較突出,，有待于強化措施,，認真落實。三是部分農(nóng)民黨員對學習培訓缺乏認識,，參與性不強,，必須加強教育，增強積極性,。四是少數(shù)村由于資金困境,，電教設施不配套，影響教育培訓工作,。

如何進一步做好新形勢下農(nóng)村黨員教育培訓工作,，我們認為務必要做好以下四項工作。一是要抓好陣地建設,，包括黨員活動室,、電教室、實習基地等基礎性建設,。二是要以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,，以新農(nóng)村建設為目標，結合實際,，因材施教,，充分發(fā)揮農(nóng)村黨員在新農(nóng)村建設中的主力軍作用和示范帶動作用。三是縣委組織部門要及時做好宏觀指導,，進一步加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關人員的教育培訓力度,，為做好黨員教育培訓工作充分發(fā)揮出指導員的作用。

基層農(nóng)村工作總結篇二

來到吳家鋪從事農(nóng)村基層工作已經(jīng)整整半年了,，這半年學到了很多,，也收獲了很多。對農(nóng)村的基本情況有了全面的了解,，也對從事的這項工作產(chǎn)生了濃厚的興趣和感情,。總結一下,，這半年主要進行了以下工作,。

通過村兩委成員的介紹和走訪村民及日常的工作,，首先對所在村閆莊村有了系統(tǒng)的了解。

閆莊村位于吳家堡鎮(zhèn)的西北部,，在濟齊路以北,，西鄰黃河大壩，距離吳家堡鎮(zhèn)政府直線距離6.8公里,。

閆莊村兩委班子在村支部書記和村委會主任的帶領下,，兩委班子團結，出色完成了上級交辦的各項工作,。兩委共有5人,，其中村委會3人，村黨支部3人,，兼職1人,，另聘2名同志分管財務和婦女工作。全村有560人,，150戶,。

全村土地總面積約1100畝，其中村莊,、道路,、占地約550畝，耕地550畝,。

村黨支部有3人組成,，書記1人，副書記1人,，支部委員1人,。全村共有黨員18人，預備黨員1名,，入黨積極分子5名,。村內(nèi)配有遠程教育設施和黨員活動室。

作為一名大學生村官,，我們在科學發(fā)展觀的指導下,，在十七屆四中全會精神的引領下，認真協(xié)助本村基層黨組織搞好學習實踐科學發(fā)展觀活動并取得了良好的效果,。

首先,，加強農(nóng)村基層黨建工作。加強黨的建設是十七屆四中全會的中心內(nèi)容,，這需要依靠基層黨組織的不斷穩(wěn)固,。農(nóng)村基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，農(nóng)村基層黨組織建設直接關系到農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村穩(wěn)定和農(nóng)民福祉,。因此,，應切實將農(nóng)村基層黨組織建設成為推動科學發(fā)展、帶領農(nóng)民致富,、密切聯(lián)系群眾、維護農(nóng)村穩(wěn)定的堅強領導核心,。

在這次學習實踐活動中,，閆莊村大力推進黨內(nèi)民主建設。建立“四議兩表決兩公開”的民主決策制度,，凡涉及村里的重大決策,、重大項目安排和大額資金使用，都要嚴格按照黨支部提議,、村“兩委”商議,、黨員會議審議、村民代表決議的民主決策程序進行,，黨員會議和村民代表會議進行表決,，表決結果和執(zhí)行情況進行全過程公開，接受黨員群眾監(jiān)督,。比如,，閆莊村最近工作的重點是土地調(diào)整，土地調(diào)整的難點在于村民資格的確定,，我們根據(jù)國家相關法規(guī)政策并借鑒外村的分地經(jīng)驗,，確定了初步的實施方案，然后在黨員大會和村民代表大會上表決,。這項工作得到了村民的普遍認可和支持,，目前此項工作已經(jīng)接近尾聲,，我們將會給村民一個滿意的結果,。

另外，村兩委按照“組織健全,、制度完善,、程序到位,、責任落實、民意暢通”的要求,，加快推進民主管理工作制度化,、規(guī)范化和程序化，規(guī)范村務公開的時間,、內(nèi)容,、方式、程序,，以規(guī)章制度規(guī)范村務運行,，推進村級事務管理民主化進程,，實現(xiàn)村務、事務,、黨務,、財務和廉潔自律各項內(nèi)容公開透明。

其次,，開展“辦實事,、解民憂、送溫暖”活動,?？茖W發(fā)展觀的核心是以人為本，中央提出學習實踐科學發(fā)展觀活動的總體要求是“黨員干部受教育,、科學發(fā)展上水平,、人民群眾得實惠”，可見我們學習的目的和工作的出發(fā)點和最終落腳點是要使人民群眾得實惠,。閆莊村黨員干部通過深入走訪慰問,，加強于老百姓心貼心溝通交流，為群眾排憂解難,、為百姓辦實事,、為困難家庭送溫暖，得到了群眾的廣泛認可和稱贊,。另外,，在深入調(diào)研走訪、傾聽群眾呼聲的基礎上,，全面梳理哪些問題群眾最不滿意,、反映最強烈，哪些事情最能夠解決群眾困難,、改善民生,，哪些項目能夠推動科學發(fā)展、讓群眾得到實惠,，最終找出問題的所在,，努力在這些方面下功夫。

再次,，共謀本村發(fā)展之路,。科學發(fā)展觀,，第一要義是發(fā)展,。閆莊村通過召開黨員大會、民主生活會，使村里的黨員們認識到科學發(fā)展觀的重要意義及對農(nóng)村發(fā)展的作用,，黨員們積極獻計獻策,，共同謀劃本村的科學發(fā)展之路。收看遠程教育視頻,，掌握致富信息,；選拔致富能手，傳授致富經(jīng)驗,，通過科學發(fā)展,，努力實現(xiàn)全村的共同富裕。 我們結合村里的實際,，經(jīng)過村兩委商量，也對閆莊村進行了科學的五年規(guī)劃,。按照“生產(chǎn)發(fā)展,、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明,、村容整潔,、管理民主”的要求，扎實推進新農(nóng)村建設,。

在區(qū)委組織部的要求和指導下,，我們大學生村官也加入下派干部的隊伍，從事本工作組的課題研究,。

到目前為止,，本人通過對“土地承包經(jīng)營權流轉問題”這個主課題進行了解和研究，已經(jīng)確定了研究的角度,，通過向指導教授請教,、討論，確定了本人子課題的題目為《農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉的績效研究》,。找好了相應的參考書目,，初步構建了論文的結構框架，完成了開題報告的撰寫,。參與完成了工作組主課題的問卷調(diào)查統(tǒng)計工作,。接下來，本人將進一步明晰論文思路,，確定最終的論文框架,，對問卷調(diào)查中與本人子課題相關的內(nèi)容分析透徹。盡快趕上工作組下派干部的進度,。

首先,，將學習實踐科學發(fā)展觀活動繼續(xù)認真開展下去。目前，我村的學習實踐活動已經(jīng)到了第二個階段分析檢查階段的尾聲,，村黨支部通過召開專題民主生活會組織黨員和普通群眾建言獻策,，了解民意，集中民智,。根據(jù)建言獻策活動征求到的意見建議情況進行自我檢查,，發(fā)現(xiàn)了很多問題，我們將進一步撰寫專題報告,，提出存在的問題,，確定工作方向，梳理工作思路,，制定工作措施,，明確要辦的實事。然后按照本村的學習實踐科學發(fā)展觀活動方案進行第三個階段整改落實階段的相關工作,，制定出具體可行的整改方案并認真執(zhí)行,。

基層農(nóng)村工作總結篇三

一年來，我鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設,，按照圍繞中心,、服務大局、拓寬領域,、強化功能的要求,，以“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為總抓手，以“抓基層,、打基礎,，抓重點、創(chuàng)特色”為工作重點,，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,，緊緊圍繞社會主義新農(nóng)村建設這一主題，不斷創(chuàng)新農(nóng)村基層組織建設活動載體,，廣泛開展機關黨員干部“結對幫扶進萬家”,、農(nóng)村基層干部“心系百姓 惠農(nóng)為民”等主題的實踐活動，進一步推進了農(nóng)村基層組織建設的規(guī)范化,、制度化和科學化,，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅強的組織保證。

我鎮(zhèn)是一個農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn),，農(nóng)村黨員和農(nóng)村基層黨組織多,，做好農(nóng)村工作，特別是搞好農(nóng)村基層組織建設顯得尤為重要,。

建立黨政領導干部,、鎮(zhèn)直機關干部包村工作制度,，對農(nóng)村基層組織建設實行上下聯(lián)動，綜合治理,。真正做到了每名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部都包村,，村村都有機關干部聯(lián)系，強化了對農(nóng)村基層組織建設工作的領導,、指導和協(xié)調(diào),，逐步形成了組織部門牽頭抓總，相關部門配合協(xié)調(diào),，包村干部齊抓共管的工作格局,。

一是創(chuàng)新村黨組織設置形式。將黨員人數(shù)在50人以上的11個村全部升格為黨總支,，并成立了相應的黨支部25個,，創(chuàng)新了農(nóng)村基層組織建設和民主管理體制機制。二是明確責任人,。建立了鎮(zhèn)村兩級黨組織和黨組織書記抓農(nóng)村基層組織建設的責任制,，明確鎮(zhèn)黨委書記是第一責任人，村黨支部書記是直接責任人,。三是實現(xiàn)責任制。結合深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,，全面推行農(nóng)村基層組織建設目標管理,，把鎮(zhèn)村兩級黨組織以及普通黨員的責任聯(lián)在一起、目標聯(lián)在一起,、任務聯(lián)在一起,，形成了一把手負總責、一級抓一級,、層層抓落實的黨建責任制度,。四是突出鄉(xiāng)村責任。強化村支部書記在村級組織建設特別是抓后進村班子建設中的責任,，強調(diào)把抓農(nóng)村基層組織建設情況作為考核村支部書記的重要內(nèi)容和提拔使用重要依據(jù),，從而在全市牢固樹立了抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職的觀念 ,。

按照中央,、省委《關于深入開展農(nóng)村黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的意見》要求，我們多次召開農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動調(diào)度會,，對全鎮(zhèn)農(nóng)村黨建工作開展情況進行督導檢查,，及時通報檢查結果，有力地推動了活動的健康順利開展,。

村支部是黨在農(nóng)村的基層組織,，是村級各種組織和各項事業(yè)的領導核心,，是農(nóng)村基層黨組織建設的“龍頭”。在工作中,，堅持抓點帶片,，重點抓責任人，促進了村支部書記“龍頭”作用的發(fā)揮,。一是明確職責,，增強直接責任人的責任意識。明確村支部書記對直接責任人自身建設,、領導班子,、干部隊伍建設、村級組織建設,、黨員隊伍建設和村級集體經(jīng)濟發(fā)展等六項工作負有直接責任,，切實解決了責任“虛化”問題。二是提高素質,，強化直接責任人履行職責的能力,。鎮(zhèn)黨委高度重視村書記的選拔配備，注重從優(yōu)秀中青年干部中選任支部書記,。同時,，根據(jù)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作實際和形勢要求，對村支部書記進行集中培訓,，全面提高他們的綜合素質,。近年來，全鎮(zhèn)先后涌現(xiàn)出一大批抓基層組織建設優(yōu)秀黨支部書記,。三是建立激勵約束機制,，激發(fā)直接責任的內(nèi)在動力。我們把村支部書記履行直接責任人職責情況同經(jīng)濟實績考核相結合,，每年一考核,，一排序，連續(xù)3年考核在前3名以內(nèi)的提拔重用;沒有完成考核任務且位次靠后的村支部書記被就地免職,，樹立了正確的用人導向,。

一是領導干部包村幫扶。鎮(zhèn)黨委書記對問題多,、矛盾突出,、治理難度相對較大的村進行了包村整治。二是選派優(yōu)秀干部駐村整治,。區(qū)委組織部選派2名優(yōu)秀副科級干部到雙薄弱村李營村和庸墩村任第一支書,，聯(lián)合鎮(zhèn)包村干部按照“班子、治安,、經(jīng)濟”一起抓的思路,，對后進村進行集中整治,。

堅持典型帶動、抓點帶面,，是有效提升基層黨建工作整體水平的重要措施,。我們對發(fā)現(xiàn)的新典型，在新聞媒體開辦專欄,，以及采取召開現(xiàn)場觀摩會,、經(jīng)驗交流會等形式及時進行推廣，發(fā)揮好典型的引導和輻射帶動作用,，有效推動了農(nóng)村黨建整體工作水平的不斷提高,。

著力抓好以村“兩委”聯(lián)席會議、村民代表會議為內(nèi)容的村級管理制度,，采取領導牽動,、檢查推動、典型帶動的辦法,，規(guī)范村級工作運行機制,。加大對農(nóng)村黨建基礎設施的投資力度，利用專項資金,，改造和完善村支部院落,、黨員活動中心，為全鎮(zhèn)19個村,、1個居委會添置了遠程電教設備等,，村級組織活動場所建設工作正逐步展開。并及時抽調(diào)人員,，建立了街道社區(qū)黨建工作基礎臺賬,，客觀反映了我鎮(zhèn)街道社區(qū)黨建工作基本情況,。

基層農(nóng)村工作總結篇四

新農(nóng)村建設是新時期“三農(nóng)”工作的主題,。新農(nóng)村建設的穩(wěn)步推進，關鍵取決于農(nóng)村基層組織和廣大黨員干部主體作用的發(fā)揮,。近年來,，渭濱區(qū)堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領新農(nóng)村建設，樹立以人為本的干部觀和人才觀,，抓住“選人,、育人、勵人,、留人”四個環(huán)節(jié),，切實加強農(nóng)村基層干部隊伍建設，為新農(nóng)村建設提供人才保障和組織保證,。

村級黨組織是新農(nóng)村建設的領導核心,，村黨組織書記在新農(nóng)村建設中起著關鍵作用,。區(qū)委立足“配強村班子、選好村支書”這一根本,，不斷拓寬選任視野,，積極實施“萬元年薪”公開選拔村黨組織書記。一是打破界限選干部,。針對以往“村人治村”導致村干部選拔視野狹窄等問題,，打破城鄉(xiāng)、地域,、行業(yè),、身份界限，面向社會實行“萬元年薪”公開選拔村干部,。共有900多名黨員干部參加公選,，其中各級黨政機關、企事業(yè)單位報名應考270多名,，為好中選優(yōu)奠定了基礎,。二是注重能力考干部。采取實現(xiàn)了農(nóng)村黨員干部教育培訓全覆蓋,。

二是分類培訓提高能力,。針對新形勢下農(nóng)村黨員干部渴求新知識、亟需新技術,、期盼能致富的實際,，綜合采取多種形式提高教育培訓效果。對村組干部以提高工作能力為重點辦班培訓,，每年集中舉辦“千名鄉(xiāng)村干部培訓班”,，進行農(nóng)村政策法規(guī)教育，組織外出參觀考察,，交流工作經(jīng)驗方法,，不斷提升農(nóng)村干部引領發(fā)展、民主管理,、維護穩(wěn)定的能力,。對黨員骨干以提高帶富能力為重點技能培訓，定期舉辦“黨員技能培訓班”,，組織科技致富能人宣講團巡回演講,，選派黨員到科技示范基地實習取經(jīng)，全方位提高黨員致富,、帶富的本領,。對農(nóng)民群眾以提高致富能力為重點現(xiàn)場培訓，每年3月份開展“農(nóng)村實用技術播放月”活動,，聘請農(nóng)林科技專家,、鄉(xiāng)土人才上門指導,，推廣新技術，使每個農(nóng)戶掌握1-2門實用技術,，提高增收致富,、自我發(fā)展的能力。

三是創(chuàng)新手段增強實效,。區(qū)上建立了“渭濱黨建網(wǎng)”,、“農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)”，投資86萬元,，建成農(nóng)村黨員電化教育網(wǎng)點104個,、農(nóng)民科技網(wǎng)吧34個，充分利用農(nóng)村中小學遠程教育網(wǎng)絡設施對黨員進行培訓和教育,，提高了黨員學習教育的趣味性,、積極性和實效性。近三年,，全區(qū)共舉辦各級各類培訓班,、講座、輔導班233場（次),，培訓農(nóng)村黨員干部12600多人次,，鎮(zhèn)村干部年培訓率達到98%以上。

有效的活動載體是激勵黨組織和黨員發(fā)揮作用的內(nèi)在動力,。近年來,，在深入開展無職務黨員“設崗定責”活動、黨員承諾制,、“兩示范一帶動”活動的基礎上,，積極探索農(nóng)村黨組織發(fā)揮作用和黨員永葆先進性的長效機制，不斷創(chuàng)新活動載體,，在農(nóng)村開展了以“雙承諾雙公開雙評議”和“無職務黨員設崗定責”為一體的“三雙一定責”活動,，為黨員干部發(fā)揮作用搭建了平臺。

一是“雙承諾”定職定責,。將過去單一的黨員承諾制拓展為“雙承諾”,，即村“兩委會”向黨員和村民承諾,、黨員向村黨支部和村民承諾,。為了使承諾事項選的準、提的實,，把農(nóng)村黨員劃分為職務黨員,、無職務黨員、年老體弱黨員三個類別,，實行分類指導,，分類承諾,。職務黨員著重從履行崗位職責、為群眾辦實事,、搞服務等方面提諾,；無職務黨員著重從設崗定責、帶領群眾發(fā)展致富項目,、扶貧幫困等方面提諾,；年老體弱黨員著重從維護鄰里團結、積極建言獻策等方面提諾,。對提諾事項分級負責,，嚴格審核，確保每項承諾具有較強的可行性和操作性,。對承諾事項采取月匯報,、季檢查、半年評議的辦法,，督促黨員干部履行承諾,。全區(qū)村兩委會承諾事項1920件，黨員承諾事項8601件,，完成承諾事項5600多件,。

二是“雙公開”干凈干事。以落實群眾知情權,、參與權,、管理權、監(jiān)督權為目標,，實行黨務,、村務公開。黨務公開以黨組織承諾事項,、重大決策,、干部任用、黨員發(fā)展,、黨費收繳,、民主評議黨員為內(nèi)容，村務公開以村委會承諾事項,、財務收支,、計生指標、宅基地審批,、民政救濟,、集體收益分配等群眾關注的熱點問題為主要內(nèi)容，統(tǒng)一設置“兩務”公開欄，每季度公開一次,，涉及群眾利益的重大問題以及村民關心的重大事項隨時公開,。全區(qū)建立黨務、村務公開公示欄130個,，對黨務,、村務工作分別從21個方面定期公示公開，接受群眾監(jiān)督,，使村干部既干事又干凈,。

基層農(nóng)村工作總結篇五

由于我原來在教育崗位上工作，乍接觸組織工作,，剛開始有點不太適應,，但我從未產(chǎn)生畏難情緒，而是知難而上,，不斷加強學習,，注重提高自身素質，一年來,，我始終運用馬克思列寧主義的立場,、觀點和論，堅持正確的世界觀,、觀,、價值觀，并用以指導自己的學習,、工作和,。工作之余注重學習國家、省市有關農(nóng)組工件,，同時認真學習黨員干部選拔,、任用、監(jiān)督條例,，堅決不做門外漢,，切實用正確的理論武裝自己，用系統(tǒng)的知識充實自己,，做到干一行,，通一行，一行,，《》(),。

我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力,，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,，努力作好本職工作,。我的主要職責是輔助辦公室主任做好農(nóng)村“三級聯(lián)創(chuàng)”工作,，同時辦好其他科室交辦的任務,，由于農(nóng)組工作牽扯面較廣，接觸人員較多,，遇到的問題難題也不少,，我總是在工作中學習，在工作上用心,，工作上盡量做到盡職盡責,、任勞任怨，努力做好農(nóng)組工作,，當好參謀助手,。工作中，我還注重把握根本,，努力提高服務平,。科室人手不多,，工作量大,，這就需要科室人員協(xié)作。在這一年里,，遇到各類和,，我都積極配合做好會務工作，與同事心往一處想,，勁往一處使,，不較干得多，干得少,，只希望把工作圓滿完成,。

我始終擺正自己的位置，不該說的絕不多說,，不該做的堅決不做,，我認真遵守機關作息，只允許自己提前辦事,，不許拖延貽誤,；只許自己早出晚歸，不許遲到早退,；只有不斷地嚴格要求自己,，才能提升工作效率。我在能夠團結同事,，服從領導,。在榮譽面前不計較，在困難面前不退縮，能夠始終遵守組工干部“十嚴禁”要求,，真正做到“講,、重品行、做表率”,。我視辦公室如家,，絕不多拿公家一分一毫，能夠愛惜公家財物,。對待來訪群眾,，我從不端架子，使臉子,，而是“一張笑臉迎人,、一把椅子讓人、一杯茶水暖人,、一句話語服人”,。我能夠經(jīng)常下基層，深入群眾,，了解一線情況,，用第一手為農(nóng)組工作制定政策提供可靠的依據(jù)。

四,、克服不足,，在完善自我上下功夫。

我深知自己在工作,、學習和生活上有很多不足之處

三是在學習上還不夠用功,，自我加壓還不夠，自身的業(yè)務知識和工作能力亟待提升,。針對以上不足之處,，我會首先發(fā)揚吃苦耐勞精神，做到“眼勤,、嘴勤,、手勤、腿勤”,，積極適應各種艱苦,，在繁重的工作中磨練意志，增長才干,。其次發(fā)揚孜孜不倦的進取精神,，加強學習，勇于實踐,，鉆研文件,，增長才干,。同時，講究學習方法,，提高學習效率,。最后要做到積極主動處置工作事務，不斷培養(yǎng)自己的創(chuàng)新精神,，切實履行自己的崗位職責,，協(xié)助領導做好全縣農(nóng)組工作,。

基層農(nóng)村工作總結篇六

我縣充分發(fā)揮農(nóng)村基層組織對農(nóng)村發(fā)展“火車頭”式的帶動作用,，重點在××鎮(zhèn)至××鎮(zhèn)的百里新村范圍內(nèi)，開展了以“兩規(guī)范”,、“四培養(yǎng)”等活動為載體的基層黨組織助推新農(nóng)村建設系列活動,，發(fā)揮基層組織作用。如今,，“百里新村”示范帶沿線的村農(nóng)民人均純收入高達8500元,，5個村甚至超過萬元，成為該縣強化基層組織建設,、服務農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的典型范例,。

在開展優(yōu)化基層黨組織設置工作中，該縣按照四個“有利于”的原則,，即有利于黨員教育管理,、有利于黨員開展活動、有利于黨員發(fā)揮作用和有利于促進經(jīng)濟社會和諧發(fā)展的原則,，從各個村(居)委的實際情況出發(fā),，對各村級黨組織規(guī)劃為四種類型：一是按照“功能型”組建形式，在非公企業(yè)中建立黨組織;二是按照“地域型”組建形式,，引導先進的經(jīng)濟實體設立黨支部;三是按照“聯(lián)合型”“地域型”組建形式,，建立“聯(lián)合型”黨支部;四是在農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織中成立黨組織。優(yōu)化后的各村級黨組織更有利于落實黨員知情權,、參與權,、選擇權和監(jiān)督權，從而進一步加強了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,。

該縣抓住“三道關口”,，加強和改進村m級領導班子建設，不斷提高村干部帶頭致富和帶領群眾致富的能力,。首先是進班網(wǎng)子嚴把選舉關,。在換屆選舉中嚴格選舉程序，做到法定程序不變通,，規(guī)定的步驟不減少,，從制度上保證換屆選舉工作的順利進行,。其次是在班子嚴把培訓關。充分利用縣委黨校,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校,、農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡、農(nóng)村黨員中心戶及各類專門培訓加強對村級領導班子的培訓,。例如今年4月28日,，該縣召開了“百里新村”支書、主任專題培訓班,，授課專家為村支書,、主任深入細致分析了“百里新村示范帶”的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和現(xiàn)狀、產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整存在的問題,，并對示范帶今后產(chǎn)業(yè)調(diào)整的方向和思路進行了講解和指導,，還組織與會人員到桂平等地參觀學習新農(nóng)村建設的先進經(jīng)驗。再次是做事情嚴把監(jiān)督關,，建立村民議事制度,，成立了村級監(jiān)督委員會和村級財務審查小組，加強了村“兩委”干部特別是支書和主任的監(jiān)督,，堅持黨務,、政務及財務公開。通過對村級領導班子的規(guī)范化管理,，極大地提高了村干部的威信和班子的凝聚力,。村干部及時組織帶領富裕起來的農(nóng)民抓村里道路硬化、村容美化,、水利和文化設施等方面建設,，新農(nóng)村建設步伐得到快速推進。

通過評選活動激勵村干部和黨員不斷解放思想,，爭先創(chuàng)優(yōu),，爭當發(fā)展經(jīng)濟的先鋒、服務群眾的先鋒;爭取建立“領導班子好,、黨員干部隊伍好,、工作制度好、小康建設業(yè)績好,、群眾反映好”五好先鋒,，努力發(fā)展經(jīng)濟，不斷帶領廣大群眾提高群眾的生活水平,。

為促進村委干部和黨員的整體素質和適應市場經(jīng)濟的能力,，努力推進“四培養(yǎng)”工程，即把農(nóng)村致富能人培養(yǎng)成黨員;把農(nóng)民黨員培養(yǎng)成農(nóng)村致富帶頭人;把農(nóng)村黨員致富能人培養(yǎng)成村干部,，把優(yōu)秀村干部培養(yǎng)成優(yōu)秀村黨支部書記,。努力深化“黨支部+合作社+經(jīng)紀人”經(jīng)營模式,，全面建設“一村一品”工程?！鞍倮镄麓濉笔痉稁а鼐€是我縣金橘的主產(chǎn)區(qū),，金橘種植面積超過7萬畝，年產(chǎn)量近6萬噸,。近年來,，該縣經(jīng)過致富能手、黨員,、致富帶頭人及村組干部的努力下,，金橘不但遠銷全國各地，而且價格在原來每公斤2～3元的基礎上漲到了7～8元,，最好的時候到達十幾元,，甚至二十多元,，極大地增加了農(nóng)民的收入,。

基層農(nóng)村工作總結篇七

堅持以科學發(fā)展觀為指導發(fā)展村級經(jīng)濟，按照以人為本,、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的發(fā)展原則,，服務和指導好農(nóng)、工,、副三業(yè)的發(fā)展;努力為村民的增收搭建平臺(成立了水務公司),，使得村級集體經(jīng)濟得到了健康、持續(xù)的發(fā)展,。今年,，我村的各項經(jīng)濟指標均實現(xiàn)了增長，村級可支配收入比去年增加一倍,。

繼續(xù)做好環(huán)境衛(wèi)生的長效保潔工作,。今年，我村投入了20xx元用于環(huán)境衛(wèi)生的綜合整治工作,，并通過此項實事工程,，使村容村貌煥然一新。

我村在上級計生局,、計生辦的正確指導下,，緊緊圍繞計生目標開展工作。不僅加強了宣傳教育工作和流動人口管理,，還開展好優(yōu)質服務(如育齡婦女的健康檢查,、計生專干親自上門發(fā)放藥具等)，出色完成了20xx年的計生工作,。

我村村委會在上級部門的領導下,，結合本村實際情況,，認真地開展工作以維護地方穩(wěn)定。積極配合派出所的治安巡邏工作,，為巡邏的開展提供有力保障,，有效地阻止和控制了案件的發(fā)生。進一步發(fā)揮好人民調(diào)解室的作用,，按照依法調(diào)解,、以德協(xié)商的原則，努力把矛盾調(diào)解到最小,。

按照新農(nóng)村建設的要求,，我村投入了資金1萬元用于利群路的綠化工程，使得“綠”入人心,。

1,、創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。在全村黨員中全面實行公開承諾是創(chuàng)先爭優(yōu)的重要環(huán)節(jié),，也是確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效的重要舉措,。同時，我村黨組織還開展了向沈皓同志學習,、黨員干部進萬家的活動,，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。

今年,，我村的關心下一代工作以“四有四好”先進村的創(chuàng)建活動為根本出發(fā)點,，制定了一系列的活動制度，并且利用假期開展了多次的知識講座和活動,，不僅讓我村的青少年獲取了知識,，也極大地豐富了他們的假期生活，受到廣大青少年的一致好評,。

1,、村務公開方面。村委會按照上級村務公開的要求,，扎實推進村務公開民主管理工作,。完善村務公開、民主管理,，重點健全完善村級重大事務決策程序,，加強民主管理和民主監(jiān)督，使村務運作有章可循,。

2,、超齡人員接軌社會保險工作。根據(jù)上級政策,，篩選出符合條件的超齡人員,，并及時告知其情況,，做好超齡人員接軌社會保險工作。

3,、農(nóng)村低保工作,。把好低保戶及低保邊緣戶的申報關，廣泛征求組長及村民代表的意見,，做好申報人員的公示工作,，接受村民的監(jiān)督。

4,、扶貧幫困方面,。村委會積極落實上級文件的精神，通過發(fā)放黨員關愛基金,，將全體黨員的關懷送到了困難戶,、貧困戶的手中。同時,，在年前進行了走訪慰問活動,，送去了村委會對他們的關懷。

5,、老年人的關愛工作,。在中秋,、重陽,、春節(jié)前夕，村委會對每位老年人都發(fā)放了過節(jié)費,，合計5000元,，讓他們在歡度節(jié)日的同時，能夠切實感受到村委會的溫暖,。

首先是要繼續(xù)做好環(huán)境綜合治理,，保障村容整潔;第二是繼續(xù)做好農(nóng)工副三業(yè)的服務和指導工作，幫助村民增加收入;第三是做好部分環(huán)村道路的綠化工程建設;第四是積極配合好區(qū)計生部門的各項方針政策,。

回顧一年來的工作,，我村在村黨委的帶領下，在上級領導的指導和支持下取得了一定的成績,，但還是存在著一定的差距,。今后我們將繼續(xù)努力工作，克服不足,，開拓進取,，爭取把工作做得更好。

基層農(nóng)村工作總結篇八

農(nóng)村黨的基層組織是農(nóng)村各項工作和各項組織的領導核心,，是農(nóng)村經(jīng)濟建設,、精神文明建設的組織和領導者,。近幾年來，xx縣堅持“圍繞發(fā)展抓黨建,，抓好黨建促發(fā)展”的指導思想,，大力開展“升級晉檔、科學發(fā)展”,、基層服務型黨組織建設和實施“一鎮(zhèn)一品,、一鎮(zhèn)多點”黨建示范工程等活動，農(nóng)村基層黨組織建設取得了明顯成效,。

一是改善黨員隊伍結構,。始終遵循“控制總量、優(yōu)化結構,、提高質量,、發(fā)揮作用”的方針，以發(fā)展一批優(yōu)秀年輕黨員為主要途徑,，不斷為農(nóng)村黨員隊伍注入新鮮血液,，優(yōu)化農(nóng)村黨員隊伍結構，增強隊伍活力,，提高整體戰(zhàn)斗力,，努力把農(nóng)村黨員隊伍發(fā)展成為匯集各類農(nóng)村精英的“人才搖籃”。近兩年,，全縣發(fā)展農(nóng)民黨員238人,，其中，35歲以下的101人,，大中專以上的61人,，農(nóng)村黨員結構進一步優(yōu)化。二是加大黨員培訓力度,。堅持對農(nóng)村黨員的經(jīng)常性培訓,，精選培訓內(nèi)容，增強培訓實效,。做到“三突出”：突出黨的宗旨觀念,、群眾觀念、政策觀念,、法制觀念的教育,；突出市場經(jīng)濟理論知識的學習；突出農(nóng)村實用技術和農(nóng)村工作業(yè)務水平的培訓,。先后組織56名重點村黨組織書記到楊凌和xx縣參觀學習設施蔬菜,、獼猴桃建園等實用技術，組織176名村干部召開流動現(xiàn)場會，采取以會代培的方式,，分批在縣內(nèi)的法門,、杏林、天度等鎮(zhèn)村參觀交流規(guī)模養(yǎng)殖,、苗木培育,、果品種植等經(jīng)驗技術。三是選優(yōu)配強村干部隊伍,。以造就一支具有帶頭致富能力和帶領群眾致富能力,、能認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和能熱心為群眾服務的“雙帶雙能型”村干部隊伍為目標，廣開選人渠道,，拓寬選人視野,，通過“公推直選”的方法“配”、從村級后備干部中“提”,、在科技示范戶和致富能人中“選”,、從縣鎮(zhèn)機關干部中“派”、從回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生和復退軍人中“挑”,、從經(jīng)濟發(fā)達的村中“調(diào)”,。選拔政治上的“明白人”、經(jīng)濟上的“聰明人”,、處事上的“公道人”,、作風上的“正派人”， 村領導班子的年齡,、文化,、性別、專業(yè)結構明顯改善,。全縣18個村實行了黨組織書記和村委主任“一肩挑”,，進一步理順了“兩委”關系，形成了工作合力,。

一是選準發(fā)展渠道。突出分類指導,，因村制宜,，堅持強果、興畜,、擴菜,、穩(wěn)糧，大力實施果業(yè)提質增效,、畜牧規(guī)模倍增,、設施蔬菜發(fā)展、良種產(chǎn)業(yè)化四大工程。20xx年,全縣新栽蘋果3萬畝,、獼猴桃1萬畝,，蘋果面積達到23萬畝，果區(qū)農(nóng)民人均果業(yè)收入5300元,。天度永平20xx畝果園被命名為國家級蘋果標準園藝場,，扶風蘋果在洛川國際果品博覽會上榮獲金獎。建成萬頭生豬示范村12個,，生豬出欄達到60.3萬頭,，新發(fā)展產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)5戶、農(nóng)民專業(yè)合作社32個,。加大培訓力度,，堅持外出務工與回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)并舉，依托絳帳工業(yè)園區(qū),、機械加工工業(yè)園,、法門農(nóng)家樂民俗文化飲食一條街等創(chuàng)業(yè)基地，通過發(fā)展商貿(mào),、餐飲,、旅游、娛樂等帶動就業(yè)3000余人,，農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)20萬人次,，實現(xiàn)勞務收入13億元。二重點幫扶經(jīng)濟薄弱村,。全縣所有縣級領導均聯(lián)系1個經(jīng)濟基礎薄弱村,，各相關經(jīng)濟部門與經(jīng)濟薄弱村結對幫扶。通過精心制定幫扶方案,，從建設班子,、化解遺留債務、基礎設施建設,、傳授科學技術等方面開展幫扶工作,。每年定期安排村“兩委”干部技能培訓班，邀請黨政領導干部,、科技致富能手進行授課,，介紹黨的惠農(nóng)政策、新農(nóng)村建設內(nèi)容和農(nóng)業(yè)科技知識,。定期組織縣科協(xié),、農(nóng)口、經(jīng)濟口的專家到各村進行技術指導,，引導黨員干部合理利用本地資源,，調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構,，擴大村級集體經(jīng)濟收入來源。從鎮(zhèn),、縣級部門的黨員干部中挑選政治素質高,、組織協(xié)調(diào)能力強、熱愛和熟悉“三農(nóng)”工作人員,，幫助經(jīng)濟基礎薄弱村發(fā)展農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè),，組建農(nóng)民專業(yè)合作社，提高經(jīng)濟發(fā)展的整體合力,。20xx年通過幫扶,，全縣46個經(jīng)濟薄弱村基本得到轉化。三是大力開展產(chǎn)業(yè)黨組織建設,。在村級黨組織的領導和支持下,，以農(nóng)戶為基礎，以產(chǎn)業(yè)為依托,，以專業(yè)協(xié)會為載體,，以富民為目的，通過支部抓協(xié)會,，協(xié)會帶農(nóng)戶,，推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營和農(nóng)民增收。先后依托農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),、農(nóng)村經(jīng)濟合作組織（專業(yè)協(xié)會）,、規(guī)模化生產(chǎn)基地和專業(yè)市場建立了85個產(chǎn)業(yè)黨組織,。通過產(chǎn)業(yè)黨組織這根紅線,，將群眾心連心、利連利結為一體,，在第一現(xiàn)場,、第一時間，以最短距離,、最快速度狠促農(nóng)民增收,。產(chǎn)業(yè)黨組織聚集黨員4650名，從產(chǎn)業(yè)能人,、行業(yè)名人,、技術骨干中培養(yǎng)入黨積極分子185人，發(fā)展黨員96名,，帶動5萬戶群眾增收3700多萬元。

一是在提高村務公開民主管理的質量與水平上下功夫,。以村“兩委”承諾的事項,、村集體土地征用、計劃生育指標、宅基地審批,、糧食直補等農(nóng)民群眾關注的熱點作為主要內(nèi)容,，堅持黨務村務雙公開。切實推行“四議兩公開” （黨支部會提議,、“兩委”會商議,、黨員大會審議、村民代表會議決議,；決議公開,、實施結果公開）工作法，不斷完善村級黨組織各項工作制度,，在決策村級事務中堅持認真做好征詢黨員意見,，征詢?nèi)罕姶硪庖姷摹皟蓚€征詢”工作，嚴把表決人數(shù)和方式,，充分發(fā)揮村民監(jiān)督委員會的作用,，有效地保障了村民的知情權、決策權,、參與權和監(jiān)督權的落實,，進一步增強村級班子帶領群眾致富的本領、領導科學發(fā)展的能力,，使一些矛盾和問題得到及時化解,，20xx年共公開黨務村務985次，公開事項1582件,。二是在加強制度建設上下功夫,。結合半年和年終村干部考核測評，把承諾事項的完成情況作為測評評議的主要內(nèi)容,，不斷完善雙評議制度,。堅持村兩委會干部向全體黨員和村民代表進行述職制度，全體黨員和村民代表對村兩委會干部的“德能勤績廉”進行民主測評,，提出意見建議,，鎮(zhèn)黨委根據(jù)建議意見，提出評議結果,。對踐諾履諾成效突出,，群眾公認的優(yōu)秀村黨組織書記，在縣電視臺開設專欄廣泛宣傳,，20xx年共舉辦14期,，宣傳典型書記14人。三是在健全完善民主決策程序上下功夫,。重大村級決策發(fā)揮村民代表會議和黨員大會的作用,，提交會議的議題和內(nèi)容由村兩委聯(lián)提,，后向村民公示，征求意見,，最終交由黨員大會和村民代表會議討論通過,，再將決議結果向全民公示。日常決策實行村黨支部,、村委會聯(lián)席會議制度,，按照村級規(guī)范化管理要求，規(guī)范兩委職責,、理論兩委關系,，齊心協(xié)力做好村務公開和民主建設工作，促進了農(nóng)村各項事業(yè)全面發(fā)展,。