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辭退員工通知(精選8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-13 21:26:49
辭退員工通知(精選8篇)
時間:2023-09-13 21:26:49     小編:JQ文豪

范文為教學(xué)中作為模范的文章,,也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,,大家一起來看看吧。

辭退員工通知篇一

你已經(jīng)連續(xù)曠工3天,,嚴重違反了勞動紀律,。且因你嚴重失職,給公司造成了嚴重損失和不良影響,。依據(jù)《員工獎懲制度》有關(guān)規(guī)定,,應(yīng)對你予以解除勞動合同的處理。

現(xiàn)公司限你于______年___月___日前到公司協(xié)商解決相關(guān)事宜,,如未按規(guī)定時間到公司,,公司將自本通知發(fā)出之日起解除與你______年___月___日簽訂的勞動合同,并通過合法途徑對因你工作失職給公司造成的損失進行追討。

_________有限公司

______年___月___日

辭退員工通知篇二

因為本公司的經(jīng)營方針和業(yè)務(wù)發(fā)生重大的調(diào)整和變化,,您所學(xué)的專業(yè)和您的經(jīng)歷、能力均不符合公司的要求,,故請您于____年____月____日離開本公司。

謝謝您多年來對本公司的.支持和幫助,。

您的一切待遇均按照國家法律法規(guī),、我公司的________規(guī)定和勞動合同的約定處理,。

________有限責(zé)任公司

20__年__月__日

辭退員工通知篇三

1,、請你收到本通知后3日內(nèi)對上述行為向公司做出書面解釋,并提供相應(yīng)的依據(jù),。逾期視為你放棄在本公司的工作,雙方勞動關(guān)系將該3日期滿后解除,,公司不再另發(fā)通知,。

2、請你于勞動關(guān)系解除后3日內(nèi)配合主管辦理離職交接手續(xù),,交接公司財物,。

特此通知!

行政部:xx(蓋章)

xx年xx月xx日

辭退員工通知篇四

1,、請你收到本通知后3日內(nèi)對上述行為向公司做出書面解釋,,并提供相應(yīng)的依據(jù),。逾期視為你放棄在本公司的工作,,雙方勞動關(guān)系將該3日期滿后解除,,公司不再另發(fā)通知。

2,、請你于勞動關(guān)系解除后3日內(nèi)配合主管辦理交接手續(xù),,交接公司財物。

特此通知!

人事部:(蓋章)

年 月 日

辭退員工通知篇五

我公司與你于****年月日簽訂了勞動合同,,雙方建立了勞動關(guān)系,。但在勞動合同履行過程中,,公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作,勞動態(tài)度差,。并且由于你的.不良行為,,還給公司造成了損失,本公司決定將你辭退,終止與你的勞動關(guān)系,。請你接到本辭退通知后,,到公司相關(guān)部門辦理離職手續(xù),本公司將依照勞動法的規(guī)定,,給予你一個月工資的經(jīng)濟補償金及相應(yīng)保險費補償,。同時,接到本辭退通知后,,你不得以公司名義再開展任何業(yè)務(wù)活動,,否則造成的一切后果由你本人承擔(dān)。

此致,。

________有限責(zé)任公司

20xx年xx月xx日

辭退員工通知篇六

1,、請你收到本通知后3日內(nèi)對上述行為向公司做出書面解釋,,并提供相應(yīng)的依據(jù)。逾期視為你放棄在本公司的工作,,雙方勞動關(guān)系將該3日期滿后解除,公司不再另發(fā)通知,。

2,、請你于勞動關(guān)系解除后3日內(nèi)配合主管辦理交接手續(xù),交接公司財物,。

特此通知!

人事部:(蓋章)

年 月 日

辭退員工通知篇七

由于您在試用期內(nèi)未向公司提供任何書面請假手續(xù)并連續(xù)多日未向公司報到(按公司規(guī)章制度員工曠工三日屬自動離職),在公司人事部多次主動聯(lián)系您后仍未向公司領(lǐng)導(dǎo)說明情況并履行請假手續(xù),,鑒于您在公司有暫支錢款及攜帶公司物品情況,,公司財務(wù)部通知您到公司結(jié)清欠款并領(lǐng)取工資遭到拒絕,并出言頂撞及誣陷誹謗公司致電您詢問情況的領(lǐng)導(dǎo),,公司人事部現(xiàn)正式通知您:因嚴重違反公司相關(guān)規(guī)章制度,,公司決定解除與您的勞動合同關(guān)系,請盡快至公司辦理完畢各項工作移交手續(xù),,并憑《工作移交清單》,到財務(wù)部結(jié)清各項費用和薪資并歸還公司物品,,否則公司將追究您法律責(zé)任。

特此通知,。

常州中科前方自動化裝備科技有限公司人事部

20xx年7月19日

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