制定計劃前,,要分析研究工作現(xiàn)狀,,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,,是依據(jù)什么來制定這個計劃的。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,,希望大家能夠喜歡!
廚房半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇一
一. 安全是廚房工作管理的重中之重 1. 培養(yǎng)員工的安全意識,常教育常督促,,對安全隱患做到及時發(fā)現(xiàn),,及時處理。水.電.氣要及時關(guān)閉,。 2.食品安全,,做到廚房內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生的常清理,常保持,。原料保證無變質(zhì)無過期,。加工食品方法要規(guī)范到位。
二. 出品管理,,做到人員常學(xué)習(xí),,菜品常更新,。對不適合本賓館工
作的人員做到及時調(diào)整。
三. 節(jié)約就是純利潤,,所以我們要做到能利用的堅決利用,,原料從
加工到出品的流程,操作要規(guī)范,。出品要定量統(tǒng)一,。
了解預(yù)定情況,及時溝通,,做到最小庫存,,做到原料不積壓不變質(zhì)。經(jīng)常到市場了解原料的質(zhì)量和價格,,進(jìn)貨要高質(zhì)量低價格,,質(zhì)量不好的堅決退貨,以保證不浪費和菜品質(zhì)量,。
工作中要做到水.電.氣.以及各種閥門.開關(guān)及時關(guān)閉,,在保證安全的情況下做到節(jié)約。經(jīng)常教育督促員工,,讓節(jié)約變成每個員工的習(xí)慣,。
廚房半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇二
1、和廚房配合做好美食節(jié),、瓏宮風(fēng)味餐廳的推廣工作,,通過美食節(jié)維 系老客戶,發(fā)展新客戶,。樹立良好的口碑(中餐廳計劃推出四季養(yǎng)生菜),。
2、利用技能大賽培養(yǎng)點菜員,,發(fā)展和挖掘員工的銷售能力,,提高餐廳的收益,對有工作能力的員工重點培養(yǎng),。
3、制定客人獎勵計劃,,對老客戶消費給予獎勵,。鼓勵老客戶的回頭消費,增加更多的有效客戶,。
4,、鼓勵全員銷售,給酒店帶來生意的員工根據(jù)消費比例提獎,。
6,、菜品成本率的控制,,由廚師長制訂歸類出高利潤低成本的菜品并為全體員工培訓(xùn),是餐廳的收入利益最大化,。
1,、加強(qiáng)對于宴會幫工服務(wù)和管理工作,提高宴會的服務(wù)質(zhì)量,。
2,、穩(wěn)定現(xiàn)有人員,招募新人,,加強(qiáng)培訓(xùn),、檢查,督導(dǎo)力度,,使其盡快達(dá)到酒店和部門的要求,。
3、積極配合銷售人員的工作,。
1,、下半年西餐廳主要推出各種冷餐會、自助餐,、茶歇等以增加營業(yè)收入,,在七八九月份可推出沙灘婚禮西式自助、公司聚會等,。十月份沙灘餐廳結(jié)束營業(yè)之后在西餐廳推出海鮮火鍋,。在服務(wù)營銷上,節(jié)假日餐廳進(jìn)行布置,,可以烘托氣氛,,也可提升品位,使客人產(chǎn)生好感,。收集客人的反饋意見,,及時將我們的產(chǎn)品做出調(diào)整,按照促銷計劃,,提前一個月做方案并作出總結(jié),。
2、為了更好的完成經(jīng)營工作,,加強(qiáng)對員工的培訓(xùn),,做到理論結(jié)合實際,加大實操培訓(xùn)次數(shù),,提高培訓(xùn)質(zhì)量,,確保服務(wù)質(zhì)量穩(wěn)步提升。管理人員的執(zhí)行力度,做到有布置,,有檢查,,有反饋!
(一)經(jīng)營
(二)管理
(三)人員
(四)培訓(xùn)
結(jié)合部門特點,進(jìn)行廳面與廚房的互動培訓(xùn),,從菜品的制作到整個服務(wù)流程的全面實踐培訓(xùn),,檢驗員工的技能與應(yīng)變能力,已達(dá)到培訓(xùn)的目的,。
1.根據(jù)經(jīng)營情況分析,,酒吧消費主體還是住店的一線二線客人,對品牌產(chǎn)品的認(rèn)知度比較高,,部門下半年將在產(chǎn)品上適當(dāng)進(jìn)行調(diào)整,,結(jié)合現(xiàn)在熱賣的合根達(dá)斯冰淇淋進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)。
5.適時推出幾款有特色的節(jié)假日活動方案 6.繼續(xù)加強(qiáng)部門節(jié)能降耗的意識,。
1,、加強(qiáng)本部門的各項管理工作,認(rèn)真完成總監(jiān),、經(jīng)理的工作安排,。
2、工作中多注意員工的言行,,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通解決,,避免不必要的錯誤的發(fā)生。
3,、招聘挑選員工,。
4、制定有效的培訓(xùn)計劃并認(rèn)真執(zhí)行并考核,。
餐飲部將堅定信心,,不斷追求創(chuàng)新與卓越,真正讓默契協(xié)作成為餐飲部的凝聚力,,讓創(chuàng)新求勝成為我們的生命力,,讓酒店獨有的品牌文化成為我們的核心競爭力,來開創(chuàng)我們2015年的輝煌,。
感謝各部門對餐飲部的支持,,餐飲部將以打造精品服務(wù)團(tuán)隊為目的,創(chuàng)造和諧團(tuán)隊為己任,,營造團(tuán)隊互助的氛圍,,提升服務(wù)品質(zhì),完成各項管理指標(biāo)繼續(xù)努力,。
以上為餐飲部2015年下半年經(jīng)營管理計劃,有不當(dāng)之處請領(lǐng)導(dǎo)予以指正。
廚房半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇三
一,、管理方面:以人為本,。善于發(fā)現(xiàn)自生不足和結(jié)合員工實際情況,加強(qiáng)員工廚德和廚藝的培訓(xùn),,積極響應(yīng)公司號召,,裁員增效,整合編制從原有的68人減到60人,。讓員工得到更多實惠,,從而提高員工積極性相反員工做事更認(rèn)真。更加有責(zé)任心,。各部門相互幫助,,隨時聽從廚師長調(diào)動,哪里需要幫助去哪里,。 讓每個員工當(dāng)自己的企業(yè)來做事,,每月定期對各部門的工作量和責(zé)任心進(jìn)行評比,張貼,,公示,。以公平,公正,,公開為原則使員工付出越多,,收獲越多。
二,、成本方面:今年上半年,,成本方面主要做到了以下兩點
一、原材料的控制:
1. 庫存的貨盡量用完再進(jìn),,先進(jìn)先用,,以免多放變質(zhì),過期,。
2. 在不影響菜品出品的口味上,,減少油脂的用量,使其菜品更加清爽,,減少成本,。
3. 原材料盡量做到物盡所用,在開發(fā)菜品的基礎(chǔ)上,,邊角余料各部門相互互補(bǔ),,相互利用。
二,、能源方面:禁止長流水,,風(fēng)機(jī)定時開,,在工作不忙的情況下,集中時間加工,,盡量節(jié)約能源,。
與去年同期相比:氣節(jié)約兩萬元,電節(jié)約兩萬,,水節(jié)約三千,,營業(yè)收入多一百五十萬。
三,、安全方面:嚴(yán)格執(zhí)行《食品安全法,,消防法》,認(rèn)真抓好食品衛(wèi)生安全工作,,把好食品加工的各個環(huán)節(jié),,食品添加劑的正確使用以及登記情況,做好臺帳,,禁止使用三無產(chǎn)品,,過期食品,不使用公司規(guī)定以外的任何食品添加劑,,堅持冰箱生熟分開,,加蓋,加膜,。標(biāo)簽明示在特殊環(huán)境下經(jīng)相關(guān)行政部門檢查驗收得到一定認(rèn)可,。堅持公司原則,組建的自查小組從廚師長,,經(jīng)理及部門組長親自帶頭,,每天對廚房食品衛(wèi)生,消防,,員工儀容儀表檢查跟進(jìn),。對做得好與不好的部門及個人做相應(yīng)的處罰與獎勵。并每月評比,,張貼,,公示與浮動掛鉤。加大員工生產(chǎn),,個人安全的培訓(xùn)及相關(guān)的教育,,正確引導(dǎo);在消防方面,定期培訓(xùn)并聘請專業(yè)人員講解與實際操作,,讓員工做到人人消防,。
四、菜品方面:菜品是企業(yè)的生命力,。感謝公司對關(guān)心及對我個人的培養(yǎng),,多次外出考察,,使我對菜品有更多的了解,自我的提高,。始終堅持菜品如人品的原則來灌輸員工認(rèn)真做好每道菜,,做為廚師長嚴(yán)把菜品質(zhì)量關(guān),定期培訓(xùn)全體員工,,并對差的部門及個人進(jìn)行單獨培訓(xùn)及指導(dǎo)。始終堅持以身作則,,并每天堅持親自炒菜來帶動員工,,提高員工對出品的責(zé)任心。每月定期推出新菜來穩(wěn)定客源及吸引更多顧客,,提高更多效益,。廚房認(rèn)真聽取前廳意見及顧客返還意見??偨Y(jié)每日出品問題,,并在每日例會中及時改進(jìn)不足,促進(jìn)菜品的穩(wěn)定性及可口性,。嚴(yán)格執(zhí)行公司退菜制度和退菜程序,,最大化減少不必要的退單,讓客人開心而來,,滿意而去,。
一.高度同集團(tuán)公司保持思想一致,配合前廳店長共同抓好,,搞好管理工作,。
二.努力帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊在菜品上狠下功夫,都說沒有永遠(yuǎn)的特色,,只有不斷的創(chuàng)新,,爭取用老菜吸引新顧客,用新菜吸引回頭客,。
加強(qiáng)食品衛(wèi)生安全,,監(jiān)督管理,加強(qiáng)食品添加劑五專管理,,強(qiáng)化部門責(zé)任制,,進(jìn)一步提高員工節(jié)約意識,爭取在下半年創(chuàng)出更好經(jīng)濟(jì)效益,。
廚房半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇四
1,、人員穩(wěn)定性,通過同行交流加強(qiáng)員工技術(shù)含量,。
2,、嚴(yán)抓菜肴質(zhì)量,,做到保質(zhì)保量。
3,、加強(qiáng)菜肴創(chuàng)新力度,,挖掘適合本地消費群體口味的菜肴。
4,、開源節(jié)流,,降低能源消耗(水、電,、煤),。
5、關(guān)于餐具管理,,配合前廳規(guī)范餐具維護(hù)流程,。
6、針對夏季加強(qiáng)食品衛(wèi)生管理,,對員工灌輸思想,。重視食品安全意識,防止發(fā)生食品中毒,。
7,、提高員工安全意識,針對部分設(shè)備老化,,實行專人負(fù)責(zé)專人保管責(zé)任到人,。
二、制定各類宴請菜單:
八,、九月份針對謝師宴,,進(jìn)行菜單設(shè)計。
3,、年夜飯菜單設(shè)計,。
4、下半年部分家宴菜單設(shè)計,。
三,、成本核算及毛利控制:
1、合理控制菜肴成本,,每月毛利率上下浮動不超過2%,。
2、開發(fā)低成本高利潤菜肴及杜絕廚房用科浪費,,提高利潤空間,。
3、合理調(diào)控各類調(diào)味品使用量,,做到用少的調(diào)料達(dá)到最佳效果,。
四,、即時完成每月營業(yè)指標(biāo),倡導(dǎo)全員營策略,。
廚房半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇五
1,、出品創(chuàng)新:針對中央的八項規(guī)定,對餐飲業(yè)的直接影響,,尤其是像我們這樣的中高端酒店損失慘重,,同時,這次規(guī)定也預(yù)示著餐飲業(yè)可能要重新定位自己,,謀求變革以求發(fā)展,。首先要有一個虛心好學(xué)的良好心態(tài),多走出去學(xué)習(xí),,多問多學(xué),及時了解本地市場動態(tài),,融會貫通,,吸收各家之長。這樣有利于吸引更多顧客或特定顧客,,有利于進(jìn)行新的市場擴(kuò)張,,有利于降低產(chǎn)品成本、提高利潤率,有利于超越競爭對手,,有利于增加產(chǎn)品的文化內(nèi)涵,,提升產(chǎn)品競爭力。
套餐的溝通加強(qiáng),。及時地加強(qiáng)對客人反饋信息的正確對待,、重視,,并以高效的工作效率,良好的心態(tài),虛心的態(tài)度不斷提升菜品質(zhì)量,,針對上菜快慢、順序嚴(yán)格把關(guān),。
4,、能源節(jié)約:對每天的水、電,、氣使用嚴(yán)格合理使用,,溫缸滿水后及時關(guān)閉水龍頭,菜品走完后立即關(guān)閉天然氣閥門,,人走后及時斷電,,定時定人準(zhǔn)時檢查并開關(guān)各種開關(guān)設(shè)備。
5,、成本控制:對原材料合理使用,,做到物盡其用,,量化出品,標(biāo)準(zhǔn)走單,,把好驗貨關(guān),,嚴(yán)格杜絕變質(zhì)變味的食品流入餐廳,協(xié)調(diào)各菜系對原材料相互配合使用,。做好原材料的粗加工,,提高出貨率,降低成本,。專人負(fù)責(zé),,做好原材料的儲存保管工作,這是控制成本的重中之重,。
6,、設(shè)施、設(shè)備的安全使用:加強(qiáng)和工程部溝通,,定期對設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng),、保修,正確安全使用操作使用設(shè)施,、設(shè)備,,下班前全面檢查一遍,做到萬無一失,。
7,、廚房五常化管理:運用“五常法”管理對廚房的安全,、衛(wèi)生,、品質(zhì)、效率,、形象等進(jìn)行科學(xué)有效地提升,,生產(chǎn)高品質(zhì)產(chǎn)品、提供高品質(zhì)服務(wù),、杜絕或減少浪費,、提高企業(yè)效率、樹立企業(yè)形象,。
8,、廚房消防安全:電器、天燃?xì)?、水等設(shè)備,,做到責(zé)任到人,要堅決克服麻痹思想和僥幸心理,始終保持著如履薄冰的危機(jī)感和緊迫感,,警鐘常鳴,,切實做好安全生產(chǎn)工作。
9,、婚宴旺季:在五一,,十一兩個婚宴旺季期間,我們要有針對性的菜品營銷計劃,,切實做好婚宴包桌質(zhì)量,,做到經(jīng)濟(jì)實惠,傳統(tǒng)與創(chuàng)新相結(jié)合,,讓賓客感受到我們酒店高檔大氣的同時,,享受到別具特色的美味佳肴。同時,,充分利用包桌來賓人數(shù)眾多的特征,,在菜品上贏得賓客的好評,也是對我們酒店品牌最有力的一次宣傳機(jī)會,。
十,、忠誠企業(yè):學(xué)會發(fā)現(xiàn)美好,學(xué)會珍惜現(xiàn)在,,學(xué)會感恩。
會珍惜,,學(xué)會感恩,,美好的生活就在身邊。生活中并不缺少美,,缺少的是發(fā)現(xiàn)美的眼睛和心靈,。
工作中也是如此,也許我們會抱怨工作的繁重,,也許我們會抱怨薪水的多少,,也許我們會抱怨工作環(huán)境,也許我們會抱怨同事關(guān)系的冷漠,,停止抱怨吧!至少我們還有一份工作!比起那些失業(yè)下崗的人們,,工作著的我們就是最幸運的!
讓我們學(xué)會感恩吧,感恩給我們大家創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會的老板,,感恩對我們要求苛刻但期望我們成長更快的上司,,感恩與我們朝夕相處的每一位同事,感恩在身后默默支持我們工作的親人們,,珍惜我們現(xiàn)在所擁有的一切,,學(xué)會感恩,你就是最幸福的!
十一,、工作態(tài)度:對自己負(fù)責(zé),,對團(tuán)隊負(fù)責(zé)
廚房半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇六
1,、和廚房配合做好美食節(jié)、瓏宮風(fēng)味餐廳的推廣工作,,通過美食節(jié)維 系老客戶,,發(fā)展新客戶。樹立良好的口碑(中餐廳計劃推出四季養(yǎng)生菜),。
2,、利用技能大賽培養(yǎng)點菜員,發(fā)展和挖掘員工的銷售能力,,提高餐廳的收益,,對有工作能力的員工重點培養(yǎng)。
3,、制定客人獎勵計劃,,對老客戶消費給予獎勵。鼓勵老客戶的回頭消費,,增加更多的有效客戶,。
4、鼓勵全員銷售,,給酒店帶來生意的員工根據(jù)消費比例提獎,。
6、菜品成本率的控制,,由廚師長制訂歸類出高利潤低成本的菜品并為全體員工培訓(xùn),,是餐廳的收入利益最大化。
1,、加強(qiáng)對于宴會幫工服務(wù)和管理工作,,提高宴會的服務(wù)質(zhì)量。
2,、穩(wěn)定現(xiàn)有人員,,招募新人,加強(qiáng)培訓(xùn),、檢查,,督導(dǎo)力度,使其盡快達(dá)到酒店和部門的要求,。
3,、積極配合銷售人員的工作。
1,、下半年西餐廳主要推出各種冷餐會,、自助餐、茶歇等以增加營業(yè)收入,在七八九月份可推出沙灘婚禮西式自助,、公司聚會等,。十月份沙灘餐廳結(jié)束營業(yè)之后在西餐廳推出海鮮火鍋。在服務(wù)營銷上,,節(jié)假日餐廳進(jìn)行布置,,可以烘托氣氛,也可提升品位,,使客人產(chǎn)生好感,。收集客人的反饋意見,及時將我們的產(chǎn)品做出調(diào)整,,按照促銷計劃,,提前一個月做方案并作出總結(jié)。
2,、為了更好的完成經(jīng)營工作,,加強(qiáng)對員工的培訓(xùn),做到理論結(jié)合實際,,加大實操培訓(xùn)次數(shù),,提高培訓(xùn)質(zhì)量,確保服務(wù)質(zhì)量穩(wěn)步提升,。管理人員的執(zhí)行力度,,做到有布置,有檢查,,有反饋!
(一)經(jīng)營
(二)管理
(三)人員
(四)培訓(xùn)
結(jié)合部門特點,,進(jìn)行廳面與廚房的互動培訓(xùn),從菜品的制作到整個服務(wù)流程的全面實踐培訓(xùn),,檢驗員工的技能與應(yīng)變能力,已達(dá)到培訓(xùn)的目的,。
1.根據(jù)經(jīng)營情況分析,,酒吧消費主體還是住店的一線二線客人,對品牌產(chǎn)品的認(rèn)知度比較高,,部門下半年將在產(chǎn)品上適當(dāng)進(jìn)行調(diào)整,,結(jié)合現(xiàn)在熱賣的合根達(dá)斯冰淇淋進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)。
5.適時推出幾款有特色的節(jié)假日活動方案 6.繼續(xù)加強(qiáng)部門節(jié)能降耗的意識,。
1,、加強(qiáng)本部門的各項管理工作,認(rèn)真完成總監(jiān),、經(jīng)理的工作安排,。
2、工作中多注意員工的言行,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通解決,,避免不必要的錯誤的發(fā)生,。
3、招聘挑選員工,。
4,、制定有效的培訓(xùn)計劃并認(rèn)真執(zhí)行并考核。
餐飲部將堅定信心,,不斷追求創(chuàng)新與卓越,,真正讓默契協(xié)作成為餐飲部的凝聚力,讓創(chuàng)新求勝成為我們的生命力,,讓酒店獨有的品牌文化成為我們的核心競爭力,,來開創(chuàng)我們20xx年的輝煌。
感謝各部門對餐飲部的支持,,餐飲部將以打造精品服務(wù)團(tuán)隊為目的,,創(chuàng)造和諧團(tuán)隊為己任,營造團(tuán)隊互助的氛圍,,提升服務(wù)品質(zhì),,完成各項管理指標(biāo)繼續(xù)努力。
以上為餐飲部20xx年下半年經(jīng)營管理計劃,,有不當(dāng)之處請領(lǐng)導(dǎo)予以指正,。
廚房半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇七
1、出品創(chuàng)新:首先要有一個虛心好學(xué)的良好心態(tài),,多走出去學(xué)習(xí),,多問多學(xué),及時了解本地市場動態(tài),,有利于吸引更多顧客或特定顧客,。有利于進(jìn)行新的市場擴(kuò)張。有利于降低產(chǎn)品成本,、提高利潤率,,有利于超越競爭對手。有利于增加產(chǎn)品的文化內(nèi)涵,,提升產(chǎn)品競爭力,。
3的心態(tài),虛心的態(tài)度不斷提升菜品質(zhì)量,,針對上菜快慢,、順序嚴(yán)格把關(guān),對每天的急推,、特別介紹環(huán)節(jié)溝通到位,,對每天餐標(biāo)安排,、套餐的溝通加強(qiáng)。
4,、能源節(jié)約:對每天的水,、電、氣使用嚴(yán)格合理使用,,定時定人準(zhǔn)時開關(guān)各種開關(guān)設(shè)備,。
5、設(shè)施,、設(shè)備的安全使用:加強(qiáng)和工程部溝通,,定期對設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)、保修,,正確安全使用操作使用設(shè)施,、設(shè)備,下班前全面檢查一遍,,做到萬無一失,。
6、成本控制:對原材料合理使用,,做到物盡其用,,把好驗貨關(guān),嚴(yán)格杜絕變質(zhì)變味的食品流入餐廳,,協(xié)調(diào)各菜系對原材料相互配合使用,。
7、廚房五?;芾恚哼\用“五常法”管理對廚房的安全,、衛(wèi)生、品質(zhì),、效率,、形象等進(jìn)行科學(xué)有效地提升,生產(chǎn)高品質(zhì)產(chǎn)品,、提供高品質(zhì)服務(wù),、杜絕或減少浪費、提高企業(yè)效率,、樹立企業(yè)形象。
8,、廚房消防安全:我們一定要堅決克服麻痹思想和僥幸心理,,始終保持著如履薄冰的危機(jī)感和緊迫感,警鐘常鳴,,切實做好安全生產(chǎn)工作,,電器,、煤氣、水等設(shè)備,,做到責(zé)任到人,。
努力超越自我,創(chuàng)新管理,,創(chuàng)新菜品,。在6月份工作基礎(chǔ)上,再上一層樓,。
下面有一些我個人工作的感受想與大家分享,,總結(jié)了兩句話:
人生道路上,風(fēng)和日麗的日子會有,,風(fēng)風(fēng)雨雨的日子同樣也會有,,只要能學(xué)會發(fā)現(xiàn),學(xué)會珍惜,,學(xué)會感恩,,美好的生活就在身邊。生活中并不缺少美,,缺少的是發(fā)現(xiàn)美的眼睛和心靈,。
工作中也是如此,也許我們會抱怨工作的繁重,,也許我們會抱怨薪水的微薄,,也許我們會抱怨工作環(huán)境的惡劣,也許我們會抱怨同事關(guān)系的冷漠,,停止抱怨吧,!至少我們還有一份工作!比起那些失業(yè)下崗的人們,,工作著的我們就是最幸運的,!
讓我們學(xué)會感恩吧,感恩給我們大家創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會的老板,,感恩對我們要求苛刻但期望我們成長更快的上司,,感恩與我們朝夕相處的每一位同事,感恩在身后默默支持我們工作的親人們,,珍惜我們現(xiàn)在所擁有的一切,,學(xué)會感恩,你就是最幸福的,!
我們走入上島咖啡,,加入這個團(tuán)隊,便成為一名職業(yè)人,。我們選擇了這家企業(yè),,就意味著選擇了它的全部,,包括它的企業(yè)文化,它的人際關(guān)系,,它的優(yōu)點和缺點,,我們不可以只去埋怨它的不足,而不去考慮它的優(yōu)點,。否則,,工作對于你來說只能是種折磨,相反如果你對公司充滿了愛時,,你會發(fā)現(xiàn)有那么多別的公司不具備的優(yōu)點,,你就會盡自己最大的努力去克服公司的缺點。那時,,公司的管理越來越完善,,效益越來越好,我們自身也會得到成長和收獲,,這不就是一種“雙贏”嘛,!
讓我們?nèi)w上島咖啡人在7月份里點燃夢想,釋放激情,,努力拼搏,,共創(chuàng)輝煌吧!
最后,,我用一句話總結(jié)我個人心態(tài):我會打好這份工