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勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇一

被申請人： __x有限責(zé)任公司/____局(寫明單位全稱)

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：李四 職務(wù)：總經(jīng)理/局長/__

住所：貴港市__路__號(寫明單位詳細(xì)地址)

聯(lián)系電話：__________(單位電話)

仲裁請求：

請求裁決被申請人：

1.支付__年x月至__年x月(明確年限)的未簽訂勞動合同的二倍工資差額__x元(明確數(shù)額);

2.支付解除勞動關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__x元(明確數(shù)額);

3.支付喪葬補(bǔ)助金__x元,，供養(yǎng)親屬撫恤金__x元，一次性工亡補(bǔ)助__x元(寫明工亡各項(xiàng)待遇名稱,、數(shù)額);

4. 支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金__x元,，住院伙食補(bǔ)助__x元，停工留薪期工資__x元(寫明工傷各項(xiàng)待遇名稱,、數(shù)額);

5.支付超時加班費(fèi)__x元,，節(jié)假日加班費(fèi)__x元(寫明加班時間);

6.________x。

事實(shí)和理由：(寫明事實(shí)經(jīng)過)如①解除終止勞動關(guān)系爭議寫明入職時間,、合同,、崗位、工資標(biāo)準(zhǔn),、解除及離職時間,、解除終止原因等;②工傷待遇爭議寫明工傷事故發(fā)生時間,、工傷的認(rèn)定時間、勞動能力鑒定時間,、傷殘等級,、醫(yī)療期、本人工資,、工傷保險繳納情況,、已支付的工傷待遇等;③勞動報酬?duì)幾h寫明工資標(biāo)準(zhǔn)、工資構(gòu)成,、工資支付方式,、工作時間等。

(寫明請求的法律依據(jù))申請人認(rèn)為：因__________x,，依據(jù)《勞動合同法》,、《社會保險法》、《____》等有關(guān)規(guī)定,，______,。故被申請人應(yīng)當(dāng)__________。因被申請人______,，導(dǎo)致申請人______,，根據(jù)《______》第__條的規(guī)定，被申請人應(yīng)______x,。(按照仲裁請求分別寫明各項(xiàng)請求的法律依據(jù))

此致

貴港市勞動人事爭議仲裁委員會

附件：1.《仲裁申請書》副本一式三份;

2.證據(jù)清單及有關(guān)證據(jù)材料一式三份,。

申請人：xxx

勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇二

申請人：xx，女,，漢族,，出生xx年xx月xx日，住址xx

被申請人：xx公司

地址：xx

法定代表人：xx,，電話：xx

申請事項(xiàng)：

一,、請求依法裁決被申請人為申請人補(bǔ)交社會養(yǎng)老保險費(fèi)及滯納金合計1xx元人民幣。

二,、請求依法裁決被申請人為申請人補(bǔ)交醫(yī)療保險費(fèi)滯納金合計xxx元

三,、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計26xxx元（xx年1月至今）

事實(shí)與理由：

申請人于xxx5年3月xx日開始至今一直在被申請人處工作，現(xiàn)擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理,，雙方已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動關(guān)系,。

申請人在被申請人處工作至今，被申請人從未給申請人交納過任何的保險,，同時也未與申請人簽定書面的勞動合同,。

申請人認(rèn)為，根據(jù)勞動合同法及相關(guān)法律規(guī)定,，用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動者簽定勞動合同并為勞動者交納各類法律規(guī)定的保險,，而被申請人卻一直未給申請人交納各類保險,，此行為已違反了法律的規(guī)定，為維護(hù)申請人的合法利益,，申請人曾多次要求其交納保險,，但被申請人卻拒絕交納，致使申請人的保險費(fèi)用產(chǎn)生了高額的滯納金,，同時,，根據(jù)勞動合同法的規(guī)定，未簽定勞動合同的,，用人單位應(yīng)向勞動者支付雙倍的工資,。

為維護(hù)申請人的合法利益，現(xiàn)申請勞動爭議仲裁,，請求裁決被申請人為申請人補(bǔ)交保險及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資,。

此致

xx勞動爭議仲裁委員會

申請人：x

xx年xx月xx日

勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇三

申請人：_____，_____,，_____族,，_____年_____月_____日出生，身份證號：_____,，

被申請人：__________，地址：_____,。

法定代表人：__________,。

申請事項(xiàng)：

1、請求裁決被訴人支付申訴人9級工傷傷殘補(bǔ)償金合計人民幣52362元,。

2,、請求裁決被訴人支付申訴人將來必然會發(fā)生的后續(xù)治療費(fèi)7000元(司法鑒定書確認(rèn))

3、請求裁決被訴人支付申訴人在醫(yī)院治療工傷期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)2520元,。

3,、請求裁決被訴人補(bǔ)交申訴人于__________年_____月_____日開始參保至今的社會保險費(fèi)(包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險,、工傷保險,、失業(yè)保險)。

4,、請求裁決被訴人向申訴人支付因沒有與勞動者簽訂書面勞動合同而應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資,，即11月的工資賠償共計2_____0元的賠償。

5,、請求裁決被訴人支付給申訴人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5000元(解除勞動合同時每滿一年工齡支付一個月工資給勞動者,，不足六個月的按半個月工資予以補(bǔ)充)。

6,、請求裁決被訴人支付申訴人_____年_____月致_____年_____月的加班工資24000元

事實(shí)與理由：

_____年2月_____應(yīng)聘到_____建設(shè)勞務(wù)有限公司,，職位為電焊工,，月基本工資為_____元，公司承諾一個月后與其簽訂書面勞動合同,，入職后公司以種種借口拖延勞動合同的簽訂,，也沒有為其購買職工基本社保。_____年3月凱被_____建設(shè)勞務(wù)有限公司勞務(wù)派遣到_____建設(shè)工程有限公司的項(xiàng)目工地上工作,，_____年_____月_____日在工作過程中從高約4米處跌落致左足受傷,，送_____第一骨科醫(yī)院被確診為“左足跟骨粉碎性骨折”，后被勞動和社會保障行政部門認(rèn)定為工傷,，_____年_____月_____日被_____市勞動能力鑒定委員會(成勞鑒字[_____]2457號)評定為工傷傷殘9級,。_____年_____月_____日經(jīng)_____司法鑒定中心鑒定確認(rèn)“被鑒定人_____后續(xù)醫(yī)療費(fèi)用還需人民幣7000元”。根據(jù)以下法律法規(guī)被訴人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：

1,、依據(jù)《工傷保險條例》第十七條,、第三十五條和《_____省人民政府關(guān)于貫徹《工傷保險條例》的實(shí)施意見》的規(guī)定被訴人應(yīng)當(dāng)支付給申訴人52362元的工傷傷殘補(bǔ)助金(其中含：一次性傷殘補(bǔ)助金本人工資8個月，一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金16個月),。

2,、依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條的規(guī)定和《中華人民共和國勞動合同法實(shí)施條例》第七條的規(guī)定，用人單位不與勞動者簽定書面合同,，自用工之日起滿一個月的次日起應(yīng)向勞動者支付本人工資標(biāo)準(zhǔn)2倍的工資,，申訴人依法應(yīng)當(dāng)獲得_____元的賠償(即11月的工資賠償)。

3,、依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條,、第四十六條和第四十七條的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，即：每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付,，不滿六個月的向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，申訴人應(yīng)當(dāng)獲得兩個半的工資補(bǔ)償共計5000元,。

為了維護(hù)法律的尊嚴(yán),，保護(hù)勞動者的合法利益，懇請仲裁委員會依法支持申訴人的主張,。

此致

敬禮,！

_______________勞動爭議仲裁委員會

申請人：_______________

__________年__________月__________日

勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇四

申請人：xxx，男,，住xx號

身份證號碼xxxxxxxxxx,，聯(lián)系電話。

被申請人：xxxxxx有限公司

車身廠住所地：

法定代表人：xxxx

負(fù)責(zé)人：xxxx電話：xxxxx

被申請人：xx有限公司,，住所地：xxx

法定代表人：xxx電話：xxxxxxxxxx

申請仲裁事項(xiàng)：

1,、請求仲裁委員會依法裁決被申請人支付申請人勞動經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金xx元。

2,、請求仲裁委員會依法裁決被申請人補(bǔ)繳申請人20xx年——20xx年社會保險金,。

3,、請求兩被申請人支付加班費(fèi)元。

事實(shí)及理由：

申請人于20xx年年2月被十堰xxxx勞務(wù)公司派遣到xxxxxx車身廠工作,，20xx年5月25日用工單位以“效益不好,、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請人違法辭退,。二被申請人的行為嚴(yán)重違反了《勞動合同法》的規(guī)定,，未按法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,，請貴仲裁委員會依法裁決,。

此致

xxx勞動仲裁委員會

申請人：xxx

20xx年5月26日

勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇五

申請人：xxx，男,，漢族,，xxxx年xx月xx日出生，現(xiàn)住xxx市xxx區(qū)xxx路xxx號,。聯(lián)系電話：xxxxxx,。

被申請人：xx有限公司，住所地：xx市xx區(qū)xxx路xxx號,。電話：xxx,。

法定代表人：xxx職務(wù)：xxx

請求事項(xiàng)：

一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金xx元(月平均工資xx元x2),。

二,、裁決被訴人向申請人支付20xx年6月至20xx年6月加班費(fèi)共xxx元，其中：

1,、延時工作時間加班費(fèi)xx元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金xx元；

2休息日加班費(fèi)xx元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金xx元,；,。

以上二項(xiàng)合計：xxx元。

事實(shí)與理由：

申請人于xx年10月進(jìn)入被訴人單位工作,，任司機(jī)一職至今,。20xx年12月28日，雙方簽訂了無固定期限勞動合同,，約定申請人為總務(wù)部司機(jī),，約定申請人正常工作時間月工資為xx元，每日工作8小時,、每周工作5天,。但事實(shí)上，被申請人要求我除每周正常工作5天處,，星期六,、日還要求我隨時出車,，平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄,，由公司保管,，請仲裁庭要求被申請人提供我的20xx年6月至20xx年6月間的考勤記錄)。另外,，休息日也是隨時出車加班,，我早上6時30分出車接送公司員工上班，直到18時10分接公司員工下班,，送完員工需要到20時,，除去中午吃飯和休息時間1個小時、平均每日延長工作3個小時以上,，同時,，非星期一至五晚上隨時候命出車加班，具體時間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn),。我為被申請人加班,，但被申請人卻沒有按《勞動法》的規(guī)定給我安排補(bǔ)休，也沒有按規(guī)定為我支付加班費(fèi),。從被申請人發(fā)給我的工資條可以看出,，我的加班時數(shù)、加班工資均為零,，按照雙方勞動合同約定的月工資xx元(20xx年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為xx元)為基數(shù)計算,，20xx年6月至20xx年6月間，被申請人拖欠我延時工作時間加班費(fèi)xx元(xx元/21.75x1.5倍x3個小時x4周x12個月x2年)未付,、拖欠我休息日工作時間加班費(fèi)xx元(xx元/21.75x2倍x8個小時x3天x12個月x2年)未付,。為此，我多次找被申請人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付,，被申請人均予以拒絕,。被申請人的行為嚴(yán)重違反了《勞動法》和《勞動合同法》的規(guī)定，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定,，我于xx年xx月xx日以被申請人“未及時足額支付勞動報酬”為由向被申請人提出了解除勞動合同關(guān)系,，由于被申請人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,，特向貴會申請仲裁,，請求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請求，依法裁決,。

此致

xxx市勞動爭議仲裁委員會

申請人：xxx(簽名)

xxxx年xx月xx日

勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇六

申請人：趙某某,，男，48歲，住開封縣袁坊鄉(xiāng)張吳寨村5組,。

委托代理人：王松柏,，河南遼源律師事務(wù)所律師。

被申請人：開封市中發(fā)建筑工程有限公司,。

法定代表人：吳明,，公司經(jīng)理。

公司地址：開封市三里堡90號,。

申請請求：1請求裁決被申請人賠償申請人醫(yī)療費(fèi)15690.5元,，伙食補(bǔ)助費(fèi)756元，交通費(fèi)1000元,，停工留薪期間工資13650元,，護(hù)理費(fèi)5178元，后續(xù)治療費(fèi)6000元,，以上共計：42283.5元,。

2賠償申請人傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼,、工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,，上述具體數(shù)額待鑒定結(jié)果出來后確定。

事實(shí)與理由：被申請人于20xxx年承包了正陽小區(qū)1號樓施工工程,，申請人自20xx年10月8日開始為被申請人施工,，20xx年3月19日晚9時許，被申請人強(qiáng)令申請人冒險施工,，致申請人從三樓頂墜落,，造成申請人趾骨骨折和右根骨骨折。

申請人于20xx年7月向開封市勞動和社會保障局申請工傷認(rèn)定,，9月被認(rèn)定為工傷,。

從事故發(fā)生至今，被申請人拒絕賠償任何費(fèi)用,，無奈向貴院申請仲裁,。

綜上所述，申請人因工受傷,，依法應(yīng)享受公司待遇，請貴院支持申請人的申請請求,，以保護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益,。

此致

開封市勞動仲裁委員會

申請人：趙某某

20xx年9月24日

勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇七

申請人：王強(qiáng)xxx，男,，漢族,，1xxx年xx月xx日出生，，現(xiàn)住xxx市xxx區(qū)xxx路xxx號,。

聯(lián)系電話：xxxxxx,。

被申請人：王強(qiáng)xx有 限公司，住所地：xx市xx區(qū)xxx路xxx號,。

電話：xxx,。

法定代表人：xxx職務(wù)：xxx

請求事項(xiàng)：

一 裁決被申請人向申請人支付解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5xxx元(月平均工資26xx元*2)。

二 裁決被訴人向申請人支付xxxx年6月至xxxx年6月加班費(fèi)共54455.15元,，其 中：1 延時工作時間加班費(fèi)1x6xx.34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金466x.5x元;元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223.44元;,。

以上二項(xiàng)合計：xxx元。

事實(shí)與理由：

申請人于1xx5年1x月進(jìn)入被訴人單位工作,，任司機(jī)一 職至今,。

xxxx年12月2x日，雙方簽訂了 無固定期限勞動合同,，約定申請人為總務(wù)部司機(jī),，約定申請人正常工作時間月工資為xxx元，每日工作x小時 每周工作5天,。

但事實(shí)上,，被申請人要求我除每周正常工作5天處，星期六 日還要求我隨時出車,，平均每月星期六 日3天以上(公司出車均有 打卡記錄,，由公司保管，請仲裁庭要求被申請人提供我的xxxx年6月至xxxx年6月間的考勤記錄),。

另外,，歇息日也是隨時出車加班，我早上6時3x分出車接送公司員工上班,，直到1x時1x分接公司員工下班,，送完員工需要到2x時，除去 中午吃飯和歇息時間1個小時 平均每日延長工作3個小時以上,，同時,，非星期一 至五晚上隨時候命出車加班，具體時間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn),。

我為被申請人加班,，但被申請人卻沒有 按[勞動法]的規(guī)定給我安排補(bǔ)休，也沒有 按規(guī)定為我支付加班費(fèi),。

從被申請人發(fā)給我的工資條可以看出,，我的加班時數(shù) 加班工資均為零，按照雙方勞動合同約定的月工資x4x元(xxxx年x月1日雙方商議將我的合同工資變更為x4x元)為基數(shù)計算,，xxxx年6月至xxxx年6月間,，

被申請人拖欠我延時工作時間加班費(fèi)1x6xx.34元(x4x元/21.x5*1.5倍*3個小時*4周*12個月*2年)未付 元(x4x元/21.x5*2倍*x個小時*3天*12個月*2年)未付。

為此，我多次找被申請人領(lǐng)導(dǎo)商議要求支付,，被申請人均予以拒絕,。

被申請人的行為嚴(yán)重違反了 勞動法和勞動合同法的規(guī)定，根據(jù)[ 中華人民共和國勞動合同法]第3x條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定,，我于xx年xx月xx日以被申請人“未及時足額支付勞動酬勞”為由向被申請人提出了 解除勞動合同關(guān)系,，

由于被申請人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,，特向貴會申請仲裁,，請求仲裁委在 查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請求，依法裁決,。

此致

xxx市勞動爭議仲裁委員會

申請人：xxx(簽名)

年月日

勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇八

申請人：姓名,，性別，出生年月,，住所地：身份證號：聯(lián)系方式：,。

被申請人：企業(yè)登記名稱，住所地：

法定代表人： 聯(lián)系方式：

仲裁請求：

1,、請求依法確認(rèn)申請人與被申請人之間自 年 月 日至 年 月 日之間存在勞動關(guān)系,。

2、請求依法裁決被申請人支付拖欠的工資 元,。

3,、請求依法裁決被申請人支付解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 元。

4,、請求依法裁決被申請人支付未簽勞動合同雙倍工資的另一部分 元,。

事實(shí)和理由

申請人自 年 月 日通過應(yīng)聘或朋友介紹的方式入職被申請人處，從事 工作,，月工資 元,。工作期間被申請人是否與申請人簽訂勞動合同，注明離職原因,。

此致

**市勞動人事爭議仲裁委員會

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇九

申請人：xxx,，男，漢族,，1xxx年xx月xx日出生,，，現(xiàn)住xxx市xxx區(qū)xxx路xxx號。聯(lián)系電話：xxxxxx。

被申請人：xx有限公司,，住所地：xx市xx區(qū)xxx路xxx號,。電話：xxx。

法定代表人：xxx 職務(wù)：xxx

請求事項(xiàng)：

一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元*2),。

二,、裁決被訴人向申請人支付20xx年6月至20xx年6月加班費(fèi)共54455.15元，其中：

1,、延時工作時間加班費(fèi)18670.34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667.58元;

2休息日加班費(fèi)24893.79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223.44元;,。

以上二項(xiàng)合計：xxx元。

事實(shí)與理由：

申請人于1995年xx月進(jìn)入被訴人單位工作,，任司機(jī)一職至今,。20xx年12月28日，雙方簽訂了無固定期限勞動合同,，約定申請人為總務(wù)部司機(jī),，約定申請人正常工作時間月工資為700元，每日工作8小時,、每周工作5天,。但事實(shí)上，被申請人要求我除每周正常工作5天處,，星期六,、日還要求我隨時出車，平均每月星期六,、日3天以上(公司出車均有打卡記錄,，由公司保管，請仲裁庭要求被申請人提供我的20xx年6月至20xx年6月間的考勤記錄),。另外,，休息日也是隨時出車加班，我早上6時30分出車接送公司員工上班,，直到18時xx分接公司員工下班,，送完員工需要到20時，除去中午吃飯和休息時間1個小時,、平均每日延長工作3個小時以上,，同時，非星期一至五晚上隨時候命出車加班,，具體時間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn),。我為被申請人加班，但被申請人卻沒有按《勞動法》的規(guī)定給我安排補(bǔ)休,，也沒有按規(guī)定為我支付加班費(fèi),。從被申請人發(fā)給我的工資條可以看出，我的加班時數(shù),、加班工資均為零,，按照雙方勞動合同約定的.月工資940元(20xx年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元)為基數(shù)計算,，20xx年6月至20xx年6月間，被申請人拖欠我延時工作時間加班費(fèi)18670.34元(940元/21.75*1.5倍*3個小時*4周*12個月*2年)未付,、拖欠我休息日工作時間加班費(fèi)24893.79元(940元/21.75*2倍*8個小時*3天*12個月*2年)未付,。為此，我多次找被申請人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付,，被申請人均予以拒絕,。被申請人的行為嚴(yán)重違反了《勞動法》和《勞動合同法》的規(guī)定，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定,，我于xx年xx月xx日以被申請人“未及時足額支付勞動報酬”為由向被申請人提出了解除勞動合同關(guān)系,，由于被申請人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,，特向貴會申請仲裁,，請求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請求，依法裁決,。

此致

xxx市勞動爭議仲裁委員會

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇十

申請人：姓名,，性別，出生年月,，住所地：身份證號：聯(lián)系方式：

被申請人：企業(yè)登記名稱,，住所地：

法定代表人：聯(lián)系方式：

仲裁請求：

1、請求依法確認(rèn)申請人與被申請人之間自年月日至年月日之間存在勞動關(guān)系,。

2,、請求依法裁決被申請人支付拖欠的工資元。

3,、請求依法裁決被申請人支付解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元,。

4、請求依法裁決被申請人支付未簽勞動合同雙倍工資的另一部分元,。

事實(shí)和理由:申請人自年月日通過應(yīng)聘或朋友介紹的方式入職被申請人處,，從事工作，月工資元,。工作期間被申請人是否與申請人簽訂勞動合同,，注明離職原因。

此致

**市勞動人事爭議仲裁委員會

申請人：

年月日

勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇十一

申請人焦__,，女,，___年6月20日出生，漢族,，現(xiàn)住__省__市__路5號

被申請人核工業(yè)第七研究設(shè)計院,。地址：__市__區(qū)并__路西一巷五號。

法定代表人劉__院長,。

仲裁請求：

1,、依法裁決被申請人辦理移轉(zhuǎn)申請人的人事檔案,、社會保險關(guān)系(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險,、失業(yè)保險等)手續(xù)至__市某建筑設(shè)計院,，并賠償申請人經(jīng)濟(jì)損失一萬元。

2,、依法裁決被申請人承擔(dān)本案的仲裁費(fèi)用和律師代理費(fèi)用。

事實(shí)與理由：

申請人原系被申請人員工,，___年大學(xué)畢業(yè)分配至被申請人處,，工作兢兢業(yè)業(yè)。___年4月,，申請人因事請假外出,，正值非典高發(fā)期，被申請人在沒有任何事實(shí)依據(jù)的情況下,，違反法定程序?qū)⑸暾埲顺?，致使申請人無法上班。至今該除名決定申請人也從未見過,。由于申請人無除名決定,，導(dǎo)致申請人的權(quán)利無法行使。申請人在外漂泊,，由于沒有人事檔案,、社會保險，無單位接收,，工作沒有著落,，給申請人造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失。申請人多次要求被申請人辦理人事檔案,、社會保險關(guān)系的移轉(zhuǎn)手續(xù),，但是被申請人卻提出種.種無理?xiàng)l件，甚至提出數(shù)萬的高價作為交換條件,，無理扣押申請人的人事檔案?，F(xiàn)申請人已在__市某建筑設(shè)計院找到工作，急需辦理人事檔案及社會保險的移轉(zhuǎn)手續(xù),。根據(jù)《勞動法》及最高人民法院的相關(guān)司法解釋,，被申請人解除與申請人的勞動關(guān)系，理應(yīng)及時辦理人事檔案,、社會保險關(guān)系的移轉(zhuǎn)手續(xù),，給申請人造成經(jīng)濟(jì)損失，也應(yīng)當(dāng)依法予以賠償,。為此,，特提出勞動仲裁申請,，請貴委裁決被申請人辦理移轉(zhuǎn)申請人的人事檔案、社會保險關(guān)系手續(xù)至__市建筑設(shè)計院,，并賠償申請人經(jīng)濟(jì)損失一萬元,，以保護(hù)勞動者的合法權(quán)益。

此致

__市__區(qū)勞動仲裁委員會

申請人：焦__

___年七月十九日

勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇十二

申請人：xx,，男,，漢族，1x年xx月xx日出生,，,，現(xiàn)住x市x區(qū)路號。聯(lián)系電話：,。

被申請人：xx有限公司,，住所地：xx市xx區(qū)路號。電話：,。

法定代表人：職務(wù)：

請求事項(xiàng)：

一,、裁決被申請人向申請人支付解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元*2)。

二,、裁決被訴人向申請人支付20xx年6月至20xx年6月加班費(fèi)共54455.15元,，其中：

1、延時工作時間加班費(fèi)18670.34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667.58元;2休息日加班費(fèi)24893.79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223.44元;,。

以上二項(xiàng)合計：x元,。

事實(shí)與理由：

申請人于xx年10月進(jìn)入被訴人單位工作，任司機(jī)一職至今,。20xx年12月28日,，雙方簽訂了無固定期限勞動合同，約定申請人為總務(wù)部司機(jī),，約定申請人正常工作時間月工資為700元,，每日工作8小時、每周工作5天,。但事實(shí)上,，被申請人要求我除每周正常工作5天處，星期六,、日還要求我隨時出車,，平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄,，由公司保管,，請仲裁庭要求被申請人提供我的20xx年6月至20xx年6月間的考勤記錄)。另外,，休息日也是隨時出車加班,，我早上6時30分出車接送公司員工上班,，直到18時10分接公司員工下班，送完員工需要到20時,，除去中午吃飯和休息時間1個小時,、平均每日延長工作3個小時以上，同時,，非星期一至五晚上隨時候命出車加班,，具體時間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn)。我為被申請人加班,，但被申請人卻沒有按《勞動法》的規(guī)定給我安排補(bǔ)休,，也沒有按規(guī)定為我支付加班費(fèi)。從被申請人發(fā)給我的工資條可以看出,，我的加班時數(shù)、加班工資均為零,，按照雙方勞動合同約定的月工資940元(20xx年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元)為基數(shù)計算,，20xx年6月至20xx年6月間，被申請人拖欠我延時工作時間加班費(fèi)18670.34元(940元/21.75*1.5倍*3個小時*4周*12個月*2年)未付,、拖欠我休息日工作時間加班費(fèi)24893.79元(940元/21.75*2倍*8個小時*3天*12個月*2年)未付,。為此，我多次找被申請人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付,，被申請人均予以拒絕,。被申請人的行為嚴(yán)重違反了《勞動法》和《勞動合同法》的規(guī)定，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定,，我于xx年xx月xx日以被申請人"未及時足額支付勞動報酬"為由向被申請人提出了解除勞動合同關(guān)系,，由于被申請人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,，特向貴會申請仲裁,，請求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請求，依法裁決,。

申請人：(簽名)

x年x月x日

勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇十三

申請人：xxx,，男，48歲,，住開封縣袁坊鄉(xiāng)張吳寨村5組,。

委托代理人：xxx，河南遼源律師事務(wù)所律師,。

被申請人：xxx

法定代表人：xxx,，公司經(jīng)理。

公司地址：xxx

申請請求：

1請求裁決被申請人賠償申請人醫(yī)療費(fèi)15690.5元,，伙食補(bǔ)助費(fèi)756元,，交通費(fèi)1000元,，停工留薪期間工資13650元，護(hù)理費(fèi)5178元,，后續(xù)治療費(fèi)6000元,，以上共計：42283.5元。

2賠償申請人傷殘補(bǔ)助金,、傷殘津貼,、工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，上述具體數(shù)額待鑒定結(jié)果出來后確定,。

事實(shí)與理由：被申請人于20xx年承包了正陽小區(qū)1號樓施工工程,，申請人自20xx年10月8日開始為被申請人施工，20xx年3月19日晚9時許,，被申請人強(qiáng)令申請人冒險施工,，致申請人從三樓頂墜落，造成申請人趾骨骨折和右根骨骨折,。

申請人于20xx年7月向開封市勞動和社會保障局申請工傷認(rèn)定,，9月被認(rèn)定為工傷。

從事故發(fā)生至今,，被申請人拒絕賠償任何費(fèi)用,，無奈向貴院申請仲裁。

綜上所述,，申請人因工受傷,，依法應(yīng)享受公司待遇，請貴院支持申請人的申請請求,，以保護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益,。

此致

致敬！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇十四

請求事項(xiàng)：

1,、 要求被申請人為申請人出具解除勞動合同證明書;[d2]

2,、要求被申請人一次性支付申請人xx年7月18日、7月19日和xx年8月6日至8月20日包括400元手機(jī)補(bǔ)貼在內(nèi)工資9365.58元及25%額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2341.40元;

3,、 要求被申請人一次性支付申請人xx年7月17日至xx年8月20日期間加班工資6099.32元及25%額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金1524.83元;

4,、要求被申請人一次性支付申請人超過一個月未簽訂書面勞動合同按雙倍工資標(biāo)準(zhǔn)另外支付xx年8月17日-8月20日計4個工作日的工資2758.64元;

5、 要求被申請人一次性支付解除勞動合同半個月工資標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4983元及50%額外經(jīng)濟(jì)賠償金2491.5元;

6,、 要求被申請人按照申請人工資標(biāo)準(zhǔn)為其繳納xx年7月17日至xx年8月20日的各項(xiàng)社會保險;

以上共計人民幣29564.27元,。

事實(shí)與理由：

申請人【】女士于xx年7月17日進(jìn)入被申請人公司，任國際貿(mào)易部經(jīng)理職位,。雙方口頭約定,，勞動合同期限為1年，月工資15,000元，手機(jī)通訊補(bǔ)貼為500元/月,。由于被申請人未依法為申請人繳納社會保險費(fèi),，未依法支付加班費(fèi)等，xx年8月20日,，申請人與被申請人解除勞動關(guān)系,，并根據(jù)公司要求辦理了交接公司文件、電子文檔等相關(guān)手續(xù)離開公司,。截至今日,，被申請人除支付申請人xx年7月28日至xx年8月5日工資4,500元、100元手機(jī)通訊補(bǔ)貼[d3]外,，尚未支付其在公司工作期間(xx年7月18日,、7月19日和xx年8月6日至8月20日)的工資報酬及手機(jī)補(bǔ)貼，并且公司一直未依法與【】女士簽訂書面勞動合同,、未依法為其繳納社會保險,、未依法支付加班費(fèi)、未支付解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，申請人提出請求理由如下：

1、被申請人應(yīng)當(dāng)為申請人出具解除勞動合同證明書,。申請人已經(jīng)按公司要求辦理工作交接，雙方已經(jīng)解除勞動合同,。根據(jù)《勞動合同法》第五十條規(guī)定,，“用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明”，所以被申請人應(yīng)當(dāng)為申請人出具解除勞動合同證明書,。

2,、申請人于xx年7月17日到崗開始工作，月工資為15,000元,，按照被申請人公司規(guī)定每月5日支付上月工資,，xx年8月5日，被申請人支付了申請人xx年7月28日至8月5日的工資4500元,，但截至今日,，被申請人一直拖欠xx年7月18日、7月19日和xx年8月6日至8月20日工資,。

根據(jù)《勞動合同法》,、《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》的規(guī)定，公司應(yīng)當(dāng)“及時足額支付勞動報酬”,，“用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的,，以及拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的，除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付勞動者工資報酬外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金”,。

按照雙方約定月工資15,000元,，每月21.75個工作日為標(biāo)準(zhǔn)，申請人日工資為689.66元,，xx年7月18日,、7月19日和xx年8月6日至8月20日共計13個工作日工資合計8965.58元，另外,，根據(jù)雙方的約定,，被申請人應(yīng)當(dāng)每月支付申請人手機(jī)通訊補(bǔ)貼500元，但截止今日,，被申請人仍然拖欠申請人手機(jī)費(fèi)通訊補(bǔ)貼400元,。所以，申請人要求被申請人一次性支付拖欠的工資包括通訊補(bǔ)貼在內(nèi)總額為9365.58元及25%額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2241.40元,。

3,、累計平時加班為36.5小時，休息日加班為一天,。根據(jù)《勞動法》第四十四條的規(guī)定,，用人單位安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的,，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬,。根據(jù)《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》的規(guī)定，“用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的,，以及拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的,，除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付勞動者工資報酬外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金”,。

根據(jù)申請人為每天8小時工作制,，每月21.75個工作日，月工資15,000元,，則申請人的小時工資為86.21元,，所以被申請人應(yīng)支付申請人加班費(fèi)為6099.32元及25%額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金1524.83元。

4,、申請人xx年7月17日到崗,，被申請人應(yīng)該在xx年8月16日前與申請人簽訂書面勞動合同，但是截止xx年8月20日,，雙方解除勞動關(guān)系之日,，被申請人也沒有向申請人提出及簽訂任何書面勞動合同。

根據(jù)《勞動合同法》及《勞動合同法實(shí)施條例》的相關(guān)規(guī)定,，所以申請人要求被申請人一次性支付超過一個月未簽訂勞動合同按雙倍工資標(biāo)準(zhǔn)另外支付xx年8月17日至8月20日(計4個工作日)工資2758.64元,。

5,、根據(jù)法律法規(guī)，被申請人應(yīng)當(dāng)依法為申請人繳納社會保險,，但是被申請人沒有依法為申請人繳納各項(xiàng)社會保險,，所以申請人提出解除勞動合同。根據(jù)《勞動合同法》第三十八條,、第四十六條,、第四十七條及《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》第十條的規(guī)定，申請人要求被申請人一次性支付解除勞動合同按北京市平均工資三倍計算的半個月工資標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4983元及50%額外經(jīng)濟(jì)賠償金2491.5元,。

6,、根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)規(guī)定,，公司應(yīng)該依法為員工繳納社會保險,，任何單位不得少繳、不繳,、拒繳,。所以，申請人要求被申請人按照申請人工資標(biāo)準(zhǔn)為其繳納xx年7月17日至xx年8月20日的各項(xiàng)社會保險,。

此致

北京市朝陽區(qū)勞動爭議仲裁委員會

申 請 人：

委托代理人：

年 月 日

勞動仲裁申請書范本未簽勞動合同篇十五

申請人：x,，男，漢族,，x年月日出生,，

住址：x市x區(qū)x路x號。聯(lián)系電話：xx,。

被申請人：有限公司,，住所地：市區(qū)x路x號。電話：x,。

法定代表人：x職務(wù)：x

請求事項(xiàng)：

一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金x元（月平均工資x元x2）,。

二,、裁決被訴人向申請人支付x年月至x年月加班費(fèi)共x元，其中：1,、延時工作時間加班費(fèi)x元及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金x元,；2、休息日加班費(fèi)元及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金x元,；,。

以上合計：x元。

事實(shí)與理由：

（可簡單闡述一下簽訂勞動合同的時間,，具體的職務(wù),，加班的事實(shí)以及計算方式等。）

綜上所述，被申請人的行為嚴(yán)重違反了《勞動法》和《勞動合同法》的規(guī)定,，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定,，我于x年月日以被申請人“未及時足額支付勞動報酬”為由向被申請人提出了解除勞動合同關(guān)系，由于被申請人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,，特向貴會申請仲裁，請求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請求,，依法裁決,。

此致

x市勞動爭議仲裁委員會

申請人：x（簽名）

x年月日