隨著個人素質的提升,，報告使用的頻率越來越高，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性,。報告書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇報告呢,？下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

班主任年度考核述職報告篇一

這學期我擔任高x班的班主任?？梢哉f,，接到這個任務時，我有些忐忑不安,，因為我深知高x在整個高中x年的作用,。幸運的是，在多方努力下,，我順利完成了任務,。

在當班主任的過程中，我感受最深的便是：＂嚴格的要求是對學生的尊重＂的確,，只有嚴格要求學生,，才能把班主任工作做好。

對此我制定了比較細致嚴格的班級小細節(jié),。高二的第一次班會,，我就強調了幾項硬性規(guī)定，如女生的頭發(fā)問題,、上課上自習上廁所、遲到等問題,。從一開始就把違紀等規(guī)定定死了,，同時對于出現(xiàn)問題的同學給予相應的整改措施。對于屢次出現(xiàn)問題的學生絕不手軟,，反復談話,，或者是讓其自主反省，讓他知道犯錯不改很麻煩,，不會輕易糊弄過去,，但是不輕易叫家長。但是一旦觸動了額班級底線,，堅決回家反省,，這學期也有很多人享受了此等＂殊榮＂.

要管好一個班級，許多工作還得學生來干,，我所遵循的原則是＂干部能干的事,，班主任不干；學生能干的事,，干部不干＂.因此,，挑選和培養(yǎng)班干部顯得非常重要。剛開始只選定3、4個人管班,，通過觀察對他們的植物進行掉正,，再不斷充實班干部隊伍，班級各項任務都有人管,。班主任對班干部不能直視使用,，還應該進行教育和培養(yǎng)，我對班干部的要求只有五個字,，＂正氣,、有擔當＂.班干部如果做不到正氣，班級就會滋生很多歪風邪氣,；班干部如果做不到有擔當,，就可能出現(xiàn)行政不作為，所以,，要時常召開班干部會議,，對他們進行開導和鼓勵，如果能做到這五個字,，他就是名優(yōu)秀的班級組織管理者,，班級也會蒸蒸日上。同時,，時刻為同學們灌輸自我管理思想,，不能讓班主任時刻充當班級監(jiān)督者和保姆的角色，不能班主任不在,，班級就格外亂,，班級是同學們的，班主任知識配合管理,，班主任可以帶很多屆,，當很多人的班主任但同學們的高中卻是不可復制的，想好和壞都是同學們自己的事,，讓他們都有主人翁的意識,，班級才能實現(xiàn)自治。

1,、實行值日班長與紀律班長雙軌制,。值日班長是由比較善于管理班級紀律的班干部擔任，紀律班長是由班干部推薦產(chǎn)生,，各六人,。共十二人。每天兩人主要負責全天的班級運行管理狀況,。值日班長主要負責記錄班級全天大事小情,，紀律班長主要負責違紀狀況,。每天記錄后分別交給班長和紀律委員，然后由班長負責給予處罰,。這樣有問題能夠及時處理,，即便是我不在班里，各項事務也會正常開展,，極少出現(xiàn)遲到,、上廁所以及睡覺等情況。

2,、加減分和寫說明結合起來,。為班級做貢獻和犯錯都要有相應的措施，這就是加減分,。當然,，還伴隨著寫說明。說明就是說明一下自己為什么遲到,，為什么睡覺等等,，底線是500字，沒有上線,，目前這學期犯錯被罰最狠的是一次寫了3000字說明,，用該生的話說就是寫吐了，再也不犯了,。我的規(guī)定是,，每天被紀律班長和值日班長記下來的同學在晚三的時候都會發(fā)給他們一張專門的說明紙，有專門的人負責下發(fā)和回收,。如果被我發(fā)現(xiàn)違紀之后,，我在班長那里發(fā)現(xiàn)沒有被記錄，那么就要寫1000字,，被記錄了只寫500字，而我的到來是不確定性的,，所以被記之后同學還是比較自覺的上交說明的,。我說，如果你犯錯沒被記要反思自己是不是得罪人了,，為什么沒人幫助我進步,？雖然這項制度很好的執(zhí)行下來，但是一學期下來,，光說明的紙也有一只手那么厚了,，我戲稱為可以出版了。

3,、重視班會,、適當開展活動,。除了日常瑣碎的班級事務,，班會可以說是班主任開展思想工作的重要平臺,。針對當前班級情況，因勢利導開個班會是非常必要的,。我們班的班會分為班主任班會和班干部班會,。班主任班會主要是思想上的鼓勵和提示，班干部班會主要是針對具體問題的由班長和團支書輪流主持,。這學期我開了很多次班會,，比如＂細節(jié)決定成敗，習慣樹立品牌＂,、＂關于理想與現(xiàn)實＂,、＂煩惱無處不在＂、＂如影隨形的考試＂以及＂與戴王冠,、必承其重＂等等主題的班會,，整體下來還是取得一定的成效的。

總而言之,，我這一學期做的都是些婆婆媽媽的小事,，但正是這些小事，幫助我和我的學生們順利的走完了高二上學期的路在紀律,、衛(wèi)生,、學習各個方面取得不錯的成績，不給五班抹黑,，為五班爭光的思想已經(jīng)形成,，在下半學期，我們將繼續(xù)努力,，共同經(jīng)營好我們的高x班,。

班主任年度考核述職報告篇二

曾記得有優(yōu)秀班主任經(jīng)驗報告會曾經(jīng)說過“班主任在，學生能做好,，這個班主任基本合格;班主任不在,，學生能做好，這個班主任很優(yōu)秀;可是,，如果班主任在,，學生仍不能做好，那么這個班主任無疑是失敗的,?！蔽乙赃@個理念為目標堅決不做失敗的班主任而爭取成為一名優(yōu)秀班主任。下面我將自己本學期工作中的一些體會總結如下：

孔子說過“其身正,，不令而行;其身不正,，雖令不行,。”言傳是身教的基本方式,，身教是言傳的有效手段,。在我耳邊我常常聽到這樣的話語“老師自己都做不到，還要求我做!”可見,，教師的言行對學生的影響有多大,。所以，當我要求學生做到時,，我總是要求自己首先做到,。譬如這個學期我基本上早晚兩個7：00都是先于學生感到班級，無形中學生也就很少遲到的了,，同時我也經(jīng)常下到宿舍了解情況,。

要讓學生真正感到在這個班集體里面，老師是其中的一員,，與他們是平等的,，班主任首先應表明這一觀點，告訴學生在這群體中,，老師只不過是領頭雁而已,，這樣說更應這樣做。班級大事大家拿主意,，然后集體作決定,，節(jié)不可專制獨裁，為追求一種所謂的威嚴而失去人心,。比如班規(guī)的制定,，大家出謀劃策然后舉手表決，一旦形成制度就嚴格執(zhí)行,。執(zhí)行時,，人人都是裁決者，班干部或班主任是執(zhí)行者,。這樣一來,，誰也不愿去違反自己作出的規(guī)定，即使犯了規(guī)也甘心受罰并力爭少犯,。慢慢地，同學們的自覺性,、集體榮譽感會在無形中形成,。

在班級大型活動，班主任熱情投入其中,，想方設法努力與同學們一道去共創(chuàng)偉績,。班級受損,，班主任要勇于承擔責任，不能一味地責備學生,，相反還應鼓勵或正確引導,。班級事務，自己能做的,，努力動手去做,。地上的紙屑，課桌上的擺設等,，走進教室同學們都在認真學習,，那么彎彎腰，動動手,，擦一擦,，拖一拖，學生會看在眼中,，自然會潛移默論,。切忌亂批評指責，然后指手畫腳一番,。

冰心說“有了愛便有了一切”,。教書育人是教師的天職，而育人應該是班主任的首要天職,。如何育人?我認為,，愛學生是根本。愛學生,，就需要我們尊重學生人格,、興趣、愛好,，了解學生習慣以及為人處世的態(tài)度,、方式等，然后對癥下藥,，幫助學生樹立健全,、完善的人格。認真批改每周的周記,，鼓勵學生說出自己的心里話,，通過這個平臺拉近了我和學生的距離，而在學生的《周記》中,，他們都紛紛向我表示了感謝,。這些感謝的話語，促使了我更加嚴格的要求自己,，更加努力的投入到工作中,，因為我不可以辜負孩子們那一雙雙求知的雙眼,。

我以為：每個孩子頭腦中都有兩個自我，一個好我,，一個壞我,。學生思想的過程就是好我與壞我做斗爭的過程。如果好我勝利的時候多,，他們就會進步,，就會慢慢的邁向成功;如果壞我占了上風，他們就會退步,，就會慢慢的走向失敗,，最后弄的一事無成。所以,，我作為班級的組織者,、管理者、領導者和教育者,，特別注意適時的對孩子們予以正確的引導,，幫助他們克服困難，走向進步,。一個孩子曾經(jīng)跟我這樣說“老師,，今天那個高年級同學打我，我當時真的很生氣,，真想跟他打,。可是我知道如果我真的那樣做,，肯定又會讓您麻煩了,，也肯定會讓我父母傷心的。我不想再讓您失望,，也不想再讓我父母傷心,，因為我還想好，我不想讓別人以為我真的是不可救藥了”,。

平等地對等每個學生,，關心每一個學生，不偏袒優(yōu)生,，漠視差生,，這是班主任工作中至關重要的一環(huán)。班主任在管理過程中,，優(yōu)生犯了規(guī),，要嚴肅處理，差生心理脆弱，本身就有自卑感,，又最易犯錯，因而處事過程中,，切忌傷他們的自尊,，心平氣和地說理教育，有耐心地去引導他們才是最好的方法,。他們一旦有一丁點兒進步要大力表揚,，讓他們找會自信。另外一個班級中,，無論男女,，不管優(yōu)劣，班主任都應從生活學習,，思想意識等各方面地去關注,。平時多走進他們，談心交流,，利用班會課共同解決一些矛盾,，讀一些好文章進行引導;努力走進他們的生活，了解他們的思想,，再走進他的心靈,。因而班主任要扮演好教師、朋友,、父母等多重角色，也只有這樣才會贏得同學們的尊重,、依賴,，形成一股強大的班級凝聚力。

班主任是一個班的主骨心,，不讓學生重主科,、輕小科，尊重主科教師,，無視小科教師，這一點也很重要,。這一平衡工作首先班主任自己要有一個正確的指導思想,。學生對科任教師的反映，科任教師對同學的看法,，班主任要及時了解，在中間發(fā)揮好橋梁與潤滑濟的作用,，并且要有持久性,。特別要求學生平等對等任何一科教任教師，不因自己的好惡而有所偏愛,。

這不僅是學習的問題，更是一個修養(yǎng)與品德的問題,。學生尊重各科教師,，教師樂得走進這個班，學習的效果可想而知,。所以在這個學期的學業(yè)成績中我們班有出色表現(xiàn),，大部分同學進步明顯，大部分老師都說我們班的學習氣氛紀律不錯,，也出現(xiàn)了很到部分學習刻苦的學生,，特別是內宿生學習都很積極。

表揚是一種很好的教育手段,，哲學家詹姆士說過“人類本質中最殷切的要求就是渴望被肯定,，而學生更是如此?！辟澝朗顷柟?、空氣和水，是學生成長中不可缺少的養(yǎng)料,。我們班主任作為教育者,，不妨拿起表揚的武器。對學生的點滴進步都予以發(fā)自內心的表揚和贊賞,，努力讓我們的每個孩子都能感覺到自己的進步,。

又如，班級梁玉燕同學工作能力不錯,，但學習成績差,，缺乏自信，我發(fā)現(xiàn)后積極鼓勵,，表揚她的優(yōu)點,，現(xiàn)在她的成績進步了，還被評選為班級團支部書記,，深的同學信任也是老師的得力助手,，還當選了學生會干部。但是，我認為表揚要注意對象,，注意時機,，注意場合，注意分寸,，否則表揚可能會變成另一種味道,，甚至會被人以為是諷刺、挖苦等,。

作為教師，我覺得我們在教書育人時應該用發(fā)展的眼光去看待每位學生,，應該樹立允許學生犯錯誤的教育觀念,。但是寬容并不是縱容放任的自流，并不是缺乏必要的批評和指導,。我覺得,，當學生犯了小錯誤時，我們一定要冷靜處理;對于大錯,，我們一定要以學校的規(guī)章制度為依據(jù),，先與家長取得聯(lián)系，爭取家長的配合,，從而達到學校,、家庭齊抓共管的目的。

現(xiàn)在的學生很多都是獨生子女,，他們的獨立意識非常強,。處于青春期的他們，躁動不安,，情緒不穩(wěn),，容易陷入迷茫，對外界事物很敏感,，很容易走向極端,。這時候的他們猶如風雨中的一棵小樹，又猶如波濤洶涌的海面上的一葉扁舟,，迫切需要外界的關注和安慰,。就像釣到大魚一樣，用力一定要舒緩的當,。如果我們老師不能寬容,，過分苛求，違背生理成長規(guī)律,，我想我們的孩子也許就被我們不經(jīng)意的一句話或一個動作給毀了,。

付出愛心與嚴格要求不可偏廢。愛心是偉大的，但是絕對不是萬能的,。不妨想想：孩子與父母間的與生俱來的血緣聯(lián)系是什么都沒有辦法阻礙的,。我們能說他們的父母不愛他們嗎?可是為什么孩子有時還常常出現(xiàn)逆反心理與父母慪氣、鬧情緒呢?所以,，對學生付出的愛應該是門藝術,，何時付出，怎樣付出,，付出后怎樣讓學生明白自己的用心等等,，這些都需要我們班主任用心去考慮去設計。

如果僅有愛心,，沒有嚴格要求也不行?，F(xiàn)在的孩子大都是不缺少愛的，或者說他們擁有的愛太多了,，以至于在我們對他們付出愛時,，他們以為是理所當然。所以,，我想：很多時候,，我們的教育離不開嚴格要求。當然,，嚴格要求之中,，一定要包括愛的感情。我們班級的每位同學都承認我對他們的要求很嚴格,，他們都沒有責怪我,，有的還要求我對他們更加嚴格些。我想這與我們的感情聯(lián)系有很大關系吧,。

作為班主任,，我很注意教育學生保持良好的心態(tài)，學會用寬容和感謝的目光看待周圍的一切,，引導他們用心感受世界的美好和自己的幸福,。例如，我們班級龔嘉欣同學轉進我們班時,，她對吃,、喝、穿都比較講究,，有時還攀比,。就此，我多次和她進行心理溝通,，用一些貧困山區(qū)的孩子故事來教育她,、感化她?，F(xiàn)在，她進步了很多,，父母對此非常的滿意,。

班級管理建設中，我以班委會為支柱,，以《班級量化測評》為形式,，以“敬、凈,、靜,、競、進,、謹,、精、警”為輿論向導,，以培養(yǎng)學生“善良、文明,、守紀,、自律、自主,、友愛,、理想”為目標，以班會,、班務會為宣傳陣地,，加強對學生的思想品德教育。

班主任年度考核述職報告篇三

一,、創(chuàng)建和諧,、積極向上的班風

一個班級的班風如何，直接影響著這個班級的各方面工作,，影響著學生的品格形成,。我深知班風的重要性，所以在開學的第一天,，我就教育學生要愛學校,，愛班級。在平常的工作生活中,，我時刻注意培養(yǎng)學生的集體榮譽感,，每當班級在學習上取得了好成績，我就鼓勵他們,，表揚他們,，和他們一起慶賀,。當班級出現(xiàn)問題，學生犯了錯誤,，我就和他們一起分析原因,，找不足，一起加油,，爭取下次趕上來,。在長期這樣的氛圍中，學生們有了非常強烈的集體榮譽感,，班級整體風氣積極向上,，充滿了活力。

二,、培養(yǎng)學生良好的品格

我一直認為,，中學時期，培養(yǎng)良好學生的品格是最為重要的,。在平常的工作生活中,，我非常注重學生品德方面的教育。我經(jīng)常對孩子們說,，只要是人就會犯錯誤,，就連老師都有做錯事的時候，更別說你們小孩子了,，所以老師允許你們犯錯誤,，但有了錯誤一定要承認，要改正,，那樣,，你還是個好孩子。由于我的這種觀念,，這種教育方法,，使我們班學生全班都有了一個最明顯的特點，那就是誠實,。在教育學生誠實的基礎上,，我對學生的行為習慣、文明禮貌,、思想品格等方面逐步滲透,，用自己的行為給他們樹立榜樣，對于我們班學生來說,，我覺得他們在思想品德,、行為習慣方這方面是非常優(yōu)秀的。

三,、用愛搭建我與學生間的橋梁

1,、愛就是了解,。

初建新班，了解學生從了解學生家庭開始,。父母的年齡,、職業(yè)、家庭住址,、生活狀況,，做到了如指掌。接著就要了解孩子的興趣,、愛好,、特點，他們有什么毛病,，需不需要照顧;了解孩子的學前教育情況,，以便因材施教。

2,、愛就是關懷,。

入冬以后，孩子感冒的比較多,，有時一天有好幾個請假的的,。每天晚上我都給生病的孩子家長打電話詢問孩子的情況。

3,、愛就是尊重。

尊重,、理解,、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格,，只有這樣,，學生才能與教師縮小心理距離，學生才會對教師產(chǎn)生依賴感,。在平常的工作中,，我與學生像朋友般相處，遇到事情都與他們商量,，與他們講道理,，請他們幫我做事情我會說謝謝，當我做錯了事情會向他們道歉,。在長久的這種交往中,，孩子們喜歡我，愿意和我說心里話,，有了事情會大膽發(fā)表自己的看法,，做事有主見,，我覺得這是溝通的基礎，也是我成功教育的最大原因,。

4,、愛就是責任。

教師的責任不僅在于教授學生知識,，更在于引導他們學會生活和生存的基本技能,，及做人的基本行為準則。剛分班的學生,，不知天高地厚,，只會隨心所欲地玩鬧。我先用各種兒歌進行常規(guī)的教育,，不僅使他們了解了一日常規(guī),，而且，對他們也有提醒的作用,。并且不失時機地抓住一切可以利用的機會進行常規(guī)教育,，如：班會上、晨會上,，我讓他們時刻有常規(guī)意識,。但這是遠遠不夠的，他們的自覺性不強,，還需要時刻不放松地看,。做操時，我先站到隊伍前面,，站在那兒,，然后目視他們動作，還要不時地提醒,，某某站整齊點,，某某手伸直點。這樣的話不知說了多少,。就這樣,，漸漸地做操時，我不用再時時地去看著了,，隊伍也站得整整齊齊了?，F(xiàn)在，我不在的時候,，班級衛(wèi)生打掃得象模象樣,，別的老師都很羨慕。

教育工作,，是一項常做常新,、永無止境的工作,。社會在發(fā)展，時代在前進,，學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化,。作為有責任感的教育工作者，必須以高度的敏感性和自覺性,，及時發(fā)現(xiàn),、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,，掌握其特點,、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律，盡職盡責地做好工作,，以完成我們肩負的神圣歷史使命,。

年度考核個人述職報告班主任2

班主任年度考核述職報告篇四

我就任xx以來，起初從事xx教學工作,，之后一向從事語文教學工作,，并從20xx年10月起至今擔任班主任工作，下頭對自我近幾年的工作做一回顧,。

我對本職工作有強烈的事業(yè)心和職責感,，聽從校領導的工作安排，盡職盡責,，教書育人,，在課堂教育中，注重培養(yǎng)學生具有良好的思想品德,，在業(yè)務上刻苦鉆研,，在教學上不斷努力，同時和同事融洽相處,，共同學習和探討。所以在教育教學方面取得了必須成績,，同時也存在著許多不足,。

我從事語文教學這幾年，正是課改時期,，能夠說是語文教學不斷改革和探索的幾年,，在這種教學思想指導下，我也努力探索,，虛心請教,，大膽嘗試，結合學生實際,，逐漸摸索出一套適合自我教學的方法,。并用一些煽動性的語言,，調動學生上課參與的進取性，盡量發(fā)揮學生的主體地位,，提高課堂教學效益,。

為了到達這一目的，我刻苦鉆研教材,，不斷學習新知識,，認真?zhèn)湔n、上課,，每次備一節(jié)課都需要很長時間,。及時批改作業(yè)，講評作業(yè),，做好課后輔導工作,。對每一個學生都認真負責、嚴格要求,，使學生學有所得,，從而順利完成教育教學任務，由于在我不斷努力下,，所教第一屆學生語文成績,，在中考中取得了可喜的成績，優(yōu)秀率全縣排行第二,，僅有一名學生不及格,。這讓我體會到了成功的樂趣。從而更加堅定了我的信念,。目前所教這屆學生,，盡管素質很差，但我也不放棄任何一個學生,，結合他們實際,，采用車輪戰(zhàn)術，狠抓基礎知識,，一遍遍磨,，次數(shù)多了，學生自然會有必須的印象,，所以在考試或抽測中,，基礎知識失分較小，個別學生成績不斷提高,，也博得了家長的一致好評,。

幾年來我進取主動參加縣里或學校組織的教研活動，在學校的大力支持下，積極參加外出學習,，做好記錄,，積累經(jīng)驗，勇于登臺亮相,。在xx年基本功競賽,。本學期教師攜手杯競賽，以及局里點名聽課教學活動中,，我都是進取踴躍參加,。為了學校的榮譽，為了提高自身的教學本事,，我高度重視這些活動,，珍惜這些難得的機會，全力以赴,，進取認真準備,，查閱很多資料，鉆研教材,，絞盡腦汁,，認真?zhèn)湔n。由于一些客觀原因,，盡管沒有取得名次,，可是卻得到了局領導、評委及聽課教師的高度評價,。我聽了心理也是其樂融融,，從而進一步印證我的授課水平在不斷的提高，我想這要比榮譽重要的多,。當然在授課過程中還存在著許多不足,，今后，我會戒驕戒躁,，吸取經(jīng)驗,，更加刻苦鉆研，學習,，爭取取得更大的提高,。

作為一名班主任，我工作的主旨是讓每一名學生都歡樂地度過在學校的每一天,，即教書又育人，關鍵是學會如何做人,。這是我工作的重點,，本學期剛開學初，由于剛合班的原因，兩班學生在思想,、性格等方面存在差異,，并且個別學生之間原本有一些小矛盾，所以近一個月時間,，班級仍像一盤散沙,。上課紀律差，上課拖拖拉拉進教室,，借口說出去就出去,，多數(shù)人不完成作業(yè)且質量差。欺負人的現(xiàn)象時時發(fā)生,，男女同學打打鬧鬧無所顧忌,，甚至還發(fā)生一些意想不到的事……弄得我心煩意亂，火氣直冒,，經(jīng)常發(fā)脾氣,，批評學生。

有時弄得自我下不來臺,。我發(fā)現(xiàn)這種方法批評學生即使表面上服氣了,，但實際心里并沒有服氣，只是攝于你班主任的威嚴,，之后在學校領導的大力支持下,，在家長的配合下，經(jīng)過不斷反思和探索,，摸索出一些行之有效的招術,，軟硬兼施，捕捉每一名學生身上的閃光點,，即使是一小的閃光點,，都及時肯定鼓勵，抓住典型,，殺一警百,。在他們生活和學習遇到困難的時候，盡自我所能,，多給他們一絲關愛,，經(jīng)過以上一些教育方法，班級原先的散,、差,，逐漸有所改變,。由于學生的自控力差，在前一陣流感期間，有些學生趁機裝病,，蒙騙教師，由于請假的較多，班級又有些散亂。由此看出作為一名班主任,，時刻不能放松對學生的思想教育，我想作為一名班主任難,，作為此刻二年級的班主任真是更難,。

存在不足：

在教學方面：

1、缺乏耐心細心,。

2,、還尚未完全擺脫舊的教學模式，教學方法不夠靈活,。課堂語言不夠生動,，缺少吸引力。

3,、學生沒有構成良好的學習習慣,，只是一種被動的學習局面。

在育人方面：

有時教育方式簡單粗暴,，缺乏耐心,，沒有充分利用好班干部，充分發(fā)揮學生的主體作用,。與學生談話缺少藝術性,，沒有真正走進學生心里。

今后改正措施：

1,、真正領會課改實質精神,，加強學習教育理論，專業(yè)知識以及與本學科相關的多學科知識,，掌握現(xiàn)代化教育信息,，使課堂語言做到生動、優(yōu)美,，吸引學生的注意力,。

2、培養(yǎng)學生良好學習習慣,，有效指導學生學習方法,，構成生動,、活潑主動的學習局面。

3,、多與家長溝通,，了解學生的真實情景,，一味地壓制是沒有作用的,，正確引導,、轉化,，讓教育水到渠成，在師生間架起相互信任的橋梁,，力求做到知心知情,，充分尊重學生,，以溝通求信任,，以溝通求融合,，以溝通求理解。對學生不妨多一點耐心,，多一些引導,，多一份寬容，還給學生自尊,，讓自我的教育少走一些彎路,，正所謂，親其師,，信其道,。

4,、充分發(fā)揮好班干部的作用。利用班團體的力量,，創(chuàng)造良好的環(huán)境

5,、多閱讀一些優(yōu)秀的教育教學案例，虛心向有經(jīng)驗教師請教,。積累一些豐富經(jīng)驗,，結合實際情景，適當借鑒,、引用,。

走進21世紀，社會對教師的的素質要求更高,，“捧著一顆心來,，不帶半根草去?！碧招兄壬嬷蒲?，言猶在耳，我深感一位人民教師的職責,，成績屬于過去，未來屬于自我,。在今后的教育教學工作中,，我將更嚴格要求自我，,，努力工作,，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點,，開拓前進,，為完美的明天奉獻自我的力量。

班主任年度考核述職報告篇五

在人們越來越注重自身素養(yǎng)的今天,，報告與我們的生活息息相關,，很多地方都用得上，我們在寫報告的時候要注意語言要準確,、簡潔,。那么大家知道標準正式的報告格式嗎？下面是小編收集整理的2023班主任年度考核述職報告（推薦）,，歡迎大家借鑒與參考,，希望對大家有所幫助。

我20__年畢業(yè)于華南師范大學政法系,，20__年轉正為中學二級政治教師,，至今已經(jīng)四年,，分別在南海鹽步三中擔任初中思想政治課教師和在南海一中擔任高中思想政治課教師各兩年，現(xiàn)已符合申報中學政治一級教師條件,，述職如下：

一,、牢記職責，愛崗樂業(yè)

《中共中央關于改革學校思想品德和政治理論課課程教學的通知》指出：“政治教師不僅要做學生認知結構的建設者,，學生品德行為的雕塑者,，而且要成為學生心智素質的開發(fā)者和現(xiàn)代教育的探索者，為提高全民文化素質,，為全面貫徹黨的教育方針服務,。”作為一名政治教師,，我首先做到：時刻牢記自己的神圣職責,，熱愛本職工作；其次做到：

（2）認真?zhèn)湔n,、上課和及時總結或進行教學反思；

（3）一片丹心為學生,；

（4）虛心求教,，吸取經(jīng)驗，不斷進步,。

從教以來,，我最大的優(yōu)點是真誠待人，與人友善,，同事關系,、師生關系非常融洽和諧。這些年來,，站在平凡的教師工作崗位上,，我深刻體驗到了教育事業(yè)的崇高，使我更加熱愛這一職業(yè),，我甘于為此奉獻自己的全部力量,。

二、重質求新,，全面育人

我轉正為中學政治二級教師后,，頭兩年分別任教初一和初二的思想政治課。作為備課組長,，我?guī)ь^做到：“備好每一節(jié)課,，上好每一節(jié)課，改好每一次作業(yè),，做好每一次教學反思”,，加強集體教研活動,，狠抓教學質量，對全體學生負責,，同時又能在教學過程中有新思路和新舉措,。在我的直接推動下，組織開展了“法律知識競賽班”第二課堂的活動,，99—20__學年度,，我出色策劃組織“鹽步三中法律知識競賽”活動，并擔任了決賽時的主持人角色,，所輔導的學生獲得南海市中學生法制知識競賽（初中組）二,、三等獎。

我致力于教學方法的探索,，注意在教學中貫注素質教育,，學習和采用先進的教學手段，緊扣社會大事和熱點問題,，努力營造吸引學生,、使學生深受感染的課堂情景，提高學生的學科興趣,，進而提高課堂教學質量,。這兩年，我所教的班級在各次考試中成績都名列前茅,，連續(xù)兩年榮獲學?！皟?yōu)秀教案獎”和“優(yōu)秀讀書筆記獎”。由于我的傾力付出,，教學中能夠面向全體,，顧及每一個學生，所以,，我的教學得到了學生普遍肯定和好評,，而且，承擔了鹽步區(qū)的教學公開課獲得成功,，教學質量穩(wěn)步上升,，所以，我連續(xù)兩年的年度考核均被評為優(yōu)秀,。所撰寫的《略論初一思想政治教學中學生學習能力的培養(yǎng)》在《中學政治教學》20__年第一期上發(fā)表,。

三、主體探究,，碩果初顯

我20__年8月調進南海一中,，分別擔任了高一、高二的思想政治課。適逢學校大力推進主體式教學研究活動和教育信息化,，在新的環(huán)境中我得到了新的和富有價值的鍛煉,，進一步更新了教學觀念，樹立了適應新時期需要的“主體式”教育價值觀,，懂得并貫徹了把課堂的主體交還給學生,，以學生為中心開展教育教學活動。在這一過程中,，我既努力學習,，又主動探索，取得了一定的成效,。

20__—20__學年度,，我多次承擔了校級和科組的公開教研課，其中,，我承擔的“市場交易原則”這一框題的校級公開課,，以主體探究為教研課題，靈活采用了學生角色情景設計,、教師答疑點撥,，師生全面互動，以及充分運用信息化手段,，取得了成功,，贏得了廣泛好評。

這兩年,，我非常注重采用信息化手段擴充課堂教學容量,，提高課堂教學效益,。當不少教育同行還在爭論課堂教學中信息化手段的運用是否會使教師和學生成為先進設備的奴仆,，教學信息化利大還是弊大的時候，我已經(jīng)開始了把傳統(tǒng)的優(yōu)秀教學手段,、方法和現(xiàn)代教育手段有機整合起來的探索和研究,。所撰寫的《對課堂教學與信息技術有機整合的哲學思考》，是我這兩年教學探索和實踐的成果,。這篇文章從“站在信息化教學與培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的基點上,，運用馬克思主義的基本原理對信息技術與課堂教學如何有機結合進行了思考，認為兩者的有機結合是指正確處理好內容與形式,、創(chuàng)新與傳統(tǒng),、知識與能力、人與物的關系,。信息技術與課堂教學有機結合的本質內涵就在于,，通過信息技術這一現(xiàn)代化的新穎手段，為課堂教學這內容注入新的活力，從而促成教育觀念和教學方法的變化甚至變革,，以培養(yǎng)學生具備適應時代發(fā)展要求的素質,，促成教師形成創(chuàng)新教育時代的新型教育價值觀?！痹撐墨@得了20__年南海市學科優(yōu)秀論文一等獎,。

在充分發(fā)揮學生主體作用和充分采用信息化手段這兩大“輪子”的驅動下，明顯提高了課堂教學教學質量,，今年我所擔任的會考班在會考中（成績還沒有出來）,。

四、教書育人,，一片丹心

轉正四年來,，我擔任了三年班主任和一年級組長工作，在德育工作中,，我傾情付出,，竭盡所愛，關心,、愛護,、激勵和教育好每一位學生，即便是極為頑劣的后進生,，我都能象母親,、姐姐一樣關心他們、鼓勵他們,，最終使他們轉變了過來,。在我的眼中，沒有教不好的學生,，但是,，要真正教好每一個學生，付出的心血是很多很多的,，而我無怨無悔,，我一直都在實踐我的教育價值觀：一片丹心為學生。因此,，我成了學生們成長路上的知心朋友,，看著他們的成長成材，體味著這來之不易的教育成果,，我的心就激動和由衷的高興,。我多次榮獲學校優(yōu)秀班主任稱號，__年獲鹽步區(qū)優(yōu)秀班主任,，這是對我工作的肯定,。

時間如白駒過隙,，一眨眼的功夫，一年轉瞬即逝,，根據(jù)學校安排,，我負責政教處工作、擔任八（3）語文教學及班主任,，現(xiàn)將我一年來的工作向大家做一個簡要的匯報,。

一、加強學習,，真誠待人,。

我平時關注學習，認真參加政治學習,，積極參加教研組活動,。平時注重專業(yè)知識和教育教學理論書籍的學習，閱讀報刊雜志,，關心時事政治,，關注教改新動態(tài)，不斷更新觀念,，以全新的理念來武裝自己,。我待人真誠，坦率,。當同事有困難時,，我總是樂于及時伸出友誼之手，竭盡全力幫助他人,。不過,，有時我說話比較直率，也常常會引起他人的誤會,。

二,、不斷摸索，做好政教處工作,。

在工作中,，我不斷摸索,，在實踐中總結經(jīng)驗,，依據(jù)學生年齡特點，結合我校實際,，堅持以養(yǎng)成教育為重點,，推動德育工作的系列化、校本化,，努力構建以“仁善文化”為核心的德育體系,。

通過嘉中之聲廣播解讀《弟子規(guī)》，舉行“媽媽，我想對您說”書信活動,，開展“依法治國”系列教育活動,，培養(yǎng)學生感恩知孝的美德，做一個有社會責任心,、有擔當?shù)纳屏嫉娜恕?/p>

順利推進全員德育導師制,、“168愛生行動”，實踐全員德育的理念,。本學期32名老師主動申請與69名學生結對,，政教處制訂評價考核機制，進一步規(guī)范了活動實施程序,，提高了全員德育導師制的實效,。

通過開展主題教育，積極探索德育活動的系列化,、校本化,。以養(yǎng)成教育為重點，開展行為規(guī)范主題教育月活動,。以紀念日為契機,，開展愛國主義主題教育系列活動。通過學習榜樣樹立典型,，不斷提高學生自我教育的能力,，營造積極進取的校園氛圍。通過舉辦校園文化藝術節(jié),、讀書節(jié),，充分展示學生良好精神風貌。通過加強安全法制教育,，提高學生法律素養(yǎng)和安全意識,。

一學年以來，德育工作開展有條理,，有系列,，收到了較好的成效。在教育部舉辦的首屆“全國青少年學生法治知識網(wǎng)絡大賽”初賽,、復賽中,，我校均獲初級中學組組織獎。在“依法治國”讀書教育活動中,，我校獲“全國讀書育人特色學?！狈Q號。

三,、盡心盡力,，做好教學工作,。

把學生教好，讓學生進步,，是每一位教師最大的心愿,、最高的榮譽。我在教學中認真?zhèn)湔n,、上課,、聽課、評課,，及時批改作業(yè)、講評作業(yè),，備課中我不僅備教材備教法,，而且備學生。平時我還注重學習習慣的養(yǎng)成,，注重學法的指導和閱讀題答題的技巧訓練,，學生能力得到了較大的提高。我還認真做好“抓兩頭,，促中間”及分層輔導工作,。

本學年，我順利完成教育教學任務,。在片組織的第一第二學期期末考試中均超片平均,。

四、從過程入手,，做好班主任工作,。

我還充分利用課余時間和有關學生促膝談心，及時對學生進行針對性的教育,。八（3）被評為武進區(qū)先進學生集體,。

五、存在不足,。

1,、在為人處事上，我還要學會換位思考,，摒棄急躁情緒,，避免好心辦壞事的情況發(fā)生，進一步團結同事,，搞好教育教學工作,。

2,、不管時代怎樣發(fā)展,，德育工作還需立足學生,，加強養(yǎng)成教育、習慣培養(yǎng),，為學生的健康成長服務,。

3、班主任工作還用從細節(jié)入手,，抓住過程管理,，多一份耐心和細致，做實做細學生的思想工作,，從而營造積極向上的班級氛圍,。

尊敬的學校領導：

斗轉星移，光陰似箭,。隨著時光的流逝,，繁忙而豐碩的20__—20__年學年度的第一學期即將過去。在這學期里,，我擔任四（3）班的班主任,，在學校的領導下，以身作則,，認真做好學生的思想,、學習等教育教學工作，本學期來取得了一些提高,，但也存在一些問題?，F(xiàn)將班主任工作總結如下：

一、本班的基本情景

全班現(xiàn)有學生57人,，男26人,，女31人，這學期轉出一人,，轉入一人,，大部分的學生的思想表現(xiàn)、學習表現(xiàn)都頗為不錯,，異常是班委成員在全班中起了模范帶頭作用,，幫忙教師管理好班里的事務工作，是教師的得力助手,，如：__等,，但還有一小部分如：__等同學，經(jīng)屢次教育后,，思想,、學習上仍存在懶惰思想和怕苦現(xiàn)象。

二,、本學期的主要工作

四年級正處在小學階段的轉折點,，教育好對他們小學的后半階段將起著很大的影響作用,。當我接手這個班時，我深感到肩負著一個重大的職責,，如何抓好班級管理工作,？帶著這個問題，我著手制定班主任工作計劃,，開始入手工作：

（一）了解學生,，個別施教

俗話說，“知人才能善教,，善教須先知人,。”要搞好班級工作,，首先就要全面深入了解學生的思想,、學習、生活以及家庭狀況等,。其次,，根據(jù)學生的不一樣情景，開展個別教育,。例如：對表現(xiàn)好,、成績優(yōu)秀的同學多講，“百尺竿頭,，再進一步”的道理,。對表現(xiàn)差的同學幫忙查找原因，善于發(fā)現(xiàn)他們身上的“閃光點”和微小的提高等,，使其受到教育,。如黃寶多同學，開學初,，他表現(xiàn)得異常煩躁,，動不動就罵人，我所以找到他,，和他慢慢談,，才發(fā)現(xiàn)是他的家庭原因引起的，他的爸爸和媽媽整天吵架,，家里成天都沖滿著火藥味,，所以他也受到很大的影響。之后我找到了家長和她談了這件事,，期望能和孩子溝通,，做好孩子思想工作。

（二）培養(yǎng)骨干，做好指導工作

充分發(fā)揮學生的主體作用,，對班干部嚴格要求,，加強管理，勤于指導,，是他們明確自我的職責,，大膽工作,，在班里起帶頭的作用,，關心團體。在班干的作用下,，構成良好的班團體,，促進班風、學風的進一步改善,。

（三）科學管理,，合理分工，注意效果

班主任工作要有預見性,，要有超前意識,。首先，班級管理要有明確的目標,，即班級目標和個人目標,。其次，將各項管理制度化,，任務具體化,，具體的任務要落實到個人。再次,，學生中的好,、壞典型做到及時公布、及時表揚和批評,，考試情景要及時通報,，向管理要質量，要效果,。

培養(yǎng)學生要有班級目標,、個人目標。加強紀律的管理,，提高人人皆的團體意識,，為班爭光。如：九月份出版的“弘揚和培育民族精神”板報獲優(yōu)秀獎,。九月份在衛(wèi)生,、班文化建設、“特色班”評比中為優(yōu)秀,。十月份出版“慶國慶”板報獲優(yōu)秀獎,。十月份獲“慶國慶攝影比賽”組織獎,。十一月份在出版環(huán)抱手抄（電腦）報展出獲優(yōu)秀獎。十二月份獲在校廣播操比賽獲優(yōu)秀獎,。

（四）愛崗敬業(yè),，勤奮務實

本學期即將結束，我從中深深地體會到做一個班主任,。班主任的一言一行對學生的影響很大,，所以，班主任不但要注意“言教”,，更要注意“身教”,，要求學生做到的自我要首先做到。處處要起“示范”作用,，除此,，班主任對教育事業(yè)要充滿熱情，不斷增強職責感,。要在平凡的工作崗位中,，創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績。但由于本人經(jīng)驗有限,，水平有限,，在管理班級工作中，還存在許多的不足之處,，今后,，更加虛心學習，進一步提高自我的教育管理水平,。

班主任工作千頭萬緒,，為了把班主任工作做好，我曾像一位盡職盡責的“保姆”一樣,，事無巨細,，一抓到底，管得很辛苦也很累,，但效果甚微,。

之后我嘗試使用參與式班級管理，把班級管理的主動權交給學生,，讓每個學生都感覺到自己是班級的主人,，真正成為班級的管理者，班主任成為“引導者”,。結果收到了很好的效果,。我是這樣做的：

第一，“人人有事做，事事有人管”,。

在班級紀律和衛(wèi)生方面,，班級實行個人負責制。透過讓學生細致觀察教室,、宿舍后,，討論定出自己的承包區(qū)，班委采取民主集中制的原則把承包區(qū)安排給每個學生,，生活委員作好記錄后公布,。班級承包區(qū)的范圍、資料和職責都分得很細和具體明確,。

比如：前門,、座位表,、值日表,、天花板分成三塊，由三個同學承包,，教室玻璃窗分成十扇,，由十個同學承包，教室桌椅及桌面擺設分成四組,，由四個同學承包,，走廊外天花板、走廊外瓷磚,、整理教室內可回收垃圾,、整理報紙、班級紀律,、兩操,、英語、語文,、政治早,、晚讀、宿舍的紀律,、宿舍衛(wèi)生,、宿舍考勤等都有同學承包；清潔區(qū)則分成八塊,，由八個組長帶領組員完成各自的職責區(qū),，學生每一天上課前自覺完成自己的承包區(qū)。每一天由勞動委員負責檢查,、監(jiān)督并記錄在本班教室日志上,，由班主任隨時檢查，同時把學生存在的問題或工作中碰到的問題及時向班主任匯報，以便班任采取相應措施解決問題,。

自從實行了“人人有事做,，事事有人管”以后，我們班的教室面貌大有改觀,，臟,、亂、差的現(xiàn)象再也沒有了,。老師走進教室上課時,，看到的是教室明亮的玻璃，干凈的地面,，整潔的桌面以及潔凈的講臺,，教師能夠隨意把書放在講臺上，而不用先吹掉講臺上的粉筆灰再留意翼翼地把書放在上面,，也不會在上完一節(jié)課后,，擔心衣服被弄臟。這讓所有的任課老師都感到情緒舒暢,，從而更愉快地投入到教學中去,。

第二，“分組學習,，互相競爭,，共同進步”。

在學習方面：

1,、經(jīng)過班委討論,，把班上同學分成八個小組，各組學生素質盡量均衡,，然后向全班宣布各組名單,，再由八個組的學生自己選出各組組長，科長（科代表）,，并討論給各組命組名,。

比如：第一組叫牽手圓夢，第二組叫八彩棒棒,，第三組叫never give up等,。學生們很興奮、很樂意為本組做事,。

2,、明確職責，組長負責管理本組學生課堂作業(yè)狀況,、紀律狀況,、勞動狀況,，每一天填寫好記錄本，認真記錄每一天本組學生的各方面狀況,，統(tǒng)計本組學生的各科測試狀況并統(tǒng)計本組學生的操行分,，周末對本組學生作總的評價。星期天晚自修前各組長把工作記錄本交到講臺上讓班主任檢查,?？崎L則負責檢查本組學生的課外作業(yè)，每周三,、六檢查兩次并及時向科任匯報檢查結果,。

3、各組根據(jù)各組的學生學習成績,，制定了學習計劃和找出幫扶對象,，互相協(xié)作，相互幫忙,，共同提高,，力爭。

4,、各小組間互相競爭,，共同進步,。每次每科的平時測驗成績或月考及期考成績都以小組為單位公布上墻,，讓大家看一看，比一比,，然后透過小組會議找出各小組的問題和差距,，同時制定出下階段的個人目標和小組目標。這種以小組為單位公布成績,，既能照顧到一些暫時考得不好的學生的面子,，又能讓學生增強群眾榮譽感。

第三,，民主管理,，獎罰明確，凸顯班級學生操行量化表的作用,。

學生透過討論,，自己制定班級操行量化表中的紀律、日常行為和學習方面的考核資料,，考核采取加分和扣分的賦分形式,，由各組長考核記錄并根據(jù)本組學生狀況參照班規(guī)給本組學生賦分。

學習方面主要考查本組學生各科測試以及月考,、期考成績,。以組為單位,，組平均分80分以上，該組成員各加2分,，個人上90分以上加2分,，100分加4分。紀律方面主要是考查學生的考勤狀況,、課堂紀律,、考試紀律以及日常行為等。衛(wèi)生方面主要考查值日生是否認真履行職責,，清潔區(qū)是否按時按量完成,，是否有扣分現(xiàn)象，打掃清潔區(qū)時,，無扣分現(xiàn)象,，則該組成員每人加2分。

給校廣播站投稿被錄用者,，每次每篇加2分,。另外，好人好事根據(jù)情形也給以相應加分,。班級學生操行量化表統(tǒng)計時間為每周一小計,，每月一大計，期末總計,。最后評出班級“操行量化總分優(yōu)秀獎”15名和“學習之星”10名并給以獎勵,。

自從班級實行參與式班級管理后，讓我從繁雜的班主任工作中解脫了出來,。班上很多事情都不是我一個人去操辦,，而是有專人負責。

比如,，學校的通知不用我去傳達,，自然會有羅艷秀同學關注并及時通知全班同學。學生生病時,，小病自然會有張明明同學組織學生護送去醫(yī)院,，大病則會及時通知我。清潔區(qū),，我從來不用去監(jiān)督學生打掃,，而是由組長帶領本組學生自覺完成任務，清潔區(qū)也很少有扣分現(xiàn)象,。班干會議,，班長管克玲自己會定期組織召開，分析班上存在的問題并找出解決措施,，然后向我匯報,。

早操和課間操,，有吳聽同學承包負責，如有同學遲到,、缺操或做操不認真,，她就會根據(jù)同學們自己制定的班規(guī)讓她們寫500字的說明書，并扣操行量化分,。星期一學校舉行的升旗儀式,，也是由吳聽同學組織和統(tǒng)一著裝。班上負責每項工作的同學,，都能盡職盡責,，順利完成任務，這讓我感到很欣慰和也很滿意,。

總之,，參與式班級管理使學生的用心性得到了充分調動，構成了學生廣泛參與班級管理的局面,。學生承擔必須的班級任務,，擔負相應的職責，使他們感受到班級主人翁的地位,，從而提高對班級事務的參與度,。同時也是培養(yǎng)學生養(yǎng)成了良好的行為習慣，提高她們的領導潛力和組織潛力,，進一步豐富了她們的學習生活和精神生活,，從而到達自我教育的目的。

尊敬的各位領導,、教師：

大家好,！

轉眼間我協(xié)助夏校長和吳主任管理教學工作已近兩年時間了，近兩年多來,，我的工作得到學校領導和各位老師的大力支持和幫助，在此我表示衷心的感謝,！

總結這近兩年的工作,，我心中經(jīng)常在反思，我在學校教育教學工作中應該扮演什么角色,，該做些什么工作,，怎樣把它做好，做的讓領導和老師們滿意,，做出真正的成績,。有了這些追問與反思，我的工作忽然變得忙碌而充實起來?，F(xiàn)在我發(fā)現(xiàn)自己在不斷地成熟,，不斷地進步,。

現(xiàn)在就我近兩年的工作向各位領導和老師做個詳細的匯報：

一、思想上不斷成熟,，加深了對責任的理解,。

擔任普通教師時，我只注重自身利益的得失,，只顧搞好自身的教育教學工作,，替學校和全體教職工想的不多。現(xiàn)在我知道了我肩上的責任,，想問題要全面考慮,，做事情要以大局為重，因而在工作中我也能夠做到不計較個人得失,，把學校的事看成是自己的事,，把學校的責任當成自己的責任。我不僅要替自己工作,，還要替學校和老師們在教學上服好務,，站好崗，替教學線上的另外兩位領導分憂,，共同抓好教育教學工作,，進一步提高我校教學質量。

按照學校的安排,，每周五和周日我和夏校長值日,。朝讀課檢查老師的到崗情況，督促學生打掃清潔,，中午督促學生午睡,，下午第一節(jié)課查老師的到班和上課情況，放學時到校門口協(xié)助門衛(wèi)放學,，周日清查學生的返校情況,，晚上督促學生就寢，除此之外還要完成好自己的語文教學工作和管理好所帶的班級,。開始我還覺得很辛苦,，很累，有一種想向別人傾述或抱怨的強烈想法,，可一想到自己的責任,，便覺得自己的辛苦不算什么，把它當成對自己的鍛煉,，這樣反而有利于自己的成長,。

教導處的事情多，活動多,，經(jīng)費開支大,，由我經(jīng)手的開支都能如實的報帳,，不報私人的開支，不報與教學無關的`開支,，不占學校一分一厘的便宜,。

二、實踐中學習業(yè)務,，在多角色中成長,。

在語文教學上，我能較好的完成語文常規(guī)教學工作中的備,、教,、輔、改,、考,、評等工作。能根據(jù)學生的實際情況來設計教學環(huán)節(jié),，開展課堂教學,。在豐富語文教學方面，能主動地多開展各項語文活動,，促進學生全面的發(fā)展,。

在班主任工作中，我積極地做好學生思想工作和穩(wěn)定工作,，鼓勵學生學習,。

在教導處工作中，我較好地完成了上級教育主管部門和學校領導安排的各項工作,。

在眾多的工作角色中,，我不斷地摸索、實踐,，學會了如何處理好這三者的關系,，懂得了如何去做好這眾多的工作，從而提高了我自身成長的速度,。

三,、工作中鍛煉能力，樹立了服務的意識,。

除了擔任班主任工作之外，我還接觸了許多新的教務工作,，這些工作鍛煉了我的能力,，同時也樹立了要為大家服務的意識。

1,、做好學校常規(guī)管理的監(jiān)督檢查工作,。從每學期期初的規(guī)章制度的整理與裝訂,，各科新授計劃與復習計劃的制訂，教學研討課的安排,，每月月查的檢查,，期中、期末的考務工作,、期末檔案的整理與裝訂,，學生檔案工作的建設與管理，周報的征訂以及教導處其他活動的工作,，我都能認真的完成,。

2、組織學校的校本教研活動,。在校長室和吳主任的指導下,，每學期組織好學校以“洋思”為課題的校本教研活動。每學期安排兩次聽評課活動,，積極組織教師參與聽課與評課活動,。通過集體備課－上課－聽課－評課研討的形式進行，活動重在評課,，通過評課這一手段增強教師的業(yè)務能力,，提高教師的教研能力，提高教學質量,。

3,、積極協(xié)助做好學校的各項臨時工作。從迎接校長考評到教研室的教學檢查,、遠程教育的檢查,；從教師繼續(xù)教育學分的統(tǒng)計到教師外出學習、學生競賽的帶隊,；從各項教學活動初的計劃到活動結束后的總結,、整理。由于工作的勤懇,，我發(fā)現(xiàn)自己的能力在不斷地提高,，對老師們的服務意識也越來越強。

四,、反思自身的不足,，促進自己再提高。

自身存在的問題：

學習觀念還是不足,，科研能力還是不夠,，教導業(yè)務能力不強，作為學校抓教學的一名成員，應該把學習,、科研作為工作中最重要的一部分,，只有思想成熟了，業(yè)務精通了,，理念領先了才能充分發(fā)揮自己在這一職務上的作用,。

對教學工作的思考：

1、教研是提高教師業(yè)務水平的一個良好的平臺,，是提高教學質量行之有效的一個平臺,。我認為應扎實的開展教研活動，充分發(fā)揮教研組和備課組的帶頭作用,，讓教研活動和教學競賽真正有效的開展起來,，不走過場，不走形式,。對教研工作的評價,，學校應有一個完整的可行的操作性強方案來規(guī)范，使之提高老師參與教研的積極性,，使學校多出學科帶頭人和優(yōu)秀教師,。

2、真正運用好遠程教育資源,，上好遠程教育課,。為此我們應定期整理遠程教育資源，定期向老師公布資源,，指導并規(guī)范老師使用好這個公共資源,。

3、適當?shù)脑趯W生中開展各項與教學有關的活動,，調動學生學習的積極性,。

我們可以開展美文、詩歌的朗讀比賽,、演講比賽,，作文競賽、英語沙龍活動,，體操比賽,，運動會，各種形式的主題班會等,，以此激發(fā)學生的學生興趣,，讓學生獲得成就感和愉悅感。

4,、加強教師業(yè)務檔案建設,，記錄教師的成長。

5,、在教學上,，領導要加強與老師溝通與探討，從而加強對教學的跟蹤管理

6,、在“轉差”工作上,，我們要落實到實處，不能停留在口頭上,，應拿出具體的學困生轉化方案來,，促進我校教育教學質量的提高。

“路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索”,，我希望在以后的工作中能更多的得到各位領導和老師的關心和幫助，讓我在教學上能成為引領者,、帶頭人,；在管理上做好監(jiān)督者、推動者,；在工作中履行工作職責,，做好上下級的溝通者、聯(lián)絡者,；在為人上,，努力成為老師們信任的朋友，領導們得力的助手,，學生們認可的老師,，家長們信賴的老師。

班主任年度考核述職報告篇六

回顧過去的20__年,，有許多值得總結和反思的地方,。為了更好地做好今后的工作，我就本年度的工作總結如下：

一,、思想工作方面

堅決擁護黨的領導,，堅持黨的教育方針，積極參加各種思想,、政治業(yè)務學習活動,，勇于解剖自己，分析自己,，正視自己,。在工作中嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，尊敬領導,、團結同事,，對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,，處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和能力。

二,、教學工作方面

根據(jù)教材內容及學生的實際,，設計課的類型，認真寫好教案,。每一課都做到“有備而來”,，每堂課都在課前做好充分的準備，并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,。在課堂上特別注意調動學生的積極性,，加強師生交流，充分體現(xiàn)學生的主作用,，讓學生學得容易,，學得輕松，學得愉快,。課后及時對該課作出總結,，寫好教學后記。為了提升自己的理論素養(yǎng),，我不但自己訂閱了體育雜志進行教學參考,，而且還借閱大量有關中學體育教學理論和教學方法的書籍，對于里面各種教學理論和教學方法盡量做到博采眾家之長為己所用,。

三,、教學業(yè)績方面

在教學工作中，我的努力得到了回報,，所任班級初三學生中考體育成績喜人,，初一學生的體質健康標準合格率達95%以上。在課余運動隊訓練方面,，我?guī)ьI學生堅持業(yè)余訓練,，并做到訓練有計劃、階段有測驗,、測驗有記錄,、帶領學生科學系統(tǒng)的進行訓練。在訓練過程中我努力做好學生和家長的工作,，使家長能夠讓學生訓練,，使學生能夠安心訓練。

總之,，在本學年的工作中,，在學校領導的正確領導下,，我取得了一定成績，但也不免存在一些不足,，我將發(fā)揚優(yōu)點,，克服不足，爭取在新的一年里取得更大的成績,。

小學班主任教師年度考核述職報告5

班主任年度考核述職報告篇七

轉眼間本學期的教學工作已接近尾聲,，為了下一學年的教育工作做的更好，總結經(jīng)驗,、吸取教訓，下面是本人的`本學年度的教育教學工作總結,。

我的三點做法是：

新學期一開始,，是班主任工作最關鍵的時刻，這時候做好了以后就會得心應手,，小學最重要的是培養(yǎng)學生的習慣,，為了盡快形成一個積極向上的班風，結合我對他們的初步了解,，我針對多數(shù)學生的共性問題——家庭作業(yè)不認真完成這一現(xiàn)象入手,，作為本期班主任工作的第一個工作。我在班級內約定：將寄宿生16人,，分成了4組,，每組指定一個組長，負責檢查另3人的家庭作業(yè),。第二天再由班內所在小組長進行2次檢查,，為了摸清詳細的完成情況，我備有專門的每日作業(yè)檢查本,，每天早讀課后是我班固定的檢查作業(yè)時間,，組長檢查后登記各組的情況。試行一段后,，我又改進為每天每組都登記,，即使全部完成的組，也要寫上：“全部完成”,。這個小舉動不僅讓我及時的了解了每日不寫作業(yè)的學生情況,，便于我課下輔導，我還及時以短信通知家長,。更便于小組對作業(yè)這一項的考核,。經(jīng)過一個多月的堅持，這個小舉動也順其自然的成了我班的作業(yè)檢查制度,，而且一段時間后記錄本上“全部完成”多了起來,，學生都能完成家庭作業(yè)了,。一個學期下來，我積攢了三四本作業(yè)記錄本,，開家長會時它也成了我與家長反饋孩子學習的有力憑證,。下學期這個做法我還會堅持與改進。

除了繁瑣的班主任工作,，作為一名老師,，教學工作是我的中心工作。本學期我擔任了語文和英語教學,，作為非專業(yè)的語文教師,，在積累以前經(jīng)驗的基礎上，我鉆研教學大綱,，課前認真?zhèn)湔n,，每一篇課文我都充分利用手邊的資料，力求吃透課文,，還從網(wǎng)上搜集優(yōu)秀的教案,，下載合適的課件，最后將他們整合,，每一課都力求找到貫穿全文的問題,，做完這些工作，再寫出合適的教案,，然后才上課,。

我班每個學生都有幾個專用本：語文預習本、聽寫本和英語聽寫本,。這一學期語文我班自始至終堅持了每課的預習,，提高了課堂效率。語文和英語的課前,，堅持每日的聽寫,，兩人小組對批后，糾錯作為今日的課外作業(yè),。

以上是我教學中的一些做法,，我想在座的各位教師也同樣都在做，我的談不上經(jīng)驗,，我處于學習之中,，也許大家比我做的更好。

我的兩點打算：

本期教學中,，特別是在復習中,，我發(fā)現(xiàn)很多學生對字的結構識記亂七八糟，我才恍悟原來平時讓學生再多的書寫還是不行,，我必須親力親為,，幫學生找一些識記新生字的方法去記憶,，使他們能更快更牢的記準確。結合本期的問題,，下期我想搜集更多好的生字教學方法教學生字,。

本期經(jīng)過一學期的小組評價，我班存在許多問題：學生年齡小,，初次接觸小組評價,，在日常的評價過程中手慢，總結不全,，致使我班每周總不能及時的進行總結,，總是兩三周才總結一次，經(jīng)過一學期的記錄與參與,，多數(shù)組長都已能熟練的進行日評價和總結,。為此下學期我班針對小組評價要改進并堅持下去。

班主任年度考核述職報告篇八

我始終按照語文學科管理制度嚴格管理學生,，注意培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習習慣，在教學中,，始終以一個新教師的身份要求自己,，虛心向有經(jīng)驗的教師學習，切實做好一切教學常規(guī)工作,，并堅持做好培優(yōu)扶差工作,，每期常規(guī)檢查都得到肯定。

1,、做好備課工作,。

在教學中，我始終堅持預先備好課,，課前再重新復習一遍教案的做法,。在教學中我歸納了以下幾點備課原則：扣大綱，抓重點;備教材,、備學生,、備教法;能圍繞本課時教學目的、要求,，根據(jù)學生的實際情況,，把復雜的內容進行變換，取其精華,，有取有舍;環(huán)節(jié)齊,，有后記等等。

2,、上好每一節(jié)課,。

課堂教學能做到：教學目的明確,，能認真鉆研教材，了解學生,，研究教法,，突破重難點，善于創(chuàng)設學習情境,，激發(fā)學習熱情,，能有序地開展教學活動，體現(xiàn)分層教學,，各類學生主動地發(fā)展,。嚴把課堂教學質量關等。

3,、作業(yè)布置做到合理,。

習題精練，有代表性和啟發(fā)性,，注重學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng),，重復死板的作業(yè)少做，能及時批改作業(yè),，字跡工整,，并做好成績登記。

4,、抓好培優(yōu)補差工作,。

我認識到要想提高教學質量，培優(yōu)扶差工作至關重要,，只有把優(yōu)生培養(yǎng)好了,，優(yōu)秀率才能升高，班級才有榜樣;也只有把差生的轉化工作做好,，才能提高合格率,，并為營造一個良好的班集體掃清障礙，利于班級良好學風的形成,。因此,，我堅持做到有計劃、有效果,、有記錄,、有輔導、有鼓勵,、努力提高合格率和優(yōu)秀率,。

5、加強學生成績管理,，使用好成績冊,。

對學生的作業(yè)情況,、提問效果、課前準備等等表現(xiàn)都做出公正,、準確的評價,，發(fā)放積分卡每月兌換一次獎品以此來調動學生的學習積極性，鼓勵學生不斷進步,。通過教學,，我所帶班級成績穩(wěn)中有升，學科學風良好,，按質按量完成了學校下達的各項教學指標,。

二、存在不足與今后打算：

3,、繼續(xù)更新觀念,，努力實踐主體教學;積極運用多媒體電化教學手段，提高教學質量;加大科研促教的力度,，努力撰寫有較高質量的教學;繼續(xù)加強業(yè)務學習,，提高自身的業(yè)務素質。

一學期來,，工作有得有失,，今后我一定會取長補短，爭取做到,。

班主任工作報告

班主任年度考核述職報告篇九

本學期我擔任四年(二)班的班主任工作。一年來我在班主任工作中認真勤懇,，兢兢業(yè)業(yè),，努力抓好學生的常規(guī)教育，以德育帶動學生其他方面的健康發(fā)展,。以常規(guī)教育為中心,，我主要做了以下幾方面的工作。

一,、以強化常規(guī)訓練帶動教育教學工作,。

良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障，一個學生調皮搗蛋,、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,，使整個集體活動宣告失敗，甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,，直接影響到班集體的利益,。因此，要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練,。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī),、課堂常規(guī),、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī),、勞動常規(guī),、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)、安全教育常規(guī)等等諸多方面,。務必使每個學生具有"服從集體,，服從命令"的思想，具有自我約束力,，形成習慣,，保證整個班集體隨時表現(xiàn)出"活而不亂，嚴而不死"的良好班風班貌,。

二,、教育培養(yǎng)班干部。

對班干部,，不能只是使用,，還應該進行教育和培養(yǎng)。

其一,、要大力表揚干部優(yōu)點,，宣傳他們的先進事跡，幫助小干部樹立威信;

其三,、培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,，要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,，帶動整個班集體開展批評與自我批評,，形成集體的組織性、紀律性和進取心,，亦即"以面帶面",。

其四、鼓勵他們既要大膽工作,，又要嚴格要求,，注教給工作方法。當然,，選出的干部畢竟不是完人,，因此對他們不能過分苛求、指責,，特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候,，需要老師耐心的教給他們具體的處理班級事物的方法。

其五、我不定期召開班干部會議,，組織他們學會制訂計劃及具體措施,，檢查落實情況，總結得失,，并加以改進,，教會他們如何分辨是非，及時阻止同學中的不良行為,。而對于班干部在班級中的不良行為,，決不姑息，鼓勵他們以身作則團結友愛并帶動其他同學,，促進整個班級的管理工作,。

三、營造融洽的師生關系,。

"誰愛孩子,，孩子就會愛他，只有用愛才能教育孩子,。"班主任要善于接近孩子,，體貼和關心學生，和他們進行親密的思想交流,，讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛",。這是班主任順利開展一切工作的基礎。俗話說："情不通則理不達,。"教育需要愛的情感,，需要對孩子的滿腔熱情。教師要從平等尊重的立場出發(fā),，尊重學生的人格,，對所有學生一視同仁，努力和他們建立朋友式的友好信賴關系,，用愛的情感去打開孩子的心扉，讓他們吐露心中的積怨與秘密,，解除其心理負擔,。

我認為建立融洽的師生的師生關系的基礎是以人為本。首先承認學生是有生命,、有思想,、有感情、有追求,、有自尊心的活生生人,。學生需要學習也需要休息和歡樂，需要受教育也需要別人的理解與尊重。其次承認學生發(fā)展的差異性,，由于每個人先天稟賦,、家庭教育、環(huán)境影響的不同,，以及接受同樣的教育但內化過程的千差萬別,，因此，在學生中會出現(xiàn)極其豐富而有差異紛呈的個性,。第三承認學生的主體作用,，應創(chuàng)設寬松和諧的文化環(huán)境，激發(fā)學生主動學習,、主動探究的積極性,，讓每一個學生都享受獲得成功的喜悅，使他們心情舒暢,，思維活躍,，個性得到充分發(fā)展。四是重視學生的"潛在性",，既要看到學生存在著多種發(fā)展的潛在可能性,，不歧視后進生，鼓勵學生發(fā)揮自己的特長,。

四,、引導學生自我管理。

班主任除了要鍛煉自己的班級管理能力外,，還應該善于引導小學生進行自我管理,。

一是發(fā)動大家參加班級管理的各項活動，讓學生人人都有自己的發(fā)言權,，都有展現(xiàn)自己才能的機會發(fā)動大家參加班級管理的各項活動,，盡量不冷落每一個人，讓學生人人都有自己的發(fā)言權,，都有展現(xiàn)自己才能的機會,，事事落實到個人，建立起"事事有人干,，人人有事干"的制度,。(如高闖、李爽等)明確每位學生在班級中的位置和責任,，使學生體會到自身的價值和尊嚴,。這樣不僅調動了每一個學生的積極性，也使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,，擔負一項具體的工作,，人人都為集體作貢獻，人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。在這種廣泛的參與過程中,，使學生在集體中找到自己的"位置",，覺察到自己的利益所在，從而形成責任意識,。

二是要求全班同學參加日常管理形成輪值制度,，每個人都有機會履行班級管理職責，增強責任感和參與意識,，為管理好班級獻出自己的一份力量,。在各項中盡量不冷落每一個人。凡大型活動必須做到各司其職,，人人有份,，絕無局外之人。

五,、要充分調動和運用學校,、家庭和社會三個方面力量參與班級管理，以提高班級管理工作的成效,。

學校的職能是毋庸置疑的,，家庭的作用也是顯而易見的。學生除了寒暑假,，平時的生活基本是學校和家庭兩部分的銜接,。經(jīng)常與家長聯(lián)系，尤其是借助于電話這一快捷的通訊工具,，可以及時交換學生的有關信息,，讓學生家長積極參與對學生的教育和管理，支持班級工作,，已成為不可忽視的重要的教育手段,。

在班級管理中我還注意以賞識教育的思想為核心，樹立自尊和自信的心理基礎,，班主任要把握"激勵勝于頌揚,，表揚勝于批評"的原則，讓學生"在鼓勵中發(fā)揚成績,，在微笑中認識不足",，在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶，情的感染,，懂得理的澄清，保證學生健康地成長,。盡量從學生的心理需要出發(fā)解決問題;當然,，學生中存在的問題也還很多。如個人衛(wèi)生還要下大力氣，課堂紀律離"嚴而不死,，活而不亂"有一定的距離,，學生的能力發(fā)展方面，文明禮貌方面都有待今后繼續(xù)努力,。

小學班主任教師年度考核述職報告2

班主任年度考核述職報告篇十

本學期,，在校領導的信任下，我有幸擔任二年級年級主任這一職務,，在校長室以及學校各部門的關心肯定和指導下,，經(jīng)過全年級組師生的共同努力，本學期我們二年級組的工作有條不紊地進行,，順利完成了學校布置的各項任務,，并取得了一定的成績?；仡櫼粚W期以來,，現(xiàn)小結如下：

一、同心協(xié)力和諧相處

本級組教師平時在本職崗位上勤勤懇懇,、任勞任怨,，不計較個人得失，始終如一,，教師之間互相配合,，誠心實意地交流思想，尋求共識,，認真討論年級組中,、班級工作中出現(xiàn)的各種問題，在平等協(xié)商的氣氛中提出問題,、發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題。老教師以身作則,，做好新教師的帶頭作用,，如：葉芝清老師經(jīng)常指導年輕教師的教育教學方法，給年輕教師上示范課,。我作為張倩老師的師傅,，常去聽課，評課,，指導教學,，使其盡快成長。青年教師朝氣蓬勃,，刻苦好學,，勤奮工作,。在年級工作中勇挑重擔。

除此以外,，我還經(jīng)常關心老師們的生活,，我們級組的謝春蘭老師身懷六甲，我會常常課間時去問問身體感覺怎么樣,，累不累,，有困難一點要說出來等。我們級組的老師也會自覺主動地順手幫助她,。尹娟娟,、舒文秀、張倩三位老師是本學期新來的,，對我校的環(huán)境以及教學模式一下子不是很上手,，我會在放學后去關心她們，同她們聊天,，讓她們盡快在教學上和管理班級中成長起來,。在我們的共同努力下，三位新教師都能適應我校的生活環(huán)境,。還有孤身一人在珠海的張彬彬,、辛娜、黃曉碧我也會常與她們聊天,，讓她們能感受到我們集體的溫暖,。總之,，我們年級教師與教師之間形成了團結協(xié)助,，相互尊重和信任的氛圍。

二,、本學期所開展的主要工作：

1,、時刻把年級師生安全放在第一。

在開學初,，我制定了級組樓層值日制度,，將樓層值日與德育處流動紅旗評比掛鉤，積極培訓樓層值日學生和檢查樓層值日到崗情況,，課間加強巡查,，排除安全隱患。同時利用每周的教師例會對老師進行安全培訓教育,，利用班會和晨會時間對學生進行全方位安全教育,，重點是教育學生注意道路交通安全、用電,、水,、火安全,、食品衛(wèi)生安全及在校內外活動的安全，在大家的共同努力下,，我們二年級組本學期沒有出現(xiàn)一起安全事故，平安度過了本學期,。

2,、充分利用班會、晨會等時間向學生進行行為規(guī)范的教育,。

本學期二年級組圍繞常規(guī)教育開展了“好習慣在校園養(yǎng)成”教育活動,。主要從課間、用餐,、衛(wèi)生,、文明禮儀等方面對學生進行教育，使學生成為講禮貌,、講文明,、守紀律、講衛(wèi)生的好少年,。從守紀律,、站好隊、做好操,、掃好地,、講衛(wèi)生等基礎行為入手，狠抓常規(guī)管理,，培養(yǎng)學生良好的行為習慣,、學習習慣和生活習慣，逐步使學生從,。

3,、積極參加學校組織的各項活動，使學生在活動中受到教育,。本學期學校舉行的活動可謂是異彩紛呈,。雖然我們二年級沒有參加本屆校運會，但在校運會期間,，各班主任積極協(xié)調,，穩(wěn)步推進教學進度的同時帶領學生在室內做游戲;在大課間比賽中，每位老師也能盡職盡責地配合體育組,，確保本次大課間效果;更難能可貴的是,，不管組織學生參加哪項活動，老師們都會抓住這個契機教育學生,，使學生在各種活動中成長起來,。

除此以外,，級組也舉辦了一系列的有意義的活動，如：國學經(jīng)典誦讀比賽,、講故事比賽,、口算比賽等，班級間還根據(jù)學生的實際情況開展了查字典比賽,、下棋比賽等,，將班級學生凝聚在一起，提升學生的集體榮譽感,。

4,、積極管理參加教研組的活動，力求將年級教研提升上一個層面,。本學期在教研方面我關注比較多,。每一次數(shù)學教研活動我都會參加并認真聽取老師們的發(fā)言，提出自己的見解,。關注學科的每一次單元測試,，發(fā)現(xiàn)問題及時和教研組長探討。與此同時,，本學期我對級組10個老師進行了推門聽課,，及時就存在的問題和老師們探討，以促進級組教學水平的提高,。

針對級組的兩位新教師還安排結對幫扶,，二(10)的舒文秀老師由教導處饒主任親自幫扶并跟進幫扶情況，任教二(2),、二(5),、二(8)的張倩老師由我來幫扶，在幫扶過程中不定時的聽課,，探討,，指出優(yōu)點和不足之處，經(jīng)過一學期來,，這兩位老師取得較明顯的效果,，在教學上有一定的進步，所任教的班級教學成績相差不是很大,。

小學老師年度考核述職報告班主任4