在日常的學習,、工作,、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

質(zhì)量要求領導講話內(nèi)容篇一

同志們：

我們經(jīng)常講,，醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全是醫(yī)院工作永恒的主題,，是醫(yī)院一切工作的核心,，是醫(yī)院的生命。所以,，我們：

要樹立醫(yī)療質(zhì)量安全責任重于泰山的思想意識,，堅持以病人為中心，堅持以人為本,，改善服務態(tài)度,，提高醫(yī)療質(zhì)量，堅持常抓不懈,，時刻繃緊醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療安全這根弦，把好每個環(huán)節(jié)質(zhì)量關,。采取有效措施,，開展經(jīng)常性的醫(yī)療護理工作檢查，督促以崗位責任制為中心的規(guī)章制度,、技術操作規(guī)程的執(zhí)行,。定期開展醫(yī)療糾紛與醫(yī)療質(zhì)量缺陷講評，及時研究和解決醫(yī)療質(zhì)量與安全管理中出現(xiàn)的問題,。各科室科室長是咱科室醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全管理的直接責任人,，具體全面負責本科室的醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全管理工作，包括督促本科室醫(yī)務人員認真履行崗位職責,，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度與操作規(guī)程,，及時糾正各種醫(yī)療違規(guī)行為，定期檢查報告執(zhí)行情況,。要求各級各類醫(yī)務人員,，要嚴格履行本崗位職責，認真執(zhí)行醫(yī)療工作的各項規(guī)章和技術操作規(guī)程,，嚴防差錯事故的發(fā)生,。之前，我們的各位科室長都是這樣做的,，做的很是好,。

之后，我們還要堅持,，比之前做得更好,。

繼續(xù)強化基礎理論,、基礎知識,、基本技能（三基）的訓練,，把疾病診療規(guī)范、病歷書寫,、處方質(zhì)量,、手術操作、急診急救,、基礎護理質(zhì)量,、診斷報告質(zhì)量等作為重點，持之以恒,，常抓不懈。

要多組織科室人員，進行學習培訓,、邀請上級醫(yī)師講課,、舉辦學術講座、組織知識競賽等,，不斷更新知識,，提高整體素質(zhì)。許多醫(yī)療缺陷都是與醫(yī)療制度執(zhí)行不嚴或違反操作規(guī)程有關,。所以要做好制度的落實,，只有這樣，醫(yī)療質(zhì)量才有根本保證,。如：交接班制度,、首診負責制度、醫(yī)師查房制度,、會診制度,、術前討論制度、疑難病例討論制度,、危重病人搶救制度,、消毒隔離制度、無菌操作制度,、分級護理制度,、查對制度、病歷書寫基本規(guī)范,、毒麻精藥品管理制度,、藥品器材管理制度（定期查驗有無過期失效、霉變,、損壞等）以及醫(yī)療護理技術操作常規(guī),、診療常規(guī)、操作規(guī)范等,。除了我們堅持組織科室人員認真學習之外,，重要的是掌握并在臨床實踐中嚴格執(zhí)行,，逐步實現(xiàn)管理制度化，質(zhì)量標準化,，工作程序化,，操作規(guī)范化，監(jiān)督經(jīng)?；?，從而保證醫(yī)療質(zhì)量。

臨床上的各項操作,，無論大小和復雜程度,，都要嚴格按照國家制訂的規(guī)范和程序進行操作，不能擅自簡化,，不能隨意更改,，不能疏忽大意，必須嚴格遵守各項醫(yī)療操作規(guī)程,，按醫(yī)療程序開展診療活動,，該告知的要履行好告知義務，病人隱私該保護的要注意保護,，該簽字的要要求病人或家屬簽字（病人在清醒狀態(tài),、婦科手術必須由其簽字）。還有診療過程中的語言問題,，也就是該說的話說,，不該說的話一句都不能說，與患者及其家屬溝通要有一定的技巧,。

加強醫(yī)療文件規(guī)范化書寫,，也是頂頂重要的。

大家都十分地清楚,，處理醫(yī)療糾紛實行的是“舉證責任倒臵”制度,，病案資料成為醫(yī)患糾紛的重要證據(jù)，發(fā)生醫(yī)患糾紛時,，病歷資料對于認定醫(yī)療機構是否存在醫(yī)療過錯具有其他證據(jù)難以替代的證明作用,。無論是進行醫(yī)療事故鑒定，還是通過司法途徑解決醫(yī)患糾紛,，病案都是最為關鍵的,，而在依據(jù)病案記錄處理醫(yī)療糾紛或進行醫(yī)療事故鑒定時他們會逐字逐句、斟字酌句地推敲,任何疏漏,、差錯甚至語言含混都可能對醫(yī)院或醫(yī)護人員有某種程度不同的不利影響,。大小醫(yī)院出現(xiàn)的許多醫(yī)療糾紛中，從診斷到治療的各個環(huán)節(jié)上看,，醫(yī)方無絲毫過錯,，但在接受處理時卻顯得理直而氣不壯,，其原因就在于醫(yī)療文書有缺陷，很容易讓人從中挑出毛病來,。例如，病史采集不全面,，病歷記錄不完整,，過于簡單；對病情的分析不清楚,，診斷不確切,，實施的治療與診斷大相違背，缺乏醫(yī)學科學性,；語句不通順或用詞不妥當,，讓人產(chǎn)生歧義或造成理解偏差，寫錯字隨意涂改讓人產(chǎn)生是有意涂改病歷的認識,，懷疑病歷的真實性,；記錄馬虎，計算發(fā)生誤差,，漏記,、錯記、誤記,，前后矛盾,，不能自圓其說；做一些特殊檢查,、特殊治療時,，未嚴格履行告知和簽字手續(xù)；還有對病歷尚未寫完就輕易給病人復印,，如對搶救病歷,，國家明文規(guī)定在6小時內(nèi)據(jù)實補記，而個別醫(yī)院或醫(yī)務人員卻聽任患方要求馬上復制就將尚未寫全的病歷交與患方,，導致記錄不全而被認定為醫(yī)療缺陷或問題加以追究,，等等這些，都是我們要務必引起重視和注意的,，避免吃啞巴虧,。必須強調(diào)，復印或復制病歷必須嚴格按照國務院《醫(yī)療事故處理條例》和衛(wèi)生部《醫(yī)療機構病歷管理規(guī)定》辦理,，復印或者復制的病歷資料經(jīng)申請人核對無誤后,，醫(yī)院要加蓋證明印記，不得擅自將病歷直接交與患方復印或復制,。

同志們,，醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全是醫(yī)院全部工作的核心,，是醫(yī)院賴以生存和發(fā)展的條件。醫(yī)療質(zhì)量管理工作,，是一項需要長期持續(xù)改進的過程,。

目前，我們?nèi)w醫(yī)務人員要認真學習各項規(guī)章制度,，認真學習各項診療操作規(guī)程,，認真學習醫(yī)學理論知識，進行臨床技能操作訓練,，尤其是臨床上的各種急癥,、急病的急救搶救流程，病區(qū)醫(yī)生的病歷書寫規(guī)范等,，使得我們的醫(yī)療技術水平不斷得到提高,。

不當之處，請批評指正,。謝謝大家,！

質(zhì)量要求領導講話內(nèi)容篇二

各位同事:

大家早上好!

金秋9月，在全國第33個質(zhì)量月來臨之際,，項目部響應集團公司號召,，以，為主題,，舉辦質(zhì)量月活動,。

質(zhì)量是一切的基礎，沒有質(zhì)量,，談什么品牌,、發(fā)展、競爭都是空話,。尤其是對我們核電建設單位來說,，質(zhì)量更是我們企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石。無數(shù)知名品牌都向我們展示了這樣一個道理：在高速發(fā)展,、競爭激烈的社會環(huán)境中,，一個企業(yè)要想求生存、謀發(fā)展,，首先就要打造一流的質(zhì)量,、一流的產(chǎn)品，用一流的質(zhì)量去贏得客戶的青睞和信賴,，從而開創(chuàng)一流的品牌和市場,。只有這樣，企業(yè)才能夠實現(xiàn)它的最大價值，并給予企業(yè)員工更多的物質(zhì)回報,，同時在風云變幻的市場浪潮中高瞻遠矚,、巍然不倒。

日本一位企業(yè)家土光敏夫曾說過這樣一句話：沒有沉不了的船,，沒有倒閉不了的企業(yè),，一切取決于人的努力。這是一種憂患意識,，古人云“生于憂患,，死于安樂”!在質(zhì)量管理過程中就要抱著這種憂患意識和“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”的態(tài)度抓工程質(zhì)量,，莫要躺在自滿自足的小船上放任自流,。因為一個小小的疏忽,、一次不夠規(guī)范的操作都可以讓整個工藝流程造成大面質(zhì)量滑坡!

古人云“工欲善其事,，必先利其器?！比绻嵘覀児镜墓こ藤|(zhì)量,，提升我們中核二二的競爭力，就必須從每一個員工做起,，提高我們的質(zhì)量危機感,，規(guī)范我們的操作方法，遵守國標規(guī)范要求,。眾所周知質(zhì)量是每位員工干出來的,，而不是質(zhì)檢檢查出來的。因此提高員工質(zhì)量意識勢在必行,。希望各位員工能積極參加“質(zhì)量月活動”,，提高個人質(zhì)量意識，從點的提高帶動面的提高,，從而最終帶動工程質(zhì)量的提高,。同時公司的工程質(zhì)量不是某一個人的事，也不是某一個部門的事,。質(zhì)量是從原材料采購到最終交付給客戶手中的每一個環(huán)節(jié)配合出來的,，這其中包括器材部的物料采購、工程部對工程進度控制和資源調(diào)配,，人勞部對員工的培訓,、施工隊伍的生產(chǎn)一線、技術部的技術服務,、質(zhì)檢部的質(zhì)量控制可以說這些環(huán)節(jié)缺一不可,，質(zhì)量是各個環(huán)節(jié)共同合作、配合而成的，是每個人心中意識的體現(xiàn),。質(zhì)量水平,，能夠很好地檢驗一個企業(yè)內(nèi)部的合作狀態(tài)。

同志們,，動員大會的舉行,，標志著20xx年昌江核電項目部“質(zhì)量月活動”正式拉開序幕。希望大家以高度的責任感和使命感,，深入開展質(zhì)量月活動,，為提升核電工程質(zhì)量總體水平，促進經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展做出更大的貢獻,。

最后預祝昌江項目部“質(zhì)量月活動”取得圓滿成功!謝謝大家!

質(zhì)量要求領導講話內(nèi)容篇三

各位領導,、同志們：

今天，市政府在這里隆重召開全市質(zhì)量強市工作動員大會,，大力推進質(zhì)量強市工作,，為我們做好新時期質(zhì)量工作指明了方向，理清了思路,，明確了任務,。根據(jù)會議安排，我代表雨花臺區(qū)作表態(tài)發(fā)言,。

自20xx年市委,、市政府提出質(zhì)量興市的戰(zhàn)略目標以來，我區(qū)按照政府引導,、部門協(xié)作,、企業(yè)主體、社會參與的工作思路,，以提高質(zhì)量總體水平和綜合競爭力為主攻方向,，全面實施質(zhì)量興區(qū)戰(zhàn)略，建立起較為完善的質(zhì)量監(jiān)管體系,，全區(qū)產(chǎn)品質(zhì)量,、工程質(zhì)量、服務質(zhì)量,、環(huán)境質(zhì)量和經(jīng)濟運行質(zhì)量得到了較大幅度的提高,。

本次會議提出，今后質(zhì)量工作的重點,，將由過去的質(zhì)量興市向質(zhì)量強市轉變,。這對我區(qū)而言，意義尤為深遠,。去年8月,，中國（南京）軟件谷在我區(qū)正式掛牌,，市委市政府要求將軟件谷打造為中國第一軟件產(chǎn)業(yè)基地、南京軟件名城核心區(qū)和標志區(qū),。在市名牌戰(zhàn)略推進委員會的關心支持下,，中國（南京）軟件谷積極申報創(chuàng)建全國知名品牌示范區(qū)。這是軟件谷爭取國家級榮譽的一次難得機遇,，對我們來說,，既是目標和任務，更是責任和使命,。

下一步,，我們將按照今天的會議精神，在業(yè)已成立創(chuàng)建領導小組,、分解創(chuàng)建任務的基礎上,，真抓實干，全力攻堅,，以爭創(chuàng)軟件谷全國知名品牌示范區(qū)為契機,，積極推進質(zhì)量強區(qū)進程。在工作中努力做到五個新,。

一是不斷拓展質(zhì)量強區(qū)新思路,。樹立全新的質(zhì)量觀,、大質(zhì)量觀和科學質(zhì)量觀，積極開展全區(qū)質(zhì)量工作,。依據(jù)南京市質(zhì)量強市工作的實施意見,，狠抓各項質(zhì)量工作落實。特別是,，大力拓展質(zhì)量工作領域,，由過去主抓產(chǎn)品質(zhì)量和推進企業(yè)落實主體責任，拓展到生產(chǎn)生活和社會發(fā)展等各個領域的發(fā)展質(zhì)量,，全面抓好產(chǎn)品質(zhì)量,、工程質(zhì)量、服務質(zhì)量,、環(huán)境質(zhì)量和經(jīng)濟運行質(zhì)量,。

二是全面落實質(zhì)量管理新標準。堅持標準引領,，從專利和標準研發(fā)入手,，大力鼓勵軟件谷企業(yè)按照國際標準組織生產(chǎn)，積極推進技術專利化,、專利標準化,、標準國際化。與此同時，認真落實標準化扶持激勵政策,，引導企業(yè)積極參與或主導行業(yè)標準,、國家標準和國際標準的制定，幫助更多企業(yè)占領產(chǎn)業(yè)發(fā)展的制高點,，并積極探索標準應用新領域,，在服務行業(yè)全面推行服務質(zhì)量標準。

三是努力打造質(zhì)量工作新品牌,。實施品牌帶動戰(zhàn)略,，進一步完善品牌（商標）專項獎勵制度，加大對重點企業(yè)名牌產(chǎn)品和著名商標產(chǎn)品的培育力度,，做好企業(yè)創(chuàng)建名牌的指導,、協(xié)調(diào)和服務工作。特別是,，結合我區(qū)軟件產(chǎn)業(yè)發(fā)展,，著力培育一批在全省、乃至全國范圍內(nèi)具有一定影響力的特色品牌,，力爭省名牌產(chǎn)品,、馳（著）名商標產(chǎn)品數(shù)量有新的提高。

四是積極構建質(zhì)量管理新體系,。按照國家標準及國際先進管理標準,，積極引導企業(yè)引進先進的質(zhì)量管理方法，全面提升質(zhì)量管理,。特別是,，要不斷加強原料采購、生產(chǎn)加工,、性能檢測,、產(chǎn)品包裝和售后服務等各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理，確保產(chǎn)品質(zhì)量提升,、性能優(yōu)越和信譽良好,。同時，進一步加大質(zhì)量執(zhí)法力度,，堅決打擊制假售假,、仿冒名牌產(chǎn)品、損害名牌產(chǎn)品聲譽的違法行為,，堅決維護市場秩序,。

五是著力完善質(zhì)量創(chuàng)建新機制。創(chuàng)建軟件谷全國知名品牌示范區(qū)是一項系統(tǒng)工程,，涉及方方面面,，既需要上級部門的大力支持,，更需要廣大企業(yè)和全區(qū)干部群眾的積極參與。我們將在總結以往創(chuàng)建工作經(jīng)驗的基礎上,，進一步優(yōu)化創(chuàng)建制度環(huán)境,，強化部門大局意識和責任意識，支持企業(yè)質(zhì)量管理創(chuàng)新和質(zhì)量技術攻關,，充分調(diào)動社會各界參與創(chuàng)建的積極性,，形成齊抓共管、運轉靈活,、相互協(xié)調(diào),、上下聯(lián)動的創(chuàng)建格局；進一步加大創(chuàng)建支持力度,，給予質(zhì)量創(chuàng)建工作必要的人,、財、物保障,，確保質(zhì)量工作深入開展,，并充分發(fā)揮新聞媒體、政府網(wǎng)站,、電子屏等宣傳載體作用,，深入開展質(zhì)量強區(qū)專題教育實踐活動，營造創(chuàng)建工作的濃厚氛圍,；進一步提升創(chuàng)建督查實效,，實施嚴格的目標管理，做到五定（定人員,、定責任,、定標準,、定進度和定時限）,，保證創(chuàng)建工作事事有人抓，件件見成效,。定期公布創(chuàng)建工作進度,，對工作不力，影響創(chuàng)建的部門和個人,，將嚴格追究責任,，確保各項創(chuàng)建任務如期完成。

各位領導,、同志們,，創(chuàng)建全國知名品牌示范區(qū)，責任重大,、使命光榮,。我們將立即急起來,、動起來、干起來,，全力以赴,、高效推進，確保軟件谷創(chuàng)建全國知名品牌示范區(qū)取得圓滿成功,，促進質(zhì)量強區(qū)工作躍上新臺階,。

我的發(fā)言完了，謝謝大家,！

質(zhì)量要求領導講話內(nèi)容篇四

各位同事大家早上好,！

金秋9月，在全國第33個質(zhì)量月來臨之際,，項目部響應集團公司號召,，以，為主題,，舉辦質(zhì)量月活動,。

質(zhì)量是一切的基礎，沒有質(zhì)量,，談什么品牌,、發(fā)展、競爭都是空話,。尤其是對我們核電建設單位來說,，質(zhì)量更是我們企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石。無數(shù)知名品牌都向我們展示了這樣一個道理：在高速發(fā)展,、競爭激烈的社會環(huán)境中,，一個企業(yè)要想求生存、謀發(fā)展,，首先就要打造一流的質(zhì)量,、一流的產(chǎn)品，用一流的質(zhì)量去贏得客戶的青睞和信賴,，從而開創(chuàng)一流的品牌和市場,。只有這樣，企業(yè)才能夠實現(xiàn)它的最大價值,，并給予企業(yè)員工更多的物質(zhì)回報,，同時在風云變幻的市場浪潮中高瞻遠矚、巍然不倒,。

日本一位企業(yè)家土光敏夫曾說過這樣一句話：沒有沉不了的船,，沒有倒閉不了的企業(yè)，一切取決于人的努力,。這是一種憂患意識,，古人云“生于憂患,，死于安樂”！在質(zhì)量管理過程中就要抱著這種憂患意識和“勿以善小而不為,，勿以惡小而為之”的態(tài)度抓工程質(zhì)量,，莫要躺在自滿自足的小船上放任自流。因為一個小小的疏忽,、一次不夠規(guī)范的操作都可以讓整個工藝流程造成大面質(zhì)量滑坡,！

古人云“工欲善其事，必先利其器,?！比绻嵘覀児镜墓こ藤|(zhì)量，提升我們中核二二的競爭力,，就必須從每一個員工做起,，提高我們的質(zhì)量危機感，規(guī)范我們的操作方法,，遵守國標規(guī)范要求,。眾所周知質(zhì)量是每位員工干出來的，而不是質(zhì)檢檢查出來的,。因此提高員工質(zhì)量意識勢在必行,。希望各位員工能積極參加“質(zhì)量月活動”，提高個人質(zhì)量意識,，從點的提高帶動面的提高,，從而最終帶動工程質(zhì)量的提高。同時公司的工程質(zhì)量不是某一個人的事,，也不是某一個部門的事,。質(zhì)量是從原材料采購到最終交付給客戶手中的每一個環(huán)節(jié)配合出來的，這其中包括器材部的物料采購,、工程部對工程進度控制和資源調(diào)配,，人勞部對員工的培訓、施工隊伍的生產(chǎn)一線,、技術部的技術服務,、質(zhì)檢部的質(zhì)量控制可以說這些環(huán)節(jié)缺一不可，質(zhì)量是各個環(huán)節(jié)共同合作,、配合而成的，是每個人心中意識的體現(xiàn),。質(zhì)量水平,，能夠很好地檢驗一個企業(yè)內(nèi)部的合作狀態(tài)。

同志們,，動員大會的舉行,，標志著20xx年昌江核電項目部“質(zhì)量月活動”正式拉開序幕,。希望大家以高度的責任感和使命感,，深入開展質(zhì)量月活動,，為提升核電工程質(zhì)量總體水平，促進經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展做出更大的貢獻,。

最后預祝昌江項目部“質(zhì)量月活動”取得圓滿成功,！謝謝大家！

質(zhì)量要求領導講話內(nèi)容篇五

各位領導,，各位來賓,，同志們，朋友們：

大家早上好!

今天,，我們相聚在這里,，共同參與與lp79全體同學聯(lián)合舉辦的“我相信,，不放棄!有愛就有天堂!”主題手拉手大型公益活動，旨在通過開展感恩,、愛心教育活動,，讓學員學會以愛人之心做事，以感恩之心做人,。這次手拉手公益活動的開展,，既是對工作的大力支持，更是彰顯了社會對*人員的關心和期望,。在此,，我謹代表職工,，向lp79的全體同學致以誠摯的謝意和崇高的敬意!向長期以來支持我工作的單位,、家屬、社會愛心人士表示衷心的感謝!向為了此次活動順利開展而默默奉獻,、辛勤工作的工作人員表示衷心的感謝!

隨著社會的發(fā)展,，人們對社會環(huán)境的要求越來越趨向于和諧、穩(wěn)定,、健康,。場所對*人員的教育，實現(xiàn)了構建和諧社會的基礎保障,。

我*年,，地處偏僻的*鎮(zhèn),，背靠風景秀麗的哀牢山，毗鄰江;屬典型的亞熱帶氣候,，全年三分之二的時間氣候炎熱,，建初期，當?shù)乜梢哉f是一片荒蕪,，是一種近乎半原始狀態(tài),，經(jīng)過五十多年的發(fā)展，如今的場所環(huán)境幽美,，堪比院校,。 隨著職能移交工作的順利推進，20xx年,，是我們關鍵一年,，黨委抓住機遇，勇于面對挑戰(zhàn),，帶領全職工,，始終堅持安全首位意識不動搖，強化執(zhí)行落實力度,，強化提高,，確保了場所的持續(xù)安全穩(wěn)定。一是認真貫徹《禁毒法》,，全力做好強制隔離戒毒工作,，從轉變思想觀念入手，落實“首要標準”,，確立“教育為本,、矯治為根”的理念，不斷推進教育矯治工作的良性發(fā)展;二是營造健康,、文明,、和諧的矯治環(huán)境，充分發(fā)揮各種配套教育矯治設施的功能,，使教育矯治模式新穎多樣,，富有實效;三是落實和強化課堂化教育，不斷提升教師隊伍業(yè)務素質(zhì),，認真組織開展教學工作,，做的任務明確，人員到位,，效果明顯,，保證了入學率、及格率和獲證率均達到省局規(guī)定的標準;四是積極開展心理健康教育和心理咨詢工作,，充分發(fā)揮心理咨詢功能室的作用,，為教育矯治和戒毒康復工作服務;五是建立所內(nèi)外的互動機制，采取“走出去,、請進來”的方式,，邀請地方機關、社會團體,、知名人士和學員家屬到所幫教,，同時組織學員參加各種社會公益活動，把教育矯治工作不斷向社會延伸;六是抓實職業(yè)技能培訓工作,，為學員回歸社會擇業(yè)就業(yè)提供了有效幫助,。

學員們，在人生的旅途中,，難免會走彎路,，會有失敗與痛苦，關鍵是在失敗與痛苦之后,，要認真吸取教訓,，積極改正?？梢哉f,，在家中，你們都是家庭的頂梁柱,，但是你們因為,，沒有能夠盡到本該屬于自己的那一份責任，父母妻兒正望眼欲穿地盼著你們好好改造,，早日回家,。同樣，社會也歡迎你們的早日回歸,。近幾年來,，社會經(jīng)濟建設和社會事業(yè)取得了突飛猛進的發(fā)展，社會的建設呼喚每一位誠實守法的勞動者,，社會同樣需要你們,。

失足不必千古恨，浪子回頭金不換,。雖然你們曾經(jīng)失足,，曾經(jīng)歷了異常寒冷的冬天，但只要你們擁有信念,，擁有理想,，敢于去奮斗，去拼搏，用勞動的雙手洗滌心靈的污垢,，用科學的知識充實自己,，用正確的人生態(tài)度激勵自己，勇敢面對過去,，堅定戰(zhàn)勝信心,，熱愛生活，珍惜生命,，就能用自己的雙手和智慧創(chuàng)造美好新生活,。

對于學員，我提三點希望和要求：

一是調(diào)整心態(tài),，真誠悔過,。你們中的許多人都曾經(jīng)有理想，有追求,，有美滿的家庭,，有的還創(chuàng)出了自己的事業(yè)，取得了一定的成績,。不幸的是你們曾走錯了路,。但是，社會并沒有拋棄你們,，家人并沒有放棄你們,，失足未必千古恨，回頭便是滿園春,。希望你們在這教育人,、改造人、挽救人的特殊學校里,，重新調(diào)整人生坐標,，把對昨日的追悔、對明天的向往轉化為走向新生,、重歸社會的動力,，以積極的改造行動回報社會、回報家人,。二是遵規(guī)守紀,，安心改造?！扒笆虏煌?，后事之師”。因為已經(jīng)讓你們失去了很多寶貴的東西：自由,、青春,、家庭,，你們的人生也從此發(fā)生了重大的轉變，教訓是極其慘痛的,。這也是與平時不學法,、不懂法分不開的。學法可以明理,，希望你們認真學習法律法規(guī),，不斷增強守法意識和依法維權能力,，嚴格遵守場所的各項規(guī)章制度,，不斷強化法制觀念、道德觀念,，主動積極接受管教,，努力成為回歸社會后遵紀守法的好公民。

三是學習技能,，奉獻社會,。希望你們充分利用場所創(chuàng)造的良好條件，積極參加生產(chǎn)勞動和技能培訓,，掌握一技之長,，為重返社會作準備。同時,，通過刻苦的學習和艱苦的勞動,，磨練意志，重鑄靈魂,，努力成為自食其力的勞動者,，為家庭和社會做出自己的貢獻。

今天,，lp人將愛帶進了一個特殊的場所,，體現(xiàn)了社會的愛、家人的愛,，更難能可貴的是lp人對失足人員懷著包容大度之心,，無私地幫助*人員改造。這次活動,，充分體現(xiàn)了lp人幫助別人,、快樂自己的精神風貌和強烈的社會責任感。lp79的全體同學想通過這次手拉手活動告訴這群需要關愛的人：你們的心聲有人愿意聆聽,，你們的快樂憂傷有人愿意分享,，你們的未來有人在乎。學員們,，今天,，你們將與自己的家人以及l(fā)p人一起,，真誠交流。相信你們能像家人所期盼的,、我們所希望的那樣,，堂堂正正的做人!用你們的實際行動告訴所有人你們是有希望的，因為我們不放棄!因為有一群有愛的人在身后默默的支持你們! 最后,預祝此次活動取得圓滿成功!謝謝大家!

質(zhì)量要求領導講話內(nèi)容篇六

各位領導,、同志們：

為了認真總結以來實施的義務教育課程改革,，促進基礎教育課程改革的深入開展，全面推進素質(zhì)教育,，提高教學質(zhì)量,，我們隆重召開今天的會議。下面,，我就已經(jīng)實施八年的義務教育課程改革作一個總結回顧,，對如何進一步推進基礎教育課程改革，全面提高教學質(zhì)量講三點意見,。

,，按照省上的統(tǒng)一部署，我市義務教育課程改革率先在自流井區(qū)和榮縣進行,，然后逐步推開,，到全市各區(qū)縣全部進入課改實驗。八年來,，在各級黨委和政府的領導下,，市、區(qū)縣教育行政部門和學校堅持改革,，勇于探索,，大膽實踐，不斷創(chuàng)新,，課程改革取得了明顯成效,，學校、學生和教師發(fā)生了深刻變化,。今年暑期放假前,，按市教育局要求，市教科所牽頭,，深入到區(qū)縣,、學校，就義務教育課程改革和基礎教育質(zhì)量進行了專題調(diào)研,、分析總結,，形成了三個專項報告，客觀反映了我市義務教育課程改革和基礎教育質(zhì)量情況,，表明了課改中的積極探索和成效,，體現(xiàn)了以下特點：

新課程從為國家培養(yǎng)社會主義建設者和接班人的高度,，在強調(diào)學生德智體美全面發(fā)展的同時，把社會責任感,、創(chuàng)新精神和實踐能力作為人才培養(yǎng)目標的核心內(nèi)容,，更加體現(xiàn)國家意志，更加符合素質(zhì)教育要求和學生身心發(fā)展規(guī)律,。

在繼承我國基礎教育重視基礎知識和基本技能的優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎上,，調(diào)整了課程設置和課時結構，借鑒國外先進經(jīng)驗,，增加課程的綜合性和開放性,，讓學生有更多的時間思考和實踐，促進學生的全面發(fā)展,。

新課程把德育為先融入教育教學的全過程,，充分體現(xiàn)了育人為本的宗旨。從學生身心發(fā)展規(guī)律出發(fā),，按照循序漸進的原則，整體規(guī)劃中小學德育課程,，把社會主義核心價值體系有機融入了各學科課程之中,，把正確的世界觀、人生觀,、價值觀的培養(yǎng)滲透到學校教育的每一個環(huán)節(jié),，在具體、生動的教育情境中充分發(fā)揮各學科全面育人的功能,，使德育的針對性和實效性不斷增強,。

不少學校努力探索開發(fā)校本課程，把地方文化元素融入學校課程,，積極開展研究性學習,，豐富了教育教學內(nèi)容，促進了學校特色的形成,，有利于學生的全面發(fā)展,，成為課改的一大亮點。

新課程凸顯了以學生為主體的教育理念,，體現(xiàn)了以人為本的要求,。強調(diào)激發(fā)學生學習的內(nèi)在動力，保護學生的好奇心和求知欲,，關注學生興趣,、潛能的培養(yǎng)。經(jīng)過幾年的實踐,，學生學習的主動性和參與意識明顯增強,，生動活潑,、主動發(fā)展的局面正在形成，這在小學階段體現(xiàn)得更加明顯,。

新課程強調(diào)教育過程的知行統(tǒng)一,，強化了實踐環(huán)節(jié)，增設了社區(qū)服務,、社會實踐,、研究性學習等課程。不少學校建立了學生校外社會實踐基地,，積極組織學生開展社區(qū)服務,，有聲有色的進行研究性學習。實踐成為學生學習,、成長的重要環(huán)節(jié)和途徑,，一大批初中學校和九年制學校在課改中健康發(fā)展。

新課程強調(diào)了教師角色的轉變,。教師的觀念和教學方式產(chǎn)生了變革,，從傳統(tǒng)的讓學生被動學習轉變?yōu)楦嗟囊龑W生主動學習和探究，為學生設計參與的平臺,，注重培養(yǎng)學生的學習能力,。

新課程強調(diào)了學校制度建設和管理模式的轉變。學校開始探索建立符合新理念的管理制度,，注重文化建設,，在注重統(tǒng)一性和規(guī)范性的同時，注重多樣性和創(chuàng)造性,，并努力形成自身的辦學特色,。

課程改革使評價觀念發(fā)生了極大轉變。評價更加尊重學生,，更加關注學生個性差異,，更加強調(diào)學生的全面發(fā)展。課程開設的多樣化,，使對學校,、教師、學生的評價更加全面和準確,。

綜合素質(zhì)評價制度得以建立,。綜合素質(zhì)評價成為課程改革的.又一亮點，強調(diào)學生全面發(fā)展,，關注每一個學生發(fā)展的全過程,，使教師了解每一個學生的發(fā)展需求，給與學生有針對性的指導和幫助,，使學生在評價中認識自我,、增強自信,、不斷進步，評價逐漸成為教育的手段和教育的過程,。盡管由于社會誠信等各方面的原因,，綜合素質(zhì)評價結果的信度和使用受到局限，但作為教育創(chuàng)新,，其改革的方向得到了充分肯定,，并將在進一步規(guī)范的基礎上繼續(xù)廣泛運用。

中考改革取得了重大突破,。中考命題更加重視能力和綜合素質(zhì)的考查,。高中招生錄取基本改變了過去以文考分數(shù)作為唯一依據(jù)的做法，體育成績,、理化試驗操作成績計入了錄取成績,，綜合素質(zhì)評價結果也成為了高中招生錄取依據(jù)。同時,，省級以上示范性普通高中實現(xiàn)了由30%到50%計劃招生指標均衡分配到轄區(qū)初中學校的變化,，促進了義務教育的均衡發(fā)展。

課程改革充分發(fā)揮了教師潛能,，調(diào)動和激發(fā)了廣大教師的積極性,、主動性和創(chuàng)造性。廣大教師立足本職崗位和教學實際轉變觀念,、改進教學，努力提高業(yè)務素質(zhì)和教書育人的能力,。參與學習和培訓,、開展教學研究已經(jīng)成為廣大教師的基本工作方式和工作需要，教師創(chuàng)造的熱情被點燃,，一批教師的教學藝術和風格正在形成,。今天受到表彰的先進教師就是其中出色的代表。

課程改革帶動了大規(guī)模的教師培訓,。新課程涉及許多新觀念,、新內(nèi)容和新要求，必須把教師培訓擺在重要位置,。各級教育行政部門圍繞新課程開展了多層次,、多形式和多專題的教師培訓。教師培訓資源共享平臺越來越多,，教師信息化能力得到極大提升,，培訓方式得到不同程度的改進。近年來,，我市提升教師素質(zhì)能力三萬工程的意義作用更加明顯,。課堂是教師專業(yè)成長的主陣地,，自課改以來廣大教師積極參與各類賽課、獻課活動,，據(jù)不完全統(tǒng)計,，八年來共計150余名教師在省級比賽中獲獎，其中30余名教師獲國家,、省一等獎,，初中數(shù)學連續(xù)四屆獲全國一等獎。最近,，市教育學會拓寬思路,，作了一次積極有益的探索和嘗試，借助學會平臺,，請到全國知名小學教師到我市作專場培訓,，受到熱烈歡迎。

課程改革中建立了以校為本的教學研究制度,。這是課改的第三大亮點,。校本教研為廣大教師在實踐中發(fā)現(xiàn)問題、研究問題,、解決問題提供了平臺,。廣大教師以學校和工作崗位為中心，結合教改中的具體問題進行研討交流,，發(fā)展自己的業(yè)務素質(zhì)和基本能力,，促進了專業(yè)發(fā)展。

課程改革不僅使學生獲得知識,、技能,，同時，過程,、方法和情感,、態(tài)度、價值觀的目標也同步實現(xiàn),，促進了素質(zhì)教育的推進和辦學質(zhì)量的提高,。

八年的義務教育課程改革基本做到了平穩(wěn)、健康,、有序進行,，這是一場富有生機,、活力與希望的變革。課程改革的基本方向得到了較為廣泛的認可；優(yōu)秀的教育傳統(tǒng)得以繼承和發(fā)揚,；素質(zhì)教育的理念逐步深入人心,；教育模式、教學方式發(fā)生了較為深刻的變化；學生的創(chuàng)新精神和實踐能力得到加強,；廣大教育工作者在改革實踐中創(chuàng)造并積累了較為豐富的經(jīng)驗。改革攪動了義務教育長期以來的穩(wěn)態(tài),，各學校正在發(fā)生悄然無聲而又積極,、本質(zhì)的變化，由此促進了義務教育質(zhì)量的整體提升,。今天通報表揚的先進集體就是課改中涌現(xiàn)出來的典型,。

盡管義務教育課程改革取得了明顯成效，給義務教育帶來了積極而深刻的變化,，但面臨的困難和問題仍然不容忽視,。

（一）從認識層面看，一些區(qū)縣,、學校,、教師對義務教育課程改革的重大意義認識不到位，因而重視不夠,，停留在表面,，敷衍了事；還有一些區(qū)縣,、學校和教師認識有偏差,，因而把義務教育課程改革看成可有可無，教育教學工作還是穿新鞋走老路,。

（二）從工作層面看,，由于課改未能實現(xiàn)真正意義上的政府行為，缺乏強有力的組織領導和行政推動,，面對滾滾而來的課改浪潮，有的主動作為,，迎難而上，擁有了廣闊天地,，而有的墨守成規(guī),，無所作為,。

（三）從制度建設層面看,，考試評價制度改革有待進一步深化,，綜合素質(zhì)評價的公信力和可操作性有待提高,，高中學校招生錄取方式的改革力度尚需繼續(xù)加大,。校本課程的開發(fā)建設還需要制度保證。

（四）從保障層面看,，教師隊伍還不能很好地適應,。受傳統(tǒng)教育教學觀念的影響,，教師對新課程和新教材的理解和駕馭需要一個適應過程,。教師培訓的任務依然很重，教師隊伍整體素質(zhì)特別是農(nóng)村教師隊伍素質(zhì)還跟不上,。教育行政部門和教研部門的指導能力、校長專業(yè)化水平和課程領導力還需要提升,。學校辦學基本條件也不完全適應,，經(jīng)費保障不到位,，限制了一些課程的開設和實驗的開展，特別是各種綜合實踐活動的開展,。

（五）從學校層面看,，將新課程理念轉化為自覺行動，需要一個實踐探索的過程,。教師的水平不同,，對新課程理解的角度就不同,，在實踐中的表現(xiàn)就存在很大的差異,。一些問題還需要繼續(xù)加以探索和引導，如在強化合作學習,、探究學習的同時，如何發(fā)揮傳統(tǒng)課堂的優(yōu)勢作用,，在培養(yǎng)學生正確的思想觀念和各項能力的同時,，如何正確處理好基礎知識,、基本技能的教學要求，等等,。

質(zhì)量要求領導講話內(nèi)容篇七

尊敬的相局長、李科長，各位領導,、同志們：

今天,，我們在這里舉行20xx年“質(zhì)量月”活動啟動儀式,，這標志著今年全國統(tǒng)一的質(zhì)量月活動在我縣全面展開,。首先，我代表縣委,、縣政府向前來參加此次會議的市質(zhì)監(jiān)局相益霖副局長,、李咸和科長表示熱烈的歡迎，對全縣從事質(zhì)量工作的全體同志和企業(yè)代表表示親切的慰問和崇高的敬意!

質(zhì)量工作是經(jīng)濟社會發(fā)展的永恒主題,，攸關人民群眾生命財產(chǎn)安全，事關黨和政府的良好形象,。近年來,，黨中央,、國務院高度重視質(zhì)量工作和產(chǎn)品質(zhì)量安全,。我縣質(zhì)量工作在縣委,、縣政府的正確領導下，在質(zhì)量技術監(jiān)督等部門,、廣大企業(yè)和社會各界的共同努力下,，取得了長足發(fā)展,。全縣產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查合格率逐年上升,，涉及人身安全的產(chǎn)品得到了有效的質(zhì)量保證,，產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量,、服務質(zhì)量有了較大提高,，消費者的滿意度不斷提升。目前,，我縣已有山東名牌產(chǎn)品4個,，山東服務名牌2個;4個山東省地方標準已獲得省質(zhì)監(jiān)局批準發(fā)布; 3家企業(yè)獲得了2a級標準化良好行為企業(yè)稱號，2家企業(yè)獲得3a級標準化良好行為企業(yè)稱號;3個地理標志產(chǎn)品獲省質(zhì)監(jiān)局批準立項,。這些成績的取得,，是全縣從事質(zhì)量工作和品牌建設的結果。對此,，縣委,、縣政府是滿意的，全縣各級各有關部門,、廣大企業(yè)和社會各界要以今年質(zhì)量月活動的開展為新的起點,，齊心協(xié)力，再接再厲,，努力推動我縣質(zhì)量工作更好更快的發(fā)展,。在此，提三點希望：

一是要增強企業(yè)是產(chǎn)品質(zhì)量第一責任人的主體意識,，始終把質(zhì)量作為企業(yè)生存和發(fā)展之本,。要通過體制、機制創(chuàng)新,，增強企業(yè)活力;通過技術創(chuàng)新,，提升核心競爭力;通過實施標準化戰(zhàn)略，提高產(chǎn)品品質(zhì)和科技含量;通過實施名牌帶動戰(zhàn)略,，提升企業(yè),、產(chǎn)品市場知名度;通過實施卓越績效評價標準，提升企業(yè)管理水平,。

二是要加強質(zhì)量誠信體系建設,。質(zhì)量誠信是企業(yè)獲得消費者、贏得市場的關鍵要素,。面對外需萎縮、內(nèi)需不足等嚴峻形勢,，必須把質(zhì)量誠信建設放在突出位置。要教育職工增強質(zhì)量意識,、誠信意識,、自律意識,、重信譽、守承諾,，要加強售后服務、質(zhì)量追訴和質(zhì)量誠信管理,，嚴格落實產(chǎn)品質(zhì)量責任,。嚴格落實國家(三包)規(guī)定和缺陷產(chǎn)品召回制度，保護用戶和廣大消費者的利益,。

三是要嚴格執(zhí)法,，強化監(jiān)管。有關部門要各司其職,、各負其責,，管好本行業(yè)的產(chǎn)品。各監(jiān)管部門要在職責范圍內(nèi)實行全面監(jiān)管,，權利與監(jiān)管責任必須一致,，誰發(fā)證,，誰監(jiān)管，誰負責,。企業(yè)要對其生產(chǎn)銷售產(chǎn)品的質(zhì)量和安全負責,，依照法律法規(guī)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動，接受監(jiān)管部門的監(jiān)督檢查,。檢驗檢測機構要對出具的檢驗報告負法律責任,。質(zhì)監(jiān)部門要發(fā)揮職能優(yōu)勢和綜合協(xié)調(diào)作用，要借“質(zhì)量月”活動平臺,，周密計劃,，科學安排，扎扎實實地開展活動,，努力營造人人關心質(zhì)量,、重視質(zhì)量、參與質(zhì)量管理的濃厚氛圍,，為全縣經(jīng)濟發(fā)展和社會進步做出新的更大貢獻,。

最后，預祝20xx年“質(zhì)量月”活動取得圓滿成功! 謝謝大家!

質(zhì)量要求領導講話內(nèi)容篇八

尊敬的各位領導,、工友們：

大家好,！

很榮幸有機會代表生物發(fā)酵車間在這“質(zhì)量月”活動動員會上發(fā)言。20xx年質(zhì)量月活動的.主題是：打造經(jīng)濟升級版,，實現(xiàn)質(zhì)量強國夢,。目的是引導廣大一線員工積極參與質(zhì)量管理，全面提升產(chǎn)品質(zhì)量,、工作質(zhì)量,、服務質(zhì)量，以實現(xiàn)公司質(zhì)量目標,，滿足顧客的需求,。

質(zhì)量是一切的基礎，沒有質(zhì)量,，談什么品牌、發(fā)展,、競爭都是空話,。尤其是對我們食品企業(yè)來說，質(zhì)量更是我們企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石。針對目前車間生產(chǎn)的實際情況,，進一步提升產(chǎn)品質(zhì)量,，使全面質(zhì)量管理上一個新臺階,，我認為主要從兩方面抓起：

一,、確保發(fā)酵不污染,，穩(wěn)步提高產(chǎn)膠率,，保證給提取工段提供優(yōu)質(zhì)的發(fā)酵液,。而影響產(chǎn)品質(zhì)量的“人,、機、料、法,、環(huán)、測”六大因素里,。人一直是排在因素的最前面,，因為人在這里是最重要、最根本的因素,，如果人的自身因素能確立的話，那么，質(zhì)量問題就會少出現(xiàn)或杜絕在萌芽狀態(tài)。所以要不斷的強化員工的質(zhì)量意識，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，控制好發(fā)酵溫度,、ph，定期對發(fā)酵罐,、過濾器空消,，每一罐都要嚴格進行試壓試漏,?！熬影菜嘉,！?，在質(zhì)量管理中大家要有一種危機感,，希望各位能積極參加“質(zhì)量月活動”,，提高質(zhì)量意識,。

二,、要徹底解決提取工段濾餅雜質(zhì)、產(chǎn)品透光率的問題,，眾所周知,，質(zhì)量是員工生產(chǎn)出來的，不是檢驗出來的,，所以一定要從問題的根源去解決,。首先，凝膠罐要堅持清洗干凈,，濾布,、濾板定期清洗,。

其次,，造粒物料不能存留時間長，可以開啟兩臺干燥鍋進行烘干,。還有干燥溫度不能控制的太高,，90—95度比較適宜?！拔鹨陨菩《粸?，勿以惡小而為之”，最主要的是大家要從點滴小事做起,，上下崗位相互協(xié)調(diào),，把每件簡單的事情做好就是不簡單，其實,，質(zhì)量水平也能反映一個企業(yè)內(nèi)部的協(xié)調(diào),。所以希望大家以高度的責任感和使命感，深入開展質(zhì)量月活動,，為提升公司質(zhì)量總體水平做出更大的貢獻,。

最后祝“質(zhì)量月”活動取得圓滿成功,！謝謝大家,！

質(zhì)量要求領導講話內(nèi)容篇九

各位領導、同事：

大家好,！

質(zhì)量是企業(yè)的生命,，關系到企業(yè)的生存和發(fā)展,，建筑工程是社會公共產(chǎn)品，維系到國計民生,，搞好工程質(zhì)量是我公司應該承擔的社會責任,，也是我公司賴以生存和發(fā)展的基石。借此今天這個質(zhì)量月活動的動員大會,，我謹代表毛灘施工局全體干職員工向各位領導同事匯報,，我想：今天既是毛灘電站“質(zhì)量月”活動的動員日，更將是我施工局質(zhì)量月活動的新開端,。

“以質(zhì)量求生存,，以信譽謀發(fā)展”已成為我施工局生產(chǎn)經(jīng)營管理的共識：質(zhì)量是工程的生命;質(zhì)量是誠信;質(zhì)量是支付的前提;質(zhì)量是能力的體現(xiàn);質(zhì)量是職業(yè)操守;質(zhì)量是良心責任的體現(xiàn);質(zhì)量是品牌和效益。

上月的質(zhì)量會議上,，很多領導對工程質(zhì)量的重要性作了很全面詳細的闡述,，回去之后我們召開了會議，進行了討論,，一致認為質(zhì)量管理要有“如臨深淵如履薄冰”的危機感來開展工作,。質(zhì)量管理過程中就要抱著一種憂患意識和“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”的態(tài)度抓工程質(zhì)量,，來推動和確保毛灘電站工程建設質(zhì)量的健康持續(xù)發(fā)展,。我們將從兩個方面著手展開工作。

“工欲善其事,，必先利其器,。”搞好工程建設質(zhì)量建設不是一句空話,，必須從每一個員工做起,，提高我們的質(zhì)量意識、危機意識,，必須加大宣傳力度,，營造良好的質(zhì)量氛圍。開展質(zhì)量教育和創(chuàng)優(yōu)爭先活動,，進一步提高大家的責任感，危機感和使命感,，激發(fā)員工的主觀能動性和質(zhì)量意識性,。

嚴格“三檢制”和施工生產(chǎn)過程中的管理，加大質(zhì)量考核和質(zhì)量獎懲力度,，堅持管人與管事相結合的原則,，狠抓質(zhì)量責任落實。重點抓施工組織設計,、技術方案和技術措施的制定和落實,，確?，F(xiàn)場管理人員對工程建設進行全方位、全過程的監(jiān)督管理,，周密計劃,，扎實工作，努力營造人人關心質(zhì)量,、重視質(zhì)量,、參與質(zhì)量管理的濃厚氛圍。保證工程建設質(zhì)量建設的順利完成,。

祝質(zhì)量月活動取得圓滿成功!謝謝大家!