演講是練習(xí)普通話的好機會,，特別要注意字正腔圓,，斷句、斷詞要準(zhǔn)確,，還要注意整篇講來有抑有揚,，要有快有慢，有張有弛,。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的演講稿呢,？那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

理財經(jīng)理競聘演講稿篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

十分感謝公司給予我們這樣一個展現(xiàn)自我,，提升自我的機會。這既是對我們以往工作的認(rèn)可，更是對我們今后工作的鞭策,。期望能夠在那里向各位討教學(xué)習(xí),。

我叫xx，在今年2月由一名前臺營業(yè)員轉(zhuǎn)成客戶經(jīng)理,。自2005年進(jìn)入移動公司,，我在移動公司走過了近七年的發(fā)展路程。這七年中,，我在公司上下同仁們的幫忙下,，透過公司不斷的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和自己的辛勤努力從一名沒有工作經(jīng)驗的員工逐漸成長為合格的員工，此刻又開始挑戰(zhàn)新的崗位,。

在參加工作的這幾年里，我十分注重業(yè)務(wù)潛力的提高,，從各方面加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),。用心學(xué)習(xí)最新文件和響應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項決策。平時也是堅持從我做起,，加強學(xué)習(xí),，不斷提高思想素養(yǎng)，業(yè)務(wù)水平,。同時還不斷改善工作方法,。創(chuàng)新工作思路。我談一下對客戶經(jīng)理崗位的認(rèn)識,。

1,、客戶經(jīng)理需要良好的溝通協(xié)調(diào)潛力?？蛻舴?wù)是一件細(xì)致而繁瑣的工作,，學(xué)會傾聽并迅速理解客戶的意圖，十分重要,?？蛻艚?jīng)理是聯(lián)系移動公司和集團單位的一個橋梁和紐帶。目前,，集團單位的整體穩(wěn)定和發(fā)展主要是靠客戶經(jīng)理對集團領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)鍵聯(lián)系人的日常服務(wù)和情感維系,。在這項工作中，客戶經(jīng)理需要有豐富的社會經(jīng)驗和良好的溝通潛力,，只有透過有效的溝通和單位領(lǐng)導(dǎo)及關(guān)鍵聯(lián)系人處理好關(guān)系,，才能到達(dá)穩(wěn)定發(fā)展集團的根本目的。在和集團領(lǐng)導(dǎo)及關(guān)鍵聯(lián)系人的溝透過程中,，我體會到：良好的個人素質(zhì)和謙虛誠懇的工作態(tài)度是獲得客戶信任的基礎(chǔ),；找準(zhǔn)自己的定位，不卑不亢、進(jìn)退有度的態(tài)度是建立良好客戶關(guān)系的關(guān)鍵,；把客戶當(dāng)朋友,，想客戶之所想，急客戶之所急是建立客戶關(guān)系的根本,。正所謂做事先做人,。

2、客戶經(jīng)理需要熟練掌握公司各項營銷政策,。公司的營銷產(chǎn)品很多,、時效性強。在向用戶實際推廣過程中,，不僅僅要對每一位客戶的消費習(xí)慣進(jìn)行深入了解,，還要對各種業(yè)務(wù)、資費標(biāo)準(zhǔn),、優(yōu)惠活動等熟練掌握,，以便找到客戶最可能理解的營銷方案。只有掌握全面扎實的業(yè)務(wù)知識,，用移動人的專業(yè)與投入才能夠贏得客戶的信賴與尊重,。勤于思考、個性化,、針對性地解決問題是客戶經(jīng)理工作取得成績的關(guān)鍵,。

3、客戶經(jīng)理是一個團隊,，離開團隊的個人是寸步難行的,。在高競爭、壓力大的工作環(huán)境中團隊十分重要,，有效的團隊工作能夠提高工作效率,，最大限度的發(fā)揮個人價值。在工作中互相學(xué)習(xí),，生活中相互幫忙,，合作中相互尊重，做到無間的溝通,。時刻圍繞中國移動的服務(wù)宗旨,，想盡辦法讓客戶滿意，優(yōu)秀的團隊是贏得業(yè)務(wù),，克敵制勝的法寶,。

4、客戶經(jīng)理要有踏實勤奮的工作態(tài)度,。不斷的自我完善,，自我提高,，嚴(yán)格的要求自己，認(rèn)真扎實的做好每一件小事,?！澳Ч聿卦诩?xì)節(jié)里”，只有思想縝密,、腳踏實地的工作態(tài)度才能避免讓任何一個小的錯誤毀掉到手的成功,。

以上是我個人對客戶經(jīng)理崗位的一點淺薄認(rèn)識，有不對之處敬請大家批評指正,。

成績已經(jīng)過去,，不斷進(jìn)步才有未來。不論這次競聘的結(jié)果如何,，我都會坦然應(yīng)對,，并在以后的工作中以更嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，要時掌握行業(yè)動態(tài),，加強專業(yè)知識學(xué)習(xí),，擴大知識面，完善知識結(jié)構(gòu),。善于總結(jié)，找出自己的差距和不足,，在總結(jié)中提高自己,。對工更是要高標(biāo)準(zhǔn)要求，每一項任務(wù)都要盡自己的最大努力去完成,，為移動公司的發(fā)展做出自己最大貢獻(xiàn),。謝謝大家！

理財經(jīng)理競聘演講稿篇二

大家好,！大家都知道,，法律最基本的原則之一，就是實事求是,，一切用證據(jù)說話,。所以，我今天不敢使勁往自己臉上貼金,，必須以事實為根據(jù),，以法律為準(zhǔn)繩，有一說一,。

首先給自己畫畫像,。大學(xué)畢業(yè)后，在廳搞過交通,、在公司做過土地一級開發(fā),，干過高速管理,，目前負(fù)責(zé)黨建和辦公室工作,。9年的工齡,，4個不同行業(yè)的公司，6個崗位的歷練,，開拓了眼界,，提升了能力,，積累了一定的工作經(jīng)驗。

介紹完自己,，再來說說心里話,。為什么要報名法務(wù)部，有四個原因,。

第一,，我有想干事的主觀愿望。一個人能做多大事,，跟他的平臺有直接關(guān)系,，舞臺大了，平臺高了,，才更有挑戰(zhàn),，我渴望：一個挑戰(zhàn)的平臺。

第二,，我有能干事的基本本領(lǐng),。跟大家匯報下，我是大學(xué),、研究生學(xué)了7年的法律,，法律意識深入骨髓，畢業(yè)后身邊的同學(xué)基本都在公檢法司,；我自己是在校期間通過了司法考試,，取得了司法證，參加工作后在公司具體分管過法務(wù)工作,，有一定的法務(wù)實踐經(jīng)驗,，具備了從事法務(wù)工作的基本條件。

第三,，我有肯干事的工作熱情,。一年下來，幾十個案件的卷宗,，幾十個工作備忘錄,，都記錄了我們后臺法務(wù)應(yīng)對的成績和辛勞。

第四,，我們有一個能干成事的好環(huán)境,。員工在一個公司到底幸福不幸福,，很重要的一點就是公平感。公平不僅是分蛋糕,，還涉及到人的希望和尊嚴(yán),。隨著集團不斷整合改革，我感覺在集團黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，集團的發(fā)展脈絡(luò)越來越清晰,，人才架構(gòu)、業(yè)務(wù)布局也在逐步的調(diào)整優(yōu)化,，就比如說這次“全體起立”競聘上崗,，搞這么大陣勢來搞，很不容易,，這些都看得見摸得著,，讓我覺得：信心回來了，更有干勁了,。

再來談?wù)劷窈笤趺醋?。競爭上崗，?dāng)然有上有下,，我知道自己還有很多缺點和不足,，要成為稱職的法務(wù)，還需要不斷的去完善自己,，提高自己,，不管現(xiàn)在還是將來，我都會用3句話來自我激勵,。

第一句話，要馬不停蹄的學(xué),，這幾年法律更新修改的速度越來越快,，僅僅依靠翻幾本法律書看幾個法律條文，就覺得ok了,，其實很多法律條文是聯(lián)動的,，是一個系統(tǒng)，而且地方和中央的規(guī)定有時候也有很大差別,，這世界上最遠(yuǎn)的兩點之間就是書本和實踐的距離,，這些都需要不斷去學(xué)。

第二,，緊緊依靠自己的團隊,，風(fēng)控法務(wù)，風(fēng)控最終是要落腳到法務(wù)上來,，而法務(wù)是要落腳到合同上來,，那我們只要做好合同管理就可以了嗎,？不是這樣的，還有一個很重要的：證據(jù)管理,。剛開始我說的以事實為根據(jù),，這個“事實”不是客觀事實，而是證據(jù)證明的事實,，所以,，必須高度重視履約過程中的證據(jù)管理，而這些工作要做細(xì),，就必須要依靠訴訟崗位,、非訴訟崗位和法務(wù)協(xié)助崗位，否則就算一個人三頭六臂也玩不轉(zhuǎn),，必須依靠團隊的相互協(xié)作,。

第三，堅持不要丟掉自己,。今天學(xué)東施,，明天學(xué)西施，都不如做最好的自己,，這個世界的能人很多,，我愿意堅守著自己這點愚笨，按照自己想的說,，按照自己說的做,，說到就做到，也可以成為不一樣的煙火,。

以上就是我匯報的全部內(nèi)容,。如果大家認(rèn)可我，投我一票,，我謝謝您,，記住您的鼓勵；如果大家認(rèn)為我還差那么一點點,，仍然投我一票,，我會好好珍惜加倍努力，用出色的工作回報大家,，爭取對得起您這一票,。謝謝大家。

理財經(jīng)理競聘演講稿篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、老師：

上午好,！

我是xxx，我競爭的崗位是市場經(jīng)理,。我是上年正式走上客戶經(jīng)理工作崗位的,，在一年零六個月的工作過程中,，我一直牢記公司領(lǐng)導(dǎo)的警示，堅持“清清白白做人,，認(rèn)認(rèn)真真做事”的宗旨,，以公司的利益為出發(fā)點，全身心地投入到工作之中,，經(jīng)過堅持不懈地探索和調(diào)整,，不辭辛勞地奔走和努力，走出了一條適合區(qū)域銷售習(xí)慣的新路子,，取得了一定的成績,。卷煙銷售總量和促銷品牌銷售量屢創(chuàng)新高，在各條線路中名列前茅,；銷售層面控制也基本定型,，今年1月至6月銷售排名前10%的客戶占區(qū)域銷售總量的百分比均控制在35%以下，超前性地達(dá)到了公司的要求,。

1,、市場經(jīng)理必須具備良好的人格素質(zhì)和管理能力。人格素質(zhì)包括積極敬業(yè),、善于溝通,、技能突出、知識廣泛,、心理健康,。管理能力則主要體現(xiàn)在預(yù)見能力、計劃能力,、診斷能力,、贊揚能力以及合作能力等方面。

2,、市場經(jīng)理的工作職責(zé),。依據(jù)公司的整體規(guī)劃和營銷目標(biāo)，正確分析市場機會,，確定目標(biāo)市場,；合理設(shè)定銷售目標(biāo),，制訂銷售計劃和銷售策略,；管理和指導(dǎo)一線營銷人員市場經(jīng)理最主要的工作職責(zé)和任務(wù)就是在營銷團隊中起著教練員和指揮棒的作用，他必須教會和帶領(lǐng)一線營銷人員通過一系列的營銷活動來實現(xiàn)公司的營銷目標(biāo),。

1,、在營銷團隊中采用說服式、參與式的工作風(fēng)格,，而不是簡單粗暴的命令式和不負(fù)責(zé)任的授權(quán)式,。公平,、公正、公開地開展指標(biāo)考核,、分配卷煙,、查錯糾錯等各項工作，以理服人,，以健全的規(guī)章制度管理人,。

2、完善每天的工作例會制度,，加強橫向與縱向溝通,。鑒于線路分散，所有客戶經(jīng)理無法每天集中的實際情況,，計劃在電腦平臺上設(shè)置一個工作例會平臺,，通過這個平臺將當(dāng)天的各項工作進(jìn)行指導(dǎo)與安排，對上個工作日的工作統(tǒng)一點評,，表揚先進(jìn),，鞭策后進(jìn)?？蛻艚?jīng)理與訪銷員每個月至少集中一次進(jìn)行溝通交流,，提高工作質(zhì)量和效率。

3,、加強市場信息的收集和分析工作,。在以往的工作中，客戶經(jīng)理最基礎(chǔ)和最重要的工作——市場信息的收集和分析流于形式,，收集到的信息散,、亂，有的信息甚至毫無價值,，最主要的原因在于客戶經(jīng)理在信息收集和分析方面缺乏指向性,，想當(dāng)然地亂收一通，如此分析出來的結(jié)果可想而知,。

4,、在工作過程中將自己和其他優(yōu)秀的客戶經(jīng)理在卷煙營銷一線積累的一些經(jīng)驗毫無保留地、開誠布公地與團隊成員進(jìn)行交流,，取長補短,，采取“傳、幫,、帶”的形式提高團隊整體的能力,、腦力、挑戰(zhàn)力、執(zhí)行力和凝聚力,，著力打造一支“招之即來,，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”的優(yōu)秀團隊,。

如果竟崗成功,，我絕不會驕傲，我會勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)地面對人生的新一輪挑戰(zhàn),，力求在新的工作崗位上干出成績，干出精彩,！

如果竟崗失敗,，我更不會氣餒，我會積極努力地尋找差距,，縮小差距,，超越差距，回到原來的工作崗位從頭再來,。我相信,，我仍然是一名優(yōu)秀的客戶經(jīng)理！

謝謝大家,！

理財經(jīng)理競聘演講稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委、各位同事：

大家上午好,！

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這次競爭上崗展示自我才華的舞臺,。我是來自xx支行xxx，非常榮幸能夠參加理財經(jīng)理的競聘,，請允許我向大家介紹一下我的情況,。

我今年28歲，20xx年畢業(yè)于xx省經(jīng)濟管理學(xué)院會計專業(yè),，畢業(yè)后交行工作在原新春儲蓄所,、儲蓄所作儲蓄員工作。后轉(zhuǎn)至xx區(qū)移動公司擔(dān)任客戶經(jīng)理,。3月份回到交行春暉支行擔(dān)任臨柜柜員,。工作經(jīng)歷了我的工作經(jīng)驗也了各個的能力。

一,、我對銀行理財工作非常感興趣,，工作勤勉和善于學(xué)習(xí)的人，我有在銀行理財崗位能夠地我的價值,，并且為我行更多的價值,。06年底開始的股市牛市,，客戶對個人理財開始有的需求,，又凸現(xiàn)出個人理財知識的匱乏,，這就需要有專業(yè)人士來的，來客戶和銀行的雙贏,。在為客戶辦理理財?shù)?，交行個人理財?shù)钠放疲瑏砦嗟目蛻簟?/p>

二,、有在一線網(wǎng)點工作的經(jīng)歷,，接觸的客戶較多，能夠客戶的需求,，不同類型的客戶,，而采用有性的營銷策略?？蛻粜枰?，就要給他。讓客戶把當(dāng)作人來看待,。

三,、我曾經(jīng)在移動公司任客戶經(jīng)理，期間,，優(yōu)質(zhì)客戶的營銷工作,，培養(yǎng)了自身營銷的能力；并且這段工作經(jīng)歷,，使我的公關(guān)能力和的社會關(guān)系,。

我深信，在各位的支持下,，我能出色的勝任這項工作,。

1、崗位轉(zhuǎn)換,。是理財知識的學(xué)習(xí),。這是關(guān)鍵，夠熟悉個人理財知識和的理財產(chǎn)品,，得客戶的信服,，任何的服務(wù)和營銷將無從談起。更談不上客戶的開發(fā),。是營銷的技能,。在理財經(jīng)理崗位上不單純是個客戶作理財服務(wù)，的目的是要將的產(chǎn)品銷售出去,，為我行效益,。每天都會面對許多形形色色的客戶，要善于和的溝通與交流，洞察客戶的想法,，為其滿意的服務(wù),。對學(xué)習(xí)和對市場行情的把握，為客戶建議,。營銷,，既當(dāng)前，更著眼于未來,。善待客戶,，善待；客戶價值,，自我價值,。

2、學(xué)習(xí),，提高個人知識,，并客戶經(jīng)理發(fā)展的方向，投資規(guī)劃,、保險,、理財?shù)榷嘀R，考到個人理財專業(yè)認(rèn)證,。

3,、銀行理財主要以單一產(chǎn)品銷售為主，場上賣得火,，就一擁而上都賣,，而了必要的個人投資風(fēng)險規(guī)避。只注重短期效應(yīng),，比如在的基金銷售中,，行就情況。情況,，我將著重于組財產(chǎn)品和手段,，由對客戶的開始，然后每客戶的特點及風(fēng)險承受能力,，量身組合出恰當(dāng)?shù)睦碡敭a(chǎn)品或服務(wù)手段,，讓其更大的收益，從而客戶對我個人,，進(jìn)而是我行的忠誠度和認(rèn)知度,。

4、客戶和銀行之間的橋梁作用,，將客戶的要求及服務(wù)中反映的問題反饋回來,，從而有助于銀行整體服務(wù)和功能的,。

以上是我對個人理財經(jīng)理崗位的認(rèn)識，希望能夠大家的認(rèn)同,，希望能夠給我機會讓我來展示,，為我行更大的效益。

古人說：“不可以一時之得意,，而自夸其能；亦不可以一時之失意,，而自墜其志,。”競爭上崗,，有上有下,，無論上、下,，我都將以這句話自勉,，一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作,，“以為爭位,，以位促為”是我的努力方向。

我堅信：有志者,，事竟成,！我會把我的愛熱心、耐心,、細(xì)心和責(zé)任心投入到我所鐘愛的事業(yè)當(dāng)中去,。

謝謝大家，我的演講完畢,！

理財經(jīng)理競聘演講稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：

大家好!

秋高氣爽，春華秋實,。在這豐收的季節(jié)里,，我要感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)，使我有一個展示自我,、鍛煉自我的機會;也感謝各位領(lǐng)導(dǎo),、同事多年來對我的關(guān)心和支持。今天我競聘的是站務(wù)公司經(jīng)理競聘演講稿一職,。

成績的取得并不是我一個人努力的結(jié)果,，而是與領(lǐng)導(dǎo)的幫助、各位同事的精誠團結(jié)是分不開的,。在此,，我向領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示真誠的感謝,。經(jīng)過綜合權(quán)衡，我認(rèn)為自己在這次競聘中有如下優(yōu)勢：

第一,、熟悉客運單位的工作程序和流程,，工作經(jīng)驗豐富。

第二,、有較強的組織,、協(xié)調(diào)能力。

在管理崗位工作期間,，特別是任職漢當(dāng)專線經(jīng)理以來,，由于工作性質(zhì)和崗位需要，按照公司黨組的要求,，在上級領(lǐng)導(dǎo)下,，在干部職工管理和教育培訓(xùn)等方面做了大量細(xì)致、具體的組織協(xié)調(diào)工作,。對外與集團公司,、所在地政府機關(guān)等相關(guān)職能部門溝通協(xié)調(diào)，對內(nèi)向公司領(lǐng)導(dǎo)請示匯報,，與各郵政儲蓄經(jīng)理助理競聘演講稿協(xié)調(diào)落實各項工作,。同時承擔(dān)了大量的會議、宣傳,、政工及員工活動的組織策劃與安排,。

第三、有虛心好學(xué),、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識,。

20xx年的領(lǐng)導(dǎo)崗位工作的歷煉，使我具備了一定的管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力,，對領(lǐng)導(dǎo)一職有了較深刻的理解,。多年的領(lǐng)導(dǎo)崗位工作，使我深刻地領(lǐng)悟到理論與實踐相結(jié)合的重要性,，深切地感受到自己在業(yè)務(wù)知識,、管理水平、領(lǐng)導(dǎo)能力等方面有了全方位的提高,，使自己的腳步更加堅實,。這些都更加堅定了我扎根于基層，腳踏實地運用自己所學(xué)知識,，所掌握技能,，做好每份工作的決心。

第四,、公道正派,、誠實守信,，并善于團結(jié)群眾。

我有嚴(yán)于律己,、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì),。作為公司的老員工和共產(chǎn)黨員，我性格開朗,，勤奮活潑,，長期一貫嚴(yán)格要求自己，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，服從領(lǐng)導(dǎo)安排,。在日常生活和工作中，不斷加強個人修養(yǎng)和品行修為,，以“老老實實做人,、勤勤懇懇做事”為信條,，尊敬領(lǐng)導(dǎo),，團結(jié)同志，能夠正確處理個人和集體的關(guān)系,，推功諉過,，不爭名求利，在大是大非面前能站穩(wěn)立場,，在小事細(xì)節(jié)上能發(fā)揮黨員的積極模范作用,。

如果得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和支持，能成功銀行大客戶經(jīng)理競聘演講稿一職;我將嚴(yán)格服從經(jīng)理及高層的領(lǐng)導(dǎo),，全面協(xié)調(diào),，勇于擔(dān)職，爭先創(chuàng)優(yōu),，為企業(yè)各項工作的順利開展提供有力的支持與保障,，并為公司今后的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。具體來說,，主要從以下方面努力：

第一,、立足崗位，無條件服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,。

按照分工擺正位置，強化大局意識,，當(dāng)好經(jīng)理競職演講稿,，在工作中做到出謀劃策到位，參與決策不越位,，承擔(dān)責(zé)任補位,，執(zhí)行任務(wù)當(dāng)前衛(wèi),。協(xié)助配合經(jīng)理圍繞經(jīng)營目標(biāo)，服務(wù)企業(yè),，履行職責(zé),，做好站務(wù)管理的運營、管理和保障工作,，落實各項規(guī)章制度,，強化全體員工依法經(jīng)營、防控風(fēng)險的責(zé)任意識,，進(jìn)一步統(tǒng)一,、規(guī)范公司站務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)，加強專項業(yè)務(wù)指導(dǎo),。開展有針對性,、有效的思想政治工作，團結(jié)同事,，關(guān)心員工生活,，進(jìn)一步營造心齊、氣正,、和諧的工作氛圍,。

第二、整合市場,，增強自身的抗風(fēng)險能力,。

第三、提高服務(wù)質(zhì)量,，樹立集團公司良好的企業(yè)形象,。

第四、提高員工素質(zhì),，調(diào)動員工工作積極性,。

努力提高員工素質(zhì)，積極開展各項愛崗敬業(yè),，爭優(yōu)創(chuàng)先活動,，加大對各項服務(wù)標(biāo)兵、技術(shù)能手,，雙創(chuàng)先進(jìn),、春運先進(jìn)、安全先進(jìn)等優(yōu)秀管理者及員工的獎勵,，調(diào)動員工的積極性,，增強企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力。

第五,、圍繞運輸主線,，積極探索發(fā)展空間,。

抓好客運主業(yè)收入的同時，圍繞公路運輸主線,，積極探索加大對其它延伸領(lǐng)域如物流,、賓館、大型購物超市,、旅游等客運資源的開發(fā)和利用,，尋求新的經(jīng)濟增長點。

第六,、銳意進(jìn)取,，開拓創(chuàng)新。

我將系統(tǒng)學(xué)習(xí)站務(wù)管理的基礎(chǔ)理論和業(yè)務(wù)知識,。特別要向老同志,、向公司全體同事虛心學(xué)習(xí)，盡快地熟悉業(yè)務(wù),，進(jìn)入角色,，開展工作。做好這份工作絕非輕而易舉的事,，盡管自身還有管理經(jīng)驗不夠,、全面抓工作的意識不足等欠缺,，但我有信心,、有決心干好這項工作，要在實踐中鍛煉以不斷提高自我,，只要功夫深,、鐵杵磨成針，一定不辜負(fù)組織和同志們的期望,。

各位評委,、各位領(lǐng)導(dǎo)，集團站務(wù)公司管理工作,，任重而道遠(yuǎn),。今天的承諾即是明天的行動。如果大家信任我,、支持我,，請投我一票，為我加油!如果我落聘,，我仍將保持黨員干部先鋒模范和奮發(fā)進(jìn)取的風(fēng)貌,，在喜迎“xx大”勝利召開的精神鼓舞與感召下，在本職崗位奉獻(xiàn)更大的激情與豪邁!

我的經(jīng)理競聘演講稿到此結(jié)束,，謝謝大家!

理財經(jīng)理競聘演講稿篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好,！

今天我懷著無比激動的心情，參加這次崗位競聘,，不管是否成功,，我覺得都是我最大的幸運和機遇，這種機會對我來說是第一次也許是最后一次,，我會通過我的努力為公司創(chuàng)造更高的價值,！

我認(rèn)為團隊經(jīng)理是公司政策的執(zhí)行者，是團隊的領(lǐng)路人和管理者,，亦是客戶經(jīng)理的服務(wù)員,。團隊經(jīng)理還處在風(fēng)控的一線。

我的具體工作設(shè)想是：

1,、快速適應(yīng)新的崗位,。走上新的工作崗位，結(jié)合目前團隊現(xiàn)狀,，首先從人員問題入手,，在現(xiàn)有人力基礎(chǔ)上積極吸收新鮮血液并做好相關(guān)培訓(xùn)工作。要想當(dāng)好一名團隊經(jīng)理,，首先是要學(xué)會先做人后做事,，虛心向其他幾位團隊經(jīng)理學(xué)習(xí)，提高工作的準(zhǔn)確性,，減少盲目性,。

2、擺正位置,，嚴(yán)格要求自己,，當(dāng)好大家的助手。積極推進(jìn)業(yè)務(wù)的發(fā)展,，從方方面面想細(xì)做細(xì),，提高業(yè)務(wù)的通過率，幫助同事解決工作中的問題,。

3,、把握好業(yè)務(wù)的質(zhì)量，掌握好業(yè)務(wù)的風(fēng)險點,，將風(fēng)險做到第一位,。

4、在新的工作崗位上,，我要不斷加強學(xué)習(xí),，自覺遵守公司各項規(guī)定，能夠堅持原則，不徇私情,。依靠團隊,，盡職盡力，視權(quán)利為責(zé)任,，視職位為服務(wù),，將團隊的各項工作不斷推向前進(jìn)。

這次我未能競聘成功,，說明我在某些方面還沒有達(dá)到公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求,，但我將繼續(xù)在現(xiàn)有的崗位上為公司和團隊做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。如果我能競聘成功,，不僅是我人身追求,、自我提高的體現(xiàn)，也是我有機會進(jìn)一步奉獻(xiàn)公司銷售事業(yè),，為同事們提供各方面需求,。

謝謝！

理財經(jīng)理競聘演講稿篇七

公司的各位決策者,，大家好!

經(jīng)過深思熟慮,，我決定并且非常有意愿微貸業(yè)務(wù)經(jīng)理競聘報告一職。

此應(yīng)聘申請分為六大部分,，前三部分為現(xiàn)實情況,，后三部分為假設(shè)如果我做了市場部部長，我將怎樣開展我的工作,。摘要如下：

一我為什么要應(yīng)聘這個職位

二我有能力應(yīng)聘這個職位,，并且有信心做好這個職位

三市場部工作劃分淺見及我對市場部的理解

四市場部的日常工作范圍、管理制度及作業(yè)流程

五20xx年度市場部部門目標(biāo)

六為達(dá)到市場部目標(biāo),，我所需要進(jìn)行的活動

附錄：我所做過的跟市場部相關(guān)的工作

一.我為什么要應(yīng)聘這個職位,。

事情從我們公司獨立策劃完成ti-lerune團隊及新產(chǎn)品推介會開始：準(zhǔn)備階段真的很忙,，尤其是為了布展,，宣傳板，宣傳語,，準(zhǔn)備面料,，成品，一直都有在加班,，但是我們是作為一整個團隊,，為了一件事情、一個目的,，擰成一股繩啤酒包裝車間經(jīng)理競聘報告,，每天有新創(chuàng)意、新想法、新思路,。在這個的過程中,，我得到很多樂趣。然而,，這點還不是最主要的,。

最打動我的是，在推介會的過程中感受到的,，以及推介會結(jié)束后,，客戶們的反應(yīng)與反響中感受到的：在我們公司從來沒有任何一個人有這方面經(jīng)驗的情況下，可以把以一個公司之力的推介會做到這種程度,，讓所有的客戶都認(rèn)可甚至驚艷,，讓我們的合作伙伴由衷的佩服，我感到非常驕傲,，為我們團隊,，更為聯(lián)潤翔。我可以感覺到我們團隊里的每一個人都為能是這個團隊的一份子,，為是聯(lián)潤翔公司的一份子而驕傲,。

但是，我當(dāng)時想的是,，這個是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,。我不只想僅僅公司的員工為聯(lián)潤翔驕傲，我更希望合作伙伴,、客戶,、甚至每一個青島人、每一個中國人都為聯(lián)潤翔感到驕傲?，F(xiàn)在世界上的許多人知道中國,、青島、有個海爾,。在不久的將來,，我希望讓世界上更多的人知道中國、青島,、有聯(lián)潤翔!

這是我當(dāng)時的真實想法,，沒有想到在47天后的今天，有機會實現(xiàn)這樣的想法,。

二.我有能力應(yīng)聘這個職位,，并且有信心做好這個職位

經(jīng)過仔細(xì)分析，我具有以下優(yōu)勢以及能力,，可以使我勝任這個職位：

2.具有良好的形象思維能力,。可以監(jiān)督、指導(dǎo)各種設(shè)計及廣告,、禮品符合公司形象以及產(chǎn)品定位,。

3.具有很好的語言組織能力。

4.思路清晰,，具有全局掌控能力,，以及過程控制能力。

5.有想法,，有創(chuàng)意,，有計劃獨特企劃以及推廣的能力。

6.長期的外貿(mào)業(yè)務(wù)養(yǎng)成良好的成本控制能力,。

三.市場部工作劃分淺見及我對市場部的理解

雖然不是學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)的,，但是在會展中心總經(jīng)理競聘稿我7年的工作生涯中，有過多次有國際化大公司以及大品牌開發(fā)部以及市場部打交道的經(jīng)驗,。

同時今天回家后翻閱了大量的資料,，結(jié)合我們公司的實際，有以下的一點粗淺看法,，請批評指正,。

市場部是為了給公司的高層決策者提供詳實有效的數(shù)據(jù)分析結(jié)果，為公司的年度營銷目標(biāo)以及新產(chǎn)品開發(fā)計劃提出合理化建議方案,，為新產(chǎn)品的規(guī)劃,、定價、推廣,、以及發(fā)展提供強有力的依據(jù),，為公司的銷售人員提供強有力的銷售支持，為公司的客戶提供感人關(guān)懷,，竭力推廣,、樹立公司的品牌形象以及產(chǎn)品品牌和形象。

市場部的工作大致可以劃分為產(chǎn)品開發(fā)(了解新型原料動態(tài),，新型功能,，為產(chǎn)品開發(fā)提供創(chuàng)新的源泉，完成新產(chǎn)品定義),，市場開發(fā)(產(chǎn)品的定位和市場推廣戰(zhàn)略,，包括產(chǎn)品定位和價格策略，給市場明確的信息,，我們的產(chǎn)品與競爭對手相比其價值體現(xiàn)在哪里)，公司產(chǎn)品宣傳及推廣(負(fù)責(zé)新老產(chǎn)品的具體活動,，如廣告,，促銷，活動，產(chǎn)品介紹等,，作用是激發(fā)市場需求,，與市場有效的溝通，工作重點是宣傳手段和方法),，銷售支持及客戶關(guān)懷,。

四.市場部的日常工作范圍、管理制度及作業(yè)流程

謝謝!

理財經(jīng)理競聘演講稿篇八

各位領(lǐng)導(dǎo),、評委：

上午（或下午）好,！

根據(jù)分公司工作的需要，結(jié)合自己的實際,，我決定參與此次電信社區(qū)經(jīng)理競聘,。感謝分公司提供的此次公平競爭的機會。我將努力珍惜這次機會,，現(xiàn)將競聘理由向各位領(lǐng)導(dǎo),、評委陳述如下。

機構(gòu)精簡,，富余人員當(dāng)充實前臺服務(wù)工作,，這是流程之需要，作為企業(yè)員工當(dāng)無條件服從,。在此基礎(chǔ)上,，本競聘人具有勞動能力和勞動需求，企業(yè)又提供了這樣一種機會,，我的參與亦正是享受《中華人民共和國勞動法》賦予我的勞動權(quán)利,。

現(xiàn)年歲的我，在縣城土生土長了年,，對每一條街道,，每片居民，各個單位的分布情況非常熟悉,，如果能我從事社區(qū)經(jīng)理這個崗位,，即使在沒有資料檔案的情況下，我也能如數(shù)家珍,，這對于提高工作效率,，適應(yīng)市場的快速響應(yīng)，具有重要作用,。

社區(qū)渠道是中國電信集團為實現(xiàn)其戰(zhàn)略目標(biāo)而提出的四個營銷渠道之一,。一般以一個行政鎮(zhèn)或街道為單位，結(jié)合主干電纜走向,，組成一個社區(qū),。按照社區(qū)內(nèi)固定電話和寬帶用戶數(shù)的多少決定社區(qū)代表人數(shù),。

社區(qū)經(jīng)理、社區(qū)代表是社區(qū)渠道中的主要當(dāng)事人和承包人,，代表中國電信在社區(qū)內(nèi)負(fù)責(zé)電信終端設(shè)備維護和電信產(chǎn)品的營銷服務(wù),。

從上述對社區(qū)經(jīng)理的二點定位看，它實質(zhì)上就是最前端的服務(wù),。是實踐“用戶至上,、用心服務(wù)”理念的前哨。從當(dāng)今的服務(wù)企業(yè)看,。從某種意義上說,，除了技術(shù)以外，企業(yè)的成敗就是服務(wù)質(zhì)量了,。作為新一代電信人,，為了企業(yè)的興旺發(fā)達(dá)，我有信心電信支局長競聘演講在前端做好對用戶的服務(wù),，為企業(yè)作出我應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

我的社會經(jīng)理觀是：啟動市場必須先啟動企業(yè)，啟動企業(yè)必須先啟動人,，啟動人必須先啟動觀念,。如果我能競聘社區(qū)崗位，我將用如下社區(qū)經(jīng)理觀搞好崗位工作,。換“腦”融“智”成為員工的自覺追求,。換“腦”就是要經(jīng)常否定自我的。我的演講完畢,，謝謝大家,！

精選競聘經(jīng)理演講稿范文六篇

副經(jīng)理競聘演講稿范文

關(guān)于經(jīng)理競聘演講稿范文

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競聘經(jīng)理演講稿

競聘營銷經(jīng)理演講稿

理財經(jīng)理競聘演講稿篇九

尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

大家上午好,！

能站在這個競聘的平臺上，我的心情非常激動,，因為這是對我?guī)啄陙砉ぷ鲬B(tài)度與工作成績的充分肯定,，我感到十分榮幸！我要競聘的職位是個人銀行部經(jīng)理,。下面,，我向各位做簡短的自我介紹：

我叫，現(xiàn)任職務(wù)為東湖支行個銀部經(jīng)理,。我1994年進(jìn)入本行工作,，先后從事過出納、儲蓄,、會計,，綜合會計,，信貸部內(nèi)勤,、信貸科副科長,，客戶部副經(jīng)理，個人銀行部經(jīng)理等工作,?；厥走^去的十幾年，在單位領(lǐng)導(dǎo)和同仁們的支持和幫助下,，我從一個業(yè)務(wù)新兵逐漸成長為一個有擔(dān)當(dāng),、敢反思、珍惜人生價值的負(fù)責(zé)人,。面對競聘個銀部經(jīng)理,，我想自身具有如下優(yōu)勢：

今天，我鼓足勇氣參加這次競聘,，是因為熱愛這項工作,，更重要的是我有做好這項工作的信心。20xx年是東湖支行個貸業(yè)務(wù)取得突破性進(jìn)展的一年,?；仡櫀|湖支行的個貸業(yè)務(wù)發(fā)展歷程，從20xx年末2000余萬元到20xx年6000余萬元,，發(fā)展到20xx年末9150萬元,，在20xx年末個貸余額達(dá)27438萬元，較上年增長18000多萬元,，超計劃11300多萬元,。這其中飽含著我的心血，更是個銀部全體同事齊心協(xié)力和行領(lǐng)導(dǎo)大力支持的結(jié)果,。如果組織上把這項重任交給我,，我將始終保持高度的責(zé)任感，堅強的事業(yè)心,，努力戰(zhàn)勝困難,，竭力完成各項工作任務(wù)，讓領(lǐng)導(dǎo)放心,，同事滿意,。

對于做銷售的人來說，必須具備吃苦耐勞,、任勞任怨的敬業(yè)精神,，因為銷售人員要經(jīng)常外出拜訪，不管天晴下雨都一樣,，作為個人銀行部經(jīng)理更要對本行的各種產(chǎn)品了解,，并要做好充分的市場調(diào)查,，然后才能具體展開工作，鋪貨速度要快,，要和那些還沒有出現(xiàn)競爭對手的客戶搞好關(guān)系,，和客戶熟悉，這一點很重要,，在現(xiàn)在行業(yè)中,，無論是哪個行業(yè)的銷售，其實都是在銷售自己的人際關(guān)系,，因此和客戶,、潛在客戶搞好關(guān)系實際就是在建立自己的關(guān)系網(wǎng)，在銷售中可以利用關(guān)系網(wǎng),，采取“以點照面,、以面帶點”的銷售策略，讓自己在競爭中擁有獨特的位置,。

在多年的工作中,，我始終不忘充實自己，堅持在實踐中學(xué)習(xí),、學(xué)習(xí)中實踐,，不斷完善自我。20xx年我通過了總行組織的信貸從業(yè)人員資格考試,，并獲得了全國的銀行業(yè)從業(yè)人員資格認(rèn)證考試《公共基礎(chǔ)》和《個人理財》兩個證書,。從20xx年從事個貸工作以來，我積累了許多工作經(jīng)驗,，這些都有利于今后工作的展開,。我相信這是我競爭個人銀行部經(jīng)理的最大優(yōu)勢，使我能更快,、更好地發(fā)揮個人特長,，順利地開展工作。

假如我競聘成功了,，我將會從平時的工作態(tài)度及工作質(zhì)量開始以優(yōu)異的工作成績向領(lǐng)導(dǎo)和同事交一份滿意的答卷,。

我想做為個銀部經(jīng)理關(guān)鍵是要找準(zhǔn)自己的定位，做到辦事不越權(quán),、不越位,，工作不拖沓含糊。善于和敢于承擔(dān)責(zé)任,，推動工作,。用全新的經(jīng)營理念，簡化辦事程序,，真正讓領(lǐng)導(dǎo)放心,、全體同事順心,。用自己對事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn)，來贏得領(lǐng)導(dǎo)與同志們的信任,、來提升本行的形象,。

鑒于東湖支行的客觀實際，一方面我將始終抓住個貸業(yè)務(wù)的優(yōu)勢不放松,，依靠個貸余額的增長,，帶來效益的增長,。另一方面,，樹立連鎖營銷的理念。對于個貸客戶,，不僅僅是做個貸一塊,，還要帶動銀行卡的發(fā)卡量、pos消費額的增長,，短信業(yè)務(wù)的聯(lián)動和網(wǎng)銀業(yè)務(wù)的宣傳,。不斷提升服務(wù)層次，擴大服務(wù)范圍,，依托優(yōu)質(zhì)客戶,，推動保險和理財產(chǎn)品的銷售，為客戶提供一站式服務(wù),，為我行帶來一系列經(jīng)濟效益,。

作為一名銷售經(jīng)理，要清楚地認(rèn)識到服務(wù)的重要性,，因為我們所銷售的不僅僅是公司的物業(yè),，更重要的是我們在銷售服務(wù)，我們要服務(wù)自己的每一位客戶,，多與顧客溝通,，了解客戶所需情況，對于所發(fā)現(xiàn)的問題要勤于動手記錄,，利上晚上休息時間將收集到的問題進(jìn)行歸納總結(jié),，想出最好的解決辦法，給客戶以最圓滿的答復(fù),。

打造一支業(yè)務(wù)過硬,，專業(yè)過關(guān)，服務(wù)到位的充滿活力的個人銀行部隊伍,。

一是加強思想引導(dǎo),。定期開展思想動態(tài)分析，通過員工反映,、部門分析,、進(jìn)一步了解員工所思所想,，把思想政治工作與各類教育有機融合起來，引導(dǎo)和幫助各級管理者及廣大員工牢固樹立股東意識,、公司市值意識,，牢固確立執(zhí)行意識和程序至上意識，樹立誠實守信,、服務(wù)優(yōu)良,、行為規(guī)范、追求卓越的現(xiàn)代商業(yè)銀行的形象,。

二是積極構(gòu)建學(xué)習(xí)文化,。抓住班前班后、周末等空閑時間,，組織員工學(xué)業(yè)務(wù),、學(xué)法規(guī)、學(xué)文化,、學(xué)技能,，積極搞好員工業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。

三是營造和諧管理環(huán)境,。在新的機遇和挑戰(zhàn)環(huán)境中,，要提升全行的整體實力和競爭力，促進(jìn)經(jīng)營模式和增長方式的有效轉(zhuǎn)變,，必須廣開言路,、群策群力，充分發(fā)揮廣大員工參與民主管理的主人翁地位和作用,。

四是強化“唯客戶,、唯市場”的經(jīng)營理念。該行不斷培養(yǎng)和教育員工從內(nèi)心深處認(rèn)同客戶至上的服務(wù)理念,，將以客戶為中心的服務(wù)理念貫穿于日常工作的點滴之中,，一切服務(wù)活動都要以客戶的要求為始點，以客戶的滿意為終點,。

說到這,，我不禁想起了古希臘學(xué)者阿基米德的一句名言：“給我一個支點，我將撬起整個地球,！”聽起來很夸張,，卻很有道理。的確,，撬動地球需要支點,，實現(xiàn)理想需要舞臺，展現(xiàn)個人的能力同時需要機遇與平臺。

在此,，我衷心和熱忱的希望各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委、同事們能給我這個“支點”,，給我一個更加充分發(fā)揮自己能力的機遇與舞臺,，相信我、選擇我,、支持我,，您不會后悔，我則會倍加珍惜,，讓我們一起,，創(chuàng)造我們東湖支行未來更加美好的明天！

謝謝大家,！

理財經(jīng)理競聘演講稿篇十

競聘演講稿又稱競聘報告,、競爭上崗演講稿、競聘書,，是競聘者在競聘會議上向與會者發(fā)表的一種闡述自己競聘條件、競聘優(yōu)勢,，以及對競聘職務(wù)的認(rèn)識,，被聘任后的工作設(shè)想、打算等的工作文書,。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位來賓：

大家好!

非常感謝酒店各級領(lǐng)導(dǎo)的信任和廣大同事們的大力支持，有幸參加這次酒店舉行的經(jīng)理競聘會,。

今天,，我競聘的崗位為餐飲部經(jīng)理助理。

我名叫胡文海,，性別男,，漢族，湖南長沙人,，文化程度高中,。

性格好強，脾氣焦躁,，為人忠厚,，原則性強。

愛好比較廣泛,，喜歡說相聲,，評球，模仿秀，唱歌,，寫博客和寫小說等等,。

我的做人信條是：做一個無傲氣有傲骨，講原則守信用的真小人,。

我現(xiàn)任職于餐飲部西餐廚房燒烤班組領(lǐng)班,。

我于2008年12月22日經(jīng)華天集團管理公司調(diào)派進(jìn)入懷化君源華天大酒店工作至今，曾任職餐飲部成本控制專干,。

我于2002年高中畢業(yè)后觸餐飲行業(yè),，至今已有七年時間。

之前從事各種工作,，網(wǎng)吧網(wǎng)管,、餐館雜工、茶館服務(wù)員,、手機銷售員,、潔具公司銷售代表、我送過牛奶,，還做過半年保安,。

于2003年10月進(jìn)入黃花國際機場賓館工作并從事我認(rèn)為比較吉利可以發(fā)財?shù)娜松牡诎隧椔殬I(yè)——廚師。

于2005年獲得湖南省勞動廳頒發(fā)的廚師中級證書,，2008年1月15日獲得湖南餐飲行業(yè)協(xié)會頒發(fā)“新春杯”廚師交流大賽“綠色廚藝創(chuàng)新”個人兩項金獎—《龍須御唐葉》,、《美醬御唐葉》;從廚6年，工作過五星酒店3家,，四星酒店1家,，三星酒店1家，社會餐飲3家,。

曾任株洲華天大酒店湘菜廚房領(lǐng)班,，黃花國際機場賓館炒鍋副廚師長，長沙市星沙鎮(zhèn)“劉家莊”土菜館廚師長,、長沙市樹木嶺“盛亦旺”酒樓廚師長,、蔡鍔中路“夢澤肴”野魚館大廚及廚師長。

后由于特殊原因,，至華天集團旗下的瀟湘華天大酒店任湘菜部主案及行政總廚助理,。

由于父親、兩位叔叔,、舅舅也都是廚師,，所以我從小對烹飪很感興趣，對餐飲行業(yè)的行規(guī)早有耳聞,。

我從廚6年時間,，對烹飪技法有相當(dāng)?shù)牧私?，對廚政管理有相當(dāng)深刻的學(xué)習(xí)和細(xì)致的研究。

我的從廚理念是做一名文化類廚師,，不光會烹飪出好的菜品,，還會管理出好的團隊，能干后臺,，也能夠做前臺,，全能綜合型的。

相比其他競聘者,，我的管理經(jīng)驗比較欠缺,，也比較有局限性。

因為我沒有從事過前臺管理的經(jīng)驗,，不過對前臺工作的工作流程和規(guī)范有一定的了解,。

我是一個很有自知之明的人，所以之前我在腦子里做過激烈,、反復(fù)的思想斗爭,，但我今天還是鼓起了相當(dāng)大的勇氣，站在這里,。

競聘成功不是我最想要得到的結(jié)果,，我只是想通過這次公開、公平,、公正的競聘得知我和成功的距離到底還有多遠(yuǎn)呢?我也知道,，能力不夠光會說也只能嘗試失敗，可是我想通過這次競聘了解到,，自己面對失敗究竟還有多大的承受力?這次酒店舉辦的經(jīng)理競聘會，是我生平第一次正規(guī)的參加正式競聘,，所以我很重視,，但更多的是感激酒店的平等之舉，把機會面對所有員工,。

同時,，對我是一次難能可貴的鍛煉和提高的機會，對自己某些方面的推動和進(jìn)步,。

不在意結(jié)果,，只在乎收獲。

我還是將一如既往地在我原本的工作崗位踏實工作,，逐漸閃光,，一切服從組織安排，盡職盡責(zé)地做好本職工作,。

謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)的審核,。

力量，挑戰(zhàn)自我、追求上進(jìn)的雄心,，我將在崗位上燃文明之火,，鑄奉獻(xiàn)楷模。

我叫xx,，現(xiàn)年44歲,，拉祜族，高中文化,，2011年12月5日進(jìn)入該公司工作,，工作中能吃苦耐勞，在技能操作中能善于探索和研究總結(jié),，業(yè)務(wù)上勤學(xué)好問,、精益求精、追求上進(jìn),，公司領(lǐng)導(dǎo)安排的事能積極完成,，當(dāng)然，好的成績已將過去,，從現(xiàn)在起不斷創(chuàng)造成績才是我每一天嶄新的開始和起點,。

一、競聘的理由及個人優(yōu)勢

我身體素質(zhì)較好,，性格和藹,，有一顆愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn),、對事業(yè)執(zhí)著追求的信心和決心,，尊重上級，團結(jié)同事能助人為樂,，并具有一定的寫作基礎(chǔ)和較強的綜合協(xié)調(diào)能力,，踏踏實實做人、勤勤懇懇做事是我生活工作的宗旨,。

也不斷積累了如何在管理層中履行職責(zé)的經(jīng)驗,，成熟的腳步在向我一步一步邁進(jìn)，對照“德,、能,、勤、績”領(lǐng)導(dǎo)層考核標(biāo)準(zhǔn),，我完全可以擔(dān)當(dāng)和扮演我公司副經(jīng)理崗位角色,，并且能演好，演出特色,。

二,、對所競爭職位職責(zé)的認(rèn)識

公交運輸工作的性質(zhì)是公益與利益相結(jié)合,。

工作任務(wù)是“安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”,，工作特點是“起早貪黑,，事情雜，任務(wù)重”,。

組織紀(jì)律嚴(yán)密,，服務(wù)理念更新，身體技能優(yōu)良是我們的基本標(biāo)準(zhǔn),，只有具備這些條件,，我們才能履行好我們的職責(zé)，才能體現(xiàn)公交運輸效能和戰(zhàn)斗力,，才能圓滿完成全縣人民交給我們的工作任務(wù),。

雖然我記得不完整，但我覺得幾句話對我感悟很深,，記憶猶新,，確實只有這樣，我們才能把每件事做好,，才能履行好自己的職責(zé),。

三、上崗后的工作思路

尊重上級,，愛戴下級,，服從領(lǐng)導(dǎo)，服從分工,，做到政令暢通,，協(xié)調(diào)好多方關(guān)系，同時凝聚全體員工,，使之成為團結(jié),、和諧、心往一處想,、勁往一處使，作風(fēng)過硬,、戰(zhàn)斗力強的隊伍,，并按以下思路開展工作：

1、嚴(yán)抓員工思想作風(fēng)建設(shè)

堅持過硬的政治紀(jì)律是隊伍正規(guī)化建設(shè)的前提和保障,，公交運輸是一支紀(jì)律性嚴(yán),、人性化強的工作，每個駕駛員必須具備良好的思想情操,，從我做起,，嚴(yán)格管理,、嚴(yán)明紀(jì)律、才是打牢全體員工認(rèn)真履職的工作基石,。

2,、管理制度規(guī)范化

完善一系列規(guī)章制度，目的就是把人管人變?yōu)橹贫裙苋?，堅持制度管理隊伍,，?guī)范公司職工行為，不斷推進(jìn)公司的正規(guī)化建設(shè),，努力提高公司的政治效益和經(jīng)濟效益,。

3、內(nèi)務(wù)管理規(guī)范化

提高駕駛?cè)藛T的安全意識,，使之達(dá)到內(nèi)務(wù)安排合理化,，辦公設(shè)施，著裝儀表整潔化,，突發(fā)事件處理及時化,，制度落實規(guī)范化，做到行動統(tǒng)一,、步調(diào)一致,，工作環(huán)境優(yōu)美，工作秩序良好,，成本投入減少,，工作效益提高，事故頻率降低的工作局面,。

綜合上述,，如我今天的競聘成功，我會在副經(jīng)理崗位上兢兢業(yè)業(yè)履行我今天的諾言,，也誠懇接受上級和員工對我監(jiān)督,，若競聘失敗，我也不會氣餒,，我會一如繼往地在本職崗位上奮發(fā)努力工作,，請大家相信我，我的信心和決心是永恒的,。

祝大家身體健康,、工作順利，謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁：

大家好!很高興能夠參與這次職位競聘演講,，在此很感謝公司提供了這樣一個可以展示自我的舞臺，同時也感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次參與競聘的機會,。

今天我將以飽滿的熱情來競聘北京分公司經(jīng)理這個職位,，并以積極的心態(tài)接受大家的檢驗和評議,。

它涵蓋了管理學(xué)、會計學(xué),、經(jīng)濟學(xué),、商法、計算機,、市場營銷,、電子商務(wù)、公共關(guān)系學(xué)等等,，而且在上海期間我曾經(jīng)有過工作經(jīng)驗,，先后做過收銀員、肯德基,、不動產(chǎn)銷售,。

2009年股市由熊市轉(zhuǎn)為牛市，樓市也異?；鸨?，不動產(chǎn)銷售行業(yè)實現(xiàn)了大豐收。

同樣在那一年為我從置業(yè)顧問向管理層邁進(jìn)打下了堅定的基礎(chǔ),。

這是我競聘經(jīng)理職位的第一個優(yōu)勢,，知識面比較廣，見解豐富,，這樣可以充分的運用自己的所知所學(xué)更好為公司服務(wù),、為員工服務(wù)。

第二,，2010年底,，我曾做過上海有財房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)事務(wù)所龍華分行分行經(jīng)理一職，帶領(lǐng)過6——8人制團隊,。

當(dāng)時主要工作有門店日常管理,、人員日常行程安排、談判議價,、人員招聘與培訓(xùn),、合同修改與簽訂等。

期間我也參加過職業(yè)經(jīng)理人的相關(guān)培訓(xùn),。

因此,，我對經(jīng)理一職一點都不陌生，我奉行狼性管理,，我曾經(jīng)就明確的告訴員工，把每一個客戶都看成是人民幣,，客戶進(jìn)門就是人民幣進(jìn)門,，但是你不能看見錢來了就撲上去了,，因為撲上去的往往是狗，狼是很有耐心的,，在最恰當(dāng)?shù)臅r機實現(xiàn)一擊致命,。

同時我也明白管理的三種階段：經(jīng)驗管理、科學(xué)管理和文化管理,，能夠讓員工實現(xiàn)自我價值,，也就是馬斯洛需求層次理論中的最高一項，那才是管理的最高水平,。

第三,，我做過銷售，也曾拜讀過博恩崔西的《銷售中的心理學(xué)》一書,，因此我對銷售中的商務(wù)禮儀以及把握客戶心理方面略有研究,，對一些銷售的話術(shù)也有些見解。

而且我能夠把握員工的心態(tài)變化,，及時做好心理疏導(dǎo)工作,，避免發(fā)生隱患。

以上幾點就是我這次參與競聘經(jīng)理職位的幾點優(yōu)勢所在,，更多的亮點希望能夠在工作中閃光,，如果這次能成功的競聘上經(jīng)理一職，我覺得我應(yīng)該還要從以下幾個方面繼續(xù)努力：

一,、 團結(jié)同事,，虛心請教，不斷進(jìn)步,。

團結(jié)就是力量,，尤其是在競爭非常火爆的現(xiàn)今,，個人的力量總是有限的,，因此，在遇到挫折與困難時,，應(yīng)該虛心請教每一個員工的想法,，然后總結(jié)思路，共度難關(guān),。

工作中,，應(yīng)遵循以人為本的管理理念，尊重同事,、關(guān)心同事,、平等待人，努力建立起“家庭式”工作環(huán)境,，并使每一個人具備起“家庭榮辱感”,。

二,、不斷學(xué)習(xí)，不斷提高個人水平,。

要從我做起,，建立起良好的學(xué)習(xí)氛圍，使每一個人都能提升自我,。

以“掌握必備知識,、提升業(yè)務(wù)水平、增強專業(yè)技能”為準(zhǔn)則,，不斷提升自我,，從而更好的提高服務(wù)水平和工作技能。

三,、認(rèn)真學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化,，并以之為基礎(chǔ)，建立起良好工作氛圍,，不斷提升公司知名度,，培養(yǎng)潛在客戶，同時為公司搶占市場份額添磚添瓦,。

理財經(jīng)理競聘演講稿篇十一

面試主要測試應(yīng)試者的綜合應(yīng)用能力,、組織協(xié)調(diào)能力,、分析解決問題能力,、邏輯思維能力,、應(yīng)變能力。面試主要包括三部分：應(yīng)試者演講,、考官提問、考官自由提問,。

面試時間：25分鐘以內(nèi)（演講15分鐘,、答辯10分鐘）,。

我叫***,，現(xiàn)年**歲,，大專學(xué)歷,，本科在讀，競聘的崗位是：聯(lián)通分公司總經(jīng)理助理競聘演講稿,。

1、我于20xx年3月進(jìn)聯(lián)通工作,，20xx年至20xx年擔(dān)任**

營業(yè)廳班長、20xx年至今從事業(yè)務(wù)發(fā)展工作,，現(xiàn)任**分公司業(yè)務(wù)員崗。先后擔(dān)任前臺營業(yè)員,、營業(yè)廳班長,、庫管員,、支銷員、業(yè)務(wù)員等職務(wù),。六年來,，在**分公司經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人充分發(fā)揮自己的主觀能動性,，不怕苦,、不怕累、善于思考,、勤奮努力,，積極協(xié)助經(jīng)理做好各項工作，使我們聯(lián)通事業(yè)在**有了長足的發(fā)展,。由于自己的工作業(yè)績顯著,，xx-xx年連續(xù)三年被評為部門先進(jìn)，05年我被評為公司先進(jìn),。受到上級領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的一致好評,。

2、我是當(dāng)?shù)厝?，我在?dāng)?shù)毓ぷ髁?年,，我在當(dāng)?shù)厝穗H關(guān)系較廣。市場較清楚,。

3,、我與本分公司領(lǐng)導(dǎo)及同事關(guān)系較好

4、我是從近6年來從一名普通的營業(yè)員一直到競聘副總經(jīng)理

5,、我在任期間各項任務(wù)完成較好,。

1、業(yè)務(wù)發(fā)展

2、市場營銷

3,、縣鄉(xiāng)村代辦點建設(shè)

4,、集團發(fā)展

5,、競爭對手

6,、老用戶維護

7,、支銷員建設(shè)

8,、與競爭對手市場“競合”不在相互降價、降低收入。共同發(fā)展

我的聯(lián)通業(yè)務(wù)主管競聘演講完畢，謝謝大家,！

理財經(jīng)理競聘演講稿篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好,！非常感謝公司組織此次競聘，讓我有了挑戰(zhàn)自我,、展現(xiàn)自我的機會,。在公開、公平,、公正、擇優(yōu)的競聘氛圍中與大家展開同臺競爭,，是我的榮幸,，我堅信機會只屬于有準(zhǔn)備之人,，對于機會我倍感珍惜,，等待已久,！我要競聘的是網(wǎng)格經(jīng)理一職。我的競聘演講的題目是《于安思危,，琴心劍膽》,。

我叫xx，已經(jīng)在移動公司工作了八年,，長期從事營業(yè)員一職,。八年的積淀，八年的歷練,，讓我收獲了許多,，然而安穩(wěn)平靜的八年過去了，人生中的下一個八年,，我希望在挑戰(zhàn)中度過,。

第一，一線工作經(jīng)驗豐富,。

20xx年至今,，每一天，我直面各類客戶辦理名目繁多的業(yè)務(wù),，熟練操作的同時還要對客戶的咨詢對答如流,，針對不同人群揣測客戶的心理進(jìn)行針對性的營銷推介，長期以來我的日常工作業(yè)績突出,，積累了較為豐富的工作經(jīng)驗,。善于推介，精于銷售這恰巧符合網(wǎng)格經(jīng)理拓展市場,、維系市場的職責(zé)要求,。

第二，樂于奉獻(xiàn),，忠于職守,。

多年的鍛煉不僅使我的工作能力有所提升，而且使我的心智得以歷練成熟,，我愛崗敬業(yè),，工作踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè),，一絲不茍,，不管干什么從不講條件,，更不怨天憂人，干一行,，愛一行,，努力把工作做得最好。

1,、切實履行職責(zé)確保業(yè)務(wù)量穩(wěn)步提升,，針對現(xiàn)有市場落實營銷方案，挖掘收入增長潛能,。

2,、用心服務(wù)提升信任與認(rèn)同。在確保業(yè)務(wù)量增長的前提下著力于以誠實服務(wù),，進(jìn)一步鞏固代銷商,、客戶對中國移動的品牌信任度。

最后,，向各位解釋我的演講題目,，于安思危,，不安于現(xiàn)狀,，身處當(dāng)下著眼未來,，時刻記掛危難局面方能應(yīng)對從容。琴心劍膽,，心思縝密,，干練果敢，內(nèi)外兼顧方能文武兼修,。

我是xx，我挑戰(zhàn),，我快樂,。謝謝大家。