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餐飲業(yè)工作總結(jié)和工作計(jì)劃(匯總10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-28 16:56:03
餐飲業(yè)工作總結(jié)和工作計(jì)劃(匯總10篇)
時(shí)間:2023-09-28 16:56:03     小編:碧墨

制定計(jì)劃前,,要分析研究工作現(xiàn)狀,,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來(lái)制定這個(gè)計(jì)劃的,。我們?cè)撛趺磾M定計(jì)劃呢,?以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書范文,,僅供參考,希望能夠幫助到大家,。

餐飲業(yè)工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇一

我在酒店的餐飲部宴會(huì)廳負(fù)責(zé)傳菜工作,。一段時(shí)間以來(lái),能夠做到熱愛崗位工作,,認(rèn)真履行自己的職責(zé),,忠于職守,盡心竭力,,受到了顧客的好評(píng)?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、認(rèn)真遵守酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度,,嚴(yán)于律己

我每天按要求,,準(zhǔn)時(shí)參加班前例會(huì)、點(diǎn)名,,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作,。仔細(xì)打掃衛(wèi)生,清洗香巾,,熟練掌握折香巾等技能,。認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,,以飽滿的熱情迎接客人到來(lái)。餐中服務(wù),,準(zhǔn)確無(wú)誤地將菜品送到客人餐桌或備餐柜,。注意做好餐后的收尾工作,協(xié)助樓面服務(wù),、員把臟餐具全部收回洗碗間,,并做好與值班人員的交接工作。

二,、注重自己的形象,保持良好的精神狀態(tài)

我知道,,在這里為顧客服務(wù),,我代表的是宴會(huì)廳,代表的是酒店,。我的文明舉止,,直接影響著飯店的形象。為了飯店的榮譽(yù),,我做到端菜時(shí)起端要穩(wěn),,端得要平,身體挺直,,步伐均勻,,做到傳菜時(shí)菜形不變。端湯穩(wěn),,湯汁不撒,,端飯快,手,、碗,、底部干凈,份量足,。做好準(zhǔn)備工作,,傳菜器皿齊全,及時(shí)補(bǔ)充,,擺放位置正確,。傳菜到臺(tái)時(shí),一定要向服務(wù)員報(bào)菜名,,太忙時(shí)提醒較近的服務(wù)員上菜,,或自己核單正確無(wú)誤后上菜。

今后,,我還要繼續(xù)努力,,特別是在熟悉菜名和制作方法上下功夫,進(jìn)一步滿足顧客需要。為酒店?duì)幑猓?/p>

餐飲業(yè)工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇二

2012年上半年,,我局餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管工作,,在縣委、縣政府和市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,以餐飲服務(wù)食品安全專項(xiàng)整治工作為抓手,不斷完善餐飲服務(wù)監(jiān)管體制,,創(chuàng)新監(jiān)管方式和方法,,以專項(xiàng)整治促規(guī)范、促提高,、保安全,,在全縣范圍內(nèi)實(shí)施了以規(guī)范餐飲服務(wù)單位經(jīng)營(yíng)行為、嚴(yán)厲打擊餐飲服務(wù)單位無(wú)證經(jīng)營(yíng),、超范圍經(jīng)營(yíng)行為,、強(qiáng)化餐飲服務(wù)單位食用油、餐廚廢棄物管理,、落實(shí)餐飲具消毒措施等為主要內(nèi)容的餐飲服務(wù)放心工程?,F(xiàn)將2012年上半年如下:

一、教育培訓(xùn),,增強(qiáng)管理相對(duì)人的責(zé)任意識(shí)

在全縣范圍內(nèi)開展了餐飲服務(wù)監(jiān)管人員和從業(yè)人員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和法律法規(guī)教育,,切實(shí)增強(qiáng)了從業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任感。上半年共對(duì)42名餐飲服務(wù)從業(yè)人員進(jìn)行了《食品安全法》,、《食品安全法實(shí)施條例》,、《餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督管理辦法》、《行政處罰法》等法律法規(guī)和食品安全知識(shí)培訓(xùn),;在元旦,、春節(jié)期間和中、高考期間分別進(jìn)行了餐飲食品安全宣傳與培訓(xùn),,并進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督檢查,,確保無(wú)餐飲服務(wù)食品安全事故的發(fā)生,保障了消費(fèi)者的餐飲服務(wù)食品安全,。

二,、日常監(jiān)管與專項(xiàng)整治相結(jié)合,提高監(jiān)管水平一是嚴(yán)格規(guī)范審批,,嚴(yán)把許可準(zhǔn)入關(guān),。按照《行政許可法》、《食品安全法》和《餐飲服務(wù)許可管理辦法》等法律法規(guī)的標(biāo)準(zhǔn)要求,,進(jìn)一步嚴(yán)格餐飲衛(wèi)生許可制度,,嚴(yán)把市場(chǎng)準(zhǔn)入關(guān),,對(duì)申請(qǐng)從事餐飲服務(wù)的單位,嚴(yán)格按照食品安全許可標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審查審核,,對(duì)達(dá)不到食品安全要求的餐飲單位一律不予許可,,確保群眾飲食安全。對(duì)已審批的餐飲單位的衛(wèi)生條件,、設(shè)施設(shè)備,、從業(yè)人員的健康狀況定期進(jìn)行監(jiān)督檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題,,提出整改意見并限期整改,。上半年,我局共對(duì)全縣餐飲經(jīng)營(yíng)戶下達(dá)整改意見書12份,,均在規(guī)定期限內(nèi)完成了整改,。

二是加強(qiáng)學(xué)校食品安全監(jiān)管,確保學(xué)校師生餐飲安全,。全縣目前共有學(xué)校215所(高中2所、初中18所,、小學(xué)183所,、幼兒園12所),有174所學(xué)校為義務(wù)教育階段學(xué)生提供營(yíng)養(yǎng)餐,,其中有81所學(xué)校采用食堂供餐的模式進(jìn)行供餐,、74所學(xué)校采用企業(yè)配送的模式進(jìn)行供餐、19所學(xué)校采用家庭托餐的模式進(jìn)行供餐,,全縣共有38188名(其中中學(xué)生11805名,、小學(xué)生26380名)學(xué)生參加了營(yíng)養(yǎng)餐改善計(jì)劃。從春季開學(xué)至今,,對(duì)學(xué)校食堂持證情況,、食品加工及從業(yè)人員衛(wèi)生、食品原料采購(gòu)索證索票及登記,、餐具清洗,、消毒及保潔、食品貯存,、食品留樣等進(jìn)行全面檢查,,對(duì)學(xué)校使用的食用油,米及食品添加劑使用情況進(jìn)行重點(diǎn)檢查,。并對(duì)學(xué)校食堂從業(yè)人員,、經(jīng)營(yíng)情況、設(shè)備設(shè)施情況進(jìn)行了摸底調(diào)查,,上半年出動(dòng)車輛6臺(tái)次,,監(jiān)督員18人次,,共對(duì)全縣50余家學(xué)校進(jìn)行了摸底檢查,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的食品留樣不規(guī)范,,設(shè)計(jì),、布局不合理、從業(yè)人員無(wú)健康證,、索證索票與臺(tái)帳記錄不全的8家學(xué)校下達(dá)了監(jiān)督意見書,,要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)整改。

6月8日,,應(yīng)板當(dāng)中心校的邀請(qǐng),,衛(wèi)生監(jiān)督所所長(zhǎng)一行專門到板當(dāng)中學(xué),對(duì)全鎮(zhèn)學(xué)校及食堂負(fù)責(zé)人進(jìn)行了學(xué)校食品安全知識(shí)培訓(xùn),,重點(diǎn)培訓(xùn)了學(xué)校食品安全隱患對(duì)師生的危害,;食物中毒的概念、分類,、原因及預(yù)防,;學(xué)校食堂食品的采購(gòu)、保管,、加工,、銷售及從業(yè)人員的要求等。

三是強(qiáng)化節(jié)假日和重大活動(dòng)期間餐飲服務(wù)食品安全保障,。為保障節(jié)假日和重大活動(dòng)期間餐飲服務(wù)食品安全,,我局制定了元旦、春節(jié),、“五一”,、“清明”等節(jié)假日和“兩會(huì)”、 “中,、高考”等期間餐飲服務(wù)食品安全保障實(shí)施方案,,落實(shí)專人、落實(shí)措施,,做到事前檢查,、事中監(jiān)督、事后總結(jié),,強(qiáng)化對(duì)餐飲服務(wù)食品安全的巡查,,確保了節(jié)假日及重大活動(dòng)無(wú)食品安全事故發(fā)生,確保了餐飲服務(wù)食品安全,。

四是開展面條專項(xiàng)整治工作,。我局于三月份開展了專項(xiàng)整治工作,共出動(dòng)執(zhí)法車輛3臺(tái)次,,

執(zhí)法人員12人次,,檢查縣城內(nèi)早餐店25家,,主要以早餐店的水面和腸旺面館為重點(diǎn),檢查面條中是否含有危害人體健康的添加劑和其他有害物質(zhì),,切實(shí)杜絕餐飲企業(yè)不購(gòu)買,、不加工銷售問題面條。通過(guò)檢查,,未發(fā)現(xiàn)各早餐店存在有違法添加行為,。五是開展餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)食用油脂和餐廚廢棄物管理專項(xiàng)整頓工作。為切實(shí)加強(qiáng)我縣餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)食用油脂和餐廚廢棄物管理工作,,有效解決“地溝油”回流餐桌問題,,切實(shí)保障全縣人民群眾飲食安全和身體健康,我局于4月制定了工作方案,,落實(shí)了工作措施,,共出動(dòng)執(zhí)法車輛2臺(tái)次,監(jiān)督人員6人次,,在全縣范圍內(nèi)集中開展“地溝油”整治和餐廚廢棄物管理工作,。通過(guò)開展“地溝油”整治和餐廚廢棄物管理,強(qiáng)化對(duì)餐飲服務(wù)單位的監(jiān)督檢查,,使多數(shù)單位建立了食用油脂索證索票制度和登記制度,,餐廚廢棄油脂有專人負(fù)責(zé)處理,有回收處理記錄,,有效杜絕“地溝油”重回餐桌。

《2017年餐飲業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作總結(jié)》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁(yè)未完全顯示,,剩余內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問下一頁(yè)查看,。

六是開展農(nóng)村聚餐備案管理、監(jiān)督指導(dǎo)工作,。今年上半年,,根據(jù)我縣《農(nóng)村聚餐備案管理實(shí)施方案》,縣衛(wèi)生監(jiān)督所,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,、村衛(wèi)生信息員認(rèn)真落實(shí)農(nóng)村聚餐備案管理制度,要求辦酒宴的農(nóng)戶提前申請(qǐng),、備案,,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員或縣衛(wèi)生監(jiān)督所的監(jiān)督員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),同時(shí)宣傳集體聚餐備案的目的和意義,,盡可能減少群體性食物中毒事件和食源性疾病的發(fā)生,。截止到6月30日,全縣共舉辦50人以上的.集體聚餐423次,,聚餐人數(shù)達(dá)3500余人,,我局共出動(dòng)各級(jí)各類衛(wèi)生人員或監(jiān)督員800余人次進(jìn)行集體聚餐的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和監(jiān)督,。通過(guò)對(duì)農(nóng)村聚餐備案管理、監(jiān)督指導(dǎo),,使家庭式聚餐的食品衛(wèi)生得到了明顯的提高,,有效地防止了食源性疾病的發(fā)生。七是開展了辣椒,、花椒制品的專項(xiàng)檢查工作,。我局于5月份按照相關(guān)文件精神要求,對(duì)縣城內(nèi)20余家餐飲經(jīng)營(yíng)單位(重點(diǎn)是火鍋店)進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,,通過(guò)執(zhí)法人員的監(jiān)督檢查,、分析和匯總,未發(fā)現(xiàn)火鍋底料有違法添加非食用物質(zhì)現(xiàn)象,。此次專項(xiàng)檢查共出動(dòng)車輛2臺(tái)次,,監(jiān)督員8人次。

八是進(jìn)一步規(guī)范食品原料采購(gòu)索證行為,。結(jié)合食品安全專項(xiàng)整治工作,,我局嚴(yán)格按照《餐飲服務(wù)食品采購(gòu)索證索票管理規(guī)定》,對(duì)80余家大中型餐飲單位進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,,要求所有餐飲單位建立食品采購(gòu)臺(tái)帳,,并進(jìn)行相關(guān)票證的索取。在整治過(guò)程中,,針對(duì)部分餐飲業(yè)主對(duì)原材料采購(gòu)索證和臺(tái)帳填寫不規(guī)范的問題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),,有的下達(dá)了監(jiān)督意見書。指導(dǎo)各餐飲單位規(guī)范建立索票索證臺(tái)帳,,做到產(chǎn)品可追蹤溯源,。

三、行政履職與科普宣傳相結(jié)合,,提升監(jiān)管效能

堅(jiān)持將宣傳培訓(xùn)貫穿于食品安全監(jiān)管全過(guò)程,,認(rèn)真宣傳《食品安全法》和貫徹落實(shí)國(guó)家、省,、市關(guān)于加強(qiáng)餐飲服務(wù)食品安全的重要精神,,采取多種形式大力開展食品安全進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū),、進(jìn)學(xué)校,,營(yíng)造人人關(guān)心餐飲食品安全,個(gè)個(gè)重視餐飲服務(wù)食品安全的氛圍,。

2011年,,賈汪區(qū)衛(wèi)生局在區(qū)委區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,全局上下緊緊圍繞“強(qiáng)化內(nèi)部管理,、規(guī)范監(jiān)督行為,、加大執(zhí)法力度,、推進(jìn)依法行政”這條主線,以“廉潔,、務(wù)實(shí),、規(guī)范、高效”為宗旨,,不斷轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,,創(chuàng)新模式,加大執(zhí)法力度,,加強(qiáng)餐飲服務(wù)衛(wèi)生監(jiān)管,,各項(xiàng)工作取得了一定的成效。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

一,、認(rèn)真做好宣傳培訓(xùn)和信息報(bào)送工作

充分利用新聞與媒體的宣傳作用,,及時(shí)報(bào)道餐飲業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督信息和工作動(dòng)態(tài)。先后 在省,、市衛(wèi)生監(jiān)督網(wǎng)站及江蘇衛(wèi)生監(jiān)督信息雜志,、徐州餐飲監(jiān)管動(dòng)態(tài)、賈汪新聞報(bào)刊發(fā)表衛(wèi)生監(jiān)督信息11篇,,積極開展餐飲業(yè)安全知識(shí)宣傳活動(dòng),,全年共發(fā)放宣傳單1600余份,制作宣傳展板4塊,,條幅6幅,,接受群眾咨詢1200余人次;認(rèn)真有序的開展了三期餐飲業(yè)管理人員及從業(yè)人員的培訓(xùn)工作,,均取得了良好的社會(huì)效果,。

二、 嚴(yán)格許可程序,,規(guī)范許可行為

依照工作職責(zé),不斷加強(qiáng)衛(wèi)生行政許可管理工作,,嚴(yán)格做到按照法定程序辦事,,規(guī)范行政許可行為。全年共接受餐飲服務(wù)行業(yè) 許可申請(qǐng)人的咨詢593人次,,審查餐飲服務(wù)單位申報(bào)材料262戶次,,受理餐飲服務(wù)許可申請(qǐng)183份,發(fā)放,、驗(yàn)發(fā)餐飲服務(wù)許可證180戶,。

三、加強(qiáng)餐飲服務(wù)衛(wèi)生監(jiān)管,,保障群眾飲食安全

(一),、食品添加劑專項(xiàng)整治工作

按照上級(jí)工作部署,,我局召開專題會(huì)議,研究制定專項(xiàng)整治方案,,加大監(jiān)管力度,,充分利用新聞媒體,宣傳打擊非法添加和濫用食品添加劑的目的和意義,,積極開展餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)食品非法添加和濫用食品添加劑專項(xiàng)整治行動(dòng),。自5月16日起 先后檢查餐飲服務(wù)單位430余家, 出動(dòng)衛(wèi)生監(jiān)督車輛325臺(tái)次,、衛(wèi)生監(jiān)督員880人次,,下達(dá)衛(wèi)生監(jiān)督意見書360余份,發(fā)放餐飲業(yè)食品添加劑安全使用承諾書160余份,、餐飲業(yè)食品添加劑使用情況公示表160余份,,現(xiàn)場(chǎng)快速檢測(cè)8個(gè)類別60余個(gè)品種的食品及食品原料,在全區(qū)餐飲行業(yè)實(shí)行了食品添加劑備案制度,,對(duì)10家違規(guī)使用不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)食品的餐飲單位給予了行政處罰,,罰款金額23000元。 堅(jiān)決打擊非法濫用食品添加劑和非法添加非食用物質(zhì)的行為,,收到了明顯成效,。

(二)、地溝油及餐廚廢棄物整治工作

餐飲業(yè)工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇三

光陰似箭,,歲月如梭,,轉(zhuǎn)眼新的一年即將來(lái)臨,在集團(tuán),,公司和酒店領(lǐng)導(dǎo)重托我到金都綠洲餐飲部工作已經(jīng)十個(gè)多月了,。在酒店領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持,兄弟部門的大力幫助,,協(xié)同餐飲部全體員工認(rèn)真做好酒店下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),,與員工同心協(xié)力經(jīng)營(yíng),度過(guò)了不平凡的20_年,,在此對(duì)本人今年工作述職如下:

一,、艱難中求發(fā)展,努力提高營(yíng)業(yè)額

1,、鐵打的營(yíng)盤,,流水的兵,對(duì)于餐飲部人員流動(dòng)性大,,自_月份以來(lái)員工更新?lián)Q代特別快,,無(wú)論管理人員還是服務(wù)員都出現(xiàn)人員缺乏現(xiàn)象,因而從老員工中提選一名副經(jīng)理,一名主管,,一名領(lǐng)班,,組建了新的領(lǐng)導(dǎo)班組,在新老員工交替之時(shí),,制定了新的培訓(xùn)計(jì)劃,,針對(duì)性培訓(xùn),以老帶新,,一帶一的方法,,使新員工盡快適應(yīng)環(huán)境投入工作。

2,、從3月份擴(kuò)大營(yíng)業(yè)范圍,,開始接待旅游團(tuán)隊(duì)用餐,制定詳細(xì)接待計(jì)劃,,菜單,,并對(duì)員工團(tuán)餐知識(shí)培訓(xùn),邀請(qǐng)市內(nèi)二十幾家知名旅行社來(lái)店考察,,對(duì)今年旅游行情分析,,宣傳酒店環(huán)境優(yōu)勢(shì),離高速口近,,交通便利等地理優(yōu)勢(shì),,制定了一檔標(biāo)準(zhǔn),兩套以上的菜單,,增大了旅行社客人選擇范圍,,在旺季到來(lái)之際,針對(duì)游客到店時(shí)間不準(zhǔn)確較晚,,延長(zhǎng)了營(yíng)業(yè)時(shí)間,,以便游客即到即可用餐,在網(wǎng)上也做了大量宣傳,,加入_個(gè)旅游網(wǎng)絡(luò)群,,將酒店的接待場(chǎng)地照片及菜單發(fā)布給_多個(gè)旅行社計(jì)調(diào),起到良好的宣傳作用,,今年我市旅游遠(yuǎn)不如去年,,客流量比去年下降_%多,我們又是剛剛接待團(tuán)餐,,不過(guò)也取得了一定成果,,共接待__等12個(gè)國(guó)家海外游客,,_多人次,,國(guó)內(nèi)旅游_多人次,和市內(nèi)_多家旅行社,省外3家旅行社建立了長(zhǎng)期合作關(guān)系,,為明年團(tuán)餐接待打下了良好的基礎(chǔ),。

二、抓內(nèi)部服務(wù)質(zhì)量,,調(diào)整出品部廚師力量

1,、在四月份對(duì)廚師力量進(jìn)行了調(diào)換,該換了菜品,,轉(zhuǎn)換了菜品營(yíng)銷思路

2,、狠抓服務(wù)質(zhì)量,注重思想品質(zhì)教育,,管理人員加大服務(wù)跟進(jìn),,激發(fā)員工工作熱情,在8月份開了優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動(dòng),,增強(qiáng)了服務(wù)員工作熱情,,加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù),人性服務(wù),,評(píng)選了__,,__兩名餐飲“服務(wù)明星”,在思想教育方面,,以_拾金不昧的事跡作為榜樣,,申報(bào)酒店給予了經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì),促發(fā)員工工作熱情,,提高員工思想品質(zhì)的教育,。

三、調(diào)整人員崗位安排,,減員開支,,降低經(jīng)營(yíng)成本

針對(duì)酒店接待客流量不太穩(wěn)定現(xiàn)象,對(duì)內(nèi)部員工也進(jìn)行了相對(duì)調(diào)整,,原來(lái)備餐傳菜員,,一人頂一個(gè)崗位,各負(fù)其責(zé),,缺乏團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,,同備餐領(lǐng)班侯艷玲一起根據(jù)接待情況對(duì)人員作出重新調(diào)整,不死固定在一個(gè)崗位,,根據(jù)上菜時(shí)間,,收臺(tái)情況,_層備餐人員隨時(shí)調(diào)整,,集中人員收臺(tái),,撤出一樓常設(shè)傳菜員有面點(diǎn)直接送主食到食梯傳到個(gè)樓層備餐,,臨時(shí)安排人員餐具接梯,從而大大減少了人員浪費(fèi),,備餐比原配備人員節(jié)約_人,,在洗碗間由原定人員_人減至_人,在保證正常接待下備餐及消毒間人員節(jié)約_人,,每月節(jié)約開支_多元,。

在布草管理和大廳區(qū)域衛(wèi)生,日常保潔員都安排一人兼兩職多職,,降低了人員成本,,提高了工作效率。

利用現(xiàn)有優(yōu)越環(huán)境,,著重提高婚宴接待檔次,,發(fā)動(dòng)全員銷售,使婚宴收入占很大的營(yíng)業(yè)收入比例,,其中接待4份高檔婚禮宴會(huì),,與北京大型知名婚慶公司合作,共同協(xié)作了高檔婚慶,,場(chǎng)景的布置,,在我市屬首例,為酒店增加了經(jīng)濟(jì)效益,,也起到了很好的宣傳作用,。

四、在隨季節(jié)變化增添經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目

在冬季到來(lái)之時(shí),,餐飲淡季之時(shí),,根據(jù)酒店經(jīng)營(yíng)要求,擴(kuò)大經(jīng)營(yíng),,設(shè)置三樓金都廳為涮鍋餐廳,,新增添了傳統(tǒng)涮羊肉碳火鍋,努力提高營(yíng)業(yè)收入,。

在過(guò)去一年中,,在工作中也存在許多不足住處,,對(duì)員工要求夠全面,,獎(jiǎng)懲力度不夠,在服務(wù)中缺乏主動(dòng)性,,缺乏營(yíng)銷知識(shí),。在新的一年來(lái)臨之時(shí)改正不足,從自我做起嚴(yán)抓培訓(xùn)工作,,擴(kuò)大營(yíng)銷范圍,,學(xué)習(xí)營(yíng)銷知識(shí),,提高服務(wù)質(zhì)量,,重點(diǎn)把握飯菜質(zhì)量關(guān),提高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),,將以全新服務(wù)理念投入20__年工作之中,。

在此祝集團(tuán)及各分公司新的一年更上一層樓,,各位領(lǐng)導(dǎo)、同事新年新氣象,,新年新運(yùn)到!

餐飲業(yè)工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇四

1.收錢結(jié)賬一定要在前臺(tái)結(jié),,這樣可以節(jié)省很多不必要的時(shí)間,。省去諸如轉(zhuǎn)述而造成的時(shí)間,,誤差等機(jī)會(huì)成本。

2.一定要經(jīng)常出現(xiàn)在老板的面前,,只有經(jīng)常出現(xiàn)在老板的面前,,才能很快和老板搞熟關(guān)系,老板才會(huì)教會(huì)你更多的冷飲制作知識(shí),。

3.沒有客人時(shí)一定要多和店里的人交流,,而不是自己一個(gè)人窩在角落看雜志。年輕人要熱情點(diǎn),。

4.盡量不要在老板眼皮底下犯錯(cuò),,雖然犯錯(cuò)是難免的,但是不要給老板看到,,因?yàn)榉稿e(cuò)畢竟會(huì)給別人留下馬虎的印象,。

5.一定要做好店里基本的工作,希爾頓的創(chuàng)始人的第一份工作也是從清洗好廁所開始,,做好基本的衛(wèi)生工作是對(duì)自己的交待,,也是對(duì)客人的負(fù)責(zé)。

6.客人付錢時(shí)一定要問客人有沒有零錢,。這樣才能保證店里有足夠的零錢找給客人,。

7.要熟悉菜單,如果看到菜單有變動(dòng)要及時(shí)更新你腦海中的菜單內(nèi)容,。

8.一定要保持謙虛的態(tài)度,,要記住三百六十行行行出學(xué)問,,要不斷學(xué)習(xí)。

餐飲業(yè)工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇五

過(guò)去的半年,,是不平凡的半年,。從去年開始籌備到今年_月_日的試營(yíng)業(yè),酒店在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我們緊緊圍繞集團(tuán)提出的工作思路和目標(biāo),,堅(jiān)持以開拓經(jīng)營(yíng)、提升企業(yè)服務(wù)質(zhì)量為重點(diǎn),,狠抓經(jīng)營(yíng)管理,。酒店董事長(zhǎng)、總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)班子明確了我們酒店的發(fā)展愿景,、發(fā)展目標(biāo),、經(jīng)營(yíng)理念、及企業(yè)文化,,以此為動(dòng)力和我們的目標(biāo),,帶領(lǐng)各部門經(jīng)理及主管、領(lǐng)班,,團(tuán)結(jié)酒店全體員工,,上下一致,齊心協(xié)力,,在創(chuàng)收,、創(chuàng)利、創(chuàng)優(yōu),、創(chuàng)穩(wěn)定方面作出了必須的貢獻(xiàn),,取得了頗為可觀的業(yè)績(jī)。值此辭舊迎新之際,,有必要回顧總結(jié)過(guò)去半年的工作,、成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)及不足,,以利于揚(yáng)長(zhǎng)避短,,奮發(fā)進(jìn)取,在下半年里努力再創(chuàng)佳績(jī),。

第一科學(xué)決策,,齊心協(xié)力,酒店年創(chuàng)三點(diǎn)業(yè)績(jī)

(一)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收

20__年(_-_月)經(jīng)營(yíng)收入_萬(wàn)元,,其它業(yè)務(wù)收入_萬(wàn)元,,總收入達(dá)_萬(wàn)元(其中:餐飲部為_萬(wàn)元,房務(wù)部為_萬(wàn)元,,半年客房平均出租率為_%,,年均房?jī)r(jià)_元,。營(yíng)業(yè)成本_萬(wàn)元,毛利額_萬(wàn)元,,綜合毛利率為,,營(yíng)業(yè)費(fèi)用為_萬(wàn)元,營(yíng)業(yè)稅金為_萬(wàn)元,,管理費(fèi)用為_萬(wàn)元,,財(cái)務(wù)費(fèi)用為_萬(wàn)元,營(yíng)業(yè)外支出_萬(wàn)元,,利潤(rùn)總額虧損_萬(wàn)元。

(二)管理制度創(chuàng)利

俗話說(shuō)“人管人氣死人,,制度管人人服人”,,規(guī)章制度是一切工作開展的基石。酒店自試營(yíng)業(yè)以來(lái),,隨著各項(xiàng)工作的深入和當(dāng)?shù)鼐频陿I(yè)的特性,,試營(yíng)業(yè)時(shí)由管理公司制定的一些制度的不合理性和不適宜性顯現(xiàn)出來(lái),并制約一些工作的順利開展,。

各部門根據(jù)實(shí)際工作中的遇到的問題,,逐步建立了與本部門工作相適宜的規(guī)章制度,落實(shí)到每一個(gè)工作崗位,,并以每月的績(jī)效考核為檢查標(biāo)準(zhǔn),,且與個(gè)人的工資掛鉤。

目前酒店各項(xiàng)制度規(guī)范,,政令暢通,,有章可循,有據(jù)可依,,“制度管人”真正落到了實(shí)處,。

(三)安全創(chuàng)穩(wěn)定

酒店經(jīng)過(guò)制定“大型活動(dòng)緊急預(yù)案”等項(xiàng)安全預(yù)案,做到了日常的防火,、防盜等“六防”,,半年幾乎未發(fā)生一件意外安全事故。在酒店總經(jīng)理的關(guān)心指導(dǎo)下,,經(jīng)理級(jí)領(lǐng)導(dǎo)每一天召開部門經(jīng)理反饋會(huì),,通報(bào)情景提出要求。保安部安排干部員工加崗加時(shí),,勤于巡邏,,嚴(yán)密防控。在相關(guān)部門的配合下,,群防群控,,確保了各項(xiàng)活動(dòng)萬(wàn)無(wú)一失和酒店忙而不亂的安全穩(wěn)定,。

第二品牌管理,酒店主抓八大工作

(一)以對(duì)外協(xié)調(diào)為主,,建立良好社會(huì)關(guān)系

酒店自20__年_月15日試營(yíng)業(yè)以來(lái),,一向處于半施工半運(yùn)營(yíng)的試營(yíng)業(yè)期,酒店的消防未驗(yàn)收,,致使?fàn)I業(yè)執(zhí)照及相關(guān)的手續(xù)未進(jìn)行辦理,,也導(dǎo)致了各相關(guān)職能部門對(duì)我酒店進(jìn)行了多次檢查并下發(fā)處罰單,經(jīng)過(guò)總經(jīng)理辦公室的對(duì)外協(xié)調(diào),、溝通,,申請(qǐng)免除了市文化稽查大隊(duì)、市衛(wèi)生防疫站,、市衛(wèi)生局,、派出所等部門的近10萬(wàn)元的罰款,避免了酒店的經(jīng)濟(jì)損失,,并借此也與這些職能部門建立了良好的社會(huì)關(guān)系,。

(二)以財(cái)務(wù)管理為目標(biāo),抓好每一項(xiàng)工作

1,、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作方面

為了確保財(cái)務(wù)核算在單位的各項(xiàng)工作中發(fā)揮準(zhǔn)確的指導(dǎo)作用,,在遵守財(cái)務(wù)制度的前提下,認(rèn)真履行財(cái)務(wù)工作要求,,正確地發(fā)揮了會(huì)計(jì)工作的重要性,。

2、會(huì)計(jì)管理方面

加強(qiáng)了酒店的資產(chǎn)管理,、債權(quán)債務(wù)管理,,加大了酒店各部的監(jiān)督職能和貨幣資金管理。嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)部下發(fā)的資產(chǎn)管理辦法及內(nèi)部資產(chǎn)調(diào)撥程序,。認(rèn)真設(shè)置整體資產(chǎn)賬簿,,對(duì)帳外資產(chǎn)設(shè)置備查登記;對(duì)酒店債權(quán)債務(wù)認(rèn)真清理,每月及時(shí)收回各項(xiàng)應(yīng)收款項(xiàng);對(duì)酒店前臺(tái)收銀到日夜審,、出納,、日常采購(gòu)價(jià)格、客房成本控制等進(jìn)行監(jiān)督,,嚴(yán)格控制;由會(huì)計(jì)人員監(jiān)督,,定期對(duì)出納庫(kù)存現(xiàn)金進(jìn)行抽盤,并由日審定期對(duì)前臺(tái)收銀員庫(kù)存現(xiàn)金進(jìn)行抽盤,,做到萬(wàn)無(wú)一失,。

餐飲業(yè)工作人員心得總結(jié)

餐飲業(yè)工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇六

繁忙的時(shí)間過(guò)得很快,__年的工作結(jié)束了,,我用半年的時(shí)間回顧了工作,。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助下,我成功地按照公司的要求完成了自己的工作,。通過(guò)學(xué)習(xí)和工作,,工作模式有了新的突破,工作方法有了很大的變化?,F(xiàn)在我來(lái)總結(jié)一下邊境年的工作,。

1,、環(huán)境衛(wèi)生

作為一個(gè)餐廳,,衛(wèi)生是一個(gè)非常重要的前提,它的目標(biāo)是環(huán)境衛(wèi)生,。制定了明確分工,、明確責(zé)任的管理方法,定期檢查對(duì)點(diǎn),、冷盤,、地下室、冷庫(kù),、倉(cāng)庫(kù),。每天清潔用具和設(shè)備需要嚴(yán)格的個(gè)人衛(wèi)生。

2,、菜品質(zhì)量

規(guī)范菜肴的操作。原材料加工后必須清洗和選擇,。盤子的形狀和形狀是嚴(yán)格要求的,。

3、資源管理

合理開關(guān)水,、電,、氣,及時(shí)杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象,,增強(qiáng)員工的工效意識(shí),,加強(qiáng)成本控制,節(jié)約開支,,正確控制毛利率,,提高效益,。

4、促銷宣傳

提高綜合接待能力,,定期進(jìn)行前廳,、后廚培訓(xùn)。充分把握服務(wù)規(guī)范,,提高產(chǎn)品質(zhì)量,,提高接待能力。

5,、成本規(guī)范

時(shí)常詢問原料成本,,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),降低成本,,提高利潤(rùn),。

6、設(shè)備檢查

時(shí)常對(duì)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢查,,對(duì)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與工程部協(xié)商,,抓好設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng),是處于完好狀態(tài),,并得到合理使用,,加強(qiáng)時(shí)常管理,防止事故發(fā)生,。

在酒店餐飲工作中,,我會(huì)認(rèn)真履行職責(zé),認(rèn)真完成上級(jí)交辦的其他工作,,努力做好本職工作,。在接下來(lái)的工作中,我會(huì)努力工作,,努力改正不足,,發(fā)揮優(yōu)勢(shì),爭(zhēng)取做得更好,,為酒店創(chuàng)造更高的價(jià)值,。

餐飲業(yè)工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇七

20__年是收獲的一年,也是大發(fā)展的一年,。在汪總的教育,、支持、鼓勵(lì)下,。在與酒店的工作配合下,使我學(xué)到了許多的東西,,使我開闊了思路,加強(qiáng)了與各部門的工作交流,,經(jīng)過(guò)我與大家的共同努力下,使我圓滿的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù),。下面做簡(jiǎn)要小結(jié)如下:

一,、在日常工作中我們樹立了三個(gè)理念

1、顧客理念:一切為顧客為焦點(diǎn),,不論遇到多么刁蠻的顧客,,我們都要以服務(wù)好顧客的最終目的。

2,、細(xì)節(jié)理念:細(xì)節(jié)決定成敗,做好每一個(gè)工作細(xì)節(jié),,酒店的管理系統(tǒng),,服務(wù)系統(tǒng)才會(huì)順暢的運(yùn)轉(zhuǎn)。

3,、文化理念:讓顧客享受一種高品質(zhì)的、獨(dú)特的用餐體驗(yàn),、讓員工在健康和諧的企業(yè)氛圍中工作,。

二,、餐飲服務(wù)時(shí)間長(zhǎng),,爭(zhēng)取利用時(shí)間組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)。讓員工懂得餐飲工作的重要性,,更要使員工有敢于奉獻(xiàn)爭(zhēng)做先進(jìn)的敬業(yè)精神。

三,、堅(jiān)持“良心品質(zhì)、質(zhì)量第一”的經(jīng)營(yíng)理念,,抓好落實(shí)工作,使員工懂得酒店的標(biāo)準(zhǔn),,是每一位員工的工作尺子為提高員工的標(biāo)準(zhǔn)意識(shí),,我制定的崗位培訓(xùn)計(jì)劃,,組織員工進(jìn)行了統(tǒng)一的操作標(biāo),。

四,、圍繞酒店發(fā)展要求,,健全酒店管理程序與制度,明確發(fā)展使命,。

五,、規(guī)范企業(yè)管理,實(shí)行品牌發(fā)展戰(zhàn)略,,在后勤此情形下,,我們深感責(zé)任重大,,飯店領(lǐng)導(dǎo)能以高度的責(zé)任感和飽滿的工作熱情帶領(lǐng)全體員工在競(jìng)爭(zhēng)中求發(fā)展,,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)、高效、務(wù)實(shí),、奉獻(xiàn)的企業(yè)精神。通過(guò)節(jié)能降耗維持飯店運(yùn)轉(zhuǎn),,取得了良好的效果,。穩(wěn)定了員工隊(duì)伍,取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,。

新的一年,,新世紀(jì)面臨新的挑戰(zhàn),,同時(shí)也蘊(yùn)藏新的機(jī)遇,只要我們堅(jiān)持在汪總的正確領(lǐng)導(dǎo),、扎扎實(shí)實(shí)的做好本職工作,千方百計(jì)提高服務(wù)質(zhì)量,,不斷提過(guò)全體員工服務(wù)水平,,就一定能夠高質(zhì)量的全面完成2011年的各項(xiàng)工作任務(wù)為世紀(jì)做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

餐飲業(yè)工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇八

星級(jí)商務(wù)酒店,不管是客房?jī)?nèi)部的硬件設(shè)備,,還是酒店內(nèi)部的軟件設(shè)施,,都還不能達(dá)到要求,努力達(dá)到四星級(jí)酒店的`各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)要求是明年酒店的一項(xiàng)十分重要的工作,。

2,、表現(xiàn)在酒店尚未制訂一整套規(guī)范的系統(tǒng)的切實(shí)可行的“管理模式”;

3,、表現(xiàn)在“人治”管理,、隨意管理等個(gè)體行為在一些管理者身上時(shí)有發(fā)生。

從多次檢查和客人投訴中發(fā)現(xiàn),,酒店各部門各崗位員工的服務(wù)質(zhì)量,,橫向比較有高有低,縱向比較有優(yōu)有劣,。白天與夜晚,、平時(shí)與周末、領(lǐng)導(dǎo)在與不在,,都難做到一樣地優(yōu)質(zhì)服務(wù),。反復(fù)出現(xiàn)的問題是,有些部門或崗位的部分員工,,儀容儀表不整潔,,禮節(jié)禮貌不主動(dòng),接待服務(wù)不周到,,處理應(yīng)變不靈活,。此外,清潔衛(wèi)生不仔細(xì),,設(shè)備維修不及時(shí)等,,也影響著酒店整體的服務(wù)質(zhì)量。

20xx年,,是福蘭德假日酒店試營(yíng)業(yè)的第一年,,是酒店發(fā)展的一年,是具有轉(zhuǎn)折意義的一年,,福蘭德假日酒店要在社會(huì)各屆中塑立良好的企業(yè)形象,,保持客房出租率和餐飲上座率繼續(xù)向良性方向發(fā)展。相信在新的一年中,,在酒店董事長(zhǎng),、總經(jīng)理和酒店全體員工的共同努力下,開闊思路,、開拓進(jìn)?。?/p>

餐飲業(yè)工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇九

一,、第二季度經(jīng)營(yíng)情況

二,、主要工作與作法

在第二季度中,部門____年第二季度不僅是餐飲部在第一季度良好經(jīng)營(yíng)局面中持續(xù)上升的一個(gè)季度,,也是酒店管理實(shí)行酒店六常法管理的第一個(gè)季度,。自六常在我賓館頒布和實(shí)施以來(lái),我們不斷用六常法的標(biāo)準(zhǔn)和要求來(lái)提高和完善自己,,我們本著場(chǎng)分類,、常整理、常清潔,、常維護(hù),、常規(guī)范、常教育的六個(gè)方面來(lái)展開工作,,并得到了明顯的提高,,以下我們對(duì)這個(gè)季度的工作做以下總結(jié):

一、 采取措施

(1) 常分類

餐飲部前廳與后廚把所有的物品分成兩類,,一類是不在用的,,一類是還要用的。

(2) 常整理

我們把不用的物品全部退回倉(cāng)庫(kù),,把還要用的物品數(shù)量降至最地安全用量,,然后擺放井然有序,各物品都貼有標(biāo)簽,,使任何人一看就能明白,。

(3) 常清潔

我們餐飲部定期對(duì)物品以及設(shè)備設(shè)施做清潔,做好每天一小掃,,每周一大掃的制度以保證物品及設(shè)備設(shè)施的整潔與干凈,。

(4) 常維護(hù)

我們定期對(duì)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行維護(hù)與保養(yǎng),,本著把小事做細(xì)的原則,“不用分類的分類,,不用清潔的清潔,,”不斷完善與改進(jìn)。

(5) 常規(guī)范

就是把員工的一切行為規(guī)范起來(lái)始之統(tǒng)一化,。

(6) 常教育

我們每周定期對(duì)員工進(jìn)行六常法的培訓(xùn)以及文明禮貌行為規(guī)范的培訓(xùn),,始員工的舉止更標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化。

二,、 取得效果

(1)四樓庫(kù)房

實(shí)施六常法管理之后,,四樓庫(kù)房改變了原有的物品擺放分散,無(wú)指定標(biāo)簽的現(xiàn)象?,F(xiàn)所有物品擺放整齊,,井然有序,貼有指定標(biāo)簽,,一目了然,,取得了明顯的效果。

(2)酒水庫(kù)房

實(shí)施六常法管理之后,,酒水庫(kù)房改變了原有的酒水無(wú)指定標(biāo)簽價(jià)格的現(xiàn)象,,現(xiàn)庫(kù)房酒水?dāng)[放整齊,井然有序,,所有的酒水都貼有指定標(biāo)簽,。

(3)后廚房

實(shí)施六常法管理之后,后廚房的材料物品擺放整齊,,各類物品都貼有指定標(biāo)簽,,灶臺(tái)上也十分干凈,而且每個(gè)部位都有指定的清潔物品,,隨時(shí)保持各部位的干凈整潔,,工具的擺放也井然有序,所有工具都貼有指定標(biāo)簽,,需要是在也不需要花費(fèi)時(shí)間去找了,。

(4)餐廳與會(huì)議室

實(shí)施六常法管理之后,餐廳與會(huì)議室的所有物品擺放整齊井然有序,,都貼有各種物品指定的標(biāo)簽,。

此外,我們還為員工購(gòu)買統(tǒng)一喝水杯子,,統(tǒng)一定位貼上標(biāo)簽且統(tǒng)統(tǒng)放在一起,,且每個(gè)部位都有指定的負(fù)責(zé)人員,例:空調(diào)、滅火器,、等都有指定人員負(fù)責(zé),。并且各崗位人員的職責(zé)都通過(guò)書面形式進(jìn)行明確。

三,、 表現(xiàn)突出

自六常法管理實(shí)施以后,,我們各部位都取得了顯著的效果,,特別是四樓庫(kù)房的管理與以往比較有了明顯的提高,,同時(shí)我們也需要繼續(xù)努力與提高。

六常法的頒布和實(shí)施確實(shí)使我們有了明顯的提高與改善,,但是我們還存在著一些缺點(diǎn)與不足以待于我們繼續(xù)努力,,我們會(huì)繼續(xù)按照六常法的管理來(lái)不斷提高和完善使之做的更好!

總之,我堅(jiān)信,,在酒店領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,,在兄弟部門的大力支持、協(xié)助下,,在部門全體干部員工齊心協(xié)力,,努力拼搏下,第三季度的工作任務(wù)一定能完成,,酒店領(lǐng)導(dǎo)提出的目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn)!

以上是餐飲部第二季度的工作總結(jié),,望領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)指正。

餐飲業(yè)工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇十

20__年是我自我挑戰(zhàn)的一年,,我將努力改正過(guò)去一年工作中的不足,,把新一年的工作做好,過(guò)去的一年在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助,,通過(guò)自身的不懈努力,,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足,?;仡欉^(guò)去的一年,過(guò)去的一年也許有失落的,、傷心的,,有成功的、開心的,,不過(guò)那不重要了,,是過(guò)去的了,我們要努力的是未來(lái),,有好多人說(shuō)我個(gè)性變了,,我相信。我真的很滿意,有好多好多的事壓著我,,我還是堅(jiān)持挺過(guò),,我的生活,情緒都是一樣照就,,雖說(shuō)沒有大起大落,,至少也經(jīng)歷了一些風(fēng)風(fēng)雨雨,酸甜苦辣,,一次次的波折和困難,,有時(shí)候我真的懷凝我,我一直在想我是哪錯(cuò)了,,為什么會(huì)這樣,?我也是一次次為自己打氣,一次次站起來(lái),,我在想,,就算沒有我,地球一樣照轉(zhuǎn),,事情一樣要解決,,我不要做弱者、懦夫,,命運(yùn)就掌握在自己手中,,我相信明天會(huì)更好、你好,、我好,、大家都會(huì)好的。

現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一,、培訓(xùn)方面

1,、托盤要領(lǐng),房間送餐流程,。

2,、大、中,、小型宴會(huì)各部門幫忙跑菜的相關(guān)知識(shí)講解,。

3、賓館相關(guān)培訓(xùn)與督導(dǎo),。

4,、出菜途徑相關(guān)安全意識(shí)。

5,、對(duì)本班組進(jìn)行學(xué)習(xí)醬料制作,。

二、管理方面

1、上級(jí)是下級(jí)的模范,,我一直堅(jiān)持以身作則,,所以我的班組非常團(tuán)結(jié)。

2,、我對(duì)任何人都一樣,,公平、公正,、公開做事,。

3、以人為本,,人與人的性格多方面的管理方式,。

4,、20__年傳菜全年離職人數(shù)__人,,20__年傳菜全年離職人數(shù)x人,20__年是比較穩(wěn)定的一年,。

三,、作為我本人,負(fù)責(zé)傳菜工作

1,、負(fù)責(zé)廳面的醬料運(yùn)轉(zhuǎn),。

2、傳菜出菜相應(yīng)輸出與控制,。

3,、傳菜人手的協(xié)調(diào)。

四,、在操作方面的幾點(diǎn)

1,、人手不足,忙時(shí)導(dǎo)致菜肴造型變形,,體現(xiàn)不了本公司的精華,。

2、由于國(guó)家的興旺,,導(dǎo)致現(xiàn)代的年輕人都是寶貝,,越來(lái)越不會(huì)干活,越來(lái)越被爸爸媽媽寵壞,,只追求金錢,、不知道為他人換位思考,做今天的我真難??!

3、為什么招不進(jìn)人的原因、這是須及時(shí)解決的問題,。

5,、望上級(jí)了解其它同行業(yè)傳菜人手配制。

五,、本班組在本年度做的不到位

1,、部分員工禮貌禮節(jié)、儀容儀表不到位,。

2,、有時(shí)沒按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)操作。

3,、由于后勤部分人員思想過(guò)于反常,,沒法溝通,導(dǎo)致監(jiān)督力度不到位,。

總之,,20__年又是以今天作為一個(gè)起點(diǎn),新目標(biāo),、新挑戰(zhàn),,在新的一年中繼續(xù)努力工作,勤學(xué)習(xí),、勤總結(jié),,最后祝愿我們賓館生意興隆、財(cái)源廣進(jìn),!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)在工作的征程中勇往直前,,人生的跑道上一帆風(fēng)順、祝愿各位同事在新的一年里續(xù)寫人生新的輝煌,!

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