報告,，漢語詞語，公文的一種格式,，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述,。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文，希望大家能夠喜歡!

個人月度總結(jié)報告篇一

一、保潔人員到位情況：

因公司在選擇該保潔公司時間相對有些倉促，總體各項工作開展并不是特別順利(如該公司之前未有商場保潔工作經(jīng)驗、人員入場組織上不是很穩(wěn)定等)。12月1、2日商場保潔員堅持到下班時間段的分別為3和6人左右,，自3日起才達(dá)到8人/天,。通過近一個月的人員調(diào)整磨合，現(xiàn)保潔隊伍人員已基本穩(wěn)定,。

二,、保潔人員工作分配方面：

商場一、二,、三各樓層配置2人/層,，負(fù)一樓中庭及商場大門至旗桿處日常1人,，商場衛(wèi)生間和五樓辦公室共1人。

三,、保潔人員管理方面：

自7日起，保潔人員配備了帶班管理人員(由其內(nèi)部人員兼任)，實行領(lǐng)班管理負(fù)責(zé)制，由此保潔各項工作慢慢進(jìn)入一個有序、管控,、不斷提高的實質(zhì)階段。

12月11日起保潔人員已實行每天晨會制。其中11日晨會是由我司人事行政部親自為其主持召開的,，將我公司的一些基本要求及8日下發(fā)給他們每個保潔員人手一份的“衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及保潔人員工作準(zhǔn)則,、天舟兒童世界衛(wèi)生考核標(biāo)準(zhǔn)表”等文件資料會上親自宣讀與解釋,、要求,、說明,，在此之前與對方公司項目負(fù)責(zé)人每天至少一次溝通商場保潔工作執(zhí)行情況及其人員管理等細(xì)節(jié)。

自15日起,，保潔人員穿專業(yè)工裝,。

自12月中旬后半期起,，保潔人員的精神面貌、服務(wù)態(tài)度、紀(jì)律態(tài)度,、實際衛(wèi)生打掃狀況等均進(jìn)入良性循環(huán)狀態(tài),。

同時,，本人每天至少4次親自從一至三樓進(jìn)行巡場檢查，就一般性日常細(xì)節(jié)性問題與各樓層保潔員溝通,、要求改進(jìn)改善,。

另，保潔公司高層管理人員基本是每周至少2次到商場進(jìn)行內(nèi)部管理督導(dǎo),。

四,、保潔計劃性執(zhí)行方面：

保潔公司已按公司要求提交了“商場月保潔計劃”(見附件一)，物料工具配置計劃,、保潔人員調(diào)休安排計劃,。

根據(jù)雙方合同約定，27日保潔公司組織保潔人員對商場各樓層衛(wèi)生間及五樓辦公室衛(wèi)生間進(jìn)行了分批次專業(yè)的消毒去垢到掃活動,。

31日起,，保潔公司根據(jù)商場晚上人流少的特點，已購買專業(yè)的地瓷磚保潔清掃設(shè)備對各樓層公共區(qū)域逐批次實行保養(yǎng)到掃,，預(yù)計要4天完成,。

日常保潔用性工具已到位，商場公共區(qū)域衛(wèi)生質(zhì)量基本達(dá)到良好狀態(tài),。

保潔人員基本是早晨8:20左右全部到場,，晚上20:55—21點間離開商場，日常工作順序基本是按照其提交的“商場月保潔計劃”內(nèi)規(guī)定計劃執(zhí)行,。

五,、綜合性方面

(1)目前暫未發(fā)現(xiàn)保潔人員有聚堆聊天、在商場內(nèi)抽煙、吃零食,、干私活,、睡覺等不良習(xí)慣或違紀(jì)情況發(fā)生。

(2)目前未發(fā)現(xiàn)保潔人員私拿廢棄物品的現(xiàn)象,。

(3)目前未發(fā)現(xiàn)有浪費水電的現(xiàn)象,。

(4)保潔公司不足方面：在保潔人員內(nèi)部日常管理、日常工作細(xì)節(jié)及執(zhí)行和制訂計劃性方面還有待進(jìn)一步提高和加強的空間,，已將這些方面告知保潔公司,。

(5)我司不足方面：由于本部門負(fù)責(zé)行政后期人員在12月對商場的每日檢查方面因個人情緒等原因做的不是很客觀和到位，雖有天部分檢查,，但未形成書面報告和周報,，在此向公司做自我檢討。

六,、綜合評價

鑒于目前保潔公司工作上積極配合改進(jìn),，雖在12月工作中有少些不足或缺失，但他們能快速的積極想辦法改善的合作態(tài)度和管理進(jìn)步,，考慮到雙方今后長期合作并經(jīng)對商場保安人員,、賣場一線人員的多方面多角度的了解和實際保潔工作質(zhì)量判斷，我部對該保潔公司12月工作質(zhì)量綜合評議為95分,，建議12月的保潔費用(24000元)按正常比例發(fā)放,。

個人月度總結(jié)報告篇二

本學(xué)期已結(jié)束，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,，在全體高二教師的共同努力下,，高二年級組能較好的完成本學(xué)期各項任務(wù)，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一,、完善年級制度和目標(biāo),，使年級工作做到有的放矢

2、年級根據(jù)各班不同特點,，下達(dá)年級各班教學(xué)目標(biāo),，確保各班教學(xué)和管理有目標(biāo)、有動力,，共同奮斗,，齊抓共管。

二,、加強教師隊伍的建設(shè)和管理,，形成一支師德先進(jìn)、業(yè)務(wù)過硬,、有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神的教師隊伍。

1、多次召開年級教師會,，宣講《教師職業(yè)道德規(guī)范》,，不斷提升本年級教師的師德水準(zhǔn)。教育教師愛教育,、愛學(xué)校,、愛集體。

2,、全面關(guān)心教師的成長和生活,，營造積極向上、和諧,、友善的氛圍,，認(rèn)真組織教師參加各種學(xué)習(xí)，建立教師理論,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,，不斷提升教師的素養(yǎng)。

3,、充分發(fā)揮骨干教師在平時教學(xué)中的凝聚力和模范帶頭作用,，對優(yōu)秀教師給予表彰，引導(dǎo)青年教師謙虛好學(xué),、刻苦鉆研業(yè)務(wù),、不斷改進(jìn)教學(xué)方法。

4,、認(rèn)真落實備課組長責(zé)任制,，備課時真正做到“三定”即：定時間、定地點,、定內(nèi)容,。規(guī)范備課過程，同時教師要結(jié)合本人所教班級學(xué)生的具體情況和本人自身的情況,，調(diào)整自己的教學(xué)設(shè)計,，寫出教案，以保證集體備課的效果,，堅持每月教師聽課制度,。

5、強化年級班主任的培訓(xùn),，發(fā)揮他們在教育教學(xué)管理中的統(tǒng)籌,、協(xié)調(diào)、檢查,、監(jiān)督和激勵作用,。建立年級組例會制,，及時通報情況、分析現(xiàn)狀,、研究對策,、解決問題。

6,、加強年級組教師的日常管理,，對教師的考勤、辦公環(huán)境,、辦公紀(jì)律等方面加強檢查,，對不符合要求的及時糾正。

7,、全面了解教師的教學(xué)和管理情況,，通過學(xué)生問卷調(diào)查，及時反饋和總結(jié),，提出不足加強整改,。

8、認(rèn)真召開期中考試總結(jié)會,，表揚先進(jìn),，鞭策不足，達(dá)到共同進(jìn)步的目的,。

三,、加強學(xué)生的教育教學(xué)管理，使學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,。

1,、定期召開科班會，了解學(xué)生情況,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理

2,、加強年級學(xué)生的安全教育，防范于未然,。

3,、做好學(xué)生的思想工作，關(guān)注優(yōu)生,、差生,、貧困生的思想動態(tài)，關(guān)注學(xué)生健康成長,。

4,、做好學(xué)生心理健康輔導(dǎo)和溝通，及時了解學(xué)生在心理上存在的問題,。幫助學(xué)生解決

5,、進(jìn)一步加強學(xué)生行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,，對學(xué)生中存在的不良行為及時處理和糾正。

6,、加大對違紀(jì)學(xué)生的處罰力度,，對違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行正面教育，正確引導(dǎo),。

四、工作中存在的問題

1,、對教師的管理力度不夠,，有待加強

2、對重點班學(xué)生成績的提高還不夠理想

3,、對學(xué)生管理有待加強,，教師值日不夠落實。

通過總結(jié)工作中存在的得失,，下一步年級工作更要做到主動,、全面、完善,。我想在全體高二教師的共同努力下,，今后年級工作會一定取得較大成績。保證完成學(xué)校下達(dá)的年級各項工作任務(wù)和目標(biāo),。

個人月度總結(jié)報告篇三

組織會計核算計劃財務(wù)部的主要職責(zé)是做好會計核算,，進(jìn)行會計監(jiān)督。自公司成立以來,，計劃財務(wù)部一直嚴(yán)格遵守國家財務(wù)會計制度,、稅收法規(guī)和公司的財務(wù)制度，認(rèn)真履行財務(wù)部的工作職責(zé),。

從填制會計憑證,，登記會計帳簿，到編制財務(wù)會計報表;從公司成立時的稅務(wù)登記,，到每月的納稅申報;從開立銀行賬戶,，到通過銀行的業(yè)務(wù)結(jié)算;計劃財務(wù)部各個員工勤勤懇懇，忍勞忍怨,，努力做好本職工作,。

財務(wù)部除按時申報納稅外，還積極配合稅務(wù)局安裝使用了稅控裝置,，使用稅務(wù)局推行的網(wǎng)上申報,，使納稅更及時更準(zhǔn)確，同時積極了解學(xué)習(xí)國家稅收的最新法規(guī)以及有關(guān)優(yōu)惠政策,，做到用好政策,，用活政策,。

計劃財務(wù)部對公司的資產(chǎn)進(jìn)行嚴(yán)格的管理，對負(fù)債進(jìn)行嚴(yán)格的控制,，杜絕了資產(chǎn)流失,。財務(wù)部定期對公司的固定資產(chǎn)進(jìn)行了清點，對公司的債權(quán),、債務(wù)進(jìn)行了核對,。

二、加強財務(wù)內(nèi)部控制制度建設(shè),，提高財務(wù)管理水平

建立健全財務(wù)內(nèi)部控制制度,、內(nèi)部制約機制，提高財務(wù)管理水平,，是使公司健康發(fā)展的必要保證,。

為了保證公司的方針、政策和公司領(lǐng)導(dǎo)的管理意志在財務(wù)的各個環(huán)節(jié)得以實施,，保證會計人員按照經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可的程序,、要求辦理會計事務(wù)，保證辦理會計事務(wù)的規(guī)則,、程序能夠有效防范,、控制違法、舞弊等會計行為的發(fā)生,。財務(wù)部制定出適用于本公司的財務(wù)制度,，并嚴(yán)格執(zhí)行了財務(wù)制度。

根據(jù)公司的統(tǒng)一部署,，財務(wù)部制定了財務(wù)部職責(zé)及財務(wù)部各崗位的職責(zé),，明確了會計人員的職責(zé)權(quán)限、工作分工,、工作規(guī)程和紀(jì)律要求,。財務(wù)出納年終工作總結(jié)在公司成立初期，財務(wù)部根據(jù)公司的實際情況和業(yè)務(wù)特點,，制定了公司報銷制度,、核算流程和審核流程。并且,，在公司的發(fā)展,、運行中，及時調(diào)整和修訂會計的有關(guān)規(guī)定,，以適應(yīng)公司業(yè)務(wù)的開展,。

財務(wù)部還制定了“采購物品與勞務(wù)管理辦法”，以加強內(nèi)部控制,，規(guī)范采購業(yè)務(wù),。

三,、努力節(jié)省開支，杜絕浪費,，為公司的發(fā)展出謀劃策

為了保證公司的健康發(fā)展,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持下，財務(wù)部努力節(jié)省開支,，杜絕浪費,。 財務(wù)部定期對支出做出預(yù)算，計劃開支,，合理分配資源,，以保證公司業(yè)務(wù)發(fā)展所需要的資金。在各部門的配合下,，財務(wù)部還編制了二〇〇四年度公司預(yù)算。

財務(wù)部對業(yè)務(wù)部門的工作予以大力支持,，在銷售“”期間,，財務(wù)部員工深入一線，為銷售業(yè)務(wù)提供服務(wù),。

盡管在工作中遇到了許多困難,，例如，對財務(wù)部工作的不理解,，但是我們深知財務(wù)部工作的重要性,，并站在公司的立場上，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,，把好審核關(guān),。

個人月度總結(jié)報告篇四

1、開學(xué)前期工作：

各班對教室進(jìn)行大掃除,。

何婷副園長依次對各班檢查,，嚴(yán)格要求，對玩具進(jìn)行消毒,，做到無灰塵,、無死角

2、各班進(jìn)行報名工作并發(fā)放教材

3,、為了提高我園教師的專業(yè)技能,，今年主要以“繪畫”為主，老師們早已將自己假期內(nèi)完成的繪畫作品交于園長處,。用這些畫來裝飾美術(shù)室,，讓老師與幼兒更好地適應(yīng)以及更加積極投入美術(shù)這項教學(xué)領(lǐng)域.

4、開展以“3.8婦女節(jié)”為主題的活動,。

小朋友們親手制作送給媽媽的禮物

5,、為進(jìn)一步提高教師專業(yè)技能,，并更好地完善園本教材。翁姆園長對班主任召開會議,，要求每個教師結(jié)合本土文化自創(chuàng)教案,。教務(wù)上嚴(yán)格把關(guān)。

6,、公開課拉開序幕：

(都是教師們精心準(zhǔn)備的自創(chuàng)教案哦)

《動物排排隊》

結(jié)合家鄉(xiāng)的動物讓幼兒認(rèn)識數(shù)字的排序

教師們正在認(rèn)真評課

《認(rèn)識青稞》

教師演示青稞生長過程,。

區(qū)分黑白青稞

《我的家鄉(xiāng)》

手指點畫

點出美美的風(fēng)景。,。

嚴(yán)格要求教案的格式,。

并附上活動過程中的教學(xué)準(zhǔn)備圖片(務(wù)必彩打)

7、積極完善教研各項工作,，嚴(yán)格把關(guān),。

8、為了幼兒能更好地在幼兒園里快樂的學(xué)習(xí),，保障幼兒的安全,。本園決定從兩個分別有70多個幼兒的小班中以抽簽的形式增添新班。(小三班)

9,、各興趣班的教學(xué)活動

10,、為保障校園周邊幼兒及家長的安全，本園教師們也當(dāng)上了小小交通員,。(每周兩位老師輪流值周)

個人月度總結(jié)報告篇五

大一入學(xué),，我加入了學(xué)生會的秘書處部門，一年的學(xué)習(xí)和工作,，讓我們每個人都收獲頗多,。一年已經(jīng)過去，回顧這一學(xué)年的生活,，就秘書處的具體工作情況做出以下總結(jié),。

秘書處是一個服務(wù)性和協(xié)調(diào)性的部門，所以自主組織的活動比較少,，一般都是為其他的部門組織的活動做些準(zhǔn)備及協(xié)調(diào),，以便其他部門組織的活動順利進(jìn)行，協(xié)助學(xué)校院團(tuán)委的工作,，積極配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師的要求,，認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好學(xué)校交給的任務(wù)。

在這一學(xué)年里,，會計學(xué)院組織了不少了活動,，秘書處也起到了不可或缺的作用。學(xué)院各部門經(jīng)常舉辦的講座、培訓(xùn),，秘書處都提前去申請合適的教室,，安排好所需的設(shè)備，保證活動的順利進(jìn)行,。在活動開始之前,，秘書處成員提前到達(dá)指定的教室收拾、幫忙布置,，給其他部門做了強有力的支持,。還有各部門所需要做的宣傳活動，秘書處也會為他們做好條幅等其他宣傳工具,，提高宣傳力度;申請好桌椅,，提供簽字筆，落實宣傳效果,。會計學(xué)院團(tuán)委,、老師安排給的工作也都很負(fù)責(zé)的完成，積極配合他們的工作,，得到老師們的肯定,。

會計學(xué)院舉行的內(nèi)部評選等活動，秘書處都會申請好合適的教室及設(shè)備,，打印好三角架，準(zhǔn)備好需要的物品,，協(xié)調(diào)好其他部門的工作,，提前布置好會場，讓活動的順利進(jìn)行,。

秘書處要整理記錄好整個會計學(xué)院的財務(wù),，在這一學(xué)年里，整理財務(wù)許多次,，每次活動舉行完,，都會認(rèn)真的清點一遍，保證會計學(xué)院的財務(wù)完整不流失,，這體現(xiàn)了秘書處對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,。

今年舉行的運動會，秘書處及其他部門派出大二干事輔導(dǎo)大一同學(xué)做好廣播,、走好方隊,，為運動會的勝利作出了很多的貢獻(xiàn)。運動會期間,，秘書處也是派人在體育場為會計學(xué)院為運動員服務(wù),，管理著秩序。運動會所需要的擴音器、釘子鞋,、服裝等等都要通過秘書處提供,，所有物品的來去秘書處都派人做好記錄。當(dāng)運動會結(jié)束,，秘書處成員又重新清點了會計學(xué)院的財務(wù),。

秘書處還為會計學(xué)院采購了不少需要的東西，保證各項工作的順利進(jìn)行,。

每當(dāng)老師等有重要任務(wù)布置下了,，秘書處總會及時召開例會，下達(dá)老師的命令,，合理的把任務(wù)分配給每個人,，有效的完成工作。

縱觀上一學(xué)年的工作,，秘書出基本完成了老師交給的各項工作,，認(rèn)真負(fù)責(zé)的配合了其他部門的工作，獲得了“優(yōu)秀工作部門”的稱號,，是學(xué)校給予秘書處工作的肯定,。部內(nèi)人員團(tuán)結(jié)和諧，相處融洽,，認(rèn)真負(fù)責(zé)的對待部長,、老師交給的工作。在這一學(xué)年的工作中,，鍛煉了每個人,，秘書處也得到了成長。但是在工作中未免會出現(xiàn)一些失誤,，存在一些不足之處,。所以在今后的工作中，要吸取教訓(xùn),，避免不必要的失誤,，經(jīng)過所有成員的奮斗拼搏，將工作做得更好,，獲取更大的成功!個人月度總結(jié)報告分享(五)

今年的五月份好像十分短暫,，等我回過神來的時候，才發(fā)現(xiàn)五月已經(jīng)結(jié)束了,，在這個月我想我也算是做出了一些成就,，或許也會有些許不足，但這些都是寶貴的工作經(jīng)驗,，是時候總結(jié)一番了,。

我的這份工作是網(wǎng)店美工,，主要是負(fù)責(zé)進(jìn)行圖片的美化與修改，無論是商品圖片還是店鋪詳情頁,，這些都是需要我去進(jìn)行設(shè)計的,，根據(jù)節(jié)假日的不同，我也會設(shè)計一些不同的海報,，至于商品的圖片那更是我的基礎(chǔ)工作了,，畢竟只有令人賞心悅目的.圖片才有讓人點擊的欲望。當(dāng)然,，有些時候我也會登錄手機淘寶和網(wǎng)頁淘寶,，點進(jìn)去查看自己公司的那幾家店鋪進(jìn)行反復(fù)的檢查，看是否有著紕漏,，因為在這方面,，我覺得自己還是負(fù)有一部分責(zé)任的，畢竟職責(zé)所在嘛,。當(dāng)然,，網(wǎng)店的美工不止我一個人，還有一名老員工,，我經(jīng)常會和他學(xué)習(xí)一些美工技巧,，畢竟我是年輕人，應(yīng)該要多學(xué)習(xí),，除此之外還要緊跟時代的潮流,，無論是新出的電影還是書籍，新出的化妝品還是寶寶,，我都要看一遍,，畢竟美工也是要提升自己審美水平的，閉門造車面對那些老舊的圖片也不會有什么成就,。

首先是圖片被盜用的情況，這點是比較讓人心寒的,，辛辛苦苦做出來的創(chuàng)意,，被別人直接拿走，裁剪logo以后儼然成了別人的創(chuàng)作,，這無疑是讓美工感到心寒的,，而且由于目前對這方面的打擊力度不大，即便是被抄襲也是無可奈何的事情,。

其次是準(zhǔn)備工作不足,，這一點也不是美工的問題，而是客服方面出了問題,，明明節(jié)假日是生意的時候,，但是節(jié)假日我們的客服有好幾人休假,，導(dǎo)致工作非常忙，即便是愿意多出加班費也沒人愿意多做,，不然的話網(wǎng)店的銷量其實還能夠更好的,。

既然五月份已經(jīng)結(jié)束了，那么我就沒有必要繼續(xù)糾結(jié)下去了,，這個時候應(yīng)該要往前看,，六月份的時候我會更加努力，爭取做的更好,。

個人月度總結(jié)報告篇六

可以肯定全世界沒有一個設(shè)計師是不會畫畫的,。今天本站小編給大家為您整理了設(shè)計師個人月度總結(jié)報告，希望對大家有所幫助,。

在這第四季季度的工作和生活中,，到底應(yīng)如何做一個

自我評價

自我總結(jié)

首先,，在日常設(shè)計工作中的思想有問題。由于在平時工作中,，受不純正目的驅(qū)使,，干工作的性質(zhì)也就發(fā)生了變化。一旦沒有得到榮譽或贊譽,，就有情緒,，消極怠工，使自己受縛于功利之中,，難以解脫,，萬分苦惱。某夜,，月明星稀,，豁然開朗,。人的一生固然希望自己多姿多彩，光芒四射,。然而,，淡泊名利，只求永恒光輝,，遙掛天邊的群星卻更是絢麗,。天邊的北極星雖然沒有月亮般地嬌美，但卻鮮明地向人們指點方向,，不求任何回報,。頓時，我為自己如此丑陋的人性感到羞愧,，對那些生性淡泊的朋友和同事,，油然而生一股敬佩之意。干工作如果以虛榮為動力,，即使取得了輝煌的成就,，也猶如糞土，不堪入目,。幸好,，我已開始糾正自己了。

其次,，我在設(shè)計工作中形式主義的作風(fēng)嚴(yán)重,，花大量的時間，而做無用的事,。不求實際結(jié)果怎么樣,，只向別人證明我干了。這種不求實際的工作做法是很不可取的,。鄧小平同志說：“‘實事求是’是馬克思主義的精髓,。”也就是說,，一切要以遵循客觀實際為原則,，不能陷入形式主義，教條主義的怪圈,。就連恩格斯也說過：“馬克思主義不是教條，而是方法,?！敝朴喌墓ぷ髟瓌t，都必須結(jié)合實際情況加以應(yīng)用,，這樣才能取得良好的效果,。

第三,，在設(shè)計工作中存在創(chuàng)新方法的問題。世界上任何事物都有其規(guī)律性,，必須要認(rèn)清事物發(fā)展的規(guī)律,，才能掌握工作方法。在設(shè)計創(chuàng)新工作(歡迎訪中,，我也想干好,，可因為性格原因，總是不得要領(lǐng),。如果別人告訴我1+2=3,，下次要再問我這個問題，我也許可以答出來,?？梢菃栁?+1等于幾的話，我也許就百思不得其解了,。有個楚國人,，他家的桌子腿壞了，妻子讓他去樹林里砍根合適的樹杈,，來做桌子腿,。那個人背著斧子在樹林里轉(zhuǎn)了大半天，最后灰溜溜地回來了,。妻子問他：“你砍的樹杈呢?”他喪氣地說;“我在樹林里轉(zhuǎn)了大半天,，沒有象桌子腿那樣向下長的樹杈?！?/p>

也許我們會笑那個楚國人,，可我們在日常設(shè)計創(chuàng)新生活中，不也常犯和那個楚國人同樣愚蠢的錯誤嗎?一方面,，在實際設(shè)計創(chuàng)新工作中，要培養(yǎng)敏銳的洞察力,，對世界萬物給予持久的注視,，培養(yǎng)強烈的好奇心。威廉·莎士比亞說：“天地間未知事物之多,，遠(yuǎn)超出我們的哲思冥想,。”亞歷山大·貝爾將其新發(fā)明物——電話,，熱情洋溢地向馬克·吐溫說明,，并邀請他參與投資。馬克·吐溫說：“用一跟電線和幾里外的朋友說話,，這未免太不可思議了吧,。我或許是個傻瓜,，但絕不是大傻瓜?！瘪R克·吐溫用他的筆為他賺了數(shù)百萬美元,。然而，他卻失去了他一生中最大的一次機會,。這是作為一個創(chuàng)意工作者,，必須具體的工作態(tài)度。另一方面,，在理論上也要不斷地學(xué)習(xí),。世界萬物是不斷變化發(fā)展的，世界是運動的,，靜止只是相對的,。所以，我們必須用變化發(fā)展的眼光看問題,。任何事物,，理論都具有時空性。比如,，封建思想在兩千五百年前是進(jìn)步的,，促進(jìn)了社會的進(jìn)步和時代的發(fā)展，對人類社會起到了積極的作用,?？蓛汕灏倌旰螅饨ㄋ枷刖吐湮榱?，阻礙了社會的進(jìn)步和時代的發(fā)展,，對人類社會起了消極的作用。因此,，不斷的學(xué)習(xí),，才能避免被扔進(jìn)歷史的垃圾堆。這是作為一個創(chuàng)意工作者工作靈魂,。

另外,，在平時的設(shè)計創(chuàng)新生活中，應(yīng)注意謙虛,，防止驕傲自滿,。元末，謀士朱升向朱元璋提出了“高筑墻,，廣積糧,，緩稱王”的戰(zhàn)略，從而使朱元璋一匡天下，建立了近三百年的明王朝,。那么，我們在平時的創(chuàng)新學(xué)習(xí)中也應(yīng)當(dāng)如此,，應(yīng)多注意豐富自己的創(chuàng)新知識,，而不是向別人顯示自己的才華。唐代政治家,，文學(xué)家魏征曾說過：“求木之長者,，必固其根本;欲流之遠(yuǎn)者，必浚其泉源;思國之安者,，必積其德義,。”古希臘著名哲學(xué)家蘇格拉底也說過：“我只知道一件事,，那就是我什么都不知道,。”偉大的哲人尚且如此,，我想我們就更應(yīng)多讀些書來豐富自己,。讀書是一種文化底蘊的培養(yǎng)，他能使人類的尊嚴(yán)感,，同情心,，憐憫心，互助精神,，犧牲精神等人類一切美好的品格復(fù)活起來,。當(dāng)我們翻開第一頁書時，我想我們的人生才真正從這里開始,。

下面,，我想談?wù)剬Υu應(yīng)采取的態(tài)度。每個人都喜歡聽到贊頌的話,，但贊頌的話只能使人飄飄欲仙,，從而找不到自己真正的靈魂。我每天都照鏡子,，頭發(fā)亂了,，我會用梳子把它梳理整齊，臉上有污點,，我會馬上用毛巾把它擦拭干凈,。可當(dāng)別人象鏡子一樣告訴我,，頭發(fā)亂了,，或是臉上有污點，我就會很不痛快。我即使相信,，也不會承認(rèn)我的缺陷,，甚至對鏡子式的人物進(jìn)行反擊，心想：“丫怎么這操性呀,?！比藗儼宴R子摔得粉碎，是因為鏡子讓他們看到了自己的丑陋,。

鏡子真實的反映了我們的客觀,，而我們的心態(tài)是不是更應(yīng)該平和呢?我認(rèn)為對待批評首先要有一個寬廣的胸懷，容人的氣度,。寬廣的胸懷,，不是靠天天鍛煉胸肌練就出來的,。只要我們認(rèn)為它是真正的美,，就完全可以獲得這種美德。大庭廣眾之下暴跳如雷,，好象是讓大家閑暇之余看的一道無聊的風(fēng)景,。動不動就火冒三丈不是正直，而是缺乏涵養(yǎng),，缺少風(fēng)度的表現(xiàn),。其實有的時候,，總想當(dāng)面檢討，可也許是因為嘴小的緣故,，好多話從嘴里擠不出來,。今后，凡事應(yīng)冷靜,，推己及人,，客觀地看問題。就象打官司,，聽被告講時,，就要站在被告的立場上。聽原告講時,，就要站在原告的立場上,，這才是哲學(xué)意義上的客觀。如果遇到批評,，能冷靜地分析自己錯在哪里,，并勇敢地承認(rèn)自己的錯誤,，那么這種偉大的人格魅力將是一筆曠日持久的財富,。

中國有句古話;“有心為善,，其善不賞;無心為惡，其惡不罰,?！睂τ诓恢雷约菏欠稿e誤的,，應(yīng)向他們指點迷津，達(dá)到思想上的溝通,，這樣才有利于改正錯誤,。而對于有意犯錯的,，則應(yīng)當(dāng)頭棒喝,。堯是普通人時，連他的鄰居也不聽他的,。而南面稱王后,，則令行禁止,，號令天下,。如此看來，還必須恩威并施,，才能達(dá)到更好的效果,。

20xx年5月我被委任負(fù)責(zé)**大廈項目部的設(shè)計施工負(fù)責(zé)工作。20xx年即將過去,，我總結(jié)自己的工作情況,。

一、 作為公司的一員,，我能按照公司及公司項目部的各項

規(guī)章制度

1,、對內(nèi)的工作情況,。根據(jù)項目的情況及要求，每月的月底統(tǒng)計當(dāng)月的實際工程項目管理情況并及時圓滿處理解決項目現(xiàn)場隨時發(fā)生的問題,。及時參加公司及公司項目進(jìn)度相關(guān)分析會議,，對項目部每月的現(xiàn)場管理情況作出分析報告，對于工程進(jìn)展情況按每個樓層每個分項工程進(jìn)行分析及管理,，及時給出合理化建議,，并記錄全部的現(xiàn)場管理日志，及時將公司項目部及業(yè)主相關(guān)會議內(nèi)容作到上傳下達(dá)，指定到位,。

在實際的施工過程中,，根據(jù)現(xiàn)場的實際情況，對工程設(shè)計管理中存在的問題做出科學(xué)化,、合理化的調(diào)整,，使該項目管理工作規(guī)范化。為工程進(jìn)展得以順利的進(jìn)行,。在平時的工作中尤其是工程設(shè)計方面總是積極地配合相關(guān)項目經(jīng)理進(jìn)行相關(guān)工程管理,。

根據(jù)公司的規(guī)定并結(jié)合項目部的實際情況，起草一些工程管理及工程設(shè)計方面的文章及稿件,，對工程項目現(xiàn)場進(jìn)行針對性的跟蹤管理,。 每月初完成本項目部的上月的實際項目管理任務(wù)(包括業(yè)主方及項目設(shè)計用材的講解、分析并及時向項目領(lǐng)導(dǎo)匯報),，在施工過程中,，實行定向管理和項目設(shè)計跟蹤控制，為項目管理水平的提升,，做到科學(xué)化,、人性化的有利措施，同時為項目部及時提供一些經(jīng)營資料和相關(guān)數(shù)據(jù),，及時做好項目的設(shè)計管理及現(xiàn)場協(xié)調(diào)工作,。并及時參加項目的相關(guān)會議，按公司的規(guī)章制度進(jìn)行值班等,。

2,、對外(對業(yè)主和監(jiān)理及材料供應(yīng)商等)的工作情況。每月月底向業(yè)主提交下月的材料計劃及項目設(shè)計工作安排,，預(yù)計下月的施工管理及預(yù)測各項的管理中可能發(fā)生的相關(guān)問題,，盡量控制和保證下月工程順利進(jìn)行。

并及時與監(jiān)理核對工程量,，及時向業(yè)主進(jìn)行工程簽證,，做好相關(guān)工程項目的管理工作，特別是一些工程設(shè)計方面的問題,，及時的審核,、確認(rèn)材料供應(yīng)商的深化加工圖紙，并積極的配合業(yè)主做好相關(guān)工作,，以便使材料供應(yīng)商能及時加工生產(chǎn),，使得工程順利施工。

總之,，在工程項目設(shè)計管理上及時,、準(zhǔn)確,、實事求是、把握住管理方向,，對內(nèi)對外相關(guān)管理工作資料齊全,、用足政策、把握機會,、隨時處理好業(yè)主,、監(jiān)理與施工方的關(guān)系，隨時遇到工作問題,，及時與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系匯報,，以便尋找更好的解決問題的辦法，爭取為公司創(chuàng)造最大的利潤,。

二,、 積極做好工程的設(shè)計管理工作。

做好了**大廈工程項目的設(shè)計管理,、匯報及送審工作。

三,、 服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,，積極做好公司及項目部的工作。

本人在工作中,，吃苦耐勞,，無怨無悔，以高度的責(zé)任心,、榮譽感與高度的政治覺悟性,，總是以公司利益為重，以公司大局為重,，以公司榮譽為重,。想為公司所想，做為公司所做,。在工作中積極參加公司的相關(guān)工作會議;積極參加工程現(xiàn)場管理;積極參加工程設(shè)計管理,。無論自己在項目部的工作多忙，總是服從公司領(lǐng)導(dǎo)的各項工作安排,，認(rèn)真執(zhí)行首長的命令;無論工程項目部的事情有多忙,，本人總是投以無比的熱情和專業(yè)知識，加班加點,，科學(xué)合理地利用時間,，圓滿完成了項目部的各項任務(wù)，同時又完成了公司安排的其他任務(wù),。

四,、積極適應(yīng)和遵守執(zhí)行公司的各項管理制度和改革,，進(jìn)一步加強工作責(zé)任心和榮譽感。

自從我加入公司以來,，發(fā)現(xiàn)公司的各項規(guī)章制度在逐步改善和進(jìn)一步的完善,，本人在強列的工作責(zé)任心和榮譽感的感召下，忘我而積極的適應(yīng)這種情況,，以公司各項現(xiàn)行的規(guī)章制度和精裝工程師的職業(yè)道德為準(zhǔn)則,，及時做好本人的各項工作，為企業(yè)做好本人力所能及的工作,。

五,、 利用工作之余加強學(xué)習(xí)。

我在工作之余非常注意收集國內(nèi)國際有關(guān)精裝設(shè)計資料及相關(guān)文件,，并努力學(xué)習(xí)和鉆研建筑工程設(shè)計管理及建筑工程項目管理方面的技巧等業(yè)務(wù)知識,。努力學(xué)習(xí)計算機知識及建筑英語方面知識等，以便不斷的提高自己的工作效率和管理水平,。

以上為本人粗略的個人工作小結(jié),，請領(lǐng)導(dǎo)審閱，如工作上有不到之處,，請領(lǐng)導(dǎo)不吝指出,，以便本人及時改正，從而能更好地工作,。

20xx年到來之際,，在我們展望明年的同時，我們有必要回顧一下這個平凡又不平凡的20xx年,?；仡櫰饋磉@近一年的工作中了解到了很多東西，也學(xué)了不少知識;雖說還不是十分熟悉,，但至少很多新的東西是從不懂到基本了解,，慢慢的也積累了很多。通過工作中處理各種各樣的事情,，讓自己也有了更深的認(rèn)識,，同時也發(fā)現(xiàn)了很多的不足之處。 回顧過去一年,，在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，在各位同事的大力協(xié)助下，工作上取得了些滿意的成果,。

設(shè)計方面的主要工作有：

1,、完成燈光照明設(shè)計方案7套;

2、完成燈光效果圖,、flash動畫共16個ae動畫1個;

3,、投標(biāo)標(biāo)書制作3套;

4,、閑暇時間市場開闊;

日常配合的工作有：

1、打印出圖,，尋找制作單位,、審核圖紙;

2、必要的時候與客戶溝通,，到實地查看項目狀況;

3,、安全員培訓(xùn)考試;

4、工程燈具現(xiàn)場安裝技術(shù)學(xué)習(xí)1次;

5,、工程燈具廠家查詢;

6,、其它資料配合準(zhǔn)備;

工作上的不足和要改進(jìn)的方面：

首先感謝在這段時間里公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我足夠的寬容、支持和幫助,。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)照和指導(dǎo)下,，當(dāng)然自身也在不段努力，使我有了很大的進(jìn)步,。20xx年里,，我對公司的工作流程、方法等有了較深的認(rèn)識,，對行業(yè)內(nèi)設(shè)計也有了一定的了解;但是還需要不斷的學(xué)習(xí)和實踐,。一年來，我參與了公司的多項方案的設(shè)計,，緊密配合個部門的工作,，并虛心向同事請教,，圓滿完成了各項工作任務(wù),。日后還須不斷提升自身能力。

1,、從設(shè)計上,，自己從以往偏愛的風(fēng)格到現(xiàn)在多元化風(fēng)格(融合主義)，將多種設(shè)計元素結(jié)合大眾喜好做出方案,。

2,、學(xué)無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學(xué)科知識日新月異,。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種設(shè)計相關(guān)知識，并用于實踐!

3,、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,，在以后的工作中不斷熟悉業(yè)務(wù)知識，通過多看,、多學(xué),、多練來不斷的提高自己的各項技能,，提高方案匯報的演講能力。

4,、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,，工作上、做人做事上都要非常細(xì)心,，提高自己業(yè)務(wù)能力,，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，不能魯莽行事,，積極,、熱情、細(xì)致地的對待每一項工作,。

過去的一年的整體上是緊張的,、忙碌的、充實的,，也是充滿責(zé)任心的一年,。展望新的工作年度，希望能夠再接再礪,，同時也加強自身的業(yè)務(wù)能力,，工作中與同事多溝通，多關(guān)心了解其他部門的工作性質(zhì),，進(jìn)一步提高自己專業(yè)知識技能,，積極吸收新的觀念與設(shè)計理念，要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實實做事,，老老實實做人,，爭取做出更大的成績來。

個人月度總結(jié)報告篇七

本人自x年2月進(jìn)入公司以來,，一直在公司項目部擔(dān)任園林工程師,，期間認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各類規(guī)章制度并嚴(yán)格遵守。在工作當(dāng)中,，認(rèn)真監(jiān)督檢查施工現(xiàn)場的每一個環(huán)節(jié),，并積極學(xué)習(xí)各類規(guī)范、圖集標(biāo)準(zhǔn),。在業(yè)余時間內(nèi)通過自學(xué)進(jìn)一步鞏固專業(yè)知識的熟悉程度,，目前已獲得一級建造師的考試資格，年底將獲得園林建筑中級工程師職稱,。

1.負(fù)責(zé)1棟室外園林綠化工程的監(jiān)督管理,。園林綠化關(guān)系著小區(qū)給人的整體印象，因此對每一個細(xì)節(jié)都要嚴(yán)格把關(guān),，在保證質(zhì)量的前提下要求進(jìn)度,，目前已完工驗收,。

2. 協(xié)助楊工、黃工負(fù)責(zé)二期的土建施工監(jiān)督管理,，目前47棟a單元已經(jīng)成功封頂,，其余均處于結(jié)構(gòu)施工期間，在鋼筋驗收當(dāng)中嚴(yán)格把關(guān),，認(rèn)真復(fù)查鋼筋的規(guī)格和綁扎,、模板的支護(hù)及外腳手架的防護(hù)，并督促施工單位做好各類臨邊防護(hù),。

3,、及時聯(lián)系grc生產(chǎn)廠家，跟蹤別墅grc的生產(chǎn),、安裝;負(fù)責(zé)別墅的土建施工監(jiān)督管理,，目前廉江一建施工段第一、二排別墅已拆完排柵,、第三排正在拆除排柵,，第四排將在本月底拆完排柵，順華公司施工段別墅排柵已全部拆除,，為外部環(huán)境及時施工提供了作業(yè)條件,。

4.負(fù)責(zé)二期排洪渠的園林綠化工程，目前已按照預(yù)定的進(jìn)度計劃順利完成相應(yīng)的工程量,，為二期順利進(jìn)行預(yù)售提供了良好的外部環(huán)境保證,。

5. 在半年的施工管理當(dāng)中，雖然取得了一定的成績,，但存在的問 題仍較多,，在嚴(yán)抓質(zhì)量和進(jìn)度的過程中，忽略了安全文明施工,，特別是要轉(zhuǎn)變管理思維,，要做好預(yù)控工作,，把問題消滅于萌芽狀態(tài),。

二、職業(yè)規(guī)劃及建議

在今后的工作當(dāng)中,，我將積極響應(yīng)公司的領(lǐng)導(dǎo),，與公司同仁密切配合，針對工程中存在問題和遇到的挫折及時調(diào)整,，并不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),。利用業(yè)余時間加強專業(yè)知識、技能的學(xué)習(xí),，提升自己的工作能力,，做好一名優(yōu)秀的園林工程師,，并爭取在其他專業(yè)上得到擴展，為上東的發(fā)展貢獻(xiàn)自己最大的力量,。

三,、建議及意見

針對公司目前的情況，建議

1,、 加強公司的流程建設(shè),，對不必要的環(huán)節(jié)進(jìn)行精簡，形成合理有效的程序文件,。如將現(xiàn)場設(shè)計變更,、簽證辦理的流程提煉成簡潔的流程圖，下發(fā)各個項目部以便于操作,。

2,、 將售后服務(wù)維修工作的主責(zé)放在物業(yè)公司。項目部工程師只負(fù)責(zé)質(zhì)量投訴的現(xiàn)場責(zé)任鑒別,，責(zé)任確定后由物業(yè)公司聯(lián)絡(luò)施工單位進(jìn)行維修及相關(guān)工作,。這樣可以減少售后服務(wù)工作的對接，便于及時地處理維修工作,。

3,、 組織拓展培訓(xùn)，可以增強員工之間的團(tuán)結(jié)配合意識,，也可以提升個人的自我挑戰(zhàn)能力,。

4、為現(xiàn)場項目部訂購建筑,、房產(chǎn)及園林等市政類的期刊雜志,。

個人月度總結(jié)報告篇八

看著日歷又掀過一頁，感嘆時間過的真快,，11月份又在手指間不經(jīng)意的溜走了,，回顧11月份總結(jié)如下：

一、 班況分析：

本月我班出勤率：90% 生病率：20% ,，其中兩名幼兒長期病假,，宮朝暉和沙俊廷，宮朝暉系體質(zhì)弱,，免疫力不好,，至入冬以來未來園，沙俊廷至分班來未曾入園,，我班老師與家長一直聯(lián)系,。事故發(fā)生率：0，本月教師出勤率毛磊請假一上午，楊繼杰請假一下午,，劉琳琳請假半小時,。事故發(fā)生率：

二、 本月我班做了一下工作：

1,、 組織幼兒拍球并帶幼兒參加了拍球比賽,，讓幼兒感受到了競賽的樂趣,。

2,、 參與了媽咪沙龍活動,。

3,、 班里兩位老師參加了幼兒園組織的首席教師評選活動，并從中得到了提高和鍛煉,。

4,、 扎扎實實做好教育教學(xué)，尤其是閱讀識字和英語,，為教學(xué)成果展做好準(zhǔn)備,。

5、 針對幼兒年齡段生理特征,，上下樓梯困難,，我班開展了“安全教育”活動，利用課堂教學(xué),，日常生活的滲透加強幼兒安全意識,，提高了幼兒的自我保護(hù)意識。

6,、 在家園共建方面,，我們通過家訪、媽咪沙龍,、幼兒觀察評價表附以電話溝通,、便條、短信息等方式與家長保持聯(lián)系,。

12月份我班將從以下開展工作：

1、 做好衛(wèi)生消毒工作,，保證每位幼兒的安全,。

2,、 繼續(xù)做好家園共育工作，通過教學(xué)成果展,、哈佛搖籃藝術(shù)節(jié)活動讓家長感受寶寶的風(fēng)采,。 3、 做好冬季流行感冒的預(yù)防工作,。

4,、 認(rèn)真?zhèn)浜妹抗?jié)課,，努力提高自己的教學(xué)水平。

三、重點工作：

1,、積極籌備、并組織幼兒參加“幼兒園嘉年華”,。

2,、繼續(xù)扎實的做好教育教學(xué)，并積極籌備幼兒教學(xué)成果展,。

個人月度總結(jié)報告篇九

黨委辦公室是黨委機關(guān)參與政務(wù),、管理事務(wù)的綜合性服務(wù)機構(gòu),發(fā)揮著承上啟下、協(xié)調(diào)內(nèi)外,、聯(lián)系左右的中心樞紐作用,。今天本站小編為大家精心挑選了關(guān)于辦公室個人月度總結(jié)報告的文章，希望能夠很好的幫助到大家,。

一年的工作已經(jīng)結(jié)束了,，在即將迎來的一年中，我們會繼續(xù)不斷的努力的,，這是一直無法拒絕的問題,，這是一直以來我們在年終時候的總結(jié)。每一年都有自己的進(jìn)步,，每一年都會有自己的成長!相信大家在來年中一定會取得最圓滿的成功的!

在20xx年的工作中,，我會盡我的全力來參加工作的，畢竟現(xiàn)在還年輕,，需要更好的奮斗,，在年輕的時候多拼一拼，這才是一生中最好的奮斗時刻,，過了這個年齡就是想拼也沒有精力和能力了,，我會趁著我年輕的時候努力拼搏的,，打拼出屬于自己的一片蔚藍(lán)的天空!醫(yī)生的天職就是治病，這些基本工作我這么多年來一直在進(jìn)步,，雖然質(zhì)變還是沒有發(fā)生,，不過相信量變積累到一定程度,，我就會迎來自己的質(zhì)變和升華,。我在不斷的提升我的思想素質(zhì)和工作能力，我相信只要我做到了這一切,，我就會迎來一個美好的未來!

20xx年的工作還是會更加的困難,，越來越大的競爭壓力有時候會給我們帶來極大的壓力，但是化壓力為動力,，這才是我們一直以來不斷的進(jìn)步的最根本,。在不斷的進(jìn)步中，我們得到了很大的發(fā)展,，在進(jìn)步中我們也有陣痛,，但是這些都是暫時的，長遠(yuǎn)的發(fā)展才是我們一直想要的結(jié)果!相信在20xx年我們會做的更好!

在以后的歲月里,，我的工作一定會越來越努力的,，盡量不會出現(xiàn)任何的差錯，這對我是必須要要求的,，我對自己的要求是最嚴(yán)格的,，一定要做到為公司的事業(yè)盡出自己最大的努力!

提起工作我就會想起曾經(jīng)的我是多么的努力，不過現(xiàn)在的我已經(jīng)沒有當(dāng)年的盡頭了,，我想我會在現(xiàn)有崗位上積極努力工作,，來回報工廠對我的信任，我相信我能夠做好的,，我會為工廠的未來發(fā)展貢獻(xiàn)出自己最大的努力!

我相信在公司全體領(lǐng)導(dǎo)職工的集體努力下,，我們公司的業(yè)績一定會較去年去的長遠(yuǎn)的進(jìn)步，公司的明天也會更加的美好,、強大!我也會在不斷的學(xué)習(xí)中進(jìn)步,，幫助公司實現(xiàn)夢想，也不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的期望!

我于6月22日入職,，至今工作已經(jīng)滿兩個月了,。時光飛逝，在緊張,、忙碌而又充實的工作中,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下。工作中有進(jìn)步也有需要提升地方,。下面就我入職兩個月來的工作,，做出如下總結(jié):

一,、展館相關(guān)事務(wù)(助理工作):

3)開業(yè)后，主動積極承擔(dān)講解,。完成相關(guān)任務(wù),。

二、人事專員工作:

一,、拓展招聘渠道:

目前公司的招聘渠道僅有人才網(wǎng),，為了滿足當(dāng)前人才需求。此項任務(wù)迫在眉睫,。

3.對各大人才網(wǎng)熟練使用,，并能及時收集相關(guān)有效地信息并儲存。

4.與招聘網(wǎng)的聯(lián)系人保持良好的關(guān)系,，以確保有需要招聘的及時聯(lián)系,。

三、招聘工作:

1.發(fā)布招聘信息:

對日常的招聘崗位進(jìn)行分析,，包括:崗位工作內(nèi)容,、任職資格、崗位梳理等方面,。對以上這些入職條件進(jìn)行分析后,，根據(jù)崗位的情況，選擇相應(yīng)的人群,，從而選擇相應(yīng)的招聘渠道,，找到合適的人員。

2.與用人部門進(jìn)行溝通,，了解招聘需求,。根據(jù)用人部門的要求選擇合適的招聘渠道，對人員進(jìn)行

簡歷

3.建立有效的人才庫

對有用的人才及時儲備,，以便臨時招聘用工時選用，為了滿足10月份即將開業(yè)的商場所需求的大量中高級人才,，簡歷若干個文件夾,，儲備有效的簡歷60幾份。

4.在專業(yè)人才急需的情況下,，采取各種方法吸引優(yōu)秀的人才,。公司實力的競爭除了資金外，人才的競爭也是至關(guān)重要的,。

5.如有到人才市場等招聘場所,，了解其相關(guān)信息,。掌握最新的行業(yè)動態(tài)。如有合適的人員順便招聘,。

工作體會

計劃采取如下措施改進(jìn)工作:

1)對專業(yè)對口，經(jīng)驗豐富,，設(shè)計能力較強的人員工資可相應(yīng)提升;

2)拓展招聘渠道,，積極收集合適的簡歷;

3)注意對已有意向的人員，針對其實際情況,，吸引并留住人才,。

四、員工關(guān)系工作:

1.從6月份,，我開始逐步涉及新上崗員工的入職辦理,，熟悉入職辦理流程。在新員工入職的當(dāng)天,，帶領(lǐng)新員工熟悉公司的熟悉各個部門,，積極了解其近期上崗的工作心態(tài)，對其進(jìn)行人文關(guān)懷,。

2.對于有離職意向的員工,，了解其原因。對其進(jìn)行心理疏導(dǎo),，使其能夠感受到公司對他的關(guān)注,，以便盡好的服務(wù)于公司。

3.與各部門人員進(jìn)行良好的溝通,，處理好臨時事務(wù),。

五、行政事務(wù)

目前人事行政部有3個人,，在時間可協(xié)調(diào)度的情況下,。處理行政事務(wù)。

臨時事務(wù)的處理,，包括保安,，保潔等,，

個人能力分析:

優(yōu)勢:親和力較好;具備一定的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;能虛心接受聽取別人的意見,，認(rèn)同海天集團(tuán)的企業(yè)文化;具備一定的人力資源管理知識及經(jīng)驗,。反應(yīng)靈活，能較好的控制自己的情緒,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，有責(zé)任心。

劣勢:鍛煉自己為人處事的能力,，加強團(tuán)隊的配合和凝聚力,。作為人力資源專員，對各大模塊的掌握有待提升,，壓力大的時候加強對情緒的調(diào)整,。

提升措施:

1)充分學(xué)習(xí)公司的相關(guān)制度、文件,，有助于個人和企業(yè)遠(yuǎn)景的統(tǒng)一;

2)反省自己,，針對工作中的不足進(jìn)行改進(jìn);

3)深入學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)專業(yè)知識;

4)針對工作中進(jìn)展不順利的問題，理清思路重新整理;

工作總結(jié)

人力資源工作是一個“潤物細(xì)無聲”的工作,。如何更好的服務(wù)于公司各個部門,，需要有較強的抗壓力，靈活度,，如何把各種瑣事處理的妥當(dāng)是一門學(xué)問,。人事做為公司窗口，除了招聘面試外,，良好的職業(yè)素養(yǎng)有利于應(yīng)聘者者對公司的認(rèn)知,，從而介紹更多優(yōu)秀的人才為公司服務(wù)。提高公司整體的形象,。

在入職的兩個月,，我能夠勝任公司交予我的招聘任務(wù)，也希望在這個模塊做的更好,。我希望能夠以最飽滿的熱情為公司做出最大的貢獻(xiàn),。無論是任何事情我都能盡職盡責(zé)，高效的完成任務(wù),。

這兩個月的基本完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項事務(wù),，這與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的，在此再次對領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝!以上是我兩個月以來,，工作,、思想情況的總結(jié)。我將會一如既往去工作,，以認(rèn)真,、勤勞,、務(wù)實的態(tài)度鞭策自己，充滿熱情的去工作,。盡最大的努力,，完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的一切任務(wù)。

共

2

1

1

2

個人月度總結(jié)報告篇十

為了扎實有效地搞好安全生產(chǎn)月活動,，使活動不走過場，收到實效,，我們召開了安全生產(chǎn)月活動專題會議,。

(一)通過開會大力宣傳講解安全生產(chǎn)的重要性、必要性,、關(guān)鍵性,，更好地促進(jìn)企業(yè)、單位和個體業(yè)主加大對搞好安全生產(chǎn)的力度,，確保安全生產(chǎn)月活動的順利開展,。

(二)會上分管領(lǐng)導(dǎo)就安全生產(chǎn)月活動作了安排布置,，并對如何搞好安全生產(chǎn)月活動提了要求,，同時下發(fā)了活動方案,，學(xué)習(xí)了活動方案，用方案指導(dǎo)安全生產(chǎn)月活動開展,，按照方案要求把安全生產(chǎn)月活動各項工作抓落實,。

(三)會上安排了企業(yè)、單位,、學(xué)校,、個體業(yè)主代表作了表態(tài)性發(fā)言，通過表態(tài)性發(fā)言來增強企業(yè),、單位,、學(xué)校、個體業(yè)主對安全生產(chǎn)主體責(zé)任的履行和社會責(zé)任的承諾,，更好地把安全生產(chǎn)責(zé)任制真正落實到實處,，進(jìn)一步促進(jìn)安全發(fā)展、和諧發(fā)展,，同時也起到了企業(yè)單位相互之間的促進(jìn)作用。

(四)加大宣傳力度,，營造安全生產(chǎn)月活動的濃厚氛圍,，有效推進(jìn)安全生產(chǎn)月活動的順利開展，我們一是利用報紙,、廣播,、電視游動字幕開展宣傳，二是在企業(yè)單位辦專欄,、墻報進(jìn)行宣傳,，三是寫標(biāo)語樹醒目警示標(biāo)識宣傳安全生產(chǎn)。

二,、組成活動專班,，指導(dǎo)活動開展

在安全生產(chǎn)月活動期間，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo),、分管領(lǐng)導(dǎo)都高度重視和支持,，在會上強調(diào)指出安全無小事，要求活動專班一定要按活動方案把各項工作,、各個環(huán)節(jié)抓好抓到位,，并且會后要切實加強跟蹤督導(dǎo)，保證安全生產(chǎn)月活動收到成效,，按照領(lǐng)導(dǎo)要求,。

(一)我們活動專班對重點企業(yè)單位進(jìn)行了認(rèn)真地跟蹤督導(dǎo)，看他們是否按安全生產(chǎn)月活動方案在組織實施開展工作,。通過督導(dǎo)指導(dǎo)我們重點企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和分管負(fù)責(zé)人都十分重視安全生產(chǎn),，并把抓安全生產(chǎn)月活動與抓發(fā)展、抓效率,、抓和諧等同起來兩手抓,。如五華建材按活動月方案要求成立了活動專班，制定了活動方案,，通報了本廠安全生產(chǎn)情況,，完善了獎懲制度。如建興電器為把安全生產(chǎn)年活動抓好抓出成效,，杜絕本廠各類事故的發(fā)生,，制定了一套完善的安全管理手冊，明確了相關(guān)人員的安全職責(zé),，有安全會安全職責(zé),、法人代表和總經(jīng)理安全職責(zé)、總經(jīng)理助理安全職責(zé),、安全主要安全職責(zé),、行政副總等安全職責(zé)。由此可見我們企業(yè)單位對抓安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識正進(jìn)一步在提升，企業(yè)單位制定的上述管理制度和措施是我們強化安全,、嚴(yán)防事故的有效辦法和舉措,。

(二)在活動過程中，我們專班注重抓了企業(yè)和單位的安全生產(chǎn)月活動的作法和落實情況,。整個安全生產(chǎn)月活動中,，我們一是結(jié)合安全生產(chǎn)“三項行動”查看企業(yè)單位學(xué)校工作開展情況，是否按方案要求在抓落實,。二是查看企業(yè)單位學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)是否重視支持,，分管負(fù)責(zé)人是否按活動要求在認(rèn)真組織活動開展和實施。三是查看企業(yè)單位學(xué)校開展活動的具體做法和效果,，是否在活動中真正收到實效,。通過查看，我們的企業(yè)單位學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)月活動認(rèn)識高支持力,。如五華建材,、沙隆達(dá)農(nóng)化公司、建興電器設(shè)備責(zé)任有限公司,、皂市小學(xué)等企業(yè)單位都針對各自的工作實際按照活動方案要求開展了多種有針對性活動來宣傳安全生產(chǎn),，強化安全生產(chǎn)，完善安全生產(chǎn),，落實安全生產(chǎn),，從而提升了安全生產(chǎn)防控理念，提高了抓好好做好安全每一天的共識,。

五華建材集中組織職工開展了一次安全生產(chǎn)知識競賽活動,，沙隆達(dá)認(rèn)真組織進(jìn)行了一次消防演練，建興電器認(rèn)真準(zhǔn)備組織了一次安全生產(chǎn)知識講座,，皂市小學(xué)為了進(jìn)一步加強學(xué)生在危急情況下的自救互救能力認(rèn)真組織了一次消防演練。

個人月度總結(jié)報告篇十一

第三季度,，本人在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在同事們的團(tuán)結(jié)合作和幫助下，較好地完成了各項工作任務(wù),，在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治方面都有了更進(jìn)一步的提高?，F(xiàn)將一個季度來取得的成績和存在的不足總結(jié)如下：

一、思想政治表現(xiàn),、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面

一個季度來,，本人認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，按時出勤,，有效利用工作時間;堅守崗位,，保證工作能按時完成。愛崗敬業(yè)，具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,。工作態(tài)度端正,，認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項工作。

二,、工作能力和具體業(yè)務(wù)方面

我的工作崗位是視頻維護(hù),。主要負(fù)責(zé)統(tǒng)攝像頭維修。另外就是例行對地鐵車載攝像頭的維護(hù)保養(yǎng)等,。

我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),，工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神，扎扎實實干好本職工作,，圓滿地完成了半季度來的各項任務(wù)：

1,、維修情況：從10月開始維修工作正式上線，對已有故障設(shè)備和陸續(xù)損壞設(shè)備的維修正加緊進(jìn)行,，已確保對故障設(shè)備的及時更換及新產(chǎn)品的生產(chǎn),。

2、夜檢情況：今季度是世博季度,，為了保證世博的順利進(jìn)行,，我們投入了更大的人力物力積極配合業(yè)主的工作，對每條線路加強了維護(hù),，基本做到有故障在24小時內(nèi)基本排除?，F(xiàn)在世博已經(jīng)圓滿閉幕，但我們并不能放松工作態(tài)度,，保證設(shè)備質(zhì)量,，讓業(yè)主滿意。

三,、存在的不足

總結(jié)一個季度來的工作,，雖然取得了一定的成績，自身也有了很大的進(jìn)步,，但是還存在著以下不足：

一是有時工作敏感性還不是很強,。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感，上報情況不夠及時,。

二是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用發(fā)揮不夠明顯,。還不能主動、提前的謀思路,、想辦法,。