人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。相信許多人會覺得范文很難寫,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧,。

公司員工發(fā)言稿篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和代理商朋友,、親愛的各位同事們：

大家上午好!

__即將過去，在這個辭舊迎新的日子,，中天恒信所有員工和廣大代理商朋友團(tuán)聚在一起,，總結(jié)__，展望__,。今天能站在這里發(fā)言,，我的心情很激動，感到十分的榮幸,。

作為剛?cè)肼毜囊幻聠T工,，能在這么短的時間里，得到快速成長和提升,，我很慶幸最初選擇了中天恒信,。一名剛畢業(yè)不久的學(xué)生，面臨即將從事的職位感覺都是很模糊的,。通過在中天恒信的面試中,，我明顯感覺到公司實(shí)力很強(qiáng)，公司文化體制健全,，各部門分工協(xié)作,。來到公司，發(fā)現(xiàn)公司是處在快速成長期的潛力企業(yè),，和這樣的企業(yè)一起成長,，我們個人才能不斷得到提高和發(fā)展。

在入職的這一個多月里,，最重要的就是參與了公司組織的 圓夢之旅 大型旅游交流活動,。此次活動人數(shù)達(dá)300多人，客戶來自全國不同地市的經(jīng)銷商朋友,。通過最初的分析比較旅行社到最終的客戶安全返程,，在此過程里我學(xué)習(xí)太多太多的東西，也為以后組織大型活動積累了經(jīng)驗(yàn)。很高興,，此次旅游活動都獲得良好的反映,，尤其新馬泰的游客，他們在國外的10天里不僅玩的開心而且購物還很開心,，成為他們很難忘的一次出國旅行,。

此外，我是后勤工作者的一份子,。公司各部門分工明確,，我們后勤部門主要負(fù)責(zé)財務(wù)、人事和客服,。在財務(wù)這一塊的工作中,，每個財務(wù)人員保持著細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn),、負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),，做好每一筆賬，當(dāng)好每個經(jīng)銷商的財務(wù)小助手,?？头块T的女孩們，不但人長的美而且聲音更美,，給銷售人員準(zhǔn)確報貨,，做好每筆貨物的跟蹤，盡全力保證各經(jīng)銷商朋友按時收到所需貨物,，從而保證店面銷售,。

公司員工發(fā)言稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事：

大家好,！

我是xxx,，今天公司舉行員工大會，有幸站在上面發(fā)言,，這是很大的榮幸了,。在這里感謝大家一起來參加這次的大會，聚在此處,，我作為公司的員工,，我覺得很開心。

身為公司一員,，從我進(jìn)入公司工作,，公司就成為了我另一個家,，我喜歡公司的氛圍,，大家一起很團(tuán)結(jié)，我享受這樣的環(huán)境，因此我一工作,，就有用不完的動力,，想為公司做些什么，希望幫助公司發(fā)展,。在這次大會上,，我發(fā)表我的言語，就是想對各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事表達(dá)感謝,，感謝大家對我一直都很照顧,，在我們公司里，我不曾感受到過不好,，因?yàn)槎蓟ハ嘧鹬?，互相幫助，有共同的目?biāo)——把公司發(fā)展壯大,，為公司貢獻(xiàn)自己的力量,。我們一起努力奮斗現(xiàn)在，成就了現(xiàn)在的公司,，也成就了我們自己,。時代一直都在變化，我們亦是,，唯一不變的就是我們的初心,，朝著目標(biāo)勇敢前進(jìn)，為了做更好的自己,，也為了讓領(lǐng)導(dǎo)賞識,，進(jìn)而有更多發(fā)展的機(jī)會。

今天的大會把我們聚齊在一起,，也是為增進(jìn)我們的感情,，因?yàn)槠綍r也很忙，雖然公司的風(fēng)氣很好,，但是也都是忙于工作去了,，這樣好的機(jī)會我們一定要把握好它。我們都是公司的員工,，大家都在自己的崗位上努力著,，對公司做著貢獻(xiàn)的同時，公司也栽培了我們,，是在公司這個大環(huán)境下,，才能讓我們學(xué)到很多，且一直積累個人的經(jīng)驗(yàn),，不斷的進(jìn)步,。

再有就是,，我覺得自己是幸運(yùn)的，進(jìn)入我們的公司,，我得到的不僅僅是一份工作,，還有能力得到了一個大的提升。我各個方面都有些成長,，人也變得成熟了,，在為人方面也是有著收獲，能夠跟公司人去友善相處,，在這里,，我得到了足夠的尊重,，也得到了大家對我工作的認(rèn)可,，因此我才能一直在這崗位上做著自己喜歡的事情,。

在公司經(jīng)過幾年的鍛煉，我有足夠的能力去擔(dān)起責(zé)任,，能把事業(yè)做好,，也能夠?yàn)楣矩暙I(xiàn)更多的力量，現(xiàn)在的我能冷靜面對困難,，不怕挑戰(zhàn),，甚至我可以獨(dú)自去解決問題了。我早已不再是剛進(jìn)公司時的那個很膽小的人了,，在今后我會對自己更加嚴(yán)格,，努力去工作，不辜負(fù)多年公司的栽培和同事們的幫助的,，望大家能更加相信我可以做好,。

謝謝大家！

公司員工發(fā)言稿篇三

感激公司給我這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會,，透過參加此次課程,，讓我受益匪淺，感觸良多,。個性是讓我明白了做一個有執(zhí)行力的人對一個公司的發(fā)展和員工個人職業(yè)化的成長的重要性,。一句話概括即為：個人執(zhí)行力決定個人的成敗，企業(yè)執(zhí)行力決定企業(yè)的興亡,。

執(zhí)行力的定義很簡單,，就是按質(zhì)按量、不折不扣的完成工作任務(wù),。這是執(zhí)行力最簡單也是最精辟的解釋,。可是正是這么簡單的執(zhí)行力,，卻是很多個人,、團(tuán)隊,、企業(yè)所欠缺或者說是不完備的。下方我就從提升個人執(zhí)行力方面談一談幾點(diǎn)看法,。

一,、個人執(zhí)行力是指每一單個的人把上級的命令和想法變成行動,，把行動變成結(jié)果,，沒有任何借口保質(zhì)保量完成任務(wù)的潛力。團(tuán)隊執(zhí)行力是指一個團(tuán)隊把戰(zhàn)略決策持續(xù)轉(zhuǎn)化成結(jié)果的滿意度,、精確度,、速度，它是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,，表現(xiàn)出來的就是整個團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力,、競爭力和凝聚力。一個優(yōu)秀的員工從不在遇到困難時尋找任何借口,，而是努力尋求辦法解決問題,，從而出色完成任務(wù)。要提升執(zhí)行力,，就務(wù)必學(xué)會在遇到阻礙時不找借口而是用心的尋求解決問題的方法,。

二、摒棄囫圇吞棗式的盲目執(zhí)行,。有些員工把簡單重復(fù)上級團(tuán)組織的文件和講話精神看著是貫徹執(zhí)行,，好像是上級組織的文件和講話精神的忠實(shí)執(zhí)行者，其實(shí)不然,。把上級精神與本部門的實(shí)際狀況相結(jié)合,，教條式地執(zhí)行，這不是真正在執(zhí)行上級精神,，而是對上級精神的消極敷衍,。

三、避免老套陳舊的之行方式,。不少員工還是習(xí)慣于用開會,、發(fā)文、寫總結(jié)的辦法抓工作,，似乎工作就是開會,，發(fā)文就是工作，寫總結(jié)就是工作效果,，有的甚至錯誤地認(rèn)為用會議,、發(fā)文形式安排、督促工作,，顯得規(guī)范,、正統(tǒng),，具有權(quán)威性。在這樣的思想支配下,，自覺不自覺地把開會,、發(fā)文、寫總結(jié)當(dāng)成推動工作的“萬能鑰匙”,，這導(dǎo)致個別基層團(tuán)組織工作不踏實(shí),，只會做表面文章。

四,、執(zhí)行需要培養(yǎng)自我的自覺習(xí)慣,，摒棄惰性。觀念決定行為,，行為構(gòu)成習(xí)慣,，而習(xí)慣左右著我們的成敗。在工作中常有的狀況就是：應(yīng)對某項(xiàng)工作,，反正也不著急要,，我先拖著再說，等到了非做不可甚至是領(lǐng)導(dǎo)追要的地步才去做,。一旦習(xí)慣成了自然就變成了一種拖拉辦事的工作風(fēng)格,，這其實(shí)是一種執(zhí)行力差的表現(xiàn)。執(zhí)行力的提升需要我們改變心態(tài),，構(gòu)成習(xí)慣,，把等待被動的心態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥男膽B(tài)，應(yīng)對任何工作把執(zhí)行變?yōu)樽园l(fā)自覺的行動,。

五,、執(zhí)行需要加強(qiáng)過程控制，要跟進(jìn),、跟進(jìn),、再跟進(jìn)。有時一個任務(wù)的完成會出現(xiàn)前松后緊或前緊后松的狀況,，這主要是工作過程未管控所造成的,。而行之有效的方法就是每項(xiàng)工作都制定進(jìn)度安排，明確到哪天需要完成什么工作,，在什么時光會有階段性或突破性的工作成果,，同時要自我檢查計劃實(shí)施的進(jìn)度，久而久之,，執(zhí)行力也就會得到有效的提升,。

六、執(zhí)行更需要團(tuán)隊精神,。大家都聽過三個和尚喝水的故事：當(dāng)廟里有一個和尚時,，他一切自我做主,，挑水喝;當(dāng)廟里有兩個和尚時，他們透過協(xié)商能夠自覺地進(jìn)行分工合作,，抬水喝;可當(dāng)廟里來了第三個和尚時,，問題就出現(xiàn)了，誰也不服誰,，誰也不愿意干,，其結(jié)果就是大家都沒水喝。這則寓言使我們認(rèn)識到團(tuán)結(jié)的重要性,，在完成一項(xiàng)任務(wù)時,，缺乏團(tuán)隊協(xié)作的結(jié)果是導(dǎo)致失敗,。每個人都不是一座孤島,，在做工作時，需要相互協(xié)作,，相互幫忙,，相互提醒，這樣才能不斷提升自我完成任務(wù)的潛力,。

所以作為公司的一份子,，我們要樹立良好的工作態(tài)度和工作作風(fēng)，愛崗敬業(yè),，提高工作效率,，強(qiáng)化執(zhí)行力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與個人發(fā)展的雙贏,。

公司員工發(fā)言稿篇四

各位尊敬的來賓們,、朋友們：晚上好！

春風(fēng)傳喜訊,、xx踏歌來,！

在繽紛的焰火和歡快的樂曲中，新的一年向我們走來,，值此新年來臨之際,，我謹(jǐn)代表xx公司全體員工對各位的光臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！（鼓掌）20xx是不平凡的一年也是讓我們所有人都終身難忘的一年,，無論是國家還是我們自己都或多或少經(jīng)歷了一些坎坷與輝煌,！

北京舉辦奧運(yùn)會和殘奧會的成功并取得了輝煌的成績；我們公司在今年也創(chuàng)下了與20xx年相比增長40%的好成績,，這都是我們承蒙各位來賓的幫助,，家屬支持以及各位同事的努力才有了我們xx的今天，同時也是我們xx公司全體員工的敬業(yè)精神和良好的團(tuán)隊凝聚力,，使我們有了今天的可喜可賀業(yè)績,，可以說20xx年對于我們來說是一個機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年,！

在這一年里我們提出了用業(yè)績說話，以作為求地位的xx理念,，將業(yè)績落實(shí)到每一位xx人的心目中,；同時也將只為成功找方法，不為失敗找借口的工作方式深入到每一位xx人工作中,，在這一年里我們學(xué)會了感恩,，學(xué)會了理解，學(xué)會了如何在艱難的環(huán)境下生存與發(fā)展,！

相信新的一年xx人將站在新的高度,，在激烈的競爭環(huán)境中，發(fā)揚(yáng)激情,，傳承斗志,！輝煌讓歷史銘記，夢想仍在前方,！讓我們攜手并肩,，再接再勵，用自己的辛勤和汗水譜寫xx新的篇章,！

再次感謝各位來賓,！各位同事以及家屬們！謝謝你們?。崃夜恼疲?/p>

公司員工發(fā)言稿篇五

簡短感言集合：

1,、當(dāng)選為優(yōu)秀員工，我會更加嚴(yán)格要求自己,，在生產(chǎn)中充當(dāng)表率作用,，進(jìn)一步提高自己的勞動技能，在工序中營造一種人人爭當(dāng)優(yōu)秀的氛圍,，以適應(yīng)印制板行業(yè)的激烈競爭,。

作為一名優(yōu)秀員工在工作中必須保持一種認(rèn)真負(fù)責(zé)的心態(tài)，嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,，從而達(dá)到提高產(chǎn)品質(zhì)量的目的,。

2、當(dāng)我得知被評上2012年度“優(yōu)秀員工”這一榮譽(yù)稱號時,，頓時覺得很欣慰,。在公司工作了十余年，這個榮譽(yù)不僅是對我工作成績的肯定,，也是激勵我在以后的工作中繼續(xù)前進(jìn)的動力,。“優(yōu)秀員工”評選活動在二廠不是做秀形式，而是眾多優(yōu)秀員工的實(shí)力比拼,，是所有員工心目中的“優(yōu)秀”之選,。只有在工作中撒播辛勤的種子，才能收獲優(yōu)秀的果實(shí);只有在工作中積極向上,，才能保持好心態(tài)去勇闖難關(guān),。工作是一條漫長的荊棘路，可以選擇繞道而行,，也可以退縮,，但是我選擇披荊而行。因?yàn)楣ぷ髦挥羞@么做,，才有條理,，才有進(jìn)度，才有成效,。在以后的工作當(dāng)中,，我將更加努力的投入，爭 取為公司做出更多的貢獻(xiàn),，同時以身作則為其他員工樹立好榜樣,。

3,、一 個人的成功離不開大家的支持與企業(yè)的培養(yǎng),。我也一樣，以前我對印制板毫無所知,，覺得自己十分渺小,，現(xiàn)在通過努力也可以成為一名優(yōu)秀員工。這當(dāng)中,，我非常感 謝我的領(lǐng)班陳旭純小姐和經(jīng)理馬志彬先生,，是他們培養(yǎng)了我，給予我機(jī)會和自我發(fā)揮的空間,。我認(rèn)為,，他們一個友善的微笑，一句肯定的話語都在激勵我進(jìn)步,。在這 里我也要鼓勵所有的同事：只要你肯努力,，希望就在你面前。

4,、一 個人的成功離不開大家的支持與企業(yè)的培養(yǎng),。我也一樣，以前我對印制板毫無所知,，覺得自己十分渺小,，現(xiàn)在通過努力也可以成為一名優(yōu)秀員工。這當(dāng)中,，我非常感 謝我的領(lǐng)班陳旭純小姐和經(jīng)理馬志彬先生,，是他們培養(yǎng)了我,，給予我機(jī)會和自我發(fā)揮的空間。我認(rèn)為,，他們一個友善的微笑,，一句肯定的話語都在激勵我進(jìn)步。在這 里我也要鼓勵所有的同事：只要你肯努力,，希望就在你面前,。

5、這次,，能被評為公司12年度優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱號,，我感到非常高興與榮幸，感謝公司對我的厚愛與信任,，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)愛,，感謝同事們對我的認(rèn)可。加入公司近五年來,，我從一個門店的理貨員,、店長、盤點(diǎn)員,、信息員到今天財務(wù)部的一員,，整個過程離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)真教導(dǎo)和資深同事們的熱心幫助，在這里我特別感謝洪總和陳經(jīng)理,，是他們培養(yǎng)了我,，給予我機(jī)會和自我發(fā)揮的空間!與易站一起走過了五年多的風(fēng)風(fēng)雨雨，品嘗到了工作的辛苦與快樂,，通過不斷的實(shí)踐與提升,，我對現(xiàn)有的工作充滿了自信!在工作當(dāng)中，我都把易站當(dāng)作自己的家,才把易站的工作當(dāng)做自己的事業(yè)來做,與易站同甘共苦!看到公司不斷的發(fā)展壯大,，我感到很驕傲和自豪,。

這次能夠當(dāng)選優(yōu)秀員工，更是對我以后工作的一種鞭策,，我更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,，把自己的工作做得更好，維護(hù)好優(yōu)秀員工的形象,。成績只能代表過去,新的一年即將來臨,，要想趕上經(jīng)濟(jì)大發(fā)展的潮流,在金融危機(jī)的逆勢中,迎頭博擊,我們就要趕上公司發(fā)展的理念和要求,就要緊密地團(tuán)結(jié)在公司領(lǐng)導(dǎo)層的周圍, 踏踏實(shí)實(shí),勤勤懇懇的干好本職工作,為易站的事業(yè)做大做強(qiáng),貢獻(xiàn)出自己的一份綿薄之力。

公司員工發(fā)言稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位前輩,、各位同事：大家好!

在市場競爭越來越激烈的今天，人們越來越認(rèn)識到，優(yōu)秀員工是企業(yè)生存發(fā)展的重要基礎(chǔ),?？梢哉f，公司穩(wěn)健發(fā)展離不開優(yōu)秀員工,，公司做大作強(qiáng),，離不開優(yōu)秀員工，公司克服危機(jī)重現(xiàn)輝煌,，也離不開優(yōu)秀的員工,。優(yōu)秀員工是企業(yè)提高核心競爭力，實(shí)現(xiàn)永續(xù)發(fā)展的基石,。

一直以來,，我們不斷吸收國內(nèi)外企業(yè)文化建設(shè)的先進(jìn)成果,繼承發(fā)揚(yáng)中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,堅持從自身實(shí)際出發(fā),緊緊圍繞“誠信、績效,、責(zé)任,、創(chuàng)新、和諧”組成的企業(yè)文化精髓,，著力建設(shè)“以企業(yè)精神為核心,以企業(yè)制度為依托,以企業(yè)形象為載體,以企業(yè)績效為標(biāo)準(zhǔn)”的先進(jìn)企業(yè)文化,致力打造“誠信服務(wù),拼搏進(jìn)取,團(tuán)結(jié)協(xié)作,創(chuàng)造一流”的企業(yè)精神,。企業(yè)文化建設(shè)的啟動，將是中國郵政改革發(fā)展歷程中新的起點(diǎn)和新的動力,，將會為郵政的可持續(xù)發(fā)展提供歷史性機(jī)遇,，打造更新更高的上升平臺。

在百年郵政歷經(jīng)風(fēng)雨,，再啟新篇的航程里,，和各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩,、各位同事一起交流如何弘揚(yáng)企業(yè)文化，爭做優(yōu)秀員工,，是我——趙靜,，一個才進(jìn)入郵政工作5年的普通員工，最大的榮幸和最大的自豪!眾所周知,，文化是一種精神力量,，企業(yè)文化建設(shè)是立足自我，實(shí)現(xiàn)自我,，積累財富,，推進(jìn)文明的過程。一個民族要發(fā)達(dá),、要振興,、要強(qiáng)大，就必須培育優(yōu)秀的民族精神。一個企業(yè)要發(fā)展,、要突破,、要跨越，就必須培育優(yōu)秀的企業(yè)文化,。郵政企業(yè)文化決定著郵政的公眾形象,、社會定位及發(fā)展方向，在某種程度上說,，郵政企業(yè)文化建設(shè)決定了郵政的競爭力,，它是企業(yè)發(fā)展強(qiáng)勁的動力!

郵政企業(yè)文化建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，貴在知,，重在行,。那么作為一名郵政人，我們應(yīng)該怎樣去弘揚(yáng)企業(yè)文化呢?那就是人人以實(shí)際行動為客戶提供精品服務(wù),，人人以實(shí)際行動爭做優(yōu)秀員工,。所謂“精品服務(wù)”：“精”，就是一種挑戰(zhàn)自我,、超越自我的積極心態(tài),，使服務(wù)真正體現(xiàn)個性化、人性化,、差別化的服務(wù)特色;“品”就是創(chuàng)造產(chǎn)品的品牌,、服務(wù)的品牌，使我們的服務(wù)步入品牌化,、標(biāo)準(zhǔn)化,、系統(tǒng)化服務(wù)的新階段;服務(wù)，就是要通過我們每一個郵政人的言行舉止,，體現(xiàn)我們的企業(yè)文化精神,，體現(xiàn)出我們郵政人“追求卓越”的服務(wù)理念，體現(xiàn)出一個有所作為的員工的人生理想和追求,。記得曾有一位經(jīng)濟(jì)學(xué)家說過：“不管你的工作是怎樣的卑微,，你都當(dāng)付之以藝術(shù)家的精神，當(dāng)有十二分熱忱,。這樣你就會從平庸卑微的境況中解脫出來,，不再有勞碌辛苦的感覺，你就享受到成功的喜悅,?！?/p>

我選擇了這一崗位，我的夢想那就是與郵政一起飛翔,。既然選擇了遠(yuǎn)方,，就該風(fēng)雨兼程,。在工作中，我毫無怨言,，勇敢地經(jīng)受著每一次營銷中的困難和壓力,，以堅定的意志，執(zhí)著地追求著夢想,。我不去想是否能夠成功,，我不去想未來是平坦還是泥濘，只要熱愛工作,，一切會在意料之中,。

乘長風(fēng)，破萬里浪!各位前輩,、各位同事,，就讓我們一起高舉“誠信、績效,、責(zé)任,、創(chuàng)新、和諧”的企業(yè)文化旗幟,，努力拼搏,，開拓創(chuàng)新，愛崗敬業(yè),，無私奉獻(xiàn),，從我做起，用自己的青春和汗水為百年郵政再添風(fēng)采!

我的發(fā)言完了,，謝謝大家,。

公司員工發(fā)言稿篇七

尊敬的周主席、黎主任,、各位親愛的同事：

大家好,！ 我叫龐歡，首先感謝周主席,、各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的認(rèn)可和信任讓我有機(jī)會代表新員工在這里跟大家一起學(xué)習(xí),。我是2012年7月入職公司，目前是分公司管理部的職員,，對于我們可以不必覺得太過陌生，我也是比在場的各位早來幾個月而已,。

不知不覺來到公司5個多月了,，對集團(tuán)也有了粗略的認(rèn)識。公司處于一個大發(fā)展的時期,，正處于建筑業(yè)的騰飛和建筑多元化,、跨地域開發(fā),，承上啟下的重要時期，這樣一個時期給我們打造一個良好的鍛煉平臺,，對我們的工作能力也提出了更大挑戰(zhàn),。在現(xiàn)在國際經(jīng)濟(jì)形勢復(fù)雜嚴(yán)峻，政策上大力打壓房地產(chǎn)的時候,，公司還是能抬高腳步,，繼續(xù)向前奮進(jìn)，可見公司的實(shí)力與領(lǐng)導(dǎo)氣魄,。

作為新加入廣西城建集團(tuán)的員工,，我們除了將嚴(yán)格要求自己，盡職盡責(zé)的工作態(tài)度,、為公司創(chuàng)造更好的效益外,。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對我們的學(xué)習(xí)、工作,、福利也很重視,。不怕告訴大家，我來自南寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院10級的實(shí)習(xí)生,，跟在座的相比,，可能都是我的`學(xué)長學(xué)姐，甚至工作經(jīng)驗(yàn)比我多多很多的都有,。但是我們7月份的這批新員工沒有因?yàn)槭菍?shí)習(xí)生或缺乏工作經(jīng)驗(yàn)而感到自卑,，因?yàn)榧瘓F(tuán)對我們這些實(shí)習(xí)生很重視，愿意花時間和精力培養(yǎng)我們將來能獨(dú)當(dāng)一面,，成為公司的骨干,。

為我們今后的學(xué)習(xí)指出了一條道路，主席說：想在建筑行業(yè)里面能有一番作為,，就一定要有證,，證不是我們說的五大員證那么簡單，而是建造師,，我們都知道考取建造師證是要有一定的條件的,，就比如說，一級建造師就要本科畢業(yè),。因此主席建議也鼓勵我們一定要想辦法考個本科證,，來提升自己的人生價值。主席說,；要考取本科證可以去本科院校的函授,、本科自考、專本銜接等方式考取,。等拿到本科畢業(yè)證后,，公司就可以馬上安排我們?nèi)タ家患壗ㄔ鞄熈?，到時的工資待遇那就不是二三千的事了。

集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)知道我們剛從學(xué)校出來缺乏實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),，還特地安排了工程部的中層領(lǐng)導(dǎo)來給我們特訓(xùn),，經(jīng)常帶我們到一線工地去參觀，學(xué)習(xí),，使我們對工地以及公司的管理模式有了更深層次的了解,。經(jīng)過一個多月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)大致對我們的工作能力等方面都有了了解,，便根據(jù)大家的實(shí)際情況,，分別下派到防城、玉林,、百色,、賀州、梧州北流等一線工地工作,。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)沒有因?yàn)槲覀兿屡晒さ鼐筒焕砦覀?，對我們的工作還是很非常關(guān)心，經(jīng)常給我們這幫新員工打電話,，關(guān)心我們,，問我們在工地有沒有遇到什么困難，需要公司幫忙解決的,，除此之外,，工程部的領(lǐng)導(dǎo)也會親自下到工地看望和指導(dǎo)我們集團(tuán)下派的員工，中秋佳節(jié)之際,，公司還特地安排人給下派的每位員工贈送中秋月餅,，讓我們感到家的溫馨。同時集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)與工地老板也保持密切的聯(lián)系,，讓我們在項(xiàng)目能更好的發(fā)揮自己,。

考核期好好的表現(xiàn)自己。有一個跟我一起進(jìn)來的同事,，現(xiàn)在在項(xiàng)目部做施工員,，他是個非常努力的人，在項(xiàng)目,，我經(jīng)常跟他聯(lián)系,，他會告訴我，他白天跟師傅學(xué)習(xí),，晚上自己會自己看書看到2,，3點(diǎn)，通過一個月的時間,，由于他在項(xiàng)目部優(yōu)秀的表現(xiàn)贏得到項(xiàng)目老板的重視,，就目前的工資也達(dá)到了3千塊，他跟我們一樣,，同是一名沒有畢業(yè)的實(shí)習(xí)生,。在項(xiàng)目，他不僅拿到了較高的工資并且得到了老板,、公司的重用,，以后的發(fā)展前途那就不用細(xì)說了。

“梅花香自苦寒來,，寶劍鋒從磨礪出”,，作為新加入集團(tuán)的員工，我們要滿懷雄心壯志做好準(zhǔn)備和公司一起迎接機(jī)遇,，腳踏實(shí)地的工作,，不斷地補(bǔ)充和學(xué)習(xí)，勝任自己的工作,，與各位領(lǐng)導(dǎo)同事們共同進(jìn)步,。要相信，只要我們真心為公司服務(wù),，腳踏實(shí)地的做事,，夢想終會實(shí)現(xiàn)！

謝謝大家,！

公司員工發(fā)言稿篇八

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好！

非常榮幸被評為優(yōu)秀員工,，感謝公司給了我這個平臺,，讓我有機(jī)會與大家一起分享我的工作心得。法務(wù)工作是公司整體工作中一個小的方面,，法務(wù)工作能夠得到充分發(fā)展,，是公司各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事給予充分支持和密切配合的結(jié)果,。至此機(jī)會,，首先讓我對各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和厚愛，對各位同事對我工作的支持,，表示深深地感謝,！

員工是公司可持續(xù)發(fā)展的動力，公司是員工個人價值得以實(shí)現(xiàn)的平臺,。員工只有在合適的環(huán)境中,，個人價值才能得以彰顯。我工作中的不足之處也頗多,，但公司各位領(lǐng)導(dǎo)總能以客觀公正的態(tài)度在專業(yè)上,、方法上給予我指導(dǎo)和幫助,。法務(wù)工作的開展過程只是公司各部門工作的一個縮影。公司尊重員工的個性,、健康思想,，尊重員工的積極追求，重視員工參與公司管理,，有完善的人才選用,、晉升提拔機(jī)制。在這里,，我們的個人價值和公司發(fā)展得到兩全其美的實(shí)現(xiàn),，我們感受到合作的興奮、成長的快樂,、被關(guān)懷的幸福,！

公司和員工形成良性互動，公司珍惜員工,，員工熱愛公司,，我在與各部門的工作配合中，各部門工作的很多細(xì)節(jié)讓我深受鼓舞,。比如為了落實(shí)證照,，開發(fā)部的同事勞心勞力，忍辱負(fù)重,；為了優(yōu)化方案,，設(shè)計部的同事一遍遍討論，廢寢忘食,；為了把控工程質(zhì)量,，工程部的同事無論嚴(yán)寒酷暑始終堅守在工程現(xiàn)場，默默無聞,；為了擴(kuò)大銷售,，營銷策劃部的同事絞盡腦汁、探尋策略,；為了提升公司服務(wù)形象，客服部與物業(yè)公司的同事面對難纏的業(yè)主反復(fù)溝通,，耐心解釋,；為了節(jié)省建設(shè)成本，預(yù)算部的同事精打細(xì)算,，嚴(yán)格審核,；為了合理調(diào)配公司資金，財務(wù)部的同事嚴(yán)謹(jǐn)工作，剛正不阿,；為了后勤保障有力,，綜合部的同事細(xì)心周到，盡職盡責(zé),。正是這些同事在各個崗位上的細(xì)節(jié)把握,，才實(shí)現(xiàn)了公司提升形象、控制成本,、發(fā)展壯大的經(jīng)營目標(biāo)。在這樣的團(tuán)隊中工作,，我感到非常的榮幸和驕傲,！

最后我要再次感謝支持幫助我的公司領(lǐng)導(dǎo)，及和我一起并肩工作的各位同事,，謝謝你們對我的支持和信賴,！至此新春到來之際，借此機(jī)會,，表達(dá)對大家的誠摯祝福,，祝愿大家在即將到來的鼠年，吉祥如意,、闔家歡樂,、身體健康、萬事如意,！

謝謝大家,！

發(fā)言人：

x年x月x日

公司員工發(fā)言稿篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家下午好,！

我是xx地產(chǎn)集團(tuán)公司xxx部一名普通員工,，作為這個大家庭的一員，我很激動也很榮幸能代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言,。首先,，我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工，向關(guān)心和支持我們的各級領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝,！向緊密配合,、相互支持的親人們致以誠摯的問候！向所有不畏艱難,、風(fēng)雨同舟,、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意！

20xx年,，是不平凡的一年,，是公司蒸蒸日上的一年，是我自身成長的一年，身為這個光榮集體中的一員,，我們感到無比驕傲,、自豪，今天,，公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱號,，這既是對我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞，更是對公司全體員工辛勤耕耘,、默默奉獻(xiàn)的表彰和感謝,。

一切的成績和榮譽(yù)都已成過去，在這暫新的一年里我必定克盡職守,，為我們公司明天的宏偉藍(lán)圖添一份色,，我一定再接再勵，奮發(fā)向上,，不辜負(fù)公司及諸位給予我的信任,，有理由相信20xx年我們公司又將是輝煌的一年。

今天的成績將是我明天的起點(diǎn),，在榮譽(yù)面前我們不會沾沾自喜,，不會驕傲自滿，我們深知：我們還有很多不足,，我們會繼續(xù)力爭向上,，不斷提升自我，用更加優(yōu)異的成績回報公司,，我們有勇氣迎接一切挑戰(zhàn),，我們有信心去戰(zhàn)勝一切困難。

“紅梅盛開兆豐年,，春回大地暖人間,。”迎接新年到來的如火驕陽,，我們必將一如既往,、同心同德、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、開拓進(jìn)取,，在各自的工作崗位上再接再厲譜寫出新的精彩華章！讓我們放飛心中的夢想,，點(diǎn)燃滿腔的激情,、揮灑青春的力量，我們有理由相信：xx地產(chǎn)集團(tuán)的明天更精彩,！

最后,，請允許我再次向各位表示衷心的感謝！祝愿大家在新的一年里心想事成，平安吉祥,，健康幸福,！

謝謝！

公司員工發(fā)言稿篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和代理商朋友,、親愛的各位同事們：

大家上午好!

xx即將過去,，在這個辭舊迎新的日子，中天恒信所有員工和廣大代理商朋友團(tuán)聚在一起,，總結(jié)xx,，展望xx。今天能站在這里發(fā)言,，我的心情很激動,，感到十分的榮幸。

作為剛?cè)肼毜囊幻聠T工,，能在這么短的時間里，得到快速成長和提升,，我很慶幸最初

選擇了中天恒信,。一名剛畢業(yè)不久的學(xué)生，面臨即將從事的職位感覺都是很模糊的,。通過在中天恒信的面試中,，我明顯感覺到公司實(shí)力很強(qiáng)，公司文化體制健全,，各部門分工協(xié)作,。來到公司，發(fā)現(xiàn)公司是處在快速成長期的潛力企業(yè),，和這樣的企業(yè)一起成長,，我們個人才能不斷得到提高和發(fā)展。

在入職的這一個多月里,，最重要的就是參與了公司組織的 圓夢之旅 大型旅游交流活動,。此次活動人數(shù)達(dá)300多人，客戶來自全國不同地市的經(jīng)銷商朋友,。通過最初的分析比較旅行社到最終的客戶安全返程,，在此過程里我學(xué)習(xí)太多太多的東西，也為以后組織大型活動積累了經(jīng)驗(yàn),。很高興,，此次旅游活動都獲得良好的反映，尤其新馬泰的游客,，他們在國外的10天里不僅玩的開心而且購物還很開心,，成為他們很難忘的一次出國旅行。年會新員工發(fā)言稿年會新員工發(fā)言稿。

此外,，我是后勤工作者的一份子,。公司各部門分工明確，我們后勤部門主要負(fù)責(zé)財務(wù),、人事和客服,。在財務(wù)這一塊的工作中，每個財務(wù)人員保持著細(xì)心,、嚴(yán)謹(jǐn),、負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)，做好每一筆賬,，當(dāng)好每個經(jīng)銷商的財務(wù)小助手,。客服部門的女孩們,，不但人長的美而且聲音更美,，給銷售人員準(zhǔn)確報貨，做好每筆貨物的跟蹤,，盡全力保證各經(jīng)銷商朋友按時收到所需貨物,，從而保證店面銷售。