“方”即方子,、方法。“方案”,，即在案前得出的方法,，將方法呈于案前,，即為“方案”,。我們應(yīng)該重視方案的制定和執(zhí)行,，不斷提升方案制定的能力和水平,，以更好地應(yīng)對(duì)未來(lái)的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,。下面是小編精心整理的方案策劃范文，歡迎閱讀與收藏,。

調(diào)研工作方案篇一

工作方案的撰寫人需要進(jìn)行質(zhì)與量,、點(diǎn)與面的分析。在決定做某個(gè)項(xiàng)目時(shí),，上級(jí)通常需要多份工作方案以便參考 ,。 以下小編在這給大家整理了一些調(diào)研工作方案范文,，希望對(duì)大家有幫助！

按照市,、縣的安排部署要求,，為扎實(shí)搞好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)走訪調(diào)研工作，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際特制訂走訪調(diào)研“五村三十四組九百戶”的工作方案：

一,、調(diào)研意義和目的

二,、走訪調(diào)研時(shí)間安排和方式方法

走訪活動(dòng)從20__年3月中旬開始，到20__年5月下旬結(jié)束,。這次走訪以駐村安排走訪,，要求走訪到每一戶，弄清各村基本情況,、群眾的要求和期盼和突出問題及解決問題的措施,，明確整改方向，重點(diǎn),、時(shí)限要求,、責(zé)任主體。

走訪方式：一是發(fā)放調(diào)查問卷,，二是召開村組,、黨員座談會(huì)，三是入戶走訪,。

三,、走訪調(diào)研工作要求

1、聽取群眾對(duì)鄉(xiāng)村兩級(jí)干部作風(fēng)方面存在的問題和意見和村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的建議,。

2,、了解掌握并及時(shí)解決群眾當(dāng)前生產(chǎn)生活的實(shí)際困難和問題。

3,、調(diào)查了解各項(xiàng)惠民政策的貫徹落實(shí)情況,。

4、與農(nóng)民群眾共商產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、致富增收的路子和措施,。

5、進(jìn)一步落實(shí)鄉(xiāng)村干部包村聯(lián)組幫戶的任務(wù)和責(zé)任,。

6,、各村將走訪調(diào)研的內(nèi)容撰寫專題調(diào)研報(bào)告。

根據(jù)李憲生市長(zhǎng)關(guān)于做大做強(qiáng)陽(yáng)邏物流業(yè),，把陽(yáng)邏建設(shè)成輻射中部六省的武漢東部“橋頭堡”的指示精神,，特?cái)M訂陽(yáng)邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)研工作方案如下：

一、工作目標(biāo)

全面了解陽(yáng)邏現(xiàn)代物流業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,，客觀分析陽(yáng)邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展的有利條件和制約因素,，準(zhǔn)確把握發(fā)展現(xiàn)代物流業(yè)所面臨的機(jī)遇,，借鑒發(fā)達(dá)地區(qū)物流業(yè)發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)，科學(xué)編制陽(yáng)邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展規(guī)劃,，研究制定陽(yáng)邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略方案,，加快陽(yáng)邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展。

二,、指導(dǎo)原則

（三）以《陽(yáng)邏新城總體規(guī)劃》為指導(dǎo)，以現(xiàn)有物流企業(yè)發(fā)展規(guī)劃為基礎(chǔ),，依托市區(qū)已有研究成果,，制定扶持政策，整合港口資源,，完善配套設(shè)施,，規(guī)范市場(chǎng)秩序，努力為陽(yáng)邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展創(chuàng)造條件,。

三,、組織機(jī)構(gòu)

（一）聘請(qǐng)吳玉梅、王炳炎為顧問,。

（二）成立由區(qū)人民政府區(qū)長(zhǎng)王世益任組長(zhǎng),，區(qū)人民政府副區(qū)長(zhǎng)易曉、陽(yáng)邏開發(fā)辦副主任桂新民,、陽(yáng)邏開發(fā)辦副主任兼陽(yáng)邏街黨工委書記魏久明,、區(qū)發(fā)改委主任王建生任副組長(zhǎng)，區(qū)人民政府辦公室,，區(qū)發(fā)改委,、經(jīng)貿(mào)委，區(qū)農(nóng)業(yè)局,、水務(wù)局,、交通局、國(guó)土局（規(guī)劃局）,、科技局,、統(tǒng)計(jì)局、廣電局,、糧食局,，陽(yáng)邏開發(fā)區(qū)財(cái)政分局、國(guó)土分局,，陽(yáng)邏開發(fā)辦秘書處,、發(fā)展研究處、招商處等單位負(fù)責(zé)人為成員的陽(yáng)邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,，由王建生兼任辦公室主任,，高志寶、易斌兼任辦公室副主任,，在武湖二泵站辦公,。

（三）聘請(qǐng)武漢理工大學(xué)物流管理系教授徐章一，市發(fā)改委物流處處長(zhǎng)王強(qiáng),，市商委商業(yè)發(fā)展改革處處長(zhǎng)易曉飛,，市經(jīng)濟(jì)研究所杜濤、施雯組成工作指導(dǎo)組,。

四,、工作內(nèi)容

（一）開展專題調(diào)研。

1.陽(yáng)邏交通基礎(chǔ)設(shè)施及貨物運(yùn)輸?shù)那闆r,、問題,；

2.陽(yáng)邏港、陽(yáng)邏物流企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀和問題,；

3.陽(yáng)邏發(fā)展現(xiàn)代物流業(yè)的政策環(huán)境和配套設(shè)施建設(shè)的情況,；

4.陽(yáng)邏產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和周邊地區(qū)產(chǎn)業(yè)布局及發(fā)展趨勢(shì)。

（二）編寫發(fā)展規(guī)劃,。

聘請(qǐng)武漢理工大學(xué)副校長(zhǎng)陶德馨教授等物流專家,、學(xué)者編寫陽(yáng)邏物流業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

（三）舉行專題座談,。

召開物流相關(guān)企業(yè),、市區(qū)相關(guān)職能部門、物流專家學(xué)者參加的專題座談會(huì),。

（四）外出考察學(xué)習(xí),。

組織發(fā)展戰(zhàn)略方案起草人員到大連、成都,、重慶等現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展較好的地區(qū)學(xué)習(xí)考察,。

（五）組織起草方案。

起草發(fā)展戰(zhàn)略方案,，征求意見并組織論證,，制作規(guī)劃圖。

五,、工作要求

（一）領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要高度重視,，指定分管責(zé)任人，深度參與,，積極做好此項(xiàng)工作,。

（二）領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要按照責(zé)任分解表的要求，認(rèn)真履行職責(zé),，積極主動(dòng),，協(xié)調(diào)配合,，確保高質(zhì)量地完成各自的任務(wù)。

（三）陽(yáng)邏開發(fā)區(qū)財(cái)政分局負(fù)責(zé)做好后勤保障工作,，確保所需經(jīng)費(fèi)到位,。

現(xiàn)將此次階段性調(diào)研的情況報(bào)告如下：

一、__村存在的主要困難和問題

1,、村兩委干部的思想還不夠統(tǒng)一,，班子戰(zhàn)斗力和凝聚力還不夠強(qiáng)。

2,、村沒有造血企業(yè)和項(xiàng)目,，集體經(jīng)濟(jì)收入微薄，需政府部門幫助扶持,。

3、村里違章建筑有抬頭蔓延趨勢(shì),，衛(wèi)生環(huán)境整治還需進(jìn)一步加強(qiáng),。

4、村里還有一些遺留問題需要解決,，如用地指標(biāo)的返回等,。

產(chǎn)生活條件。近期提出整改方案,，抓好落實(shí),。

三、下一步工作思考

這一次我蹲點(diǎn)調(diào)研,，收獲是非常大的,。通過(guò)深入實(shí)踐了解農(nóng)村的真實(shí)情況，對(duì)于我們領(lǐng)導(dǎo)干部決策來(lái)說(shuō),，有很大的現(xiàn)實(shí)意義,，對(duì)于我們研究下一步的工作措施，有很大的益處,?？傊@次蹲點(diǎn)調(diào)研,，使我既增長(zhǎng)了閱歷,，又獲得了第一手的資料，是一次有益有效的實(shí)踐活動(dòng),。通過(guò)這次蹲點(diǎn)月活動(dòng),，我有幾點(diǎn)思考：

第一、關(guān)鍵要黨員干部帶頭,、群眾廣泛參與,，走民主管理之路,。

首先要抓好班子建設(shè)。村兩委班子要加強(qiáng)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),，特別是對(duì)新理論的學(xué)習(xí),，通過(guò)學(xué)習(xí)不斷提高自己依法辦事能力、服務(wù)群眾能力,、帶領(lǐng)群眾致富奔小康能力,。同時(shí)村兩委班子要做到統(tǒng)一思想、真心團(tuán)結(jié),、齊心協(xié)力,、用心干事。其次要抓好制度建設(shè),。要用制度約束人,、管理人，特別要制訂一些管用的,、有效的,、實(shí)在的制度。如村務(wù)辦事規(guī)則公開制度,、村規(guī)民約等,。再次是抓好落實(shí)出成效。一切的政策,、一切的計(jì)劃最后都?xì)w結(jié)于落實(shí),、歸結(jié)于行動(dòng)，我們要對(duì)制定的計(jì)劃和措施要一步一個(gè)腳印的抓落實(shí),，要做到有決心,、有機(jī)制、有責(zé)任的抓落實(shí),，真正抓出成效來(lái),。最后是抓好宣傳發(fā)動(dòng)。村里一切的行動(dòng)都要有群眾的參與才是成功,，我們的干部要讓群眾知道我們村委在想什么,、要做什么、是為誰(shuí)做的等問題,，村里所做的事情都要讓群眾參與,，讓群眾有這個(gè)知情權(quán)，使村里開展的各項(xiàng)活動(dòng)都能真正做到到戶,、到人,、到位，這樣我們的工作就會(huì)取得事半功倍的.效果。

第二,、關(guān)鍵要發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),，壯大村集體經(jīng)濟(jì)，走富民強(qiáng)村之路,。

一個(gè)村如果沒有經(jīng)濟(jì)實(shí)力,，沒有自己的經(jīng)濟(jì)收入，那就沒有地位,，也難以有號(hào)召力,。村里也可以根據(jù)實(shí)際，因村制宜地發(fā)展村集體企業(yè)和項(xiàng)目,。如在這次蹲點(diǎn)調(diào)研活動(dòng)中,，有條件的村還可以爭(zhēng)取一些本鎮(zhèn)本村在外企業(yè)家回家鄉(xiāng)投資辦企業(yè)，解決一些土地被征群眾的就業(yè)問題,。但創(chuàng)辦村集體企業(yè)或項(xiàng)目一定要按照客觀規(guī)律量力而行,，決不能盲目投資，一轟而上,，搞勞民傷財(cái)?shù)墓こ毯晚?xiàng)目,。在新農(nóng)村建設(shè)中，村干部還要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民勞動(dòng)力進(jìn)行培訓(xùn),，進(jìn)一步提高農(nóng)民的就業(yè)技能，特別要做好失地農(nóng)民的再就業(yè)技能培訓(xùn),。

第三,、關(guān)鍵要整治村容村貌，制定村規(guī)民約,，走和諧生態(tài)之路,。

首先要做好違章建筑的拆除，黨員干部要帶頭做好這項(xiàng)工作,，拆除工作要做到公平,、公正、公開,，要用法拆違,、心拆違、用情拆違,、用力拆違,。其次要做好垃圾的集中收集，要按照戶集,、村收,、鄉(xiāng)運(yùn)的原則做好村垃圾收集長(zhǎng)效管理。同時(shí)也要做好道路綠化、河岸砌石,、村莊美化等工作,。再次是要結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，做好新規(guī)劃和老村改造工作,，要把水,、電、路等一系列配套設(shè)施一步到位的跟上,；最后是要化解矛盾,，建設(shè)和諧農(nóng)村。要進(jìn)一步健全和完善村調(diào)解機(jī)制,，通過(guò)村老人協(xié)會(huì),、村調(diào)解委員會(huì)積極工作，把村民之間的矛盾化解在萌芽狀態(tài),，做到矛盾不上交,，問題不移交，創(chuàng)建和諧農(nóng)村,。

第四,、關(guān)鍵要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做到真蹲真幫,，走為民惠民之路,。

群眾利益無(wú)小事，老百姓提到的每一件事情,，看似‘小事’,，但其實(shí)都是‘大事’，需要努力解決好,。作為干部必須把群眾的利益舉過(guò)頭頂,，始終端正態(tài)度、放下身段,，傾聽群眾的‘閑言碎語(yǔ)’關(guān)心百姓的油鹽醬醋’,。所以我們的領(lǐng)導(dǎo)干部一定不能把自己蹲的點(diǎn)當(dāng)成了個(gè)人的承包地，甚至利用手中不同的權(quán)力,，把自己的一畝三分地種出鮮花朵朵,，非承包地卻不聞不問。決不能簡(jiǎn)單地把蹲點(diǎn)工作理解為定點(diǎn)服務(wù),，更不能把點(diǎn)當(dāng)成了面,。要真正了解和掌握群眾疾苦，重點(diǎn)抓好農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)培訓(xùn),、實(shí)施農(nóng)民健康工程,、加強(qiáng)農(nóng)村文化建設(shè)、改善農(nóng)村飲水條件、完善城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系等五件實(shí)事,，真正為百姓辦事,，為群眾解憂，真心實(shí)意為群眾特別是困難群眾辦實(shí)事,、解難題,。

為了深入貫徹《中共太原工業(yè)學(xué)院委員會(huì)關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施方案》的要求，結(jié)合我院實(shí)際,，在調(diào)研工作中,，既找準(zhǔn)問題癥結(jié)，又找到解決問題的方法,。特制定如下實(shí)施方案：

一,、研調(diào)總體原則

堅(jiān)持突出活動(dòng)主題、突出實(shí)踐特色,、突出解決實(shí)際問題,、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭調(diào)研和基層單位全覆蓋的原則。

二,、調(diào)研時(shí)間

20__年9月10日至20__年9月25日

三,、調(diào)研分組

院領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶領(lǐng)相關(guān)部門的負(fù)責(zé)人，深入各自分管或聯(lián)系單位進(jìn)行深度調(diào)研,。調(diào)研分組詳見《太原工業(yè)學(xué)院院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員調(diào)研分組安排》,。

四、調(diào)研重點(diǎn)

1,、院領(lǐng)導(dǎo)班子和處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部及在“四個(gè)作風(fēng)”方面存在的突出問題,；

2、當(dāng)前學(xué)校發(fā)展中存在的突出問題,；

3、教職員工,、學(xué)生最希望解決的問題,；

4、對(duì)學(xué)校改革和發(fā)展以及對(duì)開展活動(dòng)的建議和意見,。

五,、調(diào)研方式

調(diào)研工作可根據(jù)實(shí)際需要，采取座談交流（教職工座談會(huì)和學(xué)生代表座談會(huì)）,、個(gè)別訪談,、調(diào)查問卷、實(shí)地查看等多種方式進(jìn)行,。

六,、工作要求

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各調(diào)研小組由院領(lǐng)導(dǎo)牽頭,，主持制定調(diào)研方案,，設(shè)計(jì)調(diào)研提綱，帶頭深入基層開展調(diào)研,，組成精干高效的調(diào)研組,，集中時(shí)間、集中精力,，保質(zhì)保量地完成調(diào)研任務(wù),。

2、注重解決問題,。在認(rèn)真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,，提出解決問題的對(duì)策建議。同時(shí),，按照邊調(diào)研邊查擺問題邊整改的要求,，對(duì)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)并能協(xié)調(diào)解決的問題，采取黨員干部上門解,、部門結(jié)對(duì)幫扶解,、相關(guān)部門聯(lián)動(dòng)解等方法，幫助基層和群眾解決難題,，取信于民,。

3、提高調(diào)研質(zhì)量,。各小組在調(diào)研的基礎(chǔ)上,，認(rèn)真分析情況，查找問題,，提出切實(shí)可行的對(duì)策和建議,。調(diào)研報(bào)告要主題鮮明，重點(diǎn)突出,，分析透徹,，言簡(jiǎn)意賅，措施具體,，針對(duì)性強(qiáng),。

4、各系（部）處級(jí)干部,，也要參照此方案,，深入教研室和學(xué)生班級(jí)，通過(guò)多種方式開展廣泛的征求意見和調(diào)查研究,。

一,、調(diào)研時(shí)間：

二,、調(diào)研對(duì)象：

三、測(cè)試地點(diǎn)：

四,、調(diào)研項(xiàng)目：

一,、二年級(jí)：1分鐘跳繩、50米跑,、

三,、四年級(jí)：1分鐘仰臥起坐、1分鐘跳繩,、立定跳遠(yuǎn),、

五、六年級(jí)：400米跑,、1分鐘仰臥起坐,、立定跳遠(yuǎn)、

五,、測(cè)試方法：

由學(xué)校抽調(diào)人員,，對(duì)所調(diào)研班級(jí)的部分學(xué)生進(jìn)行測(cè)試。

六,、注意事項(xiàng)：

1,、凡因病或殘疾不宜進(jìn)行測(cè)試的學(xué)生要提供醫(yī)院證明。

2,、學(xué)生在測(cè)試前做好準(zhǔn)備活動(dòng),，測(cè)試中應(yīng)注意安全。

3,、按規(guī)定時(shí)間完成測(cè)試,，不得延誤。

七,、測(cè)試項(xiàng)目測(cè)試方法：

1,、投沙包：0.25公斤重的沙包，必須原地從肩上方投出,。

2,、仰臥起坐：受測(cè)者仰臥屈膝，兩手指交叉貼于腦后,，另一同伴壓住其踝關(guān)節(jié)，固定下肢,。坐起時(shí)兩肘觸及或超過(guò)雙膝為完成一次,。記錄1分鐘內(nèi)完成次數(shù)。

3,、400米跑和50米跑：都采用用站立式起跑,。

4,、跳繩：1分鐘內(nèi)單跳的跳繩次數(shù)。

5,、立定跳遠(yuǎn)：兩腳自然分開站立,，站在起跳線后，腳尖不得踩線,。兩腳原地同時(shí)起跳,，不得有墊步或連跳動(dòng)作。丈量起跳線后緣至最近著地點(diǎn)后垂直距離,。每人試跳三次,，記錄其中成績(jī)最好一次。

各年級(jí)各項(xiàng)目成績(jī)?cè)u(píng)分表：

項(xiàng)目單位年級(jí)

立定跳遠(yuǎn)（厘米）

仰臥起坐（個(gè)）（1分鐘）

50米跑（秒）（精確到小數(shù)點(diǎn)后一位）

400米（分秒）

跳繩（個(gè)）（1分鐘）

調(diào)研工作方案篇二

改革開放以來(lái),，東城區(qū)憑借“天時(shí),、地利、人和”的優(yōu)勢(shì),，以及“敢為天下先”的精神,，社會(huì)經(jīng)濟(jì)取得了突飛猛進(jìn)的發(fā)展。在經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展的背景下,，作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的載體,，東城區(qū)的工業(yè)園區(qū)建設(shè)應(yīng)運(yùn)而生，東城科技工業(yè)園,、市郊工業(yè)園,、外經(jīng)工業(yè)園等園區(qū)相繼建成，極大地推動(dòng)了東城區(qū)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，加快了東城的工業(yè)化和城鎮(zhèn)化進(jìn)程,。但是，隨著時(shí)代的變遷,，社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式的`轉(zhuǎn)變,，這些依靠外延、粗放模式發(fā)展起來(lái)的園區(qū),，產(chǎn)業(yè)集聚不明顯,、建設(shè)規(guī)劃不夠科學(xué)、可持續(xù)發(fā)展能力不強(qiáng),、創(chuàng)新發(fā)展后勁乏力等先天不足也進(jìn)一步顯現(xiàn),。因此，進(jìn)一步整合園區(qū)資源,、加強(qiáng)園區(qū)管理,、創(chuàng)新園區(qū)發(fā)展，已經(jīng)成為東城社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)在要求,，今后必然要走內(nèi)涵,、集約型的發(fā)展道路,。

在這樣的背景下，如何推動(dòng)園區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),，促進(jìn)資源整合和集約發(fā)展,，探索園區(qū)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行機(jī)制，將是未來(lái)東城區(qū)政府工作的一個(gè)重要課題,。因此,，及時(shí)進(jìn)行工業(yè)園區(qū)的調(diào)查研究工作，客觀分析當(dāng)前東城工業(yè)園區(qū)的現(xiàn)狀及存在問題,，借鑒國(guó)內(nèi)先進(jìn)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的招商及管理經(jīng)驗(yàn),，科學(xué)地制定園區(qū)發(fā)展管理政策，以推動(dòng)?xùn)|城區(qū)工業(yè)園的可持續(xù)發(fā)展,，將是一項(xiàng)高瞻遠(yuǎn)矚,、未雨綢繆的工作。

(一)調(diào)查研究對(duì)象

1,、東城區(qū)三大園區(qū)(東城科技工業(yè)園,、市郊工業(yè)園、外經(jīng)工業(yè)園)及周邊關(guān)聯(lián)社區(qū);

2,、市內(nèi)較具可比性的工業(yè)園區(qū)(如：橫瀝,、寮步、長(zhǎng)安等鎮(zhèn)區(qū)管理較好的園區(qū));

3,、省內(nèi)有其他代表性園區(qū)(如：廣州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū),、南海經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)等);

4、國(guó)內(nèi)有其他代表性園區(qū)(如：蘇州工業(yè)園區(qū),、天津?yàn)I海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)等)

(二)調(diào)查研究時(shí)間

調(diào)查研究時(shí)間：20xx年1月—20xx年6月,。

(一)園區(qū)的基本情況，包括土地物業(yè),、入駐企業(yè),、基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)等情況;

(二)園區(qū)的管理,、運(yùn)營(yíng)及招商的模式及政策;

(三)園區(qū)在管理,、規(guī)劃、招商等各個(gè)層面存在的問題;

(四)園區(qū)與周邊社區(qū)的關(guān)聯(lián)情況;

(五)根據(jù)園區(qū)的現(xiàn)狀及存在問題,，對(duì)比借鑒優(yōu)秀園區(qū)的經(jīng)驗(yàn)和做法,，提供科學(xué)發(fā)展的政策建議。

(1)掌握?qǐng)@區(qū)企業(yè)的基本情況,，探索園區(qū)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的可能性和可行性;

(2)把握?qǐng)@區(qū)管理現(xiàn)狀及問題,，就園區(qū)管理主體、管理模式層面提供解決方案;

(4)了解園區(qū)配套設(shè)施建設(shè)情況,，深入思考配套設(shè)施的升級(jí)完善,，以便與園區(qū)人才政策接軌。

略

1.運(yùn)用經(jīng)濟(jì),、管理,、統(tǒng)計(jì)等多學(xué)科基本理論與方法進(jìn)行分析研究;

2.資料數(shù)據(jù)調(diào)查。通過(guò)線上,、線下文獻(xiàn)和資料查閱,，整理和收集相關(guān)數(shù)據(jù)資料;

4.專家咨詢。一方面,，向園區(qū)專家了解園區(qū)發(fā)展?fàn)顩r;另一方面,，就調(diào)研過(guò)程和結(jié)論征求專家意見，并進(jìn)一步改善工作,。

調(diào)研工作方案篇三

為全面掌握和了解社區(qū)工作開展情況,，正確分析我縣社區(qū)工作的優(yōu)勢(shì)和不足，合理確定20xx年社區(qū)工作重點(diǎn),，縣委基層辦將對(duì)昭蘇鎮(zhèn)5個(gè)社區(qū)20xx年工作情況進(jìn)行調(diào)研,，現(xiàn)就調(diào)研工作提出如下實(shí)施方案：

一、時(shí)間安排

20xx年1月24日

二,、人員安排

分5個(gè)組分別對(duì)昭蘇鎮(zhèn)5個(gè)社區(qū)進(jìn)行調(diào)研,。

第一組　負(fù)責(zé)第一社區(qū)

組長(zhǎng)：江阿別克(縣委組織部副部長(zhǎng))

成員：孟克達(dá)拉(洪納海鄉(xiāng)黨委基層專干)、吳興(昭蘇鎮(zhèn)黨委基層專干)

第二組　負(fù)責(zé)第二社區(qū)

組長(zhǎng)：袁敏華(縣委基層辦主任)

成員：努爾波力(烏尊布拉克鄉(xiāng)黨委基層專干),、楊曉斌(昭蘇鎮(zhèn)基層專干)

第三組　負(fù)責(zé)第三社區(qū)

組長(zhǎng)：成海(事業(yè)單位登記管理局局長(zhǎng))

成員：王江華(縣委電教辦干部),、巴彥(昭蘇鎮(zhèn)黨委基層專干)

第四組　負(fù)責(zé)第四社區(qū)

組長(zhǎng)：卡德爾拜(機(jī)關(guān)工委副書記)

成員：詹輝明(縣委基層辦干部)、葉爾波力(昭蘇鎮(zhèn)黨委基層專干)

第五組　負(fù)責(zé)第五社區(qū)

組長(zhǎng)：胡安德克(縣委基層辦干部)

組員：魏龍(縣委電教辦干部),、尼青(昭蘇鎮(zhèn)民政干事)孫肅疆(縣委基層辦干部)

三,、調(diào)研方式

主要采取入戶走訪和座談?dòng)懻?種形式進(jìn)行。入戶走訪由各組采取隨機(jī)抽取的形式進(jìn)行,，事先不向昭蘇鎮(zhèn)黨委,、政府以及各社區(qū)通知，走訪的對(duì)象要涵蓋社區(qū)各個(gè)層面的代表,，其中：低保戶不少于5戶,，在職干部不少于3戶，離退休干部不少于2戶,，個(gè)體戶不少于5戶,，下崗職工不少于5戶，以上5種類型的代表中,，黨員比例不得低于20%,。座談?dòng)懻撚筛魃鐓^(qū)安排，地點(diǎn)一般在社區(qū)辦公室,，參加人員為昭蘇鎮(zhèn)包點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo),、社區(qū)全體干部和部分社區(qū)居民代表,。

四、主要內(nèi)容

1,、昭蘇鎮(zhèn)黨委對(duì)社區(qū)的工作支持力度大不大,，是否為社區(qū)正常開展工作提供了必要的人力、物力保障,。

2,、去年以來(lái)，社區(qū)工作有哪些新探索和新突破,，采取哪些措施,，取得哪些成效和經(jīng)驗(yàn)，存在的主要問題和原因是什么,，應(yīng)如何解決,。

4、對(duì)社區(qū)黨員的管理你有什么好的意見和建議(包括在職黨員雙重管理,、流動(dòng)黨員的管理,、下崗職工黨員的管理、離退休黨員的管理等),，在這方面,，社區(qū)目前主要采取了什么辦法,，還有哪些差距,。

5,、你認(rèn)為社區(qū)有沒有積極主動(dòng)地整合社區(qū)資源,，與駐區(qū)單位溝通聯(lián)系,，形成共駐共建長(zhǎng)效機(jī)制,。

6,、社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)情況你是否了解,，你認(rèn)為目前的經(jīng)費(fèi)能否滿足社區(qū)正常開展工作的需要,，如果不能,，你認(rèn)為應(yīng)該怎么發(fā)展和壯大社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)。

7,、社區(qū)在幫扶弱勢(shì)群體方面做的怎么樣,，有沒有取得成效。

8,、社區(qū)在突出服務(wù)方面做的如何,，你是否滿意。

9,、你認(rèn)為社區(qū)今后的工作重點(diǎn)應(yīng)放在什么地方,，有沒有好的意見和建議。

調(diào)研工作方案篇四

隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展和人們消費(fèi)觀念的改變，越來(lái)越多的人選取透過(guò)網(wǎng)絡(luò)購(gòu)買自己需要的東西,。為了了解本校區(qū)大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物狀況以及他們對(duì)網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物的看法,，特開展此次調(diào)查。

二,、調(diào)研目的

透過(guò)此次調(diào)查,，對(duì)本校區(qū)大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物狀況以及其對(duì)網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物的看法做初步了解。同時(shí),，透過(guò)本小組成員親自動(dòng)手、共同努力,，提高本小組成員的動(dòng)手潛力和與陌生人的交往潛力,。

三、調(diào)研資料和范圍

1,、了解大學(xué)生對(duì)網(wǎng)上購(gòu)物的認(rèn)知與消費(fèi)狀況,。

2、對(duì)影響大學(xué)生網(wǎng)上購(gòu)物的主要因素及消費(fèi)渠道進(jìn)行調(diào)研分析,。

3,、對(duì)影響其銷售的因素如：價(jià)格、包裝,、促銷等因素調(diào)研分析,。

四、調(diào)研方針與方法

1,、采用問卷調(diào)查法：

就調(diào)查中所需的信息設(shè)計(jì)調(diào)查問卷,，透過(guò)訪問員對(duì)被訪者的面訪，采用被訪者填寫問卷的形式從被訪者那里收集調(diào)查中所需的信息,。初步設(shè)定問卷量為150份每份問卷資料規(guī)范統(tǒng)一,，調(diào)查過(guò)程進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督，調(diào)查完畢后對(duì)問卷進(jìn)行仔細(xì)審核,，篩選出有效問卷,。

2、調(diào)查過(guò)程：

訪問員攜帶問卷到達(dá)樣本所在地對(duì)貼合要求的調(diào)查對(duì)象進(jìn)行隨機(jī)訪問并保證訪問結(jié)果真實(shí)有效,，訪問過(guò)程中不得給予被訪者任何的暗示,，或其它改變被訪者本來(lái)意愿的言行，對(duì)被訪問者熱情禮貌,。

3,、調(diào)研數(shù)據(jù)錄入與分析：

對(duì)回收的問卷中的有效問卷中的信息進(jìn)行初步整理統(tǒng)計(jì)。統(tǒng)計(jì)后對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行詳細(xì)分析并構(gòu)成書面報(bào)告,。

五,、調(diào)研進(jìn)度和經(jīng)費(fèi)預(yù)算

1、調(diào)研進(jìn)度：

(1)、第一階段：總體方案的確定

(2),、第二階段：初步市場(chǎng)調(diào)查

(3),、第三階段：計(jì)劃階段

制定計(jì)劃

審定計(jì)劃

確認(rèn)修改計(jì)劃

(4)、第四階段：?jiǎn)柧碓O(shè)計(jì)階段

問卷設(shè)計(jì)

問卷調(diào)整確認(rèn)

問卷印刷

(5),、第五階段：調(diào)查實(shí)施階段

執(zhí)行問卷調(diào)查

(6),、第六階段：數(shù)據(jù)處理分析階段

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)

數(shù)據(jù)分析

(7)、第七階段：報(bào)告構(gòu)成階段

書寫報(bào)告

2,、經(jīng)費(fèi)預(yù)算：

調(diào)研問卷印刷費(fèi)：150×0,、20元=30、00元,。

調(diào)研報(bào)告印刷費(fèi)：預(yù)計(jì)10,、00元

p

調(diào)研工作方案篇五

為貫徹落實(shí)中央、省,、佳市關(guān)于基層組織建設(shè)年的要求部署,，切實(shí)掌握換屆后全市基層黨組織班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)的基本情況，找準(zhǔn)存在的主要問題及原因,，認(rèn)真研究解決的辦法和措施,，不斷提升基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員的先鋒模范作用，進(jìn)一步推進(jìn)“創(chuàng)業(yè),、創(chuàng)新,、創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)深入開展，經(jīng)部長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定,，擬于3月下旬開始對(duì)我市農(nóng)村,、社區(qū)、“兩新”組織和市直部門黨委基層組織建設(shè)工作進(jìn)行調(diào)研,。為確保調(diào)研工作取得實(shí)效,，制定此方案。

一,、調(diào)研時(shí)間和方式

從3月下旬開始,。調(diào)研采取聽取基層組織建設(shè)工作匯報(bào)、查閱相關(guān)基礎(chǔ)材料,、召開各層面座談會(huì),、征求意見、實(shí)地查看基層黨組織等方式進(jìn)行,。

二,、調(diào)研內(nèi)容

（一）共性內(nèi)容

2、深化“創(chuàng)業(yè),、創(chuàng)新,、創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)開展情況,，有哪些好的做法和成效，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)寫實(shí)簿記錄情況,；先進(jìn)典型選樹培育情況,。

3、黨員作用發(fā)揮情況,，黨員發(fā)展工作情況,、積極分子隊(duì)伍“源頭”儲(chǔ)備情況、黨員教育管理情況,，黨員“認(rèn)崗扛旗”工程落實(shí)情況,，優(yōu)秀黨員培樹情況。

（二）農(nóng)村黨建工作

2,、村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),、使用、管理情況,；

4、四議兩公開等新型民主治村工作開展情況,；

5,、黨員干部開展培訓(xùn)情況；

（三）社區(qū)黨建工作

1,、廣泛開展“五年”活動(dòng),，持續(xù)推進(jìn)“五化”建設(shè)目標(biāo)推進(jìn)情況；

4,、社區(qū)黨組織如何在創(chuàng)新社會(huì)管理,、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定中發(fā)揮作用；

5,、社區(qū)無(wú)職黨員教育管理作用發(fā)揮情況,，對(duì)在進(jìn)城務(wù)工陪讀

農(nóng)村青年中發(fā)展黨員工作的意見和建議、在發(fā)展社區(qū)居民入黨工作上采取的有效措施,；

6,、遠(yuǎn)程教育進(jìn)社區(qū)存在哪些問題？有哪些建議,？

（四）國(guó)有企業(yè),、非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織黨建工作

1、國(guó)有企業(yè),、“兩類”組織中已建黨組織開展工作情況,；

2、如何發(fā)揮國(guó)有企業(yè),、“兩類”組織中黨組織和黨員的作用,，更好地融入到發(fā)展之中；

4、研究選派黨建指導(dǎo)員情況,；

5,、國(guó)有企業(yè)、“兩類”組織黨組織和黨務(wù)工作者開展工作面臨的主要困難和問題有哪些,；

6,、對(duì)加強(qiáng)和提高國(guó)有企業(yè)、“兩類”組織黨建工作的意見和建議,。

（五）機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨建工作

2,、機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織是否組織黨員定期開展學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)是否完善,；

3,、機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織各項(xiàng)制度的建立運(yùn)行情況，特別是黨建工作責(zé)任制是否落到實(shí)處,；

4,、機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的創(chuàng)新載體運(yùn)行情況；

5,、機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織在服務(wù)發(fā)展大局工作中創(chuàng)新機(jī)關(guān)黨建的工作經(jīng)驗(yàn)做法,，“四創(chuàng)建一走進(jìn)”、“百部聯(lián)百村”和“聯(lián)系基層,、服務(wù)群眾”等活動(dòng)情況,，存在的薄弱環(huán)節(jié)及對(duì)策建議。

三,、調(diào)研要求

1,、各基層黨委要以此次調(diào)研的任務(wù)內(nèi)容為重點(diǎn)，對(duì)本地基層

組織建設(shè)工作進(jìn)行全面自查,，并形成匯報(bào)材料,。匯報(bào)材料言簡(jiǎn)意賅，既突出重點(diǎn),，又體現(xiàn)特色,。在推進(jìn)落實(shí)上要做到措施具體，成效明顯,，用數(shù)字說(shuō)話,。匯報(bào)材料控制在3000字以內(nèi)。

2,、在形成匯報(bào)材料的基礎(chǔ)上,，準(zhǔn)備好參加座談會(huì)的人員。鄉(xiāng)鎮(zhèn)參加座談會(huì)的人員為各村,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子成員,、部分兩代表一委員,；社區(qū)參加座談會(huì)的人員為社區(qū)工作站、部分居民小組組長(zhǎng),、社區(qū)黨工委班子成員,、部分駐區(qū)單位負(fù)責(zé)人；國(guó)企,、“兩新”組織參加座談會(huì)的人員為國(guó)企,、“兩新”組織黨組織負(fù)責(zé)人、部分基層代表,、上級(jí)主管黨委的全體班子成員,；市直黨委參加座談會(huì)的人員為單位黨政班子成員、部分基層代表,、幫聯(lián)村的主要負(fù)責(zé)人,。

3、本次調(diào)研先從農(nóng)村開展,，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作期間,，除對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的工作進(jìn)行全面檢查外，還要深入該鄉(xiāng)鎮(zhèn)的所有行政村調(diào)研座談,，以便更全面,、更翔實(shí)地掌握基層組織工作情況。各黨委要提前做好準(zhǔn)備工作,。

中共同江組織部

2012年3月26日

一,、指導(dǎo)思想：

根據(jù)區(qū)委書記王世益同志的.意見,，近期將對(duì)全區(qū)農(nóng)村基層黨建工作進(jìn)行專題調(diào)研,。通過(guò)調(diào)研，全面了解和掌握全區(qū)村級(jí)黨組織建設(shè)的現(xiàn)狀,、工作特色,、存在的問題，并提出對(duì)策和建議,，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)黨組織建設(shè),，提高班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

二,、時(shí)間安排：

3月28日——4月15日

三,、調(diào)查內(nèi)容：

1、村級(jí)黨組織建設(shè)的現(xiàn)狀,，包括：（1）組織個(gè)數(shù)書記,、主任職數(shù)；（2）班子成員情況,；（3）后備隊(duì)伍的來(lái)源渠道,。從年齡,、文化、工作能力等方面進(jìn)行分析,。

2,、村級(jí)班子建設(shè)的主要特點(diǎn)和工作情況。

3,、加強(qiáng)村級(jí)黨組織建設(shè)的意見和建議,。

四、調(diào)查方法和對(duì)象：

1,、采取點(diǎn)面結(jié)合的方式,，分別選點(diǎn)徐古鎮(zhèn)、汪集街,、倉(cāng)埠街,、陽(yáng)邏街，通過(guò)座談會(huì),、實(shí)地查看,、聽匯報(bào)等形式，全面了解情況,。由區(qū)委辦公室向各街鎮(zhèn)黨（工）委下發(fā)情況調(diào)查提綱,。

2、參加座談會(huì)的對(duì)象為：街鎮(zhèn)黨（工）委書記,、組織委員,，好、中,、差三類村組織書記,、黨員代表、村種植大戶,、能人（不超過(guò)8人）,。

五、具體要求：

1,、各街鎮(zhèn)根據(jù)調(diào)查提綱,，在3月30日之前形成文字材料，報(bào)區(qū)委政研室,。

2,、各相關(guān)單位的背景材料，在3月25日之前,，報(bào)區(qū)委政研室,。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委：

按照部領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，擬于近期對(duì)全縣xx個(gè)行政村級(jí)組織進(jìn)行一次全面調(diào)研,。提出如下調(diào)研方案：

一,、調(diào)研內(nèi)容

1,、村自然情況；

2,、村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)情況,；

3、村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),、管理,、使用情況；

5,、農(nóng)村黨員發(fā)展,、教育、管理情況,；

6,、村級(jí)黨建工作有哪些創(chuàng)新方法，有效做法,，獲得過(guò)哪些榮譽(yù),；

7、村轄區(qū)百姓收入情況,、住房情況,，主要經(jīng)濟(jì)來(lái)源；

8,、村內(nèi)招商引資情況,；

9、村內(nèi)合作社情況,；

10,、村集體收入情況，制約發(fā)展有哪些因素,；

二,、調(diào)研時(shí)間

2012年2月7日－2012年2月27日

三,、人員組成

擬由部領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),，基層組織組同志參加。

1

四,、調(diào)研方式

調(diào)研采取聽匯報(bào),、查資料、看現(xiàn)場(chǎng),、談話等方式進(jìn)行,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委須按照調(diào)研內(nèi)容要求，提前做好準(zhǔn)備,。

2

中共xx組織部 二〇一二年一月六日

為深入貫徹黨十七大的四中,、五中全會(huì)和八屆九次,、十次全委會(huì)精神，深入開展“學(xué)習(xí)楊善洲先進(jìn)事跡,、爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動(dòng),，認(rèn)真領(lǐng)悟?qū)嵺`科學(xué)發(fā)展觀深遠(yuǎn)意義，進(jìn)一步加強(qiáng)共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,，以點(diǎn)帶面推動(dòng)工作,，推動(dòng)休養(yǎng)院又好又快的發(fā)展，根據(jù)云交直黨201120號(hào)文件精神,，結(jié)合休養(yǎng)院實(shí)際,，制定本實(shí)施方案。

一,、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，根據(jù)八屆九次、十次全委會(huì)及省直屬機(jī)關(guān)黨的工作會(huì)議精神,，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)為主線,，不斷推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大目標(biāo)，緊密圍繞單位基層黨建工作基礎(chǔ)性和前瞻性的重大理論與突出現(xiàn)實(shí)問題,，強(qiáng)化有關(guān)對(duì)策性,、應(yīng)用性的課題研究，為進(jìn)一步提高我院黨建工作的針對(duì)性,、有效性和科學(xué)性提供重要的理論指導(dǎo)作用,，突出重點(diǎn)，突出難點(diǎn),，將深入研究在新形勢(shì)下如何做好計(jì)劃外用工向黨組織靠攏的問題,，為休養(yǎng)院的發(fā)展打開瓶頸，不斷提高黨組織的建設(shè)能力,，提高服務(wù)質(zhì)量,，為云南交通事業(yè)做好堅(jiān)強(qiáng)后盾。

二,、計(jì)劃外用工基本情況

休養(yǎng)院于1983年建院至今,，在交通運(yùn)輸廳黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在社會(huì)各界人士的大力支持下,，不斷發(fā)展壯大,，現(xiàn)已成為全國(guó)交通系統(tǒng)內(nèi)名列前茅的一家集療養(yǎng)、休閑,、度假,、會(huì)議培訓(xùn)為一體的康體療休養(yǎng)中心。

1,、全院?jiǎn)T工總數(shù)160人,，其中計(jì)劃外用工有131人,，占總員工數(shù)的82%。

2,、計(jì)劃外用工中最大年齡59歲,，最小的17歲，35至47歲的占多數(shù),，年齡結(jié)構(gòu)偏大,。素質(zhì)參差不齊，學(xué)歷水平偏低,，他們都在一線服務(wù)工作,，承擔(dān)著很大的工作任務(wù)，休養(yǎng)院特殊的地理位臵,，又使得我們不得不用周邊村民,。

3、有的已在單位工作多年,，工作表現(xiàn)良好,，多次被評(píng)為“優(yōu)秀員工”、“微笑員工”等,，支部也嘗試過(guò)讓她們向黨組織靠攏,，但他們還是有很多顧慮，或是思想認(rèn)識(shí)還不到位,。

4,、計(jì)劃外用工中有兩名已經(jīng)的黨員，但她們不愿將組織關(guān)系轉(zhuǎn)到單位,，等等一系列的問題都制約著我們的發(fā)展,。

三、目的和意義

通過(guò)本方案的實(shí)施,，使休養(yǎng)院黨組織建設(shè)與休養(yǎng)院的發(fā)展緊密相聯(lián),，以黨建工作促進(jìn)我院發(fā)展。

四,、工作方法及措施

工作規(guī)劃,，進(jìn)行工作部署。

（二）指導(dǎo)檢查,。要加強(qiáng)對(duì)研究課題工作的具體指導(dǎo),，善于發(fā)現(xiàn)典型,，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn),。要通過(guò)督促檢查，推動(dòng)我院黨建工作任務(wù)的落實(shí),。工作推進(jìn)過(guò)程中,，要及時(shí)報(bào)送信息,、簡(jiǎn)報(bào)、工作動(dòng)態(tài),、計(jì)劃和總結(jié)等相關(guān)材料,。

(三)認(rèn)真分析問剖析問題根源

目前計(jì)劃外用工在對(duì)入黨問題上普遍存在“三種心理”。第一,，缺乏信心,，認(rèn)為入黨無(wú)門。有些有上進(jìn)心,，也想加入黨組織,，但不愿表露，一是認(rèn)為自己不夠條件,，寫申請(qǐng)為時(shí)過(guò)早,；二是怕別人諷刺，不敢寫,；三是認(rèn)為自己水平低寫不好,，怕別人笑話；四是對(duì)支部有偏見,，認(rèn)為自己和支部領(lǐng)導(dǎo)沒有關(guān)系,，寫也白搭。第二,，沒有上進(jìn)心,，認(rèn)為入黨無(wú)用。思想比較陳舊,，對(duì)黨組織缺乏認(rèn)識(shí),，認(rèn)為自己又不當(dāng)官，入不入黨無(wú)所謂,想發(fā)財(cái),，入不入黨沒影響,。因此不想進(jìn)步，思想觀念向個(gè)人利益傾斜,，滿足于解決溫飽,，小富即安，政治上無(wú)所求,。第三,，存有擔(dān)心，認(rèn)為入黨受約束,。一部分怕入了黨在計(jì)劃生育,、言談舉止等方面受約束；還有他們的戶口管理都是在自己所在的村委會(huì)，遞交“入黨申請(qǐng)書”要向村委會(huì)遞交,，村委會(huì)不認(rèn)可,，工作是在休養(yǎng)院工作等等一些矛盾問題，讓他們不愿向組織靠攏,，所以給我們的黨員發(fā)展工作帶來(lái)一些困難,。

原因剖析：一是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)利益觀念的沖擊，誘發(fā)計(jì)劃外

用工,、農(nóng)民,、村民“外流”。當(dāng)前,，由于農(nóng)田作業(yè)勞動(dòng)強(qiáng)度大,，生產(chǎn)效率低，加上社會(huì)上重工輕農(nóng),，重商輕農(nóng)的影響,，土地已被周邊單位征用，他們也無(wú)所事事,。二是思想教育失導(dǎo),，造成他們價(jià)值觀念“偏向”。經(jīng)過(guò)多年的改革開放,，他們的思想發(fā)生了很大的變化,，價(jià)值觀念開始多元化，致使不計(jì)劃外用工理想信念缺乏,，在政治上沒有進(jìn)取心,，要求入黨的往往是在村組干部崗位上工作的同志。三是黨員權(quán)利與義務(wù)“失衡”,，導(dǎo)致農(nóng)民工對(duì)黨的認(rèn)識(shí)“錯(cuò)位”,。少數(shù)黨組織不能正確處理黨員義務(wù)與權(quán)利的關(guān)系，對(duì)黨員應(yīng)有的權(quán)利,，黨員在社會(huì)生活中的政治地位得不到應(yīng)有的重視,。普通黨員的權(quán)利意識(shí)逐步淡化，作用也僅僅局限于使廣大青年農(nóng)民產(chǎn)生錯(cuò)覺,，認(rèn)為入黨只有吃虧的份,，積極性降低。不少青年人,、村民說(shuō)：“過(guò)去覺得黨員很光榮,，事事有個(gè)早知道，心里有種自豪感,，可現(xiàn)在黨員啥都不頂,，事事帶頭干,，處處受約束，還不如不入黨,?！彼氖巧贁?shù)黨員干部違法亂紀(jì)行為損害了黨的形象,，致使部分青年農(nóng)民對(duì)黨“失信”,。近年來(lái)，極少數(shù)黨員干部黨性意識(shí)不強(qiáng),，革命意志衰退,，在實(shí)際工作中，或官僚主義,、脫離群眾,；或以權(quán)謀私，貪污受賄,。由于少數(shù)黨員干部存在的這些違法違紀(jì)行為,，嚴(yán)重?fù)p害了黨在群眾中的威信和形象，致使一些群眾一葉障目,，對(duì)黨失去了信仰,。六是村委會(huì)和單位之間存在溝通難、協(xié)調(diào)難的問題,。

對(duì)策思考：要堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，多

是加大培養(yǎng)力度，切實(shí)增強(qiáng)各級(jí)黨組織的責(zé)任感,。黨支部要表現(xiàn)好的,，時(shí)機(jī)成熟的計(jì)劃外用工提要求、交任務(wù),、壓擔(dān)子,，指導(dǎo)他們圍繞黨政工作大局開展各項(xiàng)工作和活動(dòng)。做好身邊的小事,，培養(yǎng)強(qiáng)烈的責(zé)任感,，做一個(gè)對(duì)單位、對(duì)集體有用的人,。五是支部采取多形式和他們交心談心,，隨時(shí)掌握他們的思想動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)和他們所在村委會(huì)的溝通協(xié)調(diào),，將他們的思想,、生活、工作情況及時(shí)反饋的村委會(huì),。

調(diào)研工作方案篇六

一,、調(diào)研的目的

通過(guò)調(diào)研,，發(fā)現(xiàn)問題、研究問題,、解決問題,，并以此來(lái)鞏固學(xué)習(xí)和活動(dòng)開展的成果，提升扶貧開發(fā)工作水平,，提升對(duì)今年確定的“四個(gè)抓”（抓發(fā)展保企業(yè),，抓項(xiàng)目增投入，抓就業(yè)保民生,，抓基礎(chǔ)蓄后勁）工作思路的理解力,、執(zhí)行力和操作力，為全市經(jīng)濟(jì)的追趕與跨越作出扶貧部門應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

二,、調(diào)研的原則

總的原則是，由領(lǐng)導(dǎo)班子成員領(lǐng)題,，擬定調(diào)研提綱,，聽取群眾意見，分析解剖問題,，撰寫調(diào)研報(bào)告,。通過(guò)深入調(diào)研，梳理出不符合科學(xué)發(fā)展存在的突出問題,，從理論和實(shí)踐的結(jié)合上加深對(duì)扶貧開發(fā)科學(xué)發(fā)展觀的理解,。

三、調(diào)研的方式

結(jié)合扶貧業(yè)務(wù)工作,，明確調(diào)研課題,、具體責(zé)任人和參加人員、完成時(shí)間等,，做到邊學(xué)習(xí),、邊調(diào)研、邊討論,、邊整改,、邊創(chuàng)新、邊提高,。調(diào)研時(shí)要開展“三問三保一發(fā)揚(yáng)”活動(dòng)（問計(jì)于民保增長(zhǎng),，問需于民保民生，問情于民保穩(wěn)定,，發(fā)揚(yáng)蘇區(qū)干部好作風(fēng)）,，確保調(diào)研活動(dòng)取得實(shí)效。

四,、調(diào)研主要內(nèi)容

重點(diǎn)圍繞“十一五”扶貧開發(fā)以來(lái)的工作成效,、特色經(jīng)驗(yàn),、存在的主要問題和搞好今后工作的思路以及整村推進(jìn)、移民扶貧,、勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn),、產(chǎn)業(yè)化扶貧和社會(huì)扶貧等方面開展調(diào)研（具體調(diào)研選題和人員安排附后）。

五,、調(diào)研的要求

1,、深入組織調(diào)研。要著力圍繞扶貧重點(diǎn)縣,、重點(diǎn)鄉(xiāng),、重點(diǎn)村扶貧資金使用是否符合要求,，扶貧成效是否明顯,，經(jīng)濟(jì)社會(huì)是否發(fā)展，發(fā)展環(huán)境是否優(yōu)化,，貧困群眾收入是否提高,，項(xiàng)目安排是否符合節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)措施，眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益是否兼顧,，扶貧項(xiàng)目是否體現(xiàn)群眾意愿,，移民扶貧、勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)等民生工程是否按政策得到有效落實(shí),，是否科學(xué)執(zhí)政,、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政,，是否為民,、務(wù)實(shí)、清廉等方面存在的問題開展調(diào)研,。通過(guò)深入調(diào)研,，梳理出不符合科學(xué)發(fā)展存在的突出問題。（4月12日前結(jié)束）

2,、撰寫專題報(bào)告,。調(diào)研結(jié)束后要形成專題調(diào)研報(bào)告。調(diào)研報(bào)告要簡(jiǎn)明扼要,，文字簡(jiǎn)練,，說(shuō)明問題要抓住要害，要有針對(duì)性和可行性,，符合我市扶貧開發(fā)工作實(shí)際,，對(duì)今后扶貧開發(fā)工作具有較強(qiáng)的指導(dǎo)意義。（調(diào)研報(bào)告在4月15日前完成并交學(xué)教辦）

附：市扶貧辦調(diào)研選題和人員安排情況表

一,、 調(diào)研目的

按照區(qū)干教領(lǐng)導(dǎo)小組審定的教學(xué)方案,，切實(shí)加強(qiáng)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部

調(diào)查研究能力,，充分發(fā)揮學(xué)員集體智慧，提高學(xué)員發(fā)現(xiàn)-分析-解決問題的能力,，重點(diǎn)圍繞我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的熱點(diǎn),、難點(diǎn)、重點(diǎn),、焦點(diǎn),，為區(qū)委區(qū)政府決策提供可資借鑒參考的調(diào)查報(bào)告，特在培訓(xùn)班開展專題調(diào)研活動(dòng),。

二,、 調(diào)研主題

1.社會(huì)管理 2.征地拆遷 3.農(nóng)村基層黨建 4.特色旅游

注：以上主題供參考，可根據(jù)實(shí)際情況自行選定,，并報(bào)班主任組

同意,。

三、 調(diào)研方式

（一） 方法

本次專題調(diào)研貫穿整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程,，從4月7日啟動(dòng)至4月26日

結(jié)業(yè),。分為選題、調(diào)研,、撰寫報(bào)告,、匯報(bào)成果、成果運(yùn)用,。

（二） 具體安排

四,、 調(diào)研注意事項(xiàng)

1.各課題組應(yīng)圍繞選題，深入基層認(rèn)真開展調(diào)查研究,。

2.各課題組專題調(diào)研任務(wù)分工需明確,，做到人人參與，貢獻(xiàn)智慧,。

3.優(yōu)秀的調(diào)研報(bào)告將擇優(yōu)刊載于區(qū)委黨?！顿Y政專報(bào)》送區(qū)領(lǐng)導(dǎo)參閱。

培訓(xùn)班班主任組

2015年4月7日

調(diào)查研究階段是黨的基層組織建設(shè)年活動(dòng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),，是做好深入實(shí)施階段工作的前提和基礎(chǔ),。為了切實(shí)抓好這一階段的工作，根據(jù)黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于在全縣深入開展黨的基層組織建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》文件,，現(xiàn)結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,，特制定本調(diào)研工作方案：

一、調(diào)研內(nèi)容

調(diào)研的主要內(nèi)容是：各支部在貫徹落實(shí)中央四個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制文件和“1＋9”文件精神,，以及推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,、促進(jìn)社會(huì)和諧等方面存在的突出問題，特別是與黨的十七大和省第十次黨代會(huì),、十屆二次全會(huì)提出的新任務(wù),、新要求不符合,、不適應(yīng)的突出問題；各支部在圍繞達(dá)央經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮作用,、提供保障方面存在的突出問題,；各支部在貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和上級(jí)文件精神、創(chuàng)造性地開展工作中存在的突出問題,；面對(duì)新形勢(shì),、新任務(wù)、新問題,，在黨員教育管理,、黨組織設(shè)置、黨內(nèi)關(guān)懷,、黨內(nèi)民主,、基層民主等方面存在的突出問題等。

二,、調(diào)研方法和形式

（一）調(diào)研方法

各級(jí)黨組織要合理確定調(diào)查研究對(duì)象和范圍,，既可以在一個(gè)地方開展全面調(diào)查,，也可以在一定領(lǐng)域開展抽樣調(diào)查,，還可以就某一個(gè)對(duì)象、某一個(gè)專題開展個(gè)案調(diào)查,。要綜合運(yùn)用實(shí)地查看,、個(gè)別走訪、問卷調(diào)查等傳統(tǒng)調(diào)查手段,，廣泛聽取各方面的意見和建議,。要靈活運(yùn)用各種分析研究方法，既可以使用矛盾分析法,、因果分析法,、邏輯分析法、定性定量分析法,、比較分析法,、系統(tǒng)分析法等方法進(jìn)行分析研究，也可以運(yùn)用解剖麻雀的方法進(jìn)行分析研究,。

（二）調(diào)研形式

1,、發(fā)放綜合調(diào)研訪談提綱

各基層黨組織要隨機(jī)選取部分黨員和群眾，通過(guò)發(fā)放書面綜合調(diào)研訪談提綱的形式進(jìn)行訪談,，了解基層黨組織,、黨員和群眾對(duì)黨的'建設(shè)工作的意見和建議。

調(diào)研訪談情況要以調(diào)研報(bào)告或個(gè)案分析,、對(duì)話,、個(gè)人敘述等形式整理上報(bào),。

2、發(fā)放綜合調(diào)研調(diào)查問卷

調(diào)查結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì),，并報(bào)鄉(xiāng)黨委,。

3、組織開展?jié)M意度測(cè)評(píng)

各級(jí)黨組織要建立健全抓基層黨的建設(shè)考核評(píng)價(jià)機(jī)制,，組織本地本部門基層黨組織開展?jié)M意度測(cè)評(píng)活動(dòng),，并統(tǒng)計(jì)相關(guān)情況，上報(bào)鄉(xiāng)黨委,。

4,、撰寫調(diào)研報(bào)告或調(diào)研文章

各級(jí)黨組織要結(jié)合實(shí)際，組織力量,，分解調(diào)研課題,，深入基層調(diào)查研究，撰寫出一批高質(zhì)量,、理論性和實(shí)踐性都較強(qiáng)的調(diào)研文章,，并選送黨的建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

三,、有關(guān)要求

選取有關(guān)專題帶頭開展調(diào)研,，深入基層、深入群眾,、深入聯(lián)系點(diǎn)了解工作情況,、解決實(shí)際問題。

2,、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),。調(diào)研時(shí)間為4月初至5月中旬。各級(jí)黨組織要切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),，在對(duì)本地本部門基層黨的建設(shè)基本情況進(jìn)行全面,、綜合調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，組織召開一次黨委專題會(huì)議,，研究鄉(xiāng)基層黨的建設(shè)中存在的困難和問題,，提出解決問題的辦法和措施。

3,、要重視對(duì)調(diào)研成果的應(yīng)用,。要對(duì)工作實(shí)踐中的一些成功做法和經(jīng)驗(yàn)以及廣大黨員群眾關(guān)心的一些重大理論問題和實(shí)際問題進(jìn)行深入調(diào)研，分析情況,、總結(jié)規(guī)律,，作出科學(xué)說(shuō)明和理論回答，把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為規(guī)范的制度，不斷豐富黨的建設(shè)理論,，指導(dǎo)工作,。

調(diào)研工作方案篇七

一、調(diào)查目的 ：為了抓住產(chǎn)品市場(chǎng)的脈搏,，把企業(yè)的各種優(yōu)點(diǎn)(理念,、企業(yè)文化、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品等)與社會(huì)各界溝通,，讓策劃的行動(dòng)被所有的人所了解同時(shí)感動(dòng)所有的人,，使以后策劃的行動(dòng)得以順利進(jìn)行。

二,、調(diào)查日期：20__年

1,、主要調(diào)查：9月1日一9月15日，

三,、調(diào)查內(nèi)容：

1,、主要調(diào)查內(nèi)容：運(yùn)用便利抽樣以及配額抽樣法，調(diào)查清楚以下幾個(gè)主要問題：

(1)您是否知道“今越糖可營(yíng)養(yǎng)片”這一傳統(tǒng)品牌?

(2)“今越糖可營(yíng)養(yǎng)片”最受歡迎的功能和服務(wù)誠(chéng)諾是什么?

(3)“今越糖可營(yíng)養(yǎng)片“的消費(fèi)心理價(jià)格訂在多少合適?18元,、28元,、40元。

(4)您對(duì)”今越糖可營(yíng)養(yǎng)片“最喜歡和擔(dān)心的是什么?

(5)您的消費(fèi)心理是什么?有何購(gòu)買習(xí)慣?

(6)“今越糖可營(yíng)養(yǎng)片”的獨(dú)特賣點(diǎn)是什么?

(7)“今越糖可營(yíng)養(yǎng)片”的包裝是否受歡迎?

2,、次要調(diào)查內(nèi)容：(用觀察,、分析法)

(1)、用戶的特點(diǎn)調(diào)查：人口,，規(guī)模,，分布，構(gòu)成,，變動(dòng)情況，城市,，農(nóng)村,，主要用戶，次要用戶,，地址,，電話。

(2),、影響用戶因素：購(gòu)買力大小,，社會(huì)風(fēng)俗，習(xí)慣,，文化水平,，民族特點(diǎn)，購(gòu)買特點(diǎn)購(gòu)買什么樣的產(chǎn)品,。

(3),、用戶的需要調(diào)查：現(xiàn)實(shí)需要,，潛在需要，意識(shí)到但未及時(shí)購(gòu)買,，未意識(shí)到但以后會(huì)購(gòu)買,，不購(gòu)買。

(4),、產(chǎn)品在銷售區(qū)是獨(dú)家不是多家,，產(chǎn)品是否滿足;諾不滿足原因是什么;產(chǎn)品暢銷還是貸銷原因。

(5),、產(chǎn)品處于生命周期中那一階段,，是否有妖折危機(jī)感。

(6),、價(jià)格在市場(chǎng)上有無(wú)竟?fàn)幜?用戶對(duì)價(jià)格反映?市場(chǎng)中價(jià)格優(yōu)況對(duì)哪些產(chǎn)品有利?對(duì)哪些產(chǎn)品不利? 哪些產(chǎn)品好買?哪些代銷?價(jià)格波動(dòng)有多大發(fā)展趨勢(shì)如何,。

(6)、企業(yè)銷售量是否適應(yīng)環(huán)境需求,，現(xiàn)有渠道是否合理?如何擴(kuò)大銷售渠道減少中間環(huán)節(jié)?如何正確選擇廣告媒體,，廣告效果如何?營(yíng)銷組合策略是否妥當(dāng)效果如何。

(8),、竟?fàn)幁h(huán)境笮樣,，竟?fàn)幍牧α浚範(fàn)幗Y(jié)構(gòu)與規(guī)劃,，竟?fàn)巸?nèi)容與手段對(duì)手基本情況,。

四、調(diào)查地點(diǎn) 各地市場(chǎng),、經(jīng)銷商,、經(jīng)銷點(diǎn)、商店

五,、進(jìn)程對(duì)策

(1)9月1日一9月3日,，設(shè)計(jì)主要調(diào)查問卷、調(diào)查表,，策劃經(jīng)理負(fù)責(zé)安排,，設(shè)計(jì)師主辦。

(2)9月1日一9月2日,，用文案調(diào)查法,，進(jìn)行與營(yíng)銷部溝通，說(shuō)明調(diào)查原因和重要性,，友好地與其配合搞好營(yíng)銷工作,，共同提高銷售，索取營(yíng)銷部門匯編的市場(chǎng)資料(客戶訂貨單、銷售額,、銷售分布,、銷售損益表、庫(kù)存情況,、產(chǎn)品成本等)進(jìn)行調(diào)查登記,，策劃經(jīng)理負(fù)責(zé)安排，策劃主管主辦,。

(3)9月3日一9月4日,，用觀察法，直接到市場(chǎng),、經(jīng)銷商,、經(jīng)銷點(diǎn)、商店觀察,、拍數(shù)碼照片,、行為記錄調(diào)查。)作好工作日記,，策劃經(jīng)理負(fù)責(zé)安排,，策劃主管主辦。

(4)9月3日一9月10日,，用訪問法,，直接到經(jīng)銷商、經(jīng)銷點(diǎn),、商店,、中老年用戶進(jìn)行面談訪問，填調(diào)查表,，調(diào)查問卷,，作好工作日記，策劃經(jīng)理負(fù)責(zé)安排,，策劃主管主辦,。

六、問卷調(diào)查卡中可以加入這樣一些問題：

1. 您是從哪里得知這一消息?( )

2.您是否聽說(shuō)過(guò)我們的新產(chǎn)品“____”?( )

3.您是否有過(guò)___病史?( )

4.您親戚朋友是否有過(guò)___病史?( )

5.您是否希望盡快得到治療?( )

6.您是否希望幫助親戚朋友盡快得到治療?( );

7.您對(duì)送禮送健康是否也有認(rèn)同感 ?( );

8.您愿意購(gòu)買我們的“今越糖可營(yíng)養(yǎng)片”嗎?( );

9.您的其他感想是什么______________________ ,。

請(qǐng)你留下患者的具體名字______,年齡_____,地址_____,電話_____，以備日后我們贈(zèng)予禮品和跟蹤治療,。

謝謝你的參與,，我們非常感激，請(qǐng)留下你的姓名______,地址_____,電話_____,，我們?nèi)蘸髮⒉欢ㄆ趯?duì)你進(jìn)行贈(zèng)予禮品或驚喜,。

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調(diào)研工作方案篇八

調(diào)查報(bào)告是調(diào)查研究成果的書面文字載體，是應(yīng)用文體的一種。調(diào)查報(bào)告同其他文章一樣,，有著共同的寫作原則,、方法和規(guī)律。要寫好一篇調(diào)查報(bào)告,，不但要懂得寫文章的一般道理和方法,，而且更需要懂得和掌握調(diào)查報(bào)告寫作的特殊道理和方法，有的調(diào)查報(bào)告寫得不象調(diào)查報(bào)告,，根本的原因就在于不得其寫作特點(diǎn)和要領(lǐng),。

1、調(diào)查報(bào)告寫作的第一個(gè)要領(lǐng),，是必須懂得和掌握調(diào)查報(bào)告寫作的指導(dǎo)思想,、出發(fā)點(diǎn)和目的，就是從實(shí)際出發(fā),，提出問題,、分析問題、解決問題,。

2,、調(diào)查報(bào)告寫作的第二個(gè)要領(lǐng)，是必須懂得和掌握調(diào)查報(bào)告的構(gòu)成要件,，即有情況,、有問題、有分析,、有對(duì)策,。

3、調(diào)查報(bào)告寫作的第三個(gè)要領(lǐng),，是應(yīng)當(dāng)懂得和掌握調(diào)查報(bào)告寫作的基調(diào)和最基本的特征,，那就是：讓事實(shí)說(shuō)話，讓材料說(shuō)話,，讓數(shù)據(jù)說(shuō)話,，讓典型說(shuō)話。

4,、調(diào)查報(bào)告寫作的第四個(gè)要領(lǐng),，是要懂得和正確處理觀點(diǎn)與材料的關(guān)系，觀點(diǎn)來(lái)源材料,，材料說(shuō)明觀點(diǎn),，觀點(diǎn)與材料相統(tǒng)一。

5,、調(diào)查報(bào)告寫作的第五個(gè)要領(lǐng),，是應(yīng)當(dāng)注意把握調(diào)查報(bào)告的文風(fēng),。

二、怎樣才能做好調(diào)查研究工作

調(diào)查研究是秘書人員的一項(xiàng)經(jīng)常性工作,，它對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志科學(xué)決策具有重要作用,。會(huì)不會(huì)調(diào)查研究，如何進(jìn)行調(diào)查研究,，這不僅是單純的方法問題,，而且是秘書人員思想政策水平、思維反應(yīng)能力,、綜合概括能力,、文字表達(dá)能力和工作作風(fēng)的綜合反映。

調(diào)查研究作為秘書人員的基本功,，在調(diào)查研究中,，應(yīng)當(dāng)注意哪些問題呢？

1,、調(diào)查研究工作“十忌”

一忌先入為主,；二忌厚此薄彼；三忌淺嘗輒止,；四忌一錘定音,；五忌倉(cāng)促上陣；六忌人云亦云,；七忌欽差大臣,；八忌偏聽偏信；九忌怕苦怕累,；十忌孤陋寡聞,。

2、堅(jiān)持“三為”方向,，立足于“四個(gè)”著眼,，努力提高調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化率。調(diào)查研究要堅(jiān)持為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為基層服務(wù),、為群眾服務(wù)的方向，著眼于全局發(fā)展,，開展戰(zhàn)略性調(diào)研,；著眼于中心工作，開展決策性調(diào)研,；著眼于熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,，開展對(duì)策性調(diào)研（堅(jiān)持從領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的熱點(diǎn)、改革發(fā)展中的難點(diǎn),、群眾關(guān)心的焦點(diǎn)問題）,；著眼于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，開展經(jīng)驗(yàn)性調(diào)研,。始終把促進(jìn)調(diào)研成果轉(zhuǎn)化作為根本,，使調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)決策，轉(zhuǎn)化到實(shí)際工作中去,。因?yàn)?，調(diào)研成果最終是為了解決問題，促進(jìn)工作,，推廣典型,，服務(wù)決策，所以,，調(diào)研工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)要放在為領(lǐng)導(dǎo)出思路,、為改革發(fā)展出實(shí)招、為基層出點(diǎn)子上,。

（1）調(diào)查研究工作,，要超前服務(wù)決策，在“早”字上下功夫,。

（2）圍繞中心工作,，在“準(zhǔn)”字上下功夫。

（3）把握工作重點(diǎn),，在“深”字上下功夫,。

3、調(diào)查研究中要注意的幾個(gè)問題

（1）注意把握好政治關(guān),、政策關(guān),、事實(shí)關(guān)、文字關(guān),；

（2）不要將部門意見或個(gè)人想法寫入調(diào)查報(bào)告,；

（3）對(duì)敏感問題或吃不準(zhǔn)問題不要輕易表態(tài)，以免引起不必要的麻煩,。

4,、提高調(diào)研人員自身素質(zhì)，是做好調(diào)研工作的關(guān)鍵

（1）選好調(diào)研人員

調(diào)研人員應(yīng)具有比較扎實(shí)的理論素養(yǎng),，比較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，比較廣博的知識(shí)面，比較敏銳的觀察能力,，比較強(qiáng)的分析能力和文字表達(dá)能力,。

調(diào)研人員要堅(jiān)持高進(jìn)高出的選調(diào)和輸出標(biāo)準(zhǔn)，注意選調(diào)政治上強(qiáng),、業(yè)務(wù)上精,、紀(jì)律上嚴(yán),、作風(fēng)上硬的同志進(jìn)入調(diào)研隊(duì)伍。

（2）提高調(diào)研人員素質(zhì)（理論素養(yǎng),、政策水平,、領(lǐng)悟能力、角色意識(shí)等）調(diào)研人員應(yīng)努力成為張口能說(shuō),、提筆能寫,、有事能辦、無(wú)事能思的復(fù)合型人才和精通某一方面知識(shí)的專才,。

（3）抓好隊(duì)伍建設(shè),。通過(guò)建立健全目標(biāo)管理考核制度、材料分析制度,、文稿評(píng)析制度,、課題協(xié)作制度等形式，來(lái)提高隊(duì)伍的單兵作戰(zhàn)和整體協(xié)調(diào)能力,。

調(diào)研工作方案篇九

20xx年6月24日至26日(擬定)

中山市城管局,、珠海市城管局

6月24日上午出發(fā)

6月24日下午到中山市城管局調(diào)研

6月25日至6月26日上午，到珠海市城管局調(diào)研6月26日下午返程,。

1,、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)：王延奎

2、各街道辦分管城管工作的副主任

3,、區(qū)城管局：主要負(fù)責(zé)人,，分管市政園林、市容管理工作的副局長(zhǎng),，各相關(guān)科室負(fù)責(zé)人,。

座談、實(shí)地參觀

中山環(huán)衛(wèi)管理工作經(jīng)驗(yàn),，珠海市實(shí)施精細(xì)化城市管理,、打造宜居城市的經(jīng)驗(yàn)。

(一)中山垃圾焚燒發(fā)電廠的'建設(shè)管理情況,，環(huán)衛(wèi)工作管理經(jīng)驗(yàn)

(二)珠海打造宜居城市的具體舉措《珠海市近期城市規(guī)劃建設(shè)管理實(shí)施綱要》的實(shí)施情況

(三)珠海,、江門、中山三個(gè)城市城管建立互通機(jī)制的經(jīng)驗(yàn)和做法

(四)珠海城管信息化建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)

調(diào)研工作方案篇十

省公路局xx年好路杯和“決戰(zhàn)70天”綜合治超工作檢查考核將于12月27日進(jìn)入寶雞,，為了做好迎接檢查工作,，現(xiàn)提出如下接待方案：

帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)：xxxxxx

司機(jī)：3人

聯(lián)系人：xxxxxx

xxxxxx

司機(jī)：xxx

12月27日干線養(yǎng)護(hù)、路政治超檢查組從省道209線由咸陽(yáng)進(jìn)入寶雞,，入住扶風(fēng)招待所,；28日干線公路養(yǎng)護(hù)組走310國(guó)道、212省道至千陽(yáng),，后返寶雞,。下午走212省道至鳳縣,、316國(guó)道至甘肅交界返，入住鳳縣鳳城大廈,；路政治超組28日檢查扶風(fēng),、隴縣東河橋收費(fèi)站、隴縣路政大隊(duì),，午飯安排隴縣，下午經(jīng)省道212線檢查縣功路政大隊(duì),、局機(jī)關(guān),、太平莊收費(fèi)站，晚入住鳳縣鳳城大廈,；農(nóng)村公路檢查組28日由楊凌進(jìn)入寶雞,，午飯安排岐山，下午檢查岐山農(nóng)村公路,，晚入住寶雞,；29日上午干線公路檢查組走310國(guó)道至柴關(guān)嶺、地方道路,、走姜眉路至眉縣,，午飯安排眉縣招待所；農(nóng)村公路29日上午檢查陳倉(cāng)區(qū)農(nóng)村公路,，午飯安排在眉縣,。29日下午三個(gè)組和陪檢人員在眉縣段會(huì)議室開匯報(bào)會(huì)，會(huì)后檢查返西安,。各檢查組在被檢單位就餐住宿的,，由被檢單位負(fù)責(zé)，辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),。在眉縣開匯報(bào)會(huì),，會(huì)場(chǎng)由眉縣段負(fù)責(zé)。

12月27日干線養(yǎng)護(hù),、路政治超檢查組和陪檢人員入住扶風(fēng)招待所,，（扶風(fēng)段負(fù)責(zé)，局辦公室協(xié)調(diào)）,；12月28日午餐干線養(yǎng)護(hù)組,、陪檢人員在寶雞怡和酒店用餐，晚餐在鳳縣鳳城大廈用餐（鳳縣段負(fù)責(zé)保障）,；29日三個(gè)檢查組及陪檢人員午餐均安排在眉縣美佳賓館,，就餐要有座簽（由眉縣段負(fù)責(zé)，局辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)）,。

1,、省局農(nóng)村公路檢查組28日晚入住寶雞,，具體住宿安排在怡和酒店。12月27日下午與怡和酒店協(xié)調(diào)確定有關(guān)接待事項(xiàng),。

2,、檢查組成員入住房間前要擺放好水果、香煙及歡迎詞,。

3,、12月28日18時(shí)前，與怡和酒店聯(lián)系,，設(shè)定檢查組入住房間提示話鈴,、用餐叫醒服務(wù)等事項(xiàng)。

1,、28日下午機(jī)關(guān)檢查先安排檢查組人員到機(jī)關(guān)九樓小會(huì)議室,，然后由對(duì)口科室分領(lǐng)至科室對(duì)口檢查。

2,、29日在眉縣午飯匯報(bào)和通報(bào)會(huì)由眉縣段負(fù)責(zé),，匯報(bào)會(huì)地點(diǎn)安排在眉縣美佳賓館會(huì)議室，會(huì)議室要有橫幅,，橫幅為“省公路局09年好路杯和“決戰(zhàn)70天”綜合治超工作寶雞匯報(bào)會(huì)”,，由辦公室具體協(xié)調(diào)。匯報(bào)材料各打印30份裝袋,，由辦公室負(fù)責(zé),，29日上午12時(shí)前擺放會(huì)場(chǎng)。路政治超多媒體匯報(bào)由路政科安排人員于29上午到美佳賓館會(huì)議室搞好試播準(zhǔn)備工作,。

3,、由眉縣段負(fù)責(zé)匯報(bào)會(huì)的籌辦，會(huì)議室擺放座簽和適量時(shí)令水果,、香煙,、打火機(jī)、紙巾,、礦泉水,。于12月29日上午12時(shí)前擺放到位。

4,、各內(nèi)業(yè)受檢科室要做好受檢工作準(zhǔn)備,，搞好受檢區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生，營(yíng)造好受檢環(huán)境,，備檢資料要擺放整齊有序,，根據(jù)檢查組需要能隨時(shí)調(diào)閱受檢。

1、在局機(jī)關(guān)檢查期間局機(jī)關(guān)公共衛(wèi)生由后勤服務(wù)中心宮靈華主任具體負(fù)責(zé),。（預(yù)計(jì)28日午飯前后檢查）

2,、給省局檢查組提供的匯報(bào)材料的撰寫、裝袋及會(huì)場(chǎng)擺放等,，由張永濤具體負(fù)責(zé),。

3、局機(jī)關(guān)小會(huì)議室,、領(lǐng)導(dǎo)辦公室及科室水果擺放,、座簽擺放、會(huì)場(chǎng)引領(lǐng),、會(huì)場(chǎng)服務(wù)等由辦公室張永濤具體負(fù)責(zé),，韓紅梅協(xié)助。

4,、怡和酒店食宿安排、餐桌標(biāo)座簽制作,、房間歡迎座簽制作,、有關(guān)人性化服務(wù)、入住入席引領(lǐng),、房間水果,、香煙（打火機(jī)）擺放等，由趙敏紅具體負(fù)責(zé),，茹珺協(xié)助,。

5、局機(jī)關(guān)車輛指揮停放后勤服務(wù)中心具體負(fù)責(zé)安排,。

6,、檢查組經(jīng)過(guò)沿線各收費(fèi)站、超限檢測(cè)站一律開附道放行,，由路政科和收費(fèi)科負(fù)責(zé)安排,。

7、檢查期間的車輛調(diào)度,、乘車安排等由局辦公室具體負(fù)責(zé),。

8、會(huì)議及檢查期間照像工作由辦公室具體負(fù)責(zé)落實(shí),。

9,、12月27日上午10時(shí)陪檢人員在局機(jī)關(guān)門口統(tǒng)一乘車，前往省道209線咸陽(yáng)與寶雞交界處迎接省局檢查組人員,。陪檢人員27日午餐安排在扶風(fēng)縣招待所,。

1、參與迎檢查及后勤保障人員，要明確職責(zé),，認(rèn)真做好所擔(dān)負(fù)的工作任務(wù),。

2、認(rèn)真組織,，注重標(biāo)準(zhǔn),，及時(shí)溝通，搞好協(xié)調(diào),。要樹立大局意識(shí),，嚴(yán)格按迎檢安排的時(shí)限要求及分工抓好落實(shí)。

3,、驗(yàn)收期間用餐均要保證用餐環(huán)境靜雅干凈衛(wèi)生,。（酒水西鳳十五年，寶雞啤酒,，紅好貓）,。12月27日下午擬出28日干線養(yǎng)護(hù)組和陪檢人員在怡和酒店午餐、農(nóng)村公路組及陪檢人員在怡和酒店晚餐菜單,。

調(diào)研工作方案篇十一

（一）黨建工作狀況

在縣委,、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神及“兩會(huì)”精神,，充分發(fā)揚(yáng)共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,，解放思想,，與時(shí)俱進(jìn)，以社區(qū)黨建為龍頭,，以社區(qū)服務(wù)為抓手,，穩(wěn)定為大局，社區(qū)共建為紐帶,，堅(jiān)持貼近實(shí)際,、貼近生活、貼近群眾,，創(chuàng)新形式,、創(chuàng)新資料、創(chuàng)新手段,，努力提升社區(qū)各項(xiàng)工作的服務(wù)水平,，搞好我村黨組織建設(shè)工作：

1、抓班子,，強(qiáng)隊(duì)伍,，在爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)中,，讓廣大黨員在社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮先鋒模范作用，著力建設(shè)一支朝氣蓬勃,、奮發(fā)有為,、團(tuán)結(jié)有力的街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊(duì)伍，增強(qiáng)了黨組織的內(nèi)聚力和向心力,。

2,、抓服務(wù)，上水平,，我們始終堅(jiān)持把服務(wù)群眾作為社區(qū)黨建工作的基本立足點(diǎn),，大力發(fā)展社區(qū)服務(wù)，切實(shí)解決居民實(shí)際問題,，讓居民群眾成為社區(qū)建設(shè)的.受益者,，增強(qiáng)了黨組織的親和力和吸引力。

3,、抓協(xié)調(diào),、聚合力，為了有效地把黨的工作和黨的活動(dòng)滲透到社會(huì)各個(gè)層面,，我們不斷創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方式,，努力拓展工作領(lǐng)域，用心協(xié)調(diào)各方利益,，有效凝聚各方力量，增強(qiáng)了黨組織的影響力和滲透力,。

（二）經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r

1,、工作隊(duì)進(jìn)駐社區(qū)后采取多種措施加強(qiáng)宣傳，通過(guò)召開黨員會(huì),、村民小組會(huì),、業(yè)主委員會(huì)議，張貼宣傳標(biāo)語(yǔ),、黑板報(bào),、入戶宣傳“三送”政策，向群眾宣傳“三送”工作的主要資料,，引導(dǎo)群眾用心參與支持“三送”工作,，發(fā)放“三送”宣傳材料10000余份。

2,、用心籌措資金,，支持駐點(diǎn)社區(qū)做好“三送”工作。

3,、走訪慰問了社區(qū)留守兒童,，其中有孤兒、殘疾兒、貧困兒,，為他們送去書包,、文具盒、書籍等學(xué)習(xí)用品,。

4,、嚴(yán)格按照上級(jí)相關(guān)要求，確保干部到崗到位,，嚴(yán)格請(qǐng)銷假制度,，做好承諾公示、工作臺(tái)賬等工作,。工作隊(duì)深入走訪群眾,，發(fā)放連心卡、連心冊(cè),，讓“三送”活動(dòng)走進(jìn)百姓家庭,。

（三）新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)展?fàn)顩r

社區(qū)無(wú)新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)。

（四）社會(huì)治安狀況

社區(qū)總體治安環(huán)境良好,，面積大,，人口多，屬城鄉(xiāng)結(jié)合體,，既有農(nóng)村戶口,，又有城鎮(zhèn)戶口。轄區(qū)內(nèi)現(xiàn)有商店20家,；酒店2家,；微型企業(yè)40家；校園3所,；菜市場(chǎng)1個(gè),。隨著城市拓展，農(nóng)村戶進(jìn)城買房的人員較多,，外來(lái)租房人員也較多,，居住狀況較為復(fù)雜，所以房屋界址小糾紛時(shí)有發(fā)生,。

1,、社區(qū)自成立以來(lái)，辦公場(chǎng)所一向借用在信雄路鐵路邊（屬游洲轄區(qū)內(nèi)）,，離管轄范圍較遠(yuǎn),，居民反映辦事不方便。

2,、社區(qū)居民年純收入0.4萬(wàn)元,，主要收入靠勞務(wù),，大部分人員外出打工或就近務(wù)工賺錢，沒有其他增收渠道,，沒有產(chǎn)業(yè)支撐,，制約了居民收入的增加。

3,、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)較差,，過(guò)去靠群眾籌資籌勞建起來(lái)的低標(biāo)準(zhǔn)道路，由于居民沿巷自建房時(shí)沒有統(tǒng)籌規(guī)劃,，未設(shè)立地下排污管網(wǎng),，致使生活污水橫流，群眾出行難,，既給群眾生活帶來(lái)極大不方便又造成鄰里之間矛盾糾紛不斷,。

1、申請(qǐng)縣政府能出面與房產(chǎn)開發(fā)商協(xié)商帶給辦公地點(diǎn),。

2,、要用心爭(zhēng)取國(guó)家和政府的項(xiàng)目資金扶持，改善村組道路硬化暢通工程,。

3,、工作人員務(wù)必以強(qiáng)烈的政治職責(zé)感和現(xiàn)實(shí)緊迫感，認(rèn)真做好社區(qū)建設(shè)的各項(xiàng)工作,，要加強(qiáng)社區(qū)成員政治素質(zhì)教育工作,，逐步提高社區(qū)干部的基本待遇，建立健全社區(qū)工作者激勵(lì)機(jī)制,，強(qiáng)化社區(qū)工作目標(biāo)考核不斷提升管理社區(qū),、服務(wù)居民的潛力。

4,、面向下崗失業(yè)人員再就業(yè)服務(wù)，通過(guò)多渠道,、多方式使更多的下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè),；面向困難群眾的社會(huì)救助和福利服務(wù)，做好低保工作,，切實(shí)做到應(yīng)保盡保,。爭(zhēng)資爭(zhēng)項(xiàng)謀求發(fā)展為民辦實(shí)事好事。