在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中,,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn),。報(bào)告對于我們的幫助很大,,所以我們要好好寫一篇報(bào)告,。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧,。
學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
來到公司只有短暫的五天時(shí)間,但這幾天卻是我人生中的一段寶貴的經(jīng)歷,。
由于我目前的個(gè)人能力問題,,我現(xiàn)在并不勝任一名銷售內(nèi)勤,所以我要對各位先說聲再見了……我雖然我融入這個(gè)大家庭的時(shí)間短暫,,但在離開之際還是十分傷感,,原諒我沒能當(dāng)面和大家告別,因?yàn)槲艺娴纳岵坏么蠹?,從你們身上,,我看到了很多自己的不足,也讓我成長了許多,。也讓我明白了一些道理:
1,、想要做大事要先從小事做起。
2,、心有多大,,舞臺(tái)就有多大。
3,、要勇于實(shí)踐,,善于反思。
4,、要不斷學(xué)習(xí),,不斷提升自己。
5,、真誠待人,,厚道做人,永遠(yuǎn)懷著一顆感恩的心,。在以后的人生道路上,我會(huì)腳踏實(shí)地的努力,,從一點(diǎn)一滴積累自己,,積極主動(dòng)地去面對每一件事。
感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的教誨,,也感謝各位同事在工作期間對我的幫助與照顧,,真心地對大家說聲謝謝!祝你們都能在工作中取得更好的成績,,實(shí)現(xiàn)自己的夢想,,健健康康享樂,合合美美生活!也祝愿公司能夠繼續(xù)發(fā)展壯大,,興盛繁榮,。
學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇二
本學(xué)期,我校認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)校辦學(xué)思想,,在“促進(jìn)有效學(xué)習(xí)”課堂變革和深化新課程改革的背景下,,推進(jìn)教科研與教師教育工作規(guī)范化,、信息化、主題化,,促進(jìn)教師隊(duì)伍成長迅速,,取得了一定成效,現(xiàn)總結(jié)如下:
在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,我校成立了校本培訓(xùn)組織機(jī)構(gòu)和校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,,領(lǐng)導(dǎo)重視,嚴(yán)格按照校本培訓(xùn)管理制度開展校本培訓(xùn)工作,,以規(guī)章制度做保證,,切實(shí)推進(jìn)教學(xué)。學(xué)期初,,以教研組為單位,,制定了本學(xué)期的教研組校本培訓(xùn)計(jì)劃,,青年教師還制定了三年發(fā)展規(guī)劃,并認(rèn)真落實(shí)了教研(備課)組長例會(huì)制、師徒結(jié)對制度,、每學(xué)期一人一節(jié)公開課制度等各種校本培訓(xùn)方案,并指導(dǎo)各教研組制訂了教研組,、備課組計(jì)劃,,規(guī)范集體備課,充分利用校內(nèi)外師培資源,,對教師進(jìn)行全方面的培訓(xùn),,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。
(1)做好教師培訓(xùn)管理平臺(tái)的選課指導(dǎo),、協(xié)調(diào)工作,,做到既不影響教學(xué),又能讓教師在外出培訓(xùn)中學(xué)有所獲,。
(2)發(fā)揮專家引領(lǐng)作用,。通過一系列的理論培訓(xùn),使我校教師對教育理論知識(shí)及時(shí)進(jìn)行了吸取和消化,,更新教育觀念,,同時(shí)促進(jìn)了教育理論水平和科研水平的提高,為改變教育教學(xué)行為打下了扎實(shí)的基礎(chǔ),。本學(xué)期,,我校先后邀請了華東師大王順妹教授、溫州市教研院教研員朱克老師,、溫州中學(xué)特級(jí)教師李芳等來校,,為我校老師進(jìn)行講座,在教育教學(xué)方面的理念更新、教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變等起到了極大的影響作用,。
“青藍(lán)工程”是我校一貫堅(jiān)持的青老結(jié)對的教師成長模式,。本學(xué)期,共有七位青年教師和老教師結(jié)對,,簽訂了《師徒結(jié)對協(xié)議》,,明確了師徒雙方的義務(wù)與責(zé)任,以促進(jìn)青年教師更好,、更快地成長,。
引導(dǎo)并指導(dǎo)青年骨干教師申報(bào)課題。本學(xué)期,,我校有七個(gè)課題在溫州市成功立項(xiàng),,學(xué)校加強(qiáng)督促與指導(dǎo),促使其順利結(jié)題,。
組織了校內(nèi)青年骨干教師13名參加說課評(píng)比活動(dòng),,為中職學(xué)校的說課比賽活動(dòng)做好準(zhǔn)備,同時(shí)也為20xx年即將帶來的市級(jí)骨干教師評(píng)比做好準(zhǔn)備,。
為了更好地推進(jìn)“促進(jìn)有效學(xué)習(xí)”試點(diǎn)項(xiàng)目,,我們強(qiáng)化課堂教學(xué)實(shí)踐的研究,提升教研組教研的實(shí)效和深度,。
以校級(jí)公開課為抓手開展課堂研討,。全校一線教師均開出校級(jí)公開課,以公開課為契機(jī),,要求教研組認(rèn)真組織,、積極開展教研活動(dòng),形成文字記錄并上交教科室,。
繼續(xù)推行校聽課周活動(dòng),。要求每位教師在聽課周內(nèi)至少聽課兩節(jié),并撰寫一篇教學(xué)反思或教學(xué)隨想,。
堅(jiān)持“推門聽課,,課后評(píng)課”常態(tài)化。由主管教學(xué)的戚副校長的牽頭,,教務(wù)處、實(shí)訓(xùn)處分工(葛夢力負(fù)責(zé)理科,,陳焱負(fù)責(zé)技能科,,劉國英負(fù)責(zé)文科)推門聽課,并進(jìn)行一周一次的“教學(xué)教研”研討,,在推門聽課中了解教師教學(xué)情況,,在研討中分析學(xué)情教情,從而及時(shí)督促相關(guān)教師改進(jìn)教學(xué)行為,進(jìn)而提升我校教學(xué)質(zhì)量,。
1.強(qiáng)化教師的校本研修管理和過程質(zhì)量監(jiān)控,,促進(jìn)教師培訓(xùn)過程規(guī)范、內(nèi)容落實(shí),。
2.以市學(xué)科素養(yǎng)比賽為依托,,以提高教師學(xué)科素養(yǎng)為目的,認(rèn)真組織全校各學(xué)科組的學(xué)科技能專項(xiàng)比賽和測試,。
3.教師全員開展教師讀書學(xué)習(xí)活動(dòng),,以教研組為單位召開讀書匯報(bào)和交流活動(dòng)。學(xué)校每學(xué)期為教師購買教育教學(xué)類書籍兩本,,每位教師結(jié)合自身的教育教學(xué)實(shí)際,,撰寫相關(guān)的讀書報(bào)告或心得體會(huì),既可以形而下立足教育教學(xué)實(shí)踐,,也可以形而上提煉人生觀和價(jià)值觀,,通過理論聯(lián)系實(shí)踐的擴(kuò)展視野的閱讀活動(dòng),促進(jìn)教師成為研究型,、內(nèi)涵型的教師,。
學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇三
本學(xué)年我校校本特色培訓(xùn)工作在上級(jí)行政部門的指引下,從我校教師隊(duì)伍素質(zhì)現(xiàn)狀及教育改革和發(fā)展的要求出發(fā),,開展校本培訓(xùn)特色項(xiàng)目工作,,致力于培養(yǎng)和構(gòu)建一支“師德高尚、愛校敬業(yè),、真誠奉獻(xiàn),、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、業(yè)務(wù)精湛,、教風(fēng)優(yōu)良,、團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉潔從教”的師資隊(duì)伍,,為學(xué)校全面實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化,,實(shí)現(xiàn)辦學(xué)品位的再提升和教育教學(xué)質(zhì)量的新跨越提供有力的師資保障。現(xiàn)將本學(xué)期我校校本培訓(xùn)特色項(xiàng)目工作總結(jié)如下:
能寫一手漂亮字體,,不僅是自己終生受益的技能,,而且也是作為一名教師應(yīng)該要具備的技能。為了提高老師的基本功,,學(xué)校專門挑選了5位老師做為指導(dǎo)師,,指導(dǎo)、督促大家練字,。每位教師每天抽出一點(diǎn)時(shí)間練三筆字,,大家互相學(xué)習(xí),。同時(shí),學(xué)校還有6位老師跟校外名師陳紹揚(yáng)練字,,進(jìn)步不小,。老師們也整理出了寫字教學(xué)的模式:比較字形結(jié)構(gòu)――找出重點(diǎn)筆畫――練習(xí)寫字――改進(jìn)提高。通過一段時(shí)間的練習(xí),,雖然大家的字體沒有多大的變化,,但也都喜歡上了練字,還能修身養(yǎng)性,。
我們在教師中倡導(dǎo)“書香為伴”的思想,,將樸素的“讀書是一種需要”上升為“讀書是一種責(zé)任”、“讀書是一種樂趣”,、“讀書是一種有益的生活方式”,,促進(jìn)教師提高業(yè)務(wù)素質(zhì),為我校教育教學(xué)改革的深入開展提供保障,。每學(xué)年,,我們鼓勵(lì)教師自愿訂閱一種業(yè)務(wù)刊物,如:《小學(xué)語文導(dǎo)學(xué)案》,、《小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)設(shè)計(jì)》,、《半月刊》、《音樂教學(xué)》等,,并開展廣泛的閱讀活動(dòng),。自主式閱讀,我們倡導(dǎo)“一讀二畫三批注”的讀書方式,,這樣可以節(jié)省教師的抄寫時(shí)間,,用于即時(shí)性反思,提倡撰寫讀書隨筆,、書評(píng)等短小精悍的批注,,越多越好,便于日后回顧參考,。
為了使新教師能更快地適應(yīng)學(xué)校的各項(xiàng)教育教學(xué)工作,,促進(jìn)他們快速成長,我校未雨綢繆,,精心部署,,抓早抓實(shí)抓好新教師隊(duì)伍建設(shè)。開學(xué)后立即為新教師物色校內(nèi)校外的優(yōu)秀教師舉行了師徒結(jié)對,,為每一位新教師找到了教學(xué)之路的領(lǐng)路人,。之后,組織了一批學(xué)科骨干教師不定期的聽取新教師的隨堂課,,對他們的課堂進(jìn)行了全方位的剖析和指導(dǎo),,使新教師在短期內(nèi)得到了最大限度的提高。既發(fā)揮了骨干教師的作用,,又提高青年教師的業(yè)務(wù)水平,。同時(shí),加強(qiáng)和溫州南浦小學(xué)的教學(xué)交流活動(dòng),。上學(xué)期南浦小學(xué)派出兩位優(yōu)秀的教師來到我校送教,,本學(xué)期我們學(xué)校的三位新教師到南浦小學(xué)上了3節(jié)交流課,受到了名師的指導(dǎo),,收獲不少,。
為了適應(yīng)新課程的理念,學(xué)校語,、數(shù)教研組先后4次進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)新課程的先進(jìn)理念。同時(shí),,先后派出12人參加杭州的“千課萬人”和“浙派名師”活動(dòng),,學(xué)習(xí)名師們?nèi)绾斡孟冗M(jìn)的教育教學(xué)理念指導(dǎo)課堂教學(xué),極大促進(jìn)了我校教師對新課程理念的理解,、提高,。
1、上學(xué)期,,我們教導(dǎo)處配合縣教研室開展了“中,、青年教師基本功”活動(dòng),其中,,湯雙燕,、邵蓓瑜和鄭若曦老師分獲縣語文、數(shù)學(xué)和科學(xué)學(xué)科二等獎(jiǎng),;戴玨娟,、葉曉和老師獲永臨學(xué)區(qū)語文、數(shù)學(xué)學(xué)科三等獎(jiǎng),。組織教師參加縣小學(xué)語文“閱讀課堂練習(xí)設(shè)計(jì)”評(píng)比和縣小學(xué)數(shù)學(xué)“學(xué)生典型錯(cuò)例分析”評(píng)比,,其中邵蓓瑜老師和葉曉和老師榮獲縣一等獎(jiǎng),余娥燕老師和沙彩曉老師榮獲縣二等獎(jiǎng),,戴玨娟,、湯雙燕、鄭淑淑,、鄭芬芬榮獲縣三等獎(jiǎng),。
在論文方面,學(xué)校教師也取得了很多成績,。其中季飛虎等6位老師在《神州》上發(fā)表論文6篇,,陳福榮老師的論文《文聲意為先》和《小學(xué)語文低段字形教學(xué)淺析》在《新課堂》上發(fā)表,。邵蓓瑜老師的論文《從課堂教學(xué)出發(fā)探討新手教師的專業(yè)化發(fā)展》獲縣一等獎(jiǎng),鄭淑淑老師的論文《小學(xué)新教師“三心二意”促成長》獲縣二等獎(jiǎng),,王云玲老師的論文《淺談多媒體在教學(xué)中的適度應(yīng)用》獲縣二等獎(jiǎng),,沙彩曉老師的案例《讓學(xué)生“動(dòng)”起來,讓課堂“活”起來》獲縣二等獎(jiǎng),。
2,、本學(xué)期,我校教師更是發(fā)揮了自身的優(yōu)勢,,也取得了可喜的成績,。
在這次永臨學(xué)區(qū)舉行的課件制作比賽中多位老師獲獎(jiǎng)。葉曉和老師的《三角形的特性》獲一等獎(jiǎng),;邵蓓瑜老師的《24時(shí)計(jì)時(shí)法》和戴玨娟老師的《女媧補(bǔ)天》獲二等獎(jiǎng),;鄭芬芬老師的《雷雨》和王云玲老師的《pep3 unit5 b let's lean》分獲三等獎(jiǎng);沙彩曉老師的《方程的意義》和余娥燕老師的《認(rèn)識(shí)直角》分獲三等獎(jiǎng),;其中葉曉和老師的《三角形的特性》和獲得了縣一等獎(jiǎng),。
除了課件制作外,我校教師在縣級(jí)其他比賽中也有很大的收獲,。本學(xué)期,,季飛虎和葉啟啟老師分別獲得縣體育、音樂基本功比賽一等獎(jiǎng),。鄭淑淑老師在“永臨學(xué)區(qū)中小學(xué)教師素養(yǎng)提升說課”評(píng)比中獲三等獎(jiǎng),,在“永嘉縣中小學(xué)教師素養(yǎng)提升說課評(píng)比”中獲二等獎(jiǎng);鄭淑淑老師的兒歌《筍芽兒》和《難忘的潑水節(jié)》分獲“永嘉縣小學(xué)語文新課程低段識(shí)字教學(xué)兒歌征集評(píng)比”一等獎(jiǎng)和三等獎(jiǎng),;王云玲老師的兒歌《雨點(diǎn)兒》獲二等獎(jiǎng),;湯雙燕老師在xx年溫州市“小學(xué)語文閱讀課堂練習(xí)設(shè)計(jì)”評(píng)比中榮獲三等獎(jiǎng)。
我們在教育教學(xué)論文比賽中也有很大的收獲,。陳曉曉老師的《用問題情景架設(shè)數(shù)學(xué)與生活的橋梁》和邵蓓瑜老師的《探索一條小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)的新道路――“問題情景―數(shù)學(xué)模型―解釋,、應(yīng)用與拓展”教學(xué)模式初探》獲縣二等獎(jiǎng);余娥燕《試論小學(xué)數(shù)學(xué)課堂有效練習(xí)內(nèi)容設(shè)計(jì)》獲縣三等獎(jiǎng),;陳福榮,、湯雙燕、葉芳芳老師聯(lián)合在《神州》雜志上發(fā)表了多篇論文,;陳福榮,、戴玨娟、湯雙燕老師分別獲“第九屆新人杯全國校園文學(xué)輔導(dǎo)獎(jiǎng)”一等獎(jiǎng),、二等獎(jiǎng),、三等獎(jiǎng);在“全國第九屆新人杯”教師特邀作品中也取得了較好成績,。
結(jié)合學(xué)區(qū)的“我的價(jià)值觀”系列主題活動(dòng),,我校教師積極響應(yīng),,參與了中小學(xué)教師“我們的價(jià)值觀”主題征文,收獲頗豐,。葉芳芳的《做個(gè)好老師之淺見》獲一等獎(jiǎng),;戴玨娟《從心出發(fā)――淺談我的價(jià)值觀》和鄭淑淑老師的《走在“育人”的路上》分別獲二等獎(jiǎng);鄭芬芬的《教育與生命同行》,、沙彩曉的《我的價(jià)值觀――為社會(huì)培養(yǎng)“有用”的人》、邵蓓瑜的《我眼中的價(jià)值觀》,、王云玲的《從“愛”出發(fā),,做讓人民滿意的教師》和陳福榮的《我的價(jià)值觀》分別獲三等獎(jiǎng)。此外,,鄭淑淑老師還被評(píng)為“永嘉縣學(xué)習(xí)型黨員標(biāo)兵”,。
校本培訓(xùn)工作是一項(xiàng)任重而道遠(yuǎn)的工作,校本特色活動(dòng)的開展,,給老師們提供了一個(gè)很好的學(xué)習(xí)提高的平臺(tái),,我相信在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在全體老師的共同努力下相信,,在我校全體教師的努力下,,我校的校本特色培訓(xùn)工作會(huì)更加有聲有色。
學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇四
回眸20xx學(xué)年度,,我校在上級(jí)主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體師生員工的共同努力下,,以“新思路”開展工作,力求全面“新突破”,,教育教學(xué)呈現(xiàn)“新局面”,,深入推進(jìn)素質(zhì)教育,努力提高新課程實(shí)施水平,,加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),,加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,改善教學(xué)條件,,學(xué)校建設(shè)進(jìn)入健康的快速可持續(xù)發(fā)展的快車道,,各項(xiàng)工作贏得了社會(huì)各界的贊譽(yù)。
學(xué)校的發(fā)展,,課程改革的成效,,關(guān)鍵是教師,創(chuàng)建一支高素質(zhì)的專業(yè)化教師隊(duì)伍是學(xué)校實(shí)施素質(zhì)教育,,完成工作目標(biāo)的根本保證,。我們的做法是突出抓好校本培訓(xùn),講求培訓(xùn)實(shí)效,,促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,。
一是積極組織教師參加學(xué)歷培訓(xùn),,努力建構(gòu)自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)。我校教師業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)進(jìn)修風(fēng)氣濃厚,,大專率已達(dá)90%,,本科率達(dá)20%。
二是有序?qū)嵤┬1九嘤?xùn)規(guī)劃,,落實(shí)學(xué)習(xí)制度,。以校本培訓(xùn)報(bào)告冊為載體,我們組織教師開展“五個(gè)一”活動(dòng):每周一次的教學(xué)反思,,每月一篇教學(xué)案例,,每學(xué)期至少上一節(jié)研討課,完成一篇有質(zhì)量的教育教學(xué)論文,,每學(xué)年至少讀一本教育經(jīng)典,,撰寫不少于4萬字的讀書筆記。
三是引導(dǎo)教師明確自己的研究方向,,提升自己的專業(yè)理論水平,,鼓勵(lì)教師形成自己的學(xué)習(xí)特色,我們要求每位教師每人至少訂一份教育刊物,,作為自己的專業(yè)學(xué)習(xí)依托,,倡導(dǎo)網(wǎng)上學(xué)習(xí),網(wǎng)上閱讀,,學(xué)校電子備課室全天候,、電腦房定時(shí)對教師開放。
我校青年教師眾多,,要努力張揚(yáng)他們的個(gè)性和才智,,盤活他們的思路和創(chuàng)造精神。
為了引導(dǎo)青年教師的專業(yè)成長,,我們特別重視教師讀書活動(dòng),,學(xué)期初由學(xué)校教導(dǎo)處牽頭組織推薦讀書篇目,每周完成不少于一千字的讀書筆記,,強(qiáng)勢入軌,,納入備教改月查項(xiàng)目。學(xué)校在校報(bào)上開辟“讀書沙龍”欄目,,每學(xué)期組織一次讀書報(bào)告會(huì),,以達(dá)到資源共享的目的。
我們引導(dǎo)青年教師制定自己的發(fā)展規(guī)劃,,給他們指路子,、壓擔(dān)子、搭臺(tái)子,利用一切機(jī)會(huì)進(jìn)行教學(xué)比武,、理論研討,、經(jīng)驗(yàn)論壇活動(dòng),提高他們的理論水平和教育教學(xué)實(shí)踐能力,。積極組織教師參加各個(gè)層次培訓(xùn),。本學(xué)年,我們派出教師培訓(xùn)40余人次,。尤其對青年教師,,我們創(chuàng)造條件,給他們更多的學(xué)習(xí),、交流的機(jī)會(huì),,每次外出學(xué)習(xí)歸來,我們讓這些青年教師對全校教師開設(shè)講座,,上匯報(bào)課,既給青年教師構(gòu)筑了專業(yè)成長的平臺(tái),,又促進(jìn)了全體教師業(yè)務(wù)水平的提高,,遇有鎮(zhèn)、市公開課,、基本功競賽,,我們總是讓更多的青年教師走到前臺(tái),促進(jìn)青年教師迅速成長,,成為教育教學(xué)的骨干,。目前,我校青年教師群體中,,已有9名大豐市級(jí)學(xué)科帶頭人和教學(xué)能手,。
領(lǐng)導(dǎo)班子成員不斷加強(qiáng)群眾觀念,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),,團(tuán)結(jié)一致,,努力把工作做好。班子成員堅(jiān)持深入課堂聽課,,和教師們一起研究教法學(xué)法。學(xué)校組織開展了領(lǐng)導(dǎo)班子教學(xué)開放周活動(dòng),,既展示了班子成員的風(fēng)采,,又增強(qiáng)了班子的凝聚和戰(zhàn)斗力,受到廣大教師的廣泛贊譽(yù),。
黨員教師“律己以廉,、存心以位、蒞事以勤”,在廣大教師中真正起率先垂范的作用,。全體教師群策群力,,和諧共處,努力把各項(xiàng)工作做得更好,。集體備課,,路越走越明,課改工作,,扎實(shí)而富有成效……青年教師要參加市優(yōu)質(zhì)課競賽,,牽動(dòng)的不僅僅是教學(xué)管理人員、年級(jí)備課組成員,。星期天試講,,主要領(lǐng)導(dǎo)到場了,老教師來了,,其他年級(jí)組的同志也來了,,試講一遍,大家各抒己見,,再試,,不行,再來……,,他們甘做鋪路石,、成長梯。
學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇五
我校深入貫徹“三個(gè)代表”的重要思想,,把思想政治工作放在各項(xiàng)工作的首位,。以全面推進(jìn)素質(zhì)教育為核心,實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)教育的跨越式發(fā)展,,繼續(xù)加強(qiáng)教師繼續(xù)教育工作,。努力提高教師的綜合素質(zhì),深化改革,,銳意進(jìn)取,,大膽創(chuàng)新,努力提高全體教師的教育教學(xué)質(zhì)量,。按照上級(jí)部門的指示精神和具體要求,,結(jié)合我校的具體情況,在確保我校教育教學(xué)工作的前提下,,盡最大努力提高教師的綜合素質(zhì),,以利于全面實(shí)施教育。使教師綜合素質(zhì)的提高與我校的教育教學(xué)工作的具體實(shí)踐相結(jié)合,,使素質(zhì)教育具體化,,達(dá)到在教師綜合素質(zhì)培訓(xùn)過程中,既提高教師整體素質(zhì),又提高教育教學(xué)質(zhì)量的目的,。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,全體教師全面學(xué)習(xí)了小學(xué)繼續(xù)教育培訓(xùn)教材,并且按上級(jí)要求進(jìn)行了深入細(xì)致的校本培訓(xùn),。
一,、指導(dǎo)思想
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視教師的繼續(xù)教育工作,為此專門成立了行政一把手為組長的教師綜合素質(zhì)教育領(lǐng)導(dǎo)小組,。充分認(rèn)識(shí)到,,在新的世紀(jì),教育面臨著新的挑戰(zhàn),,教師的綜合素質(zhì)決定著學(xué)生的素質(zhì),,影響著民族的未來。振興民族的希望在教育,,振興教育的希望在教師,。因此,提高教師素質(zhì)的任務(wù)緊迫而艱巨,。所以建設(shè)一支具有高尚師德,,業(yè)務(wù)精良,具有實(shí)施素質(zhì)教育能力與高水平的高質(zhì)量的教師隊(duì)伍大為重要,。
在校領(lǐng)導(dǎo)的重視下,教師也感到自己責(zé)任重大,,所以教師都很認(rèn)真地加強(qiáng)自身修養(yǎng),,緊跟時(shí)代的步伐,重新認(rèn)識(shí)自我,,更新自己的教育界觀念,,探求教育教學(xué)改革的策略和方法,加強(qiáng)科研能力的提高,,掌握運(yùn)用教育信息技術(shù),,加強(qiáng)心理教育,提高心理素質(zhì),,努力使自己成為一名新世紀(jì)的合格的人民教師,。
二、具體的實(shí)施
(一)學(xué)習(xí)新課標(biāo),,扎實(shí)抓好師資培訓(xùn)工作,。
實(shí)施新課程,課堂教學(xué)質(zhì)量的保證在于教師,。轉(zhuǎn)變教師的教育思想,、教學(xué)方法、學(xué)生的學(xué)習(xí)方式是實(shí)施新課程的關(guān)鍵。因此,,我校把培訓(xùn)工作放到課改工作的重要位置,,貫穿于實(shí)驗(yàn)過程的始終,實(shí)行分層全員培訓(xùn),,促進(jìn)教師觀念的更新,。
1、校領(lǐng)導(dǎo)身先士卒,,做好表率,。校級(jí)干部是課程實(shí)驗(yàn)改革的身體力行者和責(zé)任人。在課改實(shí)驗(yàn)中,,校級(jí)干部切實(shí)做到三個(gè)“自覺”,,自覺參加上級(jí)組織的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn),自覺參加校內(nèi)每次課改學(xué)習(xí),,自覺學(xué)習(xí)教育報(bào)刊,,廣泛吸收課改信息。
2,、骨干教師積極投入,,唱好主角。
(1)學(xué)校按照“先培訓(xùn),,后上崗;不培訓(xùn),,不上崗”的要求,先后派出語文,、數(shù)學(xué),、品德、自然等學(xué)科骨干教師參加市等各級(jí)組織的新課程培訓(xùn)和新課程觀摩活動(dòng),,組織教師全員參加通識(shí)培訓(xùn),。老師們通過看光盤,聽講座;觀課例,,析個(gè)案;與同事交流;多形式,、多途徑、多層次的培訓(xùn),。同時(shí),,學(xué)校注重抓好校本培訓(xùn)工作,每周三下午第三節(jié)課開始對全體教師進(jìn)行通識(shí),、課標(biāo),、教材分析等師資培訓(xùn),分別由校級(jí)干部,、教導(dǎo)主任,、教研員輪流開設(shè)通識(shí),、課標(biāo)、教材分析等專題講座,。通過聽講座,,廣大教師初步學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了新課程理念,為學(xué)校在新學(xué)年課程改革實(shí)驗(yàn)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ),。
學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇六
本學(xué)年度我校組織全體教師在全面理解教師專業(yè)化發(fā)展和教育創(chuàng)新重要意義的基礎(chǔ)上,,通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,、更新觀念,,不斷提高教師的專業(yè)化水平,提高廣大教師實(shí)施新課程的能力,,結(jié)合我校實(shí)際,,制定“教師專業(yè)化發(fā)展與教育創(chuàng)新”校本培訓(xùn)方案,并以此推動(dòng)我校的基礎(chǔ)教育課程改革的深入發(fā)展,。從而建立起一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,。校本培訓(xùn)和校本教研,是教師成長的一只方舟,。因此,,做好校本培訓(xùn)工作非常重要,下面把我校本學(xué)年度開展的校本培訓(xùn)工作總結(jié)如下:
領(lǐng)導(dǎo)都非常重視校本培訓(xùn)工作,,成立了校長任組長的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,,加強(qiáng)對校本培訓(xùn)工作的指導(dǎo),把校本培訓(xùn)作為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的重要手段,,通過開展校本培訓(xùn),,大力提高教師專業(yè)化水平。
學(xué)校加強(qiáng)了對校本培訓(xùn)過程的管理,,做到了培訓(xùn)時(shí)間,、內(nèi)容,、人員,、考評(píng)“四落實(shí)”,做到了輔導(dǎo)教師上課有講稿,,聽課教師有筆記,,學(xué)校有記錄和信息反饋記載。經(jīng)常匯報(bào)和反饋工作進(jìn)展情況,,對教師產(chǎn)生激勵(lì)作用,。
根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,采取靈活多樣的培訓(xùn)方式,,通過集體業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、青年教師研修共同體建設(shè),、自主研修、教師反思等研修形式達(dá)到校本培訓(xùn)的預(yù)設(shè)效果,。
1.整體培訓(xùn),。
由學(xué)校組織實(shí)施,主要側(cè)重理論學(xué)習(xí)交流,,以專題講座,、課程學(xué)習(xí)、教育教學(xué)研討等方法提升教師的理論素質(zhì),。
2.案例培訓(xùn),。
我們以教研組為依托,以教學(xué)實(shí)踐過程中所遇問題的探討和解決為重點(diǎn),,通過教師積極參與,,引導(dǎo)教師運(yùn)用課改的理念,對課例進(jìn)行分析,、模仿,、借鑒,從中領(lǐng)悟一些新穎的教學(xué)方式,,啟迪自己的課堂教學(xué),,取得了很好的培訓(xùn)效果。
3.同伴互助,。
學(xué)校采取了同伴互助的培訓(xùn)方式,,即中青年教師與老教師拜師結(jié)對子,且拜師是相互的,,能者為師,。在課堂教學(xué)、學(xué)生管理方面,,老教師是師傅,,在網(wǎng)絡(luò)教研等方面,中青年教師是師傅,。在教科研培訓(xùn)中,,師徒共同承擔(dān)同一科研課題,在研究過程中,,相互合作,,共同受益與提高。
4.自主學(xué)習(xí),。
以個(gè)人自主學(xué)習(xí),、到外校聽課、上互聯(lián)網(wǎng)學(xué)習(xí)等方式進(jìn)行,。學(xué)校向每位青年教師推薦好書,,要求教師根據(jù)自己的特點(diǎn),,撰寫讀書心得,以提高教師的教育理論水平,。
5.每月各學(xué)科分別舉行一次學(xué)科業(yè)務(wù)集中學(xué)習(xí)活動(dòng),,由學(xué)校教科室牽頭統(tǒng)籌,各行政部門協(xié)同合作,,踏踏實(shí)實(shí)開展活動(dòng),。
課、上課,、評(píng)課開展教研組活動(dòng),。在一個(gè)個(gè)案例中實(shí)踐、體驗(yàn)新的課程理念,。
(2)繼續(xù)有針對性地開展現(xiàn)代教學(xué)手段技術(shù)的培訓(xùn),。我校積極為教師創(chuàng)設(shè)現(xiàn)代信息技術(shù)教育的平臺(tái)。
(3)加強(qiáng)校本教研制度建設(shè),。
理論的指導(dǎo)是促進(jìn)教師專業(yè)提高的有效保證,,這種理論學(xué)習(xí),更加指向?qū)嵺`中發(fā)生的真實(shí)問題,。理論學(xué)習(xí)采取了集中與分散相結(jié)合的形式,,每次教研活動(dòng)都要先進(jìn)行半小時(shí)的理論學(xué)習(xí)的心得交流,這樣既保證了學(xué)習(xí)時(shí)間,,也保證了學(xué)習(xí)質(zhì)量,。
(4)建立對話交流制度。我校努力創(chuàng)設(shè)一種教師之間相互學(xué)習(xí),,相互幫助,,相互切磋、交流的學(xué)校文化環(huán)境,,使學(xué)校不僅成為學(xué)生發(fā)展的場所,,也是一個(gè)促進(jìn)教師不斷成長與提高的學(xué)習(xí)化共同體。首先學(xué)校開展師徒結(jié)隊(duì),,促進(jìn)青年教師盡快成長,。學(xué)校要求徒弟積極聽師傅的課,實(shí)地感受教學(xué)過程,,學(xué)習(xí)成功經(jīng)驗(yàn),;師傅主動(dòng)聽徒弟的課,,了解徒弟的不足,,有針對性地給予指導(dǎo),同時(shí)也吸收青年人的先進(jìn)思想和新鮮做法,。師徒既各展其長,,又互幫互學(xué),,優(yōu)勢互補(bǔ)。
(5)新教師培訓(xùn),。進(jìn)行“師徒結(jié)對”活動(dòng),,對新教師進(jìn)行教學(xué)基本功的專項(xiàng)訓(xùn)練和輔導(dǎo);開聽,、評(píng)課評(píng)估結(jié)果,、學(xué)生座談會(huì)、問卷調(diào)查,、抽查學(xué)生作業(yè)本的批改情況,、教學(xué)體會(huì)心得評(píng)比、教案評(píng)比和教學(xué)質(zhì)量等成績,,對新教師排出等次,。
(6)加強(qiáng)教研組集體備課的培訓(xùn)。教研組定期活動(dòng)與分散活動(dòng),。以分組教研的內(nèi)容為主,,鼓勵(lì)教研創(chuàng)新。教研組周一次教研公開課,,進(jìn)行案例分析,使評(píng)課過程成為教學(xué)研究過程,。案例分析有助于教師了解自身的缺失,從而有針對性地加強(qiáng)缺失方面的學(xué)習(xí)與鍛煉,,促進(jìn)教學(xué)水平的提高,。
教師的理論學(xué)習(xí)仍要加強(qiáng)督促。
教師的教育教學(xué)反思力度不夠,。
這一年我校老師在教科研方面取得很大成績,,有十幾位老師上市縣級(jí)公開課,有六十幾人次獲市縣論文,、案例,、教學(xué)設(shè)計(jì)一二三等獎(jiǎng),學(xué)校的校本項(xiàng)目“有效作業(yè)”的設(shè)計(jì)與評(píng)價(jià)的研究獲縣一等獎(jiǎng),。今后,,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)校本培訓(xùn)工作的力度,繼續(xù)以全面提高我校教師的整體素質(zhì)為核心,,以年輕教師為培訓(xùn)重點(diǎn),,著眼于教師適應(yīng)現(xiàn)代教育的綜合素質(zhì)的提高,不斷開發(fā)校本培訓(xùn)內(nèi)容,、創(chuàng)建校本培訓(xùn)的新形式,,把校本培訓(xùn)真正落到實(shí)處,促教師的專業(yè)化發(fā)展,。
學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇七
一學(xué)期的時(shí)間在緊張而又忙碌,、愉快而又充實(shí)的工作中轉(zhuǎn)瞬即逝,。本學(xué)期,我校一切以學(xué)生的成長為出發(fā)點(diǎn),,轉(zhuǎn)變教育觀念,,深化課堂教學(xué)改革,加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,,提高教學(xué)質(zhì)量,。依靠全體教職工的共同努力,取得了一定的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對教師的校本培訓(xùn)工作非常重視,,始終把培養(yǎng)建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍作為重點(diǎn)和中心工作來抓,,提出了建設(shè)高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,走科研興校之路的辦學(xué)思路,。成立了以校長為組長的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,,吸收學(xué)校務(wù)實(shí)能干的骨干教師為成員。并制定了切實(shí)可行的計(jì)劃,,制定了總體目標(biāo),,不僅要求廣大教師努力發(fā)展成為一支師德高尚、素質(zhì)精良,、結(jié)構(gòu)合理,、充滿活力,能夠適應(yīng)新時(shí)期素質(zhì)教育需要的反思型,、科研型的教師隊(duì)伍,;還結(jié)合本校實(shí)際,加強(qiáng)了教研活動(dòng)的開展,,提高教師的教育教學(xué)能力和研究能力,,提高全體教師的創(chuàng)新意識(shí)和自我發(fā)展能力,達(dá)到教師整體素質(zhì)與學(xué)校綜合辦學(xué)水平同步提高的目的,。
學(xué)校成立了校本培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分工,,落實(shí)責(zé)任。
校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組(由校長室,、教務(wù)處,、教師代表組成):
組長:吳雙芝
副組長:梅曉燕、鄭隆興
成員:林淑招,、闕曉輝,、劉星星
領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)是:了解學(xué)校教師教育教學(xué)水平實(shí)際現(xiàn)狀;明確學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展目標(biāo),;制訂校本培訓(xùn)整體方案,;落實(shí)校本培訓(xùn)具體活動(dòng);評(píng)估教師參加校本培訓(xùn)的實(shí)際效果。
1.校長是校本培訓(xùn)第一負(fù)責(zé)人,,宏觀調(diào)控和檢查指導(dǎo)方案的落實(shí)情況,定期組織領(lǐng)導(dǎo)小組成員匯總情況,,研究改進(jìn)措施,。
2.副組長是校本培訓(xùn)的具體負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)方案的制定和修改工作并組織和協(xié)調(diào)培訓(xùn)方案的落實(shí),;組織考核工作,,整理存收檔案資料,每學(xué)年做一次工作總結(jié),。
xxxx年秋季開學(xué)前,,學(xué)校就根據(jù)教師隊(duì)伍的實(shí)際情況及隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo),制定了年度培訓(xùn)計(jì)劃,,將集中培訓(xùn),、培研結(jié)合和個(gè)人自學(xué)三方面有機(jī)結(jié)合起來,擬定每學(xué)期全校集中專題培訓(xùn)至少3次,,教研組內(nèi)每周一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。教研工作與校本培訓(xùn)有機(jī)融合,培訓(xùn)計(jì)劃將公開課,、專題研討會(huì),、理論學(xué)習(xí)等全部納入其中。此外,,學(xué)校加強(qiáng)了對青年教師教學(xué)能力和教育行為的培養(yǎng),,開展了教學(xué)實(shí)踐和技能培訓(xùn),每學(xué)期舉行一次青年教師課堂教堂技能大賽,,每周至少組織一節(jié)公開課,,幫助教師不斷提高教學(xué)技能,優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),,提高課堂教學(xué)效益,。同時(shí),注意引導(dǎo)教師對教育教學(xué)問題進(jìn)行分析,、反思,、總結(jié),具體要求為:
(1)每學(xué)年每位青年教師有一份自培計(jì)劃和一份總結(jié),。
(2)每學(xué)期聽課不少于10節(jié),。
(3)每學(xué)期必讀至少2本書(其中一本為年度繼續(xù)教育自學(xué)教材),并做好讀書摘記,。
(5)每學(xué)期寫一篇教育教學(xué)論文或教育教學(xué)反思,、教學(xué)敘事。
1.落實(shí)常規(guī)管理。
依照教育部和省教育廳有關(guān)要求,,開齊課程,,開足課時(shí),,上好各門功課,。規(guī)范教師的教學(xué)行為,加強(qiáng)對教師備課,、上課,、作業(yè)布置與批改,、考試評(píng)價(jià)等方面管理。一學(xué)期進(jìn)行期初,、期中和期末定期檢查和平時(shí)每個(gè)月月底不同主題的教學(xué)常規(guī)檢查,,有效地規(guī)范了教師的教育教學(xué)行為,使學(xué)校管理水平和教學(xué)質(zhì)量都得到提高,。
2.提高教學(xué)質(zhì)量,。
本學(xué)年我校重點(diǎn)抓課堂教學(xué)管理,擬通過嚴(yán)格的教學(xué)管理求得良好的教學(xué)質(zhì)量,。教導(dǎo)處在學(xué)校校長室的領(lǐng)導(dǎo)下加強(qiáng)日常教學(xué)監(jiān)控,,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)分析研究解決辦法,;加強(qiáng)作業(yè),、輔導(dǎo)、檢測管理力度,,避免大量重復(fù)性作業(yè),,向課堂40分鐘要質(zhì)量;扎扎實(shí)實(shí)地做好“提優(yōu)補(bǔ)差”工作,,從而全面提高學(xué)生的總體成績,;不斷創(chuàng)新質(zhì)量監(jiān)控方式方法,加強(qiáng)課堂教學(xué)效果檢測,,組織進(jìn)行期中,、期末質(zhì)量檢測,教師及時(shí)進(jìn)行質(zhì)量分析,,為進(jìn)一步鞏固和提高質(zhì)量不斷努力探索,。
為充分調(diào)動(dòng)教師學(xué)習(xí)的積極性,提高培訓(xùn)效率,,使教師真正把學(xué)得的新理念轉(zhuǎn)化為教學(xué)教育行動(dòng),。學(xué)校采取了“研訓(xùn)結(jié)合,以研促培”的策略來營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,。具體做法是:
1.開展教學(xué)“三個(gè)一”(每人一課,、每周一課,、每月一課)教研活動(dòng),“每月一課”是校級(jí)展示課,,“每周一課”是學(xué)科組一級(jí)的展示課,,“一人一課”則由各年級(jí)備課組長具體負(fù)責(zé)。我們認(rèn)真落實(shí)聽,、說,、評(píng)“三課”制度。每周至少舉行一節(jié)公開課,,教師們能根據(jù)教務(wù)處的安排,,遵循新課程理念,,認(rèn)真地上好每一節(jié)教學(xué)活動(dòng)實(shí)踐課,。在反思課堂教學(xué)中,教師們能夠本著互相學(xué)習(xí),、互相進(jìn)步的指導(dǎo)思想,,比較恰當(dāng)?shù)卦u(píng)好每一節(jié)課。
2.積極參加校外舉行的各項(xiàng)競賽活動(dòng),,努力促使骨干教師脫穎而出,。學(xué)校積極組織骨干教師參加各種課堂觀摩和課堂教學(xué)競賽,外出參加競賽活動(dòng)的老師,,都能認(rèn)真準(zhǔn)備,,深入思考,回來上好匯報(bào)課,。
3.以課題研究為載體,,提高教師研究能力。
教育科研能力是校本培訓(xùn)的一個(gè)重要內(nèi)容,,學(xué)校注重教師教學(xué)科研意識(shí)和能力的培養(yǎng),,根據(jù)本校、教師本人實(shí)際,,針對教育教學(xué)中的實(shí)際問題,,特別是基礎(chǔ)教育新課程實(shí)施中的問題,圍繞學(xué)校教育教學(xué)科研課題,,有效地開展課題實(shí)驗(yàn),,引導(dǎo)教師從教學(xué)實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。xxxx年,,我校有4個(gè)課題縣級(jí)立項(xiàng),,2個(gè)課題市級(jí)立項(xiàng)。通過教育科研知識(shí)的培訓(xùn)和課題的研究,,逐步提高教師教育科研工作的水平和能力,。
(一)加強(qiáng)制度建設(shè),確保培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。
1.學(xué)校逐步建立健全了校本培訓(xùn)實(shí)施,、考核,、獎(jiǎng)懲等管理規(guī)章制度。
2.教師參加校本培訓(xùn)情況與評(píng)優(yōu),、年度考核掛鉤,,學(xué)校定期表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
(二)嚴(yán)格過程管理
1.每次校本培訓(xùn)活動(dòng)有明確的活動(dòng)內(nèi)容和方式,,并有記錄,。
2.嚴(yán)格執(zhí)行校本培訓(xùn)登記制度,學(xué)時(shí)審登規(guī)范準(zhǔn)確,。
3.學(xué)校校本培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期對校本培訓(xùn)工作情況實(shí)施情況進(jìn)行檢查與評(píng)價(jià),。
通過校本培訓(xùn)的實(shí)施,師德師風(fēng)建設(shè)和教師禮儀得到加強(qiáng),,教師教學(xué)能力得到提高,,教學(xué)行為得到調(diào)整,教師的專業(yè)化水平得到提升,。教師的專業(yè)成長離不開教研活動(dòng)的開展,,學(xué)校鼓勵(lì)教師積極參加各類教學(xué)教研活動(dòng),學(xué)校為之積極創(chuàng)設(shè)條件,、架設(shè)平臺(tái),。
通過開展有計(jì)劃、有組織,、有步驟的一系列校本培訓(xùn),,使培訓(xùn)工作切實(shí)為教學(xué)教育提供了理論基礎(chǔ),同時(shí)提高了教師的教育教學(xué)能力,,提升了個(gè)人的自身素質(zhì),。但我們在實(shí)際工作中也存在很多不足之處,比如:培訓(xùn)過程原始資料的收集,、整理有待加強(qiáng),。我們還缺乏收集過程原始資料的意識(shí),資料還不夠齊全,,資料的整理,、歸類還不規(guī)范;其次校本培訓(xùn)的方式還比較單一,。目前,,開展校本培訓(xùn)的方式主要是講授形式,在一定程度上影響了教師參與培訓(xùn)的積極性,。
學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇八
本學(xué)年,,為了促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展,,提高教師教書育人、實(shí)施新課程的能力,,我校于2019年8月制訂了校本培訓(xùn)工作計(jì)劃和安排表,,認(rèn)真扎實(shí)地開展了校本培訓(xùn)工作。
一,、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
校本培訓(xùn)和校本教研,,是教師成長的一只方舟。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)非常重視校本培訓(xùn)工作,,并把校本培訓(xùn)作為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的重要抓手,,成立了由校長任組長的校本培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,切實(shí)加強(qiáng)了對校本培訓(xùn)工作的指導(dǎo)和管理,。
二,、重視過程管理
我校重視了校本培訓(xùn)的過程管理,做到了培訓(xùn)時(shí)間,、內(nèi)容,、人員,、考評(píng)“四落實(shí)”,,做到了輔導(dǎo)教師上課有講稿,聽課教師有筆記,,學(xué)校有記錄和信息反饋記載,。通過教師會(huì)、《校園通訊》,、“大邑教育網(wǎng)”等形式總結(jié),、匯報(bào)和反饋了校本培訓(xùn)工作進(jìn)展情況,對教師產(chǎn)生激勵(lì)作用,。
我校提出了“要讓每一個(gè)教師都成功”的培訓(xùn)理念,。為了落實(shí)培訓(xùn)理念,本學(xué)年,,我校繼續(xù)把學(xué)習(xí),、實(shí)踐新課程理念作為師資培訓(xùn)的重點(diǎn)任務(wù)來抓。
1,、教師的成長既來自個(gè)體的發(fā)展需求,,也來自教師的外部人文性牽領(lǐng)。學(xué)校針對教師的實(shí)際情況,,為教師推薦了一些必讀書目,,如《走進(jìn)新課程》、《課程標(biāo)準(zhǔn)解析》等書籍,,還為教師訂閱了《小學(xué)語文教師》,、《小學(xué)數(shù)學(xué)教師》等刊物,。為了能讓每一名教師有所選擇和收獲,學(xué)校鼓勵(lì)教師到書店購置自己喜愛的有關(guān)教育教學(xué)方面的書籍,,并給予了了報(bào)銷,。學(xué)校要求教師每天讀書半小時(shí),寫讀書筆記,、讀后心得,,還開展了“多讀書·讀好書”征文活動(dòng),于今年5月向縣教育局人事科推薦了6篇優(yōu)秀征文稿,。2019年12月,,我校1名教師被縣教育局評(píng)為大邑縣教育系統(tǒng)“學(xué)習(xí)型家庭標(biāo)兵”,1名教師獲大邑縣“2019年學(xué)習(xí)型學(xué)校建設(shè)先進(jìn)個(gè)人”符號(hào),。
2,、不管是國培,還是省,、市,、縣舉辦各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),學(xué)校都要安排教師“走出去”,,真正做到有訓(xùn)必參,。外出教師返校后,及時(shí)向?qū)W校,、全體教師傳達(dá)先進(jìn)思想,、理念,相互學(xué)習(xí),,共同提高,。為了解除教師外出培訓(xùn)的后顧之憂,我??偸窍氡M辦法給其調(diào)課,、妥善安排工作等。
3,、每周一的周務(wù)會(huì),,我校先進(jìn)行了半小時(shí)的通識(shí)性培訓(xùn)和理論學(xué)習(xí)心得交流,這樣既保證了學(xué)習(xí)時(shí)間,,也保證了學(xué)習(xí)質(zhì)量,,也讓教師明確了培訓(xùn)、交流目的:掌握新理念,、實(shí)踐新理念,、優(yōu)化教學(xué)過程。
4,、圍繞說課,、上課,、評(píng)課開展教研組活動(dòng),通過“課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)評(píng)比”活動(dòng)評(píng)出校內(nèi)12節(jié)各學(xué)科觀摩課,、優(yōu)質(zhì)課,、示范課。此外,,我校還安排縣,、校級(jí)骨干教師上示范課、組織教師觀看課例視頻,,使聽課教師逐漸懂得什么樣的課堂才真正精彩,。
5、每逢縣教育局小教室組織教學(xué)競賽,、縣教師進(jìn)修校組織的有我校教師獻(xiàn)課的骨干教師培訓(xùn)活動(dòng),,我校總是采用集體備課方式,,利用集體的力量準(zhǔn)備參賽的課堂,、準(zhǔn)備研究課。1人外出上課,、獻(xiàn)課,,學(xué)科教研組成員參與備課過程,,在參與中奉獻(xiàn),,更在參與中收獲,。
6,、當(dāng)今社會(huì)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合,,已經(jīng)與教師息息相關(guān),。本學(xué)年,,我校繼續(xù)開展了現(xiàn)代教育技術(shù)全員培訓(xùn),力求青年教師制作課件要普及,、中老年教師上網(wǎng)查閱資料要普及,,鼓勵(lì)教師合理利用課余時(shí)間瀏覽網(wǎng)上信息,、利用有用信息服務(wù)于自己的教育教學(xué),,督促教師登陸“繼教網(wǎng)”,,進(jìn)行網(wǎng)上“選擇課程學(xué)習(xí)”,、“寫反思”等,。
本學(xué)年上,、下學(xué)期,,我校圍繞“我該怎樣愛崗敬業(yè),、關(guān)愛學(xué)生”,、“強(qiáng)師德,、鑄師魂,,做人民滿意的教師”主題,組織全體教師學(xué)習(xí)時(shí)事政治,、教育法律法規(guī),、師德規(guī)范以及《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2019-2020)》,,于下學(xué)期認(rèn)真開展了“執(zhí)行力提升年”相關(guān)工作,。教師在參加師德集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)的同時(shí),,還堅(jiān)持自學(xué),,不但做好了學(xué)習(xí)筆記,,還寫了學(xué)習(xí)心得,。
今年3月中旬至4月上旬,,我校遵照縣教育局“內(nèi)涵突破年”工作要求,為了推進(jìn)新媒體新技術(shù)在課堂教學(xué)中的有效應(yīng)用,,研究實(shí)踐現(xiàn)代教育技術(shù)下的有效課堂教學(xué)模式,采取了“以賽促練,,以賽代培”的方式,,在45歲以下教師中開展了使用電子白板課堂教學(xué)競賽活動(dòng),。
課后,,老師們參加了各學(xué)科教研組長組織了評(píng)課會(huì),。會(huì)上,,聽課者不但肯定了每位參賽教師課堂上的“閃光點(diǎn)”,還根據(jù)新課程理念,、教學(xué)“三主”原則指出了課堂教學(xué)存在的問題,,需要改進(jìn)的地方,。教導(dǎo)處收集整理了“評(píng)課會(huì)”的意見和建議,,形成了“評(píng)課集”,印發(fā)到全體教師,。
為了促進(jìn)教師反思教育教學(xué)生活,,幫助教師在專業(yè)發(fā)展過程中提升自我,今年5月上旬,,我校開展了“教育敘事(案例)”征集活動(dòng),。全體老師積極響應(yīng),,學(xué)校收到29篇教育敘事,可以說篇篇文章浸透著教師們的汗水,,凝聚著教師們的教育智慧,,展示著教師們的文采。學(xué)校不但利用周務(wù)會(huì)交流了優(yōu)秀的“教育敘事(案例)”,,還精選10篇優(yōu)秀的教育敘事(案例)參加縣級(jí)評(píng)選,。
今年5月16日下午,我校語文教師在計(jì)算機(jī)教室接受了學(xué)校舉行的“龍語教學(xué)軟件”應(yīng)用培訓(xùn),。通過培訓(xùn),老師們普遍認(rèn)為“龍語教學(xué)軟件”開拓了大家的視野,具有實(shí)踐性和實(shí)用性,,能夠有效提高備課效率,、教學(xué)質(zhì)量及自身專業(yè)素質(zhì),能夠優(yōu)化課堂教學(xué)效果,。大家表示,,今后將積極應(yīng)用龍語語文知識(shí)庫開展教學(xué)工作。隨后,,我校掀起了使用龍語教學(xué)軟件的熱潮,,經(jīng)??梢娬Z文老師在電腦上點(diǎn)擊“龍語軟件”,。
我校35歲以下新教師、青年教師有鄧代龍,、龔秀珍、李慧,、彭霞、李紅,、杜忠芳,他們均有“師傅”,。我校要求徒弟積極聽師傅的課,,實(shí)地感受教學(xué)過程,,學(xué)習(xí)成功經(jīng)驗(yàn);師傅主動(dòng)聽徒弟的課,,了解徒弟的不足,,有針對性地給予指導(dǎo),,同時(shí)也吸收徒弟的先進(jìn)思想和新鮮做法。師徒既各展其長,,又互幫互學(xué)、優(yōu)勢互補(bǔ),。
為了提高新教師、青年教師的教書育人的能力和水平,,我校給新教師,、青年教師搭臺(tái)子,、壓擔(dān)子,,給他們施展才華的機(jī)會(huì):一是支持他們參加縣級(jí)以上的各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)、縣“教師合唱團(tuán)”訓(xùn)練;二是為他們爭取在縣,、區(qū)(點(diǎn))教研活動(dòng)中上公開課,、研究課;三是讓他們?nèi)谓坍厴I(yè)班,、任教薄弱學(xué)科,,挑起提升學(xué)校教育質(zhì)量的重?fù)?dān);四是讓他們擔(dān)任班主任,、教研組長;五是支持和鼓勵(lì)他們參加區(qū)(點(diǎn))以上的教學(xué)技能比賽;六是起用德、能,、勤,、績等方面表現(xiàn)突出的青年教師進(jìn)入校務(wù)會(huì),,充實(shí)管理隊(duì)伍,。
目前,我校的語文,、數(shù)學(xué),、英語、音樂,、體育,、信息技術(shù)教研組長均是青年教師,,有3人為縣級(jí)骨干教師培養(yǎng)對象,、1人為縣“學(xué)科帶頭人”,、2人為縣“優(yōu)秀教師”、1人為縣“教壇新秀”,、1人為縣“基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)驗(yàn)先進(jìn)個(gè)人”、1人為縣“優(yōu)秀教研組長”,、1人為縣“2019年度繼續(xù)教育工作先進(jìn)個(gè)人”、1人為縣“優(yōu)秀少先隊(duì)輔導(dǎo)員”,,3人參加縣,、市“十萬教師大比武”系列活動(dòng)獲等級(jí)獎(jiǎng)。本學(xué)期,,1人獲第四屆“全國教師語言文字基本功大賽”三等獎(jiǎng),3人參加大邑縣小學(xué)教材解讀比賽獲二,、三等獎(jiǎng),,1人執(zhí)教的《閱讀大地的徐霞客》獲大邑縣2019年小學(xué)語文教師錄像課評(píng)比三等獎(jiǎng),1人在大邑縣2019年中小學(xué)學(xué)科教學(xué)滲透德育課案評(píng)比中獲二等獎(jiǎng),,1人獲全國中小學(xué)教師信息技術(shù)與教育創(chuàng)新論文大賽(四川賽區(qū))優(yōu)秀獎(jiǎng),,1人獲大邑縣第七屆中小學(xué)電腦作品創(chuàng)作活動(dòng)指導(dǎo)教師獎(jiǎng),。
教育科研是教師走向成功的橋梁。我校承擔(dān)的大邑縣“十一·五”教育科研課題“培養(yǎng)小學(xué)生良好的書寫習(xí)慣”,,于2019年12月通過了縣教育局教研室組織的專家組結(jié)題評(píng)審,。目前,我校有2個(gè)校級(jí)課題,,一個(gè)是《農(nóng)村小學(xué)生良好習(xí)慣教育的實(shí)踐研究》,,我們完成了此課題第一個(gè)階段的研究工作;另一個(gè)是《陽光體育活動(dòng)的實(shí)施效果研究》,我們制訂了此課題的研究方案,,下期具體實(shí)施,。
課題研究中,我校堅(jiān)持“人人參與研究,,人人有所感悟”,,讓教師在“研”上下功夫,,在“研”中成長,在“研”中獲取樂趣,。
為了使校本培訓(xùn)工作真正能促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的開展,,今后我們將繼續(xù)以提升教師的素質(zhì)能力為核心,,著眼于教師適應(yīng)現(xiàn)代教育的綜合素質(zhì)的提高,不斷開發(fā)校本培訓(xùn)內(nèi)容,、創(chuàng)建校本培訓(xùn)的新形式,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展,。
目前,,我校的語文,、數(shù)學(xué),、英語、音樂、體育,、信息技術(shù)教研組長均是青年教師,,有3人為縣級(jí)骨干教師培養(yǎng)對象,、1人為縣“學(xué)科帶頭人”,、2人為縣“優(yōu)秀教師”,、1人為縣“教壇新秀”,、1人為縣“基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)驗(yàn)先進(jìn)個(gè)人”、1人為縣“優(yōu)秀教研組長”,、1人為縣“2019年度繼續(xù)教育工作先進(jìn)個(gè)人”,、1人為縣“優(yōu)秀少先隊(duì)輔導(dǎo)員”,3人參加縣,、市“十萬教師大比武”系列活動(dòng)獲等級(jí)獎(jiǎng),。本學(xué)期,1人獲第四屆“全國教師語言文字基本功大賽”三等獎(jiǎng),,3人參加大邑縣小學(xué)教材解讀比賽獲二,、三等獎(jiǎng),1人執(zhí)教的《閱讀大地的徐霞客》獲大邑縣2019年小學(xué)語文教師錄像課評(píng)比三等獎(jiǎng),,1人在大邑縣2019年中小學(xué)學(xué)科教學(xué)滲透德育課案評(píng)比中獲二等獎(jiǎng),,1人獲全國中小學(xué)教師信息技術(shù)與教育創(chuàng)新論文大賽(四川賽區(qū))優(yōu)秀獎(jiǎng),1人獲大邑縣第七屆中小學(xué)電腦作品創(chuàng)作活動(dòng)指導(dǎo)教師獎(jiǎng),。
教育科研是教師走向成功的橋梁,。我校承擔(dān)的大邑縣“十一·五”教育科研課題“培養(yǎng)小學(xué)生良好的書寫習(xí)慣”,,于2019年12月通過了縣教育局教研室組織的專家組結(jié)題評(píng)審。目前,,我校有2個(gè)校級(jí)課題,,一個(gè)是《農(nóng)村小學(xué)生良好習(xí)慣教育的實(shí)踐研究》,,我們完成了此課題第一個(gè)階段的研究工作;另一個(gè)是《陽光體育活動(dòng)的實(shí)施效果研究》,,我們制訂了此課題的研究方案,,下期具體實(shí)施,。
課題研究中,我校堅(jiān)持“人人參與研究,,人人有所感悟”,讓教師在“研”上下功夫,,在“研”中成長,,在“研”中獲取樂趣,。
為了使校本培訓(xùn)工作真正能促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的開展,今后我們將繼續(xù)以提升教師的素質(zhì)能力為核心,,著眼于教師適應(yīng)現(xiàn)代教育的綜合素質(zhì)的提高,,不斷開發(fā)校本培訓(xùn)內(nèi)容,、創(chuàng)建校本培訓(xùn)的新形式,,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。
學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇九
為確保校本培訓(xùn)工作的有效有序?qū)嵤?,學(xué)校成立了以林型軍校長任組長的校本培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,制定了相應(yīng)的校本培訓(xùn)管理制度以及師訓(xùn)工作考核細(xì)則。學(xué)年或?qū)W期初,,制定切實(shí)可行的校本培訓(xùn)計(jì)劃,期末及時(shí)做好階段性總結(jié)和組檔工作,。平常,,各項(xiàng)活動(dòng)的開展由分管教學(xué)副校長協(xié)調(diào),,教科室具體操作,,每次活動(dòng)時(shí)由科室負(fù)責(zé)人或教研組長負(fù)責(zé)考勤、記錄,、拍照存檔,,并要求活動(dòng)結(jié)束后的三天內(nèi)將相關(guān)活動(dòng)材料送交教科室審核后方可上傳博客,,做到環(huán)環(huán)緊扣,層層落實(shí),。
學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇十
本學(xué)學(xué)年我校組織全體教師在全面理解教師專業(yè)化發(fā)展和教育創(chuàng)新重要意義的基礎(chǔ)上,,通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,、更新觀念,不斷提高教師的專業(yè)化水平,,提高廣大教師實(shí)施新課程的能力,,結(jié)合我校實(shí)際,秉承"為孩子一生幸福奠基"之理念,,努力建立起一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,在實(shí)際培訓(xùn)中,,我們努力做到領(lǐng)導(dǎo)重視,措施有力,,對教師的培訓(xùn)學(xué)習(xí)給予人力,、物力的支持,讓每一位教師通過學(xué)習(xí)提高專業(yè)素養(yǎng)與技能,。在全體教師的共同努力下,,本學(xué)年,我校的校本培訓(xùn)工作總算完成,,現(xiàn)總結(jié)如下:
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對教師的校本培訓(xùn)工作非常重視,,始終把培養(yǎng)建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍作為重點(diǎn),把搞好教師的繼續(xù)教育工作作為重要工作來抓,。為了加強(qiáng)對校本培訓(xùn)的工作成立了以潘秀華校長為組長,,教研組長為成員的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。并制定出了切實(shí)可行的計(jì)劃,,制定了總體目標(biāo),。結(jié)合本校實(shí)際,加強(qiáng)了教研活動(dòng)的開展,,提高了教師的教育教學(xué)能力和研究能力,,提高了創(chuàng)新意識(shí)和自我發(fā)展能力,達(dá)到了教師整體素質(zhì)與學(xué)校綜合辦學(xué)水平同步提高的目的,;另外建立健全了有效合理的工作機(jī)制,,加強(qiáng)中青年教師培訓(xùn),促進(jìn)中青年教師盡快成為"骨干教師".
隨著課程改革的繼續(xù)深入發(fā)展,,對教師工作的要求也越來越高,,為適應(yīng)教育教學(xué)改革發(fā)展的需要,教師必須努力加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),,而繼續(xù)教育和校本培訓(xùn)是提高教師各項(xiàng)技能素質(zhì)的重要途徑,。對此,我校通過宣傳,,使廣大教師提高了對培訓(xùn)的認(rèn)識(shí),,轉(zhuǎn)變了陳舊的觀念,加強(qiáng)了學(xué)習(xí)的積極性,,每期都有教師參加平臺(tái)自主選課培訓(xùn),,有些教師平臺(tái)培訓(xùn)學(xué)分已達(dá)四五百分,還參加學(xué)習(xí),。
1,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),教師既是學(xué)習(xí)者,,又是實(shí)踐者和研究者,。為了更好地落實(shí)培訓(xùn)任務(wù),學(xué)校以自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,,定期開展各種培訓(xùn)工作,,培訓(xùn)內(nèi)容有上級(jí)文件精神、師德師風(fēng)建設(shè),、新課程培訓(xùn),、教育教學(xué)方面的知識(shí)、學(xué)生安全方面的知識(shí),,身體健康方面知識(shí),,信息技術(shù)方面知識(shí)。要求教師在學(xué)習(xí)中要做到:耳到,、手到,、眼到、心到,。
在整個(gè)學(xué)年中學(xué)校開展了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,、《多媒體白板使用》《云圖書館使用》《控?zé)熤R(shí)》等主題培訓(xùn),在培訓(xùn)過程中教師不但做好學(xué)習(xí)筆記,,還善于思考,,每次學(xué)習(xí)結(jié)束,我們都有目的地開展一些討論,、交流,、研究活動(dòng),讓教師有自我展示的.空間和時(shí)間,,在教師相互切磋的同時(shí),,相互提高,。
2、注重青年教師的培養(yǎng),,加強(qiáng)青年教師隊(duì)伍建設(shè),,促進(jìn)學(xué)校可持續(xù)發(fā)展,。在校本培訓(xùn)中,,我校特別針對35歲以下青年教師提出嚴(yán)格要求,不僅要求青年教師加強(qiáng)教育學(xué),、心理學(xué)等基礎(chǔ)理論,、現(xiàn)代教育理論和學(xué)科發(fā)展前沿理論的學(xué)習(xí),使他們具有較高的教育理論修養(yǎng),,不斷豐富與更新學(xué)科知識(shí),;而且加強(qiáng)了對青年教師教學(xué)能力和教育行為的培養(yǎng),開展了教學(xué)實(shí)踐和技能培訓(xùn),,幫助教師不斷提高教學(xué)技能,,優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),提高課堂教學(xué)效益,。同時(shí),,注意引導(dǎo)教師對教育教學(xué)問題進(jìn)行分析、反思,、實(shí)踐,、總結(jié),促使教師的教育行為具有明確性,、示范性,、參與性和效能性的特點(diǎn)。具體要求為:
(1)每學(xué)年每位教師有一份自培計(jì)劃和一份總結(jié),。
(4)每學(xué)期必讀至少2本書(其中一本為教育教學(xué)書籍),,并做好讀書摘記。
(6)每學(xué)期寫一篇教育教學(xué)論文,。
3,、抓好班主任培訓(xùn),本學(xué)年通過班主任工作的基本知識(shí)與技能培訓(xùn),、優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗(yàn)介紹以及班級(jí)相關(guān)活動(dòng)評(píng)比,,促進(jìn)班主任的發(fā)展。朱玉琴被評(píng)為縣級(jí)名班主任,。
4.重視教師的繼續(xù)教育,,教師的繼續(xù)教育不是重復(fù)教育,要與時(shí)俱進(jìn),加入學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)前沿的東西,。我校十分重視教師全員繼續(xù)教育和崗位培訓(xùn),,在開學(xué)初先后派出多位教師參加新課程的培訓(xùn),還有心理健康輔導(dǎo)員的培訓(xùn),、政教主任培訓(xùn),,圖書管理員培訓(xùn)等等。
教師在教育事業(yè)發(fā)展中的地位和作用是不容置疑的,。學(xué)校利用每周一放學(xué)后的培訓(xùn)時(shí)間對教師進(jìn)行培訓(xùn),并把現(xiàn)代教育技術(shù)的培訓(xùn)也納入了日常的培訓(xùn)之中,,我們結(jié)合實(shí)際,,分類要求,立足本校,,著眼提高,,通過校長指導(dǎo)、科研帶動(dòng),、專業(yè)引領(lǐng),、活動(dòng)促進(jìn)等方式為教師創(chuàng)造良好環(huán)境,并對每位教師的期望是相同的,,希望教師都能在原有的基礎(chǔ)上有較大幅度的提高,。具體如下:
1、校長指導(dǎo),,校長及教務(wù)處通過深入課堂,,參與教研活動(dòng),調(diào)查走訪教師學(xué)生,,面對面地對教師的備,、教、改,、理論學(xué)習(xí),、教學(xué)基本功進(jìn)行指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題,,及時(shí)解決,,并面向全體教師,就普遍存在的問題指出癥結(jié),,發(fā)起倡導(dǎo),。在理論培訓(xùn)中由潘校長親自為全校教師進(jìn)行師德培訓(xùn)與班主任培訓(xùn),谷立勤副校長負(fù)責(zé)教育教學(xué)培訓(xùn),。
2,、專業(yè)引領(lǐng),沒有專業(yè)引領(lǐng)的研究活動(dòng),教師的研究很難上升到一定的高度,,或者至少耗費(fèi)比較多的時(shí)間,。除了教師個(gè)人的學(xué)習(xí)鉆研之外,還將從以下方面給教師提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),。
(1)校內(nèi):開展新老教師傳幫帶活動(dòng),,一是采用新老掛鉤師徒結(jié)對的方式,相互學(xué)習(xí)對方的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)和敬業(yè)精神,。二是教師之間互相聽課,,嚴(yán)格執(zhí)行《永嘉峙口中學(xué)教師聽課制度》加強(qiáng)相互聽課的組織工作。每位教師聽課時(shí),,要認(rèn)真做好聽課記錄,,并寫出自己的聽課心得。
(2)校外:走出去,,一是有計(jì)劃地安排教師外出學(xué)習(xí),,尤其是青年教師在政策上要給予傾斜,促使他們盡快成長,。此外,,學(xué)校在能排出課的情況下盡可能外派教師參加各種新課程培訓(xùn)以及教研活動(dòng)。對于外出學(xué)習(xí)的教師,,學(xué)校有計(jì)劃的要求外出學(xué)習(xí)的教師進(jìn)行匯報(bào)或上示范課,。
(3)網(wǎng)上:要求教師在網(wǎng)上觀看各專家的講座與活動(dòng)課努力提升自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)與理論素養(yǎng)。
總之,,我校的校本培訓(xùn)工作在廣大教師的積極參與和齊心協(xié)力下,,取得了一定的成績,在新的一年里,,我們將繼續(xù)努力,,找準(zhǔn)差距,克服困難,,使校本培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作更上一個(gè)新的臺(tái)階,。
峙口中學(xué)
20xx.6.30
學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇十一
為加強(qiáng)新形勢下師資隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)教師綜合素質(zhì)全面提高,,本學(xué)期學(xué)校把校本培訓(xùn)工作的重點(diǎn)放在了提高廣大教師師德和教育教學(xué)能力方面,,督促全體教師積極探索,勇于實(shí)踐,,使教師逐步由職業(yè)型向事業(yè)型轉(zhuǎn)化,,知識(shí)型向能力型轉(zhuǎn)化,經(jīng)驗(yàn)型向?qū)W者型轉(zhuǎn)化,。
本學(xué)期學(xué)校把培養(yǎng)教師良好師德和奉獻(xiàn)精神作為了校本培訓(xùn)的一個(gè)重點(diǎn),,為樹立“以人為本,,敬業(yè)奉獻(xiàn)”的師德觀念密切結(jié)合教育形勢,組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德培養(yǎng)》使全體教師都把立足點(diǎn)放在了為學(xué)生健康成長和終身發(fā)展的基礎(chǔ)上,,以促進(jìn)學(xué)生發(fā)展為己任,,逐步形成了“重師德、鑄師魂”的良好風(fēng)氣,。
學(xué)校組織開展了教學(xué)研討,、課件制作、論文交流等活動(dòng),,讓教師全面參與增強(qiáng)實(shí)踐能力,,掌握現(xiàn)代教學(xué)技能,促進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科整合,。
為大力提高年輕教師的整體素質(zhì),,學(xué)校積極支持年輕教師參加各級(jí)、各類的培訓(xùn),,提供機(jī)會(huì)讓他們外出聽課,觀摩教學(xué),,參加教學(xué)研究活動(dòng),,學(xué)校及時(shí)為他們調(diào)課、安排好工作,,保證他們的學(xué)習(xí),、培訓(xùn)時(shí)間,并克服資金緊張的困難,,支持他們外出學(xué)習(xí),、參觀,提高他們整體素質(zhì),。
教師參加了各項(xiàng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),,通過培訓(xùn)提高了教師的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
要求每位教師“學(xué)用結(jié)合”,。通過反思,,教師寫出論文或心得體會(huì),并將所學(xué)的新思想,、新觀點(diǎn),,運(yùn)用到自己的教學(xué)研究中。學(xué)校還開展了小型教學(xué)研究會(huì),,通過說課,、上課、評(píng)課,、課后反思,,提高教師的教學(xué)水平,加快課改步伐。
通過校本培訓(xùn)工作的開展,,教師的教育觀念有所改變,,綜合素質(zhì)有所提高,并逐步樹立起“終身學(xué)習(xí)”,,“永遠(yuǎn)探索”的思想,,決心為教育事業(yè)不斷攀登,終身奮斗,。
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學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇十二
本學(xué)期,我校繼續(xù)做到有組織,、有計(jì)劃的開展教師繼續(xù)教育校本培訓(xùn)工作,,追求有效性,基本上能完成了,,計(jì)劃制訂中的各項(xiàng)任務(wù),,教師在培訓(xùn)中也學(xué)到了不少東西。現(xiàn)在就將我校本學(xué)期的校本培訓(xùn)工作作如下總結(jié):
為了便于開展校本培訓(xùn)工作,,我們在學(xué)期初就制訂了詳細(xì)可行的校本培訓(xùn)計(jì)劃和教研組計(jì)劃,。在計(jì)劃基本上明確了各項(xiàng)工作的負(fù)責(zé)人和內(nèi)容,在實(shí)施計(jì)劃的時(shí)候因去年學(xué)校在做四項(xiàng)規(guī)范達(dá)標(biāo),,所以實(shí)施計(jì)劃有些滯后,。
本學(xué)期我們開展了不少的活動(dòng),這些活動(dòng)我都圍繞教師的平時(shí)工作,,或者是教師急須提高的能力,。如說課教學(xué)技能的培訓(xùn);另一個(gè)是幫助老師提高資源共享的能力的培訓(xùn)。兩個(gè)培訓(xùn)都取得了很好的效果,。
在教師專業(yè)化成長方面我們主要針對教師怎樣上好一節(jié)課開展了針對性的培訓(xùn),。培訓(xùn)的內(nèi)容很好,對年輕的老師的成長會(huì)有不少的幫助,。
在學(xué)校特色方面,,因?yàn)楸拘T谌瞬欧矫娴拇_缺乏,所以不能搞得特別有聲有色,,也只能利用學(xué)校自身的資源,,勉強(qiáng)搞個(gè)三筆字培訓(xùn),以書法擅長的徐少龍老師為負(fù)責(zé)人,,但是老師興趣很濃,,每次的作業(yè)都能積極上交,作品也很好,。
健全并完善了包岙小學(xué)校本培訓(xùn)的實(shí)施方案,、實(shí)施細(xì)則,、考核、考勤,、獎(jiǎng)懲與管理制度,。著重解決了校本培訓(xùn)的動(dòng)力機(jī)制、運(yùn)行機(jī)制,、激勵(lì)機(jī)制,,使校本培訓(xùn)走上制度化、規(guī)范化的軌道,。使學(xué)校的校本培訓(xùn)工作順利開展,,取得了很好的效果。
在校本培訓(xùn)實(shí)施過程中,,做到學(xué)年,、學(xué)期、校本培訓(xùn)和各種專題培訓(xùn)有計(jì)劃,、有總結(jié),,學(xué)校培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組對全體參訓(xùn)教師完成培訓(xùn)情況進(jìn)行評(píng)價(jià),對教師的進(jìn)步情況及時(shí)通報(bào),,并在評(píng)優(yōu)樹先中優(yōu)先考慮,、年度考核中給予加分,同時(shí)進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì);建立健全教師培訓(xùn)的業(yè)務(wù)檔案,,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)和研究問題,,確保培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù)的完成,。
最重要的是各項(xiàng)活動(dòng)開展后,基本上都能上傳到博客上,,都及時(shí)展示學(xué)校校本培訓(xùn)活動(dòng),,讓更多的人看到我們的活動(dòng),也希望更多的同行能有機(jī)會(huì)對我們提出意見,。
學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇十三
1,、開展各科培訓(xùn)專題講座四次。
2,、開展教師師德演講比賽三次以及班主任工作論壇,。曹紀(jì)偉獲得新矸街道師德演講比賽二等獎(jiǎng)。
3,、收到教師e環(huán)境下課堂教學(xué)設(shè)計(jì)課件50份,,開展了教師課件制作基本功比賽,教師課堂教學(xué)設(shè)計(jì)與案例分析50份(洪玲獲得寧波市一等獎(jiǎng)),,以及全體教師完成的師德培訓(xùn)體會(huì)和各課培訓(xùn)作業(yè),,質(zhì)量高,,有實(shí)效。
4,、有近20位教師開出了研究課,,全體教師參與課堂教學(xué)研究,尤其是小課題的研究,。
5,、有十幾位老師參與了與郭巨小學(xué)、景寧實(shí)驗(yàn)二小,、新星小學(xué)的送教與教學(xué)研討活動(dòng),,獲得好評(píng)。吳紅燕老師還為景寧縣教師作校本教研的講座,。
6,、積極開展師徒結(jié)對、對青年教師傳幫帶的培養(yǎng)活動(dòng),,采用走出去學(xué)習(xí)(到上海萬航渡路小學(xué)取經(jīng)),,回學(xué)校資源共享(反饋),不斷提高青年教師課堂教學(xué)能力,。
7,、全員通過了素質(zhì)提升工程四門課程的省統(tǒng)考。
本次培訓(xùn)工作在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,校領(lǐng)導(dǎo)的支持和各部門的全力配合下,,得到了全體參訓(xùn)人員的大力支持,,通過全體人員的努力,整個(gè)培訓(xùn)工作有序進(jìn)行,,在省統(tǒng)考中全員通過,使我校教師實(shí)施新課程的能力得到進(jìn)一步的提升,,新課程課堂教學(xué)進(jìn)一步得到優(yōu)化,,充分體現(xiàn)了專題培訓(xùn)的效果。
學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇十四
根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神,,我校認(rèn)真落實(shí)有關(guān)教師校本培訓(xùn)的各項(xiàng)工作,,促進(jìn)了師資隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高,促使了教師的專業(yè)化發(fā)展?,F(xiàn)總結(jié)如下:
一,、 加強(qiáng)學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想,、轉(zhuǎn)變觀念
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和教育的改革,,終身學(xué)習(xí)正在變成社會(huì)及個(gè)人可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)要求。新形勢,、新情況,,帶來了新任務(wù),、新問題,呼喚著新思路,、新對策,,更需要以新的教育理念,引導(dǎo)教育改革的探索與實(shí)踐,。
近年來我校積極落實(shí)省,、市有關(guān)校本培訓(xùn)文件精神,組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》和《新課程標(biāo)準(zhǔn)》,,閱讀各種學(xué)科刊物,、教科研知識(shí),使教師們充分認(rèn)識(shí)到校本培訓(xùn)的重要性和緊迫性,,意識(shí)到只有不斷提高自身素質(zhì),,才能適應(yīng)新課改發(fā)展的要求。廣泛的宣傳學(xué)習(xí),,使教師進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教育觀念,,使我校教師人人成為校本培訓(xùn)的真正參與者和組織者。教師們個(gè)個(gè)以主人翁的姿態(tài)積極主動(dòng)地參與到培訓(xùn)活動(dòng)之中,,視校本培訓(xùn)為自覺行動(dòng),。為了提高教師參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性。通過對現(xiàn)況的分析,,增強(qiáng)了廣大教師提高自身業(yè)務(wù)能力和專業(yè)知識(shí)水平的重要性的認(rèn)識(shí),,都紛紛進(jìn)行自修學(xué)習(xí),外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)都會(huì)爭著去,,以前外出學(xué)習(xí)實(shí)際上是變相旅游,,現(xiàn)在外出學(xué)習(xí)是為了學(xué)得真本領(lǐng)。這在很大程度上促進(jìn)教師學(xué)習(xí)觀念的轉(zhuǎn)變,,從而使得我校的校本培訓(xùn)工作真正從被動(dòng)轉(zhuǎn)為主動(dòng)。
二,、 明確目標(biāo),,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu)
為切實(shí)做好我校的校本培訓(xùn)工作,,我校特成立了由校長,、教導(dǎo)主任和各教研組長組成的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組分工負(fù)責(zé),,落實(shí)責(zé)任,,制定規(guī)劃,定期召開培訓(xùn)專題會(huì)議,,研究各項(xiàng)工作,,形成了在校長領(lǐng)導(dǎo)下的團(tuán)結(jié),、拼搏、務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)集體,。
三,、 措施激勵(lì),加強(qiáng)管理,,制度保證
1,、健全管理制度為促進(jìn)和激勵(lì)校本培訓(xùn)順利開展,并富有實(shí)效性,,學(xué)校不斷完善各項(xiàng)培訓(xùn)制度,,將教師的校本培訓(xùn)的態(tài)度和業(yè)績與考核掛鉤,引導(dǎo)教師積極參加校本培訓(xùn),,努力提高自身素質(zhì),。
2、管理規(guī)范有序?qū)W校為每位老師建立了檔案,,將教師培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的相關(guān)資料進(jìn)行統(tǒng)一的管理,,登記審核。這樣在很大程度上促進(jìn)了教師的自主學(xué)習(xí),,從而使每位教師每學(xué)年的繼續(xù)教育學(xué)時(shí)都達(dá)到或超過了規(guī)定要求,,真正促進(jìn)教師專業(yè)的發(fā)展。
四,、 制定計(jì)劃,,確定內(nèi)容,時(shí)間保證,。
校本培訓(xùn)是一項(xiàng)長期而復(fù)雜的工作,,如何使得我校的校本培訓(xùn)工作長期而有序的進(jìn)行,切實(shí)提高我校教師的專業(yè)素質(zhì),,促進(jìn)教師的發(fā)展,,我校在起動(dòng)校本培訓(xùn)工作之初,就結(jié)合我校實(shí)際制定了詳實(shí)的培訓(xùn)計(jì)劃,,確定了培訓(xùn)內(nèi)容,。
1、教師師德修養(yǎng)培訓(xùn),。我校引導(dǎo)廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,,把師德師風(fēng)建設(shè)作為校本培訓(xùn)的首要任務(wù),師德為首,,使高尚的師德內(nèi)化為教學(xué)改革中的強(qiáng)大動(dòng)力,。在校本培訓(xùn)第一階段,我校在全體教師中開展了師德師風(fēng)集中教育活動(dòng),,使廣大教師提高思想認(rèn)識(shí),,提高師德水平,,要求老師做到教書育人,注重言傳身教,,熱愛學(xué)生,,好學(xué)上進(jìn),敢于創(chuàng)新,,在蓬勃開展的課改熱潮中實(shí)現(xiàn)教師與學(xué)生的雙贏,。
2、新課程理念培訓(xùn),。本學(xué)年繼續(xù)把學(xué)習(xí),、實(shí)踐、驗(yàn)證新課程理念,,作為師資培訓(xùn)的重點(diǎn)任務(wù)來抓,。
4、抓好骨干教師培訓(xùn)工作,。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視教師業(yè)務(wù)能力的提高,,特別是對中青年骨干教師的扶持和對學(xué)科帶頭人的培養(yǎng)。想盡辦法安排骨干教師參加各級(jí)各類的培訓(xùn)學(xué)習(xí),,參與才藝展示的各類比賽,,如平時(shí)外出學(xué)習(xí)、觀摩聽課,、說課競賽等,。
5、新教師培訓(xùn),。開展“師徒結(jié)對”活動(dòng),,通過相互聽、評(píng)課,,傳授經(jīng)驗(yàn),,以老帶新。促進(jìn)新老教師共同進(jìn)步,。
6,、教學(xué)基本功培訓(xùn)。我校積極組織教師開展多層次的教育教學(xué)改革的實(shí)踐活動(dòng),,學(xué)校為教師搭臺(tái),。如組織各種校級(jí)競賽,,讓教師充分展示自己,,從而獲得價(jià)值感,以更高的熱情,,更多的精力投入培訓(xùn);學(xué)校組織外出參加教師全員崗位培訓(xùn);外出學(xué)習(xí)的骨干教師上好示范課,,使先進(jìn)的教學(xué)理念在示范課上等到顯示,,從而帶動(dòng)課堂教學(xué)改革,為教師學(xué)習(xí)和落實(shí)新課程標(biāo)準(zhǔn)起到了開路先鋒的作用,,進(jìn)一步提高教師教學(xué)基本功,。
在教師中開展好讀書,做一個(gè)有智慧的人的閱讀活動(dòng),。要求每位教師每學(xué)期讀一本教育專著,,理論學(xué)習(xí)筆記不少于5千字,并完成一篇心得體會(huì),,在全校教師中開展評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng),。
總之,學(xué)校的校本培訓(xùn)工作扎扎實(shí)實(shí)開展,,雖然形式比較單一,,但我們一直在努力,借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),,同時(shí)以校為本,,逐步開發(fā), 讓校本培訓(xùn)工作真正落到實(shí)處,。
學(xué)校校本培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告篇十五
學(xué)校育人目標(biāo)主要是通過教師來實(shí)現(xiàn),。要形成學(xué)校特色,必須有與之相適應(yīng)的素質(zhì)優(yōu)良的教師隊(duì)伍,??梢哉f,提高教師素質(zhì)是辦出學(xué)校特色的根本所在,,鑒于我校年青教師多這一現(xiàn)狀,,學(xué)校始終把教師隊(duì)伍建設(shè)作為辦學(xué)的重點(diǎn)工程,主要措施是:
1.我校根據(jù)上級(jí)統(tǒng)一布置,,改革對教師工作考核和評(píng)估方法,,從思想表現(xiàn)、師德風(fēng)范,、教書育人,、教學(xué)組織、教學(xué)水平,、教學(xué)效果與學(xué)生感覺,、幫教特殊生,全面考核和評(píng)價(jià)教師,。圍繞這8個(gè)方面,,我們開展了師德討論,舉行教育教學(xué)研討,在專業(yè)技能上,,要求每位教師做到五個(gè)一(每學(xué)期讀一本教育理論書,;每學(xué)期做一本讀書筆記;每學(xué)期寫一篇教學(xué)論文,;每學(xué)期上一節(jié)研究課,;每學(xué)期寫一個(gè)優(yōu)秀教學(xué)案例)并通過每年評(píng)先活動(dòng)和激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)大家的積極性,。
3.學(xué)校教務(wù)處經(jīng)常組織教師開展教育研究活動(dòng),,深入開展“教法、學(xué)法,、考法”的研究,,每學(xué)年都開設(shè)中老教師示范課、青年教師優(yōu)質(zhì)課和基本功競賽,,新教師匯報(bào)課,、同課題研究和各教研組組織牽頭每位教師的公開課等,并認(rèn)真組織教師開展聽課,、評(píng)課等教研系列活動(dòng),。
4、鼓勵(lì)教師參加繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)進(jìn)修,、培訓(xùn)活動(dòng),。學(xué)校先后組織多位教師參加普通話培訓(xùn)和測試工作,組織教師利用暑期和課余進(jìn)行電腦培訓(xùn),,充分利用學(xué)校電腦室等良好條件,,要求全體教師都能操作電腦,有部分教師能制作教育教學(xué)軟件,。對參加各種進(jìn)修,、培訓(xùn)成績合格者,學(xué)校有關(guān)部門給予一定政策,,報(bào)銷部分培訓(xùn)費(fèi),。
5.落實(shí)學(xué)校的“幫一位差生進(jìn)步”的活動(dòng)。教科室認(rèn)真按照學(xué)校要求,,組織全體教師開展“一幫一”活動(dòng),,即每位教師都必須簽定“特殊生幫教協(xié)議書”,落實(shí)幫教對象,、幫教內(nèi)容,、幫教方法、年終匯報(bào),、幫教成果,,這次活動(dòng)與教師的寓德于教,,年終考核掛鉤。
7.盡力推薦教師參加各種競賽,、骨干教師培訓(xùn)。為了提高我校知名度,,提高我校教師教育教學(xué)水平,,學(xué)校積極鼓勵(lì)、認(rèn)真推薦教師參加各種競賽,、骨干教師培訓(xùn),、作品論文參評(píng)等。