范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考,。范文書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇范文呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

安全工作檢討書篇一

尊敬的領導：

您好!我已深深的認識到自己的錯誤.

我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,，確切的說還是自己不夠認真,，才會導致這件事情的發(fā)生，由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,，通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,，明白了以后如何改進，因為做事不認真,，自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,，使公司在經(jīng)濟和名譽上受到嚴重的損壞，這是用金錢賠償不來的,，但是事因我起,，我愿承擔責任，憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,，但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,，我現(xiàn)在明白了，一個人的力量的渺小的,，但是一個人因為不認真導致的事故,，是重大的，因為以前意識不夠,，做事馬虎,，今后我會認認真真做好工作上的每一件事，盡到我自己應有的責任,，為公司貢獻我的力量,。

通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,，我深刻的檢討自己,，這件事雖然不是安全上的事故，卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹,、認真熱愛,、立足本職崗位,、愛崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應有的貢獻!

xxx

20xx年xx月xx日

安全工作檢討書篇二

各位領導,各位同事,月x日x時許,我公司xxxxxx工地現(xiàn)場發(fā)生一起高墜事故,造成作業(yè)人員xxx遇難。作為xxxx經(jīng)理,我個人負有不可推卸的責任,。在此,我代表xxxxxxx全體人員做深刻檢討,。

管理存在的問題

造成事故的主要原因,雖然說作業(yè)人員的違章作業(yè)是主要原因,但我們管理的疏忽和工作的不到位也是事故發(fā)生的間接因素。

(1)項目部沒有按規(guī)定嚴格執(zhí)行安全教育,、安全技術交底制度,。

至x層施工工長沒有及時按規(guī)定對x層砌體施工進行安全技術交底,交底與施工進度不同步。

(2)勞務分包單位層層分包,管理混亂,勞務班組人員流動沒有及時報告項目部,。

3)項目部安全生產意識淡薄,安全生產責任制不落實,安全防護直接交勞務班組完成,項目部施過程安全監(jiān)管失控,。

項目部勞務帶班人員沒有認真履行班組安全教育活動,活動流于形式,走過場,勞務班組安全協(xié)管員缺位導致施工過程安全監(jiān)管失控。

(4)勞務班組對安全隱患整改不力,項目部督促落實隱患整改不到位,對班組日常安全教育培訓未認真開展,。

事故教訓及整改措施

由于我們管理工作的失誤,造成了企業(yè)安全管理方式粗放,相關安全制度落的不實,操作規(guī)程執(zhí)行不細,督促檢查力度不夠,最終引發(fā)了這起安全生產責任事故,。給公司全生產工作造成了極其惡劣的影響,也釀成了人間悲劇,對此,我愧疚萬分,深深悔責。

我們痛定思痛,通過“xxxxxx事件,應認真吸取事故教訓,切實加強施工現(xiàn)場安全管理,健全安全生產規(guī)章制度和安全保障體系,并將各項工作落到實處,。加大對安全生產法律,、法規(guī)的宣傳,規(guī)范勞動用工、持證上崗制度,加強對工人的級安全教育,落實責任到人,。完善安全生產臺帳,包括各類安全技術方案,、措施,規(guī)范履行審批程序等相關資料,切實做好安全技術交底和施工現(xiàn)場全過程安全管理工作。下一步將著重對以下工作進行提升整改,。

安全工作檢討書篇三

廠領導并局勞安科：

20xx年5月12日晚11時20分,，我廠四車間職工違反操作規(guī)程，值班副主任xxx擅離職守,，有關人員處置失當,，造成一起重大火災事故，燒毀廠房六間,、原料及其他設備,，初步核定直接經(jīng)濟損失達四十七萬余元。這是一起嚴重的責任事故,。盡管事故發(fā)生時,，不是我當班，不在事故現(xiàn)場,，但是,，我作為四車間支部書記兼主任有著不可推卸的責任，教訓是深刻的?，F(xiàn)檢查如下：

一,、長期以來，特別是實行班組效益承包以來，我作為車間負責人,，對“生產第一,、安全第一”強調不夠,，車間上下逐步形成了“重效益、輕制度;重生產,、輕安全”的風氣,，規(guī)定每周一次的勞動安全教育抓得不好,，有時流于形式。對此,，應由我負領導責任,。

二、局和廠里規(guī)定,，夜間生產必須安排一名車間領導位班,。車間對此執(zhí)行不嚴，有的職工也向我反映過這個問題,，由于怕影響與其他同志之間的關系,，沒有引起我的重視。事故發(fā)生的當晚,，當班副主任xxx因家中來客未能到廠,，亦未向其他主任交班?；馂陌l(fā)生時四車間3個班組的二十多名職工中只有一名副班長負責,，因無人指揮，處置失當,，致使火勢艾延,，最終造成重大火災事故。

三,、安全操作規(guī)程不落實,，少數(shù)人勞動紀律松弛是事故發(fā)生的直接原因。"xx”火災事故發(fā)生是偶然的,，但從深層次上分析又是必然的：去年底我廠經(jīng)濟效益一度較差,，職工工資不能保底，車間勞動紀律一度松弛,，類似xxx違反安全操作規(guī)程的現(xiàn)象時有發(fā)生,，有的職工違反規(guī)程操作習以為常，沒有得到及時制止,。因此,，對這起重大火災事故，我有著不可推卻的直接責任。

四,、車間消防設備配置不足,，雖多次向廠部反映，未能得到解決,，加之失于檢查,，常年失修，影響應急使用,，終使“xx”火災造成重大事故,。對此，我亦應負一定責任,。

"xx”火災事故損失嚴重,，教訓深刻，有關方面將對直接責任者作出處理,。我作為四車間支部書記兼主任負有不可推卻的領導責任,。我愿從中汲取教訓，現(xiàn)懇請廠領導和上級有關部門時我作出合情合理的處分,。

此致,。

敬禮

xx年x月x日

安全工作檢討書篇四

尊敬的領導、各位同事：

在xx月xx日發(fā)生了嚴重的人員工傷事故,，給我的工作敲響了安全管理的警鐘,！這件事故的發(fā)生，給公司正常的生產秩序造成了嚴重影響,！反思事故,，讓我深深的感受到在我的安全管理工作上出現(xiàn)了漏洞，我悔恨交加,，愧疚萬分,！現(xiàn)向領導和各位同事做出深刻檢查：

這次事故的發(fā)生讓我愧疚萬分。由于我的工作失職,，辜負了領導的信任,。捫心自問，確實是由于我的工作沒做到位才造成了本次事故的發(fā)生,。對于這次事故,，事后我感到非常后怕，自己感到深深地自責,，沒有為員工的生命安全負起責任,。

帶隊以來，關于安全問題,，每次開隊伍座談會都會反復強調,，但在操作技能方面總認為他們經(jīng)驗豐富,，技術過硬，忽視了對這些人員是否符合崗位要求的現(xiàn)場跟蹤和考核,，沒有及時準確的把握他們的操作技能水平,，有針對性的教育培訓不到位；對于安全風險提醒不夠,，關注不夠,，掌握不夠。對一些不符合安全規(guī)范的行為,，總是體諒多，糾正少,，缺乏敢于較真碰硬的狠勁,。致使現(xiàn)場安全管理存在很多漏洞，導致了這次事故的發(fā)生,。

盡管我知道安全工作的重要性,，也明白事故的后果和危害，卻沒引起充分的重視,。對于帶隊工作中的安全麻痹大意,，流于表面，不能及時的發(fā)現(xiàn)問題,；對于發(fā)現(xiàn)的一些似乎無關緊要的不正常情況時,，存在僥幸和姑息的錯誤思想認識。因此對一些隱患,，尤其是細微隱患,，沒有以最快的速度在事態(tài)惡化前提前做好整改，沒有真正將所有事故隱患消滅在萌芽狀態(tài),。

面對這次事故的教訓,，我充分認識到忽視安全工作是導致事故的必然結果！安全是工作的生命線,，不能有一絲一毫的疏忽,、大意、懈??；面對這次事故的回憶，我充分認識到規(guī)章制度完善,、管理嚴格,、責任落實是防止事故的重要手段；及時排除隱患,、制定整改措施是防止事故的根本方法,；加強對員工安全教育，提高員工安全意識，是防止事故的得力措施,；面對這次的代價,，我充分認識到安全的重要性，這次教訓猶如當頭棒,，使我猛醒,！

這次事故，我感到很愧疚,。對不起領導對我的信任,，愧對領導的關心。我應該深刻地反省,，真誠地接受批評,。對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省,，工作必須認認真真,，一絲而不茍！

作為帶隊負責人,，我是抓安全生產工作的決定因素,，我的作用發(fā)揮如何，直接關系到隊伍的安全穩(wěn)定,。員工們聽從我的指揮,，是對我的絕對信任和絕對支持，我和他們的關系,，既是領導者與被領導者的關系,，更多的是兄弟般的情誼?？删褪窃谶@種絕對信任和滿懷期待的情況下,，出現(xiàn)了這次事故。深糾這次事故的根本原因,，說到底是我的思想認識不夠,。

近期，沒有把安全工作放在同等重要的位置去對待,。忽視了對常態(tài)化安全工作的把控,，抓安全工作不扎實、工作重心出現(xiàn)偏差,。正因為我對安全認識上的不到位,，對所暴露出的隱患和問題不能及時發(fā)現(xiàn)并解決，導致一些隱患未得到徹底消除和有效預防?，F(xiàn)場上的一些隱患問題都沒有查看出來,，沒有及時去整改,。我沒能做好安全工作，辜負了領導和員工的信任,，我向領導和員工道歉,。

經(jīng)過深刻反思，針對存在的問題,，我將從思想,、管理和作風三個方面采取措施，強化整改：

一是提高自身的思想認識,，強化安全教育,。堅持親自上手主動抓落實，按照公司的要求,，全面推進業(yè)務技能培訓,、應急演練等安全教育，及時對施工現(xiàn)現(xiàn)場中影響安全的突出問題進行分析,，并進行解決。引領員工把安全教育融入到日常的思想中,，落實在工作崗位上,。

同時，從提高現(xiàn)場員工的素質著眼,，利用理論學習等時機,，對員工們進行針對性、系統(tǒng)性培訓,，首先要將“安全就是生命”的根本理念真正讓大家共知,、共享，要使我們每個員工牢固樹立“安全第一”的意識,，做到時刻如履薄冰,、時刻如臨深淵。還要真正將我們公司的安全文化理念滲透到每一名員工的思想,、意識,、行為上；真正做到本質安全,，不能麻痹大意憑僥幸,。

總之，我們今后的工作再不能出事故,，也出不起事故,，我們要改變傳統(tǒng)思維，做到安全工作精細求細,。事故殘酷,，一旦發(fā)生就不可原諒,、不可挽回。我們要在強化安全意識教育上做到：“預測,、預知,、預警、預報,、預防”,。

二是抓好“舉一反三”反思活動。要把安全反思活動作為一項經(jīng)常性工作來抓,，從硬件,、軟件上對日常安全工作的認識、管理,、工作作風等方面存在的問題進行反思,。

1、在工作中牢固樹立“帶著問題去現(xiàn)場,、分析問題在現(xiàn)場”的意識,，著力提高自身解決問題在現(xiàn)場的能力。

2,、在工作中要堅持從嚴管理,，嚴格按章辦事，提高工作標準和質量,，著力解決“現(xiàn)場考核不力”的問題,。

3、要實施技術攻關,、問題攻關,，對總結、反思中查出來的問題進行整理,，定期進行復查,，督促檢查整改效果，及時消除安全隱患,，確保安全工作,。

4、要真正認識到安全管理的嚴肅性,、嚴厲性,，認識到安全工作一票否決、否決一切的極端重要性,。只有切實反思了才會真正重視起來,，才會將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理,、去落實,，去全面履職履責,。

三是轉變工作作風。把轉變作風,，提高能力,，強化責任作為重點，不斷加強自身作風建設,。

1,、要時刻保持“居安思危、心系安全”的意識,，深入現(xiàn)場,，把工作重心放在一線管理上，把精力放在施工現(xiàn)場的發(fā)現(xiàn)問題,、研究問題,、解決問題上。

2,、切實做好各種隱患的排查,，防患于未然。要把無事當有事,，要有“細之又細,、慎之又慎”的心，采取細致,、全面的方法,、手段,，對發(fā)現(xiàn)的問題“零容忍”,，及時解決、徹底解決,。

3,、力戒好人主義，不走形式,，隨時對現(xiàn)場的實際情況作深入的分析,，找出工作中的短板，制定出解決問題的辦法和預防問題的措施,，踏踏實實地把工作做好,。

4、牢固樹立“嚴是愛,、松是害”的安全思想觀念,，安全事關公司“發(fā)展興衰、人命關天”的頭等大事,，出了事,、事故絕不隱瞞,，必須及時、客觀,、負責任地果斷處理,，對事不對人，“處理一人,、教育大家”,。

我深知，任何檢討也代替不了發(fā)生事故,，給受傷員工帶來的巨大疼痛和身心痛苦,，給公司帶來的重大損失；任何懺悔在事故教訓面前都顯得格外的無力與蒼白,。在此,，我真誠接受公司對我的嚴肅批評和處罰，愿意以我為反面教材,，以此為鑒,，遠離事故，警示他人,！

檢討人：

日期：xx年x月x日

安全工作檢討書篇五

尊敬的公司領導：

您好,。此次違反了公司的安全規(guī)定，我很愧疚的承認我們違規(guī)使用了××××××××,，此次被安全員發(fā)現(xiàn)且警告之后,，我才覺悟到自己的安全觀念不強，在紀律上對自己不夠嚴格,，對自己各方面的約束能力不夠強大,，也深刻認識到自己所犯的錯誤很嚴重，對此我深感懊悔和愧疚,。

我在此非常感謝公司對我所犯的錯誤及時指正,，我保證今后不會再有類似的行為發(fā)生，并且我決心為我公司的安全工作做出自己一份微薄之力,，以實際行動來為安全宣傳教育做出貢獻,。請公司在今后的工作生活中多多監(jiān)督，幫我克服前面提出來的一系列缺點,，改正我的錯誤,。

以上是我對此次錯誤行為的

檢討書

檢討人：×××

××××年××月××日

安全工作檢討書篇六

在這里,，我表達我對工作失職、疏于監(jiān)管,、對教師要求不嚴,、并造成了不良的影響的無比愧疚心情,。首先我作為一名校長，我的職責就是貫徹執(zhí)行國家,、省,、市、區(qū)的教育政策,，并組織實施落實上級相關的安排,，做好各項工作落實監(jiān)督管理及指導工作。而由于我監(jiān)管不嚴,，我校五年級一班三名學生于4月26日晚9點左右出走,，宿舍管理人員直到第二日早晨6點才發(fā)現(xiàn)。事后學校迅速上報學區(qū),，及時聯(lián)系家長,，校務會成員親自外出尋找，并聯(lián)系派出所進行協(xié)查,。4月27日下午找到一人,，其他兩人于5月5日找到。雖然學生成功找回,，并且未受到任何傷害,，但在社會上造成的不良影響確實嚴重的。事后我對這次事故進行了深刻的反思分析其原因有下面幾點：

2,、平時對宿舍管理人員要求不嚴,，對宿舍管理疏于監(jiān)管；

3,、對班主任工作抓得不嚴,，班級管理流于形式。

總而言之,，我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,，然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,，我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤,。此次我這項工作管理監(jiān)督失職，歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤,。

檢討人：___

20__年__月__日

安全工作檢討書篇七

尊敬的領導：

一年來,，學校里發(fā)生了大大小小3起火災安全事故，這個數(shù)字已經(jīng)是歷年最高值,。領導特別重視這一變化情況,，特此下發(fā)關于校園安全防火工作的批示文件。作為校園安全監(jiān)管辦公室的成員,，我對于目前的狀況是需要做出明確深刻檢討的,。下面,，我就自身關于校園防火工作的現(xiàn)階段情況的了解以及認識到的不足，向您做一個簡單匯報：

第一,，校園安全工作總體運營情況是穩(wěn)步推進的,。周期安全巡查工作也在進行，各階段的安全宣傳工作也有在做,。在本人看來,，各部門同事工作是認真的，可是缺乏把工作做細做巧的思考,。

針對這一情況,，個人想到，安全工作貴在持之以恒,，妙在運行自然,。因此不可以將工作布置得刻意、彰顯,，安全工作應該注重細節(jié)妙化,。比如在走廊上張貼防火安全小貼士，并且落實各樓層對于防火小貼士的負責制,。各樓層寢室長都需要對于各自門邊安全小貼士的維護看顧工作,，倘若一學期小貼士沒有出現(xiàn)破損，則有每學期的相應禮品獎勵,，有破損的則免除獎勵,，并扣寢室分。同時也可以鼓勵每個寢室每周遞交一篇防火安全感悟日記,，字數(shù)要求300字以上,，每周上交給各班主任。一個班級40-50人,，通常也就8-9個寢室,，也就8-9篇日記，各寢室有5-6個學生,，大概每個人是5-6周才輪到寫一篇,，并不是特別難完成的工作。班主任只要注意看日記進行一番了解與批示以后,，向各專業(yè)輔導員匯報即可,。

第二，現(xiàn)階段的校園安全隱患的重點排除,。校園安全的安全隱患主要有：1-宿舍樓內的電線老化,。2-師生的用電用火安全。3-危險隱患電器的不當使用。危險電器包括：電飯煲,、吹風機,、燙發(fā)板、熱得快,、燒水壺,。這些大功率電器是嚴禁使用的.，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)就要嚴肅處理,。

第三,，確保校園食堂炊事系統(tǒng)的防火安全，做好校園熱水的定點足量供應,。食堂炊事廚房電器,、線路的定期安全檢查，制定科學規(guī)范員工工作條例,?？紤]到學生的實際生活需要，保證學校食堂熱水的足量供應十分重要,，熱水供應時間為每天早上5點30分到晚上的22點,。

正所謂“賊偷一半，火燒全無”,，又所謂“天災是無奈,，人禍悲人心”，火災是極大的悲慘事故,，一旦發(fā)生將是十分悲痛,，叫人無法承受的。因此,，防火安全工作做得細致專注是為好,。我個人作為校園安全監(jiān)管部門的一員一定會定期學習領悟領導的每階段工作指示，努力做好自身工作以務實盡責的態(tài)度對待每階段工作,。

安全工作檢討書篇八

20xx年1月24日晚公司對我們淮海路營業(yè)廳進行的突進安全檢查,，檢查出這樣或那樣的問題。之所以出現(xiàn)這么多的問題,，關鍵是因為我們的安全意識淡薄,，沒有深刻認識到安全生產的重要性，沒有時刻把安全生產放在第一位,。精神上麻痹大意,，沒有端正態(tài)度,。作為淮海路營業(yè)廳的一名安全員,，我沒有以身作則，也出現(xiàn)了問題?！皼]有一切借口”,，出現(xiàn)問題就要承認錯誤，并要積極改正,。在這里我深刻地認識要自己的不足,，并作出深刻檢討。

安全生產一直是部門,，公司,，企業(yè)，乃至整個社會的重中之重,。沒有安全,，談何生產，一切都是白費,。只有確保安全,，才能真正的生產。才能為公司帶來效益,，為人民帶來利益,，為社會作出貢獻。安全生產之所以如此重要,，那是因為：首先,，安全生產是企業(yè)發(fā)展的重要保障，企業(yè)是社會大家庭中的一個細胞,，只有抓好自身安全生產,、保一方平安，才能促進社會大環(huán)境的穩(wěn)定,，進而也為企業(yè)創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,。其次，安全生產是企業(yè)文化建設的重要組成部分,。安全是人類最重要,、最基本的需求，是人的生命與健康的基本保證,，一切生活,、生產活動都源于生命的存在?？傊?，“安全第一”是一個永恒的主題。企業(yè)只有安全的發(fā)展才是健康的發(fā)展,、和諧的發(fā)展,。因此,，抓好安全工作，尤為重要,。

安全生產出現(xiàn)的問題雖然只是很普遍的問題,，是我們平時沒注意到的細節(jié)問題。但是就是因為這些細節(jié),，我們才更應該反思,。是因為我們的態(tài)度，我們的心理出了問題,。假如一個消防員,，因為一個消防栓的故障問題沒有注意到細節(jié)，在關鍵時刻,，面對數(shù)千人的生命,，面對上億的人民財產，而失去了作用,，造成生命財產的損失,，那將是多么讓人痛心疾首的事情。下面就是一個活生生的事實,20xx年11月15日14時,，上海余姚路膠州路一棟高層公寓起火,。據(jù)附近居民介紹，公寓內住著不少退休教師,，起火點位于10-12層之間,，整棟樓都被大火包圍著，樓內還有不少居民沒有撤離,。截至11月16日9時20分,，大火已導致53人遇難，另有70余人正在接受治療,。事故原因已初步查明,，是由無證電焊工違章操作引起的，四名犯罪嫌疑人已經(jīng)被公安機關依法刑事拘留,。違章操作也是細節(jié)問題,，是管理員的失職。這是一種態(tài)度問題,，一切事故皆出于麻痹大意,。俗話說：淹死會水的，打死犟嘴的,。面對安全,，我們要端正態(tài)度，時刻警惕,。這是原則問題,，原則是不能動搖,，不可改變，時刻謹記的,。

在這里,，我做出鄭重承諾,。謹記安全生產的重要性,，以身作則，始終把安全生產放在第一位;警惕安全生產的危害性,，定期檢查,，絕不放過任何一處安全隱患問題。端正態(tài)度,，明確思想,，從小處做起，從細節(jié)做起,。

此致,。

敬禮！

申請人：xxx

20xx年x月x日

安全工作檢討書篇九

尊敬的各位領導：

在這里,，我表達我對工作失職,、疏于監(jiān)管、對教師要求不嚴,、并造成了不良的影響的無比愧疚心情,。首先我作為一名校長，我的職責就是貫徹執(zhí)行國家,、省,、市、區(qū)的教育政策,，并組織實施落實上級相關的安排,，做好各項工作落實監(jiān)督管理及指導工作。而由于我監(jiān)管不嚴,，我校五年級一班三名學生于4月26日晚9點左右出走,，宿舍管理人員直到第二日早晨6點才發(fā)現(xiàn)。事后學校迅速上報學區(qū),，及時聯(lián)系家長,，校務會成員親自外出尋找，并聯(lián)系派出所進行協(xié)查,。4月27日下午找到一人,，其他兩人于5月5日找到。雖然學生成功找回,，并且未受到任何傷害,，但在社會上造成的不良影響確實嚴重的,。事后我對這次事故進行了深刻的反思分析其原因有下面幾點：

1、本人在思想上沒有重視此項工作,，平時也很少過問,；

2、平時對宿舍管理人員要求不嚴,，對宿舍管理疏于監(jiān)管,；

3、對班主任工作抓得不嚴,，班級管理流于形式,。

對于我在工作上的管理監(jiān)督失職，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,，沒有很好的履行職責所致,。我這樣的工作錯誤給學校聲譽造成了不良影響，在此,，我向各位領導及同志表示深深地歉意,。并鄭重地向你們說一句：非常抱歉，我錯了,！我此項工作管理監(jiān)督的失職,，是我工作以來這么長犯下的非常嚴重的錯誤。錯誤的發(fā)生,，充分地說明我在思想上,、政治意識上存在嚴重欠缺，在監(jiān)管方面上存在嚴重疏忽,，在工作上怠慢,。

總而言之，我工作管理監(jiān)督失職的原因種,。種,，然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實，我并不想說出其它種,。種緣由來掩蓋我的錯誤,。此次我這項工作管理監(jiān)督失職，歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤,。

以后,，首先我要與我們相關責任人盡全部努力，采取補救措施,，全面逆補損失,，其次要進一步認真總結這次事件前因后果，引以為戒,，制定出有效的措施,，全面完善我們的工作,，堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。

檢討人：___

20__年__月__日

安全生產工作檢討書

安全工作失誤檢討書

安全個人檢討書

有關安全檢討書

關于安全檢討書范文

關于安全事故檢討書

安全工作檢討書篇十

尊敬的公司領導：

您好!

此次違反了公司的安全規(guī)定,，我很愧疚的承認我們違規(guī)使用了xxxxxxxx,，此次被安全員發(fā)現(xiàn)且警告之后，我才覺悟到自己的安全觀念不強,，在紀律上對自己不夠嚴格,，對自己各方面的約束能力不夠強大，也深刻認識到自己所犯的錯誤很嚴重,，對此我深感懊悔和愧疚,。

我在此非常感謝公司對我所犯的錯誤及時指正,，我保證今后不會再有類似的行為發(fā)生,，并且我決心為我公司的安全工作做出自己一份微薄之力，以實際行動來為安全宣傳教育做出貢獻,。請公司在今后的工作生活中多多監(jiān)督,，幫我克服前面提出來的一系列缺點，改正我的錯誤,。

以上是我對此次錯誤行為的檢討書,，希望公司今后多多指導幫我改正自己的缺點。

檢討人：xxx

xxxx年xx月xx日

安全工作檢討書篇十一

尊敬的各位領導：

在這里,，我表達我對工作失職,、疏于監(jiān)管、對教師要求不嚴,、并造成了不良的影響的無比愧疚心情,。首先我作為一名校長，我的職責就是貫徹執(zhí)行國家,、省,、市、區(qū)的教育政策,，并組織實施落實上級相關的安排,，做好各項工作落實監(jiān)督管理及指導工作。而由于我監(jiān)管不嚴,，我校五年級一班三名學生于4月26日晚9點左右翻墻出走,，宿舍管理人員直到第二日早晨6點才發(fā)現(xiàn)。事后學校迅速上報學區(qū),，及時聯(lián)系家長,，校務會成員親自外出尋找，并聯(lián)系派出所進行協(xié)查,。4月27日下午找到一人,，其他兩人于5月5日找到,。雖然學生成功找回，并且未受到任何傷害,，但在社會上造成的不良影響確實嚴重的,。事后我對這次事故進行了深刻的反思分析其原因有下面幾點：

1、本人在思想上沒有重視此項工作,，平時也很少過問;

2,、平時對宿舍管理人員要求不嚴，對宿舍管理疏于監(jiān)管;

3,、對班主任工作抓得不嚴,，班級管理流于形式。

對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,，沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給學校聲譽造成了不良影響,，在此,，我向各位領導及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句：非常抱歉,，我錯了!我此項工作管理監(jiān)督的失職,，是我工作以來這么長犯下的非常嚴重的錯誤。錯誤的發(fā)生,，充分地說明我在思想上,、政治意識上存在嚴重欠缺，在監(jiān)管方面上存在嚴重疏忽,，在工作上怠慢,。

總而言之，我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,，然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,，我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職,，歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤,。

以后，首先我要與我們相關責任人盡全部努力,，采取補救措施,，全面逆補損失，其次要進一步認真總結這次事件前因后果,，引以為戒,，制定出有效的措施，全面完善我們的工作，堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生,。

檢討人：

20xx年xx月xx日