隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西,，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。通過報告，人們可以獲取最新的信息,，深入分析問題，并采取相應的行動,。下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

學校財務自查報告篇一

為了嚴格貫徹執(zhí)行國家農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革的政策,，加強學校財務管理,、提高學校公用經(jīng)費的使用效益，根據(jù)xx文件精神,，我校組織人員對學校公用經(jīng)費的使用情況,、學校財務制度的執(zhí)行情況進行了認真的自查，對存在的問題進行了及時的糾正?，F(xiàn)將自查情況報告如下：

學校按照xx文件精神,，成立了學校財務自查領(lǐng)導小組，其中xx校長任組長,，xx副主任任副組長,，xx、xx,、xx等為成員,，對學校20xx年的財務預算編制及執(zhí)行情況、一免一補工作和學校財務相關(guān)工作進行自查,。

1,、自查小組通過對20xx年財務預算情況和目前截止至2x0x年xx月支出情況進行了對比，一致認為,，學校高度重視預算編制工作,，財務支出以預算為依據(jù)，學校在公用經(jīng)費的支出上嚴格堅持使用的范圍和方式,，對學校的培訓費,、辦公費,、印刷費、水費,、電費等日常公用支出加強了管理,。

2、學校沒有在公用經(jīng)費中編列教職工津補貼和超標準列支業(yè)務招待費,。20xx年,，在公用經(jīng)費中，學校沒有以任何一種名目向教職員工發(fā)放獎金和津補貼,，學校嚴格控制了招待費,，來人來客一般情況下由分管領(lǐng)導陪同，按照最低標準列支,。

1,、學校制定和完善了財經(jīng)制度，強化了財務工作,。

學校的財務工作自查中,，學校總務處完善了原始憑證簽審制度,、財務稽核制度,、財務收支審批制度、內(nèi)部牽制制度,、會計出納工作崗位責任制等十項財務管理制度,，并張貼上墻，時時提醒,；財務工作中嚴格執(zhí)行財務計劃,，編制學校的財務預算、決算及財務報表,，做到內(nèi)容真實,，數(shù)據(jù)準確，報表及時,；同時建立了學校各項經(jīng)審制度,，做到帳目清楚，帳據(jù)相實,；科學管理學校財務檔案,，建立、建全會計與出納間的牽制制度,，做到日清月結(jié),。

2、加強了財務管理,，規(guī)范教育經(jīng)費的使用程序,。

嚴格執(zhí)行收費政策,，杜絕學區(qū)內(nèi)各村小及班級亂收費。本年度,，學校利用公示欄等多種形式,，公開收費項目、公開收費標準,， 嚴格執(zhí)行縣物價局,、縣教委制定的收費政策及標準，學生所有費用全部由班主任收取后到總務處結(jié)算,，杜絕了亂收費現(xiàn)象,。

在資金使用上，學校嚴格執(zhí)行事業(yè)單位財務制度改革有關(guān)規(guī)定,，堅持預算管理,，嚴格使用程序，學校維修實行集體研究,，上報教委審批后實施,，發(fā)票的報銷嚴格實行審批制度，堅持一支筆,、一本賬，對不符合規(guī)定的票據(jù)一律拒付,，對違反財經(jīng)紀律的行為予以堅決的抵制,。無白條入賬及私設小金庫的現(xiàn)象。

我校20xx年春季享受一免一補的學生是395人,，免教材計13825元,，補生活費人數(shù)是45人，補助金額為5400元,；秋季享受兩免一補的人數(shù)是400人,，免教材14000元，以上?？罟灿嬛С?7825元,。我校完全按照縣財政及教委的精神對享受一免一補的貧困生進行全面核實，并在善廣場上,、村委及學校公示無疑義后,，再確定最終享受人員，保證把錢真正落實到最貧困的學生手中,，切實讓貧困學生享受到國家的惠民政策,。

學校財務自查報告篇二

按照上級財務局、團計財科的要求,，學校組織相關(guān)人員就近兩年來學校的財務收支管理工作和學校內(nèi)控制度認真進行了全面自查,。在自查中,，我們嚴格按照文件規(guī)定的'要求，逐項開展自查,，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一,、財務內(nèi)控制度建設和執(zhí)行情況

我校能嚴格按照上級財政部門、師教體局的規(guī)定,，開展財務活動,，在每項經(jīng)濟事務中，能依照財經(jīng)紀律,、法規(guī)制度辦理,。

1、建立健全了學校財務管理內(nèi)控制度,。學校配有專門的財務辦公室,，配有專職財務人員3人處理日常相關(guān)的財務業(yè)務，學校領(lǐng)導經(jīng)常詢問財務運行情況和聽取財務工作匯報,，及時調(diào)整財務支出,。財務人員具有一定的專業(yè)理論素養(yǎng)和較強業(yè)務能力，能按照《中小財務制度》的有關(guān)財經(jīng)規(guī)定記賬,，會計科目使用合理,，平時報表準確、及時,，數(shù)據(jù)真實,。財務人員能及時對當天發(fā)生的業(yè)務，當天登記入賬,，現(xiàn)金和銀行存款日記帳做到日清日結(jié),。并根據(jù)各項資金的性質(zhì)，嚴格做到?？顚Ｓ?。嚴格執(zhí)行資金支出的審批和審核的程序，形成了學校經(jīng)濟業(yè)務事項事項的經(jīng)辦,、驗收,、審批內(nèi)部相互監(jiān)督和制約機制。

2,、 建立了財務管理人員控制責任機制,。在每一項財務制度中，都規(guī)定了相關(guān)人員的職責,。各類人員各司其職,，共同完成好學校財務的管理工作，確保財務收支管理工作有序,、高效地開展,。由于對財務人員崗位的職責明確,，要求在工作中，必須堅持“收支有據(jù)”的原則,，嚴防虛,、假的經(jīng)濟事項發(fā)生。強調(diào)財務過程管理,，做好財務管理的每一個環(huán)節(jié),。學校實施了財務收支內(nèi)部審核制度，工會加強了對學校財務收支的審核力度,。堅持學校財務定期公示,。

3、 廣泛宣傳,、暢通渠道,。認真開好了校務會、行政會,、教職工會,、學生會、家長會,，大力宣傳“兩免一補”政策和農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革政策,。利用廣播、黑板報和宣傳畫,，同時各班主任及時向所有學生和家長發(fā)放宣傳資料,，讓學生及家長和社會了解了今年的惠民政策，切實感受到黨和政府政策的溫暖,。學校利用展板辦了專題宣傳欄，對該政策的重大意義,、具體內(nèi)容等向廣大學生及家長進行了廣泛的宣傳,，使新機制改革的內(nèi)容更加深入人心。

4,、 加強學校財務管理,，做好財務預決算工作，保證學校正常運行,。我校按照學校財務管理制度,，制訂了學校財務預決算實施細則和管理辦法，嚴格財務收支預決算制度,。年初,，學校財務人員及時編制并上報了年度財務預算，在平時的日常工作中,，比照預算做好經(jīng)費收支工作,。做到了年初有預算,，年終有決算，使學校各項財務收支有計劃,，統(tǒng)籌使用,。

二、 財務收支管理情況

1,、收入管理：學校收入主要是財政撥款收入,。學校嚴格執(zhí)行上級的收費規(guī)定。由于我校是義務教育學校,，按上級的收費規(guī)定沒有向?qū)W生收取其他任何費用,。實施“收支兩條線”的管理規(guī)定，沒有截留或擅自坐支應交款項,，更沒有隱匿不報的現(xiàn)象,，很好的禁止了一切亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。嚴格按照會計法規(guī)和制度執(zhí)行,，進行統(tǒng)一管理和核算,。從而規(guī)范了學校資金運作行為、增強了對學校資金的監(jiān)管力度,消除坐支,、截留,、挪用資金的隱患,提高了資金使用效率。

2,、支出管理：學校支出包括學校開展教育教學及其他活動發(fā)生的各項費用,。學校能根據(jù)年初支出預算開支經(jīng)費，確保了公用經(jīng)費的使用發(fā)揮了最大效益,。嚴格按照學校經(jīng)費開支制度執(zhí)行和資金使用范圍列支經(jīng)費,。沒有隨意擴大開支范圍、提高開支標準的現(xiàn)象發(fā)生,。在經(jīng)費的列支中,，能按照相關(guān)規(guī)定提取招待費和職工福利費。外出培訓,、學習等費用能按照規(guī)定執(zhí)行,，該由單位支付的由單位報銷，該由個人承擔的費用,，學校不予報銷,。

3、學校的日常公用品的采購均由團采購辦公室負責,，由團財務,、紀委、工會代表共同組成，采購均按程序辦理,，納入政府采購,。所有支出憑證都有經(jīng)手人、驗收人或證明人,、領(lǐng)導簽字審批,。從而杜絕了支出無序操作，確保了資金合理使用,。在經(jīng)費支出過程中,，所有原始憑證合理、合規(guī),，做到了內(nèi)容真實,、完整，憑證合法,，手續(xù)齊全,。

三、資產(chǎn)的管理

清理,，按相關(guān)規(guī)定對報損,、報廢的財產(chǎn)進行申報、審批,，做到了帳帳相符,，帳物相符。

通過自查,，學校的資產(chǎn)管理規(guī)范,，沒有鋪張浪費現(xiàn)象發(fā)生、也沒有發(fā)生過財產(chǎn)上的損失,。學校的往來資金入賬處理手續(xù)完備及時,。對財政的專項資金能按照資金的用途用好、用實,。

四,、自查取得的成效

本次通過對學校內(nèi)控制度和財務收支管理工作的自查，取得了很好的效果,。一是領(lǐng)導高度重視，對本次自查思想認識到位,，工作措施到位。二是在學校內(nèi)控制度和財務管理方面,，工作實在,，各項制度健全，并能得到很好的落實。三是自律監(jiān)管力度和工會經(jīng)審組內(nèi)部審計力度強,。保證了學校教育教學工作的正常運轉(zhuǎn),，不斷提高了學校的辦學質(zhì)量。

今后,，我們將進一步嚴格執(zhí)行財務管理的規(guī)章制度,，完善學校財務內(nèi)控的長效機制,，努力做好學校財務管理工作,，力爭再上新臺階,。

學校財務自查報告篇三

為了嚴格貫徹執(zhí)行國家農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革的政策，加強學校財務管理,、提高學校公用經(jīng)費的使用效益，根據(jù)忠教計〔2010〕34號文件精神,，我校組織人員對學校公用經(jīng)費的使用情況、學校財務制度的執(zhí)行情況進行了認真的自查,，對存在的問題進行了及時的糾正?，F(xiàn)將自查情況報告如下:

一、學校成立了財務自查領(lǐng)導小組

學校按照忠教計〔2010〕34號文件精神,，成立了學校財務自查領(lǐng)導小組,，其中xxx校長任組長,，xx副主任任副組長,，xxx、xxx,、xxx等為成員,，對學校2010年的財務預算編制及執(zhí)行情況、一免一補工作和學校財務相關(guān)工作進行自查,。

二,、學校公用經(jīng)費的預算編制及執(zhí)行情況

1、自查小組通過對2010年財務預算情況和目前截止至2010年12月支出情況進行了對比(見統(tǒng)計表),，一致認為,，學校高度重視預算編制工作，算為依據(jù),，學校在公用經(jīng)費的支出上嚴格堅持使用的范圍和方式,，對學校的培訓費、辦公費、印刷費,、水費,、電費等日常公用支出加強了管理。

2,、學校沒有在公用經(jīng)費中編列教職工津補貼和超標準列支業(yè)務招待費,。2010年，在公用經(jīng)費中,，學校沒有以任何一種名目向教職員工發(fā)放獎金和津補貼,，學校嚴格控制了招待費，來人來客一般情況下由分管領(lǐng)導陪同,，按照最低標準列支,。

三、學校財務制度及執(zhí)行情況

1,、學校制定和完善了財經(jīng)制度,，強化了財務工作。

學校的財務工作自查中,，學?？倓仗幫晟屏嗽紤{證簽審制度、財務稽核制度,、財務收支審批制度,、內(nèi)部牽制制度、會計出納工作崗位責任制等十項財務管理制度,，并張貼上墻,，時時提醒;財務工作中嚴格執(zhí)行財務計劃，編制學校的財務預算,、決算及財務報表,，做到內(nèi)容真實，數(shù)據(jù)準確,，報表及時;同時建立了學校各項經(jīng)審制度,，做到帳目清楚，帳據(jù)相實;科學管理學校財務檔案,，建立,、建全會計與出納間的牽制制度，做到日清月結(jié),。

2,、加強了財務管理，規(guī)范教育經(jīng)費的使用程序,。

嚴格執(zhí)行收費政策,，杜絕學區(qū)內(nèi)各村小及班級亂收費。本年度,，學校利用公示欄等多種形式,，公開收費項目、公開收費標準,， 嚴格執(zhí)行縣物價局,、縣教委制定的收費政策及標準，學生所有費用全部由班主任收取后到總務處結(jié)算,，杜絕了亂收費現(xiàn)象,。

在資金使用上，學校嚴格執(zhí)行事業(yè)單位財務制度改革有關(guān)規(guī)定,，堅持預算管理,，嚴格使用程序，學校維修實行集體研究,，上報教委審批后實施,發(fā)票的報銷嚴格實行審批制度,，堅持“一支筆、一本賬”,，對不符合規(guī)定的票據(jù)一律拒付,，對違反財經(jīng)紀律的行為予以堅決的抵制。無“白條入賬”及私設“小金庫”的現(xiàn)象,。

四,、認真開展了學生“一免一補”工作

我校2011年春季享受“一免一補”的學生是395人，免教材計13825元,，補生活費人數(shù)是45人,，補助金額為5400元;秋季享受“兩免一補”的人數(shù)是400人，免教材14000元,，以上?？罟灿嬛С?7825元。我校完全按照縣財政及教委的精神對享受“一免一補”的貧困生進行全面核實,，并在善廣場上,、村委及學校公示無疑義后，再確定最終享受人員,，保證把錢真正落實到最貧困的學生手中,，切實讓貧困學生享受到國家的惠民政策。

學校財務自查報告篇四

(一)學生費用收取

我校收取學生費用按學期收取,，在開學初,，由總務處分組統(tǒng)一收取，收費標準為：學費每學期400元/生,，住宿費80元/生,，書費根據(jù)各專業(yè)不同由教務處預算出書費,，總務處統(tǒng)一收取，學期后期統(tǒng)一結(jié)算,，多退少補,。

在收費過程中，嚴格按照收費有關(guān)規(guī)定進行公示,，掛牌收費,。當天所收費用匯總后均全部交由學校出納員開起財政部門統(tǒng)一印發(fā)收據(jù)，如數(shù)存入財政專戶,。嚴禁學校各處室,、學部、教師個人向?qū)W生再收取任何費用,。

(二)勤工儉學收入

我校勤工儉學收入來源主要有：學生食堂,、小賣部、基地,。學校按年核定向管理者收取管理費,，校內(nèi)設立勤工儉學專帳，并將所收管理費按時存入財政專戶,，嚴格按照勤工儉學“433”制列支使用,。

(三)教職工的房租費、水電費及其他學校零星收入,，均按月或?qū)W期進行統(tǒng)一收取存入專戶,。

學校所需列支經(jīng)費均按照有關(guān)規(guī)定按月向主管部門申請，由會計統(tǒng)一列支,。

學校支出實行校長負責制,，在購買所需物品時，超千元以上的須由領(lǐng)導班子討論報縣采購中心批準后采購,，在經(jīng)費支出中,，所產(chǎn)生的票據(jù)由經(jīng)辦人簽字,，校長核實簽字認可后，方可報銷。

由于學校校舍緊張,，沒有統(tǒng)一的保管室,，所購進物資均由總務處嚴格進行資產(chǎn)登記,，并作好借出登記,。由使用教師從總務處領(lǐng)出，保管使用,，在期末或年末由總務處統(tǒng)一清理,，并將不再使用的物資統(tǒng)一收回管理，開學初再按需發(fā)放到使用教師手中,。

學生國家助學金及各種學生助學金,，學校均設專門帳戶和管理人員,，做到了專款專人專用,，同時,，嚴格按照相關(guān)文件規(guī)定和相應操作程序設立臺帳支付給學生。

學校培訓經(jīng)費嚴格按照文件規(guī)定和培訓列支程序進行列支,。具體由學校財務室、招生就業(yè)辦根據(jù)培訓計劃和培訓進程對所需經(jīng)費報校長審批,，總務處統(tǒng)一采購耗材,，學員補助費由培訓班主任報招生就業(yè)辦公室匯總，報校長簽字,，財務室統(tǒng)一發(fā)放,。

上級劃撥的各種資金，均通過財政專戶嚴格實行“?？顚Ｓ谩?，無截留、挪用違規(guī)行為,。

學校每學期均由總務處牽頭,，以校長為組長各處室、工青婦負責人組成查帳小組對學校財務收支進行檢查,，并在全職會上進行帳目公布,，絡列大筆資金的支出情況。

經(jīng)過學校的認真自查,、清理,，我校均無亂收費、私設“小金庫”,，虛報,、坐支、挪用公款,、公款私存,、資產(chǎn)抵押擔保等違規(guī)行為。

學校財務自查報告篇五

自查報告是一個單位或部門在一定的時間段內(nèi)對執(zhí)行某項工作中存在的問題的一種自我檢查方式的報告文體,。如何寫好自查報告呢以下是為大家?guī)淼呢攧兆圆閳蟾?學校財務自查報告 3 篇,，希望能幫助到大家!財務自查報告 學校財務自查報告·1 眾所周知，依法辦事是做好工會財務管理工作的前提條件,，在平時的財務管理工作中,，學會依法辦事，建立和健全工會的財務管理制度,。而工會主席,、工會委員和工會經(jīng)濟審查小組都要各自具有明確的工作職責,，這樣才能共同管好用好工會經(jīng)費。并要做到以下三點一,、有嚴格的經(jīng)費使用審批手續(xù)和定期的經(jīng)濟審查工作,。二、經(jīng)費使用有預算有計劃,，經(jīng)費主要用在為職工辦實事上,。

三、

當前,，隨著我市各區(qū),、縣工會及開發(fā)區(qū)工會的經(jīng)費收入實現(xiàn)了持續(xù)穩(wěn)定增長，如何管好,、用好工會經(jīng)費則顯得尤為重要?，F(xiàn)就我縣工會財務管理中出現(xiàn)的問題，進行以下自查報告,。

一,、工會財務管理中出現(xiàn)的問題 我市工會所轄 13 個區(qū)縣和 3 個開發(fā)區(qū)工會。近年來,，各區(qū),、縣工會在加強財務管理工作方面進行了一些有益的探索，取得了一定成效,，但也存在一些問題,，主要表現(xiàn)在:區(qū)、縣財政劃撥工會經(jīng)費尚未全部到位;部分區(qū),、縣工會財務預算管理粗放,、預算約束不強、配套制度還不完善;鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道,、社區(qū)及新建企業(yè)工會會計基礎工作薄弱等。這些問題與市場經(jīng)濟形勢下工會工作的發(fā)展不相適應,，其弊端日漸凸顯,，亟待改善和加強。

(一)財政劃撥工會經(jīng)費不到位 目前在我市十三個區(qū),、縣工會中,，城三區(qū)及雁塔區(qū)工會財政劃撥工會經(jīng)費相對解決得較好，其他區(qū),、縣或只解決區(qū),、縣工會機關(guān)人員的工會經(jīng)費或定額劃撥經(jīng)費,，與足額劃撥相差甚遠，臨潼區(qū)及 3 個開發(fā)區(qū)至今尚未解決,。

(二)稅務代收的覆蓋面不夠廣 稅務代收工會經(jīng)費后,，各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會的建會率及工會經(jīng)費收繳率與以往相比有了大幅度提高,，但仍然存在經(jīng)費收繳空白點,。據(jù)調(diào)查顯示，碑林區(qū)工會所屬基層單位已成立工會的有 4000 多家,，而繳經(jīng)費的只有 1600 多家,，不到 40%;雁塔區(qū)工會所屬基層單位已成立工會的有多家，而繳經(jīng)費的單位只有 600 多家,，也只達到 30%。

(三)財務管理制度尚不完善,，經(jīng)費支出隨意性較大 有的區(qū),、縣多年來沒有制訂相關(guān)的財務制度，有的區(qū),、縣財務制度制訂的不全面,、財務報銷及審批制度不明確，尤其缺少預決算管理制度,，直接導致了經(jīng)費支出隨意性大,。決算情況表明，有的區(qū),、縣工會行政費,、工會業(yè)務費超支達 200%，有的經(jīng)費支出不足預算的 5%,。有的開發(fā)區(qū)工會會計,、出納一人擔任，不符合會計核算規(guī)定,，財務管理基礎薄弱,。

(四)財務審批報銷制度不夠規(guī)范 有的區(qū)、縣審批報銷程序中沒有會計人員審核,，經(jīng)辦人直接讓領(lǐng)導簽字報銷,，待會計人員作賬時發(fā)現(xiàn)問題，為時已晚,。還有一些財務人員審核把關(guān)不嚴,，存在白條報賬及無效票據(jù)報賬的現(xiàn)象。有的未嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定,，支出時超限額使用現(xiàn)金,，發(fā)放物品未附發(fā)放明細單,。

(五)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會財務工作薄弱(六)人員素質(zhì)不高,，會計基礎工作薄弱 有些區(qū),、縣工會財務人員不具備相應專業(yè)知識，業(yè)務水平低,，人員變動頻繁,，同時又身兼多職。加之有的財務人員責任意識不強,，存在會計核算不及時,、科目使用不準確、憑證裝訂不規(guī)范等現(xiàn)象,。有的單位未制訂票據(jù)的管理,、使用制度。收經(jīng)費時每人一本收據(jù),，開出的收據(jù)無人監(jiān)督和管理,，有的長達數(shù)年票據(jù)和錢無法收回，同時還存在提前開收據(jù)和票據(jù)丟失的現(xiàn)象,?？h級文化宮的財務人員很少參加業(yè)務培訓，無法適應財務管理工作發(fā)展的需要,。

二,、原因及分析(一)財政劃撥工會經(jīng)費的問題 地稅代收后，各單位的經(jīng)費收入主要分為三大塊,，即地稅代收經(jīng)費,、財政劃撥經(jīng)費及自收經(jīng)費。在財政劃撥工會經(jīng)費問題上,，各區(qū),、縣工會都不同程度地做了一些工作，但由于區(qū),、縣財政比較困難,，加之我們的協(xié)調(diào)溝通工作也不到位，導致財政劃撥的工會經(jīng)費不能全部到位,。

(二)工會經(jīng)費收繳率不高的問題 區(qū),、縣及開發(fā)區(qū)工會認為地稅代收后經(jīng)費已經(jīng)比原來多了，夠花就行,，認為稅務局代收多少就收多少,，收不上來也沒有辦法，催繳經(jīng)費工作不到位。有些單位趁著稅務局抓的不嚴,，工會經(jīng)費想交多少就交多少,，有些單位甚至不向稅務部門申報繳納工會經(jīng)費。地稅代收工會經(jīng)費的信息化,、網(wǎng)絡化工作未步入正軌,，財務人員每次對代收信息進行手工分類及匯總，這樣就很難及時掌握應繳未繳及未足額繳納單位的信息,，工作效率不高,。

(三)財務管理基礎薄弱的問題 一是多年來對如何管好、用好工會經(jīng)費重視不夠,，沒有制定相應的制度來確保工會經(jīng)費的合理,、有效使用;二是縣級工會財務人員大多缺乏專業(yè)知識，加之培訓工作未能跟上,，因此,，縣、區(qū)工會財務工作不能適應形勢發(fā)展的要求,。

(四)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道一級工會財務管理問題

事業(yè)單位財務自查報告三篇各類報告 我市鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道工會工作范圍廣，肩負的任務重,，人員編制少,，非公企業(yè)多問題多,。如工會經(jīng)費開支由行政領(lǐng)導審批,，工會經(jīng)費無法正常保證，只能依靠區(qū)縣工會的補助等,，管理起來困難很大,。

三、對策及建議(一)采取有效措施,，提高代收經(jīng)費收繳率及財政劃撥工會經(jīng)費到位率 各區(qū),、縣及開發(fā)區(qū)工會要克服地稅一代收就萬事大吉的思想，充分發(fā)揮收繳經(jīng)費的主動作用,，及時掌握基層單位的職工人數(shù),、工資總額情況。針對代收經(jīng)費過程中存在的問題,，采取與稅務局聯(lián)合下發(fā)催撥通知或與稽查局聯(lián)合檢查的方式,，督促基層單位足額繳納工會經(jīng)費，逐步減少收繳經(jīng)費的盲區(qū),。要采取有效措施,，加大財政劃撥工會經(jīng)費工作力度，在調(diào)查研究，摸清底數(shù)的基礎上,，向同級 黨委和政府匯報,，與同級財政部門進行協(xié)調(diào)，切實將財政統(tǒng)發(fā)工資的行政事業(yè)單位的工會經(jīng)費納入財政預算,，力爭全面實現(xiàn)行政事業(yè)單位計撥工會經(jīng)費由財政統(tǒng)一劃撥,。

(二)加強領(lǐng)導，為財務人員履行職責創(chuàng)造條件 各單位領(lǐng)導要切實加強對財務工作的領(lǐng)導,，認真研究解決經(jīng)費收繳,、財務管理、資金使用中的重點和難點問題;要對存在的問題,，逐一檢查,，尋找差距，分析原因,，制定措施,，限期整改;要充分調(diào)動財務人員的積極性和創(chuàng)造性，為財務人員依法按章履行職責創(chuàng)造條件,。

愛投數(shù)創(chuàng)(三)強化財務管理,，建立健全工會各項財務制度 制度重在管理，管理重在規(guī)范,。市總工會財務部已針對檢查中存在的問題,，制定了一系列強化區(qū)、縣工會財務管理的工作制度,。要求各單位逐步聯(lián)系實際建立和完善內(nèi)部控制制度,，建立健全符合當前工會財務工作實際的相關(guān)制度，做到用制度管人,、用制度管事,、用制度管財。

四,、加強檢查指導,，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會財務管理工作水平 建議進一步加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會財務工作的檢查指導,，根據(jù)基層單位的實際情況,，25人以上的單位可單獨建立銀行賬戶，對這些單位進行規(guī)范管理,。25 人以下的單位及聯(lián)合會可由行政代管,，但必須保證工會經(jīng)費的足額計提及獨立使用。充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會的承上啟下的作用,，在縣級,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會,、基層工會開展以非公企業(yè)工會為重點，收好,、管好,、用好工會經(jīng)費為主要內(nèi)容的財務規(guī)范化建設達標活動，一級抓一級,，一級幫一級,，一級促一級，層層落實,，促使工會財務管理水平上臺階,。

財務自查報告 學校財務自查報告·2 為了加強學校財務管理，建立財務工作的正常秩序,，充分發(fā)揮財務工作在學校教育

教學

一,、建立學校財務管理制度，加強對學校經(jīng)費的管理 1,、制定財務管理制度,。財務管理制度包括對經(jīng)費收入的管理,，如上級撥入的事業(yè)經(jīng)費,、專項撥款、基本建設及撥款,、上級撥入的預算外資金,、學校代收費收入以及教職工水電費收入等。對學校的這些收入,，我們都做到及時入帳,，及時上繳學校財務專戶，不私設小金庫,。

2,、加強對經(jīng)費使用的管理。學校完善經(jīng)費的開支審批制度，學校所有經(jīng)費必須經(jīng)校長審批,，報銷票據(jù)須簽上經(jīng)辦人姓名,，說明購物或開支用途，并由會計中心審核后才能報銷,。

3,、嚴格執(zhí)行收支兩條線。學校不設小金庫,，所有的收入及時上繳財政專戶,，報帳員備用金存放不超過規(guī)定限額。

4,、財務公開,，接受監(jiān)督。學校的一切開支帳目每季度在校務公開欄上進行公布,，接受教職工和社會的監(jiān)督,。

二、嚴格執(zhí)行教育收費,，做到明明白白收費 學校嚴格按照省和縣有關(guān)文件規(guī)定的項目和標準進行收費,，沒有巧立收費項目、搭車收費和擅自提高收費標準,。每學期,，學校在組織學生入學報名時，都通過公開的形式,，將學校的收費項目,，收費標準，收費依據(jù)等內(nèi)容在醒目處張貼,，向社會公示,，主動接受學生、家長與社會的監(jiān)督,，提高入學收費的透明度,，做到讓學生明明白白交費，高高興興上學,。學校收取的高中學費,、初高中信息技術(shù)教育費、住宿費,、擇校費等一律統(tǒng)一使用《海南省非稅收入一般繳款書》進行收費;課本費,、作業(yè)本費等采用財政局統(tǒng)一印制的“代收費”發(fā)票進行收費。并按“收支兩條線”的原則進行收費管理,，所收款項及時上繳縣財政專戶,，不挪作他用,，不坐支，不設立小金庫,。

三,、實際陽光操作，把“兩免一補”資金及時發(fā)放到真正貧困的學生手中 20xx 年,，財政共三次撥給我校貧困寄宿生補貼 25200 元,，xx 年 4 月?lián)芙o 48000 元。為了杜絕“兩免一補”資金發(fā)放過程中的弄虛作假及暗箱操作現(xiàn)象,，讓“兩免一補”資金真正發(fā)放到貧困學生手中,，學校領(lǐng)導小組就發(fā)放的對象，發(fā)放的人數(shù)金額,、形式等做出了規(guī)定,。制定《樂東中學家庭貧困學生補助發(fā)放規(guī)定》，采用學生申請,、學校調(diào)查摸底,、學生家庭經(jīng)濟收入對比，領(lǐng)導小組討論確認等辦法,，確定補助對象,，張榜公示，對張榜公示中反映的情況進行再認真調(diào)查核定,。然后造冊發(fā)放,，學校共分四次將這部分“兩免一補”資金及時發(fā)放到家庭貧困學生手中，平均每個學生獲 300 元補助,，讓家庭困難學生上得起學,，讀得起書，讓貧困學生和家長感受到黨和國家政策的溫暖,，使財政支農(nóng)惠農(nóng)資金真正成為民心工程,。

四、規(guī)范教育學雜費管理,，把錢用到刀刃上 20xx 年財政撥給我校教育學雜費(包括中央所撥經(jīng)費)共 456924 元,。這部分資金直接撥到學校財政專戶。這部分資金怎樣用,，用在哪里,，我們認為除用于保證正常教學經(jīng)費外,，還要用來改善學校辦學條件,，做到一年完善一些，逐年完善,，把財政撥給的教育學雜費用于教學和學校發(fā)展最需要的地方,。

我們主要用于如下幾個方面 1,、學校辦公經(jīng)費;2、教學用品購置;3,、教師學習培訓費;4,、體育器材購置;5、遠程教育技術(shù)教室裝修;6,、學校低壓路線改造配套資金;7,、學校供水設施改造;8、學生課桌椅購置;9,、校容校貌改造等,，部分用于支付水電費。對每筆資金的使用,，學校都召開領(lǐng)導會議進行民主討論,，集體作出決定。財政所撥的教育學雜費對樂東中學這樣一個有 64 個班級 4400多學生的學校本說是遠遠不夠的,，但由于我們規(guī)范管理,，一分錢當作二分錢用，使這部分資金用到教學和學校發(fā)展最需要的地方,，把錢用在刀刃上,，大大改善了學校的辦學條件，為師生員工創(chuàng)造了一個良好的學習和工作環(huán)境,。

五,、加大教研經(jīng)費投入，建設一支高素質(zhì),、強專業(yè)的教師隊伍 學校十分重視教學教研和師資培師工作,，在學校經(jīng)費比較緊張情況下，學校都要撥出一定的經(jīng)費,，選派一批年青的有培養(yǎng)前途的教師到外地學習,。20xx 年 6 月選派 20 名教師到山東師范大學學習，又派高承杰老師赴上海跟班蹲點學習,，接著又送黃菁老師參加全省英語骨干教師培訓,，學校每年都為教師訂閱大量教學資料供教師教學備課用，對一些研究性學習的重點課題,，學校都從經(jīng)費上給予大力支持,。

六、規(guī)范績效工資的發(fā)放 對上級發(fā)放給初中義務教育階段的績效工資,，我們實行民主評議的辦法,，分為三個等級進行發(fā)放，目前為止,，上級撥給的績效工資都按照評定的等級發(fā)放到所有的初中教師手中,。

財務自查報告 學校財務自查報告·3(一),、收入管理 所有預算外收入全額解入財政專戶，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理;我校已經(jīng)實行免費入學,，無擅自設立收費項目,、擴大收費范圍或提高收費標準;針對外地學生各類收費按規(guī)定使用財政部門統(tǒng)一印制的財政票據(jù)，無亂收費現(xiàn)象;(二)支出管理 學校各項支出按實際發(fā)生數(shù)列支,，無虛列虛報和白條抵庫等現(xiàn)象;學校購置的教學儀器設備,、辦公作品及圖書資料等都實行政府采購;學校財務支出實行校長負責制，已經(jīng)建立健全民主理財制度,，對大額資金的使用由校領(lǐng)導集體討論決定;學校實行校務公開制度,，建立健全財務管理內(nèi)部控制制度，所有的財務都有結(jié)算中心的報賬員操辦,，職責明確;不存在私設“小金庫”,、公款私存、賬外賬,、坐收坐支等現(xiàn)象,。

學校財務自查報告

學校財務情況自查報告

學校財務自查報告

財務自查報告

財務自查報告(范文)

學校財務自查報告篇六

我校通過學習教育部、財政部《關(guān)于進一步加強中小學財務管理的意見》（教財[xx]21號）精神和區(qū)教育局,、區(qū)財政局,、區(qū)監(jiān)察局《關(guān)于進一步加強教育資金收支管理的通知》（樂中教發(fā)（xx）13號）精神，對我校教育資金的收入和支出管理,、教育資金的監(jiān)督工作進行了自查?，F(xiàn)將自查情況報告于后。

一,、我校建立了以校長為組長,、工會主席為副組長的財經(jīng)領(lǐng)導小組。財經(jīng)領(lǐng)導小組組成如下：

組長：xxx,；

副組長：xxx,；

成員：xxx。

其中xxx是教師代表,。

二,、我校根據(jù)區(qū)財政局、教育局的有關(guān)要求和學校實際編制了學校收支預算,，通過學校博客及有關(guān)途徑向教職工征求意見并付諸實施,。

三、我校嚴格執(zhí)行收費政策,，免收學生雜費,、課本費，停收學生住宿費。根據(jù)向區(qū)物價局備案收費標準和教學時間需要的搭餐餐數(shù)收取學生伙食費,。由于學生到安谷素質(zhì)教育基地學習期間核算的伙食費,，如數(shù)退給學生家長,。

四,、中小學校嚴格加強預算內(nèi)、外資金管理,。所有預算外收入全額繳入財政專戶,，所收學生作業(yè)本費全額繳入會計核算中心，嚴格實行“收支兩條線”管理,。

五,、我校嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的開支范圍及標準。各項支出均按實際發(fā)生數(shù)列支,，無虛列虛報,，無白條作為報銷憑證。

六,、我校無私設“小金庫”和“帳外帳”等違規(guī)行為,。

七、我校根據(jù)作業(yè)本費價格和學生實際使用的數(shù)量按期進行結(jié)算,，并將收支結(jié)余情況通過學生集會,、家長會、公示等形式向?qū)W生,、家長公示,，將結(jié)余金額全額退給家長或?qū)W生。

八,、我校后勤服務經(jīng)費在童家信用社單獨開設收支賬戶,，嚴格按照樂中教發(fā)（xx）76號文件精神進行管理。

九,、我校按照上級有關(guān)規(guī)定,，做好對困難住宿生的生活補助的申請、審核,、公示等工作,，生活補助全額發(fā)放給家長。

特此報告

學校財務自查報告篇七

按照綿游教體發(fā)[20xx]94號文件要求,，學校組織相關(guān)人員就近兩年來學校的財務收,、支管理工作和學校內(nèi)控制度認真進行了全面自查。在自查中,，我們嚴格按照文件規(guī)定的要求,，逐項開展自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

我校能嚴格按照上級財政部門,、區(qū)教體局的規(guī)定,，開展財務活動,，在每項經(jīng)濟事務中，能依照財經(jīng)紀律,、法規(guī)制度辦理,。一是建立健全了學校財務管理內(nèi)控制度。嚴格執(zhí)行資金支出的審批和審核的程序,，形成了學校經(jīng)濟業(yè)務事項事項的經(jīng)辦,、驗收、審批內(nèi)部相互監(jiān)督和制約機制,。二是建立了財務管理人員控制責任機制,。在每一項財務制度中，都規(guī)定了相關(guān)人員的職責,。各類人員各司其職,，共同完成好學校財務的管理工作，確保財務收支管理工作有序,、高效地開展,。三是財務人員崗位職責明確。要求在工作中,，必須堅持“收支有據(jù)”的原則,，嚴防虛、假的經(jīng)濟事項發(fā)生,。四是強調(diào)財務過程管理,，做好財務管理的每一個環(huán)節(jié)。五是學校實施了財務收支內(nèi)部審核制度,，工會加強了對學校財務收支的審核力度,。六是堅持學校財務定期公示。

通過學校制度建設與實施,，極大地提高了財務管理人員的政治素質(zhì)與業(yè)務素質(zhì),，增強了財務管理意識，正是如此,，我校的財務管理工作在制度和法規(guī)的約束下,，操作規(guī)范。

在財務機構(gòu)設置上,，我校做到了合理,、合規(guī)、合法,。分設有行政事業(yè),、后勤、伙食團、工會財務機構(gòu),，實行統(tǒng)一管理,、獨立核算。按照要求,，我校財會人員設置有報帳員一名,；工會、后勤經(jīng)營部,、伙食團分別設置有出納,、會計各一名,。

收入管理：學校收入包括財政預算的公用經(jīng)費撥款,、事業(yè)及經(jīng)營服務性收入、租賃收入及依法取得的其他各項收入,。

1,、學校嚴格執(zhí)行上級的收費規(guī)定。近年來,，在收費過程中,，依法組織收取學校的作業(yè)本費。小學15元／生q期,。中學20元／生q期,。除此之外，學校沒有向?qū)W生收取其他任何費用,。在收費時,，實施“收支兩條線”的管理規(guī)定，沒有截留或擅自坐支應交款項,，更沒有隱匿不報的現(xiàn)象,。

2、學校的一切收費行為都做到有章可循,，有據(jù)可依,，所有收入都開列合法的收據(jù)，很好的禁止了一切亂收費現(xiàn)象的發(fā)生,。

3,、學校的一切收入均按要求入帳，并及時納入學校開設的銀行帳戶,。嚴格按照會計法規(guī)和制度執(zhí)行,，進行統(tǒng)一管理和核算。從而規(guī)范了學校資金運作行為,、增強了對學校資金的監(jiān)管力度,，消除坐支、截留、挪用資金的隱患,，提高了資金使用效率,。

支出管理：學校支出包括學校開展教育教學及其他活動發(fā)生的各項費用。

1,、學校能根據(jù)年初支出預算開支經(jīng)費,，確保了公用經(jīng)費的使用發(fā)揮了最大效益。嚴格按照學校經(jīng)費開支制度執(zhí)行和資金使用范圍列支經(jīng)費,。沒有隨意擴大開支范圍,、提高開支標準的現(xiàn)象發(fā)生。在經(jīng)費的列支中,，能按照相關(guān)規(guī)定提取招待費和職工福利費,。外出培訓、學習等費用能按照規(guī)定執(zhí)行,，該由單位支付的由單位報銷,，該由個人承擔的費用，學校不予報銷,。

2,、學校小額公用品的采購均由學校總務處負責,，行政,、工會、教師代表共同參與,，采取一事一議的方式,，決定物品的采購。大宗物品的采購均按程序辦理,，納入政府采購,。

3、所有支出憑證都有經(jīng)手人,、驗收人或證明人,、領(lǐng)導簽字審批。從而杜絕了支出無序操作,，確保了資金合理使用,。

4、在經(jīng)費支出過程中,，所有原始憑證合理,、合規(guī)，做到了內(nèi)容真實,、完整,，憑證合法,，手續(xù)齊全。

學?，F(xiàn)金收入,，能及時存入銀行；學校備用金,，按照區(qū)教體局核算中心的要求,，實行限額管理。工會,、后勤,、伙食團的出納人員能及時做好現(xiàn)金日記帳，并與會計月末定期對帳,，確保了證帳帳相符,，帳物相符。沒有挪用現(xiàn)金的現(xiàn)象發(fā)生,。

銀行存款：學校嚴格遵守銀行存款的管理制度,，按規(guī)定開設并管理好銀行帳戶,。支票,、銀行印鑒實行專人管理。能按要求做好存款帳并與銀行及時對帳,。學校收支沒有帳外循環(huán),，私設“小金庫”的現(xiàn)象。

財產(chǎn)物資按上級有關(guān)部門的規(guī)定,，設立固定資產(chǎn),，建立了專項管理制度。所有財產(chǎn)物資均按申請購買,、實物驗收,、入庫登記、使用,、維修,、處置等制度執(zhí)行。每年定期對固定資產(chǎn)進行清理,，按相關(guān)規(guī)定通過自查,，學校的資產(chǎn)管理規(guī)范，沒有鋪張浪費現(xiàn)象發(fā)生,、也沒有發(fā)生過財產(chǎn)上的損失,。

學校的往來資金入賬處理手續(xù)完備及時。對財政的專項資金能按照資金的用途用好,、用實,。通過自查,，國家對我校的農(nóng)村貧困寄宿制學生生活補助費：20xx年，小學有460人次共計享受補助費172500.00元,，中學有700人次享受補助費350000.00元,。20xx年,，小學有380人次享受補助費142500.00元,，中學有468人次享受補助費234000.00元,。對于這項專款,，在上級下?lián)芙?jīng)費到帳后,，學校立即召開家長會，將經(jīng)費足額發(fā)施到受助學生手中,。杜絕了擠占挪用的違規(guī)行為發(fā)生,。對于其他往來款項,，學校能按照相關(guān)規(guī)定和財務制度辦理，并及時收回,。

本次通過對學校內(nèi)控制度和財務收支管理工作的自查，取得了很好的效果,。一是領(lǐng)導高度重視,，對本次自查思想認識到位，工作措施到位,。二是在學校內(nèi)控制度和財務管理方面,，工作實在，各項制度健全,，并能得到很好的落實,。三是自律監(jiān)管力度和工會經(jīng)審組內(nèi)部審計力度強。保證了學校教育教學工作的正常運轉(zhuǎn),，不斷提高了學校的辦學質(zhì)量,。

今后，我們將進一步嚴格執(zhí)行財務管理的規(guī)章制度，完善學校財務內(nèi)控的長效機制,，努力做好學校財務管理工作，力爭再上新臺階,。

20xx年五月十五日對報損,、報廢的財產(chǎn)進行申報,、審批,，做到了帳帳相符,，帳物相符,。

學校財務自查報告篇八

為了貫徹執(zhí)行國家農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革的政策，加強學校財務管理,、提高學校公用經(jīng)費的使用效益,，根據(jù)忠教計〔20xx〕34號文件精神,，我校組織人員對學校公用經(jīng)費的使用情況、學校財務的執(zhí)行情況進行了認真的自查，對存在的問題進行了及時的糾正。現(xiàn)將自查情況報告如下:

學校按照忠教計〔20xx〕34號文件精神，成立了學校財務自查領(lǐng)導小組,，其中xxx校長任組長，xx副主任任副組長,，xxx,、xxx、xxx等為成員,，對學校20xx年的財務預算編制及執(zhí)行情況,、一免一補和學校財務相關(guān)工作進行自查。

1,、自查小組通過對20xx年財務預算情況和目前截止至20xx年12月支出情況進行了對比(見統(tǒng)計表),，一致認為，學校高度重視預算編制工作,，財務支出以預算為依據(jù),，學校在公用經(jīng)費的支出上嚴格堅持使用的范圍和方式，對學校的培訓費,、辦公費,、印刷費、水費,、電費等日常公用支出加強了管理,。

2、學校沒有在公用經(jīng)費中編列教職工津補貼和超標準列支業(yè)務招待費,。20xx年,，在公用經(jīng)費中，學校沒有以任何一種名目向教職員工發(fā)放獎金和津補貼,，學校嚴格控制了招待費,，來人來客一般情況下由分管領(lǐng)導陪同，按照最低標準列支,。

1,、學校制定和完善了財經(jīng)制度，強化了財務工作,。

學校的財務工作自查中,，學校總務處完善了原始憑證簽審制度,、財務稽核制度,、財務收支審批制度、內(nèi)部牽制制度,、會計出納工作崗位責任制等十項財務管理制度，并張貼上墻，時時提醒;財務工作中嚴格執(zhí)行財務計劃,，編制學校的財務預算,、決算及財務報表，做到內(nèi)容真實,，數(shù)據(jù)準確,，報表及時;同時建立了學校各項經(jīng)審制度，做到帳目清楚,，帳據(jù)相實;科學管理學校財務檔案,，建立、建全會計與出納間的牽制制度,，做到日清月結(jié),。

2、加強了財務管理,，規(guī)范教育經(jīng)費的使用程序,。

嚴格執(zhí)行收費政策，杜絕學區(qū)內(nèi)各村小及班級亂收費,。本年度,，學校利用公示欄等多種形式，公開收費項目,、公開收費標準，嚴格執(zhí)行縣物價局,、縣教委制定的收費政策及標準,，學生所有費用全部由班主任收取后到總務處結(jié)算,，杜絕了亂收費現(xiàn)象,。

在資金使用上,，學校嚴格執(zhí)行事業(yè)單位財務制度改革有關(guān)規(guī)定，堅持預算管理，嚴格使用程序，學校維修實行集體研究,，上報教委審批后實施,發(fā)票的報銷嚴格實行審批制度，堅持一支筆、一本賬，對不符合規(guī)定的票據(jù)一律拒付,，對違反財經(jīng)紀律的行為予以堅決的抵制,。無白條入賬及私設小金庫的現(xiàn)象。

我校20xx年春季享受一免一補的學生是395人,，免教材計13825元,，補生活費人數(shù)是45人,，補助金額為5400元;秋季享受兩免一補的人數(shù)是400人，免教材14000元,，以上?？罟灿嬛С?7825元。我校完全按照縣財政及教委的精神對享受一免一補的貧困生進行全面核實,，并在善廣場上,、村委及學校公示無疑義后,，再確定最終享受人員,，保證把錢真正落實到最貧困的學生手中,，切實讓貧困學生享受到國家的惠民政策,。

為了加強財務管理，規(guī)范和加強財會工作，我校高度重視，及時召開了校委會,，把學校財務,、總務、后勤,、工會及班主任相關(guān)人員,，召集起來,，進行學習,、座談，對學校近幾年財務財務管理工作進行了認真自查?，F(xiàn)報告于下：

一,、為了切實加強自查工作力度，確保相關(guān)人員及時到位,，我校成立了財務管理自查工作領(lǐng)導小組,。校長包海淵任組長，學校管財務總務李新興為副組長,，報帳員李艷紅,，教師代表鄭靜明為成員。

二,、我校根據(jù)縣財政局,、教育局的有關(guān)要求和學校實際編制了學校收支預算，學校一些重大收支,，事前都要開校委會,，事后進行常規(guī)公示;學校每年在教代會上都要作財務報告，并要在教代會上都獲得通過,。

三,、我校嚴格執(zhí)行收費政策，免收學生雜費,、課本費,。按文件只收空白作業(yè)本費，其標準向社會公示,。在我校收費中,，沒有一起強制性要求學生購買教輔材料的行為。嚴格按照國家政策及上級單位要求,，實施并落實,，無任何亂收費情況,。

四、學校嚴格加強預算內(nèi),所收學生作業(yè)本費全額繳入預算外,。嚴格實行收支兩條線管理,。

五、我校嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的開支范圍及標準,。各項支出均按實際發(fā)生數(shù)列支,，無虛列虛報，無白條作為報銷憑證,。對于大額款項支出,，均要經(jīng)過經(jīng)辦人、證明人簽字,，對于涉及基建等項目的支出,，都附有合同、結(jié)算表和其他相關(guān)材料,。

六,、我校無私設小金庫和帳外帳等違規(guī)行為。學校各項經(jīng)費支出,，都嚴格遵守各項財經(jīng)紀律和財務制度，無亂之濫用和鋪張浪費等現(xiàn)象,。

七,、學校對于學校的資產(chǎn)增減，都做了較好的登記,，做到出入有據(jù),。建立了資產(chǎn)的購置、驗收,、保管,、使用、交接,、維修等后勤管理制度,。每年年底定期進行資產(chǎn)清查。做到了賬賬相符,、賬卡相符,、賬物相符。

八,、我校按照上級有關(guān)規(guī)定,，做好對困難住宿生的生活補助的申請、審核,、公示等工作,，生活補助全額發(fā)放給家長,。

學校財務自查報告篇九

一、我校實行了校財局管的管理模式

自20xx年起我縣實行了校財局管的管理模式,，我校將學校的財務和資產(chǎn)集中到縣教育局直接或間接管理,，規(guī)范了學校的“收”、“支”,、“撥”,、“購”、“督”,，保障了學校資金所有權(quán),、資金使用權(quán)和財務自主權(quán)在不變的原則下，實行了財務規(guī)范,、專業(yè)和科學管理,，這樣從源頭上、制度上規(guī)范了我校的會計工作秩序,，優(yōu)化收支結(jié)構(gòu),，預防和制止學校財務收支中可能發(fā)生的違規(guī)違紀行為，保證資金的合理使用,，使會計職能真正得到發(fā)揮,。

二、我校教育經(jīng)費的撥付和落實情況及結(jié)余資金的使用情況

20xx年1月1日起至20xx年9月30日止,，上級財政部門向我校劃撥教育經(jīng)費共計606000元,。其中中央資金為532000元，省級資金為59200元,，縣級資金為14800元,。我校已使用經(jīng)費444763.5元，加上20xx年我校結(jié)余的教育經(jīng)費87584.96元,，我?，F(xiàn)剩于教育經(jīng)費為248821.46元。我縣校財局管辦規(guī)定對于學校上年結(jié)余的公用經(jīng)費累計到今年使用,，但需重新編制預算,。學校對于每筆公用經(jīng)費的支出都首先作好預算，并報教育主管部門審核,，嚴格按照預算編制去進行各項的“收”,、“支”、“購”,。

三,、縣級對我校財務的管理監(jiān)控和學校內(nèi)部的會計控制制度

縣級部門嚴格要求學校在教育經(jīng)費的使用上一定專款專用，用到刀刃和實際上,，嚴格實行經(jīng)費預算,，按照經(jīng)費使用計劃對我校各項的“收”、“支”,、“購”進行了有力監(jiān)督,，并定期對學校的固定資產(chǎn)和經(jīng)費情況走訪、調(diào)查,。這樣從源頭上,、制度上規(guī)范了我校的會計工作秩序，優(yōu)化收支結(jié)構(gòu),，預防和制止學校財務收支中可能發(fā)生的違規(guī)違紀行為,，保證資金的合理使用，使會計職能真正得到發(fā)揮,。

學校內(nèi)部結(jié)合學校實際情況制定了校內(nèi)財務控制制度,，確定校長為第一責任人，下設分管財務的副校長,，出納掌錢并作好現(xiàn)金日記賬的登記,，報賬員負責對原始票據(jù)的審核和報賬工作并作好會計賬薄的登記。每個人都有自己的職權(quán)和義務,，對學校財務進行層層管理,，統(tǒng)一規(guī)劃。對貨幣資金的收入,、支出,、結(jié)余以及各項財產(chǎn)物資的采購、驗收,、保管、領(lǐng)用,、銷售等活動進行控制,、防止貪污、盜竊,、濫用,、毀壞等不法行為，保證財產(chǎn)物資的安全完整,，為審計工作提供良好基礎,。學校定期在校內(nèi)作好校內(nèi)財務的公示。

四,、學校資產(chǎn)管理情況及存在不足

學校已建立固定資產(chǎn)總賬,，但暫無一級明細賬，有會計報表，會計賬薄,。從事會計工作的人員如報賬員,、出納暫無會計從業(yè)資格證，因此縣校財局管部門定時對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)從事會計工作的人員進行不定期的培訓,，（本人假期因縣校財局管部門的安排到省教師繼續(xù)教育學院參加了《中小學財務制度培訓》并獲得證書一本,，并預計11月份參加考試），因為學校無資產(chǎn)管理部門所以并無建立固定資產(chǎn)臺賬,，學校固定資產(chǎn)的購進都是通過校內(nèi)會議,，并編制預算后報上級教育主管部門批準方可購進。我校對固定資產(chǎn)的報廢和轉(zhuǎn)讓首先向上級教育主管部門寫好報告,，經(jīng)審核批準后方可進行報廢和轉(zhuǎn)讓,，并作好報廢和轉(zhuǎn)讓登記。

以上是我校結(jié)合省廳有關(guān)《賬務管理和教育公用經(jīng)費落實情況的自我檢查》的通知要求進行自檢后所作的自查報告,，如有不是之處,，望領(lǐng)導指示予以糾正。

高增鄉(xiāng)中心小學

20xx年10月28日

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學校財務自查報告篇十

為了加強我財務管理,規(guī)范和加強財會工作,貫徹落實《教育部,、財政部關(guān)于進一步加強中小學財務管理工作的意見》(教財[20xx]21號)文件和《市教育局財政局轉(zhuǎn)發(fā)〈教育部財政部關(guān)于進一步加強中小學財務管理工作的意見〉的通知》和宜黃縣教育局財政局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《市教育局財政局轉(zhuǎn)發(fā)〈教育部財政部關(guān)于進一步加強中小學財務管理工作的意見〉的通知》文件精神,我校高度重視,及時召開了校委會,把學校財務、總務,、后勤,、工會及班主任相關(guān)人員,召集起來,進行學習、座談,對學校近幾年財務財務管理工作進行了認真自查.現(xiàn)報告于下:

一,、 為了切實加強自查工作力度,確保相關(guān)人員及時到位,我校成立了風岡學校財務管理自查工作領(lǐng)導小組.校長李友才任組長,學校管財務總務副校長徐學鋒為副組長,報帳員李小中,總務主任鄒懷敏,保管員許建明及工會組織財務委員蘭毛女,教師代表潭文忠為成員.

二,、我校根據(jù)縣財政局、教育局的有關(guān)要求和學校實際編制了學校收支預算,學校一些重大收支,事前都要開校委會,事后進行常規(guī)公示;學校每年在教代會上都要作財務報告,并要在教代會上都獲得通過.

三,、我校嚴格執(zhí)行收費政策,免收學生雜費,、課本費,停收學生住宿費.按文件只收空白作業(yè)本費,其標準向社會公示.在我校收費中,沒有一起強制性要求學生購買教輔材料的行為.嚴格按照國家政策及上級單位要求,實施并落實,無任何亂收費情況.

四、學校嚴格加強預算內(nèi),、外資金管理.預算外的學前班的收入全額繳入財政專戶,所收學生作業(yè)本費全額繳入國庫集中收付核算中心,嚴格實行“收支兩條線”管理.全部使用省財政部門統(tǒng)一印制的財政收據(jù).

五,、我校嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的開支范圍及標準.各項支出均按實際發(fā)生數(shù)列支,無虛列虛報,無白條作為報銷憑證.對于大額款項支出,均要經(jīng)過經(jīng)辦人、證明人簽字,對于涉及基建等項目的支出,都附有合同,、結(jié)算表和其他相關(guān)材料.

六,、我校無私設“小金庫”和“帳外帳”等違規(guī)行為.學校各項經(jīng)費支出,都嚴格遵守各項財經(jīng)紀律和財務制度,無亂之濫用和鋪張浪費等現(xiàn)象.

七、我校六年級,九年級畢業(yè)班收取的照相費,畢業(yè)證工本費;一年級建檔費,、素質(zhì)報告冊工本費,都根據(jù)實際費用和學生實際使用的數(shù)量按期進行結(jié)算,并將收支結(jié)余情況通過班會,、家長會、公示等形式向?qū)W生,、家長公示,將結(jié)余金額全額退給家長或?qū)W生.

八,、學校對于學校的資產(chǎn)增減,都做了較好的登記,做到出入有據(jù).建立了資產(chǎn)的購置,、驗收、保管,、使用,、交接、維修等后勤管理制度.每年年底定期進行資產(chǎn)清查.做到了賬賬相符,、賬卡相符,、賬物相符.

九、我校按照上級有關(guān)規(guī)定,做好對困難住宿生的.生活補助的申請,、審核,、公示等工作,生活補助全額發(fā)放給家長.

十、 建議

1,、目前我校財務人員均為兼職,工作繁重,希望上級單位,能給財會人員少定點工作量,使相關(guān)人員有一定時間來做好財務工作.

2,、進一步加大財務人員培訓力度,提高業(yè)務能力.

學校財務自查報告篇十一

根椐環(huán)江毛南族自治縣教育局關(guān)于開展20xx年秋季學期學校食堂財務專項檢查的通知，我校食堂工作秉承“公益性”“服務性”“安全性”原則,，抓平時,、重細節(jié)，為“辦人民滿意的學?！卑l(fā)揮重要作用,。為加強學校管理，進一步提高我校食堂建設和管理水平,，保障師生員工身體健康,，嚴格按照《食品衛(wèi)生法》《學校衛(wèi)生工作條例》等法規(guī)條例，現(xiàn)結(jié)合我校實際情況,，于20xx年10月13日至14日由校長牽頭,，后勤部及行政班領(lǐng)導對學校的食堂工作展開了全面、認真的自檢自查,，現(xiàn)將自檢自查情況報告如下：

1.加強學校食堂管理,，學校安排專人對食堂進行管理，規(guī)范學校食堂管理資料,，建立進貨臺賬,，根椐衛(wèi)生部門要求，做好各種記錄,。成立以校長為首的學校食堂工作領(lǐng)導小組，統(tǒng)籌各項工作,，針對各項具體工作制定計劃,、明確責任，讓食堂全面工作制度化,、規(guī)范化,。后勤處負責具體落實，從人員、調(diào)入,、設備,、采購、保管,、加工,、出售等所有管理環(huán)節(jié)進行了細化并狠抓落實，并定期召開食堂工作專門會議,，學習上級文件,，研究各階段落實措施。實行領(lǐng)導陪餐制,，每天輪流到學生餐廳巡視,，以便隨時發(fā)現(xiàn)問題，及時給予指導,，立即進行改進,。

操作規(guī)程各類設施的安全狀況良好。食堂配備的各類器械,、用電設備,、消防設備、電路,、開關(guān)插座,、庫房的安全狀況都比較好，管理比較規(guī)范到位,，操作規(guī)程明確,。

有效監(jiān)督食品安全衛(wèi)生工作是食堂工作的重中之重，為確保無一例食物中毒的發(fā)生,，我們主要采取了以下措施：

1.食堂都能嚴格執(zhí)行國家的《食品衛(wèi)生法》,，有各項衛(wèi)生安全制度和措施，并做到了有檢查,、有記錄,，有突出事件的應急措施，工作人員能自覺按要求上崗和操作,，其它各項衛(wèi)生措施和規(guī)定能落實到位,。

2. 采購做好驗收工作，加工做到燒熟煮透,，做好食品留樣工作,。嚴格把好食品進貨關(guān)，我們學校食品采購統(tǒng)一由配送公司提供,，對采購的食品索取三證(營業(yè)執(zhí)照,、衛(wèi)生許可證,、生產(chǎn)許可證)復印件和質(zhì)量檢驗報告，進出貨手續(xù)齊全,，帳冊相符,，并由資助辦主任負責。

3. 每次用餐后所有的餐具,、用具都高溫蒸汽消毒,，健康衛(wèi)生。

4. 建全各類安全衛(wèi)生制度以及進,、出貨招標,、檢查、驗收,、登記,、簽字制度，定期公布市場原料價格和進行單菜核算,。

5. 建立群眾監(jiān)督機制,，讓大家共同把好食品安全衛(wèi)生關(guān)。我們成立了由校工會干部,、教師代表,、學生代表等組成的監(jiān)督小組，詢價小組,，定期舉行碰頭會,，監(jiān)督以收費標準、成本利潤控制,、飯菜質(zhì)量,、開支結(jié)構(gòu)為重點，行使對食堂的監(jiān)督,、檢查等職能,。

四、

以人為本為維護師生的合法利益和身心健康,，我校堅持“公益性”原則,，按照“非營利性”要求，進行食堂成本單獨核算,，以保證食堂日常運轉(zhuǎn)經(jīng)費收支平衡為目標,，合理確定供餐價格。

1. 認真按照自治區(qū)教育廳和市教育局的標準逐條進行對照檢查和改進,。

2. 按照學校要求,，由后勤處組織人員定期不定期地對食堂工作進行檢查和考核，在考核中把食品,、菜肴的價格,、質(zhì)量、數(shù)量作為重點,。

3.保證飯菜的數(shù)量和質(zhì)量,，努力做到葷素合理搭配，品種豐富多樣,，滿足學生身體健康成長的需要,。

4.就餐價格實行統(tǒng)一價，早餐每生4元,，午餐,、晚餐每生7元，其中午餐營養(yǎng)餐國家補助4元,，學生自費3元,。

1.充分調(diào)動學生積極性，把與學生的聯(lián)系形成一項制度,，定期和不定期與學生代表進行座談,、溝通，聽取意見,，并做到有反饋,，有措施，有改進,。

2.學校每天在用餐時間由值老師及教官進行用餐管理,，督促學生文明用餐。

3.食堂工作人員每年都進行體檢和衛(wèi)生培訓,，按要求持證上崗,，熱情服務，文明用語,，做到服務程序化,、操作規(guī)范化。平時積極配合,、主動接受衛(wèi)生行政部門的監(jiān)督與指導,。

5.建立食堂財務和菜譜公開制度，財務實行每月一公示，菜譜實行每周一公示,。

1.完善機制我校食堂實行包餐制供應,，向?qū)W生收取伙食費，嚴格按上級規(guī)定實行學期初預收,、月末結(jié)轉(zhuǎn)確認伙食收入、期末結(jié)算的方法,，多退少補,。每月末,，食堂以當月供應就餐次數(shù)、就餐人數(shù),、伙食標準為依據(jù),，在預收款中結(jié)轉(zhuǎn)確認當月伙食收入。預收伙食費時,，我校向?qū)W生和家長公布伙食費收取標準和計劃就餐次數(shù);學期末以學生實際就餐次數(shù)和學期初就餐次數(shù)的差額為依據(jù),，向?qū)W生結(jié)算伙食費。我校定期將結(jié)算訂單在公示欄向?qū)W生和家長公布,。在食堂就餐的教職工的伙食,，與學生同菜同價，充卡消費,。

2.會計科目和會計賬簿均根椐《財務會計制度》和上級財務管理辦法的規(guī)定設置,，會計賬簿、財務報表信息真實,，賬表之間,、賬賬之間、賬證之間對應真實,。會計往來科目,、會計結(jié)余科目真實。會計往來科目,、會計結(jié)余科目真實,。

3.由學校成立財務監(jiān)督管理小組負責督促完善各類票據(jù)的整理裝訂并嚴格執(zhí)行財務管理制度。

1.食堂人員未能得到專業(yè)培訓,，學生飯菜口味未能得到學生認同,。

2.學校食堂設備老化，能源損耗大,。