計(jì)劃可以幫助我們明確目標(biāo),、分析現(xiàn)狀,、確定行動(dòng)步驟,并在面對(duì)變化和不確定性時(shí)進(jìn)行調(diào)整和修正。寫(xiě)計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編為大家?guī)?lái)的計(jì)劃書(shū)優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。
個(gè)人年度工作計(jì)劃表十篇一
新的一年,把優(yōu)質(zhì)護(hù)理,,把以病人為中心的護(hù)理理念融入實(shí)際具體的工作細(xì)節(jié)中,,轉(zhuǎn)變護(hù)理觀念,加強(qiáng)自身護(hù)理理論操作技能的提升,,提高服務(wù)質(zhì)量,,力求在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,立足本職,,為患者提供無(wú)間隙全程的護(hù)理?,F(xiàn)將20x年工作計(jì)劃如下:
1.深化轉(zhuǎn)變護(hù)理觀念,在20x年基礎(chǔ)上,,更加深入開(kāi)展整體責(zé)任制護(hù)理,。提高服務(wù)質(zhì)量,續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),,增強(qiáng)工作責(zé)任心,。作為責(zé)任組長(zhǎng),加強(qiáng)責(zé)任護(hù)理分工,,組織協(xié)調(diào)本組工作,,切實(shí)落實(shí)扁平化護(hù)理,能級(jí)對(duì)應(yīng),責(zé)任到人,,帶領(lǐng)本組組員對(duì)病區(qū)患者實(shí)施全程無(wú)間隙系統(tǒng)護(hù)理,。加強(qiáng)落實(shí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),全面加強(qiáng)臨床護(hù)理工作,,強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理,改善護(hù)理服務(wù),。
2.護(hù)理安全是護(hù)理管理的重點(diǎn),,保證護(hù)理安全,杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生,。嚴(yán)格要求自身,,強(qiáng)化護(hù)理安全意識(shí)。嚴(yán)格落實(shí)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程,、流程,,嚴(yán)格按照三甲標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施全程護(hù)理。對(duì)本組低年資護(hù)士以及有思想情緒的護(hù)士加強(qiáng)管理,,做到重點(diǎn)交待,、重點(diǎn)督促。切實(shí)做好護(hù)理安全工作,,減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患及患者的不良投訴,。自身努力加強(qiáng)急危重病人、臥床病人的護(hù)理,,協(xié)作護(hù)士長(zhǎng)不定期的進(jìn)行護(hù)理安全隱患檢查,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,,并從自身原因進(jìn)行分析,,分析事故發(fā)生的原因,吸取深刻的教訓(xùn),,提出防范與改進(jìn)措施,。
3.努力加強(qiáng)護(hù)理理論知識(shí)及護(hù)理操作技能的學(xué)習(xí)。自身嚴(yán)格要求,,不斷深化細(xì)化學(xué)習(xí)消化專(zhuān)業(yè)護(hù)理理論知識(shí),,更新知識(shí)面,提高層次,。希望在護(hù)士長(zhǎng)的帶領(lǐng)幫扶下,,加強(qiáng)護(hù)理?yè)尵炔僮骷寄艿膶W(xué)習(xí)鍛煉,更好的掌握中心靜脈壓測(cè)定,,人工氣道,,呼吸機(jī)應(yīng)用等等的護(hù)理操作技能。并且完成護(hù)理部科室要求的操作技能考核。在實(shí)際工作中,,與低年資護(hù)士一起學(xué)習(xí)進(jìn)步,,為患者更好的服務(wù)。
4.積極參與院內(nèi)院外的各項(xiàng)培訓(xùn),,繼續(xù)教育學(xué)習(xí),,望有機(jī)會(huì)參與消化專(zhuān)業(yè)護(hù)理專(zhuān)科知識(shí)的培訓(xùn),更好的掌握內(nèi)鏡下各種手術(shù)的術(shù)前術(shù)后護(hù)理,。
5.作為本科室?guī)Ы探M長(zhǎng),,已擬定好書(shū)面帶教計(jì)劃,努力做好護(hù)生實(shí)習(xí)期間的帶教及管理工作,,保證護(hù)生安全,,不斷加強(qiáng)護(hù)生護(hù)理理論知識(shí)及操作技能的學(xué)習(xí),不斷提高動(dòng)手能力及獨(dú)立思考并解決問(wèn)題的能力,,共同學(xué)習(xí),,一起成長(zhǎng)。
6.作為本科室品管圈組長(zhǎng),在輔導(dǎo)員劉護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,,在20x年基礎(chǔ)上,努力提高自己組長(zhǎng)的組織協(xié)調(diào)能力,,努力提高全體圈員品管圈知識(shí)的普及,以及參與的積極性和創(chuàng)新意識(shí),不斷解決臨床護(hù)理工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,,把護(hù)理質(zhì)量不斷提升,。
個(gè)人年度工作計(jì)劃表十篇二
本學(xué)期,二年級(jí)組的工作以學(xué)校工作目標(biāo)為核心,,以教導(dǎo)處工作計(jì)劃為指導(dǎo),,結(jié)合本年級(jí)組的實(shí)際情況,切實(shí)抓好二年級(jí)學(xué)生的德,、智,、體、美,、勞等方面的工作,落實(shí)好本年級(jí)組里的每一項(xiàng)工作,。繼續(xù)加強(qiáng)年級(jí)組建設(shè),全面提高二年級(jí)組教育,、教學(xué)質(zhì)量,,創(chuàng)設(shè)寬松,、和諧,、團(tuán)結(jié),、奮進(jìn)的工作氛圍,,保持一個(gè)積極、協(xié)作和主動(dòng)要求進(jìn)步的學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀年級(jí)組,。
二、工作目標(biāo)
貫徹“以德立校,、以孝育人”的理念,,圍繞以養(yǎng)成教育為基礎(chǔ),努力培養(yǎng)舉止文明,、注重禮儀,、品德優(yōu)良、身心健康,、活潑向上的時(shí)代新人這一培養(yǎng)目標(biāo),,落實(shí)好學(xué)校布置的每一項(xiàng)教學(xué)、德育工作,,細(xì)化年級(jí)組每一項(xiàng)評(píng)比,,通過(guò)抓實(shí)、落實(shí),,達(dá)到本年級(jí)組教室,、走廊及所管轄的區(qū)域環(huán)境整潔美觀、教育教學(xué)正常有序,、班風(fēng)班紀(jì)優(yōu)良的嶄新風(fēng)貌,。
三、重點(diǎn)工作
1,、加強(qiáng)班級(jí)教育的管理,,進(jìn)一步加強(qiáng)年級(jí)組的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
2,、加強(qiáng)本年級(jí)組學(xué)生的養(yǎng)成教育,,培養(yǎng)良好行為習(xí)慣,強(qiáng)化學(xué)習(xí)紀(jì)律,、衛(wèi)生,、禮儀、早讀,、午餐,、午休等良好習(xí)慣培養(yǎng),。
3、重點(diǎn)指導(dǎo)各班主任布置好班級(jí)文化建設(shè);出好每一期黑板報(bào),。
5,、配合政教處搞好春季運(yùn)動(dòng)會(huì)和“六一”文藝演出。
6,、配合教導(dǎo)處扎實(shí)搞好本年級(jí)家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng),,精心組織二年級(jí)組本學(xué)期家長(zhǎng)會(huì)。
7,、切實(shí)加強(qiáng)家校聯(lián)系,。
8、加強(qiáng)本年級(jí)法制教育和安全教育,。
9,、鼓勵(lì)本年組老師積極參加各級(jí)各類(lèi)競(jìng)賽,力爭(zhēng)達(dá)到有賽必參,,有獎(jiǎng)必拿,。
四、具體措施
1,、加強(qiáng)班級(jí)教育的管理,,進(jìn)一步加強(qiáng)年級(jí)組的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
組織本年級(jí)組老師認(rèn)真做好學(xué)校各部門(mén)布置的常規(guī)工作,,按時(shí),,保質(zhì)保量地完成。加強(qiáng)年級(jí)組教師的師德師風(fēng)建設(shè),。以教師職業(yè)道德來(lái)規(guī)范和約束自己的行為,,為人師表,按時(shí)到崗,,不體罰學(xué)生,,熱愛(ài)學(xué)生,做到對(duì)每一位學(xué)生負(fù)責(zé)任,。在加強(qiáng)班級(jí)管理的建設(shè)中,,要求重視每月的班隊(duì)會(huì)活動(dòng)和日常班級(jí)生活,著力加強(qiáng)班級(jí)文化建設(shè),、加強(qiáng)班級(jí)輿論導(dǎo)向,樹(shù)立學(xué)生基本的道德觀,、是非觀,。團(tuán)結(jié)合作,和本年級(jí)組班主任,、各科老師認(rèn)真做好本職工作,,提高大家的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,,群策群力,多關(guān)心兩位新加盟本年級(jí)組的新老師,。
2,、抓緊學(xué)生的常規(guī)教育,養(yǎng)成學(xué)生良好習(xí)慣
本學(xué)期把學(xué)生的養(yǎng)成教育作為我們工作的重點(diǎn)之一,,緊密結(jié)合《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,,使學(xué)生在品質(zhì)和行為習(xí)慣形成良好的風(fēng)貌。把安全放在首位,,學(xué)生的安全意識(shí)較淡薄,,也意識(shí)不到忽略安全后的危險(xiǎn)和隱患,所以我們老師就要抓住學(xué)生天性好奇,,愛(ài)冒險(xiǎn)去曉之以理,,開(kāi)展安全教育,讓學(xué)生明白不注意安全會(huì)帶來(lái)的不良后果,,同時(shí)要避免惡性事故的發(fā)生,,安全作為一項(xiàng)常抓不懈的任務(wù)。本學(xué)期在以往檢查學(xué)生???、紅領(lǐng)巾的基礎(chǔ)上,重視對(duì)學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生,,教室環(huán)境衛(wèi)生布置,,文明禮貌,下課奔跑打鬧的檢查,。教育學(xué)生講文明,,禮貌待人。
(1)文明禮儀方面:
本學(xué)期,,學(xué)生按要求每天按規(guī)定穿著好禮服和校服;見(jiàn)到長(zhǎng)輩主動(dòng)行禮問(wèn)好;要求本年級(jí)學(xué)生在文明禮儀方面能按要求做到并有突出表現(xiàn),。
(2)衛(wèi)生方面:
要求各班主任認(rèn)真負(fù)責(zé)各教室衛(wèi)生、走廊衛(wèi)生(花壇里的垃圾),,每天早讀前安排2—3名學(xué)生擦走廊墻壁,。早上7:40由年級(jí)主任親自檢查,并做好記錄,。對(duì)于不合格的班級(jí)要進(jìn)行及時(shí)清掃,。班主任每天必須對(duì)本班的衛(wèi)生區(qū)進(jìn)行自檢三次,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,,保證每天教室,、走廊都能做到干凈、地上無(wú)雜物、紙屑,。
(3)課間紀(jì)律及午休紀(jì)律:
本學(xué)期,,本年級(jí)組每天安排2—3名值日教師看管三樓課間紀(jì)律。值日教師必須按時(shí)到崗,,并做好每節(jié)課課間學(xué)生紀(jì)律狀況,,禁止學(xué)生在課間互相追逐、打鬧及玩一些不安全的危險(xiǎn)性游戲;午休時(shí)間,,各班主任必須及時(shí)到教室清點(diǎn)人數(shù),,并跟班午休負(fù)責(zé)學(xué)生的安全和紀(jì)律。保證在課間及午休期間,,無(wú)一例安全事故發(fā)生,。
(4)放學(xué)走讀生路隊(duì)紀(jì)律:
各班必須在指定位置排好隊(duì),由班主任帶隊(duì),,走讀生每天由班主任整隊(duì)親自送到校門(mén)口,。
(5)下午第一節(jié)課前讀背古詩(shī)、或讀背三字歌(每班指定一名班干部帶讀帶背),。
(6)認(rèn)真執(zhí)行并督促各班做好小學(xué)生德育評(píng)價(jià)體系的量化考核,。(要求各班每周上交年級(jí)主任檢查一次,及時(shí)總結(jié),,及時(shí)反饋,。)
3、本學(xué)期要求各班主任在第二周開(kāi)始利用陽(yáng)光體育時(shí)間,,教學(xué)生練習(xí)踏步的正確姿勢(shì),,保證95%的學(xué)生都會(huì)正確踏步,按學(xué)部要求每天評(píng)選出操,、最差的班級(jí)進(jìn)行激勵(lì),、評(píng)比。同時(shí)要落實(shí)好每天早上出操的紀(jì)律,。年級(jí)主任每天對(duì)本年級(jí)的早操,、眼保健操進(jìn)行檢查,并做好詳細(xì)的記錄,。
4,、家校聯(lián)系:本學(xué)期各班家訪(fǎng)率要達(dá)到95%(新生100%),各班主任家訪(fǎng)之后做好記錄,,及時(shí)反饋家訪(fǎng)情況,。學(xué)校聯(lián)系手冊(cè)必須每天簽名,必要時(shí)寫(xiě)上簡(jiǎn)單的評(píng)語(yǔ),。年級(jí)組內(nèi)每月一次抽查,,另外每周每位科任教師必須對(duì)班上1—2名學(xué)生通過(guò)校訊通向家長(zhǎng)反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,。家長(zhǎng)開(kāi)放日到會(huì)率每班必須達(dá)到90%,,對(duì)于到會(huì)率100%的班級(jí)組內(nèi)20分獎(jiǎng)勵(lì),,對(duì)于少于50%的班級(jí)扣除班主任10分。
5,、認(rèn)真落實(shí)學(xué)校布置的各項(xiàng)工作:
落實(shí)好各科任教師的教學(xué)常規(guī)工作,。配合學(xué)部做好本年級(jí)月考、期中考,、期末考試的各項(xiàng)工作,。督促組內(nèi)老師認(rèn)真批改每一次作業(yè),做到無(wú)一例家長(zhǎng)因作業(yè)批改而投訴的事件,。
6,、年級(jí)組長(zhǎng)、班主任和任課老師時(shí)時(shí)檢查對(duì)照自己工作的到位情況,。各位班主任認(rèn)真上好每周一節(jié)班會(huì)課,,每一節(jié)班會(huì)課必須寫(xiě)好教案,并按學(xué)部要求年級(jí)組每周抽一個(gè)班上交一篇電子稿班會(huì)教案,。
7,、鼓勵(lì)組內(nèi)師生積極參加學(xué)校內(nèi)外舉行的各項(xiàng)活動(dòng),配合學(xué)校搞好大型活動(dòng):本學(xué)期重點(diǎn)抓好早操的鞏固:
(1)在體操標(biāo)兵學(xué)校的基礎(chǔ)上,,重點(diǎn)在準(zhǔn)確,、整齊兩方面下功夫;
(2)開(kāi)展好系列感恩教育活動(dòng);
(3)搞好一年一度的春季運(yùn)動(dòng)會(huì);
(4)六一文藝演出;等等幾件大型活動(dòng)。利用陽(yáng)光體育活動(dòng)或第二課堂活動(dòng)的時(shí)間,,以年級(jí)組為單位,,開(kāi)展主題活動(dòng)。對(duì)凡是為年級(jí)組拿獎(jiǎng)的老師,、學(xué)生和班級(jí)都給予相應(yīng)的加分獎(jiǎng)勵(lì),,特等獎(jiǎng)加10分,一等獎(jiǎng)加8分,,二等獎(jiǎng)加5分,,三等獎(jiǎng)加3分,其結(jié)果作為每月班主任津貼評(píng)比和期末評(píng)優(yōu)的重要依據(jù),。
8,、要求組內(nèi)老師對(duì)工作各負(fù)其責(zé),不拖拉,,不敷衍了事,,在每月班主任量化評(píng)比中力求公平公正,多勞多得,,獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn),。
本學(xué)期將以學(xué)校工作計(jì)劃為指導(dǎo)思想,,以教導(dǎo)處、政教處的工作計(jì)劃為行動(dòng)指南,,緊緊抓住“教學(xué)質(zhì)量”這個(gè)核心,,以開(kāi)展多種形式、多功能的主題班會(huì)及各項(xiàng)活動(dòng)為教育載體,,以如何促進(jìn)學(xué)生形成文明規(guī)范的行為習(xí)慣和良好學(xué)習(xí)習(xí)慣為教育主攻方向,,進(jìn)一步加強(qiáng)教育教學(xué)常規(guī)管理。實(shí)施全員育人的理念,,進(jìn)一步加強(qiáng)全體師生的常規(guī)管理,,倡導(dǎo)優(yōu)良的教風(fēng),學(xué)風(fēng)和班風(fēng),,大面積提高本年級(jí)的教育教學(xué)質(zhì)量,。
二、工作重點(diǎn)
1,、認(rèn)真貫徹落實(shí)好學(xué)校各項(xiàng)制度和計(jì)劃,,加強(qiáng)新課程改革的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),重視常規(guī)管理,,抓好養(yǎng)成習(xí)慣的培養(yǎng),,營(yíng)造一個(gè)學(xué)風(fēng)正,,教風(fēng)濃,,以提高教學(xué)質(zhì)量為根本,學(xué)知識(shí),,學(xué)做人并重的健康向上的新型發(fā)展環(huán)境,。
2,、落實(shí)好“堂堂清”、“日日清”,、“周周清”,,搞好“培優(yōu)”、“扶困”,。探索適合我校實(shí)際的各科課堂教學(xué)模式,,努力提高教學(xué)效益,爭(zhēng)創(chuàng)一流教學(xué)成績(jī),。
三,、主要工作及措施
1、培養(yǎng)和規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣,,嚴(yán)抓班級(jí)常規(guī)管理,。利用班會(huì)時(shí)間繼續(xù)對(duì)學(xué)生進(jìn)行“八榮八恥”、《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,、《洪溝中學(xué)一日常規(guī)》的學(xué)習(xí),,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)制度,、知制度、守制度的意識(shí)和行為,,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生優(yōu)秀品質(zhì)的培養(yǎng),。從抓學(xué)生的儀表、班級(jí)形象入手,,規(guī)范學(xué)生的穿著,,發(fā)型標(biāo)準(zhǔn)及要求,,嚴(yán)格課桌椅,、衛(wèi)生工具的擺放,努力建立良好的級(jí)部風(fēng)貌,。
2,、抓好班主任隊(duì)伍的建設(shè),加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高責(zé)任感,,加強(qiáng)班主任工作經(jīng)驗(yàn)的交流。
3,、抓好全員德育工作隊(duì)伍的建設(shè),,加強(qiáng)團(tuán)結(jié),使全級(jí)教師擰在一起,,發(fā)揮集體的力量,,充分調(diào)動(dòng)每一個(gè)老師的積極性和主觀能動(dòng)性,使每一個(gè)人的能力得到限度的發(fā)揮,。加強(qiáng)任課教師的責(zé)任心,,使每位教師都教好課,育好人,。
4,、開(kāi)學(xué)初,班主任,、科任老師要認(rèn)真詳細(xì)做好本班,、本學(xué)科的學(xué)生狀況分析,并制定出切實(shí)可行的班級(jí)計(jì)劃,、教學(xué)計(jì)劃,。特別是對(duì)學(xué)困生和尖子生要措施到位,并及時(shí)對(duì)家長(zhǎng)做好反饋工作,。
5,、堅(jiān)持向課堂四十分鐘要質(zhì)量。要求教師要立足課堂教學(xué)主渠道,、主陣地,,爭(zhēng)取大多數(shù)學(xué)生有問(wèn)題不出課堂,,提高課堂教學(xué)效率。以“堂堂清,,日日清,,周周清”和“培優(yōu)”、“扶困”為抓手,,全面提高教學(xué)質(zhì)量,。嚴(yán)格規(guī)范課前預(yù)習(xí)、課中參與,、課后鞏固三個(gè)環(huán)節(jié)的學(xué)習(xí)方式,,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
6,、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的學(xué)法指導(dǎo),。班主任充分利用班會(huì)、任課老師利用課堂教學(xué)時(shí)間引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)課前預(yù)習(xí)和課后及時(shí)復(fù)習(xí)的方法,,課前給學(xué)生布置明確的預(yù)習(xí)任務(wù),,讓學(xué)生明確該怎樣預(yù)習(xí);新課結(jié)束后,通過(guò)課后復(fù)習(xí)過(guò)關(guān)題目和過(guò)電影式的復(fù)習(xí)相結(jié)合,,讓學(xué)生知道應(yīng)該怎樣復(fù)習(xí);每一單元結(jié)束后,,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)小結(jié)單元知識(shí)結(jié)構(gòu)的方法。通過(guò)這些措施和環(huán)節(jié),,培養(yǎng)學(xué)生形成課前預(yù)習(xí),、課后及時(shí)復(fù)習(xí)和單元小結(jié)系統(tǒng)復(fù)習(xí)的習(xí)慣。
7,、完善老師,、學(xué)生、家長(zhǎng)三位一體的教育教學(xué)體系,,做到老師,、學(xué)生、家長(zhǎng)的協(xié)調(diào)互動(dòng),。進(jìn)一步調(diào)動(dòng)引導(dǎo)家長(zhǎng)參加教育,、教學(xué)的積極性。密切聯(lián)系學(xué)生家長(zhǎng),,積極爭(zhēng)取家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校,、班主任工作的配合。
8,、嚴(yán)格要求學(xué)生遵守學(xué)校紀(jì)律,,重點(diǎn)是交通安全、穿校服,、課堂紀(jì)律,、進(jìn)出校門(mén)要下車(chē),,不準(zhǔn)帶食品進(jìn)教學(xué)區(qū)等。
9,、開(kāi)展好心理健康教育,。加強(qiáng)學(xué)生的心理疏導(dǎo),認(rèn)真做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,。樹(shù)立每一位學(xué)生經(jīng)過(guò)教育都會(huì)進(jìn)步的信念,,加強(qiáng)法制教育,做好學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作,。
個(gè)人年度工作計(jì)劃表十篇三
宣傳部是院學(xué)生會(huì)的窗口,,作為宣傳部的成員,我們要用藝術(shù)的眼光,、創(chuàng)新的意識(shí),、正確的理念積極投入到宣傳工作中。
以下是我對(duì)于宣傳部工作計(jì)劃的提議:
1.適時(shí)舉辦書(shū)畫(huà)賽,,海報(bào)設(shè)計(jì)賽,漫畫(huà)作品展等校園文化活動(dòng),,既豐富了同學(xué)們的課余生活,,又可以提高同學(xué)們的審美觀,同時(shí)也陶冶了同學(xué)們的情操,。
2.負(fù)責(zé)本學(xué)期學(xué)生會(huì)各部舉辦活動(dòng)以及所有的其他學(xué)生工作的具體時(shí)間,、地點(diǎn)、內(nèi)容的通知,。
3.重大節(jié)日的宣傳,。
在確定具體日期后,根據(jù)需要做好各文化節(jié)的對(duì)外宣傳,。例如我校此次舉行的讀書(shū)節(jié),,宣傳部可協(xié)助學(xué)習(xí)部進(jìn)行宣傳。
4.用相機(jī),、文字記錄學(xué)?;顒?dòng)的精彩時(shí)刻。
5.充分利用展板和櫥窗欄,,做好學(xué)?;顒?dòng)總結(jié)和宣傳工作。
6.挖掘并創(chuàng)作體現(xiàn)我校精神文明,、學(xué)生工作和和學(xué)生會(huì)活動(dòng)的稿件,,以海報(bào)形式進(jìn)行宣傳。
我認(rèn)為,,宣傳要達(dá)到預(yù)期最好的效果,,關(guān)鍵要做到立竿見(jiàn)影,突出主題,瞬間抓住公眾的眼球,。
重要看兩個(gè)方面:形式和內(nèi)容。
只有開(kāi)動(dòng)腦筋,發(fā)散思維,善于創(chuàng)新,不斷變化形式,創(chuàng)新形式,優(yōu)化結(jié)構(gòu),完善內(nèi)容,,逐步形成獨(dú)到的工作思維方式,,才能從容對(duì)待迎面的挑戰(zhàn)。
個(gè)人年度工作計(jì)劃表十篇四
以素質(zhì)教育為核心,,執(zhí)行課標(biāo),,開(kāi)發(fā)課程,激活課堂,,將工作中心聚焦到高效課堂教學(xué)上,,推進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化進(jìn)步,促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,。在這一年里,,自我加壓,拼搏進(jìn)取,,創(chuàng)造20__年中考的新輝煌,。
二、工作目標(biāo)
1,、做好學(xué)生思想教育,,塑造陽(yáng)光心態(tài)。
2,、抓好邊緣生,,提高升學(xué)人數(shù)。
3,、做好學(xué)困生,,提高及格率。
4,、做好家校育人工作,,保持緊密聯(lián)系,齊抓共管,。
5,、全體師生團(tuán)結(jié)合作,和諧進(jìn)步,。
三,、本學(xué)期具體工作措施
1、發(fā)揮年級(jí)組的作用,,提高合作意識(shí),。
加強(qiáng)組內(nèi)教師的團(tuán)結(jié)合作意識(shí),樹(shù)立一盤(pán)棋思想,打好整體戰(zhàn),。營(yíng)造全員育人,、健康向上的工作環(huán)境,形成服從學(xué)校,、年級(jí)組大局,、班主任與課任教師緊密配合的良好局面。為此我們確定的指導(dǎo)思想是:工作上多協(xié)作,,生活上多照顧,,思想上多交流。力爭(zhēng)使初三組成為一個(gè)和諧向上團(tuán)結(jié)進(jìn)步的團(tuán)隊(duì),。
2,、發(fā)揮班主任的作用,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力,。
加強(qiáng)班主任的工作責(zé)任心,,樹(shù)立班主任手勤、腿勤,、口勤的三勤服務(wù)意識(shí),,力爭(zhēng)使每個(gè)班級(jí)都保持穩(wěn)定的、良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,。
3,、協(xié)調(diào)好各科教學(xué),保證學(xué)科均衡發(fā)展,。
協(xié)調(diào)好各科教學(xué),保證學(xué)科均衡發(fā)展尤為重要,。初三年級(jí)組主要是抓好語(yǔ)文,、數(shù)學(xué)、外語(yǔ),、物理,、化學(xué)五門(mén)學(xué)科。強(qiáng)化同學(xué)科教師集體備課,,上好每一節(jié)課,,夯實(shí)每一個(gè)知識(shí)點(diǎn),不吃?shī)A生飯;從時(shí)間上保證各科間均衡,,由班主任協(xié)調(diào)控制好學(xué)生的各科作業(yè)量,,防止學(xué)生出現(xiàn)偏科現(xiàn)象。讓大多數(shù)學(xué)生有較好的考核成績(jī),,增強(qiáng)學(xué)習(xí)自信心,。
4、做好學(xué)習(xí)困難學(xué)生以及行為后進(jìn)生的思想工作,,穩(wěn)定學(xué)習(xí)情緒,。
讓學(xué)困生以及雙差生每節(jié)課都有所收獲,,是每個(gè)任課老師都要求做到的。包括自習(xí)課,,對(duì)這類(lèi)學(xué)生要有特別的要求,,給以具體的輔導(dǎo),保證年級(jí)的整體教學(xué)穩(wěn)定,,盡量減少特差學(xué)生,,為確保合格率而努力。
5,、做好平時(shí)測(cè)試工作,,關(guān)注學(xué)生成績(jī)并做好指導(dǎo)。
因?yàn)閷W(xué)生的水平不同,,能力不同,,分類(lèi)指導(dǎo)是必不可少的。分類(lèi)指導(dǎo)也是提高質(zhì)量的保證,,各學(xué)科根據(jù)學(xué)生實(shí)際水平不僅要認(rèn)真抓好教材,,還要認(rèn)真研究總復(fù)習(xí)的變化,精心選取習(xí)題,,搞好分類(lèi)指導(dǎo),,同時(shí)作業(yè)訓(xùn)練要保證作業(yè)的層次性、合理性,,要減輕學(xué)生不必要的負(fù)擔(dān),,讓學(xué)生有時(shí)間去思考,去自主探索,,讓學(xué)生個(gè)性得到發(fā)展,。考試檢測(cè)要突出基礎(chǔ)與能力,,增強(qiáng)診斷性,。抓好月考、期中考,、期末考,。考后對(duì)成績(jī)進(jìn)行整理,,面對(duì)客觀的數(shù)據(jù),,分析班級(jí)、學(xué)生情況,,完成對(duì)學(xué)生進(jìn)行分段跟蹤分析,,為下一階段調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性出謀劃策,年級(jí)組在確保合格率、強(qiáng)調(diào)平均分的同時(shí),,力爭(zhēng)有一個(gè)令人滿(mǎn)意的優(yōu)秀率,。
6、深入開(kāi)展和諧動(dòng)車(chē)高效課堂建設(shè),,做好一幫一小組合作,。
深入開(kāi)展和諧動(dòng)車(chē)高效課堂建設(shè)。具體做好一幫一小組合作,,制定獎(jiǎng)懲政策,。積極探索,引導(dǎo)創(chuàng)造有班級(jí)特色,,全力表彰優(yōu)秀組長(zhǎng),,進(jìn)步之星等!
7、抓好家校配合,,確保緊密聯(lián)系,。
老師、家長(zhǎng)都要認(rèn)清形勢(shì),,明確目標(biāo),,制定計(jì)劃,協(xié)調(diào)管理,。要有計(jì)劃的召開(kāi)各種類(lèi)型的家長(zhǎng)會(huì),。平時(shí)也要通過(guò)家長(zhǎng)進(jìn)課堂或其他渠道和家長(zhǎng)及時(shí)聯(lián)系,反饋信息,。
總之,,這一年全組老師將全力以赴,盡心盡力帶好這__屆學(xué)生;即使前進(jìn)的道路上困難重重,,我們也將永往直前;為了教學(xué)質(zhì)量,、學(xué)校聲譽(yù),我們會(huì)爭(zhēng)分奪秒,、全心全意、無(wú)悔拼搏,。希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的工作多多指導(dǎo),、幫助、支持,。
個(gè)人年度工作計(jì)劃表十篇五
下面就由小編來(lái)為大家?guī)?lái)個(gè)人年度工作計(jì)劃表,,希望這些信息能夠幫助到大家!
一、優(yōu)質(zhì)護(hù)理:繼續(xù)深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),,深化服務(wù)內(nèi)涵,,落實(shí)護(hù)士崗位管理,修訂優(yōu)質(zhì)護(hù)理績(jī)效考核方案,細(xì)化各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),,制定健康教育路徑,,加強(qiáng)健康教育。
1,、實(shí)行護(hù)士崗位管理:以促進(jìn)護(hù)士隊(duì)伍健康發(fā)展為目標(biāo),,建立完善的護(hù)士崗位管理機(jī)制。
按照科學(xué)管理,、按需設(shè)崗,、保障患者安全和臨床護(hù)理質(zhì)量的原則合理設(shè)置護(hù)理崗位,明確崗位職責(zé),,建立崗位責(zé)任制度,,提高管理效率。
根據(jù)崗位職責(zé),,結(jié)合工作性質(zhì),、工作任務(wù)、責(zé)任輕重和技術(shù)難度等要素,,明確崗位所需護(hù)士的任職條件,、護(hù)士的經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Α⒓夹g(shù)水平,、學(xué)歷,、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)應(yīng)當(dāng)與崗位的任職條件相匹配,實(shí)現(xiàn)護(hù)士從身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變,。
進(jìn)一步完善護(hù)士人力緊急調(diào)配預(yù)案和機(jī)動(dòng)護(hù)士人力資源庫(kù),,動(dòng)態(tài)調(diào)整,及時(shí)補(bǔ)充臨床護(hù)理崗位護(hù)士的缺失,,確保突發(fā)事件以及特殊情況下臨床護(hù)理人力的應(yīng)急調(diào)配,。
2、修訂優(yōu)質(zhì)護(hù)理績(jī)效考核方案:以崗位職責(zé)為基礎(chǔ),,以日常工作和表現(xiàn)為重點(diǎn),,包括護(hù)士的工作業(yè)績(jī)考核、病員滿(mǎn)意度和理論操作考核,。
考核結(jié)果與護(hù)士的收入分配,、獎(jiǎng)勵(lì)、評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤,。
形成有激勵(lì),、有約束的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,體現(xiàn)同工同酬,、多勞多得,、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬,。
3、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化:根據(jù)最新的《安徽省三級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)20xx版》和三甲檢查反饋,,結(jié)合我院實(shí)際情況,,完善護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與評(píng)價(jià)體系,細(xì)化各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn),,對(duì)部分質(zhì)量指標(biāo)及計(jì)算方法不夠精細(xì)的內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化和量化,,提出和建立具有可操作性的護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)。
4,、加強(qiáng)健康教育,,制定健康教育路徑,制定病人版《健康教育手冊(cè)》:進(jìn)一步完善各種專(zhuān)科疾病的健康教育內(nèi)容,,規(guī)范健康教育形式,,將護(hù)理路徑理論與臨床的健康教育相結(jié)合,制定實(shí)施有計(jì)劃,、有目標(biāo),、有評(píng)價(jià)的系統(tǒng)教育活動(dòng),修訂完善各專(zhuān)科病人版《健康教育手冊(cè)》,,用通俗易懂的語(yǔ)言幫助患者理解,、掌握健康教育的內(nèi)容,促進(jìn)正確觀念的形成,,提高宣教效果,,優(yōu)化護(hù)患關(guān)系,從而提高護(hù)理質(zhì)量,,促進(jìn)患者康復(fù),。
二、護(hù)理質(zhì)量,、護(hù)理安全
1,、制定護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)范:根據(jù)臨床實(shí)際和最新規(guī)范要求,,進(jìn)一步完善各項(xiàng)護(hù)理常規(guī)和臨床常用護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范,,要求具有一定的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的前沿性,符合我院的實(shí)際情況,,具有科操作性,,完善修訂成冊(cè),全院護(hù)士人手一冊(cè),,方便護(hù)士及時(shí)查閱。
2,、實(shí)行危重患者風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,,成立危重患者護(hù)理質(zhì)量督查小組:建立完善危重患者風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估體系,,根據(jù)危重患者病情觀察評(píng)分系統(tǒng),建立各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警值,。
成立危重患者護(hù)理質(zhì)量督查小組,,完善危重患者護(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)及督查表格,具有可操作性,,每月對(duì)分管科室內(nèi)的危重患者護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行督導(dǎo),,所計(jì)分?jǐn)?shù)與各科室的季度護(hù)理質(zhì)量檢查分?jǐn)?shù)掛鉤。
3,、加強(qiáng)護(hù)理會(huì)診:加強(qiáng)護(hù)理會(huì)診的規(guī)范化管理:完善《護(hù)理會(huì)診制度》和《護(hù)理會(huì)診單》,,擴(kuò)大護(hù)理會(huì)診范圍,并按照會(huì)診程序嚴(yán)格執(zhí)行,,對(duì)會(huì)診病例遵照會(huì)診意見(jiàn)正確實(shí)施護(hù)理措施后,,保持后續(xù)關(guān)注度,對(duì)預(yù)后做好記錄,。
護(hù)理會(huì)診單留存護(hù)理部,。
4、舉辦多科聯(lián)合護(hù)理查房:為打破護(hù)理知識(shí)的局限性,,解決臨床實(shí)際問(wèn)題,,從全院危重、疑難,、復(fù)雜,、病例以及護(hù)理難點(diǎn)中選擇典型病例進(jìn)行聯(lián)合護(hù)理查房,促進(jìn)臨床科室之間的相互交流,,體現(xiàn)護(hù)理患者的整體性,、連續(xù)性和動(dòng)態(tài)性,培養(yǎng)護(hù)士分析問(wèn)題,、解決問(wèn)題的實(shí)際能力,。
通過(guò)查房能了解國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài),提高護(hù)理人員理論水平,,開(kāi)拓思維,,開(kāi)闊視野。
5,、不良事件傷情鑒定,,實(shí)行每月一案:制定完善不良事件傷情鑒定標(biāo)準(zhǔn)。
對(duì)所有不良事件的級(jí)別進(jìn)行嚴(yán)格劃分,,做好相應(yīng)的處理及保持后續(xù)關(guān)注,。
每月科護(hù)士長(zhǎng)從上報(bào)的所有不良事件或其他醫(yī)院發(fā)生的`不良事件中選出一例典型案例組織全院護(hù)理人員討論學(xué)習(xí)。
7,、護(hù)理信息化建設(shè):與信息中心共同協(xié)商,,延伸信息化路徑,,科學(xué)物化護(hù)士勞動(dòng)。
實(shí)現(xiàn)護(hù)理文書(shū)全部電子版,,使護(hù)理工作走上數(shù)據(jù)講評(píng)質(zhì)量的無(wú)紙化快捷通道,,促進(jìn)護(hù)理管理的科學(xué)化。
申請(qǐng)購(gòu)買(mǎi)使用護(hù)理辦公系統(tǒng),,逐步向無(wú)紙化辦公方向過(guò)渡,。
三、加快護(hù)士隊(duì)伍建設(shè),,加強(qiáng)專(zhuān)科培訓(xùn),,提升專(zhuān)科護(hù)理水平,
1,、新護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn):為加快新護(hù)士培養(yǎng),,使期盡快適應(yīng)臨床護(hù)理工作,制定新護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)方案,,新進(jìn)崗的護(hù)士由護(hù)理部統(tǒng)一組織進(jìn)行崗前培訓(xùn),,各臨床科室須進(jìn)行本科室上崗前培訓(xùn),安排具體的帶教老師全面負(fù)責(zé)輪轉(zhuǎn)護(hù)士的理論和臨床技能培訓(xùn),,組織護(hù)理理論及操作考核,。
每位新護(hù)士輪轉(zhuǎn)培訓(xùn)科室不少于2個(gè),每個(gè)科室不少于3個(gè)月,,輪轉(zhuǎn)科室由本科科室根據(jù)專(zhuān)科工作需要制定,,輪轉(zhuǎn)培訓(xùn)需在工作后2年內(nèi)完成,考核合格后方可晉級(jí)n2護(hù)士,,輪轉(zhuǎn)期間,,個(gè)人表現(xiàn)、理論操作考核成績(jī)與獎(jiǎng)金掛鉤,。
并采用雙向考核辦法,,保證培訓(xùn)效果。
2,、加強(qiáng)重點(diǎn)科室的準(zhǔn)入培訓(xùn):對(duì)icu,、ccu、ricu,、eicu,、picu、手術(shù)室,、血透室,、消毒供應(yīng)中心等特殊病區(qū)的注冊(cè)護(hù)士必須經(jīng)過(guò)科內(nèi)3個(gè)月以上初步培訓(xùn),且掌握相關(guān)理論及技能后,,方可取得相應(yīng)的準(zhǔn)入資格證,。
根據(jù)科內(nèi)嚴(yán)格的專(zhuān)科培訓(xùn),,通過(guò)本專(zhuān)科相關(guān)理論、技能考核合格后,,方可授權(quán)單獨(dú)值班。
3,、調(diào)整應(yīng)急護(hù)士隊(duì)伍,,進(jìn)行規(guī)范化的應(yīng)急護(hù)理小組培訓(xùn)。
從全院范圍內(nèi)重新篩選出精干力量,,要求工作3年以上,,至少輪轉(zhuǎn)過(guò)2個(gè)科室,具有一定臨床經(jīng)驗(yàn),、專(zhuān)業(yè)技術(shù)熟練,、心理素質(zhì)穩(wěn)定、工作責(zé)任心強(qiáng),,有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和應(yīng)急能力,。
進(jìn)行規(guī)范化的應(yīng)急護(hù)理小組培訓(xùn),通過(guò)相關(guān)理論技能的考核后,,方可取得應(yīng)急護(hù)士資格,。
4、細(xì)化專(zhuān)科小組,,發(fā)揮專(zhuān)科護(hù)士的作用:根據(jù)我院專(zhuān)科護(hù)理的發(fā)展規(guī)劃,,重點(diǎn)發(fā)揮專(zhuān)科護(hù)士的作用,制定專(zhuān)科護(hù)士結(jié)業(yè)后的培訓(xùn)和工作開(kāi)展計(jì)劃,,細(xì)化專(zhuān)科小組,,擴(kuò)大組員范圍,以點(diǎn)帶面,,提升專(zhuān)科小組影響力,,在保證基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量的同時(shí)提升專(zhuān)科護(hù)理水平,促進(jìn)專(zhuān)科護(hù)理的發(fā)展和全院護(hù)理人員的綜合素質(zhì),。
四,、科研、論文
1,、充分發(fā)揮科研小組的作用,,以點(diǎn)帶面,全面提升全院護(hù)理人員的科研能力和水平,,鼓勵(lì)支持護(hù)理人員申報(bào)科研課題,。
2、繼續(xù)舉辦護(hù)理論文交流大會(huì),,幫助低年資護(hù)士掌握論文書(shū)寫(xiě)方法技巧;提升高年資護(hù)士書(shū)寫(xiě)論文的水平,,拓寬護(hù)理人員的視野,,提高護(hù)理理論水平。
3,、鼓勵(lì)各專(zhuān)科申辦專(zhuān)科護(hù)理方面的繼教學(xué)習(xí)班,,探討專(zhuān)科護(hù)理熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,,為增進(jìn)醫(yī)院及護(hù)理人員的的學(xué)習(xí)和交流搭建廣闊的平臺(tái),,提升專(zhuān)科護(hù)理水平。
4,、積極申報(bào)省特色重點(diǎn)專(zhuān)科及國(guó)家重點(diǎn)專(zhuān)科,。
宣傳部是院學(xué)生會(huì)的窗口,作為宣傳部的成員,,我們要用藝術(shù)的眼光,、創(chuàng)新的意識(shí)、正確的理念積極投入到宣傳工作中,。
以下是我對(duì)于宣傳部工作計(jì)劃的提議:
1.適時(shí)舉辦書(shū)畫(huà)賽,,海報(bào)設(shè)計(jì)賽,漫畫(huà)作品展等校園文化活動(dòng),,既豐富了同學(xué)們的課余生活,,又可以提高同學(xué)們的審美觀,同時(shí)也陶冶了同學(xué)們的情操,。
2.負(fù)責(zé)本學(xué)期學(xué)生會(huì)各部舉辦活動(dòng)以及所有的其他學(xué)生工作的具體時(shí)間,、地點(diǎn)、內(nèi)容的通知,。
3.重大節(jié)日的宣傳,。
在確定具體日期后,根據(jù)需要做好各文化節(jié)的對(duì)外宣傳,。
例如我校此次舉行的讀書(shū)節(jié),,宣傳部可協(xié)助學(xué)習(xí)部進(jìn)行宣傳。
4.用相機(jī),、文字記錄學(xué)?;顒?dòng)的精彩時(shí)刻。
5.充分利用展板和櫥窗欄,,做好學(xué)?;顒?dòng)總結(jié)和宣傳工作。
6.挖掘并創(chuàng)作體現(xiàn)我校精神文明,、學(xué)生工作和和學(xué)生會(huì)活動(dòng)的稿件,,以海報(bào)形式進(jìn)行宣傳。
我認(rèn)為,宣傳要達(dá)到預(yù)期最好的效果,,關(guān)鍵要做到立竿見(jiàn)影,突出主題,瞬間抓住公眾的眼球,。
重要看兩個(gè)方面:形式和內(nèi)容。
只有開(kāi)動(dòng)腦筋,發(fā)散思維,善于創(chuàng)新,不斷變化形式,創(chuàng)新形式,優(yōu)化結(jié)構(gòu),完善內(nèi)容,,逐步形成獨(dú)到的工作思維方式,,才能從容對(duì)待迎面的挑戰(zhàn)。
財(cái)務(wù)部作為公司的核心部門(mén)之一,,肩負(fù)著對(duì)成本計(jì)劃控制,,各部門(mén)的費(fèi)用支出,在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財(cái)務(wù)部工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項(xiàng)費(fèi)用支出,,使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化,制度化的良好環(huán)境中更好的發(fā)揮作用,,從而謀取利潤(rùn)最大化,。
一、加強(qiáng)規(guī)范管理,,做好日常核算工作
1.作為非盈利部門(mén),,合理控制成本,有效發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是財(cái)務(wù)部門(mén)工作的重中之重,,為此,,財(cái)務(wù)部要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的旨意,加強(qiáng)了各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的真實(shí)性,,給公司今后的發(fā)展提供了可靠的依據(jù),。
進(jìn)一步加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算工作,完善財(cái)務(wù)制度建設(shè),。
2.制度屬于企業(yè)的硬性管理,任何企業(yè)都有嚴(yán)格的規(guī)章制度 財(cái)務(wù)部必須制定了各崗位工作職責(zé)分工,明確了各崗位工作職責(zé)和權(quán)限,。
(備有附件,已交人事部)
3.在應(yīng)收賬款上財(cái)務(wù)部起到了一個(gè)有效地監(jiān)督作用,,在實(shí)際工作中做到每周出具應(yīng)收賬款報(bào)表,,加大應(yīng)收賬款的管理,提高資金的運(yùn)行質(zhì)量,。
做好財(cái)務(wù)檔案管理,。
4.各項(xiàng)收支做到賬賬相符,賬實(shí)相符,,做到了出有憑,,入有據(jù),在實(shí)際工作中報(bào)銷(xiāo)金額與票據(jù)相符,,做好重要空白憑證訂購(gòu),,保管,等管理工作,起到財(cái)務(wù)部門(mén)的一個(gè)監(jiān)督作用,。
5.嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和稅收法則,,認(rèn)真履行職責(zé),順利完成并通過(guò)各種年審工作,。
二.財(cái)務(wù)部工作計(jì)劃,。
1.為全面響應(yīng)公司五年發(fā)展規(guī)劃,做好搞好固定資產(chǎn)預(yù)算治理工作,,進(jìn)一步做好費(fèi)用預(yù)算指導(dǎo)與預(yù)算治理,,認(rèn)真做好預(yù)算的分析.分解和落實(shí)工作.讓預(yù)算真正發(fā)揮應(yīng)有的作用。
2.加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的控制,,采取集中控制與分散控制的原則,,集中控制是在分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)財(cái)務(wù)部門(mén)統(tǒng)一控制,,統(tǒng)一核算,,分散控制是有各個(gè)部門(mén)根據(jù)本部門(mén)職責(zé)分工,對(duì)應(yīng)付的成本費(fèi)用進(jìn)行控制,,采取行政負(fù)責(zé),,部門(mén)監(jiān)督的原則,控制好業(yè)務(wù)招待費(fèi)用的使用,。
3.搞好固定資產(chǎn),,流動(dòng)資產(chǎn)(庫(kù)存資產(chǎn))的管理,(每月應(yīng)對(duì)庫(kù)存產(chǎn)品進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),,賬卡物必須做到統(tǒng)一標(biāo)識(shí),,)凡是資產(chǎn)都應(yīng)該為企業(yè)帶來(lái)效益,提高資產(chǎn)利潤(rùn)率,。
4.對(duì)于各項(xiàng)費(fèi)用的開(kāi)支(汽油費(fèi),,運(yùn)輸費(fèi),差旅費(fèi)等)實(shí)行預(yù)算管理,,總額控制,,分層量化,責(zé)權(quán)明晰,。
5.遵照領(lǐng)導(dǎo)旨意,,20xx年各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)采集完成,已上報(bào)總經(jīng)理,。
6.固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)在進(jìn)行中,,存貨盤(pán)點(diǎn)將在月底進(jìn)行,31日結(jié)束,。
公司年度計(jì)劃總結(jié)
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制定年度營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)計(jì)劃
個(gè)人年度工作計(jì)劃表十篇六
過(guò)去的一頁(yè),,能不翻就不要翻,翻落了灰塵會(huì)迷了雙眼,那么新的一年工作計(jì)劃如何制定?下面是本站小編收集整理的個(gè)人
年度工作計(jì)劃
,,歡迎閱讀,。一、建立健全人事行政管理的各項(xiàng)規(guī)范及管理制度,、員工手冊(cè)等
建立健全人力資源管理的各項(xiàng)規(guī)范及管理制度,、員工手冊(cè) 規(guī)范的管理制度是企業(yè)用人留人的起碼前提條件,員工從進(jìn)入公司到崗位變動(dòng),從日常考評(píng)到離職,人事行政部都按照文件的程序進(jìn)行操作,采取對(duì)事不對(duì)人的原則,希望能達(dá)到各項(xiàng)工作的合法性,、嚴(yán)肅性,。
二、
勞動(dòng)合同
管理做好勞動(dòng)合同的簽訂,、解除及勞動(dòng)合同檔案管理等工作,。本年度工作計(jì)劃的重點(diǎn)是
1、勞動(dòng)合同簽訂,續(xù)簽,、終止及時(shí)性;
2,、員工轉(zhuǎn)正及時(shí)性;
3、勞資關(guān)系(勞動(dòng)糾紛次數(shù),、原因等);
4、檔案管理完整性等描述,。
三,、員工評(píng)價(jià)的收集
為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)員工在一定時(shí)期內(nèi)工作能力等方面的評(píng)價(jià),正確把握每位員工的工作狀況,建立公司正常、合理的人事考核評(píng)價(jià)制度,從而為員工的獎(jiǎng)懲,、晉升,、調(diào)整等提供客觀依據(jù)。根據(jù)公司目前經(jīng)營(yíng)狀況,每月收集個(gè)門(mén)店人事評(píng)價(jià)表,對(duì)每個(gè)人進(jìn)行考核評(píng)價(jià),。對(duì)不合格人員實(shí)行在崗試用,、待崗培訓(xùn)或轉(zhuǎn)崗,以保證員工隊(duì)伍的高效率、高素質(zhì),。
1,、做好20xx年客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查;
2、20xx年底合同到期人員續(xù)簽或終止意見(jiàn)收集;
3,、繼續(xù)健全人員的基本信息:
借助信息系統(tǒng)繼續(xù)健全員工檔案:個(gè)人資料,、學(xué)歷資料、體檢資料,、考核結(jié)果,、職位變動(dòng)、獎(jiǎng)懲資料等一并存入個(gè)人檔案,。同時(shí),,進(jìn)一步規(guī)范和建立健全入職、離職(外聘、辭退,、辭職)程序及內(nèi)部調(diào)入,、調(diào)出等手續(xù)。
4,、繼續(xù)做好招聘工作:
嚴(yán)格按程序執(zhí)行招聘工作,,根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃做好人員的甄選、面試工作,。采取多種方式招募人才,,保障各專(zhuān)業(yè)用人的需求:
1)、繼續(xù)發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)招聘的作用,,積極參加各大院校,、社會(huì)招聘會(huì)等多渠道招攬人才;
3)、充分利用實(shí)習(xí)期或試用期,,對(duì)招聘的人員的實(shí)際工作能力進(jìn)行嚴(yán)格考察,。
5、繼續(xù)強(qiáng)化培訓(xùn)工作:
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個(gè)人年度工作計(jì)劃表十篇七
同時(shí)為客人提供各種綜合服務(wù)的職能部門(mén),,是酒店的營(yíng)業(yè)櫥窗,反映酒店的整體服務(wù)質(zhì)量的一個(gè)重要窗口;是給客人留下第一印象和最后印象的地方;具有一定的經(jīng)濟(jì)作用;具有協(xié)調(diào)作用;是建立良好賓客關(guān)系的重要部門(mén),。針對(duì)前廳部的職能制定以下工作計(jì)劃:
一,、人員團(tuán)隊(duì)的組建
酒店在籌備期間,除了硬件的準(zhǔn)備,,最重要的就是人員團(tuán)隊(duì)的組建,。前廳部組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置及定員會(huì)影響酒店的成本水平,所以要從實(shí)際出發(fā),,機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn),,分工明確。要實(shí)行優(yōu)勝劣汰,,給優(yōu)秀的員工實(shí)行崗位技能的知識(shí)培訓(xùn),,并采取現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)為主,定期評(píng)估測(cè)試考核,,加以具體指導(dǎo)和教育,,從而不斷提高員工的業(yè)務(wù)技能,讓前廳部的員工都能符合酒店用人的標(biāo)準(zhǔn),。
二,、注重培訓(xùn)工作
前廳部作為酒店的門(mén)面,每個(gè)員工都要直接的面對(duì)客人,,員工的態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量反應(yīng)出酒店的服務(wù)水準(zhǔn)和管理水平,,因此對(duì)員工的培訓(xùn)工作是重中之重,,針對(duì)前廳部需制定一套詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃。有了良好的服務(wù)技能,,純熟的業(yè)務(wù)知識(shí),,才能提供優(yōu)質(zhì)高效、快捷的服務(wù),。只有培訓(xùn)好了員工,,員工才有過(guò)硬的本領(lǐng)去為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
三,、加強(qiáng)員工的推銷(xiāo)意識(shí)和技巧
前廳部員工,,特別是總臺(tái)員工必須掌握總臺(tái)推銷(xiāo)藝術(shù)與技巧。把握客人的特點(diǎn),,根據(jù)客人不同的要求,,進(jìn)行有針對(duì)性的銷(xiāo)售,將最合適的產(chǎn)品,,推薦給最需要的客人,,做到事半功倍的效果。努力提高入住率的同時(shí),,爭(zhēng)取利益化,。
四、開(kāi)源節(jié)流,、增收節(jié)支
為了保護(hù)環(huán)境,,走可持續(xù)發(fā)展道路,“開(kāi)源節(jié)流,、增收節(jié)支”是每個(gè)酒店不矢的追求,前廳部員工也應(yīng)積極響應(yīng)低碳經(jīng)營(yíng),,控制成本,,開(kāi)展節(jié)約、節(jié)支的活動(dòng),,既迎合顧客的綠色需求,,也可以為酒店創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益,可謂一舉兩得,??梢詮钠綍r(shí)生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,隨手關(guān)緊水龍頭,,隨手關(guān)掉不必要的電源開(kāi)關(guān),,將用過(guò)一面的a4紙反面進(jìn)行重復(fù)利用等等。
五,、關(guān)注和采納客人的意見(jiàn),,倡導(dǎo)個(gè)性化服務(wù)
經(jīng)常征詢(xún)客人的意見(jiàn),,重視客人的投訴??腿说囊庖?jiàn)是取得質(zhì)量信息的重要渠道和改善經(jīng)營(yíng)管理的重要資料,。廣泛聽(tīng)取和征求客人的意見(jiàn),并及時(shí)向上級(jí)反映和報(bào)告,,并采取積極的態(tài)度,,妥善處理。以求我們的服務(wù)能化得到客人的滿(mǎn)意,。倡導(dǎo)個(gè)性化服務(wù),,以此吸引客人的眼球,提高客戶(hù)的滿(mǎn)意度并爭(zhēng)取更多的回頭客,。
2022年度個(gè)人工作計(jì)劃表
個(gè)人年度工作計(jì)劃表十篇八
一,、指導(dǎo)思想
以黨的xx大精神為指導(dǎo),以社會(huì)主義核心價(jià)值觀為統(tǒng)領(lǐng),,繼續(xù)深入貫徹《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)若干意見(jiàn)》,,圍繞今年我校中心工作,以社會(huì)主義核心價(jià)值觀,、中國(guó)夢(mèng),、“三愛(ài)、三節(jié)”,、行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育為主線(xiàn),,堅(jiān)持以人為本,突出人文關(guān)懷,,培養(yǎng)學(xué)生興趣特長(zhǎng),,豐富學(xué)生校園生活,構(gòu)建和諧校園,,努力提高學(xué)校德育水平,。
二、工作重點(diǎn)
1,、培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀;
2,、落實(shí)“我們的節(jié)日”、“我的中國(guó)夢(mèng)”,、“三愛(ài)三節(jié)”等教育實(shí)踐活動(dòng);
3,、開(kāi)展一日常規(guī)評(píng)比,狠抓學(xué)生養(yǎng)成教育,,進(jìn)一步鍛煉,、培養(yǎng)學(xué)生干部;
4、加強(qiáng)班主任及少先隊(duì)為主題的德育隊(duì)伍建設(shè),。
三,、主要工作
(一)培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀與未成年人思想道德建設(shè)相結(jié)合
1,、明確德育工作的重點(diǎn)是未成年思想道德建設(shè);
2、師生熟知并背誦社會(huì)主義核心價(jià)值觀,,確保知曉率達(dá)到100%;
3,、將社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入未成年人思想道德建設(shè)相關(guān)德育活動(dòng)中。
(二)扎實(shí)開(kāi)展“我們的節(jié)日”,、“我的中國(guó)夢(mèng)”,、“三愛(ài)三節(jié)”等教育實(shí)踐活動(dòng)
(三)開(kāi)展一日常規(guī)評(píng)比,狠抓學(xué)生養(yǎng)成教育,,進(jìn)一步鍛煉,、培養(yǎng)學(xué)生干部
1、將一日常規(guī)評(píng)比納入班主任工作考核;
2,、通過(guò)一日常規(guī)評(píng)比,,狠抓學(xué)生養(yǎng)成教育,,提升學(xué)生的行為習(xí)慣,讓學(xué)生干部起到帶頭示范作用,,鍛煉和培養(yǎng)學(xué)生干部的工作能力,。
(四)加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè)
1,、加強(qiáng)德育管理網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。本學(xué)期將進(jìn)一步健全班主任例會(huì),、大隊(duì)委員例會(huì)制度。形成校領(lǐng)導(dǎo)主管,、德育處分管,、班主任共管、學(xué)生干部協(xié)管的上下一致,、齊抓共管的德育管理網(wǎng)絡(luò)。
2,、加強(qiáng)班主任隊(duì)伍的建設(shè),。對(duì)照教育部出臺(tái)的《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》完善班主任
崗位職責(zé)
,,與各班主任簽定班主任承諾書(shū)
,,強(qiáng)化教育意識(shí),,改善教育態(tài)度,提高教育質(zhì)量,,重點(diǎn)對(duì)教師的人格魅力、關(guān)愛(ài)學(xué)生,、樂(lè)意奉獻(xiàn)等方面進(jìn)行教育和引導(dǎo),,真正讓我們的老師用良好的師表形象影響學(xué)生,拿愛(ài)心關(guān)愛(ài)學(xué)生(特別是對(duì)貧困生以及學(xué)困生和問(wèn)題生),,用高昂的工作熱情培養(yǎng)學(xué)生,。學(xué)校將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)班主任的培訓(xùn)工作(培訓(xùn)、專(zhuān)題講座,、自主學(xué)習(xí)),,利用經(jīng)驗(yàn)交流,、事跡報(bào)告等形式充分發(fā)揮優(yōu)秀班主任的模范帶頭作用。學(xué)期結(jié)束將綜合各班在班級(jí)常規(guī)管理,、班級(jí)公物管理、一日常規(guī)評(píng)比,、各級(jí)各類(lèi)活動(dòng)競(jìng)賽成績(jī),、各項(xiàng)檢查考核、班主任手冊(cè)記載,、撰寫(xiě)德育論文等各種因素進(jìn)行“優(yōu)秀班主任”的評(píng)選及表彰,,樹(shù)立典型,爭(zhēng)取在班主任參與的各級(jí)各類(lèi)大賽中榮獲佳績(jī),。3,、創(chuàng)設(shè)學(xué)校全員育人氛圍,。把教師整體隊(duì)伍建設(shè)放在德育工作的突出位置,,注重全員參與德育工作,。真正使“學(xué)校無(wú)小事,事事有教育;教育無(wú)小事,,事事作表率”成為全體教師的共識(shí)。
4,、加強(qiáng)少先隊(duì)、骨干學(xué)生隊(duì)伍建設(shè),。本學(xué)期將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)大隊(duì)部、班級(jí)小干部的培養(yǎng),,使他們能更好地協(xié)助大隊(duì)輔導(dǎo)員及班主任做好大隊(duì)部及班級(jí)管理工作,。認(rèn)真做好一日常規(guī)的檢查,、記載,、匯總工作,做好升旗儀式和紅領(lǐng)巾廣播的宣傳工作,,積極參與學(xué)校及少先隊(duì)大隊(duì)部組織的各級(jí)各類(lèi)主題活動(dòng),爭(zhēng)取使本校的中隊(duì)主題活動(dòng)及大隊(duì)主題活動(dòng)再上一個(gè)新的臺(tái)階,。
(五)加強(qiáng)心理健康教育
全校教師必須重視對(duì)學(xué)生的心理健康教育,在充分利用好現(xiàn)有教材的基礎(chǔ)上,,利用晨會(huì)課或班隊(duì)課時(shí)間,,設(shè)計(jì)生動(dòng)活潑的教育方式,搜集有關(guān)心理健康方面的知識(shí)材料給學(xué)生一個(gè)接受心理健康教育的良好氛圍,。發(fā)揮學(xué)校心理咨詢(xún)室的作用,不斷完善學(xué)校心理健康教育的軟件和硬件設(shè)施,,進(jìn)一步發(fā)揮心靈小屋的作用,設(shè)法開(kāi)展富有特色的心理健康教育活動(dòng),,為各班的心理健教工作起示范作用,。
(六)加強(qiáng)安全法制教育
1、結(jié)合“
開(kāi)學(xué)第一課
”系列活動(dòng)的開(kāi)展,,在校園內(nèi)強(qiáng)化安全知識(shí)教育,。通過(guò)國(guó)旗下講話(huà),,強(qiáng)化消防、交通,、校園安全意識(shí),,開(kāi)展安全逃生演練,,不斷提高全校師生的安全意識(shí)和自護(hù),、自救能力,。2,、加大法制教育力度,。督促各位班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行有關(guān)安全,、法制知識(shí)的教育,,責(zé)任到人,,落實(shí)各類(lèi)櫥窗,、黑板報(bào),、畫(huà)廊的出版宣傳工作,,教育學(xué)生從小告別不文明行為,,爭(zhēng)做文明的好少年,凈化學(xué)校的校園風(fēng)氣。
3、以組織觀看愛(ài)國(guó)主義題材影片,、觀看法制節(jié)目、邀請(qǐng)法制副校長(zhǎng)到校為學(xué)生進(jìn)行法制教育等形式讓學(xué)生知法守法,,預(yù)防和杜絕學(xué)生違法犯罪。
(七)加強(qiáng)家校合作教育,,發(fā)動(dòng)家長(zhǎng)委員會(huì)作用,,倡導(dǎo)家長(zhǎng)志愿服務(wù),。
學(xué)校將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)校,、社會(huì),、家庭的“三結(jié)合”教育,。通過(guò)家校群,、電話(huà)、上門(mén)家訪(fǎng)等形式及時(shí)做好家校信息的互通工作,。通過(guò)舉辦家長(zhǎng)會(huì)對(duì)家長(zhǎng)進(jìn)行家庭教育內(nèi)容,、方式、方法的指導(dǎo),,發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)的監(jiān)督管理作用。倡導(dǎo)家長(zhǎng)志愿服務(wù),,讓家校聯(lián)動(dòng)更為密切,,維護(hù)校園環(huán)境的同時(shí),,更是為學(xué)生健康成長(zhǎng)服務(wù)。
(八)關(guān)愛(ài)留守兒童及貧困生
1,、繼續(xù)落實(shí)上級(jí)有關(guān)貧困生補(bǔ)助的相關(guān)工作;
2,、關(guān)愛(ài)留守兒童,及時(shí)與他們進(jìn)行溝通,,交流思想,。通過(guò)開(kāi)展關(guān)愛(ài)活動(dòng),促進(jìn)留守兒童身心健康的發(fā)展,。
一.崗位職責(zé)
1.根據(jù)所簽物業(yè)管理
合同
,,對(duì)所負(fù)責(zé)的物業(yè)項(xiàng)目制定物業(yè)管理方案,定期向公司匯報(bào)管理情況,。2.監(jiān)督、管理和指導(dǎo)下屬維修隊(duì),、護(hù)管隊(duì),、保潔隊(duì)等隊(duì)室開(kāi)展工作。
3.根據(jù)公司相關(guān)管理制度和物業(yè)處具體情況,,制定本物業(yè)管理細(xì)則,。
4.完成公司交辦的其它工作。
二.車(chē)輛管理制度
1.對(duì)所管項(xiàng)目區(qū)內(nèi)車(chē)輛依法循章開(kāi)展管理工作,,負(fù)責(zé)指揮區(qū)內(nèi)車(chē)輛行駛和停放,,維持交通、停車(chē)秩序,。
2.機(jī)動(dòng)車(chē)輛在區(qū)內(nèi)行駛,,時(shí)速不得超過(guò)15公里,禁止鳴號(hào),、試車(chē),、修車(chē)、練車(chē),。
3.嚴(yán)密注視車(chē)輛情況和駕駛員的行為,,若遇醉酒駕車(chē)者應(yīng)立即勸阻,并報(bào)告班長(zhǎng)及時(shí)處理,,避免交通意外事故發(fā)生,。
4.車(chē)輛出庫(kù)時(shí),仔細(xì)核對(duì)出庫(kù)之車(chē)和駕駛員(車(chē)主),,有疑問(wèn)時(shí),,應(yīng)立即到車(chē)擋面前向司機(jī)敬禮,再有禮貌盤(pán)問(wèn),。
5.指揮車(chē)場(chǎng)內(nèi)的車(chē)輛整齊停放,、存放,、監(jiān)護(hù)同時(shí)并在《車(chē)輛進(jìn)出登記表》上做好記錄,車(chē)輛必須登記備案,。
三.報(bào)警:
1.一旦發(fā)現(xiàn)打架斗毆,、流氓滋擾、聚眾鬧事等治安事件,,要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),、通知所有護(hù)管員集合并報(bào)警。
2.報(bào)案人要講明發(fā)案地點(diǎn),、人數(shù),、鬧事人員是否攜帶兇器,并報(bào)告自己的姓名,。
(一)工作目標(biāo)
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和全面貫徹落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)工作的一系列指示精神和決策部署,,完成各項(xiàng)工作任務(wù),完成公司確定的指標(biāo),。
2.完善本部門(mén)工作,,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明、訓(xùn)練有素,、熱情服務(wù),、文明執(zhí)勤、作風(fēng)頑強(qiáng),、保障有力的安保隊(duì)伍,。
3.做好與公司全體部門(mén)在各項(xiàng)工作的溝通、協(xié)調(diào),、協(xié)助工作,。
4.抓好公司保安隊(duì)伍建設(shè),做好招聘,、培訓(xùn),、訓(xùn)練工作;形成良好的從招聘、吸收人才----培訓(xùn)人才----培養(yǎng)人才----留住人才的良性循環(huán)機(jī)制,。
(二)主要工作計(jì)劃措施
一.保安部結(jié)合公司實(shí)際情況做好20xx年安全保衛(wèi)工作,。
1.各服務(wù)處正確處理好與各商家、客戶(hù)的關(guān)系,。
2.嚴(yán)格控制出入酒吧街的人員與車(chē)輛,,杜絕無(wú)關(guān)人員、車(chē)輛進(jìn)入酒吧街;維護(hù)酒吧街安全,。
3.做好民歌湖的巡查工作,,特別是對(duì)重點(diǎn)部位的檢查,夜間,、節(jié)假日期間加強(qiáng)巡查力度,,確保安全,。
4.與公司全體員工、合作單位,、各商家形成群防群治,,聯(lián)防保衛(wèi)巡查制度。
5.做好治安管理工作,、消防工作,。
二.配合行政部門(mén)把好本部門(mén)的用人關(guān),做好隊(duì)伍建設(shè),,打造一支穩(wěn)定,、團(tuán)結(jié)、素質(zhì)高,、崗位技能突出,、責(zé)任心強(qiáng)的安保隊(duì)伍,確保公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)正常運(yùn)作,。全面總結(jié)自組建安保隊(duì)伍以來(lái)安保工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,,加強(qiáng)本部門(mén)工作、工作紀(jì)律,、崗位責(zé)任,、崗位技能的管理,、教育,、培訓(xùn),充分調(diào)動(dòng)全體保安隊(duì)員工作的積極性和主動(dòng)性,,增強(qiáng)服從意識(shí),、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任感,,使全體隊(duì)員用飽滿(mǎn)的工作熱情全身心地投入到日常的工作中,。
三.公司安保部參照行業(yè)規(guī)范將對(duì)在職保安員進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。保安培訓(xùn)工作的總體目標(biāo)是培養(yǎng)高質(zhì)量的,、合格的保安人才,,崗前培訓(xùn)和在崗輪訓(xùn)是提高保安素質(zhì)的重要途徑。
1.每周一次的車(chē)輛指揮,、隊(duì)列訓(xùn)練,、消防知識(shí)等培訓(xùn),通過(guò)講解,、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)使全體保安員在思想認(rèn)識(shí)和日常工作中有不同程度的提升,,從而增強(qiáng)保安隊(duì)伍的工作能力。
2.定期對(duì)全體安保人員進(jìn)行公司簡(jiǎn)介,、發(fā)展方向,、公司動(dòng)態(tài),、公司精神的宣傳教育,積極營(yíng)造員工的榮譽(yù)感,、上進(jìn)心與責(zé)任感,。
3.在日常工作中引導(dǎo)安保人員提高服從意識(shí)、服務(wù)意識(shí),、文明執(zhí)勤,、禮貌待客,從而提高服務(wù)能力,,在工作中尊重客戶(hù),,教育員工從心里明白我們所做的工作,都是為了客戶(hù)的滿(mǎn)意,。
4.結(jié)合部門(mén)的實(shí)際情況對(duì)安保人員的儀容儀表,、禮節(jié)禮貌、行為規(guī)范等問(wèn)題進(jìn)行不定期的檢查,,提高全員落實(shí)制度的自覺(jué)性,。
四.認(rèn)真做好安保部全年的安全生產(chǎn)全方面工作。
1.嚴(yán)格按照安保部?jī)?nèi)控目標(biāo),,建立目標(biāo)管理責(zé)任制,,分解落實(shí)工作任務(wù),責(zé)任到人,,有效解決員工干與不干,、干好干壞都一樣的被動(dòng)局面。制定全年工作任務(wù),,將各項(xiàng)工作分解落實(shí)到各班組及員工,,使全員思想意識(shí)全面提升,感到人人有任務(wù),,個(gè)個(gè)有壓力,、有動(dòng)力。
2.每月進(jìn)行一次安全檢查,,對(duì)本部門(mén)存在的問(wèn)題認(rèn)真做好記錄并按公司要求發(fā)出整改通知和整改要求及時(shí)進(jìn)行整改,,真正做到以檢查促隱患整改,以整改保企業(yè)安全,。
五.加強(qiáng)消防設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),,提高工作效率。
1.完善維保制度,,明確責(zé)任,。明確維保責(zé)任和工作流程,確保所轄消防設(shè)備處處有人管,,件件有人護(hù);制定具體的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,,確保消防設(shè)備在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)得到維護(hù)保養(yǎng),。
2.執(zhí)行正確的維護(hù)保養(yǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),整體提高維護(hù)保養(yǎng)水平,,加強(qiáng)消防人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平,,憑借過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能,保證消防設(shè)施設(shè)備維護(hù)工作的有序進(jìn)行,。
個(gè)人年度工作計(jì)劃表十篇九
新學(xué)期又開(kāi)學(xué)了,為了更好的進(jìn)行本學(xué)期個(gè)人工作,特制定計(jì)劃如下:
一,、工作目標(biāo)
認(rèn)真聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)和同事們的意見(jiàn),不斷提高理論水平和教育教學(xué)研究能力,,更新知識(shí),,掌握必備的教育技能。虛心向有經(jīng)驗(yàn),、有特長(zhǎng)的教師學(xué)習(xí),,汲取新思想、新做法,。認(rèn)真進(jìn)行反思教學(xué),,做到邊學(xué)習(xí)、邊實(shí)踐,、邊交流,、邊總結(jié),認(rèn)真寫(xiě)好反思記錄,,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),,不斷提高自身綜合素質(zhì)。關(guān)心愛(ài)護(hù)幼兒,,尊重幼兒,,與家長(zhǎng)建立良好的家園關(guān)系,,并努力做到幼兒在園開(kāi)心,,家長(zhǎng)放心。完善自己的知識(shí),、能力結(jié)構(gòu),,提高幼兒教育教學(xué)的能力。
二,、工作言行方面
無(wú)論是面對(duì)孩子還是面對(duì)家長(zhǎng),,始終要保持微笑,樹(shù)立起良好的教師形象,,用老師和“媽媽”的雙重身份去關(guān)愛(ài)每一位幼兒,,滋潤(rùn)每一顆童心。對(duì)幼兒要一視同仁,,并且要時(shí)刻告戒自己,,一切要從孩子的角度出發(fā),,讓每一個(gè)幼兒在幼兒園中都能健康快樂(lè)的成長(zhǎng)。時(shí)刻注意自己的言談舉止,,嚴(yán)格要求自己,。
三、常規(guī)方面
由于班上增加了一些新生,,因此常規(guī)教育要貫穿始終,。首先我們要讓幼兒喜歡幼兒園、喜歡老師,,見(jiàn)到人要主動(dòng)打招呼(早晚主動(dòng)向爸爸媽媽,、老師說(shuō)再見(jiàn),見(jiàn)到叔叔阿姨,、小伙伴主動(dòng)問(wèn)好等);養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣(飯前洗手);鍛煉寶寶的自理能力(自己穿脫衣服,,自己吃飯等);養(yǎng)成輕聲說(shuō)話(huà),不大聲喧嘩,,椅子輕輕搬輕輕放的好習(xí)慣;學(xué)會(huì)友好的與別人相處,、幫助別人;不爭(zhēng)搶玩具,和小朋友分享自己的玩具,,并能主動(dòng)幫助老師做一些力所能及的事情,,學(xué)會(huì)遵守公共秩序。
四,、衛(wèi)生保健方面
本學(xué)期,,我們會(huì)一如既往的積極配合園內(nèi)的保健人員,做好晨間接待工作,、環(huán)境衛(wèi)生的打掃,、幼兒服藥記錄、紫外線(xiàn)消毒的工作,。更進(jìn)一步的做好本班幼兒的預(yù)防接種工作,,注意幼兒口腔衛(wèi)生,做到讓幼兒餐后漱口,,培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣,。尤其是幼兒的用眼衛(wèi)生,同時(shí)注意要保證幼兒戶(hù)外活動(dòng)的時(shí)間,。注意關(guān)心幼兒的一日生活,,充分體現(xiàn)保教結(jié)合的教育理念。
小班年度個(gè)人工作計(jì)劃表
個(gè)人年度工作計(jì)劃表十篇十
1,、為進(jìn)一步了解教師平時(shí)教學(xué)情況,,采取不定年級(jí)、不定時(shí)間對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)科單項(xiàng)抽測(cè)。具體內(nèi)容:口算,、計(jì)算,、概念、應(yīng)用題,、語(yǔ)文基礎(chǔ)知識(shí),、閱讀、作文,、英語(yǔ)單詞等,。
2、認(rèn)真組織好每次學(xué)校性的各項(xiàng)測(cè)試,,教導(dǎo)處組織出題,、考試、閱卷,。各班級(jí)及時(shí)做好質(zhì)量分析,,分析問(wèn)題,進(jìn)一步落實(shí)改進(jìn)措施,。
3,、狠抓六年級(jí)教學(xué)質(zhì)量。認(rèn)真分析六年級(jí)學(xué)科和學(xué)生的現(xiàn)狀,,引導(dǎo)相關(guān)教師進(jìn)一步明確教學(xué)中存在的問(wèn)題,,采取針對(duì)性的應(yīng)對(duì)舉措;及時(shí)召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),加強(qiáng)家校聯(lián)系溝通,,做好宣傳工作,,爭(zhēng)取家長(zhǎng)配合支持。努力提高班級(jí)的優(yōu)秀率和及格率,,力爭(zhēng)各項(xiàng)指標(biāo)比上學(xué)年有大幅增加,。加大六年級(jí)輔導(dǎo)力度,三月份開(kāi)始每天下午其他學(xué)生放學(xué)后,,認(rèn)真組織月考,、單元考,做好質(zhì)量分析,,每次月考后及時(shí)確定前12名學(xué)生名單,,做好培優(yōu)補(bǔ)差工作,。
4,、各班級(jí)確定“經(jīng)典誦讀”內(nèi)容,充分利用早讀時(shí)間和課前時(shí)間誦讀,,每月教導(dǎo)處對(duì)各班級(jí)誦讀情況進(jìn)行檢查,。
5、開(kāi)發(fā)校本課程,發(fā)展學(xué)校特色:本學(xué)期在現(xiàn)有校本課程(二年的珠心算,、漫畫(huà),、書(shū)法;四年的京劇;學(xué)校的短式網(wǎng)球)的基礎(chǔ)上增設(shè)新的校本課程,一,、二年級(jí)的興趣閱讀,、三、四年的興趣寫(xiě)作,、五,、六年的趣味奧數(shù),充分發(fā)揮教師的優(yōu)勢(shì)和專(zhuān)長(zhǎng),,滿(mǎn)足學(xué)生學(xué)習(xí)和個(gè)性發(fā)展的需要,。通過(guò)特色課程的創(chuàng)建與實(shí)施,突出學(xué)校的辦學(xué)特色,。
(四)豐富多彩的活動(dòng),,促學(xué)校學(xué)生發(fā)展。
1,、家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)
通過(guò)舉辦家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng),,進(jìn)一步加強(qiáng)家校溝通,融合互動(dòng),,讓家長(zhǎng)了解學(xué)校教育教學(xué)狀況,,及時(shí)反饋有關(guān)教育教學(xué)信息,改進(jìn)學(xué)校管理,,推進(jìn)了學(xué)校發(fā)展,。
2、學(xué)科活動(dòng)
學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況,,開(kāi)展學(xué)科競(jìng)賽活動(dòng),,學(xué)生可根據(jù)自己的興趣愛(ài)好,積極報(bào)名,,在活動(dòng)中既可以鍛煉自己的能力,、還可以展示自己的特長(zhǎng)。通過(guò)充分挖掘各學(xué)科的內(nèi)在的競(jìng)賽激勵(lì)優(yōu)勢(shì),,有序地組織競(jìng)賽活動(dòng),,如,作文競(jìng)賽,、數(shù)學(xué)思維,、英語(yǔ)朗讀、美術(shù)書(shū)畫(huà)競(jìng)賽等,,在開(kāi)展活動(dòng)中,,注重對(duì)學(xué)生特長(zhǎng)與基礎(chǔ)相結(jié)合,,普及與提高相結(jié)合,有力地推動(dòng)各學(xué)科的教育教學(xué),,進(jìn)一步拓展學(xué)生認(rèn)知與鍛煉的空間,。