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部門自我評價 部門職工自我評價(大全11篇)

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部門自我評價 部門職工自我評價(大全11篇)
時間:2023-10-16 02:41:23     小編:翰墨

每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀,。

部門自我評價篇一

_-_學(xué)年,我班團支部在年級團總支的帶領(lǐng)與關(guān)懷下,,在全班所有團干和團員的全力支持下,,積極地響應(yīng)團組織的號召,團結(jié)帶領(lǐng)全班團員,,發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),認真完成團總支下達的各項任務(wù),,根據(jù)“五四紅旗團支部”的基本標(biāo)準(zhǔn),,本著團結(jié)向上、積極進取的目標(biāo),,積極開展形式多樣,、健康有益的活動,,不斷加強學(xué)習(xí),總結(jié)經(jīng)驗,,加強團支部自身組織建設(shè),、思想建設(shè),努力完成各項工作任務(wù),,充分發(fā)揮了黨的助手和后備軍的作用,,發(fā)揮了團組織的能動作用,為推動班集體各項工作的順利進行,,為年級共青團工作的發(fā)展,,作出了積極的貢獻。我們都有著一個共同的目標(biāo):共建和諧團支部,。

一,、 班子建設(shè)

團支部班子健全,按期舉行民主投票形式選舉會議且產(chǎn)生新一屆團支委成員,,明確職責(zé),,做到事事有人負責(zé),人人有事可做,。班子成員思想作風(fēng)過硬,,整體素質(zhì)高,工作作風(fēng)踏實,,有一定的領(lǐng)導(dǎo)才能,,在工作中認真負責(zé),能密切聯(lián)系全體團員,,全心全意為團支部服務(wù),,在班里中有巨大的號召力和影響力。另外定期開展團員民主評議工作及批評與自我批評會議,,加強班級思想隊伍建設(shè),。

二、 團員思想隊伍建設(shè)

在本學(xué)年,,我班團支部45名團員中有_名團員遞交了入黨申請書,,占本支部團員人數(shù)的_。我們在加強班子建設(shè)的同時,,不斷加強對團員的教育和管理,,團員素質(zhì)優(yōu)良,先鋒模范作用明顯,。推優(yōu)工作成效顯著,,在10年10月和11年3月我班團支部舉行了推優(yōu)大會, 嚴格按照年級團總支的標(biāo)準(zhǔn),超過95%的支部成員到場并參與了民主投票,,共產(chǎn)生了_名積極分子,,為黨輸送了一批后備人才。

三,、主題活動

1,、“海上生明月,天涯共此時”,,10年中秋之際,,我班團支部組織所有回家路途遙遠的同學(xué)們舉行了一個別開生面的賞月大會,會上載歌載舞,,詩酒助興,,不僅解了同學(xué)們的思鄉(xiāng)之苦,也促進了班級同學(xué)間的交流,,豐富同學(xué)們的課余生活,,對班級工作的順利開展有著重大的影響。

2,、為了讓同學(xué)們更加了解入黨的必要性與重要性,,端正入黨動機,我支部結(jié)合同學(xué)們的需求,,特地邀請了08級5班的陳春花和王炎焱兩位已具有多年黨齡的學(xué)長給我支部所有團員做了入黨知識培訓(xùn),,對入黨程序以及黨的先進性進行了一番詳細的介紹,并對同學(xué)們的有關(guān)入黨方面的問題進行一一解答,,高度強調(diào)了成為一名合格黨員的重要性與必要性,。活動后,,同學(xué)們端正了自己的入黨動機,,提高了成為一名先進黨員積極性,取得了良好的班級效應(yīng),。

3,、當(dāng)前醫(yī)患關(guān)系緊張,為培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生的人文素養(yǎng)和減少因醫(yī)生方面的醫(yī)療糾紛,,我班團支部以年級舉辦“愛心,、細心、耐心,、責(zé)任心”的四心活動為契機,,于11月組織廣大班團員舉行了以“提高自身修養(yǎng),減少醫(yī)患糾紛”為主題的辯論賽活動,?;顒右浴搬t(yī)療糾紛是否有利于改善醫(yī)患關(guān)系”為辯題,,通過正反方的精彩辯論,讓同學(xué)們感受到當(dāng)前醫(yī)患關(guān)系的緊張程度,,掀起了班內(nèi)認真學(xué)習(xí)、提高自我的高潮,,取得了良好的班級效應(yīng),。

4、為慶祝三七女生節(jié),,加強男女生之間的交流,,我班團支部干部經(jīng)過周密的策劃,前往美麗南方進行野炊,,同學(xué)們八仙過海各顯神通,,每個人都拿出自己的拿手好菜,我們的餐桌可謂滿目琳瑯,,此次活動不僅促進了班級男女生之間的交流,,也讓同學(xué)們從繁重的學(xué)習(xí)工作當(dāng)中感受到野外活動的放松,在動手中獲得了快樂,。

5,、“清明時節(jié)雨紛紛,路上行人欲斷魂”,,4月清明之際,,為慶祝建黨九十周年,發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),,我團支部發(fā)起了向先烈學(xué)習(xí)的號召,,召開了以“緬懷革命先烈,珍惜幸福生活”的主題班會,,并觀看了廣西的兩位名將韋國清和李天佑的英雄事跡的愛國教育電影,,同學(xué)們從中收獲巨大,未來成才的目標(biāo)更加明確,。

6,、我班團支部在新生入學(xué)之際對他們進行了熱情的接待,并與其開展了學(xué)習(xí)生活交流活動,,體育如籃球方面也進行切磋,,增進交流;12月組織同學(xué)們參觀了先烈鄧穎超的紀念館,校運會上為院里的選手進行吶喊助威;3月初舉行了模擬招聘大賽和學(xué)雷鋒活動,,并組織親友團為校園十大歌手林曉祚同學(xué)加油助威等,。

四、制度建設(shè)好

沒有規(guī)矩不成方圓,。工作中,,我們非常注重制度建設(shè),從團費收繳制度、學(xué)習(xí)制度到推優(yōu)入黨工作等,,都有具體的規(guī)定,,并實實在在地落實到日常工作中。 通過此次創(chuàng)建五四紅旗團支部活動的開展,,團支部的吸引力,、凝聚力、影響力和戰(zhàn)斗力得到進一步提高,。同時我們也清醒地認識到創(chuàng)建活動是一項長期的工作,,在今后的改革發(fā)展進程中,我們還將面臨更多新的挑戰(zhàn),,團支部的服務(wù)能力,、創(chuàng)新能力還有待進一步提高。今后我們將繼續(xù)堅持年級團總支的領(lǐng)導(dǎo),,扎實深入地開展創(chuàng)建活動,,勤于學(xué)習(xí),善于創(chuàng)造,,甘于奉獻,,為開創(chuàng)我班共青團工作的嶄新局面努力奮斗。

部門自我評價篇二

(一)信息化建設(shè)及應(yīng)用

1,、因為公司所用的操作系統(tǒng)經(jīng)常遭到各種病毒和惡意軟件的攻擊,,操作系統(tǒng)需要經(jīng)常進行補丁的更新。集團為解決這個問題,,決定部署wsus補丁服務(wù)器,,以實現(xiàn)系統(tǒng)補丁的自動更新,在經(jīng)過多次的實驗之后在全國大區(qū)中提前部署了該服務(wù)器,,有效的保護了公司網(wǎng)絡(luò)的安全,。

2、在五一大忙期間,,其他大區(qū)有因為病毒攻擊造成網(wǎng)絡(luò)的嚴重后果,,為了保證天津在五一期間避免受到病毒的攻擊及病毒的大規(guī)模爆發(fā),我進取配合總部信息安全部通宵架設(shè)新版病毒服務(wù)器,,當(dāng)時正值海光寺重裝和進行五一大忙支援設(shè)備的安裝時期,,時間緊、任務(wù)重,,在經(jīng)過兩晝夜后,,順利將服務(wù)器搭建完成并調(diào)試成功。并且在架設(shè)完成后統(tǒng)一將公司內(nèi)電腦的防病毒軟件更換為諾頓最新版本的殺毒軟件,。

3,、在十一大忙期間,,連續(xù)新開芥園道店、金鐘河大街店,、小站店,、北辰瑞景店、濱海開發(fā)區(qū)店,、紅橋店,、復(fù)康路店共7家門店,時間緊,、任務(wù)重??偛恐г镔Y也不斷送達,,我對支援設(shè)備進行清點、調(diào)配,,進取同物流和連鎖店進行聯(lián)系,,確保了支援設(shè)備能及時送達支援部門,保證了各部門,、門店的大忙工作,。

4、在20xx年中,,我感到原有的資產(chǎn)記賬方式與管理方法已不能滿足公司發(fā)展和設(shè)備的快速增加,,便和部門其他同事自行開發(fā)了固定資產(chǎn)管理平臺,用于日常固定資產(chǎn)的登記,、調(diào)撥轉(zhuǎn)移,、日常維修維護、資產(chǎn)報廢等操作實施,,使設(shè)備從開始使用到報廢的整個使用周期更加具體化,、各種資產(chǎn)數(shù)據(jù)更加準(zhǔn)確,使業(yè)務(wù)流程化,、標(biāo)準(zhǔn)化,、專業(yè)化,為今后更好的管理打下了基礎(chǔ),。

5,、在20xx年期間,為了配合新門店系統(tǒng),、新分公司系統(tǒng),、sap710、crm等一些新系統(tǒng)的上線,,我主動聯(lián)系相關(guān)部門,,詢問相關(guān)情景,,加班加點為公司內(nèi)所有電腦更換新的操作系統(tǒng)及應(yīng)用軟件,并在要求時間之前完成,,避免了因軟件版本落后造成工作的不便和對銷售的影響,。

(二)日常設(shè)備維修及維護

公司信息類設(shè)備逐年增加,原有的維修流程與維修方法以不能適應(yīng)當(dāng)前的環(huán)境,,我和其他同事在分析了當(dāng)前面臨的主要問題又研究了同類其他公司的流程,,在提高維修維護的技術(shù)水平的基礎(chǔ)上,改善了維修維護的流程與方法,,減少了中間環(huán)節(jié),,加快了維修維護速度,做到了硬件損壞3天之內(nèi)修好,,非硬件損壞5小時之內(nèi)修好,,效率較之從前提高了1倍,維修維護質(zhì)量上也有了很大提高,。

在日常工作當(dāng)中,,我及時對店面及辦公區(qū)送來的信息設(shè)備進行維修,并對其進行維修記錄登記,。對使用時間較長的設(shè)備進行日常維護,,如除塵等,以避免所以造成設(shè)備的損壞,。

對于不能維修或無維修價值的設(shè)備,,進取聯(lián)系財務(wù)部門一齊進行鑒定,與各相關(guān)部門溝通,,提起報廢流程,。對公司設(shè)備正常、有序的更新?lián)Q代,,保證了設(shè)備性能滿足公司各類業(yè)務(wù)的需要,。

(三)日常、年中及年末盤點檢查工作

盤點工作是資產(chǎn)管理工作當(dāng)中的重中之重,,所以每年都會對整個公司進行兩次大型的盤點,,一是在年中,二是在年末,,我和財務(wù)部門一齊對各個部門進行例行的盤點工作,,對盤點出來的差異及時查找差異原因,對產(chǎn)生差異的第一職責(zé)人及時追究其職責(zé),,并按公司制度進行相應(yīng)的處理,。

(四)新開店面及店面改造重裝工作

在這一年當(dāng)中,我經(jīng)歷了新開店面及店面重裝工作,。那里包括南樓店,、塘沽店,、海光寺店、西青道店,、塘沽金街店,、大港店、北辰店,、六緯路店,、紅旗路、長安店,、楊柳青店,、中山路、武清店等店面的重裝改造工作,。

重裝期間,,我將開店所需要的電腦提前準(zhǔn)備好,安裝好操作系統(tǒng),,并調(diào)試完畢。開業(yè)當(dāng)天,,對門店內(nèi)的信息設(shè)備實時保障,,確保開業(yè)期間無故障發(fā)生。

(五)節(jié)假日的電腦支援工作

在過去的一年中,,我經(jīng)歷了元旦,、五一、十一,、這三個大型節(jié)日的促銷階段,,在此時節(jié)當(dāng)中,,我對三十家店面支援了三百多套電腦設(shè)備和三百多臺打印機,主要包括支援設(shè)備的發(fā)放,、調(diào)試、以及后期設(shè)備的撤回,。

在大忙支援前,,我提前對用于支援的設(shè)備的完好進行檢查,以避免在支援期間出現(xiàn)問題,,對有問題的設(shè)備及時聯(lián)系相關(guān)維修單位進行維修,以保證大忙支援需要,。對支援設(shè)備我按照用途的不一樣提前安裝好相應(yīng)的業(yè)務(wù)軟件,,以減少后期的工作壓力,,也能夠提前發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題,。

在大忙支援期間,,我根據(jù)各店的實際需求,,將提前準(zhǔn)備好的電腦發(fā)放到各店面,并做好交接手續(xù),。然后對支援設(shè)備進行安裝,對于中小型店面采用遠程監(jiān)控的方式進行調(diào)試,,對于大型店面,,我到店面和店面銷售人員一齊調(diào)試,,以保證設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)和各種銷售軟件的正常運行,,并保證在短時間內(nèi)完成二十多家店面的大規(guī)模安裝調(diào)試工作,。

在大忙支援過后,我對支援設(shè)備進行清點,、封裝,確保其配件及附屬設(shè)備完好齊全,,然后撤回設(shè)備并入庫保管,。

20xx年期間,,我評價零九年在工作中取得的成果,,并分析了自身在工作方法上,、工作的完成標(biāo)準(zhǔn)等方面存在的不足,,進而確定了20xx年的初步要求,。在這一年間,我不斷強化自身業(yè)務(wù)水平,、提升技術(shù)實力、提高管理本事,,從而到達公司、部門對我的要求,。在信息化建設(shè)當(dāng)中,我全心投入,,對工作一絲不茍,,按時的保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導(dǎo)交予的各項任務(wù)。

在部門內(nèi)部,,注重團隊協(xié)作,吸收其他員工的工作經(jīng)驗,,及時把自我評價的經(jīng)驗與他人分享,,共同提高,,在工作當(dāng)中,在獨立完成工作的同時,,協(xié)助他人工作并且把自我所了解的經(jīng)驗知識分享給大家,。

在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我堅持良好的工作作風(fēng)和奮斗士氣,,確實把工作目標(biāo)落實到實際工作中去,,行動迅速,紀律嚴明,,管理嚴格,,進取落實個人任務(wù)清單與計劃實施,進取推進工作,,提高效率量化結(jié)果,,圓滿實現(xiàn)了本年度工作目標(biāo)。

在明年的工作中,,我要不斷地評價自身的工作經(jīng)驗,,對自身工作進行剖析,找出不足加以改善,。緊跟企業(yè)發(fā)展的大方向,,增強自身的技術(shù)水平。嚴格要求自我,,提升工作標(biāo)準(zhǔn),,學(xué)習(xí)先進技術(shù),加強團隊建設(shè)和思想高度。在業(yè)務(wù)工作上,,加強維護管理,,防范故障發(fā)生,為公司做好服務(wù)保障工作,。

在20xx年的工作中,,要繼續(xù)加強資產(chǎn)方面的管理,要從以前被動的對資產(chǎn)從事管理轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥倪M行管理,,將和財務(wù)部聯(lián)合對各部門的信息資產(chǎn)進行不定期的抽查,,對于發(fā)現(xiàn)的不規(guī)范的地方要嚴格按照公司的制度進行處理,并對發(fā)現(xiàn)問題的職責(zé)人進行教育已加強其對資產(chǎn)管理重要性的理解,。加強對信息設(shè)備的巡檢力度,,力求把可能出現(xiàn)的問題提前預(yù)防、提前發(fā)現(xiàn),、提前解決,,這樣不僅僅能夠保障各部門的正常工作和店面的正常銷售,也能夠節(jié)儉維修費用和人力成本,。對于大忙支援的設(shè)備平時要注意維護保養(yǎng),,對與支援方式與方法上還要做更多的思考以提高工作效率,支援設(shè)備上安裝的業(yè)務(wù)軟件要盡量整合到一齊以提高通用性,,盡可能的做到一機多用以縮短大忙支援時的調(diào)試時間,。在工作方法上在部門內(nèi)要明確個人分工,使每個人明確自身的工作資料,,安排工作要根據(jù)工作的資料和每個人的特點,,使每個人都能夠在部門中找到自身的位置。要加強團隊的合作意識,,使每一個人都充分的融入到團隊中,。

在新的一年期待自我的更大提高。

部門自我評價篇三

作為一名黨員教師,,經(jīng)過前段時間的群眾路線教育學(xué)習(xí),異常像我有必要經(jīng)過“照鏡子,、正衣冠,、洗洗澡、治治病”來查找自我的思想之陋,、行為之垢,,以整風(fēng)精神開展批評和自我批評,重點查找自我存在的問題和不足,,明確整改方向,,不斷提高自身的思想理論水平和工作本事。

一、存在的問題

1,、政治思想方面:政治理論學(xué)習(xí)不進取,、不到位,運用理論去指導(dǎo)實際工作太少,。具體表現(xiàn)為:一是政治理論學(xué)習(xí)自覺主動抽時間去學(xué)習(xí)很少,,一般都是經(jīng)過學(xué)校黨支部組織的學(xué)習(xí)。除參加學(xué)校組織學(xué)習(xí)外,,平時自我不會自覺主動地抽出時間學(xué)習(xí)政治理論,。二是學(xué)習(xí)的深度不足。沒有在理論研究上下功夫,,學(xué)習(xí)中集中通讀文章,、看報紙和電視新聞較多,認真坐下來研究很少,。三是理論聯(lián)系實際,,運用理論去指導(dǎo)工作上有差距,缺乏運用理論的立場,、觀點,、方法去指導(dǎo)、分析,、解決面臨的實際工作問題的具體本事,。

2、宗旨觀念方面

3,、業(yè)務(wù)方面:專業(yè)業(yè)務(wù)知識滿足于現(xiàn)狀,,學(xué)習(xí)不夠進取主動,新的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)本事掌握得不深不全,,工作業(yè)務(wù)本事有待進一步加強,。教師要能長期勝任教學(xué)工作,就要不斷的學(xué)習(xí)新的知識,,才能在課堂的教學(xué)活動中不斷的給學(xué)生供給新知識,,才能提起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,而我在這方面做得不夠,。

具體表現(xiàn)為:一是鉆研業(yè)務(wù)知識存在時緊時松的現(xiàn)象,,造成學(xué)習(xí)的資料不系統(tǒng),不全面,,不廣泛,,不深刻。二是在業(yè)務(wù)知識方面,,對理論學(xué)習(xí)的深度不夠精,。三是在工作中缺乏新思維,,對發(fā)展中存在的問題認識不夠準(zhǔn)確。對工作中遇到的困難和矛盾,,有時把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面,,抓不住問題的實質(zhì)和根本。

4,、工作作風(fēng)方面:缺乏努力的精神,,科研本事有待進一步加強具體表現(xiàn)為:最近幾年,沒有論文發(fā)表,,工作總結(jié)都按老套路,,應(yīng)付了事的心理比較嚴重。工作中缺少探索創(chuàng)新,,多了些因循守舊,,按部就班,實際工作只限于聽領(lǐng)導(dǎo)的安排,,而在具體工作中如何結(jié)合實際進行開拓創(chuàng)新,,搞出特色上,沒有開拓出自我的工作創(chuàng)新思路,。工作作風(fēng)沒能真正做到嚴,、細、深,、實,。工作上重組織部署,輕指導(dǎo)落實,,說的多做的還不夠,,安排的多,檢查督促的少,??蒲斜臼聨缀鯙榱恪?/p>

二,、整改措施和今后努力的方向

經(jīng)過教育學(xué)習(xí),,我將要在今后的工作、生活中努力克服自我存在的不足,,要按照要求來審視自我,,規(guī)范自我,嚴格要求自我,。

3,、進取參加學(xué)校組織的教學(xué),、教研工作作為一線教師,,在業(yè)務(wù)上不能停滯不前,,除了自我要多寫論文,勇于思考,,向同行專家學(xué)者學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)他們成功的經(jīng)驗,學(xué)習(xí)他們刻苦鉆研的精神,。平時注重點滴積累,,不斷提升自我的科研本事,爭取在科研上有必須的提高,。教育教學(xué)是我們教師工作的首要任務(wù),。在日常教學(xué)中,我堅持切實做好課堂教學(xué)“五認真”,。課前認真作好充分準(zhǔn)備,,精心設(shè)計教案,并結(jié)合本班的實際,,靈活上好每一堂課,。另外,授課后根據(jù)得失及時寫些教后感,、教學(xué)反思,。同時,我還進取和領(lǐng)導(dǎo)同事溝通交流學(xué)習(xí),。

總之,,作為教師已明確了自我肩負的職責(zé)。在以后的工作中,,我會時時事事處處用高標(biāo)準(zhǔn),、嚴要求對照自我,在原有的基礎(chǔ)上得到進一步的提高,,"路漫漫其修遠兮,,吾將上下而求索?!鼻靶械穆愤€很漫長,,還有可能風(fēng)雨交加,我將一如既往的忠誠于教育事業(yè),。

部門自我評價篇四

斗轉(zhuǎn)星移,,時間飛逝,不覺中__大學(xué)學(xué)生會在過去的一年里,,在大學(xué)團委的正確指導(dǎo)下,,在學(xué)生會全體同學(xué)的通力配合下,秉承優(yōu)良傳統(tǒng),,本著“務(wù)實創(chuàng)新,,銳意進取”的精神,,圓滿地完成了學(xué)校交予的各項工作任務(wù)。現(xiàn)對今年工作加以評價,。

為了更好地管理學(xué)生會,,經(jīng)過主席團長時間的研究,結(jié)合學(xué)生會實際狀況,,嚴格制定了學(xué)生會辦公室各項規(guī)章制度,,使我們的管理能夠健康有序地進行。為了培養(yǎng)學(xué)生會干部的綜合素質(zhì),,提高理論學(xué)習(xí)水平,,學(xué)生會定期開展了理論學(xué)習(xí),使大家能夠從全局觀念上去把握工作,,了解工作,,并在正確的思想指導(dǎo)下開展工作。

為了適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)信息時代的要求,,加大我校學(xué)生會的對外宣傳力度,,加強與各學(xué)院學(xué)生會和其他高校學(xué)生會的交流與合作,學(xué)生會在大學(xué)團委的具體指導(dǎo)下,,在學(xué)生會科技部全體同學(xué)的共同努力下,,我們建立了__大學(xué)學(xué)生會獨立的網(wǎng)站。這一舉措,,使我校學(xué)生會的工作又邁上了一個新的臺階,。在此基礎(chǔ)上,我們又修改出版了《__大學(xué)學(xué)生報》,,在報紙中我們能夠及時了解大學(xué)的各項方針政策及有關(guān)學(xué)習(xí)的各種信息,,并為廣大同學(xué)帶給了一個展示文采的機會。這份報紙不僅僅架起了大學(xué)學(xué)生會與各學(xué)院學(xué)生會之間交流的橋梁,,并且還拉近了大學(xué)學(xué)生會與廣大同學(xué)之間的距離,,成為大學(xué)學(xué)生會對外宣傳的一個重要渠道。

以前,、我校學(xué)生總會與各學(xué)院學(xué)生會存在嚴重脫節(jié)現(xiàn)象,,學(xué)院與學(xué)院之間缺少溝通,整體成績成績進展緩慢,,為扭轉(zhuǎn)各自為政的局面,,加強交流與合作,學(xué)生會從全校主席辦公會議著手,,加強聯(lián)系,,組織座談,真正實現(xiàn)了與社團聯(lián)合會的橫向溝通,,與各學(xué)院學(xué)生會的縱向交流的工作思路,,最終迎來了相互借鑒,,相互交流,共同提高的良好的工作氛圍,,為切實提高__大學(xué)校園文化品位打下了堅實的基礎(chǔ)。今年的學(xué)??萍嘉幕囆g(shù)節(jié)系列活動就是透過各學(xué)院主席傳達貫徹落實的,,經(jīng)過大家的努力圓滿的完成了藝術(shù)節(jié)的各項任務(wù)。成績顯著,,得到領(lǐng)導(dǎo)的首肯,。

本屆學(xué)生會自成立以來堅持維護學(xué)生利益,反映學(xué)生心聲,。怎樣更好地維護學(xué)生利益一向是我們想的最多的事情,,我們透過主席及部長例會、座談會,、調(diào)查問卷,、學(xué)生會網(wǎng)站等形式,廣泛收集同學(xué)們的意見和推薦,,及時準(zhǔn)確地獲得信息,,以做到工作有的放矢。學(xué)生會利用雙休日組織了考研交流會,,在學(xué)習(xí)上為同學(xué)們指明努力的方向,,在生活上為同學(xué)們增添了用心向上的活力。

學(xué)生會工作期間,,成功開展了__大學(xué)學(xué)校文化藝術(shù)節(jié)系列活動,。分別從文藝、體育,、科技,、學(xué)習(xí)等方面入手,開展了大合唱,、健美操,、科技創(chuàng)新大賽、征文大賽,、英語演講大賽等一系列活動,。尤其是在兩次科技創(chuàng)新大賽中,充分的調(diào)動了廣大同學(xué)主動參與到社會實踐活動和科技創(chuàng)新活動中的熱情,,為營造學(xué)校良好的科研氛圍起到了用心的豐富了學(xué)校生活,,活躍了學(xué)校文化氛圍,推進了學(xué)校文化進程,。

為了挖掘真正的人才,,學(xué)生會一改往日的用人制度,,采取學(xué)院推薦和學(xué)生自薦的方式,把思想用心,,要求提高,,潛力突出,對學(xué)生工作具有極高熱情的優(yōu)秀同學(xué)選拔上來為廣大同學(xué)服務(wù),。新成員的加入必將為這個組織注入新的活力,,為大學(xué)學(xué)生會的發(fā)展增添了新鮮的血液。

回首一年的歷程,,我們學(xué)生會雖然取得了累累碩果,,可是也存在必須的不足,諸如團結(jié)同學(xué)不夠普遍,,制度不夠完善,、管理不是十分到位,沒有充分調(diào)動大家的用心性,,致使出現(xiàn)等,、推、靠的工作現(xiàn)象,。工作開展不是十分創(chuàng)新,。所以衷心期望學(xué)生會能夠完善各項規(guī)章制度,加大考核力度,,以廣大同學(xué)切身利益為出發(fā)點開展各項工作,。將__大學(xué)學(xué)生會工作推上新臺階。各位同學(xué),,我們是新世紀的開拓者,,讓我們用聰明和智慧勾畫出祖國完美的未來!

部門自我評價篇五

進入xx公司已有x年的時間,,回首往事,,幾多緊張、幾多無奈,,幾多的歡樂,。在x公司我經(jīng)歷了從業(yè)務(wù)代表到辦公室到業(yè)務(wù)部經(jīng)理的轉(zhuǎn)變,感謝公司對我的培養(yǎng)和信任?,F(xiàn)將工作中出現(xiàn)的情況及下半年的工作打算總結(jié)如下,,以期能有指導(dǎo)日后工作推進之意義。

一,、總結(jié)上半年來工作中的不足

1,、個人工作方面:

(1)在x月我被任命為業(yè)務(wù)部經(jīng)理,在個人工作方面由于事務(wù)性工作和與部門之間協(xié)調(diào)性工作量的加大,日常下小區(qū)的次數(shù)有所下降,,對小區(qū)的實際真實情況沒有認真了解,,對小區(qū)的情況反饋沒有掌握真實性,導(dǎo)致回傳信息失真,。

(2)另外一個體現(xiàn)就是在一些具體的個人業(yè)務(wù)養(yǎng)成方面,,對新接待客戶的回訪深度剖析和老客戶的維護上面做得不夠精細。對競爭對手的產(chǎn)品分析不夠深入,,對市場情況的了解不夠主動不夠認真,。

2、業(yè)務(wù)部內(nèi)部管理上的疏漏:

(1)業(yè)務(wù)部人員專業(yè)培訓(xùn)和課外知識不到位,。

雖然在前期,對到崗的業(yè)務(wù)代表進行了系統(tǒng)的培訓(xùn),,但在后續(xù)的專業(yè)培訓(xùn)跟進方面沒有做到位,,導(dǎo)致業(yè)務(wù)代表你說什么他都知道(因為培訓(xùn)過),你說什么他又不知道(因為他忘了),,所以持續(xù)的,、不間斷的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)將是后期工作的一大重點。加大力度搭建專業(yè)人才培訓(xùn),、考核,。

(2)業(yè)務(wù)信息渠道狹窄,市場拓展能力不足

我們的業(yè)務(wù)量沒有大的發(fā)展,,體現(xiàn)我們業(yè)務(wù)拓展的不足:信息范圍局限,,渠道單一狹窄,缺乏規(guī)范管理;信息甄別隨意,,跟蹤手段簡單,,缺乏系統(tǒng)策劃;市場拓展思路不寬廣、手段不豐富,,單兵作戰(zhàn)能力不強,,綜合技能有待提升。

(3)工作細節(jié)控制不足,,導(dǎo)致綜合效益不高,。

通過十多年的品牌沉淀,企業(yè)治理日益完善,,企業(yè)文化不斷積累,。但是今天的尚格人,還沒有專業(yè)操守和責(zé)任心,,沒有工作熱情和拼搏精神,,雖然到處都是他們忙碌的身影,也拉來了客戶,但是由于我們的工作精細度不夠高,,細節(jié)控制尚有不足,,導(dǎo)致綜合效益不理想。比如:拉來業(yè)務(wù)單子,,但是前期品牌導(dǎo)入意識和脫節(jié)的現(xiàn)場配合;交了定金等出圖,,但是圖紙的理念和方案又打動不了客戶;等等。

3,、客服中心:

(1)前臺接待對客戶不夠認真,,導(dǎo)致客戶第一印象不深入

前臺禮儀接待不夠?qū)I(yè),沒有對公司企業(yè)文化進行深入理解,,對客戶的前期引導(dǎo)不到位,,導(dǎo)致客戶對公司品牌不夠了解,沒有品牌信任度和品牌附加值,。比如:對公司的成立時間,、公司所獲得的榮譽、公司的實力,、公司在目前市場的認知度及競爭品牌的不了解,、不熟知等等。

(2)老客戶維護工作滯后,,導(dǎo)致老客戶推介率下降

培養(yǎng)一個老客戶的忠誠度,,是一個企業(yè)長久發(fā)展的法寶,開發(fā)一個新客戶的難度和成本大于維護老客戶的反復(fù)購買力和推介率,。而往往我們疏忽了這一點,,而導(dǎo)致客戶的推介率大大的降低,。施工過程中嚴把著質(zhì)量關(guān),,售后維修要積極妥善,。日常對老客戶要做好維護,比如:日常的祝福短信,、天氣提醒,、節(jié)日的祝福賀卡等等一些細節(jié)營銷,維系老客戶與公司關(guān)系,,也可以第一時間得到老客戶樣板房的提供,。

二、下半年的工作計劃

1,、注重企業(yè)人才建設(shè),,增強企業(yè)競爭力

業(yè)務(wù)部擬建立健全績效考核體系,擬編制完善《業(yè)務(wù)部員工手冊》,,初步形成業(yè)務(wù)部激勵機制,,努力形成“公平公正、廣納群賢、人盡其才,、能上能下,、充滿活力”的用人機制。xx年公司共吸引各類人才數(shù)余名,,初步實現(xiàn)“吸引人才,、留住人才”的人才戰(zhàn)略,逐步增加企業(yè)競爭力,。業(yè)務(wù)部人員需采用大浪淘沙制度,,金子都留下來為我所用。

制定完善的公司品牌文化說辭,,加強前臺接待和業(yè)務(wù)部全體人員的學(xué)習(xí),,使公司品牌價值充分體現(xiàn)在日常的接待中。首先培養(yǎng)員工對企業(yè)的忠誠度,,再用他們的激情和對公司的熱愛來培養(yǎng)客戶的忠誠度,。

2、合理利用經(jīng)營資源,,加強經(jīng)營配套服務(wù)意識

為了更好地服務(wù)客戶,,提高客戶簽單率,,客服中心擬制定《客戶管理制度》,,針對新老客戶的實際情況和工程的特點,和設(shè)計部從不同風(fēng)格設(shè)計師安排,、設(shè)計方案,、項目經(jīng)理安排等方面給予專業(yè)的建議和相應(yīng)的服務(wù),做好每一個細節(jié)使客戶充分滿意,。

3,、以經(jīng)營為核心,整合資源,,推行全面營銷模式

根據(jù)公司及王總xx“藍海戰(zhàn)略“的定位,,我們應(yīng)采取更加靈活有效、更加務(wù)實的措施,、更科學(xué)的運營管理,、更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制,,優(yōu)化工作流程,,強化服務(wù)意識,拓寬視野,,使雙套餐產(chǎn)品在市場上能夠打響,。

4、落實教育培訓(xùn)工作

在補充建章立制后,利用早班會,、培訓(xùn)課等各種方式狠抓教育培訓(xùn)工作通過教育培訓(xùn),,使員工按制度辦事、遵紀守法的觀念要有質(zhì)的提高,。從而實現(xiàn)了全體員工接到任務(wù)后都能滿腔熱忱,、任勞任怨的努力完成。

自我評價范文精選2

2019上半年就快結(jié)束,,回首20上半年的工作,,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,,也有遇到困難和挫折時惆悵,,可以說,2019年是公司推進行業(yè)改革,、拓展市場,、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。現(xiàn)就2019上半年度重要工作情況總結(jié)如下:

一,、虛心學(xué)習(xí),,努力工作

1、2019上半年里,,我自覺加強學(xué)習(xí),,虛心求教,不斷理清工作思路,,總結(jié)工作方法,,一方面,干中學(xué),,學(xué)中干,,不斷掌握方法積累經(jīng)驗,我注重以工作任務(wù)為牽引,,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,,通過觀察、摸索,、查閱資料和實錘煉,,較快地完成任務(wù)。另一方面,,問書本,,問同事,不斷豐富知識掌握技巧,。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,,不斷進步,,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,,把握住了工作重點和難點,。

2、愛崗敬業(yè),、扎實工作,、不怕困難、勇挑重擔(dān),,熱情服務(wù),,在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

二,、心系本職工作,,認真履行職責(zé)

1、2019年上半年,,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度下半年,,行政組織將召開2019年的工作安排布置會議年底工作目標(biāo)完成情況考評,將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效,。在工作目標(biāo)落實過程中宿舍管理管理完善工作制度,,有力地促進了管理水平的整體提升。

2,、對清潔每周不定期檢查評分,,對好的獎勵,差的處罰,。

三,、主要經(jīng)驗和收獲

1,、只有擺正自己的位置,,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能更好適應(yīng)工作崗位,。

2,、只有主動融入集體,處理好各方面的關(guān)系,。才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài),。

3、只有堅持原則落實制度,,認真統(tǒng)計盤點,,才能履行好用品的申購與領(lǐng)用。

4,、只有樹立服務(wù)意識,,加強溝通協(xié)調(diào),,才能把分內(nèi)的工作做好。

5,、要加強與員工的交流,,要與員工做好協(xié)調(diào),解決員工工作上的問題,,要與員工進行思想交流,。

四、加強檢查,,及時整改

1,、經(jīng)過這樣緊張有序的2019上半年,我感覺自己工作技能上了一個新臺階,,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,,行動有了方向,工作有了目標(biāo),,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,,緊而不散,條理清楚,,事事分明,,從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象,。就這樣,,我從無限繁忙中走進這一步,又從無限輕松中走出這一年,,還有,,在工作的同時,我還明白了為處事的道理,,也明白了,,一個良好的心態(tài),一份對工作的熱誠及其相形之下的責(zé)任心是如何重要,。

2,、總結(jié)下來:在這一年的工作中接觸到了新事物、產(chǎn)生了許多新問題,,也學(xué)習(xí)到了許多新知識,、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善,。在日常的工作中,,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴要求,,力求做到業(yè)務(wù)不知素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高,。

五、存在的不足

總的來看,,還存在不足的地方,,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1,、對新的東西學(xué)習(xí)不夠,,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠,。

2、本部有個別員工,,驕傲情緒較高,,工作上我行我素,自己為是,,公司的制度公開不新遵守,,在同事之間挑撥是非,嘲諷,,冷語,,這些情況不利于同事之間的團結(jié),要從思想上加以教育或處罰,,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象,。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時與員工進行溝通,,向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定,,在2019下半年的工作中,我會繼續(xù)努力,,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受,,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結(jié)才力量,,要合作才會成功,,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,公司的明天更美好!

自我評價范文精選3

本人從事軟件開發(fā)項目經(jīng)理已有5年,。我經(jīng)常聽到其它同行說他們客戶的需求又要變啦。而且當(dāng)時在做需求分析的時候,,客戶沒有提出,,等差未幾做好時提出。假如要修改,,而當(dāng)時在設(shè)計數(shù)據(jù)庫的時候沒有考慮這個題目,,修改數(shù)據(jù)庫又要耗掉大量時間,,增加開發(fā)本錢。假如不修改,,項目又完成不了,,無法收錢。

又或者軟件在使用了一段時間,,在使用一些查詢功能的時,,反應(yīng)好慢。隨著數(shù)據(jù)越錄越多,,這些查詢功能就會越慢,,假如要解決這個題目,一定需要修改數(shù)據(jù)庫,。而要修改數(shù)據(jù)庫,,對于軟件開發(fā)來說,是十分痛苦的,。

對于軟件界面,,我以為,由于很多操縱員的使用水平不高,,軟件界面過于復(fù)雜,,會使操縱員難于進手,不知是從那里開始,。增加了實施的難度,。我以為,一個成功的軟件,,應(yīng)該就是不需要進行培訓(xùn),,一打開操縱界面就會操縱。

自我評價范文精選4

去年x月份我加入了xx,,并被安排到xx項目部工作,,工作整整一年,感覺時間過的很快,,在這里的生活很充實,,雖然是一年但經(jīng)歷了很多,轉(zhuǎn)變了很多,,其實人的一生有兩個階段,,一個階段是在上學(xué),而另了個階段則是在社會上參加工作,,那么去年一年的時間算是兩個階段的一個轉(zhuǎn)折點,,很關(guān)鍵的一年,培訓(xùn)期間領(lǐng)導(dǎo)告誡我們要踏踏實實,,這句話給我留下了深刻的印象,,在這一年里這句話是我的坐右銘,,我努力做好每一件事情,認真的去完成每次的洞內(nèi)值班,,認真的完成自己負責(zé)區(qū)的工作,,在這一年里我用實際行動證明了這句話的真諦所在,一年后的今天這句話變的更為深該,,變的刻骨銘心,。

腳塌實地的走過了這一年,要問我到底收獲了多少,,我想主要有兩點,,一點是適應(yīng)了這份工作,另一點則是溶入了十四局的這個團隊,。一年的時間里,,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)下,向行業(yè)學(xué)習(xí)知識,,向前輩請教經(jīng)驗,,向同事傳授工作技巧,我的工作能力逐步提升并能在工作中擔(dān)負重任,。

我們的工程任務(wù)龐大,,需要無數(shù)的物力人力共同完成,一個獨立的力量在工作中不能得到任何施展,,所以我們依靠的是團隊依靠的是合作,,沒有團隊意識的員工,無論學(xué)識有多高,、技術(shù)有多精,、在這里都將無法施展其才能,從一來到這里我就認識到了這一點,,我虛心的去學(xué)習(xí),,刻苦的去工作,積極的參加項目部舉行的各類活動,,熱情的與我的領(lǐng)導(dǎo)同事工人相處,,現(xiàn)在我感覺到這個集體已經(jīng)接納了我,我成為這個大家庭中的一員,,也深刻體會到了這個團隊的具大力量和無限溫暖,。

當(dāng)然,在這一年中也有許多的不足在工作中暴露,,包括心態(tài)的浮躁,,做事偶爾的粗心大意等等,但是我可以肯定的說我在努力的逐步的改正,,我在不斷的學(xué)習(xí)不斷的進步,。我相信,通過堅持踏踏實實做人認認真真做事這一原則,,在這個團隊的不斷幫助鼓舞下,,自已能在這里快速的成長,能為這個團隊的發(fā)展貢獻自已,。

自我評價范文精選5

首先,,感謝您們能給我機會xx物業(yè)管理公司工作成長學(xué)習(xí)的機會。在我試用期一個月時間里,,我主要的工作是環(huán)境,、人員、制度流程的熟悉了解,,通過學(xué)習(xí),,我熟悉了公司項目的整個操作流程。工作中,,我一直嚴格要求自己,,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)交代的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂及提出好的建議;項目方面不了解的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,,不斷提高充實自己,,希望能盡早融入到工作中,為公司做出更大的貢獻,。

一,、全面熟悉公司、企業(yè)文化,。

本人加入公司時,,全體公司員工在老總的帶領(lǐng)下,滿腔熱情,,積極進取,,呈現(xiàn)出勃勃向上的公司氛圍。在這種良好的公司文化感召下,,我很快全身心地投入工作中,。

二、糾正錯誤,、合理建議:

由于前期多種原因,,造成物業(yè)管理服務(wù)中心工作滯后,特別是工程維修方面,,通過努力逐一處理,,充分調(diào)查研究,科學(xué)合理執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的交代的各種事宜;合理結(jié)合農(nóng)民安置房物業(yè)管理特性;在參考同行業(yè)操作規(guī)律的前提下,對本項目物管工作進行了調(diào)整,。

三,、規(guī)范管理制度、提高項目執(zhí)行能力:

接手xx項目后,,逐個與部門員工交談,,增進了解,利用例會,、臨時會議進行培訓(xùn),,包括物業(yè)管理法規(guī)條例、裝飾裝修,、建筑物質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),、保質(zhì)期限等國家省市標(biāo)準(zhǔn)。在工作中發(fā)現(xiàn)存在的問題隱患,,及時的講解學(xué)習(xí)消除,,同時在利用好原有制度的基礎(chǔ)上完善建立了一些規(guī)章制度:

1.裝修裝飾巡查制度;

2.保安部周勤務(wù)執(zhí)行制度;

3.保潔勤務(wù)工作流程分配方案;

經(jīng)過初步的規(guī)化調(diào)整,每個員工確實做到責(zé)任到人,、獎罰到人;做到培訓(xùn),、考核經(jīng)常化,,有效提高員工專業(yè)服務(wù)知識與技能?,F(xiàn)在本項目員工的服務(wù)意識和對客戶服務(wù)能力有較大進步。經(jīng)過一過個多月的工作,,雖然取得了一些成績,,然而,仍存在不足,,如別工程維修方面未能完全及時的解決,,現(xiàn)盡力逐個協(xié)調(diào)解決,本人相信在xx的帶領(lǐng)下,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,,桂林xx物業(yè)服務(wù)中心的工作會更加進步。

部門自我評價篇六

按照局黨總支和部黨支部關(guān)于開展黨員自我評價的通知精神,,結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)實踐活動的要求,,現(xiàn)就本人一年來在政治學(xué)習(xí)、工作實績,、黨群關(guān)系,、廉潔自律等幾個方面的自查整改情況進行簡要的匯報。

一,、認真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,,充分認識其內(nèi)涵

20_年來,,我積極參加了局及部組織的科學(xué)發(fā)展觀實踐活動??茖W(xué)發(fā)展觀,,第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,,基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù),,根本方法是統(tǒng)籌兼顧,。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵,、精神實質(zhì)和根本要求,對于我們增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性,,自覺把科學(xué)發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為工作中的實際能力具有非常重要的意義,,真正做到符合科學(xué)發(fā)展觀要求的事就要去做,不符合的就要毫不含糊地去改,。通過學(xué)習(xí),,我更加充分地認識到落實科學(xué)發(fā)展觀,必須堅持以人為本,,從人民利益出發(fā),,為局謀發(fā)展、促發(fā)展,。我們要提升業(yè)務(wù)能力和創(chuàng)新能力,。創(chuàng)新的關(guān)鍵在于依托城管局和管建部現(xiàn)有條件、發(fā)揮長處,,借鑒以往的經(jīng)驗,、條件的同時,發(fā)揮主,、客觀能動性,,克服人少事多的客觀事實,用科學(xué)發(fā)展的眼光去分析問題,,總結(jié)有效的做法,,找出新思路、新方法,。四要提高廉潔自律能力,,進一步樹立建筑業(yè)管理者在廣大管理對象心目中的形象。我們的一言一行,,不僅代表著個人,,而且代表著局的形象。只有每個人在工作言行上認真盡責(zé),,才能做好本職工作,。

下功夫,并在全體科室員工的努力下,克服了各種困難,,圓滿地完成了20_年的經(jīng)濟目標(biāo),、重點工作任務(wù)、“五城聯(lián)創(chuàng)”整治內(nèi)容等各項工作目標(biāo),,并為20_年的工作開創(chuàng)了一個好的局面,。

對照黨員標(biāo)準(zhǔn),我認為自己是一名合格的共產(chǎn)黨員,。

二,、今后的打算

作為部職工隊伍中的一員,我將以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為契機,,針對自己的不足,,更加積極地對照整改,努力彌補差距,,以更加飽滿的熱情,、更加敬業(yè)的態(tài)度、更加踏實的作風(fēng),,把工作做得再深入細致一些,、更貼近實際。通過與科室全體職工一道,,在創(chuàng)收,、安全管理等重中之重的工作上狠下功夫,并全面做好建筑市場管理等各項工作,,為推動公司又好又快發(fā)展,、為建立_管理的長效機制做出自己應(yīng)有的努力,力爭圓滿完成了部內(nèi)制定的20_年各項任務(wù)指標(biāo),。 在過去的一年中,,我一直以一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,認真學(xué)習(xí),,努力工作,,積極思考,力求在工作,、學(xué)習(xí)上有進步,,在黨性修養(yǎng)上有提高,在黨員模范作用上有發(fā)揮,。

慎,,忠于職守、盡職盡責(zé),,遵紀守法,、廉潔自律,,努力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,以吃苦在前,、享樂在后和對自己負責(zé),、對單位負責(zé)、對人民負責(zé),、對黨負責(zé)的態(tài)度對待每一項工作,,樹立大局意識、服務(wù)意識,、使命意識,,努力把“為人民服務(wù)”的理念體現(xiàn)在每個細節(jié)中;以改進工作作風(fēng)、講求工作方法,、注重工作效率,、提高工作質(zhì)量為目標(biāo),,積極努力,,較好地完成了全年的各項工作任務(wù)。一是按時完成了全年的重點工作;二是認真做好科室內(nèi)部管理工作,,注重提高效率和服務(wù)意識;三是在做好工程建設(shè)的監(jiān)督和服務(wù);四是做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作并積極協(xié)助其他科室完成任務(wù),。

部門自我評價篇七

新年的鐘聲即將響起,在這辭舊迎新之際,,我們對過往的一年做深刻的評價,。20__年工程部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下,在公司各級業(yè)務(wù)部門的密切配合下,,全力以赴地投入到___的交付工作,、___的全面開工建設(shè)、51地塊的前期準(zhǔn)備工作及人防驗收工作,。作為公司工程建設(shè)專業(yè)的核心職能部門,,我們牢記公司領(lǐng)導(dǎo)的教誨和囑托,從部門職能出發(fā),,從項目的技術(shù)特點和開發(fā)要求著手,,突出自身的技術(shù)優(yōu)勢和專業(yè)特長,充分發(fā)揮部門在工程技術(shù)管理上的核心作用,,嚴格控制工程質(zhì)量及工程進度,,完成了公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。工程部構(gòu)成一個專業(yè)配套齊全,,崗位職責(zé)分明的團結(jié)奮進,、有很強戰(zhàn)斗力的團體。

工程部在___經(jīng)理正確領(lǐng)導(dǎo)和部門同事的共同努力下,,截至20__年12月底,,我們已先后完成了御龍灣商住的交付工作和御景城1#,、2#、6#,、9#,、13#、15#,、16#,、售樓部和地下室等工程全面建設(shè)推進。本著回顧過去,,評價經(jīng)驗,,找出不足,進而豐富和改善自我的原則,,為此,,我們就工程部20__年的工作情景在以下幾個方面進行回顧和評價。

工程管理工作是我部工作的核心和重點,,延續(xù)xx年的工程管理工作,,工程部更加全力以赴地投入到項目的施工管理工作中。在部門同事的齊心協(xié)力,,我部克服了種種困難,,經(jīng)過一年的辛勤工作,我們先后完成了御龍灣的消防驗收,、竣工驗收,,新大陸人防驗收、桂花苑的竣工備案,,御景城一期工程的前期手續(xù)以及質(zhì)量,、技術(shù)管理工作。目前,,御景城1#樓,、6#樓、13#樓,、15#樓,、16#樓在保證質(zhì)量的前提下,以超越業(yè)主要求的進度穩(wěn)步推進,,其中13#樓在滿足質(zhì)量指控的前提下已遠遠超出附加協(xié)議的進度要求,。我部嚴格遵守對工程進行“三控制”的管理方法。從對工期,、質(zhì)量,、成本三個重要因素的控制,加強合同的管理與信息的管理,,努力協(xié)調(diào)與設(shè)計,、監(jiān)理,、總包及分包的關(guān)系,努力加強了管理措施,。

1.定目標(biāo),,建章建制,抓好建設(shè)單位的施工管理工作,。

20__年,,我部人員將全力以赴,力爭御景城一期工程安全,、質(zhì)量,、進度目標(biāo)的實現(xiàn);同時,51#地塊的推進工作,。

目前,,總體來說,御景城陜西十一建承包的項目的進度和質(zhì)量比較夢想,,但也存在一些問題,。我們深刻反省,評價了如下幾點原因:(1)個別控制節(jié)點工期制定計劃或調(diào)整計劃研究欠周,,對計劃運行中可能出現(xiàn)的問題欠敏感性和前瞻性,。(2)惡劣的天氣環(huán)境等客觀因素的影響。(3)設(shè)計變更較多且設(shè)計方不能及時回復(fù),。(4)部分施工單位紀律松解,現(xiàn)場管理不到位,,計劃得不到落實,。

2.注重合同對工程管理的作用,分類歸檔各種工程技術(shù)資料,,進取協(xié)調(diào)各方工作關(guān)系和處理現(xiàn)場問題,。

建設(shè)工程合同在工程的具體實施過程中起著十分重要的作用,對工程中的勘察,、設(shè)計,、施工和監(jiān)理各方當(dāng)事人的權(quán)利義務(wù)和職責(zé)都作了比較全面的規(guī)定。在工程建設(shè)的具體實施過程中,,我部嚴格遵守合同,,對合同中規(guī)定質(zhì)量職責(zé),劃分界限,,圖紙設(shè)計,,工藝使用的認可和批準(zhǔn)制度都有較好的貫徹執(zhí)行。經(jīng)過研究各方面提出來的與合同實施有關(guān)的問題,,對涉及到工程進度的有關(guān)問題及時提出解決辦法并經(jīng)過監(jiān)理工程師去實施,,必要時對施工手段,、施工資源、施工組織直至合同工期進行調(diào)整,。

3.抓好安全與禮貌現(xiàn)場管理工作

安全禮貌是施工項目中不可忽略的一項工作,,我部根據(jù)本工程安全禮貌項目管理目標(biāo),督促施工單位在施工過程中貫徹執(zhí)行國務(wù)院及各部門頒發(fā)的安全規(guī)程,、生產(chǎn)條例和規(guī)定,。在實施過程中主要做如下幾點工作:

(1)為了提升工地形象和安全禮貌施工,科學(xué)安排,、合理調(diào)配使用施工場地,,施工和管理分區(qū),生活和管理分區(qū),,并使之與各種環(huán)境堅持協(xié)調(diào)關(guān)系,,要求施工單位按安全禮貌標(biāo)化工地標(biāo)準(zhǔn)進行施工。

(2)督促監(jiān)理工程師做好安全控制,,目的是保證項目施工中沒有危險,、不出事故、不造成人身傷亡和財產(chǎn)損失,。

(3)督促監(jiān)理工程師和施工單位按照有關(guān)法規(guī)要求,,使施工現(xiàn)場和臨時用地范圍內(nèi)秩序井然,禮貌安全,,環(huán)境得到保護,,交通暢達,防火設(shè)施完備,,場容和環(huán)境衛(wèi)生均貼合要求,。

(4)協(xié)調(diào)現(xiàn)場各承包商、監(jiān)理,、設(shè)計內(nèi)部各有關(guān)部門,、周邊工程和社區(qū)之間的關(guān)系,為工程建設(shè)創(chuàng)造良好的內(nèi)外環(huán)境,。

根據(jù)阜陽居民的生活習(xí)慣,,與設(shè)計及時溝通,對房屋戶型及涉及居民生活習(xí)慣的問題進行探討和改善,。

對施工中出現(xiàn)的疑問和部分圖紙不詳問題及時催促聯(lián)系單的回復(fù),,盡量避免耽誤工期。

嚴格按圖紙,、合同及規(guī)范進行工序驗收,,“百年大計,質(zhì)量第一”,,認識到工程質(zhì)量的監(jiān)控是我們工作的“生命”,,為使工程質(zhì)量實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo),,必須把好工程質(zhì)量的事前預(yù)控、事中監(jiān)控,、事后控制,,其具體做法是:嚴格原材料、構(gòu)配件及設(shè)備進場關(guān),,每次送檢必須我部人員參與并全程送檢,。所有主體結(jié)構(gòu)使用材料及裝修材料都要履行報驗手續(xù),必須出具出廠證明,、產(chǎn)品合格證及復(fù)試合格報告,,僅有合格的產(chǎn)品、材料方能進場使用,。為使桂花苑小區(qū)配電房位置不占用規(guī)劃位置,,最大限度減少對顧客的影響,將小區(qū)配電房設(shè)置在人防地下室內(nèi),,以及層高超高問題,,工程部領(lǐng)導(dǎo)多次與相關(guān)部門和人員進行溝通、協(xié)調(diào),,最終都得以妥善解決,。

強化過程的質(zhì)量監(jiān)控,確保主體工程結(jié)構(gòu)優(yōu)良,。對重要部位和關(guān)健節(jié)點的施工,,要求監(jiān)理人員實行全過程旁站。對于梁柱部位的鋼筋綁扎,、砼澆搗,、人工挖孔樁施工、防水層細部施工,,監(jiān)理工程師要按規(guī)定堅持嚴格旁站監(jiān)理,,及時發(fā)現(xiàn)和糾正施工存在的質(zhì)量問題,,并督促施工方對存在問題予以整改,,使施工過程質(zhì)量問題消滅在萌芽之時,進取進行正常性的監(jiān)理巡查工作,。工地代表必須深入工地現(xiàn)場了解現(xiàn)場情景,,協(xié)調(diào)解決存在的問題,,發(fā)現(xiàn)不合格者,,及時指正,,堅決要求整改,,發(fā)現(xiàn)不合格的或質(zhì)次的材料,,堅決要求施工單位清退出場,確保工程質(zhì)量貨真價實,。注重工作質(zhì)量,,一線工作人員必須一身正氣,,清正廉潔,以理服人,,平等待人,禮貌待人,,為企業(yè)營造一種良好的合作氛圍,確保工作優(yōu)質(zhì)快捷,,工作不能拖泥帶水,要當(dāng)促進派,,不當(dāng)“拖拉機”,全部門人員要做到腿勤,、手勤、嘴勤和腦勤這“四勤”,。經(jīng)過努力,,會同監(jiān)理方與參建項目部各方構(gòu)成合力,齊抓共管,,開創(chuàng)各方共贏的良好局面,。

嚴格工程驗收,,確保工程質(zhì)量目標(biāo)的如期實現(xiàn),。隱蔽工程,,工序交接驗收要經(jīng)各方代表簽署合格意見后,,方能進行下道工序施工,杜絕發(fā)生漏項驗收而返工重做的事件,,保證工程施工有條不紊地推進,。

在評價經(jīng)驗迎接挑戰(zhàn)的過程中,,我們發(fā)現(xiàn)了幾個值得我們改善和正視的問題,,還需要認真克服和改正,以求完善,,使管理水平再上一個新臺階,,主要表此刻以下幾個方面:

1、進一步完善,、細化工程管理體制,理清管理程序,,使工程管理更加順暢,更加高效,。明確了內(nèi)部分工和職責(zé),建立了上傳下達,、團結(jié)協(xié)作,、規(guī)范有序的工作秩序,,有力地推動各項工作順利開展。

2,、建筑技術(shù)日新月異,,規(guī)范、規(guī)程更新頻繁,,必須加強工程部人員業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),,利用業(yè)余時間學(xué)習(xí),,加強圖紙、行業(yè)法律法規(guī),、常用規(guī)范,、規(guī)程、圖集的學(xué)習(xí)工作,。

3,、還需要加強部門之間的協(xié)調(diào)、溝通,,“早謀劃,、早安排”,,做好一切施工前后準(zhǔn)備工作。

4,、有部分施工單位管理,、技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)較差,不能滿足施工管理的實際需要,,比如:對施工圖紙不熟悉,,安全意識較差、自檢體系不健全;管理投入不到位等,。

評價是一面鏡子,,經(jīng)過評價能夠全面地對過去一年的成績與教訓(xùn)、長處與不足,、困難與機遇的進行客觀評判,,為下一步工作理清思路,明確目標(biāo),,制訂措施,,供給參考和保障。從而對困難有清醒的認識和深刻的分析,,找到解決困難的方法,,對機遇要有較強的洞察力,及早做好搶抓機遇的各項準(zhǔn)備,。

戰(zhàn)略決定命運,,思路決定出路,在新的一年中,,工程部更要明確工作的主要思路,。為了確保項目開發(fā)進度,到達公司領(lǐng)導(dǎo)的預(yù)期目標(biāo),,20__年工程部將重點做好以下幾項工作:

1.御龍灣商住小區(qū)的竣工備案工作;

2.御景城小區(qū)一期工程的安全,、質(zhì)量和進度控制;

3.51#地塊的開發(fā)推進及協(xié)調(diào)工作;

4.新建項目的組織管理和里程碑計劃管理

20__年公司至少有兩個以上商住小區(qū)項目開工建設(shè),提議采用“組合式組織”的項目管理模式,,適合我公司多項目的集成管理,。組合式組織結(jié)構(gòu):公司總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下設(shè)置,項目部a,,項目部b及各職能部門,。每個項目設(shè)置項目部和項目經(jīng)理,負責(zé)整體項目的各專業(yè)技術(shù)方案,、質(zhì)量控制,、項目整體速度推進工作,。制定里程碑目標(biāo),里程碑計劃管理經(jīng)過對項目的工作分解框架,,實現(xiàn)對項目質(zhì)量、進度過程控制的管理,,到達項目過程管理與目標(biāo)管理的有機結(jié)合,,有利于促進相關(guān)環(huán)節(jié)的關(guān)聯(lián)部門之間的協(xié)調(diào)配合,實現(xiàn)小區(qū)項目建設(shè)一體化,。

現(xiàn)代企業(yè)的競爭歸根到底是人才競爭,。以人為本,應(yīng)樹立正確的人才觀——實行人本主義管理,。人才缺乏,,競爭本事不強。傳統(tǒng)的管理以管理財,、物,、技術(shù)為主,它無視人性和人的創(chuàng)造性,,因而這種管理制度壓制了員工的主動性和創(chuàng)造性,。在知識經(jīng)濟時代,要實行人本管理,,其核心就是把對人,、對物、對事的管理緊密結(jié)合起來,,并做到以對人管理為中心,,關(guān)心人、尊重人,、滿足人的“合理需求”,,以調(diào)動人的工作進取性和創(chuàng)造性。僅有尊重知識,、尊重人才,,企業(yè)才能獲得長久發(fā)展的動力。對人才的關(guān)心及對其價值的充分重視是以人為本的集中體現(xiàn),,對人才重視與否在很大程度上決定了企業(yè)發(fā)展的此刻與將來,,所以公司實施人本管理首先應(yīng)樹立起正確的人才觀。

結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略,,有針對性的對人員進行培養(yǎng),,造就一支精管理、懂技術(shù),、善經(jīng)營,、高素質(zhì)的團隊,,力爭做到人盡其才,才盡其用,,并采取創(chuàng)造性的激勵辦法對人員進行考評,,給員工創(chuàng)造各種鍛煉和學(xué)習(xí)機會。

隨著20__年的到來,,我們公司正邁著堅實的步伐,,以人為本,關(guān)注并認真落實顧客各階段的需求思想,,進一步提升公司綜合管理平臺,,公司開發(fā)規(guī)模不斷擴大,開發(fā)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,,經(jīng)濟效益,、綜合實力不斷增強。應(yīng)對公司發(fā)展,,工程部將進取推進以項目精細管理為核心的工作體制,,將“精心”是態(tài)度、“精細”是過程,、“精品”是結(jié)果融入到項目管理中,。展望未來,工程部人員正以飽滿的精神,、昂揚的斗志,、十足的信心去迎接公司更新的發(fā)展與挑戰(zhàn)!

部門自我評價篇八

我的理念是:在年輕的季節(jié)我甘愿吃苦受累,只愿通過自己富有激情,、積極主動的努力 實現(xiàn)自身價值并在工作中做出最大的貢獻: 作為初學(xué)者,,我具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新,,不斷追求卓越;作為參 與者,,我具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神;作為領(lǐng)導(dǎo)者,,我具備做事干練,、果斷的風(fēng)格,良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力,。我有很強的忍耐力,、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì),對工作認真負責(zé),,積極進取,,個性樂觀執(zhí)著,敢于面對困難與挑戰(zhàn),。 時光如梭,,歲月流逝,,轉(zhuǎn)眼間,一個月過去了,?;仡欁约哼@一個月工作,自 己在思想上工作上學(xué)習(xí)上既有收獲的喜悅,,又常常有感到不足的失落,。 從進入學(xué)生會的那一天起,我就把自己融入到社會的大家庭里,,,以自己為 責(zé)任,。

我將這種意識貫徹到日常的點滴中,,滲透到自己的言行里。工作中,,我嚴 格遵守學(xué)校制訂的一切規(guī)度,,以自己的嚴要求來維護它的嚴肅性,不遲到,,不早 退,,不無故請假,不斤斤計較自己工作時間的付出,。對工作組織的各項活動,,我 都能積極主動地參與,熱愛工作,,并認為能與各部門一起工作就是一件開心的事,,多苦多累的工作都很開心,對工作組織的政治理論學(xué)習(xí)和教育理論學(xué)習(xí),,能做到 按時參加,,仔細聆聽,認真做好筆記,,在會后有自己的反思和體會,。

在工作中,能從工作大局著眼,,服從安排,,對自己的工作盡職盡責(zé),盡心盡力,,心中裝有學(xué) 習(xí),,,心中裝有工作,。不吝嗇自己精力與時間的付出,,每天,,積極認真工作,思 考自己工作中的問題,,晚上,,繼續(xù)學(xué)習(xí),雖然忙碌,,卻能覺得充實,,尤其能看到 學(xué)日漸有懵懂變的成熟,更是有漫溢的滿足,。 但是,,年輕的自己終究是不成熟的。對待工作不夠主動,、積極,,只滿足于完 成上級交給的任務(wù),在工作中遇到難題,,不善于思考,,動腦筋,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的 指示,,說一步走一步,。

自己對業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓的不緊。雖然感到有潛在的壓力和緊迫 感,,但缺乏自信心,,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍,、持之以恒的學(xué) 習(xí)精神和態(tài)度,。在實際工作中常常以工作時間緊為由,放松了自己的學(xué)習(xí),,在工 作方面存有依賴性,,認為上級會有具體的指示,自己沒有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的 計劃,,所以在工作,、學(xué)習(xí)中比較盲目。

然而,,年輕不應(yīng)該害怕失敗,,年輕不足以要諱疾忌醫(yī),細審視自己的不足,, 我應(yīng)該感到慶幸,,慶幸自己能清醒地認識自己的缺點,慶幸自己能及時找出自己 進步的絆腳石,我還有機會和時間去改正,,在以后的生活和工作中,,我要加強自 我改造,提高綜合素質(zhì),。文化修養(yǎng)是人們?yōu)檎莆蘸瓦\用文化藝術(shù)及一般知識所進 行的努力學(xué)習(xí),,以及所達到的一定素養(yǎng)或水平。

我們要努力刻苦地學(xué)習(xí)科學(xué)文化 知識和專業(yè)知識,,使自己成為工作中的內(nèi)行專家,。目前對我而言,最大的問題是 要加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)有利于提高我們的知識水平,,增強做好工作的本領(lǐng)。只有 狠下決心,,提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識,,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),, 務(wù)實基礎(chǔ),靈活運用合理的方法和措施,,熱愛本職工作,,干一行愛一行,虛心好 學(xué),,遇到問題多看多問多想,,多向周圍的同志請教。同時我要加強文化藝術(shù)修養(yǎng),, 使自己更全面地發(fā)展.提高創(chuàng)造力和審美能力,,培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力。樹立起良 好的道德風(fēng)范,。 前人云:“人貴有自知之明”,,真實準(zhǔn)確評價自我,發(fā)揚優(yōu)點,,改進不足,,是個人 發(fā)展完善之道。

部門自我評價篇九

為了辦事處工作更全面更順利的進行,,以及部門之間的工作協(xié)調(diào)關(guān)系,,除了做好本職工作之外,還積極配合其他同事做好工作,。工作中自己時刻明白只存在上下級關(guān)系,,無論是份內(nèi)、份外工作都一視同仁,,對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作絲毫不馬虎,、怠慢,,以下是小編整理的銷售部門總結(jié)自我評價范文,歡迎大家借鑒與參考,!

在_家具各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持幫助下,,我不斷加強工作能力,本著對工作精益求精的態(tài)度,,認真地完成了自己所承擔(dān)的各項工作任務(wù),,工作能力都取得了相當(dāng)大的進步,為今后的工作和生活打下了良好的基礎(chǔ),,現(xiàn)將我的一些銷售工作情況總結(jié)如下:

一,、認真學(xué)習(xí),努力提高

因為我畢業(yè)就是在家具行業(yè)基層工作,,所以在工作初期我也比較了解家具的機構(gòu),,這樣對我現(xiàn)在的工作有很大的幫助。我必須還要大量學(xué)習(xí)行業(yè)的相關(guān)知識,,及銷售人員的相關(guān)知識,,才能在時代的不斷發(fā)展變化中,不被淘汰,,而我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,,要適應(yīng)工作需要,唯一的方式就是加強學(xué)習(xí),。

二,、腳踏實地,努力工作

作為一名家具銷售員,,不論在工作安排還是在處理問題時,,都得慎重考慮,做到能獨擋一面,,所有這些都是銷售員不可推卸的職責(zé),。要做一名合格的直銷業(yè)務(wù)員,首先要熟悉業(yè)務(wù)知識,,進入角色,。有一定的承受壓力能力,勤奮努力,,一步一個腳印,,注意細節(jié)問題。其次是認真對待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,。認真對待,,及時辦理,不拖延、不誤事,、不敷衍,。

三、存在問題

通過一段時間的工作,,我也清醒地看到自己還存在許多不足,,主要是:

一、針對意向客戶沒有做到及時跟蹤與回訪,,所以在以后的工作中要將客戶的意向度分門別類,,做好標(biāo)記,定期回訪,,以防遺忘客戶資料,。

二、由于能力有限,,對一些事情的處理還不太妥當(dāng),。要加強認真學(xué)習(xí)銷售員的規(guī)范。

總之,,在工作中,,我通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,收獲非常大,,但是也有一點的小遺憾,,我堅信工作只要用心努力去做,就一定能夠做好,。

回首_,展望_!祝_家具在新的一年里生意興隆,,財源滾滾!也祝我自己在新的一年里業(yè)績飚升!

在繁忙的工作中不知不覺又半年的時間又過去了,,回顧這半年的工作歷程,作為_企業(yè)的每一名員工,,我們深深感到_企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,,_人之拼搏的精神。下面是我2019年上半年工作總結(jié),,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見,。

我是_銷售部門的一名普通員工,剛到房產(chǎn)時,,我對房地產(chǎn)方面的知識不是很精通,,對于新環(huán)境、新事物比較陌生,。在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,,我很快了解到公司的性質(zhì)及其房地產(chǎn)市場,作為銷售部中的一員,我深深覺到自己身肩重任,。作為企業(yè)的門面,,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象,。所以更要提高自身的素質(zhì),,高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己。在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,。此外,,還要廣泛了解整個房地產(chǎn)市場的動態(tài),走在市場的前沿,。經(jīng)過這段時間的磨練,,我已成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自己的本職工作,。

房地產(chǎn)市場的起伏動蕩,,公司于20_年與_公司進行合資,做好銷售工作計劃,,共同完成銷售工作,。在這段時間,我積極配合_公司的員工,,以銷售為目的,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,完成經(jīng)營價格的制定,,在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳,,為_月份的銷售_奠定了基礎(chǔ),最后以x個月完成合同額_萬元的好成績而告終,。經(jīng)過這次企業(yè)的洗禮,,我從中得到了不少專業(yè)知識,使自己各方面都所有提高,。

2019年下旬公司與_公司合作,,這又是公司的一次重大變革和質(zhì)的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售,。經(jīng)過之前銷售部對房屋執(zhí)行內(nèi)部認購等手段的鋪墊制造出_火爆場面,。在銷售部,我擔(dān)任銷售內(nèi)業(yè)及會計兩種職務(wù),。面對工作量的增加以及銷售工作的系統(tǒng)化和正規(guī)化,,工作顯得繁重和其中。在開盤之際,,我基本上每天都要加班加點完成工作,。

經(jīng)過一個多月時間的熟悉和了解,,我立刻進入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。由于房款數(shù)額巨大,,在收款的過程中我做到謹慎認真,,現(xiàn)已收取了上千萬的房款,每一筆帳目都相得益彰,,無一差錯,。此外在此銷售過程中每月的工作總結(jié)和每周例會,我不斷總結(jié)自己的工作經(jīng)驗,,及時找出弊端并及早改善,。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤,而且一期余房也一并售罄,,這其中與我和其他銷售部成員的努力是分不開的,。

2019年這一年是有意義的、有價值的,、有收獲的,。公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,,新的氣象,,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地,。接下來,,我們會做好2019年下半年工作計劃,爭取將各項工作開展得更好,。

轉(zhuǎn)眼間,,2019年已將過去,我現(xiàn)在已是_酒業(yè)的正式員工,?;厥捉荒陙淼墓ぷ鳎乙阎饾u融入到這個大集體之中,。自2019年x月份開始在辦事處實習(xí),x月份在總廠培訓(xùn),,至x月份分配到_縣部工作,,這段時間內(nèi)我一直履行業(yè)務(wù)職責(zé)和義務(wù),并在辦事處領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下積極開展各項業(yè)務(wù)工作,,現(xiàn)根椐近一年來的工作實踐,、經(jīng)驗和教訓(xùn),,秉承實事求是的原則,回顧這段時間的工作歷程:

一、懷揣感恩的心來工作

首先要感謝辦事處領(lǐng)導(dǎo)對我個人工作能力的信任,在總廠分配銷售人員去往各大辦事處時將我留在呼辦繼續(xù)擔(dān)任業(yè)務(wù)工作,,并分配到_縣部擔(dān)任駐_業(yè)務(wù)員,這使我對在呼辦實習(xí)期間的工作表現(xiàn)給予充分的肯定,讓我在日后的整個工作過程中深感欣慰,、倍受鼓舞,更讓我充滿更多的工作熱情和工作動力,。我將銘記這份知遇之情,,并將融入我的工作歷程之中,我更會努力奮斗以更好的業(yè)務(wù)成績來回報辦事處領(lǐng)導(dǎo)的信任,。

再次是感謝_縣部經(jīng)理在工作上對我的教導(dǎo),,以及在生活上的照顧。在工作上遇到困難的時候,,經(jīng)理會主動與我進行良好恰當(dāng)?shù)臏贤?,糾正我的工作思路和工作想法,以使我的業(yè)務(wù)工作能更順利的開展,。當(dāng)我們針對某些事情的處理想法上執(zhí)不同看法時,,他也很少以領(lǐng)導(dǎo)者身份自居將事情直接強制執(zhí)行,而是通過講道理并聯(lián)系工作實際案例讓我從中明白原由,,從而使我放棄固執(zhí)的想法,,讓我減少了許多的工作彎路和工作細節(jié)失誤。在生活上,,部門經(jīng)理主動幫我聯(lián)系住房,,聯(lián)系取暖用的火爐子,由于_氣候較冷風(fēng)又大,,高經(jīng)理也經(jīng)常打電話叮囑我注意生火安全,,這些都對我今后的工作和生活給予很大的幫助。

二,、不斷提高的工作狀況和工作心態(tài)

1,、工作敬業(yè)表現(xiàn)、素質(zhì)修養(yǎng)逐漸提高

第一次接觸什么是愛崗敬業(yè),,什么是要有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,,怎樣積極主動認真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度要端正,,要認真負責(zé),。我作為_縣部的業(yè)務(wù)員,深深地感到肩負的重任,,作為_酒業(yè)以及呼市辦事處在_的窗口,,自己的一言一行也同時代表了公司的形象。熱愛本職工作,,能夠正確認真的對待每一項工作,,認真遵守勞動紀律,,保證按時出勤,堅守崗位都是必須做到的!所以提高自身的素質(zhì)就變的尤為重要,,必須高標(biāo)準(zhǔn),、高規(guī)格的要求自己,加強自己的業(yè)務(wù)技能,。

2,、銷售知識、工作能力和業(yè)務(wù)水平的鍛煉

我今年x月份來到辦事處實習(xí),,系分到餐飲部擔(dān)任部門基本業(yè)務(wù)工作,,協(xié)助部門經(jīng)理做好一些瑣碎工作。為了更好的完成基本工作,,我不斷向領(lǐng)導(dǎo)請教,、向同事學(xué)習(xí),并從中自己摸索實踐,,盡量在短的時間內(nèi)理清部門工作,,熟悉了業(yè)務(wù)流程,明確工作的程序,、方向,,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路。在x月份正式來辦事處工作后,,我本著“超越自我,,追求完美?!边@一高目標(biāo),,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作,,并在余限的時間里,,通過_客戶引薦和部分政府、各企事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo),、職工接觸洽談,,為下一步工作打好基礎(chǔ)。由于心里對酒量的抵觸,,在招待時總不能游刃有余,,隨每次酒桌上都不斷的學(xué)習(xí)酒中的文化和學(xué)問,并強制自己練酒量,,在酒桌上向同事、向經(jīng)理學(xué)習(xí)說話辦事的方法與技巧!這也是我今后的必修課,,一定要在這方面加強鍛煉!

3,、認真,、按時、高效率地完成辦事處領(lǐng)導(dǎo)分配的其它工作

為了辦事處工作更全面更順利的進行,,以及部門之間的工作協(xié)調(diào)關(guān)系,,除了做好本職工作之外,還積極配合其他同事做好工作,。工作中自己時刻明白只存在上下級關(guān)系,,無論是份內(nèi)、份外工作都一視同仁,,對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作絲毫不馬虎,、怠慢,在接受任務(wù)時,,一方面積極了解領(lǐng)導(dǎo)意圖及需要達到的標(biāo)準(zhǔn),、要求,力爭在要求的期限內(nèi)提前完成,,另一方面也積極考慮盡力將工作做的更加完善,。并在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,,并達到預(yù)期的效果,,保質(zhì)保量的完成業(yè)務(wù)工作,同時在工作中學(xué)習(xí)各個方面的知識,,努力鍛煉自己,,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了較長足的進步,。

三,、自身能力的欠缺,日后仍需努力

1,、自身心態(tài)的不成熟

性情很不夠穩(wěn)重,。不管有點什么小事情、小狀況,,都把當(dāng)時的反應(yīng)都表現(xiàn)在臉上,,當(dāng)工作比較順利、達到個人短時間內(nèi)的預(yù)期目標(biāo)的時候,,我的心態(tài)就會有點跳,,不夠穩(wěn)重,有點忘乎所以,。也許是剛畢業(yè)自身閱歷的欠缺,,做起事情來總是有點慌張,不夠穩(wěn),,但剛畢業(yè)絕對不是理由,,在日后的工作中我會努力克服自己的弱點,,讓自己更適合干這份工作!

心態(tài)的耐性還不夠。作為_縣業(yè)務(wù)員相對而言比較孤單,,環(huán)境,、工作流程都顯的有點單調(diào)和循規(guī)蹈矩,有些時候就“座”不住了,,總想回呼市轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),,整個人也顯得有點頹廢,不夠精神,,然而經(jīng)過一段時間的磨練和調(diào)整,,我現(xiàn)完全可以應(yīng)對現(xiàn)有的工作任務(wù)和工作環(huán)境。將自己的年少輕狂拋掉,,平淡的對待事情的發(fā)展,,將眼光放得更長遠一些,將目標(biāo)定得更高一些,,這樣才能在工作中給自己帶來更大的挑戰(zhàn),,才能在工作中給自己到來更大的工作刺激,只有這樣才能在工作中給自己帶來更大的工作興趣,。

2,、工作能力的欠缺

把握客戶心態(tài)不夠準(zhǔn)確。對已經(jīng)合作一段時間的經(jīng)銷商和客戶,,我往往會輕信他們,。從經(jīng)銷商和客戶反饋得到的市場信息,大多數(shù)情況下我是聽之信之,,極少持懷疑態(tài)度,,沒有作進一步的分析和判斷。這樣做的后果會由于信息的不準(zhǔn)確導(dǎo)致辦事處針對市場的判斷可能出現(xiàn)偏差,,在操作中可能導(dǎo)致工作失誤,。

在工作中我很少動腦筋思考問題,即使思考了也不夠細致,,思維方式比較單一,。很多時候我都是按規(guī)定程序做事,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的交待辦事,,極少動腦琢磨客戶,,琢磨市場,琢磨導(dǎo)致問題發(fā)生的根本原因,。思維方式因為沒有經(jīng)常對事情周密,、細致的思考和全面的分析,從而做起事來習(xí)慣性變得變的單一。作為業(yè)務(wù)員,,必須考慮很多東西,,以清晰的思路,思考事情的每一個細節(jié),,才能正確判斷客戶的真實情況。

四,、2020年駐_工作計劃

總結(jié)一年來的工作仍存在很多問題和不足,,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí),2020年自己計劃在今年工作得失的基礎(chǔ)上取長補短,,重點做好以下幾個方面的工作:

1,、切實落實崗位職責(zé),認真履行本職工作,。盡心盡力完成區(qū)域銷售任務(wù)并及時催回貨款,,負責(zé)嚴格執(zhí)行產(chǎn)品的出庫手續(xù),積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領(lǐng)導(dǎo),,嚴格遵守廠規(guī)廠紀及各項規(guī)章制度,。

2、努力做好現(xiàn)有工作的同時,,盡快計劃在_尋找有實力,、有關(guān)系背景的代理商,主要做高端的_等酒水銷售,,以擴大銷售渠道提高業(yè)務(wù)銷售成績,。

3、針對餐飲市場作出大力的銷售力度,,爭取把這一薄弱渠道作起來,,并對_銷售市場的二批商維護進行合理適當(dāng)?shù)恼D,使維護金發(fā)揮更大的效用,。

4,、在今后的工作中,要抓住各種不同的客戶爭取更充分,、更準(zhǔn)確的分析,、處理好各項業(yè)務(wù)工作,并加強同客戶的交流和溝通,,了解他們的業(yè)務(wù)需求,,能夠恰當(dāng)?shù)牡靥幚砗脴I(yè)務(wù)關(guān)系,來羸得更多更好的客戶,。

5,、自己在搞好業(yè)務(wù)的同時計劃認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、技能及通過銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識,力求不斷提高自己的綜合素質(zhì),,并且在工作上要具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責(zé)任感,,并積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

6,、為確保完成全年銷售任務(wù),,自己平時就積極搜集信息并及時匯總,力爭在新區(qū)域開發(fā)市場,,以擴大產(chǎn)品市場占有額,。

綜上所述,盡管有了一定的進步,,但在很多方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,,業(yè)務(wù)類客戶資料太少,,這些都有待于在今后的工作中加以改進。我相信通過這近一年的工作實踐,,從中吸取的經(jīng)驗和教訓(xùn),,經(jīng)過反思反省之后能讓我在各方面有一個新的進步和提高,從而把工作做到更好更細更完善,。

辭舊迎新,,展望2020年,在新的一年里,,我將認真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度,,刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,努力使工作效率全面進入一個新水平,,提高自身的能力水平來努力完成辦事處的銷售任務(wù)和目標(biāo),,為辦事處的發(fā)展做出更大更多的貢獻,同時希望個人,、辦事處和公司再上一個新的臺階,。

_年x月x日入職昆明_以來,已經(jīng)一個月了,,一個月期間銷售業(yè)績方面雖然不明顯,,但是工作方面的收獲很多,這與領(lǐng)導(dǎo)與同事們的幫助是分不開的,。

入職昆明_的一個多月時間里,,生活緊張,但又有秩序,。剛進入公司,,一切都是陌生而又嶄新的,所有的事物都要重新去認識和了解;信心來自了解,要了解電工和照明這個行業(yè),,了解公司,,了解產(chǎn)品;朗能產(chǎn)品柏睿系列的面世使到產(chǎn)品的優(yōu)勢也顯而易見的,這樣的平臺,,就看自己怎么去發(fā)揮,。人生本來就是一個不斷成長的過程,也許在創(chuàng)業(yè)這條路上的艱難險阻使得我必須暫時考慮決定和誰在一起成長!

很榮幸能加入公司,,在領(lǐng)導(dǎo)和同事以及客戶的幫助中能夠成長;很感謝領(lǐng)導(dǎo)無私的傳授他們的經(jīng)驗給我,,他們是我最好的老師,通過學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗和知識,,可以大幅度的減少自己犯錯和縮短摸索時間;在這樣一個積極向上的平臺上,自己這樣一個新手,,一定要多學(xué),,多看,多做事!

這一個多月,,公司沒有對我做任何的要求,,自己自由發(fā)揮,自己去展現(xiàn)自己的才能,,剛剛進公司的前幾天,,同事小鄭帶我一起去拜訪客戶,使我摸索和感悟了整個銷售流程,,現(xiàn)在的我基本上可以從尋找客戶,、面見客戶、與客戶交流,。每一步驟,,每一環(huán)節(jié),每一事項,,都能進可能地進行分析,,幾天過后,我就和小鄭開始獨立去拓展周邊業(yè)務(wù),,自己本來就是個耐不住寂寞的人,,喜歡與人打交道,喜歡社交;看大家從不認識到認識,,最后成為朋友;看著一個一個客戶就被自己這樣一點一點挖掘出來,,直到做成生意,很享受這樣一個過程,,很喜歡挑戰(zhàn),。雖然經(jīng)驗和閱歷有限,但我一直堅持用心去做好每件事情!因為成功的銷售人員都是敢于堅持自己的目標(biāo)的人。

在這一個多月工作中成績還是有少許的,,相繼開發(fā)了昆明紅聚市場永聚照明店,,西南建材城萬家燈飾店,景洪孟臘店以及大理佳利三創(chuàng)建材店等經(jīng)銷商,,接下來昆明所有的縣城有待于渠道開拓,,以及完善和著手家裝公司的合作,大商匯仍有待開發(fā)一二家分銷,,還有華洋家具廣場等,,接下來今后的工作任重而道遠,我將努力提高自身素質(zhì),,克服不足,,朝著以下幾個方向努力:

(1)必須養(yǎng)成學(xué)習(xí)的習(xí)慣;

銷售的第一產(chǎn)品是銷售員自我;成功的銷售員總是能與客戶有許多共識,這與自己本身的見識和知識分不開,。有多大的見識和膽識,,才有多大的格局。這方面自己還很欠缺,,必須不斷的學(xué)習(xí),,這就是一個不斷的自我總結(jié)和積累的過程。自己要有目的的去學(xué)習(xí),,不斷的充實自己!

(2)必須具有責(zé)任感和職業(yè)道德

業(yè)務(wù)員的誘惑有很多,,剛進公司就犯了嚴重的錯誤,為了個人增收,,利用公司給我的資源跑其他公司的產(chǎn)品,,承蒙公司領(lǐng)導(dǎo)劉總的大度包容才既往不咎,給于我改過從新的機會,,人要想在行業(yè)中有沉淀,,就必須熱愛自己所在的行業(yè)工作,必須誠實守信并奉行職業(yè)道德,,所以在以后的工作中堅持對公司,、對客戶、對自己的責(zé)任感,,積極,、熱情、認真地對待每一天!做到責(zé)任和職業(yè)道德,。

(3)善于總結(jié)與自我總結(jié);

現(xiàn)在我工作中的市場的把握能力以及分析能力等等都還是顯得稚嫩和欠缺,,所以這些都需要我在日后的工作中不斷總結(jié),不斷的完善,,不斷加強?,F(xiàn)在自己對于銷售的認識也只是表面,,對于市場的把握能力更是無從談起,所以我必須比別人付出更多的艱辛和毅力才能不斷完善自我,。

人品永遠是第一位的,,而人品的第一要素就是誠信,小勝憑智,,大勝靠德,,認真做事,誠信做人,。

其實業(yè)務(wù)工作就是一種態(tài)度,。最大限度的維護雙方的利益,有的時候必須站在零售商的角度去看待問題,。只有在以上幾個方面好好加以體會和把握,,才能在自己的銷售生涯走地更好、更遠,。趁現(xiàn)在年輕多學(xué)點東西,、多做點事情,不要枉費人生,。所以我要以更飽滿的精神和充沛的精力投入到平時的工作和學(xué)習(xí)中去,決不辜負公司對我的信任和栽培,,并且能夠快速地與公司共同成長!

20_年已經(jīng)過去一大半了,,在上個月底我們公司也開了半年的銷售會議,公司領(lǐng)導(dǎo)在會議上也做了半年的工作總結(jié),,給我們更深的了解了我們公司半年來的工作情景,,還總結(jié)了一些經(jīng)驗供我們分享。所以在這會議之后,,領(lǐng)導(dǎo)要求我們也來給自我半年的工作做個總結(jié),,期望經(jīng)過總結(jié)我們能夠更好的認識自我和向優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí)經(jīng)驗,從而更好的開展下半年的工作,。

此刻我對我這半年來的工作心得和感受總結(jié)如下:

一,、塌實做事,認真履行本職工作,。

首先自我能從產(chǎn)品知識入手,,在了解技術(shù)知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,及時的跟進客戶并對客戶資料進行分析,,其次自我經(jīng)常同其他業(yè)務(wù)員勤溝通,、勤交流,分析市場情景,、存在問題及應(yīng)對方案,,以求共同提高,。

要經(jīng)常開發(fā)新客戶同時要不斷的對手中的客戶進行歸類,把最有可能用到我們產(chǎn)品的客戶作為重要的客戶,,把近期有項目的客戶作為重點跟進客戶,,并根據(jù)他們的需求量來分配拜訪次數(shù)。力求把單子促成,,從而到達銷售的目的,。

分析客戶的同時,必須建立自我的客戶群,。根據(jù)我們產(chǎn)品的特點來找對客戶群體是成功的關(guān)鍵,。在這半年來我手中所成交的客戶里面,有好幾個都是對該行業(yè)不是很了解,,也就是在這個行業(yè)上剛剛起步,,技術(shù)比較薄弱,單子也比較小,,可是成功率比較高,,價格也能夠做得高些。像這樣的客戶就能夠列入主要客戶群體里,。他們一般都是從別的相關(guān)行業(yè)轉(zhuǎn)行的或者是新成立接監(jiān)控項目的部門的,,因為他們有這方面的客戶資源,有發(fā)展的前景,,所以如果能維護好這部分客戶,,往后他們走的量也是比較可觀的。

二,、主動進取,,力求按時按量完成任務(wù)。

每一天主動進取的拜訪客戶,,并確保拜訪質(zhì)量,,回來后要認真分析信息和總結(jié)工作情景,并做好第二天的工作計劃,。拜訪客戶是銷售的基礎(chǔ),,沒有拜訪就沒有銷售,并且因為人與人都是有感情的,,僅有跟客戶之間建立了感情基礎(chǔ),,提高客戶對我們的信任度之后方有機會銷售產(chǎn)品給他們。

主動協(xié)助客戶做工作,,比如幫忙查找資料,,幫忙做方案,做預(yù)算,,這都是讓客戶對我們增加信任度的方式之一,,也是推我們產(chǎn)品給他們的最好機會,。即使當(dāng)時沒有能立刻成交,可是他們會一向記得你的功勞的,,往后有用到的都會主動找到我們的,。

三、做好售后服務(wù)

不管是多好的產(chǎn)品都會有次品,,都會有各種各樣的問題出現(xiàn),,如此售后就顯得尤其重要,做好售后是維護客情的重要手段,,是構(gòu)成再次銷售的關(guān)鍵,。當(dāng)客戶反應(yīng)一個問題到我們那里來的時候,我們要第一時間向客戶詳細了解情景,,并盡量找出問題的所在,,如果找不出原因的,也不要著急,,先穩(wěn)定客戶的情緒,,安慰客戶,然后再承諾必須能幫他解決問題,,讓他放心,,再把問題跟公司的技術(shù)人員反應(yīng),然后再找出解決的方案,。

在我成交的客戶里,,有反應(yīng)出現(xiàn)問題的也不少,可是經(jīng)過協(xié)調(diào)和幫忙解決以后,,大多客戶都對我們的服務(wù)感到很滿意,。很多都立刻表示要繼續(xù)合作,,有項目有需要采購的都立刻跟我們聯(lián)系,。

四、堅持學(xué)習(xí)

人要不斷的學(xué)習(xí)才能提高,。首先要學(xué)習(xí)我們的新產(chǎn)品,,我們的產(chǎn)品知識要過關(guān);其次是學(xué)習(xí)溝通技巧來提高自身的業(yè)務(wù)本事;再有時間還能夠?qū)W習(xí)一些同行的產(chǎn)品特點,并跟我們的作個比較,,從而能了解到我們產(chǎn)品的優(yōu)勢,,從而做到在客戶面前揚長避短。

五,、多了解行業(yè)信息

了解我們的競爭對手我們的同行,,了解此刻市場上做得比較好的產(chǎn)品,了解行業(yè)里的相關(guān)政策,,這些都是一個優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員必須時刻都要關(guān)心的問題,。僅有了解了外面的世界才不會成為坐井觀天的青蛙,,才能對手中掌握的信息做出正確的確定,遇到問題才能隨機應(yīng)變,。

六,、后半年的計劃

在半年銷售總結(jié)會議上,我的數(shù)據(jù)跟同部門的同事_的數(shù)據(jù)差距很大,,她半年的銷售額是15萬多,,回款是8萬多,而我僅有兩萬多的銷售額,,遠遠的落后了,,所以我要在下半年迎頭趕上。雖然她比我早一段時間進公司,,可是大家應(yīng)對的同一個市場,,手中也是同樣多的客戶,這之間的差距僅有人與人之間的差距,,往后我要多向她和其他同事學(xué)習(xí)銷售技巧,,要努力提高自我的銷售量,爭取趕上他們,。

我要給自我定一個明確的目標(biāo),,在后半年里爭取做到15萬,即每個月要做3萬左右,。同時要制定一個銷售計劃,,并把任務(wù)分配到手中的客戶里面,大方向從行業(yè)分,,小到每一個客戶,。這樣才能每一天都明確的明白自我的任務(wù),才能明確自我拜訪客戶的目的,,提高拜訪的質(zhì)量,。由于我上半年工作計劃做得不詳細,拜訪客戶比較盲目,,對產(chǎn)品也不是異常熟悉,,以至銷量比較少,所有在后半年要改變辦法,,要努力提高銷量,,要努力完成公司分配的任務(wù)。

最終我要感激我們的領(lǐng)導(dǎo)和我們同事在上半年對我工作的支持和幫忙,,期望往后經(jīng)過大家一齊努力,,讓我們能夠在下半年再創(chuàng)佳績。

最開始我剛接觸房產(chǎn)銷售工作,,我對任何事情都完全不明白,,而如今我基本能夠相對獨立地完成自己每天的銷售任務(wù),,我感覺到自己已經(jīng)越發(fā)地與自己的崗位融為一體,我能較好的將自己所在崗位的職責(zé)拿來對自己進行嚴格的要求,,并且在這一段時間沒有出現(xiàn)過任何的差錯,,我認為這些都是我自己對自己嚴格要求的結(jié)果。我在房產(chǎn)銷售的崗位上認真的做好安排下來的所有的工作,,更時常向我周圍的同事進行學(xué)習(xí),。縱使在最初進行工作的時候我就有參加讓我教導(dǎo)了很多的培訓(xùn),,但是我仍舊會在工作過程中不斷去向他人學(xué)習(xí),。我認為就算是自己已經(jīng)能夠較好的應(yīng)對一些問題,但是還是會存在著能力有所欠缺的時候,,畢竟短短時間的一次培訓(xùn)是完全不能夠?qū)⒆兓獪y的社會生活講解完的,,還有很多的情況都是要在生活中自己去感受的。

我們每個人所面對的客戶都是有極大的區(qū)別的,,所以在應(yīng)對他們的方式上也是需要選擇多種不同的方式,,所以更是需要不斷的豐富自我,多加學(xué)習(xí),。在工作期間,,我十分努力地完成領(lǐng)導(dǎo)交代下來的每一件工作,都盡力讓自己能夠完全地融入這份工作中,,以期待自己可以將每一份工作都做好,。

近期我在工作中也算是遇到了一些較為棘手的事情,也可能是遇到了我之前完全沒有遇到過的刁鉆客戶,,所以我會覺得有些慌亂,。不過好在及時有同事的幫助,這才讓我成功從其中脫身,。事后我也對自己進行了反思,,知道自己的隨機應(yīng)變能力還有待加強,更是自己的能力還需要多多提升,。

在工作的這段時間我的業(yè)績和公司的其他同事比較起來還有較大差距,,但是我每天都在進步,,這已經(jīng)足夠的表現(xiàn)我的努力,。我相信只要我仍舊以這樣的心態(tài)繼續(xù)在這份崗位上堅持著,那我就一定是可以在工作中有更好的成就,,并且可以讓我在銷售的行業(yè)上有一番自己的成就,。未來的我會變成哪般模樣我也不知道,但是現(xiàn)在這般努力的我的未來必定是不會差的,。接下來的工作我都會付出我最為飽滿的熱情,,讓自己在房產(chǎn)銷售的工作中更有激情,,在面對客戶的時候更有耐心,總之自己會不斷地努力,,讓自己可以為公司的發(fā)展貢獻一份力,。

實事求是,不要吹拂

能力的真實性是企業(yè)hr接受一個人的最低要求,。一個人的能力特別是銷售能力,,不可能通過一場面試能體現(xiàn)出來的,但是面試官也不可能放太多時間去了解一個求職者,。只能通過求職者的講述和在面試中的表現(xiàn),。所以面試官對自我評價更加在意求職者在這個環(huán)節(jié)的表現(xiàn)。如果在自我評價中發(fā)現(xiàn)求職者有一點弄虛作假的現(xiàn)象,,就等同自動放棄,。所以求職者在這個面試環(huán)節(jié)千萬要小心,實事求是,,曾收集求職者的面試資料得到的結(jié)論是百分之85的求職者都會有面試中說謊的行為,。

找到真正的閃光點

很多求職者的自我評價沒有重點,平平談?wù)勌^于大眾化,,這等于告訴企業(yè)hr我的銷售能力跟一般的人一樣,。難道你還想企業(yè)hr會在平淡中看出你的與眾不同?這是不可能的事情,企業(yè)hr只是負責(zé)招聘人才,,而不是挖掘潛在的人才,,在面試時不要抱有幻想。在面試前應(yīng)該怎樣去總結(jié)自身銷售能力的閃光點,。往往就是這個閃光點讓你打動面試官的心,。

語言需要簡練

有些人喜歡用極感性的話來吸引企業(yè)hr的注意,特別是女性求職者,,這種做法無可厚非是很危險的,,是可能有些企業(yè)的hr會被吸引住,但是這種冒險的行為是不值得去提倡的,。是在銷售行業(yè)中語言也是銷售溝通技巧的一種表達方式,,但是面試中你面對的是有經(jīng)驗的銷售老手,不可能讓你用小小技巧給打敗的,。所以在自我評價中,,語言簡練,咬字清晰準(zhǔn)確,,聲音洪亮和溝通能力強悍才是打動面試官的心,。

為了自已提高自身各方面的素養(yǎng),考慮到自身的實際情況,我填報了____校的應(yīng)用藝術(shù)專業(yè),。四年來,,我除了認真學(xué)習(xí)牢固掌握專業(yè)知識,還以尋求自身多方面發(fā)展為目標(biāo)進行各式的社會實踐,。這些都培養(yǎng)了我的責(zé)任感和一定的工作能力,,我會用我積極,學(xué)習(xí),,奉獻,,合作的態(tài)度完成每一項任務(wù)。對于挑戰(zhàn),,天生樂觀的性格不會讓我退縮,,而是以最飽滿的熱情和昂揚的斗志去迎接。

在四年的大學(xué)生活期間,,不僅筑就了我扎實的理論知識體系,,并且通過各項豐富的實踐活動,提高了我的綜合能力,。為了適應(yīng)社會發(fā)展的需求,,我認真學(xué)習(xí)各項專業(yè)知識,發(fā)揮自己的特長,,挖掘自身的潛力,,結(jié)合每年的暑期社會實踐機會,從而逐步提高了自己的學(xué)習(xí)能力和分析處理問題的能力以及一定的協(xié)調(diào)組織及管理技能,。

尤其是在大學(xué)二年級的時候有幸能夠成為了房地產(chǎn)研究學(xué)會的策劃部部長,,這不僅使我繪畫創(chuàng)作能力得到充分的發(fā)揮,增強了自身的專業(yè)知識,,并且還學(xué)會了領(lǐng)導(dǎo)組織一項活動的流程,、方法等等。

對于專業(yè)的學(xué)習(xí),,藝術(shù)我來說是個很陌生的專業(yè),,說得實在點,就是專業(yè)課的`學(xué)習(xí)合格,。對于老師布置的作業(yè),、作品,我都認真完成的,,對于每門課程的考試,,我也都認真的對待。

晃眼四年的學(xué)習(xí)即將結(jié)束,,我的現(xiàn)階段的學(xué)習(xí)也將告一段落,,套用一下哲學(xué)經(jīng)常用的一句話:運動是時時存在的,又是無處不在的?,F(xiàn)在的結(jié)束只是為下一個階段學(xué)習(xí)的開始打下基礎(chǔ),。我又將重新整裝,確定新的目標(biāo),,迎接下一個階段的學(xué)習(xí),。

一、工作方面:

1,、做好基本資料整理,,及時向工廠反映客戶情況、向工廠反映客戶信息;

4,、維護老客戶,,保持經(jīng)常與老客戶聯(lián)系,了解客戶對產(chǎn)品需求最新動向,。另外要向客戶推出公司最新產(chǎn)品,,確定客戶是否有需要。

二,、工作中存在問題:

1,、貨期協(xié)調(diào)能力不夠強,一些貨期比較急貨經(jīng)常不能很好地滿足客戶需求,,貨期一退再推,,有些產(chǎn)品甚至要二十多天才能完成。這種情況導(dǎo)致了部分客戶抱怨,。工作條理性不夠,,在工作中經(jīng)常會出現(xiàn)一些錯誤;對時間分配和利用不夠合理,使工作效率大大地降低;不能很好地區(qū)分工作內(nèi)容主次性,,從而影響了工作整體進程,。

2、由于自身產(chǎn)品知識缺乏和業(yè)務(wù)水平局限,,在與客戶溝通交流過程中不能很好地說服客戶,。這一方面我還需要繼續(xù)學(xué)習(xí)去完善自身產(chǎn)品知識和提高業(yè)務(wù)水平。

3,、產(chǎn)品質(zhì)量問題在大貨生產(chǎn)中是很難避免,,但是所有人都希望降低產(chǎn)品質(zhì)量問題發(fā)生率。據(jù)統(tǒng)計,,上個月客戶投訴我司產(chǎn)品存在質(zhì)量問題案例達十幾起,。舉兩個案例:邦威(盛豐)h0710136單撞釘,因為底釘在實際大貨生產(chǎn)過程中不夠鋒利,、穿透力不夠強,,導(dǎo)致客戶在裝釘過程中出現(xiàn)大量底釘打歪、打斷、變形情況,。

這給客戶帶來了一定損失,,經(jīng)過協(xié)調(diào),客戶要求我司盡快補回損耗底釘1000粒;邦威(圣隆)h0710052單工字扣,,客戶投訴我公司產(chǎn)品存在嚴重質(zhì)量問題,,一個工字扣同時出現(xiàn)幾種質(zhì)量問題:掉漆、鈕面變形,、顏色不統(tǒng)一,。這使我們和客戶溝通出現(xiàn)空前尷尬場面??蛻魧ξ覀儺a(chǎn)品質(zhì)量表示懷疑,,也對我們態(tài)度表示懷疑。他們覺得我們沒有一點誠意,。后來我們工廠采取了相應(yīng)措施解決了此次質(zhì)量問題,。但是之前糟糕質(zhì)量問題給客戶帶去了非常不好影象對我們信任度和滿意度都大幅度降低。

對于產(chǎn)品質(zhì)量問題我覺得它是客觀存在,,如果要求工廠生產(chǎn)大貨不發(fā)生質(zhì)量問題,,那時不現(xiàn)實也是一種幼稚想法。容忍一定限度質(zhì)量問題是每個業(yè)務(wù)員所必須做到,,如果一味地去埋怨工廠,,只會讓事情變得更加糟糕。如果說有什么可以彌補質(zhì)量問題,,那就是我們態(tài)度,。

一旦發(fā)生質(zhì)量問題我們就應(yīng)該及時有效地去挽回損失和客戶對我們信任,拿出我們誠意尋找并承認自己過失之處,,這才是首先要做事情,。

三、自我剖析

在心態(tài)方面,,我存在兩個問題:一是急躁心理,、二是責(zé)任分散。我還需要進一步去調(diào)整和改變,。

在緊張工作中會經(jīng)常產(chǎn)生急躁心理狀態(tài),,我曾嘗試著去緩解這種狀態(tài),但是效果并不好,。心理學(xué)解釋導(dǎo)致急躁心理有許多因素:工作環(huán)境,、自身素質(zhì)、生活習(xí)慣,、工作方法等等,,而我認為調(diào)整急躁心理狀態(tài)還需要從自己生活習(xí)慣和工作方法做起,,因為工作環(huán)境是客觀,而提高自身素質(zhì)特別是心理方面素質(zhì)更不是一朝一夕事情,,現(xiàn)在我能把握就是調(diào)整自己工作方法和自己生活習(xí)慣,。

責(zé)任分散是為了提高工作效率一種重要手段,但是工作分散心理卻有著它消極一面,,當(dāng)一件事情責(zé)任被多個人分擔(dān)后,,沒有人認為這件事是自己事情,,久而久之便沒有人會去刻意關(guān)注這件事,,在我身邊我能感受到它是存在。我想克服這種心理最佳方法就是培養(yǎng)和加強自身團隊合作精神,。時刻都要把自己擺在一個團體位置里,,因為這里沒有我只有我們。

部門自我評價篇十

多年大型項目建筑施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗,,負責(zé)工程技術(shù),、進度、質(zhì)量,、成本,、安全等方面管理。熟悉建筑施工規(guī)范及驗收規(guī)范;熟悉項目運作全程,,掌握各工程技術(shù)要求,。能有效組織、領(lǐng)導(dǎo),、協(xié)調(diào)總包和各分包單位各項工作,,嚴格履行合同要求,完成即定的質(zhì)量,、進度,、成本目標(biāo)。愛崗敬業(yè),、以身作則具有較強的團隊協(xié)調(diào)管理能力,。持有建筑專業(yè)中級職稱(證件號xx0523761)并取得全國一級建造師資格證(證件號0127717)。熟練使用autocad,、office系列辦公軟件,。

本人知識面豐富,自我調(diào)節(jié)能力極佳,,身體健康,,能長期保持良好的工作狀態(tài)。性格淡泊,,生長于軍人家庭,,有極強的自律能力,,具備團隊合作意識。工作態(tài)度認真負責(zé),,履行崗位職責(zé)力求完美,。先后任職于中建一局,中建-大成公司等單位,,長期從事施工總包方現(xiàn)場管理工作,,熟悉總包方,發(fā)包方及監(jiān)理方的項目管理流程,,對施工組織,,施工工藝,溝通協(xié)調(diào)等方面深有心得,。于xx年第一批考取了全國注冊一級建造師,,努力成為一名出色的項目經(jīng)理(生產(chǎn)經(jīng)理),體現(xiàn)自己的人生價值,。xx年參加工作至xx年4月一直在北京建工一建工程建筑有限公司項目部任技術(shù)工作主要是參與招投標(biāo),,編寫方案及交底,繪制現(xiàn)場施工圖,,辦洽商,,與監(jiān)理、甲方打交道,,作竣工圖等工作,。xx年4月至今在一電子廠房建設(shè)中任現(xiàn)場土建工程師(甲方現(xiàn)場代表)。

本人已參加工作近二十年,,長年在建筑領(lǐng)域工作,,從最初的維修、筑漏到監(jiān)管高級裝潢,、高層建筑,、市政道路、橋梁等等可謂經(jīng)歷廣泛,,擔(dān)任過基建科科員,、施工員、項目副經(jīng)理,、項目主管,、項目總監(jiān)等職務(wù)。從基層到管理層承受了繁重地工作壓力,。找seo工作就上才智尚招聘網(wǎng)找seo工作就上才智尚招聘網(wǎng)篇三:項目經(jīng)理工作總結(jié)工作總結(jié)我于07年5月份擔(dān)任建工裝飾公司項目經(jīng)理以來,,到現(xiàn)在為止已經(jīng)有四年時間了,在這幾年中,,我經(jīng)歷了很多很多,,也感受到了從來沒有過的壓力,,自己為此已改變了不少,在競爭中摸索著一步步往前走,,不斷總結(jié)和汲取教訓(xùn),。以下是我對幾年做工程以來的一些總結(jié):

作為裝飾行業(yè)的一名新兵,我深知,,自身的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)素質(zhì)都離公司的要求相差很遠,。因此,我在日常工作中注重了對與裝飾行業(yè)有關(guān)的知識的學(xué)習(xí),,先后閱讀研究了《裝飾施工手冊》,、《工程驗收標(biāo)準(zhǔn)》和《項目經(jīng)理管理手冊》等書籍。在向書本學(xué)習(xí)的同時,,我還謙虛地向周圍業(yè)務(wù)水平高的同事學(xué)習(xí),,做到不懂就問,、點滴積累,、循序漸進,逐步地提高了自己的理論和業(yè)務(wù)水平,,現(xiàn)在已基本能適應(yīng)工作的要求,。

我借助自己工作與外界接觸廣泛的優(yōu)勢,每到一處工地,,我都向甲方領(lǐng)導(dǎo)及周圍的工作人員介紹公司實力,、人員素質(zhì)、公司業(yè)績和公司的發(fā)展趨勢,,盡量使他們能對公司有一個全面的了解,,同時取得他們的信任,建立長期的聯(lián)系,,有力地促進了工作的順利開展,。擔(dān)任項目經(jīng)理期間,我從嚴格自律做起,,要求下屬和施工人員時刻注意自己的形象,,提醒他們,每個人的一言一行都代表著公司,,不能以犧牲公司利益為代價贏得個人利益,,即使受到了委屈,也要忍耐,,不能頂撞甲方,。通過一系列工作,維護了公司的良好形象,,為客戶留下了深刻的印象,。

部門自我評價篇十一

從我加入校學(xué)生會那天起,,我一向在努力,嚴格地要求自己,?;厥走^去,在這一學(xué)期,,我們生活部全體成員共歷風(fēng)雨,,攜手并進,我們開展了許多有意義的活動,。在大家的共同努力下,,我們?nèi)〉昧吮仨毜某煽儯玫搅藦V大師生的好評,。我從中學(xué)到了許多課本學(xué)不到的知識,,也感受到了這個大家庭給我?guī)淼臏嘏O骂^是工作評價:

1,、查寢

隔周一次定時的查寢,。我們完善了學(xué)生檢查評分標(biāo)準(zhǔn)和查寢人員分組,在必須程度上極大地調(diào)動了我們大學(xué)生講究衛(wèi)生,,爭做禮貌大學(xué)生的進取性,。我們都及時地把學(xué)生宿室檢查結(jié)果及存在的問題向?qū)W院公布。

2,、寢室文化大賽

生活部為響應(yīng)學(xué)校開展的“寢室文化節(jié)”活動,,特舉辦寢室裝飾大賽,不僅僅得到同學(xué)們進取響應(yīng),,還獲得了教師的好評,。

3、“生活秀”趣味知識大賽

生活部結(jié)合學(xué)校的“學(xué)風(fēng)建設(shè)”系列活動,,生活部舉辦了部門傳統(tǒng)特色活動“生活秀”趣味知識競賽活動,。效果簡單的形容就是相當(dāng)給力!

5,、冬季掃雪及假期火車票訂購

生活部負責(zé)冬季掃雪的通知檢查等相關(guān)工作,,并負責(zé)假期前,提前訂購火車票的工作,。

我覺得我自己還是不夠自信,。對于很多工作我還是不敢著手去做,除了是擔(dān)心出錯會造成不好的后果之外,,還有就是因為自己對于很多工作還是不了解,。所以一遇到?jīng)]辦過的活動就腦子一片空白,直接去找同事或者磊哥和于哥幫忙。

1,、要主動

在生活部,,于哥和磊哥教導(dǎo)我們,做事情要有主動性,、要有熱情,。做一件事不是為了得到什么回報,而是以之充實自己,,鍛煉自己,。我很同意,所以此刻無論在工作上,,學(xué)習(xí)上,,還是生活上,我都會做一個主動的人,。因為我覺得,,不想受制于人,就要主動,;想讓別人明白自己是一個有用的人,,就要主動。比找方法更重要的是找到對工作的熱情,!

2,、要反饋

在生活部,,于哥和磊哥教導(dǎo)我們,,安排的每一項任務(wù),做完之后必須要及時反饋,,這樣能夠使上級對活動任務(wù)的進度有所掌握,,方便計劃安排之后的事情,這樣提高工作效率,。提高效率的方法也是解決工作和學(xué)習(xí)之間的沖突的最好辦法,。

3、要思考

在生活部,,磊哥和于哥教導(dǎo)我們,,做任何事情前都要多想一想,多想一想不會吃虧,。即使是最簡單的事情,,只要多想一想可能就會有不一樣的效果。有困難要帶著幾種方案去請上級做決定,,不能把問題都推給上級,。事情做之前需要思考,事情做完之后也同樣需要思考,,尤其是覺得自己并沒有做好的事情,,必須要多想一想,,評價經(jīng)驗并積累教訓(xùn)。

4,、要有禮

在生活部,,我學(xué)得最多的,還是禮貌,。還是磊哥和于哥的教導(dǎo):打電話通知別人要有禮貌,、查寢收表時要有禮貌、見到長輩,、教師和上級要主動問好……無論何時,,都要有禮。平時,,大家見面都會打招呼,;有事離開,要和大家說一聲,。有時看一個人有沒有修養(yǎng),,能夠看他是否會以禮待人,我想做一個有修養(yǎng)的人,,所以我很高興我在生活部學(xué)到了許多禮貌方面的知識,。禮貌能贏得一切。

時光如箭,,歲月如梭,。轉(zhuǎn)眼間本學(xué)期已接近尾聲,回顧這一學(xué)期所經(jīng)歷的風(fēng)風(fēng)雨雨,,失去與所得,,我從中學(xué)會了許多,感悟了許多,。從剛剛開始的一事不懂到此刻的的稍有幾分成熟穩(wěn)重,。我覺得我有了很大的提高,這些提高是進入校學(xué)生會工作之后從無形中所收獲的,,是生活部給了我這樣一個發(fā)展平臺,。它磨煉了我的毅力,鍛煉了我的意志,。我一向告訴自我:選擇了就不放棄,,選擇了就要堅持到底!正式加入生活部后,,我感受到了這個大家庭的團結(jié),。我們有“nobody”4人組,我也在那里找到許多志同道合的朋友,異常是冷巖峰,、李瀛和于文慧,,在我工作和生活方面給予了我很多的幫忙,真的很感激他們,。當(dāng)然,,其他于哥和于哥也給予了我很多幫忙和鼓勵,同事們也在工作和生活上幫忙了我很多,,在此深表感激,。

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