無論是個人還是組織,，都需要設(shè)定明確的目標，并制定相應(yīng)的方案來實現(xiàn)這些目標,。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢,？以下是我給大家收集整理的方案策劃范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。

公司工會活動方案趣味活動篇一

一,、把職工的智慧和力量凝聚到企業(yè)的中心工作上。

1,、通過職代會等多種民主管理形式聚集加快發(fā)展的共識和動力,，使企業(yè)的各項目標和任務(wù)成為現(xiàn)實,。

2、把凝聚職工智慧,、開展勞動競賽作為加強企業(yè)管理,，提高服務(wù)質(zhì)量，促進企業(yè)發(fā)展的重要措施,。

3,、及時總結(jié)、完善安全生產(chǎn),、勞動保護競賽的經(jīng)驗,。

4、積極開展群眾性的技術(shù)創(chuàng)新和提合理化活動,。

5,、實施職工素質(zhì)工程，全面提高職工隊伍整體素質(zhì),。

1)通過每周例會和班組學(xué)習(xí)提高政治素質(zhì),。

2)今年將要利用集團公司oa網(wǎng)站的信息平臺，加大統(tǒng)一工會管理的嚴謹模式,，通過組織勞動競賽,、崗位練兵和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，給員工搭建平臺,，提高崗位技能素質(zhì),。

二、把企業(yè)民主管理和企務(wù)公開工作不斷引向深入,。

1,、要總結(jié)開展民主管理、企務(wù)公開工作的經(jīng)驗和做法,，加強制度建設(shè),，形成長效機制,。

2、對企務(wù)公開工作加強動態(tài)管理，掌握和指導(dǎo)基層工會開展民主管理,、車間企務(wù)公開工作。

三,、把維護職工合法權(quán)益作為促進企業(yè)發(fā)展的動力,。

1、結(jié)合相關(guān)的法律法規(guī),，規(guī)范維護內(nèi)容,，把“維護”落在實處。

2,、切實關(guān)心職工生活,，聯(lián)合街道辦事處和居委會,，結(jié)合國家的相關(guān)政策，真正切切的為員工多辦實事,，解決困難,，在物業(yè)公司的協(xié)助下，掌握人員的真實情況,，統(tǒng)計詳實,。

3、組織開展“愛心一日捐”活動,，幫助患重病急需幫助的員工,。

4、加強體制架構(gòu)改制過程中的工會工作,，發(fā)揮工會作用,，切實維護好職工的合法權(quán)益，保證企業(yè)各項任務(wù)指標的順利進行,。

四,、把工會宣傳教育活動重點放在宣傳黨的方針、政策上,，在企業(yè)形成正確-導(dǎo)向,。

1、以提高職工思想道德素質(zhì)為目標,，抓好形勢任務(wù)教育,、職業(yè)道德教育和企業(yè)方針、目標和任務(wù)的教育,。要充分利用每周例會的學(xué)習(xí)和-陣地經(jīng)常性地開展此項工作,。

2、開展“三個一”活動,。結(jié)合建創(chuàng)做工作,，年底開展評選活動;組織開展尋找身邊“可愛的中太人”活動，弘揚員工中的閃光點;結(jié)合建市--周年的慶典,，組織“我與廊坊,、中太”的征文活動，引導(dǎo)員工將自身發(fā)展與企業(yè)發(fā)展密切相連,。

3,、抓好三大載體，努力加強和改進員工思想教育工作,。抓好每周一次的例會學(xué)習(xí)，把教育和培育落到實處,，建立一支有一定素質(zhì)的職工隊伍;根據(jù)需要及時更新單位及工地的宣傳櫥窗,，發(fā)揮-導(dǎo)向和宣傳教育作用;繼續(xù)發(fā)揮《中太建設(shè)報》和黑板報的作用,。

五、把提升工會工作的綜合能力作為工會自身建設(shè)的重要內(nèi)容,。

1,、工會要進一步加強和保持與廣大職工的密切聯(lián)系。

2,、要加強“職工之家”創(chuàng)建活動,。

3、大力抓好基層工會的組織建設(shè)和外埠工會的組織建設(shè),。

4,、要發(fā)揮工會信息工作的輔助領(lǐng)導(dǎo)決策、指導(dǎo)工會工作,、加強傳播交流的三大作用,。

5、工會經(jīng)費本著“統(tǒng)籌兼顧,、量入為出,、收支平衡、略有結(jié)余”的原則,，堅持將資金安排在員工文體教育活動,、維護員工權(quán)益、為職工辦實事,、送溫暖,、慰問特困職工、穩(wěn)定職工隊伍方面,。

6,、加強工會干部的培訓(xùn)工作，提高工作能力和素質(zhì),，今年在工會干部中開展“三個一活動”:提倡讀一本好書;開一次學(xué)習(xí)與實踐的交流會;舉辦一次工會干部業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班,。

7、豐富員工的業(yè)余文化生活,。成立一個由中太員工組成的文體隊,，參加省、市的一些比賽,，陶冶情操,。即鍛煉了身體，而且聯(lián)絡(luò)了感情,。文體隊可以到優(yōu)秀和較好的一線項目部或者施工隊進行慰問演出,，編排節(jié)目宣傳中太理念和中太的企業(yè)文化精神。五一、五四組織公司員工外出春游,。六一兒童節(jié)組織青年員工給福利院兒童送學(xué)習(xí)用品,。

8、加強女職工的自我保護意識,，引導(dǎo)女職工自力更生,，艱苦創(chuàng)業(yè)，提高自身價值,。結(jié)合女職工的一些工作需要,，組織技能培訓(xùn)班，增強女職工的業(yè)務(wù)水平,。樹立兩個自強不息,，自力更生的典型;組織一兩場女職工法律法規(guī)的知識講座，在建安醫(yī)院的協(xié)助下,，聘請市里的醫(yī)學(xué)教授,，下基層開展相關(guān)的知識講座。

公司工會活動方案趣味活動篇二

1,、加強團隊凝聚力與團隊協(xié)作能力；

2,、激發(fā)職員參與公司各項活動的熱情,；

3、加強和鞏固職員對公司的管理制度,、企業(yè)理念,、產(chǎn)品知識等的熟悉；

4,、休閑娛樂,，緩解工作疲勞；

二,、活動對象：

公司先進工作者,、勞動模范、黨員,、團員及班組長,、生產(chǎn)骨干和相關(guān)人員（僅限本人，不準帶家屬及小孩）,。

三,、活動時間：

05月1日

四、活動地點：

輝縣八里溝景區(qū)

五,、組織形式：

公司統(tǒng)一組織,，聯(lián)系旅行社。

六、報名時間：

七,、活動紀律：

1,、貴重物品如隨身攜帶，注意保管,，切勿離手。

2,、行程中或自由活動時若見有刺激性活動項目,，身體狀況不佳者請勿參加?；加行呐K病,、肺病、哮喘病,、高血壓者切忌從事水上,、高空活動。

3,、團體旅行時不可擅自脫隊,。單獨離隊，應(yīng)征得全陪導(dǎo)游同意,，并隨身攜帶電話,，以免發(fā)生意外。

4,、抵達景區(qū)游覽前,，謹記導(dǎo)游交代的集中地點、時間,、所乘游覽巴士車號,。萬一脫團，請于集中地點等候?qū)в畏祷貙ふ摇?/p>

5,、外出旅行,，注意身體健康，切勿吃生食,、生海鮮,、已剝皮的水果，不可光顧路邊無牌照攤檔,，忌暴飲暴食,，應(yīng)多喝開水，多吃蔬果類,，少抽煙,，少喝酒。

6、在旅游中,，暢游奇山秀水,、名勝古跡固然令人心曠神怡，但也因四處奔波,、體力消耗造成極度疲勞,。因此，在旅游活動期間,，游客除了應(yīng)保證充足的睡眠之外,，千萬別忘了營養(yǎng)食品的及時補充。

7,、旅游有時會經(jīng)過一些危險區(qū)域景點,，如陡坡密林、懸崖蹊徑,、急流深澗等，在這些危險區(qū)域,，要盡量結(jié)伴而行,，千萬不要獨自冒險前往。

8,、忌分散活動,，至少保持兩三人的人數(shù)才分散活動。切忌單獨外出,。

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一,、活動宗旨：

1、加強團隊凝聚力與團隊協(xié)作能力,；

2,、激發(fā)職員參與公司各項活動的`熱情；

3,、加強和鞏固職員對公司的管理制度,、企業(yè)理念；

4,、休閑娛樂,，緩解工作疲勞；

二,、活動對象：

音尚時代網(wǎng)城全體同仁

三,、活動時間：

待定

四、活動地點：

渠縣老龍洞

五,、活動主辦：

六,、旅游線路：

待定

七,、活動安排：

2、就地組織全體參與的娛樂活動,，包括文藝節(jié)目表演,、企業(yè)知識競答；

八,、活動流程：

1,、車上40分鐘的猜謎與唱歌由文波主持，全體同仁積極互動,；

1踩氣球,；

2過河拆橋：

準備若干塊小墊板，每組發(fā)兩塊,，讓其中一名參賽者站在墊板上，雙腳不可以碰到地面（否則淘汰）,，利用雙腳交替踩墊板往前走,，另一名參賽者則配合地移動兩塊墊板，讓站在上面的隊友快速前進,，速度最快到達終點者獲勝,。

3運氣球；

比賽規(guī)則：男女組合方式同上,，把男同事的右腳與女同事的左腳捆綁在一起,，將男女組合分成三個組，三個區(qū)域內(nèi)分別放有10個氣球,，比賽開始后（音樂同時響起）,，a、b,、c三組的成員可以任意在其它兩個區(qū)域內(nèi)拿氣球到自己的區(qū)域內(nèi)（每人每次限運一個氣球）,，約數(shù)分鐘后音樂一停，比賽即停止,，參賽選手應(yīng)立即停止氣球的運送工作,，此時三個區(qū)域內(nèi)氣球數(shù)量即為三個組的分數(shù)，分數(shù)最高的一組為獲勝方,，并發(fā)放獎品,。

4誰有我的氣量大

每個隊1人共3人看誰在3分鐘內(nèi)誰吹爆的氣球最多勝利

十、活動獎勵：

1,、文藝節(jié)目表演者獎品（數(shù)量待定）：

請領(lǐng)導(dǎo)討論決定,，獎品為：手機手表mp4

2、知識競賽三個第一名的獎品（共3份）：

請領(lǐng)導(dǎo)討論決定,，獎品為：公司職員旅游活動方案

3,、游戲“踩氣球”一,、二、三名的獎品（共6份,，分三個等級的獎品）：

請領(lǐng)導(dǎo)討論決定,，獎品為：手機手表mp4

4、游戲“運氣球”獎品（數(shù)量待定,，10份之內(nèi)）：

請領(lǐng)導(dǎo)討論決定,，獎品為：1000元現(xiàn)金手機手表

公司工會活動方案趣味活動篇三

為幫助困難群眾解決生產(chǎn)生活困難，確保全鎮(zhèn)人民特別是困難群眾過上一個歡樂,、祥和的新春佳節(jié),，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究,，決定于20__年春節(jié)前走訪慰問困難群眾?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、慰問時間

慰問活動從20__年元月10日(臘月初十)開始至元月18日(臘月十八)結(jié)束,。

二,、慰問對象

1.受災(zāi)特困戶、五保戶,、城鄉(xiāng)低保戶,、下崗職工、重點優(yōu)撫對象,、計生貧困戶,、困難黨員、高齡老人,、孤兒,、殘疾人等困難群眾。

2.駐永在軍區(qū)隊,。

3.離退休老干部,。

4.各界代表人士。

5.縣級領(lǐng)導(dǎo)“交友幫扶”對象,。

三,、慰問形式

采取縣級領(lǐng)導(dǎo)帶隊，牽頭部門協(xié)調(diào),，相關(guān)部門參與,，上門走訪慰問的形式進行。

四,、幾點要求

1.按省市要求,，困難群眾應(yīng)盡量選擇在偏遠貧困、干部去的較少的村組,、單位,。各組慰問具體時間由帶隊縣級領(lǐng)導(dǎo)確定,，慰問活動要輕車簡從，盡量減少人員,。

2.凡參加慰問活動的領(lǐng)導(dǎo)同志要統(tǒng)籌安排,，確保慰問按期進行。

3.各鎮(zhèn)區(qū),、各牽頭部門要切實負責(zé),，認真做好協(xié)調(diào)組織工作；各聯(lián)系人員要做好慰問活動的聯(lián)絡(luò)聯(lián)系工作,；各參與單位要密切配合,，慰問期間一律在慰問點等候。

公司工會活動方案趣味活動篇四

20xx年x月x日

xx酒家

公司全體員工

1,、增強員工的凝聚力,，點燃全公司員工新一年工作的熱情，提高化妝品的銷售佳績,。

3,、表彰工作優(yōu)秀的公司員工，通過激勵作用,，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來。

1,、20xx年度工作總結(jié)暨20xx年度工作計劃大會(會議)

2,、20xx年度員工答謝會(晚宴)

1、年會人員安排及職責(zé)：

(1)會場總負責(zé)：

(2)年會策劃,、會議節(jié)目安排：

(3)酒店安排與協(xié)調(diào)：

(4)現(xiàn)場拍照,、攝影：公司攝影師

(5)場景布置：人員安排待定

(6)活動主持：

2、會場布置：

(1)xx酒店主會場

(2)內(nèi)容：

a,、本公司的logo及年會主題

b,、彩帶、氣球點綴會場(音樂)

3.會場物品需求

4.優(yōu)秀員工評選：

參選人員：除財務(wù)和人事外的其他部門(由于這兩個部門人數(shù)有限)

評選方式：由各部門內(nèi)容員工無記名投票選取,，加上公司高層及其他部門主管,、人事每人一票，票高者得(每部門一名)

獎品設(shè)置：

1,、優(yōu)秀員工獎勵：每部門一位優(yōu)秀員工(行政部與財務(wù)部除外),，共計4名獎品：

2、表演獎勵：一,、二,、三、參與獎,，四個獎項獎品：

3,、游戲獎勵：共計4個游戲獎品：

(一)xx20xx年度全體員工大會(會議)

1,、下午13：50全體參會員工提前到達酒店指定地點簽到，按部門就坐于會議室,，等待大會開始,。

2、14：00由主持人宣布員工大會開始,，并宣布各部門匯報順序,。

3、14：15大會第一項,，各部門主管及相應(yīng)負責(zé)人分別做20xx年度工作總結(jié)及20xx年度工作計劃匯報(每人大概20分鐘),。

4、16：00大會進行第二項,，總經(jīng)理上臺發(fā)言,，進行20xx年總結(jié)及20xx年公司發(fā)展戰(zhàn)略(預(yù)計1小時)。

6,、17：30優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言,。

7、xx20xx年度工作總結(jié)暨20xx年度工作計劃大會圓滿結(jié)束,。

(二)xx20xx年度員工答謝會(晚宴)

1,、主持人宣布員工答謝會開始，各部門節(jié)目表演(節(jié)目名單待定)

2,、各部門表演結(jié)束,，由全體參會人員選出優(yōu)秀節(jié)目一、二,、三等獎與參與獎,，并進行獎品頒發(fā)(見附件二)

3、游戲時間：

(1)“快樂袋鼠”

(2)“背夾氣球”

(3)“蘿卜蹲”

(4)“數(shù)7游戲”

每個游戲獲勝隊伍均可獲得獎品,。

4,、主持人宣布晚宴正式開始：

5、主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,，總經(jīng)理發(fā)表祝酒詞,，祝福大家新年快樂，祝愿公司的'明天更加美好,。(背景音樂)

6,、員工答謝會結(jié)束。

公司工會活動方案趣味活動篇五

結(jié)合局工會工作要求,，以“鍛煉,、健康、工作,、幸?！睘橹黝},，倡導(dǎo)教師“每天鍛煉半小時，健康工作一輩子”的思想理念,，在校內(nèi)積極開展健康有益的文體活動,，通過教師的全員參與，切實提高教師身體素質(zhì),，在各項活動中,，增強教師團隊協(xié)作精神。增強工會組織的凝聚力,、向心力,、戰(zhàn)斗力，營造團結(jié)緊張,、嚴肅活潑的工作氛圍,，進一步營造和諧校園氛圍。

二,、活動內(nèi)容及時間：

學(xué)校工會在廣泛征求教師意見的基礎(chǔ)上,，設(shè)立本學(xué)年教師活動項目：套圈、撲克牌,、投籃和打乒乓球,。

活動時間：20__年12月16日(星期天)。

參加活動人員：全鎮(zhèn)公辦小學(xué)教師,。

三,、活動領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：唐道龍、肖玉秀

副組長：吳雪坤,、況琳、肖富盛,、葛海勇,、李穎、謝磊

四,、活動具體要求及獎項設(shè)置

1,、活動要求全體公辦老師都必須參加，每人限報兩個項目,，可以少報,，不可多報。

2,、活動本著友誼第一,，比賽第二的原則，由工會成員擔(dān)當(dāng)裁判,。

3,、獎項設(shè)置：設(shè)一等獎(10%),、二等獎(20%)、三等獎(30%)和鼓勵獎,，獲獎率100%本次活動本著“健康,、娛樂”的宗旨，在教師中進行廣泛宣傳,，要求教師結(jié)合自身特長進行報名,。

五、活動安排與安全

1,、活動開展由工會負責(zé)組織實施,，工會做到有計劃、有安排,，切實為教師提供活動的場地,、器材、內(nèi)容,、時間,。

2、活動場地

拋圈：操場

投籃：籃球場

撲克：二(1)班,、一(3)班教室

乒乓球：乒乓球場

3,、活動項目及負責(zé)人：

拋圈：吳雪坤、李穎(每人拋5個圈)

投籃：陸金龍,、葛海勇(每人投5個球)

撲克：鄧沐生,、徐芳泉(規(guī)則由負責(zé)人定)

乒乓球：徐巧蓮、謝磊(規(guī)則由負責(zé)人定)

4,、領(lǐng)隊：各校校長

5,、活動時間

20__年12月16日(星期天)上午九點開始

6、獎品發(fā)放

負責(zé)人：況琳,、肖富盛

地點：會議室

時間：本項活動全部結(jié)束時統(tǒng)一領(lǐng)取獎品

7,、參賽教師往返途中請注意安全。

公司工會活動方案趣味活動篇六

即將離去的20xx年,，我們攜手并肩取得了豐碩的成果,，即將到來的2010年充滿競爭與希望，我們豪情滿懷同時也堅信,，我們在一起還會創(chuàng)造出更多奇跡!

20xx年初的金融危機影響,，20xx年增長到5萬家的會員企業(yè)，20xx年每日25萬的瀏覽量,，20xx年每日在線發(fā)送的1萬份簡歷,，20xx年的月業(yè)績報表，20xx年的網(wǎng)絡(luò)招聘，20xx年的十四屆招聘會,，20xx年所有英才的笑臉......這是2009我們寫不完的成績單,，從2009我們更深刻理解到我們是一家人，2009我們更執(zhí)著的成長!我們也期待2010,，我們依然攜手,，我們永遠是一家人!

時間：20xx年12月26日14：00—18：00

暢飲地點：溫魅餐飲時間：14：00—15：20

唱響地點：溫魅ktv時間：15：30—18：00

各小組成員：

a、徐xxxxxxxxxx,。,。。,。

b,、xxxxxxxxxxxx。,。,。。公司元旦活動策劃方案c,、xxxxxxxx,。。,。,。

d、xxxxxxxx,。,。。,。

e,、xxxxxxxx。,。,。。

暢贏備注：

a,、各小組選組長一名,，小組名稱,、口號由各小組確定;

b,、各小組備選一名高、中,、低音選手一名;

c,、各小組選出一名評委;(評委不參與比賽)

d、各小組限增加一個名額，于12月24日12時之前到人力資源部報名;e,、備選曲目：

高音：美聲《青藏高原》《我愛你,，中國》流行《飛的更高》《死了都要愛》《大海》,。,。。

歌手：韓紅,、阿信,、張雨生、祖海,、宋祖英,。。,。,。

中音：美聲《滾滾長江東逝水》《今夜無眠》、流行《如果這都不算愛》《十年》《白樺林》,。,。。

歌手：周冰倩,、陳奕迅,、張學(xué)友、蕭亞軒,、劉德華,。。,。,。

歌手：梅艷芳、許巍,、阿桑,、蔡琴、張宇,、鄭中基,、伍佰、阿杜,。,。。,。以上歌曲為備選曲目,，只做參考。

歌曲的完整，在唱歌過程中不跑調(diào),，離調(diào),，不錯詞，歌詞吐字咬字清晰(4分)

正確把握歌曲的旋律和節(jié)奏,，氣息,、技巧把握到位(3分)

理解歌曲內(nèi)涵，把握對樂曲旋律及歌詞理解情感投入到位在處理上有自己獨到之處(1分)

不看歌詞(1分)

選手的整體造型,、臺風(fēng)與現(xiàn)場觀眾及主持人的現(xiàn)場互動(1分)

(最終得分為現(xiàn)場評委打分的平均分,，精確到0.00)

公司工會活動方案趣味活動篇七

參與人員：公司員工（不含司機及安排值班人員）

活動時間：20__年7月31日至8月1日

活動地點：河源市——萬綠湖、野趣溝,、鏡花緣,、漂流

活動車輛：一臺中巴車

活動安排：

1、7月31日早9：30點北京大廈集合出發(fā),，前往河源,。

2、12：00抵達河源后與當(dāng)?shù)芈眯猩缃哟?lián)系,，對方接團安排導(dǎo)游,、午餐。

3,、午餐后游覽華南地區(qū)最大的人工湖萬綠湖,，湖上游船觀光后前往鏡花緣風(fēng)景區(qū)：溶洞探險、客家歌舞表演,、游泳等,。

4、入住新世界大酒店,，四星級標準雙人間,。安排晚餐。

5,、晚餐后前往萬綠湖觀賞亞洲第一彩色音樂噴泉,。

6、8月1日8：00開始早餐,，9：00出發(fā)前往野趣溝自然風(fēng)景區(qū)游玩,，項目包括水上滑道，水中蹦極等,，前往狐貍坳木徑攀爬,，銀龍瀑布漂流。約5～6小時小時,，午餐,。

7、午餐后返回深圳,。版權(quán)所有

活動費用：

1,、xxx元/人，含全體人員三正餐一早餐,、酒店住宿一晚,、萬綠湖游船費用、景點首張門票及導(dǎo)游服務(wù),。

2,、早餐為酒店自助式早餐，正餐標準為八菜一湯,，酒店為四星級標準,。

3、該活動經(jīng)費不包括車輛費用,。

當(dāng)?shù)亟哟?/p>

河源市大自然旅行社麥先生0762－3322036,，***

其他注意事項：

1、此次活動安排一部車輛,，由辦公室王珺負責(zé)全程組織和安排,，任何人不得在活動期間不打招呼私自脫離集體。

2,、原則上工會活動不提倡攜帶家眷,。

3、請參加人員自帶泳衣,。

公司工會活動方案趣味活動篇八

20xx年2月3月,，成立xx公司工會，在地區(qū)工會進行注冊,，并掛牌運行,。

(一)工會在公司發(fā)展中的作用

私營公司建立工會組織，這對于建立穩(wěn)定和諧的勞動關(guān)系,，維護職工合法權(quán)益至關(guān)重要,。

1、有效合理的溝通渠道

溝通是員工參與管理重要途徑,，公司要取得長遠的發(fā)展必須由所有的利益相關(guān)者共同治理,。員工也是也是的利益相關(guān)者，公司經(jīng)營的好壞直接關(guān)系到員工的切身利益,。因此,，為了維護自身的利益，員工也應(yīng)該參與公司的管理,。而員工對企業(yè)管理的參與途徑就是與管理層進行溝通,，向管理層提出建議,。由于員工自身素質(zhì)的制約，員工的意見并非都是合理的,，需要一個組織對員工的提議進行收集和整理,，這個組織就是工會。

2,、勞資關(guān)系的協(xié)調(diào)

工會作用的核心就是維護職工的'合法權(quán)益,，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系。工會對本公司執(zhí)行國家,、地方以及公司頒布的有關(guān)勞動管理,、職工獎懲、工資福利,、勞動安全衛(wèi)生,、社會保險等法律、法規(guī)和規(guī)章的情況進行監(jiān)督,。對違反法律,、法規(guī)有關(guān)規(guī)定的，工會有權(quán)要求公司在一定的時間內(nèi)糾正,，對處理不當(dāng)?shù)?，工會有?quán)要求重新處理，必要時工會可以向有關(guān)部門反映,。同時工會應(yīng)當(dāng)支持公司的合法生產(chǎn)經(jīng)營,，教育職工認真履行勞動合同，完成生產(chǎn)和工作任務(wù),。這樣可以做到以人為本,，共贏互利，使廣大職工都能共享公司發(fā)展的成果,。

3,、推動公司的企業(yè)文化建設(shè)

眾所周知，企業(yè)文化建設(shè)在公司的發(fā)展中有著重要的作用,，工會協(xié)助公司對職工進行職業(yè)道德教育,，組織職工學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，開展職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和崗位培訓(xùn),，組織職工開展有益于身心健康的文化體育活動,，活躍職工的文化生活，推動了公司企業(yè)文化建設(shè)工作,。同時可以在工會的活動和工作過程中為公司的發(fā)展發(fā)現(xiàn)人才,，推薦人才。

4,、關(guān)愛員工

為了體現(xiàn)公司的員工的關(guān)心,，工會將代表公司搞好職工家庭的婚喪病困的慰問和探望工作,。具體包括職工的婚禮，退休職工的探望,，職工患較大疾病的探視和慰問,，以及職工家庭的喪困慰問和補助等。通過這些工作,，給員工一個家的感覺，有助于提高員工對公司的感情,，并將其轉(zhuǎn)換為工作的動力,。

工會作為職工群眾自愿結(jié)合的組織，不僅代表和維護職工的具體利益,，而且作為公司的一個組成部門,，有責(zé)任調(diào)動職工的積極性和責(zé)任感，為公司的發(fā)展貢獻力量,。簡而言之,，工會組織的目的就是：維護職工合法權(quán)益，共謀企業(yè)健康發(fā)展,。

1,、工會經(jīng)費，是指工會依法取得并開展正?；顒铀璧馁M用,。按《中華人民共和國工會法》，工會經(jīng)費的主要來源是工會會員繳納的會費和按每月全部職工工資總額的2%向工會撥交的經(jīng)費這二項,，其中2%工會經(jīng)費是經(jīng)費的最主要來源,。工會會員交納的會費自然是屬于其勞動力價值的一部分，工會經(jīng)費是依照國家法律法規(guī)取得的,，它的來源的合法性受國家法律保護,，任何組織和個人不得干涉。(此部分公司已上繳,，按照地區(qū)工會規(guī)定上繳部分在建立工會后會返還經(jīng)費,，比例按照地區(qū)工會要求進行返還)。

2,、建議實施會費的收交方案(此項會費不上交上級工會)

目前結(jié)合公司職工工資管理制度,，建議工會會員應(yīng)交納的會費采取崗位定額管理辦法，會員每月應(yīng)交納的定額如下：

1,、公司領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)正職(包括項目)：10元/月

2,、部門領(lǐng)導(dǎo)副職(包括項目)：8元/月

3、一般職工：5元/月

4,、特殊人員可免交會費(如：家庭貧困,、離退休人員等)

1,、根據(jù)公司實際，組織開展開展生活生產(chǎn)競賽活動,，活動實施方案包括：1,、賽成本，降消耗;2,、賽產(chǎn)量,，奪第一;3、賽質(zhì)量,，創(chuàng)優(yōu)質(zhì);4,、賽安全，零事故;5,、賽紀律,，爭先鋒;6、賽精神,，比貢獻等為主題的勞動競賽活動,，大力提升企業(yè)精神文明建設(shè)水平(具體實施辦法待工會成立后由公司與基層工會協(xié)商)。

2,、對于為企業(yè)做出貢獻,、民族團結(jié)工作表現(xiàn)突出、貧困員工等可舉辦送溫暖系列活動,，對員工家庭生活進行適當(dāng)補貼(具體實施辦法待工會成立后由公司與基層工會協(xié)商),。

3、重大節(jié)日(例“勞動節(jié)”“國慶節(jié)”“肉孜節(jié)”“庫爾邦節(jié)”“春節(jié)”“建廠日”等)可開展員工集體活動或發(fā)放補貼獎勵等活動(具體實施辦法待工會成立后由公司與基層工會協(xié)商),。

4,、其他活動事項可由公司與工會協(xié)商后進行，對于工會費用使用方面做到合理,、公開,、透明。

成立xx公司工會,，預(yù)設(shè)以下工作崗位：工會主席,、工會副主席、組織委員,、宣傳委員,、經(jīng)費審查委員、女工委員,、青年工作委員,、工會小組長。(其中委員職責(zé)見附件1關(guān)于xx公司工會委員職責(zé)分工),。

公司工會活動方案趣味活動篇九

教學(xué)是學(xué)校永恒的主體,，教師是教學(xué)任務(wù)的重要承擔(dān)者,。健康的身體是教師的個人資本，也是學(xué)校的集體資本,。為了使教師有一個健康的'身體和一份美麗的心情,，學(xué)校將開展教職工文體運動。以鍛煉教師身體,，緩解工作壓力,，增進同事間的凝聚力為前提，旨在強健體魄,、愉悅身心,，豐富精神世界、提升生活品位,真正達到“每天鍛煉一小時,，幸福生活一輩子!”的目的,。

通過教師的全員參與,，切實提高教師身體素質(zhì),，在各項活動中，增強教師團隊協(xié)作精神,。增強黨支部,、工會組織的凝聚力、向心力,、戰(zhàn)斗力,，營造團結(jié)緊張、嚴肅活潑的工作氛圍,，進一步營造和諧校園氛圍,。

領(lǐng)導(dǎo)小組：馬文華

下設(shè)六個臨時機構(gòu)：總指揮：李忠山

1、指揮協(xié)調(diào)組：陳爽

2,、分組與項目組：卜寧

3,、器材：姜勇

4、獎品：劉玉海

5,、裁判組：王海燕許廣鵬

6,、攝影組：王河龍孫鳳龍

項目負責(zé)人職責(zé)：

1、比賽場地清理,，器材運送至位,，保證比賽如時進行。(所需器材聯(lián)系器材組)

2,、聯(lián)系各組組長保證參賽教師準時到場參加比賽,。

3、負責(zé)比賽裁判工作,，準確記錄,、添寫各組成績單,。

4、保證比賽安全,，杜絕事故發(fā)生,。

1、各工會小組要重視這項活動,，組織支持教職工積極參與,，同時為教職工娛樂活動的開展創(chuàng)造條件。

2,、教職工娛樂活動是一項長期活動,，要在活動過程中不斷總結(jié)經(jīng)驗，完善活動內(nèi)容與方式,，以求實效,。

3、每位教職工至少參加2項活動,。

各組以團體積分由高至底分別獲一等獎,、二等獎、三等獎各一名,、優(yōu)秀獎五名,。

拔河比賽：全校教職工分為4個大組，第一組一年組,，第二組二年級組,。第二組三年級組，第四組后勤,。裁判：王海燕,。

跳大繩：每組10人參加比賽，共6個組,，2人負責(zé)搖繩,，8人一齊跳過數(shù)量累加。每隊跳3次,，取最高成績記錄評分,。一至6名分別得10至5分。裁判：王海燕,。

乒乓球：每組3人參加團體比賽,，采用淘汰賽，積分制32至4分,。裁判：劉玉海,。

打撲克：采用升級傳統(tǒng)打法。每組4人2伙，淘汰賽,，積分制(32至2分),。裁判：劉玉海。

跳棋：每組4人,，傳統(tǒng)跳法,，淘汰賽，按名次得積分(32至1分),。裁判：劉玉海,。

迎面接力：以拔河比賽的分組為準，采用三賽二勝制,。裁判：劉玉海,。

定點投籃：每位教師可投籃5次。(男教師投進一球記兩分,，女教師投進一球記三分,。)裁判：姜勇。

比比誰的眼力好,。運動員在距離啤酒瓶1米遠的地方,，瞄準瓶口，放掉手中筷子,。每名老師可投5次,，筷子掉進瓶里一枝記一分,。裁判：劉玉海,。

投乒乓球。運動員在指定線上拋出乒乓球,，投擲線設(shè)在距塑料水桶3米處,，每人10個乒乓球，投中一個算1分,，裁判員計算每人的總成績,。(說明：運動員需站在投擲線后面，不得超過投擲線,，但身體或手可越過投擲線,。如果投球者在投球過程中受外界因素影響而投不中不可重投。)裁判：王海燕,。

唱歌比賽：按照拔河組分組比賽,，第二首歌接第一首歌尾字。裁判：郭麗

公司工會活動方案趣味活動篇十

體驗換位思考,，樹立相互配合,、支持的團隊合作意識。通過積極有效地合作，樹立團隊合力制勝的信念,。發(fā)現(xiàn)團隊問題,，培養(yǎng)團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、改善團隊管理方法,。增強工作當(dāng)中的責(zé)任感及勇于迎接挑戰(zhàn)的信心,，激發(fā)創(chuàng)造性思維。增強團隊合作意識,，改進協(xié)作方法和團隊管理技能,。

1、主辦部門：公司工會（方案制定,、活動組織）

2,、協(xié)助部門：綜合管理部（負責(zé)物資采購、場地準備）

3,、活動安排：分兩批進行

3.1第一批領(lǐng)隊,，召集人：

3.2第二批領(lǐng)隊：，召集人：

1,、活動時間：

第一批：20xx年9月13日17：00—19：00

第二批：20xx年9月14日17：00—19：00

2,、活動地點：360籃球場

集團職工及子公司個別優(yōu)秀代表。

1,、在活動前所有參與活動的人員集合進行安全提示,，增強安全防范意識和自我保護能力。

2,、提前通知參加人員準備運動鞋,，女同志不穿裙子、高跟鞋,。

3,、備好創(chuàng)可貼、紅藥水,、荷香正氣水,。

1、背靠背運球,。

2,、2人3足走。

3,、乒乓球接力跑,。

4、珠行萬里,。

5,、投筷子,。

6、跳大繩,。

1,、籃球2個。

2,、橡皮繩15個（長50厘米）,。

3、乒乓球拍4個,、乒乓球5個,。

4、塑料管5根（直徑5厘米,、長1.5米,、對半劈開）

5、筷子5根,、礦泉水瓶5個,。

6、長跳繩1根（10米）,。

7,、口哨1個。

8,、喊話器1個,。

9、“小蜜蜂”講話器1個,。

月餅

預(yù)算費用約元,。該項費用由集團工會統(tǒng)一開支。

公司工會活動方案趣味活動篇十一

為了進一步深化市級機關(guān)工會黨建帶工建創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，提高機關(guān)工會服務(wù)中心,、服務(wù)黨建,、服務(wù)社會,、服務(wù)職工的能力和水平，根據(jù)市總工會《關(guān)于團結(jié)動員全市職工為實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)的決議》精神要求,，按照市總工會實施“五大行動”,，辦好“十件實事”的工作目標，市級機關(guān)工會工委決定組織開展“服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展,、服務(wù)職工素養(yǎng)提升”活動,。為保證活動順利開展，特制定如下實施方案：

深入貫徹市委十屆九次全會精神,，認真學(xué)習(xí)我市“十二五”發(fā)展的總體思路和目標任務(wù),，圍繞創(chuàng)新型、生態(tài)型城市建設(shè)要求，團結(jié)動員機關(guān)干部職工為“助推企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,，提升企業(yè)科學(xué)發(fā)展,，加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”服務(wù);圍繞學(xué)習(xí)型城市建設(shè)要求，充分發(fā)揮工會大學(xué)校作用,，不斷提高干部職工的.科學(xué)和文化素養(yǎng),，努力培養(yǎng)和造就高素質(zhì)的工會干部和職工隊伍。

本次活動采取分散活動和集中活動相結(jié)合,，自選動作和規(guī)定動作相結(jié)合等方式,，從基層工會、工會片組,、市級機關(guān)工會三個層面開展,，以基層工會、片組層面為主,，活動時間貫穿于全年,。

(一)明確目標任務(wù)

各級機關(guān)工會要認清“十二五”期間機關(guān)工會工作面臨的新形勢和新任務(wù)，要把廣大干部職工的思想和認識進一步統(tǒng)一到市委十屆九次全會精神上來,，牢牢把握加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式這條主線,，調(diào)動一切積極因素，把廣大干部職工的智慧和力量進一步凝聚到實現(xiàn)“十二五”時期的目標任務(wù)上來,。

1,、解讀規(guī)劃。各級工會要組織工會會員,特別是工會干部解讀“十二五”規(guī)劃,認真學(xué)習(xí)市政府的各項扶持政策,，開展各種形式的政策宣傳和培訓(xùn)工作,，更好地服務(wù)企業(yè)、促進發(fā)展,。市級機關(guān)工會將舉辦工會干部“十二五”規(guī)劃專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)班”,，為企業(yè)組織政策答疑活動。

2,、建言獻策,。各級工會要組織動員干部職工以高度的主人翁責(zé)任感和使命感，以實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標任務(wù)為已任,，積極開展為“十二五”發(fā)展建言獻策活動;要引導(dǎo)職工樹立節(jié)約,、綠色、低碳發(fā)展理念,，發(fā)動干部職工開展開源節(jié)流,、節(jié)能減排合理化建議活動,努力在構(gòu)建創(chuàng)新型、生態(tài)型城市發(fā)揮工會作用,。

3,、崗位建功,。各級工會要深化“立足崗位做貢獻”活動，激發(fā)干部職工的建功熱情,，鼓勵干部職工立足本職,，發(fā)揮聰明才智，實現(xiàn)崗位建功,。要引導(dǎo)干部職工樹立崗位創(chuàng)先爭優(yōu)的意識,，組織干部職工開展社會主義勞動競賽，為實現(xiàn)“十二五”目標做出新貢獻,。

(二)開展系列服務(wù)

各級工會組織要圍繞構(gòu)建“3+1”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系,，充分發(fā)揮優(yōu)勢，積極整合資源,，圍繞中心,，主動作為，組織干部職工在服務(wù)加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式上,，推動現(xiàn)代工業(yè),、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、和文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)建設(shè),，促進文化創(chuàng)意,、旅游休閑、金融服務(wù),、電子商務(wù),、信息軟件、先進裝備制造,、物聯(lián)網(wǎng),、生物醫(yī)藥、節(jié)能環(huán)保和新能源等十大產(chǎn)業(yè)發(fā)展,。

1,、“服務(wù)項目”集中公開。以工會網(wǎng),、機關(guān)黨建網(wǎng)為平臺,，采取服務(wù)項目內(nèi)容網(wǎng)上集中公開的方式，多渠道,、多平臺,、及時地將支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展、創(chuàng)造良好人才環(huán)境等一系列政策告知企業(yè),。幫助企業(yè)用足用好政策，充分激發(fā)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的積極性,、主動性和創(chuàng)造性,。

2,、開展“企業(yè)需要”調(diào)查。各級工會,、片組要樹立服務(wù)大局,、服務(wù)社會的理念，通過座談,、走訪,、發(fā)放調(diào)查表等形式，開展企業(yè)需求的調(diào)查活動,，積極爭取各類資源,，創(chuàng)造一個與企業(yè)聯(lián)系溝通的平臺，并將企業(yè)需求,，通過工會輿情及時上報有關(guān)部門,，幫助企業(yè)化解發(fā)展困難，推動不同行業(yè),、企業(yè)科學(xué)發(fā)展,。

3、組織“結(jié)對服務(wù)”活動,。為了更好服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展,，各級工會、片組要解放思想,，主動作為,，創(chuàng)新作為，高效作為,，結(jié)合本單位,、本片組的實際，深入企業(yè)第一線,，采取結(jié)對幫扶,、建立科研服務(wù)隊等創(chuàng)新的服務(wù)方式，幫助企業(yè)突破發(fā)展瓶頸,，激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力,。爭取各方資源、積極組織動員廣大職工在推動杭州發(fā)展,，服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展中發(fā)揮作用,。各基層工會、片組要積極組織參與市級機關(guān)工會組織的各類服務(wù)活動,。

公司工會活動方案趣味活動篇十二

（一）舉行公司元旦團拜會

由公司領(lǐng)導(dǎo)致辭,，團拜會結(jié)束后，進行團圓大會餐,。

（二）派送家屬慰問金

在大會餐進行的過程中,，由公司給員工家屬（1位）派送慰問金（200元/人）,。

（一）部門組合團隊游戲：

1、你來比劃,，我來猜：

每個部門選出2人,，游戲以兩人為單位。先自由選擇題目的類別（成語,、水果,、體育器材、學(xué)習(xí)用具,、電器,、食品,、日常用品等）,。一人看詞語，一人比劃,，由他的搭檔猜出比劃者比劃的是什么詞語,。一分鐘,，一組10題，答對題最多者獲勝,。

游戲規(guī)則：

（2）表演者對于難表演的詞語,，可喊“過”，直接進入下一題,；

（4）旁人不能提示,，否則也視為棄權(quán)。

2,、齊家抬一桿：

每組選出5名隊員,，面對觀眾站成一排，主持人將一條桿子橫放前面,，每人伸出一根食指支撐桿子,，不許用手勾，手指不得離開桿子,，手指離桿算違規(guī),，重新再來，手指離桿兩次或桿子掉地任務(wù)失敗,，主持人放手后進行計時,，撐住桿子時間越久的小組得獎。

3,、三心二意數(shù)豆子：

主持人隨機抓取一把豆子,，一組選出兩名隊員，一個提問題，另一個邊數(shù)豆子邊回答問題,，在規(guī)定的時間內(nèi)數(shù)完豆子和問完所有的問題,。

（二）打擂臺游戲

1,、猜碼：

一組,；3局2勝出線，前2名積分高者晉級,。

獎勵方法：獎前8名,，分別為100元、90元,、80元,、70元、60元,、50元,、40元、30元,。

2,、色盅：

（1）比賽方法、規(guī)則：“色盅”分組進行淘汰賽,，每2人為一組,，比賽的2為選手對搖10次，勝局超過5次的晉級,。

（2）獎勵方法：獎前7名,，分別為分別為100元、80元,、70元,、60元、50元,、40元,、30元。

1,、夾玻珠（勛章值：2枚）。

2,、飛鏢（勛章值：4枚）,。

3、吹硬幣（勛章值：5枚）,。

（三）個人自由組合游戲

一分鐘吹翻15枚5分錢硬幣,，必須把硬幣的另一面吹翻過來，達到得獎,。

4,、套鴨子：

每人套6次,，根據(jù)套中距離遠近給予飲料、啤酒,、工藝品,、活鴨等等不同的獎勵。（套活鴨必須完全套中脖子）

各種獎品對應(yīng)一定的勛章值,，通過收集以上項目所得勛章兌取獎品,，除了游戲項目套鴨子外。獎品有餅干,、糖果,、飲料、巧克力,、醬油,、雞精、牙膏,、香皂,、洗衣粉、洗潔凈,、小相冊等,。

（該項在其他游園活動結(jié)束后進行）

分兩組進行，一組是成人組,，一組是少年兒童組,。

每人按預(yù)先確定的號碼順序先后進行抽獎。成人組的獎品設(shè)一,、二,、三等獎，獎品是現(xiàn)金（或是小家電）,，少年組的獎品是大禮包,。

公司工會活動方案趣味活動篇十三

圍繞201*年越秀集團“改革創(chuàng)新強實力，轉(zhuǎn)型升級促跨越”的工作主題和廣紙“創(chuàng)新挖潛爭盈利,，改革提升促轉(zhuǎn)型”的中心工作,，以黨建、工建,、團建為平臺,，開展培育、宣貫和踐行企業(yè)文化的系列活動,，加強“管控激勵”企業(yè)文化建設(shè),，弘揚“績效導(dǎo)向、品質(zhì)領(lǐng)先、追求卓越”的核心價值理念,，營造積極向上的企業(yè)文化氛圍以及進一步完善拓寬企業(yè)文化傳播渠道,，為廣紙“三個三”和“必須打贏的八場仗”戰(zhàn)略部署的貫徹實施提供文化支撐。

二,、活動主題

踐行企業(yè)文化,，提升崗位價值

三、活動安排

本次企業(yè)文化主題系列活動由以下四個篇章組成:

(一)精神升華篇:通過企業(yè)文化主題論壇,、下基層宣講,、征文比賽等活動,，提升員工企業(yè)文化認同度,。

1、“奮斗的青春最美麗”企業(yè)文化主題論壇活動

組織發(fā)動青年員工參加集團開展的“對話青春”分享論壇;開展“青工之星”評選活動,，邀請公司領(lǐng)導(dǎo)與青年員工,、業(yè)務(wù)骨干進行交流，分享奮斗經(jīng)歷,、行業(yè)經(jīng)驗,，培養(yǎng)青年員工自強不息、敬業(yè)奉獻,、追求卓越的奮斗精神,。同時，啟動廣紙 2014 年企業(yè)文化主題系列活動,。

負責(zé)部門:團委

時間: 4月

2,、企業(yè)文化下基層宣講活動

配合協(xié)助集團的宣講團隊，深入各部門開展企業(yè)文化宣講活動;結(jié)合推進落實廣紙“三個三”,、“八場仗”的中心工作,，組織宣講人員(邀請公司分管領(lǐng)導(dǎo)出席)以“下車間、進崗位,、到員工”的方式推進企業(yè)文化宣講工作,，加強社會主義核心價值體系和廣紙核心價值觀的宣傳，進一步完善和拓寬企業(yè)文化傳播渠道,。

負責(zé)部門:黨群部

時間: 全年安排

3,、企業(yè)文化征文活動。

組織發(fā)動各部門員工通過集團的征文活動,，提高廣大員工對集團“穩(wěn)中求進提質(zhì)量,，轉(zhuǎn)變方式促發(fā)展”工作主題和廣紙“創(chuàng)新挖潛爭盈利，改革提升促轉(zhuǎn)型”中心工作的認識,，調(diào)動員工的工作激情與創(chuàng)造力,，促進“三個三”和“八場仗” 各項戰(zhàn)略任務(wù)的'落實。

負責(zé)部門: 黨群部

時間：5—7月

4、開展“紀律教育學(xué)習(xí)月”活動,。

按照集團要求,，結(jié)合廣紙實際，開展“紀律教育學(xué)習(xí)月”系列活動：組織公司黨員觀看反腐倡廉教育影片,，到紀律教育基地參觀學(xué)習(xí)等,。

負責(zé)部門: 黨群部

時間: 7—9月

(二)激情奉獻篇:開展根植基層一線的勞動競賽、創(chuàng)新創(chuàng)效比賽等活動,，引導(dǎo)員工立足本職崗位,，踐行企業(yè)文化，為員工樹立學(xué)習(xí)標桿,，營造積極向上,、強力執(zhí)行的文化氛圍。

5,、勞動競賽系列活動,。

由黨群部、工會牽頭,，各支部,、分會協(xié)助，組織開展黨員示范崗,、創(chuàng)“工人先鋒號”,、“安康杯”競賽、崗位技能比武競賽等活動,。

負責(zé)部門:黨群部,、工會

時間:全年組織

6、“五四”系列活動,。

根據(jù)集團團委的部署和要求,，積極參加“青年文明號”和“青工五小”的創(chuàng)建評選、開展“青工之星”活動(四月啟動,，活動貫穿全年),、組織以“學(xué)雷鋒樹新風(fēng)，營造溫馨家園”為主題的廠區(qū)宿舍文明評比活動等“五四”青年系列活動,。

負責(zé)部門:團委

時間: 4—12月

7,、履行社會責(zé)任，踐行企業(yè)使命——扶貧“雙到”獻愛心活動,。

利用黨建,、工建、團建平臺,，開展到對口點蘇坪村獻愛心活動(春節(jié)前夕已經(jīng)開展了一次捐款及慰問活動),，增強員工的關(guān)愛,、責(zé)任、奉獻意識,。同時,，通過加強廣紙品牌宣傳活動，履行社會責(zé)任,。

負責(zé)部門: 黨群部

時間: 5—10月

(三)創(chuàng)先爭優(yōu)篇:深入挖掘員工在平凡崗位上做出的不平凡的“越秀人的故事”,，發(fā)揮先進人物在公司改革創(chuàng)新和發(fā)展轉(zhuǎn)型中的示范作用。

8,、“七一”系列活動,。

以紀念“七一”為契機，組織七一表彰大會,、七個一活動和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)系列活動,，發(fā)揮黨員在改革創(chuàng)新和發(fā)展轉(zhuǎn)型中的先鋒模范作用。同時,，結(jié)合廣紙年度評先及三大獎勵等制度,，出臺并組織實施評先選優(yōu)管理辦法，激發(fā)員工隊伍的創(chuàng)新創(chuàng)效熱情,。

負責(zé)部門: 黨群部、工會

時間: 5—12月

9,、企業(yè)文化故事會團日競賽,。

按照“讀”文化理念、“講”文化故事,、“談”文化認識,、“寫”文化故事開展主題團日活動;結(jié)合廣紙《員工手冊》宣貫落地，舉辦知識競賽,，強化企業(yè)文化傳播,。

負責(zé)部門:團委

時間: 9—10月

(四)高效團隊篇:組織參加集團第四屆職工運動會、團隊拓展,，舉辦攝影展等活動,，培育追求卓越、高效團隊的文化氛圍,，豐富員工生活,。

10、第四屆職工運動會,。

組織發(fā)動員工參加第四屆職工運動會(承辦好羽毛球比賽),，活躍員工生活，展現(xiàn)員工風(fēng)采,，提升員工素質(zhì),，推動員工自覺踐行集團“不斷超越,，更加優(yōu)秀”和廣紙“績效導(dǎo)向、品質(zhì)領(lǐng)先,、追求卓越”的企業(yè)核心價值,。

負責(zé)部門:工會

時間: 5—8月

11、環(huán)保遷建三年回顧攝影展,。

通過各分會,、黨支部、團支部等發(fā)動廣大員工參加,，對廣紙環(huán)保遷建三年的變化進行回顧,，增強員工對南沙新廠區(qū)的歸屬感和認同感。

負責(zé)部門: 黨群部,、工會

時間: 4—7月

12,、老照片征集活動

結(jié)合“529”廠慶、組織老照片征集活動,，讓新員工認識廣紙歷史,，提升員工對公司的認知度和榮譽感。

負責(zé)部門: 黨群部,、工會

時間: 5—8月

四,、活動組織

各黨支部要認真落實本活動方案，特別要注意將活動覆蓋到基層員工,。方案中的活動將納入各支部黨建管控指標體系,，根據(jù)開展情況和成效進行考核評價。

公司工會活動方案趣味活動篇十四

春節(jié)是中國的傳統(tǒng)節(jié)日,物業(yè)公司是小區(qū)節(jié)日氛圍營造的主體,也是物業(yè)企業(yè)張揚企業(yè)文化,開展社區(qū)活動的服務(wù)內(nèi)容,。通過節(jié)日的布置,營造一種良好的生活環(huán)境,。突出表現(xiàn)物業(yè)企業(yè)的人性化管理,提升物業(yè)企業(yè)形象,也是迎合業(yè)主對居住環(huán)境品質(zhì)的需求。

xx苑一期,、二期已入住區(qū)域

1,、管理處制定方案；

2,、公司辦公室負責(zé)相關(guān)資源的采購和配置,；

3、管理處負責(zé)安排相關(guān)人員落實方案,。

1,、門口布置

(1)小區(qū)入口處用紅布做對聯(lián)及橫批一副(內(nèi)容待定)；

(2)橫批下掛紅燈籠(配有源燈泡),。

2,、區(qū)內(nèi)布置

內(nèi)容:

(1)主干道及各支干道拉拉三角旗若干道；

(2)主干道及廣場周圍插刀旗若干面,。

要求:

(1)刀旗上有"清江物業(yè)歡迎您"標識

(2)刀旗21日早上7:00插,晚上20:00收,連續(xù)七天,；

(3)收插,、監(jiān)護由保安負責(zé)。

3,、廣場布置

22號樓與24號樓之間廣場邊用熒光燈做一個有"新年快樂"賀詞的燈箱,。(附圖)

材料

(1)方格鋼絲框；

(2)方管兩米兩根,；

(3)熒光燈管(黃色10米,紅色一卷)

(4)閃動控制器兩個,；(一個控制輪廓,一個控制燈籠及賀詞)。

公司工會活動方案趣味活動篇十五

五一勞動節(jié)即將來臨,，為營造節(jié)日的氣氛,，釋放員工壓力，增進員工之間的友誼,，公司決定舉辦一場勞動節(jié)創(chuàng)意水果拼盤比賽,。

讓員工感受到節(jié)日的氣氛，提供一個互相交流,、互動的機會,，體現(xiàn)員工的團隊協(xié)作精神，展示各自的創(chuàng)作潛力,，感受大家庭的和諧與溫馨,。

會議大樓

全體員工(共1100個人 ，分成100個組,，每個組11人,，每組安排一個組長與副組長)

"創(chuàng)新"、"公平競爭",、"重在參與"( 不鋪張浪費、保持環(huán)境衛(wèi)生 )

1. 活動場所清場,、布場

2. 每組所需的水果蔬菜

3. 一百張桌子以及五百個盤子,，每個桌子上五個

4. 五百把小刀(可以自帶所需刀具)、牙簽,、垃圾袋

5. 每組參賽號碼牌,、比賽規(guī)則資料、投票卡片,、筆(行政部負責(zé)打印,、分發(fā))

每組所購買水果蔬菜以及工具費用規(guī)定在50元之內(nèi)，總費用控制在5000元內(nèi),。(先墊后付)

比賽共兩場,，第一場創(chuàng)意水果拼盤賽，第二場才藝比賽,，具體規(guī)則如下：

第一場：100組團隊各自做出最具有特色,、創(chuàng)意的水果拼盤,，由每組組長與副組長作為評委在這100個作品中選出30組優(yōu)勝團隊。

第二場：由第一場獲勝的30組優(yōu)勝團隊派出一名代表表演自己最拿手的才藝節(jié)目,，其他70組未晉級團隊成員作為大眾評委,，與其組長投票選出5組獲勝者，最后再由各部門經(jīng)理選出冠軍,、亞軍,、季軍。

活動流程：(所限定時間與實際會有偏差)

1. 參賽選手進場,，領(lǐng)取號碼牌

2. 主持人講話公布游戲規(guī)則,，宣布活動開始(14:00準時開始)

最多的30組團隊進入下一場比賽。(15:50第一場投票環(huán)節(jié)結(jié)束)

5. 公布第一場優(yōu)勝者名單,，準備下一場比賽

5組候選團隊(19:00第二輪投票結(jié)束)

8. 5組候選團拉票環(huán)節(jié),，最后各部門經(jīng)理共同選出冠軍、亞軍,、季軍

9. 總經(jīng)理為獲勝者頒獎