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最新公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)(匯總16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-28 11:57:07
最新公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)(匯總16篇)
時(shí)間:2023-10-28 11:57:07     小編:飛雪

確定目標(biāo)是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié),。在公司計(jì)劃開(kāi)展某項(xiàng)工作的時(shí)候,,我們需要為領(lǐng)導(dǎo)提供多種工作方案。寫方案的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編為大家收集的方案策劃范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇一

指導(dǎo)思想:全面貫徹黨的十-大精神,,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,不折不扣貫徹執(zhí)行國(guó)家法律及總廠經(jīng)營(yíng)方針,立足實(shí)際,,以“挖潛增效,、控虧增盈”為中心,以自主創(chuàng)新建功立業(yè)為主線,,圍繞企業(yè)生產(chǎn)抓活動(dòng),,推進(jìn)企業(yè)民主管理,突出維護(hù)員工權(quán)益,,深化職工之家建設(shè),,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),增強(qiáng)活動(dòng)動(dòng)力,,團(tuán)結(jié)凝聚員工,,努力促進(jìn)企業(yè)全面完成生產(chǎn)任務(wù)。

工作重點(diǎn):一是高高揚(yáng)起“工人先鋒號(hào)”的旗幟,,組織員工開(kāi)展各類勞動(dòng)競(jìng)賽,,彰顯工人階級(jí)主力軍作用;二是根據(jù)公司實(shí)際,認(rèn)真組織開(kāi)展開(kāi)展以“六賽”(即賽成本,,降消耗;賽產(chǎn)量,,奪第一;賽質(zhì)量,創(chuàng)優(yōu)質(zhì);賽安全,,零事故;賽紀(jì)律,,爭(zhēng)先鋒;賽精神,比貢獻(xiàn),。)為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),,大力提升企業(yè)精神文明建設(shè)水平;三是切實(shí)發(fā)揮橋梁紐帶作用,為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的工作氛圍與生產(chǎn)環(huán)境;四是認(rèn)真履行職能,,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),,始終站在黨支部助手、行政伙伴的位置,,融入企業(yè)生產(chǎn),、改革和發(fā)展抓工建;五是推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),工會(huì)組織要培育員工廣為認(rèn)同的價(jià)值觀,,規(guī)范員工行為,,豐富員工的文化生活。

二,、“建家”情況概述

(一)組織建設(shè)

1,、現(xiàn)況解到

公司現(xiàn)有員工人(含臨時(shí)用工),其中:正式員工人,,臨時(shí)用工人,。建立車間級(jí)分會(huì)個(gè),,工會(huì)小組個(gè),設(shè)立工會(huì)小組長(zhǎng)人,,工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員人,,工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員人。合格職工之家個(gè),,合格職工小家個(gè),。

2、制度建設(shè)

建立健全了工會(huì)工作制度個(gè),,工會(huì)崗位責(zé)任制8個(gè),,民主管理網(wǎng)絡(luò)圖及民主管理制度5個(gè),工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作制度,,建立了學(xué)習(xí)制度個(gè),。制度的建立健全,為工會(huì)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,,奠定了基礎(chǔ),。

(二)日常工作

1、制定了《--公司20--年工會(huì)工作計(jì)劃》,,各項(xiàng)工作有計(jì)劃、有步驟的開(kāi)展,。

2,、貫徹落實(shí)廠九屆三次職代會(huì)精神,廠工會(huì)工作會(huì)議精神,,廠第四屆代表大會(huì)第三次會(huì)議上所作的兩委工作報(bào)告以及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)議精神,。

3、定期向總廠工會(huì)報(bào)送“貴州鋁廠各二級(jí)工會(huì)月報(bào)表”,、“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)季報(bào)表,、“宣教工作季報(bào)表”以及各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表和工作小結(jié)。

4,、夯實(shí)基礎(chǔ)工作,,建立健全了《班組建設(shè)臺(tái)帳》、二級(jí)工會(huì)工作臺(tái)帳及工會(huì)小組工作臺(tái)帳,。

5,、組織完成了上級(jí)工會(huì)安排的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。

(三)民主管理

1,、建立了民主管理網(wǎng)絡(luò)及民主管理制度,,堅(jiān)持每月或不定期召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)工作會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)總廠工會(huì)工作部署,、小結(jié)當(dāng)月工作完成情況,、討論和安排下月工作計(jì)劃等,。

2、堅(jiān)持廠務(wù)公開(kāi),,疏通民主管理渠道,,營(yíng)造民主管理氛圍。廠務(wù)公開(kāi)實(shí)施細(xì)則全面具體,、操作性強(qiáng);臺(tái)帳記錄全面,、規(guī)范、及時(shí),,定期公布主要或重大事項(xiàng),。

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇二

一、活動(dòng)宗旨:

1,、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,;

2、激發(fā)職員參與公司各項(xiàng)活動(dòng)的熱情,;

3,、加強(qiáng)和鞏固職員對(duì)公司的管理制度、企業(yè)理念,、產(chǎn)品知識(shí)等的熟悉,;

4、休閑娛樂(lè),,緩解工作疲勞,;

二、活動(dòng)對(duì)象:

公司先進(jìn)工作者,、勞動(dòng)模范,、黨員、團(tuán)員及班組長(zhǎng),、生產(chǎn)骨干和相關(guān)人員(僅限本人,,不準(zhǔn)帶家屬及小孩)。

三,、活動(dòng)時(shí)間:

05月1日

四,、活動(dòng)地點(diǎn):

輝縣八里溝景區(qū)

五、組織形式:

公司統(tǒng)一組織,,聯(lián)系旅行社,。

六、報(bào)名時(shí)間:

七,、活動(dòng)紀(jì)律:

1,、貴重物品如隨身攜帶,注意保管,,切勿離手,。

2,、行程中或自由活動(dòng)時(shí)若見(jiàn)有刺激性活動(dòng)項(xiàng)目,身體狀況不佳者請(qǐng)勿參加,?;加行呐K病、肺病,、哮喘病,、高血壓者切忌從事水上、高空活動(dòng),。

3,、團(tuán)體旅行時(shí)不可擅自脫隊(duì)。單獨(dú)離隊(duì),,應(yīng)征得全陪導(dǎo)游同意,,并隨身攜帶電話,以免發(fā)生意外,。

4,、抵達(dá)景區(qū)游覽前,謹(jǐn)記導(dǎo)游交代的集中地點(diǎn),、時(shí)間,、所乘游覽巴士車號(hào)。萬(wàn)一脫團(tuán),,請(qǐng)于集中地點(diǎn)等候?qū)в畏祷貙ふ摇?/p>

5,、外出旅行,注意身體健康,,切勿吃生食、生海鮮,、已剝皮的水果,,不可光顧路邊無(wú)牌照攤檔,忌暴飲暴食,,應(yīng)多喝開(kāi)水,,多吃蔬果類,少抽煙,,少喝酒,。

6、在旅游中,,暢游奇山秀水,、名勝古跡固然令人心曠神怡,但也因四處奔波,、體力消耗造成極度疲勞,。因此,,在旅游活動(dòng)期間,游客除了應(yīng)保證充足的睡眠之外,,千萬(wàn)別忘了營(yíng)養(yǎng)食品的及時(shí)補(bǔ)充,。

7、旅游有時(shí)會(huì)經(jīng)過(guò)一些危險(xiǎn)區(qū)域景點(diǎn),,如陡坡密林,、懸崖蹊徑、急流深澗等,,在這些危險(xiǎn)區(qū)域,,要盡量結(jié)伴而行,千萬(wàn)不要獨(dú)自冒險(xiǎn)前往,。

8,、忌分散活動(dòng),至少保持兩三人的人數(shù)才分散活動(dòng),。切忌單獨(dú)外出,。

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一、活動(dòng)宗旨:

1,、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,;

2、激發(fā)職員參與公司各項(xiàng)活動(dòng)的`熱情,;

3,、加強(qiáng)和鞏固職員對(duì)公司的管理制度、企業(yè)理念,;

4,、休閑娛樂(lè),緩解工作疲勞,;

二,、活動(dòng)對(duì)象:

音尚時(shí)代網(wǎng)城全體同仁

三、活動(dòng)時(shí)間:

待定

四,、活動(dòng)地點(diǎn):

渠縣老龍洞

五,、活動(dòng)主辦:

六、旅游線路:

待定

七,、活動(dòng)安排:

2,、就地組織全體參與的娛樂(lè)活動(dòng),包括文藝節(jié)目表演,、企業(yè)知識(shí)競(jìng)答,;

八、活動(dòng)流程:

1,、車上40分鐘的猜謎與唱歌由文波主持,,全體同仁積極互動(dòng),;

1踩氣球;

2過(guò)河拆橋:

準(zhǔn)備若干塊小墊板,,每組發(fā)兩塊,,讓其中一名參賽者站在墊板上,雙腳不可以碰到地面(否則淘汰),,利用雙腳交替踩墊板往前走,,另一名參賽者則配合地移動(dòng)兩塊墊板,讓站在上面的隊(duì)友快速前進(jìn),,速度最快到達(dá)終點(diǎn)者獲勝,。

3運(yùn)氣球;

比賽規(guī)則:男女組合方式同上,,把男同事的右腳與女同事的左腳捆綁在一起,,將男女組合分成三個(gè)組,三個(gè)區(qū)域內(nèi)分別放有10個(gè)氣球,,比賽開(kāi)始后(音樂(lè)同時(shí)響起),,a、b,、c三組的成員可以任意在其它兩個(gè)區(qū)域內(nèi)拿氣球到自己的區(qū)域內(nèi)(每人每次限運(yùn)一個(gè)氣球),,約數(shù)分鐘后音樂(lè)一停,比賽即停止,,參賽選手應(yīng)立即停止氣球的運(yùn)送工作,,此時(shí)三個(gè)區(qū)域內(nèi)氣球數(shù)量即為三個(gè)組的分?jǐn)?shù),分?jǐn)?shù)最高的一組為獲勝方,,并發(fā)放獎(jiǎng)品,。

4誰(shuí)有我的氣量大

每個(gè)隊(duì)1人共3人看誰(shuí)在3分鐘內(nèi)誰(shuí)吹爆的氣球最多勝利

十、活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì):

1,、文藝節(jié)目表演者獎(jiǎng)品(數(shù)量待定):

請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)討論決定,,獎(jiǎng)品為:手機(jī)手表mp4

2、知識(shí)競(jìng)賽三個(gè)第一名的獎(jiǎng)品(共3份):

請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)討論決定,,獎(jiǎng)品為:公司職員旅游活動(dòng)方案

3、游戲“踩氣球”一,、二,、三名的獎(jiǎng)品(共6份,分三個(gè)等級(jí)的獎(jiǎng)品):

請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)討論決定,,獎(jiǎng)品為:手機(jī)手表mp4

4,、游戲“運(yùn)氣球”獎(jiǎng)品(數(shù)量待定,10份之內(nèi)):

請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)討論決定,,獎(jiǎng)品為:1000元現(xiàn)金手機(jī)手表

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇三

在春節(jié)到來(lái)之際,,工會(huì)想要開(kāi)展主題活動(dòng),,活動(dòng)的方案如何策劃呢?以下是x為大家整理的工會(huì)春節(jié)慶祝活動(dòng)策劃方案相關(guān)資料,。

工會(huì)春節(jié)慶?;顒?dòng)策劃方案范文一

為豐富教職工的文化生活,增進(jìn)教職工的身心健康,,營(yíng)造積極健康向上的校園文化氛圍,,學(xué)校工會(huì)定于元月29日上午組織開(kāi)展教職工健身趣味活動(dòng)。特制定活動(dòng)實(shí)施方案如下:

一,、活動(dòng)目的:

1,、增強(qiáng)教職工的健身意識(shí),增強(qiáng)教職工的身體素質(zhì),。

2,、緩解教職工的工作壓力,促進(jìn)教職工的身心健康,。

二,、活動(dòng)主題:

強(qiáng)身健體營(yíng)造溫馨團(tuán)隊(duì)心手相牽構(gòu)建和諧校園

四、活動(dòng)地點(diǎn):10號(hào)樓1樓東,、西大廳

五,、參加人員:全校教職工

六、活動(dòng)項(xiàng)目:跳繩,、踢毽,、猜謎、滾鐵環(huán)競(jìng)速接力(團(tuán)體賽),、羊角球競(jìng)速接力(團(tuán)體賽)

七,、活動(dòng)規(guī)則:

1、跳繩:一組6人,,1分鐘計(jì)個(gè)數(shù),。不限中斷次數(shù)可繼

續(xù)跳,以累加個(gè)數(shù)計(jì)成績(jī)獲一,、二,、三等獎(jiǎng)各1名。參與者累加個(gè)數(shù)30個(gè)獲紀(jì)念品一份,。

2,、踢毽:一組6人,1分鐘計(jì)個(gè)數(shù),。不限中斷次數(shù)可繼續(xù)踢,,以累加個(gè)數(shù)計(jì)成績(jī)獲一、二、三等獎(jiǎng)各1名,。參與者累加個(gè)數(shù)20個(gè)獲紀(jì)念品一份,。

3、猜謎:現(xiàn)場(chǎng)猜謎不得利用網(wǎng)絡(luò)搜索謎底,,猜謎者每猜對(duì)一個(gè)謎語(yǔ),,工作人員核對(duì)無(wú)誤摘下謎語(yǔ)即可獲紀(jì)念品一份。

4,、滾鐵環(huán)接力賽:以系部,、行政(汽車系、基礎(chǔ)部,、工程系,、商務(wù)系和計(jì)算機(jī)系、行政)為單位組成團(tuán)體賽,,每隊(duì)10名至少女職工2名),,賽程20米,用鉤推動(dòng)環(huán)向前,,以鐵環(huán)不脫鉤在接力區(qū)交下一位隊(duì)員,。計(jì)接力賽總分成績(jī)獲一、二,、三團(tuán)體名次,。

5、羊角球競(jìng)速接力:以系部,、行政(汽車系,、基礎(chǔ)部、工程系,、商務(wù)系和計(jì)算機(jī)系,、行政)為單位組成團(tuán)體賽,每隊(duì)10名至少女職工2名),,賽程20米,,參賽隊(duì)員手持并蹲坐于羊角球以腳和球一體前進(jìn),在接力區(qū)內(nèi)交下一位隊(duì)員,,計(jì)接力賽總分成績(jī)獲一,、二、三團(tuán)體名次,。

工會(huì)

20xx年1月27日

工會(huì)春節(jié)慶?;顒?dòng)策劃方案范文二

為隆重慶祝20xx年元旦,活躍廣大干部職工節(jié)日文化

生活,,展現(xiàn)我局職工風(fēng)采,增強(qiáng)單位的凝聚力和向心力,經(jīng)研究,,擬于元旦前夕開(kāi)展一系列職工文體活動(dòng),,具體方案安排如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)小組

組長(zhǎng):陶國(guó)華

副組長(zhǎng):繆中領(lǐng)

成員:秦標(biāo),、呂鵬飛,、周勁松、李正紅

二,、具體活動(dòng)安排

(一)拔河比賽

2,、比賽地點(diǎn):辦公樓前廣場(chǎng)

3、裁判長(zhǎng):繆中領(lǐng),、施懷東

裁判員:朱建,、呂建春

4、比賽規(guī)則:

(1)拔河道為地上畫3條直線,,間隔為,,居中的線為中線,兩邊的線為河界,,繩子中間系有紅色標(biāo)志,。比賽中,當(dāng)一方將繩上的紅色標(biāo)志拉過(guò)己方的河界線為獲勝,。比賽時(shí),,除裁判、選手以外,,其他人員一律不得進(jìn)入拔河道,。

(2)參賽人員按科室、基層所分6組,。(人員見(jiàn)附表)

者,,為一等獎(jiǎng),其余兩隊(duì)為二等獎(jiǎng),,第一輪淘汰的三隊(duì)為三等獎(jiǎng),。如第二輪出現(xiàn)三隊(duì)各贏一場(chǎng)的局面,再次抽簽重新比賽,。

5,、比賽要求

(1)各參賽隊(duì)必須提前十分鐘到達(dá)比賽現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行熱身運(yùn)動(dòng)。

(2)獲勝隊(duì)伍完成一輪比賽后不得離開(kāi)比賽現(xiàn)場(chǎng),,必須在比賽現(xiàn)場(chǎng)旁邊等候工作人員作出下一輪的比賽安排,。

(3)為保證比賽的安全,參賽隊(duì)員一律不得穿釘鞋參加比賽;不準(zhǔn)帶手套;裁判未判勝負(fù)前,,手不能松開(kāi)繩子,。

(二)跳繩比賽

2、比賽地點(diǎn):辦公樓前廣場(chǎng)

3、裁判長(zhǎng):吳仕軍,、周小平

裁判員:呂鵬飛,、周勁松、曹君君,、葛淑莉

4,、比賽規(guī)則:

(1)參賽人員分男隊(duì)和女隊(duì)2個(gè)小組,比賽時(shí)參賽者搖繩(單搖),,雙腳起跳身體騰空后,,跳繩自腳后沿身體額狀軸轉(zhuǎn)360度為一周期,計(jì)為一次,,如未完成計(jì)為一次失誤,。

(2)男裁判員為女隊(duì)計(jì)數(shù),女裁判員為男隊(duì)計(jì)數(shù),。

多少排列名次,,次數(shù)多者名次列前;次數(shù)相同,以失誤次數(shù)少者名次列前,,如仍相同,,則名次并列。跳繩過(guò)程中可以停頓,,以一分鐘結(jié)束時(shí)的總次數(shù)為個(gè)人最后成績(jī),。

(三)摜蛋比賽

2、比賽地點(diǎn):局機(jī)關(guān)八樓會(huì)議室

3,、裁判長(zhǎng):王立喜,、于海堂

裁判員:李正紅、張阿全,、洪艷,、戴海霞

4、比賽規(guī)則:

(1)自由湊對(duì),,比賽中不能重復(fù)組隊(duì),比賽抽簽進(jìn)行,,無(wú)人湊對(duì)的作棄權(quán)處理。

(2)比賽采用淘汰制,,一局定勝負(fù),。第一輪淘汰14隊(duì),獲勝的14隊(duì)進(jìn)入第二輪;第二輪淘汰7隊(duì),,獲勝的7隊(duì)進(jìn)入第三輪;第三輪通過(guò)抽簽產(chǎn)生1個(gè)晉級(jí)隊(duì),,直接進(jìn)入第四輪,6隊(duì)中落敗的3隊(duì)為三等獎(jiǎng),,獲勝的3隊(duì)和晉級(jí)隊(duì)爭(zhēng)奪冠亞軍,,獲勝的2隊(duì)為冠軍,,落敗的2隊(duì)為亞軍。

(3)每局限時(shí)45分鐘,,從2打過(guò)a,,贏1局算勝;如1局未打完,時(shí)間到,,領(lǐng)先者勝;如級(jí)別相同,臺(tái)上一方算勝,。

5,、比賽要求

(1)比賽中均不得以牌面以外的言語(yǔ)、表情,、姿態(tài)等方式傳遞有關(guān)牌的信息,。雙方違反一次給予警告,再次則判對(duì)方勝出,。

(2)參賽隊(duì)員需謙虛有禮,、不相互埋怨指責(zé),保持賽場(chǎng)安靜,,自覺(jué)服從裁判,,遵守競(jìng)賽規(guī)則。

(3)比賽十五分鐘未到,,作棄權(quán)處理,,判對(duì)方獲勝。

四,、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

拔河比賽設(shè)“一等獎(jiǎng)”一個(gè),、“二等獎(jiǎng)”二個(gè)、“三等獎(jiǎng)”三個(gè);跳繩比賽設(shè)男女獎(jiǎng),,各設(shè)“一等獎(jiǎng)”一個(gè),、“二等獎(jiǎng)”二個(gè)、“三等獎(jiǎng)”三個(gè),。摜蛋比賽設(shè)“一等獎(jiǎng)”二個(gè),、“二等獎(jiǎng)”二個(gè)、“三等獎(jiǎng)”三個(gè),。

一等獎(jiǎng)價(jià)值為400元的獎(jiǎng)品,、二等獎(jiǎng)價(jià)值為300元的獎(jiǎng)品、三等獎(jiǎng)價(jià)值為250元的獎(jiǎng)品,、凡參賽選手都將獲得價(jià)值200元的紀(jì)念獎(jiǎng),。

五、未盡事宜,,另行通知,。

特此通知,。

二〇xx年十二月

工會(huì)春節(jié)慶祝活動(dòng)策劃方案范文三

為豐富職工的業(yè)余文化生活,,公司工會(huì)利用中午休息時(shí)間,,開(kāi)展麻將、象棋,、打撲克,、乒乓球、籃球比賽等五個(gè)文體項(xiàng)目,,具體規(guī)則如下:

1,、撲克比賽各部門先進(jìn)行內(nèi)部淘汰,優(yōu)勝者報(bào)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人處,,后進(jìn)行抽簽分組對(duì)決,,比賽取冠軍和亞軍兩名,該項(xiàng)目由工會(huì)常務(wù)委員負(fù)責(zé),,各部門內(nèi)部勝出名額分配如下:

2,、麻將比賽同樣先進(jìn)行內(nèi)部淘汰,優(yōu)勝者報(bào)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人處,,后進(jìn)行抽簽分組對(duì)決,,比賽取冠軍和亞軍兩名,該項(xiàng)目由工會(huì)宣傳委員負(fù)責(zé),,各部門名額及賽程公布如下:

10號(hào)中午回轉(zhuǎn)窯和財(cái)務(wù)部各一桌,,各取一名優(yōu)勝者;

10號(hào)下午3:30分,環(huán)烷酸車間兩桌,,各取一名優(yōu)勝者;

11號(hào)中午技術(shù)部和基建辦各一桌,,各取一名優(yōu)勝者;

12中午小車隊(duì)兩桌,各取一名優(yōu)勝者;

13號(hào)中午營(yíng)銷中心和化驗(yàn)室各一桌,,各取一名優(yōu)勝者;

14號(hào)中午營(yíng)銷中心(2人),、財(cái)務(wù)部(1人)、技術(shù)部(1人)剩余選手組成一桌,,赫德安,、李長(zhǎng)龍、張玉林,、基建辦(1人)組成一桌,,各取一名優(yōu)勝者;總計(jì)12個(gè)代表隊(duì)12名優(yōu)勝者。

勝出12名優(yōu)勝者分三組抽簽進(jìn)行對(duì)決,,最后三名勝出者和聞洪濤組成一組爭(zhēng)奪冠亞軍,,具體時(shí)間由聞洪濤制定。

乒乓球比賽由綜合辦公室趙月堂副主任負(fù)責(zé),,詳見(jiàn)比賽規(guī)則,。

象棋比賽:姜寶勝,、李彬、李習(xí)章,、王文寶,、李顯云、佟玉良,、赫德安,、孫玉、司忠民等九名選手按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加比賽,,由工會(huì)組織委員楊毅負(fù)責(zé),,取一名冠軍,時(shí)間,、比賽地點(diǎn)由負(fù)責(zé)人制定。

籃球比賽共分為四個(gè)代表隊(duì),,每隊(duì)固定7名成員,,由工

會(huì)主席劉英華、勞資委員房向明和女工委員劉金程負(fù)責(zé),,采用單循環(huán)賽制,,上下半場(chǎng)各24分鐘,中場(chǎng)休息5分鐘,,取冠軍一名,,各隊(duì)成員名單如下:裁判員為:劉英華、房向明,、劉玉濤,、李漢思。

營(yíng)銷中心,、基建聯(lián)合戰(zhàn)隊(duì):楊毅,、荀健、王有祁,、李兵,、李顯云、郭志堅(jiān),、李長(zhǎng)磊;

機(jī)關(guān),、生產(chǎn)部聯(lián)合戰(zhàn)隊(duì):房向明、李宇增,、孫玉,、劉英華、鞠曉川,、董德力,、李長(zhǎng)龍;

環(huán)烷酸車間代表隊(duì):馬曉東,、王文寶、姜寶勝,、劉玉濤,、李文基、李漢思,、張辰;

回轉(zhuǎn)窯車間代表隊(duì):劉朋,、趙建、齊仁信,、張寶海,、聞洪濤、張河,、曹寶華;

比賽時(shí)間安排如下:

本次所有參賽人員根據(jù)實(shí)際工作情況調(diào)整好比賽時(shí)間,,未按時(shí)參加比賽者視為自動(dòng)棄權(quán),取消本次參賽資格,。

工會(huì)春節(jié)慶?;顒?dòng)策劃方案

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇四

一、活動(dòng)目的

激勵(lì)員工工作積極性和創(chuàng)新熱情,,豐富員工業(yè)余生活,,增強(qiáng)集體凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神,營(yíng)造良好的`企業(yè)文化氛圍,,陶冶員工情操,,錘煉良好的服務(wù)意識(shí),持續(xù)穩(wěn)步提升征費(fèi)人員形象,。

二,、活動(dòng)成員

公司所有員工,共205人(名單附后),。

三,、活動(dòng)項(xiàng)目

1、永州金洞漂流,、樂(lè)滿地,、靈渠(具體行程附后)

2、桂林,、大漓江,、樂(lè)滿地(具體行程附后)

四、時(shí)間安排

第一批:共45人,,旅游線路為1,,6月1日-3日(早上7點(diǎn)出發(fā))第二批:共45人,旅游線路為1,,6月6日-8日(早上7點(diǎn)出發(fā))第三批:共45人,,旅游線路為2,,6月11日-13日(早上6點(diǎn)出發(fā))第四批:共45人,旅游線路為2,6月16日-18日(早上6點(diǎn)出發(fā))第五批:旅游線路為2,,時(shí)間,、人數(shù)待定。

五,、組織安排

各科室,、收費(fèi)站在合理安排工作的前提下,盡可能根據(jù)員工意愿,,依據(jù)活動(dòng)時(shí)間分批次組織員工參加外出考察學(xué)習(xí),。每批設(shè)領(lǐng)隊(duì)1人、后勤1人,、安全員1人和聯(lián)絡(luò)員1人,,共同負(fù)責(zé)旅游中的具體事務(wù)(具體人員安排名單附后)。

六,、費(fèi)用預(yù)算

公司領(lǐng)導(dǎo)審批經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):***元/人×205人=******元

七,、活動(dòng)要求

1、所有人員必須遵循公司制定的行程線路,、時(shí)間、人數(shù)和批次的安排,。

2,、活動(dòng)中任何人不可擅自脫隊(duì),夜間或自由活動(dòng)時(shí)間,,需單獨(dú)離隊(duì)的,,必須征得全陪導(dǎo)游或團(tuán)長(zhǎng)同意。經(jīng)過(guò)如陡坡密林,、懸崖蹊徑,、急流深洞等一些危險(xiǎn)區(qū)域景點(diǎn)時(shí),要盡量結(jié)伴而行,,千萬(wàn)不要獨(dú)自冒險(xiǎn)前往,。

4、請(qǐng)隨身攜帶身份證,,保證手機(jī)24小時(shí)開(kāi)機(jī),,確保聯(lián)絡(luò)員隨時(shí)能聯(lián)系到人。所有人員必須注意自己的人身安全,。

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇五

即將離去的20xx年,,我們攜手并肩取得了豐碩的成果,即將到來(lái)的2010年充滿競(jìng)爭(zhēng)與希望,,我們豪情滿懷同時(shí)也堅(jiān)信,,我們?cè)谝黄疬€會(huì)創(chuàng)造出更多奇跡!

20xx年初的金融危機(jī)影響,,20xx年增長(zhǎng)到5萬(wàn)家的會(huì)員企業(yè),20xx年每日25萬(wàn)的瀏覽量,,20xx年每日在線發(fā)送的1萬(wàn)份簡(jiǎn)歷,,20xx年的月業(yè)績(jī)報(bào)表,20xx年的網(wǎng)絡(luò)招聘,,20xx年的十四屆招聘會(huì),,20xx年所有英才的笑臉......這是2009我們寫不完的成績(jī)單,從2009我們更深刻理解到我們是一家人,,2009我們更執(zhí)著的成長(zhǎng)!我們也期待2010,,我們依然攜手,我們永遠(yuǎn)是一家人!

時(shí)間:20xx年12月26日14:00—18:00

暢飲地點(diǎn):溫魅餐飲時(shí)間:14:00—15:20

唱響地點(diǎn):溫魅ktv時(shí)間:15:30—18:00

各小組成員:

a,、徐xxxxxxxxxx,。。,。,。

b、xxxxxxxxxxxx,。,。。,。公司元旦活動(dòng)策劃方案c,、xxxxxxxx。,。,。。

d,、xxxxxxxx,。。,。,。

e、xxxxxxxx,。,。。,。

暢贏備注:

a,、各小組選組長(zhǎng)一名,小組名稱、口號(hào)由各小組確定;

b,、各小組備選一名高,、中、低音選手一名;

c,、各小組選出一名評(píng)委;(評(píng)委不參與比賽)

d,、各小組限增加一個(gè)名額,于12月24日12時(shí)之前到人力資源部報(bào)名;e,、備選曲目:

高音:美聲《青藏高原》《我愛(ài)你,,中國(guó)》流行《飛的更高》《死了都要愛(ài)》《大海》,。,。。

歌手:韓紅,、阿信,、張雨生、祖海,、宋祖英,。。,。,。

中音:美聲《滾滾長(zhǎng)江東逝水》《今夜無(wú)眠》、流行《如果這都不算愛(ài)》《十年》《白樺林》,。,。。

歌手:周冰倩,、陳奕迅、張學(xué)友,、蕭亞軒,、劉德華。,。,。。

歌手:梅艷芳,、許巍,、阿桑、蔡琴,、張宇,、鄭中基、伍佰、阿杜,。,。。,。以上歌曲為備選曲目,,只做參考。

歌曲的完整,,在唱歌過(guò)程中不跑調(diào),,離調(diào),不錯(cuò)詞,,歌詞吐字咬字清晰(4分)

正確把握歌曲的旋律和節(jié)奏,,氣息、技巧把握到位(3分)

理解歌曲內(nèi)涵,,把握對(duì)樂(lè)曲旋律及歌詞理解情感投入到位在處理上有自己獨(dú)到之處(1分)

不看歌詞(1分)

選手的整體造型,、臺(tái)風(fēng)與現(xiàn)場(chǎng)觀眾及主持人的現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)(1分)

(最終得分為現(xiàn)場(chǎng)評(píng)委打分的平均分,精確到0.00)

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇六

參與人員:公司員工(不含司機(jī)及安排值班人員)

活動(dòng)時(shí)間:20__年7月31日至8月1日

活動(dòng)地點(diǎn):河源市——萬(wàn)綠湖,、野趣溝,、鏡花緣,、漂流

活動(dòng)車輛:一臺(tái)中巴車

活動(dòng)安排:

1、7月31日早9:30點(diǎn)北京大廈集合出發(fā),前往河源,。

2、12:00抵達(dá)河源后與當(dāng)?shù)芈眯猩缃哟?lián)系,,對(duì)方接團(tuán)安排導(dǎo)游,、午餐。

3,、午餐后游覽華南地區(qū)最大的人工湖萬(wàn)綠湖,,湖上游船觀光后前往鏡花緣風(fēng)景區(qū):溶洞探險(xiǎn)、客家歌舞表演,、游泳等,。

4、入住新世界大酒店,,四星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)雙人間,。安排晚餐。

5,、晚餐后前往萬(wàn)綠湖觀賞亞洲第一彩色音樂(lè)噴泉,。

6、8月1日8:00開(kāi)始早餐,,9:00出發(fā)前往野趣溝自然風(fēng)景區(qū)游玩,,項(xiàng)目包括水上滑道,,水中蹦極等,前往狐貍坳木徑攀爬,,銀龍瀑布漂流,。約5~6小時(shí)小時(shí),午餐,。

7,、午餐后返回深圳。版權(quán)所有

活動(dòng)費(fèi)用:

1,、xxx元/人,,含全體人員三正餐一早餐、酒店住宿一晚,、萬(wàn)綠湖游船費(fèi)用,、景點(diǎn)首張門票及導(dǎo)游服務(wù)。

2,、早餐為酒店自助式早餐,,正餐標(biāo)準(zhǔn)為八菜一湯,酒店為四星級(jí)標(biāo)準(zhǔn),。

3,、該活動(dòng)經(jīng)費(fèi)不包括車輛費(fèi)用。

當(dāng)?shù)亟哟?/p>

河源市大自然旅行社麥先生0762-3322036,,***

其他注意事項(xiàng):

1,、此次活動(dòng)安排一部車輛,由辦公室王珺負(fù)責(zé)全程組織和安排,,任何人不得在活動(dòng)期間不打招呼私自脫離集體,。

2、原則上工會(huì)活動(dòng)不提倡攜帶家眷,。

3,、請(qǐng)參加人員自帶泳衣。

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇七

結(jié)合局工會(huì)工作要求,,以“鍛煉,、健康、工作,、幸?!睘橹黝},,倡導(dǎo)教師“每天鍛煉半小時(shí),,健康工作一輩子”的思想理念,在校內(nèi)積極開(kāi)展健康有益的文體活動(dòng),,通過(guò)教師的全員參與,,切實(shí)提高教師身體素質(zhì),在各項(xiàng)活動(dòng)中,增強(qiáng)教師團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,。增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力,、向心力、戰(zhàn)斗力,,營(yíng)造團(tuán)結(jié)緊張,、嚴(yán)肅活潑的工作氛圍,進(jìn)一步營(yíng)造和諧校園氛圍,。

二,、活動(dòng)內(nèi)容及時(shí)間:

學(xué)校工會(huì)在廣泛征求教師意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,設(shè)立本學(xué)年教師活動(dòng)項(xiàng)目:套圈,、撲克牌,、投籃和打乒乓球。

活動(dòng)時(shí)間:20__年12月16日(星期天),。

參加活動(dòng)人員:全鎮(zhèn)公辦小學(xué)教師,。

三、活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組

組長(zhǎng):唐道龍,、肖玉秀

副組長(zhǎng):吳雪坤,、況琳、肖富盛,、葛海勇,、李穎、謝磊

四,、活動(dòng)具體要求及獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

1,、活動(dòng)要求全體公辦老師都必須參加,每人限報(bào)兩個(gè)項(xiàng)目,,可以少報(bào),,不可多報(bào)。

2,、活動(dòng)本著友誼第一,,比賽第二的原則,由工會(huì)成員擔(dān)當(dāng)裁判,。

3,、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:設(shè)一等獎(jiǎng)(10%)、二等獎(jiǎng)(20%),、三等獎(jiǎng)(30%)和鼓勵(lì)獎(jiǎng),,獲獎(jiǎng)率100%本次活動(dòng)本著“健康、娛樂(lè)”的宗旨,,在教師中進(jìn)行廣泛宣傳,,要求教師結(jié)合自身特長(zhǎng)進(jìn)行報(bào)名,。

五、活動(dòng)安排與安全

1,、活動(dòng)開(kāi)展由工會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,,工會(huì)做到有計(jì)劃、有安排,,切實(shí)為教師提供活動(dòng)的場(chǎng)地,、器材、內(nèi)容,、時(shí)間,。

2、活動(dòng)場(chǎng)地

拋圈:操場(chǎng)

投籃:籃球場(chǎng)

撲克:二(1)班,、一(3)班教室

乒乓球:乒乓球場(chǎng)

3,、活動(dòng)項(xiàng)目及負(fù)責(zé)人:

拋圈:吳雪坤、李穎(每人拋5個(gè)圈)

投籃:陸金龍,、葛海勇(每人投5個(gè)球)

撲克:鄧沐生,、徐芳泉(規(guī)則由負(fù)責(zé)人定)

乒乓球:徐巧蓮、謝磊(規(guī)則由負(fù)責(zé)人定)

4,、領(lǐng)隊(duì):各校校長(zhǎng)

5,、活動(dòng)時(shí)間

20__年12月16日(星期天)上午九點(diǎn)開(kāi)始

6、獎(jiǎng)品發(fā)放

負(fù)責(zé)人:況琳,、肖富盛

地點(diǎn):會(huì)議室

時(shí)間:本項(xiàng)活動(dòng)全部結(jié)束時(shí)統(tǒng)一領(lǐng)取獎(jiǎng)品

7,、參賽教師往返途中請(qǐng)注意安全。

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇八

20xx年x月x日

xx酒家

公司全體員工

1,、增強(qiáng)員工的凝聚力,,點(diǎn)燃全公司員工新一年工作的熱情,提高化妝品的銷售佳績(jī),。

3,、表彰工作優(yōu)秀的公司員工,通過(guò)激勵(lì)作用,,將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來(lái),。

1、20xx年度工作總結(jié)暨20xx年度工作計(jì)劃大會(huì)(會(huì)議)

2,、20xx年度員工答謝會(huì)(晚宴)

1,、年會(huì)人員安排及職責(zé):

(1)會(huì)場(chǎng)總負(fù)責(zé):

(2)年會(huì)策劃、會(huì)議節(jié)目安排:

(3)酒店安排與協(xié)調(diào):

(4)現(xiàn)場(chǎng)拍照,、攝影:公司攝影師

(5)場(chǎng)景布置:人員安排待定

(6)活動(dòng)主持:

2,、會(huì)場(chǎng)布置:

(1)xx酒店主會(huì)場(chǎng)

(2)內(nèi)容:

a、本公司的logo及年會(huì)主題

b,、彩帶,、氣球點(diǎn)綴會(huì)場(chǎng)(音樂(lè))

3.會(huì)場(chǎng)物品需求

4.優(yōu)秀員工評(píng)選:

參選人員:除財(cái)務(wù)和人事外的其他部門(由于這兩個(gè)部門人數(shù)有限)

評(píng)選方式:由各部門內(nèi)容員工無(wú)記名投票選取,加上公司高層及其他部門主管,、人事每人一票,,票高者得(每部門一名)

獎(jiǎng)品設(shè)置:

1、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì):每部門一位優(yōu)秀員工(行政部與財(cái)務(wù)部除外),,共計(jì)4名獎(jiǎng)品:

2,、表演獎(jiǎng)勵(lì):一、二,、三,、參與獎(jiǎng),四個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)獎(jiǎng)品:

3,、游戲獎(jiǎng)勵(lì):共計(jì)4個(gè)游戲獎(jiǎng)品:

(一)xx20xx年度全體員工大會(huì)(會(huì)議)

1,、下午13:50全體參會(huì)員工提前到達(dá)酒店指定地點(diǎn)簽到,按部門就坐于會(huì)議室,,等待大會(huì)開(kāi)始,。

2、14:00由主持人宣布員工大會(huì)開(kāi)始,,并宣布各部門匯報(bào)順序,。

3、14:15大會(huì)第一項(xiàng),,各部門主管及相應(yīng)負(fù)責(zé)人分別做20xx年度工作總結(jié)及20xx年度工作計(jì)劃匯報(bào)(每人大概20分鐘),。

4、16:00大會(huì)進(jìn)行第二項(xiàng),,總經(jīng)理上臺(tái)發(fā)言,,進(jìn)行20xx年總結(jié)及20xx年公司發(fā)展戰(zhàn)略(預(yù)計(jì)1小時(shí))。

6,、17:30優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎(jiǎng)感言,。

7、xx20xx年度工作總結(jié)暨20xx年度工作計(jì)劃大會(huì)圓滿結(jié)束,。

(二)xx20xx年度員工答謝會(huì)(晚宴)

1,、主持人宣布員工答謝會(huì)開(kāi)始,各部門節(jié)目表演(節(jié)目名單待定)

2,、各部門表演結(jié)束,,由全體參會(huì)人員選出優(yōu)秀節(jié)目一、二,、三等獎(jiǎng)與參與獎(jiǎng),,并進(jìn)行獎(jiǎng)品頒發(fā)(見(jiàn)附件二)

3、游戲時(shí)間:

(1)“快樂(lè)袋鼠”

(2)“背夾氣球”

(3)“蘿卜蹲”

(4)“數(shù)7游戲”

每個(gè)游戲獲勝隊(duì)伍均可獲得獎(jiǎng)品,。

4,、主持人宣布晚宴正式開(kāi)始:

5,、主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,總經(jīng)理發(fā)表祝酒詞,,祝福大家新年快樂(lè),,祝愿公司的'明天更加美好。(背景音樂(lè))

6,、員工答謝會(huì)結(jié)束,。

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇九

為幫助困難群眾解決生產(chǎn)生活困難,確保全鎮(zhèn)人民特別是困難群眾過(guò)上一個(gè)歡樂(lè),、祥和的新春佳節(jié),,經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究,,決定于20__年春節(jié)前走訪慰問(wèn)困難群眾?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、慰問(wèn)時(shí)間

慰問(wèn)活動(dòng)從20__年元月10日(臘月初十)開(kāi)始至元月18日(臘月十八)結(jié)束,。

二,、慰問(wèn)對(duì)象

1.受災(zāi)特困戶、五保戶,、城鄉(xiāng)低保戶,、下崗職工、重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象,、計(jì)生貧困戶,、困難黨員、高齡老人,、孤兒,、殘疾人等困難群眾。

2.駐永在軍區(qū)隊(duì),。

3.離退休老干部,。

4.各界代表人士。

5.縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)“交友幫扶”對(duì)象,。

三,、慰問(wèn)形式

采取縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),牽頭部門協(xié)調(diào),,相關(guān)部門參與,,上門走訪慰問(wèn)的形式進(jìn)行。

四,、幾點(diǎn)要求

1.按省市要求,,困難群眾應(yīng)盡量選擇在偏遠(yuǎn)貧困、干部去的較少的村組、單位,。各組慰問(wèn)具體時(shí)間由帶隊(duì)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)確定,,慰問(wèn)活動(dòng)要輕車簡(jiǎn)從,盡量減少人員,。

2.凡參加慰問(wèn)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)同志要統(tǒng)籌安排,,確保慰問(wèn)按期進(jìn)行。

3.各鎮(zhèn)區(qū),、各牽頭部門要切實(shí)負(fù)責(zé),認(rèn)真做好協(xié)調(diào)組織工作,;各聯(lián)系人員要做好慰問(wèn)活動(dòng)的聯(lián)絡(luò)聯(lián)系工作,;各參與單位要密切配合,慰問(wèn)期間一律在慰問(wèn)點(diǎn)等候,。

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇十

教學(xué)是學(xué)校永恒的主體,,教師是教學(xué)任務(wù)的重要承擔(dān)者。健康的身體是教師的個(gè)人資本,,也是學(xué)校的集體資本,。為了使教師有一個(gè)健康的'身體和一份美麗的心情,學(xué)校將開(kāi)展教職工文體運(yùn)動(dòng),。以鍛煉教師身體,,緩解工作壓力,增進(jìn)同事間的凝聚力為前提,,旨在強(qiáng)健體魄,、愉悅身心,豐富精神世界,、提升生活品位,真正達(dá)到“每天鍛煉一小時(shí),,幸福生活一輩子!”的目的。

通過(guò)教師的全員參與,,切實(shí)提高教師身體素質(zhì),,在各項(xiàng)活動(dòng)中,增強(qiáng)教師團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,。增強(qiáng)黨支部,、工會(huì)組織的凝聚力、向心力,、戰(zhàn)斗力,,營(yíng)造團(tuán)結(jié)緊張、嚴(yán)肅活潑的工作氛圍,,進(jìn)一步營(yíng)造和諧校園氛圍,。

領(lǐng)導(dǎo)小組:馬文華

下設(shè)六個(gè)臨時(shí)機(jī)構(gòu):總指揮:李忠山

1、指揮協(xié)調(diào)組:陳爽

2,、分組與項(xiàng)目組:卜寧

3,、器材:姜勇

4,、獎(jiǎng)品:劉玉海

5、裁判組:王海燕許廣鵬

6,、攝影組:王河龍孫鳳龍

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé):

1,、比賽場(chǎng)地清理,器材運(yùn)送至位,,保證比賽如時(shí)進(jìn)行,。(所需器材聯(lián)系器材組)

2、聯(lián)系各組組長(zhǎng)保證參賽教師準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)參加比賽,。

3,、負(fù)責(zé)比賽裁判工作,準(zhǔn)確記錄,、添寫各組成績(jī)單,。

4、保證比賽安全,,杜絕事故發(fā)生,。

1、各工會(huì)小組要重視這項(xiàng)活動(dòng),,組織支持教職工積極參與,,同時(shí)為教職工娛樂(lè)活動(dòng)的開(kāi)展創(chuàng)造條件。

2,、教職工娛樂(lè)活動(dòng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期活動(dòng),,要在活動(dòng)過(guò)程中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善活動(dòng)內(nèi)容與方式,,以求實(shí)效,。

3、每位教職工至少參加2項(xiàng)活動(dòng),。

各組以團(tuán)體積分由高至底分別獲一等獎(jiǎng),、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)各一名,、優(yōu)秀獎(jiǎng)五名,。

拔河比賽:全校教職工分為4個(gè)大組,第一組一年組,,第二組二年級(jí)組,。第二組三年級(jí)組,第四組后勤,。裁判:王海燕,。

跳大繩:每組10人參加比賽,共6個(gè)組,2人負(fù)責(zé)搖繩,,8人一齊跳過(guò)數(shù)量累加,。每隊(duì)跳3次,取最高成績(jī)記錄評(píng)分,。一至6名分別得10至5分,。裁判:王海燕。

乒乓球:每組3人參加團(tuán)體比賽,,采用淘汰賽,,積分制32至4分。裁判:劉玉海,。

打撲克:采用升級(jí)傳統(tǒng)打法,。每組4人2伙,淘汰賽,,積分制(32至2分),。裁判:劉玉海,。

跳棋:每組4人,,傳統(tǒng)跳法,淘汰賽,,按名次得積分(32至1分),。裁判:劉玉海。

迎面接力:以拔河比賽的分組為準(zhǔn),,采用三賽二勝制,。裁判:劉玉海。

定點(diǎn)投籃:每位教師可投籃5次,。(男教師投進(jìn)一球記兩分,,女教師投進(jìn)一球記三分。)裁判:姜勇,。

比比誰(shuí)的眼力好,。運(yùn)動(dòng)員在距離啤酒瓶1米遠(yuǎn)的地方,瞄準(zhǔn)瓶口,,放掉手中筷子,。每名老師可投5次,筷子掉進(jìn)瓶里一枝記一分,。裁判:劉玉海,。

投乒乓球。運(yùn)動(dòng)員在指定線上拋出乒乓球,,投擲線設(shè)在距塑料水桶3米處,,每人10個(gè)乒乓球,投中一個(gè)算1分,裁判員計(jì)算每人的總成績(jī),。(說(shuō)明:運(yùn)動(dòng)員需站在投擲線后面,,不得超過(guò)投擲線,但身體或手可越過(guò)投擲線,。如果投球者在投球過(guò)程中受外界因素影響而投不中不可重投,。)裁判:王海燕。

唱歌比賽:按照拔河組分組比賽,,第二首歌接第一首歌尾字,。裁判:郭麗

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇十一

20xx年2月3月,成立xx公司工會(huì),,在地區(qū)工會(huì)進(jìn)行注冊(cè),,并掛牌運(yùn)行。

(一)工會(huì)在公司發(fā)展中的作用

私營(yíng)公司建立工會(huì)組織,,這對(duì)于建立穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系,,維護(hù)職工合法權(quán)益至關(guān)重要。

1,、有效合理的溝通渠道

溝通是員工參與管理重要途徑,,公司要取得長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展必須由所有的利益相關(guān)者共同治理。員工也是也是的利益相關(guān)者,,公司經(jīng)營(yíng)的好壞直接關(guān)系到員工的切身利益,。因此,為了維護(hù)自身的利益,,員工也應(yīng)該參與公司的管理,。而員工對(duì)企業(yè)管理的參與途徑就是與管理層進(jìn)行溝通,向管理層提出建議,。由于員工自身素質(zhì)的制約,,員工的意見(jiàn)并非都是合理的,需要一個(gè)組織對(duì)員工的提議進(jìn)行收集和整理,,這個(gè)組織就是工會(huì),。

2、勞資關(guān)系的協(xié)調(diào)

工會(huì)作用的核心就是維護(hù)職工的'合法權(quán)益,,協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,。工會(huì)對(duì)本公司執(zhí)行國(guó)家、地方以及公司頒布的有關(guān)勞動(dòng)管理,、職工獎(jiǎng)懲,、工資福利、勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、社會(huì)保險(xiǎn)等法律,、法規(guī)和規(guī)章的情況進(jìn)行監(jiān)督,。對(duì)違反法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定的,,工會(huì)有權(quán)要求公司在一定的時(shí)間內(nèi)糾正,,對(duì)處理不當(dāng)?shù)模?huì)有權(quán)要求重新處理,,必要時(shí)工會(huì)可以向有關(guān)部門反映,。同時(shí)工會(huì)應(yīng)當(dāng)支持公司的合法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),教育職工認(rèn)真履行勞動(dòng)合同,,完成生產(chǎn)和工作任務(wù),。這樣可以做到以人為本,共贏互利,,使廣大職工都能共享公司發(fā)展的成果,。

3、推動(dòng)公司的企業(yè)文化建設(shè)

眾所周知,,企業(yè)文化建設(shè)在公司的發(fā)展中有著重要的作用,,工會(huì)協(xié)助公司對(duì)職工進(jìn)行職業(yè)道德教育,組織職工學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí),,開(kāi)展職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和崗位培訓(xùn),,組織職工開(kāi)展有益于身心健康的文化體育活動(dòng),活躍職工的文化生活,,推動(dòng)了公司企業(yè)文化建設(shè)工作,。同時(shí)可以在工會(huì)的活動(dòng)和工作過(guò)程中為公司的發(fā)展發(fā)現(xiàn)人才,,推薦人才,。

4、關(guān)愛(ài)員工

為了體現(xiàn)公司的員工的關(guān)心,,工會(huì)將代表公司搞好職工家庭的婚喪病困的慰問(wèn)和探望工作,。具體包括職工的婚禮,退休職工的探望,,職工患較大疾病的探視和慰問(wèn),,以及職工家庭的喪困慰問(wèn)和補(bǔ)助等。通過(guò)這些工作,,給員工一個(gè)家的感覺(jué),,有助于提高員工對(duì)公司的感情,并將其轉(zhuǎn)換為工作的動(dòng)力,。

工會(huì)作為職工群眾自愿結(jié)合的組織,,不僅代表和維護(hù)職工的具體利益,而且作為公司的一個(gè)組成部門,,有責(zé)任調(diào)動(dòng)職工的積極性和責(zé)任感,,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。簡(jiǎn)而言之,工會(huì)組織的目的就是:維護(hù)職工合法權(quán)益,,共謀企業(yè)健康發(fā)展,。

1、工會(huì)經(jīng)費(fèi),,是指工會(huì)依法取得并開(kāi)展正?;顒?dòng)所需的費(fèi)用。按《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》,,工會(huì)經(jīng)費(fèi)的主要來(lái)源是工會(huì)會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)和按每月全部職工工資總額的2%向工會(huì)撥交的經(jīng)費(fèi)這二項(xiàng),,其中2%工會(huì)經(jīng)費(fèi)是經(jīng)費(fèi)的最主要來(lái)源。工會(huì)會(huì)員交納的會(huì)費(fèi)自然是屬于其勞動(dòng)力價(jià)值的一部分,,工會(huì)經(jīng)費(fèi)是依照國(guó)家法律法規(guī)取得的,,它的來(lái)源的合法性受國(guó)家法律保護(hù),任何組織和個(gè)人不得干涉,。(此部分公司已上繳,,按照地區(qū)工會(huì)規(guī)定上繳部分在建立工會(huì)后會(huì)返還經(jīng)費(fèi),比例按照地區(qū)工會(huì)要求進(jìn)行返還),。

2,、建議實(shí)施會(huì)費(fèi)的收交方案(此項(xiàng)會(huì)費(fèi)不上交上級(jí)工會(huì))

目前結(jié)合公司職工工資管理制度,建議工會(huì)會(huì)員應(yīng)交納的會(huì)費(fèi)采取崗位定額管理辦法,,會(huì)員每月應(yīng)交納的定額如下:

1,、公司領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)正職(包括項(xiàng)目):10元/月

2、部門領(lǐng)導(dǎo)副職(包括項(xiàng)目):8元/月

3,、一般職工:5元/月

4,、特殊人員可免交會(huì)費(fèi)(如:家庭貧困、離退休人員等)

1,、根據(jù)公司實(shí)際,,組織開(kāi)展開(kāi)展生活生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng),活動(dòng)實(shí)施方案包括:1,、賽成本,,降消耗;2、賽產(chǎn)量,,奪第一;3,、賽質(zhì)量,創(chuàng)優(yōu)質(zhì);4,、賽安全,,零事故;5、賽紀(jì)律,,爭(zhēng)先鋒;6,、賽精神,,比貢獻(xiàn)等為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),大力提升企業(yè)精神文明建設(shè)水平(具體實(shí)施辦法待工會(huì)成立后由公司與基層工會(huì)協(xié)商),。

2,、對(duì)于為企業(yè)做出貢獻(xiàn)、民族團(tuán)結(jié)工作表現(xiàn)突出,、貧困員工等可舉辦送溫暖系列活動(dòng),,對(duì)員工家庭生活進(jìn)行適當(dāng)補(bǔ)貼(具體實(shí)施辦法待工會(huì)成立后由公司與基層工會(huì)協(xié)商)。

3,、重大節(jié)日(例“勞動(dòng)節(jié)”“國(guó)慶節(jié)”“肉孜節(jié)”“庫(kù)爾邦節(jié)”“春節(jié)”“建廠日”等)可開(kāi)展員工集體活動(dòng)或發(fā)放補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)等活動(dòng)(具體實(shí)施辦法待工會(huì)成立后由公司與基層工會(huì)協(xié)商),。

4、其他活動(dòng)事項(xiàng)可由公司與工會(huì)協(xié)商后進(jìn)行,,對(duì)于工會(huì)費(fèi)用使用方面做到合理,、公開(kāi)、透明,。

成立xx公司工會(huì),,預(yù)設(shè)以下工作崗位:工會(huì)主席、工會(huì)副主席,、組織委員,、宣傳委員、經(jīng)費(fèi)審查委員,、女工委員,、青年工作委員、工會(huì)小組長(zhǎng),。(其中委員職責(zé)見(jiàn)附件1關(guān)于xx公司工會(huì)委員職責(zé)分工),。

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇十二

體驗(yàn)換位思考,樹(shù)立相互配合,、支持的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),。通過(guò)積極有效地合作,,樹(shù)立團(tuán)隊(duì)合力制勝的信念,。發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)問(wèn)題,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,、改善團(tuán)隊(duì)管理方法,。增強(qiáng)工作當(dāng)中的責(zé)任感及勇于迎接挑戰(zhàn)的信心,激發(fā)創(chuàng)造性思維,。增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),,改進(jìn)協(xié)作方法和團(tuán)隊(duì)管理技能。

1,、主辦部門:公司工會(huì)(方案制定,、活動(dòng)組織)

2,、協(xié)助部門:綜合管理部(負(fù)責(zé)物資采購(gòu)、場(chǎng)地準(zhǔn)備)

3,、活動(dòng)安排:分兩批進(jìn)行

3.1第一批領(lǐng)隊(duì),,召集人:

3.2第二批領(lǐng)隊(duì):,召集人:

1,、活動(dòng)時(shí)間:

第一批:20xx年9月13日17:00—19:00

第二批:20xx年9月14日17:00—19:00

2,、活動(dòng)地點(diǎn):360籃球場(chǎng)

集團(tuán)職工及子公司個(gè)別優(yōu)秀代表。

1,、在活動(dòng)前所有參與活動(dòng)的人員集合進(jìn)行安全提示,,增強(qiáng)安全防范意識(shí)和自我保護(hù)能力。

2,、提前通知參加人員準(zhǔn)備運(yùn)動(dòng)鞋,,女同志不穿裙子、高跟鞋,。

3,、備好創(chuàng)可貼、紅藥水,、荷香正氣水,。

1、背靠背運(yùn)球,。

2,、2人3足走。

3,、乒乓球接力跑,。

4、珠行萬(wàn)里,。

5,、投筷子。

6,、跳大繩,。

1、籃球2個(gè),。

2,、橡皮繩15個(gè)(長(zhǎng)50厘米)。

3,、乒乓球拍4個(gè),、乒乓球5個(gè)。

4,、塑料管5根(直徑5厘米,、長(zhǎng)1.5米,、對(duì)半劈開(kāi))

5、筷子5根,、礦泉水瓶5個(gè),。

6、長(zhǎng)跳繩1根(10米),。

7,、口哨1個(gè)。

8,、喊話器1個(gè),。

9、“小蜜蜂”講話器1個(gè),。

月餅

預(yù)算費(fèi)用約元,。該項(xiàng)費(fèi)用由集團(tuán)工會(huì)統(tǒng)一開(kāi)支。

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇十三

圍繞201*年越秀集團(tuán)“改革創(chuàng)新強(qiáng)實(shí)力,,轉(zhuǎn)型升級(jí)促跨越”的工作主題和廣紙“創(chuàng)新挖潛爭(zhēng)盈利,,改革提升促轉(zhuǎn)型”的中心工作,以黨建,、工建,、團(tuán)建為平臺(tái),開(kāi)展培育,、宣貫和踐行企業(yè)文化的系列活動(dòng),,加強(qiáng)“管控激勵(lì)”企業(yè)文化建設(shè),弘揚(yáng)“績(jī)效導(dǎo)向,、品質(zhì)領(lǐng)先,、追求卓越”的核心價(jià)值理念,營(yíng)造積極向上的企業(yè)文化氛圍以及進(jìn)一步完善拓寬企業(yè)文化傳播渠道,,為廣紙“三個(gè)三”和“必須打贏的八場(chǎng)仗”戰(zhàn)略部署的貫徹實(shí)施提供文化支撐,。

二、活動(dòng)主題

踐行企業(yè)文化,,提升崗位價(jià)值

三,、活動(dòng)安排

本次企業(yè)文化主題系列活動(dòng)由以下四個(gè)篇章組成:

(一)精神升華篇:通過(guò)企業(yè)文化主題論壇、下基層宣講,、征文比賽等活動(dòng),,提升員工企業(yè)文化認(rèn)同度。

1,、“奮斗的青春最美麗”企業(yè)文化主題論壇活動(dòng)

組織發(fā)動(dòng)青年員工參加集團(tuán)開(kāi)展的“對(duì)話青春”分享論壇;開(kāi)展“青工之星”評(píng)選活動(dòng),邀請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)與青年員工,、業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行交流,,分享奮斗經(jīng)歷,、行業(yè)經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)青年員工自強(qiáng)不息,、敬業(yè)奉獻(xiàn),、追求卓越的奮斗精神。同時(shí),,啟動(dòng)廣紙 2014 年企業(yè)文化主題系列活動(dòng),。

負(fù)責(zé)部門:團(tuán)委

時(shí)間: 4月

2、企業(yè)文化下基層宣講活動(dòng)

配合協(xié)助集團(tuán)的宣講團(tuán)隊(duì),,深入各部門開(kāi)展企業(yè)文化宣講活動(dòng);結(jié)合推進(jìn)落實(shí)廣紙“三個(gè)三”,、“八場(chǎng)仗”的中心工作,組織宣講人員(邀請(qǐng)公司分管領(lǐng)導(dǎo)出席)以“下車間,、進(jìn)崗位,、到員工”的方式推進(jìn)企業(yè)文化宣講工作,加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系和廣紙核心價(jià)值觀的宣傳,,進(jìn)一步完善和拓寬企業(yè)文化傳播渠道,。

負(fù)責(zé)部門:黨群部

時(shí)間: 全年安排

3、企業(yè)文化征文活動(dòng),。

組織發(fā)動(dòng)各部門員工通過(guò)集團(tuán)的征文活動(dòng),,提高廣大員工對(duì)集團(tuán)“穩(wěn)中求進(jìn)提質(zhì)量,轉(zhuǎn)變方式促發(fā)展”工作主題和廣紙“創(chuàng)新挖潛爭(zhēng)盈利,,改革提升促轉(zhuǎn)型”中心工作的認(rèn)識(shí),,調(diào)動(dòng)員工的工作激情與創(chuàng)造力,促進(jìn)“三個(gè)三”和“八場(chǎng)仗” 各項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)的'落實(shí),。

負(fù)責(zé)部門: 黨群部

時(shí)間:5—7月

4,、開(kāi)展“紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月”活動(dòng)。

按照集團(tuán)要求,,結(jié)合廣紙實(shí)際,,開(kāi)展“紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月”系列活動(dòng):組織公司黨員觀看反腐倡廉教育影片,到紀(jì)律教育基地參觀學(xué)習(xí)等,。

負(fù)責(zé)部門: 黨群部

時(shí)間: 7—9月

(二)激情奉獻(xiàn)篇:開(kāi)展根植基層一線的勞動(dòng)競(jìng)賽,、創(chuàng)新創(chuàng)效比賽等活動(dòng),引導(dǎo)員工立足本職崗位,,踐行企業(yè)文化,,為員工樹(shù)立學(xué)習(xí)標(biāo)桿,營(yíng)造積極向上,、強(qiáng)力執(zhí)行的文化氛圍,。

5、勞動(dòng)競(jìng)賽系列活動(dòng)。

由黨群部,、工會(huì)牽頭,,各支部、分會(huì)協(xié)助,,組織開(kāi)展黨員示范崗,、創(chuàng)“工人先鋒號(hào)”、“安康杯”競(jìng)賽,、崗位技能比武競(jìng)賽等活動(dòng),。

負(fù)責(zé)部門:黨群部、工會(huì)

時(shí)間:全年組織

6,、“五四”系列活動(dòng),。

根據(jù)集團(tuán)團(tuán)委的部署和要求,積極參加“青年文明號(hào)”和“青工五小”的創(chuàng)建評(píng)選,、開(kāi)展“青工之星”活動(dòng)(四月啟動(dòng),,活動(dòng)貫穿全年)、組織以“學(xué)雷鋒樹(shù)新風(fēng),,營(yíng)造溫馨家園”為主題的廠區(qū)宿舍文明評(píng)比活動(dòng)等“五四”青年系列活動(dòng),。

負(fù)責(zé)部門:團(tuán)委

時(shí)間: 4—12月

7、履行社會(huì)責(zé)任,,踐行企業(yè)使命——扶貧“雙到”獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng),。

利用黨建、工建,、團(tuán)建平臺(tái),,開(kāi)展到對(duì)口點(diǎn)蘇坪村獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)(春節(jié)前夕已經(jīng)開(kāi)展了一次捐款及慰問(wèn)活動(dòng)),增強(qiáng)員工的關(guān)愛(ài),、責(zé)任,、奉獻(xiàn)意識(shí)。同時(shí),,通過(guò)加強(qiáng)廣紙品牌宣傳活動(dòng),,履行社會(huì)責(zé)任。

負(fù)責(zé)部門: 黨群部

時(shí)間: 5—10月

(三)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)篇:深入挖掘員工在平凡崗位上做出的不平凡的“越秀人的故事”,,發(fā)揮先進(jìn)人物在公司改革創(chuàng)新和發(fā)展轉(zhuǎn)型中的示范作用,。

8、“七一”系列活動(dòng),。

以紀(jì)念“七一”為契機(jī),,組織七一表彰大會(huì)、七個(gè)一活動(dòng)和黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)系列活動(dòng),,發(fā)揮黨員在改革創(chuàng)新和發(fā)展轉(zhuǎn)型中的先鋒模范作用,。同時(shí),結(jié)合廣紙年度評(píng)先及三大獎(jiǎng)勵(lì)等制度,出臺(tái)并組織實(shí)施評(píng)先選優(yōu)管理辦法,,激發(fā)員工隊(duì)伍的創(chuàng)新創(chuàng)效熱情,。

負(fù)責(zé)部門: 黨群部,、工會(huì)

時(shí)間: 5—12月

9,、企業(yè)文化故事會(huì)團(tuán)日競(jìng)賽。

按照“讀”文化理念,、“講”文化故事,、“談”文化認(rèn)識(shí)、“寫”文化故事開(kāi)展主題團(tuán)日活動(dòng);結(jié)合廣紙《員工手冊(cè)》宣貫落地,,舉辦知識(shí)競(jìng)賽,,強(qiáng)化企業(yè)文化傳播。

負(fù)責(zé)部門:團(tuán)委

時(shí)間: 9—10月

(四)高效團(tuán)隊(duì)篇:組織參加集團(tuán)第四屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì),、團(tuán)隊(duì)拓展,,舉辦攝影展等活動(dòng),培育追求卓越,、高效團(tuán)隊(duì)的文化氛圍,,豐富員工生活。

10,、第四屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì),。

組織發(fā)動(dòng)員工參加第四屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)(承辦好羽毛球比賽),活躍員工生活,,展現(xiàn)員工風(fēng)采,,提升員工素質(zhì),推動(dòng)員工自覺(jué)踐行集團(tuán)“不斷超越,,更加優(yōu)秀”和廣紙“績(jī)效導(dǎo)向,、品質(zhì)領(lǐng)先、追求卓越”的企業(yè)核心價(jià)值,。

負(fù)責(zé)部門:工會(huì)

時(shí)間: 5—8月

11,、環(huán)保遷建三年回顧攝影展。

通過(guò)各分會(huì),、黨支部,、團(tuán)支部等發(fā)動(dòng)廣大員工參加,對(duì)廣紙環(huán)保遷建三年的變化進(jìn)行回顧,,增強(qiáng)員工對(duì)南沙新廠區(qū)的歸屬感和認(rèn)同感,。

負(fù)責(zé)部門: 黨群部、工會(huì)

時(shí)間: 4—7月

12,、老照片征集活動(dòng)

結(jié)合“529”廠慶,、組織老照片征集活動(dòng),讓新員工認(rèn)識(shí)廣紙歷史,提升員工對(duì)公司的認(rèn)知度和榮譽(yù)感,。

負(fù)責(zé)部門: 黨群部,、工會(huì)

時(shí)間: 5—8月

四、活動(dòng)組織

各黨支部要認(rèn)真落實(shí)本活動(dòng)方案,,特別要注意將活動(dòng)覆蓋到基層員工,。方案中的活動(dòng)將納入各支部黨建管控指標(biāo)體系,根據(jù)開(kāi)展情況和成效進(jìn)行考核評(píng)價(jià),。

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇十四

20xx年x月x日(早8點(diǎn)—下午2點(diǎn))

霞西敬老院,。

1、對(duì)接當(dāng)?shù)卣懊襟w,,對(duì)活動(dòng)進(jìn)行宣傳,。

2、采用包餃子的形式,,為所有老人準(zhǔn)備午餐,。

3、自編自導(dǎo)一些文藝節(jié)目,,演出給老人看,。

4、給每位老人準(zhǔn)備防暑降溫必備品及慰問(wèn)品,。

1,、公司工會(huì)活動(dòng)。

2,、體現(xiàn)企業(yè)愛(ài)心及社會(huì)責(zé)任感,。

3、良好的社會(huì)影響力及口碑,。

4,、鍛煉及豐富員工業(yè)余文化活動(dòng)。

1,、全體在公司員工,,由楊華總負(fù)責(zé),高瞻協(xié)助,。

2,、準(zhǔn)備橫幅一條,餃子原材料,,防暑藥品,,慰問(wèn)品。

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇十五

為了進(jìn)一步深化市級(jí)機(jī)關(guān)工會(huì)黨建帶工建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),,提高機(jī)關(guān)工會(huì)服務(wù)中心,、服務(wù)黨建,、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)職工的能力和水平,,根據(jù)市總工會(huì)《關(guān)于團(tuán)結(jié)動(dòng)員全市職工為實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)建功立業(yè)的決議》精神要求,,按照市總工會(huì)實(shí)施“五大行動(dòng)”,辦好“十件實(shí)事”的工作目標(biāo),,市級(jí)機(jī)關(guān)工會(huì)工委決定組織開(kāi)展“服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展,、服務(wù)職工素養(yǎng)提升”活動(dòng)。為保證活動(dòng)順利開(kāi)展,,特制定如下實(shí)施方案:

深入貫徹市委十屆九次全會(huì)精神,,認(rèn)真學(xué)習(xí)我市“十二五”發(fā)展的總體思路和目標(biāo)任務(wù),,圍繞創(chuàng)新型,、生態(tài)型城市建設(shè)要求,團(tuán)結(jié)動(dòng)員機(jī)關(guān)干部職工為“助推企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),,提升企業(yè)科學(xué)發(fā)展,,加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”服務(wù);圍繞學(xué)習(xí)型城市建設(shè)要求,充分發(fā)揮工會(huì)大學(xué)校作用,,不斷提高干部職工的.科學(xué)和文化素養(yǎng),,努力培養(yǎng)和造就高素質(zhì)的工會(huì)干部和職工隊(duì)伍。

本次活動(dòng)采取分散活動(dòng)和集中活動(dòng)相結(jié)合,,自選動(dòng)作和規(guī)定動(dòng)作相結(jié)合等方式,,從基層工會(huì)、工會(huì)片組,、市級(jí)機(jī)關(guān)工會(huì)三個(gè)層面開(kāi)展,,以基層工會(huì)、片組層面為主,,活動(dòng)時(shí)間貫穿于全年,。

(一)明確目標(biāo)任務(wù)

各級(jí)機(jī)關(guān)工會(huì)要認(rèn)清“十二五”期間機(jī)關(guān)工會(huì)工作面臨的新形勢(shì)和新任務(wù),要把廣大干部職工的思想和認(rèn)識(shí)進(jìn)一步統(tǒng)一到市委十屆九次全會(huì)精神上來(lái),,牢牢把握加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式這條主線,,調(diào)動(dòng)一切積極因素,把廣大干部職工的智慧和力量進(jìn)一步凝聚到實(shí)現(xiàn)“十二五”時(shí)期的目標(biāo)任務(wù)上來(lái),。

1,、解讀規(guī)劃。各級(jí)工會(huì)要組織工會(huì)會(huì)員,特別是工會(huì)干部解讀“十二五”規(guī)劃,認(rèn)真學(xué)習(xí)市政府的各項(xiàng)扶持政策,,開(kāi)展各種形式的政策宣傳和培訓(xùn)工作,,更好地服務(wù)企業(yè)、促進(jìn)發(fā)展,。市級(jí)機(jī)關(guān)工會(huì)將舉辦工會(huì)干部“十二五”規(guī)劃專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)班”,,為企業(yè)組織政策答疑活動(dòng),。

2、建言獻(xiàn)策,。各級(jí)工會(huì)要組織動(dòng)員干部職工以高度的主人翁責(zé)任感和使命感,,以實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)為已任,積極開(kāi)展為“十二五”發(fā)展建言獻(xiàn)策活動(dòng);要引導(dǎo)職工樹(shù)立節(jié)約,、綠色,、低碳發(fā)展理念,發(fā)動(dòng)干部職工開(kāi)展開(kāi)源節(jié)流,、節(jié)能減排合理化建議活動(dòng),努力在構(gòu)建創(chuàng)新型,、生態(tài)型城市發(fā)揮工會(huì)作用。

3,、崗位建功,。各級(jí)工會(huì)要深化“立足崗位做貢獻(xiàn)”活動(dòng),激發(fā)干部職工的建功熱情,,鼓勵(lì)干部職工立足本職,,發(fā)揮聰明才智,實(shí)現(xiàn)崗位建功,。要引導(dǎo)干部職工樹(shù)立崗位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的意識(shí),,組織干部職工開(kāi)展社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽,為實(shí)現(xiàn)“十二五”目標(biāo)做出新貢獻(xiàn),。

(二)開(kāi)展系列服務(wù)

各級(jí)工會(huì)組織要圍繞構(gòu)建“3+1”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系,,充分發(fā)揮優(yōu)勢(shì),積極整合資源,,圍繞中心,,主動(dòng)作為,組織干部職工在服務(wù)加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式上,,推動(dòng)現(xiàn)代工業(yè),、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、和文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)建設(shè),,促進(jìn)文化創(chuàng)意,、旅游休閑、金融服務(wù),、電子商務(wù),、信息軟件、先進(jìn)裝備制造,、物聯(lián)網(wǎng),、生物醫(yī)藥、節(jié)能環(huán)保和新能源等十大產(chǎn)業(yè)發(fā)展,。

1,、“服務(wù)項(xiàng)目”集中公開(kāi),。以工會(huì)網(wǎng)、機(jī)關(guān)黨建網(wǎng)為平臺(tái),,采取服務(wù)項(xiàng)目?jī)?nèi)容網(wǎng)上集中公開(kāi)的方式,,多渠道、多平臺(tái),、及時(shí)地將支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、創(chuàng)造良好人才環(huán)境等一系列政策告知企業(yè)。幫助企業(yè)用足用好政策,,充分激發(fā)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的積極性,、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

2,、開(kāi)展“企業(yè)需要”調(diào)查,。各級(jí)工會(huì)、片組要樹(shù)立服務(wù)大局,、服務(wù)社會(huì)的理念,,通過(guò)座談、走訪,、發(fā)放調(diào)查表等形式,開(kāi)展企業(yè)需求的調(diào)查活動(dòng),,積極爭(zhēng)取各類資源,,創(chuàng)造一個(gè)與企業(yè)聯(lián)系溝通的平臺(tái),并將企業(yè)需求,,通過(guò)工會(huì)輿情及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門,,幫助企業(yè)化解發(fā)展困難,推動(dòng)不同行業(yè),、企業(yè)科學(xué)發(fā)展,。

3、組織“結(jié)對(duì)服務(wù)”活動(dòng),。為了更好服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展,,各級(jí)工會(huì)、片組要解放思想,,主動(dòng)作為,,創(chuàng)新作為,高效作為,,結(jié)合本單位,、本片組的實(shí)際,深入企業(yè)第一線,,采取結(jié)對(duì)幫扶,、建立科研服務(wù)隊(duì)等創(chuàng)新的服務(wù)方式,,幫助企業(yè)突破發(fā)展瓶頸,激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力,。爭(zhēng)取各方資源,、積極組織動(dòng)員廣大職工在推動(dòng)杭州發(fā)展,服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展中發(fā)揮作用,。各基層工會(huì),、片組要積極組織參與市級(jí)機(jī)關(guān)工會(huì)組織的各類服務(wù)活動(dòng)。

公司工會(huì)活動(dòng)方案趣味活動(dòng)篇十六

喜迎元旦,,共創(chuàng)未來(lái)

促進(jìn)公司員工團(tuán)結(jié),,激發(fā)員工工作熱情,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),。

1,、評(píng)選“xxxx年度五星員工”;

2、拔河比賽,。

負(fù)責(zé)部門:企劃部

參加部門:公司所有部門

:公司全體在職員工

1,、“五星員工”評(píng)選:公司所有部門;

2、拔河比賽:公司籃球場(chǎng),。

1,、準(zhǔn)備宣傳單和要發(fā)的通知;

2,、發(fā)通知和活動(dòng)策劃書給各部門負(fù)責(zé)人,;

3、在公司網(wǎng)站首頁(yè)發(fā)布相關(guān)信息和公示,;

5,、海報(bào)宣傳,可在公司食堂門口張貼和各個(gè)宿舍信息欄公示,。

活動(dòng)準(zhǔn)備工作與實(shí)施:

宣傳通知,。

1、評(píng)選基本條件與標(biāo)準(zhǔn):

基本條件:

(1)在公司連續(xù)任職時(shí)間1年以上,。

(2)本年度無(wú)任何的違紀(jì)評(píng)比和處罰,。

(3)具有較強(qiáng)的工作能力,、盡職盡責(zé)、高質(zhì)量的完成本職工作,。

(4)嚴(yán)格要求自己,,自覺(jué)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,。

(5)富有創(chuàng)新精神,能夠提出有建設(shè)性的建議,。

(6)具有團(tuán)隊(duì)精神,,在工作中與他人合作融洽。

評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):

(1)有責(zé)任心:盡心盡力做好本職工作,勤奮,、認(rèn)真,。

(2)有細(xì)致心:善于發(fā)現(xiàn)工作中的疏漏并能及時(shí)糾正,。

(3)有進(jìn)取心:工作中積極進(jìn)取、主動(dòng)好學(xué),善于開(kāi)拓創(chuàng)新。

(4)有榮辱心:真正意識(shí)到企業(yè)與自我發(fā)展的關(guān)系,企興我榮,,企衰我恥,。

2、評(píng)選部門劃分:

根據(jù)公司機(jī)構(gòu)的特征和員工崗位的多重性,,為了體現(xiàn)和增強(qiáng)評(píng)選的先進(jìn)性、代表性、權(quán)威性,本次評(píng)選活動(dòng)我們將公司分為兩大部分:首先各部門在自己內(nèi)部選出最佳員工,,然后由各部門選出的最佳員工代表其所屬部門參加公司的“五星員工”評(píng)選,。

3,、具體流程:

(1)針對(duì)此次活動(dòng)制定出合理的評(píng)選制度和相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)事項(xiàng),;

(2)制作出合理的調(diào)查表(附“五星員工”選票),,并全數(shù)打印出來(lái);

(3)溝通聯(lián)系好各個(gè)部門的負(fù)責(zé)人,,按各個(gè)部門人數(shù)發(fā)放調(diào)查表,,并交待相關(guān)事宜;

(5)主辦方做好監(jiān)督工作,,并提供各種咨詢;

(7)主辦方收回選票并進(jìn)行統(tǒng)計(jì),,選出五名員工評(píng)為“最佳員工”,,選出一人為“五星員工”,;頒獎(jiǎng)儀式與拔河比賽當(dāng)天頒獎(jiǎng)同時(shí)進(jìn)行,。

獎(jiǎng)項(xiàng)及獎(jiǎng)金設(shè)置:

“最佳員工”每人獎(jiǎng)勵(lì)xxxx元,;“五星員工”獎(jiǎng)勵(lì)5000元。拔河比賽勝出部門獲得由公司組織的海南三亞旅游一次,。

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