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2022年銀行員工年度評價報告(五篇)

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2022年銀行員工年度評價報告(五篇)
時間:2024-03-20 21:47:21     小編:zdfb

在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,,報告不再是罕見的東西,,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。那么什么樣的報告才是有效的呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,,希望大家能夠喜歡!

銀行員工年度評價報告篇一

7月14日我接受支行的任命擔任__分理處的坐班主任一職,在支行領(lǐng)導的信任和同事們的關(guān)心,、幫助下我很快的適應了新的工作崗位,,在任分理處坐班主任的工作中,我認真履行職責,,較好的完成了支行下達的各項任務(wù),,保證了20__年會計工作任務(wù)的順利完成。

在任職期間我具體做了以下幾個方面的工作

第一,、針對具體情況,,結(jié)合人員素質(zhì),合理安排會計工作,。

1,、根據(jù)abis系統(tǒng)實施細則,,對現(xiàn)有人員具體分工進行明確劃分,嚴格劃分前臺柜員和后臺柜員的職責范圍,,界定了柜員和主管職責,為明確責任,、加強內(nèi)控制度管理提供了保障,。

2、根據(jù)實際情況,,對柜員簽到,、簽退管理等做了統(tǒng)一規(guī)定,并強調(diào)了柜員輪班交接短期離職的程序和要求,,做到簽到,、簽退及時交接、監(jiān)交有紀錄,。

3,、突出主管審核和授權(quán)管理的規(guī)定,確保對部分重要柜臺業(yè)務(wù)必須實時復核,,其余業(yè)務(wù)可以分批復核,,當日帳務(wù)日終必須復核完畢。

4,、建立了《坐班主任工作日志》等12種登記薄,,明確了使用范圍,記載內(nèi)容和保管要求,,并監(jiān)督各種登記薄內(nèi)容的真實和完整性,。

5、強調(diào)柜員密碼管理,,要求按旬定期更換密碼,,并進行登記管理。

6,、對日常業(yè)務(wù)中帳務(wù)差錯,、掛帳、抹帳,、沖帳,、掛失等特殊業(yè)務(wù)進行了詳細的記載和監(jiān)督。對會計憑證的簽章,、整訂,、歸檔情況進行每日監(jiān)督。

7,、對現(xiàn)金業(yè)務(wù)的帳務(wù)核對,,雙人核對現(xiàn)金實物,,雙人加鎖入庫保管的工作監(jiān)督執(zhí)行。堅持每旬定期查庫工作,。

8,、規(guī)范了自助設(shè)備的操作流程,詳細進行記載,,及時處理突發(fā)事件,。

第二、在處理日常會計工作的同時,,積極學習新的業(yè)務(wù),,拓展業(yè)務(wù)經(jīng)營范圍。

1,、根據(jù)支行統(tǒng)一安排,,組織人員認真學習,確保了安全認證卡和跨中心匯兌業(yè)務(wù)的順利進行,。

2,、拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,對__網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)的上線和開通后的業(yè)務(wù)處理,,進行了具體的安排和規(guī)范,,確保了大批量網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)的順利開展。

第三,、堅持業(yè)務(wù)學習,,積極推行綜合柜員制,提高員工整體素質(zhì),。

1,、堅持業(yè)務(wù)學習,利用例會時間及時學習和傳達上級行有關(guān)業(yè)務(wù)文件,、業(yè)務(wù)理論知識,,使柜員熟練掌握必不可少的理論知識和操作技能,做到既能熟練的辦理業(yè)務(wù)又能圓滿解答客戶的業(yè)務(wù)詢問,。

2,、積極推行綜合柜員制的實行,為使綜合柜員制能順利開展,,我傾自己之所知,,不厭其煩,努力將每一位柜員都培養(yǎng)成為能夠全面掌握各項業(yè)務(wù)的綜合柜員,,在短短半年時間里,,我分理處的柜員業(yè)務(wù)知識得到了很大提高,前臺柜員均掌握了各項業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)知識。

3,、組織員工認真學習各項規(guī)章制度,,讓辦理各種業(yè)務(wù)的程序和規(guī)章制度緊密結(jié)合起來,警鐘長鳴,,防患于未燃,,防止經(jīng)濟案件的發(fā)生。

總之,,在任職期間,,我盡自己所能認認真真的完成各項業(yè)務(wù),取得了一些成果,,但還存在許多不足,成績屬于過去,,未來屬于自己,,作為一名年輕人,我知道我的工作才剛剛開始,,我唯有勇于進娶不斷努力,,才能取得更大的成績。

銀行員工年度評價報告篇二

尊敬的各位領(lǐng)導:

十分感激各位能在百忙之中抽出寶貴的時間來聽我的述職報告,,同時也很榮幸地能夠成為銀行分行的一員,。今年是我人生的轉(zhuǎn)折點,也是我人生的一個新起點,。我入職的這段時間里,,在領(lǐng)導和同事的幫忙下,我對各項工作都有了必須了解,,同時也深刻的體會到我們公司以“誠信第一,、服務(wù)至上“為核心的企業(yè)文化理念。

來到銀行分行后,,我主要負責柜臺的工作,,同時也在進取的學習柜員方面的知識。在參見工作這一段時間,,讓我了解到對于一個銀行員工的重要性,。所以這一段時間來,我就在努力的執(zhí)行和努力學習,。下頭,,我就我入職以來的具體工作情景報告如下:

一、虛心請教,,努力學習,。在進入銀行之前盡管我已經(jīng)熟悉了銀行柜員的工作性質(zhì)和流程,但作為一名剛?cè)肼毜男氯藖碚f主要還是以學習為主。所以我首先的工作就是加強技能訓練,,熟悉整個柜員的詳細流程,,在遇到不明白的地方時,我就進取的向周圍的領(lǐng)導和同事請教,,向他們學習具體操作方法,。

二、熱情服務(wù),,用心做事,。在工作中我對每一個人都以禮相待,堅持著熱情的微笑,,耐心地接待顧客,,對遇到的問題自我不能解決的,我向領(lǐng)導同事請教后,,進取給予解決,。遇到比較刁鉆的客戶時,我都耐心地和他們溝通,,避免和他們產(chǎn)生矛盾,,影響公司形象。

三,、任勞任怨,,孜孜不倦。我對領(lǐng)導的安排是完全的服從,,并不折不扣的執(zhí)行,。以堅持到“最終一分鐘“的心態(tài)去工作,一如既往地做好每一天的職責,,對于自我不會的工作我也主動的去承擔,,爭取能夠更多的為領(lǐng)導和同事分擔工作,快速的提高自我,,勝任自我的崗位,。在這段時間的工作中,我也清醒的認識到自我的不足之處,,主要表此刻:

1,、工作時間短,工作經(jīng)驗不足,,沒有建立有效的工作方法;

2,、自我的理論水平和經(jīng)驗還趕不上工作的要求,亟待提高;

3,、理論聯(lián)系實際不夠,,不能及時將在學校學到的專業(yè)知識和實踐工作進行有效的結(jié)合,需要更多的磨練和實踐。

雖然我在工作中還存在很多的不足之處,,但我自我決心認真的提高業(yè)務(wù)技能和工作水平,,為公司做強做大,貢獻自我應當貢獻的力量,。所以今后我將努力做到以下幾點:

1,、自覺加強學習,在學好專業(yè)知識的同時,,還要進取的去學習我們工作所涉及到的不一樣專業(yè)的知識,,擴寬知識面,全面的提升自我;

2,、克服年輕氣躁,,做到腳踏實地,提高工作主動性,,不怕多做事,,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自我;

3,、提高自我的履崗本事,堅決的在最短的時間內(nèi)單獨完全勝任自我崗位的所有工作,,并且努力的要把自我培養(yǎng)成為一個業(yè)務(wù)全面的合格員工,。

雖然我工作時間僅僅兩個多月,存在很多的不足之處,,但我時刻以嚴格的標準來要求自我,,以領(lǐng)導和同事為榜樣去提醒自我,爭取能在銀行這個大舞臺上展示自我,,為分行的輝煌奉獻自我的一份力量,。

以上就是我工作這段時間來的述職報告,如有不足之處還請各位領(lǐng)導多多批評指正,,在此,,祝各位領(lǐng)導身體健康,工作順利,,天天開心,,事事順心!

銀行員工年度評價報告篇三

根據(jù)我行今年一年來會計結(jié)算工作的實際情況,明年的工作主要從三個方面著手:抓服務(wù),、抓質(zhì)量,、抓素質(zhì),現(xiàn)就針對這三個方面制定我營業(yè)部在20__年的工作思路,。

一,、以客戶為中心,做好結(jié)算服務(wù)工作。

客戶是我們的生存之源,,作為營業(yè)部又是對外的窗口,,服務(wù)的好壞直接影響到我行的信譽。

1,、我行一直提倡的“首問責任制”,、“滿時點服務(wù)”、“站立服務(wù)”,、“三聲服務(wù)”我們將繼續(xù)執(zhí)行,,并做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意,。

2,、隨著金融業(yè)之間的競爭加劇,客戶對銀行的服務(wù)要求越來越高,,不單單在臨柜服務(wù)中更體現(xiàn)在我行的服務(wù)品種上,,除了繼續(xù)做好公用事業(yè)費、稅款,、財政性收費,、交通罰沒款、bsp航空代理等代理結(jié)算外,,更要做好明年開通的高速公路聯(lián)網(wǎng)收費業(yè)務(wù),、開放式基金收購業(yè)務(wù)、證券業(yè)務(wù)等多種服務(wù)品種,,提高我行的競爭能力,。

3、主動加強與個人業(yè)務(wù)的聯(lián)系,,參與個人業(yè)務(wù),、熟悉個人業(yè)務(wù)以更好為客戶服務(wù)。雖然已經(jīng)上了綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng),,但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,,是我營業(yè)部工作的一個欠缺。

4,、以銀行為課堂,,明年我們將舉辦更多的銀行結(jié)算辦法講座,增加人們的金融知識,,讓客戶多了解銀行,,貼近銀行從而融入到我行業(yè)務(wù)中。

5,、繼續(xù)做好電話銀行,、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作,,并向優(yōu)質(zhì)客戶推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)。

二,、強內(nèi)控制度管理,,防范風險,保證工作質(zhì)量,。

隨著近年來金融犯罪案件的增多,,促使我們對操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更高的要求,。

1,、督促科技部門對我營業(yè)部的電腦接口盡快更換,然后嚴格按照綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的要求實行事權(quán)劃分,,一崗一卡,,一人一卡,增強制度執(zhí)行的鋼性,,提高約束力,。

2、進一步強化重要環(huán)節(jié)和重要崗位的內(nèi)控外防,,著重加強帳戶管理(確保我行開戶單位的質(zhì)量)和上門服務(wù),。

3、進一步加強會計出納制度,,嚴格會計出納制度的執(zhí)行與檢查,,規(guī)范會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

4,、重點推行支付密碼器的出售工作,,保證銀企結(jié)算資金的安全,,進一步提高我行防范外來結(jié)算風險的手段,。

5、規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程,,強化總會計日常檢查制度以及時發(fā)現(xiàn)隱患,,減少差錯杜絕結(jié)算事故。

6,、切實履行對分理處的業(yè)務(wù)指導與檢查,。

7、做好會計核算質(zhì)量的定期考核工作,。

三,、以人為本提高員工的全面素質(zhì)。

員工的素質(zhì)如何是銀行能否發(fā)展的根本,,在目前人員流動頻繁的情況下我營業(yè)部急需要有一支高素質(zhì)的隊伍,。

1,、把好進人用人關(guān)。銀行業(yè)聽著很美,,其實充滿競爭和風險,,所以到我營業(yè)部需要有一定的心理素質(zhì)和文化修養(yǎng)。在用人上以員工的能力且要能發(fā)揮員工潛能來確定適合的崗位,,從而提高員工的積極性,。

2、加強業(yè)務(wù)培訓,,這也是明年最緊迫的,,現(xiàn)已將培訓計劃上報人事部門,準備對出納制度,、支付結(jié)算辦法,、綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)會計制度、新會計科目等基礎(chǔ)知識以及各種新興業(yè)務(wù)進行培訓,。

3,、在人員緊張的情況下仍要加強崗位練兵,除了參加明年的技術(shù)比武更為了提高員工的業(yè)務(wù)水平,。

4,、勤做員工的思想工作,關(guān)心鼓勵員工,,強化員工的心理素質(zhì),。

5、有計劃,、有目的地進行崗位輪換,,培養(yǎng)每一個員工從單一的操作向混合多能轉(zhuǎn)變。

銀行員工年度評價報告篇四

失敗不是成功之母,,失敗之后的總結(jié)才是成功之母?,F(xiàn)就一年來工作情景向各位領(lǐng)導及同事們總結(jié)如下,不到之處,,請領(lǐng)導和同事們批評,、指正。

1,、強化服務(wù)意識,,靠優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)穩(wěn)定客戶。

做為一名前臺柜員,,窗口是一個極其重要的,,前臺服務(wù)的好壞直接關(guān)系到整個行在客戶中的印象。在日常辦理業(yè)務(wù)過程中,,我注重對服務(wù)意識的培養(yǎng),,將人性化服務(wù),、親情化服務(wù)融入到服務(wù)工作的點點滴滴中,扎實有效地踐行我行"以客戶為中心"的理念,,想客戶所想,,急客戶所急,幫客戶理財,,供給多方位的,、超值的服務(wù),確保經(jīng)過高效率,、高水平的服務(wù)來穩(wěn)定客戶,。

2、加強內(nèi)控制度建設(shè),,防范和化解金融風險,。

行里組織員工對內(nèi)控制度指引等資料有針對性地進行了學習,重點學習了總行《中國建設(shè)銀行員工從業(yè)禁止性若干規(guī)定》和內(nèi)控管理制度等資料,。抓執(zhí)行,、抓落實督促員工不折不扣嚴格執(zhí)行,從防范操作風險入手狠抓制度落實,,逐步使管理工作向規(guī)范化方向邁進,,提高服務(wù)水平和營業(yè)環(huán)境檔次,以真誠的服務(wù)和細微的關(guān)注來打動客戶,,贏得客戶的支持,。同時,我把思想教育和實際工作相結(jié)合,,對照工作找差距,、找問題,真正防范風險工作落到實處,。

3,、努力提高自身服務(wù)和業(yè)務(wù)素質(zhì),進取為客戶服務(wù),。

____年是對公業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的一年,,培育核心客戶的關(guān)鍵是增強客戶忠誠度,。要增強客戶忠誠度,,就必須把客戶關(guān)系擺上重要位置,在提升客戶滿意度和忠誠度的基礎(chǔ)上,,獲取應有的回報,。所以,這就要求我們在推出每項產(chǎn)品,、每項服務(wù)時,,在制定每項制度,、流程時,要從以內(nèi)部工作要求為標準,,轉(zhuǎn)變?yōu)橐钥蛻粜枨鬄闃藴?,異常是要針對不一樣層次的客戶,制定差異化的服?wù)規(guī)范,,為高端客戶制定并落實整體服務(wù)方案,;要樹立"服務(wù)無小事"的觀念。不斷改善服務(wù),;要堅持拓展與維護并重,,深度挖掘客戶價值。要經(jīng)過強化客戶關(guān)系管理,,進取促進營銷服務(wù)從單向服務(wù)向互動服務(wù)轉(zhuǎn)變,,由粗略化服務(wù)向精細化服務(wù)轉(zhuǎn)變,由普遍性服務(wù)向個性化服務(wù)轉(zhuǎn)變,,真正與客戶構(gòu)成利益均沾,、雙贏互利、唇齒相依的關(guān)系,。

4,、工作中存在的不足及今后的打算。

一是學習不夠,。時代在變,、環(huán)境在變,銀行的工作也時時變化著,,每都有新的東西出現(xiàn),、新的情景發(fā)生,應對這種嚴峻的挑戰(zhàn),,還缺乏一點學習的緊迫感和自覺性,。學習新的知識,掌握新的理論基礎(chǔ),、專業(yè)知識,、工作方法以之適應周圍環(huán)境的變化,這都需要我跟著形勢而改變,,提高自我的履崗本事,,把自我培養(yǎng)成為一個業(yè)務(wù)全面的建行員工,是我所努力的目標,。

二是對一些業(yè)務(wù)還不夠精通,。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,,克服不足,,朝著以下幾個方面努力:

1,、加強學習,我將堅持不懈的努力學習行里的新業(yè)務(wù)知識,,并用于實踐,,以更好的適應建行發(fā)展的需要。

2,、努力提高工作效率和質(zhì)量,,進取配合行領(lǐng)導和同事們把工作做得更好。

最終,,一年來工作取得了必須的成績,,但也還存在著諸多不足。

在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在必須的欠缺,,我會在今后的工作,、學習中磨練自我,在領(lǐng)導和同事的指導幫忙中提高自我,,發(fā)揚長處,,彌補不足。在新的一年里我將制定自我新的奮斗目標,,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn),。向其他同事學習,取長補短,,相互交流好的工作經(jīng)驗,,共同提高,明年會有更多的機會和競爭在等著我,,我心里在暗暗的為自我鼓勁,,要在競爭中站穩(wěn)腳,踏踏實實,,目光不能只限于自身周圍的小圈子,,要著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展,,爭取更好的工作成績,。

銀行員工年度評價報告篇五

尊敬的__領(lǐng)導:

新年伊始,萬象更新,。忙忙碌碌的`一年又過去了,,在這一年里,雖然沒有赫赫顯目的業(yè)績和驚天動地的事業(yè),,但我盡心盡力,,忠于職守,。我用這平平淡淡的生活,,平平淡淡的工作勾畫出生活的軌跡,,收獲豐收的喜悅。現(xiàn)就一年來的工作情況向大家匯報,,不到之處,,請各位領(lǐng)導和同事們批評指正。

一,、立足平凡,,踏實工作

在水門支行,我從事著一份最平凡的工作——柜員,。也許有人會說,,普通的柜員何談事業(yè),不,,柜臺上一樣可以干出一番輝煌的事業(yè),。卓越始于平凡,完美源于認真,。我作為一名農(nóng)商行員工,,特別是一線員工,我深切感受到自己肩負的重任,。柜臺服務(wù)是展示銀行系統(tǒng)良好服務(wù)的“文明窗口”,,所以我每天都以飽滿的熱情,用心服務(wù),,真誠服務(wù),,以自己積極的工作態(tài)度贏得顧客的信任。

是的,,柜員是直接面對客戶的群體,,柜臺是展示農(nóng)商行形象的窗口,柜員的日常工作也許是繁忙而單調(diào)的,,然而面對各類客戶,,柜員要熟練操作、熱忱服務(wù),,日復一日,,用點點滴滴的周到服務(wù)讓客戶真正體會到農(nóng)商行人的真誠,感受到在農(nóng)商行辦業(yè)務(wù)的溫馨,,這樣的工作就是不平凡的,,我為自己的崗位而自豪!為此,我要求自己做到:一是掌握過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng),、時刻不放松業(yè)務(wù)學習;二是保持良好的職業(yè)操守,,遵守國家的法律、法規(guī);三是培養(yǎng)和諧的人際關(guān)系,與同事之間和睦相處;四是清醒的認識自我,、勝不驕,、敗不餒。

二,、團結(jié)協(xié)作,,共同進步

銀行工作需要的是集體的團結(jié)協(xié)作,一個人的力量總是有限的。銀行新進人員漸漸增多,,在幫助他們同時,,我也看到他們的優(yōu)點,時時讓我有危機感,,我時常告誡自己不能滿足現(xiàn)狀,要甘于平淡,但不能流于平庸,既要心無旁騖,、腳踏實地將手中的工作完成,也要不斷吸收新的知識以迎接未來的挑戰(zhàn)。時代是在不斷發(fā)展的,銀行工作的競爭也日趨激烈,。我深切地體會到作為一名合格的前臺柜員應該具備更高的業(yè)務(wù)水平,只有不斷地增強自身的綜合素質(zhì),不斷地擴大自己的知識面才能將工作干得更好,。

三、業(yè)務(wù)全面,,進取向上

在市場競爭日趨激烈的今天,,在具有熱情的服務(wù)態(tài)度,嫻熟的業(yè)務(wù)能力的同時,,必須要不斷的提高自己,,才能更好的向客戶提供高效、快捷的服務(wù),。支行舉辦的各類培訓和技能考核為我盡快提高業(yè)務(wù)技能提供了有力的保障,。我始終積極參加各類培訓,堅持認真聽課,,結(jié)合平時學習的規(guī)章制度和法律,、法規(guī),努力提高著自己的業(yè)務(wù)理論水平,。

四,、增強安全意識,及時杜絕安全隱患,。

業(yè)務(wù)要發(fā)展,,安全是基礎(chǔ),一手抓業(yè)務(wù),,一手抓安全,。進出門要做到即開即鎖,班前班后要及時檢查安全,。在辦理業(yè)務(wù)時要堅持遵照規(guī)章制度辦理,,做到現(xiàn)金及重空賬實相符,,提高風險防控能力,杜絕安全隱患,。

五,、回顧檢查自身存在的問題,我認為:

一是學習不夠.當前,以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世.面對嚴峻的挑戰(zhàn),缺乏學習的緊迫感和自覺性.理論基礎(chǔ),專業(yè)知識,文化水平,工作方法等不能適應新的要求。

二是在工作較累的時候,有過松弛思想,這是自己政治素質(zhì)不高,也是世界觀,人生觀,價值觀解決不好的表現(xiàn),。針對以上問題,今后的努力方向是:

一是加強理論學習,進一步提高自身素質(zhì).對前臺金融業(yè)務(wù)的熟悉,不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求,必須通過對鄧小平理論,市場經(jīng)濟理論,國家法律,法規(guī)以及金融業(yè)務(wù)知識,相關(guān)政策的學習,增強分析問題,解決問題的能力,。

二是增強大局觀念,轉(zhuǎn)變工作作風,努力克服自己的消極情緒,提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領(lǐng)導同事們把工作做得更好,。

今天,,我們正把如火的青春獻給農(nóng)商行,農(nóng)商行也正是在這青春的交替中,,一步一步向前發(fā)展,。在她清晰的年輪上,也將深深的烙下我們青春的印記,。作為一名成長中的青年,,只有把個人理想與事業(yè)的發(fā)展有機結(jié)合起來,才能充分發(fā)揮自己的工作積極性,、主動性和創(chuàng)造性,,在開創(chuàng)農(nóng)商行美好明天的過程中實現(xiàn)自身的人生價值。

特此報告

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