每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象、思維和記憶的重要手段,。范文書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，歡迎大家分享閱讀,。

員工保證書保證不違反紀律篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你好！

我于20xx年8月20號,，我在上班期間在外打牌,，嚴重違反了公司的規(guī)章制度，拋除所謂的一些原因,，我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真,，對工作責(zé)任心欠缺，沒有把自己的工作做好,，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應(yīng)付思想,，這種不良思潮只能說明我太自由散漫,，只顧自己，置公司利益于不顧;置公司領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧,。我對我個人犯下的`這個嚴重錯誤感到痛心疾首,，感到無以復(fù)加的后悔與遺憾。

此時此刻,，我只能懷著無比悔恨的心情,，由于我個人的種種原因,，會對公司其他員工造成不良影響，想到這里,，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時,，這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。

所以在此，我以領(lǐng)導(dǎo)做出保證的同時,，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。

親愛的領(lǐng)導(dǎo)，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認識到,，我所犯的錯誤時巨大的,，后果可能導(dǎo)致別人和我一樣，對公司的規(guī)章制度完全于不顧,，自由散漫,，漫不經(jīng)心。為了殺一儆百,，讓公司的廣大員工不要像我一樣,，我忠心的懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我,，指正我,。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此,，我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,，無論怎樣對我，我都不會有任何意見,，同時希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機會,，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領(lǐng)導(dǎo)相信我,。

最后,，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己,，檢查自己,。希望在以后的工作中，能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,，得到你們的教誨和幫助,，并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤，如有在犯,，請領(lǐng)導(dǎo)重罰,。

保證人：

日期：年 月 日

員工保證書保證不違反紀律篇二

一,、自覺遵守道路交通安全法規(guī)，按照行車操作規(guī)范安全駕駛,、文明駕駛,。

二、上班期間未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)允許,，不擅自行車離站,。

三、有車職工不搭載職工上下班,，不拼車上下班,。無車職工上下班往返應(yīng)乘坐正規(guī)交通車輛。

四,、職工駕駛機動車輛應(yīng)證件齊全,，有車職工不得將車輛交給無駕駛證的人員駕駛。

五,、不酒后駕駛機動車輛,，堅決做到“動酒不動車，動車不動酒”,。

六,、不在疲勞狀態(tài)下駕駛機動車輛，不開“英雄車”,、“賭氣車”,，不在雨、雪,、霧等惡劣天氣下駕駛機動車輛,。

七、不超速行駛(礦區(qū)內(nèi)車輛限速15公里/每小時,，礦區(qū)外按道路限速規(guī)定),。

八、如有違反以上保證,，本人愿受相應(yīng)處罰,，由此造成的一切后果，責(zé)任自負,。

保證人：

日期：xx年xx月xx日

員工保證書保證不違反紀律篇三

本人系上海xx產(chǎn)權(quán)經(jīng)紀有限公司的新員工,，在上崗之前，本人自愿遵守以下規(guī)定：

1,、在正式成為貴公司員工之前，本人的試用期為3個月;

2,、試用期內(nèi)本人的工資薪水合計1000元,，全勤獎金100元;

3,、試用期之業(yè)績獎金按照貴公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;

5、試用期間本人保證嚴格遵守公司的作業(yè)和作息時間規(guī)定;

6,、本人遵照員工守則之規(guī)范進行工作;

7,、本人絕對服從公司領(lǐng)導(dǎo)及主管之和幫助;

8、本人將認真接受公司的專業(yè)培訓(xùn);

9,、本人保證每月成交必須達一萬股;

10,、 如在試用期間發(fā)現(xiàn)本人并不適合在貴公司發(fā)展，本人將無條件接受公司的辭退,。

11,、 以上承諾是本人的真實意思表示。

員工保證書保證不違反紀律篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

作為一名普通鐵路職工,，肩負著義不容辭的安全責(zé)任和神圣光榮的安全使命，更應(yīng)該牢記安全的.重要性和必要性,，把安全擺在一切工作的重要日程上,。確保當(dāng)班不發(fā)生任何xx的行為。不斷提高自己的安全意識,，做到“上標(biāo)準(zhǔn)崗,，干標(biāo)準(zhǔn)活”。消除安全事故的發(fā)生,。凡事都按《行車組織規(guī)則》,、《鐵路技術(shù)管理規(guī)程》等一系列安全制度操作。在工作中嚴格要求自己,，多留心,、勤觀察、善思考,，認真履行安全責(zé)任,。工作期間不私自脫崗、不做與工作無關(guān)的事情,，時刻緊繃安全弦,，防患與未然。

嚴格按規(guī)定執(zhí)行安全注意事項和工作任務(wù),。為了更好的工作,，保證自己的安全，做到以人為本,，安全第一,，從身邊事做起。在工作中搞好一個班組，做到自控,、他控和互控,。發(fā)現(xiàn)違法xx問題勇于制止，及時上報,。作為一名xx更應(yīng)嚴格要求自己,，樹立模范帶頭作用。

讓自己每天都“高高興興上班,，平平安安下班”,。班前班后休息好，不打架斗毆,、不,、不酗酒鬧事。自己做到不遲到不早退,。家人做好后勤工作,，積極配合車站車間做好防止職工違法xx問題的發(fā)生。

為共同打造和實現(xiàn)安全生產(chǎn)做出積極的貢獻,。

此致

敬禮

保證人：xxx

日期：20xx年xx月xx日

員工保證書保證不違反紀律篇五

為加強快遞安全管理工作,，保障國家通信安全和公共信息安全，保護用戶合法權(quán)益,，我公司向天津市靜海xx管理局作如下保證:

一,、嚴格遵守法律法規(guī)。我公司保證認真嚴格執(zhí)行《中華人民共和國xx法》,、《快遞市場管理辦法》,、《xx行業(yè)安全監(jiān)督管理辦法》等國家法律法規(guī)，依法經(jīng)營快遞業(yè)務(wù),，依法管理企業(yè)事務(wù),，自覺維護法律權(quán)威，保障廣大用戶和企業(yè)員工的.合法權(quán)益,，維護全市快遞市場發(fā)展秩序,。

二、切實落實安全主體責(zé)任,。我公司主要負責(zé)人對本企業(yè)安全工作負全面責(zé)任,，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任部門和專_____人員，制定安全工作計劃,，建立健全安全責(zé)任制,，層層落實安全責(zé)任，做到安全責(zé)任明確到人,，落實到人,。

三,、加強制度建設(shè)，做好培訓(xùn)工作,。進一步完善企業(yè)內(nèi)部安全管理相關(guān)制度和管理措施,，確保制度上墻公示。加強對從業(yè)人員崗前教育培訓(xùn),，通過法律宣講、案例分析等形式將不執(zhí)行收寄驗視制度的嚴重性,、危害性告知快遞業(yè)務(wù)員,，提高安全防范意識;做好培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)記錄,，將培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作做到系統(tǒng)化,、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,。

四,、定期開展自查，排除安全隱患,。建立健全自查工作機制,，每月至少組織1次企業(yè)內(nèi)部安全專項大檢查，及時排除出事故隱患,。全面檢查寄遞活動各個環(huán)節(jié),，重點加強對營業(yè)窗口、分揀場地,、生產(chǎn)設(shè)備,、運輸_____等安全隱患排查，做好早發(fā)現(xiàn)早處理,。

五,、落實收寄驗視，嚴把收寄關(guān)口,。認真執(zhí)行各項法律法規(guī)的規(guī)定,，嚴格落實收寄驗視制度，嚴把收寄關(guān),，防止各類禁寄品流入寄遞渠道,。企業(yè)要配備安全檢查人員，不定期不定時抽查收寄驗視制度落實情況,，將執(zhí)行快件收寄驗視制度真正落到實處,。

六、完善應(yīng)急預(yù)案,，及時上報情況,。制定完善寄遞渠道安全保障應(yīng)急預(yù)案,，如遇突發(fā)事件，確保及時啟動應(yīng)急響應(yīng),。一旦發(fā)現(xiàn)利用寄遞渠道從事違法犯罪活動的,，要立即上報公安、xx管理等部門,，并協(xié)助處理,。

保證單位：

法定代表人：(蓋章)

員工保證書保證不違反紀律篇六

本人作為xxx員工，為保障自身及他人的身體健康,、生命和財產(chǎn)安全,，防止和減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生，本人鄭重承諾,，在工作中嚴格履行以下職責(zé)和義務(wù)：

1,、認真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主,、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,，遵守各項安全生產(chǎn)制度和規(guī)定。

2,、嚴格執(zhí)行“開箱驗視”和實行“驗視蓋章”制度,，把好每一件快件攬收的驗視關(guān)，嚴格按照“誰經(jīng)營,，誰負責(zé),；誰管理，誰負責(zé)”的原則,，強化監(jiān)管機制,，對于違規(guī)甚至違法行為責(zé)任人或當(dāng)事人，追究經(jīng)濟責(zé)任,，直至追究刑事責(zé)任,。同時，配合行業(yè)主管部門做好快件寄遞的實名制工作,，真正筑起安全生產(chǎn)的雙重防火墻,。

3、按規(guī)定著裝上崗,，穿戴好勞動防護用品,，不在禁煙場所吸煙，嚴格遵守防火防爆,、_____安全等相關(guān)規(guī)定,。

4、遵守消防管理的各項法律,、規(guī)章,、制度,、規(guī)定，積極學(xué)習(xí)滅火與火場逃生知識,，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路,。主動接受安全教育培訓(xùn)和考核，熟悉本崗位安全操作規(guī)程,，掌握本崗位安全技能,，懂得本崗位的危險性、預(yù)防措施和應(yīng)急方法,，做到持證上崗,，會報警，會自救,、互救，會熟練使用防毒面具,、呼吸器,。

5、積極參事故隱患檢查和整改工作,，在工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他危險（危害）因素,，立即向領(lǐng)導(dǎo)報告進行解決，積極參與本單位的事故應(yīng)急救援工作,，在救援中服從上級的指揮,。

6、忠于職守,，嚴格履行本崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任,，落實“一崗一責(zé)制”，為企業(yè)安全負責(zé),、為部門安全負責(zé),、為員工安全負責(zé)、為自己安全負責(zé),。

7,、遵守安全管理的各項法律、規(guī)章,、制度,、規(guī)定，不疲勞開車,、不酒后開車,、不將_____借予無駕駛證人員駕駛，駕駛機動車必須做到持有有效駕駛證,，不超速行駛,，遵守交通規(guī)章,，騎電動車和摩托車的必須正確佩戴安全帽。

8,、嚴格執(zhí)行對現(xiàn)金,、票據(jù)有關(guān)管理規(guī)定，保證不發(fā)生丟失,、被盜,、被搶安全事故發(fā)生。

10,、積極參加公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí),、安全活動,、事故應(yīng)急演練,、安全文化建設(shè)，努力營造和諧的安全生產(chǎn)氛圍,，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價值觀,。

此保證書一式兩份，一份本單位存檔,，一份承諾人留存,。

保證人：xxx

日期：xx年xx月xx日

員工保證書保證不違反紀律篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己誤操作行為感到了深深地愧疚和不安,，在此,，我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討。

通過這起事故,，我感到自己責(zé)任心不強,，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果,。自己身為代崗位人員,，應(yīng)該嚴以律已，對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,，由于自己的失職,，給公司帶來了嚴重的安全隱患，如果發(fā)生事故,，后果不堪設(shè)想,。這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,，也沒有把自己的工作更加做好,，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,，仍就存在得過且過,，混日子的應(yīng)付思想?，F(xiàn)在，我深深感到,，這是一個非常危險的傾向,，也是一個極其重要的苗頭。

因此,，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,。

同時,，要誠心的謝謝領(lǐng)導(dǎo)，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),，并要求自己深刻反省,，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么,，后果是極其嚴重的,，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,，通過這件事，在深感痛心的同時,，我也感到了幸運,，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上,，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。所以，在此,，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

保證人：xxx

20xx年x月x日

員工保證書保證不違反紀律篇八

本人：___________________（簡稱乙方）

自_______年_____月_____日起正式就職于：___________婚紗攝影公司（簡稱甲方）

在任職期間,，保證遵守如下所有規(guī)定,，現(xiàn)做出莊嚴承諾：

1、嚴格遵守國家的各項法律,、法令,、規(guī)范和政策，遵守甲方公司的各項規(guī)章制度,、章程及部門所有規(guī)范作業(yè)制度,，遵守勞動合同中規(guī)定的責(zé)任義務(wù)。堅決執(zhí)行"服從,、配合,、帶動",、"沒有任何借口"公司的十二字方針。

2,、不發(fā)生_____,、侵吞公款、侵占公物,、_____誤職,、私下買賣、私下_____等所有不正當(dāng)?shù)男袨椤?/p>

3,、認真配合公司的各項政策的落實和執(zhí)行,，按照公司長遠發(fā)展之戰(zhàn)略構(gòu)想，并結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H情況及充分利用甲方現(xiàn)有資源及無限資源,，以提升業(yè)績,、公司利益及社會效益為首要責(zé)任，盡心盡職完成公司下達的各項目標(biāo)及任務(wù),。

5,、愛護公司財物，不私下造謠生非,、惡意中傷,，不任意誹謗他人和誹謗公司，不語言攻擊他人,，不破壞員工團結(jié)等,。

6、盡心盡力帶動員工精神士氣,、不斷改進工作,，提高質(zhì)量，降低成本,，在處理,、執(zhí)行公司任何事務(wù)上，決不推委,、退縮,。

7、能好好帶動_____下屬,，充分發(fā)揮團隊組織功效,，營造一個積極上進的環(huán)境，不以個人喜好及情緒化的方式去批評,、指責(zé)別人或漫罵公司及同事,、下屬。

8、堅持任人唯賢,、任人唯親,，直系和旁系親屬不得在同公司內(nèi)就職和_____。

9,、發(fā)揮專精專業(yè)的敬業(yè)心態(tài)及親切,、和藹、熱忱的服務(wù)精神,，按質(zhì)按量按時,、盡心盡責(zé)地完成公司安排的各項工作。

10,、無條件服從公司的人事調(diào)配及工作分配等一切政策和指令,。

11、不與公司內(nèi)同事,、同仁之間發(fā)生私人情感或有損團隊精神建設(shè)的問題,。

12、保證在任職或離職后,，均不損害公司合法利益,，不私自占用公司的資源，不泄露公司任何商業(yè)機密,，不侵犯公司知識產(chǎn)權(quán),。

13、確實且嚴格執(zhí)行公司所賦予的一切職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任和權(quán)利,，以及公司所設(shè)定的監(jiān)管系統(tǒng),、流程操作等。

14,、確實遵守公司內(nèi)部各階層,、各架構(gòu)管理制度及各項權(quán)責(zé)劃分之職責(zé),，決不越規(guī)越權(quán),。

15、積極帶動提升業(yè)務(wù)素質(zhì),，提升公司信譽和業(yè)績,，在規(guī)定期限內(nèi)，若未能達到公司業(yè)務(wù)業(yè)績和專業(yè)要求時,，本人愿無條件接受公司的處罰,、降級、降薪或解雇等處罰,。

16,、保證在所填之各項表格、資料,、文案等皆屬事實,，毫無欺騙和隱瞞,。尊重自己、尊重同事,，對自己負責(zé)對公司負責(zé)對管理人員及上司負責(zé),。

17、此份責(zé)任保證書自公元____________年_____月_____日止,。

公司（甲方）根據(jù)個人表現(xiàn),、意愿等情況可再行續(xù)約或終止約定，以上條款是作為員工的基

本行為規(guī)范和一個合格的員工標(biāo)準(zhǔn),，未達到或惡意侵犯者,，公司則可按照相關(guān)規(guī)定直接解聘，并不負擔(dān)乙方任何之遣散費及其它經(jīng)濟補償,。

重承諾守信用,，以上各項條款，本人自愿無條件遵照執(zhí)行,，若有違背,，愿意承擔(dān)一切責(zé)任和后果，決無異議,。

立書人：_______

攝影公司（章）_______年_______月_______日

員工保證書保證不違反紀律篇九

姓名 性別 學(xué)校 專業(yè)

家庭住址 聯(lián)系方式

二,、實習(xí)期限

自 年 月 日至 年 月 日止計 個月。

三,、工作要求及待遇

1,、工作崗位：在 有限公司擔(dān)任 職務(wù)。

3,、實習(xí)補貼：依照雙方協(xié)議,，每月 日支人民幣 元，按實際工作日計算,，凡缺勤或請假均不給薪,。

4、離職：需提前7天提交書面申請至公司人事部,，經(jīng)負責(zé)人批準(zhǔn)后,，由公司人事部為其辦理離職手續(xù)。

四,、其它

實習(xí)人員應(yīng)清楚 有限公司的各項規(guī)章制度并直覺遵守公司各縣規(guī)章制度,，服從公司的管理和安排工作。

實習(xí)生： 負責(zé)人：

日 期： 日 期：

員工保證書保證不違反紀律篇十

公司：

本人 ,，作為 公司員工,，現(xiàn)作出莊嚴承諾：

1、在任職工作期間，遵守公司各項規(guī)章制度,。

2,、在任職或離職后，均不損害公司合法利益,、不泄露公司商業(yè)秘密,、不侵犯公司知識產(chǎn)權(quán)。

3,、辭去本公司職位 月(年)內(nèi),，不得到同業(yè)企業(yè)從事與本企業(yè)相競爭的工作。

4,、若本人違背以上承諾,，愿承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償由此造成的公司損失,。

本人資料：

本人 ,，證件(身份證)號：

現(xiàn)住址：

郵編： 聯(lián)系電話：

承諾人有效證件復(fù)印件：

承諾人(簽名)：

年 月 日

員工保證書保證不違反紀律篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

您好~謝謝您能在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

*月*日，我擅自離開崗位曠工,，雖然領(lǐng)導(dǎo)說,，說出曠工的理由， 可是我覺得現(xiàn)在說理由,，都只是托詞,，我不想再為自己的錯誤找任何借口， 那只能讓我更加慚愧,。

我現(xiàn)在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書,，以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心。

早在 我剛踏進廠區(qū)大門的時候,，您就已經(jīng)三令五申,，一再強調(diào)，不得遲到,，不得 曠工,。

其時，領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,，嚴肅認真的表情猶在眼前,，我深為震 撼,，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,，于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭 等大事來抓，不能辜負領(lǐng)導(dǎo)和管理組對我的一片苦心,。

自己并沒有好好的去 考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,，造成了現(xiàn)在的錯誤。

對于我曠工的事情，所造成的嚴重后果如下:

1,、 在同事中間造成了不良的影響,。

由于我一個人的曠工，有可能造成別人的 效仿,，影響單位的紀律性,。

2、 影響個人綜合水平的提高,，使自身在本能提高的條件下未能得到提高,，使 得自己一直都在迷茫狀態(tài)!

如今，大錯既成,，我深深懊悔不已,。

深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命 錯誤有以下幾點: 思想覺悟不高,，對重要事項重視嚴重不足,。

就算是有認識，也沒能在行動 上真正實行起來,。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足,。

對待工作的思想觀念不夠深刻.不夠正確.沒有認識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。

所以我決定有如下個人整改措施:

寫份保質(zhì)保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找 的整理,，并認清其可能造成的嚴重后果,。

認真克服生活懶散、粗心大意的.缺點,，努力將工作做好,，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌 補我的過錯。

經(jīng)常和管理組加強溝通,。

保證不再出現(xiàn)上述錯誤 ,。

短短1千多字，不能表述我對我自己的譴責(zé),，更多的責(zé)罵,，深在我的心理。

我錯 了,，我不該曠工的,。

我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過重新的機會。

如果組織上仍能給 我改過的機會,，我會化悔恨為力量,，我絕不在同一地方摔倒，做事要有始有終,，工作也一樣,，不能半途而廢,，所以，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,，是領(lǐng)導(dǎo)讓我認識 到自己的錯誤,，給了我改過的的機會，使我離成功更進了一部.我會好好的工作,，說真心話,，在礦上班認識很多同仁 真的很開心很愉悅!我已經(jīng)把這個工作當(dāng)成我生活的一部分了!請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)關(guān)心監(jiān)督、幫助我改正缺點,，取得更大的進步和成功 ,。

檢討人:***

?

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我懷著萬分懺悔的心情向你遞交這份保證書,在與您的交談和教誨中，我深刻地認識到了在工作中的不負責(zé)任,，我不應(yīng)該在工作時間娛樂玩手機,，在聽完您的教誨后，想到的唯一一句話就是“知錯能改 善莫大焉”,。

也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我一個改過自新,，并重新認識自己的機會。

多年來,，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的教誨和幫助下,，我在不斷的成長，也在不段的犯錯誤,。

在公司以一位老員工并沒有起來帶頭作用,，我深感慚愧。

所以感謝大家對我在即將過去一年之中屢屢犯下的錯誤和給工作帶來的不便給予我的包容,。

在包容中,，我也看到了一個公司一個集體在發(fā)展過程中團結(jié)的重要性。

真的很謝謝大家,。

在以后的日子里,，我保證一定會改掉以往對工作的懶散和不負責(zé)，盡心盡力做好自己的本職工作,。

一定外樹形象,，內(nèi)樹素質(zhì)，不斷開拓創(chuàng)新,，讓大家看到一個不一樣的自己,。

懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予監(jiān)督。

如果在外有犯影響公司形象,，在公司違犯公司規(guī)章制度的行為,。

敬請公司嚴厲處分，絕無怨言,。

這是我第一次寫合保證,，我也堅信這是最后一次。

保證人：

日期：

?

本人已經(jīng)閱讀并自愿遵守××(市)××電子實業(yè)有限公司制訂的各項規(guī)章制度,，包括已經(jīng)頒布的《勞動組織條例》,、《勞動管理條例》、《產(chǎn)品質(zhì)量管理條例》,、《管理人員行為規(guī)則》,、《銷售管理條例》、《采購工作管理規(guī)定》,、《檔案管理條例》,、《倉庫管理工作規(guī)定》、《監(jiān)察工作規(guī)定》,、《促進合理化建議規(guī)定》,、《生產(chǎn)統(tǒng)籌管理規(guī)定》及其他有關(guān)制度。

本人承諾,，即使今后有新頒布的規(guī)章制度,，在經(jīng)本人知悉后，也愿意遵守,。

保證人:xxx

員工保證書保證不違反紀律篇十二

您好,！

來到這里也快三個月了，感覺單位的氣氛就和一個大家庭一樣,，大家相處的融洽和睦,。在這里有過歡笑，也有過收獲,，當(dāng)然也有過眼淚,。雖然多少有些不快，不過在這里至少還是學(xué)了不少知識,。但仍因為個人原因就沖動地提出辭職的報告,。在這段時間里，我嘗試了另外的工作環(huán)境和工作方式,，但是不盡如人愿,。并時時回憶起與領(lǐng)導(dǎo)和同事們一起奮斗的點點滴滴，越來越深切地感受到我當(dāng)時的離職是何等的倉促和不成熟,，公司為我提供了良好的發(fā)展平臺,、有競爭力的薪酬，還有建立起來的良好的人際關(guān)系,，讓我受益匪淺,，而我竟然舍其而去。這件事情,，我做錯了,，感覺到一定要改正,，保證以后不再犯同樣的錯誤。幾天來,，我認真反思,，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,，在此,，我謹向領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討和保證，并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：

一是要帶著責(zé)任做工作,。責(zé)任感是一個人的思想素質(zhì),、精神境界、職業(yè)道德的綜合反映,。責(zé)任感雖然無形無狀,、難觸難摸，但是力量巨大,，影響深遠,。一個人有顧責(zé)任感，就有積極主動的態(tài)度,，深入扎實的作風(fēng),、認真負責(zé)的精神；就有不甘落后的志氣,、百折不撓的勇氣和奮力開拓的銳氣,；就會有信心、有決心,、有恒心,；就可以出思路、出辦法,、出成績,。就大多數(shù)人的工作而言，絕大部分是平凡,、具體,、瑣碎的，看似簡單位和容易,，而把認為簡單的事情年復(fù)一年地都做好,，就是不簡單；把認為容易的事一件一件地落實好,，就是不容易,。這就需要責(zé)任感，有責(zé)任感的人受人尊重,、招人欣賞,、讓人放心,。

二是要帶著激情做工作。激情是吹動船帆的風(fēng),，沒有激情,，船就不能行駛；激情是工作的動力,，沒有動力,，工作就難以有起色,。如同靈感可以催生不朽的藝術(shù),，激情能夠創(chuàng)造不凡的業(yè)績。如果缺乏激情,，疲沓懶散,，很可能一事無成。因此,，我們在日常工作中雖然感到很辛苦,，但是有辛苦就會有收獲，特別是一個人能夠在自己有限的人生中,，有好的環(huán)境和條件,，做一點具體的事情，同時自己也相應(yīng)地得到提高,，也許這不是辛苦而是幸運了,。再說，如果大家都能同心同德,、盡心盡力,，把工作開展得有板有眼、有聲有色,，讓人有目共睹,，有口皆碑，從這一角度看,，也許又不僅僅是幸運,，而是一種幸福了。三是要帶著感恩做工作,。每個人保持正確的心態(tài)至關(guān)重要,。正如一位哲人所說，心態(tài)決定一切,。它能夠左右一個人的思想,、影響一個人的行為，甚至決定一個人的命運,。心態(tài)正確就會寧靜而安詳,，感到生活溫暖,；就會迸發(fā)出干勁和活力，感到工作愉悅,。如果心態(tài)不好,，就會在順利時自以為是,、傲氣十足,、得意忘形，在逆境時怨天尤人,、牢騷滿腹,、煩躁不安；就會既笑別人不如已,，又怕別人比已好,，斤斤計較，患得患失,；因此,，要不斷學(xué)會以感激的心態(tài)對待工作、對待他人,、對待單位,。生活就像一面鏡子，你對它笑,，它也會對你笑,。只要你用感恩的態(tài)度對待別人、別人就能給你關(guān)心和幫助,、給你支持和鼓勵,、給你提醒和教導(dǎo)，讓你感受到真誠,、感受到友誼,、感受到溫暖、使你感動,、使你感激,、使你增添精神支撐。

四是要帶著清醒做工作,。實踐經(jīng)驗表明,，只有始終保持頭腦清醒的人，才能不斷取得成績,、獲得成功,，才能順利成長、日臻成熟。作為單位一員要時刻清醒地認識到：在個人與單位的關(guān)系上,，一個人的成長和進步離不開單位的培養(yǎng)和造就,；在職務(wù)與能力的關(guān)系上，一個人的工作能力不是隨著職務(wù)的提升而自然提高,，官大了不等于本事大了,，地位高了不等于水平也高了；在工作與成效的關(guān)系上,，一個人肯干事是態(tài)度,、想干事是熱情、會干事是能力,、干成事才是本事,，這種本事靠上級封不出來，靠權(quán)力壓不出來,、靠自己吹不出來,，只有靠實實在在做人,、認認真真做事,，才能逐步得到提高。

五是要帶著正氣做工作,。既要有本事,，也要守本分，自覺遵守單位的有關(guān)規(guī)定,，力求有本事,、能干事、不出事,。

現(xiàn)在我懷著內(nèi)疚和渴望的心情,，向領(lǐng)導(dǎo)遞上保證書。我希望能夠再次為單位服務(wù)和貢獻力量,。

如果現(xiàn)在公司還有職位空缺,，領(lǐng)導(dǎo)還相信我的工作能力，我隨時準(zhǔn)備好接受挑戰(zhàn),。

請領(lǐng)導(dǎo)考慮我的申請,。并再次表示我的歉意。

申請人：×××

××××年××月××

員工保證書保證不違反紀律篇十三

本人 工號 部門 已熟知以下出行安全事項,，并保證嚴格遵照執(zhí)行,如有違反以下規(guī)定,，本人愿意承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任：

1、嚴格遵守活動紀律,，服從領(lǐng)隊,、安全員的統(tǒng)一指揮和安排;

2、上車、下車,、進餐不得擁擠,、推搡，按秩序入座;

3,、自覺遵守旅游區(qū)各景點的相關(guān)規(guī)定和注意事項;

5,、離隊距離不得超過200米，且在領(lǐng)隊或安全員視線范圍內(nèi);

6,、備好運動鞋,、旅游鞋，不要穿皮鞋,、高跟鞋;

7,、遇突發(fā)事件或異常情況要及時報告領(lǐng)隊或安全員，不得私自處理;

8,、按指定時間,，到指定地點集合;

保證人：

年 月 日

員工保證書保證不違反紀律篇十四

員工進入企業(yè)工作，企業(yè)業(yè)主可能要求員工寫一份保證書,，保證員工對企業(yè)的

工作流程,、工作規(guī)章的`了解，以便員工在工作中遵照執(zhí)行,。

1. 標(biāo)題,。寫成保證書即可。

2. 保證內(nèi)容,。

3. 署時,。

本人已經(jīng)閱讀并自愿遵守××（市）××電子實業(yè)有限公司制訂的各項規(guī)章制度，包括已經(jīng)頒布的《勞動組織條例》,、《勞動管理條例》,、《產(chǎn)品質(zhì)量管理條例》、《管理人員行為規(guī)則》,、《銷售管理條例》,、《采購工作管理規(guī)定》、《檔案管理條例》,、《倉庫管理工作規(guī)定》,、《監(jiān)察工作規(guī)定》、《促進合理化建議規(guī)定》,、《生產(chǎn)統(tǒng)籌管理規(guī)定》及其他有關(guān)制度,。本人承諾，即使今后有新頒布的規(guī)章制度,，在經(jīng)本人知悉后,，也愿意遵守。

員工保證書保證不違反紀律篇十五

一、如果辦公室發(fā)生任何因為管理不當(dāng)引起的安全和火災(zāi)事故以及事故所造成的任何后果和損失,將由當(dāng)天的值班主任及造成事故的第一當(dāng)事人本人負全部責(zé)任,，生地所不負任何責(zé)任,。

二、最后一個離開辦公室的一定要簽名登記,，否則值班主任要追究其相關(guān)責(zé)任并記錄在當(dāng)天的值班日志,。不履行相關(guān)責(zé)任的值班主任和學(xué)生將愿意接受研究生處的一切紀律處分。

三,、我本人對我辦公室的個人相關(guān)物品與財產(chǎn)負責(zé),，同時，我會積極配合辦公室值班主任及同學(xué)的管理與監(jiān)督,，不在辦公室大聲喧嘩,、不吸煙、不酗酒,、不打架,、不賭博、嚴格遵守"九樓綜合學(xué)生辦公室管理條理"和所里的相關(guān)規(guī)章制度,。如果我得到同學(xué)的舉報和研究生處的量化打分表現(xiàn)差我愿意接受研究生處的相關(guān)處分,。

四、我保證我已經(jīng)閱讀了"中國科學(xué)院新疆生態(tài)與地理研究所"的相關(guān)的規(guī)章制度,，對違反紀律的一切后果我本人愿意負全部責(zé)任,。

五,、本《學(xué)生辦公室安全與責(zé)任保證書》一式三份,，由研究生處、辦公室主任,、個人各執(zhí)一份,。從簽發(fā)責(zé)任書當(dāng)天起有效!

學(xué)生簽名：

簽字日期______ 年_____ 月_____ 日

學(xué)生辦公室安全與責(zé)任保證書

一、如果辦公室發(fā)生任何因為管理不當(dāng)引起的安全和火災(zāi)事故以及事故所造成的任何后果和損失,，將由當(dāng)天的值班主任老師及造成事故的第一當(dāng)事人本人負全部責(zé)任,，生地所不負任何責(zé)任。

二,、最后一個離開辦公室的一定要簽名登記,，否則值班主任老師要追究其相關(guān)責(zé)任并記錄在當(dāng)天的值班日志。不履行相關(guān)責(zé)任的值班主任老師和學(xué)生將愿意接受研究生處的一切紀律處分,。

三,、我本人對我辦公室的個人相關(guān)物品與財產(chǎn)負責(zé)，同時,，我會積極配合辦公室值班主任老師及同學(xué)的管理與監(jiān)督,，不在辦公室大聲喧嘩、不吸煙、不酗酒,、不打架,、不賭博、嚴格遵守"九樓綜合學(xué)生辦公室管理條理"和所里的相關(guān)規(guī)章制度,。如果我得到同學(xué)的舉報和研究生處的量化打分表現(xiàn)差我愿意接受研究生處的相關(guān)處分,。

四、我保證我已經(jīng)閱讀了"中國科學(xué)院新疆生態(tài)與地理研究所"的相關(guān)的規(guī)章制度,，對違反紀律的一切后果我本人愿意負全部責(zé)任,。

五、本《學(xué)生辦公室安全與責(zé)任保證書》一式三份,，由研究生處,、辦公室主任、個人各執(zhí)一份,。從簽發(fā)責(zé)任書當(dāng)天起有效,！

學(xué)生簽名：

簽字日期______年_____月_____日

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公司員工安全保證書

為認真貫徹落實黨的"安全第一,、預(yù)防為主、綜合治理"的方針,，我作出以下保證：

一,、認真執(zhí)行"安全第一、預(yù)防為主,、綜合治理"的安全生產(chǎn)方針,，遵守紅巖礦業(yè)的各項安全生產(chǎn)制度和管理規(guī)定，做到"不傷害自己,、不傷害他人,、不被他人傷害"。

二,、忠于值守,，嚴格履行本崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，認真落實各項規(guī)章制度,。

三,、不違章指揮,，不違章作業(yè)，不違反勞動紀律,。堅決抵制違章指揮,、違章作業(yè)行為。

四,、嚴格持證上崗,，用好勞動防護用品。

五,、在工作中嚴格按煤礦"三大規(guī)程"作業(yè),，保證自己在工作過程中不出現(xiàn)"三違"現(xiàn)象。

六,、主動接受安全教育和考核,。

七、如果在工作中不能達到以上承諾,，我自愿接受礦上任何處罰,。 保證人：

時間：

辦公室人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書

為進一步搞好興義養(yǎng)護站安全生產(chǎn)工作，認真貫徹"安全生產(chǎn),、預(yù)防為主,、遵守法律、以人為本,、落實責(zé)任,、持續(xù)改善"的安全方針，結(jié)合興義養(yǎng)護站安全生產(chǎn)實際情況,，制定本年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo),，確保完成年度安全生產(chǎn)工作控制目標(biāo)，特簽訂本責(zé)任書,。

一,、辦公室人員安全職責(zé)：

1、認真貫徹"安全第一,，預(yù)防為主"的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的"雙基"工作,。

2,、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律,、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督,。

3、加強工作責(zé)任心,，提高安全意識,，認真做好本職工作，對辦公室,、辦公物資設(shè)備,、資料檔案等妥善保管，做好"五防"工作,。

4、協(xié)調(diào)各辦公室做好辦公區(qū)"五防"工作。

5,、認真做好部門文件管理工作，切實做好密級文件等相關(guān)材料,、相關(guān)性-息的安全和保密工作,，嚴防失秘泄密事故的發(fā)生。

6,、合理安排周末及節(jié)假日值班,，落實節(jié)假日期間辦公樓安全工作。

員工保證書保證不違反紀律篇十六

(此表于員工入職,，正式上班報到的第一天,，經(jīng)知悉并同意后，須簽立此員工保證書后,， 才可成為公司正職員工,。)

本人： 于 年 月 日起,正式入職于上海雙箭齊發(fā)文化傳播有限公司任職,

本人保證在職期間自愿遵守以下規(guī)定,若有違背,同意接受公司按《公司管理制度章程法》及 《財務(wù)管理制度章程法》的各項規(guī)定實施，本人同意配合,。

行政命令及《公司管理制度章程法》及《財務(wù)管理制度章程法》管理條例和貫徹執(zhí)行部門內(nèi) 各項系統(tǒng)作業(yè)制度,。

二、 保證在職期間,，不會發(fā)生徇私舞弊,、侵吞公款、侵占公物,、瀆職,、怠忽職責(zé)及私下與他人 買賣圖利或收取客戶回扣等所有不正當(dāng)行為。

三,、 保證在職期間不得有惡意破壞公物及在公開場合中有頂撞上司,、言語漫罵上司、私下造謠生非,、成立小圈圈,、排擠他人、中傷他人及任何破壞團隊精神的行為或言語,。

四,、 保證在職期間，不會對外泄露公司所有業(yè)務(wù)上之機密,，包含文件,、圖案,、樣本、業(yè)務(wù)資料,、 客戶檔案,、商業(yè)報表、聯(lián)單資料,、各式企劃,、計劃書等。

五,、 凡屬在職期間的員工,，日后在公司工作期間，是利用公司資源,、器材,、設(shè)備、人員,、時間等,，所產(chǎn)生的設(shè)計、拍攝,、創(chuàng)造,、創(chuàng)作及圖像、圖樣,、資料,、教學(xué)材料、文件,、方案,、軟件、 模具,、模型,、樣本、企劃案,、設(shè)計圖,、發(fā)明創(chuàng)造等知識產(chǎn)權(quán)及使用權(quán)均屬公司資產(chǎn)，不得于在職時或離職后攜出公司,、拷貝使用,、轉(zhuǎn)借他人、販賣出租或展示,。

本人若有違反上述各項事項及內(nèi)容，愿接受法律上之任何制裁與判決,。 保 證 人 簽 名：

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身 份 證 字 號： .

戶 籍 地 址: .