合同的簽訂對于維護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益,、促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定具有重要意義,。怎樣寫合同才更能起到其作用呢,？合同應(yīng)該怎么制定呢,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

簽勞動(dòng)合同好不好篇一

甲方：乙方：身份證號碼：經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，簽訂以下勞動(dòng)合同,，并共同遵照履行：

一、甲方以鐘點(diǎn)工形式招用乙方, 乙方負(fù)責(zé)將甲方小孩從幼兒園按時(shí),、安全接到甲方家中，招用時(shí)間自________年____月日至 ________年____月____日止,。

二、乙方按甲方的工作要求,，每工作1小時(shí)勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣元,。甲方按乙方實(shí)際工作小時(shí)結(jié)算勞動(dòng)報(bào)酬，于每月月底支付給乙方,。

三、乙方在工作過程中須戴x護(hù)具,，因個(gè)人技術(shù)和不戴護(hù)具出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負(fù)責(zé)，與甲方無關(guān),。

四、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,，遵紀(jì)守法，做好本職工作,。乙方有嚴(yán)重違紀(jì),、失職、營私舞弊或給甲方利益造成損害的,，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同;甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)條件或以不正當(dāng)手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。

五,、甲,、乙任何一方違反本合同的約定,，給對方造成損失的,，應(yīng)給予賠償;任何一方無故解除勞動(dòng)合同，應(yīng)承擔(dān)合同違約金元,。

六,、甲乙雙方需約定的其他事項(xiàng)：

七,、本合同一式兩份，甲乙雙方簽訂后各保留一份,。

甲方：（蓋章）乙方：（簽字）

簽勞動(dòng)合同好不好篇二

編號： 甲方(用人單位)名稱： 法定代表人：地址：

乙方(勞動(dòng)者)姓名：性別：民族：文化程度： 居民身份證號碼：住址：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商,，訂立本合同,。

一,、勞動(dòng)合同期限 本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同,。合同期從________年____月____日起至________年____月____日止,。其中 試用期從________年____月____日至________年____月____日止,。

二,、工作內(nèi)容

（二）乙方的工作地點(diǎn)為,。

三,、工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬

(一)工作時(shí)間實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障部門批準(zhǔn)實(shí)行的,；

(二)甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，試用期的工資為元,。轉(zhuǎn)正后工資為元,。

四、勞動(dòng)紀(jì)律 甲方依法制定單位規(guī)章制度,，并通過有效方式及時(shí)告知乙方。乙方服從甲方工作管理,，并嚴(yán)格遵守甲方 依法制定的規(guī)章制度。

五,、動(dòng)合同變更、解除,、終止

（三）乙方按照雙方約定，及時(shí)辦理工作交接等有關(guān)手續(xù),；

（四）甲方應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谝曳焦ぷ鹘唤愚k理完成后支付,；

(五)經(jīng)甲x雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,；

(六)本合同期滿或者甲x雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),，應(yīng)當(dāng)即行終止,。由于生產(chǎn)(工作)需要,，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

六,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(二)因不可抗力造成本合同不能履行的,，可以不承擔(dān)法律責(zé)任,；

（三）雙方需要約定的其他事項(xiàng)：

七,、勞動(dòng)爭議處理及其他

（一）本合同履行中發(fā)生勞動(dòng)爭議,，甲x雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,，可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解,；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,。甲x任何一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,，可以向人民法院起訴,。

（二）本合同一式兩份，甲x雙方各執(zhí)一份,，自簽字或蓋章之日后生效。

甲方(蓋章)：乙方(簽名)：

法定代表人（簽名）：____

日期：________年____月____日

日期：________年____月____日

簽勞動(dòng)合同好不好篇三

單位地址：____________

乙方(勞動(dòng)者)姓名：____________

性別：____________

學(xué)歷：____________

出生年月：____________

居住地址：____________

居民身份證號碼：____________

根據(jù)《勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及其它相關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章以及甲方依法制訂的規(guī)章制度的規(guī)定,，甲乙雙方遵循合法,、公平、平等自愿,、誠實(shí)守信的原則基礎(chǔ)經(jīng)雙方協(xié)商一致訂立本勞動(dòng)合同，并共同遵照執(zhí)行,。

第一條工作崗位

乙方同意根據(jù)甲方工作需要擔(dān)任工作，完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),。甲方根據(jù)工作經(jīng)營需要,，以及乙方的實(shí)際工作能力可作適當(dāng)調(diào)動(dòng),，包括臨時(shí)性工作,。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求，按質(zhì),、按量、按時(shí)地完成任務(wù),。

第二條服務(wù)期限

甲方因工作需要，經(jīng)乙方同意,，勞動(dòng)合同期限為年，自_____年___月____日起,，至_____年___月____日止。

其中試用期自_____年___月____日起,，至_____年___月____日止。

第三條工作職責(zé)

1,、乙方負(fù)責(zé)崗位的工作,。在合同期限內(nèi),，甲方有權(quán)根據(jù)甲方的經(jīng)營需要,、乙方的工作能力和工作表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé),，乙方必須接受甲方的安排,。

2,、乙方應(yīng)盡職盡責(zé)做好本職工作，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)或行為,，依據(jù)國家的法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,，給予乙方適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲和處理。

3,、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,，保守甲方商業(yè)秘密。

第四條工作時(shí)間

1,、經(jīng)甲乙雙方同意，甲方根據(jù)工作和經(jīng)營需要,，對乙方實(shí)行8小時(shí)工作制(不包括用餐及日間休息時(shí)間),。超出工作時(shí)間按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)給予加班費(fèi)。

2,、加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：正常工作日按當(dāng)?shù)刈畹凸べY的1.5倍計(jì)算;休息日按當(dāng)?shù)刈畹凸べY的2倍計(jì)算;法定節(jié)假日按當(dāng)?shù)刈畹凸べY的3倍計(jì)算。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬

1,、雙方約定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬：甲方聘任乙方擔(dān)任職務(wù)。

乙方每月基本工資人民幣_(tái)___________元;甲方為乙方繳納五險(xiǎn)一金;甲方按照乙方工作的績效及公司效益,，發(fā)放相應(yīng)的獎(jiǎng)金并給與各項(xiàng)補(bǔ)貼。

乙方每月工資總額包括了基本工資,、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金,、出勤津貼以及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及福利費(fèi)用等工資性收入,。

第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1、甲方為乙方提供崗位工作需要的辦公條件以及符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件。

2,、乙方在工作過程中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家和甲方制定的全部規(guī)章制度。

3,、乙方確認(rèn)：在簽署本合同之前，甲方已明確告知其在工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果,、安全操作規(guī)程、應(yīng)當(dāng)進(jìn)行的防護(hù)措施等,。

第七條福利待遇

1、試用期滿后甲,、乙雙方應(yīng)依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn)，并按照國家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),，其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

2,、乙方任職期間，享有國家規(guī)定的各類法定節(jié)假日,。

3,、其它福利待遇按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

第八條勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止、續(xù)訂

(一)有下列情形之一的,，甲,、乙雙方可以變更本協(xié)議：

1.在不損害國家,、公司和他人利益的情況下,，雙方協(xié)商一致的;

2.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

(二)乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)終止或解除本協(xié)議：

1.在試用期間,，被證明不符合錄用條件的;

2.乙方被證實(shí)不符合甲方規(guī)定任職資格的;

3.乙方在訂立本合同時(shí)有重大隱瞞及虛假申報(bào)等違反誠實(shí)信用原則的;

4.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;

5.嚴(yán)重失職，營私舞弊,，給甲方利益造成重大損害的;

6.同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響;

8.乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

(三)有下列情形之一的,，乙方可以通知甲方解除本協(xié)議：

1.未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

2.未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

3、甲方以暴力,、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的;

4、甲方違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。

(四)本協(xié)議期限屆滿前,，雙方若欲續(xù)訂協(xié)議,，可提前以書面形式通知對方,，經(jīng)協(xié)商一致可以續(xù)約,。協(xié)議期滿前，若雙方未達(dá)成續(xù)訂協(xié)議的,，本協(xié)議期滿時(shí)即行終止。

(五)乙方未按照本協(xié)議約定與甲方解除或終止協(xié)議,，而擅自離職的,，曠工時(shí)間總計(jì)達(dá)日的,，甲方有權(quán)解除與乙方的協(xié)議關(guān)系,。

第九條違約責(zé)任

(一)甲方違約責(zé)任：

如在乙方履行遵守本合同及法律規(guī)定的前提下,，甲方未按約定及時(shí)足額支付報(bào)酬的,，乙方有權(quán)按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》提請勞動(dòng)仲裁,，并有權(quán)解除合同。

(二)乙方違約責(zé)任：

1,、乙方未能完成本合同其崗位要求的工作任務(wù)的，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位或相應(yīng)扣減乙方勞動(dòng)報(bào)酬,，調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,。

2,、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作中知悉的甲方商業(yè)秘密,，故意或者過失泄露的,，甲方有權(quán)立即解除本合同，且乙方應(yīng)賠償因此給甲方造成的一切損失,。

3,、本合同一經(jīng)簽訂,，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,，如遇違約時(shí)，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,，支付給對方違約金________元;給對方造成損失的,，應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。

第十條,、其他約定

1、因履行本合同而發(fā)生的任何爭議,，甲、乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;若協(xié)商不成,，任何一方也可以自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向依法向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解或向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,，對勞動(dòng)仲裁不服的,，可依法提起訴訟。

2,、本協(xié)議的訂立,、生效,、解釋、執(zhí)行及爭議解決適用國家,、省、市等相關(guān)法律法規(guī),。

3,、甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知,、文件,、文書、資料等,，均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。

相關(guān)文書送達(dá)地址確認(rèn)：____________

乙方的送達(dá)地址：____________

收件人：____________

聯(lián)系電話：____________

甲方將有關(guān)通知,、處罰、變更等文件寄到乙方上述地址視為已送達(dá),。乙方的上述地址及收件人信息有變化的,，應(yīng)當(dāng)自信息變化之日起7日內(nèi)書面通知另一方。

5,、本協(xié)議一式份,，甲方執(zhí)份,，乙方執(zhí)份,，自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效，并具有同等的法律效力,。

6、本協(xié)議共有份附件,。本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等效力。但如果本協(xié)議的條款與附件內(nèi)容有任何沖突或不一致之處,，則以附件中的內(nèi)容為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,，按法律、法規(guī),、規(guī)章、政策執(zhí)行,。

乙方確認(rèn)：本合同簽訂時(shí)，乙方已詳細(xì)閱讀甲方現(xiàn)行的規(guī)章制度,。

甲方(蓋章)：____________乙方(簽字)：____________

簽訂時(shí)間：____________簽訂時(shí)間：____________

簽訂地點(diǎn)：____________簽訂地點(diǎn)：____________

簽勞動(dòng)合同好不好篇四

乙方（勞動(dòng)者）：_________

甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律規(guī)定,，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,，供雙方遵照執(zhí)行：

第一條,、勞動(dòng)合同期限：

1,、本勞動(dòng)合同為（選擇其中一項(xiàng)并填寫完整）：

b。無固定期限勞動(dòng)合同,，______年____月____日起,。

c,。以完成工作為期限,。

2,、本合同包含個(gè)月的試用期（自______年____月____日至______年____月____日）

第二條,、工作地點(diǎn)：

____省（自治區(qū),、直轄市）____市（縣）____路____號。

第三條,、工作內(nèi)容：

1、乙方同意在甲方____部門（或崗位）擔(dān)任____職務(wù),，乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。

2,、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇,；如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同,，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

第四條,、工作時(shí)間和休息休假：

1、工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,，甲方保證乙方每天工作不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí),。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從,。

2,、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。

第五條,、勞動(dòng)報(bào)酬：

1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元,；（若實(shí)行計(jì)件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)法工資：____）

2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,，甲方安排乙方延長工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi),。

3,、甲方保證按月發(fā)放工資,，具體發(fā)放日期為____年____月____日,。

第六條、社會(huì)保險(xiǎn)：

1,、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),；

2、依法應(yīng)由乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),，甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳，乙方不得有異議,。

第七條、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)：

甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場所,，以及其他勞動(dòng)條件,；保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,，并依法采取安全防范措施,，預(yù)防職業(yè)病,。

第八條,、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守,。

第九條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密,、知識產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對外公開的事項(xiàng),，否則造成甲方損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十條,、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí)，未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議,。否則，給其他單位造成損失的,，由乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任，與甲方無關(guān),。

第十一條、勞動(dòng)合同解除或終止：

2,、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng),，按照《勞動(dòng)合同法》等法律,、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3,、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,，由乙方賠償,。

4,、因解除或者終止勞動(dòng)合同,，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前,，甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第十二條,、因履行本合同發(fā)生的爭議,，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理,；協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,。

第十三條,、本合同未約定的事項(xiàng)，按照法律,、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行,。

第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,，一式二份，雙方各執(zhí)一份,，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn),。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽勞動(dòng)合同好不好篇五

甲方(用人單位)名稱：

法定代表人：

地址：

乙方(勞動(dòng)者)姓名：

身份證號：

住址：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同,。

一、本合同期限為三年,，自 年 月 日起至 年 月 日止,。

二,、以出勤天數(shù)為勞務(wù)報(bào)酬的依據(jù),，實(shí)行月工資制度。

甲方安排乙方從事建筑工作,，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要,，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù),。乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。

甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位,，按照月預(yù)付，每季進(jìn)行一次結(jié)算的方式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,。實(shí)行現(xiàn)金支付,，每月不低于人民幣3000元,。

甲乙雙方依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)，由甲方繳納工傷社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。其他福利待遇暫定,。

一、甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

二、甲方對乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗,。

三、乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,，有權(quán)拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉,、控告。

一,、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

二,、甲方有權(quán)依據(jù)國家和__市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對乙方實(shí)行管理,。

一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以變更或解除。

二,、以完成一定的工作為期限勞動(dòng)合同，工程完工勞動(dòng)合同終止,。

三,、有固定期限的勞動(dòng)合同,，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的，勞動(dòng)合同終止,。

甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí),，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無效的，任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委會(huì)申請仲裁,。對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟,。

一、本合同未盡事宜或條款與法律,、法規(guī)有抵觸的，按國家和__市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,，雙方必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

簽勞動(dòng)合同好不好篇六

甲方____,，法定代表人____，乙方____，工種崗位____,。

為充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工的積極性、主動(dòng)性,、創(chuàng)造性,，確保崗位生產(chǎn)任務(wù)和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的完成，根據(jù)甲(指簽約的班組,、工段、車間或科室負(fù)責(zé)人)乙(指車間,、分廠或部室的行政負(fù)責(zé)人)鑒證,，甲,、乙雙方簽訂崗位勞動(dòng)合同,，該合同自簽字之日起生效,。

合同崗位：

合同期限為年從一九 年 月 日至一九 年 月 日止,。

本合同一式三份，簽字雙方及鑒證人各持一份,。

甲方(簽字)

乙方(簽字)

鑒證人(簽字)

__年__月__日

崗位職責(zé)及任務(wù)：__________________________

考核獎(jiǎng)勵(lì)內(nèi)容及解除合同規(guī)定：____________________

簽勞動(dòng)合同好不好篇七

1、甲方規(guī)矩國家和省,、市有關(guān)法律,、法規(guī)、政策,，制定和完善各項(xiàng)勞動(dòng)保證規(guī)章制度，并認(rèn)真貫徹落實(shí),。

2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律,、法規(guī),、政策,，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)與管理,，積極完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)。

簽勞動(dòng)合同好不好篇八

乙方：

住址;

聯(lián)系方式

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條項(xiàng),。

第一條本合同期限類型為_________期限合同,。

本合同生效日期：_______年______月_____日，終止日期_______年______月_____日,，其中試用期_________。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任崗位工作。甲方可依照有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)與乙方協(xié)商，對乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整,。

第三條乙方應(yīng)履行下列義務(wù)：

1.遵守國家憲法、法律,、法規(guī);

2.遵守甲方的規(guī)章制度;

3.維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益

4.忠于職守，勤奮工作;

5.履行保守甲方商業(yè)秘密,，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個(gè)人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益。

第四條甲方延長乙方工作時(shí)間,，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資,。

第五條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，制定工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。

甲方應(yīng)按照國家或當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。

第六條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第七條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,，實(shí)行同工同酬。

第八條在法定工作時(shí)間內(nèi),，乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月_________日以貨幣形式足額支付乙方工資,，工資不低于_________元，其中試用期間工資為_________元,。

第九條甲方安排乙方加班或延長工作時(shí)間的，按《勞動(dòng)法》第四十四條和國家有關(guān)規(guī)定支付工資報(bào)酬,。

第十條由于甲方的原因，使乙方不能在法定工作時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的,，甲方保證支付乙方的生活費(fèi)不低于_________元。

第十一條乙方因工負(fù)傷的'工資和醫(yī)療保險(xiǎn)等待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十二條甲方為乙方提供以下福利待遇：_。

第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容,。

第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

第十五條乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2.以欺詐手段訂立本合同的;

3.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的;

4.嚴(yán)重失職,、營私舞弊，對甲方利益造成損失的;

5.泄露甲方商業(yè)秘密,，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;

6.被依法追究刑事責(zé)任的;

7.不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

第十六條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,，應(yīng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說明情況，聽取工會(huì)或者職工的意見,，并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，可以解除合同,。

第十七條乙方有下列情形之一，甲方不能依據(jù)本合同第十五條第7,、8、項(xiàng)終止,、解除本合同：

2.患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期的;

3.女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期的;

4.距法定退休年齡十年以內(nèi)的職工;

第十八條乙方欲解除勞動(dòng)合同,，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

第十九條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同,。

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

4.甲方違反國家有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,，嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

第二十條本合同期限屆滿，勞動(dòng)關(guān)系即終止,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前_________天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向,。

第二十一條甲方有下列情形之一,，乙方除要求甲方補(bǔ)足工資報(bào)酬,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外，還可以按國家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定,，要求甲方支付賠償金：

1.克扣或者故意拖欠支付乙方工資的;

2.拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的;

3.支付乙方報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的;

第二十二條本合同未盡事宜,，按國家、當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第二十三條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。合同自簽訂之日起生效，具有同等法律效力,。

甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________

法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日

_________年____月___

簽勞動(dòng)合同好不好篇九

1、甲方實(shí)行（標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度、綜合計(jì)算工時(shí)制度,、不定時(shí)工作制）,。

2,、實(shí)行每日不超過12小時(shí),，每周不超過80小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的單位，甲方因生產(chǎn)（工作）需要,，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間（一般每日不超過3小時(shí),。保證乙方身體健康的條件下,，每日不得超過3小時(shí)；每月不等超過36小時(shí)）,。

有下列情形之一的,，甲方按蝦類標(biāo)準(zhǔn)支付高于乙方正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬,；

正常工作日安排乙方延長工作時(shí)間，支付不低于工資的50%的工資報(bào)酬,；

3,、合同期間,，甲方應(yīng)按國家和單位的規(guī)定發(fā)給乙方工資,、獎(jiǎng)金及國家規(guī)定的其他福利待遇，甲方不得克扣或者無故拖欠乙方的工資,，乙方在法定工作時(shí)間提供正常勞動(dòng)的，甲方支付乙方的工資報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。

甲方實(shí)行（月,、日）工資制,，支付工資的時(shí)間為：每月的十五日，具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)為：把80%工資存入員工工資卡,，其余年底結(jié)算,。

簽勞動(dòng)合同好不好篇十

甲方：乙方：

經(jīng)雙方友好協(xié)商,，現(xiàn)就廚房承包事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下：

一、甲方權(quán)力與職責(zé)

1,、甲方把廚房承包給乙方管理,、運(yùn)作,，并聘請乙方為該廚房廚師長，聘期為________年,，即從________年____月____日起至________年____月____日止，其中試用期為三個(gè)月,，即從________年____月____日起至________年____月____日止，期滿如需繼續(xù)聘用,，必須另行簽訂協(xié)議。

2,、甲方應(yīng)按經(jīng)營需要確保廚房原材料的供應(yīng)。

3,、甲方提供乙方工作餐、宿舍,。

4,、乙方每月總工資為人民幣元,，每月____日____日發(fā)放上月出勤工資，日后根據(jù)營業(yè)情況需增減人員,，再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過后根據(jù)經(jīng)營情況定出合理的營業(yè)指標(biāo),，再經(jīng)營指標(biāo)完成的`情況下,，乙方享受現(xiàn)有的工資,，超額予以獎(jiǎng)勵(lì)，未完成則適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行工資下浮,。

5、甲方給予乙方每月天休班,，在不影響正常營業(yè)情況下，由乙方合理安排,，在工作繁忙時(shí),，乙方不準(zhǔn)休假。

6,、甲方有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對乙方進(jìn)行日常管理,，若乙方人員違反甲方管理制度甲方有權(quán)給予處罰,。

1、乙方須保證至少人到甲方廚房工作(其中炒鍋人,、砧板人、涼菜人,、面點(diǎn)人,、打荷人),，乙方人員需技術(shù)過硬,，保證出品質(zhì)量,，要求總廚，頭鍋,、頭砧要達(dá)到國家廚師一級水平，其它廚師也要達(dá)到國家二級廚師水平,，乙方若對所帶來人員調(diào)整時(shí)，需經(jīng)甲方同意,，并到甲方人力資源部辦理入職手續(xù)，對不適合崗位要求的人員,，甲方有權(quán)進(jìn)行調(diào)整。

2,、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作，并達(dá)到甲方要求,，并保證達(dá)到的毛利率，如達(dá)不到或超過規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)(所差毛利率比乘菜金營業(yè)總額)的10%扣除工資,。

3,、乙方應(yīng)組織每周召開一次菜品討論會(huì),，并邀求甲方管理人員參加，在確保菜品質(zhì)量的同時(shí),，不斷推陳出新,，推出酒店品牌菜,、招牌菜，要做到新,、奇、特,、鮮(每周至少推出兩道新菜品),。

4,、乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況,，適時(shí)推出時(shí)令菜,、節(jié)日菜，不定時(shí)舉辦如美食節(jié)等活動(dòng),。

5、因乙方廚房出品質(zhì)量問題,，而遭到客人投訴、退菜時(shí)，此損失由乙方承擔(dān),。

6、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作,，若因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰，此損失由乙方承擔(dān);若因乙方管理問題引起甲方廚房火災(zāi),，此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān);乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，保證安全生產(chǎn)，如果因違規(guī)操作而造成負(fù)傷,，不但不報(bào)銷任何費(fèi)用，還將追究乙方責(zé)任,。

7、乙方人員需遵守甲方管理制度,，如果乙方人員嚴(yán)重失職,，營私舞弊，對酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí),，甲方有權(quán)向乙方要求賠償,，并依法追究法律責(zé)任,。

8,、乙方人員受聘甲方后,，一律不準(zhǔn)兼職。

9,、乙方需交納制服及工作保證金人民幣元整,，合同期滿,，乙方辦理完畢離職手續(xù)后，此保證金隨工資一同退還,。

10、若雙方中止本協(xié)議時(shí),，乙方需在甲方找到廚師后方能離職,，否則一切后果自負(fù),。

甲方：

乙方：

日期

簽勞動(dòng)合同好不好篇十一

甲方（用人單位）:單位性質(zhì):地址：

法定代表人：委托代理人：乙方（勞動(dòng)者）：性別：

出生年月：文化程度：

戶籍所在地：

現(xiàn)住址及郵政編碼：

身份證號碼：

根據(jù)國家有關(guān)法律,、法規(guī)和省、市實(shí)行勞動(dòng)合同制的規(guī)定,，甲乙雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同,，共同認(rèn)真履行。

簽勞動(dòng)合同好不好篇十二

甲方：

乙方（雇請人）：

甲方因生產(chǎn)（工作）需要,，雇請乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意,，訂立本合同。

一,、合同期自________年____月____日起至________年____月____日止。其中試用期二個(gè)月,，試用期間工資為元（其中生活費(fèi)，房租,，水電費(fèi)每月元）,。

二、生產(chǎn)（工作）任務(wù)

乙方同意服從甲方的生產(chǎn)（工作）需要：在崗位,，承擔(dān)生產(chǎn)（工作）任務(wù),。

三,、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方應(yīng)根據(jù)上級部門的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律,，法規(guī)和本單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理,，積極做好工作。甲方有權(quán)對乙方履行職責(zé)和執(zhí)行制度的情況檢查,、督促、考核和獎(jiǎng)懲,。

四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

1,、甲方實(shí)行8小時(shí)工作制度，因工作需要,，有時(shí)要進(jìn)休息換班，乙方應(yīng)服從甲方的安排,。

2、甲方執(zhí)行本市中等工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,，保證乙方的工資收入不低于本市當(dāng)年規(guī)定的中等工資標(biāo)準(zhǔn)。

3,、乙方工資按元月，試用期滿根據(jù)乙方所從事的工作表現(xiàn)在位認(rèn)證由甲方負(fù)責(zé)給予乙方加薪,。

4、甲方每月____日如期發(fā)放工資,，（逾期未發(fā)工資的，從超過發(fā)薪日期第____日起,，甲方每天按拖欠工資額1%的標(biāo)準(zhǔn)賠償給乙方）,。

五,、社會(huì)福利待遇

1,、退職費(fèi)，凡在本單位連續(xù)鑒定用工合同,，合同期滿后,，視工作年限發(fā)一次性退職費(fèi)，滿________年的發(fā)給人民幣800元,，滿________年的發(fā)給人民幣1500元,，滿________年的發(fā)給人民工幣20元，滿________年的發(fā)給人民幣3500元,。

2、探親休假,，凡在本單位連續(xù)工作時(shí)間達(dá)到兩年以上者，分別可享受探親假待遇,，休假其間發(fā)給基本工資，路費(fèi)自理,。工作滿兩年可享受七天假期，滿________年可享受十天假期,，滿________年以上者可享受十四天假期,。

六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1,、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告,。

七、終止解除勞動(dòng)合同條件

1,、有下列情形之一的合同一方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,。

（1）雙方一致同意的。

（2）乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的,。

（3）乙方被叛刑，送勞動(dòng)教養(yǎng),、以及有盜竊、賭博,、打架斗毆、營私舞弊等嚴(yán)重問題,，或因失職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)教不改的,。

（4）甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由，侮辱乙方合法權(quán)益行為的,。

（5）甲方連續(xù)二個(gè)月不支付乙方工資的。

（6）有關(guān)部門確認(rèn)勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件惡劣的,。

（7）律法規(guī)規(guī)定的其它情形。

2,、有一方提出解出勞動(dòng)合同的,，應(yīng)提前15天書面通知另一方。

甲方辭退：

（1）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營,，技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化，需裁減人員的,。

（2）乙方患病或因公負(fù)傷的醫(yī)療期滿，不能從事原來的工作,，也不能從事另行安排的工作。

3,、如在合同其內(nèi)提出辭工沒有得到批準(zhǔn)離開的甲方有權(quán)不退還給乙方壓金和當(dāng)月工資,。

4,、在合同期內(nèi)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律被甲方開除的,，甲方不退還壓金和當(dāng)月工資。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。

甲方：（簽字）_________________

聯(lián)系電話：_________________

_________年_____月_____日

乙方：（簽字）_________________

聯(lián)系電話：_________________

_________年_____月_____日