在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，男女老少都可能需要用到協(xié)議,。協(xié)議的簽訂是雙方或數(shù)方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范，簽訂了協(xié)議就有了法律依靠,。一般協(xié)議是怎么起草的呢,？下面是可圈可點(diǎn)小編給大家分享的一些有關(guān)于公司員工保密協(xié)議模板簡(jiǎn)單又漂亮的內(nèi)容，希望能對(duì)大家有所幫助,。

員工保密協(xié)議書 篇1

甲方(員工)：

乙方(企業(yè))：

鑒于甲方在乙方任職,，并將獲得乙方支付的相應(yīng)報(bào)酬，雙方當(dāng)事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng),，訂定下列條款共同遵守：

第一條 雙方確認(rèn),，甲方在乙方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件,、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造,、作品、計(jì)算機(jī)軟件,、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,，有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造,、作品,、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,，進(jìn)行生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方應(yīng)當(dāng)依乙方的要求,，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng),，包括申請(qǐng)、注冊(cè),、登記等,，協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

上述發(fā)明創(chuàng)造,、作品,、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密,，有關(guān)的發(fā)明權(quán),、署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由乙方署名的除外)等精神權(quán)利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的甲方享有,，乙方尊重甲方的精神權(quán)利并協(xié)助甲方行使這些權(quán)利,。

第二條 甲方在乙方任職期間所完成的,、與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、作品,、計(jì)算機(jī)軟件,、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，甲方主張由其本人享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向乙方申明,。經(jīng)乙方核實(shí)，認(rèn)為確屬于非職務(wù)成果的,，由甲方享有知識(shí)產(chǎn)權(quán),，乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng),，亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓,。

甲方?jīng)]有申明的，推定其屬于職務(wù)成果,，乙方可以使用這些成果進(jìn)行生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實(shí)際上是非職務(wù)成果的,，甲方亦不得要求乙方承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。甲方申明后，乙方對(duì)成果的權(quán)屬有異議的,，可以通過(guò)協(xié)商解決,；協(xié)商不成的，通過(guò)訴訟途徑解決,。

第三條 甲方在乙方任職期間,，必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé),。

乙方的保密規(guī)章、制度沒(méi)有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,，甲方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎,、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度，采取任何必要,、合理的措施,，維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機(jī)密性,。

第四條 除了履行職務(wù)的需要之外,，甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得以泄露,、告知,、公布、發(fā)布,、出版,、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的乙方其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息,。

甲方的上級(jí)主管人員同意甲方披露、使用有關(guān)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密的,，視為乙方已同意這樣做，除非乙方已事先公開明確該主管人員無(wú)此權(quán)限,。

第五條 雙方同意,，甲方離職之后仍對(duì)其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),，而無(wú)論甲方因何種原因離職。

甲方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為下列第____種(沒(méi)有做出選擇的,，視為無(wú)限期保)：

(a)無(wú)限期保密,，直至乙方宣布解密或者秘密信息實(shí)際上已經(jīng)公開；

(b)有限期保密,，保密期限自離職之日起,，計(jì)算到________。

乙方同意就甲方離職后承擔(dān)的保密義務(wù),，向其支付保密費(fèi),。保密費(fèi)的支付方式為下列第____種：

(a)甲方離職時(shí)，一次性支付______元,。

(b)甲方認(rèn)可,，乙方在支付甲方的工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),，故而無(wú)須在甲方離職時(shí)另外支付保密費(fèi),。

第六條 甲方承諾，在為乙方履行職務(wù)時(shí),，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,，亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。

若甲方違反上述承諾而導(dǎo)致乙方遭受第三方的侵僅指控時(shí),，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)乙方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用,；乙方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的，有權(quán)向甲方追償,。上述應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償可以從甲方的工資報(bào)酬中扣除,。

第七條 甲方在履行職務(wù)時(shí),，按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，若乙方遭受第三方的侵權(quán)指控,，應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得由甲方承擔(dān)或部分承擔(dān),。

甲方的上級(jí)主管人員提出的要求或交付的工作任務(wù)，視為乙方提出的要求或交付的工作任務(wù),，除非乙方已事先公開明確該主管人員無(wú)此權(quán)限,。

第八條 甲方承諾，其在乙方任職期間,，非經(jīng)乙方事先同意,，不在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè),、事業(yè)單位,、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)，包括股東,、合伙人,、董事、監(jiān)事,、經(jīng)理,、職員、代理人,、顧問(wèn)等等,。

甲方離職之后是否仍負(fù)有前款的義務(wù)，由雙方以單獨(dú)的協(xié)議另行規(guī)定,。如果雙方?jīng)]有簽署這樣的單獨(dú)協(xié)議,，則乙方不得限制甲方從乙方離職之后的就業(yè)、任職范圍,。

第九條 甲方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件,、資料、圖表,、筆記,、報(bào)告、信件,、傳真,、磁帶、磁盤,、儀器以及其他任何形式的載體,，均歸乙方所有，而無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。

若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的,，則視為甲方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方,。乙方應(yīng)當(dāng)在甲方返還這些載體時(shí)，給予甲方相當(dāng)于載體本身價(jià)值的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

第十條 甲方應(yīng)當(dāng)于離職時(shí),，或者于乙方提出請(qǐng)求時(shí)，返還全部屬于乙方的財(cái)物,，包括記載著乙方秘密信息的一切載體,。

但當(dāng)記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來(lái)時(shí),，可以由乙方將秘密信息復(fù)制到乙方享有所有權(quán)的其他載體上,，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無(wú)須將載體返還,，乙方也無(wú)須給予甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

第十一條 本合同提及的技術(shù)秘密，包括但不限于：技術(shù)方案,、工程設(shè)計(jì),、電路設(shè)計(jì),、制造方法,、配方、工藝流程,、技術(shù)指標(biāo),、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù),、研究開發(fā)記錄,、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告,、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙,、樣品,、樣機(jī)、模型,、模具,、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔,、相關(guān)的函電,，等等,。

本合同提及的其他商業(yè)秘密，包括但不限于：客戶名單,、行銷計(jì)劃,、采購(gòu)資料、定價(jià)政策,、財(cái)務(wù)資料,、進(jìn)貨渠道，等等,。

第十二條 本合同中所稱的任職期間,，以甲方從乙方領(lǐng)取工資為標(biāo)志，并以該項(xiàng)工資所代表的工作期間為任職期間,。任職期間包括甲方在正常工作時(shí)間以外加班的時(shí)間,，而無(wú)論加班場(chǎng)所是否在乙方工作場(chǎng)所內(nèi)。

本合同中所稱的離職,，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時(shí)間為準(zhǔn),。甲方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職,。乙方無(wú)正當(dāng)理由拒絕發(fā)給甲方全部或部分工資的行為,，視為將甲方解聘。

第十三條 因本合同而引起的糾紛,，如果協(xié)商解決不成,，任何一方均有權(quán)提起訴訟。雙方同意,，選擇乙方住所地的,、符合級(jí)別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。

上述約定不影響乙方請(qǐng)求知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門對(duì)侵權(quán)行為進(jìn)行行政處理,。

第十四條 甲方如違反本合同任一條款,，應(yīng)當(dāng)一次性向乙方支付違約金______元；無(wú)論違約金給付與否,，乙方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系,。

甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應(yīng)當(dāng)賠償乙方的損失,。違約金不能代替賠償損失,，但可以從損失額中抵扣。

第十五條 本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效,。

第十六條 本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,，以本合同為準(zhǔn)。本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式,。

第十七條 雙方確認(rèn),，在簽署本合同前已仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容,，并完全了解合同各條款的法律含義。

立合約人簽字,、蓋章：

甲方：身份證號(hào)碼：

乙方：

法定代表人：

日期：

員工保密協(xié)議書 篇2

甲方：

法定代表人：

聯(lián)系電話：

乙方：

性別：

身份證件號(hào)碼：

戶籍地址：

通訊地址：

聯(lián)系方式：

鑒于甲方在乙方任職,，并獲得乙方支付的相應(yīng)報(bào)酬，雙方當(dāng)事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng),，訂定下列條款共同遵守：

第一條 秘密信息

1,、雙方確認(rèn)，甲方在乙方任職期間,，因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件,、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其它商業(yè)秘密,，有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于乙方享有,。乙方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其它商業(yè)秘密,，進(jìn)行生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方應(yīng)當(dāng)依乙方的要求,，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng),，包括申請(qǐng)、注冊(cè),、登記等,，協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

2,、甲方在乙方任職期間所完成的,、與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造,、技術(shù)秘密或其它商業(yè)秘密,，甲方主張由其本人享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向乙方申明,。經(jīng)乙方核實(shí),，認(rèn)為確屬于非職務(wù)成果的，由甲方享有知識(shí)產(chǎn)權(quán),，乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)，亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓,。

第二條 對(duì)秘密信息的保密

1,、甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章,、制度,，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé),。

2、乙方的保密規(guī)章,、制度沒(méi)有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,，甲方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,，采取任何必要,、合理的措施，維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其它商業(yè)秘密信息,，以保持其機(jī)密性,。

3、乙方保證除非為了甲方項(xiàng)目的工作需要交流此種秘密信息外,，未經(jīng)甲方事先書面許可,，不以任何方式，無(wú)論口頭,、書面,，還是磁盤、通信網(wǎng)絡(luò)等介質(zhì)向任何其他方,，包括個(gè)人,、公司、商社,、其他經(jīng)濟(jì)組織等泄露秘密信息,。

第三條 禁止非法使用秘密信息

除了履行職務(wù)的需要之外，甲方承諾,，未經(jīng)乙方同意,，不得以泄露、公布,、發(fā)布,、出版、傳授,、轉(zhuǎn)讓或者其它任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的乙方的其它職員）知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其它商業(yè)秘密信息,，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

第四條 秘密信息的停止使用

1,、雙方同意,，甲方離職之后仍對(duì)其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密信息,，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),，而無(wú)論甲方因何種原因離職。

2,、在甲,、乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間及終止或解除后,，一旦甲方要求，乙方應(yīng)隨時(shí)將從甲方及甲方項(xiàng)目獲得的一切資料文件及其復(fù)制件歸還甲方或進(jìn)行銷毀,。

第五條 保密期限

1,、雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后年內(nèi)有效。

2,、在保密期限內(nèi),，乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職，仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù),；乙方認(rèn)可,，甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),，故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi),。

第六條 違約責(zé)任

1、如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定,，應(yīng)賠償甲方全部損失,。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽(yù)損失、直接損失和可得利益的損失,，以及調(diào)查費(fèi)用和訴訟費(fèi)用,、律師費(fèi)用。

2,、乙方違約后還應(yīng)采取各種合理方法挽回泄密造成的影響,，盡可能使秘密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài)；同時(shí),，本協(xié)議繼續(xù)有效,。

3、乙方違反本協(xié)議任何條款的行為均視為嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,，無(wú)論違約金及損失賠償金給付與否,，甲方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。

第七條 協(xié)議的生效與效力

1,、本協(xié)議自甲,、乙雙方簽字之日起生效,。

2,、雙方就履行中產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決,，協(xié)商不成,，任何一方有權(quán)向人民法院提起訴訟。

3,、本協(xié)議一式二份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,。

甲方（蓋章）：

法定代表人：

乙方（簽字）：

簽訂日期：

員工保密協(xié)議書 篇3

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證號(hào)碼：

為維護(hù)企業(yè)與員工的權(quán)益,，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合甲方實(shí)際情況,，甲乙雙方就乙方在甲方工作期間保守工作秘密的有關(guān)事宜,，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條 保密內(nèi)容和范圍

1、公司重大決策中的秘密事項(xiàng),。

2,、公司尚未付諸實(shí)踐的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)方向,、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,、經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目及經(jīng)營(yíng)決策。

3,、公司內(nèi)部掌握的合同,、協(xié)議、意見書及可行性報(bào)告,、主要會(huì)議記錄,。

4、公司財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告及各類財(cái)務(wù)報(bào)表,、統(tǒng)計(jì)表,。

5、公司所掌握的尚未進(jìn)入市場(chǎng)或尚未公開的各類信息,。

6,、公司職員人事檔案，工資性,、勞務(wù)性收入及資料,。

7、公司規(guī)劃,、設(shè)計(jì),、工程圖紙等未公開資料。

8,、XX公司客戶要求保密的資料,。

9、其他經(jīng)甲方未向社會(huì)公開的與公司有關(guān)的事項(xiàng),。

以上資料包括但不限于書面文件資料和電子數(shù)據(jù)資料,。

第二條 保密原則

1、乙方在甲方工作期間,，必須遵守國(guó)家的有關(guān)保密法律法規(guī),；遵守甲方的保密制度,，接受甲方的保密教育和監(jiān)督，履行與工作崗位相XX的保密職責(zé)及本協(xié)議所約定的其它保密職責(zé),。

2,、乙方在離開甲方工作崗位后對(duì)在甲方工作期間知悉的甲方各類秘密，XX履行相XX的保密措施,，否則若因此造成甲方的經(jīng)濟(jì)損失（直接損失和間接損失）,，甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議第六條的約定承擔(dān)賠償責(zé)任。

3,、本協(xié)議未約定的,，或甲方的保密制度沒(méi)有規(guī)定或者不明確之處，乙方亦XX本著謹(jǐn)慎,、負(fù)責(zé)的態(tài)度,，采取必要、合理的措施,，保守甲方的秘密,。

第三條 保密責(zé)任

1、未經(jīng)甲方事先書面同意,，乙方不得泄露,、傳播、發(fā)布,、發(fā)表,、傳授、轉(zhuǎn)讓或者以其他任何方式使

第三方（包括按照甲方的保密規(guī)定無(wú)權(quán)知悉該項(xiàng)秘密的甲方職員）知悉屬于甲方或者甲方承諾有保密義務(wù)的他人的各類秘密,，也不得在履行職務(wù)之外留存或使用這些秘密信息,。

2、乙方非因工作需要不得翻閱甲方加有秘密標(biāo)識(shí)的文件資料和有關(guān)軟件等,，亦不得向負(fù)有保密義務(wù)的人打探有可能涉及到甲方各類秘密的有關(guān)資料,。

如乙方因工作需要不得不查閱甲方秘密資料的，XX按照甲方內(nèi)部的規(guī)定,，嚴(yán)格履行審批程序,。經(jīng)批準(zhǔn)同意的，方可查閱,。

3,、未經(jīng)甲方書面許可，乙方不得攜帶屬甲方保密內(nèi)容和范圍內(nèi)的任何資料離開甲方辦公場(chǎng)所（包括但不限于回家,、出差,、外出參觀、旅游,、探親,、外出公共場(chǎng)所和出境等）；也不得利用信件,、電話,、網(wǎng)絡(luò)等通訊手段泄露公司秘密。

4,、未經(jīng)甲方書面許可,，乙方在任何情況下離開工作崗位時(shí)，不得擅自保留和帶走原在崗位時(shí)得到的任何文檔,、圖紙,、資料、磁盤,、膠片等載有公司保密信息的資料及復(fù)印件,。

第四條 保密責(zé)任的除外條件

有下列情形之一的，乙方不須承擔(dān)該項(xiàng)秘密的保密責(zé)任：

1,、某項(xiàng)秘密已經(jīng)公開或已經(jīng)甲方解密,。

2、乙方從客觀條件上完全不可能知悉或者接觸到某項(xiàng)秘密,。

第五條 保密期限

乙方承擔(dān)保密義務(wù)的期限為無(wú)限期保密,，直至甲方宣布解密或者秘密信息實(shí)際上已經(jīng)公開。

第六條 違約責(zé)任

如乙方違反上述各項(xiàng)義務(wù),，造成甲方保密事項(xiàng)外泄,，XX按照以下方法承擔(dān)違約責(zé)任：

1、損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失,，以及因乙方的違約行為導(dǎo)致甲方利潤(rùn)減少,、經(jīng)營(yíng)發(fā)展出現(xiàn)障礙等間接經(jīng)濟(jì)損失；

2,、依照本條第1款計(jì)算方法難以計(jì)算的,，損失賠償額為不低于人民幣 萬(wàn)元；

3,、甲方因調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費(fèi)用,，由乙方承擔(dān)。

4,、乙方嚴(yán)重侵犯甲方的商業(yè)秘密,，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的，甲方可依據(jù)我國(guó)法律的有關(guān)規(guī)定,，選擇移送司法機(jī)關(guān)依法辦理,。

第七條 爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議而引起的糾紛由雙方協(xié)商解決，如果協(xié)商不成，雙方均可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提請(qǐng)仲裁解決,。

第八條 協(xié)議生效

本協(xié)議自雙方簽字或蓋章完成之日起生效,。協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，均具有同等法律效力,。

簽署時(shí)間：________年____月____日

甲方（蓋章）：

聯(lián)系人：

聯(lián)系方式：

地址：

乙方（蓋章）：

聯(lián)系人：

聯(lián)系方式：

地址：

員工保密協(xié)議書 篇4

甲方(用人單位)：

乙方(勞動(dòng)者)： 身份證號(hào)碼：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定,，雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)守信的原則,，就乙方在任職期間和離職后需保護(hù)甲方技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密,，并履行競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

第一條 甲乙雙方權(quán)利和義務(wù)

1.1甲方權(quán)利和義務(wù)

1.1.1甲方在乙方遵守勞動(dòng)合同及本協(xié)議所規(guī)定的競(jìng)業(yè)禁止期間的前提下，提前在其在職期間按其全年工資收入的 %標(biāo)準(zhǔn)支付津貼作為商業(yè)保密和競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償費(fèi),。

1.1.2支付方式為：商業(yè)保密和競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償費(fèi)按年度支付,，從 年開始，由甲方于每年春節(jié)期間通過(guò)乙方預(yù)留的銀行帳戶支付至乙方,。

1.1.3如乙方拒絕領(lǐng)取,，甲方可將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)機(jī)關(guān)提存，由此產(chǎn)生費(fèi)用由乙方承擔(dān),。

1.2乙方權(quán)利和義務(wù)

1.2.1乙方在甲方任職期間,，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的商業(yè)利益,、客戶信息,、發(fā)明創(chuàng)造、創(chuàng)意作品,、外觀設(shè)計(jì),、應(yīng)用軟件、源程序,、數(shù)據(jù)庫(kù),、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán),、客戶資料均屬于甲方享有,。乙方可以在甲方的各項(xiàng)管理制度及業(yè)務(wù)允許范圍內(nèi)充分利用開展生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng),、業(yè)務(wù)活動(dòng)上述資料,、設(shè)計(jì)或?qū)＠瘸晒嘘P(guān)的署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由乙方署名的除外)、所有權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)等各項(xiàng)權(quán)利均歸甲方享有,。

1.2.2 乙方在甲方任職期間,，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的規(guī)章制度、履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。乙方應(yīng)承擔(dān)義務(wù)的范圍如下：

1.2.1.1 可能成為甲方商業(yè)秘密的技術(shù)信息的范圍包括：技術(shù)方案,、項(xiàng)目資料,、設(shè)計(jì)圖紙、工程設(shè)計(jì),、技改方案,、外觀設(shè)計(jì),、制造方法,、配方、工藝流程,、指標(biāo)參數(shù),、作業(yè)流程、試驗(yàn)結(jié)果,、圖紙,、樣品、樣機(jī),、模型,、模具、操作手冊(cè),、技術(shù)文檔,、應(yīng)用軟件、源程序,、數(shù)據(jù)庫(kù),、運(yùn)行環(huán)境、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等各類資料載體,；

1.2.1.2 可能甲方成為商業(yè)秘密的經(jīng)營(yíng)信息的范圍包括：客戶名單,、營(yíng)銷計(jì)劃、采購(gòu)資料,、定價(jià)政策,、不公開的財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道,、產(chǎn)銷策略,、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容、項(xiàng)目組人員構(gòu)成,、費(fèi)用預(yù)算,、利潤(rùn)情況及不公開的財(cái)務(wù)資料等。

1.2.1.3 甲方依照法律規(guī)定(如在締約過(guò)程中知悉的對(duì)方當(dāng)事人的秘密)和有關(guān)的協(xié)議的約定(如技術(shù)合同等)對(duì)外承擔(dān)保守義務(wù)的事項(xiàng)亦屬于保密范圍,。

1.2.1.4 甲方的保密規(guī)章,、制度沒(méi)有規(guī)定或者規(guī)定不明確處，乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,，采取任何必要,、合理的措施，維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的業(yè)務(wù)資料,、技術(shù)信息,、經(jīng)營(yíng)信息或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機(jī)密性,。

1.2.3 乙方承諾,，除了履行職務(wù)的需要之外，未經(jīng)甲方同意,，不得泄露,、告知、公布,、發(fā)布,、出版、傳授,、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式,，使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他員工、其他人員)知悉屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有承諾保密義務(wù)的業(yè)務(wù)資料,、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

1.2.4 乙方承諾,，在其離職之后仍對(duì)其在甲方任職期間接觸,、知悉的屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),，而無(wú)論乙方因何種原因離職,。

1.2.5 乙方承諾，在為甲方履行職務(wù)時(shí),，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,，亦不得擅自侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)，否則由此導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時(shí),，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)甲方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用,；甲方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的，有權(quán)向乙方追償,。上述費(fèi)用和侵權(quán)賠償從乙方的工資報(bào)酬中扣除或追償,。

1.2.6 乙方承諾，其在甲方任職期間及離職之后兩年內(nèi),，非甲方事先書面同意,，不在與甲方生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位,、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),，包括股東、合伙人,、董事,、經(jīng)理、員工,、代理人,、顧問(wèn)等。

1.2.7 乙方承諾,，在職期間或離職之后,，不得直接,、間接或者試圖影響本企業(yè)的客戶關(guān)系,，包括原材料、零部件,、供應(yīng)商和企業(yè)產(chǎn)品的銷售客戶,，使用其向離職職工或者第三方轉(zhuǎn)移。不得直接,、或間接,、或幫助他人引誘、或拉攏在甲方企業(yè)內(nèi)掌握商業(yè)秘密的職工或關(guān)鍵崗位的職工離開本企業(yè),，損害甲方的合法權(quán)益,。

1.2.8 乙方因職務(wù)需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料,、圖表,、筆記、報(bào)告,、信件,、傳真、磁帶,、磁盤,、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有,；乙方在離職交接時(shí)無(wú)條件返還甲方所有保密信息及其載體和復(fù)印件,。

1.2.9 乙方為證明在競(jìng)業(yè)禁止期間兩年內(nèi)已履行了競(jìng)業(yè)禁止的義務(wù)，在競(jìng)業(yè)禁止期內(nèi)的任何時(shí)間經(jīng)甲方要求時(shí),，應(yīng)及時(shí)向甲方提交下列證明材料,，以證明自己是否履行了競(jìng)業(yè)限制協(xié)議約定的義務(wù),；該證明材料至少需含有下列之一但不限于：

1.2.9.1 從甲方離職后，與新的單位簽訂的勞動(dòng)合同,，或者能夠證明與新的單位存在勞動(dòng)關(guān)系的其他證據(jù),；

1.2.9.2 新的單位為該乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)證明。

1.2.9.3 或當(dāng)乙方為自由職業(yè)或無(wú)業(yè)狀態(tài),，無(wú)法提供上述1.2.2.1和1.2.2.2兩項(xiàng)證明時(shí),，可由其所在街道辦事處、居委會(huì)(村委會(huì))或其它公證機(jī)構(gòu)出具的關(guān)于乙方的`從業(yè)情況的證明,。

1.2.9.4 兩個(gè)以上無(wú)利害關(guān)系的證人分別出具的關(guān)于乙方的從業(yè)情況的證明,。

1.2.10 乙方離職后承擔(dān)競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)的期限為自離職之日起至兩年。

第二條 合同的違約責(zé)任

1.3 甲方確認(rèn)：

1.3.1 甲方無(wú)正當(dāng)理由不履行本協(xié)議1.1條所列各項(xiàng)義務(wù),，拒絕支付乙方的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)(延遲支付約定的補(bǔ)償費(fèi)支付期限一年以上,，或者甲方支付該到期補(bǔ)償費(fèi)的數(shù)額不足本協(xié)議規(guī)定數(shù)額的4/5時(shí)，即可視為拒絕支付)的,，甲方除如數(shù)向乙方支付約定的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)用,，還應(yīng)當(dāng)向乙方一次性支付違約金 元。

1.3.2如甲方支付給乙方的違約金不足以彌補(bǔ)因甲方違約而給乙方造成的經(jīng)濟(jì)損失,，乙方有權(quán)要求甲方賠償乙方應(yīng)得競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)的利息損失(如已經(jīng)支付違約金,，應(yīng)當(dāng)予以扣除)。

1.4乙方確認(rèn)：

1.4.1乙方不履行本協(xié)議1.2.1條規(guī)定的義務(wù),，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,，一次性向甲方支付違約金人民幣 元，同時(shí)乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)甲方所有,，公司有權(quán)對(duì)乙方給予處分,。

1.4.2如果乙方不履行本協(xié)議1.2.2和1.2.3條所列義務(wù)，除應(yīng)退還依據(jù)本協(xié)議1.1條所取得的補(bǔ)償款外,，還應(yīng)一次性向甲方支付違約金人民幣 萬(wàn)元,。

1.4.3因乙方違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任(如已經(jīng)支付違約金的,，應(yīng)當(dāng)予以扣除),。

1.4.4前項(xiàng)所述損失賠償按照如下方式計(jì)算：

1.2.9.5損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失，計(jì)算方法是：因乙方的違約行為導(dǎo)致甲方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降,，其銷售數(shù)量減少的總數(shù)乘以單位產(chǎn)品的利潤(rùn)所得之積,。

1.2.9.6如果甲方的損失依照第(1)項(xiàng)所述的計(jì)算方法難以計(jì)算的，損失賠償額為乙方及相關(guān)第三方因違約行為所獲得的全部利潤(rùn),，計(jì)算方法是：乙方及相關(guān)第三方與違約行為直接有關(guān)聯(lián)的每單位產(chǎn)品獲得的利潤(rùn)乘以在市場(chǎng)上銷售的總數(shù)所得之積,。

1.2.9.7甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)飲食在損失賠償額之內(nèi),。

1.4.5如乙方不能按1.2條第四款要求同時(shí)提交約定證明材料,，則應(yīng)該視為乙方未履行競(jìng)業(yè)限制協(xié)方約定的義務(wù),，甲方有權(quán)按本競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議參考上述條款追究乙方的違約責(zé)任。

第三條 合同的權(quán)利義務(wù)終止

雙方約定,，出現(xiàn)下列情況之一的,，本協(xié)議自行終止：

1、乙方所掌握的甲方重要商業(yè)秘密已經(jīng)公開,，而且由于該公開導(dǎo)致乙方對(duì)甲方的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)已無(wú)重要影響,；

2、甲方無(wú)正當(dāng)理由不履行本協(xié)議1.1條的義務(wù),，拒絕向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)的(延遲支付約定的補(bǔ)償費(fèi)支付期限一個(gè)月以上,，或者甲方支付該到期補(bǔ)償費(fèi)的數(shù)額不足本協(xié)議規(guī)定數(shù)額的4/5的，即可視為拒絕支付),。

3,、甲方法人終止，又沒(méi)有承受其權(quán)利義務(wù)的人,。

本合同權(quán)利義務(wù)的終止不影響甲乙雙方在本合同簽訂之前或之后簽訂的商業(yè)秘密協(xié)議的效力,。

第四條 爭(zhēng)議的解決辦法

因本協(xié)議引起的糾紛，可以由甲,、乙雙方協(xié)商解決,，如一方拒絕協(xié)商、調(diào)解或者協(xié)商調(diào)解不成的,，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第五條 效力之分割條款

本合同的任何具體條款,，無(wú)論是當(dāng)事人協(xié)商修改,，還是法院判決部分無(wú)效，均不影響其余部分的效力,。

第六條 雙方之聲明

本競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議完全出于甲乙雙方的真實(shí)意圖,，乙方?jīng)]有受到甲方的任何暗示、強(qiáng)迫,，乙方所接受時(shí)間,、地域和領(lǐng)域的競(jìng)業(yè)限制出于完全自愿。

第七條 合同之效力和變更

本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,，本合同的修改,，必須采用雙方同意的書面形式。

第八條 合同之持有及效力

本協(xié)議一式兩份,，甲男雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

(以下無(wú)合同正文)

雙方簽署：

甲方： 乙方：

地址： 住址：

法定代表人： 職務(wù)：

簽署人簽字： 電話：

電話： 身份證號(hào)碼：

員工保密協(xié)議書 篇5

甲方： 公司

乙方：

乙方作為甲方或甲方的全資子公司,、合作公司和關(guān)聯(lián)公司(以下統(tǒng)稱“甲方公司”)的員工,，就保守甲方公司商業(yè)秘密事宜,，自愿與甲方簽訂本保密協(xié)議。

第一條 乙方保密的內(nèi)容和范圍

1,、甲方公司“商業(yè)秘密”是指：甲方公司未曾發(fā)表,、未曾公開的、不能從公開渠道直接獲取的,，能為甲方公司帶來(lái)現(xiàn)實(shí)的或潛在的經(jīng)濟(jì)利益或競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方公司采取保密措施，只限特定范圍內(nèi)人員知悉的信息,。

2,、乙方對(duì)甲方公司“商業(yè)秘密”承擔(dān)保密義務(wù)，其內(nèi)容和范圍包括并不限于：

(1)乙方在甲方任職期間接觸,、知悉的：

經(jīng)營(yíng)信息：反映或描述甲方公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,、經(jīng)營(yíng)決策、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,、經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,、開發(fā)計(jì)劃、研究報(bào)告,、價(jià)格資料,、財(cái)務(wù)信息、財(cái)務(wù)報(bào)表,、資本運(yùn)作,、營(yíng)銷策略、客戶信息,、貨源情報(bào),、招投標(biāo)標(biāo)底及標(biāo)書、合同等,。

技術(shù)信息：甲方公司掌握,、使用或擁有的設(shè)計(jì)、程序,、配方,、技術(shù)方案、生產(chǎn)工藝,、制作方法,、技術(shù)指標(biāo)、技術(shù)報(bào)告,、檢測(cè)報(bào)告,、技術(shù)文檔、設(shè)計(jì)圖紙等,。

管理信息：甲方公司所使用的管理訣竅,、管理規(guī)劃,、管理策略、管理方法,、商業(yè)模式等,。

電腦系統(tǒng)信息：甲方公司電腦系統(tǒng)所存儲(chǔ)、使用的電腦軟件,、電腦軟件處理流程和結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),、電腦程序代碼、電腦數(shù)據(jù)庫(kù),、電腦文檔,、電腦數(shù)據(jù)、電腦系統(tǒng)登錄帳號(hào),、密碼,、操作方法，以及其他以電子形式存儲(chǔ)于電腦上的信息,。

(2)甲方公司保密管理規(guī)定及其它規(guī)章制度規(guī)定的保密信息,。

(3)乙方在甲方公司任職期間因履行職務(wù)或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等完成的發(fā)明創(chuàng)造,、作品,、策劃、創(chuàng)意,、軟件,、編程、數(shù)據(jù)庫(kù)等,。

(4)乙方在甲方任職期間接觸,、知悉的甲方公司對(duì)其承諾有保密義務(wù)的屬于第三方的商業(yè)秘密。

(5)其它保密信息：

3,、甲方公司“商業(yè)秘密”的記載形式不受任何載體所限，包括但不限于文件,、資料,、圖表、筆記,、報(bào)告,、信函、傳真,、磁帶,、磁盤、電腦,、硬盤,、儀器以及其它任何形式的載體,，或通過(guò)口頭等視聽形式傳遞。

第二條 乙方的保密義務(wù)：

1,、乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎,、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度，采取任何必要,、合理的措施,，保守、維護(hù)甲方公司商業(yè)秘密,，履行保密職責(zé),。

2、乙方不得披露,、泄露,、告知、公布,、發(fā)布,、傳播、出版,、轉(zhuǎn)讓,、處分或者以其它任何方式使任何第三方(包括按照甲方公司規(guī)章制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方公司其它職員)知悉甲方公司的商業(yè)秘密；

3,、乙方不得竊娶刺探與本職工作或者本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的甲方公司商業(yè)秘密,；

4、乙方履行職務(wù)的需要時(shí)可使用甲方公司的商業(yè)秘密信息,，但不得未經(jīng)甲方公司許可,、授權(quán)擅自復(fù)制、拷貝,、轉(zhuǎn)發(fā),、傳輸?shù)取Ｒ曳皆诼男新殑?wù)之外不得使用甲方公司的商業(yè)秘密信息,；

5,、乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的甲方公司商業(yè)秘密信息，無(wú)論其記錄的載體屬甲方提供或乙方自備,，乙方均負(fù)保密責(zé)任,；

6、無(wú)論是否在甲方公司辦公場(chǎng)所內(nèi),，乙方對(duì)其所持有或保管的甲方公司商業(yè)秘密信息均負(fù)保密責(zé)任,；

7、乙方不得允許或協(xié)助任何第三人使用甲方公司的商業(yè)秘密；

8,、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方公司的保密管理規(guī)定及其它相關(guān)制度,，嚴(yán)格執(zhí)行甲方公司規(guī)定的保密措施；

9,、乙方不得利用職權(quán)強(qiáng)制其它員工違反保密義務(wù),；

10、乙方應(yīng)當(dāng)于勞動(dòng)合同解除,、終止,、離職或者于甲方提出要求時(shí)，將其所持有或保管并記載著甲方公司商業(yè)秘密信息的載體返還給甲方,，或?qū)⒂涗浽谝曳阶詡漭d體的甲方公司商業(yè)秘密信息轉(zhuǎn)載至甲方提供的載體上并將自備載體的信息消除,；

11、乙方如發(fā)現(xiàn)甲方公司秘密被泄漏或者自己過(guò)失泄漏甲方公司商業(yè)秘密的,，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密的進(jìn)一步擴(kuò)大,，并及時(shí)向甲方報(bào)告；

第三條 保密期限

1,、保密期限自乙方知悉之日起至甲方宣布解密或信息已完全公開之日止,。

2、本協(xié)議約定的乙方保密義務(wù)不因甲方公司與乙方的勞動(dòng)合同的解除,、終止而免除,，而無(wú)論勞動(dòng)合同因何種原因解除、終止,。

3,、本協(xié)議約定的乙方保密義務(wù)不因乙方離職而免除，而無(wú)論乙方因何種原因離職,。

4,、乙方認(rèn)可，甲方在支付乙方的工資報(bào)酬時(shí),，已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),，故無(wú)須在乙方離職時(shí)另行支付保密費(fèi)。

第四條 違約責(zé)任

1,、乙方如違反本保密協(xié)議,，甲方公司有權(quán)根據(jù)公司管理制度給予乙方處罰和處分。乙方的違約行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方公司因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。

2,、如乙方違反本協(xié)議,，視為乙方嚴(yán)重違反規(guī)章制度，甲方公司有權(quán)單方解除與乙方的勞動(dòng)合同，甲方公司不給予乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

第五條 法律責(zé)任

乙方違反保密義務(wù)違法的,，由甲方公司移送國(guó)家行政機(jī)關(guān)處理；構(gòu)成犯罪的,，移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任,。

第六條 本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章后生效

本協(xié)議一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。

第七條 甲乙雙方確認(rèn)

在簽署本協(xié)議前已經(jīng)仔細(xì)審閱過(guò)協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義,。

甲方：

乙方：

簽約代表：

簽約日期：

簽約地點(diǎn)：

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