計劃是提高工作與學習效率的一個前提,。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成,。相信許多人會覺得計劃很難寫,?下面是我給大家整理的計劃范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助,。
集團財務部工作總結及計劃篇一
20__年上半年,,面對資金緊缺的嚴峻的形勢,,在局財務部和公司領導領導下,,財務部全體工作人員,,緊緊圍繞公司及部門全年各項工作目標,按照公司年初工作會議認真踐行“價值管理”理念,,以精細化管理為主題,、以資金管理為中心、以風險管理為主線的要求,,統(tǒng)一思想,,提振信心,增強服務意識,全面履行職責,,努力完成階段性各項工作任務,。
一、全年量化指標完成情況
1,、資金上存率95%以上;完成,,達到97%。
2,、年末貨幣資金余額15000萬元以上,,其中公司本級__萬;上半年期末貨幣資金僅僅8700萬元,總部約為600萬元,,離指標差距很大,。
3、總部費用支出控制__萬元以內:上半年實際發(fā)生751萬元,,由于有大約50萬元左右的職員費用,,另外辦公樓租賃費40萬未計算,半年績效考核估計大概有30萬元左右,,加上上述費用預計上半年實際發(fā)生費用870萬元,,在預算控制之內。
4,、全年收取司屬單位上交款項11500萬元;已收4784萬元,,完成年度計劃的42%。
5,、新開項目資金策劃率100%;新開項目3個,,均做了資金策劃。(五盂兩個,,白象綠洲一個),。
6、全司利潤總額15000萬元;上半年完成利潤4000萬元,,完成27%,。
7、辦理資金信貸類業(yè)務,,投訴率為0;完成,。上半年未發(fā)生投訴。
二,、主要經濟指標分析
1,、主要經濟指標
單位名稱營業(yè)額營業(yè)收入利潤總額應收款項(應收賬款+其他應收款+已完工未結算款)(略)
上半年累計完成產值13億元,占局下達指標的33%,,實現(xiàn)利潤4000萬元,,占局下達指標的27%,。從各分公司情況來看,隧道公司完成4034萬,,占年度指標的50%,。安徽公司年度計劃指標為4000萬元,實際完成456萬元,,僅完成11%,,下半年需要完成3450萬元,鐵路項目部計劃完成5000萬元,,實際虧損583萬元,,下半年要完成指標需要5583萬元,從目前情況來看,,安徽公司和鐵路經營部要完成年度指標已經不可能,。
2、上繳貨幣資金情況(略)
上半年公司累計上交局貨幣資金1833萬元(含隧道公司的1000萬元),,完成局下達指標5000萬元的37%,,各單位如果按照公司本年度新的收款辦法(收款比例+利潤比例)應收款3925萬元,,實際收款4782萬元(含隧道公司算抵扣局上交的1000萬元),,超收857萬元。其中隧道公司超收738萬元,,安徽公司超收299萬元,,鐵路公司少收180萬元。但從完成年度計劃來看,,隧道公司完成年度計劃的57%,,安徽公司完成年度計劃的50%,而鐵路公司僅僅完成年度計劃的13%,,尚差2618萬元,。
三、上半年所作的主要工作:20__年上半年,,我們主要圍繞以下幾個方面展開財務工作,。
1、認真做好財務的日常工作,。
上半年我們按照公司統(tǒng)一部署,,完成年度的結賬、過賬工作,,做好日常財務賬務處理工作,,季度做好公司財務分析工作以及公司月度財務快報、清欠報表,、億元項目分析報告,、季報和年度報表工作,,每月向公司總經理、總會計師填報《財務部工作月報》等主要指標情況,,建立會計檔案室,,對公司直管已完工項目進行會計檔案清理,及時將檔案運回公司總部歸檔管理,。每月末對公司各部門職工備用金進行催報,,在6月底基本完成備用金的清理工作。
2,、按照“預算前找標準,、使用前看預算、開支前走程序,、開支后有分析,、分析后有考核”的原則,做好企業(yè)費用預算管理,,費用預算工作,。
財務部及時組織編制公司機關年度費用預算并分解到部門和具體責任人,對各個分公司費用預算進行審核并報公司領導審批,,按人頭建立費用預算實際發(fā)生臺賬,,每季度及時向各個部門反饋費用使用情況并報公司領導。每季度末公司總部及分公司進行預算分析并形成分析報告,,作好事中費用控制和總結,。截止上半年公司總部管理費用751萬元,加上半年尚未入賬的辦公樓租金40萬元,,以及公司上半年績效考核及6月工資估計約70萬元,,補助約20萬元共計約120萬元未入賬,上半年總部管理費用約為870萬元,,在年度控制目標__萬元的一半之內,。
3、積極穩(wěn)妥組織資源,,做好公司資金的調度工作,。
一是進一步做好現(xiàn)有銀行賬戶清理及新成立項目經理部賬戶跟進管理工作。
二是建立全公司銀行賬戶臺賬,,及時掌控各賬戶資金情況,。
三是通過每月鐵路項目資金收支計劃預算,嚴格控制鐵路項目資金使用按公司審批意見執(zhí)行,,加強對鐵路項目等游離于局體系外的資金使用情況檢查監(jiān)督力度,,落實資金計劃和公司財務制度的執(zhí)行情況。
四是每月末對本月資金集中情況進行統(tǒng)計匯報,,定期和不定期對所屬單位資金集中情況和銀行外部賬戶進行檢查,。五是合理布局存量資金結構,,提高存量資金的綜合效益,減少在途資金占用,,盡量用銀行承兌等保理業(yè)務方式支付,,減少或延遲現(xiàn)金流出。全年累計使用承兌8740多萬元,,六是積極與上級對接借款和緩繳上繳款項,,全年共計為公司各單位投標履約向局借款10000萬元,有效緩解公司資金壓力,,為公司對接市場提供有力的資金保證,。七是積極籌措資金為公司購置設備,為海外市場開拓提供資金保證,,上半年公司共計支付各類購置設備款項1380多萬元,,為剛果項目部提供資金支持300多萬元。
五是加強內部借款回收力度,,進一步降低借款融資總量,,降低財務費用,合理調劑內部存量資金,,進一步完善內部融資管理的制度建設,。
4、財務管理制度修訂工作,。
一是按經濟業(yè)務性質完善經濟合同臺賬,,財務往來臺帳,、項目管理臺帳,、營銷費用臺賬和資金和承兌匯票、保證金類臺賬等四類臺賬,。
二是進一步完善財務預警系統(tǒng),。加強對合同額、營業(yè)額,、利潤,、現(xiàn)金流量和應收款項指標財務信息的搜集、分析,、評價,,對照財務指標的標準值、歷史值,、同行值,、預算值等,及時發(fā)出預警信號,。
三是通過完善財務管理手冊來完善內部控制制度,,有效進行,,防止、發(fā)現(xiàn),、糾正各方面的偏差與弊端,。四是完善公司直管項目財務收支審批程序。
5,、加強清欠和審計工作
一是財務部積極參與對新開工項目進行項目綜合考核指標制定,,參與億元大項目成本分析和稽核。二是對哈大項目進行審計監(jiān)察和對武黃項目進行項目綜合效益和財務收支情況審計,,通過審計和監(jiān)察工作及時向公司領導匯報項目存在的問題,。三是積極開展財務半年度檢查工作,通過檢查發(fā)現(xiàn)財務工作中好的典型擬在今后公司財務工作中進行推廣,,對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見督促各單位認真整改,。四是根據(jù)每月清欠月度報表,建立全公司所有項目清欠臺賬,,動態(tài)掌握公司各項目拖欠情況和清欠進度,,及時分析公司應收款項回收指標完成情況,指導分公司和重大項目清欠工作,。
四,、上半年工作中存在的問題:
一是財務部深入一線的決心不是很堅定,除對鐵路項目的財務工作直接管理較多外,,其他項目基本處在統(tǒng)計資料階段,,未深入項目了解情況作出分析提出財務管理的指導意見。二是公司財務部總部對分公司和項目的調控能力不強,。三是資金的管理措施,、方法有待改進和提高,四是財務人員的業(yè)務素質有待提升,,部分財務人員只能做一些日常的收付業(yè)務,,不能對本公司本項目的工作提供有力的分析證據(jù)及時預警,導致財務工作不能順利展開,,財務作用有所降低,,五是內部借款回收力度不大,借款融資總量增加,,財務費用增多,。
五、下半年工作安排
1,、加強資金管理,,保證生產經營活動最低現(xiàn)金流量。下半年公司需要向局上繳3200萬元,,需要歸還局借款11100萬元,,需要支付兩級管理費2200萬元,,需要支付拖欠設備款500多萬元,另外我們投標需要資金,,以上共計需資金1.7億元,,公司資金極度緊張,如果不加以疏導和分析,,公司資金有斷鏈的危險,,因此資金的分析和管理將會是下半年財務工作的重中之重,我們要堅持每季度召開一次全公司資金分析會,,積極查找問題,,彌補漏洞。此外要加大內部借款回收力度,,要積極督促石武項目和安徽中煙項目在年內歸還局借款,。保證各單位及時上繳。
2,、加強對項目現(xiàn)場經費和核算和控制,,尤其要在項目中推廣項目年度現(xiàn)場經費預算制度,通過制定預算加強對項目間接費用的控制,。
3,、加強對鐵路項目固定資產管理,盡可能的將項目的折舊費和資產使用費800多萬回收公司,。
4,、進一步加強對項目的審計,及時發(fā)現(xiàn)問題進行整改,。
5,、加強財務人員跨專業(yè)知識的學習了解,尤其是要加強財務人員商務合約方面專業(yè)知識的學習,,便于在今后的項目財務管理中更好的溝通和配合,,有效地發(fā)揮財務在項目管理中的作用。
集團財務部工作總結及計劃篇二
本周是新入職的一周,,對于公司財務部的具體工作流程、財務制度,、付款制度已及公司的各項規(guī)章制度尚不熟悉,,公司具體會計核算方法及具體業(yè)務辦理也在逐步熟悉中。對于某些關聯(lián)會計業(yè)務不能準確做出判斷,,指導正確處理方法,。
對于財務部經理的辭職已初步完成了交接,考慮公司現(xiàn)有財務人員的專業(yè)素養(yǎng)此職位暫時待定,。
安排出納宋姣管理財務檔案及所有公司的經濟檔案,,接受武會計工作移交時的檔案并加以整理,,建立數(shù)字檔案以便備查。
督促武會計管理時遺留尚未處理的會計憑證,,督促各公司主辦會計于本周14日前完成未入賬的11月會計憑證并編制稅務報表,,于15日完成報稅工作。
要求主辦會計在辦理工程付款業(yè)務時,,不僅以文字表述工程總價及已付金額,,還要用表格詳細列明各項數(shù)據(jù),清晰明了地給總工及董事長提供數(shù)據(jù)說明,。
盡快熟悉集團公司內各公司間的業(yè)務往來,,了解各公司的關聯(lián)業(yè)務發(fā)生的原因及以前的處理方法。原則上對20xx年已經入賬的關聯(lián)業(yè)務不規(guī)范,、不合理的不再做任何調整,。2xxx年后按新的會計核算方法處理關聯(lián)業(yè)務。
督促各公司主辦會計盡快處理手中積壓的未入賬的會計憑證,,改變以前拖沓的工作陋習,,要求盡快熟悉新崗位工作職責。
督促主辦會計及出納整理各種白條,,對于特別事項的白條,,按性質及類別整理,由當事人出具事項形成說明,,由總經理批復沖賬,。
為提升現(xiàn)有財務人員專業(yè)素養(yǎng)及提高財務工作效率,盡快購置辦公硬件及升級財務軟件,。
了解公司外部相關業(yè)務部門及相關業(yè)務聯(lián)系人,,取得聯(lián)系方式以便初次簡單拜訪。
集團財務部工作總結及計劃篇三
不知不覺加入到xx科這個大家庭已經一年多了,,時間說短不短,,說長不長。這段時間給我的感覺卻是非常親切,,親切的領導,,親切的同事,也非常的溫馨,,溫馨的工作環(huán)境,,溫馨的工作氣氛。過去的近一年多的時間里發(fā)生的點點滴滴,,更是讓我時?;匚叮瑫r常想念。在這段時間,,不僅認識了這么多好同事,,更多的是學到了很多東西。在新的一年即將到來的美好時刻,,我把自己這一年來的工作做了一個總結,,有值得肯定的工作成績,也有不足的工作缺點,,也希望通過總結,,對自己有一個正確的認識,也請領導,,同事對我的工作進行監(jiān)督,。
一、在政治思想方面,。
我主動要求進步,,能夠嚴格遵守局里各項規(guī)章制度,在思想和行動上嚴格要求自己,。一方面,,注重加強自己的思想品德和職業(yè)道德修養(yǎng),思想覺悟和政治理論水平得到很大提高,。另一方面,,通過積極參加爭先創(chuàng)優(yōu)、熱愛偉大祖國,,建設美好家園,、機關文化建設年、爭做一名合格的公職人員等一系列活動,,對提高政治素質重要性的認識更加深刻,,對投身社保事業(yè)、全心全意為人民服務的信念更也更加堅定,。
二,、在學習及文體活動方面。
一是加強政治理論,、業(yè)務知識學習,。從講政治的高度來認識加強理論學習的重要性和必要性,堅持把學習和積累作為提升自身素質,,提高工作能力的基本途徑,,堅持把參加各種學習活動與自學結合起來,并認真做好重點學習筆記,,撰寫相關心得體會,做到個人與組織相一致,理論與業(yè)務相結合,。同時,,通過積極參與每期的科務會、財務例會,、業(yè)務經辦知識競賽等,,加強了對基金財務知識、社保業(yè)務政策知識的了解,、認識和學習,,提高了理論聯(lián)系實際的工作能力。二是積極參加局里組織的各項文體活動,。其中,,代表局機關三支部參加局里組織的羽毛球賽,獲得團體第一名好成績,。另外,,積極參加全市機關干部才藝大賽,也贏得了榮譽,。
三,、工作完成情況。
一是在做好和會計賬的對賬工作的基礎上,,認真完成了定期與銀行,、財政專戶、自治區(qū)社保局的各項社?;鹗罩~工作,。一方面,及時編制銀行余額調節(jié)表,,清理未達賬項,,保證了基金財務數(shù)據(jù)的準確性。另一方面,,加強與財政的溝通,,完成了社保基金投資國債,、定期存款進行保值增值的核對統(tǒng)計工作,。另外,完成了新系統(tǒng)上線以來,,有關基金出納業(yè)務的優(yōu)化及問題的反饋,、協(xié)調處理工作。同時,,從今年1月起全局出納正式開始使用自治區(qū)社會保險基金業(yè)務與會計一體化信息系統(tǒng)出納管理進行記賬工作,,我按照領導安排,完成了該系統(tǒng)的前期測試、組織培訓,、問題協(xié)調反饋工作,,并對各分局出納的實際使用情況進行了必要的交流和指導。為了更好的運用出納管理系統(tǒng),,后期在總結經驗的基礎上,,進一步統(tǒng)一明確了出納系統(tǒng)的操作流程和標準以及使用過程中的重點注意事項,大大方便了出納人員的實際操作,,提高了工作效率,。
二是做好了全年區(qū)屬退休教師差額工資待遇的發(fā)放工作。其一,,做了大量年初的數(shù)據(jù)核對以及新增人員的待遇核定工作,,為全年工資待遇發(fā)放打好了基礎。其二,,及時完成了按月足額正常發(fā)放及補發(fā)差額工資工作,,并建立了工資發(fā)放匯總臺賬。其三,,重點做好了退休教師個人及管理單位的來電來訪來信的接待工作,,避免了出現(xiàn)退休教師多跑腿、跑空趟的現(xiàn)象,。其四,,加強與財政廳企業(yè)處的溝通反饋,確保了區(qū)屬教師個別特殊人員的待遇發(fā)放的及時性和準確性,。
三是完成了城鎮(zhèn)居民大額醫(yī)療保險的征繳,、退費工作。其一,,完成了全年大額醫(yī)療保險批量報盤提交銀行的扣繳工作,。其二,完成了各分局收繳報送的審核整理工作,。其三,,統(tǒng)一規(guī)范了業(yè)務流程,并分別建立了征繳,、退費情況的電子臺賬,,定期與各分局核對。
四是完成了各項基金支付的往來業(yè)務,。其一,,及時完成了基金網銀支付第一步審核、上傳文件操作,。其二,,做好了醫(yī)療保險預留保證金的劃轉支付工作,。其三,負責完成了撥付各分局離退休醫(yī)療補助金,、各險種周轉金等的審核支付操作,,以及后續(xù)核對整理分局紅聯(lián)收據(jù)的返還情況的工作,。其四,,完成了基金支付退票的回單登記、退費險種查詢以及與結算崗的交接工作,。其五,,及時完成了月底錄入并核對各分局收支情況,以及對各分局收入戶,、支出戶的網銀劃款工作,。同時,負責完成了每月匯總上繳財政專戶社?;?,并向財政局報送社保基金下月用款申請額度,。
五是認真做好本職工作的同時,,及時完成了領導交辦的其他工作和任務,并積極發(fā)揮自己的長處協(xié)助同事處理力所能及的日常事務,。
四,、在生活作風方面。
生活中繼續(xù)發(fā)揚勤儉節(jié)約,、團結互助的優(yōu)良作風,,并有意識約束自己的言行,努力做到:能自己解決的絕不找領導解決,,能暫時湊合的絕不跟領導反映,,絕不提過分和無理的要求。同時,,正確處理好工作與生活的關系,,以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎。
五,、存在的問題和不足,。
工作取得了一些成績,是與領導同事的信任和幫助是分不開的,,同時也意識到自身還存在著許多不足之處,,與大家的期望還有差距。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致,,但在行動上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤,,雖然都及時補救,,但還是影響了工作效率;三是對工作的繁雜性有時出現(xiàn)厭倦情緒、畏難情緒,,精神狀態(tài)不夠好,,導致進度較慢,需要認真加以克服;四是記賬對賬受其他工作影響不夠及時,,同時,,因為時間緊,工作任務多,,對支出戶未達賬項的定期清理情況也不理想,。五是因為基本在財務崗工作,對具體業(yè)務經辦技能掌握較少,,進而導致對各項業(yè)務政策的理解和掌握程度不夠,,需要進一步加強學習。
針對以上的問題和不足,,我將在以后的工作中認真加以克服,,同時進一步提高思想政治覺悟,通過不斷的學習進行彌補,,克服不良情緒,,積極主動的做好本職工作。在工作過程中也請領導和同事多批評多指教,,使我取得更大的進步,。
集團財務部工作總結及計劃篇四
20xx年,財務部緊緊圍繞著集團領導“繼續(xù)實施積極的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,,克服困難,,努力搞好經營管理,進一步提高經濟效益,,全面推進珠實集團的振興發(fā)展”的指導思想,,以務實的工作作風,為集團公司的業(yè)務發(fā)展提供了良好的服務,,較好地完成了各項工作任務,,現(xiàn)就xx年財務部工作簡要總結如下:
財務預算是企業(yè)完成各項工作任務、實現(xiàn)企業(yè)經濟目標的重要保證,,也是企業(yè)財務工作的基本依據(jù),。因此,認真做好集團公司的財務預算具有十分重要的意義,。為了搞好這項工作,,我部組織了屬下公司進行了年度財務預算工作,并根據(jù)集團公司的業(yè)務發(fā)展情況,,本著"以收定支,,量入為出,,保證重點,兼顧一般"的原則,,使預算更加切合實際,,利于操作,發(fā)揮其在財務管理中的積極作用,。在實際執(zhí)行中,,嚴格按照預算執(zhí)行,不得隨意調整預算,,充分發(fā)揮了資金的使用效益,,確保了企業(yè)各項工作的順利完成。xx年度集團公司通過費用預算管理,,已經取得初步成效,有關費用的xxxx指標有明顯的下降多少百分比,。
由于體育花園已經全部交付使用,,在xx年是工程結算的高峰期,我部在現(xiàn)有的條件下,,挖掘潛力,,多渠道籌措資金,并爭取到銀行的支持,,保證到期的每筆貸款還舊貸新的手續(xù)順利完成,,確保體育花園工程款項的支付。同時為保證資金的合理運用,,我部與xxxx等各家銀行簽訂了“協(xié)定存款”合同,,從而提高了銀行存款的利息收入,并在現(xiàn)金有盈余的情況下,,購買xxxx一些基金,,取得盈利 萬元。
以往銀行借款大部分集中在集團本部,,利息費用高企,,財務風險過大。為了降低財務費用,,我部經過多方的努力,,爭取到銀行一些低利率的貸款,節(jié)約利息費用400多萬元,。為了緩解貸款過于集中在公司總部的情況,,我部爭取到由世貿公司作為貸款的主體,既降低了集團本部的財務風險,,減少了利息費用,,又使世貿公司節(jié)約了稅款開支,。
收支管理是企業(yè)財務管理工作的重中之重,加強收支的管理,,既是緩解資金供需矛盾,,發(fā)展業(yè)務的需要,也是貫徹執(zhí)行開源節(jié)流的方針的體現(xiàn),。為了加強這一管理,,財務部建立健全了各項財務制度,使財務日常工作做到有法可依,,有章可循,,實現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化,。對一切開支嚴格按財務制度辦理,,對一些款項積極進行催收,使得公司能夠集中財力發(fā)展業(yè)務,。通過財務部的認真落實執(zhí)行,,保證了公司業(yè)務的順利開展,極大地提高了資金的使用效益,,達到了增收節(jié)支的目的,。
如何在合理的情況下,減少稅負,,是企業(yè)財務管理中永恒的話題,。xx年我部針對集團公司的實際情況,在不違反財政,、稅法規(guī)定的前提下,,經過不懈的努力,爭取到有關財政,、稅務部門的理解和支持,,合理的減少稅負。如把投資大眾活動中心的款項轉作體育花園征地費用,,從而合理地減輕了公司的稅負,。
20xx年是集團公司稅務稽查頻繁的一年,我部一方面不厭其煩的配合稽查部門的檢查,,另一方面又要想盡辦法做好各種應對的措施,,盡量把稅務風險降到最低。
根據(jù)資產經營公司的要求,,我部對集團公司xx年度進行了績效評價工作,。并根據(jù)市國有企業(yè)監(jiān)事會的要求,組織屬下企業(yè)一起完成了《企業(yè)基礎材料》填報工作,。
由于這兩項工作反映的是整個企業(yè)經營管理的內容和對企業(yè)經營管理的綜合評價,,內容涉及企業(yè)管理的各個領域,要求高,,工作量大,,作為一個部門去完成這兩項工作是一件很艱巨的任務,。我部在集團領導的重視和各部門的配合支持下,克服了種種困難,歷時幾個月的時間,,順利完成了這兩項工作,,效績評價工作還得到資產經營公司評價小組的專家的好評,。
20xx年我部根據(jù)集團董事會精神,,對下屬公司開展了財務運作情況和生產經營狀況的調研工作,對下屬公司的經營目標落實、債權債務的清理、資金收支,、企業(yè)對外擔保、潛在虧損、財務風險、資產管理、成本費用控制等情況作了詳細的了解和分析,為集團公司加強企業(yè)內部管理、增強企業(yè)的競爭能力提供了及時有效的信息,。
七、加強會計基礎工作,,認真做好年終決算和財務分析工作
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,,主要是對企業(yè)各項資產的清理,編制會計報表和撰寫財務報告等,。財務報告是反映企業(yè)財務狀況和經營情況的書面文件,,是集團領導了解情況、掌握政策和進行經營策略管理的重要資料,。為了做好這項工作,,我部針對現(xiàn)存的問題,抓緊清理集團內部債權債務,,進一步核實了世貿,、好世界、廣珠股份,、裝修公司等公司往來款項,,解決了一些歷史遺留的問題。我部將認真細致地搞好年終決算和撰寫會計報告,,并對企業(yè)財務狀況進行詳細地分析,,總結經營管理中的經驗,揭示存在的問題,,以便改進財務管理工作,,提高管理水平,為集團領導決策提供依據(jù),。
20xx年,,我部在集團領導的大力支持和在各部門的配合下做了大量的卓有成效的工作。在新的一年里,,我部將在集團公司的宏觀調控下繼續(xù)努力工作,,發(fā)揚以往的成功經驗,以勤奮務實,、開拓進取的工作態(tài)度,,與時俱進,為集團公司的振興發(fā)展,,進一步提高經濟效益作出貢獻,。
集團財務部工作總結及計劃篇五
財務關系到學校的發(fā)現(xiàn)水平,,有計劃的把每一分錢花在刀刃上是非常值得深思的。現(xiàn)將財務工作總結如下:
20__上半年的工作已經接近尾聲,,我校的財務工作也到了半年的總結階段,,財務管理是學校中心工作之一,學校財務工作的有效管理既能調動教職工的積極性,,促進學校健康快速地發(fā)展,,同時又能增強學??沙掷m(xù)發(fā)展的后勁,。在教管組的領導下,,我們嚴格執(zhí)行《__鎮(zhèn)中小學校財務管理方案》和有關規(guī)定,,實行“校長負責,,集中管理,分校核算”的財務管理體制,,規(guī)范學校的財務管理,,確保了教育經費的有效使用和財務工作的健康發(fā)展,。
一、更新財務管理理念,,促進學校健康發(fā)展
財務管理的理念直接關系到財務管理的成敗,。為了學校的健康發(fā)展,為了老師的待遇穩(wěn)步提高,,我校本著保運轉,、保安全、保穩(wěn)定,、保發(fā)展和“量入為出,、開源節(jié)流、統(tǒng)籌兼顧,、科學合理”的原則,,嚴格執(zhí)行有關財務政策,細化項目,,分類核算,。該用的錢不少用一分,不該花的錢不多花一分,。該建設的工程按高標準建設,,不建臨時性工程項目。使開支的每一分錢都有利于學校教育教學,,有利于學校的健康,、持續(xù)發(fā)展。
二,、嚴格執(zhí)行政策,,完善理財機制
近幾年,我們認真貫徹落實《__縣中小學財務報帳制及公用經費精細化管理辦法》,,嚴格執(zhí)行《__鎮(zhèn)中小學校財務管理方案》和《公用經費定額標準》,,實行“校長負責,集中管理,,分校核算”的財務管理體制,,從《方案》公布起,我們以核算點為主體,,實行報帳制和公用經費精細化管理,。校長是財務活動的第一責任人,分管財務的領導為直接責任人,。
三,、實行預決算制度、執(zhí)行月報帳制度,。
根據(jù)《__鎮(zhèn)中小學校財務管理方案》,,在每月初的4個工作日內,由分管財務的領導和學校報帳員到教管組審核,、審計,、報帳,。由教管組核算點統(tǒng)一管理。每月底在學校辦公室公布本月的收支,,預算下月支出情況,,實行了動態(tài)化管理。
每學期初,,學校報帳員到核算點領取備用金,,支付學校的零星開支。超出20__.00元的大額開支,,先由學校寫好支出的用途和預算書面申請報告,,再經教管組會計審查、助理審批后方能實施,。之后,,報帳員將支出的原始憑證完善“三證”,到核算點辦理直接支付手續(xù),。最后,,由核算點將原始憑證連同批準的“審批文件”一同入賬。實行了預決算制度,。為學校財務管理規(guī)范化建設奠定了良好的基礎,。
四、規(guī)范財務管理,,促進學校健康發(fā)展,。
為了規(guī)范學校財務管理,我校在財務管理過程中,,堅持“量入為出,,開源節(jié)流”的原則,做到用前有預算,,用時有監(jiān)督,,用后有公示,尤其是后勤帳的民主化管理,實行了隨時發(fā)生,隨時入帳,,一月一清理,一月一做帳的制度和收費公示制度,。對較為敏感的招待費和差旅費、培訓費等費用的報銷方面作出了嚴格規(guī)定,,(如招待,、差旅是為哪個項目服務的,費用就在哪個項目列支。)在學?;?、設備購置等工作中,量入為出,,開源節(jié)流,,勤儉持家,嚴格按預算項目和收入進度,,合理安排支出,做到無預算不開支,,有預算不超支,。保運轉、保穩(wěn)定,、保發(fā)展,。對教職工福利待遇實行多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得,,保持教職工待遇穩(wěn)步提高,。通過這一系列規(guī)定的實施,學校財務管理中存在的支出混亂現(xiàn)象得到了遏制,,切實推進了學校財務規(guī)范化建設,。初步實現(xiàn)了公開、公平,、民主,、科學化的民主理財,科學管理的目標,。
但是,,我們的財務管理還是有一些不足之處的。它既有人為的因素,,也有社會環(huán)境的影響,。如情理和法規(guī)的矛盾,物價和預算的矛盾,,導致交通費,、差旅費、會議費,、培訓費等超過我們的預算,。
財務管理是一門科學,也是一門藝術,,善理財者,,利用這一杠桿調動教職工的積極性,促進學校健康快速地發(fā)展,同時又能加強學??沙掷m(xù)發(fā)展的后勁,。財務管理的規(guī)范化、科學化,、民主化是我們不懈追求的目標,,我們將不斷地學習科學理財,不斷探究,、改進管理方法,,力爭向管理要效益,把有限的資金用到急需的地方,,進一步搞好財務公開,,民主理財,為學校各項工作順利進行,、學校健康快速發(fā)展而努力,。
集團財務部工作總結及計劃篇六
從20xx年9月米肯接手南廣開始,南廣財務部門的工作一直緊緊圍繞著財務部門的工作計劃展開,,在集團的正確領導和各部門的積極配合下,,圍繞公司的中心目標,結合本部門的實際情況和工作重點,,以務實,、高效的工作作風,有序地完成了各項財務工作,,有力地推動了財務管理在企業(yè)管理中的核心作用?,F(xiàn)將20xx年財務部門具體工作情況總結如下:
為了適應市場經濟的要求,實現(xiàn)公司全年目標工作任務,,我們財務部全面規(guī)范會計核算和財務管理工作,,進一步加強財務核算和財務監(jiān)督功能,使財務人員做到既當家又理財,,認真做好各項財務工作,。首先,財務人員認真做好會計報銷,、工資發(fā)放,、會計原始憑證、記賬憑證的審核,、記賬,、裝訂及相關發(fā)票的領用等日常會計核算、會計監(jiān)督工作,,保證工作無差錯,;其次,按照會計檔案管理的要求及時進行會計檔案的整理、歸檔工作,,確保會計檔案全面,、完整,以便日后查閱和利用,;然后,,做好報稅工作,并積極與相關稅務部門聯(lián)系,,能夠利用國家相關的福利企業(yè)稅收優(yōu)惠政策,,為公司節(jié)約資金,創(chuàng)造經濟效益,,確保公司發(fā)展和生產經營工作能夠正常開展,;最后,在做好本職工作的同時,,我們財務部始終堅持“公司工作一盤棋”,積極配合相關部門的工作,,利用財務部現(xiàn)有的各項資源做好力所能及的工作,,為公司的發(fā)展做好我們應盡的努力。
財務部根據(jù)公司的實際情況制定了各項財務成本計劃,,嚴格控制成本費用,。
成本方面,嚴格按照收入與成本配比的原則,,控制成本,;費用方面,除了每月必須承擔的費用,,如廣告費,、工資等,其余的嚴格按照標準,,同時把成本費用控制貫穿于公司生產經營全過程,,讓成本控制、節(jié)約的觀念成為每個部門,、每個員工的自覺行動,。
為了保證有限的資金能夠滿足公司正常生產與日常開支需要,為此,,我們財務部一方面及時跟蹤訂單銷售和退貨的情況,,加強銷售回款的及時回籠,在資金安排上,,做到公正,、透明,先急后緩。另一方面,,積極做好往來款項的清算和貨幣資金的自查,、自檢工作。這樣,,通過以資金為紐帶的綜合調控,,促進了公司生產經營發(fā)展的有序進行。
為了進一步加強財務管理工作,,提高財務信息質量,,財務部于今年下半年重新制定了公司的財務管理制度。新的財務管理制度明確了各崗位職責,,財務人員要各司其職,,互相配合,如實反映和嚴格監(jiān)督各項經濟活動,;其次,,新的制度還對印章管理、資金管理,、財產的清查和盤點,、財務匯報、費用管理進行了重新規(guī)定,,進一步明確了借款的審批程序和執(zhí)行標準,、出差開支標準和報銷程序、業(yè)務招待費標準及審批等,。財務部嚴格按照新的財務管理制度規(guī)范財務工作,,落實相關規(guī)定,提高了會計信息質量,,為公司領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠,、有用的信息。
每月10日之前,,我們財務部會及時向有關領導提供報表和財務分析報告,,通過對資產負債表和利潤表的分析,我們可以及時,、準確地了解公司的經營情況,,并將公司的財務狀況匯報給領導,便于領導決策,。
總之,,本年度財務部全體財務人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出自己的努力和敬業(yè)。雖然已經開始按照財務制度認真做事,,但是有些事情做得不夠,。
一是每個月的銷售回款不能及時收回,,建議財務人員要及時跟蹤訂單回款情況,并及時催收應收貨款,。財務部要加強應收貨款的管理,,加大應收貨款回收和清欠力度,確保提高貨款回收率,。
二是建議在條件允許的情況下,,開展以財務管理為中心的財務軟件、erp軟件需要的更新,,便于財務做賬更加方便,、準確,使公司領導及時全面掌握企業(yè)資源情況,。
集團財務部工作總結及計劃篇七
xx年馬上就要結束了,,在過去的xx年中,我們公司做的一直很好,,很好的頂住了金融危機的壓力,,在經濟最困難的一年里,我們公司還是取得了業(yè)績不小的進步,,這就尤為可貴了,,所以我們公司必須要好好的總結一下,總結過去一年工作的經驗,,以便在來年中取得更好的進步。
為了適應新形勢下的發(fā)展,,財務審計部建立健全和完善落實了各項財務規(guī)章制度,。由于公司的性質發(fā)生改變,要求公司的財務規(guī)章制度要進行重新修訂和完善,。根據(jù)市局(公司)的財務制度,,結合集團公司的實際情況,組織匯編了**集團的財務制度,。為了總結經驗教訓,,更好的完成xx年的各項工作任務,我部就財務,、審計方面的工作作出總結如下:
(1)繼續(xù)鞏固推行財務管理模塊,,加強財務人員的管理意識和責任心,充分發(fā)揮財務管理的職能作用,。在全面實施信息化管理的同時,,要求我們財務人員要利用的時間和精力參與企業(yè)管理,每周必須下各核算的公司了解業(yè)務運行情況,,發(fā)揮主觀能動性,,多為經營者提供有參考價值的信息和建議,,這一要求作為xx年目標考核的主要指標來考核。
(2)全員樹立財務管理是企業(yè)管理的核心思想,,增強危機感,、緊迫感和責任感,加強學習,,努力提高自身素質,,適應新形勢下財務工作的要求。
為了迎接國家審計署的全面檢查,,根據(jù)市局(公司)審計重點,,我部門對12月31日的財務收支進行了復查,并結合內審工作實際,,緊緊圍繞集團公司的熱點,、重點、難點問題開展工作,,充分發(fā)揮財務的監(jiān)督和服務職能,,及時為集團公司領導提供決策依據(jù),并對審計將涉及財務方面的工作進行了具體的`安排和布置,。
我們?yōu)榧訌娂瘓F公司財務工作的審計和監(jiān)督職能,,今年面向社會招聘了四位從事財務工作多年,經驗豐富的財務人員,,充實加強財務的審計,、審核及財務管理工作崗位。明確了四位同志的工作職責和范疇,,要求盡快修訂完善本部門各個財務崗位責任制及考核辦法,,為提高財務工作的質量和效率打下堅實的基礎。
為了更好地履行總經理賦予的職責,,加強(集團)公司財務管理和稽核檢查力度,,規(guī)范集團財經秩序和調動廣大財務人員的工作積極性和責任感,財務審計部特制定了《財務審計部崗位責任制考核辦法》,,通過大家認真地學習和討論,,積極思考,并贊同嚴格按照目標考核辦法認真履行自己的工作職責,。
集團財務部工作總結及計劃篇八
1,、建立物業(yè)公司的成本庫。根據(jù)物業(yè)公司和世家軒的實際工作情況編制物業(yè)公司的成本庫,。合理,、準確、清晰的了解物業(yè)公司的成本經營狀況,。為財務分析提供最真實的數(shù)據(jù),。
2,、進一步加強對收費的管理力度,徹底清理欠費情況,,把一期的收費率提高到70%,,二期90%。并且對一些代收代付的收費還需進一步明確劃分,,包括水費,、有線電視開通費的返還部分,代收業(yè)主收取的差價部分等等一些費用的劃分歸類都有待明確,。
3,、從管理的角度,對世家軒的經營狀況進行進一步的核算,。把員工包餐與對外經營徹底分開核算,,對于一些經營費用也應該合理的分攤,真實的反映世家軒的經營成果,。
4,、新的財務制度的實施,財務部要財務部門要監(jiān)督把關,。對于以前一些比較模糊和混亂的流程要徹底理順,。包括各部門計劃的審批流程,采購的審批流程,,與發(fā)展商相關業(yè)務的計劃,、報銷審批流程等等都要嚴格按照制度執(zhí)行。
20x年雖然任務很重,,但是都需要我們盡心盡力的一步一步去完成,,只有這樣,扎扎實實,,發(fā)現(xiàn)一個問題解決一個問題。從財務管理著手,,逐步把物業(yè)公司的財務工作提升到一個新的高度,,邁上一個更高的臺階!更好的服務于公司!
一份汗水一份收獲,述職報告物業(yè)公司全體員工在20x年工作中雖然取得了一定的成績,,但離工作的目標仍有很大的差距,。由于物業(yè)公司規(guī)模的迅速壯大,員工隊伍不斷遞增,,傳統(tǒng)的管理方法和運作模式已經無法適應新形勢下的發(fā)展要求,。長期以來形成的權責和職責不清使內部工作發(fā)生重復、遺漏和相互推諉現(xiàn)象,,這直接制約著企業(yè)向前邁進的步伐,。
20x年我們將從源頭上抑制不良歪風的蔓延,,向科學化、規(guī)范化方向邁進,。推行規(guī)范化管理,,反對內耗,提倡團隊高效協(xié)作,,把努力提高服務質量和工作質量作為中心任務,。充分發(fā)揮各部門職能優(yōu)勢,有效調動全員參與管理的積極性,。合理健全監(jiān)管機制,、以強化制度落實為主要目標,始終站在提升服務品質的高度,,使物業(yè)公司向著高標準,、嚴要求、人性化的服務領域邁進,,帶出一支精簡,、高效的服務團隊。
集團財務部工作總結及計劃篇九
20xx年來,,自覺聽從組織和領導的支配,,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務,。由于財會工作繁事,、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,,因此結合具體狀況,,全年的財務會計如下:順當完成的工作:
1、以認真的態(tài)度主動參預西安市財政局集中所得稅培訓,,做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護,。
2、準時精確的完成各月記賬,、結賬和賬務處理工作,,準時精確地填報市各類月度、季度,、年終統(tǒng)計報表,,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,,以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納,。
3、對各類財務會計檔案,,進行了分類,、裝訂,、歸檔。
20xx年學習方面和個人修養(yǎng)和綜合素養(yǎng)的提升:
1,、認真學習財經方面的各項規(guī)定,,自覺依據(jù)國家的財經政策和程序辦事。
2,、通過報紙雜志,、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng),。
3,、不斷改進學習方法,講求學習效果,,“在工作中學習,,在學習中工作”,堅持學以致用,,留意融會貫穿,,理論聯(lián)系實際,用新的學問,、新的思維和新的啟示,,鞏固和豐富綜合學問,使自身綜合力氣不斷得到提高,。
4,、努力鉆研業(yè)務學問,主動參預相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,,始終把增加服務意識作為一切工作的基礎,;始終把工作放在嚴謹、細致,、扎實,、求實上,腳踏實地工作,。照舊存在的不足:
盡管我們圓滿完成了今年的`各項工作任務,,但必需看到工作存在的不足:
1、只干工作,,不擅長總結,,所以有些工作費勁氣大,,但與收效不成比例,,事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生,今后要逐步學習用科學的方法,,善總結,、勤思索,,逐步達到事半功倍的的效果。
2,、忙于應付事務性工作多,,深入到到探討、思索,、仔認真細的爭論條件及財務管理方法,、工作制度少,工作有廣度,,沒深度,。
3、理論水平不高,,當前社會財務會計學問和業(yè)務更新?lián)Q代比較快,,缺乏對新的業(yè)務學問和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習,導致了財務會計基礎學問和財務會計基礎工作缺乏,,影響來工作水平的提高,。
嚴格履行財務會計崗位職責,扎實做好本職工作:
1,、擅長總結,,提出自己的看法和建議,為領導決策供應精確依據(jù),,不斷提高單位管理水平和經濟效益,。總結閱歷,,建立健全良好的工作機制,。
2、不斷學習,、更新學問,、轉變觀念、完善自我,,跟上時代的進展的步伐,。
集團財務部工作總結及計劃篇十
20xx年中,在領導及同事們的幫忙指導下,,通過自身的努力,,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,,還是在業(yè)務素質,、工作潛力上都得到進一步提高,并取得了必須的工作成績,現(xiàn)將本人一年以來的個人工作總結報告如下:
一是通過雜志報刊,、電腦網絡和電視新聞等媒體,,認真學習貫徹的路線、方針,、政策,,不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和品德修養(yǎng),。
二是認真學習財經,、廉政方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事,。
三是努力鉆研業(yè)務知識,,用心參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,嚴格按照“勤于學習,、善于創(chuàng)造,、樂于奉獻”的要求,堅持“講學習,、講政治,、講正氣”,始終把耐得平淡,、舍得付出,、默默無聞作為自我的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎,;始終把工作放在嚴謹,、細致、扎實,、求實上,,腳踏實地工作。
四是不斷改善學習方法,,講求學習效果,,“在工作中學習,在學習中工作”,,堅持學以致用,,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,,用新的知識,、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,、讓知識伴隨年齡增長,,使自身綜合潛力不斷得到提高,。
一年來,本人以高度的職責感和事業(yè)心,,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,,較好地完成了各項工作任務,。由于財會工作繁事、雜事多,,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,,因此結合具體狀況,按時間性,,全年的工作如下:一季度,,完成20xx年財務決算收尾工作,辦好相關事宜,,辦理事業(yè)年檢,。認真總結去年的財務工作,并為20xx年訂下了財務工作設想,。對各類會計檔案,,進行了分類、裝訂,、歸檔,。對財務專用軟件進行了清理、殺毒和備份,。完成20xx年新增固定資產的建賬,、建卡、年檢工作,;二季度,,按照財務制度及預算收支科目建立20xx年新賬,處理日常發(fā)生的經濟業(yè)務,。按工資報表要求建立工資統(tǒng)計賬目,,以便于分項目統(tǒng)計,準時向主管部門報送財務,、統(tǒng)計月報季報,;充分發(fā)揮了會計核算、監(jiān)督職能,。及時向相關單位,、站領導帶給相關信息、資料,,以便正確決策,。主動與局計財科及時持續(xù)聯(lián)系,提出用款申請計劃,以到達資金的正常周轉,。在對外付款方面,,嚴格把關,嚴格執(zhí)行和遵守國家財經制度,,賬務做到日清月結,、賬實相符、賬賬相符,。
作為一名財務工作者,,我在工作中能認真履行崗位職責,堅守工作崗位,,遵守工作制度和職業(yè)道德,,做好財務工作計劃,樂于理解安排的常規(guī)和臨時任務,,如為執(zhí)法人員考試報到,、做考前準備工作,完成廉政專項治理自查自糾狀況報告及xx等文字材料的撰寫,。
在這一系列的工作中,,我深知:作為一名合格的財務工作者,不僅僅要具備相關的知識和技能,,而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風,,同時體會到,無論在什么崗位,,哪怕是毫不起眼的工作,,都就應用心做到,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,,也要善于從中尋找樂趣,,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新,。
集團財務部工作總結及計劃篇十一
本人自出任財務部副主任以來,,工作具體負責公司所屬分公司、項目部的成本考核,、成本過程控制工作,,我在工作中信守原則,嚴格按照財經管理規(guī)定及要求,,認真抓好規(guī)范落實,,強化了經營管理工作,當好公司經營者集團的參謀,,把監(jiān)督與檢查的職責落實到實處,。一年來,,考核、檢察分公司及項目成本和財務基礎工作幾十項,,效果顯著,,受到公司和部門領導的好評,也得到了公司審計部等兄弟部門的認可,。
在工作中,,我首先想到的是自己是一名員,在這一年中,,首先針對后方單位上年度下達的費用指標,進行了年度考核,,考核的單位有:國際公司機關,,管道公司機關,變電分公司機關,,水泥桿廠,,機械化分公司,風電分公司,,物業(yè)公司,,租賃公司,管道設備公司,,培訓中心,,共10家。在職代會前順利完成考核任務,,為職代會報告及時提供了相應的數(shù)據(jù),。
而后陸續(xù)對完工項目(含分公司所屬項目)進行了經營結果考核,考核的完工工程共有34個,。為能夠對完工項目及時,、準確的經營成果評價奠定了基礎。
調查了直流項目的預虧情況,,組織了南方分公司的財務主管交接工作,,并對已完工的利源所屬項目的成本進行了取數(shù),檢查了東北及內蒙地區(qū)的在建項目的財務基礎工作及成本過程控制,,檢查的項目共有13個,。發(fā)現(xiàn)了一些問題,對于容易解決的問題皆作了現(xiàn)場指導并直接整改,,對于難以解決的問題給予了相應的指導意見,,并限期整改、復查,,一定程度上防范了經營風險,。
一直以來,,做為一名普通的領導干部,我非常注重學習,,時刻用學習來充實自己的頭腦,。一方面我加強黨和國家精神政策方針方面的學習,用以進一步堅定了自己的理想信念,,增強自身修養(yǎng),,為做好經營管理工作打牢了政治基礎;另一方面,做為一名財管理工作者我努力學習業(yè)務知識,,學習制度,、條例、規(guī)定,,職責一系列專業(yè)知識,,為保障公司實現(xiàn)的經濟效益,作出自己貢獻,。
作為一名多年的員,,我始終站在為公司負責、為職工利益負責的大局,,始終站在和公司黨委保持高度一致的堅定立場上,。通過努力學習來堅定自己的政治信仰,通過努力工作來表現(xiàn)對黨和電力事業(yè)的忠誠,。充分展示出了一個優(yōu)秀員的風范,,永遠保持員的先進性,是我的思想追求,。
本人堅持原則,,信守職責,在20xx年整個年度里,,我在思想和行動上高度和黨組織保持一致,,積極參與此次活動,并把“創(chuàng)造新業(yè)績,,永葆先進性”的理念灌輸?shù)阶约旱墓ぷ髋c學習的實踐當中,,樹立正確的世界觀和人生觀,用以作為自己精神食糧和工作動力源泉的長期機制,。
雖然在有些方面作出了些許成績,,但依然存在少許的不足。如:有些工作作的較急進,,體現(xiàn)出了心理素質依然不很成熟,。有些工作作的也存在一些小漏洞,體現(xiàn)了工作作的不很扎實等等,。都體現(xiàn)了一個公司中層管理者不應有的小錯誤,,因而繼續(xù)加強學習是必要的,,要始終保持學習的狀況,使自己始終保持一種積極向上的狀態(tài),,為公司的蓬勃發(fā)展做出應有的貢獻,。
集團財務部工作總結及計劃篇十二
在各部門同事們的大力支持和主動協(xié)作下,在財務會計工作崗位上取得了確定的成果,,較好地完成了上級支配的各項財務工作任務?,F(xiàn)將一年來的財務工作狀況簡要總結如下:
(一)公司財務部工作執(zhí)行及完成的狀況
我們秉著財務工作嚴謹、仔細,、認真,、負責的工作態(tài)度,嚴格遵守國家的財務會計制度,、稅收法規(guī)和國家其他財經法律法規(guī)及公司的財務制度,,認真負責地做好財務工作,履行了財務職責,。我們做好了對資金進行的管理和結算,,對于收到的資金能準時地存入銀行,,每筆付款也做到了認真核對,,只有在相關手續(xù)完備無誤的狀況下才會進行支付。在現(xiàn)金管理這方面,,我們也能堅持做到日清月結,,并準時調整銀行未達。同時,,我們堅持每天登記現(xiàn)金日記賬,,周周做應收款報表,審核財務部一切付款憑證,、合同,,編造每月的稅務報表、統(tǒng)計資料并每月向總部匯報工作狀況,,更好地為公司領導供應了財務收支信息,。我們財務部的每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨,、努力做好了本職工作,,認真執(zhí)行了企業(yè)會計制度,實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的準時性,、精確性。
(二)財務部工作執(zhí)行狀況分析
在財務部工作的這段時間里很好地完成了上級領導賜予的工作任務,,取得了確定成果,,我覺得有以下幾點緣由:1,、思想上。一心做好財務工作,,一心為公司利益著想,。由于大家一心為公司利益著想,有著共同的一個信念,,愛公司如愛家,,所以才能做好財務工作。
2,、工作態(tài)度上,。要完成審核財務部一切開支憑證、合同,,編造每月的稅務報表,、統(tǒng)計資料的工作就需要嚴謹、仔細,、認真,、負責的工作態(tài)度。為了便于查賬人員的查賬工作,,我們必需對稅務報表和會計檔案等這些賬務能做到仔細認真,,無差無漏,有根有據(jù),。
財務部準時做好了稅務協(xié)調溝通工作,,為總公司下屬的兩個分公司爭取到了部分賬目不用查賬的機會。為了確保公12/25司的進展有序進行,,提高公司的運行效率,。我們財務部的三位財務人員同時與兩個國稅、地稅等稅務部門和一個服務類企業(yè)打交道,,期間,,我們做了大量協(xié)調溝通工作。主動與相關稅務主管部門聯(lián)系,,爭取相關部門對我公司的理解與支持,,限度的利用國家相關的企業(yè)稅收優(yōu)待政策,為公司節(jié)約每一分資金,,締造經濟效益,,確保公司進展和生產經營工作的正常開展。雖然在稅務協(xié)調溝通的工作中遇到了困難,,但是我們?yōu)榱斯?,為了盡到財務人員的職責,即使硬著頭皮,,也會努力做好做完,。
(四)公司財務部工作績效的評估
我們財務部明確財務部會計人員的崗位職責權限,、工作分工和紀律要求,要求各崗位人員依據(jù)本崗位的職責要求,,認真做好本職工作并將成效顯著工作納入政績考核體系,。這樣,加強了財務部內部核算監(jiān)督,,強化了各崗位人員的責任感,。
(五)對公司或財務部的幾點建議
對于公司或財務部的管理,我有如下幾點建議,,如有不妥,,敬請同事和領導指教:
1、條件允許的狀況下,,開展以財務管理為中心的財務軟件,、xx軟件需要的更新,使公司領導準時全面把握企業(yè)資源狀況,。
2,、由于財務工作的繁瑣、簡潔以及公司即將增加一個
13/25運輸子公司,,我們財務部的工作量和工作壓力也會更大,,建議總公司能夠增加相關的工作人員。
3,、昨年的工作中,,由于發(fā)票的傳遞,、銀行回單的傳遞不夠準時,,給我們財務部的工作帶來了很大的難題,希望公司領導能協(xié)調這項工作,,使發(fā)票的傳遞,、銀行回單的傳遞能精確準時,保證財務核算的順當進行,。
4,、加強內部財務管理工作,選擇實行與外部單位,、內部各部門定期核對賬目及臺帳來確保數(shù)據(jù)無誤,,對各部門資金支出進行準時反映和分析等措施。
5,、提高財務部財務人員的核算水平和管理服務意識,,提高財務風險意識,加強財務人員的定期培訓,。
20xx年我們財務部以保證資金平安,,服務公司管理,,支持公司進展為目標,以財務核算,、財務管理,、管理睬計和諧進展為措施,針對財務部管理升級中存在的問題,,依據(jù)統(tǒng)籌兼顧,,逐項解決,不斷完善的原則持續(xù)進行,,將財務部管理的不斷升級,、完善作為我們長期工作來開展。財務部將做到以下幾點:
1,、連續(xù)加強管理,、規(guī)范財務流程、提高財務做賬力氣,。不斷的反省與總結,,提高財務管理工作質量,充分發(fā)揮財務管理的重要作作用,。推動前進會計標準化工作,,從基礎核算到日常整理流程進行細則的規(guī)定、以形成統(tǒng)一標準,,特別是發(fā)票的報銷核算,,要進行統(tǒng)一規(guī)范,嚴格執(zhí)行,。嚴謹,、仔細、認真,、負責是我們秉承的理念,,盡我們財務部的全力去滿足公司每一個項目進行對財務的細節(jié)要求,確保公司項目正常順當進行,。
2,、做好每月、每季度的所得稅匯算清繳工作,,合理地降低各項稅務風險,。
3、加強內部財務管理工作,,選擇實行與外部單位,、內部各部門定期核對賬目及臺帳來確保數(shù)據(jù)無誤,對各部門資金支出進行準時反映和分析等措施。
4,、做好公司經濟活動分析工作,,準時提出為實現(xiàn)公司生產經營方案的財務把握可行性措施或建議。協(xié)作公司進行收入,、成本,、費用的專項檢查,加強非生產費用和可控費用的把握,、執(zhí)行力度,,不能超支的絕不超支。
5,、連續(xù)與財政,、稅務等部門溝通、聯(lián)系,,處理好與公司相關的財政,、稅務事宜。
6,、連續(xù)進行學習型組織的創(chuàng)建工作,,做好會計人員隊伍的建設,在充分保障日常工作正常開展的狀況下,,加強會計人員的業(yè)務學問,、企業(yè)會計制度和國家有關財經法規(guī)的學習,結合會計人員考評方法,,逐步提高會計人員的專業(yè)學問,、技能和職業(yè)推斷力氣,以便更好的適應公司進展的要求,,全力做好公司的財務,、核算等相關工作。
7,、連續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內部把握制度,,清理,、完善公司的財務核算,,財務管理制度,使財務工作做到照章辦事,。
8,、持續(xù)推動前進全面預算管理,提高財務核算力度,。20xx年,,我們要透徹領悟公司高層的戰(zhàn)略意圖,從公司全盤和長遠的角度動身,胸懷大局,,從大處著眼,,細處著手,依據(jù)總經理室布置,,組織編制公司年,、季、月財務收支預算,。同時切實加強兩級經濟核算,。
20xx年,我們財務部在公司的領導下,,認真努力工作,,雖然在政治思想和業(yè)務學問上有了很大的提高,基本完成了工作任務,,取得確定的成果,,但是與公司領導的要求相比,還是存在一些不足與差距,,需要努力提高和改進,。今后,我們財務部要連續(xù)加強學習,,提高自身綜合素養(yǎng),,圍繞公司生產經營的工作目標任務,以求真務實的工作作風,,以創(chuàng)新進展的工作思路,,奮勉努力,攻堅破難,,把各項財務工作提高到一個新的水平,,為公司的進展做出應有的努力與貢獻。公司集團財務部門年終工作總結6今日,,在這個歲尾年頭,,我想高傲地說一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒有辜負領導的期望”,。但是,,成果已經是昨天,我更關注的是今日和明天,。對于成果的回顧也不是我一貫作風,,領導和同事也看在眼里記在心里。
我留意到了財務工作的許多薄弱之處,,作為財務部門的主要責任人,,我同樣有不行推卸的責任,。要達到新一時期的高標準,唯有先調整自己的理念,,徹底轉變觀念,,從全新的角度端詳和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實處,,下面本人查找問題如下:
2,、人員的`不夠穩(wěn)定使工作進入疲乏狀態(tài),惡性循環(huán),,導致工作思路不清晰,,忽視了財務管理人員的業(yè)務培訓。
3,、主觀上思想有過動搖,,未給自己加壓,沒有真正進入角色,。
4,、忽視了團隊管理,與各級領導,、各個部門之間缺乏溝通,。
5、工作思路上沒有創(chuàng)新意識,,比如目標管理思路上不清晰,,績效管理上力度不夠,消逝問題后處理力度不夠,。以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,,財務部門作為單位的一個主要職能監(jiān)督部門,“當好家,、理好財”是我財務部門應盡的職責,。在單位加強管理、規(guī)范經濟行為,、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任,。只有不斷的反省與總結,管理工作才能得到提高,!“查找不足趕先進,,立足根本爭先進”,作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值,,企事業(yè)的興衰直接關系到個人的榮辱,,作為財務管理部門,為實現(xiàn)共同的目標我們要添磚加瓦,,要有艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場精神,、精益管理精神,、永不滿足精神、顧全大局精神,。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,,下半年工作作為財務部的主要責任領導,對于“如何提高自我,,服務于本單位”這門必修課,,我將不斷地加強學習,完善自我,,把“學習先進,、趕超先進、爭當先進”融入到工作中去,,重點將工作放在加強財務管理與財務分析這二塊,,下面就工作方案與思路向大會作一匯報:
一、完善單位內部管理制度,;責任明確分工,,加強責任考核
內部管理制度通過將近一年多來的實施,照舊有許多不合理的地方,,為使管理制度更趨于完善,,財務部門將結合單位整體管理的要求,與有關部門進行修正,。
部門責任人之間明確分工職責,,依據(jù)年初簽定的責任合同,組織落實強化到位,,同事之間相互信任,,遇事不推諉,搞好通力關心,,對分管內容加強責任考核力度,,做到獎罰分明。
今年以來,,人事方面至今始終未得到穩(wěn)定,,財務部門的力氣相對比較薄弱,我們將依據(jù)各位管理人員的特點,,一方面將對人員重新組合搭配,,進行高效有序的組織,另一方面連續(xù)加強培訓,,讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務生疏,,真正做到駕熟就輕,,文化素養(yǎng)與業(yè)務管理水平都要有質的提高,特別是各人員的計算機操作水平還有待于進一步提高,,我們將在這方面加強培訓,,使每一位管理人員都能生疏電腦、把握電腦操作,,扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平,,總結之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理,確定目標,,達成目標,,加強考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,,真正做到獎罰分明,。
三、加強團隊建設,,充分發(fā)揮財務職能部門的作用
四,、加大各項費用把握力度,充分發(fā)揮財務的核算與監(jiān)督職能
今年是精益管理年,、效益滿意年,、科技創(chuàng)新年,我們將連續(xù)加強各項費用的把握,,行使財務監(jiān)督職能,,審核把握好各項開支,在財務核算工作中盡心盡職,,認真處理審核每一筆業(yè)務,。
五、搞好財務分析,,為領導供應有效的參考依據(jù)
我知道合理高效的財務分析思路與方法,,是企業(yè)管理和
以上工作是我財務部門下一期的主要工作,“查找不足趕先進,,立足根本爭先進”,,這不是句空話,號角之聲響起我們就要付諸與行動,,利用團隊精神集思廣益,,財務戰(zhàn)線全部人員重點思索如何在管理上創(chuàng)新,如何在實施成本把握上做文章,!總之,,今后的工作中,還是年初責任領導會議上的那句話:我將不斷地總結與反省,,不斷地鞭策自己并充實能量,,提高自身素養(yǎng)與業(yè)務水平,,以適應時代和企業(yè)的進展,與各位共同進步,,與公司共同成長,。
集團財務部工作總結及計劃篇十三
在上級財務部門的業(yè)務指導下,,以年初支公司提出的工作思路為指導,,以提高企業(yè)效益為核心,以增強企業(yè)綜合競爭力為目標,,以成本治理和資金治理為重點,,全面落實預算治理,強基礎,,抓規(guī)范,,實現(xiàn)了全年業(yè)務制度規(guī)范化,經營治理科學化,,企業(yè)效益最大化,,有力地推動了支公司財務治理水平的進一步提高,充分發(fā)揮了財務治理在企業(yè)治理中的核心作用?,F(xiàn)將20xx年公司財務工作總結如下:
一,、主要指標完成情況
1、固定費用:1-9月份累計完成.5,,完成進度計劃的117.2,,同比增長27.4,增加支出2312627.8,。
2,、三項費用:1-9月份累計完成.5,完成進度計劃的136.3,,同比降低10.5,,減少支出171939.2。
3,、內部利潤:1-9月份完成-.1元,,較計劃進度-828.4元增虧252.7元。
二,、以資金治理為契機,,不斷增強全員的預算治理意識
近年來,隨著企業(yè)精細化治理水平的不斷強化,,對財務治理也提出了更高的要求,。我們以此為契機,根據(jù)財務治理的特點以及財務治理的需要,,及時出臺了支公司《固定費用治理辦法》,、《資金預算治理辦法》等一系列相關制度,,從而使每項工作有計劃、有落實,、有監(jiān)督,、有考核。在費用控制方面,,一是采取定額包干的方式,,將手機費、電話費,、班站所辦公費,、車輛油料費、維修費,、線路巡視費等定額控制,,節(jié)約歸已、超支自負,,培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識,。二是采取預算審批的方式,對定額以外的費用,,必須先層層審批,,沒有審批發(fā)生的費用,一律不予報銷,。在現(xiàn)金預算方面,,為提高現(xiàn)金預算的準確性,在實際支付時做到,,沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付,,超預算支付標準的不予支付,中國電力資料網從而提高了現(xiàn)金預算意識,。在職工借款還款方面,,規(guī)定了借款必須于發(fā)生當月還款,確實起到了降低借款數(shù)額,,減少資金占用,,避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預算治理這一有效的治理手段,,職工的規(guī)范意識進一步增強,,從而有力地帶動了財務其他各項工作的開展。
三,、以培訓為動力,,不斷提高財會人員的業(yè)務水平
隨著我國經濟建設的不斷發(fā)展,財務會計工作的側重點和基本點也在改變,因此財務會計工作不能停留在簡單的算賬,、報賬等會計核算上,,應不斷更新知識,不斷提高理論水平,。結合本行業(yè)財務工作的特點,,認真進行工作總結,吸取經驗,、查找不足,,保證財務基礎工作的準確、及時,、完整,,為領導及時,、準確,、完整的提供財務信息。
四,、以考核為手段,,促進財務基礎治理水平的提高
隨著企業(yè)治理的進一步深入,財務的治理職能逐漸增強,。今年,,支公司為加大責任制考核力度,保證責任制的貫徹落實,,制定了雙文明考核辦法,,細化了各項指標和日常工作的考核。在此基礎上,,我們也加大了財務基礎工作建設,,從粘貼票據(jù)、裝訂憑證,、簽字齊全,、印章保管等最基礎的工作抓起,認真審核原始票據(jù),,細化財務報賬流程,。按照分公司有關通知精神,我們又成立了資金風險安全檢查領導組,,具體制定了《資金治理辦法》,、《貨幣資金治理辦法》、《工資資金治理辦法》,、《工程資金治理辦法》等,,將內控與內審相結合,每月都進行自查,、自檢工作,,逐步完善了支公司的財務治理體系,。
在今年的財務治理工作中,最重要的一點就是借助支公司的考核體系,,采取了工作質量與方針目標的考核機制,,將治理的要求與重點,納入工作質量與方針目標考核,。將費用預算通過月份考核與工資掛鉤,,全面提高了財務核算質量,實事求是的體現(xiàn)財務經營成果,,做誠信納稅單位,。并順利通過每年一次的所得稅匯算檢查以及國家稅務總局今年開展了電力專項檢查。
五,、積極參與企業(yè)經營治理,,搞好公司財產物資的清查與盤點
過了公司供給站的檢查。下一步,,隨著新庫房的整合投運,,以及對二級庫房的清理,我們還將進一步加大對材料物資的監(jiān)督治理,,以求全面提升財務治理水平,。
七、20xx年財務
工作計劃
為全面搞好20xx年全面預算治理與財務治理工作,,我們計劃重點抓好以下幾個方面的工作:
(一)根據(jù)上級公司下達的預算指導意見,,進一步搞好預算治理工作。預算治理作為財務治理中的重要一環(huán),,與全面做好財務工作息息相關,。在明年的工作當中,要進一步加強對科室,、站所的費用預算指導與預算治理,,認真做好預算的分析、分解與落實工作,,使全面預算治理真正成為全員預算治理,,讓預算真正發(fā)揮其應有的作用。
(二)結合新會計準則的實施,,當好領導的參謀,,確保完成上級下達的各項指標。隨著公司逐步走上良性發(fā)展軌道,,經營質量不斷提高,,企業(yè)資產得到進一步凈化與整合。結合績效考核治理,本著“嚴,、深,、細、實”的原則,,全面強化責任制的制定與落實,,在售電收入增收的基礎上,千方百計研究節(jié)支,,力爭完成各項任務指標,。同時,圍繞盤活資產,,對現(xiàn)有閑置的資產進行盤點;加大電費回收力度,,保證每月電費回收真正結零;減少資金占用率,提高企業(yè)資產周轉速度,。
總之,,今年財務科的工作在各位領導的支持與幫助下,在各科室和基層站所的配合下,,按照支公司的總體部署和安排,,認真組織落實,取得了較好的成績,。但是,來年的任務會更重,,壓力會更大,,我們財務科全體成員將變壓力為動力,做好20xx年工作計劃,,積極進取,,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮財務治理在企業(yè)治理中的核心作用,,為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!
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集團財務部工作總結及計劃篇十四
時光如水,光陰似箭,,充滿機遇與挑戰(zhàn)的20xx年既將過去,,通過上級領導的幫助指導,加之全部十多名同志注重合作,,注重協(xié)調,,在汗水和智慧的投入中,各方面工作取得了新的成就,,有了新的進步,。看到公司營業(yè)額蒸蒸日上,我內心感到無比欣慰和驕傲,。我想一個人只有經過不斷努力,,不斷奮斗,才能克服自身的缺點,,才能不斷超越自我,,實現(xiàn)理想和人生的價值。
我是于97年6月份到xx公司參加工作的,,今年按照領導分工主要負責公司的對外合作及全區(qū)經營工作的資費管理與策劃工作,。一年來,由于有上級領導的正確指導和幫助,,有全部職工的大力支持,,再加上自己的不斷努力,工作上取得了一定的成績,。對外合作工作成績明顯,,郵政合作進一步擴大,全年完成郵政發(fā)展任務占公司總發(fā)展任務的50%以上;新興業(yè)務發(fā)展迅速,,管理正規(guī),,發(fā)展用戶33100戶,網上通話用戶比例超過70%,,在省任務發(fā)展中進入前三名,。
在工作中我能夠忠實履行職責,不斷自查,、反省自己,, 不斷開拓進取,把自己全身心地投入到各項工作實踐中,??偟母械剑约耗軌騽偃伪韭毠ぷ?,還是稱職的?,F(xiàn)將20xx年的主要工作情況述職如下:
一、以提高自身素質為突破口,,在不斷的學習中掌握干好工作的基本技能和知識
近一年來,,我經常把自己放在公司建設的總體框架中來反思自己,審視自己,,看自身能力和素質的提高幅度,,能不能適應公司發(fā)展的需要,、能不能適應形勢任務的需要,能不能適應完成正常工作的需要,。經常告誡自己,要在公司立得住腳,,不辜負領導的期望,自身素質的強弱是關鍵,,自己畢竟是才來公司幾年的大學生,從哪個角度講都還是處在起步階段,,必須在工作中不斷地提高自己,?;仡櫧荒陙淼那闆r,為了提高自身能力素質,,上讓領導放心,,下讓顧客滿意,我系統(tǒng)的學習了“管理學”“客戶關系學”“客戶心理學”“移動通信基本知識”等學習書目,全面提高自己,,力爭在語言表達的能力上有突破,在協(xié)調關系的能力上有突破,,在組織管理的能力上有突破,在完成工作的標準上有突破,。通過學習,,感到既開闊了眼界,,又豐富了頭腦,既學到了知識,,更看到了差距。在不斷的學習中提高了自己的能力素質,,增強了干好本職工作的本領。
二,、以提高工作效率為根本,在堅持原則的基礎上保證完成工作的標準和質量
一年來,,由于工作環(huán)境變化較大,,迎來送往的工作比較多,需要協(xié)調,、聯(lián)系的工作也相應增多,,在工作中,,我注意總結摸索工作規(guī)律,注意與公司其他部門建立比較融洽的關系,,以便于開展工作,。作為公司的綜合職能部門,我注意隨時掌握各部門的工作動向,,掌握各個縣市的工作情況,,做到隨時有事能夠隨時處理。作為市場綜合部的經理,,對外合作工作的主管,接觸的人和事比較雜,,想要利用個人關系來辦違反政策、違反規(guī)定的人也比較多,,但我認為,要想順利完成工作,,提高工作效率,就必須堅持原則,,公司的各項規(guī)定要堅決遵守,,違背政策的事堅持不做。只有做到這一點,,才能稱得上是為公司負責,,為部門負責,更是為自己負責,,一年來,也有不少親屬,、朋友想通過我為個人辦理規(guī)定以外的業(yè)務關系,,我都能堅持原則,,予以拒絕,,做到了堅持原則,、秉公辦事,不讓親情,、感情、人情滲透工作,,干擾原則,雖然這在一定程度上傷害了個人感情,,影響了個人關系,,但卻堅持了正常的工作程序,,保證了工作正常開展,減少了不必要的阻力和壓力,,工作效率也相應提高,。
集團財務部工作總結及計劃篇十五
財務部緊緊圍繞集團公司的進展方向,在為全公司供應服務的同時,,認真組織會計核算,,規(guī)范各項財務基礎工作,。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度,,以成本為中心、資金為紐帶,,不斷提高財務服務質量,。在20xx年做了大量細致的工作:
財務部的主要職責是做好財務核算,進行會計監(jiān)督,。財務部全體人員始終嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī),、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規(guī),認真履行20/25財務部的工作職責,。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計各項基礎數(shù)據(jù)的錄入,、統(tǒng)計報表的編制,;從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表,;從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳;從資金方案的支配,,到各項資金的統(tǒng)一調撥,、支付等等,每位財務人員都勤勤懇懇,、任勞任怨,、努力做好本職工作,認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,,實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的準時性,、精確性,。
在經過兩個月的項目的籌建和預備工作后,,財務部按新企業(yè)會計制度的要求、結合我們集團公司實際狀況著手進行了項目銷售管理,、選購管理,、合同管理,、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商,、客戶,、存貨、部門等基礎資料的設置均依據(jù)實際的業(yè)務流程,,并針對平常統(tǒng)計和銷售時發(fā)覺的問題和不足進行了改進和完善,。如:設置“存貨調價單”,使油品的銷售價格依據(jù)即定的流程規(guī)范操作,;設置一般選購訂單和特殊選購訂單,規(guī)范一般選購業(yè)務和特殊選購業(yè)務的操作流程,;在協(xié)作資產部實物管理部門對全部實物資產進行全面清理的基礎上,,將各項實物資產分為9大類,,并在此基礎上,完成了xx系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作,。在x月初正式運行系統(tǒng),,并于月初結束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面,。目前已將財務會計模塊升級到xx系統(tǒng)中并且運行良好。
依據(jù)集團年初下達的企業(yè)經濟責任指標,,財務部對相關經濟責任指標進行了分解,,制訂了成本核算方案,合理確認各項收入額,,統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準,,進行了醫(yī)院的科室成本核算工作,,對科室進行了績效考核。在財務執(zhí)行過程中,,嚴格把握費用,。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行狀況,,每月中旬到各責任單位分析經營狀況和指標的完成狀況,關心各責任單位負責人加強經營管理,,提高經濟效益,。
由于原材料市場的價格不穩(wěn)定,,銷售市場也變化不定,,在油品生產與銷售方面需要占用大量的資金,。為此,,財務部一方面準時與客戶對賬,,加強銷售貨款的準時回籠,,在資金支配上,,做到公正,、透亮,先急后緩,;另一方面,,依據(jù)集團公司經營方針與方案,,合理地協(xié)作資金部支配融資進度與額度,,通過以資金為紐帶的綜合調控,,促進了整個集團生產經營進展的有序進行,。
財務部依據(jù)公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執(zhí)行狀況,為進一步規(guī)范本集團的財務工作,、提高會計信息的質量,,財務部比較全面的制定了財務管理制度體系,,包括:財務部組織機構和崗位職責,、財務核算制度,、內部把握制度、管理制度,、預算管理制度,。通過對財務人員的職責分工,對各公司的會計核算到會計報表從報送時間準時性,、數(shù)據(jù)精確性,、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,,從而逐步提高會計信息的質量,為領導決策和管理者進行財務分析供應了牢靠,、有用的信息。平常財務部通過開展定期或不定期的相互溝通會,,解決前期工作中消逝的`問題,布置后期的主要工作,,逐步規(guī)范各項財務行為,,使財務工作的各個環(huán)節(jié)按確定的財務規(guī)章、程序有效地運行和把握。
為了規(guī)范財務行為,,協(xié)作年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作,財務部組織了在本集團公司內的20xx年年終財務決算的財務自查活動,,在年終決算之前清理了關聯(lián)企業(yè)的往來款項,檢查在建工程未作處理的項目,,對已支付的財務利息費用準時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對20xx年的帳務處理做了預審,,對審計和自查中發(fā)覺的問題準時地進行了整改,,降低了涉稅風險,。
財務部組織了兩批財務人員培訓與閱歷相互溝通會,對整個財務系統(tǒng)做了工作總結和預期的工作方案展望,,將財務人員分成會計,、出納和統(tǒng)計、收費兩組進行了分組爭辯,,準時解決實際工作中存的問題。通過南峰會計師事務所對內部23/25把握和稅務風險的專題講座,,豐富了財務人員稅務學問。邀請了審計部,、資金部,、資產部和財務人員做了深入到到的相互溝通,。增加了整個財務鏈各部門工作的協(xié)作性,強化了各崗位會計人員的責任感,,促進了各崗位的相互溝通,、合作與團結。
依據(jù)20xx年經營目標和各項成本核算指標的實現(xiàn)狀況,,財務部提出了全面預算管理的方案,,全面預算管理依據(jù)企業(yè)制定的經營目標、進展目標,,層層分解于企業(yè)各個經濟責任單位,,以一系列預算、把握,、協(xié)調,、考核為內容建立起一整套科學完整的指標管理把握系統(tǒng),。在20xx年數(shù)據(jù)和以前年度各項經營數(shù)據(jù)的基礎上制定了20xx年度各單位的成本費用預算,、銷售額預算,、人員預算,、目標利潤預算等一系列預算指標,,希望通過“分散權力,,集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源,,提高管理效果,實現(xiàn)企業(yè)目標,。
20xx年,,為實現(xiàn)本集團公司的全面預算管理和總體進展目標,,財務部的工作任重而道遠,。為此,,需要在以下幾個方面連續(xù)做好工作:
1、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作,,合理地降低各項稅務風險,。
2、依據(jù)全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的
3,、執(zhí)行狀況,監(jiān)控預算費用的執(zhí)行和超預算費用的初步審核,,按月精確準時地供應預算執(zhí)行狀況的匯總分析,為實現(xiàn)本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議,。
集團財務部工作總結及計劃篇十六
20__年3月份的工作即將告一段落,,可能是這個月的天數(shù)比別的月都少的原因吧,,覺得一眨眼這個月就過去了,,回顧一下這個月來的工作,主要是日常工作及20__年度的年報工作,。
首先說一下日常工作:
1、審核和調整了以前完成的賬目,,及時改正一些賬務上的錯誤
2,、配合銷售部門做好銷售結算開票,,督促銷售貨款及時回籠,合理使用資金
3,、根據(jù)會計制度與準則結合實際情況,,進行業(yè)務核算,及時進行記賬,、登帳、編制各種會計財務報表,;做好財務最基本工作,所有賬實相符,,支出考慮合理性,做到出有憑,,入有據(jù);在做好本職工作的同時,,處理好同其他部門的協(xié)調關系,。
這個月最最重要的工作就是20__年度帳的審計工作和統(tǒng)計年報工作。
對于我來說,,這項工作給我的壓力很大,,這個審計過程的順利與否,直接證明了這一年來我們在財務工作上的成績,,值得欣慰的是,,沒有什么大問題,,只有一些數(shù)據(jù) 需要核實證明一下就可以了,,連給我們做審計的注冊會計師也夸我們今年的帳比去年的做的清楚多了,,基本上沒有什么問題了,。這對于我們來說就是最大的鼓舞和信 心,。
再有就是統(tǒng)計局的年報工作,,以前的統(tǒng)計申報工作是會計公司負責上報的,,我們自己沒有接觸過這種報表,,所以今年的統(tǒng)計年報對于我們來說也是一個挑戰(zhàn),,每一個 數(shù)字都要查幾遍,,算幾遍,不會的,,不懂得也及時向統(tǒng)計局商調隊的老師請教,,在我們的共同努力下終于全部審核通過,。
下面是總結的一些關于財務上面的問題:
由于新來的實習生是在年底進入我們公司的,臨近年關,,所以沒有把工作具體的分工到個人,,這也就造成了有些事,,做完之后沒有人整理,、記錄,,甚至出現(xiàn)問題沒有 人承擔責任的現(xiàn)象,。所以,在這個月,,我們重新分配了一下工作,,定人定崗,,每個人每天必須上交詳細的工作記錄,避免此現(xiàn)象的再次產生,。
還有就是做事情粗心,,財務工作最重要的就是要有細心,其次是用心,,再者就是耐心,,如果是因為自己不細心的結果而感到委屈的話,大可不必,,只要做到以后耐心 的用心仔細對待每一件工作就好了。在這里也對給大家?guī)砺闊┑耐抡f聲抱歉,,人總是會犯一些錯誤,希望大家再給一次機會,,讓我們慢慢成長起來。
下月公司財務部的重點工作主要是加強對新員工的學習培訓,以及完善本部門組織機能,,細化各員工工作職責,各項工作內容具體落實到人,定時定量完成,,提高部門工作質量要求,圓滿完成公司交給的各項工作任務,。
新的一月又開始了,,財務部還有很多應做而未做、應做好而未做好的工作,,這些應該是以后財務要重點思考和解決的問題,,也是每一位安都人如何提高自我、服務企 業(yè)所要思考和改進的必修課,。作為財務人員,,我們在公司加強財務管理、規(guī)范經濟行為等方面還應盡更大的義務與責任,。我們將不斷地總結和反省,,不斷地加強學 習,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,,與各位共同進步,,與公司共同成長。
感謝各位對我本人及財務部的支持,,謝謝大家!