在當下社會,，接觸并使用報告的人越來越多，不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的,。報告書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇報告呢,？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?

財務部門年度總結(jié)報告篇一

光陰如梭,，半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,，今天站在這個發(fā)言席上，我多想驕傲自豪地說一聲：“一份耕壇一份收獲,，我沒有辜負領(lǐng)導的期望”，財務部門半年工作總結(jié),。然而,，近階段的工作檢查與倉庫理論考試的結(jié)果，讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,，作為財務部的主要責任領(lǐng)導,，我負有不可推卸的責任?！皠諏?、求實、抓落實”,，對照公司的精益管理高標準嚴要求,，唯有先調(diào)整自己的理念，徹底轉(zhuǎn)變觀念,，從全新的角度審視和重整自身工作,，才能讓各項工作真正落實到實處，下面本人查找問題如下：

其二,、人員的`不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài),，惡性循環(huán),，導致工作思路不清晰，忽略了業(yè)務培訓,。

其三,、主觀上思想有過動搖，未給自己加壓,，沒有真正進入角色,；

其四、忽略了團隊管理,，與各級領(lǐng)導,、各個部門之間缺乏溝通；

以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,，財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,，“當好家、理好財,，更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責,。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為,、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任,。只有不斷的反省與總結(jié)，管理工作才能得到提高,！,。

財務部門年度總結(jié)報告篇二

各位領(lǐng)導、各位同事：

大家好,！首先祝大家新年快樂,。

過去的一年，在公司領(lǐng)導和全體同仁的支持下,，財務部基本完成各項指定工作,。下面將財務部一年來的工作情況給大家做一個簡單的匯報。

首先是財務的基礎(chǔ)工作：及時進行賬務處理,，做好稅務申報,，工商年檢以及與銀行的相關(guān)業(yè)務。加強資金管理,，確保公司資金的順暢流轉(zhuǎn),，確保生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)金流量，為公司申辦貸款和辦理承兌匯票業(yè)務以保證了公司生產(chǎn)經(jīng)營需要,。

其次在納稅籌劃方面：公司現(xiàn)有增值稅稅票,，服務業(yè)票，建筑業(yè)票,，完善了發(fā)票結(jié)構(gòu),，為公司節(jié)省稅金,。

第三：充分發(fā)揮支持服務職能：一年來，我們及時向有關(guān)領(lǐng)導提供各種數(shù)據(jù),，及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應有的支持,，基本上滿足了領(lǐng)導和各部門對我部門財務方面的要求。

最后是加強業(yè)務學習,，提升理論水平：去年我們有計劃組織財務人員學習相關(guān)會計制度,，稅收法律知識，統(tǒng)計法律法規(guī),，在把握低成本的同時提升專業(yè)知識能力,。

xxxx年財務部注入了新鮮的血液，我在此介紹一下財務部人員,，王莉莉,，鄧國麗，徐宏,，宋濱,，在這幾位同事的幫助和配合下使財務工作正常運轉(zhuǎn)，在此我非常感謝你們,，在以往的工作中雖然很難做到盡善盡美,，但做到了盡職盡責，盡心盡力,。

xxxx年我們在以下方面,，還有待在以后的工作中加以改進：

關(guān)于財務管理方面的工作還沒做到位，由于我工作經(jīng)驗和社會經(jīng)驗的不足,，還沒有能力把財務部帶上一個更高的臺階,，在此我表示歉意，并且會在以后的工作中努力學習,，積累經(jīng)驗，加強管理方面的工作,，已跟上公司快速的發(fā)展步伐,。

最后我工作能順利的開展要感謝公司領(lǐng)導的支持，以及全體員工對我的工作給予的幫助和配合,。謝謝大家,！

財務部門年度總結(jié)報告篇三

今年8月份調(diào)入物業(yè)管理處以來，我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,，虛心學習,，埋頭工作，履行職責,，較好地完成了各項工作任務,，下面將八月份個人工作總結(jié)如下：

我是初次接觸物業(yè)管理工作,，對綜合管理員的職責任務不甚了解，為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境,，我自覺加強學習,，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路,，總結(jié)工作方法,，現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,，干中學,、學中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗,。我注重以工作任務為牽引,，依托工作崗位學習提高，通過觀察,、摸索,、查閱資料和實踐鍛煉，較快地進入了工作情況,。另一方面,，問書本、問同事,，不斷豐富知識掌握技巧,。在各級領(lǐng)導和同事的幫助指導下，從不會到會,，從不熟悉到熟悉,，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點,，把握住了工作重點和難點,。

（一）耐心細致地做好財務工作。自接手了管理處財務工作的半年來,，我認真核對上半年的財務賬簿,，理清財務關(guān)系，嚴格財務制度,，做好每一筆賬,，確保了年度收支平衡和盈利目標的實現(xiàn)。

一是做好每一筆進出賬,。對于每一筆進出賬,，我都根據(jù)財務的分類規(guī)則，分門別類記錄在案，登記造冊,。同時認真核對發(fā)票,、賬單，搞好票據(jù)管理,。

二是搞好每月例行對賬,。按照財務制度，我細化當月收支情況,，定期編制財務報表,，按公司的要求及時進行對賬，沒有出現(xiàn)漏報,、錯報的情況,。

三是及時收繳服務費。結(jié)合實際,，在進一步了解掌握服務費協(xié)議收繳辦法的基礎(chǔ)上,，我認真搞好區(qū)分，按照鴻亞公司,、業(yè)主和我方協(xié)定的服務費,，定期予以收繳、催收,，20xx年全年的服務費已全額到賬,。

四是合理控制開支。合理控制開支是實現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),，我堅持從公司的利益出發(fā),，積極協(xié)助管理處主任當家理財。特別在經(jīng)常性開支方面,，嚴格把好采購關(guān),、消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān)，防止鋪張浪費,，同時提出了一些合理化建議,。

（二）積極主動地搞好文案管理。半年來,，我主要從事辦公室的工作,，文案管理上手比較快，主要做好了下面2個方面的工作：

一是資料錄入和文檔編排工作,。對管理處涉及的資料文檔和有關(guān)會議記錄，我認真搞好錄入和編排打印,，根據(jù)工作需要,，制作表格文檔，草擬報表,、做好辦公室工作總結(jié)等,。

二是檔案管理工作,。到管理處后，對檔案的系統(tǒng)化,、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作,，我采取平時維護和定期集中整理相結(jié)合的辦法，將檔案進行分類存檔,，并做好收發(fā)文登記管理,。

（三）認真負責地抓好綠化維護。小區(qū)綠化工作是10月份開始交與我負責的,，對我來講,，這是一項初次打交道的工作，由于缺乏專業(yè)知識和管理經(jīng)驗,，當前又缺少綠化工人,，正值冬季，小區(qū)綠化工作形勢比較嚴峻,。我主要做了下面2個方面的工作：

一是搞好小區(qū)綠化的日常維護,。

二是認真驗收交接。

在20xx工作半年來,，完成了一些工作,，取得了一定成績，總結(jié)起來有下面幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

（一）只有擺正自己的位置,，下功夫熟悉基本業(yè)務,，才能盡快適應新的工作崗位

（二）只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系,，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)

（三）只有堅持原則落實制度,，認真理財管賬，才能履行好財務職責

（四）只有樹立服務意識,，加強溝通協(xié)調(diào),，才能把分內(nèi)的工作做好。

由于工作實踐比較少,，缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗,，20xx年的工作存在下面不足：

（二）食堂伙食開銷較大，宏觀上把握容易,，微觀上控制困難,；

（三）綠化工作形勢嚴峻，自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫

（四）做好下半年工作計劃,，爭取將各項工作開展得更好,。

財務部門年度總結(jié)報告篇四

報告時光如梭，轉(zhuǎn)眼一年過去了，財務部在領(lǐng)導的指揮及其他部門的配合下,，以強烈的責任心和敬業(yè)精神,，出色的完成了財務部各項工作，今年已將12個月的賬務全部扎結(jié)完畢,，且每個月都能及時處理,，并及時向領(lǐng)導提供財務報表，13年共裝訂憑證1028本,。公司任何一項工作和活動,，最終均全部歸到財務部處理，但財務人員認真履行會計崗位職責,，一絲不茍,，忠于職守，盡職盡責的工作,，工作上踏實肯干,，服從組織安排，努力鉆研業(yè)務,，提高業(yè)務技能,，盡管平時工作繁忙，不管怎樣都能保質(zhì),、保量按時完成崗位任務,，主動利用會計的優(yōu)勢和特長，合理合法處理好一切財會業(yè)務,，對辦公室所有需要報銷的單據(jù)進行認真審核,，為領(lǐng)導審批把好第一關(guān)，對不合理的票據(jù)一律不予報銷,，發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導匯報,，及時查詢原因解決問題，認真做好會計基礎(chǔ)工作,，認真審核原始憑證,，會計憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求,，科目設(shè)置準確,、帳目清楚，會計報表準確,、及時,、完整，定期向領(lǐng)導匯報財會業(yè)務執(zhí)行情況,，并能協(xié)調(diào)好相互之間的關(guān)系,，除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務,。當然，工作中也有一些不足之處,。

1、作為公司主要職能工作部門,，財務人員有效地發(fā)揮公司內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我們工作的重中之重,，我們以“認真、嚴謹,、細致”的精神,，尤其在費用報銷這方面，體現(xiàn)的淋漓盡致,。12年財務工作會議由公司領(lǐng)導和全體財務人員共同參加開例,，領(lǐng)導提出，要求財務人員13年賬務處理過程中,，費用支出,，必須要有副總經(jīng)理和總經(jīng)理的共同簽字情況下，財務部方可給予報銷,，財務人員在這方面處理中,，嚴格遵照領(lǐng)導規(guī)定處理，把一些不合理的費用報銷均拒之門外,。

2,、核算環(huán)節(jié)：財務部工作實行各員工崗位分工責任制；材料會計工作：超市采購入庫環(huán)節(jié)賬務處理,，由材料會計根據(jù)供貨商銷售清單和我公司信息部電子入庫單逐一核對無誤后,，逐個單品進行入庫處理，并負責每個自然月結(jié)束后,，匯總整理整月銷售商品數(shù)量,，采用平均單價法，進而結(jié)轉(zhuǎn)每個銷售商品成本,。

銷售會計工作：超市結(jié)算會計按照材料會計入庫金額與供貨商所持單據(jù)核對無誤后,，方可按照合同規(guī)定扣除費用后向供貨商結(jié)算貨款；超市每日銷售收入,，由銷售會計將其制單,，聯(lián)營商銷售收入掛記賬務，結(jié)算會計在結(jié)算時核對無誤后,，一月向供貨商和聯(lián)營商結(jié)算一次,。百貨銷售收入，也由銷售會計確認收入后,，按照商戶銷售額掛記賬務,，百貨結(jié)算會計在結(jié)算時核對無誤后,，一月向商戶結(jié)算一次。

財務人員崗位責任要求,，財務人員必須嚴格處理自己工作崗位的事情,，出現(xiàn)問題責任明確，相應財務人員也必須承擔相應責任,，嚴格做到職責明確責任分明,，故財務人員一般情況下，不帶為其他會計處理其工作崗位的事情,。

3,、銷售購物卡工作：13年財務部共充值并銷售購物卡3000多萬元，而3000多萬元購物卡,，由財務人員逐一登記并逐一記入記賬憑證中,。

4、xx年申報稅務工作,，由于商場開設(shè)稅務賬戶較多,，每次報稅工作也較繁瑣。

5,、10月末,，參與了超市一年一度的盤點工作，盤點工作結(jié)束后,，別的部門此工作已結(jié)束,，而財務人員又將盤點表與賬列數(shù)據(jù)進行了仔細的核對工作。

6,、配合其他部門完成了慶典和其他活動,。

7、每月末逐筆核對現(xiàn)金及各銀行賬,。

8,、辦理銀行貸款卡。

9,、制定了收據(jù)和購物卡的保管工作,。（指定一名收據(jù)保管員，收據(jù)保管員專人負責在綜合辦公室領(lǐng)用收據(jù),，領(lǐng)用后在其備查本中按票號逐一登記,，其他財務人員使用收據(jù)時，簽字領(lǐng)用,，每用完一本將此本票據(jù)開具金額合計數(shù)寫于票據(jù)封皮中,，并將已使用的收據(jù)退回保管員處，保管人做好登記后,，其他財務人員方可領(lǐng)用下一本收據(jù),，登記表年底全部裝訂入檔,，購物卡領(lǐng)用處理與此相似）。

1,、憑證制單后,，做不到及時審核。

2,、由于大多數(shù)人不理解財務工作,，偶爾與商戶發(fā)生口角。

3,、超市客服臺退貨手續(xù)簡單，要求必須有防損人員簽字,，并由超市收銀主管和防損共同監(jiān)督將商品歸列到其陳列位置,。

4、信息部傳遞單據(jù)不及時,。

1,、xx年年底工作：

1）清理核對往來賬務（嚴格按照13年雙方簽訂的合同條款核對）；

2）提前預結(jié)轉(zhuǎn)賬務,，通過預結(jié)轉(zhuǎn)賬務發(fā)現(xiàn)的問題及時處理,；

3）各銀行賬戶核對后，編制銀行余額調(diào)節(jié)表,；

4）各類資料整理裝訂入檔（財務報表明細賬裝訂,、銀行對賬單及銀行調(diào)節(jié)表裝訂、超市百貨合同裝訂,、超市百貨活動登記表裝訂,、其他備查資料裝訂）。

2,、xx年工作計劃：

2）票據(jù)及時處理,，財務人員不得積壓票據(jù)；

5）拒絕接受一切不合理和不合規(guī)的票據(jù),；（包括費用票據(jù)需兩領(lǐng)導同時簽字,，票據(jù)內(nèi)容填寫不完整等）。

財務部門年度總結(jié)報告篇五

（1）完成了日常財務報銷,、工資以及各項補貼的發(fā)放,。處理好日常會計事務等基礎(chǔ)工作，是財務管理的重要環(huán)節(jié),。x年,，我嚴格按照年度預算制度有關(guān)規(guī)定，年初制定了各科室的財務支出預算工作按進度按日期給予各部門資金支出,，年底編制各部門財務決算并及時將各項業(yè)務定期與財政,、銀行進行對帳,，嚴格按照資金支出進度合理使用資金。

（2）本著對單位領(lǐng)導,、同事負責的態(tài)度,，我科按要求及時向繳納了職工的各項保險。x年全年,，及時交納各項保險xx萬元,。其中：為xx名職工辦理退休養(yǎng)老保險xx萬元。

（3）x年,，完成了為x名在職工辦理住房公積金繳納工作,，全年共為x名在職工繳納x萬元。

（4）制定了內(nèi)部會計帳務處理規(guī)章制度及管理工作辦法,，加強財務內(nèi)部管理,，對各項經(jīng)濟業(yè)務手續(xù)的審核認真細致，嚴格把關(guān),，并能夠及時與部門預算比較,，對不合理的開支拒絕辦理。

（5）加強和完善國有資產(chǎn)管理,，x年,，為防止我辦的國有固定資產(chǎn)的管理出現(xiàn)問題（如固定產(chǎn)明細記錄不完整），我們升級賬務軟件將過去單一的固定資產(chǎn)管理升級為多樣式的管理,，為固定資產(chǎn)的使用和管理打下更好基礎(chǔ),。

（6）對會計資料進行了整理，將相關(guān)會計檔案進行了整理入檔,，使我辦會計工作向標準化,、規(guī)范化更進一步。

（7）根據(jù)財政部頒布的新事業(yè)會計制度按財政局要求所有20xx年會計業(yè)務處理必須執(zhí)行新的會計制度,，由于文件下達較晚造成了工作重復,。為此我加班加點的進行會計的業(yè)務處理，及時準確進行了相關(guān)數(shù)據(jù)上報,。

（1）按照市財政局的要求對固定資產(chǎn)賬等銀行往來賬款進行了逐筆核對并進行了賬務調(diào)整及上報工作,。同時，按照審計制度對撥出的各項資金進行了嚴格的審計,，現(xiàn)審計工作基本完成,。

（2）按財政有關(guān)編制預算精神，結(jié)合我辦實際支出情景,，經(jīng)認真研究測算,，按規(guī)定時間完成了x年預算上報工作。

今后的工作計劃

x年,，我將繼續(xù)在xx領(lǐng)導的指導和關(guān)懷下做好財務收支核算工作和財務管理工作,，具體如下：

1,、加強政治、法律知識的學習要有針對性的學習一些有關(guān)經(jīng)濟法律知識的學習,。如《會計法》,。

2、做好財務計劃管理,，加強財務計劃執(zhí)行情景的分析和控制,，加強財務事先參與決策工作從源頭上做好財務管理工作，為領(lǐng)導決策供給有用的決策信息,。

4,、繼續(xù)與財政局、稅務局協(xié)調(diào)x年財政撥款事宜和社會保險五險,，以及殘疾人保證金交納工作,；繼續(xù)做好社會保險費及住房公積金核定、繳納工作,。

5、按時提取工會經(jīng)費,，職工福利費和個人所得稅工作,，及時交納職工醫(yī)療保險和稅金。

6,、在對各項目和?？畹氖褂弥校獓栏癜凑諏,？顚Ｓ玫脑瓌t,，對各個項目資金的使用進行監(jiān)督和管理配合審計部門做好資金的審計工作。

7,、認真完成領(lǐng)導和上級部門布置的各項工作任務,。

總之，在過去的一年里,，我雖然取得了一些成績,，但在財務分析、溝通協(xié)調(diào)本事方面,，距離上級業(yè)務主管部門,、xxx領(lǐng)導以及單位同事對我的要求還存在必須差距，工作缺乏創(chuàng)新精神,，針對這些問題,，我會在xx年進一步加以提高和改善。

財務部門年度總結(jié)報告篇六

建立健全財務內(nèi)部控制制度,、內(nèi)部制約機制,，提高財務管理水平,，是使公司健康發(fā)展的必要保證。下面小編就和大家分享公司財務部門年度總結(jié),，來欣賞一下吧,。

20xx年，是本人在財務科工作的第二年,。在一年的時間里,，本人能夠遵紀守法、認真學習,、努力鉆研,、扎實工作，以勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用，做出了貢獻,。

一,、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南，認真學習政治理論知識,，參加有益的政治活動,，不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平20xx年，本人積極響應自治區(qū)勞教局,、所部兩級提出的打造一支“學習型勞教機關(guān)”隊伍的號召,，認真學習馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論,、“三個代表”重要思想、兩個條例,、四個專題,，特別是黨的xx屆三中、四中全會決議的內(nèi)容,。在學習的過程中能做好記錄,、積極討論、用心體會,、寫出心得,。同時積極參與到“文明執(zhí)法樹形象”、“向任長霞同志學習”等政治活動以及“愛崗敬業(yè)”演講比賽,、“兩個條例”知識競賽活動中,，在參加活動的時候，明確目標、樹立榜樣,、鍛煉膽識,、提高認識。

通過進行政治理論學習和參加政治活動及各種競賽,，本人在思想上,、行動上與黨中央保持高度一致，同時使得政治思想素質(zhì)和執(zhí)法水平得到了極大的提高,，加強了廉潔自律,、拒腐防變的能力，增強了執(zhí)法和服務意識,，為做好財務工作奠定了思想基礎(chǔ),。

二、愛崗敬業(yè),、扎實工作,、不怕困難、勇挑重擔,，熱情服務,，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用1、顧全大局,、服從安排,、團結(jié)協(xié)作。今年,，根據(jù)財務科的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報賬崗位上,。在崗位變動的過程中,，本人能顧全大局、服從安排,，虛心向有經(jīng)驗的同志學習,，認真探索，總結(jié)方法,，增強業(yè)務知識,，掌握業(yè)務技能，并能團結(jié)同志,，加強協(xié)作,，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業(yè)務,，與全科同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作,。

2、堅持原則、客觀公正,、依法辦事,。一年以來，本人主要負責財務報賬工作,，在實際工作中,，本著客觀、嚴謹,、細致的原則,，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核,、加強監(jiān)督,，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作,。在審核原始憑證時,，對不真實、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出,，堅決不予報銷;對記載不準確,、不完整的原始憑證,，予以退回,，要求經(jīng)辦人員更正,、補充,。通過認真的審核和監(jiān)督,，保證了會計憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法,，確保了我所會計信息的真實,、合法,、準確、完整,，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用,。

3、任勞任怨,、樂于吃苦,、甘于奉獻。今年以來,，由于場所整體搬遷和會計基礎(chǔ)規(guī)范化整改工作,，財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作,，本人還同時兼顧科里的內(nèi)勤工作及其他業(yè)務,。為了能按質(zhì)按量完成各項任務，本人不計較個人得失，不講報酬,，犧牲個人利益,，經(jīng)常加班加點進行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻的精神,，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責,。在完成報賬任務的同時,，兼顧內(nèi)勤，做好預算,，管理勞教存款,，出色地完成各項工作任務，起到了先進和榜樣的作用,。

4,、愛崗敬業(yè)、提高效率,、熱情服務,。在財務戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè),、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,，能夠做到一視同仁,，熱情服務、耐心講解,，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作,。在工作過程中，不刁難同志,、不拖延報賬時間：對真實,、合法的憑證,，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,，指明原因，要求改正,。努力提高工作效率和服務質(zhì)量,，以高效、優(yōu)質(zhì)的服務,，獲得了民警職工的好評,。

三、遵紀守法、廉潔自律,，樹立起勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象

本人作為勞教系統(tǒng)的一名財務工作者,，具有雙重身份。因此,，在平時的工作中,，既以一名勞教工作人民的標準來要求自己，學習和掌握與勞動教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)知識,，做到知法依法,、知章偱章。又以一名財會人員的標準要求自己,，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設(shè),，熟悉財經(jīng)法律、法規(guī),、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度,，做到秉公執(zhí)法、清正廉潔,。在實際工作中,，將勞教工作與財務工作相結(jié)合，把好執(zhí)法和財務關(guān)口,，實踐“嚴格執(zhí)法,，熱情服務”的宗旨，全心全意為民警職工服務,，樹立了勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象,。

四、努力學習,，增強業(yè)務知識,，提高工作能力為了能夠適應建設(shè)現(xiàn)代化文明勞教所和實現(xiàn)我所會計電算化的目標，20xx年,，本人能夠根據(jù)業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間,，加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用,，掌握了電算化技能,，提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續(xù)教育培訓，學習了會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求,，使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高,，適應了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準備,。

一,、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī),，認真履行職責，組織會計核算計劃財務部的主要職責是做好會計核算,，進行會計監(jiān)督,。

自公司成立以來，計劃財務部一直嚴格遵守國家財務會計制度,、稅收法規(guī)和公司的財務制度,，認真履行財務部的工作職責。從填制會計憑證,，登記會計帳簿,，到編制財務會計報表;從公司成立時的稅務登記，到每月的納稅申報;從開立銀行賬戶,，到通過銀行的業(yè)務結(jié)算;計劃財務部各個員工勤勤懇懇,，忍勞忍怨，努力做好本職工作,。財務部除按時申報納稅外,，還積極配合稅務局安裝使用了稅控裝置，使用稅務局推行的網(wǎng)上申報,，使納稅更及時更準確,，同時積極了解學習國家稅收的最新法規(guī)以有關(guān)優(yōu)惠政策，做到用好政策,，用活政策,。計劃財務部對公司的資產(chǎn)進行嚴格的管理，對負債進行嚴格的控制,，杜絕了資產(chǎn)流失,。財務部定期對公司的固定資產(chǎn)進行了清點，對公司的債權(quán),、債務進行了核對,。

二、加強財務內(nèi)部控制制度建設(shè),，提高財務管理水平

建立健全財務內(nèi)部控制制度,、內(nèi)部制約機制，提高財務管理水平,，是使公司健康發(fā)展的必要保證,。為了保證公司的方針、政策和公司領(lǐng)導的管理意志在財務的各個環(huán)節(jié)得以實施,，保證會計人員按照經(jīng)公司領(lǐng)導認可的程序,、要求辦理會計事務,，保證辦理會計事務的規(guī)則,、程序能夠有效防范,、控制違法、舞弊等會計行為的發(fā)生,。財務部制定出適用于本公司的財務制度,，并嚴格執(zhí)行了財務制度。根據(jù)公司的統(tǒng)一部署,，財務部制定了財務部職責及財務部各崗位的職責,，明確了會計人員的職責權(quán)限、工作分工,、工作規(guī)程和紀律要求,。

在公司成立初期，財務部根據(jù)公司的實際情況和業(yè)務特點,，制定了公司報銷制度,、核算流程和審核流程。并且,，在公司的發(fā)展,、運行中，時調(diào)整和修訂會計的有關(guān)規(guī)定,，以適應公司業(yè)務的開展,。財務部還制定了“采購物品與勞務管理辦法”，以加強內(nèi)部控制,，規(guī)范采購業(yè)務,。

三、努力節(jié)省開支,，杜絕浪費,，為公司的發(fā)展出謀劃策

為了保證公司的健康發(fā)展，在公司領(lǐng)導和各部門的支持下,，財務部努力節(jié)省開支,，杜絕浪費。財務部定期對支出做出預算,，計劃開支,，合理分配資源，以保證公司業(yè)務發(fā)展所需要的資金,。在各部門的配合下,，財務部還編制了二〇〇四年度公司預算。財務部對業(yè)務部門的工作予以大力支持,，在銷售“”期間,，財務部員工深入一線，為銷售業(yè)務提供服務,。盡管在工作中遇到了許多困難,，例如,，對財務部工作的不理解，但是我們深知財務部工作的重要性,，并站在公司的立場上,，嚴格執(zhí)行財務制度，把好審核關(guān),。二〇〇三年是公司成立的第一年,，財務部在這一年里，為建立公司的會計核算體系,、成本控制體系和內(nèi)部控制體系打下了基礎(chǔ),。

xx年計劃財務部

工作計劃

一、積極推進財務管理體系,、財務制度的建設(shè),，建立高效、科學的財務管理機制

財務部計劃通過各種途徑作好財務制度的學習,、宣傳與貫徹工作,。并通過公司網(wǎng)站等多種方式開展的財務知識宣傳活動，提高財務工作的透明度,。通過完善內(nèi)部控制制度,，進一步加強財務監(jiān)督和財務管理，使財務工作的開展有據(jù)可依,，有法可依,。

在二〇〇四年，我們要繼續(xù)抓好會計基礎(chǔ)工作規(guī)范,，提高全體財務人員的業(yè)務素質(zhì),。做到“財務基礎(chǔ)工作規(guī)范、財務人員行為規(guī)范,、財務操作方式規(guī)范,、財務制度規(guī)范”。

光陰如梭,，我進入中盈已經(jīng)三個多月了,，從一開始對工作的不適應到現(xiàn)在適應了這個團體，懂得了大家如果團結(jié)合作,，共同應對遇到的困難和挫折,，我覺得這是我這幾個月來學到的最有價值的部分。

財務是一個單位的核心部門,，同時她也是一根引線貫穿與企業(yè)的角角落落,。作為財務人員，我的工作職責主要是商場銷售部分的財務處理,，納稅申報,，財務管理等工作,。在工作中，由于區(qū)別于原來單位的商品種類,、商品進貨渠道，對商品的進貨渠道,，結(jié)算方式,，貨品出入庫管理等的認知是我一開始的主要的工作重點。

隨著認知程度的深入及對賬務處理熟練程度的提高,，已經(jīng)完成了以前賬務的登帳工作,，進一步理順了財務的連續(xù)性。為提高工作效率,，使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來,。在姚總的組織下5月份進行了會計電算化的初始化進程，經(jīng)過一段時間的數(shù)據(jù)初始化,，我們都基本掌握了用友財務軟件的應用與操作,，財務核算過渡到會計電算化已經(jīng)進入一個階段。這為可以為我們節(jié)約了時間,，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,，為財務分析打下了良好的基礎(chǔ)，使財務工作上了一個新的臺階,。

搞好財務分析,，主要是商品銷售分析，商場在營業(yè)過程中的費用分析,，資金流動情況等,，這些可以為商場銷售產(chǎn)品訂貨的準確性，及時性,，資金占比情況都是一個很好的參考依據(jù),，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持,，并將使我們的工作事半功倍,，這也是我該努力學習和不斷提高的部分。

工作是一個相互學習的過程,，工作考驗了我,，我也得到了學習，主要體現(xiàn)在我對進出口業(yè)務財務處理的了解,，這讓我非常幸喜,。“活到老,，學到老”很好的一句時刻提醒我們學習的話,。

在這里也非常感謝領(lǐng)導對我們工作的支持,。在以后的工作中，我也會繼續(xù)努力,，和我們的單位一起成長!一起進步!

財務部門年度總結(jié)報告篇七

20xx年公司的.生產(chǎn)經(jīng)營工作遇到了一些困難,，我們財務部也不例外。但是通過部門全體同事的努力以及各部門大力支持和積極配合下,，我們逐步走出困境,，各項工作開始正常化,。

我們財務部根據(jù)領(lǐng)導班子的工作意見,，圍繞公司的中心目標，結(jié)合本部門的實際情況和工作重點,，群策群力,，充分調(diào)動全體財務人員的工作積極性和工作能動性，精心安排,，通力合作,，基本完成了20xx年的財務工作，取得了一定的工作成績?，F(xiàn)將20xx年財務部工作情況具體總結(jié)如下：

為了適應市場經(jīng)濟的要求,，實現(xiàn)公司全年目標工作任務，我們財務部全面規(guī)范會計核算和財務管理工作,，充分發(fā)揮預算管理的功能,，進一步加強財務核算和財務監(jiān)督功能，使財務人員做到既當家又理財,，認真搞好各項財務工作,。

一是認真、細致地做好會計報銷,、工資發(fā)放,、會計原始憑證、記賬憑證的審核,、記賬,、裝訂及相關(guān)財政、稅務票據(jù)的領(lǐng)用,、核銷等日常會計核算,、會計監(jiān)督工作，做到工作仔細,、認真,、無差錯。

二是按會計檔案管理的要求及時進行會計檔案的整理、歸檔工作,，確保會計檔案全面,、完整，便于以后日常查閱和利用,。

三是積極與相關(guān)稅務主管部門聯(lián)系,，爭取相關(guān)部門對我公司的理解與支持，最大限度的利用國家相關(guān)的福利企業(yè)稅收優(yōu)惠政策,，為公司節(jié)約每一分資金,，創(chuàng)造經(jīng)濟效益，確保公司發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營工作的正常開展,。

四是在做好自己本職工作的同時,，我們財務部堅持“公司工作一盤棋”,，積極配合相關(guān)部門的工作,，利用財務部現(xiàn)有的各項資源做好力所能及的工作，為公司的發(fā)展做出我們應盡的努力,。

我們財務部根據(jù)公司實際制訂各項財務成本計劃,，嚴格控制成本費用，為增加公司經(jīng)濟效益,，從產(chǎn)量,、成本和收入三者的關(guān)系來控制成本。同時,，把成本控制貫穿于公司生產(chǎn)經(jīng)營全過程,，讓成本控制、節(jié)約的觀念成為每個部門,、每一個員工的自覺行動,。

通過精細化管理和有效的方法促使每個部門、每個員工都從基礎(chǔ)工作抓起,，從點滴抓起,，力求走好每一步，抓好每件事,，讓每一個人,、每一分錢、每一份資源都發(fā)揮作用,，都為公司創(chuàng)造價值,。

為了保證有限的資金能滿足公司正常生產(chǎn)與日常開支需要，為此,，我們財務部一方面及時與客戶對賬,，加強銷貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正,、透明,，先急后緩。

另一方面,，根據(jù)公司經(jīng)營方針與計劃,，合理地安排融資進度與額度，選擇相對利率較低的銀行去貸款,，以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需,。這樣，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,，促進了公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行,，今年我公司負責xx項目，該項目計劃投資1,。8億目前已投資三千五百萬元已預收房款近5000萬元本年貸款1500萬元,。

我們財務部加強財務會計制度建設(shè)，用制度規(guī)范財務工作,，嚴格落實到實際財務工作中,。同時切實提高會計信息的質(zhì)量，要求會計報表報送時間必須及時,，做到數(shù)據(jù)準確,、報表格式規(guī)范、完整,，提高了會計信息的質(zhì)量,，為公司領(lǐng)導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息,。

雖然我們財務部只有4名工作人員,，但每個人都能明確自己的崗位職責權(quán)限、工作分工和紀律要求,，從而認真做好工作,。同時要求他們進行工作總結(jié)，崗位評述和認定,，對各自的工作提出建議,、作出打算。這樣,，強化了各崗位會計人員的責任感,，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督，促進了各崗位的交流,、合作與團結(jié),。

搞好財務工作,，團隊建設(shè)是根本。我們財務部要求每個會計人員牢固確立“以人為本”的管理理念,，認真聽取職工的意見與建議,，與職工同呼吸，共命運,，加快各項工作發(fā)展,。每個會計人員要辛勤努力、廉潔清正和勤儉樸素,，提高自己的綜合素質(zhì),，充分調(diào)動工作積極性，團結(jié)一致,，齊心協(xié)力,，把各項財務工作搞好。同時要在財務工作崗位上,，做好服務工作,，把自己看作是公司的普通一兵，要開動腦筋,，想方設(shè)法,，搞好服務,，獲得職工群眾的滿意,，一心一意搞好工作，全面提升財務工作質(zhì)量,。

20xx年,，我們財務部要在公司的正確領(lǐng)導和相關(guān)部門的指導、支持,、配合下,，在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上，再接再厲,，繼續(xù)發(fā)揮整個財務群體的整體作用,，不斷學習新的業(yè)務知識，克服實際工作中出現(xiàn)的具體困難,，使公司的整體財務工作再上新臺階,。

1、繼續(xù)做好日常的會計憑證審核,、報銷工作,，每月的工資發(fā)放工作，按時進行會計憑證的裝訂,、歸檔工作及相關(guān)的會計核算,、監(jiān)督工作，爭取做到工作認真、仔細,，無差錯,。

按時完成有關(guān)會計核算和相關(guān)會計管理報表的編報工作，及時提交給相關(guān)的部門和有關(guān)領(lǐng)導,，確保準確無誤,。

2、加強資金管理,，做好資金調(diào)撥工作,。

要根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營與日常開支需要制定資金使用計劃，嚴格按計劃執(zhí)行,，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營工作能正常開展,。

3、做好公司經(jīng)濟活動分析工作,，及時提出為實現(xiàn)公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃的財務控制可行性措施或建議,。

配合公司進行收入、成本,、費用的專項檢查,，加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度,，不能超支的絕不超支,。

4、繼續(xù)與財政,、物價,、稅務等部門溝通、聯(lián)系,，處理好與公司相關(guān)的財政,、物價、稅務事宜,。繼續(xù)與銀行等金融部門溝通,，爭取在全國銀行資金相對較緊的情況下，爭取銀行對公司的資金支持有新的再投入,，為公司的發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營工作籌措需要的資金,，確保公司發(fā)展與建設(shè)資金的需求。

5,、繼續(xù)進行學習型組織的創(chuàng)建工作,，做好會計人員隊伍的建設(shè)，在充分保障日常工作正常開展的情況下,，加強會計人員的業(yè)務知識,、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)的學習,，特別是對會計電算化的學習，并結(jié)合會計人員考評辦法,，逐步提高會計人員的專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力，以便更好的適應公司發(fā)展的要求,，全力做好公司的財務,、核算等相關(guān)工作。

6,、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度,，清理、完善公司的財務核算,，財務管理制度,，使財務工作做到照章辦事。

20xx年,，我們財務部在公司的領(lǐng)導下,，認真努力工作，雖然在政治思想和業(yè)務知識上有了很大的提高,，基本完成了工作任務,，取得一定的成績，但是與公司領(lǐng)導的要求相比,，還是存在一些不足與差距,，需要努力提高和改進。

今后,，我們財務部要繼續(xù)加強學習,，提高自身綜合素質(zhì),，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營的工作目標任務,，以求真務實的工作作風，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,，奮發(fā)努力,，攻堅破難，把各項財務工作提高到一個新的水平,，為公司的發(fā)展做出應有的努力與貢獻,。

財務部門年度總結(jié)報告篇八

隨著20xx年度部門決算報表的結(jié)束，標志著本年已接近尾聲,。公司財務工作人員克服了工作中的種種壓力與困難,，公司領(lǐng)導和上級有關(guān)主管部門領(lǐng)導、關(guān)心,、指導,、幫助下,，根據(jù)公司財務理念和現(xiàn)代管理方式的要求，圓滿完成了年度部門既定工作目標,。全體財務人員始終牢記全校工作一盤棋,，以本部門的年度工作目標為中心，通過群策群力,，全體財務人員擰成一股繩,，發(fā)揮財務人員的整體力量，在會計核算,、會計監(jiān)督,、會計報告、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了一定的工作成績?，F(xiàn)將公司財務總體工作總結(jié)如下：

反映,，是財務工作的基本職能之一。財務工作人員必須對公司發(fā)生的每一筆經(jīng)費通過不同的方式,、方法進行規(guī)范記錄,，反映在憑證、帳簿和報表中,，以備隨時查閱,。公司財務室已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握，能做到條理清晰,、帳實相符,。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規(guī)化,、標準化,。做到全面、及時,、準確的反映,。

資金是公司正常

教學

在對外聯(lián)系的過程中,，我們堅持始終把公司的利益放在首位,，堅持維護公司的整體形象。以年初計劃安排的經(jīng)費為限,，盡力使所花費的每一分錢都有回報為基本準繩,，時時不忘宣傳公司，為公司整體發(fā)展盡本部門的最大努力,。

核算,，也是財務工作的基本職能,。公司在核算上嚴格按照財政設(shè)定科目進行核算，隨時都可以查出公司每個月實際發(fā)生的費用,。精心設(shè)計會計核算體系,，全面、真實,、及時的提供財務會計信息,，為領(lǐng)導決策等提供有用的決策信息，得到領(lǐng)導的肯定,?！胺彩骂A則立”，公司全體財務人員在公司領(lǐng)導的指導,、幫助下,，總結(jié)以前年度會計核算經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司的具體情況和年度財務工作目標,，通過會議研討,、日常交流、向兄弟單位學習和再實踐再總結(jié)等多種形式,，事先根據(jù)公司發(fā)展目標對會計核算資料的要求,，利用現(xiàn)代化的會計核算手段，精心組織,、設(shè)計公司的會計核算體系和會計信息報告系統(tǒng),。在符合國家正常財務核算對財務工作要求的前提下，利用電化手段設(shè)置了財務核算體系,，為領(lǐng)導的決策,，上級主管部門、財政,、稅務監(jiān)督,，內(nèi)部各部門控制使用資金等多方面及時提供了大量真實、完整,、有用的財務信息,。

監(jiān)督，是財務工作的另一項基本職能,。首先是每個處室每筆經(jīng)濟業(yè)務的合法性、合理性進行監(jiān)督,。這方面,，嚴格按有關(guān)制度執(zhí)行，鐵面無私從不放過任何不合理事情,；其次是對公司整體資產(chǎn)進行監(jiān)督,，定期進行固定資產(chǎn)盤點,，以保證公司財產(chǎn)不受侵害。

財務處全體人員堅持從細微處入手,，按國家財務規(guī)定對每一筆收支票據(jù)的真實性,、完整性進行認真審核，嚴格控制現(xiàn)金的支出,，對超過現(xiàn)金限額的支出按國家相關(guān)規(guī)定嚴格控制現(xiàn)金的使用,。加強財務印章的管理和使用，定期進行資金核對,。確保公司資金的安全,、完整。進一步加強資產(chǎn)和財務票據(jù)的管理,，采取專人負責,，日常工作中做好各種財政、稅務票據(jù)的領(lǐng)用,、核銷,、庫存等的臺賬登記工作，每次都向領(lǐng)用人書面交待清楚各種票據(jù)的使用規(guī)定,、注意事項等相關(guān)的事宜,，及時核銷各種票據(jù)以確保公司的所有收入及時進行賬務處理，堅持財務“收支兩條線”,，嚴格實物資產(chǎn)的入庫手續(xù),，從源頭做好公司的財務監(jiān)督工作。

財務“收支兩條線”是公司所有財務工作都必須遵循的一個重要的財務紀律,，就是所有的財務收入都必須入公司統(tǒng)一的財務賬務,，所有的支出都必須按公司事先規(guī)定的用款手續(xù)辦理用款，涉及到財政性資金收支內(nèi)容的還必須按國家財政性資金收支的規(guī)定辦理預算外資金的財政專戶交存,、返還和資產(chǎn)購置,、日常大宗消耗的政府采購。做好公司的財務票據(jù)管理工作就是做好了財務“收支兩條線”的源頭控制工作,，財務正是從這一關(guān)鍵的源頭控制入手,，嚴格區(qū)分公司的收支，做到全年財務收支無差錯,。受到公司領(lǐng)導和有關(guān)上級主管部門領(lǐng)導的肯定,。

管理，是財務工作的一項重要職能,。首先是為領(lǐng)導管理和決策提供準確可靠的財務數(shù)據(jù),，公司財務室能夠隨時完成公司領(lǐng)導和各處室要求提供的數(shù)據(jù)資料?？茖W合理編制公司收支計劃,，并對計劃過程進行控制和管理,，合理配置公司資源，努力節(jié)約資金,，加強資產(chǎn)管理,，防止公司資產(chǎn)流失，對公司財務活動的真實性,、合法性和合理性進行監(jiān)督,，積極開展財務分析工作，確保公司財務活動的效益性,，開展了預算內(nèi)經(jīng)費管理,、預算外經(jīng)費管理和往來款項管理和其他工作。

1,、工作方法及工作效率至關(guān)重要,，充分體驗到事半功倍和事倍功半的差距；

2,、會計電算化在工作中越來越發(fā)揮著重要作用,，從年度預算、報賬流程,、年度決算等各項流程都是用電腦操作,，希望進一步系統(tǒng)學習一些電腦知識，以便在工作中得到更好應用,。

總之,，經(jīng)過共同努力，雖然我們財務工作也受到了領(lǐng)導的認可和支持,，取得了全校職工的信任,。但是也面臨許多新問題：制度有待進一步完善，效率有待進一步提高,。

財務部門年度總結(jié)報告篇九

財務部的主要職責是做好會計核算,，進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度,、稅收法規(guī),、××集團總公司的財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認真履行財務部的工作職責,。從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表,；從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳；從資金計劃的安排,，到結(jié)算中心的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等，每位會計人員都勤勤懇懇,、任勞任怨,、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,，實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性、準確性,。

在經(jīng)過兩個月的xx年度三套會計決算報告的編制后,，財務部按新企業(yè)會計制度的要求著手進行了新中大xx年財務會計模塊的初始化工作。對會計科目,、核算項目,、部門的設(shè)置，會計報表的格式等均按照新企業(yè)會計制度的規(guī)定,，并針對平時會計核算和報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善,。

如設(shè)置“制造費用”明細科目，并按該科目的費用項目進行了明細核算,、歸集和分配,，費用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然；規(guī)范“應交稅金”科目的核算,，如對增值稅明細項目的`月末結(jié)轉(zhuǎn),、個人所得稅的?？颇拷y(tǒng)一,、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化；對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用,，這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理,、恰當；在配合固定資產(chǎn)實物管理部門對固定資產(chǎn)進行全面清理的基礎(chǔ)上,，按照《固定資產(chǎn)分類與代碼》對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼,，并在此基礎(chǔ)上，完成了新中大固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作,。

努力學習,，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務能力，以新形象,，新面貌,，為學校的輝煌發(fā)展而努力奮斗。

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財務部門年度總結(jié)報告篇十

健全的財務管理制度,，規(guī)范會計行為,，能夠有效地促進會計工作的管理效率。我校財務人員遵從財務管理制度,，會計法律法規(guī),，定期組織財務人員學習，嚴格執(zhí)行各項制度,。保證會計憑證的真實性與合法性,，認真執(zhí)行財務預算，規(guī)范管理各項收入,，嚴格執(zhí)行收支兩條線標準,，按照會計制度規(guī)定進行賬務處理，規(guī)范核算辦法,，加強三公經(jīng)費支出監(jiān)管,，提高事業(yè)支出信息的透明度。

二,、認真做好本職工作

(一)賬務處理,、核算工作。

在填制原始憑證時,，做到記錄真實,、內(nèi)容完整、填制及時,，做到原始憑證及時傳遞,，保證憑證審核、裝訂,、存檔等后續(xù)工作,。20__年度憑證裝訂工作，按照上級機關(guān)對憑證的管理規(guī)范要求,，做到憑證裝訂信息的規(guī)范性,、完整性，有序性,。配合做好各項審計監(jiān)督工作,，提供所內(nèi)真實數(shù)據(jù)資料，對審計監(jiān)督工作中遇到的問題及時提供幫助,，加強溝通,，保證審計監(jiān)督工作順利進行。

(二)財務管理工作上,，嚴格遵照預算計劃執(zhí)行,，加強財務管理,，杜絕一切不合理的開支，增收節(jié)支,，開源節(jié)流,。隨著本校收費職能的不斷弱化，對財務工作提出了更高的要求,。為了適應這一變化我部門在加強財務管理上制定了一些措施,，主要措施有：

(1)嚴格執(zhí)行財務制度,，規(guī)范財務行為,，堅持收支兩條線，加強財務核算和財務監(jiān)督,，杜絕不合理開支,，為本校增收節(jié)支。在實際工作中做到各類流水帳目日清月結(jié),。

(2)各項收支做到帳帳相符,，帳實相符，支出要考慮合理性,，做到出有憑,，入有據(jù)，費用報銷具有實效性,，做到監(jiān)督有力,。在實際工作中，對于三公經(jīng)費支出做到,，嚴格按照三公經(jīng)費預算標準執(zhí)行,，報銷金額與票據(jù)符合，對于不合理的開支完全杜絕,。

(三)加強學習,，提高工作水平。規(guī)范會計工作,，保證原始憑證完整性和填制憑證規(guī)范性,、提供科學決策數(shù)據(jù)的及時性和準確性，通過實施信息化,，有效提高財務工作效率;學習新會計準則,，配合做好新會計準則的順利實施;關(guān)注新政策的出臺。參加會計繼續(xù)教育和相關(guān)部門組織的業(yè)務技能培訓,，保證財務知識不斷更新,，提高自己的工作水平。

三,、配合做好校領(lǐng)導臨時交辦的其他事項

(一)積極參加校外訪萬家活動;

(二)走訪困難群眾,，代表給予慰問困難職工;

(三)配合學校其他部門共同做好學生的心里疏導工作,。

四、總結(jié)工作經(jīng)驗,，對工作的幾點思考

為全面做好全面預算管理與財務管理工作,，我們計劃重點抓好以下幾個方面的工作：

(一)根據(jù)校代會的預算指導意見，進一步搞好預算管理工作,。預算管理作為財務管理中的重要一環(huán),，與全面做好財務工作息息相關(guān)。在明年的工作當中,，要進一步加強對三公經(jīng)費預算指導與預算管理,，認真做好預算的分析、分解與落實工作,，讓預算真正發(fā)揮其應有的作用,。

(二)結(jié)合新會計準則的實施，當好領(lǐng)導的參謀,，確保完成上級下達的各項指標,。根據(jù)上級機關(guān)政府采購要求，進一步健全政府采購制度,，使政府采購得到其應有的效果,。

(三)繼續(xù)開展會計從業(yè)人員的培訓活動，進一步搞好財會基礎(chǔ)工作,，提高財務管理水平,。

總之，今年財務部門的工作在各位領(lǐng)導的支持與幫助下,，在各處室的配合下,，按照校黨委的總體部署和安排，認真組織落實,，取得了較好的成績,。但是，來年的任務會更重,，壓力會更大,，我們財務部門全體成員將變壓力為動力，做好201#年工作計劃,，積極進取,，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務部門的作用,，為我校的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!

財務部門年度總結(jié)報告篇十一

20xx年礦工會收入總額為5378534元,，煤礦財務工作總。其中：工會經(jīng)費收入42000元,，會費收入342281.34元,，事業(yè)收入2123元,，其他收入56432.66元。經(jīng)費支出情況：支出總額3147423.49元,，其中上解工會經(jīng)費1568400元(按撥交工會經(jīng)費的40%上解集團公司工會);會員活動費支出392131元(各車間工會開展活動費用);職工活動費支出453728.86元(職工宣傳,、教育及開展文體活動費);工會業(yè)務費支出374983.83元(職工代表、工會干部培訓,、會議費,、專項工會業(yè)務費);事業(yè)支出1977.80元;其他支出585202元(撥職工大病互助金、特困職工救助金50萬元,，更換辦公自動化及生產(chǎn)一線職工慰問等費用),。全年工會經(jīng)費余597725.51元。

一年來,，礦工會七屆委員會在礦黨委的領(lǐng)導和礦行政的大力支持下,，認真貫徹《工會法》及有關(guān)財經(jīng)方面的方針政策，堅持把收好,、管好、用好工會經(jīng)費作為工會財務工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓,，嚴肅財經(jīng)紀律,，強化財務管理，工會財務工作取得了新的進展,，為推動工會工作的發(fā)展提供了可靠的物質(zhì)保證,。

(一)采取措施，保證經(jīng)費到位,。

面對新形勢下工會經(jīng)費撥交工作中出現(xiàn)的新情況,、新問題，礦工會經(jīng)常研究,，認真分析,，采取多種行之有效的措施，及時,、足額收好工會經(jīng)費,。

一是加強政策宣傳。通過下發(fā)文件,、舉辦培訓班等多種形式,，加強《工會法》和《工會章程》的宣傳教育，加深有關(guān)部門對收繳工會經(jīng)費工作重要性的認識,，增強了依法撥交工會經(jīng)費的自覺性,。

二是加強與礦行政的協(xié)商和溝通。工會財務人員與礦行政做到了勤聯(lián)系,、勤督促,，積極爭取礦行政的支持和幫助,，促使工會經(jīng)費足額到位。

三是建立制約機制,。把會費收繳納入到車間工會“職工小家”考核標準中,，實行了“一票否決”約機制。凡是不交或欠交會費的車間工會和車間工會主席取消評先資格,。這些措施的實施,，有效地促進了工會會費的穩(wěn)定增長。

(二)規(guī)范運作,，嚴格管理經(jīng)費,。

一年來，礦工會認真落實工會財務政策,，嚴格按照適用范圍和標準進行經(jīng)費管理,。

二是加強監(jiān)督審查。工會年度預決算以及重大開支都經(jīng)過集體研究后提交經(jīng)費審查委員會批準,。年終工會經(jīng)費的收支情況經(jīng)過經(jīng)費審查委員會通過后,，向工會會員代表大會報告，接受職工監(jiān)督,，聽取職工意見,，做到了民主理財，公開透明,。

(三)統(tǒng)籌兼顧,，合理使用經(jīng)費。

礦工會按照“勤儉節(jié)約,、統(tǒng)籌兼顧,、量入為出、收支平衡,、略有節(jié)余”的原則,。將有限的資金用到維護職工權(quán)益上，用到關(guān)心職工生活,、開展各項活動上,，切實為職工辦好事、辦實事,。始終堅持“五項原則”：即有利于加強維護職能的原則;有利于服務基層的原則;有利于提高工會工作整體水平的原則;有利于保證重點工作順利實施的原則;有利于節(jié)約開支的原則,。做到有計劃的使用經(jīng)費，杜絕多頭開支和浪費現(xiàn)象,，保證了工會經(jīng)費的正確流向,。

一是資金向基層傾斜。保證了會員活動費用的支出,，支持各車間工會建好車間小家,。

二是保證工作重點,。保證了在群眾安全、合理化建議,、建設(shè)職工之家,、工會干部及職工代表培訓等活動的費用。

三是保證重大活動,。職工運動會,、重大文藝演出、“雙代會”等重大事項都專門列出費用,，保證了重大活動的正常開展,。

四是保證扶貧送溫暖工程。礦工會對“特困職工救助”,、“基本生活保障”,、“教育助學”、“職工大病互助”等四個基金,，分別設(shè)立了專門賬戶,，制定了管理使用辦法,，實行?？顚Ｓ谩Ｔ趯嶋H操作中,，嚴格程序,，手續(xù)完備，使各項基金在管理使用上做到了合情,、合理,、合法。

一年來,，礦工會財務工作取得了較好的成績,，保證了工會各項工作的順利開展，但從整體運作來看,，仍有不足的地方：

一是往年的部分經(jīng)費還未撥交到位;

二是個別車間工會會費使用仍有不規(guī)范現(xiàn)象,。針對這些問題，有待于在今后的工作中采取措施,，切實加以解決,。

三、20xx年工會財務工作意見工會財務作為工會工作的物質(zhì)基礎(chǔ),，是工會組織履行職能和發(fā)揮作用的重要保證,。

當前，在新時期形勢下的工會財務工作需要認真研究,，積極探索,，不斷提高工會財務工作水平,，更好地為工會工作和職工會員服務。20xx年工會財務工作的總體要求是：以黨的十六屆四中全會和中國工會十四大精神為指導,，認真貫徹落實《工會法》,，提高思想認識，強化經(jīng)費收繳,，規(guī)范財務管理,，為工會工作的順利開展提供可靠的物質(zhì)保證。

根據(jù)這個要求,，礦工會20xx年財務工作的重點是：

(一)深入貫徹《工會法》,，抓好工會經(jīng)費的收繳工作。

進一步加大《工會法》的宣傳貫徹力度,，認真落實《工會法》中關(guān)于經(jīng)費收繳方面的有關(guān)規(guī)規(guī)定,，積極協(xié)商，加強協(xié)調(diào),，經(jīng)常督促,，取得礦行政的大力支持和幫助，依法收繳工會經(jīng)費,，確保工會經(jīng)費按時足額撥交,，為開展好工會工作提供保證。

(二)進一步完善財務制度,，規(guī)范財務管理,。

要認真總財務工作經(jīng)驗，健全完善各項規(guī)章制度,，進一步提高財務工作水平,。一是要嚴格財務預決算制度。大型活動開支必須經(jīng)集體研究決定并列入預算計劃,，嚴禁預算外開支,。各類臨時支出必須手續(xù)完備、符合財務制度,。二是繼續(xù)堅持財務審核和“一支筆”簽字制度,，嚴把計劃、購物,、發(fā)放,、報銷關(guān)，保證各項費用合理,、合法的使用,。

三是進一步加強工會資產(chǎn)的管理，使工會的資產(chǎn)保持賬、卡,、物相符,，杜絕資產(chǎn)流失。五是履行好維護職工合法權(quán)益的基本職責,，管好用好扶貧送溫暖基金,，做好特困職工家庭的幫扶工作。

(三)加強組織領(lǐng)導,，促進工會財務工作再上新臺階,。

礦工會領(lǐng)導集體要充分認識工會財務工作的重要性，加強組織領(lǐng)導,，嚴肅財經(jīng)紀律,，嚴格財務管理，切實抓好工會經(jīng)費的收繳,、管理和使用,。認真貫徹落實上級有關(guān)規(guī)定和制度，切實加強工會財務人員思想政治教育,，工作上支持,，生活上關(guān)心，調(diào)動他們做好財務工作的積極性,。充分發(fā)揮經(jīng)費審查委員會的監(jiān)督作用,，加強日常的審查監(jiān)督。同時,，要定期向會員代表大會報告財務工作,，增強工會經(jīng)費管理和使用的透明度，促進工會財務工作再上新臺階,、再創(chuàng)新成績,。

財務部門年度總結(jié)報告篇十二

財務人員每天都離不開資金的收付與財務報賬、記賬工作,。那么些年度的工作總結(jié)了？本章小編就為大家準備了年度財務部門

工作總結(jié)范文

各部門同事的大力支持配合下，財務部以強烈的責任心和敬業(yè)精神,，出色完成了財務部各項日常工作,，較好地配合了各分公司及合作方的業(yè)務工作，及時準確地為公司領(lǐng)導,、有關(guān)政府部門提供財務數(shù)據(jù),。當然，在完成工作的同時也還存在一些不足。

下面向公司領(lǐng)導匯報一下財務部20xx年度的工作：

(一)作為職能工作部門,，合理控制成本費用,，以“認真、嚴謹,、細致”的精神,，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我們工作的重中之重。20xx年財務部在成本控制方面比往年有了一定的提高,，隨著公司業(yè)務的不斷拓展,，新增項目前期投入較大，成本費用也隨之增加,，每月的日常辦公消耗用品和辦公設(shè)備是一筆不小的開支,，財務部積極主動配合公司行政部門，在采購工作中嚴格把關(guān),，成本控制方面取得了一定成效,。

(二)20xx年度，財務部的日常會計核算工作具體如下 ：

1,、在借款,、費用報銷、報銷審核,、收付款等環(huán)節(jié)中,，我們堅持原則、嚴格遵照公司的財務管理制度,，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外,。

2、在憑證審核環(huán)節(jié)中,，我們認真審核每一張憑證,，堅決杜絕不符合要求的票據(jù)，不把問題帶到下個環(huán)節(jié),。

3,、每月核算100多人的工資是財務部最為繁重的工作，除了計算發(fā)放工資外,，我們還要為新入職員工說明工資構(gòu)成及公司相關(guān)規(guī)定,，這就要求財務人員必須耐心細致，盡量做到少出差錯或不出差錯,。經(jīng)過努力,，公司每月基本上能準時發(fā)放工資。

4,、按時完成公司的納稅申報,、發(fā)票購買和管理、臺帳登記工作。

5,、完成各政府相關(guān)部門下達的工作：公司的工商年檢,、會計師事務所的財務審計、對統(tǒng)計局的季度申報等,。

6,、催收款項是財務部門最為重要的工作。由于受其他原因影響,，工程款的催收難度也有所增加,，雖然我們盡了很大努力，也取得一定的成效,，但卻不是很理想,。

總之，隨著公司業(yè)務的不斷擴大,，20xx年度財務部工作量越來越大,，財務人員的人數(shù)并沒有相應增加。但我們能夠分清輕重緩急,，有序地開展各項工作,。一年來，我們完成了財務部的日常核算工作,，并及時提供了各項準確有效的財務數(shù)據(jù),，基本上滿足了公司各部門及外部有關(guān)單位對我部的財務要求。

(一)跟進收取各分公司的款項,，在經(jīng)營部的幫助下,，基本上能夠按照協(xié)議準時收取各分公司的款項。

本年度,，由于a分部的業(yè)務量增大,，b分公司、c分公司和d分公司等的部分業(yè)務轉(zhuǎn)到總公司開具發(fā)票,、收退合作款,，大大增加了我們的工作量。比如,，a分部的年產(chǎn)值比20xx年增長了50%;對b,、c和d三個分公司20xx年的開具發(fā)票、合作款的收取跟進,、核算退回、投標保證金的支付收取等工作,，財務部做了全力配合,。

(二)今年合作方的業(yè)務量也比往年有較大的增加，這部分的利潤占公司的利潤比重較高。同樣,，對合作方的開具發(fā)票,、工程款的收取跟進、核算退回,，投標保證金的支付收取等工作,，財務部也全力予以配合完成，工作態(tài)度和工作成績得到了合作方的充分肯定,。

一年中,，財務部尚有應做而未做、應做好而未做好的工作,，比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡方面,，在各項管理費用的控制上，在規(guī)范財務核算程序,、統(tǒng)一財務管理表格方面,，在更及時準確地向公司領(lǐng)導提供財務數(shù)據(jù)、實施財務分析等方面,。在財務工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎(chǔ)管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;這些應是20xx年財務管理要著重思考和解決的問題,。

作為財務人員，我們在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為,、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的努力。我們將不斷地總結(jié)和反省,，不斷地鞭策自己,，加強學習，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步,，與公司共同成長。

一年來,，在本人負責的果汁分廠財務工作中,，我本著客觀、嚴謹,、細致的原則,，在辦理會計事務時能做到實事求是、細心審核,，加強監(jiān)督,，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進行財務工作,，保證了會計憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法,，確保了會計信息的真實、合法,、準確,、完整，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用,。同時完成了區(qū)廠內(nèi)部財務考核報表的編制匯總及各類對外報表的編制報送工作,。為了能按質(zhì)按量完成各項工作任務，本人不計較個人得失,，經(jīng)常加班加點進行工作,。對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責,。

2,、及時開具貨物銷售發(fā)票、農(nóng)產(chǎn)品收購發(fā)票及時購買各類發(fā)票;

3,、相關(guān)財務報表的編制和各統(tǒng)計報表的填寫,、報送;

4、負責財務憑證,、報表的搜集,、整理和立卷歸檔工作;

5、按時,、按質(zhì),、按量完成廠區(qū)和分公司領(lǐng)導臨時交待的任務和應付突發(fā)事件。

1,、財務每天都離不開資金的收付與財務報賬,、記賬工作。這是財務人員最平常最繁重的工作,，半年來,，我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應有的支持。滿足了各部門對我部的財務要求,。本著認真,、仔細、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,，各項資金收付安全,、準確、及時,。1-5月處理會計憑證805張,，并能準確無誤地出具各類內(nèi)外財務報表。

2,、加強與上級領(lǐng)導以及同事的交流,，虛心接受大家的指導,，努力提高業(yè)務能力。并且充分融入到工作團隊中,，配合大家完成各個工作任務，使我們的團隊為公司做出應有的貢獻,。

然而,，在一些事物上對細節(jié)處理的不夠老道、缺乏實踐,、缺乏溝通,，使工作不能順利的進行。讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,，唯有在以后的工作中調(diào)整自己的理念,，徹底轉(zhuǎn)變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作,，才能讓各項工作真正落實到實處,，從而使自身價值得以升華。

1,、財務工作更多的還是會計工作,，僅僅停留在事中記賬、事后算賬,，對事務發(fā)展的預見性不夠,，不能將工作做在前面，往往是碰到問題解決問題,，而不能做到防患于未然;另外,，對企業(yè)經(jīng)營活動的參與不夠主動，不能深入的掌握其經(jīng)營活動的特性,，只能是按照公司或領(lǐng)導的要求報送數(shù)據(jù),、資料，在對企業(yè)經(jīng)營進行分析時往往會將企業(yè)實際丟在一邊,，只是按照理論上的指標去計算,、去解釋。所以這方面的工作距領(lǐng)導的要求還相差太遠,。

2,、會計工作中仍有許多待改進之處。如：《差旅費報銷制度》基本以集團制度為依據(jù),，但在實際工作中還存在許多不足之處,，實際操作相對困難。在對一些已形成習慣做法的問題處理上,，改變起來還有一定困難,。

3,、管理工作的形式化、表面化,。很多的日常管理工作做的還不夠細致,、深化，往往只限于形式或停留在表面,，沒有起到真正的管理作用,，對照制度的要求，還存在問題,，針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細做深,，應是今后工作中的又一重點。

4,、缺乏溝通,，對相關(guān)信息掌握不到位。財務工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映,、監(jiān)督,，對本部門以外的信息應及時了解，目前部門之間的協(xié)作沒有問題,，就是對財務暫時沒用或是不相關(guān)的信息,、知識沒有主動與其他部門進行溝通、了解,，到用時都不知該找誰;另外和公司領(lǐng)導的溝通還存在問題,，對領(lǐng)導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握，以至于使自己的工作有時很被動,。

2,、加強企業(yè)內(nèi)部財務管理，進一步加強財務日常監(jiān)督工作;

4,、不斷吸取新的知識,，完善自身的知識結(jié)構(gòu)，提高業(yè)務水平,，充分自身挖潛;最后,，在今后的工作中，希望領(lǐng)導能一如既往地大力支持我工作,，我也會在工作中盡我所能,，不遺余力地作好財務工作。

財務部門年度總結(jié)報告篇十三

在工作中,，要不斷地總結(jié),，不斷地發(fā)現(xiàn)自己的缺點、不足,，以及改正自己的缺點和彌補不足,，這樣才能讓自己更好地工作,。下面小編為大家整理了財務部門年度總結(jié)報告范文，希望能為大家提供幫助,！

20xx年財務部的工作緊緊圍繞著集團領(lǐng)導年初提出的20xx年工作重點和20xx年財務部

工作計劃

按照年初計劃,，財務部于上半年度完成了財務軟件的實施工作。在實施中與軟件銷售方的技術(shù)人員多次溝通,，在數(shù)據(jù)初始化時建立了規(guī)范的施工企業(yè)帳套體系,，對會計科目、核算項目,、費用項目的設(shè)置均按照施工企業(yè)會計制度的規(guī)定進行設(shè)置,。

為今后稅務部門、銀行部門進行帳務檢查做好前期工作,。目前會計電算化已全面實施,，按項目部、按公司共建有9個完整帳套,，運行良好,，由總賬會計負責。會計人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作,，財務核算也由手工順利過渡到電算化處理業(yè)務,。這不僅為財務人員節(jié)約了時間，提高工作效率,，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,，為財務分析打下了良好的基礎(chǔ)，使財務工作上了一個新的臺階,。

存在的問題是：由于儲存數(shù)據(jù)庫的電腦不是單獨的電腦,，平時也在進行日常工作的操作。由于操作失誤,，致使一個帳套的數(shù)據(jù)丟失,，只能花費人力、花費時間重新輸入帳套,。今后的工作中要求財務人員養(yǎng)成良好的數(shù)據(jù)備份習慣,，每月定期進行硬盤,、光盤的備份，并將數(shù)據(jù)備份的工作落實到責任人,，避免發(fā)生類似重復勞動,。

1、財務部雖然人數(shù)不少,，但都分散到各項目部,，公司本部財務人員每天面臨大量的資金支付、費用報銷,、記賬,、票據(jù)審核工作。同時還要配合經(jīng)營部的投標工作,，做好大量的會計報表資料,、銀行資料、社保資料工作,，每月還要頻繁辦理員工社保申報和增減工作,。在這最平常最繁瑣的工作中，財務部能夠輕重緩急妥善處理各項工作,，及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合,，基本上滿足了各部門對我部的財務要求。

2,、對日常的財務工作流程熟練掌握,，能夠做到有條不紊、條理清晰,、賬實相符,。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,，從經(jīng)濟

合同

存在的問題是：在財務部內(nèi)部的自查和反檢中,，發(fā)現(xiàn)個別業(yè)務帳務處理不夠嚴謹，比如多頭掛往來的現(xiàn)象時有發(fā)生。工作量大,，沒有時間復核是客觀原因,，主觀上還是處理業(yè)務時不夠細心嚴謹，沒有養(yǎng)成邊工作邊思考的好習慣,。下年度將加大內(nèi)部自查,、對賬工作，時時確保每筆業(yè)務準確無誤,。

1,、財務部適時地進行內(nèi)部崗位調(diào)換，專門設(shè)立成本會計崗位,，由具備現(xiàn)場財務管理經(jīng)驗的財務人員擔任,，每月走到項目中去，分項進行成本核算,。

2,、20xx年度，我部組織成本會計配合工程部一起多次下項目,，對*段、*段,、線,、公路幾個公路項目進行核算。在核算同時重點對各項目的債權(quán)債務,、資金收支,、潛在虧損、財務風險,、成本費用控制等情況作了詳細的了解和檢查,，為集團公司加強對項目部的管理、提高企業(yè)效益提供了及時有效的信息,。

存在的問題是：一是部分項目財務基礎(chǔ)管理工作比較薄弱,，自營項目中的材料管理監(jiān)管不夠。尤其線項目,，材料單據(jù)不能及時遞交財務,、部分結(jié)算單據(jù)只是結(jié)算人持有，財務人員沒有掌握,。致使材料數(shù)據(jù)不能及時,、準確的上報，工程欠款不能及時掌握,，無法統(tǒng)籌安排資金,。

二是由于材料員由項目部自行聘用，未經(jīng)過系統(tǒng)財務培訓，對公司的財務制度不了解,，欠缺數(shù)據(jù)傳遞的配合,。應加強對材料員的培訓，將公司的財務制度貫徹下去,。

三是原始記錄單據(jù)不統(tǒng)一,，開單人員隨意性大，結(jié)賬時財務復核不能一目了然,，增加審核難度,。財務部應規(guī)范項目上的各種原始記錄的票據(jù)，對機械施工,、碎石材料,、運費等設(shè)計專用財務單據(jù)，要求材料員按財務要求規(guī)范填開,、規(guī)范簽字,、按時匯總報送。同時應將數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與報送流程化,，做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的規(guī)范,、采集和上報，保證財務資料的準確性和及時性,。

20xx年幾個公路項目同時施工,，資金總量需求增加，這給財務部帶來了不小的融資壓力,。為了公司的長遠發(fā)展,，取得銀行貸款支持，以彌補公司發(fā)展進程中對資金的需求,，這是財務部20xx年度的奮斗目標,。本年度，通過對多家銀行考察,，選擇在成都市商業(yè)銀行工業(yè)園支行開立基本賬戶,。通過半年多的交往和多次溝通，與銀行建立友好合作關(guān)系,。在此期間根據(jù)銀行要求收集,、整理了大量財務資料，編制各類貸款報表,，并多次接待銀行及擔保公司的考察,。幾番周折，終于與20xx年12月份,，在成都中小企業(yè)擔保公司的擔保下,，與成都市商業(yè)銀行工業(yè)園支行成功建立**萬元的信貸關(guān)系,。

在完成貸款工作的同時，加強與銀行的交流,，并且在準備貸款資料時,，從封面到內(nèi)容都花費不少心思，從一個文字到一個數(shù)據(jù)都字斟句酌,。對于首次貸款的企業(yè)能夠提供出這樣的資料來,，銀行給予了肯定的評價，樹立了公司財務健全,、管理規(guī)范的企業(yè)形象,。而財務部在交流中對貸款工作也有了全面的了解，學到了新的業(yè)務知識,。

下年度將與銀行建立更加密切的聯(lián)系,，多與銀行溝通交流，除了確保20xx年原有的融資總量外,，積極尋求新的融資渠道,，爭取獲得更多、更靈活的資金支持,。同時還要開展并推進銀行信用等級的評級工作,，為公司的招投標工作提供有力支持。

資金周轉(zhuǎn),，可短期緩解公司資金壓力;通過對資金的管理間接掌握了掛靠項目的施工情況,、材料支付情況。缺點是：掛靠單位在資金使用上有一定的限制,，因此有一定的抵觸。為了獲得理解和支持,，財務部充分做好解釋和服務工作,。同時這種管理模式必須開外出經(jīng)營管理證明，涉稅手續(xù)多,，給財務部的工作增加難度和工作量,。總體來說這種管理模式更利于公司的持續(xù)經(jīng)營和長遠發(fā)展,，因此,，下年度將繼續(xù)采用這種模式對*公司的掛靠項目進行管理。

2,、20xx年度對**公司的管理模式是采取開立臨時賬戶,，在繳納管理費后，其資金由項目部自行支配,，涉稅手續(xù)自行負責,。這種管理模式給予掛靠項目充分資金自由，財務只通過支票監(jiān)章一枚進行管理。但由于人手不夠,，這種管理也幾乎流于形式,。對此，公司存在一定的風險,。掛靠單位未建賬存在稅務風險,，資金使用沒有監(jiān)控，存在抽逃資金風險,、債務風險,。但由于公路項目發(fā)票取得難度較大，施工地點偏遠,。財務部推行資金集中管理模式障礙重重,，20xx年度需要通過與稅務部門的溝通，尋求更完善的管理方法,。

3,、對掛靠項目的管理中需要頻繁辦理稅務手續(xù)、銀行開戶手續(xù),。大量的外派工作給本部增加了很大的壓力和工作量,。為了做好各項工作，財務部一方面做好人員安排,、工作安排,，另一方面對掛靠項目一視同仁，熱情服務,，針對他們的財務咨詢,、稅務咨詢時，耐心解釋,，同時也吸收各方意見,，不斷提高認識，做好財務服務工作,。

1,、在年初的一次臨時稅務抽查中，及時與稅務專管員進行事前溝通,，同時做好帳務自查的準備工作,，在檢查中認真對待稅務人員的詢問，順利通過了稅務檢查,。

2,、財務部在辦理各種稅務證明、稅務資料時,，由于外地稅務部門出于抓稅源的目的,，人為制造很多阻礙,、甚至刁難。財務人員不懈努力,，多方尋求突破口,，加強與本地稅務部門的溝通，最終獲得本地稅務部門的理解和支持,，避免公司承擔一些不合理的稅負,。

存在的問題是：項目部出于節(jié)約成本的良好出發(fā)點，沒有取得相應的發(fā)票,，致使賬面利潤高達幾百萬,。各項目財務人員平時都盡力收集發(fā)票，但杯水車薪,。本年度3月份需要面對康鵬公司帳務,、三和公司帳務的稅務檢查，財務部必須采取應對措施,，這需要公司領(lǐng)導和項目部的支持,。另一方面針對施工企業(yè)這種普遍都面臨的發(fā)票取得難的問題，財務部應加強與稅務部門溝通,，尋求更好的解決方案,。

1、積極做好往來款的清理工作,。應收款主要是員工出差和購物所借的備用金,，這部分借款如不及時清理，就不能夠真實反映經(jīng)濟活動和經(jīng)費支出,，甚至會出現(xiàn)不必要的損失,，為此我們采取積極措施加強管理和清算。一是控制借款的資金額度;二是控制借款占用時間;三是及時對借款清理結(jié)算,。由于采取有力措施,，使公司本部的每位員工養(yǎng)成借款及時了賬的良好習慣。

2,、針對貨幣資金，每月末定期對項目財務人員和公司出納的貨幣資金進行內(nèi)部自查,、自檢工作,。雖然面對巨大而繁瑣的資金流量，仍能保證資金收付安全,、準確,。

存在的問題是：個別項目部存在給員工的私人借款因員工擅自離崗而沒有追回。針對這個問題財務部明令要求：私人借款必須上報財務部并經(jīng)總經(jīng)理批準,，發(fā)放工資時應及時扣回,。

在加強資金管理的同時,，財務部還需要思考資金效益。在公司沉淀資金較多的時間段,，可以與銀行密切合作,，嘗試采取“通知存款”“協(xié)定存款”的方式，提高公司資金增值率,，與銀行相互支持取得雙贏,。

年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行帳務清點,，盤點公司的經(jīng)營狀況,，考核各項目經(jīng)濟指標。同時也是向銀行,、稅務部門提供公司一年來財務狀況的重要文件,。在歲末年初的這個月里，財務部同心協(xié)力,、加班加點,，表現(xiàn)出不怕苦、不怕累的敬業(yè)精神,，于本月16日順利完成年終決算工作,。

本年度的財務報表內(nèi)容包括公司整體的盈利能力、債權(quán)債務;**公司,、*公司,、*公司的盈利能力;經(jīng)營部、各工程項目部的經(jīng)濟指標完成情況,、費用開支情況,。全面反映了公司的經(jīng)營狀況、債權(quán)債務,、資本結(jié)構(gòu),、償債能力。為本年度的績效考核,、經(jīng)營責任目標考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息,。財務部將根據(jù)集團領(lǐng)導的經(jīng)營思路，不斷積累經(jīng)驗,，提供更加詳盡的財務數(shù)據(jù),。

1、本年度由于業(yè)務擴大,，招聘了一批大學應屆畢業(yè)生,，實行新生力量的培養(yǎng)。財務部在年初首先完成內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的完善,，針對每個崗位編制了崗位

說明書

2,、本年度財務部內(nèi)部面臨著多次崗位調(diào)整,，在調(diào)動過程中，按規(guī)范流程做好工作移交,、票據(jù)移交和貨幣移交,。各崗位工作在移交后，仍然有序,、順利地開展工作,，保證了財務部的營運正常。

存在的問題：項目財務人員財務知識,、稅務知識欠缺,，在票據(jù)處理上不夠明了，造成往來帳務不夠清晰,，在審核與帳務處理時,，公司本部需花費很大精力理清往來關(guān)系。部分財務人員在工作中責任心不強,，不能站在公司的立場和利益上,。同時還存在服務意識不夠，不服從項目經(jīng)理的安排,，人為制造資金支付障礙,，吃拿卡要的不良工作作風。更為嚴重的是發(fā)生了財務人員挪用現(xiàn)金的事情,，由于發(fā)現(xiàn)較早,，沒有造成損失,。但這件事對我部的工作敲響了警鐘,。

為吸取前車之鑒,，針對不良工作作風下年度將從以下幾方面加強管理。制度管理方面：加大監(jiān)督力度,，定期對現(xiàn)金進行盤點,，做到防患于未然。人性管理方面：加強財務人員素質(zhì)教育,、職業(yè)道德教育,。技術(shù)管理方面：建議實施遠程軟件，加強財務集團化管理,，加強資金使用管理,。這需要進一步完善財務軟件系統(tǒng)，把項目部出納的現(xiàn)金及銀行帳務納入目前的財務軟件網(wǎng)絡中,，并爭取做到實時透視各項目部的業(yè)務與財務數(shù)據(jù)及現(xiàn)金流,。最后一方面：財務部真誠歡迎項目經(jīng)理、項目職員,、協(xié)作隊伍針對不良作風進行舉報投訴,。

針對專業(yè)知識方面財務部應加強培訓：包括稅務知識、銀行知識,、會計業(yè)務以及如何與稅務官員交流的技巧,。尤其本年度企業(yè)所得稅、個人所得稅國家均出臺新稅法,，財務部將安排專門時間進行內(nèi)部學習,、討論，部門經(jīng)理在注重自身專業(yè)提高的同時應充分帶動本部門職員,。將項目財務人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作,，還能夠充分發(fā)揮財務管理的作用，增強獨立解決問題的能力,。

通過對這一年來的工作思考,，有以下感觸：

其一：榮譽感、責任感,、歸屬感是打造一個業(yè)務全面,、工作熱情高漲的團隊的基本條件。

其二：責任心是作為從業(yè)人員最基本,、最重要的職業(yè)素質(zhì)之一,。

今年財務部的工作在各位領(lǐng)導的支持和幫助下，在各部門的配合下,，取得了較好的成績,。本年度全體財務人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè)。雖然我們做了很多工作,，但是,，來年的任務會更重,，壓力會更大，還有很多事情等待著我們,，我們將繼續(xù)挑戰(zhàn)下年度的工作,。積極進取，開拓創(chuàng)新,，充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用,，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!

感謝各位對我本人及財務部的支持，謝謝大家,。

最后祝公司繁榮昌盛!

本年度,，財務部門計劃擔當著有限責任公司的會計核算,管理，風險評 估及投資融資決策等工作,。我部將緊緊圍繞公司的發(fā)展方向與經(jīng)營動態(tài),在遵守國家相關(guān)法 律法規(guī)的前提下,，在為公司提供優(yōu)質(zhì)服務的同時,認真組織會計核算,規(guī)范各項財務基礎(chǔ)工 作，加強財務管理,。比如,將在對*公司成本核算基礎(chǔ)上,，采用總分 合同項目核算方式， 在財務軟件如不能達到核算要求的情況下,， 利用電子表格匯總數(shù)據(jù)資料; 在成本費計算上,， 財務成本會計應參與車間生產(chǎn)的各各環(huán)節(jié)的審核并予以確認， 會計及有關(guān) 人員應直接對應車間統(tǒng)計員,、 負責人,， 對原料及車間所生產(chǎn)的產(chǎn)品的每張票據(jù)一一復核計算 價格;對各產(chǎn)品成品依照生產(chǎn)任務單、質(zhì)檢單逐一核對,，確保預計產(chǎn)量的實現(xiàn)與成本的真實 性,、準確性、合理性,，并對在審核中發(fā)現(xiàn)的問題及時與相關(guān)人員溝通,，并匯報給公司領(lǐng)導。

在往來核算管理方面,， 將對每筆銷售合同往來會計都記錄在案,， 以便隨時掌握合同進度、 回款金額,， 并編制專用表格對合同回款標注滯期預醒符號,， 方便業(yè)務員催款及公司領(lǐng)導掌握 回款進度。

在現(xiàn)金銀行結(jié)算工作中,，隨著公司經(jīng)營的開始,，銷量的不斷增加，規(guī)模的不斷擴大，在 銀行賬戶方面將會日益復雜看,，面對資金日進日出流向,、帳戶現(xiàn)金日報表、收付款審批,、費 用報銷單據(jù)、較預計工作量均會有大幅增加,。

*公司雖然帳務處理,、憑證數(shù)量不多，但畢竟公司剛剛成立,，面 臨會計核算業(yè)務的變化,、會計核算體系的調(diào)整;資金籌措壓力;額小量大的資金結(jié)算業(yè)務、 繁雜的日常報銷工作,，以及會計監(jiān)督工作,、內(nèi)部部門工作的協(xié)調(diào)，外部稅務銀行等工作的協(xié) 調(diào)等,，這些挑戰(zhàn)將要求我部人員將承受更大的工作壓力,。

(一)在財務分析方面

我們每月將會根據(jù)財務報表數(shù)據(jù)對成本、支出,、往來,、稅收項目進行分解，上報各級財政,，統(tǒng)計部門;編制資產(chǎn)負債表,、損益表;匯總表;真實費用明細、匯總表;客戶,、供應商往來明細表;合同進度明細表;業(yè)務員回款滯納金計算表;稅負表,、在制作表格的格式上盡 量明了直觀，為領(lǐng)導及時掌握公司財務信息提供依據(jù),。

(二)在資產(chǎn)管理方面

1,、在貨幣資金的管理上，要認真做到現(xiàn)金日清月結(jié),，銀行存款結(jié)算準確,，保證賬賬相 符，帳實相符,。我部門必將人員本著“認真,、仔細、嚴謹”的工作作風,，盡力保證各項資金 收付安全,、準確、及時。

2,、在應收賬款的管理上,，我部門將會與業(yè)務部門做到及時溝通、對帳,，并定時(月 報)不定時(隨時提供)提供業(yè)務報表,，便于業(yè)務員掌握業(yè)務情況;采取回款不及時加收滯 納金的辦法，借此提醒,、告誡業(yè)務員回款是公司的首要任務;并配合業(yè)務員找客戶催收款,。

保證公司貨款的及時收回和正常運轉(zhuǎn)

3、在存貨的管理上,，我們嚴格出入庫手續(xù),，對于倉庫每月送達的各種農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量單和 銷量單等，財務人員應當認真整理核查歸檔以備查詢;才能做到有效控制成本;敦促倉庫進 行定期盤點入庫農(nóng)產(chǎn)品,，年終盤點全體財務人員應當直接參與,，為做到帳帳、帳證,、帳實相 符,。

農(nóng)產(chǎn)品創(chuàng)新投標報表、社保檢查等,，需要我部準備的資料將會如期完成;大量資料還在準備 之中,，可以說任重道遠。

(三)在稅收籌劃,、對內(nèi),、外關(guān)系方面

1、我部將本著不違反財經(jīng)紀律的原則下,，通過合理稅收籌劃使企業(yè)承擔合理稅賦,，并 積極和稅務局人員保持良好關(guān)系， 在此基礎(chǔ)為企業(yè)帶來盡可能多的收益,， 在企業(yè)所得稅審計 過程中我們將會積極配合稅務師事務所人員工作,，及時、準確的提供資料,。

2,、在內(nèi)部單位的溝通方面。與公司內(nèi)各部門保持密切關(guān)系,，業(yè)務上互相幫助,、學習， 及時交流工作經(jīng)驗,，報表格式相互借鑒,，目前欠缺的是公司剛剛成立,，報表工作的內(nèi)容和經(jīng) 驗有限，有待今后探索和學習,。

做好財務工作,，首先要堅持原則、同時要顧全大局,。工作上要踏實肯干,，有過硬的業(yè)務 技能， 盡管工作任務再繁忙,， 都要保質(zhì),、 保量按時完成。

要合理合法處理好每一筆財會業(yè)務,， 對所有需要報銷的單據(jù)進行認真審核， 對不合理的票據(jù)一律不予報銷,， 發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導 匯報,，認真做好會計審核工作。

第二,，發(fā)揚團隊精神,。

首先是部門經(jīng)理要勇于承擔工作責任，起到表率作用,，做好“傳,、幫、帶” ,，共同進步; 各工作崗位明確分工,、密切配合、互相幫助,，大家擰成一股繩,，力達事半功倍。

第三,，加強相關(guān)學科知識學習,。

財會是一門知識性很強的專業(yè)。隨著知識的更新,，市場的變化,，企業(yè)內(nèi)部對財務管理的 要求的提升，除了要鞏固原有的財務專業(yè)知識,，更多的是要從所經(jīng)手的經(jīng)濟業(yè)務當中,，發(fā)現(xiàn) 問題，找出原因,，并能夠找到解決的辦法,。充分體現(xiàn)財務人員的綜合素質(zhì),。目前我部人員業(yè) 務全面，從出納,、往來到成本會計全部掌握了網(wǎng)上稅務申報,、發(fā)票開據(jù)并 e3 軟件全流程操 作，為公司的持續(xù)發(fā)展打下良好基礎(chǔ),。

第四,、遵紀守法。

財務工作事關(guān)重大,，小至個人前途,，公司利益，大致國家經(jīng)濟發(fā)展,，因而必須依照國家 相關(guān)法律法規(guī)嚴格執(zhí)行,，從自身做起，嚴守財務管理制度,，時刻注意監(jiān)督與自我監(jiān)督,，確保 財務工作順利有序進行。

一,、爭取預算管理,，公司之前在資金管理上缺少此重要環(huán)節(jié)，只有加強預算管理,，才能 有對照的降低成本費用,，以確保資產(chǎn)經(jīng)營目標實現(xiàn)。

二,、認真做好分析工作,，為經(jīng)營管理和投資決策提供有效的參考依據(jù)，針對性的將工作 內(nèi)容用表格的形式直觀匯報給董事長,。

三,、加強稅收籌劃工作。根據(jù)公司業(yè)務具體特點,，結(jié)合法規(guī)制度,，充分分析論證，合理 納稅,。

四,、加強財務人員的業(yè)務知識、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)的學習,，逐步提高財 務人員的專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力，爭取明年財務部全員取得職稱,。

五,、加強與其他部門的聯(lián)系與交流,，促進公司內(nèi)部健康，平穩(wěn)發(fā)展,，加大與同行業(yè),，同 領(lǐng)域間的交流與協(xié)作，配合,，促進公司發(fā)展,。

六、公司創(chuàng)辦初期,，在財務方面會有很多不足之處,，因而我部應當充分聽取其他部門意 見，從而逐步完善自身的財務工作,，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供強有力的保障,。

總之，感謝領(lǐng)導與各部門對我們工作的支持與幫助,，未來我部一定繼往開來,，切實做好 后勤保障工作，為*公司在日后騰飛中付出微薄之力,。

財務部門年度總結(jié)報告篇十四

20__年,，全市教育工作以以提高教育質(zhì)量為核心,，以教師隊伍建設(shè)為主線,，以體制機制創(chuàng)新為突破口，教育工作成果豐碩,，亮點紛呈,。

一、20__ 年工作進展情況

(一)黨的建設(shè)全面加強,。一是扎實開展主題教育,。把學深悟透、深入調(diào)研,、檢視問題,、立行立改有機結(jié)合起來，領(lǐng)導干部帶頭領(lǐng)學,，每名干部拿出一份有份量的調(diào)研報告;建立問題臺賬和整改清單,，做到銷號推進，即知即改,，讓群眾看到了主題教育帶來的變化和實效,。二是創(chuàng)新黨建工作載體。組建全市中小學黨建課程資源庫,，開展黨建課程化評比展示活動,，打造黨建精品課程,。開展了黨員教學能手評比活動，創(chuàng)建了黨員先鋒崗和黨員名師工作室,。探索建立了家長委員會臨時黨支部,， 發(fā)揮黨員家長的示范作用，密切了家庭,、學校,、社會的聯(lián)系。三是開展意識形態(tài)工作,。開展紅色教育進校園活動,，建立紅色教育長廊、組織觀看勵志觀影活動,，形成濃厚的紅色教育氛圍,。嚴格禁止宗教進校園。組織機關(guān)黨員干部開展主題教育黨日活動,。四是堅持全面從嚴治黨,。在各類評比獎勵、教師職稱評定,、藝體特長生考試等教育熱點問題上,，建立機制，規(guī)范流程,，確保公開,、公正、公平,。

(二)教育質(zhì)量明顯提高,。一是向立德樹人要質(zhì)量。深化小學思政課“以評促教”教改,，在全市學校思想政治工作座談會上得到市委主要領(lǐng)導肯定,。制定了《中小學文明禮儀手冊》， 組織中小學生深入企業(yè)和商場體驗,。聘請公檢法領(lǐng)導任中小學法治副校長,，增強了學生遵紀守法意識。二是向課堂教學要質(zhì)量,。通過校長推門聽課,、教師全員賽課、家長隨機觀課,、網(wǎng)絡全程監(jiān)課,，課堂效率明顯提高。三是向中高考改革要質(zhì)量,。通 過深化考試內(nèi)容,、錄取,、評價方式改革，由“單純育分”向“全面育人”轉(zhuǎn)變,。四是要教科研要質(zhì)量,。發(fā)揮教科研在提高質(zhì)量 中的先行、引領(lǐng)作用,，集聚全市中小學學科精英成立學科教研中心,，建立小學、初中,、高中各層面校際聯(lián)盟,，打造質(zhì)量共同 體，發(fā)揮名校長工作坊,、名師工作室示范,、輻射作用，資源共 享,，優(yōu)勢互補,。

(三)辦學行為更加規(guī)范。

一是全面實施“五零”服務,。義務教育階段實行劃片就近入學,、陽光分班、科學排座,、公選 班干,、公開評優(yōu)，有效解決了“擇校擇班”問題,，贏得了學生家長和社會各界廣泛贊譽,。二是開展“減負”工作,。通過課堂教學效率,、科學布置作業(yè)、清理校外培訓機構(gòu)等方式,，90%的小學生能在校內(nèi)完成作業(yè),，切實減輕了學生過重的課業(yè)負擔。三是開展課后服務,。積極開展“作業(yè)輔導+社團活動”“校內(nèi)社團+校外實踐,、研學旅行、勞動教育”等看護模式,，促進了學生全面發(fā)展與特長發(fā)揮,。

(四)教育公平日益凸顯。一是夯實學前教育,。通過“建,、配,、扶、管”等方式,，加強公辦園建設(shè),，每個縣(市)中心城 鎮(zhèn)至少辦好 1 所公辦園;加強小區(qū)配建治理工作，確保新改建小區(qū)按標準配建幼兒園;扶持發(fā)展普惠性幼兒園,，加強幼兒園日常監(jiān)管,，有效解決了“上好園難”“上好園貴”“小學化” 等問題。二是推進義務教育均衡發(fā)展,。把義務教育均衡發(fā)展作 為“天字號”工程來抓,，8個縣區(qū)已通過國家義務教育基本均衡縣驗收，另有 8個縣(市)區(qū)通過市初檢,、省復檢,、待國檢。三是啟動實施義務教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展計劃,。按照《縣域義務教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展國家督導評估認定工作規(guī)程》,，對標對表，查缺補漏,，補齊短板,。四是消除大校額。通過嚴格執(zhí)行招生計劃,、嚴格控制校際轉(zhuǎn)學,、建立校際聯(lián)盟等方式，消除“大校型”“大班額”,，縮小校際間辦學水平差距,。

(五)教師隊伍不斷強化。一是加強師德建設(shè),。建立了師 德教育,、監(jiān)督、懲戒,、評價,、激勵五大長效機制，狠剎教師有 償補課歪風,，緊盯關(guān)鍵“少數(shù)”和節(jié)假日等”“重要節(jié)點”,，舉報必查、查就查實,、嚴肅處理,，系統(tǒng)通報，警示震懾;嚴禁教師利用節(jié)假日收受“紅包”，全員簽訂教師不收,、家長不送雙向承諾書,。二是創(chuàng)新教師補充機制。將教師招聘納入全市人才引進計劃,，建立職稱評定“綠色通道”,、提職“優(yōu)先、破格” 的人才引進政策,，通過面向社會公開招聘等方式,，吸引了優(yōu)秀人才從教。三是深化校長職級制改革,。按照情懷境界,、專業(yè)素養(yǎng)、底氣擔當?shù)群诵囊毓_選聘校長,，確立新的用人“風向 標”,。四是推行“縣管校聘”改革。統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)教師編制和教 師崗位管理,，教師由學校人逐步向系統(tǒng)人轉(zhuǎn)變,，有效解決了校際間教師結(jié)構(gòu)性矛盾。

二,、20__ 年工作計劃

(一)實施質(zhì)量提升行動,。圍繞中小學教育質(zhì)量提升實施方案，遵循教育規(guī)律和學生成長發(fā)展規(guī)律,，聚焦質(zhì)量,，精準發(fā)力，落實系統(tǒng)化德育體系,。推進思政課建設(shè),，開展豐富多彩的 主題活動，加強理想信念教育,、社會主義核心價值觀教育,、中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育。召開全市中小學德育工作會議,。發(fā)揮教 育教學研究機構(gòu)和學科教研指導中心的重要作用,，常態(tài)化開展 學科建設(shè)活動,，促進教育質(zhì)量全面提高,。舉辦全市中小學教師 “課內(nèi)比教學”專業(yè)化技能展示活動。

(二)實施教育公平行動,。圍繞公平而有質(zhì)量的教育,，通過“建、配,、扶”等方式,，加強公辦園建設(shè),，小區(qū)配建幼兒園， 扶持普惠性幼兒園,，確保公辦入園率達50%,。出臺《義務教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展規(guī)劃》，指導各縣(市)區(qū)有序推進,爭取早日達標,， 滿足百姓對更加公平,、更加優(yōu)質(zhì)教育的需求。健全城市學校對口支援農(nóng)村學校制度,，完善控輟保學機制,，確保義務教育貧家庭學生“零輟學”。發(fā)揮全省農(nóng)村學校聯(lián)盟校作用,，資源共享,， 優(yōu)勢互補，全面提升全市農(nóng)村義務教育學校辦學水平,。

(三)實施規(guī)范辦學行動,。一是持續(xù)推進“五零”承諾，確保劃片就近入學,、陽光分班,、科學排座等制度落到實處，嚴 格控制“擇校擇班”現(xiàn)象,，真正做到上學不求人,。二是提高學生課后看護參與率與看護質(zhì)量，采取“作業(yè)輔導+社團活動”“校內(nèi)社團+校外實踐+研學旅行+勞動教育”模式,，拓寬學生興趣培養(yǎng)渠道,，努力提供豐富多彩的課后服務，充分發(fā)揮課后服務的育人功能,，讓延時不止于看管,。三是全面落實中小學減負舉措，堅持“零起點”教學,，規(guī)范微信群管理,，科學布置作業(yè)，建立 檢查督辦機制,。四是加強校外培訓機構(gòu)監(jiān)管,，綜合治理，防止 校內(nèi)減負,、校外增負現(xiàn)象,。

(四)實施隊伍創(chuàng)新行動。一是落實師德宣傳、教育,、監(jiān)督,、懲戒、激勵,、評價六大機制,，不斷提升群眾對師德師風滿意度。二是完善教師補充長效機制,，落實吸引留住人才政策,，特別是“名校優(yōu)生”，保持“退補相當”,，形成合理梯隊,。三是推進“縣管校聘”改革，統(tǒng)籌教師編制和崗位,，合力推進教師由學校人向系統(tǒng)人轉(zhuǎn)變,。四是深化校長職級制改革，總結(jié)經(jīng)驗,，面上拓展,，配套推進各項改革。注重發(fā)揮職稱,、骨干教師評定的激勵,、導向作用。

財務部門年度總結(jié)報告篇十五

工作責任心不斷加強,，每月準確及時地將全區(qū)的財會電訊月報和季度報表匯總上報給單位領(lǐng)導和上級主管部門,，并進一步加強財務分析工作，提高會計報表和財務分析質(zhì)量,，保證了數(shù)據(jù)的真實性,，及時性，完整性,，為上級主管部門和分局領(lǐng)導提供準確的會計資料,。在做好內(nèi)部報表報送工作的同時,，還做好了國稅部門的報稅工作以及國資委報表的報送工作,，去年的財務信息工作還得到了上級的肯定和表揚,。

總之,，回顧過去，展望未來,。本年度內(nèi)所取得的成績和做的一些工作也是應該的,，已成為過去,，面對來年,，我們的工作任重道遠,。在新的一年里,，我們股室的主要工作目標和任務是：

繼續(xù)加強對基層企業(yè)的財務基礎(chǔ)工作指導,，強化財務監(jiān)督管理,。繼續(xù)做好本職工作，做好各項報表的匯總上報工作,，為上級主管部門和分局領(lǐng)導提供準確的會計資料,。

財務部門年度總結(jié)報告篇十六

20xx年的腳步即將結(jié)束，這已是本人在財務部工作的第三年,。在這一年的時間里,，本人認真學習、努力鉆研,、扎實工作,，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,，在財務崗位上也發(fā)揮了相應作用,，取得了一定的成績，總結(jié)如下：

1,、反映,，是財務工作的基本職能之一。財務工作人員必須對公司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟業(yè)務通過不同的方式,、方法進行規(guī)范記錄,，反映在憑證、帳簿和報表中,，以備隨時查閱,。我公司財務部已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握，能做到條理清晰,、帳實相符,。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規(guī)化,、標準化,。做到全面、及時,、準確的反映,。

2、核算,，這也是財務工作的基本職能,。核算包括成本核算、工資核算,、費用核算等等,。在成本核算上能夠結(jié)合我公司特點,，在生產(chǎn)成本上，按實際發(fā)出原材料計算成本,，按先進先出法進行結(jié)轉(zhuǎn),，比較適合本公司的生產(chǎn)產(chǎn)品。在工資核算上,，采用計件制,，有效的加快了生產(chǎn)率和員工的工作績效。在費用核算上,，采取分部門核算,，隨時都可以查出每個部門每個月實際發(fā)生的費用，加強了費用的管理,，節(jié)省了開支,。

3、監(jiān)督,，是財務工作的另一項基本職能,。首先是每個部門每筆經(jīng)濟業(yè)務的合法性、和理性進行監(jiān)督,，保證企業(yè)不受不必要的經(jīng)濟損失,，更不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯誤的氛圍。在這方面,，財務部嚴格按有關(guān)制度執(zhí)行,，鐵面無私從不放過任何不合理事情；其次是對公司整體資產(chǎn)進行監(jiān)督,，定期進行固定資產(chǎn)盤點,、存貨盤點、庫存現(xiàn)金余額盤點等,，以保證公司財產(chǎn)不受侵害,。

4、報表,，對不同時期或階段的經(jīng)營成果及財務狀況進行評價和分析,。財務部能夠按著月、季和年通過會計報表和財務輔助說明進行分析和評價,。

5,、管理，是財務工作的一項重要職能,。首先是為領(lǐng)導管理和決策提供準確可靠的財務數(shù)據(jù),，公司財務部能夠隨時完成公司領(lǐng)導和其他部門要求提供的數(shù)據(jù)資料；其次是參與公司管理和決策,，對公司存在的不合理現(xiàn)象,，財務部已經(jīng)提出合理化建議,，大部分已被采納。

1,、通過20xx年度一般納稅人年檢和工商年檢工作,。

2、通過20xx年度稅務匯算清激工作,，無不合理費用列支,。

3,、清理盤點公司資產(chǎn),，對原材料報廢進行了合理的處理。

1,、有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠,。

2、財務各人員綜合素質(zhì)和業(yè)務水平一般,。

3,、財務部的管理職能沒有充分發(fā)揮。

4,、管理高層對財務知識比較欠缺,。

1、首先確定制度和規(guī)定的適用性和可執(zhí)行性,，如有障礙,，向執(zhí)行部門提出，然后堅決執(zhí)行到底,。

2,、財務人員設(shè)定學習目標，通過考試取得職稱和學歷,，并與績效掛鉤,，逐步提高自我。

3,、參與管理,，參與公司的重大經(jīng)營決策，來充分發(fā)揮財務部的管理職能,。

1,、工作方法及工作效率至關(guān)重要，充分體驗到事半功倍和事倍功半的差距,。

2,、凡事都要付諸熱心，相信耐力無所不能,。

3,、團隊協(xié)作精神非常重要,。

總之，在這一年的工作中,，有成績和喜悅,，也有不足之處，但我們會在今后的工作中不斷努力,、不斷改進,。我確信公司財務部是一個團結(jié)、高效的工作團體,，每位成員都能夠獨擋一面,，我有信心協(xié)同財務部全體人員與公司共同走向輝煌。

財務部門年度總結(jié)報告篇十七

1,、認真執(zhí)行《會計法》,，進一步加強財務基礎(chǔ)工作的學習，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴格對原始憑證的合理合法性進行審核,，對不符合規(guī)定的原始憑證予以退回并責令其整改，強化會計檔案的管理,。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn),，以體現(xiàn)各部門效益,。

2、在原來的記賬基礎(chǔ)上,，細化了成本費用的管理,，加強了收入、成本及各類費用的監(jiān)督和審核,，統(tǒng)一核算口徑,，嚴格控制支出，使公司的收入支出核算盡量達到合理,。在日常工作中,，與銀行、稅務等相關(guān)單位及部門及時保持密切聯(lián)系,，并和他們相關(guān)部門建立了良好的工作關(guān)系,，真正做到銀企一家，稅企一家,。

3,、在借款、費用報銷,、報銷審核,、收付款等環(huán)節(jié)中,，我們堅持原則，嚴格遵照公司的財務管理制度,，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外,。

5、每月核算員工工資與往來明細帳結(jié)轉(zhuǎn)是財務部較為繁重的工作之一,，除了計算發(fā)放工資外,，還要為新員工說明工資的構(gòu)成及公司相關(guān)規(guī)定，這就要求財務人員必須耐心細致,，盡量做到少出差錯或不出差錯,，經(jīng)過努力公司每月基本上能準時發(fā)放工資。

6,、按時完成公司營業(yè)執(zhí)照網(wǎng)上年檢,、會計師事務所的年終審計,，統(tǒng)計局的季度申報,，與銀行的賬目核對及有借貸行所需財務報告和相關(guān)資料等工作。

7,、加大固定資產(chǎn)核算管理的同時,，往來帳目的核對，款項催收和索要發(fā)票是財務部重要工作之一,。由于受其他原因的影響,，催收難度有所增加，雖然我們盡了很大的努力,，也取得了很大的成效,，但卻不是很理想。

8,、及時完成公司的納稅申報和各類財務報表,，發(fā)票購買和管理臺賬登記工作。在公司的常規(guī)審查中,，積極配合,，成功地完成了審核任務，并積極協(xié)助其他部門提供所需要的各類數(shù)據(jù)和資料,，為公司領(lǐng)導決策起到了決定性作用,。

9、正確計算各項稅金,，及時足額地交納稅款,，積極配合稅務部門檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以糾正,，保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持和指導,，使我們的納稅工作更加完善和快捷，20xx年全年,，交納各種稅費應交210萬,，實交65萬余元。

財務部門年度總結(jié)報告篇十八

面對資金緊缺的嚴峻的形勢,，在局財務部和公司領(lǐng)導領(lǐng)導下,，財務部全體工作人員，緊緊圍繞公司及部門全年各項工作目標,，按照公司年初工作會議認真踐行“價值管理”理念,，以精細化管理為主題、以資金管理為中心,、以風險管理為主線的要求,，統(tǒng)一思想，提振信心,，增強服務意識,，全面履行職責，努力完成階段性各項工作任務,。

1,、資金上存率xx%以上；完成,，達到xx%,。

2、年末貨幣資金余額xx萬元以上,，其中公司本級xx萬,；上半年期末貨幣資金僅僅xx萬元，總部約為xx萬元,，離指標差距很大,。

3、總部費用支出控制xx萬元以內(nèi)：上半年實際發(fā)生xx萬元,，由于有大約xx萬元左右的職員費用,，另外辦公樓租賃費xx萬未計算，半年績效考核估計大概有xx萬元左右,，加上上述費用預計上半年實際發(fā)生費用xx萬元,，在預算控制之內(nèi)。

4,、全年收取司屬單位上交款項xx萬元,；已收xx萬元，完成年度計劃的xx%。

5,、新開項目資金策劃率100%,；新開項目x個，均做了資金策劃,。（xx兩個,，xx一個）。

6,、全司利潤總額xx萬元,；上半年完成利潤xx萬元，完成xx%,。

7,、辦理資金信貸類業(yè)務，投訴率為0,；完成,。上半年未發(fā)生投訴。

上半年累計完成產(chǎn)值xx億元,，占局下達指標的xx%,，實現(xiàn)利潤xx萬元，占局下達指標的xx%,。從各分公司情況來看,，隧道公司完成xx萬，占年度指標的xx%,。xx公司年度計劃指標為xx萬元，實際完成xx萬元,，僅完成xx%,，下半年完成xx萬元，xx項目部計劃完成xx萬元,，實際虧損xx萬元,，下半年完成指標需要xx萬元，從目前情況來看,，xx公司和xx經(jīng)營部要完成年度指標已經(jīng)不可能,。

2、上繳貨幣資金情況,。

全年公司累計上交局貨幣資金xx萬元（含xx公司的xx萬元）,，完成局下達指標xx萬元的xx%，各單位如果按照公司本年度新的收款辦法（收款比例+利潤比例）應收款xx萬元,，實際收款xx萬元（含xx公司算抵扣局上交的xx萬元）,，超收xx萬元。其中xx公司超收xx萬元，xx公司超收xx萬元,，xx公司少收xx萬元,。但從完成年度計劃來看，xx公司完成年度計劃的xx%,，xx公司完成年度計劃的xx%,，而xx公司僅僅完成年度計劃的xx%，尚差xx萬元,。

1,、認真做好財務的日常工作。

我們按照公司統(tǒng)一部署,，完成年度的結(jié)賬,、過賬工作，做好日常財務賬務處理工作,，季度做好公司財務分析工作以及公司月度財務快報,、清欠報表、億元項目分析報告,、季報和年度報表工作,，每月向公司總經(jīng)理、總會計師填報《財務部工作月報》等主要指標情況,，建立會計檔案室,，對公司直管已完工項目進行會計檔案清理，及時將檔案運回公司總部歸檔管理,。每月末對公司各部門職工備用金進行催報,，在6月底基本完成備用金的清理工作。

2,、按照“預算前找標準,、使用前看預算、開支前走程序,、開支后有分析,、分析后有考核”的原則，做好企業(yè)費用預算管理,，費用預算工作,。

財務部及時組織編制公司機關(guān)年度費用預算并分解到部門和具體責任人，對各個分公司費用預算進行審核并報公司領(lǐng)導審批,，按人頭建立費用預算實際發(fā)生臺賬,，每季度及時向各個部門反饋費用使用情況并報公司領(lǐng)導。每季度末公司總部及分公司進行預算分析并形成分析報告,，作好事中費用控制和總結(jié),。

3、積極穩(wěn)妥組織資源，做好公司資金的調(diào)度工作,。

一是進一步做好現(xiàn)有銀行賬戶清理及新成立項目經(jīng)理部賬戶跟進管理工作

二是建立全公司銀行賬戶臺賬,，及時掌控各賬戶資金情況。

三是通過每月鐵路項目資金收支計劃預算,，嚴格控制鐵路項目資金使用按公司審批意見執(zhí)行,，加強對鐵路項目等游離于局體系外的資金使用情況檢查監(jiān)督力度，落實資金計劃和公司財務制度的執(zhí)行情況,。

四是每月末對本月資金集中情況進行統(tǒng)計匯報,，定期和不定期對所屬單位資金集中情況和銀行外部賬戶進行檢查。

六是積極與上級對接借款和緩繳上繳款項,，全年共計為公司各單位投標履約向局借款xx萬元,，有效緩解公司資金壓力，為公司對接市場提供有力的資金保證,。

七是積極籌措資金為公司購置設(shè)備,，為海外市場開拓提供資金保證，上半年公司共計支付各類購置設(shè)備款項xx多萬元,，為剛果項目部提供資金支持xx多萬元,。

4、加強內(nèi)部借款回收力度,，進一步降低借款融資總量,，降低財務費用，合理調(diào)劑內(nèi)部存量資金,，進一步完善內(nèi)部融資管理的制度建設(shè),。

5,、財務管理制度修訂工作,。

一是按經(jīng)濟業(yè)務性質(zhì)完善經(jīng)濟合同臺賬，財務往來臺帳,、項目管理臺帳、營銷費用臺賬和資金和承兌匯票,、保證金類臺賬等四類臺賬,。

二是進一步完善財務預警系統(tǒng)。加強對合同額,、營業(yè)額,、利潤、現(xiàn)金流量和應收款項指標財務信息的搜集,、分析,、評價，對照財務指標的標準值、歷史值,、同行值,、預算值等，及時發(fā)出預警信號,。

三是通過完善財務管理手冊來完善內(nèi)部控制制度,，有效進行，防止,、發(fā)現(xiàn),、糾正各方面的偏差與弊端。四是完善公司直管項目財務收支審批程序,。

5,、加強清欠和審計工作

一是財務部積極參與對新開工項目進行項目綜合考核指標制定，參與億元大項目成本分析和稽核,。二是對哈大項目進行審計監(jiān)察和對武黃項目進行項目綜合效益和財務收支情況審計,，通過審計和監(jiān)察工作及時向公司領(lǐng)導匯報項目存在的問題。三是積極開展財務半年度檢查工作,，通過檢查發(fā)現(xiàn)財務工作中好的典型擬在今后公司財務工作中進行推廣,，對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見督促各單位認真整改。四是根據(jù)每月清欠月度報表,，建立全公司所有項目清欠臺賬,，動態(tài)掌握公司各項目拖欠情況和清欠進度，及時分析公司應收款項回收指標完成情況,，指導分公司和重大項目清欠工作,。

一是財務部深入一線的決心不是很堅定，除對鐵路項目的財務工作直接管理較多外,，其他項目基本處在統(tǒng)計資料階段,，未深入項目了解情況作出分析提出財務管理的指導意見。

二是公司財務部總部對分公司和項目的調(diào)控能力不強,。

財務部門年度總結(jié)報告篇十九

公司財務部xx年上半年,，財務部緊緊圍繞機械集團公司年初職代會的工作中心，在為全公司提供優(yōu)質(zhì)服務的同時,，認真組織會計核算,，規(guī)范各項財務基礎(chǔ)工作，并通過加強財務制度和財務內(nèi)部控制制度的建設(shè),，站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度,，以成本為中心、資金為紐帶,，不斷提高財務服務質(zhì)量,。

財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度,、稅收法規(guī)、xx集團總公司的財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),，認真履行財務部的工作職責,。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,，到編制財務會計報表,；從各項稅費的計提到納稅申報、上繳,；從資金計劃的安排,，到結(jié)算中心的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,，每位會計人員都勤勤懇懇,、任勞任怨、努力做好本職工作,，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性,、準確性,。

對會計科目、核算項目,、部門的設(shè)置,，會計報表的格式等均按照新企業(yè)會計制度的規(guī)定，并針對平時會計核算和報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善,。如設(shè)置“制造費用”明細科目,，并按該科目的費用項目進行了明細核算、歸集和分配,，費用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然,；規(guī)范“應交稅金”科目的核算，如對增值稅明細項目的'月末結(jié)轉(zhuǎn),、個人所得稅的科目統(tǒng)一,、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化；對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用,，這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理,、恰當；在配合固定資產(chǎn)實物管理部門對固定資產(chǎn)進行全面清理的基礎(chǔ)上,，按照《固定資產(chǎn)分類與代碼》對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼，并在此基礎(chǔ)上,，完成了新中大固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作,。xx集團總公司要求在今年4月份全面正式運行新中大財務軟件,，而本集團公司財務部在3月份就完全甩掉金蝶財務系統(tǒng)，正式運行新中大,，結(jié)束了長達半年之久的兩套財務軟件同時運行的局面,。目前新中大軟件已正式與礦部相鏈接，并運行良好,。

根據(jù)xx集團司企字[xx]117號文《關(guān)于下達〈xx集團20xx年多經(jīng)企業(yè)經(jīng)濟責任制考核方案〉的通知》和xx司字[xx]號文《關(guān)于下達xx分公司多樣化經(jīng)營二00x暨一季度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的通知》,，財務部對有關(guān)考核指標進行了分解，下發(fā)了xx年財務計劃和可控費用指標,。在財務執(zhí)行過程中,，嚴格控制費用，實行剛性考核,。財務部每一季度匯總可控費用的執(zhí)行情況,，于公司常務會上通報，針對每一季度電話費超支的部室,、單位,，按超支額扣部室負責人及其他第一責任人的獎金；對于其他可控性費用也是實行指標考核,，對于超支部分堅決不予核銷,。

上半年，隨著原材料市場價格的持續(xù)上揚,，而xx集團總公司銷售價格制訂相對遲緩,，本集團公司資金一度吃緊。為此,，財務部一方面及時與客戶對賬,，加強銷貨款的及時回籠，在資金安排上,，做到公正,、透明，先急后緩,；另一方面,，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃，合理地安排融資進度與額度,，并針對工商銀行借款利率上浮的情況,，選擇相對利率更低的農(nóng)村信用聯(lián)社貸款，以及通過向xx集團總部結(jié)算中心臨時借款,，以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需,。這樣，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,，促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行,。

財務部根據(jù)公司差旅費的實際執(zhí)行情況,，為進一步規(guī)范本集團公司工作人員差旅費開支行為、統(tǒng)一標準,，制定了《xx機械集團工作人員差旅費開支規(guī)定》,。為提高會計信息的質(zhì)量，財務部制定了《xx機械集團會計報告競賽考評辦法》,，對各母子公司的會計報表從報送時間及時性,、數(shù)據(jù)準確性、報表格式規(guī)范化,、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,，從而逐步提高了會計信息的質(zhì)量，為領(lǐng)導決策和管理者進行財務分析提供了可靠,、有用的信息,。平時財務部通過開展每周一次的交流會，解決上周工作中出現(xiàn)的問題,，布置下周的主要工作,，逐步規(guī)范各項會計行為，使會計工作的各個環(huán)節(jié)按一定的會計規(guī)則,、程序有效地運行和控制,。

制定了會計人員崗位職責，同時要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位的職責要求,，進行工作總結(jié),，崗位評述和認定，對各自的工作提出建議,、作出打算,，并對自己的崗位寫出每月工作規(guī)程備忘錄。這樣,，強化了各崗位會計人員的責任感,，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督，促進了各崗位的交流,、合作與團結(jié),。

配合各級主管部門的稽查與審計工作，財務部組織了在本集團公司內(nèi)的xx年至xx年的財務自查活動,，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改,，事后進行了交流，提高了會計人員的職業(yè)技能,。

下半年,，為實現(xiàn)本集團公司的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務和總體發(fā)展目標，財務部的工作任重而道遠,。為此,，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：

1,、做好上半年和第三季度的經(jīng)濟活動分析工作，及時提出為實現(xiàn)本集團公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃的財務控制可行性措施或建議,。配合xx集團總部進行收入、成本,、費用的專項檢查,，加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度,，不能超支的絕不超支,。

2、為更好地加強資金管理,，統(tǒng)一調(diào)配,，根據(jù)xx集團總部結(jié)算中心的工作計劃安排，做好本公司結(jié)算中心的統(tǒng)收統(tǒng)支和結(jié)算軟件的培訓與安裝工作,。

3,、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度，如會計電算化管理制度,、固定資產(chǎn)財務管理制度,、會計人員崗位考評辦法等。

4,、xx集團總部財務處要求在全集團范圍內(nèi)推行全面預算管理,，本公司是先行試點單位，因此財務部要積極配合做好這方面的工作,。

5,、做好年終財務決算的各項前期準備工作，工作中遇到不能解決的問題,，及時反映,，以求得到及時解決。并注重與xx集團總部財務處,、分部,、本公司等各有關(guān)部室的溝通，更好地提高財務服務質(zhì)量,。

6,、加強會計人員的業(yè)務知識、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)的學習,，結(jié)合會計人員考評辦法,，逐步提高會計人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力,。

財務部門年度總結(jié)報告篇二十

時光荏苒,，20xx很快就要過去了,，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千,。時間如梭,，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎，回首望,，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。財務工作十幾年來,，我們每個追求進步的人,，免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧,。

作為xx公司的財務人員,，對內(nèi)財務管理水平的要求應不斷提升，對外要應對稅務,、審計及財政等機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨,、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了,。財務部的綜合工作能力相比去年又邁進了一步?；仡櫦磳⑦^去的`這一年,，在公司領(lǐng)導及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導下，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針,、宗旨和效益目標上,，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署,。在核算,、管理方面做了應盡的責任。為了總結(jié)經(jīng)驗,，發(fā)揚成績,，克服不足，現(xiàn)將20xx的工作做如下簡要回顧和總結(jié)：