報(bào)告在傳達(dá)信息,、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

訪談報(bào)告格式篇一

隨著社會的不斷發(fā)展,，訪談在信息傳遞中扮演著不可或缺的角色,。對于媒體工作者而言,，訪談也是一種重要的工作方式。在參與訪談過程中,，我們可以學(xué)到很多實(shí)用的技巧及經(jīng)驗(yàn),，同時(shí)也會遇到很多不同的情況和問題,。在此，我想分享一下我的訪談報(bào)告心得體會,。

第一段：訪談前的準(zhǔn)備,。

在訪談前的準(zhǔn)備階段，視頻或筆記本電腦,、錄音筆,、訪談提綱等工具都是必不可少的。而更為重要的是,，對于待訪對象,，我們需要進(jìn)行充分的了解，包括其個(gè)人背景,、工作經(jīng)歷等方面的信息,。有了這些信息與準(zhǔn)備，我們訪談時(shí)將能更加深入和高效地了解到待訪對象的真實(shí)想法和感受,。

第二段：訪談的基本技巧,。

在訪談的過程中，我們首先需要注意的是自己的言談舉止,。我們要試著跟待訪對象建立良好的溝通關(guān)系,，要有禮貌、友好且坦誠地與他們對話,。同時(shí),，我們還需要靈活運(yùn)用各種訪談技巧，例如拋出一些開放性問題,，引出訪談對象的個(gè)人故事,，以及善于用語言的表達(dá)方式，促進(jìn)訪談對象的愉悅感,。

第三段：訪談中的問題處理,。

在訪談過程中，我們經(jīng)常會遇到一些問題,。例如對于一些私密話題的討論我們可能無法引導(dǎo)訪談對象說出所有細(xì)節(jié),，對于一些棘手的問題我們可能也無法立即得到答案，這時(shí)候我們需要進(jìn)行靈活的處理,。例如,，可以找到一些與之相關(guān)的問題，試著從側(cè)面引導(dǎo),，找到訪談對象的隱含情感,，或者不放棄努力，反復(fù)設(shè)法調(diào)整訪談節(jié)奏，直到完全滿足我們的信息需求,。

第四段：后期制作,。

訪談結(jié)束后，我們需要對錄音,、筆記等素材進(jìn)行梳理和剪輯,，以呈現(xiàn)一個(gè)更加完美、有吸引力的留言成品,。在制作過程中,，我們可以使用一些特殊剪輯效果、音樂以及文字注釋,，提高留言的質(zhì)感,。在進(jìn)行剪輯時(shí)，我們要有一定審美品位,，能夠把握好制作的節(jié)奏和節(jié)目類型及其受眾特征,，從而讓觀眾對留言產(chǎn)生共鳴。

第五段：總結(jié),。

在訪談中,，我們不但會了解到他人的故事和想法，也會發(fā)現(xiàn)自身的不足和進(jìn)步,。在日后的工作中,，我們對訪談的技巧需要不斷的總結(jié)和改進(jìn)，并不斷提升自己的溝通,、表達(dá),、引導(dǎo)能力。這樣才能更好地與訪談對象交流,，為觀眾呈現(xiàn)出更加豐富,、深入的信息，提高觀眾的獲得感和滿意度,。

訪談報(bào)告格式篇二

根據(jù)我自己的興趣,，結(jié)合自身所學(xué)知識、工作價(jià)值觀和已掌握的職業(yè)知識列出未來可能從事的職業(yè),，然后依據(jù)自身職業(yè)規(guī)劃選取與職業(yè)目標(biāo)相同或者相似的職場人物進(jìn)行職業(yè)生涯訪談物,。生涯人物可以是自己的親人、老師和朋友,，也可以是他們推薦的其他人,，而更多的可能是借助行業(yè)協(xié)會、某個(gè)具體組織的網(wǎng)頁來尋找到的職場人士,。我是一名在校大學(xué)生,，根據(jù)自身所處的環(huán)境,、職業(yè)規(guī)劃等多種因素，選取了一名在銀行從事工作的人做為生涯人物訪談的對象,。

二、生涯人物簡介,。

姓名王##,，性別男，1989年出生于河南信陽,，20xx年畢業(yè)于安陽理工學(xué)院,，畢業(yè)后在山東省日照銀行工作，目前擔(dān)任二級柜員,，已有三年工作經(jīng)驗(yàn),。

三、訪談過程簡介,。

訪談日期：20xx年8月15日

訪談地點(diǎn)：電腦,，qq訪談。

我畢業(yè)后想從事有關(guān)銀行方面的工作,，所以從身邊尋找了一位已經(jīng)在銀行工作了三年的人作為生涯人物訪談的對象,，準(zhǔn)備好相關(guān)銀行工作的問題后，發(fā)短信與王先生事先進(jìn)行溝通,，并約定好一個(gè)時(shí)間進(jìn)行電話訪談,。面談時(shí)首先問好并做了自我介紹，然后說明了這次訪談對我的職業(yè)規(guī)劃的影響及意義,。接著進(jìn)入正題,，用問答的形式和王先生進(jìn)行對話交流，提出我的問題,，從王先生的回答中提取對我有啟發(fā)的信息進(jìn)行記錄整理,。最后感謝王先生對我的訪談的尊重和支持，訪談結(jié)束,。

本次訪談活動(dòng)主要是針對大學(xué)生即將面臨的就業(yè)問題,。我們得到了訪談人物的最真切的回答，使得我們對于如何更好的進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃有了一個(gè)長遠(yuǎn)的認(rèn)識,。這樣真實(shí)的感受和經(jīng)歷是無法從我們的課堂和所學(xué)習(xí)的課本生得到的,。因?yàn)闆]有親身的經(jīng)歷，就無法清楚地了解當(dāng)今就業(yè)形勢的真實(shí)狀況,，就只能讓自己繼續(xù)隔絕于社會之外,。社會的復(fù)雜多樣、變幻莫測,，是在學(xué)校,、家庭,、和書本里無法感受和洞悉到的。

五,、對該職業(yè)的分析,。

一、待遇,。銀行的待遇由四部分組成：基礎(chǔ)工資+福利+補(bǔ)貼+績效獎(jiǎng)金,。

基礎(chǔ)工資：銀行的基礎(chǔ)工資是根據(jù)不同的員工職級來發(fā)放的，分成不同的檔次,，每個(gè)職級對應(yīng)不同的基礎(chǔ)工資,。剛進(jìn)銀行的人通常是最低職級，基礎(chǔ)工資最低,。

福利：五險(xiǎn)一金(醫(yī)療保險(xiǎn),，失業(yè)保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn),，養(yǎng)老保險(xiǎn),，生育保險(xiǎn)，住房公積金),，節(jié)日慰問金,。

補(bǔ)貼：交通補(bǔ)貼職位越高越多，通訊補(bǔ)貼,，中餐補(bǔ)貼,。

績效獎(jiǎng)金：季度獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng),，銷售獎(jiǎng)金,。銷售獎(jiǎng)金就是銷售各種銀行產(chǎn)品的獎(jiǎng)勵(lì)，因人而異,，差異較大,，做柜臺的就會比較少?？冃И?jiǎng)金跟每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的經(jīng)營業(yè)績緊密相關(guān),。這里，也會銀行不同而政策不同,。

二,、崗位。

1,、柜員,。柜員就是坐在銀行窗口為客戶辦理業(yè)務(wù)的工作人員，屬于銀行的會計(jì)崗,。工作比較單一,，主要就是辦理開銷戶,、存取款、簽協(xié)議等具體的銀行業(yè)務(wù),，大部分進(jìn)入銀行的人都要先從這個(gè)崗位開始來熟悉和掌握銀行的業(yè)務(wù),。柜員崗要求服務(wù)態(tài)度親切有禮，同時(shí)要細(xì)心遵規(guī),，有風(fēng)險(xiǎn)意識,。

2、大堂經(jīng)理,。大堂經(jīng)理主要負(fù)責(zé)管理大廳設(shè)施,，引導(dǎo)和分流客戶,，指導(dǎo)客戶填寫單據(jù),，發(fā)現(xiàn)有價(jià)值客戶，向客戶推介新產(chǎn)品,，處理緊急事件等,。大堂經(jīng)理既要熟悉柜臺業(yè)務(wù)，也要有較強(qiáng)的溝通和營銷能力,，要不斷地跟客戶打招呼,，詢問客戶要辦理的業(yè)務(wù)。

3,、客戶經(jīng)理,。客戶經(jīng)理屬于銀行的營銷崗,，分為對私客戶經(jīng)理(理財(cái)客戶經(jīng)理),、對公客戶經(jīng)理和個(gè)貸客戶經(jīng)理。對私客戶經(jīng)理主要是服務(wù)私人客戶,，即個(gè)人,，有的銀行稱為理財(cái)客戶經(jīng)理，工作職責(zé)主要是維護(hù)老客戶,、開發(fā)新客戶,、拉存款、銷售銀行產(chǎn)品等,，對私客戶經(jīng)理需要具備存款,、國債、基金,、股票,、保險(xiǎn)、黃金,、外匯,、期貨等多種金融理財(cái)知識,，為客戶客戶提供理財(cái)咨詢和建議。對私客戶經(jīng)理因?yàn)槊鎸Φ氖莻€(gè)人客戶,，數(shù)量龐大,，并不一定需要你有良好的社會資源，主要靠熱情,、周到,、專業(yè)的服務(wù)來贏得客戶的信賴，繼而銷售銀行產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)業(yè)績增長,。對公客戶經(jīng)理主要是服務(wù)對公客戶,，即政府、機(jī)關(guān)事業(yè)單位,、企業(yè),、公司等，工作職責(zé)主要是吸引對公存款,、發(fā)放對公貸款,，要求社交能力強(qiáng)。個(gè)貸客戶經(jīng)理主要負(fù)責(zé)營銷和辦理個(gè)人住房貸款和汽車貸款等個(gè)人貸款業(yè)務(wù),，要求有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識,，工作內(nèi)容比起以上兩種客戶經(jīng)理來說要單一得多?？蛻艚?jīng)理會分成助理,、經(jīng)理和高級經(jīng)理。

三,、工作壓力,。

1、工作時(shí)間長,。銀行的工作人員每天早上8點(diǎn)半就要到單位簽到,，開門后一直上班，中午除了吃飯沒有休息時(shí)間,。

2,、工作任務(wù)多。銀行的每個(gè)崗位都會有不同的工作任務(wù),，任務(wù)最重的就是支行的行長和客戶經(jīng)理,，柜員也不輕松。銀行的業(yè)績每年都要求增長,，員工身上的任務(wù)也就一年比一年多,，而且種類也是紛繁復(fù)雜。

3,、工作壓力大,。銀行工作需要你有人脈有資源,，不然很難完成上級交給你的存款任務(wù)。

六,、自身的認(rèn)識變化,。

易：我之前一直以為銀行是高薪且輕松的工作，通過這次訪談我知道了從事銀行方面的工作并非是那么簡單的,，任何工作都是伴隨著壓力才能產(chǎn)生動(dòng)力,。通過這次對生涯人物的訪談，使我更加清楚的認(rèn)識到了我自己,，認(rèn)識到了我自己是一個(gè)具備什么樣能力的人,。首先，要成為一名銀行從業(yè)人員,，必須具備一定的銀行知識基礎(chǔ)和銀行從業(yè)技能,。我們現(xiàn)在所學(xué)習(xí)的知識水平，還不具備從事銀行工作的基本條件,，我們的知識積累還少,，并且我們所學(xué)習(xí)的與銀行從業(yè)人員相關(guān)聯(lián)的很少,。其次,，要成為一名銀行從業(yè)人員，還應(yīng)該具備一定的心理素質(zhì)和職業(yè)道德,。在銀行工作的人,，必須要有耐心，要謹(jǐn)慎,，要細(xì)心,。因?yàn)殂y行工作是一個(gè)要求精確地工作，要求人們要認(rèn)真和細(xì)心,，不能夠出現(xiàn)一點(diǎn)差錯(cuò),。哪怕一個(gè)小數(shù)點(diǎn)的差錯(cuò)，都有可能造成巨大的損失,，而這些損失必須由你自己來承擔(dān),。第三，要成為一名銀行從業(yè)人員,，我們必須要保持積極樂觀的心態(tài),，培養(yǎng)良好的個(gè)人素質(zhì)和人際關(guān)系。在行業(yè)里碰到困難是在所難免的,，只有及時(shí)調(diào)整自己的心態(tài),，保持積極樂觀的心態(tài)，換一個(gè)角度去思考問題,，尋求解決方法,。我們還要培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神和責(zé)任感,，一個(gè)人的力量是有限的，我們要提高合作能力,，學(xué)會有效的溝通使大家很好的團(tuán)結(jié)在一起,，才能在有限的時(shí)間里把工作做的更快更好。最后,，我們要具有與時(shí)俱進(jìn)的不斷探索的精神,。我們要珍惜時(shí)間努力學(xué)習(xí)知識，要尋找甚至創(chuàng)造機(jī)會去實(shí)踐,。我們要把眼光放到長遠(yuǎn)的發(fā)展上去,，不能僅僅局限與我們目前所學(xué)的知識,，要不斷的豐富自身的知識，才能為未來儲存更多的能量。我通過這次生涯人物的訪談,，第一次真實(shí)的感受到要成為一名優(yōu)秀的企業(yè)管理者所應(yīng)具有的高度責(zé)任心和組織協(xié)調(diào)能力，我深感自己知識的匱乏,。在最后一年的大學(xué)生活中,，我要加倍努力，不斷地充實(shí)自己,，使自己的知識更加豐富,，眼光更加長遠(yuǎn)，為接下來的找工作做好充分的準(zhǔn)備,。

黃：在這次人物訪談中,，我受益匪淺，對我自己以及我接下來要走的路做了仔細(xì)分析,，有了清晰的認(rèn)識?，F(xiàn)在我已經(jīng)進(jìn)入大四的學(xué)習(xí)了，即將面臨找工作,，首先,，我需要對我要找的工作有一個(gè)明確的目標(biāo)，其次我要在余下不多的大學(xué)學(xué)習(xí)時(shí)間里更多的學(xué)習(xí)一些書面知識,。在做事方面,，我應(yīng)該改掉以前拖拉的習(xí)慣，有了問題和事情要及時(shí)解決,，要做得快,，做得好。虛心向前輩請教,，利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，充實(shí)自己以便在職業(yè)中發(fā)展。現(xiàn)在我開始著手準(zhǔn)備就業(yè)問題，一是在找實(shí)習(xí)工作,，進(jìn)行正式工作前的練習(xí)準(zhǔn)備;二是多閱讀,，看些專業(yè)知識相關(guān)的書籍、雜志以及通過時(shí)事新聞了解行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài),。在做人方面,，首先對自己來說應(yīng)該有一個(gè)積極樂觀的處世心態(tài)，遇到困難不是逃避,，而是面對與解決;其次對他人來說,，應(yīng)該互幫互助，虛心接受別人的建議,。人不能總生活在自己一個(gè)人的圈子里,，對于這點(diǎn)，我與身邊的同學(xué)朋友相處融洽,，只是還應(yīng)該擴(kuò)大交際范圍,，多與人相處接觸，而且還應(yīng)該多與父母老師交流,，通過他人來幫助我自己的成長,。清楚地認(rèn)識自己，而不是“不識廬山真面目,，只緣身在此山中”,，這對我自身的發(fā)展有大利而無弊，所以,，在今后的生活中,，我應(yīng)該時(shí)常自我反省,，了解自己,，不要做“當(dāng)局者迷”。

七,、對自己職業(yè)發(fā)展的幫助,。

易：我們對這個(gè)世界的認(rèn)知過程屬于不斷探索式的前進(jìn)過程，所以可能我們之前對未來職業(yè)的規(guī)劃并不能完全適應(yīng)這個(gè)日新月異的社會發(fā)展,，所以,，這就要求我們通過不斷了解現(xiàn)實(shí)中職業(yè)人物的實(shí)際情況，來引導(dǎo)我們完善自己對未來的規(guī)劃,。通過對王先生的采訪,，我發(fā)現(xiàn)我對銀行從業(yè)人員的認(rèn)識很匱乏，他對一些問題的認(rèn)識讓我深受啟發(fā),，對從事銀行的工作也有了一些實(shí)際的了解,，讓我對自己的職業(yè)規(guī)劃更加完善。總之,，我們要從事適合自己的職業(yè)道路,，與此同時(shí)，我們要從自己的實(shí)際出發(fā),，不斷改善自己的劣勢,，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，學(xué)會科學(xué)的利用時(shí)間,，培養(yǎng)團(tuán)結(jié)互助精神,，以使自己在未來競爭日益激烈的社會中永葆活力和創(chuàng)造力，最終實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)夢想,。

黃：這次人物訪談給我的最大幫助是,，讓我意識到對自己將要做的事，將要走的路要有一個(gè)規(guī)劃,。不僅是在我的學(xué)習(xí)生活中,，也包括今后的職業(yè)生涯以及人生道路中，我都應(yīng)該給自己制定一份規(guī)劃,。首先,，我要從個(gè)人自身因素，以及將來工作所提供的發(fā)展條件的因素來考慮我的職業(yè)規(guī)劃;其次,，需要確定人生的方向,，做好奮斗的策劃略，突破并塑造清晰充實(shí)的自我,，正確認(rèn)識和評價(jià)自我,，清楚地了解自己目前狀況與目標(biāo)的差距，定位自己的職業(yè)方向,，重新認(rèn)識自我的價(jià)值并使其增值,，善于發(fā)現(xiàn)新的職業(yè)機(jī)遇，增強(qiáng)職業(yè)競爭力,，最后達(dá)到職業(yè)的成功發(fā)展,。救我個(gè)人現(xiàn)在而言，我的目標(biāo)是進(jìn)入債券投資公司,，因而我在努力考取與之相關(guān)的一些證書,，看一些時(shí)事新聞了解這個(gè)行業(yè)的動(dòng)態(tài)，同時(shí),，我也在尋找自己就業(yè)想要去的公司,，找準(zhǔn)目標(biāo)，為即將面臨的找工作做充分準(zhǔn)備,。目前的規(guī)劃就是針對找工作而言,，在接下來的生活中，我將擬定好目標(biāo)，并因此為之做長期規(guī)劃以及短期規(guī)劃,，爭取利用好每一分每一秒去完成我的人生目標(biāo),。

附件：職業(yè)生涯人物訪談?wù)碛涗洝?/p>

王先生：我目前的工作和我在學(xué)校學(xué)的專業(yè)是不對口的，在大學(xué)的時(shí)候我是學(xué)的電子信息技術(shù)專業(yè),，而我現(xiàn)在從事的是銀行柜臺工作,。當(dāng)時(shí)我進(jìn)入大學(xué)的時(shí)候選的是電子信息技術(shù)專業(yè)，后來經(jīng)過兩年的學(xué)習(xí)后發(fā)現(xiàn)我并不是那么喜歡這個(gè)專業(yè),，那時(shí)候轉(zhuǎn)專業(yè)也來不及了,，所以我就著手準(zhǔn)備了第二手方案，進(jìn)入銀行,。在大學(xué)期間做了充分的準(zhǔn)備,，所以后來很順利的轉(zhuǎn)行進(jìn)入了銀行。

問題3：專業(yè)對口或不對口是否影響你的職業(yè)發(fā)展,，為什么?

王先生：在我看來,，專業(yè)對口問題并沒有特別影響我的職業(yè)發(fā)展。就拿我自己來說,，我的工作是與專業(yè)不對口的,，但這并沒有影響到我的職業(yè)發(fā)展。這其中也要?dú)w結(jié)于我對找這份工作做得充分準(zhǔn)備,，有這方面知識的了解,。在職業(yè)發(fā)展的道路上，很重要的一點(diǎn)是腳踏實(shí)地,，堅(jiān)持不懈,。我剛進(jìn)入日照銀行的時(shí)候，是做的銷售工作,，也就是給銀行尋找客戶,。每天帶著資料跑去各個(gè)公司和企業(yè)找負(fù)責(zé)人，常常會吃閉門羹;有時(shí)也有運(yùn)氣好一點(diǎn)的時(shí)候,，可是人家只是聽你說說,，并不會和你簽約。持續(xù)了兩三個(gè)月,，一個(gè)單也沒有簽下，壓力是很大的,。由于我工作勤懇,，得到了領(lǐng)導(dǎo)的賞識，后來就有了做二級柜臺的機(jī)會,。

王先生：我大學(xué)的時(shí)候成績不算好的,，在專業(yè)中也就在中等左右。我覺得對我職業(yè)發(fā)展影響最大的要屬我在大學(xué)時(shí)候參加的社團(tuán)活動(dòng)。我大學(xué)的時(shí)候在校團(tuán)委組織部工作,，在里面培養(yǎng)了我的做事能力和積極樂觀的性格,，這在我的工作中有很大幫助。其次,，在校期間我做過校園代理的兼職,，這在我工作起步的時(shí)候所做的推銷工作是有幫助的。

問題5：你認(rèn)為為了今后的職業(yè)發(fā)展,，在大學(xué)期間應(yīng)該注重培養(yǎng)哪些方面的能力或素質(zhì)?

王先生：如上面所說,，我覺得在大學(xué)期間應(yīng)該注重培養(yǎng)做事能力還有社交關(guān)系。做事做得快做得好當(dāng)然是老板喜歡的,，社交關(guān)系處理好了,，在別人看來你是一個(gè)容易相處并且值得相處的人，常常幫助別人,，也會在某個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻得到別人的幫助,。除此之外，在課余時(shí)間多花一些時(shí)間去看書也是非常好的,，一些專業(yè)書呀,，或者雜志以及其他任何書籍，看書豐富自己大腦里的知識,，多看總是好的,。問題6：通識知識和專業(yè)知識哪一種對你的職業(yè)發(fā)展幫助更大，為什么?王先生：對于通識知識與專業(yè)知識我覺得都很重要,，只是在我這個(gè)專業(yè)性強(qiáng)的工作來說,，專業(yè)知識的重要性要更勝通識知識一籌。銀行工作是有既定的規(guī)定與準(zhǔn)則的,，這就要求從業(yè)人員要有必要的專業(yè)知識,，并且要熟練掌握。但是呢,，要想在職業(yè)上有所發(fā)展,，就要具備一些應(yīng)有的通識知識。比如,，要是我想要做大堂經(jīng)理,，首先我得要熱情開朗，會招待客戶,，同時(shí)要有發(fā)現(xiàn)客戶價(jià)值的敏銳性,，除此外，在一些緊急情況下,，我也要能夠及時(shí)處理,。對于客戶經(jīng)理而言,，在充分掌握專業(yè)理財(cái)知識的同時(shí)，還要對各個(gè)客戶有所了解,，因人而異地向客戶推銷理財(cái)產(chǎn)品,，需要很好的口才，熱情周到地為客戶服務(wù),。以上說的這些都是與通識知識相關(guān)的,。所以，專業(yè)知識幫助我找到了這份工作,，而通識知識將幫助我在職業(yè)上發(fā)展,。

王先生：我目前的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)是做到客戶經(jīng)理。我現(xiàn)在所做的柜臺工作比較單調(diào),，要求精準(zhǔn),，因而壓力也大，最主要的是靈活性差,。當(dāng)然,，這都是工作起步必經(jīng)的過程。所以我更親睞客戶經(jīng)理這個(gè)靈活性好,，具有挑戰(zhàn)性的工作,。客戶經(jīng)理這個(gè)工作主要是維持老客戶,，發(fā)展新客戶,，在做這份工作的同時(shí)，我也肯定具備了各方面的理財(cái)知識,，這樣不僅工作了,，也能幫助我自己更好的理財(cái)。有目標(biāo)和沒目標(biāo)在職業(yè)發(fā)展中是有很大的差異的,，有了目標(biāo)你就朝著這個(gè)目標(biāo)前進(jìn),，學(xué)習(xí)與這個(gè)目標(biāo)有關(guān)的知識，培養(yǎng)這方面的能力,，而不是漫無目的的干其他事,，以致南轅北轍，碌碌無為,。

問題8：這項(xiàng)工作什么個(gè)性特征的人比較適合?

王先生：我目前從事的柜員這個(gè)工作比較適合有耐心,、謹(jǐn)慎細(xì)心的人，也比較適合女孩子做,，沒有太大的存款壓力,，工作也相對比較輕松，只是工作單一,，每天周而復(fù)始的重復(fù)一項(xiàng)工作，所以需要有耐心,。而且柜員每天面對的就是客戶,，所以著裝要干凈整潔，服務(wù)態(tài)度一定要熱情并真誠,，這樣才能給客戶留下好印象，進(jìn)而留住老客戶發(fā)展新客戶,。

問題9：這項(xiàng)工作需要怎樣的知識,、技能和經(jīng)驗(yàn)?

王先生：如果想在銀行工作,，一些證書是必不可少的,，例如基礎(chǔ)的銀行從業(yè)證書，證券從業(yè)證書,，保險(xiǎn)從業(yè)證書，更高的還有理財(cái)方面的證書,，每年還要參加相關(guān)的培訓(xùn),。對柜員來說，點(diǎn)鈔和電腦輸入是必須熟練的兩種技能,，因?yàn)槟忝刻斓墓ぷ骶褪屈c(diǎn)鈔和電腦輸入,，在工作當(dāng)中，如果點(diǎn)鈔和電腦輸入出現(xiàn)失誤對銀行的影響可能是巨大的,，并且造成的損失是必須由你自己承擔(dān)的,，所以做柜員這個(gè)工作一定要謹(jǐn)慎細(xì)心。

問題10：公司對剛進(jìn)入這個(gè)領(lǐng)域的員工提供哪種的培訓(xùn)?

王先生:剛進(jìn)入銀行的職員,，第一個(gè)必須培訓(xùn)的就是社交禮儀方面的,，銀行畢竟算是一個(gè)服務(wù)行業(yè)，待人接物的禮貌和態(tài)度是職員必須掌握的一項(xiàng)技能,。之后才會有點(diǎn)鈔和電腦輸入相關(guān)的培訓(xùn),。客戶經(jīng)理還需要進(jìn)行如何讓搞好營銷方面的培訓(xùn),。

問題11：如何才能進(jìn)銀行呢?

王先生：銀行一般招聘的都是要學(xué)財(cái)經(jīng)相關(guān)專業(yè),，當(dāng)然其他專業(yè)的也會招少量。銀行現(xiàn)在的員工流動(dòng)性很大,，經(jīng)常有人辭職,，所以每年都會招聘不少,，想進(jìn)銀行的同學(xué)，如果現(xiàn)在還沒到大四的,，一定要把英語四級過掉,，最好六級也通過，平時(shí)多參加一些學(xué)生會和校園活動(dòng)?，F(xiàn)在準(zhǔn)備進(jìn)銀行的,，一定要看一點(diǎn)經(jīng)濟(jì)、會計(jì)基本知識,還有公務(wù)員行測,，筆試時(shí)需要,，面試的時(shí)候要表現(xiàn)踏實(shí)、有熱情,、能吃苦,、溝通能力強(qiáng)、有營銷意識,。

問題12：本領(lǐng)域初級職位和略高級別職位的薪水是多少?

王先生：在銀行工作領(lǐng)域中,，初級職稱一般工資在內(nèi)地的水平在1500左右，高級別的職位在2500左右,。在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)可能要好些,，特別是人才缺口多的沿海地區(qū)。

訪談報(bào)告格式篇三

訪談是一項(xiàng)非常重要的社會交往活動(dòng),，它不僅可以幫助我們了解一個(gè)人的思想和行為,，還可以引導(dǎo)我們更好地思考人際交往中的種種問題。在我的大學(xué)學(xué)習(xí)生涯中,，我曾參加過多次訪談活動(dòng),，并且撰寫了一些訪談報(bào)告。今天,，我將分享一下我在訪談報(bào)告撰寫中的心得體會,。

第二段：重在記錄，用心觀察,。

訪談的過程中,，我從來不會對受訪者做過多干擾和解釋，而是盡可能地放低自己的姿態(tài),，保持準(zhǔn)確性和客觀性,，鼓勵(lì)受訪者自發(fā)表達(dá)。在訪談的過程中,，我會盡可能地記錄下所有信息,，包括對受訪者的心理和偏好的描寫，以及社交環(huán)境等多方面數(shù)據(jù),。重在記錄,，是訪談報(bào)告能夠準(zhǔn)確呈現(xiàn)問題狀況的首要前提,。

第三段：自由回歸，發(fā)現(xiàn)深層次問題,。

訪談并不代表一定要讓受訪者回答問卷,，而是要讓受訪者可以自由回歸自己的感受和內(nèi)心狀態(tài),。當(dāng)然,，這需要一定的談話技巧和心理素質(zhì)。如果你能夠真正開放自己,，幫助受訪者打破沉默和防御壁,，讓他/她盡情地暢談，你能夠找到很多信息和洞見,。這些洞見將會幫助你不僅發(fā)現(xiàn)面對面的問題,，還能從信息背后挖掘更有深度、更具體的問題,。

第四段：多角度審視,，呈現(xiàn)更全面的問題。

訪談報(bào)告并非單一的,、固定的文體,，而是應(yīng)該根據(jù)受訪者的特點(diǎn)和問題的復(fù)雜程度，靈活運(yùn)用不同的訪談技巧,。即使是在訪談過程中,，一定要多角度審視，從受訪者自身和外在環(huán)境兩個(gè)方面思考問題,。例如,，當(dāng)我面對受訪者時(shí)，我會開始思考他們的身份,、性格,、興趣愛好以及對現(xiàn)實(shí)世界的評價(jià)等多個(gè)維度。

第五段：心有所感,，細(xì)節(jié)呈現(xiàn),。

訪談報(bào)告并非冷冰冰的數(shù)據(jù)堆積，而是應(yīng)該具有生命,、情感和魅力,。當(dāng)我們把數(shù)據(jù)呈現(xiàn)出來時(shí),，一定要留意人物的情感狀態(tài),、衣裝、笑容和非語言細(xì)節(jié)，通過細(xì)節(jié)的呈現(xiàn)能夠更好地展現(xiàn)問題背后的真實(shí)情感并加深閱讀者的情感共鳴,。高頻維度和細(xì)節(jié)信息是訪談報(bào)告通俗易懂,、有感染力的重要手段,。

總結(jié)：

在訪談報(bào)告中，我們應(yīng)該盡可能真實(shí)地呈現(xiàn)面對面的問題,，并通過多角度審視和關(guān)注細(xì)節(jié)的方式,，讓閱讀者更好地理解過程和背后的人物。心有所感,，并追求情感共鳴是訪談報(bào)告的一個(gè)重要前提,。通過更好地管理、記錄,、打磨和呈現(xiàn)信息,、洞見,、細(xì)節(jié),，我們可以為讀者呈現(xiàn)一個(gè)完整而深遠(yuǎn)的訪談報(bào)告,。

訪談報(bào)告格式篇四

訪談目的：通過了解優(yōu)秀學(xué)長的經(jīng)驗(yàn)，使我們大家增加信心,，解決困惑,。

訪談方式：當(dāng)面采訪,。

被訪談人：王國棟。

被訪談人簡介：王國棟學(xué)長是材料e123班的一位優(yōu)秀學(xué)長,，他學(xué)習(xí)刻苦,，認(rèn)真，工作負(fù)責(zé),，有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感和上進(jìn)心,。曾獲得20xx-20xx年度國家特等獎(jiǎng)學(xué)金。

問：請問學(xué)長,，你當(dāng)初是怎么進(jìn)高工院的?

答：當(dāng)初高考報(bào)志愿,，覺得卓越計(jì)劃這四個(gè)字，覺得挺不錯(cuò)的,，就試著報(bào)了一下,，結(jié)果就進(jìn)了機(jī)械的高工班。

問：哦,，那學(xué)長又是怎樣轉(zhuǎn)到了材料專業(yè)的呢?

答：其實(shí)我一開始就對材料專業(yè)感興趣,，只是高考被調(diào)劑到了機(jī)械，后來到了大學(xué)我就努力學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)專業(yè),，終于在大二轉(zhuǎn)到了高工。

問：那轉(zhuǎn)專業(yè)之后是不是壓力特大,，特別忙?

答：是的,，我有兩門課得補(bǔ)休，因?yàn)闄C(jī)械沒有這兩門課,，所以我要費(fèi)盡心思把它補(bǔ)回來,，所以我就努力學(xué)習(xí)，把社團(tuán)都退了,，終于補(bǔ)回來了?，F(xiàn)在一想真挺累的，但是也值了,，大學(xué)還是應(yīng)該先以學(xué)業(yè)為重,。你們也要記住，干什么事情都應(yīng)該先以學(xué)業(yè)為重,，知識千萬不要斷檔,，要從基礎(chǔ)到專業(yè)，門門功課都學(xué)扎實(shí)了,。

問：學(xué)長認(rèn)為我們這個(gè)職業(yè)生涯規(guī)劃課對我們有多大的幫助?

答：還是有一定幫助的,。其實(shí)我認(rèn)為如果讓每一個(gè)人都通過這門課對自己的人生有很深刻的認(rèn)識是不太可能的,，但是通過與學(xué)長的交流，溝通,，可以讓你們對大學(xué)生活,，對人生有初步的體會，可以幫助你們解答一些困惑,，這對于大一新生還是有必要的,。

問：學(xué)長認(rèn)為高工有哪些優(yōu)勢呢?

答：高工相對于其他學(xué)院來講還是有很大的優(yōu)勢的，待遇相對能高些,。例如,，獎(jiǎng)學(xué)金的比例能高些，更好獲得,。保研率也是很高的,，只要努力學(xué)習(xí)，保研還是很輕松的,。還有就是實(shí)習(xí)機(jī)會多,，有很多機(jī)會能上各大鋼廠去，時(shí)間也比其他學(xué)院長,。你們大二要進(jìn)行金工實(shí)習(xí),，普通學(xué)院發(fā)的是質(zhì)量不好的藍(lán)色工作服，皮鞋也很不舒服,，而我們高工的是米黃色工作服,，質(zhì)量又好，又美觀,，皮鞋也很舒服,。總體來說,，就是高端大氣上檔次,。

問：請問學(xué)長，要想得獎(jiǎng)學(xué)金需要哪些條件呢?

答：最重要的毫無疑問是學(xué)習(xí)成績,，你的加權(quán)成績要達(dá)到專業(yè)前幾名,。然后還得看你的平時(shí)表現(xiàn)。最后還有一個(gè)答辯,，就是用幻燈片將你的各種優(yōu)勢展示給大家,，讓大家認(rèn)可你。綜合評定,，表現(xiàn)優(yōu)異者即可有機(jī)會獲得獎(jiǎng)學(xué)金,。你們好好表現(xiàn)都有機(jī)會。

問：學(xué)長大一時(shí)有沒有迷茫的時(shí)候呢?

答：還是有一點(diǎn)的,。剛開始時(shí)作息時(shí)間調(diào)整不過來,，晚上總貪玩電腦,，導(dǎo)致上課經(jīng)常睡覺，這樣課下就得花很多時(shí)間去補(bǔ)回來,，很得不償失,，并且還特別煩早操。后來經(jīng)過一段時(shí)間,，調(diào)整過來了,，覺得早操也挺好的。所以你們一定要盡快把自己的作息時(shí)間安排好,，不要太貪玩,，只有休息好了才有足夠的精力去學(xué)習(xí)工作。

??,。

大學(xué)生職業(yè)生涯與就業(yè)指導(dǎo)訪談總結(jié),。

20xx年11月23日18：30至20:30，我小組在學(xué)生活動(dòng)中心進(jìn)行了為期2小時(shí)的學(xué)長訪談,。訪談在輕松,，愉快的氛圍中進(jìn)行，并取得圓滿成功,。學(xué)長很幽默,，給我們講了很多他成功的經(jīng)驗(yàn)，亦有犯過的錯(cuò)誤,。名義上是訪談,，實(shí)際上就像朋友聊天一樣，從學(xué)業(yè)談到愛情,，從現(xiàn)在談到將來,，給我們五個(gè)留下了很深刻的印象，也有很深刻的體會,。下面我就來總結(jié)一下。

一.學(xué)長介紹了他進(jìn)高工和在高工學(xué)習(xí)的經(jīng)歷,。學(xué)長是轉(zhuǎn)專業(yè)的,，因此給我們講了很多關(guān)于轉(zhuǎn)專業(yè)的事。他說,，如果不是對你的專業(yè)特別不感興趣,，盡量先別轉(zhuǎn)專業(yè)，慢慢培養(yǎng)興趣,。但如果想他那樣,，就必須付出很多。在高工里,，學(xué)習(xí)是一件很重要的事,，我們進(jìn)入學(xué)校是來學(xué)習(xí)知識的,，所以學(xué)習(xí)成績非常重要。而且這與是否能拿獎(jiǎng)學(xué)金密切相關(guān),，特別是數(shù)學(xué),、英語、c語言非常重要,，要認(rèn)真聽講,，多習(xí)。因?yàn)閜racticemakesperfect!對于英語的學(xué)習(xí),，要多聽一些英節(jié)目,，比如bbc等。興趣是最好的老師,，然而興趣是可以培養(yǎng)的,，例如看一些自己感興趣的英語周刊、報(bào)道,，nba,、足球賽等。另外聽一些英語歌曲也不失為一種學(xué)習(xí)英語的好方法,。對于那些自己不想聽但又必須修的幾門課,，不能缺課，還是應(yīng)該聽一些,。知識是打開智慧之門的鑰匙,，畢竟現(xiàn)在的我們還不能確定它究竟是否有用，也許真到用的時(shí)候才后悔莫及,。

二.關(guān)于課余生活,，學(xué)長也給我們介紹了很多。在大學(xué),，社團(tuán)有很多,，但是不要盲目加，要考慮清楚再加,，畢竟多少會影響到學(xué)習(xí)的,。但在枯燥的學(xué)習(xí)生活中找到一點(diǎn)樂趣還是挺好的事。除了社團(tuán),，多參加一些活動(dòng)和比賽也是大有裨益的,，除了能加學(xué)分，還能對自己的能力有很大的鍛煉,，對將來適應(yīng)社會有很大的幫助,。然后，我們可以利用課余時(shí)間看一些書籍,，例如文學(xué)類的著作,，新的科學(xué)技術(shù),、設(shè)備等。能對它們有所了解,，既能豐富自己的知識,，又能養(yǎng)成良好習(xí)慣，陶冶自己的情操,。當(dāng)然適當(dāng)?shù)姆潘梢彩潜夭豢缮俚?，勞逸結(jié)合才能學(xué)得更好?？梢赃m當(dāng)?shù)穆犅犚魳?、看看電影、聊聊天,、玩玩游戲,，但不能沉溺其中，只要做到問心無愧就是最好的控制方法,。

三.關(guān)于對將來的目標(biāo)的看法,。學(xué)長的積極向上的心態(tài)值得我們學(xué)習(xí)，他對未來有著明確的目標(biāo),，并且非常自信,，為之努力而奮斗。這讓我們感覺到,，理想和追求很重要,，在大學(xué)里，要塑造自己的人生理想,，不能渾渾噩噩的過,。我們大家都能清楚地認(rèn)識到，當(dāng)今社會人才廣泛,，但是高端人才稀缺,，競爭壓力也很大。所以有一個(gè)理想很重要,，它能引領(lǐng)著我們前進(jìn),，成為一個(gè)高端人才。

此外,，學(xué)長還跟我們分享了他們的暑期社會實(shí)踐活動(dòng)，給我們講了很多生活中發(fā)生的快樂,，溫馨的事,。我們還在一起探討了關(guān)于愛情的話題?？偠灾?，這次交流很有意義,，我們的組員都感覺收獲了不少。雖然鋼鐵行業(yè)現(xiàn)在不太景氣,，但是這正是給我們提供一個(gè)契機(jī),，讓我們在大學(xué)里，在這么好的一個(gè)優(yōu)越條件之下,，努力地學(xué)習(xí),，做一個(gè)有理想，有目標(biāo),，有信心,，有能力的四有青年,，將來為祖國現(xiàn)代化建設(shè)貢獻(xiàn)自己的一份力量,，為實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會新勝利，譜寫人民美好生活新篇章,，實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興的中國夢而奮斗!

訪談報(bào)告格式篇五

經(jīng)過這次訪談來了解一些成功人士的奮斗歷程,，從中能夠得到一些經(jīng)驗(yàn),，使得我們對生活有一個(gè)正確的生活態(tài)度和價(jià)值觀，對未來的就業(yè)有一個(gè)正確的認(rèn)識,！

研究現(xiàn)象：研究當(dāng)今社會大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)路程上應(yīng)對挫折和困難的心態(tài),。

研究目的：主要研究大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)路程和主要經(jīng)歷，在現(xiàn)實(shí)社會中是否能夠經(jīng)受各種磨練,，能否堅(jiān)持正確的生活觀,，正確的對待生活和未來。

研究對象：在?；蚣磳厴I(yè)的大學(xué)生,。

1：您認(rèn)為成功的人應(yīng)當(dāng)具備哪些品質(zhì)。

2：您的生活態(tài)度是什么,？

3：當(dāng)應(yīng)對挫折時(shí)您是怎樣做的,？

4：您是否遇到過遇到讓您難以做出選擇的事情呢？您對您做的選擇后悔嗎,？

5：你所從事的工作與您所學(xué)的專業(yè)是否一致呢,？

6：您是怎樣找到這份工作的？

7：您對未來的工作還有什么長遠(yuǎn)的計(jì)劃嗎,？

8：您是如何看待機(jī)會的,？

9：您是怎樣看待感情的？

訪談人物：原三鹿三區(qū)業(yè)務(wù)總經(jīng)理xxx張經(jīng)理,。

從事職業(yè)：市場營銷,。

訪談地點(diǎn)：河北大飯店。

訪談日期：2009年四月二十八號

訪談過程。

（在以下訪談中,，z代表張經(jīng)理,，w代表采訪者）。

w：您好,！我是石家莊學(xué)院一名大二的學(xué)生,，我叫王磊，十分感激您在百忙之中抽出時(shí)間理解我們將近一個(gè)小時(shí)的采訪,。

z：您好,！不用謝！太客氣了,！

w：我十分仰慕您所獲得的成就,，今日想經(jīng)過這次采訪來了解一下您的奮斗歷程和個(gè)人生活態(tài)度，以此來增強(qiáng)我們對未來方向的把握,，學(xué)習(xí)您成功的經(jīng)驗(yàn),，少走彎路。

w：張經(jīng)理太謙虛了,，成功者所應(yīng)當(dāng)有的品質(zhì)在一開始就鋒芒必樓了!

z：沒有沒有,，人是活到老學(xué)到老的嗎！

z：說道這個(gè),，我只能說是一種生活態(tài)度,。(停頓了一會)。

笑對人生,，人生處處有期望!

生活就好像是一面鏡子,，你對他怎樣樣，他就對你怎樣樣,！與其愁容滿面的去生活就不如給自我一個(gè)微笑,，歡樂的去生活，一個(gè)好的心境會讓你在困境面前更加有拼搏的斗志,，看見期望,，絕處也能夠逢生的。

w：對,，好的生活態(tài)度能夠改變一個(gè)人的命運(yùn)。相信張經(jīng)理也在過去遇到過好的難以想象的困難，也就是依靠這種樂觀的生活態(tài)度去應(yīng)對挫折戰(zhàn)勝挫折的吧!

z：是的,。以往的種種酸甜苦辣想再想想就好像在昨日剛剛發(fā)生的一樣。

w：那當(dāng)時(shí)你應(yīng)對挫折有沒有哭過,。

z：哭過。

w：俗話說“男兒有淚不輕彈”,，想必當(dāng)時(shí)您必須是悲痛難過到了極點(diǎn)了吧,！

z：是的,。記得當(dāng)時(shí)是我的奶奶過世的時(shí)候,，作為他唯一的孫子我不能守在她身邊，不得不在千里遠(yuǎn)的地方為事業(yè)奮斗,，那是我一生的遺憾!

w：那您后悔過嗎？

z：有,，可是魚和熊掌不可兼得,，并且當(dāng)時(shí)也確實(shí)有不得已的苦衷,！

w：聽到那里我也感到十分難過!我們每一個(gè)人都有自我難以抉擇的時(shí)候,，有的時(shí)候真的是身不由己,！可是我相信，如果奶奶在天上看見你此刻過得這么開心這么幸福也必須會高興的,！子女的幸福就是他們最大的幸福！

z：但愿如此,！呵呵。

w：那張經(jīng)理對以后有什么長遠(yuǎn)的計(jì)劃或者打算嗎,？

z：計(jì)劃是繼續(xù)自我的工作,，努力干得更好,。好好照顧自我的家庭,，培養(yǎng)自我的孩子。

w：您生活必須很幸福吧,！呵呵,。

z：呵呵,。

w：那能和我說說您和您妻子是怎樣認(rèn)識的嗎,。

z：沒有問題。我們是大學(xué)同學(xué),，大二的時(shí)候就在一齊了,。她家是在南方,，我家是北方的,，當(dāng)初也經(jīng)歷了不少的痛苦和抉擇，可是幸運(yùn)的是我們堅(jiān)持了下來,，我們選擇在一齊,，她留在了北方，陪在我的身邊,，一齊奮斗,。所以我十分感激她，她為我付出了那么多,。我很感激我的生命中有她,，若沒有她，就不會與我的今日,。

w：每一個(gè)男人的身后都會有一個(gè)為他默默付出的女人,。您很幸運(yùn)的找到了這個(gè)人。

z：對,。我很幸運(yùn)，我相信我們的感情,。感情,，如果你已經(jīng)做了選擇，就必須堅(jiān)定的一齊走下去。不管你們遇到什么,，只要你們都活著,，都還愛著對方，那你們未來就會在一齊,。：

z：不是,，我們都是學(xué)法律的,。

w：法律,？

z：是的,。呵呵。

w,、那你是怎樣從事這個(gè)行業(yè)的呢,？

w：張經(jīng)理也是在經(jīng)歷了重重的碰壁之后才找到了一個(gè)成功的起點(diǎn)，人生真的是難以想象??！可見，機(jī)會對于一個(gè)人來說是多么的重要??！

z：對，如果沒有我當(dāng)初那位同學(xué)的引薦,，我不明白我還要走多長的路,，所以,，我十分感激他！

w：虛心是使人走向成功的一個(gè)重要因素,。古往今來,，每一成功者都將虛心放在首位。在當(dāng)今這個(gè)快速發(fā)展的時(shí)代,，商業(yè)的氣息越來越重,，競爭也越來越大，那么精明能干也是一種行之有效的方法,。

z：對,，做什么事，不能只講究蠻力,，如果你說你能夠壯得像頭牛一樣,，可是沒有思想，沒有智慧,，那么或許你永遠(yuǎn)也不會有些許成就,，你可能在上個(gè)世紀(jì)還能有發(fā)展的余地吧！認(rèn)識社會性的動(dòng)物,，那么就應(yīng)當(dāng)適應(yīng)社會的發(fā)展,。人的思想也要隨著發(fā)生變化，當(dāng)今社會,，發(fā)展最快的就是人的思想，一個(gè)公司,、一個(gè)學(xué)校,，還有一個(gè)地區(qū)乃至一個(gè)國家，他的思想有多么先進(jìn),，那么這個(gè)事業(yè)或國家就會有多么發(fā)達(dá),。同我們每一個(gè)人都一樣，你的思想有多么解放,，那么你所能運(yùn)用的來為你服務(wù)的東西就有多少,。所以，一個(gè)人要學(xué)會多思,，多想,，多動(dòng)腦。

w：聽了張經(jīng)理的話讓我很受啟發(fā),。對,，我們作為這個(gè)時(shí)代的主人，不能一味的順應(yīng)潮流,，跟在潮流的后面,，我們應(yīng)當(dāng)改變思想,，爭做自我的主人，爭做時(shí)代的主人,。

z：對,，呵呵。

w：張經(jīng)理,，時(shí)間差不多到了,。十分感激您今日的鼎力合作，讓我們有幸的零距離的接觸到一位成功者,，給了我們這么多成功的經(jīng)驗(yàn),。我相信，在我們?nèi)蘸蟮牡缆飞?，您將是我們的一面旗幟,，帶令我們走進(jìn)生活！再次感激您,，張經(jīng)理,！

z：不用謝！期望我的談話對你們有所幫忙,。

w,、張經(jīng)理，再見!

z：再見,！

這次訪談是經(jīng)過熟人安排才進(jìn)行的,，被采訪者樂于合作是我們訪談取得成功的重要原因之一，并且這次訪談也到達(dá)了我的初步目的,，即讓我明白了我所想要的東西,。這次訪談讓我明白了應(yīng)當(dāng)如何對待生活和現(xiàn)實(shí)中的挫折?？墒遣蛔阒幵谟?，由于時(shí)間的限制和一些人為的原因，比如說采訪者的緊張和疏忽導(dǎo)致有的問題造成遺漏,。所以,，在以后的采訪中我應(yīng)當(dāng)學(xué)會合理的安排時(shí)間，抓住主次,，使談話的主題更加的突出,，更加有意義。同時(shí)努力多參加一些公共活動(dòng),，以此來鍛煉自我,，使自我有一個(gè)很好的舞臺形象和效果，能夠做到大方得體，不緊張,，不再造成問題的疏忽和遺漏,。以下是我沒有進(jìn)行訪談的問題：

1您是如何看待您這項(xiàng)工作的前景的？

2什么樣的人格人品質(zhì)或者本事對于本工作來說是重要的,？

3您分為我在大學(xué)期間應(yīng)當(dāng)做些什么才能進(jìn)入這個(gè)領(lǐng)域,？

4請您再對我們大學(xué)生再提一些提議能夠嗎？

訪談報(bào)告格式篇六

作為一位大學(xué)生,，我時(shí)常被老師布置各種報(bào)告的任務(wù),。最近，我完成了一次個(gè)人訪談報(bào)告,，這是我在大學(xué)中第一次嘗試這樣的任務(wù),，對我來說是一次新的挑戰(zhàn)。在完成這個(gè)任務(wù)的過程中,，我經(jīng)歷了許多困難和收獲,。通過反思和總結(jié)，我深刻體會到了個(gè)人訪談報(bào)告的重要性和學(xué)習(xí)到了寶貴的經(jīng)驗(yàn),。

首先,，個(gè)人訪談報(bào)告給我提供了一個(gè)了解和學(xué)習(xí)的機(jī)會。通過與被訪者的交流和互動(dòng),，我深入了解了他們的經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn),。在訪談過程中，我學(xué)習(xí)到了許多新的知識和見解,，這些知識對于我的專業(yè)和個(gè)人發(fā)展都有著重要的意義,。例如，在我訪談一位成功的企業(yè)家時(shí),，他分享了他創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和思路,，這對于我未來創(chuàng)業(yè)的規(guī)劃非常有幫助。

其次,，個(gè)人訪談報(bào)告培養(yǎng)了我的交流能力。在訪談過程中,，我需要與被訪者建立良好的溝通,，并且能夠準(zhǔn)確地表達(dá)問題和聽取對方的回答。通過與不同背景和工作經(jīng)驗(yàn)的人交流,，我學(xué)會了傾聽,，并學(xué)會了如何提問引導(dǎo)對方思考。這不僅提高了我的交流技巧,，也培養(yǎng)了我的分析和思考能力,。

另外，個(gè)人訪談報(bào)告讓我意識到了個(gè)人成長的重要性。在與成功人士交流的過程中,，他們分享了自己的成長經(jīng)歷和挫折,，我深切感受到了堅(jiān)持不懈和克服困難的重要性。這激發(fā)了我對自己的成長和進(jìn)步的渴望,，讓我要更加努力地學(xué)習(xí)和奮斗,，以實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。

此外,，個(gè)人訪談報(bào)告也讓我體會到了人與人之間的聯(lián)系和互動(dòng)的重要性,。在與被訪者的交流過程中，我深深感受到了他們對我的關(guān)注和鼓勵(lì),。他們愿意分享自己的故事和經(jīng)驗(yàn),，是由于他們愿意幫助我成長和進(jìn)步。這讓我意識到在成長的路上,，我們需要相互支持和激勵(lì),，與他人建立良好的人際關(guān)系對于個(gè)人的發(fā)展至關(guān)重要。

最后,，個(gè)人訪談報(bào)告也給我提供了一個(gè)展示自己能力的機(jī)會,。通過訪談的過程，我能夠呈現(xiàn)自己的專業(yè)知識和獨(dú)特的觀點(diǎn),。這不僅可以增強(qiáng)自己的自信心,，也可以提升他人對我的認(rèn)可度。與此同時(shí),，通過整理和撰寫訪談報(bào)告,，我訓(xùn)練了自己的文字表達(dá)能力和組織能力，這對于我未來的學(xué)習(xí)和工作都大有裨益,。

總而言之,，個(gè)人訪談報(bào)告是一次具有挑戰(zhàn)性和意義的任務(wù)。通過這次任務(wù),，我不僅學(xué)到了知識和技能,，也培養(yǎng)了自己的交流能力和人際關(guān)系。這次經(jīng)歷讓我明白了個(gè)人成長的重要性,，激發(fā)了我對未來的熱情,。無論是在學(xué)術(shù)還是在職業(yè)發(fā)展上，我相信這次個(gè)人訪談報(bào)告將會給我?guī)韴?jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和寶貴的經(jīng)驗(yàn),。

訪談報(bào)告格式篇七

性別：男,。

教育背景：北京大學(xué)本科生。

學(xué)位：法學(xué),、經(jīng)濟(jì)學(xué)雙學(xué)位學(xué)士,。

現(xiàn)工作單位和工作職務(wù)：xx公司xx策劃部投資分析師。

訪談時(shí)間：20xx年x月x日。

訪談方式：qq訪談,。

被訪人簡介：

20xx年正式加入上海三盛宏業(yè)投資（集團(tuán)）有限公司資金計(jì)劃部,，從事資本運(yùn)作。

訪問過程：（以下訪問人簡稱“我”,，被訪人簡稱“李”）,。

我：李師兄你好，很高興你理解我的采訪,。

李：客氣了,，舉手之勞而已。

我：那,，師兄,，我們開始吧。

李：好的,。

李：我所在的部門是一個(gè)綜合性的部門,，主要的業(yè)務(wù)分為資金計(jì)劃和資本運(yùn)作，前者主要負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)資金的調(diào)撥,，以提高資金的使用效率,，而資本運(yùn)作就是我們所說的狹義的金融，以項(xiàng)目的形式對外做投融資合作,。

這份工作對于我的專業(yè)來說契合度十分高,，因?yàn)樗粌H僅需要綜合的金融知識，同時(shí)對于法律的理解有必須要求,，我進(jìn)入職場中學(xué)到的第一課就是所有操作和步驟都要嚴(yán)格按照法律的規(guī)定來進(jìn)行,，在每一個(gè)節(jié)點(diǎn)上避免可能帶來的法律風(fēng)險(xiǎn)。

我：你是如何找到這份工作的呢,？

李：我是從大四上學(xué)期開始找工作,，前前后后投了近70家公司，涉及各個(gè)行業(yè),，最終在咨詢,、制造、it,、金融四個(gè)行業(yè)中確定金融并選擇了三盛,。

最初是經(jīng)過學(xué)校招聘信息了解到三盛，然后經(jīng)過一系列的筆試和面試以及非正式的溝通最終獲得了三盛的錄取,，是一個(gè)雙向選擇的過程,。

我：你認(rèn)為做好這份工作應(yīng)具備哪些知識,、技能和經(jīng)驗(yàn),？

李：就像前面所說的，基本的經(jīng)濟(jì)學(xué)和法學(xué)的原理和知識是必備的，但更多實(shí)務(wù)的操作需要再具體的工作中不斷積累,。

我：你在剛剛參加工作的時(shí)候有沒有工作方面的培訓(xùn),？對工作有實(shí)際意義上的幫忙嗎？李：參加過一個(gè)叫bebeyond的求職培訓(xùn),，這是一個(gè)系統(tǒng)化的培訓(xùn),，從認(rèn)識自我開始，求職本事的培養(yǎng)以及步入職場之后的一些情景都有覆蓋,，經(jīng)過培訓(xùn)對于自我的認(rèn)識和求職本事的提升尤其是簡歷的撰寫都有不一樣程度的提高,，而對于工作來說也有很大的幫忙，因?yàn)楣ぷ魇菍σ粋€(gè)人綜合素質(zhì)的考驗(yàn),，這個(gè)培訓(xùn)也正是從這個(gè)角度入手盡可能激發(fā)每個(gè)人的潛能,，提升每個(gè)人的本事，所以是有意義的,。

我：你在大學(xué)是否對自我的職業(yè)生涯做過規(guī)劃,？這份工作是否是自我夢想中的呢？

李：有過計(jì)劃,，但始終在不斷調(diào)整,，尤其在繼續(xù)求學(xué)和走出學(xué)校工作的選擇上結(jié)合自身的情景研究了很多因素，我認(rèn)為一個(gè)明確但不具體的計(jì)劃是十分重要的,，明確是對于大的方向來說,，而不具體職責(zé)給自我更多根據(jù)實(shí)際情景作出調(diào)整和轉(zhuǎn)變的空間。

李：看行業(yè),。不能一概而論,，就像金融業(yè)，懂點(diǎn)法律還是十分必要的,，其他行業(yè)我也不是很了解,，但并不是學(xué)了雙學(xué)位就業(yè)的壓力就會小，找工作最看重的還是個(gè)人的綜合素質(zhì),。

我：你認(rèn)為在你的大學(xué)生涯中學(xué)到的最重要的東西是什么,？

李：謙虛和自信，當(dāng)然還有邏輯以及知識,。

李：經(jīng)過不斷的自我反省,，以及不斷的和周圍同學(xué)教師的溝通交流，還有就是運(yùn)動(dòng),，我十分喜歡籃球,。

大學(xué)期間做好學(xué)生的主角，不要太刻意培養(yǎng)針對工作培養(yǎng)本事,，培養(yǎng)好自我做學(xué)生的本事,。

李：這個(gè)是最沒有確定答案的問題,。讀研、工作,、出國都是一筆經(jīng)驗(yàn),，無有優(yōu)劣之分，只要你相信自我的選擇,，并堅(jiān)持走下去,，必須有讓你滿意的結(jié)果。

我：你覺得像我們大二的學(xué)生,，想要在未來有一個(gè)好的工作,，需要注意一些什么呢？

李：學(xué)好知識,，學(xué)會做人,，當(dāng)你把工作定位于事業(yè)的時(shí)候，你就明白知識和做人二者是成就你事業(yè)的兩大支柱,。

李：法院實(shí)習(xí),。屬于司法領(lǐng)域，工作的關(guān)鍵是在于交流,，信息獲得的越完全,，你的工作就能做的越好，所以任何實(shí)習(xí)都是提升你與人尤其是社會人交流本事的一個(gè)機(jī)會,，對快速適應(yīng)工作很有幫忙,，同時(shí)有助于好的工作習(xí)慣的培養(yǎng)，讓你在初期的工作中能少走一點(diǎn)彎路,，少費(fèi)一點(diǎn)功夫,。

我：從大學(xué)生向工薪階層的過渡，學(xué)長認(rèn)為怎樣能做到最好,？

李：記住兩個(gè)字：勤奮,。

訪談報(bào)告格式篇八

訪談是一種重要的交流方式，通過交談了解他人的觀點(diǎn)和經(jīng)歷,，對于個(gè)人的成長和發(fā)展具有積極意義,。在本次個(gè)人訪談報(bào)告心得體會中，我將分享我對這次訪談的總結(jié)和感悟,。通過這次訪談,，我深刻感受到了溝通的重要性和有效的問題技巧，同時(shí)也對自己的個(gè)人成長和發(fā)展有了新的認(rèn)識,。

第二段：溝通的重要性,。

在訪談過程中，我深刻認(rèn)識到了溝通的重要性,。通過溝通,，我可以了解到他人的看法和經(jīng)驗(yàn),，從而拓寬自己的視野。與此同時(shí),，溝通也是理解他人和建立人際關(guān)系的關(guān)鍵。通過細(xì)致入微地聆聽對方的話語和觀點(diǎn),，我不僅可以更好地理解他的內(nèi)心感受,，也能夠加深我與他人之間的聯(lián)系和認(rèn)同感。

第三段：問題技巧的應(yīng)用,。

在這次訪談中,，我學(xué)到了許多問題技巧，這些技巧對于提升訪談效果和獲取有價(jià)值的信息非常重要,。首先,，要善于提問開放性問題，這樣可以激發(fā)對方的思考和表達(dá),，使對話更加深入,。其次，要掌握傾聽的藝術(shù),，即不僅要聽對方說話,，還要理解對方的意思并積極回應(yīng)。此外,，要善于用非語言的方式表達(dá)自己的理解和善意,，如肢體語言和注視。

第四段：個(gè)人成長與發(fā)展,。

通過這次訪談,，我對自己的個(gè)人成長和發(fā)展有了新的認(rèn)識。首先,，我意識到了自己在溝通中的不足之處,，如缺乏耐心和缺乏主動(dòng)性等。這些不足之處在訪談中不斷暴露出來,，從而提醒我要提升自身的溝通能力和修煉自己的品質(zhì),。其次，我發(fā)現(xiàn)了自己的潛在問題和困惑,，并通過和他人的對話和思考加以解決,。這些問題和困惑的存在為我提供了一個(gè)新的視角，推動(dòng)了我的個(gè)人成長和發(fā)展,。

第五段：反思與展望,。

通過這次個(gè)人訪談報(bào)告心得體會，我深入思考了溝通的重要性和問題技巧的運(yùn)用,。同時(shí),，我也意識到了自己在個(gè)人成長和發(fā)展中的不足,，這為我今后的成長提供了有力的動(dòng)力。展望未來,，我將繼續(xù)努力提升自己的溝通能力，并增強(qiáng)自己的問題技巧,。我相信,，通過不斷實(shí)踐和學(xué)習(xí)，我能夠在溝通和個(gè)人成長的路上邁出更大的步伐,。

結(jié)論：

溝通是人類社會中最為重要的活動(dòng)之一,。而個(gè)人訪談則是一種重要的溝通方式，通過與他人的交流和反思,，可以為個(gè)人的成長和發(fā)展提供有力的支持,。通過這次個(gè)人訪談報(bào)告心得體會，我對溝通的重要性有了更深刻的認(rèn)識,，學(xué)習(xí)了更多問題技巧的運(yùn)用，并對自己的個(gè)人成長和發(fā)展有了新的認(rèn)識,。我相信,，在今后的學(xué)習(xí)和實(shí)踐中，我能夠不斷提升自己的溝通能力,，為自己的成長和發(fā)展創(chuàng)造更好的條件,。

訪談報(bào)告格式篇九

xx學(xué)長是我校土建學(xué)院04級的本科畢業(yè)生，現(xiàn)工作單位是中國建筑第二工程局有限公司,，此刻負(fù)責(zé)的工程項(xiàng)目是“哈爾濱——大連高速客運(yùn)專線”,，任現(xiàn)場混凝土分項(xiàng)主管。

問：1,、首先,，能否介紹一下您的工作單位的狀況,？

問：2、作為一名土木工程師,，您的工作資料是什么,？

答：在施工現(xiàn)場,，主要負(fù)責(zé)好自我的任務(wù),，沒體力活,，不是很累，任務(wù)是現(xiàn)場施工組織,、管理與技術(shù),、質(zhì)量管理。去年年底,，我們現(xiàn)場的32m900t箱梁預(yù)制項(xiàng)目完成此刻已經(jīng)調(diào)到下一道工序干活了,。做土木的，組織文化和規(guī)范十分重要,，工程方面，首先務(wù)必保安全,，只有在安全的基礎(chǔ)上,，才能再求質(zhì)量和進(jìn)度。

問：3,、您每日具體的安排是什么,？

答：我們的作息時(shí)光以工程為主，工程有任務(wù),，我們就得上班,，任務(wù)完成了，就能夠下班,。我的工作日的一般安排是：7點(diǎn)起床,，7點(diǎn)半早飯，然后到辦公室,，對照昨日的現(xiàn)場工作完成進(jìn)度,，與物資、調(diào)度,、實(shí)驗(yàn)部門通氣,，準(zhǔn)備這天一天的工作，作一天工作計(jì)劃,。之后去現(xiàn)場,，對現(xiàn)場大概進(jìn)度進(jìn)行了解，然后在辦公室作記錄,，如有問題的反映,，及時(shí)會同領(lǐng)導(dǎo)，制定修補(bǔ)方案,，然后能夠在辦公室休息,，現(xiàn)場時(shí)光約2~3小時(shí)，這是上午,。下午有沒有任務(wù)也要看進(jìn)度,。我們在現(xiàn)場時(shí)光為18小時(shí),，但是是兩個(gè)人換班。

問：4,、您的工作環(huán)境怎樣樣,？會不會很艱苦？

答：對于土建專業(yè),，做施工的話,，需要長年呆在外面，一個(gè)工程長則5年少也要2年,。如果從事房建,，工期短，工作地點(diǎn)在城內(nèi),；如果從事鐵路,、橋梁、隧道,，工作地點(diǎn)一般不在城市,，但也不會和想像中的那樣艱苦。

問：5,、土木工程師的收入和福利怎樣樣,？

答：職稱和收入不掛鉤，收入和福利主要和崗位與公司效益有關(guān),。有人工作半年或是一年后,，一個(gè)月收入能到達(dá)4000元，這樣的收入已經(jīng)很滿意了,。在我們畢業(yè)時(shí)候,，期望值是2500元/月。當(dāng)公司效益好的時(shí)候,，收入能夠到達(dá)6~7千/月,，此刻狀況一般，大約是4千/月,。關(guān)于公司福利,，都有五險(xiǎn)一金。平時(shí)福利一般,。

問：6,、對這份工作您滿意和不滿意的地方各是什么？

答：我覺得此刻工作帶給我的最大好處是時(shí)光自由,，年輕人多,，環(huán)境寬松。

如果從事施工，,，最苦的得算是在外漂泊了,。對我們來說，困擾最大的也是漂泊,。像我,，一向沒有定居，此刻生活在鐵嶺,。相對于每一天在外漂泊,，我更喜歡有一個(gè)穩(wěn)定的生活。而且,，此刻面臨的難題還有個(gè)人升遷問題,、工作與個(gè)人價(jià)值觀不合的困境。

問：7,、土木工程行業(yè)的晉升要經(jīng)歷一個(gè)什么樣的過程,，大概多長時(shí)光？

答：土木工程的職業(yè)發(fā)展方向大致是：

施工員/技術(shù)員-工程師/工長,、標(biāo)段負(fù)責(zé)人-技術(shù)經(jīng)理-項(xiàng)目經(jīng)理/總工程師,。

對于工作上的升遷,，一般要完成三個(gè)項(xiàng)目,，一個(gè)項(xiàng)目2~5年，能夠升到部長,，但也要和個(gè)人表現(xiàn),，機(jī)遇結(jié)合起來看。對于進(jìn)修,，需要不斷學(xué)習(xí),，考各類證書，努力升職稱,。

問：1,、您當(dāng)時(shí)選取了本科畢業(yè)就業(yè)的路線，能否請您談?wù)勄舐毜母惺埽?/p>

答：我覺得,，求職就像一場賭博,，在得到工作之前，你是無法真正了解單位,，即,。

使了解，也只是宣傳的,，紙面上的,，根本不全面不深刻。如果你真想進(jìn)一個(gè)單位工作，應(yīng)聘時(shí),，你的理由只有一個(gè),，我真的想進(jìn)這個(gè)單位，別的華麗的詞藻,，此刻他們都覺得好假,。當(dāng)時(shí)他選取這個(gè)崗位沒有別的，就是因?yàn)檫@個(gè)單位要新成立修鐵路的部門,，會有更好的機(jī)會,。

問：2、您對土木工程專業(yè)的就業(yè)形勢有什么看法,？

問：3,、土木有很多方向，您在選取專業(yè)方向和就業(yè)方向上有什么推薦,？

答：關(guān)于專業(yè)方向,，我們學(xué)校的土木工程專業(yè)不會限制你的就業(yè)方向，只要是學(xué)土木工程,，如果你在學(xué)校學(xué)習(xí)方向是房建,，應(yīng)聘時(shí)能夠說自我是巖土。工作時(shí)沒有差別,，因?yàn)樵谶@方面該學(xué)的我們學(xué)校都學(xué)過了,。

對于應(yīng)聘工作時(shí)選取工作種類，如果是從事現(xiàn)場施工,，主要是招收男生,，而且比較容易找到工作。除施工以外的崗位,，還是有競爭壓力的,，我們班當(dāng)初只有三個(gè)同學(xué)從事施工工作。

就業(yè)時(shí),，如果不想太漂泊,，必須要好好學(xué)習(xí)，爭取保研,、考研,。找工作時(shí)能夠進(jìn)設(shè)計(jì)院、房地產(chǎn)公司等不在外工作的單位,；如果不想漂泊,，學(xué)習(xí)又一般，找工作的時(shí)候,，盡量找好一點(diǎn)的單位,，但是,，這時(shí)工作比較難找；此刻多數(shù)人對漂泊是無所謂的,，如果真正想干這一行的話,，多接觸這方面的事情，有實(shí)習(xí)機(jī)會盡量抓住,。但是,，畢業(yè)設(shè)計(jì)不推薦邊實(shí)習(xí)邊做。學(xué)習(xí)一般的,，又想快點(diǎn)賺錢的,，能夠思考出國，到去非洲,、阿拉伯,、越南等不太發(fā)達(dá)的地區(qū)工作。

問：4,、您對即將參加工作的畢業(yè)生有什么推薦,？

答：第一次參加工作，一般都有企業(yè)入職培訓(xùn),，對生產(chǎn)安全,、企業(yè)文化進(jìn)行了解。實(shí)際工作中,，也有專門培訓(xùn),。剛畢業(yè)的學(xué)生，對工作單位不很了解,，很多時(shí)候不明白從哪里下手,，但這需要慢慢積累經(jīng)驗(yàn),。剛進(jìn)單位時(shí),，每個(gè)人都是十分不安，但干下來都覺得沒什么,。

問：5,、干土木行業(yè)學(xué)校知識很重要嗎？

答：提到學(xué)校知識重要性,，我的認(rèn)識是搞工地施工的,，需要更多的是現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)。但也不能忽略書本知識,，總會要用到的,，雖然可能不太多，但卻總有用,。學(xué)習(xí)成績不好,，你的選取也就少，學(xué)習(xí)成績給你的不是以后能工作多好，升遷多快,，給你的是,，你的機(jī)會選取更多。在工地現(xiàn)場,，我們學(xué)校雖然不是最好的,，但也是很好的了，其他多為大專生,。

問：6,、您對我們這些在校大學(xué)生有什么推薦呢？

答：在學(xué)業(yè)上,，我想你們能夠把自我的專業(yè)知識學(xué)好,，一個(gè)不做好自我本職工作的人是不可能會成功的，所以你大學(xué)四年里最重要的工作就是學(xué)習(xí)好你的專業(yè)知識,；要開放,，大膽并且不怕吃苦的，還要用心培養(yǎng)自我的獨(dú)立意識,、獨(dú)立決策和執(zhí)行的潛力,。人一旦不能獨(dú)立自主，人生很多事情都將無法完成,。比如說公司給你一個(gè)項(xiàng)目,，你若沒有獨(dú)立完成的潛力，那么在很多方面都將受制于人,，不僅僅項(xiàng)目很難完成,，而且你最終也很難得到領(lǐng)導(dǎo)的重用。還有十分重要的一點(diǎn)就是學(xué)好英語,。英語是以后無論一個(gè)人從事哪份職業(yè)都就應(yīng)做好的交際工作,。應(yīng)對當(dāng)今的經(jīng)濟(jì)全球化，想從事商業(yè)活動(dòng)賺大錢,，與國外的需求者打交道是必須要做好的一關(guān),。要有更高的發(fā)展，那就學(xué)好英語吧,。

透過這次的訪談活動(dòng),，我受益匪淺，了解到土木工程就業(yè)的基本狀況和發(fā)展前景,，這對我大三專業(yè)方向的選取,，大學(xué)學(xué)業(yè)的規(guī)劃以及將來職業(yè)主角的選取都起到巨大的幫忙作用。同時(shí),，我也看到了我目前距離職業(yè)目標(biāo)的差距,，將在今后的學(xué)習(xí)中針對短板和問題進(jìn)行彌補(bǔ),，培養(yǎng)提高自我的綜合素質(zhì)和競爭力，將來成為一個(gè)對社會做出真正有貢獻(xiàn)的人,。

訪談報(bào)告格式篇十

作為一名員工,，我經(jīng)常參與各種訪談，而撰寫員工訪談報(bào)告是對這些訪談的總結(jié)和總結(jié),。在過去的幾個(gè)月里,，我有幸參與了多個(gè)員工訪談，并撰寫了相應(yīng)的報(bào)告,。通過這些經(jīng)歷,，我發(fā)現(xiàn)員工訪談報(bào)告不僅可以提供寶貴的信息，還可以幫助組織改進(jìn)管理和提高員工滿意度,。在本文中,，我將分享我對員工訪談報(bào)告的心得體會。

第二段：感受報(bào)告的重要性,。

撰寫員工訪談報(bào)告對企業(yè)來說非常重要,。通過訪談員工，我們可以了解他們的觀點(diǎn),、意見和需求,，從而改進(jìn)組織的運(yùn)營和管理。員工訪談報(bào)告是我們與員工進(jìn)行有效溝通的工具,，可以幫助我們更好地了解員工的想法,，并作出相應(yīng)的改變。它還可以為管理層提供決策支持,，因?yàn)樵L談報(bào)告通常包含了有關(guān)員工滿意度,、工作環(huán)境和底層問題的詳細(xì)信息。

第三段：撰寫報(bào)告的技巧,。

撰寫員工訪談報(bào)告需要一些技巧和技巧,。首先，我們應(yīng)該采取專業(yè),、客觀和中立的態(tài)度,，確保我們的報(bào)告不帶任何個(gè)人偏見,。其次,，我們需要確保報(bào)告的準(zhǔn)確性和完整性。這意味著我們應(yīng)該仔細(xì)記錄員工的回答,，并確保沒有遺漏任何重要細(xì)節(jié),。最后，我們應(yīng)該使用清晰簡潔的語言來撰寫報(bào)告,，以便讀者能夠輕松理解報(bào)告中的關(guān)鍵信息,。

第四段：報(bào)告對組織的影響,。

員工訪談報(bào)告可以對組織產(chǎn)生積極的影響。首先,，它可以幫助改善員工滿意度,。通過了解員工的需求和關(guān)切，企業(yè)可以采取相應(yīng)的措施來提高員工的工作體驗(yàn)和滿意度,。其次,，報(bào)告可以揭示出潛在的問題和隱患。通過分析報(bào)告中的數(shù)據(jù)和反饋,，管理層可以識別存在的問題,，并及時(shí)解決。最后,，報(bào)告還可以提供有關(guān)組織運(yùn)營的寶貴信息,，例如員工關(guān)鍵能力的發(fā)展和人力資源規(guī)劃。

第五段：結(jié)尾,。

經(jīng)過這一系列的員工訪談報(bào)告撰寫和總結(jié),，我對員工訪談的重要性有了更深入的理解。它不僅可以幫助組織改進(jìn)管理,，提高員工滿意度,，還可以提供寶貴的決策支持。因此,，我會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提升我的報(bào)告撰寫技巧,，以更好地為組織做出貢獻(xiàn)。

這篇文章以引言段開始,，提出了員工訪談報(bào)告的背景和目的,。接下來的兩個(gè)段落討論了撰寫員工訪談報(bào)告的重要性和技巧。第四段探討了報(bào)告對組織的積極影響,，最后一段對整篇文章進(jìn)行了總結(jié),。整個(gè)文章是連貫的，全文緊密圍繞主題展開,，符合五段式文章的結(jié)構(gòu),。

訪談報(bào)告格式篇十一

本著探討我校大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)使用的目的，為了全面掌握我校大學(xué)生使用網(wǎng)絡(luò)用于工作,、學(xué)習(xí),、娛樂等各方面的時(shí)間分配，使用電腦的初衷,、現(xiàn)狀,，我小組進(jìn)行這次《大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)使用狀況調(diào)查》。本次調(diào)查將大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)使用的心理特征呈現(xiàn)出來,，為大學(xué)生合理使用網(wǎng)絡(luò)提供了依據(jù),，使大學(xué)生合理積極地使用網(wǎng)絡(luò),。

4、隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的迅速發(fā)展,，上網(wǎng)已成為大學(xué)生生活的重要內(nèi)容,。如何引導(dǎo)大學(xué)生合理運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)資源，進(jìn)行積極的網(wǎng)絡(luò)交往,，樹立健康的上網(wǎng)理念,，構(gòu)建有益的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,，已經(jīng)成為當(dāng)前高校學(xué)生工作面臨的重要課題,。

為更好地了解高校大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)使用狀況,，積極探討大學(xué)生使用網(wǎng)絡(luò)帶來的問題及應(yīng)對措施和方法，我們對我校若干名大學(xué)生進(jìn)行了訪談?wù){(diào)查,。

5,、訪談對象：李某男大一2012年12月1日6、訪談過程：

問：平時(shí)你經(jīng)常上網(wǎng)嗎答：是的,，經(jīng)常上,。

問：那你上網(wǎng)的目的是什么呢。

答：平時(shí)專業(yè)課比較繁重,，課余時(shí)間可以去玩一些游戲進(jìn)行放松,，另外還有一些專業(yè)知識需要到網(wǎng)絡(luò)上了解，寫論文,，做專業(yè)也需要資料,。有時(shí)候看看新聞，避免和時(shí)事脫鉤,。還有時(shí)去網(wǎng)購,，買些生活用品或者書籍。還有就是看電影看小說和聊天了,。

問：那我可不可以理解為你上網(wǎng)的主要目的在娛樂放松,，信息獲取，學(xué)習(xí)和購物幾個(gè)方面,。

答：是的,。可以這樣理解,。

答：我們專業(yè)課比較多,，上網(wǎng)都是在晚上八點(diǎn)半下課以后，再有就是五點(diǎn)以后,，可能也會上一會,。每天在兩個(gè)半小時(shí)左右吧。有作業(yè)時(shí)做作業(yè),，玩游戲大概在一個(gè)半小時(shí)左右,，其他時(shí)間看看視頻。休息日大概有十個(gè)小時(shí)啦,。多數(shù)時(shí)間在玩游戲,。

問：你平時(shí)使用哪些網(wǎng)絡(luò)工具呢答：優(yōu)酷；a站,；b站,；京東。問：那都有什么收獲呢,。

答：當(dāng)然上過,。在釣魚網(wǎng)站上被騙過。問：那你怎么維護(hù)自身權(quán)益,。

答：真沒什么辦法,，損失的錢是要不回來了。問：你玩的游戲都是正版嗎,。

答：（笑）這年頭誰還用正版啊再說了我也沒有太多經(jīng)濟(jì)來源,，只能在生活費(fèi)里節(jié)省，這個(gè)得不償失,。

問：你看的影音材料有正版嗎,。

答：網(wǎng)上騙子太多，什么都不能信啊,。沒道德的人太多了,！7、分析及總結(jié)：網(wǎng)絡(luò)依賴較大,。

網(wǎng)絡(luò)游戲占用上網(wǎng)時(shí)間過長,，網(wǎng)絡(luò)利用率不高。課余生活被網(wǎng)絡(luò)綁票,，較為單調(diào),。

本次訪談主要圍繞華聯(lián)友誼店的員工忠誠度、從超市自身角度了解在超市整體布局當(dāng)中的想法和看法,。尋找自身優(yōu)勢和劣勢,，從普通的員工角度入手，了解員工的素質(zhì)和對顧客的看法和態(tài)度,。此外,，我們還將隨機(jī)訪談一定數(shù)量的消費(fèi)者，讓他們從自身角度談自己的看法和對一些問題的理解,。

2,、訪談目的本次訪談旨在從側(cè)面了解不同角色對于華聯(lián)內(nèi)部一些問題的看法，這樣有利于客觀的收集各種意見和看法,?？梢杂^察到被訪者的態(tài)度,，調(diào)查更為全面，結(jié)果更為客觀公正,。

3,、訪談對象。

（1）,、華聯(lián)友誼店企劃部經(jīng)理馮偉先生,。

（2）、華聯(lián)友誼店二樓,、三樓,、四樓員工各一位（3）、在華聯(lián)友誼店購物的消費(fèi)者,。

4,、訪談時(shí)間：2008年6月8日上午10：00——11：005、調(diào)查分工,。

訪談提綱設(shè)計(jì)：王六一馬斌青,。

1、在與馮經(jīng)理的訪談中,，可見馮經(jīng)理對華聯(lián)有著濃厚的感情,，他一再強(qiáng)調(diào)是。

華聯(lián)給了他展示自己的舞臺,，在華聯(lián)友誼店,，馮經(jīng)理分管的企劃部主要負(fù)責(zé)華聯(lián)友誼店的內(nèi)部貨品擺放、布局管理和促銷方案管理和設(shè)計(jì)等工作,，由于人手有限,，現(xiàn)在他所在的部門還負(fù)責(zé)了市場部的一些工作，所以對于市場有著深入的了解,。

2,、在公司的定位方面，馮經(jīng)理認(rèn)為華聯(lián)利用規(guī)模經(jīng)營的優(yōu)勢,，實(shí)行平價(jià)銷售的價(jià)格政策，以一切以顧客為中心的經(jīng)營理念為顧客提供最多的選擇,，最低的價(jià)格,，最好的服務(wù)。著力在百姓心中打造北京華聯(lián)的商品形象,、價(jià)格形象,、服務(wù)形象。可見華聯(lián)的定位可以稱為打造“大眾的華聯(lián)”,。

3,、在定價(jià)上，馮經(jīng)理談到華聯(lián)堅(jiān)持以廉價(jià)銷售為經(jīng)營方針,，實(shí)行薄利多銷,，堅(jiān)持最低價(jià)格策略,，憑借商品的巨大銷量,、高速流轉(zhuǎn),、及時(shí)付款,、互利雙贏得到供應(yīng)商的支持,，拿到最低的價(jià)格，通過成本的嚴(yán)格控制和銷售的不斷增長獲取更低的采購成本,，為顧客提供更實(shí)惠的商品價(jià)值,。4、對于華聯(lián)友誼店內(nèi)的布局,，馮經(jīng)理談到只是在總部的領(lǐng)導(dǎo)下制定的統(tǒng)一布局,，這種布局主要是為了增加消費(fèi)者在店內(nèi)瀏覽的時(shí)間，并且增加意外購物的可能，但馮經(jīng)理談到,，電梯直入四樓,，也另一些消費(fèi)者不滿,。

5,、對于華聯(lián)的服務(wù)質(zhì)量，馮經(jīng)理談到公司也在花大力氣整頓服務(wù)質(zhì)量，同時(shí)在加大員工培訓(xùn)力度上下功夫，但是由于招聘員工的整體素質(zhì)不高,，還需要作進(jìn)一步的努力。售后服務(wù)的滿意度仍然不是很高,，在今后會做進(jìn)一度的努力,。

6、談到競爭問題上,，馮經(jīng)理談到,，華聯(lián)將址選在友誼大街上,，在一定程度上就是為了避免正面與一些連鎖大超市的競爭，特別是華聯(lián)文化路店,，布局在青山，會面臨著包括王府井、永盛成,、彩虹超市的直面競爭，特別是在沃爾瑪落成之后,，那里的競爭將更為激烈,。

1,、從受訪者的年齡來看,，受訪者年齡都在40歲以上，他們在華聯(lián)都有3——4年的工作經(jīng)歷,。在華聯(lián)主要負(fù)責(zé)了促銷和導(dǎo)購工作,。

2、在訪談中,，受訪者有兩位都說包頭本地方言,，在解答提問時(shí)也用方言，據(jù)他們說有時(shí)還會引起消費(fèi)者的誤解,，一些爭執(zhí)也因此而產(chǎn)生,，他們每天要面對很多顧客的詢問，有時(shí)對于顧客的提問真的煩了,。特別是顧客的提問有的時(shí)候過于苛刻,，有時(shí)明明貼在標(biāo)簽上，還要不停地問,。

3,、服務(wù)人員每天接觸到的顧客，在周一到周五以那些離退休的老年人居多,，他們的購物多喜歡瀏覽,。不停地在各層中轉(zhuǎn)。且購物多以蔬菜居多,，一遇到特價(jià)商品就搶購,，他們在購物時(shí)一般把價(jià)格放在重要位置。

4,、在遇到顧客的苛刻要求時(shí),，服務(wù)人員表示起初還能認(rèn)真的給于他們解答，但是當(dāng)自己的解答仍然不能滿足他們的要求時(shí),，他們多數(shù)時(shí)候會選擇離開,，基本上不會通過各種途徑給顧客滿意的解答。

5,、每一天服務(wù)人員大致會面對顧客幾百次的提問,，而提問的焦點(diǎn)則集中于價(jià)格和生產(chǎn)日期，有的問題也集中于產(chǎn)品的性能和功效上,，但是由于大部分服務(wù)人員并未接受過多少專業(yè)的培訓(xùn),，對于一些專業(yè)的問題真是很難以解答,。

1、在訪談中,，我們一共訪問了五位消費(fèi)者,，其中有三位女性、兩位男性,。年齡分別位于18歲左右,、18——30歲、30歲——45歲和50歲以上,，這些消費(fèi)者全為自己一人來購物,，都在華聯(lián)附近居住。

2,、在問到來華聯(lián)購物的時(shí)間時(shí),，離退休的老人反應(yīng)都一般在上午。由于個(gè)人時(shí)間較多,。他們一般不選擇在節(jié)假日,。而上班的人一般選擇在節(jié)假日或者是工作日期間的中午或下午六點(diǎn)鐘之后，同時(shí),，這也是華聯(lián)的消費(fèi)者高峰時(shí)刻,。

3、在談到華聯(lián)友誼店的服務(wù)人員對待顧客的看法時(shí),，顧客反應(yīng)促銷產(chǎn)品的服務(wù)人員態(tài)度最差,。特別是一些服務(wù)人員，有時(shí)對于顧客的問話愛答不理,，甚至都不理睬,，在介紹產(chǎn)品時(shí)，總喜歡介紹一些價(jià)格較高的產(chǎn)品,，而對于一些產(chǎn)品則只字不提，但是他們也說,，大部分服務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度還是可以的,。

4、對于商品的布局和擺放,，消費(fèi)者普遍反應(yīng)一般,，認(rèn)為布局有時(shí)不夠清晰，表,。

示清楚,，特別是一些商品的價(jià)簽貼的位置與商品擺放的位置不相統(tǒng)一，使得消費(fèi)者拿錯(cuò)商品,，一些老年人還說,，價(jià)簽太復(fù)雜,，他們根本看不懂。一些促銷商品的價(jià)簽掛的位置過高,，他們不抬頭,，根本看不到，特別是通道,，有時(shí)過于堵塞,，增加了消費(fèi)者購物的不便性。5,、在談到超市的售后服務(wù)方面,，受訪者表示售后服務(wù)做的不到位。特別是會員制管理方面,，基本上起不到多大的作用,，消費(fèi)者的正常意見得不到反饋。

1,、從定位角度講,，北京華聯(lián)友誼店打造“大眾的華聯(lián)”他們采取平價(jià)的市場定位，旨在搶占中低端市場,，服務(wù)工薪階層,，從包頭兩家店的選址角度來看，就反應(yīng)了這一點(diǎn),。

2,、從定價(jià)上，華聯(lián)友誼店采用滲透定價(jià)法,，堅(jiān)持廉價(jià)銷售的方針,，實(shí)行薄利多銷，通過嚴(yán)格的成本控制和銷售的不斷增長,，來獲取經(jīng)濟(jì)效益,。

3、華聯(lián)友誼店的服務(wù)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高,，售后服務(wù)滿意度不盡如人意,，特別是在服務(wù)人員態(tài)度上問題及其嚴(yán)重。

5,、華聯(lián)友誼店員工整體素質(zhì)不高,，本地方言使用現(xiàn)象嚴(yán)重，普通話水平不過關(guān),。

6,、北京華聯(lián)友誼店服務(wù)人員面對一些顧客的苛刻要求時(shí)，處理結(jié)果不當(dāng)，有時(shí)會造成消費(fèi)者的不滿,。

7,、一些促銷品的擺放和布局過于復(fù)雜，懸掛的促銷標(biāo)示牌過高,，引起消費(fèi)者觀看的不便,。

8、貨架上一些物品的擺放與價(jià)簽標(biāo)示不統(tǒng)一,，造成消費(fèi)者在購物當(dāng)中的決策失誤,。另外，價(jià)簽標(biāo)示過于復(fù)雜,，造成一些消費(fèi)者難以識別,。

9、華聯(lián)友誼店電梯直接進(jìn)入四樓的設(shè)置使得消費(fèi)者在一定程度上的不滿,，使消費(fèi)者浪費(fèi)了一定的購物時(shí)間,。

1、北京華聯(lián)友誼店應(yīng)繼續(xù)堅(jiān)持平價(jià)市場的定位,。在激烈的市場競爭環(huán)境下,，有利于獲得核心競爭力。

2,、促銷力度應(yīng)進(jìn)一步加大,，在促銷方式上，在傳統(tǒng)的降價(jià),、打折及搭售基礎(chǔ)上應(yīng)進(jìn)一步有所創(chuàng)新,，比如說，采取一些增加消費(fèi)者參與的促銷形式來吸引消費(fèi)者,。

3,、在服務(wù)質(zhì)量的控制上，人力資源管理部門可以采取競聘上崗和滿意服務(wù)等多種方式,，切實(shí)提高服務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量,，嚴(yán)把招聘關(guān)。

4,、增加員工培訓(xùn),，尤其是服務(wù)禮儀和普通話的標(biāo)準(zhǔn)，提高服務(wù)人員的整體素質(zhì),。

5、通過開展顧客滿意服務(wù)之星評選等內(nèi)部員工的活動(dòng),，增強(qiáng)員工的忠誠感,，培育員工的忠誠度。切實(shí)提高服務(wù)人員的整體素質(zhì),。

7,、貨架上一些物品的擺放與價(jià)簽標(biāo)示要統(tǒng)一,，避免消費(fèi)者在購物當(dāng)中的決策失誤。另外,，價(jià)簽標(biāo)示要簡化,，信息要全、清晰,。

訪談法,。

一.訪談法的概念。

訪談法就是訪談人員就某一崗位與訪談對象,，將事先擬定好的訪談提綱進(jìn)行面對面的交流和討論,，從總收集崗位信息的一種方法。訪談對象包括該職位的現(xiàn)任者,、對該崗位較為熟悉的直接主管人員,、與該職位工作聯(lián)系比較密切的工作人員、任職者的下屬等,。

訪談法收集信息資料是通過研究者與被調(diào)查對象面對面直接交談方式實(shí)現(xiàn)的,，具有較好的靈活性和適應(yīng)性。訪談廣泛適用于教育調(diào)查,、求職,、咨詢等，既有事實(shí)的調(diào)查,，也有意見的征詢,，更多用于個(gè)性、個(gè)別化研究,。

二.訪談法的特點(diǎn)1.訪談?wù)吲c被訪談?wù)呦嗷ビ绊?，相互作用?.由于訪談?wù)吆捅辉L談?wù)叨际怯幸馑迹兴枷?、有感情,、有心理活?dòng)的活生生的人，而且整個(gè)訪談過程是通過口頭交流的方式獲取有關(guān)研究資料的方法,，因此,，訪談過程首先是人與人之間的交往過程。3.訪談法具有特定的科學(xué)目的和一整套的設(shè)計(jì),、編制和實(shí)施的原則,。

綜上所述，在一定程度上,，訪談法能比觀察法獲得有關(guān)研究對象更多,、更有價(jià)值、更深層的心理活動(dòng)情況和心理特征方面的信息，同時(shí),，也比觀察法更復(fù)雜,、更難以掌握。事實(shí)上,，大量的心理學(xué)研究表明,，通過訪談法獲得的有關(guān)人的心理活動(dòng)的信息，常常比其他傳統(tǒng)心理學(xué)方法更加豐富,、完整和深層,。

三.訪談法的類型1.結(jié)構(gòu)訪談和非結(jié)構(gòu)訪談。

結(jié)構(gòu)訪談?dòng)址Q標(biāo)準(zhǔn)化訪談,，指按照統(tǒng)一的設(shè)計(jì)要求,，按照有一定結(jié)構(gòu)的問卷而進(jìn)行的比較正式的訪談。結(jié)構(gòu)訪談對選擇訪談對象的標(biāo)準(zhǔn)和方法,、訪談中提出的問題,、提問的方式和順序、被訪談?wù)呋卮饐栴}的方式,、訪談?dòng)涗浀姆绞蕉加薪y(tǒng)一的要求,。結(jié)構(gòu)訪談的好處在于訪談結(jié)果便于統(tǒng)計(jì)分析，對于不同訪談對象的回答易于進(jìn)行對比分析,。

非結(jié)構(gòu)訪談?dòng)址Q非標(biāo)準(zhǔn)化訪談,，指只按照一個(gè)粗線條式的訪談提綱而進(jìn)行的非正式的訪談。非結(jié)構(gòu)訪談?dòng)欣诎l(fā)揮訪談?wù)吆捅辉L談?wù)叩闹鲃?dòng)性,、創(chuàng)造性,，有利于適應(yīng)各被訪談?wù)叩木唧w和特殊情況，有利于拓寬和加深對問題的研究,，也有利于處理原來訪談設(shè)計(jì)方案中沒有考慮到的新情況,、新問題。

2.直接訪談和間接訪談,。

直接訪談?dòng)址Q面對面的訪談,，即訪談?wù)吲c被訪談?wù)哌M(jìn)行面對面的交談。直接訪談的突出特點(diǎn)是訪談雙方直接發(fā)生相互影響,、相互作用,。其最大的好處在于，訪談?wù)卟坏軓V泛,、深入地探討問題,，了解被訪談?wù)叩乃枷搿B(tài)度,、情感和其他各種情況,，而且還能親自觀察被訪談?wù)叩挠嘘P(guān)特征和他們在訪談過程中的很多非語言信息,，從而加深對談話內(nèi)容的的理解，利于判斷訪談結(jié)果的真實(shí)可靠性,。

間接訪談就是訪談?wù)咄ㄟ^一定的中介物和被訪談?wù)哌M(jìn)行非面對面的交談。目前,，間接訪談的主要方式是電話訪談,。其優(yōu)點(diǎn)是收集數(shù)據(jù)資料時(shí)間快，研究費(fèi)用省,，對訪談?wù)叩囊蟛桓?，保密性較強(qiáng)。

一般訪談是指對一般的訪談對象（如一般的工人,、農(nóng)民,、知識分子、干部,、軍人,、市民等）或正常的訪談對象所進(jìn)行的訪談。

特殊訪談是指對某些特殊訪談對象（如某些知名度很高的人,、重要領(lǐng)導(dǎo)干部,、突發(fā)事件的當(dāng)事人、兒童,、聾啞人和罪犯等）或有身心疾病的非正常的訪談對象進(jìn)行的訪談,。

4.個(gè)人訪談和集體訪談。

個(gè)人訪談是指訪談?wù)邔γ课辉L談對象逐一進(jìn)行的單獨(dú)訪談的方法,。這種個(gè)別訪談的形式使得訪談雙方之間易于溝通,，在訪談過程中，訪談雙方也便于根據(jù)具體情況靈活地處理問題,。這種訪談形式常用于個(gè)案研究以及對一些敏感問題的調(diào)查之中,。

集體訪談是指一名或者多名訪談?wù)咄瑫r(shí)對一組訪談對象進(jìn)行訪談的方法。訪談對象大致以10-15人為一組為宜,，作為安排以圓形為佳,，訪談對象的背景相近為好。(轉(zhuǎn)載于:訪談法調(diào)查報(bào)告)綜上所述,，訪談法的這些方法各有優(yōu)缺點(diǎn),，我們在使用的過程中，要根據(jù)實(shí)際情況來選擇最適合的方法,。

四.訪談的步驟1.訪談前的準(zhǔn)備工作,。

充分做好訪談前的一系列準(zhǔn)備工作，是保證訪談成功的重要前,。

提,。這些準(zhǔn)備工作主要包括：1.對訪談內(nèi)容充分熟悉,。2.帶齊訪談所需要的有關(guān)材料。3.盡可能了解訪談對象的信息,。4.選擇好合適的訪談時(shí)間和地點(diǎn)和地點(diǎn),。

實(shí)際訪談的第一步是接近訪談對象，那么,，訪談?wù)邞?yīng)注意,，第一，訪談?wù)叩囊轮虬鐟?yīng)干凈整潔,。第二,，在自我介紹和研究說明階段，訪談?wù)邞?yīng)該沉著自信,，不能給人盛氣凌人的感覺,。第三，要使用正面肯定語氣邀請?jiān)L談對象參加訪談研究,。第四,，應(yīng)通過適當(dāng)方式讓訪談對象放心，對談話的內(nèi)容保密,。

3.訪談內(nèi)容的記錄,。

對訪談內(nèi)容的記錄方式一般有兩種，一是筆記,，二是錄音,。兩種方式各有優(yōu)缺點(diǎn)。筆記一般不會遭到訪談對象的拒絕,，但難以記下訪談對象所說的每一句話,，但是錄音機(jī)可以做到這一點(diǎn)，但訪談對象一般不愿意被錄音,，而且,，錄音后仍需把錄音轉(zhuǎn)為文字資料，其工作量十分巨大,。所以,，有的時(shí)候，訪談?wù)呖梢栽倥湟幻麑ｉT記錄的人員來負(fù)責(zé)記錄,。

4.訪談的結(jié)束和再次訪談,。

請教有關(guān)問題。5.訪談結(jié)果的整理,。

機(jī)構(gòu)性訪談的結(jié)果便于整理,，非結(jié)構(gòu)性訪談的結(jié)果相對而言比較難以整理分析，因?yàn)槠鋬?nèi)容為描述性的并且可能分散,，量化分析比較困難,。大部分情況下,，為深入分析研究結(jié)果，需要首先使用編碼系統(tǒng)對訪談內(nèi)容進(jìn)行編碼,，然后在此基礎(chǔ)上再進(jìn)行深入的分析,。在對訪談結(jié)果進(jìn)行整理和分析的基礎(chǔ)上，就可以做出結(jié)論和推論,，并將其以研究報(bào)告的形式呈現(xiàn)出來,，至此，整個(gè)訪談研究也就圓滿結(jié)束了,。

五.其他。

訪談邀請時(shí)應(yīng)注意事項(xiàng),。

3,、發(fā)出邀請時(shí)應(yīng)熱情，語氣應(yīng)該肯定和正面,；

4,、以適當(dāng)方式消除被訪者的緊張、戒備心理,，有時(shí)應(yīng)主動(dòng)出示身份證等文件,。優(yōu)點(diǎn)。

4,、使工作分析人員了解到短期內(nèi)直接觀察法不容易發(fā)現(xiàn)的情況,，有助于管理者發(fā)現(xiàn)問題；

大學(xué)教室衛(wèi)生訪談法調(diào)查報(bào)告一．摘要：

學(xué)生的大部分時(shí)間都是在教室里度過,，教室也就成為學(xué)生學(xué)習(xí)生活的關(guān)鍵場所,，教室衛(wèi)生的好壞直接影響學(xué)生的學(xué)習(xí)生活。通過訪談,，發(fā)現(xiàn)我校教室衛(wèi)生確實(shí)存在著很多問題,，雖然學(xué)校的的教室每天有人打掃，但是教室的衛(wèi)生情況并不樂觀,，其原因是學(xué)生保持衛(wèi)生的意識比較薄弱,，學(xué)校的基礎(chǔ)設(shè)施不夠完備。

二．關(guān)鍵字：

教室衛(wèi)生存在問題學(xué)生意識硬件設(shè)施管理制度三．正文：

之所以進(jìn)行此次調(diào)查,，是因?yàn)樽约旱囊恍┧娝?，例如清潔工對其工作的抱怨，以及自己對教室衛(wèi)生情況的觀察,，和同學(xué)的交談等,。

對本專業(yè)的某些學(xué)生進(jìn)行訪談。調(diào)查結(jié)果分析,。

通過訪談,，我們發(fā)現(xiàn)大部分同學(xué)對教室衛(wèi)生情況比較關(guān)注,，所以了解也比較清楚，能做出客觀的評價(jià),，給出自己的意見,，校衛(wèi)生清潔者也比較負(fù)責(zé)任，具體情況如下：

1.調(diào)查前的教室衛(wèi)生基本現(xiàn)狀了解,。

打掃比較及時(shí),，但保持不夠好，部分學(xué)生在這方面的意識有待加強(qiáng),。具體來講,，尤其是早餐之后，即在12點(diǎn)放學(xué)之后,，去教室你會發(fā)現(xiàn)垃圾滿目,，主要是早餐吃的裝豆?jié){，餅得袋子和紙,，扔在桌子上,，地上。平常,，也會看到零食袋子之類,，甚至回到發(fā)現(xiàn)滿過道的瓜子皮，打掃工作進(jìn)行困難,。

2.訪談結(jié)果展示,。

（1）被訪談的人對于大學(xué)生素質(zhì)問題：85%認(rèn)為大學(xué)生的素質(zhì)有待提高，平時(shí)的買飯插隊(duì),，亂扔垃圾,，亂刻亂畫現(xiàn)象隨處可見。

（2）被訪談人員對教室整體情況的評價(jià)：72%的同學(xué)認(rèn)為教室打掃比較及時(shí),，但學(xué)生保持不足,，同學(xué)們的衛(wèi)生意識比較薄弱。

（3）平時(shí)經(jīng)?？吹降睦愋图肮ぷ鳡顩r：食品包裝袋,，廢紙，宣傳單,，水果皮,，瓜子皮等一些難以清理的垃圾。

（4）根據(jù)訪談結(jié)果分析,，一部分根據(jù)自己的實(shí)際情況而定,，還有一部分從不在教室吃早餐。根據(jù)數(shù)據(jù)顯示經(jīng)常在教室吃早餐的約占30%,，視情況而定的占48%,，從不在教室吃早餐的約占22%,，統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示教室環(huán)境衛(wèi)生的好壞與約78%的人有關(guān)，解決教室環(huán)境衛(wèi)生主要從這部分學(xué)生開始,。

（5）教室的衛(wèi)生對同學(xué)們的學(xué)習(xí)生活息息相關(guān),，同學(xué)們也根據(jù)實(shí)際給出了自己的答案。從統(tǒng)計(jì)結(jié)果來看,，72%的同學(xué)教室的衛(wèi)生情況感到不滿,，26%的同學(xué)基本滿意，僅有2%的同學(xué)完全滿意,，不滿意的原因是有些同學(xué)不太注意環(huán)保,，缺乏愛心，直接把垃圾扔在課桌或是地下,，還有就是在桌之上寫一些沒有用的東西,。建議加強(qiáng)思想道德教育，思修課上注意引導(dǎo)學(xué)生的行為,，號召同學(xué)們從身邊做起，從小事做起,，共創(chuàng)美好學(xué)習(xí),。

（6）從匯總的結(jié)果中可以看出，同學(xué)們對于“如果看見別人將垃圾仍在桌子上,，您通常的做法是什么”這個(gè)問題10%的同學(xué)選擇叫他扔進(jìn)垃圾桶里,。說明，當(dāng)同學(xué)們看到有人的錯(cuò)誤做法時(shí)還是有比較少的人會伸出正義之手的,；然而,，31%的同學(xué)選擇就當(dāng)作沒有看見，反正不關(guān)我的事,，說明有較多的人采取消極的態(tài)度,，莫不關(guān)系。59%的同學(xué)會選擇鄙視一下,，說明較多的同學(xué)認(rèn)為亂人垃圾的做飯并不對,，一般他們也不會這樣做。（7）同學(xué)們對帶早餐進(jìn)教室吃與教室衛(wèi)生的關(guān)系有無關(guān)這個(gè)問題,，78%占到絕大多數(shù)的人認(rèn)為是有關(guān)系的,，說明同學(xué)們對早餐與環(huán)保這個(gè)問題還是比較關(guān)注的，比較認(rèn)可,，所以早餐垃圾是個(gè)不可忽視的問題,。13%的同學(xué)認(rèn)為沒有，也有9%的同學(xué)認(rèn)為教室的衛(wèi)生得視情況而定,，畢竟不是早餐垃圾問題解決了,，教室的衛(wèi)生問題就解決了,。

（8）對改善教室環(huán)境的建議：90%的同學(xué)認(rèn)為教室內(nèi)應(yīng)該擺放垃圾。

箱,，希望同學(xué)們能夠自覺,，主動(dòng)把垃圾扔進(jìn)垃圾箱，85%的同學(xué)認(rèn)為如果能安排經(jīng)常在本教室上課學(xué)生自己打掃會更好,，畢竟生活是最好的老師,。

3.發(fā)現(xiàn)存在的問題及相應(yīng)的原因：

（1）被訪談的人員認(rèn)為：教室衛(wèi)生差主要原因是同學(xué)們平的的習(xí)慣不好，自己的垃圾不能及時(shí)的帶走,，并且還有制造垃圾的現(xiàn)象,，其原因是學(xué)生的自我意識比較薄弱，受其他人不正確的做法的影響,。

注意事項(xiàng)：1.全面衡量實(shí)驗(yàn)的主客觀條件是否具備4.實(shí)驗(yàn)假設(shè)一定要有科學(xué)依據(jù),。

有科學(xué)依據(jù)的假設(shè)促進(jìn)了科技的發(fā)展。

如弗萊明發(fā)現(xiàn)青霉素,、魏格納提出大陸漂移假說,。問卷調(diào)查法。

問卷設(shè)計(jì)中容易出現(xiàn)的錯(cuò)誤,。

1,、語言不規(guī)范。語言的問題很多,，但主要還是設(shè)計(jì)者使用語言不規(guī)范,。在問卷調(diào)查中，我們不能使用學(xué)術(shù)化語言,，我們的語言必須貼近被調(diào)查者的生活,。如有這樣的問題：

您家屬于以下哪種類型：

1）核心家庭2）單親家庭3）。

這樣的問題是不應(yīng)該出現(xiàn)在問卷中的,。

這樣的問題容易引起回答者的焦慮,，因?yàn)榇蟛糠秩硕贾辣Ｗo(hù)區(qū)是不準(zhǔn)狩獵的。這個(gè)問題可以這樣問：

在保護(hù)區(qū)狩獵是很普遍的事,，你怎么看待這件事4,、一題多義。一個(gè)問題只能提問一個(gè)方面的情況,，否則容易使回答者不知如何作答,。如：

你和你的配偶的文化程度是：

1）小學(xué)及以下2）初中3）高中4）大專及以上。

這個(gè)問題就是一個(gè)題同時(shí)問兩個(gè)人的情況,，是讓回答者不能回答的,。

5、答案選項(xiàng)太少，比如：您家庭收入的主要來源是：

1）土地收入2）打工收入這個(gè)問題的答案就是題支沒有窮盡,，因?yàn)檫€有比如工作收入,、生意收入、股票收入等,。