報告材料主要是向上級匯報工作,其表達(dá)方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀,。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢,?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,,大家一起來看看吧,。
煤礦述職報告完整版篇一
各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們:
各位親好!
我叫xxx,于xx年5月份調(diào)至xx礦業(yè)機電科擔(dān)任副科長一職,,主要分管開拓、掘進機電運輸方面工作,。在此期間,,在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,,區(qū)隊各級機電人員的配合下,,圍繞全年度開拓掘進任務(wù)及本年度我礦機電運輸工作重點要求,,較好的完成了相關(guān)任務(wù)?,F(xiàn)將xx年的工作情況匯報如下:
1,、盡心履行職責(zé),確保開掘任務(wù)順利開展。自5月份調(diào)入以來,,我盡心履行自身崗位職責(zé),,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,遵守勞動紀(jì)律,,協(xié)助好完成科內(nèi)各項工作,。同時,走進區(qū)隊班前會,,了解開掘現(xiàn)場重點、難點工作任務(wù),,深入現(xiàn)場,,熟悉開掘各頭面設(shè)備運行情況,,最大限度的發(fā)揮自身專業(yè)特長,,給予技術(shù)指導(dǎo),,督促整改,。對井下薄弱環(huán)節(jié)、重點難點任務(wù)進行重點管控,,解決技術(shù)管理上難題工作,,確保開掘任務(wù)順利開展,。
2,、注重現(xiàn)場基礎(chǔ)管理,,實現(xiàn)采掘現(xiàn)場質(zhì)量達(dá)標(biāo),。隨著開掘的不斷深入,,機電運輸戰(zhàn)線的加長,,現(xiàn)場設(shè)備完好,、管線吊掛等動態(tài)管理難度加大,,我積極和開掘區(qū)隊長溝通,,通力協(xié)作,、從嚴(yán)要求,分區(qū)域,、分階段,、分步驟對現(xiàn)場進行質(zhì)量達(dá)標(biāo)整改整治,,明確目標(biāo),、落實責(zé)任,、逐月考核,,較好的完成了開掘現(xiàn)場機電運輸質(zhì)量達(dá)標(biāo)任務(wù)。
3,、加強設(shè)備檢修維護,開掘設(shè)備指標(biāo)達(dá)標(biāo),。嚴(yán)格執(zhí)行我礦設(shè)備檢修制度,、設(shè)備包機制度,、設(shè)備點檢制度,,團結(jié)分管開掘各級管理人員,,加強對開掘設(shè)備檢修維護工作的監(jiān)督與落實,,深入現(xiàn)場指出現(xiàn)場存在的安全隱患,,并提出整改意見,、督促整改落實,,圓滿的完成了開掘設(shè)備各項任務(wù)指標(biāo),。xx年開掘隱患條數(shù)逐月降低,。機電設(shè)備影響生產(chǎn)時間也自8月份起,,在隨后幾月持續(xù)走低,,表現(xiàn)明顯的為開拓一隊自6月份起保持了6個月的機電設(shè)備運行零影響,,開拓二隊第四季度連續(xù)3個月保持了機電設(shè)備運行零影響,。
4,、參與完成了采掘接替接替任務(wù),。自任職以來重點參與完成了東井a(chǎn)205、西井a(chǎn)501工作面的掘進工作,,保證了全礦的'采掘接替,。
5,、積極協(xié)助科內(nèi)“雙基”,、“質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)工作,。從隱患排查,、專業(yè)例會、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),、設(shè)備檢修等方面協(xié)助對開掘各頭面進行隱患整改整治、指導(dǎo)重點難點工作開展,、監(jiān)督現(xiàn)場設(shè)備完好,、管線吊掛,、日檢,、月檢等各項動態(tài)工作的開展落實,。
1,、加大開掘機電運輸管理力度,,嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦采掘機電精細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn)》,、《xx礦業(yè)機電運輸管理制度》各項制度,、標(biāo)準(zhǔn)要求,,加強制度落實,,以減少隱患的出現(xiàn),,杜絕重大隱患、重復(fù)隱患出現(xiàn),。
2、重點關(guān)注開掘機電、運輸安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),。隨著開掘的不斷深入,現(xiàn)場的機電運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作會逐漸加大,,我將帶頭繼續(xù)強化現(xiàn)場質(zhì)量達(dá)標(biāo)管理,,除了日常設(shè)備完好、管線吊掛標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作外,,我將從注重現(xiàn)場物的管理向提高開掘機電工人員素質(zhì),、規(guī)范操作行為轉(zhuǎn)變,,力促開掘機電運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)再上新臺階,。
3,、繼續(xù)加強開掘現(xiàn)場整改整治,,狠抓隱患的整改閉合管理、設(shè)備的日檢,、月檢,、保養(yǎng)維護等工作,,確保設(shè)備各項指標(biāo)達(dá)標(biāo),設(shè)備有效運行,,更好的服務(wù)生產(chǎn)。
我的匯報完畢,,謝謝各位親,。
煤礦述職報告完整版篇二
在礦黨委和礦的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,20xx年我們通風(fēng)區(qū)認(rèn)真貫徹落實礦工作會議精神,,以加強員工教育培訓(xùn)為主要手段,,以提高全員綜合素質(zhì)為主要目的,,已完成礦下達(dá)我區(qū)年度各項任務(wù)為主要目標(biāo),。積極安排部署,,組織實施各項工作,在生產(chǎn),、安全,、經(jīng)濟效益等方面都取得較好的成績,。開創(chuàng)了安全與生產(chǎn)雙贏的喜人局面,。可以說xx年是我區(qū)各項工作全面取得輝煌成就的一年,但也有一些不足,,為使大家更深刻全面了解我區(qū)一年來的主要工作,,特作如下總結(jié):
1,、年初我區(qū)按照礦工作會議精神的要求及礦下達(dá)的各項任務(wù)和指標(biāo),,結(jié)合我區(qū)具體工作的實際,我們詳細(xì)完善修改補充了各項管理,、安全處罰、質(zhì)量評標(biāo)準(zhǔn)化考核獎懲,、獎金分配,、員工考勤,、材料管理等規(guī)章制度,,并加強了制度的執(zhí)行力,,嚴(yán)格進行考核,形成各項工作制度化,、規(guī)范化,、系統(tǒng)化的考核體系,,為各項工作的完成提供了制度保障,,有力促進各項任務(wù)的完成。
2,、根據(jù)我區(qū)員工整體素質(zhì)的實際,把員工教育培訓(xùn),,提高員工的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)作為重點工作,。制定員工教育培訓(xùn)的整體方案,、具體實施措施,、考核辦法,、培訓(xùn)目標(biāo)等,。通過教育培訓(xùn)不斷提高員工的綜合素質(zhì),以此來保證現(xiàn)代化礦井的人才需要,,同時在員工中積極開展崗位練兵、技術(shù)比武活動,,激發(fā)員工學(xué)技能的熱情,加強對技術(shù)尖子,、崗位能手的選拔任用,,真正體現(xiàn)讓那些思想品德好、業(yè)務(wù)技術(shù)硬的'人有用武之地,,推動各項工作的開展。
3,、深入開展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀班組建設(shè)活動,,全面提升班組的整體管理水平,。我們結(jié)合全國總工會和礦對班組建設(shè)的要求,,加大了班組建設(shè)力度,,完善班組建設(shè)制度,建設(shè)了考核體系,,完善考核細(xì)則,從源頭,、全方位對班組進行考核,,獎罰分明,從而提升了班組的管理水平,,班組各項工作不斷得到提升,保證了全區(qū)各項任務(wù)和指標(biāo)的完成,。
4,、通過認(rèn)真落實礦工作會議精神,,在全體干部員工的共同努力下,,20xx年,,我區(qū)圓滿完成礦年初下達(dá)的各項工作任務(wù)和經(jīng)濟指標(biāo),,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)年,。杜絕輕傷以上事故。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平實現(xiàn)動態(tài)達(dá)標(biāo),,在集團公司歷次檢查驗收中始終名列前茅。經(jīng)營管理得到進一步加強,,全員的'節(jié)約意識不斷提高,,成本管理細(xì)化到班組,,加強了廢舊物資的回收和再利用工作,倡導(dǎo)技術(shù)革新,,向小改小革要效益,最大程度的減少材料浪費現(xiàn)象,,成本指標(biāo)完成較好,,比去年有所節(jié)余,。
5,、區(qū)班子整體思想素質(zhì),、工作能力,創(chuàng)新意識科學(xué)念進一步提升,,班子成員的整體觀念,大局觀念,、團結(jié)協(xié)作能力都有一定的提高,,員工隊伍的整體素質(zhì)、價值觀念,、主人翁意識明顯增強,??梢哉f通風(fēng)區(qū)人心向背,、隊伍穩(wěn)定,、工作熱情高漲是完成任務(wù)的有力保障和基礎(chǔ)。
1,、安全工作還有死角,抓得不實,,習(xí)慣性違章時有發(fā)生,。
2,、班組建設(shè)還不夠全面扎實,,班組基礎(chǔ)管理工作還需進一步加強。
3,、員工整體素質(zhì)發(fā)展還不均衡,,教育培訓(xùn)力度還需細(xì)化深入,。
4,、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化還不能達(dá)到長期達(dá)標(biāo)水平,。
1、安全教育管理結(jié)合階段性實際扎實開展,,加大制度的執(zhí)行力及處罰力度,。杜絕習(xí)慣性違章,。
2、加強質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理力度,,確保動態(tài)達(dá)標(biāo)不滑坡。
3,、深化班組建設(shè),督促考核,,把班組建設(shè)的責(zé)任落實到人頭,加大考核力度,,促進班組建設(shè)不斷健康發(fā)展,。
4,、加強對全員的教育培訓(xùn)力度,,對重點人,,重點事要進行重點教育,重點培訓(xùn),,確保全員整體素質(zhì)的提高。
以上是我區(qū)xx年的工作,,請領(lǐng)導(dǎo)和員工給予指正并提出寶貴意見。
煤礦述職報告完整版篇三
前半年中,,我利用業(yè)余時間,,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于加強和改進黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》,、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,、《關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定》以及《工會工作條例》。及時對自己的工作進行總結(jié),、回顧,,找出所存在的問題,,并及時改正,,共寫學(xué)習(xí)筆記1萬余字,。
在加強自身政治理論學(xué)習(xí)的同時,作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,,應(yīng)該時刻提醒自己,,從點點滴滴處嚴(yán)格要求自己,,時刻牢記一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn),,強化政治意識,、大局意識,、奉獻(xiàn)意識、服務(wù)意識,、勤政意識,,努力學(xué)習(xí),,以史為鑒,,不斷加強自身的黨性修養(yǎng),。
在過去的半年中,我主要做了以下幾個方面的工作:
10.完善了每個職工的個人資料信息卡,,包括每位職工的.家庭及工作詳細(xì)情況,并附有近照,。
近半年來,,在上級工會組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,,工會各項工作雖然取得了一些成績,。但是,,也深深地感到距上級的要求還有一定的差距,主要存在的問題有以下幾點:1.思想觀念,、思維方式、工作方法,、精神狀態(tài)還有較大差距;工作作風(fēng)還有待進一步深入;2.創(chuàng)新意識不夠強;3.基層工會工作的開展以及有關(guān)政策的落實不到位,。
我將從維護我的利益和職工切身利益的角度出發(fā),,從提高自身素質(zhì),轉(zhuǎn)變觀念,,創(chuàng)新工作方法入手,虛心學(xué)習(xí),,求真務(wù)實,,嚴(yán)格要求自己,,緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局,,落實科學(xué)發(fā)展觀,、構(gòu)建和諧企業(yè);強化民主管理,、突出維護職能;提高職工隊伍素質(zhì),促進職工隊伍建設(shè);加強工會組織建設(shè),,發(fā)揮橋梁和紐帶作用,。
煤礦述職報告完整版篇四
本人xxx,,20xx年11月任綜采二隊隊長,,20xx年11月開始任安全管理部副部長,共產(chǎn)黨員,。在即將過去的20xx年里,本人一直嚴(yán)格按照兩級公司方針政策和礦領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)要求開展各項工作,。截止目前,,較好地完成了年初既定各項工作目標(biāo)?,F(xiàn)簡要述職如下:
綜采二隊是一個新組建的隊伍,,第一次班前會,、第一次管理,、第一次出煤,、第一次遇到困難,,所有工作面臨的都是新的嘗試,。俗話說“萬事開頭難”,如果沒有一個素質(zhì)過質(zhì)的班子,,沒有一套科學(xué)的管理制度那就談不上出煤,更談不上出色地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),。做為一隊之長,,首先要做得就是把一個班子團結(jié)起來,,使班子成員都超一個方向使勁,。一建立了綜采二隊各項管理制度,包括內(nèi)部管理辦法,,規(guī)定了層次化管理模式,,使副隊,、一般管技,、現(xiàn)場班組長各司其職,;二是制定了各工種的工作職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn),,要求管技人員和員工嚴(yán)格按自己崗位標(biāo)準(zhǔn)操作,,實現(xiàn)安全規(guī)范,;三是建立了內(nèi)部考核制度,,做到嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)考核;四是建立了內(nèi)部分配制度,嚴(yán)格執(zhí)行獎勤罰懶,、表彰先進批評后進的規(guī)定,;五是在實際生產(chǎn)過程中逐步完善了部分制度和重新制定了一些必須的制度,。通過一系列制度的制定很好地規(guī)范了整個隊伍的運行情況,,使各項工作都有章可依、有法可循,實現(xiàn)了層次化管理在工作中起到的作用,。
素質(zhì)方面的學(xué)習(xí)。一是每天上網(wǎng)瀏覽上級公司文件,認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,;二是及時查取兄弟單位重點工作開展情況,,開展學(xué),、趕,、超活動;三是嚴(yán)格執(zhí)行管技人員深入井下帶班制度,,隨時了解井下生產(chǎn)情況,,及時發(fā)現(xiàn)在生產(chǎn)過程中的問題,,在動態(tài)生產(chǎn)中積累安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗,。通過多方面的學(xué)習(xí)提升了自身素質(zhì)水平,為今后能更好地工作奠定了基礎(chǔ),。
為發(fā)揮好黨員先鋒帶頭和戰(zhàn)斗堡壘作用,,本人先是以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,,把黨員身先士卒的精神用在工作當(dāng)中,帶頭盯現(xiàn)場,,盯重點工作。今年1月1日,,6103n過斷層,,采面需要臥溜子,連續(xù)在井下盯班32個小時以上,;另外,,在一次處理采面冒頂問題時,,連續(xù)現(xiàn)場盯班25個小時以上,,同時,,把自己當(dāng)成班長帶著干,,重活累活自己搶在前頭,用自己的行動給職工做出了表率,,同時也處理了安全隱患,,確保了安全生產(chǎn),。再就是結(jié)合支部書記進一步研究決定發(fā)揮共青團員和群眾安全員的作用,制定出“推優(yōu)”的相關(guān)制度,,使廣大員工在推優(yōu)的作用下努力生產(chǎn),,克服了一切艱難險阻,很大程度上提高了員工的生產(chǎn)積極性,,并在安全方面起到了另外的收獲。
職工清理淤煤時也很不方便,。自己多次到現(xiàn)場察看后,量好尺寸,,把全封閉式的改成了網(wǎng)狀后兜,,既容易清理也方便了檢修;還利用自己的休假時間研究制作,,并在機機頭安裝了防護大鏈,防止異物飛濺傷人,,同時也保護了皮帶,;類似的小創(chuàng)新還有很多,,例如:轉(zhuǎn)載機冷卻水收集裝置,,解決了長期以來困擾回采工作面冷卻水治理的難題,;皮帶儲帶倉漲緊小車加跑偏棍,,讓專業(yè)搞機電的都很佩服;轉(zhuǎn)載機插幫加高防止人員誤入等等,。這些成果的應(yīng)用,,解決了很多實際性問題,,更重要的是向本質(zhì)安全型環(huán)境創(chuàng)建邁進了一大步,。
一,、協(xié)調(diào),、有序;再就是培養(yǎng)并設(shè)置了專職安全員,,由安全員每班查處安全隱患和三違人員,然后按相關(guān)制度進行處理,,有效控制了不安全因素的滋生。
排專人講解事故案例和操作技術(shù)難題,,給職工提供互相交流的平臺,;二是想辦法調(diào)整班組長工作和休息時間,,按時參加礦組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn),,使班組長管理水平得到快速提升,從而加強現(xiàn)場安全控制力度;三是充分發(fā)揮“師帶徒”的紐帶作用,,對帶的好的師傅和學(xué)得好的徒弟給予適當(dāng)獎勵,不好進行處罰,,形成了“學(xué),、趕,、超”的良好局面,。
雖然以前也從事過安管部相關(guān)工作,但從綜采二隊調(diào)入安全管理部后,,也需要進一步熟悉和學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),。自己從學(xué)習(xí)文件開始,,然后在井下一個部位挨一個部位地走動,,熟悉環(huán)境的同時,,了解了全礦生產(chǎn)動態(tài)情況。在這一個多月的時間里,,已經(jīng)熟悉了工作職責(zé),基本掌握了井下生產(chǎn)情況,,爭取在新的一年里,,通過自己的努力為我礦安全管理工作貢獻(xiàn)更大的力量,。
一是自己在基層組織落實工作,,有時為了急于完成任務(wù),脾氣有些急燥,,對管技人員和職工態(tài)度不夠溫和,,造成屬下有不滿情緒,。在今后的工作當(dāng)中,,一定要注意改掉這個毛病,遇事冷靜分析,,不急不燥,,即使批評別人,也要采取合適的語氣,,以便能達(dá)到更佳效果,。
二是在組織落實工作當(dāng)中,,有時欠周全,一些細(xì)節(jié)之處考慮不到。比如,,時常重了采面質(zhì)量,,輕了外圍達(dá)標(biāo)等等。在今后的工作當(dāng)中,,一定要嚴(yán)格要求自己,,對待任務(wù)工作都要事無巨細(xì),,尤其是來到安管部以后,,“安全工作無大小”,,更要細(xì)心布置,,嚴(yán)格要求,仔細(xì)檢查和排除,,做到萬無一失,。
回顧即將過去的一年,,雖然在工作中取得了一些成績,但是距離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,,自身也存在或多或少的缺點,,在今后的工作當(dāng)中,,一定積極改正不足,學(xué)習(xí)先進,,繼續(xù)嚴(yán)格按照上級公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求開展工作,,發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員應(yīng)有的作用,,在新的工作崗位上做出更大的成績回報領(lǐng)導(dǎo)的信任,。
安管部xxx,。
20xx年12月2日,。
煤礦述職報告完整版篇五
各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們大家好,!
根據(jù)集團公司的通知要求,我就今年以來履行職責(zé)狀況向大家進行匯報,,請?zhí)岢鲆庖姾屯扑],。
一,、今年以來各項工作的基本狀況,。
今年以來,,在集團公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣大干部職工的大力支持下,,我始終以黨組織的信任,、領(lǐng)導(dǎo)的重托和職工群眾的期盼為動力,堅持以打造“百億鑫飛,、百年鑫飛”重要思想為指導(dǎo),,牢記“安全第一”思想理念,,用心落實科學(xué)發(fā)展觀,嚴(yán)格要求自己,,認(rèn)真履行職責(zé),,立足于管理提效益,,靠實干爭創(chuàng)一流,,不懈努力,,團結(jié)奮進,,務(wù)實拼搏,,克服種種困難,,實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)建設(shè),。
1,、抓安全管理不動搖,夯實基礎(chǔ),,順利實現(xiàn)了安全建設(shè),。
我始終認(rèn)為,安全是搞好其他各項工作的前提和基礎(chǔ),。在現(xiàn)場條件極其復(fù)雜困難,、不安全因素增多的狀況下,我與礦委及生產(chǎn)班子成員一齊加大管理力度,,堅持自我加壓抓現(xiàn)場,,超前預(yù)防查隱患,,強化培訓(xùn)抓教育,,嚴(yán)格職責(zé)抓落實,,建立起了全礦干部職工齊抓共管的管理體系,,確保了安全生產(chǎn)建設(shè)。
2,、深入基層,,勤政務(wù)實,扎實工作促進了基建任務(wù)的順利完成,。
我礦是兼并重組整合礦井,,水文地質(zhì)條件復(fù)雜,,給正常的安全生產(chǎn)管理帶來必須難度,。本著“為基層,,為職工著想”的工作理念,,我個人在搞好日常工作的同時,,經(jīng)常放下休息日和節(jié)假日,深入井下,,認(rèn)真察看安全生產(chǎn)狀況,,及時掌握生產(chǎn)動態(tài),,幫忙和指導(dǎo)基層解決安全生產(chǎn)中存在的問題,為基層解決了超多的難題,。同時,,按照上級關(guān)于強化干部作風(fēng)的要求,堅持下井跟班,、盯班,,現(xiàn)場解決實際問題,,每月的下井指數(shù)都能到達(dá)或超額完成上級規(guī)定。我與班子成員團結(jié)一心,,精心組織,,牢牢抓住制約安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)不放松,堅持以礦為家,,緊盯現(xiàn)場,,協(xié)同班組,,一同安排部署安全生產(chǎn)工作,克服種種困難,,確保了基建任務(wù)的順利完成,。在全年,完成掘進總進尺5300米;超額完成了我礦年初制定的計劃指標(biāo),。
3,、以點帶面,,典型引路,標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)穩(wěn)步推進,。
我們堅持向質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要安全,,向質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要效益,,向質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要管理水平,,把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)識提到一個新的高度,。
4、提煉文化,,建塑形象,營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,。
我們用心推動物質(zhì)禮貌,、政治禮貌,、精神禮貌,、生態(tài)禮貌四個禮貌共同發(fā)展,樹立了南山煤業(yè)嶄新的企業(yè)形象,。
5、求真務(wù)實,,真抓實干,領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,。
堅持開展煤礦各級領(lǐng)導(dǎo)紀(jì)律作風(fēng)整頓工作。我們要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部樹立不怕吃苦,,不怕吃虧,,不怕得罪人,,不怕受委屈,不怕挨批評的“五不怕”精神,,大興求真務(wù)實之風(fēng),以此影響和帶動了基層執(zhí)行力的增強,,確保了企業(yè)的各項決策都能及時保質(zhì)保量地得以貫徹落實,。
礦級領(lǐng)導(dǎo)下井帶班,堅持井下現(xiàn)場指揮,。每周日進行“全礦井安全隱患大檢查”,并召開安全例會,。把能夠解決的問題當(dāng)場解決,,一時不能解決的透過“四定表”形式,,并嚴(yán)格考核兌現(xiàn),,確保計劃、督促,、評價的到位,,真正做到了凡事都有布置、有落實,、有檢查,、有驗收,。及時對現(xiàn)場管理和干部作風(fēng)中存在的問題進行通報和督辦,由過去只管“干的”向管好“管的,、看的”轉(zhuǎn)變,,實現(xiàn)了真抓,、真管、真落實,。
堅持正確的用人導(dǎo)向和德才兼?zhèn)?、注重實績的干部選拔任用原則,真正給能干事的以舞臺,,給想干事的以機會,,給干成事的以地位,,著力造就高素質(zhì)的干部隊伍,在全礦領(lǐng)導(dǎo)干部中構(gòu)成了重實際,、說實話、辦實事,、求實效的良好氛圍,。
二,、存在的問題和不足。
一是在安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的落實上,,需進一步加大力度予以完善,;二是在干部、職工隊伍的素質(zhì)提高上,,仍要下大功夫,、做過細(xì)的工作,;三是內(nèi)部管理有漏洞,對職工的培訓(xùn)教育工作還有待于進一步提高,。以上問題在今后工作中將努力克服,。
三,、2015年的努力方向和工作措施。
做好2015年的工作,,圓滿完成集團公司下達(dá)的各項指標(biāo),,讓全礦職工過上更好的日子,,好處深遠(yuǎn),自己作為一礦之長,,更深感職責(zé)重大,。
一是要加強學(xué)習(xí),,不斷提高綜合素質(zhì)。
在新的一年里,,認(rèn)真學(xué)習(xí)集團公司,、上級主管部門的會議精神,,全面領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵,不斷提高自己的思想政治素質(zhì)和管理水平,。同時,要進一步加強企業(yè)管理和對上級一系列政策規(guī)定的學(xué)習(xí),,努力轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng),,時刻牢記“安全第一,不安全不生產(chǎn)”,,的原則,,開拓創(chuàng)新,,真抓嚴(yán)管,堅決完成集團公司下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù),。
二是要千方百計地抓好安全生產(chǎn),。
煤礦生產(chǎn),,安全為天,安全好不好,,直接關(guān)系到企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展,,自己作為企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人,,務(wù)必牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主,、綜合治理”的安全方針,,始終把安全生產(chǎn)當(dāng)作頭等大事來抓,,堅持以人為本,,大力實施“科技興安”【本文由個人工作總結(jié)范文整理】戰(zhàn)略,大力開展“全面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”和“精品工程建立”活動,,強化安全管理,,狠抓職責(zé)落實,,加大安全投入,,努力提高基建工作,確保今年安全目標(biāo)和各項任務(wù)的順利實現(xiàn),,為加快企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好條件,。
三是要創(chuàng)新管理,,提高經(jīng)濟效益,。
堅持一手抓穩(wěn)產(chǎn)增效,,一手抓節(jié)約挖潛,,按照“目標(biāo)管理,職責(zé)明確,,剛性考核,,節(jié)獎超罰”的要求,,健全完善成本指標(biāo)內(nèi)控體系,突出加強成本管理,、資金管理,、和勞動力管理,,提高企業(yè)運行質(zhì)量。要進一步加強職責(zé)落實,,發(fā)揮好監(jiān)督檢查,、管理考核和參謀助手的作用,。
四是加強考核力度,,規(guī)范各項制度,構(gòu)建和諧礦區(qū),。
進一步加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的考核和管理,,層層簽訂目標(biāo)職責(zé)狀,透過抓干部實現(xiàn)干部抓,,透過抓現(xiàn)場實現(xiàn)現(xiàn)場抓,增強基層的執(zhí)行力,,保障各項工作的有序高效運行,,確保全年安全進尺指標(biāo)的完成,。進一步完善我礦的各項管理制度。進一步規(guī)范職工行為,,樹立企業(yè)形象。做到“制度行為化,,行為習(xí)慣化,,習(xí)慣成文化”的管理目標(biāo),,努力構(gòu)建和諧的礦區(qū)。為打造“新南山,、先形象”做出更大的貢獻(xiàn)。
謝謝大家,!
文檔為doc格式,。
煤礦述職報告完整版篇六
今年,,在公司領(lǐng)導(dǎo)正確指引下,深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,,不斷改造世界觀,、人生觀和價值觀,在各部門同仁的大力支持下,,結(jié)合我以飽滿的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開展各項工作,。公司各項生產(chǎn)計劃和工作安排認(rèn)真組織和指揮生產(chǎn)調(diào)度,順利完成采面接替工作目標(biāo),,主要做了以下幾方面的工作:
這一年的調(diào)度工作我總結(jié)為以下幾點:
一,、根據(jù)自身實際,建立和健全了調(diào)度室各項制度,,全體調(diào)度室人員,全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,。為了做好調(diào)度室的工作,,爭創(chuàng)一流業(yè)績,,我們認(rèn)識到必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。定期組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各種文件精神,明確了每個人的崗位責(zé)任,工作任務(wù),,做到分工明確,,責(zé)任清晰。樹立高度的服務(wù)意識,,服務(wù)態(tài)度和藹,、熱情,、耐心、細(xì)致,,為公司上下溝通提供良好周到的服務(wù)。認(rèn)真組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,提高理論水平,,與此同時經(jīng)常深入實際,深入采掘一線,調(diào)查研究,,熟悉生產(chǎn)情況,,掌握第一手資料,及時向各級領(lǐng)導(dǎo)匯報生產(chǎn)情況,。在調(diào)度工作中,,調(diào)度室根據(jù)工作實際制定了調(diào)度室工作無間隙傳達(dá)和交接,對重點工作任務(wù)實行全程跟蹤安排解決,。將總體目標(biāo)和工作內(nèi)容具體化,。日常工作中與調(diào)度對象建立良好有效的溝通,做到固定任務(wù)傳達(dá)提前及時準(zhǔn)確,、臨時任務(wù)做到說明詳細(xì)無誤,,安排合理,盡可能縮短工作任務(wù)完成的時間,。認(rèn)真對待調(diào)度對象的咨詢、合理要求及提出的建議,,創(chuàng)造和諧的'調(diào)度氛圍,,以優(yōu)質(zhì)規(guī)范的服務(wù)、良好的工作作風(fēng)贏得了廣大員工的支持,。
二,、定期組織召開調(diào)度例會,、專題調(diào)度會議,反復(fù)研究現(xiàn)場生產(chǎn)管理主要環(huán)節(jié)問題,,并積極給領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),。組織召開調(diào)度會、生產(chǎn)協(xié)調(diào)會,,和公司領(lǐng)導(dǎo),,生產(chǎn)骨干共同研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題,督促檢查任務(wù)落實完成情況,,及時對各部門進行人力,、物力等合理調(diào)度,,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào)。想方設(shè)法彌補工作上的不足,,認(rèn)真審視每一階段的工作,,改進不合理的工作流程,,遇到問題及時溝通,解決,。盡全力提高工作效率和工作質(zhì)量,。及時掌握生產(chǎn)形勢,,分析生產(chǎn)動態(tài),,對生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)、采掘接替,、13采區(qū)恢復(fù)等進行專題調(diào)度。特別是13采區(qū)的恢復(fù)工作,,組織召開多次專題調(diào)度會,,安排部署清淤、修理,、排水工作,。
三,、重點環(huán)節(jié)、在安全的基礎(chǔ)上保證采面順利接替今我礦采掘嚴(yán)重失調(diào),。采面及采面走向長度已非常短,,可能造成井下無面可采的局面,。在此情況下,調(diào)度室周密部署,、重點支持,、全面調(diào)度,,精心組織人力,、物力,保證了采面在很短的時間內(nèi)順利貫通,,有力地扭轉(zhuǎn)了采掘失調(diào)的局面,。
目前,采面已經(jīng)結(jié)束已由采面接替。當(dāng)時由于時間緊,、任務(wù)重,,在掘進期間,我經(jīng)常深入井下一線,,及時發(fā)現(xiàn)掘進期間實際困難,協(xié)調(diào),、解決現(xiàn)場實際問題,。四,、管生產(chǎn)必須管安全,,管生產(chǎn)必須安全,,只有安全抓好了,生產(chǎn)才能暢通無阻,。在當(dāng)今安全形勢十分嚴(yán)俊的情況下,,我礦在安全問題上是再也經(jīng)不起任何的風(fēng)吹草動了,。我時時刻刻把安全放在第一位,,下井就是到現(xiàn)場去排查隱患,,安排及時消除隱患。每次下井到達(dá)工作地點,,總是先給當(dāng)班責(zé)任人交待應(yīng)注意的問題,,那些是重要的容易出問題的地方,提醒當(dāng)班薄弱環(huán)節(jié),,提出整改意見,,做到“不安全,、不生產(chǎn)”,。回風(fēng)巷維修期間,,重點跟班,,坐陣指揮,,保證了維修期間安全生產(chǎn)。
煤礦述職報告完整版篇七
綜采二隊是一個新組建的隊伍,,第一次班前會,、第一次管理、第一次出煤,、第一次遇到困難,所有工作面臨的都是新的嘗試,。俗話說“萬事開頭難”,,如果沒有一個素質(zhì)過質(zhì)的班子,,沒有一套科學(xué)的管理制度那就談不上出煤,更談不上出色地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),。做為一隊之長,首先要做得就是把一個班子團結(jié)起來,,使班子成員都超一個方向使勁,。一建立了綜采二隊各項管理制度,包括內(nèi)部管理辦法,,規(guī)定了層次化管理模式,使副隊,、一般管技,、現(xiàn)場班組長各司其職;二是制定了各工種的工作職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn),,要求管技人員和員工嚴(yán)格按自己崗位標(biāo)準(zhǔn)操作,實現(xiàn)安全規(guī)范,;三是建立了內(nèi)部考核制度,,做到嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)考核;四是建立了內(nèi)部分配制度,,嚴(yán)格執(zhí)行獎勤罰懶、表彰先進批評后進的規(guī)定,;五是在實際生產(chǎn)過程中逐步完善了部分制度和重新制定了一些必須的制度,。通過一系列制度的制定很好地規(guī)范了整個隊伍的運行情況,,使各項工作都有章可依,、有法可循,,實現(xiàn)了層次化管理在工作中起到的作用。
素質(zhì)方面的學(xué)習(xí),。一是每天上網(wǎng)瀏覽上級公司文件,,認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,;二是及時查取兄弟單位重點工作開展情況,,開展學(xué)、趕,、超活動,;三是嚴(yán)格執(zhí)行管技人員深入井下帶班制度,,隨時了解井下生產(chǎn)情況,,及時發(fā)現(xiàn)在生產(chǎn)過程中的問題,,在動態(tài)生產(chǎn)中積累安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗,。通過多方面的學(xué)習(xí)提升了自身素質(zhì)水平,,為今后能更好地工作奠定了基礎(chǔ)。
為發(fā)揮好黨員先鋒帶頭和戰(zhàn)斗堡壘作用,,本人先是以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,,把黨員身先士卒的精神用在工作當(dāng)中,帶頭盯現(xiàn)場,,盯重點工作,。今年1月1日,,6103n過斷層,,采面需要臥溜子,,連續(xù)在井下盯班32個小時以上;另外,,在一次處理采面冒頂問題時,,連續(xù)現(xiàn)場盯班25個小時以上,,同時,把自己當(dāng)成班長帶著干,,重活累活自己搶在前頭,,用自己的行動給職工做出了表率,同時也處理了安全隱患,,確保了安全生產(chǎn),。再就是結(jié)合支部書記進一步研究決定發(fā)揮共青團員和群眾安全員的作用,,制定出“推優(yōu)”的相關(guān)制度,,使廣大員工在推優(yōu)的作用下努力生產(chǎn),,克服了一切艱難險阻,,很大程度上提高了員工的生產(chǎn)積極性,,并在安全方面起到了另外的收獲,。
職工清理淤煤時也很不方便。自己多次到現(xiàn)場察看后,,量好尺寸,,把全封閉式的改成了網(wǎng)狀后兜,,既容易清理也方便了檢修;還利用自己的休假時間研究制作,,并在轉(zhuǎn)載機機頭安裝了防護大鏈,防止異物飛濺傷人,,同時也保護了皮帶,;類似的小創(chuàng)新還有很多,例如:轉(zhuǎn)載機冷卻水收集裝置,,解決了長期以來困擾回采工作面冷卻水治理的難題,;皮帶儲帶倉漲緊小車加跑偏棍,,讓專業(yè)搞機電的都很佩服;轉(zhuǎn)載機插幫加高防止人員誤入等等,。這些成果的應(yīng)用,,解決了很多實際性問題,,更重要的是向本質(zhì)安全型環(huán)境創(chuàng)建邁進了一大步。
一,、協(xié)調(diào),、有序;再就是培養(yǎng)并設(shè)置了專職安全員,,由安全員每班查處安全隱患和三違人員,,然后按相關(guān)制度進行處理,有效控制了不安全因素的滋生,。
排專人講解事故案例和操作技術(shù)難題,給職工提供互相交流的平臺,;二是想辦法調(diào)整班組長工作和休息時間,,按時參加礦組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn),,使班組長管理水平得到快速提升,從而加強現(xiàn)場安全控制力度,;三是充分發(fā)揮“師帶徒”的紐帶作用,,對帶的好的師傅和學(xué)得好的徒弟給予適當(dāng)獎勵,,不好進行處罰,,形成了“學(xué),、趕、超”的良好局面,。
雖然以前也從事過安管部相關(guān)工作,,但從綜采二隊調(diào)入安全管理部后,,也需要進一步熟悉和學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)。自己從學(xué)習(xí)文件開始,,然后在井下一個部位挨一個部位地走動,,熟悉環(huán)境的同時,了解了全礦生產(chǎn)動態(tài)情況,。在這一個多月的時間里,,已經(jīng)熟悉了工作職責(zé),,基本掌握了井下生產(chǎn)情況,爭取在新的一年里,,通過自己的努力為我礦安全管理工作貢獻(xiàn)更大的力量,。
一是自己在基層組織落實工作,有時為了急于完成任務(wù),,脾氣有些急燥,,對管技人員和職工態(tài)度不夠溫和,造成屬下有不滿情緒,。在今后的工作當(dāng)中,一定要注意改掉這個毛病,,遇事冷靜分析,,不急不燥,,即使批評別人,也要采取合適的語氣,,以便能達(dá)到更佳效果,。
二是在組織落實工作當(dāng)中,,有時欠周全,一些細(xì)節(jié)之處考慮不到,。比如,,時常重了采面質(zhì)量,輕了外圍達(dá)標(biāo)等等,。在今后的工作當(dāng)中,,一定要嚴(yán)格要求自己,,對待任務(wù)工作都要事無巨細(xì),,尤其是來到安管部以后,“安全工作無大小”,,更要細(xì)心布置,,嚴(yán)格要求,,仔細(xì)檢查和排除,做到萬無一失,。
回顧即將過去的一年,,雖然在工作中取得了一些成績,,但是距離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,自身也存在或多或少的缺點,,在今后的工作當(dāng)中,一定積極改正不足,,學(xué)習(xí)先進,,繼續(xù)嚴(yán)格按照上級公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求開展工作,,發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員應(yīng)有的作用,,在新的工作崗位上做出更大的成績回報領(lǐng)導(dǎo)的信任,。
安管部xxx。
20xx年12月2日,。
煤礦述職報告完整版篇八
各位領(lǐng)導(dǎo),、同事、職工代表:
首先,,感謝組織,、總經(jīng)理、黨委書記及礦長書記和班子成員一年來對我工作的關(guān)心指導(dǎo),,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及職工同志們對我工作的支持和幫助,。
我的職務(wù)是xx煤礦技術(shù)負(fù)責(zé)人,。根據(jù)分工,,我的主要工作是主持xx煤礦的全面技術(shù)工作,,分管礦“一通三防”工作,。一年來,,在礦黨政、總工程師的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持幫助下,,我能認(rèn)真履行職責(zé),,忠于職守,,務(wù)實工作。本人緊緊圍繞礦井安全生產(chǎn),,全力協(xié)助礦長,、總工程師抓好了分管范圍內(nèi)的各項工作,促進了礦井整體工作健康協(xié)調(diào)發(fā)展,,較好的完成了礦黨政交給的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作簡要述職如下,請審議,。
一,、認(rèn)真學(xué)習(xí),深入思考,,思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)能力不斷提高
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各類指導(dǎo)思想,,積極參與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,深化個人“不怕吃苦”的良好心態(tài)為“怕不吃苦”,,變“怕批評”為“怕不批評”,。一年來,結(jié)合公司黨委開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,,以公司黨委活動精神為武器,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為目標(biāo),,積極參與,努力創(chuàng)先爭優(yōu)。工作中,重心下移,,細(xì)節(jié)下移,,解決思想問題,解決疑難問題,解決細(xì)節(jié)問題。把事業(yè)放在第一位,,吃苦耐勞,,加強學(xué)習(xí),為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。
二是切實加強黨性修養(yǎng)和行為養(yǎng)成,,緊密圍繞“班子建設(shè)、區(qū)隊建設(shè),、班組建設(shè)”等三個隊伍建設(shè)的指導(dǎo)思想,參與各類別的建設(shè)活動,不斷提高自身的管理能力,。 三是自覺加強業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),,積極借鑒科學(xué)管理經(jīng)驗,認(rèn)真研究探索科學(xué)的管理方法,,在實踐中不斷優(yōu)化完善井下采掘布置,,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
四是注重學(xué)習(xí)安全法律法規(guī),,以及新工藝,、新技術(shù)等方面知識,,不斷拓寬知識面,自身業(yè)務(wù)能力不斷提高,。
二,、保持清醒的頭腦,樹立良好的廉潔形象,,加強自身廉政建設(shè),,自覺接受群眾監(jiān)督
我十分珍惜我現(xiàn)在的一切。我要為家人,、為自己營造一個安全平靜的環(huán)境,。所以通過黨委、班子的教育和自己的學(xué)習(xí),,我能廉潔自律,,嚴(yán)格按照《黨員干部廉潔自律行為規(guī)范》要求自己,自覺改進思想作風(fēng)和工作作風(fēng),,時刻以一名黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,,嚴(yán)于律己,克己奉公,、清正廉潔,,不搞特殊化,保持清正廉潔良好形象,。
一是以身作則,率先垂范,,堅持做到要求別人做到的,,自己首先要做到,要求別人不做的,,自己首先不做,。
二是認(rèn)真遵守個人重大事項報告制度。自覺轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),,平時能夠經(jīng)常深入基層,,深入井下,深入群眾,,認(rèn)真聽取群眾意見,,幫助群眾解決現(xiàn)場中的實際問題??朔倭胖髁x,,不擺架子。團結(jié)同志,,勇于開展批評和自我批評,,大事講原則,,小事講風(fēng)格。 三是在日常工作和生活中,,注意從點滴做起,,模范執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。自覺接受各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的監(jiān)督,,注重與職工談心交流,,征求對自己和單位工作的意見、建議,。
三,、認(rèn)真負(fù)責(zé),兢兢業(yè)業(yè),,圓滿完成分管范圍內(nèi)的各項工作
在日常工作中,,我始終堅持“解放思想、實事求是”的原則,,圓滿完成了礦井全面技術(shù)管理,、“一通三防”、科技等分管范圍內(nèi)的各項工作,。
一是嚴(yán)格履行《總工程師(技術(shù)負(fù)責(zé)人)崗位責(zé)任制》,,努力抓好技術(shù)管理工作,為礦井安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ),。
嚴(yán)格執(zhí)行《重慶市能源投資集團有限公司煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化評級及考核辦法》,,特別是貫通管理,嚴(yán)格要求,,加強復(fù)測工作,,掘進進展較為順利,貫通后的最大水平貫通誤差為12mm,,最大豎向貫通誤差為10mm,,強力扭轉(zhuǎn)了巷道貫通管理及測量工作的被動局面。
組織編制完成了《950水平北翼首采區(qū)開采方案初步設(shè)計》,、《0223采區(qū)開采方案設(shè)計》,、《1070-950下煤系統(tǒng)開拓初步設(shè)計》等多項設(shè)計、方案,,為礦井當(dāng)前和長遠(yuǎn)發(fā)展提供了技術(shù)保障,。
二是強化堅持“抓接續(xù)”,合理確定開拓布局,,科學(xué)調(diào)整礦井巷道及工作面布置方式,,特別是今年1095水平0222a高檔普采工作面、0221b工作面等采掘作業(yè)地點遇到礦井建礦以來最復(fù)雜的地質(zhì)構(gòu)造以來,,在公司,、礦兩級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,明確了改變接續(xù)方式,及時完成了1095水平軸部探煤項目,,保證了1095水平的高檔普采工作面的正常接續(xù),,確保促進礦井長遠(yuǎn)發(fā)展。
三是堅持“通防管理無小事”原則,,“瓦斯超限就是事故”的瓦斯管理理念,,注重提高全員通防意識。狠抓通防人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和隊伍建設(shè),,完善“一通三防”安全責(zé)任制,,優(yōu)化礦井通風(fēng)系統(tǒng);強化通風(fēng),、瓦斯,、爆破管理,積極完善實施綜合防塵技術(shù),,杜絕了“一通三防”重大事故,。
四是依靠前期制定的礦井技改方案,積極推動技術(shù)創(chuàng)新和科研成果轉(zhuǎn)化,,有效提高了礦井的安全裝備水平和抗災(zāi)能力,。
六是嚴(yán)格執(zhí)行井下帶班管理制度,在帶班的過程中,,集中解決現(xiàn)場疑難問題,,及時處理現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的隱患,盡一己之力為礦井安全生產(chǎn)保駕護航,。
四,、工作展望及今后努力的方向
一年來,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,,在大家的幫助配合下,圓滿完成了全年工作,,主要有以下-體會:一是領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持的結(jié)果,,二是各部門和相關(guān)員工共同努力的結(jié)果。雖然各項工作取得了一定的成績,,但與上級的要求和大家的期望相比,,還有許多差距,存在一些問題和不足,。主要表現(xiàn)在:
一是思想觀念上還不能完全適應(yīng)“創(chuàng)先爭優(yōu)”的要求,,對科“創(chuàng)先爭優(yōu)”的認(rèn)識不夠全面,思想認(rèn)識容易受習(xí)慣思維影響,;對組織的關(guān)懷認(rèn)識不足,,也因此在就任技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位初期,,只看到了壓力,沒有積極的去面對所感覺到的前所有未有的壓力,。 二是協(xié)調(diào)各職能科室,、各采掘單位的工作力度不夠。
三是工作中布置任務(wù)多,,中間環(huán)節(jié)抓的不夠好,。雖有一定的開拓創(chuàng)新意識,能夠推進科技進步,,但局限性強,,思路不夠開闊、意識不夠先進,。
四是由于平時工作頭緒多,,忙于各種事務(wù),與職工,、工程技術(shù)人員溝通交流的時間較少,,工作上管理多,生活上關(guān)心,、服務(wù)少等,。
五是自身技術(shù)能力、技術(shù)手段有限,,在之前只是以采掘技術(shù),、“一通三防”技術(shù)為重點,對除此之外所涉及的技術(shù)學(xué)習(xí)程度不夠,。
在今后的工作中,,我將進一步加強學(xué)習(xí),努力提高自己的政治理論和技術(shù)管理水平,,以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,,以飽滿的上進心,扎實工作,、開拓進取,,克服存在的困難和缺點,抓好分管范圍內(nèi)的各項工作,,為促進礦井穩(wěn)定健康可持續(xù)發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)!
謝謝大家,!
述 職 報 告
采掘二隊 ×××
2012年3月11日
述 職 報 告
我叫×××,2015年2月任采掘二隊×××,,共產(chǎn)黨員,。在過去的2011年里,本人一直嚴(yán)格按照兩級公司方針政策和礦領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)要求開展各項工作,。截止目前,,較好地完成了年初既定各項工作目標(biāo),,在政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作能力等方面都取得了一定的進步,為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)?,F(xiàn)簡要述職如下:
一,、積極學(xué)習(xí)各種文件精神和專業(yè)知識,緊跟時代步伐
為能使自己成為一名合格的學(xué)習(xí)型管理人員,,加強了業(yè)務(wù)素質(zhì)方面的學(xué)習(xí),。一是每天上網(wǎng)瀏覽上級公司文件,認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,;二是及時查取兄弟單位重點工作開展情況,,開展學(xué)、趕,、超活動,;三是嚴(yán)格執(zhí)行管技人員深入井下帶班制度,隨時了解井下生產(chǎn)情況,,及時發(fā)現(xiàn)在生產(chǎn)過程中的問題,,在動態(tài)生產(chǎn)中積累安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。通過多方面的學(xué)習(xí)提升了自身素質(zhì)水平,,為今后能更好地工作奠定了基礎(chǔ),。
二、嚴(yán)格現(xiàn)場技術(shù)管理,,狠抓安全技術(shù)措施的落實
本施工安全技術(shù)措施,,有力的保證了生產(chǎn)所需。在編寫各類措施時,,我嚴(yán)格按集團公司《生產(chǎn)礦井安全技術(shù)管理規(guī)范手冊》要求,,依據(jù)《煤礦安全規(guī)程》、《操作規(guī)程》,、《工種崗位責(zé)任制》,、上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)的管理規(guī)定,努力做到措施的科學(xué)性,、針對性,、指導(dǎo)性,真正起到促進技術(shù)進步,,指導(dǎo)安全生產(chǎn),提高經(jīng)濟效益的作用,。安全技術(shù)措施是保證施工按設(shè)計科學(xué)有序進行的重要保證,,更是保證施工安全有效的利器。在每次下井時,,我都都嚴(yán)格遵照安全技術(shù)措施的要求,,及時發(fā)現(xiàn)和糾正現(xiàn)場施工中不符合措施要求的做法,,有力保證了施工質(zhì)量和生產(chǎn)安全。
三,、積極參與現(xiàn)場管理,,搞好職工技術(shù)培訓(xùn)
崗,不簽訂師徒合同不準(zhǔn)上崗,,師徒不在一起工作不準(zhǔn)上崗,,身體不適不準(zhǔn)上崗。
四. 存在的問題和不足:
回顧2011年的工作,,我還存在著一些明顯的不足,,主要表現(xiàn)在:
(1)對上級政策、文件和精神學(xué)習(xí)時間不夠,,學(xué)習(xí)深度不夠,,認(rèn)識理解還不是很到位。(2)抓技術(shù)管理尚可,,但抓施工管理,、經(jīng)營管理和安全管理需進一步加強,組織協(xié)調(diào)能力有待提高,。(3)工作中有時心急氣躁,,沒能夠注意方式和方法,不夠沉穩(wěn)練達(dá),。(4)和職工的感情交流還不深,,生活關(guān)心還不夠。(5)還有一定“好人”思想,,工作執(zhí)行力和處事決斷力需要加強,。
對于2011年所取得的各項經(jīng)驗和一些成績,我將在2012年繼續(xù)發(fā)揚,、推進,,對于存在的不足,我將努力克服,。為我礦在未來新一年里的各項工作任務(wù)而不懈努力,!
2012年3月11日
一年來,在局黨委,、礦務(wù)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在主持礦行政工作中,我和礦黨委#書記與班子成員一起,,團結(jié)帶領(lǐng)全礦廣大干部職工,,按照局礦工作會的安排部署,理思路,謀發(fā)展,,抓落實,,求實效,較好地完成了礦務(wù)局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),,煤礦述職報告,。我也能認(rèn)真履行職責(zé),積極努力開展工作,。下面,,我就自己一年來的學(xué)習(xí)、工作和廉潔自律情況向大家予以匯報,,請評議,。
一、加強理論學(xué)習(xí),,努力提高自身的黨性修養(yǎng)和政策水平,,樹立科學(xué)的發(fā)展觀、政績觀,。有什么樣的理論來指導(dǎo),,就會有什么樣的行動去實踐?;谶@種認(rèn)識,,我能夠注重個人理論素質(zhì)的提高。一年來,,我能積極地參加局礦開展的各種形式的理論學(xué)習(xí)和理論教育活動,,遵守黨委中心組學(xué)習(xí)制度,堅持做到遵守學(xué)習(xí)時間,,完成學(xué)習(xí)任務(wù),,寫心得,談體會,,注重學(xué)以致用,。而且,我還能注意利用各種外出參觀學(xué)習(xí)的機會,,加強與他人的溝通,,汲取其成功的經(jīng)驗,努力提高和充實自己,。通過對十六屆三中,、四中全會精神的學(xué)習(xí),使自己牢固的樹立了科學(xué)的發(fā)展觀,,正確的政績觀,,經(jīng)營理念更加明晰,;通過對政策、法規(guī),、《條例》、《準(zhǔn)則》的學(xué)習(xí),,使自己的法制觀念進一步增強,,自律的意識有了新的提高;通過對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),,使自己工作能力不斷長進,。實際工作中,我做到了理想信念堅定,,是非面前旗幟鮮明,,以大局為重,自覺維護團結(jié),,勇于開展批評與自我批評,,注重調(diào)研,尊重事實,,并能注意用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部標(biāo)準(zhǔn)修正自己言行,。
二、按照局黨政的統(tǒng)一部署與要求,,理思路,,訂措施,抓落實,,確立各個階段的工作重點和工作目標(biāo),,認(rèn)真履行工作職責(zé)。一是緊緊抓住安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化這條主線,。去年初,,經(jīng)過與班子成員反復(fù)討論后決定,我們以噸煤成本1元作為安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化專項費用,,確保了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作整體健康推進,。去年,我礦的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作取得了長足的進步,,先后完成了井下點、線,、面及各部分硐室機房的完善和改造,,規(guī)范了井下大巷的電纜吊掛等,建造了井口安全文化長廊,,使我礦現(xiàn)場管理水平和工程質(zhì)量有了新的提高,。
二是堅定不移地實施科技興礦戰(zhàn)略。根據(jù)礦務(wù)局發(fā)展戰(zhàn)略,為提高我礦機械化水平,,全面提升礦井生產(chǎn)能力,局先后為我礦投入了280余萬元,,選購了兩臺綜掘機,,分別于去年三月,、十一月份投入使用,。投入了1600余萬元,,選購了目前國內(nèi)較為先進的綜采輕型支架,于今年元月1日試運轉(zhuǎn),,實現(xiàn)了我礦采掘機械化零的突破,。工作中,我們認(rèn)真制訂實施方案,,認(rèn)真研究具體辦法,,確保了各種設(shè)備按時安裝、調(diào)試,,按計劃完成工作過程,。與此同時,在以往工作的基礎(chǔ)上,,2015年我們還建立了科技創(chuàng)新獎勵機制,,用原煤銷售收入的1%作為科技進步專項基金,保證了我礦科技進步工作有序開展,,去年,,我礦的礦井回采巷道支護技術(shù)有了新突破,現(xiàn)支護手段能夠應(yīng)對不同地質(zhì)條件和不同的巷道施工要求,。另外,,我們還實施了工程技術(shù)人員的技術(shù)攻關(guān)獎勵機制,使我礦廣大工程技術(shù)人員的積極性有了明顯提高,,開展技改和新技術(shù)的推廣應(yīng)用意識明顯增強,。 三是突出中心工作,原煤產(chǎn)銷再創(chuàng)新高,。為了抓住煤炭市場良好的機遇,,我著力抓了合理組織生產(chǎn),、系統(tǒng)的調(diào)整、生產(chǎn)接續(xù)和生產(chǎn)布局等方面的重點工作,,順利完成了礦務(wù)局屢次的調(diào)整目標(biāo),,全年完成原煤產(chǎn)量96、5萬噸,,掘進進尺10130米,,銷售99、82萬噸,,實現(xiàn)了產(chǎn)銷兩旺。
有了明顯提高,,經(jīng)營工作基本實現(xiàn)了年初預(yù)定目標(biāo),。
五是堅持兩個文明建設(shè)一起抓,整體推進,。一年來,,在工作部署上,我們始終堅持了"兩個文明"建設(shè)同步安排,、同步實施,,整體推進。始終把企業(yè)文化建設(shè),、精神文明建設(shè)與安全生產(chǎn)經(jīng)營工作擺在了同等重要的位置,,在具體工作中,我注重強調(diào)和要求內(nèi)強素質(zhì),,外塑形象,,努力建設(shè)具有王村特色的企業(yè)文化,要在工作實效上下功夫,,加強了職工行為規(guī)范,,推行了文明上崗,努力鍛造促使職工外在形象和內(nèi)在素質(zhì)的相一致,。同時,,力所能及地進行了硬件投入,建設(shè)了生活區(qū)中心花園,;對礦南北路和工業(yè)區(qū)大門進行了更新改造等,,使礦區(qū)職工生產(chǎn)生活環(huán)境得到了較大改觀,職工群眾的生活品位有所提高,。 六是加強協(xié)調(diào),,全礦各項工作有序開展。沒有穩(wěn)定就沒有發(fā)展,,因此,,我堅持要求做到對群眾的來信來訪有信必辦,,有訪必管,對符合政策要求礦有能力解決的,,及時予以了解決,,不推托不上交矛盾,對符合政策但礦上暫無力解決的,,耐心做好解釋工作,,對不符合政策和礦務(wù)局規(guī)定的,認(rèn)真做好勸解和疏導(dǎo)工作,,始終堅持了貫徹國家政策的原則性,、嚴(yán)肅性、一貫性,,保持了與局黨政的高度統(tǒng)一,,維護了礦區(qū)穩(wěn)定大局。監(jiān)察,、綜治,、計生、礦山護衛(wèi)等工作,,圍繞大局,,突出中心,貼近安全生產(chǎn)實際,,在我礦的改革發(fā)展穩(wěn)定工作中做出了積極貢獻(xiàn),。
七是把維護好、實現(xiàn)好職工的根本利益作為個人從政的根本追求,。我能始終堅持把一切工作的出發(fā)點和落腳點都放在滿足職工的物質(zhì)文化生活需求上,。工作中,堅持把提高職工收入作為企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),。2015年我礦職工人均收入有望達(dá)1,、5萬元,較上年同期增長11%,,實現(xiàn)了年初局下達(dá)的人均工資升高10%的目標(biāo),。尊重職工的知情權(quán)、參與權(quán),、監(jiān)督權(quán),,在重大決策的出臺前,都要以不同形式廣泛征求和傾聽群眾的意見和建議,。完成了260余成元的安技措資金投入等,,使礦井安全基礎(chǔ)建設(shè)、職工的生產(chǎn)生活條件不斷改善,。
三,、用清新的作風(fēng)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔從政準(zhǔn)則規(guī)范自己的言行,。一是帶頭模范執(zhí)行民主集中制原則,堅持做到了重大問題集體研究討論,,會議決定,,充分發(fā)揮班子成員的整體效能。在決策大額資金使用等重大問題時,,充分聽取分管領(lǐng)導(dǎo)意見,,做到了按規(guī)定辦事,按程序辦事,。在干部的選拔任用中,,始終堅持各級黨組織干部選拔使用的有關(guān)規(guī)定,堅持把能力強,、作風(fēng)好的同志提任到重要的領(lǐng)導(dǎo)崗位,。能夠自覺維護班子團結(jié),在礦干部隊伍的建設(shè)中發(fā)揮了一名班子主要成員的作用,。二是堅持做到嚴(yán)格政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和勞動紀(jì)律,。無論是在個人處理公務(wù)還是辦理自己事務(wù)中,,都能按規(guī)定、按標(biāo)準(zhǔn),、按要求努力做到位,,力爭有實效。三是能經(jīng)常性的深入生產(chǎn)一線到職工群眾之中去,,及時了解和掌握礦安全生產(chǎn)經(jīng)營工作中的存在問題,,及時了解和掌握職工群眾的意見、建議和要求,。一年來,,我要求大家做到的自己率先做到,要求大家不做的自己帶頭遵守,。四是嚴(yán)格要求家屬和主管部門科室工作人員遵章守紀(jì),,不做原則規(guī)定以外的事,克己嘴,、手和腿,。一年中,自己的親屬和主管部門科室工作人員沒有任何違規(guī)違紀(jì)言行發(fā)生,。平時,,自己還能對他們進行經(jīng)常性的廉潔自律教育,工作過程中也沒有利用職務(wù)和"特權(quán)",,為他們提供方便和謀取私利,,始終莫忘自己是一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,,是一名普通黨員。
面還需要進一步加強等等,,這些都需今后我認(rèn)真思考和努力加以克服,。今后我將主要從以下三方面認(rèn)真做起:
一是理論學(xué)習(xí)求深入,堅持做到多理性思考,,努力做到學(xué)以致用,。繼續(xù)加強對黨的十六屆三中、四中全會精神的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會,,積極探討我礦改革改制和建立現(xiàn)代企業(yè)制度的新路子,,特別是要切實抓好以安全生產(chǎn)經(jīng)營為中心這個工作,努力維護礦區(qū)穩(wěn)定,。抓好第一要務(wù),,擔(dān)當(dāng)起第一責(zé)任。二是不斷加強自身的黨性修養(yǎng),,時刻牢記自己的職責(zé)和肩負(fù)的使命,,牢固地樹立起正確的政績觀,不斷提高自己駕馭全局的能力,。三是在經(jīng)營管理上力求創(chuàng)新,,牢固地樹立起科學(xué)的發(fā)展觀,,以新的管理措施,,與班子成員一起,團結(jié)帶領(lǐng)全礦廣大干部職工在推進建設(shè)和諧美好##中,,在建設(shè)文明富裕###的宏偉目標(biāo)中做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
謝謝大家,!
在礦黨委和礦的正確領(lǐng)導(dǎo)下,xx年我們通風(fēng)區(qū)認(rèn)真貫徹落實礦工作會議精神,,以加強員工教育培訓(xùn)為主要手段,,以提高全員綜合素質(zhì)為主要目的,已完成礦下達(dá)我區(qū)年度各項任務(wù)為主要目標(biāo),。積極安排部署,,組織實施各項工作,在生產(chǎn),、安全,、經(jīng)濟效益等方面都取得較好的成績。開創(chuàng)了安全與生產(chǎn)雙贏的喜人局面,。可以說xx年是我區(qū)各項工作全面取得輝煌成就的一年,,但也有一些不足,,為使大家更深刻全面了解我區(qū)一年來的主要工作,,特作如下述職:
一、xx年的主要工作
1,、年初我區(qū)按照礦工作會議精神的要求及礦下達(dá)的各項任務(wù)和指標(biāo),,結(jié)合我區(qū)具體工作的實際,,我們詳細(xì)完善修改補充了各項管理,、安全處罰、質(zhì)量評標(biāo)準(zhǔn)化考核獎懲,、獎金分配,、員工考勤,、材料管理等規(guī)章制度,,并加強了制度的執(zhí)行力,嚴(yán)格進行考核,,形成各項工作制度化,、規(guī)范化、系統(tǒng)化的考核體系,,為各項工作的完成提供了制度保障,,有力促進各項任務(wù)的完成,。
2,、根據(jù)我區(qū)員工整體素質(zhì)的實際,把員工教育培訓(xùn),,提高員工的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)作為重點工作,。制定員工教育培訓(xùn)的整體方案、具體實施措施,、考核辦法,、培訓(xùn)目標(biāo)等。通過教育培訓(xùn)不斷提高員工的綜合素質(zhì),,以此來保證現(xiàn)代化礦井的人才需要,,同時在員工中積極開展崗位練兵、技術(shù)比武活動,,激發(fā)員工學(xué)技能的熱情,,加強對技術(shù)尖子、崗位能手的選拔任用,,真正體現(xiàn)讓那些思想品德好,、業(yè)務(wù)技術(shù)硬的人有用武之地,,推動各項工作的開展。
3,、深入開展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀班組建設(shè)活動,,全面提升班組的.整體管理水平。我們結(jié)合全國總工會和礦對班組建設(shè)的要求,,加大了班組建設(shè)力度,,完善班組建設(shè)制度,建設(shè)了考核體系,,完善考核細(xì)則,,從源頭、全方位對班組進行考核,,獎罰分明,,從而提升了班組的管理水平,班組各項工作不斷得到提升,,保證了全區(qū)各項任務(wù)和指標(biāo)的完成,。
4、通過認(rèn)真落實礦工作會議精神,,在全體干部員工的共同努力下,,xx年,我區(qū)圓滿完成礦年初下達(dá)的各項工作任務(wù)和經(jīng)濟指標(biāo),,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)年,。杜絕輕傷以上事故。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平實現(xiàn)動態(tài)達(dá)標(biāo),,在集團公司歷次檢查驗收中始終名列前茅,。經(jīng)營管理得到進一步加強,全員的節(jié)約意識不斷提高,,成本管理細(xì)化到班組,,加強了廢舊物資的回收和再利用工作(),倡導(dǎo)技術(shù)革新,,向小改小革要效益,,最大程度的減少材料浪費現(xiàn)象,成本指標(biāo)完成較好,,比去年有所節(jié)余,。
5、區(qū)班子整體思想素質(zhì),、工作能力,,創(chuàng)新意識科學(xué)發(fā)展觀念進一步提升,班子成員的整體觀念,大局觀念,、團結(jié)協(xié)作能力都有一定的提高,,員工隊伍的整體素質(zhì)、價值觀念,、主人翁意識明顯增強,。可以說通風(fēng)區(qū)人心向背,、隊伍穩(wěn)定,、工作熱情高漲是完成任務(wù)的有力保障和基礎(chǔ)。
二,、存在的問題
1,、安全工作還有死角,抓得不實,,習(xí)慣性違章時有發(fā)生,。
2、班組建設(shè)還不夠全面扎實,,班組基礎(chǔ)管理工作還需進一步加強,。
3、員工整體素質(zhì)發(fā)展還不均衡,,教育培訓(xùn)力度還需細(xì)化深入,。
4、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化還不能達(dá)到長期達(dá)標(biāo)水平,。
三,、今后努力的方向
1、安全教育管理結(jié)合階段性實際扎實開展,,加大制度的執(zhí)行力及處罰力度,。杜絕習(xí)慣性違章。
2,、加強質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理力度,,確保動態(tài)達(dá)標(biāo)不滑坡,。
3,、深化班組建設(shè),督促考核,,把班組建設(shè)的責(zé)任落實到人頭,,加大考核力度,,促進班組建設(shè)不斷健康發(fā)展,。
4,、加強對全員的教育培訓(xùn)力度,,對重點人,,重點事要進行重點教育,,重點培訓(xùn),確保全員整體素質(zhì)的提高,。
以上是我區(qū)xx年的工作述職,請領(lǐng)導(dǎo)和員工給予指正并提出寶貴意見,。
各位領(lǐng)導(dǎo),、同事,、職工代表:
首先,,感謝組織,、總經(jīng)理,、黨委書記及礦長書記和班子成員一年來對我工作的關(guān)心指導(dǎo),感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及職工同志們對我工作的支持和幫助,。
我的職務(wù)是xx煤礦技術(shù)負(fù)責(zé)人,。根據(jù)分工,我的主要工作是主持xx煤礦的全面技術(shù)工作,,分管礦"一通三防"工作,。一年來,在礦黨政,、總工程師的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持幫助下,我能認(rèn)真履行職責(zé),,忠于職守,,務(wù)實工作。本人緊緊圍繞礦井安全生產(chǎn),,全力協(xié)助礦長,、總工程師抓好了分管范圍內(nèi)的各項工作,促進了礦井整體工作健康協(xié)調(diào)發(fā)展,,較好的完成了礦黨政交給的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作簡要述職如下,請審議,。
一,、認(rèn)真學(xué)習(xí),深入思考,,思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)能力不斷提高
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各類指導(dǎo)思想,,積極參與"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動,深化個人"不怕吃苦"的良好心態(tài)為"怕不吃苦",,變"怕批評"為"怕不批評",。一年來,結(jié)合公司黨委開展的"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動,,以公司黨委活動精神為武器,,以"創(chuàng)先爭優(yōu)"為目標(biāo),積極參與,,努力創(chuàng)先爭優(yōu),。工作中,重心下移,,細(xì)節(jié)下移,,解決思想問題,,解決疑難問題,解決細(xì)節(jié)問題,。把事業(yè)放在第一位,,吃苦耐勞,加強學(xué)習(xí),,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。
二是切實加強黨性修養(yǎng)和行為養(yǎng)成,緊密圍繞"班子建設(shè),、區(qū)隊建設(shè),、班組建設(shè)"等三個隊伍建設(shè)的指導(dǎo)思想,參與各類別的建設(shè)活動,,不斷提高自身的管理能力,。
三是自覺加強業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),積極借鑒科學(xué)管理經(jīng)驗,,認(rèn)真研究探索科學(xué)的管理方法,,在實踐中不斷優(yōu)化完善井下采掘布置,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。
四是注重學(xué)習(xí)安全法律法規(guī),,以及新工藝、新技術(shù)等方面知識,,不斷拓寬知識面,,自身業(yè)務(wù)能力不斷提高。
二,、保持清醒的頭腦,,樹立良好的廉潔形象,加強自身廉政建設(shè),,自覺接受群眾監(jiān)督 我十分珍惜我現(xiàn)在的一切,。我要為家人、為自己營造一個安全平靜的環(huán)境,。所以通過黨委,、班子的教育和自己的學(xué)習(xí),我能廉潔自律,,嚴(yán)格按照《黨員干部廉潔自律行為規(guī)范》要求自己,,自覺改進思想作風(fēng)和工作作風(fēng),時刻以一名黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,,嚴(yán)于律己,,克己奉公、清正廉潔,不搞特殊化,,保持清正廉潔良好形象,。
一是以身作則,率先垂范,,堅持做到要求別人做到的,,自己首先要做到,要求別人不做的,,自己首先不做,。
二是認(rèn)真遵守個人重大事項報告制度。自覺轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),,平時能夠經(jīng)常深入基層,,深
入井下,,深入群眾,,認(rèn)真聽取群眾意見,幫助群眾解決現(xiàn)場中的實際問題,??朔倭胖髁x,不擺架子,。團結(jié)同志,,勇于開展批評和自我批評,大事講原則,,小事講風(fēng)格,。 三是在日常工作和生活中,注意從點滴做起,,模范執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,。自覺接受各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的監(jiān)督,注重與職工談心交流,,征求對自己和單位工作的意見,、建議。
三,、認(rèn)真負(fù)責(zé),,兢兢業(yè)業(yè),圓滿完成分管范圍內(nèi)的各項工作
在日常工作中,,我始終堅持"解放思想,、實事求是"的原則,圓滿完成了礦井全面技術(shù)管理,、"一通三防",、科技等分管范圍內(nèi)的各項工作。
一是嚴(yán)格履行《總工程師(技術(shù)負(fù)責(zé)人)崗位責(zé)任制》,努力抓好技術(shù)管理工作,,為礦井安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ),。
嚴(yán)格執(zhí)行《重慶市能源投資集團有限公司煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化評級及考核辦法》,特別是貫通管理,,嚴(yán)格要求,,加強復(fù)測工作,掘進進展較為順利,,貫通后的最大水平貫通誤差為12mm,,最大豎向貫通誤差為10mm,強力扭轉(zhuǎn)了巷道貫通管理及測量工作的被動局面,。
組織編制完成了《950水平北翼首采區(qū)開采方案初步設(shè)計》,、《0223采區(qū)開采方案設(shè)計》、《1070-950下煤系統(tǒng)開拓初步設(shè)計》等多項設(shè)計,、方案,,為礦井當(dāng)前和長遠(yuǎn)發(fā)展提供了技術(shù)保障。
二是強化堅持"抓接續(xù)",,合理確定開拓布局,,科學(xué)調(diào)整礦井巷道及工作面布置方式,特別是今年1095水平0222a高檔普采工作面,、0221b工作面等采掘作業(yè)地點遇到礦井建礦以來最復(fù)雜的地質(zhì)構(gòu)造以來,,在公司、礦兩級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,明確了改變接續(xù)方式,,及時完成了1095水平軸部探煤項目,保證了1095水平的高檔普采工作面的正常接續(xù),,確保促進礦井長遠(yuǎn)發(fā)展,。
三是堅持"通防管理無小事"原則,"瓦斯超限就是事故"的瓦斯管理理念,,注重提高全員通防意識,。狠抓通防人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和隊伍建設(shè),完善"一通三防"安全責(zé)任制,,優(yōu)化礦井通風(fēng)系統(tǒng),;強化通風(fēng)、瓦斯,、爆破管理,,積極完善實施綜合防塵技術(shù),杜絕了"一通三防"重大事故,。
四是依靠前期制定的礦井技改方案,,積極推動技術(shù)創(chuàng)新和科研成果轉(zhuǎn)化,有效提高了礦井的安全裝備水平和抗災(zāi)能力。
六是嚴(yán)格執(zhí)行井下帶班管理制度,,在帶班的過程中,,集中解決現(xiàn)場疑難問題,及時處理現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的隱患,,盡一己之力為礦井安全生產(chǎn)保駕護航,。
四、工作展望及今后努力的方向
一年來,,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,,在大家的幫助配合下,圓滿完成了全年工作,,主要有以下-體會:一是領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持的結(jié)果,,二是各部門和相關(guān)員工共同努力的結(jié)果。雖然各項工作取得了一定的成績,,但與上級的要求和大家的期望相比,,還有許多差距,存在一些問題和不足,。主要表現(xiàn)在:
一是思想觀念上還不能完全適應(yīng)"創(chuàng)先爭優(yōu)"的要求,,對科"創(chuàng)先爭優(yōu)"的認(rèn)識不夠全面,,思想認(rèn)識容易受習(xí)慣思維影響,;對組織的關(guān)懷認(rèn)識不足,也因此在就任技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位初期,,只看到了壓力,,沒有積極的去面對所感覺到的前所有未有的壓力。
二是協(xié)調(diào)各職能科室,、各采掘單位的工作力度不夠,。
三是工作中布置任務(wù)多,中間環(huán)節(jié)抓的不夠好,。雖有一定的開拓創(chuàng)新意識,,能夠推進科技進步,但局限性強,,思路不夠開闊,、意識不夠先進。
四是由于平時工作頭緒多,,忙于各種事務(wù),,與職工、工程技術(shù)人員溝通交流的時間較少,,
工作上管理多,,生活上關(guān)心、服務(wù)少等。
五是自身技術(shù)能力,、技術(shù)手段有限,,在之前只是以采掘技術(shù)、"一通三防"技術(shù)為重點,,對除此之外所涉及的技術(shù)學(xué)習(xí)程度不夠,。
在今后的工作中,我將進一步加強學(xué)習(xí),,努力提高自己的政治理論和技術(shù)管理水平,,以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,以飽滿的上進心,,扎實工作,、開拓進取,克服存在的困難和缺點,,抓好分管范圍內(nèi)的各項工作,,為促進礦井穩(wěn)定健康可持續(xù)發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)! 謝謝大家,!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們:大家好,!
首先,,感謝組織,、各位領(lǐng)導(dǎo)及同事對我工作的關(guān)心指導(dǎo),,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及職工同志們對我工作的支持和幫助,。
我是20xx年通過東辰集團人才招聘,,后經(jīng)二次分配進入恒聚煤礦工作的,。作為恒聚煤礦的技術(shù)員,,根據(jù)分工,我的主要工作是恒聚煤礦的地測防治水技術(shù)工作,,以及各種工程圖紙的繪制,。幾年來,,在礦黨政,、總工程師的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持幫助下,,我能認(rèn)真履行職責(zé),,忠于職守,,務(wù)實工作,。緊緊圍繞礦井安全生產(chǎn),全力協(xié)科室領(lǐng)導(dǎo)師抓好了分管范圍內(nèi)的各項工作,,促進了礦井整體工作健康協(xié)調(diào)發(fā)展,,較好的完成了礦黨政交給的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將近年來的工作簡要述職如下,,請審議。
一,、認(rèn)真學(xué)習(xí),深入思考,,思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)能力不斷提高,,積極參與"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動,深化個人"不怕吃苦"的良好心態(tài)為"怕不吃苦",,變"怕批評"為"怕不批評",。多年來,結(jié)合公司黨委開展的"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動,,以公司黨委活動精神為武器,,以"創(chuàng)先爭優(yōu)"為目標(biāo),積極參與,,努力創(chuàng)先爭優(yōu),。工作中,重心下移,,細(xì)節(jié)下移,,解決思想問題,解決疑難問題,,解決細(xì)節(jié)問題,。把事業(yè)放在第一位,,吃苦耐勞,加強學(xué)習(xí),為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。
二,、自覺加強業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),,積極借鑒科學(xué)管理經(jīng)驗,,提高處理技術(shù)業(yè)務(wù)工作能力,。認(rèn)真研究探索科學(xué)的管理方法,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。認(rèn)真學(xué)習(xí)煤礦相關(guān)的規(guī)程措施,,明確什么可以做,什么不可以做,。參加工作以來,,我始終不忘"活到老、學(xué)到老"的精神,先后多次學(xué)習(xí)了各采煤及掘進工作面的作業(yè)規(guī)程,,了解并熟悉了各種作業(yè)的工藝流程,。通過對各類針對性強的安全措施的學(xué)習(xí),初步了解了在特定作業(yè)過程中容易引發(fā)事故而值得高度重視的環(huán)節(jié),。當(dāng)然,,煤礦"三大規(guī)程"之一的《煤礦安全規(guī)程》,作為煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的準(zhǔn)繩,、衡量標(biāo)準(zhǔn),,我更不敢絲毫的懈怠,經(jīng)常學(xué)習(xí)熟悉掌握,,努力為今后工作的開展提供強有力的依據(jù),。在"三大規(guī)程"的學(xué)習(xí)之余,我仍就密切關(guān)注國家,、省及其他各大安全相關(guān)網(wǎng)站,,及時了解掌握相關(guān)法律、法規(guī)的頒布與煤炭行業(yè)動態(tài),,不斷開拓自己的視野,。注重新工藝、新技術(shù)等方面知識的學(xué)習(xí),,不斷拓寬知識面,,使自身的業(yè)務(wù)能力不斷提高。牢牢把握"科學(xué)技術(shù)就是第一生產(chǎn)力"的真理,,通過現(xiàn)場實踐經(jīng)驗的積累及專業(yè)理論知識的更新,,不斷提高參與科學(xué)技術(shù)研究的能力,為防治水工作上臺階作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),,進而實現(xiàn)礦井的安全生產(chǎn),。
三、認(rèn)真負(fù)責(zé),,兢兢業(yè)業(yè),,圓滿完成分管范圍內(nèi)的各項工作,了解所分管范圍內(nèi)的地質(zhì)構(gòu)造和煤層賦存范圍,;煤的結(jié)構(gòu)和變化規(guī)律,,并且掌握礦井地質(zhì)規(guī)程的有關(guān)規(guī)定;經(jīng)常深入井下收集地質(zhì)與水文資料,;按要求及時進行井下探煤厚工作,,繪制各掘進巷道的縱、剖面圖,,并進行地質(zhì)素描,;整理收集地質(zhì)資料,,及時填入地質(zhì)臺帳卡,并填繪圖紙,,做到原始資料,、地質(zhì)臺帳、地質(zhì)圖紙一致,,質(zhì)量達(dá)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)定與要求,;參與編寫工作面(采、掘)地質(zhì)說明書,;在生產(chǎn)過程中,,有重大地質(zhì)構(gòu)造時,及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報,,共同研究解決,。
四、作為煤礦安全的一名工作人員,,沒有豐富的現(xiàn)場實踐經(jīng)驗,何談管理,。通過在地面
經(jīng)常翻閱我礦諸如巷道布置圖,、通風(fēng)系統(tǒng)圖、采掘工程平面圖等圖紙,,讓我對井下整個生產(chǎn)布局有了一個更清楚的認(rèn)識,。但為了能夠真正到現(xiàn)場到工作面、作業(yè)頭去學(xué)習(xí),,我積極深入井下,,與科室領(lǐng)導(dǎo)們一同下井,通過他們在檢查中對現(xiàn)場人員的詢問,、指導(dǎo)及不安隱患的填寫,,讓我知道了很多現(xiàn)場管理規(guī)范、薄弱需要重點監(jiān)護的環(huán)節(jié),。按照科里的安排,,我認(rèn)真執(zhí)行值班制度,值班期間詳細(xì)了解井下生產(chǎn)現(xiàn)場的安全狀況,,在進班會上逐一向安檢員進行安排部署,,確保全面,不留死角,。值班期間認(rèn)真處理井下存在的安全問題,,完成領(lǐng)導(dǎo)交待的各項工作任務(wù),保證礦井實現(xiàn)安全生產(chǎn),。
五,、工作展望及今后努力的方向
一年來,,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在大家的幫助配合下,,圓滿完成了全年工作,,主要有以下-體會:一是領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持的結(jié)果,二是各部門和相關(guān)員工共同努力的結(jié)果,。雖然各項工作取得了一定的成績,,但與上級的要求和大家的期望相比,還有許多差距,,存在一些問題和不足,。主要表現(xiàn)在:
幾年來,我勤奮工作,、認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐,、尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事,、熱心助人,,但我深知這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,以后的路還很長,,可能遇到各種各樣的困難,,不過我相信在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和同事的支持幫助下,一切難題都會迎刃而解,。當(dāng)然,,我也誠懇的希望領(lǐng)導(dǎo)和同事能夠?qū)ξ易龅牟蛔愕牡胤教岢雠u。
一年來,,在礦黨委及行政的領(lǐng)導(dǎo)和和支持下,,我自覺實踐"三個代表"重要思想,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策和國家的各項法律法規(guī)。以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,緊緊圍繞礦制定的工作目標(biāo),,啟動內(nèi)力,激發(fā)活力,,借助外力,,有效地維護了風(fēng)正、氣順,、心齊,、勁足的大好局面,協(xié)助隊行政搞好安全和生產(chǎn)工作,,促進了全隊各項工作的順利完成,。下面,,我將自己一年來的工作情況做以下簡要總結(jié)。
1,、積極開展政治理論學(xué)習(xí),,努力提高自身理論素質(zhì)
作為支部書記,首先自身加強政治理論的學(xué)習(xí),,同時積極組織員工參加礦的各項活動和工作,,特別注重加強全體員工對新時期黨的路線、方針,、政策和國家相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),,進行思想和政治教育,不但提高了自己也同時提高了全體員工的政治理論和法律素質(zhì),;其次是通過班前會及黨員的各種學(xué)習(xí)時間,,堅持向隊全體黨員匯報個人思想,誠懇地征求批評和意見,;給員工及時傳達(dá)礦的各項方針政策,,堅持群眾觀點,走群眾路線,,因為我堅信:"眾人拾柴火焰高",。
二、全面履行職責(zé),,用心工作,注重人才培養(yǎng),,不斷提高工作業(yè)績
的工作,,為青年團員提供一個有活力的平臺。
三,、堅持嚴(yán)謹(jǐn)求實,、勤奮向上,切實加強工作作風(fēng)建設(shè)
工作中,,我堅持勤奮工作,,事事起到帶頭作用。熱愛自己的本職工作,,勇于奉獻(xiàn),,艱苦奮斗,既扎實工作又開拓進取,,使全隊形成了求真務(wù)實,、真抓實干的工作作風(fēng)。工作中,,我十分注重正確處理民主與集中的關(guān)系,,從來不搞"一言堂",。特別是在重大工作安排、重要事項決策時,,事前都與隊長進行認(rèn)真商量,、調(diào)查,始終堅持決策前和班子成員充分醞釀,、協(xié)商,,決策中廣泛聽取隊干和部分職工的意見,決策后全面落實的工作原則,,保證了各項工作決策的規(guī)范性和科學(xué)性,。
四、嚴(yán)格自我要求,,遵守組織紀(jì)律,,廉潔自律取得新成績
一年來,在廉潔自律方面,,始終嚴(yán)格自我要求,,時時處處以身作則,認(rèn)真發(fā)揮表率作用,。嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,,嚴(yán)格要求自己和領(lǐng)導(dǎo)班子成員,努力提高廉政意識,,要求別人做到的自己首先做到,,要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面,,始終堅持能省則省的原則,,不搞大吃大喝和相互宴請,舉辦各種會議和活動,,也本著一切從簡的原則,,不搞形式主義,不搞鋪張浪費,。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任承諾,,一年來,對工作中出現(xiàn)的問題,,不回避,、不袒護,該處理的堅決處理,,使我隊的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任得到了深入落實,。在堅持抓好物質(zhì)文明建設(shè)的同時,狠抓精神文明建設(shè),,如地面的整個車間的文明生產(chǎn)和辦公室的文明辦公,,都比以前有了大的進步,,使全隊形成了風(fēng)正、氣順,、心齊,、勁足的大好局面,全隊員工積極向上,,刻苦工作,。
五、工作中存在的不足
政治理論學(xué)習(xí)還有待于進一步加強,,理論水平還有待于進一步提高,,還要加強談話技巧的學(xué)習(xí),注重談話的針對性,,多積累豐富的工作經(jīng)驗,。
總的來說,我認(rèn)為我是一個稱職的書記,。
過去的一年,,在各級領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,思想上,、行動上與礦行政,、黨委保持高度一致,堅決執(zhí)行上級決議,,能夠深入學(xué)習(xí)和貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,,認(rèn)真學(xué)習(xí)十七屆四中全會的精神,遵章守紀(jì),、令行禁止,。工作中以身作則、率先垂范,,帶頭靠崗到位,加強督促和檢查,,扎扎實實,,一步一個臺階,取得了一定成績,,但也有不足,,下面將個人一年來的思想和工作總結(jié)如下:
一、政治思想方面
深入學(xué)習(xí)和貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,,認(rèn)真學(xué)習(xí)十七屆四中全會的精神,,認(rèn)真貫徹行政、黨委下發(fā)的各項管理規(guī)定,,嚴(yán)格遵守各項制度,。以黨的十七屆四中全會精神和科學(xué)發(fā)展觀為指針,,認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,政治素質(zhì)得到進一步增強,,工作作風(fēng)得到明顯轉(zhuǎn)變,,深刻認(rèn)識到,科學(xué)發(fā)展觀從不同歷史時期,、不同的角度用發(fā)展的觀點,,指導(dǎo)我們的社會、企業(yè)和家庭工作,、生活的指針,。通過學(xué)習(xí)使自己提高了認(rèn)識,明確了明年奮斗目標(biāo),,提高了認(rèn)識,,堅定了信心,激發(fā)了干事創(chuàng)業(yè)的積極性,,樹立了"安全第一,,預(yù)防為主"的思想和"如臨深淵,如履薄冰"的憂患意識,,加強了個人安全知識的學(xué)習(xí),。 利用科學(xué)發(fā)展觀的觀點和方法解決工作中的問題和難題,樹立勇于克服困難的勇氣和擅于發(fā)現(xiàn)解決困難的辦法或思路,?;敬_定了自己凡事早謀劃,遇事多考慮,、多交流的工作思路,,求真務(wù)實、艱苦奮斗,、開展批評和自我批評,,為礦井技改和盡早投入生產(chǎn),在機電方面發(fā)揮自己的最大效能,。通過學(xué)習(xí),,強化了組織觀念,樹立了正確的世界觀,、人生觀,、價值觀,使自己政治思想水平有了較大提高,。
二,、技術(shù)業(yè)務(wù)工作方面
則,重點做好了以下工作:
1、積極配合集團公司做好清產(chǎn)核資,、實物盤點工作,,對我礦現(xiàn)存設(shè)備使用、庫存狀況進行了詳細(xì)說明,,摸清了家底,,為下一步工作打下了良好的基礎(chǔ)。
3,、副井提升系統(tǒng):電控系統(tǒng)進行了升級改造,,更換了變頻器、plc,,副井防墜繩進行了調(diào)整,,更換了34條鋼罐道和主提升鋼絲繩,井上,、下信號進行了完善,,確保了副井提升系統(tǒng)的安全運行。
4,、主排水系統(tǒng):-400主排水泵房,、-240水平泵房、-650水平泵房,、各更換新泵一臺,,其余水泵進行了大修,安裝了兩臺真空泵,,有一臺主排水泵安裝了底閥,、使我礦主排水泵系統(tǒng)安全有了保障。
5,、主提風(fēng)系統(tǒng):1#,、2#主通風(fēng)機變頻器更換,徹底根除了因變頻器故障而引起的停機事故,,確保了礦井通風(fēng)系統(tǒng)的安全,、穩(wěn)定、可靠,。
6,、主壓風(fēng)系統(tǒng):完成了-400壓風(fēng)機房三臺mlgf20-8-132型螺桿空氣壓縮機的安裝,其中2臺工作,,1臺備用,淘汰了原安裝于地面的三臺l22/7型舊空氣壓縮機,,對原有壓風(fēng)管路進行了全面改造,,供風(fēng)效率及安全性得到了提高。
7、煤流主運輸系統(tǒng):-240強力皮帶重新硫化6個皮帶接頭,,安裝了ktc101-z型膠帶運輸機集中控制系統(tǒng),,徹底消除了主運輸系統(tǒng)的安全隱患。
8,、供電系統(tǒng):進行了優(yōu)化升級,,對35kv變電站直流屏進行了改造,完成-240中央變電所至-400水平泵房兩條6kv高壓電纜的更換,,并對地面供電系統(tǒng)進行了一系列改造,,大大提高了地面及井下供電的安全可靠性。
9,、供熱系統(tǒng):通過前期調(diào)研,、論證,利用嘉祥熱電廠余熱作為新河礦業(yè)熱源工程實施基本完工,,供暖可靠性,、安全性得到了提高,經(jīng)濟社會效益實現(xiàn)了雙贏,。
10,、安裝了地面礦燈管理系統(tǒng),并更換安裝了6架礦燈架,,使五統(tǒng)一工作變得快捷,、準(zhǔn)確。
11,、按照實際,、實用、實效的原則,,強化職工培訓(xùn),,突出抓了機電工作技能、理論業(yè)務(wù)素質(zhì)和操作行為養(yǎng)成三大重點素質(zhì)提升工程,,使新河礦業(yè)機電口人員整體素質(zhì)有了質(zhì)的提高,。
12、搞好機電安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,。
13,、加強機電科技術(shù)和業(yè)務(wù)管理,根據(jù)集團公司和礦發(fā)文件要求,,對各種資料和記錄重新整理和完善,,建立健全供電、設(shè)備,、節(jié)能和計量臺帳,,做到帳實相符,。加強雨季三防工作,安全度過了汛期,。對全礦的防爆電氣設(shè)備進行了全面的檢查排查,,淘汰了各種開關(guān)設(shè)備46臺,通過檢查與現(xiàn)場培訓(xùn)相結(jié)合的方式,,基本上杜絕了失爆現(xiàn)象,。
14、制定了機電各項安全管理制度,、安全生產(chǎn)責(zé)任制,,以及機電方面的有關(guān)應(yīng)急預(yù)案。
三,、清正廉潔方面
堅持嚴(yán)格要求自己,,勤奮努力,拒絕不良習(xí)氣,、拒腐蝕,、永不沾。牢記黨的宗旨,,不以權(quán)謀私,,嚴(yán)守法紀(jì),秉公盡責(zé),,依法辦事,。在工作之余,嚴(yán)格自律,,管理好自己,,做到慎獨、慎行,、慎吃,、慎交,不斷加強自我教育,,自我加壓,,努力做到嚴(yán)于律己,無違法亂紀(jì)現(xiàn)象,。
四,、存在的不足
從管理上存有一定的"老好人"思想,工作中不夠大膽潑辣,,工作中存在標(biāo)準(zhǔn)不高,、管理不嚴(yán)的現(xiàn)象,理論知識水平還比較低,,眼界不開闊,,對新的技術(shù)不能及時掌握,,管理水平有待進一步提高,整天忙于事務(wù)性工作,,工作中缺少創(chuàng)新等。
五,、明年打算
明年是我礦關(guān)鍵的一年,,也是我更加努力奮斗的一年,我要借著新河礦大好形勢的東風(fēng),,努力工作,,不辜負(fù)黨的培養(yǎng),一定要認(rèn)真克服缺點,,發(fā)揚成績,,決心不斷學(xué)習(xí)新知識,研究新問題,,積極推廣應(yīng)用新技術(shù),,新工藝、完善技術(shù)管理,,將學(xué)到的知識最大限度地運用到工作中去,,請看我明年的具體行動吧!
以上是我的述職報告,,不足之處請領(lǐng)導(dǎo),、同志們批評指正。
煤礦述職報告完整版篇九
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尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事們:
首先,,我要感謝趙總和煤礦領(lǐng)導(dǎo)小組成員在過去六個月里對我工作的關(guān)心和指導(dǎo),,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和職工同志對我工作的支持和幫助。時光飛逝,。轉(zhuǎn)眼間,,我已經(jīng)工作了半年多了。借此機會,,我想,。
總結(jié)。
一下我在過去六個月里所做的工作,,我在工作中取得了哪些成就和經(jīng)驗,,我有哪些缺點和不足,以便我今后能做得更好,。繼續(xù)堅持優(yōu)勢,克服劣勢,逐步提高技術(shù)水平和業(yè)務(wù)水平,配合煤礦發(fā)展步伐,。
20xx年2月底,,我來到煤礦實習(xí)。20xx年6月畢節(jié)學(xué)院畢業(yè)后,,我直接到煤礦從事測量工作,。在此后的六個月里,我始終牢記計量的主要目的,,認(rèn)真運用計量理論和相關(guān)業(yè)務(wù)知識,,分析煤礦上下的實際情況,平時進行實際計量操作,,在煤礦測量方面,,我掌握了一些更深層次的知識和技能。在我礦技術(shù)室擔(dān)任測量技術(shù)員,,主要負(fù)責(zé)全礦上下測量及相關(guān)技術(shù)措施的制定,。由于煤礦技術(shù)工作不是單靠一個人的力量和觀念來完成的,只有全體人員的合作和團結(jié)才能快速高效地完成工作,,因此各項工作必須密切配合,,這就要求測量人員認(rèn)真負(fù)責(zé),在工作中要謹(jǐn)慎小心,,為下一步打好基礎(chǔ),。以下是過去一年工作的簡要報告。請復(fù)習(xí)一下,。
一,、克服困難做好基礎(chǔ)工作。
記得我第一次來到這個新環(huán)境工作時,,那里的一切都很奇怪,,但我并不畏懼困難,但面對困難,,以負(fù)責(zé)任的態(tài)度,,深入了解各施工井巷工程的進度,整理更新了相關(guān)井巷的勘察記錄和各種比例的工程方案,,并對適合該礦的最佳測量方法進行了研究和探討,。認(rèn)真學(xué)習(xí)和鞏固專業(yè)理論知識,開拓進取,,深入井下工作面操作測量,,積累實踐經(jīng)驗,按照礦山測量技術(shù)要求認(rèn)真完成各項測量工作,,以確保測量精度滿足技術(shù)規(guī)范的要求,。已經(jīng)做了大量的技術(shù)準(zhǔn)備。
二,、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,,做好本職工作,。
我來到煤礦工作以來,在同事和上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助和指導(dǎo)下,,努力運用自己的專業(yè)理論知識,,結(jié)合每天的工作實際,總結(jié)當(dāng)天的工作情況,,然后為明天做準(zhǔn)備,。隨著知識和經(jīng)驗的不斷積累,我的業(yè)務(wù)技能有了很大的提高,。經(jīng)過連續(xù)的實際操作后,我通常學(xué)習(xí)專業(yè)知識,,認(rèn)真負(fù)責(zé),,并與兄弟礦山進行溝通,以便能夠熟練,、順利地完成設(shè)計圖紙的放線,、巷道對巷道的貫通、巷道對上中段和下中段的貫通,,結(jié)果滿足精度要求,。測量是一門嚴(yán)格的學(xué)科,是一項始終與數(shù)字打交道的工作,,因此我對每一項工作都很嚴(yán)格,,不允許有任何錯誤,認(rèn)真仔細(xì)地完成每一個項目,。
三,、
適應(yīng)發(fā)展需要,不斷學(xué)習(xí)新知識,。
隨著社會的不斷發(fā)展和知識的不斷更新,,礦山測量領(lǐng)域出現(xiàn)了新技術(shù)、新工藝,、新材料,。作為一名技術(shù)工人,如果不及時學(xué)習(xí)和補充,,就無法滿足社會和企業(yè)發(fā)展的需要,。我利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)和熟練操作全站儀,制作cad電子圖紙和cad多層復(fù)合圖紙,,并花時間與地質(zhì),、采礦方面的同事相互學(xué)習(xí)和提高,從而將我的專業(yè)水平提高到一個新的水平,。
四,、能力擴展和工作效率提高,。
測量是一項思維靈活、機智,、腳踏實地的`工作,。此外,如上所述,,這也是一項可以通過各小組共同努力完成的工作,。但是,從我們測量團隊的實際情況來看,,熟練技術(shù)人員的比例非常小,,因此在一定程度上大大降低了工作效率。測量工作看似簡單而粗糙,,但事實上,,它有很多知識。因此,,在這種情況下,,除了提高個人技能外,我還對未來團隊成員的個人技能和學(xué)習(xí)時間制定了不同的計劃,,進行了嚴(yán)格的培訓(xùn),,訓(xùn)練他們工作認(rèn)真,測量結(jié)果真實可靠,。必須嚴(yán)格按照測量技術(shù)的基本要求,,養(yǎng)成各種工作習(xí)慣。我們手中的數(shù)據(jù)必須真實,、準(zhǔn)確,、具有代表性。通過實際測量學(xué)習(xí),,成員們學(xué)到了很多實際的東西,,如更熟練地操作實驗儀器,學(xué)會了各種比例尺工程圖的繪制以及課堂上無法做到的經(jīng)緯儀和水準(zhǔn)儀的使用,,大大提高了手,、腦和繪圖技能,與此同時,,它還擴大了與地質(zhì)和采礦合作的能力,。
五、圖紙和數(shù)據(jù)的安排,。
除了現(xiàn)場工作的地下和露天測量外,,測量還包括室內(nèi)圖紙的準(zhǔn)備和干燥。因此,在完成現(xiàn)場調(diào)查后,,我們根據(jù)地質(zhì)和采礦的需要,,以1:10001:5001:200的比例提交圖紙和數(shù)據(jù)。為了更好地指揮和指導(dǎo)生產(chǎn),,還制作了cad電子版來測量采礦工程平面圖,。比例為1:20xx和1:10001:5001:200。另外,,在每個月結(jié)束采場驗收后,,根據(jù)驗收數(shù)據(jù)繪制斷面圖并切割斷面,編制計算圖和投影圖1:200,,為以后的工作打下良好的基礎(chǔ),。根據(jù)各中段地質(zhì)開發(fā)設(shè)計方案,對實際開挖工程進行比較,,以達(dá)到實際情況與施工相一致的目的,。我們不僅制作圖紙和整理測量數(shù)據(jù),而且對所有數(shù)據(jù)和圖紙進行整理,、歸檔和備份,以備將來工作之用,。
六,、工作中的主要成就和工作經(jīng)驗總結(jié)。
1.始終重視工程質(zhì)量管理,,嚴(yán)格控制質(zhì)量,。在半年的工作中,嚴(yán)格按照工程設(shè)計圖紙規(guī)定的規(guī)范檢查分管工程,,認(rèn)真設(shè)計施工順序,,認(rèn)真指導(dǎo)施工作業(yè),保質(zhì)保量完成規(guī)定的工程任務(wù),,準(zhǔn)確對接工程,。例如,與中介公司合作進行的邊界調(diào)查就是按照這種方法進行的,。
2.重點項目的重點管理,。在煤礦領(lǐng)導(dǎo)的直接指導(dǎo)下,在日常工作中,,我始終抓住重點,,不放松,突出重點,,明確目標(biāo),。如9月份,由于煤礦驗收隱患整改,,要求在短時間內(nèi)為絞車房修建獨立的回風(fēng)巷道,。由于工期短,,工作難度大,我們將生產(chǎn)作為重點項目組織,,遵循每日跟蹤的原則,,通過與施工人員的共同努力,最終達(dá)到了施工要求,。
3.服從領(lǐng)導(dǎo)和指揮,。這是我們做好工作的根本保證。半年來,我認(rèn)識到,只要我們反映領(lǐng)導(dǎo)的意愿,按照領(lǐng)導(dǎo)的指示,認(rèn)真完成各項任務(wù),我們的工作就能卓有成效,很快完成,。另一點是,,在指導(dǎo)施工的過程中,如果發(fā)現(xiàn)問題,,要及時向市領(lǐng)導(dǎo)匯報,,爭取領(lǐng)導(dǎo)的幫助,這也是我們做好工作的根本保證,。
七,、工作中的不足和需要改進的地方。
由于我司煤礦自參加工作以來一直處于驗收過程中,,我司參與的井下實際工作很少,,導(dǎo)致很多實際工作熟練程度不夠或?qū)芏嗝旱V安全知識掌握不夠,這就導(dǎo)致了很多程序的編制措施中總是存在漏洞,。由于各領(lǐng)導(dǎo)和同事及時糾正,,測量儀器操作不夠熟練,導(dǎo)致井下測量速度緩慢,。這些是今后工作中需要改進的領(lǐng)域,。
以上是我半年多的工作情況。通過我的理論知識,,結(jié)合m,。
煤礦述職報告完整版篇十
在礦黨委和礦的正確領(lǐng)導(dǎo)下,2016年我們通風(fēng)區(qū)認(rèn)真貫徹落實礦工作會議精神,,以加強員工教育培訓(xùn)為主要手段,,以提高全員綜合素質(zhì)為主要目的,已完成礦下達(dá)我區(qū)年度各項任務(wù)為主要目標(biāo),。積極安排部署,,組織實施各項工作,在生產(chǎn),、安全,、經(jīng)濟效益等方面都取得較好的成績。開創(chuàng)了安全與生產(chǎn)雙贏的喜人局面??梢哉f2016年是我區(qū)各項工作全面取得輝煌成就的一年,,但也有一些不足,為使大家更深刻全面了解我區(qū)一年來的主要工作,,特作如下述職:
一,,2016年的主要工作
1、年初我區(qū)按照礦工作會議精神的要求及礦下達(dá)的各項任務(wù)和指標(biāo),,結(jié)合我區(qū)具體工作的實際,,我們詳細(xì)完善修改補充了各項管理、安全處罰,、質(zhì)量評標(biāo)準(zhǔn)化考核獎懲,、獎金分配、員工考勤,、材料管理等規(guī)章制度,,并加強了制度的執(zhí)行力,嚴(yán)格進行考核,,形成各項工作制度化,、規(guī)范化、系統(tǒng)化的考核體系,,為各項工作的完成提供了制度保障,,有力促進各項任務(wù)的完成。
2,、根據(jù)我區(qū)員工整體素質(zhì)的實際,把員工教育培訓(xùn),,提高員工的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)作為重點工作,。制定員工教育培訓(xùn)的整體方案、具體實施措施,、考核辦法,、培訓(xùn)目標(biāo)等。通過教育培訓(xùn)不斷提高員工的綜合素質(zhì),,以此來保證現(xiàn)代化礦井的人才需要,,同時在員工中積極開展崗位練兵、技術(shù)比武活動,,激發(fā)員工學(xué)技能的熱情,,加強對技術(shù)尖子、崗位能手的選拔任用,,真正體現(xiàn)讓那些思想品德好,、業(yè)務(wù)技術(shù)硬的人有用武之地,推動各項工作的開展。
3,、深入開展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀班組建設(shè)活動,,全面提升班組的整體管理水平。我們結(jié)合全國總工會和礦對班組建設(shè)的要求,,加大了班組建設(shè)力度,,完善班組建設(shè)制度,建設(shè)了考核體系,,完善考核細(xì)則,,從源頭、全方位對班組進行考核,,獎罰分明,,從而提升了班組的管理水平,班組各項工作不斷得到提升,,保證了全區(qū)各項任務(wù)和指標(biāo)的完成,。
4、通過認(rèn)真落實礦工作會議精神,,在全體干部員工的共同努力下,,2016年,我區(qū)圓滿完成礦年初下達(dá)的各項工作任務(wù)和經(jīng)濟指標(biāo),,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)年,。杜絕輕傷以上事故。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平實現(xiàn)動態(tài)達(dá)標(biāo),,在集團公司歷次檢查驗收中始終名列前茅,。經(jīng)營管理得到進一步加強,全員的節(jié)約意識不斷提高,,成本管理細(xì)化到班組,,加強了廢舊物資的回收和再利用工作,,倡導(dǎo)技術(shù)革新,向小改小革要效益,,最大程度的減少材料浪費現(xiàn)象,,成本指標(biāo)完成較好,比去年有所節(jié)余,。
5,、區(qū)班子整體思想素質(zhì),、工作能力,,創(chuàng)新意識科學(xué)發(fā)展觀念進一步提升,班子成員的整體觀念,,大局觀念,、團結(jié)協(xié)作能力都有一定的提高,員工隊伍的整體素質(zhì),、價值觀念,、主人翁意識明顯增強??梢哉f通風(fēng)區(qū)人心向背,、隊伍穩(wěn)定、工作熱情高漲是完成任務(wù)的有力保障和基礎(chǔ),。
二,,存在的問題
1、安全工作還有死角,,抓得不實,,習(xí)慣性違章時有發(fā)生。
2,、班組建設(shè)還不夠全面扎實,,班組基礎(chǔ)管理工作還需進一步加強。
3,、員工整體素質(zhì)發(fā)展還不均衡,,教育培訓(xùn)力度還需細(xì)化深入。
4,、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化還不能達(dá)到長期達(dá)標(biāo)水平,。
三、今后努力的方向
1,、安全教育管理結(jié)合階段性實際扎實開展,,加大制度的執(zhí)行力及處罰力度。杜絕習(xí)慣性違章,。
2,、加強質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理力度,,確保動態(tài)達(dá)標(biāo)不滑坡,。
3、深化班組建設(shè),,督促考核,,把班組建設(shè)的責(zé)任落實到人頭,加大考核力度,,促進班組建設(shè)不斷健康發(fā)展,。
4,、加強對全員的教育培訓(xùn)力度,對重點人,,重點事要進行重點教育,,重點培訓(xùn),確保全員整體素質(zhì)的提高,。
以上是我區(qū)2016年的工作述職,,請領(lǐng)導(dǎo)和員工給予指正并提出寶貴意見。
一年來,,在局黨委,、礦務(wù)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在主持礦行政工作中,,我和礦黨委#書記與班子成員一起,,團結(jié)帶領(lǐng)全礦廣大干部職工,按照局礦工作會的安排部署,,理思路,,謀發(fā)展,抓落實,,求實效,,較好地完成了礦務(wù)局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),煤礦述職報告,。我也能認(rèn)真履行職責(zé),,積極努力開展工作。下面,,我就自己一年來的學(xué)習(xí),、工作和廉潔自律情況向大家予以匯報,請評議,。
一,、加強理論學(xué)習(xí),努力提高自身的黨性修養(yǎng)和政策水平,,樹立科學(xué)的發(fā)展觀,、政績觀。 有什么樣的理論來指導(dǎo),,就會有什么樣的行動去實踐,。基于這種認(rèn)識,,我能夠注重個人理論素質(zhì)的提高,。一年來,我能積極地參加局礦開展的各種形式的理論學(xué)習(xí)和理論教育活動,,遵守黨委中心組學(xué)習(xí)制度,,堅持做到遵守學(xué)習(xí)時間,,完成學(xué)習(xí)任務(wù),寫心得,,談體會,,注重學(xué)以致用。而且,,我還能注意利用各種外出參觀學(xué)習(xí)的機會,,加強與他人的溝通,汲取其成功的經(jīng)驗,,努力提高和充實自己,。通過對十六屆三中、四中全會精神的學(xué)習(xí),,使自己牢固的樹立了科學(xué)的發(fā)展觀,,正確的政績觀,經(jīng)營理念更加明晰;通過對政策,、法規(guī),、《條例》、《準(zhǔn)則》的學(xué)習(xí),,使自己的法制觀念進一步增強,,自律的意識有了新的提高;通過對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),使自己工作能力不斷長進,。實際工作中,,我做到了理想信念堅定,是非面前旗幟鮮明,,以大局為重,,自覺維護團結(jié),勇于開展批評與自我批評,,注重調(diào)研,,尊重事實,并能注意用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部標(biāo)準(zhǔn)修正自己言行,。
二,、按照局黨政的統(tǒng)一部署與要求,理思路,,訂措施,,抓落實,確立各個階段的工作重點和工作目標(biāo),,認(rèn)真履行工作職責(zé),。
一是緊緊抓住安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化這條主線,。去年初,,經(jīng)過與班子成員反復(fù)討論后決定,,我們以噸煤成本1元作為安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化專項費用,確保了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作整體健康推進,。去年,,我礦的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作取得了長足的進步,先后完成了井下點,、線,、面及各部分硐室機房的完善和改造,規(guī)范了井下大巷的電纜吊掛等,,建造了井口安全文化長廊,,使我礦現(xiàn)場管理水平和工程質(zhì)量有了新的提高。
二是堅定不移地實施科技興礦戰(zhàn)略,。根據(jù)礦務(wù)局發(fā)展戰(zhàn)略,,為提高我礦機械化水平,全面提升礦井生產(chǎn)能力,,局先后為我礦投入了280余萬元,,選購了兩臺綜掘機,分別于去年三月,、十一月份投入使用,。投入了1600余萬元,選購了目前國內(nèi)較為先進的綜采輕型支架,,于今年元月1日試運轉(zhuǎn),,實現(xiàn)了我礦采掘機械化零的突破。工作中,,我們認(rèn)真制訂實施方案,,認(rèn)真研究具體辦法,確保了各種設(shè)備按時安裝,、調(diào)試,,按計劃完成工作過程。與此同時,,在以往工作的基礎(chǔ)上,,2016年我們還建立了科技創(chuàng)新獎勵機制,用原煤銷售收入的1%作為科技進步專項基金,,保證了我礦科技進步工作有序開展,,去年,我礦的礦井回采巷道支護技術(shù)有了新突破,,現(xiàn)支護手段能夠應(yīng)對不同地質(zhì)條件和不同的巷道施工要求,。另外,我們還實施了工程技術(shù)人員的技術(shù)攻關(guān)獎勵機制,,使我礦廣大工程技術(shù)人員的積極性有了明顯提高,,開展技改和新技術(shù)的推廣應(yīng)用意識明顯增強,。
三是突出中心工作,原煤產(chǎn)銷再創(chuàng)新高,。為了抓住煤炭市場良好的機遇,,我著力抓了合理組織生產(chǎn)、系統(tǒng)的調(diào)整,、生產(chǎn)接續(xù)和生產(chǎn)布局等方面的重點工作,,順利完成了礦務(wù)局屢次的調(diào)整目標(biāo),全年完成原煤產(chǎn)量96.5萬噸,,掘進進尺10130米,,銷售99.82萬噸,實現(xiàn)了產(chǎn)銷兩旺,。
四是內(nèi)部市場化管理進一步完善,,效果明顯。在過去工作的基礎(chǔ)上,,去年我們在深化內(nèi)部市場管理上,,突出了“嚴(yán)、細(xì),、實”,,增強規(guī)范性、消除盲目性,、避免隨意性,,增大了量化考核的力度,嚴(yán)格結(jié)算紀(jì)律,,完善結(jié)算辦法,,去年我礦新增內(nèi)部單價65種,使礦內(nèi)部結(jié)算單價達(dá)到3075種?,F(xiàn)我礦各類結(jié)算辦法基本趨于合理和規(guī)范,,經(jīng)濟運行質(zhì)量有了明顯提高,經(jīng)營工作基本實現(xiàn)了年初預(yù)定目標(biāo),。
五是堅持兩個文明建設(shè)一起抓,,整體推進。一年來,,在工作部署上,,我們始終堅持了“兩個文明”建設(shè)同步安排、同步實施,,整體推進,。始終把企業(yè)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)與安全生產(chǎn)經(jīng)營工作擺在了同等重要的位置,在具體工作中,,我注重強調(diào)和要求內(nèi)強素質(zhì),,外塑形象,努力建設(shè)具有王村特色的企業(yè)文化,,要在工作實效上下功夫,加強了職工行為規(guī)范,,推行了文明上崗,,努力鍛造促使職工外在形象和內(nèi)在素質(zhì)的相一致。同時,,力所能及地進行了硬件投入,,建設(shè)了生活區(qū)中心花園;對礦南北路和工業(yè)區(qū)大門進行了更新改造等,使礦區(qū)職工生產(chǎn)生活環(huán)境得到了較大改觀,,職工群眾的生活品位有所提高,。 六是加強協(xié)調(diào),全礦各項工作有序開展,。沒有穩(wěn)定就沒有發(fā)展,,因此,我堅持要求做到對群眾的來信來訪有信必辦,,有訪必管,,對符合政策要求礦有能力解決的,及時予以了解決,,不推托不上交矛盾,,對符合政策但礦上暫無力解決的,耐心做好解釋工作,,對不符合政策和礦務(wù)局規(guī)定的,,認(rèn)真做好勸解和疏導(dǎo)工作,始終堅持了貫徹國家政策的原則性,、嚴(yán)肅性,、一貫性,保持了與局黨政的高度統(tǒng)一,,維護了礦區(qū)穩(wěn)定大局,。監(jiān)察、綜治,、計生,、礦山護衛(wèi)等工作,圍繞大局,,突出中心,,貼近安全生產(chǎn)實際,在我礦的改革發(fā)展穩(wěn)定工作中做出了積極貢獻(xiàn)。
七是把維護好,、實現(xiàn)好職工的根本利益作為個人從政的根本追求,。我能始終堅持把一切工作的出發(fā)點和落腳點都放在滿足職工的物質(zhì)文化生活需求上。工作中,,堅持把提高職工收入作為企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),。2016年我礦職工人均收入有望達(dá)1.5萬元,較上年同期增長11%,,實現(xiàn)了年初局下達(dá)的人均工資升高10%的目標(biāo),。尊重職工的知情權(quán)、參與權(quán),、監(jiān)督權(quán),,在重大決策的出臺前,都要以不同形式廣泛征求和傾聽群眾的意見和建議,。完成了260余成元的安技措資金投入等,,使礦井安全基礎(chǔ)建設(shè)、職工的生產(chǎn)生活條件不斷改善,。
三,、用清新的作風(fēng)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔從政準(zhǔn)則規(guī)范自己的言行。
一是帶頭模范執(zhí)行民主集中制原則,,堅持做到了重大問題集體研究討論,,會議決定,充分發(fā)揮班子成員的整體效能,。在決策大額資金使用等重大問題時,,充分聽取分管領(lǐng)導(dǎo)意見,做到了按規(guī)定辦事,,按程序辦事,。在干部的選拔任用中,始終堅持各級黨組織干部選拔使用的有關(guān)規(guī)定,,堅持把能力強,、作風(fēng)好的同志提任到重要的領(lǐng)導(dǎo)崗位。能夠自覺維護班子團結(jié),,在礦干部隊伍的建設(shè)中發(fā)揮了一名班子主要成員的作用,。
二是堅持做到嚴(yán)格政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和勞動紀(jì)律,。無論是在個人處理公務(wù)還是辦理自己事務(wù)中,,都能按規(guī)定、按標(biāo)準(zhǔn),、按要求努力做到位,,力爭有實效。
三是能經(jīng)常性的深入生產(chǎn)一線到職工群眾之中去,及時了解和掌握礦安全生產(chǎn)經(jīng)營工作中的存在問題,,及時了解和掌握職工群眾的意見,、建議和要求。一年來,,我要求大家做到的自己率先做到,,要求大家不做的自己帶頭遵守。
四是嚴(yán)格要求家屬和主管部門科室工作人員遵章守紀(jì),,不做原則規(guī)定以外的事,,克己嘴、手和腿,。一年中,,自己的親屬和主管部門科室工作人員沒有任何違規(guī)違紀(jì)言行發(fā)生,。平時,,自己還能對他們進行經(jīng)常性的廉潔自律教育,工作過程中也沒有利用職務(wù)和“特權(quán)”,,為他們提供方便和謀取私利,,始終莫忘自己是一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,是一名普通黨員,。
四,、存在問題和今后努力的方向。
一年來,,雖然自己能盡最大努力履行職責(zé),,與班子成員一道共同努力開展工作,如果說
有點成績的話,,也只是份內(nèi)的職責(zé),,應(yīng)該所為,而我很清楚,,成績的取得是與局黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)和各職能處室的大力支持是分不開的,,是與煤炭市場形勢的好轉(zhuǎn)是分不開的,特別是與全礦廣大干部家屬,、職工群眾的共同努力,、無私奉獻(xiàn)、理解支持是分不開的,。但這與組織和職工的要求還有很大的差距,。
我自身存在的問題主要表現(xiàn)在:
二、經(jīng)營管理考核制度還需進一步規(guī)范,,措施辦法有待進一步完善,。
三、在理論聯(lián)系實際指導(dǎo)工作方面還需要進一步加強等等,這些都需今后我認(rèn)真思考和努力加以克服,。
今后我將主要從以下三方面認(rèn)真做起:
一是理論學(xué)習(xí)求深入,,堅持做到多理性思考,努力做到學(xué)以致用,。繼續(xù)加強對黨的十六屆三中,、四中全會精神的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會,積極探討我礦改革改制和建立現(xiàn)代企業(yè)制度的新路子,,特別是要切實抓好以安全生產(chǎn)經(jīng)營為中心這個工作,,努力維護礦區(qū)穩(wěn)定。抓好第一要務(wù),,擔(dān)當(dāng)起第一責(zé)任,。
二是不斷加強自身的黨性修養(yǎng),時刻牢記自己的職責(zé)和肩負(fù)的使命,,牢固地樹立起正確的政績觀,,不斷提高自己駕馭全局的能力。
三是在經(jīng)營管理上力求創(chuàng)新,,牢固地樹立起科學(xué)的發(fā)展觀,,以新的管理措施,與班子成員一起,,團結(jié)帶領(lǐng)全礦廣大干部職工在推進建設(shè)和諧美好##中,,在建設(shè)文明富裕###的宏偉目標(biāo)中做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
謝謝大家!
各位領(lǐng)導(dǎo):
在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,,始終堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,,堅持“管理,、裝備、培訓(xùn)”三并重原則,,嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)的法律法規(guī),,克服重重困難,在葛店礦安全礦長的崗位上,,完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,,今年1—3季度葛店礦實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。從今年10月份調(diào)入李崗煤礦籌備組工作至今,,面對工作中出現(xiàn)的新情況,、新問題,我及時調(diào)整工作重心,,努力提高自己的業(yè)務(wù)本領(lǐng),,協(xié)調(diào)各方面問題,,現(xiàn)已基本完成了2016年既定的籌備計劃,為下一步工作的開展打下了基礎(chǔ),。下面我就一年來的工作情況匯報如下,,不妥之處,敬請批評指正,。
第一部分:前三個季度在任葛店礦安全礦長期間的工作情況
50萬元,,對考試較差的員工共處罰10余萬元。從而廣泛的調(diào)動了員工接受安全教育,、參與安全培訓(xùn)的積極性,,使大部分職工,通過長期堅持不懈的強化培訓(xùn)教育,,員工們也由原來的上級檢查提問應(yīng)知應(yīng)會不敢回答,,不會回答轉(zhuǎn)變到現(xiàn)在有問必答,應(yīng)知應(yīng)會掌握熟練,,員工的理論素質(zhì),、安全意識和業(yè)務(wù)技能全面得到提升,促使全體員工的安全觀念從要我安全,,到我要安全,、我會安全,、我懂安全,、做安全工作、辦安全事的轉(zhuǎn)變,,從而有力的促進了礦井的安全生產(chǎn),。
(二)、嚴(yán)抓工程質(zhì)量管理,,夯實安全工作基礎(chǔ),。
(三)、加強團結(jié)協(xié)作,,突出現(xiàn)場管理,,嚴(yán)格落實考核,將影響安全生產(chǎn)的各種隱患消除在萌芽狀態(tài),。
在安全管理工作中我始終認(rèn)為團結(jié)協(xié)作,、全員參與、嚴(yán)格考核是抓好安全管理的制勝法寶,。因此我特別注重在管理上廣開言路,,在工作中率先垂范,牢固樹立起全局意識,,時刻從大局出發(fā),,實事求是的解決工作中的問題,,處處體現(xiàn)安全服務(wù)于生產(chǎn)的指導(dǎo)原則。2016年葛店礦進一步完善了安全現(xiàn)場辦公制度,、安全座談會制度,、安全辦公會議制度等,使這些活動進一步規(guī)范化,、日?;诎踩芾砩铣浞职l(fā)揮了集體的智慧,,許多職工所提的有利于安全生產(chǎn)的意見和建議大部分得到了采納和推廣,,通過嚴(yán)格的考核也杜絕了在安全管理上各部門之間的相互推諉扯皮現(xiàn)象,提高了工作效率,。一系列規(guī)章制度的建立,,進一步明確了各級安全職責(zé),使廣大干部帶頭深入安全生產(chǎn)第一線,,切實做到關(guān)口前移,,重心下移,狠抓事故隱患治理,,很好地解決了“嚴(yán)格不起來,,落實不下去”的問題。做到安全管理工作責(zé)任明確,、權(quán)限清晰,、措施得力。做到一級對一級負(fù)責(zé),,環(huán)環(huán)相扣,,獎懲到位。
建立健全了安全隱患排查,、匯報和整改制度,。要求各職能科室每10天、區(qū)隊每5天對所轄范圍內(nèi)的安全隱患進行全面排查,,礦每10天進行一次全面地安全檢查,,對存在的問題及時分析,查找原因,,采取有針對性的措施對隱患進行整改,。按“四定”原則進行落實。我們加大了安全隱患整改考核力度,,樹立起瓦斯超限就是事故,、存在隱患就是事故的觀念,,定期分析安全狀況,,對礦井經(jīng)常進行全面的危險源辨識,并及時制定詳細(xì)的防范措施,,對隱患整改及時,、自覺處理和安全形勢較好的單位給予重獎。對各級事故的責(zé)任者,,從嚴(yán)從重從快處理,。
(四)、調(diào)查研究,、制定政策,、健全機制、狠反“三違”
為了在全礦形成人人狠反“三違”,、人人關(guān)注安全,、人人遵章守紀(jì)的良好氛圍,,我在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,制定了更加切實可行的安全管理制度,。利用有利時機,,在全礦開展不同形式的安全競賽、安全會戰(zhàn)活動,,擴大安全風(fēng)險抵押的適用范圍,,提高各級管理干部和現(xiàn)場管理人員的風(fēng)險抵押標(biāo)準(zhǔn),將安全獎的兌現(xiàn)同各項指標(biāo)的完成情況掛鉤,。使全員人人有指標(biāo),、人人有考核,、人人有獎懲,,加大對“三違”人員的處理、處罰力度,,促使人人時刻緊繃安全之弦,,共筑安全生產(chǎn)的堅固防線。
在狠反“三違”方面,,我?guī)ь^嚴(yán)格落實各級領(lǐng)導(dǎo)干部抓“三違”的指標(biāo),,同時對職工抓“三違”的進行獎勵,也對“三違”人員實行重罰,,并取消“三違”人員半年獎,、年終獎等各類安全獎勵。為使“三違”人員真正受到教育,,堅持標(biāo)本兼治,,著力治本的原則,,采取了對“三違”人員集中辦班,每期都親自到場講課,,并對“三違”人員進行綜合分析,。分析研究“三違” 職工安全心理、安全思想動態(tài),、安全管理動態(tài)等現(xiàn)象,,查找“三違”發(fā)生的根源。對性質(zhì)和行為嚴(yán)重及具有典型教育意義的“三違”人員,,由安檢科和工會聯(lián)合請其愛人或家長參加幫教,,并到區(qū)隊巡回演講等。通過采取這些得力的措施,,最大限度的減少了“三違”行為的發(fā)生,。
(五)、開展豐富多彩的安全活動,,創(chuàng)造良好的安全文化局面
為全面構(gòu)筑黨政工團齊抓共管,,橫到邊、縱到底的安全管理網(wǎng)絡(luò),,形成濃厚的安全文化氛圍,,多次組織礦政工部、安檢科,、礦工會,、礦團委等政工部門干部研究安全活動方案,制定措施,,開展了一系列豐富多彩的安全文化活動,,取得了良好的效果。女工部充分發(fā)揮女工的特點,,積極開展安全協(xié)管活動,,組織開展了井口安全問答、送茶水等送溫暖活動;工會,、團委也充分發(fā)揮群監(jiān)網(wǎng)員,、青安崗員和基層技術(shù)人員的作用,開展了零點行動,、四點突擊等突擊檢查活動,。政工部、安檢科也經(jīng)常組織安全知識競賽,、安全演講賽,、安全征文、安全討論會等形式多樣的安全文化活動,,在豐富職工生活的同時,,也在潛移默化中提高了職工的安全意識,。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事,、職工代表:
首先,,感謝組織、總經(jīng)理,、黨委書記及礦長,、書記和班子成員一年來對我工作的關(guān)心指導(dǎo),感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及職工同志們對我工作的支持和幫助,。
我的職務(wù)是xx煤礦技術(shù)負(fù)責(zé)人,。根據(jù)分工,我的主要工作是主持xx煤礦的全面技術(shù)工作,,分管礦“一通三防”工作,。一年來,在礦黨政,、總工程師的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持幫助下,我能認(rèn)真履行職責(zé),,忠于職守,,務(wù)實工作。本人緊緊圍繞礦井安全生產(chǎn),,全力協(xié)助礦長,、總工程師抓好了分管范圍內(nèi)的各項工作,促進了礦井整體工作健康協(xié)調(diào)發(fā)展,,較好的完成了礦黨政交給的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作簡要述職如下,請審議,。
一,、認(rèn)真學(xué)習(xí),深入思考,,思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)能力不斷提高
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各類指導(dǎo)思想,,積極參與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,深化個人“不怕吃苦”的良好心態(tài)為“怕不吃苦”,,變“怕批評”為“怕不批評”。一年來,,結(jié)合公司黨委開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,,以公司黨委活動精神為武器,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為目標(biāo),,積極參與,,努力創(chuàng)先爭優(yōu),。工作中,重心下移,,細(xì)節(jié)下移,,解決思想問題,解決疑難問題,,解決細(xì)節(jié)問題,。把事業(yè)放在第一位,吃苦耐勞,,加強學(xué)習(xí),,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
二是切實加強黨性修養(yǎng)和行為養(yǎng)成,,緊密圍繞“班子建設(shè),、區(qū)隊建設(shè)、班組建設(shè)”等三個隊伍建設(shè)的指導(dǎo)思想,,參與各類別的建設(shè)活動,,不斷提高自身的管理能力。 三是自覺加強業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),,積極借鑒科學(xué)管理經(jīng)驗,,認(rèn)真研究探索科學(xué)的管理方法,在實踐中不斷優(yōu)化完善井下采掘布置,,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。
四是注重學(xué)習(xí)安全法律法規(guī),以及新工藝,、新技術(shù)等方面知識,,不斷拓寬知識面,自身業(yè)務(wù)能力不斷提高,。
二,、保持清醒的頭腦,樹立良好的廉潔形象,,加強自身廉政建設(shè),,自覺接受群眾監(jiān)督
我十分珍惜我現(xiàn)在的一切。我要為家人,、為自己營造一個安全平靜的環(huán)境,。所以通過黨委、班子的教育和自己的學(xué)習(xí),,我能廉潔自律,,嚴(yán)格按照《黨員干部廉潔自律行為規(guī)范》要求自己,自覺改進思想作風(fēng)和工作作風(fēng),時刻以一名黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,,嚴(yán)于律己,,克己奉公、清正廉潔,,不搞特殊化,,保持清正廉潔良好形象,。
一是以身作則,,率先垂范,,堅持做到要求別人做到的,,自己首先要做到,,要求別人不做的,,自己首先不做,。
二是認(rèn)真遵守個人重大事項報告制度,。自覺轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),,平時能夠經(jīng)常深入基層,,深入井下,深入群眾,,認(rèn)真聽取群眾意見,,幫助群眾解決現(xiàn)場中的`實際問題??朔倭胖髁x,,不擺架子。團結(jié)同志,,勇于開展批評和自我批評,,大事講原則,小事講風(fēng)格,。 三是在日常工作和生活中,,注意從點滴做起,模范執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,。自覺接受各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的監(jiān)督,,注重與職工談心交流,征求對自己和單位工作的意見,、建議,。
三、認(rèn)真負(fù)責(zé),,兢兢業(yè)業(yè),,圓滿完成分管范圍內(nèi)的各項工作
在日常工作中,我始終堅持“解放思想,、實事求是”的原則,,圓滿完成了礦井全面技術(shù)管理,、“一通三防”,、科技等分管范圍內(nèi)的各項工作,。
一是嚴(yán)格履行《總工程師(技術(shù)負(fù)責(zé)人)崗位責(zé)任制》,努力抓好技術(shù)管理工作,,為礦井安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ),。
嚴(yán)格執(zhí)行《重慶市能源投資集團有限公司煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化評級及考核辦法》,特別是貫通管理,,嚴(yán)格要求,,加強復(fù)測工作,掘進進展較為順利,,貫通后的最大水平貫通誤差為12mm,,最大豎向貫通誤差為10mm,強力扭轉(zhuǎn)了巷道貫通管理及測量工作的被動局面,。
組織編制完成了《950水平北翼首采區(qū)開采方案初步設(shè)計》,、《0223采區(qū)開采方案設(shè)計》、《1070-950下煤系統(tǒng)開拓初步設(shè)計》等多項設(shè)計,、方案,,為礦井當(dāng)前和長遠(yuǎn)發(fā)展提供了技術(shù)保障。
二是強化堅持“抓接續(xù)”,,合理確定開拓布局,,科學(xué)調(diào)整礦井巷道及工作面布置方式,特別是今年1095水平0222a高檔普采工作面,、0221b工作面等采掘作業(yè)地點遇到礦井建礦以來最復(fù)雜的地質(zhì)構(gòu)造以來,,在公司、礦兩級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,明確了改變接續(xù)方式,,及時完成了1095水平軸部探煤項目,保證了1095水平的高檔普采工作面的正常接續(xù),,確保促進礦井長遠(yuǎn)發(fā)展,。
三是堅持“通防管理無小事”原則,“瓦斯超限就是事故”的瓦斯管理理念,,注重提高全員通防意識,。狠抓通防人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和隊伍建設(shè),完善“一通三防”安全責(zé)任制,,優(yōu)化礦井通風(fēng)系統(tǒng),;強化通風(fēng)、瓦斯,、爆破管理,,積極完善實施綜合防塵技術(shù),杜絕了“一通三防”重大事故。
四是依靠前期制定的礦井技改方案,,積極推動技術(shù)創(chuàng)新和科研成果轉(zhuǎn)化,,有效提高了礦井的安全裝備水平和抗災(zāi)能力。
六是嚴(yán)格執(zhí)行井下帶班管理制度,,在帶班的過程中,,集中解決現(xiàn)場疑難問題,及時處理現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的隱患,,盡一己之力為礦井安全生產(chǎn)保駕護航,。
四、工作展望及今后努力的方向
一年來,,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,,在大家的幫助配合下,圓滿完成了全年工作,,主要有以下-體會:一是領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持的結(jié)果,,二是各部門和相關(guān)員工共同努力的結(jié)果。雖然各項工作取得了一定的成績,,但與上級的要求和大家的期望相比,,還有許多差距,存在一些問題和不足,。主要表現(xiàn)在:
一是思想觀念上還不能完全適應(yīng)“創(chuàng)先爭優(yōu)”的要求,,對科“創(chuàng)先爭優(yōu)”的認(rèn)識不夠全面,思想認(rèn)識容易受習(xí)慣思維影響,;對組織的關(guān)懷認(rèn)識不足,,也因此在就任技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位初期,只看到了壓力,,沒有積極的去面對所感覺到的前所有未有的壓力,。 二是協(xié)調(diào)各職能科室、各采掘單位的工作力度不夠,。
三是工作中布置任務(wù)多,,中間環(huán)節(jié)抓的不夠好。雖有一定的開拓創(chuàng)新意識,,能夠推進科技進步,,但局限性強,思路不夠開闊,、意識不夠先進,。
四是由于平時工作頭緒多,忙于各種事務(wù),,與職工,、工程技術(shù)人員溝通交流的時間較少,,工作上管理多,生活上關(guān)心,、服務(wù)少等,。
五是自身技術(shù)能力、技術(shù)手段有限,,在之前只是以采掘技術(shù),、“一通三防”技術(shù)為重點,,對除此之外所涉及的技術(shù)學(xué)習(xí)程度不夠,。
在今后的工作中,我將進一步加強學(xué)習(xí),,努力提高自己的政治理論和技術(shù)管理水平,,以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,以飽滿的上進心,,扎實工作,、開拓進取,克服存在的困難和缺點,,抓好分管范圍內(nèi)的各項工作,,為促進礦井穩(wěn)定健康可持續(xù)發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)!
謝謝大家!
鶴濟富源 安全礦長述職報告
述職人:陳紅星
鶴濟富源煤業(yè)有限公司
2011年10月28日
述職報告
尊敬的河南煤化工,、鶴煤集團,、鶴濟公司各位領(lǐng)導(dǎo):
你們好!我叫陳紅星,,是鶴濟公司富源煤業(yè)安全礦長,,我礦是兼并重組企業(yè),屬技改礦井,,我分管礦井安全管理,、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、安全文化建設(shè),、等工作,。根據(jù)公司統(tǒng)一安排,下面我就2011年個人工作學(xué)習(xí)及一年來安全管理工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以簡要匯報,。懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出寶貴意見,。
一、以保持清醒頭腦,、提高自身素質(zhì),,加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,。進一步認(rèn)清形勢,,轉(zhuǎn)變作風(fēng),,用心做事,追求卓越,,積極承擔(dān)責(zé)任使命,,充分珍惜當(dāng)前集團公司面臨的有利發(fā)展形勢和安全穩(wěn)定大局面,把思想和行動統(tǒng)一到省政府的歌項決策部署上來,,凝聚到集團公司中心公司上來,,推動鶴濟富源公司各項工作實現(xiàn)新的更大跨越。
1,、認(rèn)真執(zhí)行黨的路線,、方針、政策,,深刻學(xué)習(xí)陳工作報告精神,,認(rèn)同河南煤化安全理念,領(lǐng)會黨中央,、,、省國資委及鶴煤集團、鶴濟公司的一系列重要文件精神,,追求卓越,、用心做事、務(wù)實奉獻(xiàn),,明確了思路,,糾正了偏差,改進了工作方法,,進一步堅定了工作方向和科學(xué)發(fā)展觀為自己的行動指南,。全年做學(xué)習(xí)筆記累計達(dá)到2萬字以上,為礦井的復(fù)工驗收及安全管理,,打下堅實的基礎(chǔ),。
2、認(rèn)真貫徹安全第一,,預(yù)防為主,、綜合治理 的安全生產(chǎn)方
針,認(rèn)真落實《安全生產(chǎn)法》及有關(guān)指令,,固化從零開始,、向零奮斗的安全理念,嚴(yán)格安全規(guī)章制度,,強化安全管理,,狠抓現(xiàn)場管理,保證煤礦安全生產(chǎn)和員工人身安全,,實現(xiàn)富源煤業(yè)全年安全工作目標(biāo),,進一步提高了對安全生產(chǎn)工作極端重要性的認(rèn)識,,增強了搞好本質(zhì)工作,促進礦井安全生產(chǎn)狀況持續(xù)好轉(zhuǎn)的責(zé)任心,、使命感,,提高對生命的認(rèn)識,關(guān)注民生,,把生命放在第一位,,從全局出發(fā),從思想上要高度重視安全,,在工作中狠抓安全隱患整改及隱患落實,。
二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行鶴濟公司統(tǒng)一部署,,盡職盡責(zé)抓好安全管理工作,,為礦井的全面健康發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。加大對安全工作考核比重,,與工資掛鉤,實現(xiàn)全年事故零死亡,、零工傷,,使每一位員工生命不受威脅,對的起公司領(lǐng)導(dǎo)的信任,,對的起自己的良心,,思想決定思路,思路決定出路,,明確了思想,,才能轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),加強不斷學(xué)習(xí),,提高自身綜合素質(zhì),,我們抓安全關(guān)鍵是境界要高,起點要高,,層次要高,,要有高度的責(zé)任心,視職工如弟兄,,真正把礦山當(dāng)自家,,認(rèn)真做好本職工作,有共同的理想,,有共同的奮斗目標(biāo),,齊抓共管,礦井的安全工作才有保證,。
后整改到位,。
四,、實行目標(biāo)管理,狠抓安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實,。年初對2011年安全生產(chǎn)工作進行總體安排部署,,根據(jù)鶴濟公司要求,我礦屬技改礦井,,現(xiàn)只準(zhǔn)通風(fēng)排水,,入井為6人,嚴(yán)禁從事井下其他采掘活動,,當(dāng)前開展各種安全管理制度,、災(zāi)害應(yīng)急救援預(yù)案的編寫工作。如果正常復(fù)工,本人每月堅持下井15次以上,,深入現(xiàn)場指揮,,按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,,認(rèn)真落實崗位責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任制,,分專業(yè)負(fù)責(zé),強化檢查,,認(rèn)真考核,,獎罰兌現(xiàn),指導(dǎo)基層區(qū)隊全面建立安全管理體系,,嚴(yán)格落實“安檢員,、調(diào)度員、瓦檢員”三員一體的現(xiàn)場巡回檢查制度和“三員”與井下帶班隊長會面簽字制度,,有效防止減少了“三違”現(xiàn)象,。
五、完善管理制度,,夯實安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ),。指導(dǎo)安通科修訂完善安全生產(chǎn)責(zé)任制,安全生產(chǎn)管理制度,,修訂了年度災(zāi)害預(yù)防處理計劃,,制定了富源安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案,完善了各工種崗位責(zé)任制,,為礦井安全管理走向規(guī)范化,、制度化奠定了基礎(chǔ)。
六,、有針對性地組織開展各項安全文化建設(shè)活動,,營造良好的安全生產(chǎn)氛圍。堅持把適時,、有針對性的安全文化建設(shè),,作為礦井搞好安全生產(chǎn)工作的一項主要措施來抓,。建立安全宣傳欄四個,宣傳板圖一個,,制定了鶴煤安全理念板牌16個,,通過安全文化建設(shè)的開展,大大提高了廣大干部職工搞好安全生產(chǎn)工作的積極性,,營造了學(xué)技術(shù),、增強本領(lǐng)、保安全的安全文化氛圍,。
七,、強化職工培訓(xùn),提高全員安全意識,。針對我礦職工業(yè)務(wù)
素質(zhì)和文化知識偏低等特點,,長期抓好職工培訓(xùn)教育,安全培訓(xùn)工作任重道遠(yuǎn),,提高職工整體素質(zhì),,才能有效預(yù)防事故的發(fā)生,全年共培訓(xùn)特殊工種70人次,,培訓(xùn)職工90人次,。自己經(jīng)常講安全,繃緊職工思想上的“安全弦”,。從而實現(xiàn)無“三違”現(xiàn)象。堅持帶頭狠反“三違”,,實現(xiàn)了礦井全年安全奮斗目標(biāo),。
八、強化基礎(chǔ)管理,,不斷推進安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化上等級,、創(chuàng)水平。帶領(lǐng)礦安全質(zhì)量檢查組采用定期檢查和不定期巡查相結(jié)合的辦法,,組織安全大檢查,,并積極配合鶴濟公司、濟源煤炭局等部門的檢查,,實現(xiàn)了工作質(zhì)量,、工程質(zhì)量的根本好轉(zhuǎn)。對查出的問題限期整改,,并納入雙基績效工資中獎懲兌現(xiàn),。使我礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到了行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
九,、精心組織,、積極協(xié)調(diào),,完成鶴濟公司下達(dá)的各項任務(wù)。
1,、認(rèn)真完成鶴濟公司下達(dá)的各項報表,。
2、認(rèn)真編寫各種制度,、災(zāi)害應(yīng)急救援預(yù)案,。
3、克己奉公,,廉潔自律,,牢記公司安全理念,努力提高自身素質(zhì),。
4,、認(rèn)真完成鶴濟公司對我礦所查隱患,按五定原則整改到位,。
5,、干好本職工作,使我礦順利通過鶴濟公司,、鶴煤集團,、河南煤化集團及濟源市煤炭管理局的驗收。
是,,謙虛謹(jǐn)慎,,做到自重、自省,、自警,、自勵,始終以“八榮八恥”規(guī)范自己的言行,,加強道德修養(yǎng),,自覺抵制各種不正之風(fēng)。樹立踏踏實實的工作作風(fēng),,說老實話,,辦老實事,大事講原則,,小事講風(fēng)格,。按時填寫各種報表,沒有做過違反原則的事,,沒有脫離職工群眾,,沒有為自己和家屬謀過私利,真正做到了踏踏實實干事,清清白白做人.
十一,、總結(jié)工作中存在的不足和今后努力方向,。
過去的一年里,在高清啓礦長的指導(dǎo)下,,在班子其他成員的配合下,,在全礦廣大干部職工的支持下,自己雖然取得了一些成績,,但難免存在一定問題和不足,,主要是:一是學(xué)習(xí)還不夠扎實,理論水平還有待于進一步提高,;二是,;安全管理有待于進一步加強,職工的安全意識教育和安全技能培訓(xùn)還應(yīng)進一步細(xì)化,,安全文化建設(shè)探索不夠,;三是對措施的執(zhí)行不嚴(yán)不細(xì)等。以上問題,,我將在今后工作中高度重視,,并加以改進和提高。并將繼續(xù)認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),,與其他班子成員同心同德,、肝膽相照、開拓創(chuàng)新,、勤奮工作,,強化管理,落實責(zé)任,,狠反“三違”,,嚴(yán)格執(zhí)行干部下井帶班制度,關(guān)口前移,,工作到位,現(xiàn)場抓質(zhì)量,,抓安全,,為礦井發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
以上匯報請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。
述職人:安全礦長陳紅星
2011年10月28日
煤礦安全管理述職報告范文
我是xxx,,自進礦以來一直從事安全管理工作。在工作中一直堅持以上級部門有關(guān)文件和公司制定的相關(guān)文件和規(guī)定精神為指導(dǎo)方針,,以制度為基本原則,、“以人為本”抓安全的安全管理理念,一直貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的正確方針,,扎扎實實奮斗在安全管理第一線,,堅持深入井下、深入現(xiàn)場,,把安全管理工作抓細(xì)做實,,腳踏實地的為我礦的安全生產(chǎn)盡一份心、盡一份力,,盡一名安檢人員應(yīng)盡的責(zé)任,。
安全管理責(zé)任重大,實際操作起來難度很大,,現(xiàn)在的社會,,人際關(guān)系復(fù)雜,誰也不愿意得罪人,,是人們共同而突出的心態(tài),,我作為一名安檢人員,也怕得罪人,,也不想得罪人但,,煤礦的安全工作是第一位的,是否決定性指標(biāo),。安全生產(chǎn)不僅關(guān)系到職工的生命,,也關(guān)系到企業(yè)和大家每一個人的利益,一起重大安全事故,,就會使全礦的成績付之東流,。因此,我狠抓安全管理工作,,動真的,、來實的,沒有瞻前顧后,,當(dāng)老好人,。很抓“三違”查“隱患”。
我在工作中抓“三違”查“隱患”的確得罪了一些人,,但我相信,,大多數(shù)職工對我們的工作是理解的,是贊成的?,F(xiàn)在不理解,,以后也能理解的。對此我將一如既往狠抓“三違”,。
為了積極完成今年公司給我礦規(guī)定的每月采掘計劃和各項重點工程簽訂的安全目標(biāo)責(zé)任書,,在礦領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮下,,我?guī)ьI(lǐng)全體安監(jiān)科同志做了以下具體工作。在起匯報如下:
一,、以提高自身素質(zhì)為突破口,,在不斷的學(xué)習(xí)中提高認(rèn)識,掌握干好工作的基本技能和知識
從煤礦兼并重組以后,,我經(jīng)常地把自己放在煤礦建設(shè)的總體框架中來反思自己,,審視自己,看自身能力和素質(zhì)的提高幅度,,能不能適應(yīng)公司發(fā)展的需要,、能不能適應(yīng)形勢任務(wù)的需要,能不能適應(yīng)完成正常工作的需要,。經(jīng)常地告誡自己,,要在工作中能夠立得住腳,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工們的期望,,自身素質(zhì)的強弱是關(guān)鍵,。回顧近一年來的情況,,為了提高自身能力素質(zhì),,上讓領(lǐng)導(dǎo)放心,下讓員工滿意,,我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了關(guān)于搞好煤礦安全生產(chǎn)的科目書籍,,全面地提高自己,力爭在語言表達(dá)的能力上有突破,,在協(xié)調(diào)關(guān)系的能力上有突破,,在組織管理的能力上有突破,在完成工作的標(biāo)準(zhǔn)上有突破,。通過學(xué)習(xí),,感到既開闊了眼界,又豐富了頭腦,,既學(xué)到了知識,,更看到了差距。在不斷的學(xué)習(xí)中提高了自己的能力素質(zhì),,增強了干好本職工作的本領(lǐng),。
二、在堅持原則的基礎(chǔ)上保證完成工作的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量1,、加強了安全制度和操作流程建設(shè)和執(zhí)行力度,做到了制度,、系統(tǒng),、人、物的高度通一。(嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度,、安全目標(biāo)考核制度,、安全生產(chǎn)隱患排查、治理,、報告制度等,。)
2、加強了火工品的管理,,嚴(yán)格落實了火工品的領(lǐng)退和使用情況,,保證了火工品無流失,減少了重大安全隱患,。
3,、加強了軌道運輸?shù)墓芾恚O(jiān)督落實了“一坡三檔”的安裝和“行人不行車,,行車不行人”的制度,,從很大程度上保障了礦工的人生安全,為安全方面提供了保障,。
4,、監(jiān)督落實了水炮泥的使用、監(jiān)督改善了風(fēng)筒,、閉墻,、風(fēng)門跑漏風(fēng)現(xiàn)象、加強消防器材的管理,,為排除“一通三防”方面的安全隱患打下了堅實的基礎(chǔ),。
5、加強了采掘方面的管理,,監(jiān)督實現(xiàn)落實了掘進工作面“有掘必探”“先探后掘”,。回采工作面的支柱初撐力和支柱的迎山角的管理保證了迎山有力,。
6,、加強機電方面的管理:監(jiān)督落實了各種電器設(shè)備保護裝置和電器的失爆現(xiàn)象。
8,、嚴(yán)抓“三違”對三違人員進行了批評教育和罰款處理,、對嚴(yán)重“三違”進行開除處理。
9,、每月完成了礦規(guī)定的下井和值班等各項任務(wù),,對安全員每月進行了理論培訓(xùn)及結(jié)合實際的考試,在很大程度大提高了安全管理業(yè)務(wù)水平,。
三,、以樹立良好形象為牽引,,在堅持行為影響、示范引路的前提下激發(fā)部屬工作熱情
俗話說:“喊破嗓子,,不如做出樣子”,,作為一個安監(jiān)科長,如果在臺上說的是一套,,在臺下做的又是一套,,就會對下屬造成非常不好的影響,因此,,在日常工作中,,我非常注重自身的形象,特別強調(diào)全局觀念,,工作到位不越位,,有權(quán)不越權(quán),當(dāng)好助手,,服從全局,,認(rèn)真貫徹落實分公司和科室形成的決議,要求部屬做到的,,我自己首先堅決做到,,要求部屬不做的,我?guī)ь^不去違犯,,不搞小動作,,為人做事坦坦當(dāng)當(dāng)。在各項工作中,,我做到了加班加點第一個到位,,集中學(xué)習(xí)第一個到場,急難任務(wù)第一個先上,,在部屬心目中樹立了善于吃苦,,勤奮工作良好的形象。一年來,,平時經(jīng)常加班加點到深夜,,重大節(jié)假日基本沒有休息。在日常的工作和生活中,,我非常注意關(guān)心,、幫助員工,并主動幫助他們解決實際生活困難,,使大家有心里話愿意和我講,,有困難事愿意找我辦,有效的保證了人員思想穩(wěn)定,,形成了一盤棋局面,。大家什么事都能以公司利益為重,,以部門利益為重,講團結(jié),,講協(xié)作,出色的完成了各項工作任務(wù),。
四,、存在的問題及下步打算
(1)安全隱患排查落實不夠到位(2)安全管理力度不足(3)安全教育培訓(xùn)不到位(4)
安全設(shè)施不到位。(5)我自身也認(rèn)識到了自己的不足之處,,理論知識水平較低,,現(xiàn)代辦公技能不強。隨著現(xiàn)代煤礦管理制度的完善,,對煤礦管理人員素質(zhì)要求也更高,,需掌握的知識也更廣。
2015年我要吸取20xx年的經(jīng)驗教訓(xùn),,從以下幾個方面搞好安全工作,。
1、加大隱患排查,、落實制度,。真正做到責(zé)任到人、限期整改,。
3,、設(shè)立專門的安全培訓(xùn)機構(gòu),合格一人,,上崗一人,,絕不能把濫竽充數(shù)、不勞而獲者帶入崗位,。
4,、積極配合安全礦長搞好各項煤礦安全生產(chǎn)工作。
5,、建立一支正規(guī)的,、符合現(xiàn)代煤礦安全生產(chǎn)需要的產(chǎn)業(yè)隊伍,從制度上,、管理上,、人文上留住人才,提高職工的勞動積極性和企業(yè)歸宿感,。
6,、繼續(xù)學(xué)習(xí)和引進新的安全管理理念,
總之煤礦的安全管理工作重在落實,,要做好一個煤礦安檢科科長,,必須保持清醒的頭腦,,堅持“以人為本、安全優(yōu)先”的基本原則,,貫徹“安全第一,,預(yù)防為主”的正確方針,嚴(yán)格執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),,扎扎實實奮斗在安全管理第一線,,堅持深入井下、深入現(xiàn)場,,把安全管理工作抓細(xì)做實,,腳踏實地的為我礦的安全生產(chǎn)盡一份心、盡一份力,,盡一名安檢人員應(yīng)盡的責(zé)任,。
煤礦個人述職報告范文2015
轉(zhuǎn)眼間我來到煤礦快一年了,在這段時間里,,我在礦領(lǐng)導(dǎo),、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,。
1,、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德,。能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,,通過報紙、雜志,、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,,積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé),,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)請教,、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐,,在很短的時間內(nèi)便熟悉了各項工作,,明確了工作的程序、方向,,提高了工作能力,,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
2,、專業(yè)知識,、工作能力和具體工作。我是六月份來到xx煤礦工作,,擔(dān)任礦行政秘書,,協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,,但為了搞好工作,,我不怕麻煩,向領(lǐng)導(dǎo)請教,、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐,,在很短的時間內(nèi)便熟悉了各項工作,,明確了工作的程序、方向,,提高了工作能力,,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。
年沒有請假現(xiàn)象,,有效利用工作時間,堅守崗位,,需要加班完成工作按時加班加點,,保證工作能按時完成。
4,、工作質(zhì)量成績,、效益和貢獻(xiàn)。在開展工作之前做好個人工作計劃,,有主次的先后及時的完成各項工作,,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,,工作效率高,,同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,,經(jīng)過不懈的努力,,使工作水平有了長足的進步,開創(chuàng)了工作的新局面,,為礦及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進,。在新的一年里,,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,,為霍爾辛赫煤業(yè)有限公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn),。
煤礦述職報告完整版篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,,大家好:
xx年,,本人在集團公司和礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合我礦實際工作,,緊緊圍繞礦井“一通三防”和“生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)”工作重點,,積極開展自己的分管工作,確保了礦井的安全生產(chǎn),。按照組織安排,,我就本人一年來的學(xué)習(xí)、工作和思想情況作以簡要匯報,,不妥之處,,敬請批評指正。
本人按照“三嚴(yán)三實”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,,始終堅持政治理論學(xué)習(xí),,不斷加強自己的思想修養(yǎng),認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,,貫徹執(zhí)行公司和礦上的各項決定,,始終在思想上、政治上,、行動上與黨中央保持高度一致,,牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,,做到了以身作則,、率煤礦總工先垂范。在平時的工作中,,本人堅持“民主管理,,集體領(lǐng)導(dǎo),科學(xué)決策”的原則,,堅決維護班子的團結(jié),,不拉幫結(jié)派,不搞山頭主義,勇于開展批評與自我批評,。時刻把自己置于職工群眾的監(jiān)督之中,,始終保持做人的品格和氣節(jié),做到真心做人,,精心做事,。能按照礦黨委的要求積極參加黨委中心組集體學(xué)習(xí),并在學(xué)習(xí)中思考,,親自撰寫學(xué)習(xí)心得和班子成員共同探討,。同時注重對現(xiàn)代企業(yè)管理、專業(yè)技術(shù)和相關(guān)黨務(wù)知識的學(xué)習(xí),,努力拓寬自己的知識面,,更新知識結(jié)構(gòu),并結(jié)合自己的思想工作實際,,進行了深入的思考,,通過學(xué)習(xí)不僅增強了理論素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力,也提高了自己的思想水平和黨性修養(yǎng),。
在礦班子中,xx年我分工負(fù)責(zé)全礦規(guī)劃發(fā)展,、“一通三防”,、生產(chǎn)技術(shù)、物資供應(yīng),、工程類專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘,、礦壓防范等工作,分管通防部,、生產(chǎn)部地測防治水,、供銷公司物資供應(yīng)等工作。按照礦年初對各項工作的部署,,本人把保證安全生產(chǎn),、采掘接續(xù)正常、生產(chǎn)布局合理,、開展技術(shù)創(chuàng)新和物資材料的及時供應(yīng),,作為工作的出發(fā)點和立足點,積極組織各基層單位的安全生產(chǎn)工作,,竭盡全力解決實際生產(chǎn)當(dāng)中的難題,。
一是在瓦斯管理上,更新了瓦斯治理理念,,制定瓦斯治理規(guī)劃目標(biāo),,xx年在20xx年的基礎(chǔ)上,基本上實現(xiàn)瓦斯零超限的奮斗目標(biāo),為徹底杜絕瓦斯超限打下基礎(chǔ),;在防滅火管理上,,抓好“兩漿一注”(噴漿、灌漿和注氮)工作,,強化人工監(jiān)測預(yù)報,、束管環(huán)境監(jiān)測工作,確保連續(xù)11年實現(xiàn)了無火區(qū)礦井的奮斗目標(biāo),。二是結(jié)合大水頭礦實際情況,,組織生產(chǎn)技術(shù)管理人員認(rèn)真編制《礦井生產(chǎn)接續(xù)計劃》,保證礦井的正常生產(chǎn)和持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,;對所有采掘區(qū)域進行安全評估,,對各采掘區(qū)域存在的水、火,、瓦斯,、煤塵、頂板,、礦壓等隱患制定針對性的安全技術(shù)措施,,及時消除隱患,為工作面安全掘進,、回采創(chuàng)造條件,。三是在物資供應(yīng)管理方面,本著精打細(xì)算的原則,,細(xì)化成本核算工作,,實現(xiàn)各項指標(biāo)的嚴(yán)格控制。四是本著公平,、公正,、公開的原則,對我礦工程類專業(yè)技術(shù)職務(wù)進行考聘,。五是對所有采掘區(qū)域進行水患評估,,嚴(yán)格落實“防、堵,、疏,、排、截”五項綜合治理措施,,及時消除隱患,,為工作面安全掘進、回采創(chuàng)造條件,。
“廉潔自律”是做為一名黨員干部最基本的準(zhǔn)則,。一年來,,本人始終嚴(yán)肅認(rèn)真的.執(zhí)行上級有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,遵紀(jì)守法,、廉潔從政,。自己深知,為政重在廉,,做人重在誠,,說話重在信,辦事重在實,。針對自己所分管的材料供應(yīng)工作,,深知“廉潔自律”的重要,所以本人時刻堅持按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己,,不定期對其供應(yīng)部門主要負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)人員進行廉潔教育,,對存在的不良傾向進行及時提醒。在具體供應(yīng)業(yè)務(wù)中,,本人明確提出了“細(xì)測算,、多比較、嚴(yán)管理,、低消耗”的材料管理理念,,進一步完善并嚴(yán)格落實材料招標(biāo)采購辦法,嚴(yán)把所購材料價格關(guān)質(zhì)量關(guān),。在個人生活作風(fēng)方面,,本人平時保持和樹立了艱苦奮斗,勤儉節(jié)約的思想,,抵制和反對講排場、擺闊氣,、大手大腳,、鋪張浪費等不良風(fēng)氣。
一年來,,在公司和礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在礦班子其他成員的積極配合下,本人在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)做了應(yīng)做的工作,,工作能力得到了進一步提高,,但還有一些不足之處,還需要在今后的工作中加以改進和提高,。
1,、理論學(xué)習(xí)不深入、不全面,。還不能系統(tǒng)全面地研究學(xué)習(xí)理論知識,,特別是近年來,,礦井發(fā)展中出現(xiàn)了很多新情況、新問題,,新的形勢要求管理者必須懂政策,、善運用,結(jié)合實際創(chuàng)造性地貫徹落實,,自己在這方面做得還不夠,。
2、工作思路上有時候存在循規(guī)蹈矩傾向,,創(chuàng)新意識不強的情況,。工作上求平穩(wěn),不求冒尖,,認(rèn)為把自己份內(nèi)的事情做好就可以了,,缺乏創(chuàng)新意識,不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作,。
3,、礦井安全生產(chǎn)的日常管理上還不夠嚴(yán)細(xì),在礦井瓦斯治理,、礦壓防范及水害防治上還存在一些技術(shù)難題,,礦井瓦斯超限現(xiàn)象還未得到徹底杜絕。
4,、與班子成員的相互溝通做的不夠好,,深入基層較少,與職工面對面交談的太少,,掌握干部職工的思想動態(tài)和普遍要求做得不夠,,對職工個人的生活關(guān)心不夠。
1,、進一步加強政治理論學(xué)習(xí),,努力提高政治理論水平和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,提高綜合分析問題和解決處理問題的能力,。
一是要通過不斷學(xué)習(xí)政治理論,,提高自己的黨性修養(yǎng),使自己能夠在工作中把握好政策,,掌握好尺度,,使自己的思維逐步成熟。二是要加強專業(yè)理論學(xué)習(xí),,認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識,,不斷提高自己的管理水平,及時學(xué)習(xí)煤炭行業(yè)的新標(biāo)準(zhǔn),、新規(guī)范,,新技術(shù),、新工藝,用以更好指導(dǎo)日常工作,。三是在生產(chǎn)現(xiàn)場操作管理上要拜職工為師,,向職工學(xué)習(xí)。
2,、進一步轉(zhuǎn)變工作方式和工作作風(fēng),,始終將礦井安全工作放在第一位,及時發(fā)現(xiàn)問題,,解決問題,。
一是要樹立良好的職業(yè)道德,熱愛本職,,忠于職守,,愛崗敬業(yè)。二是要堅持解放思想,、實事求是,、與時俱進,在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,,通過實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式,、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,,最終達(dá)到工作成效的不斷提高,。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,提出新思路,、新方案,,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面,。三是要努力做到“慎獨”,。在獨立工作的環(huán)境和條件下,要自立,、自律,以高度的責(zé)任心,,做好份內(nèi)工作,,管好自己,管好一個部門和連隊,。四是要根據(jù)實踐摸索,,掌握工作規(guī)律,養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,,好的工作習(xí)慣,,有利于提高工作效率,。
3、認(rèn)真對待自己分管的工作,,搞好礦井生產(chǎn)技術(shù)攻關(guān)工作,。一是對自己分管的工作要認(rèn)真對待,敢于負(fù)責(zé),、嚴(yán)于律己,、大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)職能,,顧全大局,,搞好團結(jié)協(xié)作。二是帶領(lǐng)工程技術(shù)人員加強科技創(chuàng)新工作,,以科學(xué)技術(shù)提升我礦的安全生產(chǎn)水平,。三是充分重視部室技術(shù)人員、基層技術(shù)人才的培養(yǎng),,找項目,,出題目,壓擔(dān)子,,給任務(wù),,解決生產(chǎn)實際中的技術(shù)難題,做到在工作中學(xué)習(xí),,在工作中提高,,在工作中成才,真正營造出礦井生產(chǎn)技術(shù)管理的良好局面,,以便更好地為我礦安全生產(chǎn)保駕護航,。
4、牢固樹立群眾觀點,,團結(jié)協(xié)作,,真正做到服務(wù)于礦井安全生產(chǎn),服務(wù)于職工群眾,。
在工作作風(fēng)上,,要深入到基層,牢記職工利益無小事的道理,,時刻把職工的需求和冷暖掛在心上,,誠心誠意為職工群眾辦實事、解難事,、做好事,。在工作生活中要帶頭講大局,講團結(jié),,講奉獻(xiàn),,帶頭創(chuàng)造佳績,,帶頭服務(wù)基層,帶頭遵紀(jì)守法,,帶頭宏揚正氣,,傳遞正能量。在工作上要以謙虛姿態(tài)問計于職工群眾,,相信他們的智慧和能力,,充分發(fā)揮他們的主觀能動性。作為礦井生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人,,要正確定位自己,,立足崗位實際,以身作則,,以敬畏之心對待肩負(fù)的責(zé)任,,以進取之心對待從事的工作,以真誠之心對待職工群眾,。
在新的一年里,,本人一定堅持按照《煤礦安全規(guī)程》和國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策,推進自己業(yè)務(wù)能力的進一步提高和管理思維的創(chuàng)新,,牢固樹立無功就是過和在位必須有作為的理念,,大力弘揚求真務(wù)實和真抓實干的工作作風(fēng),認(rèn)真履行全礦人民賦予的權(quán)力,,不遺余力地做好各項工作,,為我礦和集團公司的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
煤礦述職報告完整版篇十二
各位領(lǐng)導(dǎo):
今年以來,,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,始終堅持“安全第一,,預(yù)防為主”的方針,,堅持“管理、裝備,、培訓(xùn)”三并重原則,,嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)的法律法規(guī),克服重重困難,,在葛店礦安全礦長的崗位上,,完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,今年1—3季度葛店礦實現(xiàn)了安全生產(chǎn),。從今年10月份調(diào)入李崗煤礦籌備組工作至今,,面對工作中出現(xiàn)的新情況,、新問題,,我及時調(diào)整工作重心,,努力提高自己的業(yè)務(wù)本領(lǐng),協(xié)調(diào)各方面問題,,現(xiàn)已基本完成了2005年既定的籌備計劃,,為下一步工作的開展打下了基礎(chǔ)。下面我就一年來的工作情況匯報如下,,不妥之處,,敬請批評指正。
第一部分:前三個季度在任葛店礦安全礦長期間的工作情況,。
進入20xx年以來從中央到地方,,煤礦的安全生產(chǎn)工作面臨著巨大壓力,葛店礦雖然已連續(xù)實現(xiàn)安全生產(chǎn)1600多天,,但現(xiàn)場生產(chǎn)條件的不斷惡化,,特別是雙廟高瓦斯區(qū)和27采區(qū)下部的進一步延伸,使全礦的安全形勢更加嚴(yán)峻,,針對礦井實際,,我重點做好了以下幾個方面的工作:
(一)、加強安全技術(shù)培訓(xùn),,規(guī)范職工的.安全行為,,提高全體職工的安全操作水平。
員工安全知識水平的高低是抓好安全生產(chǎn)工作的頭道關(guān),,今年年初我從以往的安全培訓(xùn)工作中進一步總結(jié)經(jīng)驗,,探索新的培訓(xùn)途徑和教育形式。針對新招收員工文化素質(zhì)低,,部分老職工安全意識低,,部分崗位的安全管理水平低的“三低”現(xiàn)象,我們分階段,,分批次,,找重點的組織開展了全員崗位應(yīng)知應(yīng)會安全培訓(xùn)活動。并結(jié)合日常的自學(xué)培訓(xùn),、專項勞動競賽,、各部門專項治理競賽活動,增加了各專業(yè)培訓(xùn)班和特殊工種培訓(xùn)班的舉辦次數(shù),,擴大了員工接受培訓(xùn)的覆蓋面,。通過全員逐批強化學(xué)習(xí),逐批考試淘汰,,對于經(jīng)強化培訓(xùn)考試后依然達(dá)不到崗位需求的員工,,給予罰款、調(diào)離原崗位等處罰,對考試一次過關(guān),,分?jǐn)?shù)超過90分的員工每分獎勵30元,,今年對考試成績較好的職工共獎勵約50萬元,對考試較差的員工共處罰10余萬元,。從而廣泛的調(diào)動了員工接受安全教育,、參與安全培訓(xùn)的積極性,使大部分職工,,通過長期堅持不懈的強化培訓(xùn)教育,,員工們也由原來的上級檢查提問應(yīng)知應(yīng)會不敢回答,不會回答轉(zhuǎn)變到現(xiàn)在有問必答,,應(yīng)知應(yīng)會掌握熟練,,員工的理論素質(zhì)、安全意識和業(yè)務(wù)技能全面得到提升,,促使全體員工的安全觀念從要我安全,,到我要安全、我會安全,、我懂安全,、做安全工作、辦安全事的轉(zhuǎn)變,,從而有力的促進了礦井的安全生產(chǎn),。
(二)、嚴(yán)抓工程質(zhì)量管理,,夯實安全工作基礎(chǔ),。
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