總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作,、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,,它可以明確下一步的工作方向,,少走彎路,,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益,,因此,,讓我們寫一份總結(jié)吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,?下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,歡迎閱讀分享,,希望對(duì)大家有所幫助,。
行政部門上半年工作總結(jié)匯報(bào)篇一
一,、加強(qiáng)制度建設(shè),搞好安全生產(chǎn),。
1、為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),,運(yùn)輸區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)運(yùn)輸工作實(shí)際,,建立科學(xué)、合理的管理制度,,嚴(yán)格執(zhí)行班組請(qǐng)銷假制度,、交接班制度、設(shè)備管理制度,,及關(guān)于整頓生產(chǎn)秩序,、減少生產(chǎn)誤時(shí)的規(guī)定,,責(zé)任到人,,設(shè)備包機(jī)到人,,形成全方位,、科學(xué)的管理體系,從而保證了運(yùn)輸安全生產(chǎn);1月份共完成原煤生產(chǎn)任務(wù)429250噸,完成提矸:28095車,,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),。
2、切實(shí)制定有效的設(shè)備檢修計(jì)劃,,加強(qiáng)運(yùn)輸設(shè)備的管理,,從源頭上狠抓落實(shí),,并加強(qiáng)日常的維護(hù)。
二、搞好班長(zhǎng)走動(dòng)式管理。
①、抓好班組現(xiàn)場(chǎng)隱患排查工作。
②,、抓好班組作業(yè)人員的違章行為,。
③,、抓好班組作業(yè)環(huán)節(jié)中的事故管理。
三、以安全生產(chǎn)經(jīng)營為中心,抓好生產(chǎn)運(yùn)輸環(huán)節(jié),。
在平時(shí)的工作中,,充分考慮各采掘隊(duì)的生產(chǎn)循環(huán)周期,盡可能地利用生產(chǎn)空檔,,合理安排檢修時(shí)間,。對(duì)大型設(shè)備(特別是膠帶運(yùn)輸機(jī),、翻車等)用電管理上實(shí)行“避峰填谷”,在不影響安全生產(chǎn)的前提下,,盡可能地避開用電高峰期,安排在低谷期或平段期開啟,,以降低生產(chǎn)成本,,提高經(jīng)濟(jì)效益,。
四,、抓好職工的思想穩(wěn)定工作,。
當(dāng)前,我們受煤炭行業(yè)產(chǎn)能過剩的制約,,進(jìn)口煤大量涌入的擠壓,,剛性節(jié)能環(huán)保政策的牽制,,清潔能源發(fā)展變革的沖擊,致使煤炭行業(yè)產(chǎn)能過剩,庫存增加,,售價(jià)大幅下降,,讓我們的經(jīng)營形勢(shì)非常嚴(yán)峻。通過學(xué)習(xí)集團(tuán)楊照乾董事長(zhǎng)在神南公司領(lǐng)導(dǎo)班子宣布大會(huì)上的講話和公司(局)葉東升董事長(zhǎng)在王村煤礦工作調(diào)研座談會(huì)上的講話,,給我們職工在思想上帶來了動(dòng)力,,穩(wěn)定了職工思想上的波動(dòng)。
五,、抓好標(biāo)準(zhǔn)化及重點(diǎn)工作。
20--年上半年嚴(yán)格按運(yùn)輸專業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化新標(biāo)準(zhǔn)要求,,安排各項(xiàng)工作。主要完成了以下標(biāo)準(zhǔn)化及重點(diǎn)工作:
1,、創(chuàng)建了二采軌道巷精品示范區(qū),。
2、完成副斜井井筒標(biāo)準(zhǔn)化工作,。
3,、安局要求完成井下所有小絞車保險(xiǎn)繩的重新打設(shè)。
4,、完成三采區(qū)翻輪安設(shè)及硐室標(biāo)準(zhǔn)化工作,。
5、完成一采回風(fēng)無級(jí)繩絞車向后延伸后對(duì)后部軌道的調(diào)整,。
6,、完成1213無級(jí)繩絞車安裝及沿途線路整理。
7,、二采回風(fēng)拆除單開道岔一組,,二采軌道巷拆除單開道岔一組。
8,、完成1213和1210工作面安裝,、回撤期間的車輛檢查、調(diào)配工作,。
9,、完成架空乘人裝置坡底“五小”線路整改30m、配重屏風(fēng)設(shè)計(jì)2組,。
10、完成一,、二采軌道編碼噴號(hào)(白底、藍(lán)邊,、紅字):軌道1--8m(雙道272個(gè)),、水溝蓋板1--8m(459個(gè)),充填夯實(shí)軌枕25根,,調(diào)整軌道150m。
六,、工作中存在的問題或不足,。20--年上半年我們雖然取得了一些成績(jī),但是必須清醒地意識(shí)到當(dāng)前我們的行業(yè)產(chǎn)能過剩,,需求不足的宏觀經(jīng)濟(jì),對(duì)我們的業(yè)務(wù)能力和管理水平提出了更高的要求,。我們的管理還比較粗放,各種制度還不夠合理和全面,,要進(jìn)一步細(xì)化和完善。特別是停工誤時(shí)依然時(shí)有發(fā)生,,主要原因是人員素質(zhì)低,,責(zé)任心不強(qiáng),檢查維護(hù)不到位,,加之生產(chǎn)任務(wù)緊,,檢修時(shí)間相對(duì)不足,導(dǎo)致設(shè)備故障較多,。
七,、20--年下半年的打算。
1,、抓好職工崗位達(dá)標(biāo)和安全互保聯(lián)保,。
2、按照作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范職工作業(yè)行為,。
3、不斷完善運(yùn)輸區(qū)各種管理制度,、技術(shù)措施和標(biāo)準(zhǔn)化落實(shí)工作,。
4,、嚴(yán)格遵循干部下井跟班制度,,進(jìn)一步細(xì)化安全基礎(chǔ)管理,干部跟班過程中要本著查隱患,,解決問題的態(tài)度去干每一項(xiàng)工作,,幫助和監(jiān)督班組解決工作中遇到的實(shí)際問題,,現(xiàn)場(chǎng)解決不留后患,。
5,、加強(qiáng)材料管理和控制,建立了材料入庫臺(tái)帳和出庫登記臺(tái)賬,,加大了材料利用率,。
6、切實(shí)抓好架空乘人裝置運(yùn)行過程中運(yùn)輸安全管理工作,。
7,、切實(shí)抓好班組隱患排查治理、“三三整理”,、安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理,,做好“一卡一表”落實(shí)檢查。
8,、做好5212工作面回撤期間的車輛檢查,、調(diào)配工作。
9,、做好一,、二,、三采軌道巷架線標(biāo)志牌“四項(xiàng)技術(shù)”工作,擦洗工作,。
10,、做好一采回風(fēng)(機(jī)頭--一采回風(fēng)1#聯(lián)巷口),二采回風(fēng)(機(jī)頭--二采回風(fēng)2#聯(lián)巷口軌道,、蓋板,、臺(tái)階編碼噴號(hào)工作。
行政部門上半年工作總結(jié)匯報(bào)篇二
今年上半年,,我部門在市公司經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在同事們的支持和幫助下,履行了工作職責(zé),,完成了工作任務(wù),。按照公司20xx年的工作要求和整體部署,我部門上半年做了以下主要工作:
一,、做好一切日常工作
1.做好公司年終考核工作
根據(jù)省店《關(guān)于印發(fā)*公司各單位2020xx年度考核工作方案的通知》文件要求,,配合考核小組對(duì)市公司領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了20xx年度工作考核。市公司領(lǐng)導(dǎo)班子測(cè)評(píng)結(jié)束后,,分兩個(gè)考核工作小組對(duì)所轄縣(市)領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了測(cè)評(píng),。考核結(jié)束后,,在辦公室同志的配合下,,加班加點(diǎn)對(duì)各縣(市)店民主測(cè)評(píng)結(jié)果和年度考核結(jié)果進(jìn)行了認(rèn)真、嚴(yán)格的匯總和統(tǒng)計(jì),,并將最終結(jié)果和其它考核材料及時(shí)保質(zhì)上報(bào)省店,。
2.嚴(yán)格按照《使用指紋考勤機(jī)的管理辦法》文件要求,詳細(xì),、認(rèn)真地統(tǒng)計(jì),、匯總每月的考勤記錄。在每月初我們對(duì)指紋考勤機(jī)上的考勤記錄進(jìn)行了匯總,、統(tǒng)計(jì),,通知其它部門上報(bào)上月份的考勤,并據(jù)此編制了全公司工資變動(dòng)事宜表,。配合財(cái)務(wù)部人員編制了公司員工工資表,,并將各部門員工工資單按人進(jìn)行分割、發(fā)放到個(gè)人,。
3.依據(jù)公司《績(jī)效考核制度》要求,,對(duì)公司全體員工158人進(jìn)行了度績(jī)效考核??己私Y(jié)束后,,對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行了核算,、匯總、公示,,并依據(jù)上季度考核結(jié)果核算了下一季度全員績(jī)效工資,,進(jìn)行了發(fā)放。
4.按照公司《關(guān)于工生日祝賀,、住院探望,、殯葬慰問等事項(xiàng)的禮儀規(guī)定》,今年公司繼續(xù)執(zhí)行為每位員工在生日時(shí)發(fā)放生日蛋糕一個(gè),。我部門提前將生日蛋糕卡準(zhǔn)備好,并制作打印了生日蛋糕卡領(lǐng)取說明,,在每季度末發(fā)放下季度生日的員工蛋糕卡,。
5.按照市人力資源和社會(huì)保障局要求做好職工158人的各項(xiàng)社會(huì)基本保險(xiǎn)基數(shù)核對(duì)、調(diào)整工作,。根據(jù)《關(guān)于申報(bào)20xx年社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有關(guān)問題的通知》做好在遍人員和聘用人員保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整工作,。
6.核算五一員工福利、上半年績(jī)效獎(jiǎng)金,。
二,、配合省店做好上市盡職調(diào)查工作
根據(jù)省店《關(guān)于做好盡職調(diào)查工作的緊急通知》文件要求,將文件轉(zhuǎn)發(fā)并通知各,,2月18日至19日我店人力資源部和財(cái)務(wù)部到省店進(jìn)行培訓(xùn)后開始緊張籌備上市調(diào)查工作,,在辦公室、財(cái)務(wù)部等公司各部門的有力配合下,,加班加點(diǎn)辦理,,認(rèn)真細(xì)致地做好各類報(bào)表的通知、填報(bào),、匯總工作,,并于3月16日上午將全區(qū)材料報(bào)上市辦。
三,、員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作
1.制定全員培訓(xùn)計(jì)劃
為做好20xx年全員培訓(xùn)工作,,制定實(shí)際有效的培訓(xùn)計(jì)劃,首先對(duì)我司158人進(jìn)行了培訓(xùn)需求調(diào)查,,并對(duì)收回的158份調(diào)查問卷分為三組進(jìn)行了調(diào)查問卷分析匯總,,主要調(diào)查項(xiàng)目有員工在工作中遇到的問題、希望開展的培訓(xùn)項(xiàng)目及我店實(shí)際情況,。隨后根據(jù)省店培訓(xùn)需求調(diào)查要求,,及時(shí)向各部門發(fā)放調(diào)查問卷,對(duì)店領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了個(gè)別訪談,,以部門為單位組織召開了座談會(huì),,將個(gè)別訪談及座談會(huì)情況進(jìn)行了總結(jié),,并對(duì)收回158份問卷進(jìn)行了分析匯總,在戰(zhàn)略層次,、組織層次,、員工個(gè)人層次培訓(xùn)需求分析的基礎(chǔ)上制訂了20xx年度全員培訓(xùn)計(jì)劃。
2.業(yè)務(wù)實(shí)操知識(shí)自主培訓(xùn)
根據(jù)20xx年度全員培訓(xùn)計(jì)劃,,為進(jìn)一步做好豫浙戰(zhàn)略合作連鎖經(jīng)營,,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)管理程序、銷售方法等技術(shù)知識(shí),,我店選取*有限公司副總經(jīng)理一書作為全員培訓(xùn)教材,,人手一本,各部門根據(jù)學(xué)習(xí)日程表利用每周二下午時(shí)間組織學(xué)習(xí)討論,,做到了學(xué)習(xí)活動(dòng)的有效實(shí)施,。學(xué)習(xí)時(shí)間為20xx年2月14日至6月26日每周二下午,學(xué)習(xí)結(jié)束后每位干部員工都能結(jié)合課程內(nèi)容,,聯(lián)系實(shí)際工作,,思想深刻的寫出學(xué)習(xí)心得。公司對(duì)干部,、員工共137份學(xué)習(xí)心得進(jìn)行篩選,,選出優(yōu)秀文章張貼展覽,促進(jìn)大家相互學(xué)習(xí),。
3.根據(jù)省店《關(guān)于組隊(duì)參加業(yè)務(wù)技能大賽的通知》,,結(jié)合以往我店選手競(jìng)賽成績(jī),選出兩人參加全國業(yè)務(wù)技能大賽,。
4.季度考核
我店每季度季度末月進(jìn)行季度考試,,20xx年上半年按計(jì)劃對(duì)中層干部14人、員工123人進(jìn)行了季度考試,,考試內(nèi)容為一書,。采用筆試形式,參考人員從所給考試題目中任選三道作答,,題目均為開放式無標(biāo)準(zhǔn)答案,,參考人員結(jié)合自身工作寫出個(gè)人見解。大部分干部,、員工按考試要求認(rèn)真作答并都取得了優(yōu)異成績(jī),,公司對(duì)考核成績(jī)進(jìn)行了公示表揚(yáng)。
5.出版物發(fā)行員職業(yè)資格鑒定培訓(xùn)
根據(jù)省店《關(guān)于舉辦20xx年度*職業(yè)資格鑒定培訓(xùn)班的通知》文件要求,,及時(shí)通知各縣店,,共有5人申報(bào)初級(jí)、5人申報(bào)中級(jí)、4人申報(bào)高級(jí),,5人申報(bào)技師,,經(jīng)過嚴(yán)格的資格審查,申報(bào)出版物發(fā)行員初,、中,、高級(jí)的同志按時(shí)到達(dá)參加培訓(xùn)考試,取得優(yōu)異了成績(jī),。
四,、做好解聘員工的后續(xù)工作及新進(jìn)人員手續(xù)
1.辦理、辭職手續(xù),。
2.辦理計(jì)劃財(cái)務(wù)部試用人員,、辭職手續(xù)。
3.業(yè)務(wù)部于涵簽訂《試用期協(xié)議書》及試用期滿辦理聘用手續(xù),。
五,、做好離、退休,、內(nèi)退員工的工作
1.春節(jié)前陪同公司領(lǐng)導(dǎo)慰問了公司的離休干部和原班子成員共6位老同志,向他們表達(dá)了春節(jié)的問候和良好的祝愿,。編制了離,、退休、內(nèi)退員工20xx年雙節(jié)福利表,,電話通知了每位離,、退休、內(nèi)退員工雙節(jié)福利發(fā)放情況,。向離,、退休、內(nèi)退員工共105人發(fā)放對(duì)聯(lián),。
2.通知內(nèi)退人員,、停薪留職人員領(lǐng)取牡丹卡。
3.為因病逝世的退休職工起草,、打印了悼詞,,核算發(fā)放了死亡撫恤金和喪葬費(fèi),開據(jù)火化證明,、骨灰存放證明,。并到市殯儀館進(jìn)行了吊唁,慰問了其家屬,。隨后及時(shí)到勞動(dòng)局為該同志辦理了各項(xiàng)保險(xiǎn)的退保手續(xù),。
4.3月5日下午參加市老干局老干工作會(huì)議,認(rèn)真聽取會(huì)議精神,,進(jìn)一步做好老干部工作,。
5.20xx年上半年為,、等*人辦理退休手續(xù)。打印《退休審批表》,,填寫各類保險(xiǎn)表格,,人事局審批,機(jī)關(guān)事業(yè)單位保險(xiǎn)處審批,,各類保險(xiǎn)審批,,養(yǎng)老金領(lǐng)取證辦理,住房公積金提取等手續(xù),。
6.做好20xx年度離休干部體檢工作,。
五、下半年工作打算
1.做好第三季度,、第四季度績(jī)效考核工作,。
2.按計(jì)劃實(shí)施員工培訓(xùn)工作。
3.扎實(shí),、細(xì)致地做好人力資源部的日常管理工作,。
4.做好住房公積金20xx年度基數(shù)調(diào)整,下半年匯繳工作,。
5.按時(shí)辦理下半年到齡人員的退休手續(xù),。
6.按省店要求繼續(xù)做好上市籌備工作。
行政部門上半年工作總結(jié)匯報(bào)篇三
20xx年11月我有幸進(jìn)入了深圳市眾譽(yù)科技有限公司這個(gè)大家庭,,到現(xiàn)在已有一年多時(shí)間了,,作為公司的一名員工, 我深深的感到公司的蓬勃發(fā)展和全體同仁熱氣,、拼搏,、向上的精神。 為做好工作,,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持幫助下,,不斷的提高和鍛煉自己,熟悉了自己區(qū)域的工作,,回顧過去歷程感慨頗多,。
到我們眾譽(yù)公司后,同事間相處很融洽,,對(duì)具體業(yè)務(wù)流程熟悉后要?jiǎng)偃喂ぷ餍枰I(lǐng)導(dǎo)多多指導(dǎo),,眼看20xx年即將成為過去,回顧這一年多時(shí)間,,現(xiàn)將我這段時(shí)間來的工作總結(jié)匯報(bào)如下: 第一,, 工作總結(jié)匯報(bào):
進(jìn)公司以來為止20xx年12月30號(hào)共有合作往來總回款銷售額為rmb:..,還有..未收。共有合作往來總客戶開發(fā)數(shù)量..個(gè),,其中有..個(gè)未返單,,..個(gè)正常下單,..個(gè)還在試用過程中,??傆?jì)銷售..為..套(最高銷售價(jià)格為..,最低..),,…為..套(最高銷售價(jià)格為..,,最低..)。
第二,, 工作中的不足與改進(jìn)
通過反思這段時(shí)間的得失,,我認(rèn)為自己在工作上還存在很大不足。
1,、來公司的這段時(shí)間,,客戶開發(fā)數(shù)量較少,客戶的跟蹤與維護(hù)上也做得很不到位,,有幾個(gè)客戶好不容易放了樣機(jī),,因?yàn)闆]有及時(shí)去跟蹤與聯(lián)絡(luò),讓他們一直處于沉睡狀態(tài),。
2,、在客戶判談方面,沒有根據(jù)客戶類型,,制作具有針對(duì)性的方案,了解客戶使用糾偏的品牌價(jià)位,,導(dǎo)致報(bào)價(jià)不準(zhǔn)確,,每次都要花很多時(shí)間在跟客戶磨蹭。針對(duì)以上不足,,我決心從下面這幾個(gè)方面去改進(jìn):
首先,,開發(fā)新客戶方面,針對(duì)潛在客戶,,可以采取電話回訪的方式,,增進(jìn)與客戶的溝通與交流。
其次,,加強(qiáng)與客戶的溝通與聯(lián)系,。拜訪頻率還是要加強(qiáng),其中要抽出一部分時(shí)間多聯(lián)系意向客戶,,隨時(shí)掌握其最新動(dòng)態(tài),,縮短與客戶之間的距離。
第三,, 20xx年度規(guī)劃
20xx年是一個(gè)充滿挑戰(zhàn),、機(jī)遇與壓力開始的一年,,家庭、生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認(rèn)真學(xué)習(xí)。確立工作目標(biāo),以便使自己在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績(jī),。
一,、學(xué)習(xí),,對(duì)于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,,因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力,。我會(huì)適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量,。設(shè)備專業(yè)知識(shí),、綜合能力、都是我要掌握的內(nèi)容,。
二,、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),、積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處,。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力,。
展望新一年,我會(huì)更加努力的去對(duì)待每一筆業(yè)務(wù),,也力爭(zhēng)贏的機(jī)會(huì)去尋求更多的客戶,,爭(zhēng)取更多的單,,完善業(yè)務(wù)開展工作,。
*以下是我對(duì)公司的個(gè)人想法與建議:
1:除了產(chǎn)品使用說明書以外,,制作一份產(chǎn)品基本故障排除說明書,,這樣以便客戶在不了解我們產(chǎn)品的情況下,自己可以故障排除,,對(duì)公司和客戶都有利,。
2:..結(jié)構(gòu)做成懸掛式,,..一體化,有利于開發(fā)卷繞,、紙巾機(jī)械一類客戶,。
我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì),公司的指導(dǎo)方針,,團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開的;以上是我的一些不成熟的建議和看法,,如有不妥之處敬請(qǐng)諒解。