計劃是一種靈活性和適應性的工具,，也是一種組織和管理的工具,。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢？以下是小編收集整理的工作計劃書范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家。

藥劑科工作計劃安排篇一

藥劑科在院領導大力幫助和正確指導下,，結合20xx年工作出現的問題,，確定在20xx年的工作 以提高質量為重心，逐步建立質量,、安全系統(tǒng),。抓好質量和安全，強化科學管理,，提高整體績效，這是藥劑科生存和發(fā)展的關鍵,。要加強基本技能與基本技術的提高，制定培訓計劃,，落實到人。要加強服務過程的標準化管理,，突出科室職能，對藥品質量進行全過程的監(jiān)督檢查,。要定期對不足的服務工作進行分析，找出存在的共性問題,，杜絕服務差錯和事故的發(fā)生。我們必須繼續(xù)堅持行之有效的制度,，使整個服務過程成為一個不斷反饋,、不斷調整、不斷規(guī)范的過程,，從整體上加強和推進服務工作的規(guī)范化和標準化,。

一 加強科室管理,。發(fā)揮出科室的優(yōu)勢。我們要加大對業(yè)務人員的培訓力度,，我們要繼續(xù)鞏固已取得的成績，發(fā)現和培植新的業(yè)務亮點,，加強自我宣傳，樹立科室的形象,。

二 加強業(yè)務學習，提高科室人員業(yè)務素質。積極參加醫(yī)院舉辦的各類學習培訓,，提高服務的能力和水平,。積極爭取院醫(yī)院對藥劑工作的支持和幫助,，廣泛開展各種學習交流,，推進全體科室人員業(yè)務素質有新的提高 加強職業(yè)道德教育，糾正行業(yè)不正之風,。

三 加強藥劑人員思想作風、學風,、工作作風的教育,，深入開展法紀教育、廉潔自律教育,，筑牢廉潔從政的思想道德基礎,，堅持正確導向,，廣泛開展職業(yè)道德、社會公德教育,，不斷增強全體人員廉潔意識,，抵制不正之風的侵蝕。 加強禮儀培訓,，提高科室人員職業(yè)素質,。了解患者及家屬在醫(yī)護工作中的心態(tài)表現，培養(yǎng)針對性的服務意識和隨機應變的服務能力,，多使用敬語、謙語,、雅語，增加協(xié)作精神,，盡量避免醫(yī)患沖突，及時處理各種矛盾,，不斷提高醫(yī)院專業(yè)服務水平。

四 加強處方質量管理,，針對我院處方書寫質量不高。診斷與用藥不符,。劑量過高等問題,。藥劑科每個月對所有醫(yī)生處方點評考核,，并將結果上報到業(yè)務院長,。提出整改意見,。加強藥品不良反應監(jiān)測,，對在治療中出現的不良反應及時上報到藥品不良反應監(jiān)測辦公室,。合理調整藥品結構,，結合我院實際情況,，綜合醫(yī)生反饋的意見,。對我院藥品及時調整,。確保醫(yī)生用藥習慣,。并對藥品加大庫存,。保障臨床用藥。

五 加強抗菌藥物管理,，以《抗菌藥物合理使用》管理法為基礎。結合醫(yī)生用藥,，切實保障病人用藥安全。有效,。合理用藥原則。參與醫(yī)生使用抗生素審核,，調劑工作,。并提出合理意見。對于不聽從者,。藥劑科將情況上報院領導,。

藥劑科工作計劃安排篇二

20xx年將根據加強醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風,，提倡三好一滿意及治庸問責和科室藥學發(fā)展的總體目標，加快學科建設和人才培養(yǎng)的步伐,，加強藥品質量管理的力度和深度,，在去年取得成績的基礎上，深化改革,，銳意創(chuàng)新,，設定新的,、切實可行的奮斗目標,。以下是20xx年工作的工作計劃：

一、制定醫(yī)院基本用藥目錄,。根據我院藥事委員會的藥品遴選結果，制定我院20xx年的用藥基本目錄,，并保證目錄內的藥品供應，保證臨床的用藥需求,。

二、認真執(zhí)行藥事管理相關制度,。開展藥事委員會的日常工作，收集臨床用藥意見及新藥申請,，做好新藥的前期審批工作及后期應用的不良反應及臨床反饋工作,，滿足臨床用藥需求，保證群眾的用藥安全,。

三、加強不良反應監(jiān)測工作,。加強與各科室的合作，主動收集及發(fā)現藥品的不良反應,，及時反饋,，為臨床用藥提供參考。

四,、完善職效考核制度,。制定藥劑科職效考核制度，細化各項考核指標,，堅持執(zhí)行全面質量考核,，通過對各種制度、考核標準的嚴格執(zhí)行,，實行彈性工作制,、整頓勞動紀律，使工作達到規(guī)范化,、程序化,、標準化。

五,、加強藥品管理，保證臨床用藥,。加強藥品儲備管理,，每月定期對科內工作流程及各崗位的工作質量進行抽查,，并督促科室工作人員認真執(zhí)行各項管理制度，加強藥品質量管理,，在購進驗收、入庫養(yǎng)護等環(huán)節(jié)的質量管理,，每月進行藥品儲備質量、效期等盤點,，將檢查結果匯總,，發(fā)現問題及時妥善處理,，保障患者用藥安全,。嚴格執(zhí)行國家藥監(jiān)局《醫(yī)療機構藥品使用質量管理暫行規(guī)定》的要求，制定出我院《藥品驗收質量管理制度》,、《藥品儲備養(yǎng)護質量管理制度》《近效期藥品標識管理》等一系列管理措施并相繼實施，杜絕醫(yī)院因藥品過期造成重大醫(yī)療事故和醫(yī)院的經濟損失,。

六、加強理論知識的學習及人才培養(yǎng),。制定藥劑科繼續(xù)學習制度及業(yè)務知識定期考核制度，定期開展業(yè)務學習及服務技能和態(tài)度的培訓，提升藥學人員專業(yè)素質,，不斷提高病人的滿意率。每月組織一次業(yè)務知識學習,，按時按質完成。在繁忙的工作中,，按時完成院務布置的任務,。通過法律法規(guī)和理論知識的學習,，加強藥品管理的法律知識,、質量意識和安全意識,，加強對病人的責任感。

七,、在工作中一定做到誠意,、親切,、和諧的態(tài)度,。對病人就象對待自己的親人一樣，做到“八心”真心.愛心.耐心.細心.熱心.誠心.恒心.寬容心，語言親切,，態(tài)度和諧,，構建良好的就醫(yī)環(huán)境,。不能與病人及病人的家屬爭吵，語氣要委婉,，不能有被投訴現象發(fā)生。

八,、要求本科室人員嚴格執(zhí)行院方規(guī)章制度,。在崗時做到：不遲到,、不早退、不脫崗,、不竄崗,、不干私活等與工作無關的事。未經科室負責人同意,，不得任意調班、代班,?？剖胰藛T必須保持24小時通訊暢通。上班時不能竄崗,，堅守自己的崗位。

藥劑科工作計劃安排篇三

藥劑科在院領導大力幫助和正確指導下,，結合20xx年工作出現的問題,，確定在20xx年的工作以提高質量為重心，逐步建立質量,、安全系統(tǒng),。抓好質量和安全,，強化科學管理,，提高整體績效,，這是藥劑科生存和發(fā)展的關鍵。要加強基本技能與基本技術的提高,，制定培訓計劃,，落實到人。要加強服務過程的標準化管理,，突出科室職能，對藥品質量進行全過程的監(jiān)督檢查,。要定期對不足的服務工作進行分析,，找出存在的共性問題,，杜絕服務差錯和事故的發(fā)生。我們必須繼續(xù)堅持行之有效的制度，使整個服務過程成為一個不斷反饋,、不斷調整,、不斷規(guī)范的過程，從整體上加強和推進服務工作的規(guī)范化和標準化,。

一加強科室管理,。發(fā)揮出科室的優(yōu)勢。我們要加大對業(yè)務人員的培訓力度,，我們要繼續(xù)鞏固已取得的成績,，發(fā)現和培植新的業(yè)務亮點,，加強自我宣傳,，樹立科室的形象。

二加強業(yè)務學習,，提高科室人員業(yè)務素質。積極參加醫(yī)院舉辦的各類學習培訓,，提高服務的能力和水平。積極爭取院醫(yī)院對藥劑工作的支持和幫助,，廣泛開展各種學習交流，推進全體科室人員業(yè)務素質有新的提高加強職業(yè)道德教育,，糾正行業(yè)不正之風。

三加強藥劑人員思想作風,、學風、工作作風的教育,，深入開展法紀教育,、廉潔自律教育,，筑牢廉潔從政的思想道德基礎，堅持正確導向,，廣泛開展職業(yè)道德,、社會公德教育,，不斷增強全體人員廉潔意識,，抵制不正之風的侵蝕,。加強禮儀培訓,，提高科室人員職業(yè)素質,。了解患者及家屬在醫(yī)護工作中的心態(tài)表現,，培養(yǎng)針對性的服務意識和隨機應變的服務能力,，多使用敬語、謙語,、雅語,，增加協(xié)作精神,，盡量避免醫(yī)患沖突,，及時處理各種矛盾，不斷提高醫(yī)院專業(yè)服務水平,。

四加強處方質量管理,，針對我院處方書寫質量不高。診斷與用藥不符,。劑量過高等問題,。藥劑科每個月對所有醫(yī)生處方點評考核，并將結果上報到業(yè)務院長,。提出整改意見,。加強藥品不良反應監(jiān)測,，對在治療中出現的不良反應及時上報到藥品不良反應監(jiān)測辦公室,。合理調整藥品結構,，結合我院實際情況,，綜合醫(yī)生反饋的意見。對我院藥品及時調整,。確保醫(yī)生用藥習慣,。并對藥品加大庫存,。保障臨床用藥,。

五加強抗菌藥物管理,，以《抗菌藥物合理使用》管理法為基礎,。結合醫(yī)生用藥,，切實保障病人用藥安全。有效,。合理用藥原則。參與醫(yī)生使用抗生素審核,，調劑工作。并提出合理意見,。對于不聽從者,。藥劑科將情況上報院領導,。

文檔為doc格式。

藥劑科工作計劃安排篇四

為中醫(yī)藥工作實現跨越式發(fā)展奠定基礎,，現根據省,、市主管部門的相關文件要求,，特制定20xx年中醫(yī)藥劑科工作計劃,。

按照國家中醫(yī)藥管理局和省中醫(yī)藥管理局的統(tǒng)一部署,，繼續(xù)深入開展中醫(yī)院管理年活動，加強督導,，按照市局要求,，縣中醫(yī)院在年底爭取12000平方米的門診綜合樓竣工的同時,，要嚴格按照中醫(yī)管理年相關文件要求進行安排布置,，保質保量地迎檢驗收,。期間,，衛(wèi)生局將不定期組織人員督導縣中醫(yī)院中醫(yī)管理年工作2-3次,，并以此為契機把中醫(yī)藥管理工作幅射到基層衛(wèi)生機構。

積極探索建立有利于公立中醫(yī)醫(yī)院發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢的'管理體制,、運行機制和分類補償機制。關注公立中醫(yī)醫(yī)院改革試點工作進展情況,，適時組織相關人員參觀學習。

著力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心中醫(yī)科,、中藥房標準化建設，繼續(xù)加強村衛(wèi)生室中醫(yī)藥工作,，繼續(xù)提高中醫(yī)藥在各級醫(yī)療機構使用率。大力推廣應用中醫(yī)藥自然療法和適宜技術,，實施分層分類推廣，提高推廣效果,。

縣中醫(yī)院、縣醫(yī)院,、大別山中藥學校要積極申報省,、市級相關中醫(yī)重點?？茖２〗ㄔO項目工作。其它有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院也要重視并積極申報有特色影響的中醫(yī)專病建設工作,，以縣中醫(yī)院為龍頭,，組織專家對基層上報材料認真審查,，并進行現場評估,，縣中醫(yī)院要積極穩(wěn)步開展有關臨床路徑管理工作。

貫徹《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作指南》,，在各級醫(yī)療機構試開展“中醫(yī)優(yōu)質護理服務示范工程”工作?？h中醫(yī)院按照市局要求應開展不少于2個病區(qū)的中醫(yī)優(yōu)質護理示范工程。

協(xié)助省市主管部門開展“十二五”中醫(yī)臨床學術和技術帶頭人才選撥培養(yǎng)工作,。協(xié)助開展師承和確有專長人員考核考試工作,，協(xié)助落實農村具有一技之長人員納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生管理工作。協(xié)助開展中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作,。

貫徹3部委《關于切實加強綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作的意見》,，縣醫(yī)院要按照《綜合醫(yī)院中醫(yī)臨床科室建設標準》進一步加強人才隊伍,、基礎設施和規(guī)章制度建設，進一步完善中醫(yī)科,、中藥房、中醫(yī)科病房建設,，將此項工作按市局要求納入綜合性醫(yī)院考評體系中。

藥劑科工作計劃安排篇五

20xx年在醫(yī)院規(guī)劃的基礎上藥劑科主要抓整體素質,，抓工作質量，以及完成任務著重以下五個方面：（1）藥品及質量管理;（2）建立健全制度管理;（3）開展落實臨床藥師及合理用藥工作;促監(jiān)督臨床合理使用抗菌素;（4）處方點評工作進步完善;（5）改進藥劑科中藥房,、門診藥房,、中心藥房設施及設備;（6）提高藥劑科整體服務態(tài)度。

一、按照中醫(yī)院制定的藥學發(fā)展總體目標,。嚴格執(zhí)行省藥品集中統(tǒng)一招標采購的規(guī)定，與《本院基本用藥目錄》相適應,，制定藥品采購計劃,。藥品采購本著公平、公正,、公開三原則實施采購,，擴大供應臨床服務范圍，不斷推進藥學工作更快更好的滿足臨床診療需要,。同時加快建設藥學理論與業(yè)務人才培訓的步伐,。在去年工作好的基礎上,，藥劑科制定新的切實可行的工作計劃目標。

二,、進一步加強質量管理,，提高醫(yī)療安全意識，嚴格執(zhí)行處方審核“四查十對”調劑規(guī)程和向患者用藥交代,，認真核發(fā)藥品，投藥準確率應在100%杜絕差錯,。進一步加強麻醉的藥品、精藥品的管理,，嚴格執(zhí)行麻醉的藥品,、精藥品的“三級管理”和“五專管理”，確保采購,、保存、使用安全,。做好藥品采購計劃和庫存周轉量的監(jiān)測,。藥房實行藥品專人負責制,，監(jiān)測藥品用量動態(tài)數量和有效期,，保證臨床藥品供應。加強溝通走訪臨床征詢用藥信息,，滿足臨床需求。

三,、實施抗菌藥物處方點評制度,，落實《全國抗菌藥物臨床應用專項治理活動》的通知及實施方案精神,。加強抗菌藥物臨床應用管理，促進臨床合理用藥預警機制,。進一步強化抗菌藥物臨床應用指導原則,，力求把抗菌藥物各項指標控制在：門診患者抗菌藥物處方比例不超過20%，住院患者抗菌藥物使用率不超過60%,。

四、加強理論業(yè)務學習,，全面提升藥學人員綜合素質,，每半年對醫(yī)務人員進行《抗菌藥物臨床合理應用》的學習培訓,，培訓形式為各科室發(fā)學習講義、拷貝學習視頻,，自由安排學習時間,，定期發(fā)試卷考核;每季度對全體藥學人員進行藥學知識培訓，內容包括藥事法規(guī),、合理用藥、中藥飲片基礎知識等方面,，通過講義結合自學形式，每次培訓結束后進行考試,，考試成績存檔并與工作績效考核掛鉤。

1,、規(guī)范管理,，嚴格按照二甲的標準進行質量管理,。

2,、加強為臨床服務意識,，以人為本、以病人的健康為中心,。

3、加強抗菌素與臨床用藥監(jiān)測,，加強抗菌藥物管理,，監(jiān)督規(guī)范合理用藥,。深入開展臨床藥學工作和處方點評工作,。

4、加強理論業(yè)務學習,，使科內全員的業(yè)務水平自身素質，都有不同程度的提高,。

5,、重點加強對藥品耗材不良反應上報工作,，施行每月初發(fā)放報表，月末收繳篩查工作,，對瞞報科室施行處罰制度,。

藥劑科工作計劃安排篇六

為了加強科室組織紀律管理，更好的開展工作,，使科室發(fā)揮更大的社會效益和經濟效益,，針對科室的實際情況，特制定工作計劃如下：

一：學習制度,。

加強理論知識的學習，每月組織一次業(yè)務知識學習,，按時按質完成。在繁忙的工作中,，按時完成院務布置的任務。通過法律法規(guī)和理論知識的學習,，加強藥品管理的法律知識、質量意識和安全意識,，加強對病人的責任感。

二：服務態(tài)度,。

在工作中一定做到誠意,、親切、和諧的態(tài)度,。對病人就象對待自己的親人一樣,，做到有關心、耐心,、愛心,，語言親切，態(tài)度和諧,，構建良好的就醫(yī)環(huán)境。不能與病人及病人的家屬爭吵,，語氣要委婉,，不能有被投訴現象發(fā)生,。

三：勞動紀律,。

要求本科室人員嚴格執(zhí)行院方規(guī)章制度,。在崗時做到：不遲到、不早退,、不脫崗、不竄崗,、不干私活等與工作無關的事,。未經科室負責人同意,，不得任意調班,、代班,?？剖胰藛T必須保持24小時通訊暢通,。上班時不能竄崗,，堅守自己的`崗位.

1、加強藥品管理,，理報計劃,，保障臨床需要,。及時整理藥品,，控制過期失效藥品的發(fā)生。

2,、加強處方管理，嚴格審查處方,，控制用藥規(guī)范,。

3,、建立處方點評制度,，每月上報不合格處方及不合格原因，逐步規(guī)范處方,。

4,、強藥品不良反應監(jiān)測，協(xié)助臨床,，密切配合醫(yī)療、護理等相關部門,，及時上報藥品不良反應報告。

5,、加強特殊藥品的管理，做好各種記錄,，每班交接,，做到帳物相符,。

6、做好科室清潔衛(wèi)生,，對各類藥品包裝進行擦試，保證發(fā)出藥房的藥品整潔,。

藥劑科工作計劃安排篇七

過去的一年中,，藥械科的各項工作堅持以“保二爭三”為主線，認真貫徹執(zhí)行藥政管理的有關法律法規(guī),，藥械科在院領導的領導下，嚴格按照“三級精神醫(yī)院評審標準實施細則”做為當前的工作任務和目標,，全科職工以團結協(xié)作,、求真務實的精神狀態(tài),，在各項工作中取得了長足發(fā)展。現將一年來藥械科工作的情況總結如下：

一,、科室管理,。

1,、積極開展工作，嚴格按照“三級精神醫(yī)院評審標準實施細則”的評審標準,，重新制定完善藥械科工作制度及工作流程,，針對多年來不符合要求的工作缺陷逐一整改,，使藥劑科工作上了一個新臺階,。

2、積極與臨床科室溝通,，并向各科室提供了《醫(yī)院用藥目錄》，以便及時掌握各臨床科室用藥需求,，并在藥事管理委員會監(jiān)督指導下,，確保臨床應用,，增加了患者來我院住院治療的幾率和滿意率,。

3,、緊抓藥品流通的幾個環(huán)節(jié),，確保藥品質量安全,。

今年我科加強藥品的采購,、驗收,、儲存,、養(yǎng)護,、調配各環(huán)節(jié)管理,，保證藥品質量，確?；颊哂盟幇踩?。藥房下發(fā)了《近效期藥品統(tǒng)計表》，要求近效期藥品提前三個月上報,，及時處理,，避免浪費,。強化對特殊藥品管理,，嚴格履行相關制度,，對藥品采購、驗收嚴把質量關,，杜絕非法渠道購入藥品。對藥品在醫(yī)院流通整個過程全面記錄,、跟蹤,，做到萬無一失。

二,、業(yè)務工作方面,。

1,、藥品供應及銷售。

20xx年,，藥械科嚴格執(zhí)行省招標辦《藥品網上集中招標采購》若干規(guī)定前提下,，在藥監(jiān)局,、衛(wèi)生局及醫(yī)院藥事管理委員會的監(jiān)督管理下,，全部藥品實行網上采購,，1~9月份網上采購金額為63797714.30元,。

2、抗菌藥物應用管理,。

在上級衛(wèi)生部門下發(fā)的《抗菌藥物臨床應用專項整治工作》文件精神指導下,，我科配合醫(yī)務科,，并與臨床科室緊密聯系，參與醫(yī)院提高藥物的監(jiān)測與合理的應用工作,，為廣大患者安全,、合理用藥提供保障,?？咕幬飳嵙晞討B(tài)管理,，超常預警制度,，前十名抗菌藥物實習降價或停止銷售。

3,、含麻黃堿復方制劑的監(jiān)督使用,。

我科積極響應《關于加強麻黃堿復方制劑管理的通知》,，對醫(yī)院所有含麻黃堿制劑進行篩選,，并嚴格按照《通知》要求專人管理,，專冊登記,。

三,、窗口服務,。

藥房窗口服務是展現醫(yī)院形象的重要部分，我們結合醫(yī)院創(chuàng)“三級甲等”,，“創(chuàng)優(yōu)爭先”等活動,，不斷加強科室成員的素質培訓和專業(yè)知識培訓,，不斷提高為患者服務能力，強化優(yōu)質服務理念,，杜絕生,、冷、硬,、頂,，努力使窗口服務成為藥劑科工作的一大亮點,。

四,、大力推行業(yè)務學習和繼續(xù)教育,，積極參加醫(yī)院各項活動。

我科通過參與院內組織的繼續(xù)教育活動,，實行集中學習以及自學方式進行學習活動,，不斷提高全體藥劑工作人員的業(yè)務技能和服務水平,。今年十月份,，藥劑科成功舉辦了《萊蕪市中醫(yī)院醫(yī)院藥學知識與技能比賽》，本次比賽為進一步提高藥學專業(yè)技術人員的藥學專業(yè)知識和實踐操作技能,，給廣大患者提供專業(yè)化藥學服務,，保證服務質量。

藥劑科工作計劃安排篇八

這一年里,，為了進一步做好我院藥事工作,，繼續(xù)推進及加強我院藥事質量管理,，加快我院健康快速發(fā)展,，為此本年度特擬做好如下工作安排：

1,、繼續(xù)加強我院醫(yī)務工作人員對《藥品管理法》、《處方管理理辦法》等相關法律法規(guī)的學習,，強化各醫(yī)務人員對藥品相關法律法規(guī)的認識,，全方位提高醫(yī)務人員自身職業(yè)道德素質,。

2,、每季度不定期召開一次藥事會議，對我院藥事,、醫(yī)療器械管理情況進行一次大檢查。

3,、繼續(xù)認真執(zhí)行國家藥品價格政策，增加藥品價格透明度,，規(guī)范購銷行為，杜絕藥品,、醫(yī)療器械購銷中的不正之風,，拒絕商業(yè)賄賂,。做好我院藥品,、醫(yī)療器械網上采購的各項工作,。

4、加強藥品,、醫(yī)療器械質量及療效的監(jiān)督管理工作,，確保臨床用藥、用械安全有效,；加強合理用藥及抗菌藥物臨床應用指導工作,，對抗菌藥物的分級管理實行嚴格的監(jiān)控,，減少抗菌藥物濫用情況,。

5,、繼續(xù)加強處方書寫質量的管理,，每月抽查并評析處方，嚴格執(zhí)行處方管理制度及我院處方點評制度,，規(guī)范處方書寫，對不合理情況進行實時通報,、處罰。

6,、進一步加強對特殊藥品的監(jiān)督,、檢查,、管理工作,，嚴格麻醉的藥品“五專一定”的操作規(guī)程,。

7,、加強臨床藥學工作開展的深度,，更全面做好窗口及臨床的藥學服務工作,；并加強對不良反應的監(jiān)測及報告工作。

9,、努力改善與臨床科室的溝通,，不斷擴大,、增強藥劑科為醫(yī)院、科室服務的能力和范圍,，避免因溝通欠缺產生對工作不利的因素，保證臨床用藥及時,、安全,。

藥劑科工作計劃安排篇九

新的一年里我科將全面落實科學發(fā)展觀,，以質量,、禮儀,、服務作為第一要務，以人為本,，加強質量管理,，凝聚人心,，以新思路、新觀念,、新舉措增強藥劑科服務工作的生機與活力,，加快科室的發(fā)展,。更好,、更全面的鞏固“二甲”達標取得的相關成績，完善一些不足的地方,，并做好“三甲”迎評工作的各項準備,，以使我院向更高一層次邁進。這一年里,，我科全體同志將繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞,、開拓創(chuàng)新的精神，努力學習,，積極工作精神,，為我院的興旺發(fā)達創(chuàng)造更大的經濟,、社會效益。現將本年度工作計劃安排如下：

1,、全科人員上下一心,，克服困難，鞏固并做好我科各項工作以及“二甲”達標初驗時相關整改工作,，以積極飽滿的精神迎接年初“二甲”達標驗收,，順利實現我院“二甲”達標目的，以及做好我院“三甲”迎評的各項準備工作,。

2、認真貫徹執(zhí)行《藥品管理辦法》,、《處方管理辦法》,、《抗菌藥物臨床應用指導原則》等相關法律法規(guī),，不斷提高藥學人員的職業(yè)道德素質,。

3、以提高質量為重心,，逐步建立質量、安全系統(tǒng),。集中精力,，抓好質量和安全,，強化科學管理,，提高整體績效,，這是藥劑科生存和發(fā)展的關鍵,。加強服務過程的標準化管理,，突出科室職能,，對藥品質量進行全過程的監(jiān)督檢查。要定期對不足的服務工作進行分析,，找出存在的共性問題,，做到舉一反三,，杜絕服務差錯和事故的發(fā)生,。使整個服務過程成為一個不斷反饋,、不斷調整、不斷規(guī)范的過程,，從整體上加強和推進服務工作的規(guī)范化和標準化,。做好藥品網上采購的各項工作。

4,、引入新的機制，向服務要效益,。本著為科室發(fā)展和對事業(yè)負責的態(tài)度,，引入新的工作機制，實現科室管理的最佳配置,，從多方面培養(yǎng)鍛煉全體人員,，激發(fā)全科人員的創(chuàng)新意識和實干精神,，增強服務工作的主動性和前瞻性。在服務工作實踐中總結提煉,，真正體現向服務要質量,、向服務要效率,、向服務要效益，圓滿完成醫(yī)院下達藥劑科的各項工作任務,。

5,、加強業(yè)務學習，提高科室人員業(yè)務素質,。積極參加醫(yī)院舉辦的各類學習培訓,，提高服務的能力和水平。積極爭取醫(yī)院對藥劑工作的支持和幫助,，廣泛開展各種學習交流，推進全體科室人員業(yè)務素質有新的提高,。

6,、進一步加強麻、精藥品的監(jiān)督,、檢查管理工作,，嚴格執(zhí)行麻,、精藥品的“五專一定”,，確保采購,、保管,、使用的安全,。

藥劑科工作計劃安排篇十

在新的一年里，藥劑科將根據醫(yī)院發(fā)展的總體目標,，本著“服務病人,、服務臨床”的理念,，以改革創(chuàng)新的意識,，求真務實的精神,，腳踏實地的作風,，做好我科的各項工作,。工作計劃如下：

1,、完善管理體制,。

加強對科室的管理，以達到激勵,、促進科室發(fā)展的目標,；加強工作責任心,，完善質控和質量評價體系,，實施全面質量管理,；做到安全、合理,、經濟用藥，提高患者滿意度,。

2、人才隊伍培養(yǎng),。

人才問題是核心問題,，藥劑科要發(fā)展，就要構建一支懂技術,，懂管理,，專業(yè)水平過硬的人才隊伍。一個科室的發(fā)展必須重視人才的培養(yǎng),，加強人才引進的力度，另外要抓好科室內中青年人才的培養(yǎng),，保證人才培養(yǎng)目標的實現：

（1）選派2名藥師參加衛(wèi)生部臨床藥師培養(yǎng)基地的培訓，取得臨床藥師資格,。

（2）鼓勵藥劑人員加強業(yè)務知識的學習，主管藥師及以上專業(yè)技術人員要承擔科室及醫(yī)院相關藥學知識講座,。

3,、做好醫(yī)院藥品his信息系統(tǒng)新一年度藥品信息的維護,，協(xié)助醫(yī)院進一步完善相應的藥學操作系統(tǒng)，使其具備真正的統(tǒng)計便捷,、方便質控,。

4、切實加強臨床藥學工作,，提高醫(yī)院藥學服務水平。到臨床科室參與查房,，重點深入icu,、呼吸內科等感染性疾病科室,，通過參加醫(yī)生查房、為重點患者建立藥歷,、參與制定治療方案等工作,，努力提高專科藥物治療水平,。按時并高質量的完成查房記錄,、咨詢記錄等工作記錄。

5,、轉變觀念,，使醫(yī)院藥學工作從單純的藥品保障向更高層次的藥學服務轉變，實現醫(yī)院藥學工作的科學化規(guī)范化管理,。讓藥學人員真正參與臨床,。

6、加強藥物不良反應報告工作,，提高報告的數量和質量,，減少漏報率，對發(fā)生的藥物不良反應進行因果關系評價分析,。

7,、加強藥學信息服務，逐步實現全程化藥學服務,，形成藥師與醫(yī)師,、護士的團隊關系，在為患者服務上形成良好的相互依存與相互合作關系,，在臨床用藥上又形成相互干預與制約的關系鏈,。

1、新院成立靜脈用藥配置中心,。

靜脈藥物配置中心的成立,，即將成為我科的核心部門，可及時,、安全,、高效的為住院患者提供靜脈輸注藥物。

2,、新院藥房引進自動發(fā)藥機,。

藥房自動發(fā)藥機的引進即將帶來多方面的便利。提高了調配及發(fā)藥準確率,，由于藥品信息完全由計算機接收發(fā)送,，避免了人工操作中的差錯，減輕了藥房工作人員的辛勞，有更多的時間為患者提供用藥指導,。

前置性審方系統(tǒng)采用“軟件審核為主+藥師審核為輔”的復合型審方模式,，將原本后置的處方審核流程大大“提前”。該審核流程的.速度很快,，在提高患者用藥的安全的同時不會導致患者長時間等待,，并且杜絕了既有模式的一系列無效流程。

4,、患者血藥濃度測定,。

目前臨床藥物治療趨向于精準化治療，考慮個體差異,、藥物不良反應等因素,，我科臨床藥師計劃開展臨床治療藥物血藥濃度測定工作，為更好的服務患者作準備,。

藥劑科在20xx年里將本著為科室發(fā)展和對事業(yè)負責的態(tài)度,，引入新的工作機制和新的技術開展，實現科室管理的最佳配置,，從多方面培養(yǎng)鍛煉全體人員,，激發(fā)全科人員的創(chuàng)新意識和實干精神，增強服務工作的主動性和前瞻性,。要結合本科室的特點,，要圍繞科室管理的重點、難點問題,，提出切實可行的解決辦法和改進措施,，并在服務工作實踐中總結提煉，真正體現向服務要質量,、向服務要效率,、向服務要效益，圓滿完成醫(yī)院下達藥劑科的各項工作任務,。

藥劑科工作計劃安排篇十一

(一)以提高質量為重心,，逐步建立質量、安全系統(tǒng),。

我們必須集中精力,，抓好質量和安全，強化科學管理,，提高整體績效,，這是藥劑科生存和發(fā)展的關鍵。下半年,，我們要加強基本技能與基本技術的提高,，制定培訓計劃,，落實到人。要加強服務過程的標準化管理,，突出科室職能,，對藥品質量進行全過程的監(jiān)督檢查,。要定期對不足的服務工作進行分析,，找出存在的共性問題，做到舉一反三,，杜絕服務差錯和事故的發(fā)生,。參與藥品質量的檢查和服務糾紛的處理，消除本位思想,，學會站在全院的角度學習和處理問題,。我們必須繼續(xù)堅持行之有效的制度，要由過去的人治向制度化管理轉變,，由被動轉為主動,，由他控變?yōu)樽钥兀拐麄€服務過程成為一個不斷反饋,、不斷調整,、不斷規(guī)范的過程，從整體上加強和推進服務工作的規(guī)范化和標準化,。

(二)加強科室管理,，鼓勵人才創(chuàng)新發(fā)展。

必須進一步樹立和落實科學發(fā)展觀,，以發(fā)展為主線,，在技術、服務,、品牌,、規(guī)模等諸多方面體現出科室的優(yōu)勢。我們要加大對業(yè)務骨干的培養(yǎng)力度,，引進服務,、管理方面的實用型人才，注重對引進的人才進行跟蹤考核與調查,，鼓勵人才創(chuàng)新發(fā)展,。我們要繼續(xù)鞏固已取得的成績，發(fā)現和培植新的業(yè)務亮點,，加強自我宣傳,，樹立科室的形象。

(三)引入新的機制,，向服務要效益,。

本著為科室發(fā)展和對事業(yè)負責的態(tài)度，引入新的工作機制，實現科室管理的配置,，從多方面培養(yǎng)鍛煉全體人員,，激發(fā)全科人員的創(chuàng)新意識和實干精神，增強服務工作的主動性和前瞻性,。要結合本科室的特點,，要圍繞科室管理的重點、難點問題,，提出切實可行的解決辦法和改進措施,，并在服務工作實踐中總結提煉，真正體現向服務要質量,、向服務要效率,、向服務要效益，圓滿完成醫(yī)院下達藥劑科的各項工作任務,。

(四)加強業(yè)務學習,，提高科室人員業(yè)務素質。積極參加醫(yī)院舉辦的各類學習培訓,，提高服務的能力和水平,。積極爭取院醫(yī)院對藥劑工作的支持和幫助，廣泛開展各種學習交流,，推進全體科室人員業(yè)務素質有新的提高,。

(五)加強職業(yè)道德教育，糾正行業(yè)不正之風,。突出加強藥劑人員思想作風,、學風、工作作風和生活作風的教育,，深入開展理想信念教育,、黨章和法紀教育、社會主義榮辱觀教育,、廉潔自律教育,，筑牢廉潔從政的思想道德基礎。要進一步表彰先進典型,，堅持正確導向,，廣泛開展職業(yè)道德、社會公德和家庭美德教育,，不斷增強全體人員廉潔意識,，抵制不正之風的侵蝕。

(六)加強禮儀培訓,，提高科室人員職業(yè)素質,。了解患者及家屬在醫(yī)護工作中的心態(tài)表現,，培養(yǎng)針對性的服務意識和隨機應變的服務能力，多使用敬語,、謙語,、雅語，增加協(xié)作精神,，盡量避免醫(yī)患沖突,，及時處理各種矛盾，不斷提高醫(yī)院專業(yè)服務水平,。

審視目前的醫(yī)療形勢,，為了減輕患者醫(yī)療費用負擔過重的問題，還要進一步對藥品不斷地進行降價,、限價，防止藥品價格反彈,，對醫(yī)療服務價格也要不斷地進行調整,，想方設法克服醫(yī)院利潤空間越來越少的狀態(tài)，確保醫(yī)院有效的生存發(fā)展空間,。

但是,，由于人們的健康需求增加，醫(yī)療市場日趨規(guī)范,，市場競爭更加激烈,，這也給我們的發(fā)展帶來前所未有的機遇。因此,，必須抓住這一難得的歷史機遇,，尋求新的突破，提高核心競爭力,。讓我們滿懷,，以改革創(chuàng)新的意識、求真務實的精神,、腳踏實地的作風,，為提高藥品質量、推動科室創(chuàng)新發(fā)展,，做出積極的貢獻!讓我們共同攜起手來,，集中智慧、凝聚力量,、齊心協(xié)力,、銳意進取、努力工作,、更有作為!以發(fā)展為目標,，以質量為抓手,，以服務為根本，為醫(yī)院衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展注入新的活力!

藥劑科工作計劃安排篇十二

在已經到來的新的一年,，藥劑科如何制定,。

在新的一年里，我科將根據醫(yī)院發(fā)展的總體目標以改革創(chuàng)新的意識,，求新務實的精神,，腳踏實地的作風，做好我科的各項工作為提高藥品的質量,，提高科室創(chuàng)新發(fā)展以及為我院創(chuàng)造更大的經濟效益一下是我科20xx年工作計劃：

1,、我們必須必須抓好藥品的質量安全。

2,、落實并執(zhí)行國家基本藥物政策,，加強基本藥物使用，優(yōu)先采購基本藥物,，提倡臨床醫(yī)師優(yōu)先使用國家基本藥物,，爭取國家基本藥物適用率達到90%。

3,、堅持網上采購,，加強各科室溝通，征詢各科室用藥計劃滿足臨床需要,。

4,、進一步加強麻醉藥品、精神藥品的管理,，嚴格執(zhí)行麻,、精藥品的“五專一定”，確保采購,，保證使用安全,。

5、在院領導的領導下開展醫(yī)務人員的抗菌藥物臨床應用培訓,，加強臨床醫(yī)生合理用藥的培訓,，加強合理用藥的檢測。

6,、加強業(yè)務學習,，提高科室人員的業(yè)務素質，提高科室人員的職業(yè)素質,。

7,、加強藥品不良反應的報告制度。

人們的健康需求增加,，醫(yī)療市場日趨規(guī)范,，市場競爭更加激烈,，這也給我們的發(fā)展帶來前所未有的機遇。因此,，必須抓住這一難得的歷史機遇,，尋求新的突破，提高核心競爭力,。讓我們滿懷激情,，以改革創(chuàng)新的意識、求真務實的精神,、腳踏實地的作風,，為提高藥品質量、推動科室創(chuàng)新發(fā)展,，做出積極的貢獻!讓我們共同攜起手來,，集中智慧、凝聚力量,、齊心協(xié)力,、銳意進取、努力工作,、更有作為!以發(fā)展為目標，以質量為抓手,，以服務為根本,，為醫(yī)院衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展注入新的活力!

新的一年里我科將全面落實科學發(fā)展觀，以質量,、禮儀,、服務作為第一要務，以人為本,，加強質量管理,，凝聚人心，以新思路,、新觀念,、新舉措增強藥劑科服務工作的生機與活力，加快科室的發(fā)展,。更好,、更全面的鞏固“二甲”達標取得的相關成績，完善一些不足的地方,，并做好“三甲”迎評工作的各項準備,，以使我院向更高一層次邁進。這一年里,，我科全體同志將繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞,、開拓創(chuàng)新的精神,，努力學習，積極工作精神,，為我院的興旺發(fā)達創(chuàng)造更大的經濟,、社會效益。現將本年度工作計劃安排如下：

1,、全科人員上下一心,，克服困難，鞏固并做好我科各項工作以及“二甲”達標初驗時相關整改工作,，以積極飽滿的精神迎接年初“二甲”達標驗收,，順利實現我院“二甲”達標目的，以及做好我院“三甲”迎評的各項準備工作,。

2,、認真貫徹執(zhí)行《藥品管理辦法》、《處方管理辦法》,、《抗菌藥物臨床應用指導原則》等相關法律法規(guī),，不斷提高藥學人員的職業(yè)道德素質。

3,、以提高質量為重心,，逐步建立質量、安全系統(tǒng),。集中精力,，抓好質量和安全，強化科學管理,，提高整體績效,，這是藥劑科生存和發(fā)展的關鍵。加強服務過程的標準化管理,，突出科室職能,，對藥品質量進行全過程的監(jiān)督檢查。要定期對不足的服務工作進行分析,，找出存在的共性問題,，做到舉一反三，杜絕服務差錯和事故的發(fā)生,。使整個服務過程成為一個不斷反饋,、不斷調整、不斷規(guī)范的過程,，從整體上加強和推進服務工作的規(guī)范化和標準化,。做好藥品網上采購的各項工作。

4,、引入新的機制,，向服務要效益,。本著為科室發(fā)展和對事業(yè)負責的態(tài)度，引入新的工作機制,，實現科室管理的最佳配置,，從多方面培養(yǎng)鍛煉全體人員，激發(fā)全科人員的創(chuàng)新意識和實干精神,，增強服務工作的主動性和前瞻性,。在服務工作實踐中總結提煉，真正體現向服務要質量,、向服務要效率,、向服務要效益，圓滿完成醫(yī)院下達藥劑科的各項工作任務,。

5,、加強業(yè)務學習，提高科室人員業(yè)務素質,。積極參加醫(yī)院舉辦的各類學習培訓,，提高服務的能力和水平。積極爭取醫(yī)院對藥劑工作的支持和幫助,，廣泛開展各種學習交流,，推進全體科室人員業(yè)務素質有新的提高。

6,、進一步加強麻,、精藥品的監(jiān)督、檢查管理工作,，嚴格執(zhí)行麻、精藥品的“五專一定”,，確保采購,、保管、使用的安全,。

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