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就業(yè)指導(dǎo)計劃書篇一
由于受國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)環(huán)境的影響,，20xx年的畢業(yè)生就業(yè)形勢不容樂觀，一是國際金融危機(jī)正從虛擬經(jīng)濟(jì)向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì),、從發(fā)達(dá)國家向新興經(jīng)濟(jì)體和發(fā)展中國家蔓延,，對我國經(jīng)濟(jì)和就業(yè)影響更加明顯。目前趨緊的宏觀就業(yè)形勢已經(jīng)影響到了高職學(xué)生的就業(yè),；二是全國高職高專畢業(yè)生和往屆未就業(yè)畢業(yè)生總量繼續(xù)增大,，就業(yè)壓力也隨著增大；三是各專業(yè)畢業(yè)生比例不協(xié)調(diào),，給就業(yè)工作帶來一定難度,。當(dāng)然，在不利因素影響的同時,，我們也還有著自己的優(yōu)勢：一是院領(lǐng)導(dǎo)重視和支持,；二是我系就業(yè)指導(dǎo)工作有一定基礎(chǔ),，有一支作風(fēng)過硬的就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍；三是我系六個專業(yè)畢業(yè)生暫時還處于供不應(yīng)求狀況,，四是我系學(xué)生有過硬專業(yè)知識和實踐操作技能,。我們有信心做好20xx年的畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。
（一）在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真分析就業(yè)形勢,，進(jìn)行人才需求和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)研，拓展市場空間,，提供就業(yè)信息,，加強(qiáng)畢業(yè)生的就業(yè)教育，轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,，加強(qiáng)就業(yè)工作研究與宣傳,，加強(qiáng)就業(yè)網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)，促進(jìn)就業(yè)工作信息化,，提高就業(yè)指導(dǎo)工作服務(wù)質(zhì)量,，提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量，提高學(xué)生的滿意度,。力爭我系20xx年畢業(yè)生就業(yè)率在20xx年95%的基礎(chǔ)上不下滑,，并實現(xiàn)穩(wěn)步增長，力爭我系的就業(yè)指導(dǎo)工作走在我院最前列,。
（二）加強(qiáng)我系各專業(yè)和企業(yè)的深度合作,，加強(qiáng)就業(yè)基地建設(shè)，加強(qiáng)學(xué)生頂崗實習(xí)到就業(yè)的過度,，促進(jìn)我系各專業(yè)建設(shè),，促進(jìn)我系就業(yè)指導(dǎo)工作高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)完成。20xx年擬按專業(yè)建立如下15個相對穩(wěn)定的就業(yè)基地,。
20xx年我系就業(yè)指導(dǎo)工作思路是“圍繞一個中心,，抓住三個重點，做實五個關(guān)鍵”,。
（一）“圍繞一個中心”,，就是圍繞以服務(wù)為中心，提高就業(yè)質(zhì)量,，提高學(xué)生的滿意度,，提高初次就業(yè)率,，保證初次就業(yè)率不下滑,，并力爭實現(xiàn)穩(wěn)步增長。
（二）“抓住三個重點”,，一是就業(yè)要立足咸寧,，面向武漢城市圈,，輻射全國，服務(wù)地方經(jīng)建設(shè),，幫助學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀,、價值觀，教育和引導(dǎo)畢業(yè)生立足生產(chǎn),、建設(shè),、服務(wù)、管理第一線,；二是保持就業(yè)安全穩(wěn)定和校園安全穩(wěn)定,；三是做好引導(dǎo)、疏導(dǎo)和指導(dǎo)工作,，就是在觀念上,，引導(dǎo)畢業(yè)生到基層就業(yè)；在心理上,，疏導(dǎo)就業(yè)帶給學(xué)生心理上帶來的壓力,；在能力上，指導(dǎo)學(xué)生更好的求職擇業(yè),，提升就業(yè)能力,。
（三）“做實五個關(guān)鍵”，就是改革,、建設(shè),、創(chuàng)新、服務(wù),、幫扶,。一是堅定不移地推進(jìn)教育教學(xué)改革，加強(qiáng)實踐環(huán)節(jié),，努力提高就業(yè)競爭力,，建立招生、培養(yǎng),、就業(yè)一體化機(jī)制,，切實從根本上、源頭上推動畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作,。二是進(jìn)一步加強(qiáng)市場建設(shè),，主動找市場、跑市場,，掌握主動權(quán),，主動出擊，調(diào)動全系力量,，積極為學(xué)生尋找就業(yè)崗位,；三是拓展渠道,，創(chuàng)新模式；四是靠前指揮,，強(qiáng)化服務(wù),，系領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮，深入到班,，輔導(dǎo)員深入到人,，把服務(wù)落實到每一個畢業(yè)生；五是關(guān)心愛護(hù),，重點幫扶,。我們要像對待自己的孩子一樣關(guān)心愛護(hù)他們，通過 “一對一”個性化的指導(dǎo)和服務(wù),，最大限度地幫助他們實現(xiàn)就業(yè)愿望,。
（一）加強(qiáng)隊伍建設(shè)，明確目標(biāo),，落實責(zé)任
加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)隊伍建設(shè),，明確就業(yè)指導(dǎo)工作總體目標(biāo)，層層落實就業(yè)指導(dǎo)工作責(zé)任,。我系就業(yè)指導(dǎo)實行主任負(fù)責(zé)制,，由分管就業(yè)指導(dǎo)工作的副主任、就業(yè)指導(dǎo)辦公室,、學(xué)生科,、輔導(dǎo)員和指導(dǎo)老師組成的就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍，并層層落實就業(yè)指導(dǎo)工作責(zé)任,，實行就業(yè)聯(lián)系制度,。
（二）加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)，轉(zhuǎn)變畢業(yè)生擇業(yè)觀念
就業(yè)指導(dǎo)辦公室,、輔導(dǎo)員和專業(yè)教師通過專題報告等多種形式,，加強(qiáng)對畢業(yè)生的思想教育和指導(dǎo)，幫助他們樹立正確的人生觀,、價值觀,、擇業(yè)觀，加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)課教學(xué),，并邀請企業(yè)專家,、校友到我系舉辦就業(yè)主題報告會。
（三）拓展市場空間,，為畢業(yè)生提供就業(yè)信息
就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍要采取走出去,、請進(jìn)來等方式，到咸寧、武漢乃至全國等地拓展市場,，提供就業(yè)信息,；結(jié)合專業(yè)特點,，邀請知名企業(yè)來我系舉辦校園招聘會,，為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位；同時組織引導(dǎo)學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)求職,，和有關(guān)人才機(jī)構(gòu)聯(lián)合,，為學(xué)生尋求就業(yè)機(jī)會。
（四）進(jìn)行就業(yè)調(diào)研,，服務(wù)教學(xué)改革
通過走訪,、交淡及問卷形式，對畢業(yè)生進(jìn)行了就業(yè)意向調(diào)查,，提高就業(yè)指導(dǎo)的針對性,；同時和企業(yè)合作，對畢業(yè)生,、用人單位進(jìn)行崗位和社會需求狀況調(diào)研,，為我系教育教學(xué)改革提供參考依據(jù)。
（五）收集反饋信息,，服務(wù)專業(yè)建設(shè)
以專業(yè)為單位召開畢業(yè)生就業(yè)反饋座談會,，并邀請各專業(yè)帶頭人、專業(yè)負(fù)責(zé)人及骨干教師聽取畢業(yè)生的反饋意見,，并通過畢業(yè)生的反饋意見修訂各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,，加強(qiáng)專業(yè)建設(shè)，加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)工作進(jìn)一步細(xì)致和深化,。
（六）加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),，促進(jìn)就業(yè)工作信息化
加強(qiáng)了對我系就業(yè)網(wǎng)站的管理和維護(hù)，及時更新內(nèi)容,，發(fā)布招聘信息,，做好與有關(guān)人才網(wǎng)站的鏈接；加強(qiáng)就業(yè)信息查詢管理,，開通就業(yè)信息查詢,，提高使用效率；積極組織引導(dǎo)畢業(yè)生參加有關(guān)網(wǎng)上招聘,，拓寬就業(yè)信息來源渠道,，同時做好就業(yè)信息統(tǒng)計工作，做到快捷準(zhǔn)確,。
（七）加強(qiáng)和企業(yè)的聯(lián)系,，加強(qiáng)就業(yè)基地的建設(shè)和管理。
按學(xué)院和系部的要求審核就業(yè)信息和用人單位招聘信息,，加強(qiáng)和企業(yè)的聯(lián)系和溝通,，并負(fù)責(zé)草擬就業(yè)協(xié)議送辦公會討論執(zhí)行,。
（八）加強(qiáng)日常管理，提高服務(wù)質(zhì)量
認(rèn)真做好工作計劃和工作總結(jié),，并召開就業(yè)工作會議,，編印發(fā)放畢業(yè)生求職材料，熱情接待用人單位和學(xué)生咨詢,，加強(qiáng)管理,，讓學(xué)生滿意，讓家長滿意,。
就業(yè)指導(dǎo)計劃書篇二
由于受國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)環(huán)境的影響,，20xx年的畢業(yè)生就業(yè)形勢不容樂觀，一是國際金融危機(jī)正從虛擬經(jīng)濟(jì)向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì),、從發(fā)達(dá)國家向新興經(jīng)濟(jì)體和發(fā)展中國家蔓延,，對我國經(jīng)濟(jì)和就業(yè)影響更加明顯。目前趨緊的宏觀就業(yè)形勢已經(jīng)影響到了高職學(xué)生的就業(yè);二是全國高職高專畢業(yè)生和往屆未就業(yè)畢業(yè)生總量繼續(xù)增大,，就業(yè)壓力也隨著增大;三是各專業(yè)畢業(yè)生比例不協(xié)調(diào),，給就業(yè)工作帶來一定難度。當(dāng)然,，在不利因素影響的同時,，我們也還有著自己的優(yōu)勢：一是院領(lǐng)導(dǎo)重視和支持;二是我系就業(yè)指導(dǎo)工作有一定基礎(chǔ)，有一支作風(fēng)過硬的就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍;三是我系六個專業(yè)畢業(yè)生暫時還處于供不應(yīng)求狀況,，四是我系學(xué)生有過硬專業(yè)知識和實踐操作技能,。我們有信心做好20xx年的畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。
二,、就業(yè)指導(dǎo)工作總體目標(biāo)
(一)在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真分析就業(yè)形勢，進(jìn)行人才需求和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)研,，拓展市場空間,，提供就業(yè)信息，加強(qiáng)畢業(yè)生的就業(yè)教育,，轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,，加強(qiáng)就業(yè)工作研究與宣傳，加強(qiáng)就業(yè)網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),，促進(jìn)就業(yè)工作信息化,，提高就業(yè)指導(dǎo)工作服務(wù)質(zhì)量，提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,，提高學(xué)生的滿意度,。力爭我系20xx年畢業(yè)生就業(yè)率在2011年95。32%的基礎(chǔ)上不下滑，并實現(xiàn)穩(wěn)步增長,，力爭我系的就業(yè)指導(dǎo)工作走在我院最前列,。
(二)加強(qiáng)我系各專業(yè)和企業(yè)的深度合作，加強(qiáng)就業(yè)基地建設(shè),，加強(qiáng)學(xué)生頂崗實習(xí)到就業(yè)的過度,，促進(jìn)我系各專業(yè)建設(shè)，促進(jìn)我系就業(yè)指導(dǎo)工作高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)完成,。20xx年擬按專業(yè)建立如下15個相對穩(wěn)定的就業(yè)基地,。
三,、就業(yè)指導(dǎo)工作思路
20xx年我系就業(yè)指導(dǎo)工作思路是“圍繞一個中心,，抓住三個重點，做實五個關(guān)鍵”,。
(一)“圍繞一個中心”,，就是圍繞以服務(wù)為中心，提高就業(yè)質(zhì)量,，提高學(xué)生的滿意度,，提高初次就業(yè)率，保證初次就業(yè)率不下滑,，并力爭實現(xiàn)穩(wěn)步增長,。
(二)“抓住三個重點”，一是就業(yè)要立足咸寧,，面向武漢城市圈,，輻射全國，服務(wù)地方經(jīng)建設(shè),，幫助學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀,、價值觀，教育和引導(dǎo)畢業(yè)生立足生產(chǎn),、建設(shè),、服務(wù)、管理第一線;二是保持就業(yè)安全穩(wěn)定和校園安全穩(wěn)定;三是做好引導(dǎo),、疏導(dǎo)和指導(dǎo)工作,，就是在觀念上，引導(dǎo)畢業(yè)生到基層就業(yè);在心理上,，疏導(dǎo)就業(yè)帶給學(xué)生心理上帶來的壓力;在能力上,，指導(dǎo)學(xué)生更好的求職擇業(yè)，提升就業(yè)能力,。
(三)“做實五個關(guān)鍵”,，就是改革、建設(shè)、創(chuàng)新,、服務(wù),、幫扶。一是堅定不移地推進(jìn)教育教學(xué)改革,，加強(qiáng)實踐環(huán)節(jié),，努力提高就業(yè)競爭力，建立招生,、培養(yǎng),、就業(yè)一體化機(jī)制，切實從根本上,、源頭上推動畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作,。二是進(jìn)一步加強(qiáng)市場建設(shè)，主動找市場,、跑市場,，掌握主動權(quán)，主動出擊,，調(diào)動全系力量,，積極為學(xué)生尋找就業(yè)崗位;三是拓展渠道，創(chuàng)新模式;四是靠前指揮,，強(qiáng)化服務(wù),，系領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮，深入到班,，輔導(dǎo)員深入到人,，把服務(wù)落實到每一個畢業(yè)生;五是關(guān)心愛護(hù)，重點幫扶,。我們要像對待自己的孩子一樣關(guān)心愛護(hù)他們,，通過 “一對一”個性化的指導(dǎo)和服務(wù)，最大限度地幫助他們實現(xiàn)就業(yè)愿望,。
四,、就業(yè)指導(dǎo)工作具體措施
(一)加強(qiáng)隊伍建設(shè)，明確目標(biāo),，落實責(zé)任
加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)隊伍建設(shè),，明確就業(yè)指導(dǎo)工作總體目標(biāo)，層層落實就業(yè)指導(dǎo)工作責(zé)任,。我系就業(yè)指導(dǎo)實行主任負(fù)責(zé)制,，由分管就業(yè)指導(dǎo)工作的副主任、就業(yè)指導(dǎo)辦公室,、學(xué)生科,、輔導(dǎo)員和指導(dǎo)老師組成的就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍,，并層層落實就業(yè)指導(dǎo)工作責(zé)任，實行就業(yè)聯(lián)系制度,。
(二)加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),，轉(zhuǎn)變畢業(yè)生擇業(yè)觀念
就業(yè)指導(dǎo)辦公室、輔導(dǎo)員和專業(yè)教師通過專題報告等多種形式,，加強(qiáng)對畢業(yè)生的思想教育和指導(dǎo),，幫助他們樹立正確的人生觀、價值觀,、擇業(yè)觀,，加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)課教學(xué)，并邀請企業(yè)專家,、校友到我系舉辦就業(yè)主題報告會,。
(三)拓展市場空間，為畢業(yè)生提供就業(yè)信息
就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍要采取走出去,、請進(jìn)來等方式,，到咸寧,、武漢乃至全國等地拓展市場,，提供就業(yè)信息;結(jié)合專業(yè)特點，邀請知名企業(yè)來我系舉辦校園招聘會,，為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位;同時組織引導(dǎo)學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)求職,，和有關(guān)人才機(jī)構(gòu)聯(lián)合，為學(xué)生尋求就業(yè)機(jī)會,。
(四)進(jìn)行就業(yè)調(diào)研,，服務(wù)教學(xué)改革
通過走訪、交淡及問卷形式,，對畢業(yè)生進(jìn)行了就業(yè)意向調(diào)查,，提高就業(yè)指導(dǎo)的針對性;同時和企業(yè)合作，對畢業(yè)生,、用人單位進(jìn)行崗位和社會需求狀況調(diào)研,，為我系教育教學(xué)改革提供參考依據(jù)。
(五)收集反饋信息,，服務(wù)專業(yè)建設(shè)
以專業(yè)為單位召開畢業(yè)生就業(yè)反饋座談會,，并邀請各專業(yè)帶頭人、專業(yè)負(fù)責(zé)人及骨干教師聽取畢業(yè)生的反饋意見,，并通過畢業(yè)生的反饋意見修訂各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,，加強(qiáng)專業(yè)建設(shè)，加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)工作進(jìn)一步細(xì)致和深化,。
(六)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),，促進(jìn)就業(yè)工作信息化
加強(qiáng)了對我系就業(yè)網(wǎng)站的管理和維護(hù),，及時更新內(nèi)容，發(fā)布招聘信息,，做好與有關(guān)人才網(wǎng)站的鏈接;加強(qiáng)就業(yè)信息查詢管理,，開通就業(yè)信息查詢，提高使用效率;積極組織引導(dǎo)畢業(yè)生參加有關(guān)網(wǎng)上招聘,，拓寬就業(yè)信息來源渠道,，同時做好就業(yè)信息統(tǒng)計工作，做到快捷準(zhǔn)確,。
(七)加強(qiáng)和企業(yè)的聯(lián)系,，加強(qiáng)就業(yè)基地的建設(shè)和管理。
按學(xué)院和系部的要求審核就業(yè)信息和用人單位招聘信息,，加強(qiáng)和企業(yè)的聯(lián)系和溝通,，并負(fù)責(zé)草擬就業(yè)協(xié)議送辦公會討論執(zhí)行。
(八)加強(qiáng)日常管理,，提高服務(wù)質(zhì)量
認(rèn)真做好工作計劃和工作總結(jié),，并召開就業(yè)工作會議，編印發(fā)放畢業(yè)生求職材料,，熱情接待用人單位和學(xué)生咨詢,，加強(qiáng)管理，讓學(xué)生滿意,，讓家長滿意,。
五、經(jīng)費保障：
系部投入一定比例的資金確保20xx年就業(yè)工作順利進(jìn)行,。
資金投入預(yù)算表：
畢業(yè)生就業(yè)工作已經(jīng)站在了一個新的歷史起點上,，形勢嚴(yán)峻，任務(wù)艱巨,，責(zé)任重大,。我們將結(jié)合我系專業(yè)和畢業(yè)生實際，認(rèn)真落實學(xué)院的就業(yè)政策,，力爭就業(yè)指導(dǎo)工作再上新臺階,，促進(jìn)學(xué)院事業(yè)又好又快發(fā)展。
一,、教學(xué)對象
本學(xué)期技能班二年級德育課教學(xué)《就業(yè)指導(dǎo)與創(chuàng)業(yè)教育》,，具體班級為319班、320班,、321班,、323班、324班,、325班,、326班,、329班、330班,、331班等共十個班,，分為十個專業(yè)，唐聯(lián)杰教319班,、320班,、321班、323班四個班,，唐勇教育325班,、326班、329班三個班,，盧齊威教324班330班,、331班三個班。因這十個班本學(xué)期半期以后陸續(xù)要頂崗實習(xí),，為適他們走向社會的需要而開設(shè)這門課程,。目的是使學(xué)生掌握一定的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)基本常識，養(yǎng)成符合職業(yè)需要的職業(yè)本質(zhì),，樹立正確而務(wù)實的職業(yè)理想;學(xué)會依據(jù)社會發(fā)展,、職業(yè)需求和小我私人特點進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃，加強(qiáng)提高自身全面本質(zhì),、自主擇業(yè),、立志創(chuàng)業(yè)的自覺性和主動性，為即將走向社會做好就業(yè)做好準(zhǔn)備,。
二、具體的教學(xué)任務(wù)和目的
《就業(yè)指導(dǎo)與創(chuàng)業(yè)教育》以“引導(dǎo)中職生追求和創(chuàng)造幸?！睘槟繕?biāo)思路,，而不僅僅是提高就業(yè)率。課程目標(biāo)是：造就學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃及實在施能力,，增進(jìn)學(xué)生成人,、成才、成功,。
1,、引導(dǎo)學(xué)生以社會發(fā)展的最新高度來認(rèn)識職業(yè)，認(rèn)識人的職業(yè)選擇與人的生活發(fā)展之間的.內(nèi)在聯(lián)系,，并在此前提下對于自身所擁有的各種發(fā)展資源進(jìn)行評估,。
二、指導(dǎo)學(xué)生理清自己的職業(yè)生涯期待,，能確定適合于自己心理特點和能力范圍的職業(yè)范疇,，合理地設(shè)計職業(yè)目標(biāo),、職業(yè)選擇，采取一系列具有較強(qiáng)實際性和操作性的行動計劃,。
3,、在明確理想與目標(biāo)的前提下，不斷加強(qiáng)科學(xué)文化本質(zhì)和思想道德本質(zhì),，逐步掌握科學(xué)的思維方法,，具有法治觀念、養(yǎng)成依法辦事的舉動習(xí)氣,，身體和精神健康,，具有一定的審美意識、審美能力,，不斷提高藝術(shù)修養(yǎng),，增進(jìn)人格發(fā)展。
4,、知道職業(yè)信息的收集途徑,，學(xué)會編制求職自薦材料;掌握面試的技法，懂得簽訂就業(yè)協(xié)議,、勞動合同,，充分理解職場的基本法則，能夠盡量加快從學(xué)生角色轉(zhuǎn)換為職業(yè)角色,。
5,、充分理解創(chuàng)業(yè)是一種創(chuàng)造財富的活動，更是一種人的生活的觀念,，還是一種生命挑戰(zhàn),。樹立創(chuàng)業(yè)意識、掌握創(chuàng)業(yè)常識,、造就創(chuàng)業(yè)能力,、提高創(chuàng)業(yè)本質(zhì)，了解創(chuàng)業(yè)歷程的方法與步驟,，掌握創(chuàng)業(yè)查詢拜訪,、創(chuàng)業(yè)計劃編制的方法，懂得創(chuàng)業(yè)實施與管理的基本理論和實務(wù),。
《就業(yè)指導(dǎo)與創(chuàng)業(yè)教育》這門學(xué)科的目的就是引導(dǎo)學(xué)生從職業(yè)的角度了解社會,，了解自己，進(jìn)行職業(yè)道德,、職業(yè)理想和創(chuàng)業(yè)精神教育,，幫助學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀、創(chuàng)業(yè)觀,，造就良好的職業(yè)道德素養(yǎng),，形成提高適應(yīng)社會和職業(yè)需要的全面本質(zhì)和綜合職業(yè)能力的自覺性,。
三、教學(xué)要求
1,、以馬思主義為指導(dǎo),，緊密聯(lián)系我國改革開放和社會主義現(xiàn)代化建的實際，適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)對于人才本質(zhì)的要求,，結(jié)合各行業(yè)職業(yè)特點和職業(yè)學(xué)校的造就目標(biāo),，對于學(xué)生進(jìn)行敬業(yè)意識、服務(wù)意識,、和法紀(jì)觀念等教育,，使職業(yè)技術(shù)教育造就的人才能更好地適應(yīng)社會主義建設(shè)的需要。
二,、以職業(yè)道德規(guī)范教育為中間,，使學(xué)生了解社會主義職業(yè)道德的基本規(guī)范和將來所從事職業(yè)的具體規(guī)范。在注意運用本行業(yè)先進(jìn)人物的較重要的事教育學(xué)生,，使學(xué)生學(xué)有榜樣,。
3、堅持理論教育與職業(yè)舉動習(xí)氣的養(yǎng)成訓(xùn)練相結(jié)合,。使學(xué)生不僅掌握職業(yè)道德理論常識,，更要養(yǎng)成良好的職業(yè)舉動習(xí)氣。
4,、利用現(xiàn)代化的教學(xué)手段,，選擇最為優(yōu)秀的職業(yè)道德的節(jié)目結(jié)合教學(xué)內(nèi)容。讓學(xué)生感受現(xiàn)代化教學(xué)的魅力,。
四,、課程定位
1、通過職業(yè)生涯規(guī)劃,，幫助學(xué)生認(rèn)識自我,，認(rèn)識專業(yè)人才造就目標(biāo)，了解與所學(xué)專業(yè)相應(yīng)的職業(yè)在社會發(fā)展中的地位,、作用、發(fā)展?fàn)顟B(tài)及其對于從業(yè)者本質(zhì)的要求,，造就學(xué)生根據(jù)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求和自身特點進(jìn)行職業(yè)生涯設(shè)計的能力,，明確自己的職業(yè)目標(biāo)并自覺進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí)。
二,、通過人的生活成功本質(zhì)的造就,，使學(xué)生具備實現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)應(yīng)有的基本本質(zhì)。包括人的生活信念,、職業(yè)道德,、法律本質(zhì),、身體和精神健康、藝術(shù)本質(zhì)等,。使專業(yè)人才造就目標(biāo)中的本質(zhì)方面具體落實到學(xué)生的自身職業(yè)目標(biāo),。
3、通過求職就業(yè)策略的指導(dǎo)和創(chuàng)業(yè)實務(wù)的訓(xùn)練,，使學(xué)生學(xué)習(xí)掌握一定的求職就業(yè),、開拓創(chuàng)業(yè)的常識、技能和方法,，在思想上做好自主謀業(yè),、自主創(chuàng)業(yè)的精神籌辦，使專業(yè)人才造就目標(biāo)的實現(xiàn)落實到學(xué)生走上職業(yè)崗位上,。
五,、教學(xué)學(xué)時的安排
《就業(yè)指導(dǎo)與創(chuàng)業(yè)教育》為學(xué)期課程，總學(xué)時為33學(xué)時,，每周為2學(xué)時,，包括考試共18周完成。
《就業(yè)指導(dǎo)與創(chuàng)業(yè)教育》學(xué)時分布如下：
第一單元 就業(yè)形勢與政策法規(guī)8課時
第二單元 就業(yè)定位與途徑3課時
第三單元 就業(yè)準(zhǔn)備與方法4課時
第四單元 創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)4課時
第五單元 創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備4課時
第六單元 小企業(yè)的創(chuàng)辦3課時
第七單元 小企業(yè)的經(jīng)營管理3課時
第八單元 就業(yè)與創(chuàng)業(yè)實例3課時
就業(yè)指導(dǎo)計劃書篇三
作為一名即將邁入大四學(xué)期的大三學(xué)生,，意味著我即將要邁入社會去找工作實習(xí),。
一、自身面臨的就業(yè)形勢,。
但是,，我國國際貿(mào)易專業(yè)人才市場卻同時出現(xiàn)了學(xué)生就業(yè)難、用人單位招聘難的“兩難”現(xiàn)象,，從人才市場反饋的信息看,，國貿(mào)專業(yè)的學(xué)生就業(yè)很不理想，許多綜合素質(zhì)都很優(yōu)秀的國貿(mào)專業(yè)畢業(yè)生都找不到對口工作,，只好改行做銷售,、翻譯，造成人才的巨大浪費,，與此同時,，許多用人單位找不到適宜的外貿(mào)人才，“兩難”問題勢必對我國對外貿(mào)易的健康發(fā)展和高等教育的改革深化乃至和諧神戶的構(gòu)建產(chǎn)生極大的負(fù)面影響,。
求職意愿目標(biāo)的選取和確定,。
我是一名來自本省的女孩，由于家里人持著哪里適合工作就到哪里去的推薦以及行業(yè)發(fā)展的形勢要求,，所以我主要是著眼于河北省的外貿(mào)業(yè)——本省,，人脈的聚集地，就業(yè)壓力相對較小，有好的發(fā)展空間,。
意愿目標(biāo)的職位要求,。
外貿(mào)業(yè)務(wù)員。
職位描述:,。
2.有1年以上的電子產(chǎn)品外貿(mào)銷售經(jīng)驗,，熟悉阿里巴巴，made-in-china等b2b外貿(mào)電子商務(wù)平臺,，能獨立開發(fā)外貿(mào)業(yè)務(wù),，跟進(jìn)客戶。
1.大專及以上學(xué)歷,，國際貿(mào)易,、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)；
2.有外貿(mào)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,。
3.英語六級或以上,，良好的口語表達(dá)潛力。
5.具備較好的溝通,、協(xié)調(diào)及執(zhí)行潛力,，工作踏實認(rèn)真、應(yīng)對快捷敏銳,，職責(zé)心強(qiáng),。
6.了解進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，熟悉外貿(mào)進(jìn)出口業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),。
自身現(xiàn)有條件,。
從以上職位要求來看。我覺得自己基本貼合,。具有很高的可塑性,。
1、畢業(yè)于河北師范大學(xué)商學(xué)院國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè),，專業(yè)契合度高,。
2、聽說讀寫流利,，能用英語和國外客戶交流,，英語六級已過，貼合語言要求,。
3,、主修的相關(guān)課程：外貿(mào)單證與實務(wù)、外經(jīng)貿(mào)英語函電,、國際貿(mào)易實務(wù)等，具備必須的英,。
語郵件書寫潛力,，了解進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程,，熟悉外貿(mào)進(jìn)出口業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)。
4,、計算機(jī)二級合格,，一級優(yōu)秀。已熟練掌握各種辦公軟件,。
5,、在校期間曾作為經(jīng)貿(mào)英語社學(xué)習(xí)部部長，組織大學(xué)生英語四六級賽前亮劍等活動,，職責(zé),。
心和主觀能動性強(qiáng)，也鍛煉了自己的溝通,、協(xié)調(diào)以及執(zhí)行潛力,。
1、確定求職目標(biāo),。
結(jié)合自我職業(yè)性選取適合自己的職業(yè)方向,，結(jié)合自我潛力確定職位水平檔次。
結(jié)合自身特點,，家庭因素和發(fā)展前景選取工作地域,。
不斷根據(jù)實際狀況變動調(diào)整求職目標(biāo)。
2,、收集處理就業(yè)信息,。
3、求職準(zhǔn)備簡歷,。
一,、目前求職計劃（針對上述就業(yè)信息）。
（1）透過xx網(wǎng)先向xxx公司發(fā)送自己的個人簡歷及求職自薦書,。
（2）注明自己應(yīng)聘的職位外貿(mào)業(yè)務(wù)員或者進(jìn)出口外貿(mào)助理,，及自己的意愿，工作環(huán)境要求適合自己所學(xué)知識,。
（3）透過xxx有限公司聯(lián)系電話：x咨詢自己是否會被錄用,，以及公司用人條件的具體狀況。
（4）加大鍛煉自己的求職技巧,，訓(xùn)練自己的心理素質(zhì),，強(qiáng)化自己的口語表達(dá)潛力。我相信黃天不負(fù)有心人,，什么困難我都會解決,。
（1）加大就業(yè)信息的收集，透過校園、報紙,、網(wǎng)絡(luò),、招聘現(xiàn)場等。把自己的就業(yè)問題放在第一位,，多動大腦思考如何才能找到適合自己的工作,，為自己也為家人。
（2）樹立正確的就業(yè)思想,，端正自己對就業(yè)的態(tài)度,，把自己放在一個適宜的高度來看，做到不驕,，但也不要太過自卑,，相信自己會對自己認(rèn)真負(fù)責(zé)。
（3）透過校園舉行的雙選會,，結(jié)合自己所學(xué)的供用電技術(shù)專業(yè),，尋找一份與專業(yè)知識有關(guān)的工作，以便在以后的工作中能夠發(fā)揮自己的潛力為公司求和自己求發(fā)展,，讓自己有一個完美的明天,。
（1）繼續(xù)透過各種渠道尋找適合自己的工作，加強(qiáng)體育鍛煉,，身體是本錢,。
（2）知識就是力量，鞏固自己的所學(xué)知識,，盡量多學(xué)一些除外貿(mào)以外的知識以便擴(kuò)大自己的就業(yè)途徑,，不要讓自己在一棵樹上吊死。
（3）擴(kuò)大自己的人際交往,，以便在需要時能夠幫忙自己,，使自己有一個發(fā)揮的空間，充實自我,。
（4）一切從實際出發(fā),，樹立自己的目標(biāo)，朝著目標(biāo)努力奮斗,，做一個有上進(jìn)心的人,。
就業(yè)指導(dǎo)計劃書篇四
當(dāng)今社會就業(yè)形勢嚴(yán)峻，就業(yè)壓力日益增加,，教師崗位也要求越來越高,。如何讓自己在應(yīng)聘中脫穎而出？這就需要不斷完善自己,，提高自己的執(zhí)教能力,。在學(xué)校辦輔導(dǎo)班,，可以讓大學(xué)生提前感受教師這個崗位。在這個過程中,，積累總結(jié)經(jīng)驗,，真真正正把講臺站好站穩(wěn)，為以后的找工作打下扎實的基礎(chǔ),！現(xiàn)如今，在校大學(xué)生有充裕的課余時間,，有的學(xué)生可能因為沒事做或者找不到事做,，一直放縱自己，生活學(xué)習(xí)上慢慢失去方向,。這樣,，不利于大學(xué)生自身綜合素質(zhì)的提高，更不利于我校人才的培養(yǎng)與教育成果的提高,。兼職家教工作既能讓大學(xué)生充分利用課余時間,，又能促進(jìn)他們的學(xué)習(xí)，讓他們覺得生活變得充實而富有挑戰(zhàn)性,，同時也鍛煉了我們同學(xué)自立自強(qiáng)的品格,，為以后自主創(chuàng)業(yè)打下基礎(chǔ)。更有利于文明,、奮斗,、活潑、安寧,、和諧的校園氛圍的塑造,。
我校以師范為特色，同時向綜合性大學(xué)邁步,。在本校辦輔導(dǎo)班,，其實是展現(xiàn)我校，讓社會確實感到大學(xué)為當(dāng)?shù)刈龀龅呢暙I(xiàn),，進(jìn)一步提高淮師的知名度,。
1、我校培養(yǎng)了一大批語數(shù)外等學(xué)科上有專長的師范生,，加上我校學(xué)生的精神風(fēng)貌與熱情,，以及我們同學(xué)之間很好的協(xié)調(diào)配合，可以保證教學(xué)的效果,，這是家長最看重的,，也是我們最自信的地方。
2,、學(xué)校教育深入人心,，輔導(dǎo)班熱浪涌起,，整個家教市場面臨著擴(kuò)大。教育部規(guī)定,，所有中小學(xué)生不給補(bǔ)課與上晚自習(xí),，許多家長擔(dān)心孩子的成績，希望給孩子找合適的家教,，這種需求的不斷增長,，有潛在巨大的市場。
3,、投資成本比較低,，可以先從小規(guī)模做起，當(dāng)知名度日益提高時,，再慢慢擴(kuò)大規(guī)模,。
4、我自身就是師范班的學(xué)生,，也有過兼職家教的工作經(jīng)驗,，可能操作起來會顯得更加得心應(yīng)手。此外,，聯(lián)系身邊同學(xué)做家教也十分便利,。
就業(yè)指導(dǎo)計劃書篇五
首先，在校期間,，英語至少要過四級,，普通話要拿二甲、計算機(jī)要過一級,，所有的證件拿到,，最重要的目的是拿教師資格證書，有可能的話通過自己不斷的努力最好拿個英語六級,。
其次,，能很好的運用知識，通過見習(xí),、實習(xí)來培養(yǎng)教學(xué)能力,，多參加學(xué)校的活動。
再次,，暑假期間,，可以當(dāng)家教進(jìn)行實習(xí)，這樣也可以多接累經(jīng)驗,。
最后,，如果在畢業(yè)時成績優(yōu)秀的話，就打算考研,。
在學(xué)業(yè)結(jié)束后,，去外面找跟專業(yè)相關(guān)的工作,，首先從小學(xué)教師做起，積累經(jīng)驗,，借用學(xué)校這個很好的平臺來尋求更適合自己的職位,，逐步來實現(xiàn)我的目標(biāo)計劃：先當(dāng)小學(xué)教師，再當(dāng)中學(xué)教師,，一層一層往上爬,。
未來人生職業(yè)規(guī)劃：放眼未來找準(zhǔn)位置。
a),、xx-xx2年學(xué)業(yè)有成期：充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢,，認(rèn)真學(xué)好專業(yè)知識，培養(yǎng)學(xué)習(xí),、工作、生活能力,，全面提高個人綜合素質(zhì),，并作為就業(yè)準(zhǔn)備。(具體規(guī)劃見后),。
b),、xx2-20xx年，熟悉適應(yīng)期：利用3-4年左右的時間,，經(jīng)過不斷的嘗試努力和鍛煉初步找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境,、崗位，找到熱情積極的工作狀態(tài),，結(jié)交工作崗位上的好朋友,，拓寬人際交往面。要完成的主要內(nèi)容：
(1)學(xué)歷,、知識結(jié)構(gòu)：畢業(yè)前提升自身學(xué)歷層次,，畢業(yè)后立即找工作，如果沒有合適的就考慮考研究生甚至是博士碩士,，熟練掌握專業(yè)技能,。計算機(jī)一級、二級過關(guān),，英語四,、六級過關(guān)、還有盡全力考取英語口語資格證書,、普通話過級,、開始接觸社會、工作,、熟悉工作環(huán)境,。
(3)生活習(xí)慣,、興趣愛好：適當(dāng)交際的環(huán)境下，盡量形成比較有規(guī)律的良好個人習(xí)慣,，并參加社交活動如聚會,，還有必要的健身運動，如散步,、打羽毛球等,，條件允許的情況下多參加回報社會的慈善活動，如積極參加救助貧困人群的捐助活動,，獻(xiàn)血活動等等,。
c)、20xx-20xx年：找到了能夠?qū)崿F(xiàn)自己人生價值的位置,，在自己的熱愛工作崗位上,，踏踏實實的貢獻(xiàn)自己的力量，兢兢業(yè)業(yè)地盡忠職守于自己的崗位,，擁有很多莫逆之交,，懷有感恩社會的情感去回報祖國人民的厚愛，擁有能和我順境時相敬如賓,、舉案齊眉并且逆境時相濡以沫的知心愛人,，可愛健康充滿活力的孩子，一樣生活美滿的親人朋友,。
深綠的幕布變成了金黃色,，這預(yù)示著美麗的秋出場了。新的學(xué)期,，新的氣象,，及20xx級新生的到來，大學(xué)生就業(yè)協(xié)會新一學(xué)年的工作也即將上演,。協(xié)會始終秉著為在校大學(xué)生提供更為完善的就業(yè)服務(wù)宗旨,。為了更好的開展本學(xué)期的工作，正所謂晴帶雨傘,，飽帶干糧,，未雨綢繆總是好的，現(xiàn)特擬定本學(xué)期,。
如下：
為在校大學(xué)生提供自我認(rèn)知,、自我展示的平臺，幫助大學(xué)生樹立自信心,，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動性,、合作的協(xié)調(diào)性，實現(xiàn)自我教育,、自我管理,、自我服務(wù),，積極拓展綜合素質(zhì)，樹立正確的就業(yè),、擇業(yè),、創(chuàng)業(yè)觀，增強(qiáng)就業(yè)競爭力,。
秉承協(xié)會的服務(wù)宗旨,，正在朝著服務(wù)專業(yè)化、宣傳信息化,、合作網(wǎng)絡(luò)化的發(fā)展模式邁進(jìn),。始終圍繞著就業(yè)的特點，開展與就業(yè)有關(guān)的多種多樣的特色活動,，如舉辦模擬招聘大賽,、職業(yè)規(guī)劃演講比賽、模擬自薦書大賽,、素質(zhì)拓展訓(xùn)練等品牌活動,。不斷豐富協(xié)會的活動形式，發(fā)掘協(xié)會的潛力,。除此之外，要緊緊圍繞就業(yè)指導(dǎo)中心的工作思想,，積極協(xié)助招生就業(yè)做好本職工作,，努力成為就業(yè)指導(dǎo)中心的得力助手。
1,、求真務(wù)實,，銳意進(jìn)取，加強(qiáng)協(xié)會內(nèi)部組織建設(shè),，完善協(xié)會的《財務(wù)制度》,、《會議制度》、《考核制度》,、《評優(yōu)制度》等各項制度,，使協(xié)會的管理制度化、規(guī)范化,、科學(xué)化;同時進(jìn)一步修訂和完善協(xié)會的章程,，協(xié)調(diào)協(xié)會各部門之間的工作，明確各部門的相關(guān)職能,，進(jìn)行合理分工,，以提高協(xié)會工作效率，同時為協(xié)會的發(fā)展注入新的思想,。
2,、進(jìn)一步加大宣傳力度,，擴(kuò)大協(xié)會影響力。加強(qiáng)各社團(tuán)之間的交流合作,，有效利用校內(nèi)資源來展示協(xié)會的風(fēng)采;加強(qiáng)與各兄弟院校學(xué)生機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,，通過經(jīng)驗的交流、資源的互換,，增強(qiáng)協(xié)會人員的實力,，為協(xié)會將來更深層次的發(fā)展做好知識、經(jīng)驗儲備,。做好就業(yè)信息的收集工作,，充分體現(xiàn)就業(yè)協(xié)會的自身特色。
1,、9月底10級新生入學(xué),，選舉新一屆干事、會員等系列活動,，有宣傳部主要負(fù)責(zé),，各部門協(xié)助宣傳部將招新工作順利開展。
2,、招新結(jié)束后,，在10月左右王老師或x老師將對協(xié)會干事、會員進(jìn)行全方面的培訓(xùn),，使之針對自身的職責(zé)和協(xié)會的發(fā)展與進(jìn)一步的了解,。
3、10月10日左右,，招生就業(yè)處將舉行一場書籍贈送活動,，請各部門做好相應(yīng)的準(zhǔn)備。10月中旬開始新老校區(qū)模擬招聘會初賽,，具體工作,。
策劃書。
屆時由相關(guān)部門提出,。
4,、10月下旬，在新老校區(qū)將各舉辦一次新生職業(yè)生涯規(guī)劃講座,。
5,、本學(xué)期照例將舉辦一次自薦書大賽，由招生就業(yè)處主辦,，大學(xué)生就業(yè)協(xié)會承辦,。做好前期的宣傳工作，力爭一些新的模式與觀點。
過去的一切已經(jīng)落幕,，而新的一場戲卻還沒開始,，我們將以全新的姿態(tài)，飽滿的熱情,，迎接新的機(jī)遇與挑戰(zhàn),。相信在我們的齊心協(xié)力之下，定能將大學(xué)生就業(yè)協(xié)會的明天設(shè)置得更加絢爛,。
就業(yè)指導(dǎo)計劃書篇六
當(dāng)今社會就業(yè)形勢嚴(yán)峻,，就業(yè)壓力日益增加，教師崗位也要求越來越高,。
如何讓自己在應(yīng)聘中脫穎而出?這就需要不斷完善自己,，提高自己的執(zhí)教能力。
在學(xué)校辦輔導(dǎo)班,，可以讓大學(xué)生提前感受教師這個崗位,。
在這個過程中，積累總結(jié)經(jīng)驗,，真真正正把講臺站好站穩(wěn),，為以后的找工作打下扎實的基礎(chǔ)!現(xiàn)如今，在校大學(xué)生有充裕的課余時間,，有的學(xué)生可能因為沒事做或者找不到事做,，一直放縱自己，生活學(xué)習(xí)上慢慢失去方向,。
這樣,，不利于大學(xué)生自身綜合素質(zhì)的提高，更不利于我校人才的培養(yǎng)與教育成果的提高,。
兼職家教工作既能讓大學(xué)生充分利用課余時間，又能促進(jìn)他們的學(xué)習(xí),，讓他們覺得生活變得充實而富有挑戰(zhàn)性,，同時也鍛煉了我們同學(xué)自立自強(qiáng)的品格，為以后自主創(chuàng)業(yè)打下基礎(chǔ),。
更有利于文明,、奮斗、活潑,、安寧,、和諧的校園氛圍的塑造。
我校以師范為特色,，同時向綜合性大學(xué)邁步,。
在本校辦輔導(dǎo)班，其實是展現(xiàn)我校，讓社會確實感到大學(xué)為當(dāng)?shù)刈龀龅呢暙I(xiàn),，進(jìn)一步提高淮師的知名度,。
二、方案的可行性
1.我校培養(yǎng)了一大批語數(shù)外等學(xué)科上有專長的師范生,，加上我校學(xué)生的精神風(fēng)貌與熱情,，以及我們同學(xué)之間很好的協(xié)調(diào)配合，可以保證教學(xué)的效果,，這是家長最看重的,，也是我們最自信的地方。
2.學(xué)校教育深入人心,，輔導(dǎo)班熱浪涌起,，整個家教市場面臨著擴(kuò)大。
教育部規(guī)定,，所有中小學(xué)生不給補(bǔ)課與上晚自習(xí),，許多家長擔(dān)心孩子的成績，希望給孩子找合適的家教,，這種需求的不斷增長,，有潛在巨大的市場。
3.投資成本比較低,，可以先從小規(guī)模做起,，當(dāng)知名度日益提高時，再慢慢擴(kuò)大規(guī)模,。
4.我自身就是師范班的學(xué)生,，也有過兼職家教的工作經(jīng)驗，可能操作起來會顯得更加得心應(yīng)手,。
此外,，聯(lián)系身邊同學(xué)做家教也十分便利。
三,、輔導(dǎo)班開課時間
星期一至星期五晚上
6:00—8:00
星期六 星期日
上午：8:30—11:00
下午：2：30—5:00
四,、上課形式
輔導(dǎo)班以分年級班級方式授課，幫助學(xué)生復(fù)習(xí)課本知識,，檢查輔導(dǎo)家庭作業(yè),，配合同步練習(xí)，引導(dǎo)新課預(yù)習(xí),。
五,、上課老師安排
總負(fù)責(zé)人將在輔導(dǎo)班值班，以確保學(xué)生安全與教學(xué)正常有效進(jìn)行,。
同時招聘在校優(yōu)秀大學(xué)生進(jìn)行執(zhí)教,。
六、注意事項
1.為前來進(jìn)行輔導(dǎo)的中小學(xué)生進(jìn)行詳細(xì)的資料登記，如家庭地址,、父母聯(lián)系方式,、就讀學(xué)校、成績狀況,、尤其是薄弱科目等,。
2.為了保證教學(xué)質(zhì)量，采用競爭方式上崗,、教學(xué),，如可通過筆試，講課的形式來篩選執(zhí)教者,，并做好學(xué)生評價老師與家長反饋等工作,。
3.輔導(dǎo)班可以采取適當(dāng)?shù)莫剟畲胧?/p>
如通過定期考試，評出成績優(yōu)異的學(xué)生給予一定的物質(zhì)獎勵,。
這樣,，有利于提高學(xué)生的積極性，有利于工作的開展,，根據(jù)考試情況與學(xué)生學(xué)習(xí)的狀況定期召開家長會,，增加家長對輔導(dǎo)班的了解，彰顯我們輔導(dǎo)班的專業(yè)化,。
因為專業(yè),，我們會做的更好!
4.學(xué)生的安全問題至關(guān)重要。
首先要與家長簽定書面協(xié)議,，告知家長上課的時間,，要求必須由家長接送小孩，并合理控制學(xué)生學(xué)習(xí)和休息的時間,。
同時,，在輔導(dǎo)班中每晚都有專門的人值班，統(tǒng)一管理,，責(zé)任到人,。
七、輔導(dǎo)班對家長與學(xué)生的承諾(教師準(zhǔn)則)
1.平等的對待學(xué)生,，尊重學(xué)生的隱私與個性發(fā)展。
2.堅持學(xué)習(xí),，不懈努力,，善聽學(xué)生的意見。
3.對教學(xué)保持熱情,，積極向上,，開拓進(jìn)取。
4.制定合理可行的教學(xué)規(guī)劃，以啟發(fā)式的方式引導(dǎo)學(xué)生,，不是簡單的教授,。
5.家教輔導(dǎo)班定期結(jié)合學(xué)生與家長的反應(yīng)討論如何提高教學(xué)質(zhì)量，要求集體備課,。
八,、輔導(dǎo)班收費標(biāo)準(zhǔn)
四年級：250元/月
五年級：300元/月
六年級、初一：350元/月
初二,、初三：400元/月
九,、雙方簽合同
甲方：“夢，飛翔”家教輔導(dǎo)班
乙方：學(xué)生家長
(一)雙方的義務(wù)
甲方為乙方提供家教服務(wù),，加強(qiáng)教學(xué)效果,，為人師表，不體罰學(xué)生,，告知乙方家長上課下課時間,，如有臨時變動提前通知乙方。
乙方負(fù)責(zé)學(xué)生上學(xué)放學(xué)的接送,，在沒有乙方簽字,，甲方不允許學(xué)生離開，乙方要積極配合甲方的教學(xué)工作,。
(二)雙方的權(quán)利
學(xué)生在輔導(dǎo)班不服從甲方管理,，在勸說教育的情況下還不悔改，甚至影響正常的教學(xué)工作與秩序,，甲方可以把小孩領(lǐng)回去,，不退還輔導(dǎo)費。
乙方可以前來家教班觀看課堂教學(xué)情況,，提出自己的意見,，對老師進(jìn)行評價。
十,、宣傳(營銷)策略
對于這個家教輔導(dǎo)班在做好內(nèi)涵建設(shè)的同時也要同時做好宣傳工作,，因為宣傳是我們對外交流的一扇窗。
現(xiàn)在我們有以下四點宣傳計劃：
a,、選擇中高檔的小區(qū)并在小區(qū)內(nèi)設(shè)立點派專門人員進(jìn)行定點式宣傳
b,、在小區(qū)內(nèi)和中小學(xué)附近粘貼海報
c、在中小學(xué)附近發(fā)放我們印制的宣傳單
d,、托熟人介紹
十一,、管理者
作為“夢，飛翔”家教輔導(dǎo)班的設(shè)計者我認(rèn)為讓我們來當(dāng)管理者是最合適的,。
因為我們對這個輔導(dǎo)班的理念,、制度,、運行等等都是很了解的而且我們幾個設(shè)計者又都是師范專業(yè)的，讓內(nèi)行管理內(nèi)行是比較科學(xué)的也是比較可行的,。
十二,、資金投入
因為首次創(chuàng)業(yè)，我想選擇地址在學(xué)校食堂的地下室里,，自己與學(xué)校老師溝通,，取得他們的支持。
有大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地,，場地費用可以免除,。
同時，里面也有課桌,，無需購買,，教師工資的發(fā)放，按每人每晚35元支出和200元的宣傳費用,。
目 錄
前言
一,、團(tuán)隊概述
1)團(tuán)隊簡介。
2)經(jīng)營項目,。
二,、產(chǎn)品與服務(wù)
1)產(chǎn)品描述。
2)產(chǎn)品swot分析,。
3)銷售方式,。
三、市場分析
1)目標(biāo)消費群,。
2)市場環(huán)境分析,。
四、市場銷售戰(zhàn)略
1)銷售策略分階段目標(biāo),。
2)營銷原則,。
五、管理團(tuán)隊
1)團(tuán)隊的構(gòu)成,。
2)管理規(guī)劃,。
六、財務(wù)
1)資金籌集方式,。
2)財務(wù)歷史數(shù)據(jù),。
3)財務(wù)預(yù)算。
4)現(xiàn)有資產(chǎn)分析,。
5)財務(wù)走勢,。
6)財務(wù)總結(jié)。
七,、機(jī)會與風(fēng)險
1) 機(jī)會,。
2)威脅。
3)應(yīng)對之策,。
前 言
如今社會上越來越頻繁地出現(xiàn)“80后”,、“創(chuàng)業(yè)”、“新新人類占領(lǐng)市場”等名詞,，很多大學(xué)生認(rèn)為“創(chuàng)業(yè)”本身就是一種職業(yè),，在就業(yè)高峰，給自己一片更廣闊的天地,。
很多人還認(rèn)為在今后的社會中,，自主創(chuàng)業(yè)的人會越來越多，甚至成為就業(yè)的主流,，成為大學(xué)生畢業(yè)后就業(yè)的首選,。
而我們認(rèn)為實現(xiàn)自我價值是證明自己的最好途徑。
大躍進(jìn)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊不愿意庸庸碌碌,，選擇自主創(chuàng)業(yè)是為了通過這一途徑來證明自己的能力,。
作為在校大學(xué)生，我們明白創(chuàng)業(yè)有艱辛,，收獲大于收益,。
這種成功是屬于自己的，就算失敗也不會感到遺憾,。
法國人有句話說：每個人都應(yīng)該有一雙好鞋,，因為這雙鞋，會帶你到最美好的地方去,。
踩著那些美麗的,、優(yōu)雅的、舒適的鞋子,，整個人的精神也會不一樣,。
是的，這也是我團(tuán)隊致力的目標(biāo),。
拖鞋作為老百姓生活的必備品,，不像保健品或概念性產(chǎn)品，它一百年也不會消失或者被淘汰 ,。
中國平均每人年消費1.5雙,，而且很多家庭都要備有客用拖鞋，那么按每雙10元來計算,，整個的中國市場大約有200億元的市場規(guī)模,。
而就我們民政學(xué)院來講是一塊不小的蛋糕，全校有17000余人,，其中女生占70%的比例,，大躍進(jìn)團(tuán)隊成立于次背景下,，主要是針對拖鞋類銷售與管理，實現(xiàn)從生產(chǎn)者到消費者之間的空隙部分,。
本團(tuán)隊秉承顧客第一,、服務(wù)至上的經(jīng)營理念，主動把消費者放到業(yè)務(wù)的頂端,，堅持不懈地為客戶提供滿意的商品與周到的服務(wù),。
一、團(tuán)隊概述
1)團(tuán)隊簡介
大躍進(jìn)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊成立于2010年3月17日,，在經(jīng)過一個星期的市場考察和分析后選擇涼拖鞋作為創(chuàng)業(yè)項目,，銷售男女時尚涼拖鞋。
我們是一支具有敏銳的市場洞察力的專業(yè)隊伍,，擁有飽滿的激情和積極向上的活力,。
團(tuán)隊成員結(jié)合各自的優(yōu)勢發(fā)揮所長，相互彌補(bǔ),、學(xué)習(xí),、提高，體現(xiàn)團(tuán)隊最大的力量將涼拖鞋事業(yè)做大做強(qiáng),。
2)經(jīng)營項目
各類男女時尚涼拖鞋
二,、產(chǎn)品與服務(wù)
1)產(chǎn)品描述
拖鞋讓人享受一種閑遐的心情，輕松的生活,。
慢下匆匆的腳步,，忘記緊張的生活節(jié)奏，緩緩走著,，用心體會人生,。
我們的拖鞋以時尚、舒適,、健康,、為主要元素，為顧客提供物美價優(yōu)的產(chǎn)品,，靚麗一夏,。
2)產(chǎn)品swot分析
優(yōu)勢：時尚，滿足大學(xué)生個性化的追求;價格合理,，明碼標(biāo)價
劣勢：產(chǎn)品進(jìn)價價格較高,，且渠道不穩(wěn)定;種類不齊全
機(jī)會：夏季的來臨，涼拖鞋市場需求量大
威脅：受行業(yè)競爭,，涼拖鞋款式越來越多,，沖擊力大
3)銷售方式
a.以實訓(xùn)超市實體店銷售為主
b.以擺攤形式為輔
三、市場分析
1)目標(biāo)消費群
其中特為一區(qū)女生為重點目標(biāo)顧客,。
2)市場環(huán)境分析
大學(xué)校園市場是一個人流量高度集中和穩(wěn)定的市場,，據(jù)調(diào)查在民政學(xué)院以及周邊市場上,，銷售拖鞋的商店主要是精品店、超市,、鞋店,，據(jù)實地調(diào)查統(tǒng)計賣鞋的此類商店有22家，競爭相對激烈,，產(chǎn)品種類繁多，主要以中低檔位主,。
大躍進(jìn)團(tuán)隊銷售主要區(qū)域是在一區(qū)寢室,，我們了解到一區(qū)3000左右的女生，為8-12人為一個寢室單位,，消費人群大且集中,，消費行為易受寢室成員影響，能形成口口相傳的效應(yīng)帶動銷售,。
消費能力方面也以中低水平為主,，對價格相對較為敏感。
銷售策略上以實訓(xùn)超市為主要的銷售網(wǎng)點,，平時晚上在一區(qū)門口擺攤展銷,，更加方便目標(biāo)顧客的就近購買意圖。
在如此激烈的是市場上我們大躍進(jìn)走的是精準(zhǔn)營銷方式,，特針對一群目標(biāo)顧客實施專業(yè)化的銷售,，充分滿足消費者。
四,、市場營銷戰(zhàn)略
1)銷售策略分階段目標(biāo)
我們把公司的營銷計劃分為以下三個階段,。
每個階段都有不同的目標(biāo)，針對這些目標(biāo),，我們將采取不同的具體性的操作手段,。
a.告知階段
以實訓(xùn)超市春季促銷為契機(jī)，進(jìn)行產(chǎn)品的市場宣傳和推廣,，打造本公司的知名度,。
b.啟動階段
在民政學(xué)院一區(qū)寢室門口進(jìn)行連續(xù)性的產(chǎn)品展銷，培養(yǎng)顧客對本團(tuán)隊產(chǎn)品的認(rèn)知度,，促進(jìn)產(chǎn)品的銷售,。
c.促進(jìn)階段
2)營銷原則
a.營銷理念：優(yōu)質(zhì)服務(wù)原則
我們團(tuán)隊信奉優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是團(tuán)隊在競爭激烈的市場中立于不敗之地，脫穎而出的法寶,。
用微笑迎接每一位顧客,，用真誠打動每一位消費者是我們的`經(jīng)營原則。
“三心”——用心,、細(xì)心,、耐心,。
銷售前用心的觀察每一位顧客，揣摩他們的心理;銷售中細(xì)心的發(fā)現(xiàn)顧客需要,，滿足顧客要求;銷售后耐心的告訴顧客注意事項及保養(yǎng)措施,。
b.營銷特色：差異化營銷
作為學(xué)生的我們貼近學(xué)生市場，理所當(dāng)然更能夠了解學(xué)生的消費需求和消費心理,。
所以我們的營銷特色就是獨特的產(chǎn)品和服務(wù)來滿足每一位顧客的不同需求;以站在消費者的角度去進(jìn)行每一次的選購產(chǎn)品,，價格的制定，銷售的方式,。
因為這次創(chuàng)業(yè)不以盈利為主要目的,，重點是通過這次創(chuàng)業(yè)的實踐來了解創(chuàng)業(yè)過程的每一個階段。
選擇進(jìn)入合適的市場,，如何進(jìn)貨,，向消費者推銷技巧等等。
學(xué)習(xí)是我們最終的目的,，盈利只是起到一個推動作用,，所以我們團(tuán)隊推崇“學(xué)習(xí)營銷”為思想指導(dǎo)和行動理念。
而這也為我們整個營銷區(qū)別于其他的商店經(jīng)營,，展開了差異化營銷,，從而創(chuàng)立獨特理念，吸引和穩(wěn)定我們的顧客,。
五,、管理團(tuán)隊
1)團(tuán)隊的構(gòu)成
團(tuán)隊是自由組成的一個共同體，該共同體合理利用每一個成員的知識和技能協(xié)同工作,，解決問題,，達(dá)到共同的目標(biāo)。
眾志成城,，力量大,，成果也大。
團(tuán)隊的構(gòu)成,，具有非凡的意義,。
選擇合適的人群，合適的職務(wù)安排將是以后工作有效開展的重要因素之一,。
經(jīng)過數(shù)次嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪x擇,，我們的團(tuán)隊已初步成型：
a.團(tuán)隊人數(shù)：六人
b.成員結(jié)構(gòu)：管理——張**(協(xié)調(diào)者)
銷售——張** 李**(創(chuàng)新者推進(jìn)者)
財務(wù)——李**(監(jiān)督者)
采購——羅** 蘇**(實干者信息者)
c.團(tuán)隊成員要求：大局意識、熟悉創(chuàng)業(yè)計劃的全過程,、無私的精神,、大度、有激情、團(tuán)隊精神,、應(yīng)變能力等,。
2)管理規(guī)劃
團(tuán)隊不同于工作團(tuán)體,因為團(tuán)隊既要求對個人負(fù)責(zé),也要求相互負(fù)責(zé).團(tuán)隊通過其成員的共同努力創(chuàng)造出一個個工作成果,這就使得業(yè)績水平能夠大于所有團(tuán)隊成員個人最佳業(yè)績的總合。
因此要想有個好的發(fā)展就必須要有很好的預(yù)見性,，做好管理規(guī)劃,。
a.借用第克泰特法，在這里引申為“專用時間”,。
團(tuán)隊每位成員根據(jù)課表選定自己的工作時間,，除去上課外，其他剩余的時間全身心投入到團(tuán)隊所選項目中,，盡量不做與項目無關(guān)的任何事情,。
b.信息分享:在團(tuán)隊項目進(jìn)行的過程中,每個人都會有相應(yīng)的實踐收獲,我們制定特定的時間進(jìn)行信息分享,包括一段時間內(nèi)的銷售業(yè)績、個人心得等對團(tuán)隊發(fā)展有利的信息,。
c.分工與合作并存：首先團(tuán)隊成員根據(jù)自己職責(zé)做好團(tuán)隊分內(nèi)工作;其次在隊友遇到困難時，團(tuán)隊成員要積極主動幫助隊友,，并按時按量完成團(tuán)隊任務(wù),。
d.會議要求：
會前團(tuán)隊各成員都不許做好相應(yīng)的準(zhǔn)備，不開無目的,、無意義或議題不明確的“糊涂會”
聯(lián)系實際,，解決問題，不開傳聲簡式的“本本會”
權(quán)衡輕重緩急,，抓住重點,，不開“扯皮會”
講究實效，不開一報告,、二補(bǔ)充,、三強(qiáng)調(diào)、四表態(tài),、五總結(jié)式的“八股會”
不開七時開會,、八遲到、九時領(lǐng)導(dǎo)做報告的“遲到會”
f.在團(tuán)隊項目正式啟動時,，將根據(jù)所犯錯誤的嚴(yán)重程度和造成的損失及影響,，給予相應(yīng)處罰。
六,、財務(wù)管理
涼鞋是一種季節(jié)性很強(qiáng)的產(chǎn)品,，且受今年氣候影響，氣溫一直很涼,，影響了涼鞋的銷量,，鑒于此，我們堅持保守的財務(wù)政策，努力使財務(wù)風(fēng)險降低到最低水平,。
一方面可以增加我們的營業(yè)額,，另一方面也可以加強(qiáng)我們的人脈關(guān)系，在銷售的過程中積累人脈也是我們的一種收獲,。
這一系列嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呢攧?wù)管理,，都是我們創(chuàng)業(yè)的重要工作，將決定我們利潤收入的重要管理方式,。
1)資金籌集方式
六人共集資1200元,，其中采購成本為939元，現(xiàn)總營業(yè)額為876元,。
2)財務(wù)歷史數(shù)據(jù)(單位：元)
3)財務(wù)預(yù)算(單位：元)
4)現(xiàn)有資產(chǎn)分析
截止2010年5月10日,，大躍進(jìn)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊總投資1200元，總采購成本939元(包含交通費),，總營業(yè)額876元,，總庫存約337元。
經(jīng)理人員,，銷售人員,，采購人員，財務(wù)等工資目前還沒結(jié)算,。
5)財務(wù)走勢
由于天氣轉(zhuǎn)熱,，接下來的日子里將是涼鞋銷售的火熱季節(jié)，企業(yè)預(yù)計銷售量將猛增,，營業(yè)額較前兩月也有很大提升,，同比增加約80.37%，預(yù)計總營業(yè)額為1580元,。
6)財務(wù)總結(jié)
使大躍進(jìn)每個成員都從中得到基本創(chuàng)業(yè)知識和寶貴的經(jīng)驗,。
七、機(jī)會與風(fēng)險
1)機(jī)會
a.隨著夏天的到來,，氣溫的升高,，越來越多的人在非正式場合選擇穿拖鞋，既方便又舒適,。
b.拖鞋是夏天大家必備的物品,，幾乎每個人在夏天都會擁有一雙甚至幾雙拖鞋，它同時也是人們夏天洗澡時必備的物品,。
c.拖鞋的價格相對于其它鞋子要便宜許多,，因此，很多人更換拖鞋的頻率較其它鞋要頻繁,，尤其有新款出來時,。
d.隨著新的夏天的到來,，許多人原來舊的拖鞋已過時或找不到了，會促使他重新購買拖鞋,。
e.我們的位置靠近緊鄰一區(qū)女生宿舍,，不下雨時還可以到宿舍大門口擺攤，可以更方便顧客選購,。
f.可以有效利用認(rèn)識的人,，進(jìn)行廣泛宣傳。
2)威脅
a.學(xué)校內(nèi)外各類便利店很多,，這些便利店中有各種款式跟價格的拖鞋出售,。
b.由于我們自身的資金限制，使我們每次的進(jìn)貨量跟所進(jìn)拖鞋的款式不夠豐富,。
c.由于今年雨水較多,，氣溫回升也不是很明顯，導(dǎo)致我們能在室外擺攤的時間不多,。
d.由于這學(xué)期學(xué)習(xí)任務(wù)較重,，各成員的課余可支配時間也不盡相同，使在室外擺攤的時間不夠穩(wěn)定,。
3)應(yīng)對之策
a.我們無法做到與便利店的款式多樣,。
但我們可以在服務(wù)上勝過他們，我們可以提供更多更好的售前,、售中、售后服務(wù),，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)打動顧客,，爭取更多的回頭客。
各成員加強(qiáng)在銷售技巧方面的學(xué)習(xí),，提高成交率,。
b.在我們所買的拖鞋款式不夠豐富的情況下，我們可以使我們的產(chǎn)品在質(zhì)量上勝過其它地方所銷售的拖鞋,。
因此需要進(jìn)貨時在拖鞋的質(zhì)量上把好關(guān),。
c.對于今年雨水較多，影響室外擺攤的問題,，我們只有盡量在天氣條件較好的情況下多到室外擺攤,，從而使因天氣原因引起的損失達(dá)到最小。
d.盡量把各成員的課余空閑時間集中起來,，合理分配,，達(dá)到提高在室外擺攤的頻率。
就業(yè)指導(dǎo)計劃書篇七
1．公司概述,。
綠色食療養(yǎng)生館是一家有限責(zé)任公司,，公司以健康、綠色、養(yǎng)生為指導(dǎo)思想,，努力打造保定第一家特色養(yǎng)生餐廳,，將中華傳統(tǒng)的養(yǎng)生知識融入中國特色飲食文化中，形成獨具特色的養(yǎng)生綠色餐飲文化,。公司秉著“服務(wù)熱忱,、休閑養(yǎng)生、健康體魄”的服務(wù)理念,，為造福保定古城的百姓而努力,。公司規(guī)模預(yù)計在二十人左右（包括兩名具有豐富。
經(jīng)驗,。
的老中醫(yī),、一名經(jīng)理、一名會計,、兩名領(lǐng)班,、三名廚師，兩名廚師助理,、九名服務(wù)人員）,，占地100平米左右，本公司選址在中高階層聚居的高開區(qū),。
2．市場機(jī)會和競爭優(yōu)勢,。
隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，在競爭激烈的餐飲也中唯有特色才會有發(fā)展,，才能獨占鰲頭,。伴隨著市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，人們的消費理念也大大的提高了,，如今,，人們不再對頓頓有魚有肉高脂肪高熱量的食物垂涎欲滴，反而更傾向于綠色,、健康,、養(yǎng)生的食物。近期,，食品安全事件多發(fā),，瘦肉精火腿腸、染色饅頭,、硫磺生姜,、毒黃瓜等，使百姓對食品安全的信任度大打折扣,。更加激發(fā)了人們對于綠色餐巾的渴望,，而真正意義上的養(yǎng)生餐廳至少目前在國內(nèi)是不存在的,，一家餐廳具有40%的菜肴具有養(yǎng)生功能就該算頂尖了。這是餐飲行業(yè)發(fā)展的前景,，也使得餐飲行業(yè)的發(fā)展?jié)摿Ω泳薮蟆?/p>
3．公司所處的環(huán)境及創(chuàng)立背景,。
公司是基于中華傳統(tǒng)的養(yǎng)生知識與中國特色飲食文化相滲透的理念，以養(yǎng)生,、綠色為特色,，以人們對生活理念的改善為契機(jī)建立起來的，是對國家提倡的保證食品安全的繼承和發(fā)展,。
4.創(chuàng)業(yè)公司經(jīng)營業(yè)務(wù)及內(nèi)容,。
公司以綠色養(yǎng)生食譜為主，其中以綠色無污染蔬菜為主要原料,，形成具有特色的素食菜譜與特色養(yǎng)生湯相輔相成,，集美味與時尚健康為一體。
5．預(yù)計資本金,。
房租月1.5萬,，固定資產(chǎn)投資15萬元（一年）（裝修10萬元，電器和廚房設(shè)備3萬元,，家具裝飾等2萬元）,，物料周轉(zhuǎn)資金1.5萬元，水電0.2萬元/月,，人工2萬元/月,，促銷推廣平均0.3萬元/月（節(jié)慶日集中使用，每次5000元左右,，全年做5次,，其余1.1萬元平時使用），稅金0.1萬元/月,，其他開支0.4萬元/月,，合計每月成本支出7.25萬元,，每年成本支出93萬元,。
1．產(chǎn)品服務(wù)描述。
特征：以綠色養(yǎng)生為主要特色,；
主要客戶對象：高開區(qū)及其周邊的中高層消費者,。
2．產(chǎn)品服務(wù)優(yōu)勢：
環(huán)境舒適，服務(wù)一流,，特色經(jīng)營,，綠色養(yǎng)生。
市場容量估算及預(yù)計市場份額：保定現(xiàn)有人數(shù)將近百萬,，高開區(qū)的人口占四分之一,，保守市場估計容量約為10000人,。
1．swot分析報告。
strength:環(huán)境舒適,，服務(wù)一流,，特色經(jīng)營，綠色養(yǎng)生,；
threat:受傳統(tǒng)思想的限制和制約,。
2．公司發(fā)展戰(zhàn)略：發(fā)展初期，積極引導(dǎo)顧客綠色消費,，使成為穩(wěn)定的顧客消費群體,。爭取在一年之內(nèi)能夠收支平衡，若盈余超過25萬可計劃開分店,。
1．目標(biāo)市場：高開區(qū)及其周邊的中高層消費者,。
2．經(jīng)營策略：通過電視、當(dāng)?shù)貓蠹?、廣播,、主題報道、道路宣傳牌等方式在本地區(qū)進(jìn)行大量宣傳,。使員工服裝,，經(jīng)營理念，內(nèi)部管理和戰(zhàn)略目標(biāo)保持一致,。養(yǎng)生綠色餐飲是指食物種養(yǎng),、生產(chǎn)加工、物流配送,、餐桌消費及服務(wù)環(huán)境整個產(chǎn)業(yè)鏈條中的每個環(huán)節(jié)以一種天然,、安全、無污染的狀況,。
在采購過程中,，首先要回識別源頭原料、自然無污染原料,、綠色食品原料,，盡可能少采購罐裝、聽裝或其它已經(jīng)加工制作的半成品原料,，更要善于識別,、杜絕采購被污染或腐敗變質(zhì)的原料。更要在原料的加工制造上注重衛(wèi)生及食品安全,。
1．公司性質(zhì)及組織形式：公司采取有限責(zé)任公司的組織形式,，設(shè)立一名經(jīng)理、一名會計,、兩名領(lǐng)班,。
2．部門職能,。
經(jīng)理室：主要負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理及物資采購；
會計：主要負(fù)責(zé)賬目的記錄,、流水以及稅務(wù)繳納情況,；
領(lǐng)班：實行兩班倒制度，一名領(lǐng)班負(fù)責(zé)一班,，每班工作八小時,，一天兩班，領(lǐng)班負(fù)責(zé)大廳秩序的維護(hù),，輔助日常經(jīng)營活動,。
3．管理理念及公司文化。
以服務(wù)客戶滿意一百實現(xiàn)雙贏為管理理念,，把公司打造成和諧,、休閑、健康的具有特色的飲食文化的公司,。
4.開業(yè)準(zhǔn)備：2月中旬簽約,，兩個月免租，3月辦理工商稅務(wù)消防等政府事務(wù),、人員,。
招聘。
和培訓(xùn),、崗位制度的制定,、點菜設(shè)計和價格設(shè)計、裝修配套和店內(nèi)裝飾,、供應(yīng)商接觸,、首批物料備貨、網(wǎng)絡(luò)推廣等等,，4月中旬試營業(yè),，5月1日正式營業(yè)。
開業(yè)策劃：試營業(yè)兩周,，正式開業(yè)慶典兩周,，活動期間均可享受活動宣傳的優(yōu)惠；媒體推廣策劃,、戶外現(xiàn)場策劃,、店內(nèi)布置,、促銷活動設(shè)計等,。
1、資金來源與運用,。
一部分來自于自己的穩(wěn)定存儲,，部分來自于自家房子的抵押貸款,。
2、可以引入的其他資本,。
朋友親戚的入股,，實現(xiàn)利益共享，風(fēng)險同承,。
1．機(jī)遇分析,。
首先,，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，人們愿意將更多的錢用于消費更有質(zhì)量的食物，人們的消費理念發(fā)生了變化,；其次,，人們更加注重養(yǎng)生,；最后，國家制定了更為有效的政策支持食品安全,。
2．風(fēng)險分析,。
學(xué)校：
院系：
班級：
姓名：
學(xué)號：
保密須知。
本商業(yè)計劃書屬商業(yè)機(jī)密,，所有權(quán)屬于[背包客戶外用品商店項目],。其所涉及的內(nèi)容和資料只限于已簽署投資意向的投資者使用。收到本計劃書后,，收件人應(yīng)即刻確認(rèn),，并遵守以下的規(guī)定：1）若收件人不希望涉足本計劃書所述項目，請按上述地址盡快將本計劃書完整退回,；2）在沒有取得書面同意前,，收件人不得將本計劃書全部和或部分地予以復(fù)制、傳遞給他人,、影印,、泄露或散布給他人。
背包客戶外用品商店項目是一個基于實體戶外用品商店,，通過建立自己的戶外俱樂部,，實行會員制度的現(xiàn)代戶外用品連鎖創(chuàng)業(yè)項目。目前主要面向浙江海寧地區(qū),。此項目主要是這樣來盈利的：我們要開實體戶外用品商店,，進(jìn)行零售和批發(fā)，后期開發(fā)網(wǎng)店,。同時建立戶外俱樂部,，俱樂部組織登山、徒步,、露營等有償活動,。店面和俱樂部實行統(tǒng)一的會員制,，會員享有商品折扣和活動費用優(yōu)惠。前期會以實體店面為主,，用以積累會員,。
創(chuàng)業(yè)企業(yè)：背包客戶外用品商店投資人：
股東：
合作者：
在我國，戶外還算是一門新興的運動,。近幾年,，隨著人們生活水平的提高和對精神文化生活的追求，戶外運動逐漸表現(xiàn)出它獨特的市場前景和巨大的經(jīng)濟(jì)價值,。從而一批戶外用品店也應(yīng)需而生,，形成了一個新的市場消費點。
1200億元的市場潛在,、20億元的年銷售額,、1億人的參與范圍，戶外運動已經(jīng)悄然成為一個新興產(chǎn)業(yè),。不觀名山大川,，不看名勝古跡，背上帳篷和行囊,，玩一把重歸自然的戶外運動,，如今已經(jīng)成為越來越多有識人士的選擇。
戶外運動在國內(nèi)漸漸成為運動時尚,，其中也孕育著無限的商機(jī),。但只有善于捕捉機(jī)會敢于創(chuàng)新的人，才能夠有所收獲,。
于是,，開個戶外用品店成了一種必然。趁現(xiàn)在國內(nèi)戶外運動還處在起步階段,，搭上這趟早班車似乎成了不二的選擇,。
1．創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢之一：市場空間較大。
根據(jù)著名旅游網(wǎng)站“攜程網(wǎng)”的調(diào)查,，我國旅游人數(shù)正以每年26％的速度增長,，而其中增長最快的就是20~40歲年齡段的“背包一族”；旅游用品市場需求則每年增長17％,。與全球戶外運動產(chǎn)業(yè)年交易額150多億美元的規(guī)模相比,，中國的相關(guān)產(chǎn)業(yè)還處于興起階段，市場發(fā)展空間相對較大,。
2．創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢之二：投資收益看好,。
外，戶外旅游用品的易耗性較大，顧客多次購買的需求較強(qiáng),。因此，戶外旅游用品的利潤相對較高,，而投資卻不大,，一般在10萬~20萬元左右，其中的“大頭”部分是店面租金和首次置貨款,，開業(yè)后每月的運營成本約在5000元左右,。
3．創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢之三：入行門檻不高。
開戶外旅游用品店,，對創(chuàng)業(yè)者沒有太大的專業(yè)要求,，只要其熱愛旅游,，喜歡結(jié)交朋友,，又善于溝通，就能開張迎客,。開這樣的店,，對店面的要求也不高，不一定非選那些租金昂貴的鬧市區(qū)或黃金地段,，而且店面的面積也不用太大,。戶外旅游用品店的顧客大都多是年輕人，因此選在大中專院校附近可近水樓臺先得月,。在廣告宣傳上也很省力,，自助游特別是野外生存體驗，是時下都市年輕人追求的一種時尚,，雖然在我國才剛剛興起,，但人氣劇增。因此,，開家戶外旅游用品店,，正是迎合了這部分年輕人的消費潮流，只要商品有特色,，活動夠生動,，就能吸引顧客，而無需投入太多的廣告費用,。
1.企業(yè)概述和工作目標(biāo),。
背包客戶外用品商店目前主要面向浙江省海寧市地區(qū)范圍的青年，中年群體,。前期我們以實體店為主,，進(jìn)行戶外用品的零售和批發(fā)。經(jīng)營多個品牌，但會主打如探路者,、凱圖巔峰,、kingcamp等國內(nèi)知名的戶外品牌面向主流消費者，這部分產(chǎn)品占80%,。我們還會上架如全球知名戶外背包品牌gregory,，意大利專業(yè)登山鞋lasportiva等頂級產(chǎn)品面對專業(yè)或者嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽敉饣顒訌臉I(yè)者、愛好者,。
企業(yè)中期目標(biāo)是建立基于實體店的戶外俱樂部,，同時采用統(tǒng)一的會員制。對于相當(dāng)一部分的消費者,，平時上班很忙,，周末想要去戶外游玩，但是在規(guī)劃路線,，支出和安全上又不想浪費太多時間,，那么戶外俱樂部的活動就是個好的選擇。通過戶外俱樂部的活動刺激消費,。建立會員制一是為了保有一部分老顧客,，他們是企業(yè)最忠實的支持者，必須維護(hù)好,。二是通過會員制進(jìn)行優(yōu)惠促銷,，無論是銷售產(chǎn)品還是組織戶外活動。
企業(yè)的未來目標(biāo)是建立連鎖加盟店,，拓展各省市業(yè)務(wù),。這樣對于組織長線戶外活動有好處。并且我們的會員也可以和外省市的朋友進(jìn)行交流,，這也是一種健康的,，現(xiàn)代的社交方式。
信息學(xué)院,。
10網(wǎng)絡(luò)滕玉梅,。
1．公司概述。
綠色食療養(yǎng)生館是一家有限責(zé)任公司,，公司以健康,、綠色、養(yǎng)生為指導(dǎo)思想,，努力打造保定第一家特色養(yǎng)生餐廳,，將中華傳統(tǒng)的養(yǎng)生知識融入中國特色飲食文化中，形成獨具特色的養(yǎng)生綠色餐飲文化,。公司秉著“服務(wù)熱忱,、休閑養(yǎng)生,、健康體魄”的服務(wù)理念，為造福保定古城的百姓而努力,。公司規(guī)模預(yù)計在二十人左右（包括兩名具有豐富經(jīng)驗的老中醫(yī),、一名經(jīng)理、一名會計,、兩名領(lǐng)班,、三名廚師，兩名廚師助理,、九名服務(wù)人員）,，占地100平米左右,，本公司選址在中高階層聚居的高開區(qū),。
2．市場機(jī)會和競爭優(yōu)勢。
公司是基于中華傳統(tǒng)的養(yǎng)生知識與中國特色飲食文化相滲透的理念,，以養(yǎng)生,、綠色為特色，以人們對生活理念的改善為契機(jī)建立起來的,，是對國家提倡的保證食品安全的繼承和發(fā)展,。
4.創(chuàng)業(yè)公司經(jīng)營業(yè)務(wù)及內(nèi)容。
公司以綠色養(yǎng)生食譜為主,，其中以綠色無污染蔬菜為主要原料,，形成具有特色的素食菜譜與特色養(yǎng)生湯相輔相成，集美味與時尚健康為一體,。
5．預(yù)計資本金,。
房租月1.5萬，固定資產(chǎn)投資15萬元（一年）（裝修10萬元,，電器和廚房設(shè)備3萬元,，家具裝飾等2萬元），物料周轉(zhuǎn)資金1.5萬元,，水電0.2萬元/月,，人工2萬元/月，促銷推廣平均0.3萬元/月（節(jié)慶日集中使用,，每次5000元左右,，全年做5次，其余1.1萬元平時使用）,，稅金0.1萬元/月,，其他開支0.4萬元/月，合計每月成本支出7.25萬元,，每年成本支出93萬元,。
1．產(chǎn)品服務(wù)描述,。
特征：以綠色養(yǎng)生為主要特色；
主要客戶對象：高開區(qū)及其周邊的中高層消費者,。
2．產(chǎn)品服務(wù)優(yōu)勢：環(huán)境舒適,，服務(wù)一流，特色經(jīng)營,，綠色養(yǎng)生,。
市場容量估算及預(yù)計市場份額：保定現(xiàn)有人數(shù)將近百萬，高開區(qū)的人口占四分之一,，保守市場估計容量約為10000人,。
1．swot分析報告。
strength:環(huán)境舒適,，服務(wù)一流,，特色經(jīng)營，綠色養(yǎng)生,；
threat:受傳統(tǒng)思想的限制和制約,。
2．公司發(fā)展戰(zhàn)略：發(fā)展初期，積極引導(dǎo)顧客綠色消費,，使成為穩(wěn)定的顧客消費群體,。爭取在一年之內(nèi)能夠收支平衡，若盈余超過25萬可計劃開分店,。
1．目標(biāo)市場：高開區(qū)及其周邊的中高層消費者,。
2．經(jīng)營策略：通過電視、當(dāng)?shù)貓蠹?、廣播,、主題報道、道路宣傳牌等方式在本地區(qū)進(jìn)行大量宣傳,。使員工服裝,，經(jīng)營理念，內(nèi)部管理和戰(zhàn)略目標(biāo)保持一致,。養(yǎng)生綠色餐飲是指食物種養(yǎng),、生產(chǎn)加工、物流配送,、餐桌消費及服務(wù)環(huán)境整個產(chǎn)業(yè)鏈條中的每個環(huán)節(jié)以一種天然,、安全、無污染的狀況,。在采購過程中,，首先要回識別源頭原料、自然無污染原料,、綠色食品原料,，盡可能少采購罐裝,、聽裝或其它已經(jīng)加工制作的半成品原料，更要善于識別,、杜絕采購被污染或腐敗變質(zhì)的原料,。更要在原料的加工制造上注重衛(wèi)生及食品安全。
1．公司性質(zhì)及組織形式：公司采取有限責(zé)任公司的組織形式,，設(shè)立一名經(jīng)理,、一名會計、兩名領(lǐng)班,。
2．部門職能,。
經(jīng)理室：主要負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理及物資采購；
會計：主要負(fù)責(zé)賬目的記錄,、流水以及稅務(wù)繳納情況,；
領(lǐng)班：實行兩班倒制度，一名領(lǐng)班負(fù)責(zé)一班,，每班工作八小時,，一天兩班,，領(lǐng)班負(fù)責(zé)大廳秩序的維護(hù),，輔助日常經(jīng)營活動。
3．管理理念及公司文化,。
以服務(wù)客戶滿意一百實現(xiàn)雙贏為管理理念,，把公司打造成和諧、休閑,、健康的具有特色的飲食文化的公司,。
4.開業(yè)準(zhǔn)備：2月中旬簽約，兩個月免租,，3月辦理工商稅務(wù)消防等政府事務(wù),、人員招聘和培訓(xùn)、崗位制度的制定,、點菜設(shè)計和價格設(shè)計,、裝修配套和店內(nèi)裝飾、供應(yīng)商接觸,、首批物料備貨,、網(wǎng)絡(luò)推廣等等，4月中旬試營業(yè),，5月1日正式營業(yè),。開業(yè)策劃：試營業(yè)兩周，正式開業(yè)慶典兩周,，活動期間均可享受活動宣傳的優(yōu)惠,；媒體推廣策劃,、戶外現(xiàn)場策劃、店內(nèi)布置,、促銷活動設(shè)計等,。
1、資金來源與運用,。
一部分來自于自己的穩(wěn)定存儲,，部分來自于自家房子的抵押貸款。
2,、可以引入的其他資本,。
朋友親戚的入股，實現(xiàn)利益共享,，風(fēng)險同承,。
1．機(jī)遇分析。
首先,，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，人們愿意將更多的錢用于消費更有質(zhì)量的食物，人們的消費理念發(fā)生了變化,；其次,，人們更加注重養(yǎng)生；最后,，國家制定了更為有效的政策支持食品安全,。
2．風(fēng)險分析。
如果在經(jīng)營上有些不善的話,，公司將面臨很大的財務(wù)壓力,；還有其他不可預(yù)見的風(fēng)險。
3．解決方案和應(yīng)對措施,。
念管理公司,，制度是死的，但管理方式是靈活的,；最后,，在公司可承受的范圍內(nèi)制定合理的融資方案，實現(xiàn)融資渠道的多元化,。
1.撤出方式,。
風(fēng)險資本的撤出必須以風(fēng)險資本的出售或重組形式來實現(xiàn)。
2.撤出時間,。
連續(xù)六個月營業(yè)額呈下降趨勢,，立即著手撤出。
9.創(chuàng)業(yè)計劃書,。
10.創(chuàng)業(yè)計劃書格式,。
就業(yè)指導(dǎo)計劃書篇八
職業(yè)指導(dǎo)與就業(yè)工作在職業(yè)學(xué)校工作中格外重要,，它是涉及到畢業(yè)生及其家庭的切身利益、涉及到國家社會政治穩(wěn)定,、涉及到學(xué)校教育改革及其發(fā)展的一項十分重要的工作,，我校十分重視職業(yè)指導(dǎo)與就業(yè)工作，總體工作進(jìn)展情況良好,，近年在職業(yè)指導(dǎo)工作上,，我校進(jìn)行了很多探索與嘗試，具體做法如下：
一,、打好堅實的專業(yè)基礎(chǔ),。
中等職業(yè)教育是以就業(yè)為目的的教育。專業(yè)學(xué)習(xí)是為就業(yè)服務(wù),，學(xué)生只有掌握了過硬的文化基礎(chǔ)知識,、專業(yè)技術(shù)技能，才能找到理想的工作,，立足于社會,。讓學(xué)生懂得“今天的刻苦學(xué)習(xí)是為了明天發(fā)展”。我校努力使學(xué)生掌握一技多能,，強(qiáng)化職業(yè)技能訓(xùn)練,，提高學(xué)生職業(yè)素質(zhì)，并根據(jù)職業(yè)崗位群的需要,，將訓(xùn)練范圍拓寬以適應(yīng)廣泛就業(yè)和再次就業(yè)的需要,，增加選修課程,。
二,、每學(xué)期均開設(shè)職業(yè)生涯與就業(yè)指導(dǎo)課程。
我校實行每學(xué)期開設(shè)《職業(yè)生涯規(guī)劃》與《職業(yè)道德與職業(yè)指導(dǎo)》課程,，該課程由專門的職業(yè)指導(dǎo)老師講授,，對在校生進(jìn)行全面、系統(tǒng)的職業(yè),、就業(yè)指導(dǎo),。一年級重點加強(qiáng)職業(yè)意識、職業(yè)理想和職業(yè)道德教育,，幫助學(xué)生認(rèn)識所學(xué)專業(yè)與對應(yīng)職業(yè)崗位群的關(guān)系,，熱愛專業(yè)，努力學(xué)好專業(yè)知識,，自學(xué)刻苦地參加專業(yè)技能訓(xùn)練,，提高職業(yè)能力和職業(yè)素質(zhì)，養(yǎng)成職業(yè)道德,；二年級重點找準(zhǔn)差距,，即所學(xué)得專業(yè)知識同職業(yè)崗位要求之間的差距,，明確努力方向和具體目標(biāo)，規(guī)范自己的行為,，從嚴(yán),、從難要求，培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)和綜合職業(yè)能力,，爭取有特色,、有絕招、一專多能,。分階段,，突出重點，讓學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)課程的同時又掌握了求職就業(yè)的方法與技巧,。專業(yè)課程教學(xué)與就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)并舉,，學(xué)生的就業(yè)水平得到了大大提高。
三,、引導(dǎo)學(xué)生樹立新型就業(yè)觀,。
學(xué)生對待就業(yè)，往往有一個認(rèn)識的誤區(qū),。他們不能正確認(rèn)識自身的價值,，眼高手低，這就導(dǎo)致學(xué)生失去一些就業(yè)機(jī)會,。因此,，我校積極正確引導(dǎo)學(xué)生，幫助學(xué)生分析當(dāng)前市場形勢,，社會發(fā)展走向,，擺正自己的位置，合理看待就業(yè)機(jī)會,。教育學(xué)生學(xué)會適應(yīng)“動態(tài)”就業(yè),，使學(xué)生認(rèn)識到這種就業(yè)形式既有利于人員的合理流動，有利于個人的自我選擇,，自我調(diào)整,，又有利于各項事業(yè)的發(fā)展。要樹立“先就業(yè),，后擇業(yè)”的就業(yè)理念,，對就業(yè)單位、崗位的選擇要有度,，應(yīng)適當(dāng)降低擇業(yè)的期望值,，首先解決自身的生存問題，以滿足一個主要條件為主，其余不可過分強(qiáng)求,。要從自己的素質(zhì),，能力，學(xué)歷等實際條件出發(fā),，找準(zhǔn)適合自己的恰當(dāng)?shù)膷徫弧?/p>
四,、引導(dǎo)學(xué)生處理好“我要做什么”和“我能做什么”的關(guān)系，在就業(yè)追求上由理想型向現(xiàn)實型轉(zhuǎn)變,。
剛從學(xué)校畢業(yè)出來的年青人,，都想找一個理想的單位。假如就業(yè)時有選擇機(jī)會,，中職生當(dāng)然想選擇方方面面都稱心如意的工作,，可多數(shù)時候，中職生是處于被選擇的尷尬境地,。有許多過來人都說,，初涉崗位的第一步工作，到后來想想都是起了鋪墊作用的,，這話值得尋味,。正如一位用人單位的老板所說，每個成功者都會走過“從奴隸到將軍”的歷程,。我校不斷給學(xué)生灌輸一種思想：中職生求職時必須務(wù)實,，踏踏實實地從低做起。要正確認(rèn)識社會和自己,，就業(yè)起點不一定太高,，先就業(yè)后擇業(yè)，從低做起,，充分發(fā)揮中職生既有專業(yè)知識,，又有實用技術(shù)的特點，踏踏實實地干,，在工作中不斷積累經(jīng)驗,，提高自己的專業(yè)水平，為以后的發(fā)展打好基礎(chǔ),。
五、指導(dǎo)學(xué)生克服心理障礙,。
現(xiàn)在,，有些學(xué)生在擇業(yè)上處于被動狀態(tài)表現(xiàn)為擇業(yè)時沒有明確的愿望和要求，大多根據(jù)教師或父母的意見決定,，這是一種“等待型”的擇業(yè)心理,。有些學(xué)生在擇業(yè)時雖比較主動，但存在心理障礙,，往往也不能進(jìn)行正確選擇,。如：有的學(xué)生在擇業(yè)時,，偏重于考慮所選職業(yè)或?qū)I(yè)是否有“實惠”，是否有利于個人的發(fā)展,，這是一種“功利型”的擇業(yè)心理,；有的學(xué)生在擇業(yè)時則偏重于從自己的愛好，興趣出發(fā),，強(qiáng)調(diào)要選擇那些使自己的興趣,、愛好能得到充分發(fā)展的職業(yè)或?qū)I(yè)，這種表現(xiàn)實際是一種“志趣型”的擇業(yè)心理,。因此,，我校就業(yè)指導(dǎo)注重?fù)駱I(yè)心理輔導(dǎo)，樹立競爭就業(yè)意識,，在就業(yè)心理上由自卑型向自信型轉(zhuǎn)變,，由消極向積極轉(zhuǎn)變。由于整個就業(yè)市場供大于求,，職校畢業(yè)生在擇業(yè)和就業(yè)的過程中面臨著激烈的競爭和嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),，確實對他們形成了較大的心理壓力。
新生一入學(xué)時,，學(xué)校就把對學(xué)生的職業(yè)指導(dǎo)工作提上重要議事日程,，使學(xué)生能了解有關(guān)專業(yè)方面的情況，了解用人單位對該專業(yè)人才的素質(zhì)要求,。我們學(xué)校在入學(xué)教育階段中,，首先向?qū)W生作專業(yè)介紹，組織學(xué)生到對口單位參觀訪問,，親身感受各種職業(yè)對人才素質(zhì)的具體要求,，每周休息時要求學(xué)生開展社會調(diào)查，在對本專業(yè)行業(yè)發(fā)展趨勢及用人需求進(jìn)行調(diào)查的同時,，參加學(xué)校組織的歷屆畢業(yè)生情況追蹤調(diào)查,。學(xué)校在學(xué)生入學(xué)軍訓(xùn)期間每年都組織優(yōu)秀畢業(yè)生報告會，激發(fā)新生的專業(yè)自信心,。
目前,，在學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)工作上，我校同樣面臨著一定的困難與問題,。例如,，在職業(yè)與就業(yè)教育中缺乏專業(yè)指導(dǎo)教師，從事職業(yè)指導(dǎo)的師資力量薄弱,。學(xué)校主要采用開設(shè)相對獨立的職業(yè)指導(dǎo)課,，并將其列人教學(xué)計劃，占用一定課時，配備專職教師的方式開展職業(yè)生涯設(shè)計的指導(dǎo),。僅靠幾個專業(yè)教師,，力量單薄，不少職業(yè)生涯指導(dǎo)工作無法深人開展,；還有,，完整的職業(yè)與就業(yè)指導(dǎo)機(jī)制還不健全；特別是從提高專業(yè)技能水平方面增強(qiáng)畢業(yè)生的社會適應(yīng)能力上我校還有很大提升空間等等,。
第一,，在全方面提高學(xué)生職業(yè)素質(zhì)方面做足工作，增強(qiáng)學(xué)生就業(yè)競爭力,。一是班主任在日常管理工作中強(qiáng)化衛(wèi)生習(xí)慣,、文明習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣,，規(guī)范促進(jìn)學(xué)生思想道德品質(zhì)的提高,；二是有過硬的專業(yè)技術(shù)技能。在技能實踐教學(xué)上,，針對職校生的特點,，組織學(xué)生結(jié)合校園文化活動開展技能比武大賽，練就絕活,，激發(fā)學(xué)生成才的自豪感和榮譽(yù)感,。從企業(yè)用人條件上考慮，考取相關(guān)專業(yè)資格證,；三是提升自主創(chuàng)業(yè)及就業(yè)適應(yīng)能力,。從學(xué)生個人角度來看，學(xué)習(xí)專業(yè)知識就是學(xué)一技之長,，為以后求職或創(chuàng)業(yè)打下堅實的基礎(chǔ),。在教學(xué)過程中，應(yīng)要求教師加強(qiáng)學(xué)生就業(yè)適應(yīng)能力和創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng),，要把“創(chuàng)新“觀念貫徹于文化理論和技能教學(xué)的全過程,，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維。
第二,，加強(qiáng)熱愛專業(yè)的教育,，進(jìn)一步幫助學(xué)生明確職業(yè)理想定位。職業(yè)理想定位,，是職業(yè)指導(dǎo)的核心,，只有明確了自己想干什么，向什么方向奮斗,，學(xué)習(xí)才有動力。一是了解社會。引導(dǎo)學(xué)生看新聞,，了解國家大政方針,、經(jīng)濟(jì)形勢、就業(yè)形勢及需求,，進(jìn)而了解社會職業(yè)崗位的數(shù)量,、結(jié)構(gòu)、層次等,；二是加強(qiáng)專業(yè)崗位教育,。初中畢業(yè)生到職業(yè)學(xué)校來，面臨的第一個問題就是專業(yè)選擇問題,，由于他們剛剛初中畢業(yè),，并不了解什么是專業(yè)，根本談不上選擇專業(yè),，他們大部分聽從家長或朋友的建議來到中職學(xué)校,，因此在新生入學(xué)的第一天開始，學(xué)校要幫助學(xué)生了解崗位相關(guān)知識,；三是分析自我,。準(zhǔn)確分析自己，要了解自己的性格,、氣質(zhì),、能力、興趣以及自己的長處短處,，只有明確自己適合干什么,，能干什么，才能對自己有一個準(zhǔn)確的定位,。既不高估自己,，又不妄自菲薄，從實際出發(fā)規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,。
第三,，建立制度保障體系，以實訓(xùn)為載體,，幫助學(xué)生加強(qiáng)職業(yè)認(rèn)知,。一是建立制度化、規(guī)范化的教育培養(yǎng)體系,。二是充分利用寒暑假期間組織學(xué)生到相關(guān)企業(yè)進(jìn)行見習(xí),、勤工儉學(xué)等活動，為學(xué)生提供認(rèn)識社會,、了解企業(yè),、學(xué)會做人,、學(xué)會服從、學(xué)會團(tuán)隊協(xié)作,、認(rèn)識企業(yè)文化的平臺,，從而讓學(xué)生在實踐中磨煉堅強(qiáng)的意志，提高職業(yè)道德水準(zhǔn),，養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)求實的工作作風(fēng),，體會勞動的艱辛，增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識,；三是以實訓(xùn),、實習(xí)教育為手段，培養(yǎng)學(xué)生責(zé)任意識,。在學(xué)生參加專業(yè)實習(xí)時,，讓學(xué)生知道什么事該做，什么事不該做,，而哪些事又必須做,，讓他們知道到自己所做的每件事對社會、對自己,、對他人所應(yīng)擔(dān)負(fù)的責(zé)任,。
就業(yè)指導(dǎo)計劃書篇九
有批評指出寫一份商業(yè)計劃書對改善企業(yè)的財務(wù)狀況起到的作用很小。你本就不該指望商業(yè)計劃書能有這樣的作用,。在企業(yè)的發(fā)展中,，商業(yè)計劃書做得很早，很難直接對銷售或是企業(yè)利潤起到直接的作用,。但它幫你建起公司,，讓公司順利運轉(zhuǎn)，減少失敗的可能,，商業(yè)計劃書會對企業(yè)的發(fā)展有長遠(yuǎn)影響,。
首先，它強(qiáng)迫你檢查關(guān)于公司運作的構(gòu)思是否真的行得通,。有時你的想法是錯誤的,，你要及時改正。比如說,，你計劃給銷售人員付工資,。當(dāng)仔細(xì)考慮你想達(dá)到怎樣的銷售效果，你就會意識到要給銷售人員更有力的激勵措施就業(yè)指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)計劃書就業(yè)指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)計劃書,。結(jié)果你會發(fā)現(xiàn),，給他們提成，而不是固定工資會讓你的生意經(jīng)營的更好,。雖然你之后也會摸索出這樣的結(jié)論,，但通過很多的試錯和失敗換來這樣的結(jié)果比在商業(yè)計劃書中做檢測的代價大太多了,。
其次，寫下你商業(yè)計劃中的重要部分會讓你謹(jǐn)記它們,。拿競爭來說,，很多創(chuàng)業(yè)者著迷于他們的創(chuàng)業(yè)點子,，但對市場競爭卻關(guān)注很少,。寫下競爭對手的名字，他們的長處,，超越他們的方法,，創(chuàng)業(yè)者就能把重心放在這些領(lǐng)域，從而取得成功,。
第三,，商業(yè)計劃書讓你在很多可選項中做出明確選擇。比如,，你可能有三個供應(yīng)商,。報價最低的一個質(zhì)量有瑕疵，信用也不高,。而報價最高的那個會提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品而且還會提供金融服務(wù),。第三家的產(chǎn)品質(zhì)量還不錯，信用也有,，報價居于行業(yè)一般水平,。寫商業(yè)計劃書會迫使你分析出這三家供應(yīng)商中哪家最適合你。而沒有計劃書,，你可能會選擇你遇到的第一家供應(yīng)商而不考慮其他選擇,。
第四，商業(yè)計劃書更利于交流,。有一份制作精良的商業(yè)計劃書,，你更容易把你的商業(yè)構(gòu)思講給供應(yīng)商聽，講給客戶聽,，甚至是講給你的丈母娘聽,。并且，寫出來的商業(yè)計劃書能讓你的交流和視野一直聚焦在重點上,。
一,、公司簡單描述。
二,、公司的宗旨和目標(biāo)(市場目標(biāo)和財務(wù)目標(biāo)),。
三、公司目前股權(quán)結(jié)構(gòu)(相關(guān)新聞：創(chuàng)業(yè)計劃書下載中心|),。
四,、已投入的資金及用途,。
五、公司目前主要產(chǎn)品或服務(wù)介紹,。
六,、市場概況和營銷策略。
七,、主要業(yè)務(wù)部門及業(yè)績簡介,。
八、核心經(jīng)營團(tuán)隊,。
九,、公司優(yōu)勢說明。
十,、目前公司為實現(xiàn)目標(biāo)的增資需求：原因,、數(shù)量、方式,、用途,、償還。
十一,、融資方案(資金籌措及投資方式),。
十二、財務(wù)分析,。
1.財務(wù)歷史數(shù)據(jù)(前3-5年銷售匯總,、利潤、成長),。
2.財務(wù)預(yù)計(后3-5年),。
3.資產(chǎn)負(fù)債情況。
一,、公司的宗旨(公司使命的表述),。
二、公司簡介資料,。
三,、各部門職能和經(jīng)營目標(biāo)。
四,、公司管理,。
1.董事會。
2.經(jīng)營團(tuán)隊,。
3.外部支持(外聘人士/會計師事務(wù)所/律師事務(wù)所/顧問公司/技術(shù)支持/行業(yè)協(xié)會等),。
一、技術(shù)描述及技術(shù)持有,。
二,、產(chǎn)品狀況,。
1.主要產(chǎn)品目錄(分類、名稱,、規(guī)格,、型號、價格等),。
2.產(chǎn)品特性,。
3.正在開發(fā)/待開發(fā)產(chǎn)品簡介。
4.研發(fā)計劃及時間表,。
5.知識產(chǎn)權(quán)策略,。
6.無形資產(chǎn)(商標(biāo)/知識產(chǎn)權(quán)/專利等)。
三,、產(chǎn)品生產(chǎn)。
1.資源及原材料供應(yīng),。
2.現(xiàn)有生產(chǎn)條件和生產(chǎn)能力,。
3.擴(kuò)建設(shè)施、要求及成本,，擴(kuò)建后生產(chǎn)能力,。
4.原有主要設(shè)備及需添置設(shè)備。
5.產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),、質(zhì)檢和生產(chǎn)成本控制,。
6.包裝與儲運。
一,、市場規(guī)模,、市場結(jié)構(gòu)與劃分。
二,、目標(biāo)市場的設(shè)定,。
三、產(chǎn)品消費群體,、消費方式,、消費習(xí)慣及影響市場的主要因素分析。
四,、目前公司產(chǎn)品市場狀況,，產(chǎn)品所處市場發(fā)展階段(空白/新開發(fā)/高成長/成熟/飽和)。
產(chǎn)品排名及品牌狀況,。
五,、市場趨勢預(yù)測和市場機(jī)會。
六,、行業(yè)政策,。
一,、有無行業(yè)壟斷。
二,、從市場細(xì)分看競爭者市場份額,。
率等)。
四,、潛在競爭對手情況和市場變化分析,。
五、公司產(chǎn)品競爭優(yōu)勢,。
一,、概述營銷計劃(區(qū)域、方式,、渠道,、預(yù)估目標(biāo)、份額),。
二,、銷售政策的制定(以往/現(xiàn)行/計劃)。
三,、銷售渠道,、方式、行銷環(huán)節(jié)和售后服務(wù),。
政策(銷售量/回款期限/付款方式/應(yīng)收帳款/貨運方式/折扣政策等),。
五、銷售隊伍情況及銷售福利分配政策,。
六,、促銷和市場滲透(方式及安排、預(yù)算),。
1.主要促銷方式,。
2.廣告/公關(guān)策略、媒體評估,。
七,、產(chǎn)品價格方案。
1.定價依據(jù)和價格結(jié)構(gòu),。
2.影響價格變化的因素和對策,。
八、銷售資料統(tǒng)計和銷售紀(jì)錄方式,，銷售周期的計算,、
一、資金需求說明(用量/期限)。
二,、資金使用計劃及進(jìn)度,。
三、投資形式(貸款/利率/利率支付條件/轉(zhuǎn)股-普通股,、優(yōu)先股,、任股權(quán)/對應(yīng)價格等)。
四,、資本結(jié)構(gòu),。
五、回報/償還計劃,。
六,、資本原負(fù)債結(jié)構(gòu)說明(每筆債務(wù)的時間/條件/抵押/利息等)。
七,、投資抵押(是否有抵押/抵押品價值及定價依據(jù)/定價憑證),。
八、投資擔(dān)保(是否有抵押/擔(dān)保者財務(wù)報告),。
九,、吸納投資后股權(quán)結(jié)構(gòu)。
十,、股權(quán)成本。
十一,、投資者介入公司管理之程度說明,。
十二、報告(定期向投資者提供的報告和資金支出預(yù)算),。
十三,、雜費支付(是否支付中介人手續(xù)費)。
一,、股票上市,。
二、股權(quán)轉(zhuǎn)讓,。
三,、股權(quán)回購。
四,、股利,。
一、資源(原材料/供應(yīng)商)風(fēng)險,。
二,、市場不確定性風(fēng)險。
三、研發(fā)風(fēng)險,。
四,、生產(chǎn)不確定性風(fēng)險。
五,、成本控制風(fēng)險,。
六、競爭風(fēng)險,。
七,、政策風(fēng)險。
八,、財務(wù)風(fēng)險(應(yīng)收帳款/壞帳),。
九、管理風(fēng)險(含人事/人員流動/關(guān)鍵雇員依賴),。
十,、破產(chǎn)風(fēng)險。
一,、公司組織結(jié)構(gòu),。
二、管理制度及勞動合同,。
三,、人事計劃(配備/。
招聘,。
/培訓(xùn)/考核),。
四、薪資,、福利方案,。
五、股權(quán)分配和認(rèn)股計劃,。
增資后3-5年公司銷售數(shù)量,、銷售額、毛利率,、成長率,、投資報酬率預(yù)估及計算依據(jù)。
一,、財務(wù)分析說明,。
二、財務(wù)數(shù)據(jù)預(yù)測,。
1.銷售收入明細(xì)表,。
2.成本費用明細(xì)表,。
3.薪金水平明細(xì)表。
4.固定資產(chǎn)明細(xì)表,。
5.資產(chǎn)負(fù)債表,。
6.利潤及利潤分配明細(xì)表。
7.現(xiàn)金流量表,。
8.財務(wù)指標(biāo)分析,。
1)反映財務(wù)盈利能力的指標(biāo)。
a.財務(wù)內(nèi)部收益率(firr),。
b.投資回收期(pt),。
c.財務(wù)凈現(xiàn)值(fnpv)。
d.投資利潤率,。
e.投資利稅率,。
f.資本金利潤率。
g.不確定性分析：盈虧平衡分析,、敏感性分析,、概率分析。
2)反映項目清償能力的指標(biāo),。
a.資產(chǎn)負(fù)債率,。
b.流動比率。
c.速動比率,。
d.固定資產(chǎn)投資借款償還期,。
一、附件,。
1.營業(yè)執(zhí)照影本,。
2.董事會名單及簡歷。
3.主要經(jīng)營團(tuán)隊名單及簡歷,。
4.專業(yè)術(shù)語說明。
5.專利證書/生產(chǎn)許可證/鑒定證書等,。
6.注冊商標(biāo),。
7.企業(yè)形象設(shè)計/宣傳資料(標(biāo)識設(shè)計、說明書,、出版物,、包裝說明等),。
8.簡報及報道,。
9.場地租用證明,。
10.工藝流程圖,。
11.產(chǎn)品市場成長預(yù)測圖,。
二,、附表,。
1.主要產(chǎn)品目錄,。
2.主要客戶名單。
3.主要供貨商及經(jīng)銷商名單,。
4.主要設(shè)備清單,。
5.市場調(diào)查表。
6.預(yù)估分析表,。
7.各種財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)估表,。
免責(zé)聲明：本文僅代表作者個人觀點,與本網(wǎng)無關(guān)。
5.廣告創(chuàng)業(yè)計劃書,。
7.創(chuàng)業(yè)計劃書ppt,。
8.創(chuàng)業(yè)計劃書的構(gòu)成。
9.創(chuàng)業(yè)計劃書,。
10.畢業(yè)創(chuàng)業(yè)計劃書,。
就業(yè)指導(dǎo)計劃書篇十
本學(xué)期技能班二年級德育課教學(xué)《就業(yè)指導(dǎo)與創(chuàng)業(yè)教育》，具體班級為319班,、320班,、321班、323班,、324班,、325班、326班,、329班,、330班、331班等共十個班,，分為十個專業(yè),，唐聯(lián)杰教319班、320班,、321班,、323班四個班，唐勇教育325班,、326班,、329班三個班，盧齊威教324班330班,、331班三個班,。因這十個班本學(xué)期半期以后陸續(xù)要頂崗實習(xí)，為適他們走向社會的需要而開設(shè)這門課程,。目的是使學(xué)生掌握一定的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)基本常識,，養(yǎng)成符合職業(yè)需要的職業(yè)本質(zhì)，樹立正確而務(wù)實的職業(yè)理想,；學(xué)會依據(jù)社會發(fā)展,、職業(yè)需求和小我私人特點進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃,，加強(qiáng)提高自身全面本質(zhì)、自主擇業(yè),、立志創(chuàng)業(yè)的自覺性和主動性,，為即將走向社會做好就業(yè)做好準(zhǔn)備。
《就業(yè)指導(dǎo)與創(chuàng)業(yè)教育》以“引導(dǎo)中職生追求和創(chuàng)造幸?！睘槟繕?biāo)思路,，而不僅僅是提高就業(yè)率。課程目標(biāo)是：造就學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃及實在施能力,，增進(jìn)學(xué)生成人,、成才、成功,。
1,、引導(dǎo)學(xué)生以社會發(fā)展的最新高度來認(rèn)識職業(yè)，認(rèn)識人的職業(yè)選擇與人的生活發(fā)展之間的內(nèi)在聯(lián)系,，并在此前提下對于自身所擁有的各種發(fā)展資源進(jìn)行評估,。
二、指導(dǎo)學(xué)生理清自己的職業(yè)生涯期待,，能確定適合于自己心理特點和能力范圍的職業(yè)范疇,，合理地設(shè)計職業(yè)目標(biāo)、職業(yè)選擇,，采取一系列具有較強(qiáng)實際性和操作性的行動計劃,。
3、在明確理想與目標(biāo)的前提下,，不斷加強(qiáng)科學(xué)文化本質(zhì)和思想道德本質(zhì),，逐步掌握科學(xué)的思維方法，具有法治觀念,、養(yǎng)成依法辦事的舉動習(xí)氣,，身體和精神健康，具有一定的審美意識,、審美能力,，不斷提高藝術(shù)修養(yǎng)，增進(jìn)人格發(fā)展,。
4、知道職業(yè)信息的收集途徑,，學(xué)會編制求職自薦材料,；掌握面試的技法，懂得簽訂就業(yè)協(xié)議,、勞動合同,，充分理解職場的基本法則,，能夠盡量加快從學(xué)生角色轉(zhuǎn)換為職業(yè)角色。
5,、充分理解創(chuàng)業(yè)是一種創(chuàng)造財富的活動,，更是一種人的生活的觀念，還是一種生命挑戰(zhàn),。樹立創(chuàng)業(yè)意識,、掌握創(chuàng)業(yè)常識、造就創(chuàng)業(yè)能力,、提高創(chuàng)業(yè)本質(zhì),，了解創(chuàng)業(yè)歷程的方法與步驟，掌握創(chuàng)業(yè)查詢拜訪,、創(chuàng)業(yè)計劃編制的方法,，懂得創(chuàng)業(yè)實施與管理的基本理論和實務(wù)。
《就業(yè)指導(dǎo)與創(chuàng)業(yè)教育》這門學(xué)科的目的就是引導(dǎo)學(xué)生從職業(yè)的角度了解社會,，了解自己,，進(jìn)行職業(yè)道德、職業(yè)理想和創(chuàng)業(yè)精神教育,，幫助學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀,、創(chuàng)業(yè)觀，造就良好的職業(yè)道德素養(yǎng),，形成提高適應(yīng)社會和職業(yè)需要的全面本質(zhì)和綜合職業(yè)能力的自覺性,。
1、以馬思主義為指導(dǎo),，緊密聯(lián)系我國改革開放和社會主義現(xiàn)代化建的實際,，適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)對于人才本質(zhì)的要求，結(jié)合各行業(yè)職業(yè)特點和職業(yè)學(xué)校的造就目標(biāo),，對于學(xué)生進(jìn)行敬業(yè)意識,、服務(wù)意識、和法紀(jì)觀念等教育,，使職業(yè)技術(shù)教育造就的人才能更好地適應(yīng)社會主義建設(shè)的`需要,。
2、以職業(yè)道德規(guī)范教育為中間,，使學(xué)生了解社會主義職業(yè)道德的基本規(guī)范和將來所從事職業(yè)的具體規(guī)范,。在注意運用本行業(yè)先進(jìn)人物的較重要的事教育學(xué)生，使學(xué)生學(xué)有榜樣,。
3,、堅持理論教育與職業(yè)舉動習(xí)氣的養(yǎng)成訓(xùn)練相結(jié)合。使學(xué)生不僅掌握職業(yè)道德理論常識,，更要養(yǎng)成良好的職業(yè)舉動習(xí)氣,。
4,、利用現(xiàn)代化的教學(xué)手段，選擇最為優(yōu)秀的職業(yè)道德的節(jié)目結(jié)合教學(xué)內(nèi)容,。讓學(xué)生感受現(xiàn)代化教學(xué)的魅力,。
1、通過職業(yè)生涯規(guī)劃,，幫助學(xué)生認(rèn)識自我,，認(rèn)識專業(yè)人才造就目標(biāo)，了解與所學(xué)專業(yè)相應(yīng)的職業(yè)在社會發(fā)展中的地位,、作用,、發(fā)展?fàn)顟B(tài)及其對于從業(yè)者本質(zhì)的要求，造就學(xué)生根據(jù)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求和自身特點進(jìn)行職業(yè)生涯設(shè)計的能力,，明確自己的職業(yè)目標(biāo)并自覺進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí),。
二、通過人的生活成功本質(zhì)的造就,，使學(xué)生具備實現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)應(yīng)有的基本本質(zhì),。包括人的生活信念、職業(yè)道德,、法律本質(zhì),、身體和精神健康、藝術(shù)本質(zhì)等,。使專業(yè)人才造就目標(biāo)中的本質(zhì)方面具體落實到學(xué)生的自身職業(yè)目標(biāo),。
3、通過求職就業(yè)策略的指導(dǎo)和創(chuàng)業(yè)實務(wù)的訓(xùn)練,，使學(xué)生學(xué)習(xí)掌握一定的求職就業(yè),、開拓創(chuàng)業(yè)的常識、技能和方法,，在思想上做好自主謀業(yè),、自主創(chuàng)業(yè)的精神籌辦，使專業(yè)人才造就目標(biāo)的實現(xiàn)落實到學(xué)生走上職業(yè)崗位上,。
《就業(yè)指導(dǎo)與創(chuàng)業(yè)教育》為學(xué)期課程,，總學(xué)時為33學(xué)時，每周為2學(xué)時,，包括考試共18周完成,。
《就業(yè)指導(dǎo)與創(chuàng)業(yè)教育》學(xué)時分布如下：
第一單元 就業(yè)形勢與政策法規(guī)8課時
第二單元 就業(yè)定位與途徑3課時
第三單元 就業(yè)準(zhǔn)備與方法4課時
第四單元 創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)4課時
第五單元 創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備4課時
第六單元 小企業(yè)的創(chuàng)辦3課時
第七單元 小企業(yè)的經(jīng)營管理3課時
第八單元 就業(yè)與創(chuàng)業(yè)實例3課時
就業(yè)指導(dǎo)計劃書篇十一
為了做好xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作，結(jié)合本院畢業(yè)生的實際情況,，特制定以下畢業(yè)生就業(yè)工作計劃：
一,、結(jié)合畢業(yè)生實際情況，做好其思想教育工作。
針對當(dāng)代大學(xué)生的特點,，引導(dǎo)畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀和事業(yè)觀，并針對當(dāng)前學(xué)生在擇業(yè)時出現(xiàn)的高不成低不就,，經(jīng)常跳槽等現(xiàn)象進(jìn)行了相應(yīng)的教育指導(dǎo),，轉(zhuǎn)化畢業(yè)生擇業(yè)觀念。樹立正確的擇業(yè)觀,，鼓勵畢業(yè)生到基層,，到艱苦地方就業(yè)及擔(dān)當(dāng)志愿者。
1,、組織畢業(yè)生參加學(xué)校開展的就業(yè)指導(dǎo)課,，就業(yè)指導(dǎo)專題講座等，對畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)形勢,，就業(yè)政策和就業(yè)技巧的指導(dǎo),。開展職業(yè)道德教育，引導(dǎo)學(xué)生端正思想,，擺正自身位置,，做一行愛一行。進(jìn)行就業(yè)政策的宣傳,，通過多種形式幫助畢業(yè)生了解國家的就業(yè)方針政策,，樹立正確的擇業(yè)觀念。
2,、成立以系黨總支書記為組長的就業(yè)指導(dǎo)小組,，并建章立制；
3,、指導(dǎo)畢業(yè)生做好畢業(yè)生就業(yè)推薦材料,；
5、鼓勵畢業(yè)生登錄我校就業(yè)信息網(wǎng)尋找工作及獲取就業(yè)信息,；
7,、調(diào)動其他教職員工為畢業(yè)生收集就業(yè)信息，尋找就業(yè)機(jī)會,；
8,、關(guān)注家庭困難的畢業(yè)生的思想動態(tài)，給予他們力所能及確實的幫助,。
三,、做好畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計工作。
進(jìn)一步完善畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計工作制度與方法,。做好畢業(yè)生離校前的登記工作和離校后的聯(lián)系工作,，與畢業(yè)生建立良好的通訊渠道以便及時了解畢業(yè)生的最新工作情況。輔導(dǎo)員及畢業(yè)班班主任及相關(guān)專業(yè)的教研室主任具體負(fù)責(zé),，及時了解畢業(yè)生去向,，隨時掌握其就業(yè)動態(tài),，保證畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計信息的真實，準(zhǔn)確及完整,，保證校,，系的就業(yè)率統(tǒng)計工作能順利進(jìn)行。
