心得體會(huì)是個(gè)人在經(jīng)歷某種事物,、活動(dòng)或事件后,，通過(guò)思考,、總結(jié)和反思,，從中獲得的經(jīng)驗(yàn)和感悟,。記錄心得體會(huì)對(duì)于我們的成長(zhǎng)和發(fā)展具有重要的意義,。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì)范文,，我們一起來(lái)了解一下吧,。

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇一

作為一個(gè)即將進(jìn)入煤礦行業(yè)的新人,，煤礦安全培訓(xùn)是必不可少的一環(huán),。在這次的培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了許多有關(guān)煤礦安全的知識(shí)和技能,。本文將分享我個(gè)人的心得體會(huì),。

第二段：快樂(lè)學(xué)習(xí)。

煤礦安全培訓(xùn)讓我有一種意想不到的快樂(lè)體驗(yàn),。因?yàn)橹v師們教學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé),，語(yǔ)言幽默風(fēng)趣，不僅理論知識(shí)深入淺出,，而且實(shí)踐操作清晰易懂,。我不禁感嘆，這么干巴的知識(shí)也可以被說(shuō)得如此生動(dòng)有趣,。學(xué)員們也都是積極的,，教練購(gòu)物玩具,，觀看視頻的猶如一團(tuán)歡樂(lè)。

第三段：培訓(xùn)收獲,。

培訓(xùn)中收獲的主要是安全意識(shí)和工作技能,。在工作環(huán)境變化和危險(xiǎn)環(huán)境下，這些技能的實(shí)踐能夠更好地確保我們的安全和保障,。我們學(xué)習(xí)了防火,、防毒、防爆,、緊急處置,、心肺復(fù)蘇術(shù)和滅火等技能。這些技能注重實(shí)踐操作,，讓我們有足夠的時(shí)間去掌握和鞏固,。

第四段：安全遵守。

煤礦行業(yè)的安全問(wèn)題不容易被輕視,。煤礦里的安全常識(shí)就像飲食環(huán)節(jié)中的那句名言,，生命是一張白紙，安全你畫出來(lái),。在煤礦安全培訓(xùn)中,，我們學(xué)習(xí)了遵守安全生產(chǎn)，嚴(yán)守操作規(guī)程,，嚴(yán)格遵守安全制度和安全檢查規(guī)定,，如何正確佩戴勞保用品。

第五段：結(jié)論,。

總之,，這次煤礦安全培訓(xùn)學(xué)得很充實(shí)，很有意義,。培訓(xùn)將我們置身于真實(shí)的生產(chǎn)環(huán)境中,，讓我們能夠更好地掌握理論知識(shí)和實(shí)踐技能。我相信,，掌握了這些能力,，我們不僅能夠?yàn)樽约旱纳a(chǎn)安全把好關(guān)，而且能夠?yàn)橹袊?guó)的煤礦行業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn),。

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇二

煤礦安全培訓(xùn)是保障礦工生命安全,、減少事故發(fā)生的重要環(huán)節(jié)。近期,，我參加了一次煤礦安全培訓(xùn),，并從中受益匪淺。在這次培訓(xùn)中，我學(xué)到了許多有關(guān)煤礦安全的知識(shí)和技能,，并深刻體會(huì)到了煤礦安全的重要性,。以下是我對(duì)這次培訓(xùn)的體會(huì)和感悟。

首先,，我認(rèn)識(shí)到煤礦安全是我們共同的責(zé)任,。培訓(xùn)中，講師強(qiáng)調(diào)了煤礦安全責(zé)任的重要性,，每個(gè)人都有責(zé)任保障自己和他人的安全,。作為礦工，我們要時(shí)刻保持警惕,，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,，積極參與安全活動(dòng)，嚴(yán)防事故發(fā)生,。培訓(xùn)中,，我看到了許多不幸的事故和傷亡,，這讓我真切地感受到了煤礦工作的風(fēng)險(xiǎn),。作為一個(gè)礦工，我們要以身作則,，帶動(dòng)周圍的人一起關(guān)注和重視煤礦安全,，真正做到“人人有責(zé)，事事有檢”,。

其次,，我學(xué)到了許多有關(guān)煤礦安全的專業(yè)知識(shí)。培訓(xùn)中,，講師詳細(xì)介紹了煤礦事故的原因,、危險(xiǎn)源以及應(yīng)急措施等，讓我對(duì)煤礦安全的因果關(guān)系有了更深入的了解,。我明白了煤塵爆炸,、瓦斯爆炸、坍塌等是礦井事故的主要原因,，了解了如何預(yù)防和應(yīng)對(duì)這些事故,。在此過(guò)程中，我了解了不同的安全技術(shù)和設(shè)備,，比如瓦斯檢測(cè)儀,、頂板支護(hù)等，這為我今后的安全工作提供了指導(dǎo),。

然后,，我也學(xué)會(huì)了煤礦安全中的實(shí)際操作。在培訓(xùn)中,，我們進(jìn)行了模擬演練和防護(hù)設(shè)備的使用,，讓我能夠親自體驗(yàn)到煤礦安全工作的實(shí)際情況,。通過(guò)模擬礦井的現(xiàn)場(chǎng)，我了解了逃生口的使用方法,、如何正確佩戴礦工帽和防塵口罩等實(shí)用知識(shí),。同時(shí)，通過(guò)實(shí)際練習(xí),，我學(xué)到了礦井事故發(fā)生時(shí)的應(yīng)急處理方法,，如何使用滅火器、如何進(jìn)行傷員救護(hù)等,。這些實(shí)際操作的訓(xùn)練,，提高了我們應(yīng)對(duì)礦井安全問(wèn)題的實(shí)際能力。

最后,，我意識(shí)到了持續(xù)學(xué)習(xí)的重要性,。煤礦安全技術(shù)和設(shè)備在不斷更新，事故形式也在不斷變化,，我們需要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),，與時(shí)俱進(jìn)。通過(guò)這次培訓(xùn),，我明白了學(xué)習(xí)的重要性,，并下定決心要持續(xù)學(xué)習(xí)。我會(huì)利用空余時(shí)間,，研究學(xué)習(xí)煤礦安全的相關(guān)知識(shí),，了解最新的安全技術(shù)和設(shè)備。我還會(huì)參加更多的培訓(xùn)和交流活動(dòng),，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和安全意識(shí),。

總結(jié)起來(lái)，這次煤礦安全培訓(xùn)讓我收獲頗豐,。我認(rèn)識(shí)到了煤礦安全的重要性,，學(xué)習(xí)到了許多煤礦安全方面的專業(yè)知識(shí)和實(shí)際操作技能。我會(huì)將這次培訓(xùn)的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到工作中,，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣和安全意識(shí),。我相信，在大家的共同努力下,，煤礦安全將迎來(lái)更加美好的明天,。

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇三

上找到原因。

完成好任務(wù),，最終實(shí)現(xiàn)事故不再發(fā)生,。

來(lái)積,組織工人參于單位事務(wù)管理,想為本。單位內(nèi)圍繞著開(kāi)展民主生活會(huì)。

只要我們每位職工,，立足本職包含著方方面面,。這也是立足本職，的成績(jī),，1,。

遵規(guī)循章，生產(chǎn)第三的思想,，質(zhì)量第二,，牢固樹(shù)立安全第一，從自身出發(fā),，高度的責(zé)任心去做工作,，以飽滿的熱情，奮力拼搏,，迎難而上,，抵制三違，就可以促進(jìn)我們自身的本質(zhì)安全,，甚至我們煤礦的本質(zhì)安全,。

作為一名管理人員，應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn),，對(duì)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行經(jīng),。

常性檢查，每天的工作應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng),，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)當(dāng)立即處,。

理,；不能處理的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告本單位有關(guān)負(fù)責(zé)人,。檢查及處理情況應(yīng)當(dāng),。

記錄在案。通過(guò)安全培訓(xùn)教育,，運(yùn)用心理學(xué),，使員工提高安全技能，安全,。

意識(shí),，消除僥幸心理，杜絕違章行為,。新的安全管理理念：培訓(xùn)中,，培訓(xùn)。

新的管理技術(shù)和方法，在實(shí)際工作中進(jìn)行靈活運(yùn)用,。堅(jiān)持以人為本,，強(qiáng)化。

管理,，盡可能地提高本質(zhì)化安全,，提高全員安全意識(shí)，規(guī)范人的不安全行,。

為,，杜絕各種習(xí)慣性違章行為，消除安全隱患,，盡自己最大的努力為員工,。

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇四

安全是廣大職工的最大福利，只有確保了安全生產(chǎn),，我們職工的辛勤勞動(dòng)才能切切實(shí)實(shí),、真真正正的對(duì)其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義。下面是帶來(lái)的煤礦安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得,，希望對(duì)大家有幫助,。

9月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)從方式到內(nèi)容比8月更適合，更專業(yè),，更精細(xì),。從原來(lái)的“一鍋燴”，到現(xiàn)在的分專業(yè)培訓(xùn),，其對(duì)煤礦的發(fā)展和煤礦工程技術(shù)人員的進(jìn)步起著巨大的促進(jìn)作用,。

這次培訓(xùn)最大的特色就是形成了相互討論的氣氛。礦領(lǐng)導(dǎo)打破了“一鍋燴”的講課方式,，極大地激發(fā)了工程技術(shù)人員的主觀能動(dòng)性,。在培訓(xùn)中，各個(gè)精英人員在把自己的知識(shí)傾囊相授的同時(shí),，也把自己不懂的,，不理解的內(nèi)容提出來(lái)，在培訓(xùn)中相互討論,，互相印證,。

在這種相互交流印證的同時(shí)，所得到的不僅僅是“1+1=2”,，而把過(guò)去枯燥的,，授予式的變得活躍起來(lái)。

9月28號(hào)的培訓(xùn)課上,，在介紹完礦井提升機(jī)的內(nèi)容后,，本應(yīng)該下課,，但，因?yàn)橐晃粏T工的一句：“__煤礦提升機(jī)礦難死了不少人啊!”各位工程技術(shù)人員你一句我一句,，開(kāi)始了專業(yè)分析,。當(dāng)時(shí)，官方還沒(méi)對(duì)礦難的原因作出準(zhǔn)確的答復(fù),，但是技術(shù)人員們通過(guò)分析,，對(duì)種.種可能都作出了詳細(xì)的解釋，對(duì)以后的工作方向提出了明確的目標(biāo),。

在培訓(xùn)中,，各專業(yè)口的精英技術(shù)人員，把自己擅長(zhǎng)的或新學(xué)到的專業(yè)知識(shí)傾囊相授,。我從中了解到了煤礦井下低壓開(kāi)關(guān)保護(hù)整定計(jì)算,，由于這種計(jì)算方法十分專業(yè)，很多專業(yè)名詞很難理解,，不過(guò),，通過(guò)課堂記錄，把這些公式和內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)的記錄,，為以后的工作打下基礎(chǔ),。

“小鍋?zhàn)鲲垺弊龀隽藢I(yè)直接的交流，“小鍋?zhàn)鲲垺弊龀隽擞腥さ膶W(xué)習(xí)氛圍,，“小鍋?zhàn)鲲垺弊龀隽藛T工的創(chuàng)造空間,。

在培訓(xùn)中，對(duì)軌道規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)也有詳細(xì)的講解,。軌道規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)分為運(yùn)輸線路軌道標(biāo)準(zhǔn)和道差質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。這兩項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)都有著詳細(xì)的規(guī)定。在學(xué)習(xí)中,，對(duì)這兩項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)都有一定的認(rèn)識(shí),，但是還有很多東西需要在實(shí)踐中才能更好的把握。

雖然“小鍋?zhàn)鲲垺辈贿m合非專業(yè)的介入和監(jiān)督,，但是這種方式有著無(wú)與倫比的生命力。在這個(gè)月的培訓(xùn)中,，由于專業(yè)性很強(qiáng),，很多知識(shí)沒(méi)能學(xué)透，還需要通過(guò)課下的鉆研才能更好的掌握,。

一,、好的企業(yè)要有好的礦委領(lǐng)導(dǎo)及好的決策層。礦長(zhǎng)和業(yè)主對(duì)煤礦安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé),，作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者,，必須對(duì)煤礦安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),，做到“執(zhí)行上級(jí)安全規(guī)定不打折，完善煤礦安全制度不走樣,，狠抓全員培訓(xùn)不放松,，加大安全生產(chǎn)投入不欠賬，排查安全隱患,、追究安全責(zé)任不手軟”,。負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策,、法律法規(guī)及上級(jí)有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的指令和決定;負(fù)責(zé)建立完善安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu);負(fù)責(zé)組織落實(shí)安全目標(biāo)管理,、安全生產(chǎn)檢查、安全隱患排查,、安全獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)等各項(xiàng)規(guī)章制度;負(fù)責(zé)開(kāi)展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng),。業(yè)主必須做到“三個(gè)到位”：一是安全思想認(rèn)識(shí)到位。正確處理安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系,，要給煤礦安全工作人員講安全生產(chǎn)課,，要定期不定期地到煤礦生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)檢查安全生產(chǎn)工作措施的落實(shí)情況，切實(shí)抓好煤礦安全生產(chǎn)工作;二是安全制度措施要到位,。不準(zhǔn)隨意更換礦長(zhǎng),，不準(zhǔn)為安全副礦長(zhǎng)分配安全生產(chǎn)以外的任務(wù)，不準(zhǔn)下達(dá)超產(chǎn)指令;三是安全生產(chǎn)投入要到位,。保證礦井現(xiàn)場(chǎng)管理設(shè)施設(shè)備,、安全技術(shù)改造、安全技術(shù)培訓(xùn)等方面的優(yōu)先投入,。

二,、全面加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督工作?！皣?guó)家監(jiān)察,、地方監(jiān)管、企業(yè)負(fù)責(zé)”是國(guó)務(wù)院確定的煤礦安全生產(chǎn)工作格局,，煤礦企業(yè)內(nèi)部圍繞現(xiàn)場(chǎng)管理,，實(shí)行三級(jí)責(zé)任、落實(shí)十項(xiàng)措施的工作制度,，使煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)自己負(fù)責(zé)的意識(shí)不斷增強(qiáng),，安全生產(chǎn)的工作制度不斷完善，安全生產(chǎn)的管理措施不斷推進(jìn),。加強(qiáng)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和隱患排查以及勞動(dòng)組織用工培訓(xùn)管理,。

三、加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理,，提高煤礦安全基礎(chǔ)管理水平,。加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理是煤礦企業(yè)的一個(gè)重要環(huán)節(jié),，必須做到以下幾點(diǎn)事宜：一建立技術(shù)管理體系。企業(yè)法定代表人負(fù)責(zé)建立以技術(shù)負(fù)責(zé)人為首的技術(shù)管理體系,，技術(shù)負(fù)責(zé)人對(duì)煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)工作負(fù)責(zé),。礦井設(shè)立技術(shù)管理機(jī)構(gòu)，配備采礦,、通風(fēng),、機(jī)電、地質(zhì)及測(cè)量等專業(yè)技術(shù)人員,。二加強(qiáng)技術(shù)基礎(chǔ)工作,。技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制定礦井災(zāi)害預(yù)防計(jì)劃，加強(qiáng)礦井災(zāi)害預(yù)防工作,，嚴(yán)格按照規(guī)定繪制相關(guān)圖紙,。對(duì)礦井地質(zhì)情況、開(kāi)采情況,、周邊礦井采空區(qū)情況等要由技術(shù)人員定期進(jìn)行分析,，針對(duì)性的采取安全技術(shù)措施，并形成完整的技術(shù)基礎(chǔ)資料,。三確保礦井生產(chǎn)系統(tǒng)完善可靠,。

礦井和采區(qū)生產(chǎn)布局科學(xué)合理，回采工作面采用正規(guī)壁式采煤方法,。四加強(qiáng)礦井“一通三防”的技術(shù)管理,。技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織制定并落實(shí)“一通三防”專項(xiàng)措施，確保系統(tǒng)安全可靠,。礦井每月必須制定風(fēng)量分配計(jì)劃,，嚴(yán)禁采掘工作面微風(fēng)和無(wú)風(fēng)作業(yè);對(duì)通風(fēng)設(shè)施設(shè)專人看管和維護(hù);配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監(jiān)控系統(tǒng);掘進(jìn)工作面實(shí)行“三專兩閉鎖”;切實(shí)落實(shí)綜合防滅火措施和落實(shí)綜合防塵措施。五加強(qiáng)礦井水害的防治管理,。嚴(yán)格執(zhí)行“預(yù)測(cè)預(yù)報(bào),、有疑必探、先探后掘,、先治后采”的水害防治十六字原則,，落實(shí)“防、堵,、疏,、排、截”五項(xiàng)綜合治理措施,。制定專項(xiàng)措施和配備設(shè)備、專業(yè)人員,。六及時(shí)解決安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題,。每月組織一次技術(shù)分析會(huì)議,，及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題。重大安全隱患或技術(shù)難題,，應(yīng)采取有效的措施,，確保安全生產(chǎn)。

安全是我們煤礦工作的重中之重,。沒(méi)有安全,就無(wú)從談起生產(chǎn),。安全是廣大職工的最大福利，只有確保了安全生產(chǎn),，我們職工的辛勤勞動(dòng)才能切切實(shí)實(shí),、真真正正的對(duì)其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義。

如今之下,，盡管科學(xué)發(fā)展日新月異,，全國(guó)范圍內(nèi)安全形勢(shì)也有了一定的好轉(zhuǎn)，可一些大的事故還時(shí)有發(fā)生,。雖然,，我礦在礦黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體干部職工的共同努力下，在安全生產(chǎn),、開(kāi)掘進(jìn)尺,、原煤產(chǎn)量上取得了可喜成績(jī)?？蓪?duì)新的,，我們?nèi)砸拇鎽n慮。因?yàn)閼n慮是我們的朋友,，榮譽(yù)和花環(huán)最易變成致命的毒藥,。對(duì)于煤礦而言，只有抓住了安全,，其它諸如指標(biāo),、效益、產(chǎn)量之類的東西才有可能實(shí)現(xiàn),。如果把煤礦的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)比做一座大廈的話,，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)，就可以說(shuō)它有了一個(gè)較為穩(wěn)固的根基,。

我們的新莊煤礦要在嶄新的甚至更遠(yuǎn)的將來(lái)持續(xù)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),、高產(chǎn)高效，這需要全體新莊人立足本職,，努力實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全,。功堅(jiān)克難，拼搏進(jìn)取,，大干苦干,。

立足本職,，一般職工的理解是，做好本崗位的生產(chǎn)工作,，其它一概不問(wèn),。秉承李斯的“老鼠哲學(xué)”，不在其位,，不謀其政,。可對(duì)于我們從事特殊行業(yè)的煤礦工人而言,。立足本職不只是做好生產(chǎn)工作而已,。首先，還要時(shí)刻不忘自身所處的工作環(huán)境對(duì)人身的危害性,，內(nèi)心牢固樹(shù)立一種危險(xiǎn)意識(shí),，并時(shí)刻曉得自己是一煤礦工人，在對(duì)安全的態(tài)度上,，不但要按章作業(yè),，努力抵制三違，自我保安,，而且還要做到互保聯(lián)保,，在考慮到自身的安全的情況下還要考慮到他人的安全。這是優(yōu)秀員工的底線,，也是做人的美德,。另外還要有一種團(tuán)隊(duì)意識(shí)，或者說(shuō)集體意識(shí),。對(duì)于在井下工作的職工而言,，因?yàn)樗芙逃图彝ケ尘暗牟煌瑐€(gè)人素質(zhì)上難免參差不齊,，出現(xiàn)某個(gè)人懷著刻毒的心理?yè)p壞機(jī)械設(shè)備或電氣元件,，作為該集體一員的任何人從立足本職出發(fā)都有義務(wù)制止其行為。立足本職更多的體現(xiàn)的是一種責(zé)任心,，一種做工作的其碼的職業(yè)道德規(guī)范,。

任何先進(jìn)的企業(yè)，不在機(jī)械或生產(chǎn)工藝的先進(jìn),，而在于人的思想的先進(jìn),，也就是說(shuō)一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)的存在，首先要為之存在一批優(yōu)秀的員工,。以人為本,，首先是以人的生命為本，以尊重人的先進(jìn)的意識(shí)和思想為本。隊(duì)內(nèi)圍繞著開(kāi)展民主生活會(huì),組織工人參于隊(duì)務(wù)管理,來(lái)積極吸取職工對(duì)于安全生產(chǎn)的有益意見(jiàn)和可實(shí)施辦法,。在做到民主管理的同時(shí),，又使各項(xiàng)工作有條不紊，扎實(shí)開(kāi)展,。對(duì)于做隊(duì)務(wù)管理工作的隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)說(shuō)這也是在立足本職。努力工作,，生產(chǎn)搞上去,，做出好的成績(jī)，這也是立足本職,。立足本職包含著方方面面,。只要我們每位職工，從自身出發(fā),，牢固樹(shù)立安全第一,，質(zhì)量第二，生產(chǎn)第三的思想,，遵規(guī)循章,，抵制三違，迎難而上,，奮力拼搏,，以飽滿的熱情，高度的責(zé)任心去做工作,，就可以促進(jìn)我們自身的本質(zhì)安全,，甚至我們煤礦的本質(zhì)安全.

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇五

近年來(lái)，煤礦事故頻發(fā),，給人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全造成了巨大威脅,。為了解決這一嚴(yán)峻的問(wèn)題，各級(jí)政府和企業(yè)紛紛加強(qiáng)了煤礦安全培訓(xùn)工作,。我參加了一次煤礦安全培訓(xùn)并深受啟發(fā),。在這次培訓(xùn)中，我學(xué)到了許多珍貴的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),，對(duì)煤礦安全有了更深入的了解,。我深信，只有通過(guò)加強(qiáng)安全培訓(xùn),，提高工人的安全意識(shí),，才能夠有效地避免煤礦事故的發(fā)生。以下是我對(duì)這次安全培訓(xùn)的心得體會(huì),。

首先,，安全生產(chǎn)是每個(gè)工人的責(zé)任。煤礦事故主要是由于工人對(duì)安全的漠視和疏忽造成的。在培訓(xùn)過(guò)程中,，我明白了每一個(gè)工人都應(yīng)該對(duì)自己的安全負(fù)責(zé),。我們要時(shí)刻保持警惕，嚴(yán)守相關(guān)安全規(guī)章制度,，合理使用安全設(shè)備,，并遵循正確的安全操作流程。只有每個(gè)工人都能夠?qū)踩鳛槭滓蝿?wù),，并且養(yǎng)成良好的安全習(xí)慣,，才能夠確保煤礦生產(chǎn)過(guò)程中的安全。

其次,，領(lǐng)導(dǎo)層要重視安全培訓(xùn),。安全培訓(xùn)是提高工人安全意識(shí)的重要途徑之一。在這次培訓(xùn)中,，我意識(shí)到企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層在安全培訓(xùn)中起著重要的作用,。領(lǐng)導(dǎo)層要關(guān)注安全培訓(xùn)的內(nèi)容，制定切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃,，并親自參與培訓(xùn)活動(dòng),。他們應(yīng)該用實(shí)際行動(dòng)展示對(duì)安全工作的高度重視，讓全體員工明白,，安全是企業(yè)發(fā)展的基石,。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)層還要密切關(guān)注工人的思想動(dòng)態(tài),，及時(shí)解決工人在安全問(wèn)題上的困惑與疑慮,，激發(fā)工人的安全工作熱情。

第三,，安全培訓(xùn)內(nèi)容要全面有效,。安全培訓(xùn)應(yīng)該包括煤礦事故預(yù)防知識(shí)、應(yīng)急處理措施以及安全設(shè)備的使用方法等,。這次培訓(xùn)中,，我們學(xué)習(xí)了煤礦事故中常見(jiàn)的各類危險(xiǎn)因素及其預(yù)防方法，并進(jìn)行了模擬演練,。通過(guò)這次培訓(xùn),，我們提高了判斷和處理突發(fā)事故的能力，為安全工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。此外,，安全培訓(xùn)要定期進(jìn)行更新和補(bǔ)充，及時(shí)將最新的安全技術(shù)和操作方法傳授給工人,，保持培訓(xùn)的時(shí)效性和有效性,。

第四，煤礦安全工作需要社會(huì)各界的共同努力。煤礦安全事故不僅僅是煤礦工人的問(wèn)題,，也是社會(huì)的問(wèn)題,。政府、企業(yè),、工會(huì),、媒體等各個(gè)方面都應(yīng)該積極參與煤礦安全工作。政府要加強(qiáng)對(duì)煤礦安全工作的監(jiān)管和管理,，建立健全相關(guān)法律法規(guī),，嚴(yán)厲打擊違規(guī)違法行為。企業(yè)要提高安全管理水平,，加大投入力度，保障設(shè)備設(shè)施的完善和維護(hù),，為工人提供安全的工作環(huán)境,。工會(huì)要發(fā)揮好維權(quán)的作用，保護(hù)工人的合法權(quán)益,。媒體要及時(shí)報(bào)道煤礦安全事件,，引導(dǎo)公眾關(guān)注煤礦安全問(wèn)題，形成全社會(huì)關(guān)注煤礦安全的輿論氛圍,。

最后,，煤礦安全培訓(xùn)還需要形成長(zhǎng)效機(jī)制。煤礦安全工作不能只靠一次性的培訓(xùn)來(lái)解決,。相關(guān)部門要建立長(zhǎng)效的煤礦安全培訓(xùn)機(jī)制,，持續(xù)加強(qiáng)對(duì)煤礦安全的教育和培訓(xùn)。這樣一來(lái),，工人對(duì)安全知識(shí)的了解和掌握將更為全面,，并能夠?qū)踩庾R(shí)貫穿于日常工作中。同時(shí),，相關(guān)部門還應(yīng)加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)成果的評(píng)估,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正培訓(xùn)中存在的問(wèn)題，不斷提高培訓(xùn)的質(zhì)量和效果,。

通過(guò)這次煤礦安全培訓(xùn),，我深深認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)是每個(gè)人的責(zé)任，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)該高度重視安全培訓(xùn),，安全培訓(xùn)內(nèi)容要全面有效,，煤礦安全工作需要社會(huì)共同參與，以及長(zhǎng)效機(jī)制的建立,。我相信,，只要我們?nèi)≈槐M、用之不竭地加強(qiáng)安全培訓(xùn)工作，才能夠避免煤礦事故的發(fā)生,，確保人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,，推動(dòng)煤礦行業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇六

近段時(shí)間,，我礦安全事故時(shí)有發(fā)生,，導(dǎo)致安全壓力不斷增大，為了扭轉(zhuǎn)被動(dòng)局面,，結(jié)合事故教訓(xùn),，以加強(qiáng)安全思想意識(shí)為重點(diǎn)，礦黨委,、礦行政在全礦上下開(kāi)展安全整風(fēng)活動(dòng),。我按照礦的規(guī)章制度和紀(jì)律要求，認(rèn)真分析總結(jié)近段時(shí)間思想認(rèn)識(shí)上存在的問(wèn)題和對(duì)事故進(jìn)行剖析,，查找思想根源,，嚴(yán)格工作紀(jì)律作風(fēng)整頓，使我更加深刻地理解了“安全”的重要性,，企業(yè)成于安全,，敗于事故，任何一起事故對(duì)企業(yè)都是一種不可挽回的損失,。我在安全整風(fēng)活動(dòng)中心得如下：

一,、引導(dǎo)員工上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活,、做標(biāo)準(zhǔn)事,。

以全方位的安全輿論導(dǎo)向影響人，緊緊圍繞“遵章守法,，關(guān)愛(ài)生命”主題,，充分利用廣播、板報(bào),、宣傳欄等輿論工具,，開(kāi)辟安全宣傳教育專欄，普及安全知識(shí),。及時(shí)反映干部員工的工作動(dòng)態(tài),，選先樹(shù)優(yōu)，典型激勵(lì),，形成強(qiáng)大的輿論宣傳攻勢(shì),。此外，充分發(fā)揮黨群部門優(yōu)勢(shì),，組織人員深入工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行宣講,，使干部員工的安全意識(shí)在潛移默化中得到增強(qiáng),。以濃厚的安全氛圍感染人，構(gòu)筑安全教育文化長(zhǎng)廊,，通過(guò)安全宣講,、安全知識(shí)答題等多種形式的安全質(zhì)量教育，引導(dǎo)干部職工上標(biāo)準(zhǔn)崗,，干標(biāo)準(zhǔn)活,，做標(biāo)準(zhǔn)事，使員工時(shí)時(shí)處處感受到強(qiáng)烈的安全文化氣息,，提高了干部員工的安全生產(chǎn)意識(shí)和事故超前防范意識(shí),。以貼心的幫教感化人。從一人一事的思想工作入手,，對(duì)三違人員進(jìn)行多種形式的幫助教育,，罰教并重，構(gòu)建分管領(lǐng)導(dǎo),、區(qū)隊(duì),、班組、群監(jiān)組織,、“三違”家庭聯(lián)合幫教的“統(tǒng)一戰(zhàn)線”，通過(guò)走訪談心,、耐心的說(shuō)服教育,，達(dá)到校正“三違”人員安全思想,、糾正“三違”人員行為規(guī)范的目的。

二,、強(qiáng)化管理,，狠抓落實(shí),。

不斷完善制度體系，加強(qiáng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和提升科技水平,。及時(shí)制定年度,、季度、月度安全工作意見(jiàn),；根據(jù)不同時(shí)期的安全重點(diǎn)，先后出臺(tái)了“安全質(zhì)量月”,、“安全生產(chǎn)月”等各項(xiàng)活動(dòng)規(guī)劃措施；按照源于標(biāo)準(zhǔn),、高于標(biāo)準(zhǔn)的原則,，修訂完善各項(xiàng)制度考核辦法,。特別是以深入貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》精神為契機(jī)，制訂實(shí)施《領(lǐng)導(dǎo)干部帶班管理制度》制度并認(rèn)真落實(shí),，形成了抓安全事事處處有標(biāo)準(zhǔn),，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的長(zhǎng)效管理機(jī)制,。狠抓安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，制定安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)劃,，分解質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各階段任務(wù)，由各分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)牽頭,，成立質(zhì)量管理小組,，負(fù)責(zé)分管單位的管理、檢查驗(yàn)收,、考核獎(jiǎng)懲,。以狠抓工程質(zhì)量、設(shè)備質(zhì)量,、工作質(zhì)量為切入點(diǎn),，強(qiáng)化安全監(jiān)督檢查，嚴(yán)格工程質(zhì)量驗(yàn)收,，規(guī)范作業(yè)行為,。積極開(kāi)展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)比活動(dòng)，堅(jiān)持一月一檢查,、一考核,、一兌現(xiàn)，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,，增強(qiáng)基層單位搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的壓力感,、榮譽(yù)感，推動(dòng)礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平穩(wěn)步提高,。圍繞生產(chǎn)難題,，強(qiáng)化科技攻關(guān)。大力實(shí)施科技興礦戰(zhàn)略,，搞好前瞻性技術(shù)研究和科技攻關(guān)。掌握了困擾礦井安全生產(chǎn)的關(guān)鍵技術(shù),；完成多項(xiàng)技術(shù)攻關(guān)課題,；引進(jìn)較為先進(jìn)的技術(shù)手段，加強(qiáng)災(zāi)害預(yù)測(cè)和治理,。

三,、加強(qiáng)基層隊(duì)伍建設(shè)。

隊(duì)伍素質(zhì)強(qiáng),、作風(fēng)硬是礦井安全管理工作必備的條件,。強(qiáng)化班組建設(shè)，學(xué)習(xí)借鑒“白國(guó)周班組管理法”,，探索實(shí)施最佳搭檔班組管理,，深入開(kāi)展“五好班組”創(chuàng)建和“優(yōu)秀班組長(zhǎng)”評(píng)選活動(dòng)。一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位,。建立健全班組建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)體系,，明確各專業(yè),、各區(qū)隊(duì)班組建設(shè)的主體地位，落實(shí)班組建設(shè)責(zé)任,。全礦各級(jí)組織和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部心往一處想,，勁往一處使，把工作重心下移到班組和現(xiàn)場(chǎng),，設(shè)身處地地為基層解決實(shí)際困難,，形成了人人關(guān)心、支持,、參與班組建設(shè)的良好氛圍,。二是制度建設(shè)到位。建立完善班組安全管理制度,，推行班組長(zhǎng)例會(huì),，強(qiáng)化安全、技術(shù),、質(zhì)量,、成本管理措施，規(guī)范班組和員工行為,，促進(jìn)班組管理由“生產(chǎn)型”向“安全生產(chǎn)型”轉(zhuǎn)化,。健全完善班組長(zhǎng)的選拔任用、教育培訓(xùn)和考核獎(jiǎng)懲等機(jī)制,，大膽使用有文化,、能吃苦、肯鉆研,、會(huì)管理的優(yōu)秀人才,，充實(shí)和加強(qiáng)班組長(zhǎng)隊(duì)伍。三是“自主”管理到位,。實(shí)施“自我發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,、自我學(xué)習(xí)提高、自我解決問(wèn)題”的自主型管理,，激活班組“細(xì)胞”,，努力營(yíng)造遵章守紀(jì)、勤奮學(xué)習(xí),、爭(zhēng)當(dāng)?shù)谝?、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的班組“小氣候”，不斷增強(qiáng)班組的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力,。四是典型引導(dǎo)到位。組織開(kāi)展“五好”班組,、“優(yōu)秀班組長(zhǎng)”勞動(dòng)競(jìng)賽,，班組長(zhǎng)“兵頭將尾”的榜樣帶動(dòng)作用充分發(fā)揮,，影響、引領(lǐng)班組成員加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高素質(zhì),，提高業(yè)務(wù)技能。強(qiáng)化安監(jiān)隊(duì)伍建設(shè),。堅(jiān)持實(shí)行安監(jiān)員考評(píng),，充分調(diào)動(dòng)安監(jiān)員工作積極性；嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)安全質(zhì)量考核,，現(xiàn)場(chǎng)存在靜態(tài)隱患及質(zhì)量不合格的,，從嚴(yán)追究當(dāng)班安監(jiān)員的責(zé)任，進(jìn)一步增強(qiáng)了現(xiàn)場(chǎng)安監(jiān)員工作責(zé)任心,。此外,，全面加強(qiáng)群監(jiān)員、青安崗員,、女工協(xié)管員等群眾安全隊(duì)伍建設(shè),，密織安全監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)。

突出基層單位自主培訓(xùn),，組織開(kāi)展“好師徒”競(jìng)賽活動(dòng),，扎實(shí)推進(jìn)崗位練兵,、技術(shù)比武,，鼓勵(lì)員工鉆研業(yè)務(wù),，提高員工的安全素質(zhì)。堅(jiān)持開(kāi)展班前教育,、班中指導(dǎo)和經(jīng)驗(yàn)交流,。組織安監(jiān)員、特殊工種作業(yè)人員專業(yè)培訓(xùn),，取得特種作業(yè)操作證者方可上崗,，強(qiáng)化培訓(xùn)考核，重獎(jiǎng)重罰,，推進(jìn)安監(jiān)員隊(duì)伍、特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)由“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”向“必知必會(huì)”轉(zhuǎn)變,。加強(qiáng)新工人崗前安全培訓(xùn),，人人簽訂師徒合同，深入開(kāi)展“師帶徒”活動(dòng),，把工作現(xiàn)場(chǎng)作為培訓(xùn)的第一課堂,，增強(qiáng)培訓(xùn)的感染力、實(shí)效性,，提高了培訓(xùn)的實(shí)戰(zhàn)力,。

加強(qiáng)上標(biāo)準(zhǔn)崗,、干標(biāo)準(zhǔn)活、做標(biāo)準(zhǔn)事,，是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的必由之路,，必須高度重視，常抓不懈,。堅(jiān)持以整風(fēng)的精神扎實(shí)開(kāi)展我礦安全生產(chǎn)工作,，全面強(qiáng)化安全基礎(chǔ)管理，確保干部不違章指揮,、工人不違章作業(yè),、現(xiàn)場(chǎng)無(wú)事故隱患。

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇七

通過(guò)學(xué)習(xí)《煤礦特別重大生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理結(jié)果的通報(bào)》,，我深深地吸取了教訓(xùn),，同時(shí)也明確了在今后工作中一定要以：“進(jìn)一步加強(qiáng)做好安全生產(chǎn)的緊迫感、使命感,、責(zé)任感,，切實(shí)改進(jìn)和加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，有效防范和堅(jiān)決遏制重特大事故的發(fā)生,，確保安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定為首要工作目標(biāo),。

為能更好的把握住安全，不但要加強(qiáng)自身的對(duì)安全的深刻了解,，更要注重安全的落實(shí),，不論任務(wù)的大小輕重，我們首先要想到的就是我把安全放在第一位,，不論是任務(wù)安排,，技術(shù)措施的學(xué)習(xí)討論，現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施情況,，都要我們一一的不厭煩的不流于形式的落實(shí)下去,，并且復(fù)查是一定不可少的。煤礦安全工作要常抓不懈,、要緊抓不松,，現(xiàn)結(jié)合本崗位工作需要，談下安全工作要緊抓的幾點(diǎn)要求：

質(zhì)員工隊(duì)伍為依托,，企業(yè)應(yīng)配備專門安全培訓(xùn)人員,，對(duì)各類可能出現(xiàn)的“三違”要編撰專門的培訓(xùn)教材，教材要簡(jiǎn)單明了易懂,，培訓(xùn)方式要定期不定期相結(jié)合,。

二、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，落實(shí)一項(xiàng)措施,，勝過(guò)十句口號(hào)?，F(xiàn)場(chǎng)管理工作一直是企業(yè)安全生產(chǎn)的軟肋，推行安全責(zé)任監(jiān)控和安全信息監(jiān)控,，對(duì)各個(gè)崗點(diǎn),、地點(diǎn)的不安全隱患實(shí)行動(dòng)態(tài)循環(huán)控制，努力消除人的不安全行為,、物的不安全狀態(tài)和環(huán)境的不安全因素,。嚴(yán)格落實(shí)值班跟班責(zé)任制，對(duì)于發(fā)生事故采取措施不及時(shí),，延誤時(shí)機(jī)或因其他失職瀆職行為而影響安全工作的有關(guān)人員,，堅(jiān)決嚴(yán)肅查處。嚴(yán)格查處現(xiàn)場(chǎng)“三違”人員,，每次事故的發(fā)生都存在不同程度的“三違”,，“三違”人員要狠抓、要嚴(yán)處,。要狠抓現(xiàn)場(chǎng)施工措施落實(shí)情況,，根據(jù)措施要求，班前會(huì)要求查處違規(guī)人員,，對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)班組長(zhǎng),、安全負(fù)責(zé)人未把好安全關(guān)，給予嚴(yán)肅處理,。

三,、加強(qiáng)隱患排查治理，提高超前預(yù)防能力,。做到對(duì)不安全因素“發(fā)現(xiàn)得快,、控制得住、排查得早,、解決得好”,。深入排查安全隱患，不定期地開(kāi)展隱患排查活動(dòng),，加強(qiáng)對(duì)重大隱患危險(xiǎn)源的整改監(jiān)控,，把事故發(fā)生后的責(zé)任追究提前到對(duì)隱患責(zé)任的追究，對(duì)違反隱患排查有關(guān)規(guī)定者,，追究責(zé)任,。對(duì)于員工提出的安全隱患，限期整改并適當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì),。

安全重于泰山，是我們最常見(jiàn)的常聽(tīng)到一句話，有多少時(shí)候我們只把這這句話拋在腦后,，又有多少時(shí)候我們才真正覺(jué)得這句話的重要性那,，想想那些血淋淋的教訓(xùn)，那些血淋淋的經(jīng)驗(yàn)我們?cè)跄芡洶踩赜谔┥剑?/p>

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇八

一）新工培訓(xùn),。煤礦企業(yè)要有計(jì)劃的定崗定員,，對(duì)于定崗定員新招的工人，煤礦企業(yè)要定培訓(xùn)計(jì)劃,，組織三大科室專業(yè)人員進(jìn)行為期一周的培訓(xùn),，并進(jìn)行考試，合格者錄用,，安排區(qū)隊(duì)做好以老帶新工作,；通過(guò)培訓(xùn)，新工對(duì)該礦井井上下有一個(gè)全方位認(rèn)識(shí),，并認(rèn)識(shí)入井須知和本崗位工作職責(zé),，對(duì)煤礦三大規(guī)程有細(xì)致了解，通過(guò)在工作中的以老帶新,，井下的實(shí)際操作,，進(jìn)一步對(duì)煤礦三大規(guī)程有更加深化的體會(huì)和學(xué)習(xí)，為安全消費(fèi)奠定了良好的基礎(chǔ),。

（二）開(kāi)好班前會(huì),。作為煤礦消費(fèi)企業(yè)每天都有職工上下班，開(kāi)好班前會(huì)是搞好安全消費(fèi)工作的一個(gè)重要議程,，通過(guò)開(kāi)班前會(huì)每個(gè)區(qū)隊(duì),。

總結(jié)。

上一個(gè)班存在的問(wèn)題和隱患,，安排本班的安全消費(fèi)工作,，并對(duì)工作中的安全問(wèn)題提出要求以及落實(shí)上一班工作中班存在的問(wèn)題和隱患的處理情況，對(duì)一些新工作操作技術(shù)進(jìn)行學(xué)習(xí),，主持人要認(rèn)真觀察每個(gè)工人的思想情緒和神態(tài),，如有異常作好思想工作。

（三）安全學(xué)習(xí),。礦委和區(qū)隊(duì)定期對(duì)工人進(jìn)行安全學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)上級(jí)部門的文件和有關(guān)政策，讓工人了解當(dāng)前煤礦形式的嚴(yán)重性,，并根據(jù)政策監(jiān)督煤礦企業(yè),；組織學(xué)習(xí)三大規(guī)程，使工人不斷的加深了解,，同時(shí)開(kāi)展抓“三違”的活動(dòng)高潮,，推動(dòng)我礦形成一個(gè)你追我趕的良好的安全學(xué)習(xí)氛圍。

（四）落實(shí)制度。好的企業(yè)就有一整套好的安全管理制度,，建立建全企業(yè)的各項(xiàng)有關(guān)制度是當(dāng)前式必可行的,，好的制度有待于職工的認(rèn)真落實(shí)，是從落實(shí)制度過(guò)程中的反饋意見(jiàn)中提取的,，沒(méi)有制度的企業(yè)只是一團(tuán)亂麻,，要用制度來(lái)約束工人，達(dá)到安全消費(fèi)管理的目的,。

（五）現(xiàn)場(chǎng)管理,。對(duì)于一個(gè)區(qū)隊(duì)工作面的安全、質(zhì)量,、消費(fèi)的好壞關(guān)鍵在于要有一名好的班組長(zhǎng),，好的班組長(zhǎng)就能用好的方法和準(zhǔn)確的思想來(lái)指揮一線，他是煤礦企業(yè)最靠前的現(xiàn)場(chǎng)指揮員和戰(zhàn)斗員,，能準(zhǔn)確處理安全與消費(fèi)的辯證關(guān)系,，這樣是職工有了一個(gè)安全后盾，一個(gè)良好的安全工作環(huán)境,，職工也就能團(tuán)結(jié)一心搞好工作,，因此好的班組長(zhǎng)是抓好現(xiàn)場(chǎng)管理的前提，是創(chuàng)造安全,、質(zhì)量,、消費(fèi)一流的必要條件。

（六）以人為本,，提高職工素質(zhì),。要搞好一個(gè)企業(yè)首先干部職工要團(tuán)結(jié)一心，這就要求干部要經(jīng)常深化職工,，貼切職工生活,，聽(tīng)取準(zhǔn)確意見(jiàn)；了解職工的家庭環(huán)境,、生活環(huán)境以及每天上班時(shí)的思想動(dòng)態(tài),，隨時(shí)作好職工的思想工作，解決職工的生活困難,，使職工深感到礦如到家,，這樣才能讓職工有一個(gè)好的心情，好的心情高的素質(zhì)是煤礦安全消費(fèi)的必不可少的條件,；沒(méi)有職工我們的安全消費(fèi)就無(wú)從談起,，沒(méi)有好的心情我們的安全消費(fèi)就無(wú)保證，因此以人為本,，提高職工素質(zhì)是我們搞好企業(yè)的前提,。對(duì)煤礦企業(yè)的基層工作產(chǎn)生了一些心得體會(huì),，已以文字書面形式提交礦委，好的企業(yè)不但要有好的基層工作者,，更應(yīng)當(dāng)有好的礦委領(lǐng)導(dǎo)及好的決策層,，以及好的煤礦安全消費(fèi)監(jiān)督工作和安全基礎(chǔ)管理工作，同時(shí)還得有好的安全消費(fèi)技術(shù)管理工作,，下面將我自己的心得體會(huì)表白如下：

一、好的企業(yè)要有好的礦委領(lǐng)導(dǎo)及好的決策層,。礦長(zhǎng)和業(yè)主對(duì)煤礦安全消費(fèi)負(fù)總責(zé),，作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者，必須對(duì)煤礦安全消費(fèi)負(fù)責(zé),，做到“執(zhí)行上級(jí)安全規(guī)定不打折,，完善煤礦安全制度不走樣，狠抓全員培訓(xùn)不放松,，加大安全消費(fèi)投入不欠賬,，排查安全隱患、追究安全責(zé)任不手軟”,。負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)煤礦安全消費(fèi)的方針,、政策、法律法規(guī)及上級(jí)有關(guān)煤礦安全消費(fèi)的指令和決定,；負(fù)責(zé)建立完善安全消費(fèi)管理機(jī)構(gòu),；負(fù)責(zé)組織落實(shí)安全目標(biāo)管理、安全消費(fèi)檢查,、安全隱患排查,、安全獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)等各項(xiàng)規(guī)章制度；負(fù)責(zé)開(kāi)展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng),。業(yè)主必須做到“三個(gè)到位”：

一是安全思想認(rèn)識(shí)到位,。準(zhǔn)確處理安全消費(fèi)與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系，要給煤礦安全工作人員講安全消費(fèi)課,，要定期不定期地到煤礦消費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)檢查安全消費(fèi)工作措施的落實(shí)情況,，切實(shí)抓好煤礦安全消費(fèi)工作；二是安全制度措施要到位,。不準(zhǔn)隨意更換礦長(zhǎng),，不準(zhǔn)為安全副礦長(zhǎng)分配安全消費(fèi)以外的任務(wù)，不準(zhǔn)下達(dá)超產(chǎn)指令,；三是安全消費(fèi)投入要到位,。保證礦井現(xiàn)場(chǎng)管理設(shè)備裝備、安全技術(shù)改造,、安全技術(shù)培訓(xùn)等方面的優(yōu)先投入,。

(完）,。

附送：

真地組織開(kāi)展了各種系列活動(dòng)，為二井的安全生產(chǎn)營(yíng)造了良好的氛圍,，發(fā)揮了應(yīng)有的作用,。具體體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

一、安全生產(chǎn)月活動(dòng)聲勢(shì)浩大,，氛圍濃厚,。為了落實(shí)好飲水站由女工組織開(kāi)展了“支煤保安”活動(dòng)。用親情的話語(yǔ),，叮囑正在入井的員工注意安全,，切勿違章。增強(qiáng)員工遵章守紀(jì)的意識(shí),。同時(shí),，井工會(huì)還在井屬14個(gè)連隊(duì)的班前，開(kāi)展了大型“千人簽名”活動(dòng),，使得安全月活動(dòng)達(dá)到了高潮,。

二、整頓群網(wǎng)組織,，集中組織上崗檢查,，消滅了多種隱患。為了充分發(fā)揮群網(wǎng)員工作在基層,、活動(dòng)在一線的作用,，我們?cè)?月份對(duì)全井14各連隊(duì)的群監(jiān)員再次進(jìn)行了整頓，本著每一個(gè)班組設(shè)一名群監(jiān)員的原則,，重新聘任了部分群網(wǎng)員,，使全井80多個(gè)班組都有群網(wǎng)員，在工作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患,，排查隱患,，并且井工會(huì)還在10號(hào)、20號(hào),、30號(hào)組織了部分群網(wǎng)員上崗進(jìn)行了檢查,，共計(jì)查出26條潛在隱患，并召開(kāi)群網(wǎng)員座談會(huì),，針對(duì)各個(gè)連隊(duì)工作范圍內(nèi)的安全隱患,，進(jìn)行了通報(bào)，接到通知的連隊(duì)當(dāng)班進(jìn)行了整改,。創(chuàng)造了安全生產(chǎn)的良好環(huán)境,。

(完）。

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇九

有幸到徐州中國(guó)礦業(yè)大學(xué)參加永煤集團(tuán)組織的科隊(duì)長(zhǎng)素質(zhì)培訓(xùn),，我的心情尤為激動(dòng),。此次培訓(xùn)時(shí)間較為短暫僅有七天,，但在這七天內(nèi)卻讓我收益良多，理論知識(shí)和對(duì)事物認(rèn)知程度得到巨大的改觀,。不僅讓我在煤礦管理方面的理論知識(shí)得到補(bǔ)充,，而且讓我對(duì)做人做事和與人溝通有了更多的了解。

1,、對(duì)授課教師的印象：授課教師大多都是博士生,、教授，甚至還有博士生導(dǎo)師,，由此可以看出中國(guó)礦業(yè)大學(xué)師資陣容非常強(qiáng)大,，不愧為中國(guó)煤礦安全管理的學(xué)府。其中給我印象最深的是俞啟香教授和胡瓊教授,，俞啟香教授年逾古稀，但仍然堅(jiān)持為我們分析煤礦瓦斯爆炸和煤與瓦斯突出的原因和危害性,，原本我以為聽(tīng)了很多次的鄭州大平煤礦瓦斯爆炸事故已經(jīng)索然無(wú)味,，沒(méi)想到卻被俞教授講出了更多的鮮為人知的知識(shí)，滿頭的銀發(fā)閃爍著智慧的結(jié)晶,。胡瓊教授講課期間不死搬書本內(nèi)容,，多以自己豐富的授課經(jīng)驗(yàn)和耐人尋味的語(yǔ)言巧妙地將需要講解的內(nèi)容傳授給我們，并且通過(guò)人與人實(shí)際交往過(guò)程中的小案例來(lái)向我們闡述商務(wù)禮儀的重要性,。

2,、對(duì)授課內(nèi)容的感觸：授課的內(nèi)容大多都是在談煤礦安全管理、精細(xì)化管理,、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面的知識(shí),，與煤礦現(xiàn)有的安全管理模式有很多相同點(diǎn)，只是好多地方我們做的還不夠到位,，不夠標(biāo)準(zhǔn),。其中，給我感觸最深的就是胡瓊教授所講的《基層管理干部的工作方法》中以老子《道德經(jīng)》為基準(zhǔn)的“水式管理”,。

“水式管理”即把水的特性化為智慧,，用在管理方面。在老子的眼中,，水是“善利萬(wàn)物而不爭(zhēng)”的無(wú)私奉獻(xiàn)者,，也是“處眾人之所惡”的甘于墊背者。作為一個(gè)管理者,，就應(yīng)該具有水的性格和特性,，能夠做到“居善地”、“心善淵”,、“與善仁”,、“言善信”,、“政善治”、“事善能”,、“動(dòng)善時(shí)”,，并找準(zhǔn)管理中的四大精神——位、時(shí),、中,、應(yīng)，然后通過(guò)“微妙玄通深”進(jìn)一步提升管理素質(zhì)和管理水平,。

(1)作為基層管理干部要把夢(mèng)想寫在沙灘上,，目標(biāo)刻在巖石上。夢(mèng)想只是努力的方向,、發(fā)展的愿景,，沒(méi)有現(xiàn)有的目標(biāo)更現(xiàn)實(shí)、更具體,、更容易實(shí)現(xiàn),。而且胡瓊教授以劉墉與女兒澆花的故事為例子向我們證明了“無(wú)論什么事情，做成功才是硬道理,?！眲④呐畠簼不ㄖ粷脖”〉囊粚铀瑒④吹胶缶透嬖V女兒這樣澆花只會(huì)讓花死的更快,。并且自己親手澆了一盆花,，然后把花和泥土取出與女兒澆的那盆花作對(duì)比，女兒所澆的那盆花表皮泥土濕潤(rùn)下部泥土干燥,，而劉墉澆的那盆花從上至下都是濕潤(rùn)的泥土,。并用這個(gè)故事警示大家：如果只是做了，而沒(méi)有做成功,，那么我們還不如不去做,，因?yàn)檫@樣往往會(huì)適得其反。

(2)作為基層管理干部必須自動(dòng)提供準(zhǔn)確的信息,，幫助主管做好正確的決策,，在決策過(guò)程中，合理堅(jiān)持自己的意見(jiàn),，并且要包容下屬在自己面前的充分表現(xiàn),。

(3)針對(duì)工作過(guò)程中出現(xiàn)的某個(gè)問(wèn)題，至少能拿出三套以上的解決方案,，這樣才能對(duì)比出每個(gè)方案優(yōu)劣性,，領(lǐng)導(dǎo)才有充分的選擇的權(quán)利。

(4)真正開(kāi)始做事情就要嚴(yán)格按照“pdca”法則要求進(jìn)行循序漸進(jìn)地執(zhí)行下去,，做到有計(jì)劃方案,、有推廣實(shí)施,、有檢查落實(shí)、有修改完善,。

(5)提高工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求,，加大質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行力度和實(shí)行力度，并不斷加強(qiáng)對(duì)達(dá)標(biāo)項(xiàng)目和亮點(diǎn)工程的考核力度,，對(duì)于安全方面的東西,，丁就是丁，卯就是卯,，杜絕“差不多”現(xiàn)象,。

(6)做解決問(wèn)題的高手，牢固樹(shù)立“只要思想不滑坡,，方法總比問(wèn)題多”的原則作為解決問(wèn)題的指導(dǎo)思想,。

這次培訓(xùn)后，我相信：通過(guò)從以上幾個(gè)方面著手繼續(xù)努力加強(qiáng)安全管理,，在以后的工作中將會(huì)取得更好的成績(jī),，并且會(huì)在現(xiàn)有的管理水平上取得更大的進(jìn)步，進(jìn)一步拉近與集團(tuán)公司“73810”工作目標(biāo)之間的距離,。

【篇二】。

近年來(lái),，濟(jì)寧二號(hào)煤礦從貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,、構(gòu)建和諧社會(huì)的高度，緊緊圍繞“塑造本安員工,，構(gòu)建本安礦井”的安全愿景,，堅(jiān)持“管理、裝備,、培訓(xùn)并重”和以人為本的原則,，加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，規(guī)范培訓(xùn)管理,，豐富培訓(xùn)載體,，強(qiáng)化培訓(xùn)責(zé)任，全面推進(jìn)全員安全教育培訓(xùn)工作,，連續(xù)四年被山東煤礦安全監(jiān)察局魯西煤監(jiān)分局和集團(tuán)公司評(píng)為教育培訓(xùn)先進(jìn)單位,，并獲得了xx年度全國(guó)煤炭行業(yè)教育培訓(xùn)先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號(hào)，促進(jìn)了礦井安全發(fā)展,、又好又快發(fā)展,。

我們的主要做法是：

一、強(qiáng)化”三項(xiàng)建設(shè)”,，夯實(shí)安全培訓(xùn)基礎(chǔ),。

一是加強(qiáng)培訓(xùn)基地建設(shè),。建設(shè)了實(shí)踐教學(xué)巷道、電氣操作實(shí)驗(yàn)室,、液壓實(shí)驗(yàn)室,，重點(diǎn)加強(qiáng)了實(shí)踐教學(xué)巷道、選煤廠,、綜機(jī)維修中心三個(gè)實(shí)踐基地實(shí)訓(xùn)功能的建設(shè),，并在基層區(qū)隊(duì)建立了小型模擬工作現(xiàn)場(chǎng)，確保了理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,。投資300余萬(wàn)元,，新建了1500平方米的教育培訓(xùn)基地，具備了同時(shí)容納380人脫產(chǎn)培訓(xùn)的能力,。建立了絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn)站,，開(kāi)發(fā)了遠(yuǎn)程絡(luò)仿真教學(xué)系統(tǒng)，裝備了一個(gè)可供30人同時(shí)學(xué)習(xí)的微機(jī)室,。

二是加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),。大力加強(qiáng)專兼職教師隊(duì)伍建設(shè)，分期,、分批送培訓(xùn)教師到上海華東師范大學(xué),、兗礦職工大學(xué)等院校進(jìn)行學(xué)習(xí)進(jìn)修，目前,，我礦擁有高級(jí)培訓(xùn)師7名,，培訓(xùn)師15名。內(nèi)聘了100多名具有豐富安全生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的工人培訓(xùn)師和200多名兼職教師,，外聘了40多名具有豐富理論基礎(chǔ)的兼職教師,。每年分兩次組織教師進(jìn)行聽(tīng)課評(píng)教和。

教案,。

評(píng)比活動(dòng),，促進(jìn)了教學(xué)水平和培訓(xùn)質(zhì)量的持續(xù)提高。

三是加強(qiáng)教材題庫(kù)建設(shè),。結(jié)合礦井實(shí)際,，編印了涵蓋礦井8大專業(yè)、264個(gè)工種,、擁有15000余道試題的《職業(yè)培訓(xùn)試題庫(kù)》,，編寫出版了《煤礦安全管理理論與實(shí)務(wù)》安全培訓(xùn)教材和近5萬(wàn)字的準(zhǔn)軍事化安全培訓(xùn)教材。各基層單位也根據(jù)本專業(yè),、本單位的實(shí)際,，形成了本專業(yè)、本單位的每日一題題庫(kù)、每周一課題庫(kù),、每月一考題庫(kù),。

二、完善培訓(xùn)體系,，促進(jìn)培訓(xùn)工作的規(guī)范化,、科學(xué)化。

一是明確安全培訓(xùn)職責(zé),。建立了礦“一級(jí)決策,、兩級(jí)管理”的組織領(lǐng)導(dǎo)體制，明確了決策層和管理層的職能分工和相關(guān)責(zé)任,。健全完善專兼職培訓(xùn)部門相結(jié)合的安全培訓(xùn)責(zé)任體系,，形成了安全教育培訓(xùn)協(xié)調(diào)、制約,、效能,、互動(dòng)、反饋五大機(jī)制,，確保了安全教育培訓(xùn)的責(zé)任到位,、科學(xué)高效。

二是完善安全培訓(xùn)體系,。推行了教學(xué)業(yè)績(jī)和經(jīng)濟(jì)掛鉤的考核機(jī)制,，制定了員工崗前培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),、培訓(xùn)獎(jiǎng)懲等培訓(xùn)制度,，形成了礦教培中心、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)技能培訓(xùn)站,、區(qū)隊(duì)及班組三者優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),，理論培訓(xùn),、實(shí)踐技能培訓(xùn),、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合的培訓(xùn)絡(luò)體系。強(qiáng)化教育培訓(xùn)計(jì)劃管理,，對(duì)培訓(xùn)專業(yè)需求,、培訓(xùn)計(jì)劃編制、培訓(xùn)教師確定,、教材編寫及評(píng)審,、安全培訓(xùn)、培訓(xùn)績(jī)效考評(píng),、資料管理等工作進(jìn)行了全面規(guī)范,。

三是明晰培訓(xùn)目標(biāo)和方法。確立了以實(shí)現(xiàn)“一個(gè)愿景、兩個(gè)改變,、三個(gè)管理,、四個(gè)突破、五種模式”為主要內(nèi)容的“12345”安全培訓(xùn)目標(biāo),，大力推行了以礦,、區(qū)隊(duì)、班組為培訓(xùn)主體,，以礦班子成員,、區(qū)隊(duì)班子成員、班組長(zhǎng),、職工為學(xué)習(xí)主體的“3+4”教育培訓(xùn)模式,。采取調(diào)查問(wèn)卷、座談,、走訪等多種形式,，對(duì)教學(xué)班級(jí)管理、課程設(shè)置,、教學(xué)內(nèi)容,、教師授課情況、教學(xué)意見(jiàn)建議和所學(xué)安全知識(shí)技能的運(yùn)用情況進(jìn)行了全面的了解,、反饋和改進(jìn),，使四級(jí)教學(xué)培訓(xùn)服務(wù)更加貼近礦井安全生產(chǎn)的實(shí)際;加強(qiáng)對(duì)五級(jí)培訓(xùn)工作的指導(dǎo)，堅(jiān)持“誰(shuí)審核,、誰(shuí)簽字,、誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)監(jiān)督”的原則,，加強(qiáng)對(duì)區(qū)隊(duì)培訓(xùn)計(jì)劃,、教學(xué)方案等方面協(xié)助、指導(dǎo)和監(jiān)督工作,。鼓勵(lì)區(qū)隊(duì)間進(jìn)行聯(lián)合培訓(xùn),，做到教師、教材,、設(shè)施等資源共享,，確保了“四五級(jí)”培訓(xùn)有效互動(dòng)。

三,、豐富拓展載體,，提升安全培訓(xùn)工作效能。

一是加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全培訓(xùn),。堅(jiān)持崗位培訓(xùn)與實(shí)際操作技能相結(jié)合,，大力推行了以“手指口述”為主要形式的現(xiàn)場(chǎng)安全培訓(xùn),，提高了教學(xué)的直觀性、實(shí)踐性和可操作性,。強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)和實(shí)習(xí)演練,，充分利用模擬實(shí)踐教學(xué)巷道、電氣實(shí)驗(yàn)室等教學(xué)設(shè)施,，對(duì)職工進(jìn)行實(shí)際操作技能和安全知識(shí)的培訓(xùn),、考試。自xx年8月實(shí)踐教學(xué)巷道投入使用以來(lái),，已經(jīng)培訓(xùn)干部職工共計(jì)xx余人次,。以作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全隱患識(shí)別、現(xiàn)場(chǎng)操作技能和事故防范為重點(diǎn),，各基層單位在礦統(tǒng)一指導(dǎo)下廣泛開(kāi)展每日一題,、每周一課、每旬一案,、每月一考,、每季一評(píng)“五個(gè)一”現(xiàn)場(chǎng)安全培訓(xùn)活動(dòng)。

二是強(qiáng)化重點(diǎn)人員的培訓(xùn),。在全礦公開(kāi)招聘了30名區(qū)隊(duì)長(zhǎng)后備干部和100名班組長(zhǎng)后備人員,，xx年進(jìn)行了500多人次的區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)培訓(xùn),，提升了基層單位的執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,。強(qiáng)化了煤礦特種作業(yè)人員培訓(xùn)，保證了特種作業(yè)人員持證上崗率100%,。加強(qiáng)了“三違”人員的處罰和培訓(xùn)力度,，使“三違”現(xiàn)象呈現(xiàn)明顯下降趨，有效遏制了“三違”現(xiàn)象的發(fā)生,。扎實(shí)推進(jìn)了安全不放心人和不適應(yīng)現(xiàn)有崗位人員的排查,、整合和培訓(xùn)工作，xx年以來(lái)累計(jì)排查整合400余人次,，全部按照新工人標(biāo)準(zhǔn)重新進(jìn)行理論和現(xiàn)場(chǎng)技能培訓(xùn),，培訓(xùn)合格后重新競(jìng)爭(zhēng)上崗。同時(shí),，我們還注重了對(duì)安全監(jiān)察人員的培訓(xùn),，并通過(guò)末位淘汰的方式辭退了17名安監(jiān)員,。

三是狠抓安全文化培訓(xùn),。建立了環(huán)境優(yōu)美、內(nèi)容豐富的安全文化宣傳中心,，成立了安全文化宣傳隊(duì),，通過(guò)“以人為本、全面塑造、循環(huán)推動(dòng),、綜合提升”四個(gè)層面深入開(kāi)展了“3d5f”安全文化教育培訓(xùn),。結(jié)合礦“3d5f”人本安全文化的宣貫，廣泛開(kāi)展開(kāi)展了安全法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽,、算好安全“五筆帳”,、發(fā)送安全短信等形式多樣的安全教育活動(dòng)，引導(dǎo)職工牢固樹(shù)立正確的安全價(jià)值觀,、安全道德觀,、安全主體觀和安全發(fā)展觀，使“3d5f”文化的精神及內(nèi)涵深入人心,，融入到廣大干部職工行動(dòng)中來(lái),，為礦井安全生產(chǎn)奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

四是深化準(zhǔn)軍事化安全培訓(xùn),。堅(jiān)持用準(zhǔn)軍事化管理手段抓安全培訓(xùn),，與濟(jì)寧市武警支隊(duì)合作，對(duì)職工開(kāi)展了全脫產(chǎn),、全封閉式的準(zhǔn)軍事化安全教育培訓(xùn)活動(dòng),。xx年9月，全員培訓(xùn)的第一大循環(huán)已經(jīng)結(jié)束,，全礦近5000名在職職工均接受了一次軍營(yíng)文化的洗禮,，增強(qiáng)了執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。

四,、嚴(yán)格監(jiān)督考核,，提高培訓(xùn)工作質(zhì)量。

嚴(yán)格執(zhí)行《基層單位安全技術(shù)培訓(xùn)檢查考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》等相關(guān)考核制度和考核辦法,，每季對(duì)各單位培訓(xùn)情況進(jìn)行一次綜合考評(píng),，對(duì)各單位參加培訓(xùn)的學(xué)員按5%的比例評(píng)出優(yōu)秀學(xué)員，按3%比例評(píng)出后進(jìn)學(xué)員,，由區(qū)隊(duì)兌現(xiàn)相關(guān)獎(jiǎng)懲,。礦對(duì)每季度考評(píng)前三名的單位分別給予1000元、800元,、500元的獎(jiǎng)勵(lì),，對(duì)實(shí)施不力、綜合考評(píng)得分低于70分的單位給予1000元的處罰,。借鑒安全包保制度,，建立培訓(xùn)包保責(zé)任制，由專職教師與區(qū)隊(duì)結(jié)成包保對(duì)子,，全面負(fù)責(zé)對(duì)基層單位的安全教育培訓(xùn)的督促,、指導(dǎo)和幫助,。積極開(kāi)展優(yōu)質(zhì)課評(píng)比活動(dòng)，對(duì)綜合測(cè)評(píng)前10名的優(yōu)秀教師,，每人給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì),，并記入相關(guān)檔案，作為考評(píng)晉級(jí)的依據(jù),。

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十

安全是廣大職工的最大福利,，只有確保了安全生產(chǎn)，我們職工的辛勤勞動(dòng)才能切切實(shí)實(shí),、真真正正的對(duì)其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義,。下面是本站帶來(lái)的煤礦安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得，希望對(duì)大家有幫助,。

9月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)從方式到內(nèi)容比8月更適合,，更專業(yè)，更精細(xì),。從原來(lái)的"一鍋燴",，到現(xiàn)在的分專業(yè)培訓(xùn)，其對(duì)煤礦的發(fā)展和煤礦工程技術(shù)人員的進(jìn)步起著巨大的促進(jìn)作用,。

這次培訓(xùn)最大的特色就是形成了相互討論的氣氛,。礦領(lǐng)導(dǎo)打破了"一鍋燴"的講課方式，極大地激發(fā)了工程技術(shù)人員的主觀能動(dòng)性,。在培訓(xùn)中,，各個(gè)精英人員在把自己的知識(shí)傾囊相授的同時(shí)，也把自己不懂的,，不理解的內(nèi)容提出來(lái),，在培訓(xùn)中相互討論，互相印證,。

在這種相互交流印證的同時(shí),，所得到的不僅僅是"1+1=2"，而把過(guò)去枯燥的,，授予式的變得活躍起來(lái),。

9月28號(hào)的培訓(xùn)課上，在介紹完礦井提升機(jī)的內(nèi)容后,，本應(yīng)該下課,，但，因?yàn)橐晃粏T工的一句："xx煤礦提升機(jī)礦難死了不少人啊!"各位工程技術(shù)人員你一句我一句,，開(kāi)始了專業(yè)分析,。當(dāng)時(shí)，官方還沒(méi)對(duì)礦難的原因作出準(zhǔn)確的答復(fù),，但是技術(shù)人員們通過(guò)分析,，對(duì)種種可能都作出了詳細(xì)的解釋，對(duì)以后的工作方向提出了明確的目標(biāo),。

在培訓(xùn)中,，各專業(yè)口的精英技術(shù)人員，把自己擅長(zhǎng)的或新學(xué)到的專業(yè)知識(shí)傾囊相授,。我從中了解到了煤礦井下低壓開(kāi)關(guān)保護(hù)整定計(jì)算,，由于這種計(jì)算方法十分專業(yè)，很多專業(yè)名詞很難理解,，不過(guò),，通過(guò)課堂記錄，把這些公式和內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)的記錄,，為以后的工作打下基礎(chǔ),。

"小鍋?zhàn)鲲?做出了專業(yè)直接的交流，"小鍋?zhàn)鲲?做出了有趣的學(xué)習(xí)氛圍,，"小鍋?zhàn)鲲?做出了員工的創(chuàng)造空間,。

在培訓(xùn)中，對(duì)軌道規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)也有詳細(xì)的講解,。軌道規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)分為運(yùn)輸線路軌道標(biāo)準(zhǔn)和道差質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。這兩項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)都有著詳細(xì)的規(guī)定。在學(xué)習(xí)中,，對(duì)這兩項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)都有一定的認(rèn)識(shí),，但是還有很多東西需要在實(shí)踐中才能更好的把握。

雖然"小鍋?zhàn)鲲?不適合非專業(yè)的介入和監(jiān)督,，但是這種方式有著無(wú)與倫比的生命力,。在這個(gè)月的培訓(xùn)中，由于專業(yè)性很強(qiáng),，很多知識(shí)沒(méi)能學(xué)透,，還需要通過(guò)課下的鉆研才能更好的掌握。

一,、好的企業(yè)要有好的礦委領(lǐng)導(dǎo)及好的決策層,。礦長(zhǎng)和業(yè)主對(duì)煤礦安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)，作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者,，必須對(duì)煤礦安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),，做到“執(zhí)行上級(jí)安全規(guī)定不打折，完善煤礦安全制度不走樣,，狠抓全員培訓(xùn)不放松,，加大安全生產(chǎn)投入不欠賬，排查安全隱患,、追究安全責(zé)任不手軟”,。負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的方針,、政策、法律法規(guī)及上級(jí)有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的指令和決定;負(fù)責(zé)建立完善安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu);負(fù)責(zé)組織落實(shí)安全目標(biāo)管理,、安全生產(chǎn)檢查,、安全隱患排查、安全獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)等各項(xiàng),。

規(guī)章制度,。

;負(fù)責(zé)開(kāi)展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)。業(yè)主必須做到“三個(gè)到位”：一是安全思想認(rèn)識(shí)到位,。正確處理安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系,，要給煤礦安全工作人員講安全生產(chǎn)課，要定期不定期地到煤礦生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)檢查安全生產(chǎn)工作措施的落實(shí)情況,，切實(shí)抓好煤礦安全生產(chǎn)工作;二是安全制度措施要到位,。不準(zhǔn)隨意更換礦長(zhǎng)，不準(zhǔn)為安全副礦長(zhǎng)分配安全生產(chǎn)以外的任務(wù),，不準(zhǔn)下達(dá)超產(chǎn)指令;三是安全生產(chǎn)投入要到位,。保證礦井現(xiàn)場(chǎng)管理設(shè)施設(shè)備、安全技術(shù)改造,、安全技術(shù)培訓(xùn)等方面的優(yōu)先投入,。

二、全面加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督工作,?！皣?guó)家監(jiān)察、地方監(jiān)管,、企業(yè)負(fù)責(zé)”是國(guó)務(wù)院確定的煤礦安全生產(chǎn)工作格局,，煤礦企業(yè)內(nèi)部圍繞現(xiàn)場(chǎng)管理，實(shí)行三級(jí)責(zé)任,、落實(shí)十項(xiàng)措施的工作制度,，使煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)自己負(fù)責(zé)的意識(shí)不斷增強(qiáng)，安全生產(chǎn)的工作制度不斷完善,，安全生產(chǎn)的管理措施不斷推進(jìn),。加強(qiáng)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和隱患排查以及勞動(dòng)組織用工培訓(xùn)管理。

三,、加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理,，提高煤礦安全基礎(chǔ)管理水平。加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理是煤礦企業(yè)的一個(gè)重要環(huán)節(jié),，必須做到以下幾點(diǎn)事宜：一建立技術(shù)管理體系,。企業(yè)法定代表人負(fù)責(zé)建立以技術(shù)負(fù)責(zé)人為首的技術(shù)管理體系，技術(shù)負(fù)責(zé)人對(duì)煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)工作負(fù)責(zé)。礦井設(shè)立技術(shù)管理機(jī)構(gòu),，配備采礦,、通風(fēng)、機(jī)電,、地質(zhì)及測(cè)量等專業(yè)技術(shù)人員,。二加強(qiáng)技術(shù)基礎(chǔ)工作。技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制定礦井災(zāi)害預(yù)防計(jì)劃,，加強(qiáng)礦井災(zāi)害預(yù)防工作,，嚴(yán)格按照規(guī)定繪制相關(guān)圖紙,。對(duì)礦井地質(zhì)情況,、開(kāi)采情況、周邊礦井采空區(qū)情況等要由技術(shù)人員定期進(jìn)行分析,，針對(duì)性的采取安全技術(shù)措施,，并形成完整的技術(shù)基礎(chǔ)資料。三確保礦井生產(chǎn)系統(tǒng)完善可靠,。

礦井和采區(qū)生產(chǎn)布局科學(xué)合理,，回采工作面采用正規(guī)壁式采煤方法。四加強(qiáng)礦井“一通三防”的技術(shù)管理,。技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織制定并落實(shí)“一通三防”專項(xiàng)措施,，確保系統(tǒng)安全可靠。礦井每月必須制定風(fēng)量分配計(jì)劃,，嚴(yán)禁采掘工作面微風(fēng)和無(wú)風(fēng)作業(yè);對(duì)通風(fēng)設(shè)施設(shè)專人看管和維護(hù);配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監(jiān)控系統(tǒng);掘進(jìn)工作面實(shí)行“三專兩閉鎖”;切實(shí)落實(shí)綜合防滅火措施和落實(shí)綜合防塵措施,。五加強(qiáng)礦井水害的防治管理。嚴(yán)格執(zhí)行“預(yù)測(cè)預(yù)報(bào),、有疑必探,、先探后掘、先治后采”的水害防治十六字原則,，落實(shí)“防,、堵、疏,、排,、截”五項(xiàng)綜合治理措施。制定專項(xiàng)措施和配備設(shè)備,、專業(yè)人員,。六及時(shí)解決安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題。每月組織一次技術(shù)分析會(huì)議,，及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題,。重大安全隱患或技術(shù)難題，應(yīng)采取有效的措施,，確保安全生產(chǎn),。

安全是我們煤礦工作的重中之重,。沒(méi)有安全,就無(wú)從談起生產(chǎn)。安全是廣大職工的最大福利,，只有確保了安全生產(chǎn),，我們職工的辛勤勞動(dòng)才能切切實(shí)實(shí)、真真正正的對(duì)其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義,。

如今之下,，盡管科學(xué)發(fā)展日新月異，全國(guó)范圍內(nèi)安全形勢(shì)也有了一定的好轉(zhuǎn),，可一些大的事故還時(shí)有發(fā)生,。雖然，我礦在礦黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體干部職工的共同努力下,，20xx年度在安全生產(chǎn),、開(kāi)掘進(jìn)尺、原煤產(chǎn)量上取得了可喜成績(jī),?？蓪?duì)新的20xx年度，我們?nèi)砸拇鎽n慮,。因?yàn)閼n慮是我們的朋友,，榮譽(yù)和花環(huán)最易變成致命的毒藥。對(duì)于煤礦而言,，只有抓住了安全,，其它諸如指標(biāo)、效益,、產(chǎn)量之類的東西才有可能實(shí)現(xiàn),。如果把煤礦的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)比做一座大廈的話，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn),，就可以說(shuō)它有了一個(gè)較為穩(wěn)固的根基,。

我們的新莊煤礦要在嶄新的20xx年甚至更遠(yuǎn)的將來(lái)持續(xù)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)、高產(chǎn)高效,，這需要全體新莊人立足本職,，努力實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全。功堅(jiān)克難,，拼搏進(jìn)取,，大干苦干。

立足本職,，一般職工的理解是,，做好本崗位的生產(chǎn)工作，其它一概不問(wèn)。秉承李斯的“老鼠哲學(xué)”,，不在其位,，不謀其政?？蓪?duì)于我們從事特殊行業(yè)的煤礦工人而言,。立足本職不只是做好生產(chǎn)工作而已。首先,，還要時(shí)刻不忘自身所處的工作環(huán)境對(duì)人身的危害性,，內(nèi)心牢固樹(shù)立一種危險(xiǎn)意識(shí)，并時(shí)刻曉得自己是一煤礦工人,，在對(duì)安全的態(tài)度上,，不但要按章作業(yè)，努力抵制三違,，自我保安,，而且還要做到互保聯(lián)保,，在考慮到自身的安全的情況下還要考慮到他人的安全,。這是優(yōu)秀員工的底線，也是做人的美德,。另外還要有一種團(tuán)隊(duì)意識(shí),，或者說(shuō)集體意識(shí)。對(duì)于在井下工作的職工而言,，因?yàn)樗芙逃图彝ケ尘暗牟煌?，個(gè)人素質(zhì)上難免參差不齊，出現(xiàn)某個(gè)人懷著刻毒的心理?yè)p壞機(jī)械設(shè)備或電氣元件,，作為該集體一員的任何人從立足本職出發(fā)都有義務(wù)制止其行為,。立足本職更多的體現(xiàn)的是一種責(zé)任心，一種做工作的其碼的職業(yè)道德規(guī)范,。

任何先進(jìn)的企業(yè),，不在機(jī)械或生產(chǎn)工藝的先進(jìn)，而在于人的思想的先進(jìn),，也就是說(shuō)一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)的存在,，首先要為之存在一批優(yōu)秀的員工。以人為本,，首先是以人的生命為本,，以尊重人的先進(jìn)的意識(shí)和思想為本。隊(duì)內(nèi)圍繞著開(kāi)展民主生活會(huì),組織工人參于隊(duì)務(wù)管理,來(lái)積極吸取職工對(duì)于安全生產(chǎn)的有益意見(jiàn)和可實(shí)施辦法,。在做到民主管理的同時(shí),，又使各項(xiàng)工作有條不紊，扎實(shí)開(kāi)展。對(duì)于做隊(duì)務(wù)管理工作的隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)說(shuō)這也是在立足本職,。努力工作,，生產(chǎn)搞上去，做出好的成績(jī),，這也是立足本職,。立足本職包含著方方面面。只要我們每位職工,，從自身出發(fā),，牢固樹(shù)立安全第一，質(zhì)量第二,，生產(chǎn)第三的思想,，遵規(guī)循章，抵制三違,，迎難而上,，奮力拼搏，以飽滿的熱情,，高度的責(zé)任心去做工作,，就可以促進(jìn)我們自身的本質(zhì)安全，甚至我們煤礦的本質(zhì)安全.

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考,。

學(xué)習(xí)中的快樂(lè),，產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,，只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已,。好的心得體會(huì)對(duì)于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇心得體會(huì)以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)范文,，希望對(duì)大家能夠有所幫助,。

一，預(yù)防為主”的思想,，通過(guò)平時(shí)的工作和學(xué)習(xí)不斷提高自身的安全技能和綜合素質(zhì),，提高安全意識(shí)，增強(qiáng)安全責(zé)任心,，時(shí)時(shí)刻刻繃緊“安全”這根弦,，客服僥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想,，在工作做到“嚴(yán),、勤、細(xì),、實(shí)”,，以踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),，將“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念深入人心，將“責(zé)任重于泰山”的安全生產(chǎn)意識(shí)根植于我們的頭腦,，以嚴(yán)格的要求,，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，高度的責(zé)任感,，來(lái)體現(xiàn)人身的價(jià)值,，保證人身的安全，實(shí)現(xiàn)公司的發(fā)展,。

安全措施完備了嗎?安全帽帶了嗎?安全帶,、保險(xiǎn)繩系好了嗎?一顆心里帶著警覺(jué)嗎?“事故猛于虎”，但更可怕的是每次事故后,，我們都會(huì)說(shuō)重視安全,，關(guān)愛(ài)生命，抓重點(diǎn),，搞培訓(xùn)落實(shí)安全責(zé)任,，防止事故的發(fā)生，但事故不久,，血的事故教訓(xùn)就會(huì)淡忘,，工作中依舊我行我素，置安全與腦后,，如果這樣安全從何而談,，只有加強(qiáng)對(duì)“安全第一,，預(yù)防為主”的思想把安全這根弦始終貫穿于安全安全管理及生產(chǎn)的全過(guò)程,，只有通過(guò)安全思想教育工作，使每一位職工牢固樹(shù)立“安全第一,預(yù)防為主”思想,，加強(qiáng)安全管理,，落實(shí)安全責(zé)任將違章行為當(dāng)事故，把事故分析實(shí)施“四不放過(guò)”強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),，真正意義上實(shí)現(xiàn)“不傷害自己,，不傷害別人，不被別人傷害,，不讓別人受到傷害”,。完成公司下達(dá)的安全生產(chǎn)任務(wù)而努力。

經(jīng)過(guò)這次反思活動(dòng),，我意識(shí)到了我的責(zé)任所在,，我會(huì)把每一起事故作為警鐘，努力排除安全隱患,，盡我最大的努力,，把安全事故降到最低,。

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十二

為期整整兩天的封閉式學(xué)習(xí)，讓我的頭腦經(jīng)歷了生平第一次洗禮,，讓我重新認(rèn)清了自己,，明白了接下來(lái)的路應(yīng)當(dāng)怎樣往走，以甚么樣的心態(tài)面對(duì)天天的工作,、生活,、朋友、家人和四周所碰到的任何人,、事,、物、和環(huán)境(場(chǎng)合),。

第一天：

學(xué)習(xí)到了人生成功的必要條件存地失人,，人地皆失;存人失地，人地皆存,。經(jīng)營(yíng)一伙人的根本就是經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的兩個(gè)力(動(dòng)力與協(xié)力),。從沒(méi)有動(dòng)力到動(dòng)力十足，從沒(méi)有協(xié)力到團(tuán)結(jié)一致,，惟獨(dú)可以做的就是影響人三借互生影響法(借人,、借事和借場(chǎng))。由于人不可以被刻意地改變,，也不會(huì)由于知道,、曉得、理解,、想要而改變,，而是刺激、感動(dòng),、震動(dòng),、心動(dòng)而改變。人只愿意做自己相信的事情(革命到了非革命的地步才革命),。所以,，永久不要想往改變一個(gè)人，只有改變自己,，只要自己真變,，身旁的人就一定會(huì)變。

假如一個(gè)團(tuán)隊(duì)或一個(gè)企業(yè),，要想有更進(jìn)一步的發(fā)展,，想要有所突破，就得需要有新思想,、新?tīng)顟B(tài),、新動(dòng)力和新感覺(jué),。這一系列新東西的誕生就要依托互生(兩個(gè)以上的東西在一起交換、碰撞,、互動(dòng)產(chǎn)生新的東西)的氣力,，異類互生更有效，重視開(kāi)放理論,，對(duì)抗麻痹和封閉,。學(xué)習(xí)和觀察比自己做得好的團(tuán)隊(duì)、企業(yè),，了解整個(gè)圈子,，整個(gè)行業(yè)。交出多少,，就可以得到多少,，心中裝著多少人，就可以成績(jī)多大的事業(yè),。

第二天：

作為一個(gè)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人,，要抓重要事情，而不是整天忙于緊急而非重要的事情(每天做緊急的事情,，緊急的事情愈來(lái)愈多,，每天做重要的事情，緊急的事情愈來(lái)愈少),。關(guān)注整個(gè)行業(yè)的動(dòng)態(tài),，整合外部上風(fēng)資源，勾畫出公司的發(fā)展目標(biāo),、方向和策略,。心中裝著夢(mèng)，裝著員工,，成績(jī)員工,。

一個(gè)員工在一個(gè)公司不過(guò)關(guān)注的就是五個(gè)方面(有錢賺、有官當(dāng),、有事業(yè)干、有樂(lè)子,、有成長(zhǎng)),，這是作為一個(gè)企業(yè)老板所需關(guān)注和解決的題目。要明白眼前的人材是最重要的人,，眼前的事才是最重要的事,，當(dāng)下才是最重要的時(shí)候，人痛苦的本源在于痛恨過(guò)往,，擔(dān)心未來(lái),，沒(méi)法心安和心定的人,，永久成績(jī)不了多大的事業(yè)。

作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)要學(xué)會(huì)如何解決題目：所有的題目來(lái)自于看不清***,。要想看清就得有開(kāi)闊的境地,，而看題目的高度、廣度,、深度,、角度就是境地(境地決定方向，方向決定策略),，甚么樣的境地就會(huì)有甚么樣的思惟模式,，甚么樣的思惟模式(五種思惟模式：點(diǎn)式思惟、面式思惟,、立體思惟,、四維思惟、空性思惟)就會(huì)判定出怎樣的方向,，拿出甚么樣的策略,，最后決定團(tuán)隊(duì)或企業(yè)有甚么樣的發(fā)展。

境地來(lái)自于行天下,、觀世界,、多經(jīng)歷、多體驗(yàn)(欲窮千里目,，更上一層樓),。

嘴上說(shuō)的、腦袋想的,、心里感覺(jué)到的都必須積極向上,，具有正能量，由于語(yǔ)言=咒語(yǔ),。做一個(gè)有魂的人：隨時(shí)隨地關(guān)注四周的人,、事、物,、環(huán)境(場(chǎng)合),，看有甚么需要我為他們做的。一句話,，一個(gè)細(xì)微的動(dòng)作,，就可以看出一個(gè)人是不是有魂，是不是能成事(特別是飯桌文化),，能成多大的事,。

最后，學(xué)習(xí)了培養(yǎng)出獨(dú)當(dāng)一面的經(jīng)理人/干部的九字方針：走出往(開(kāi)闊視野),、請(qǐng)進(jìn)來(lái)(凝聽(tīng)分享),、給空間(授與權(quán)利,，承擔(dān)責(zé)任);了解了世界上最多見(jiàn)的三種人(領(lǐng)袖、凡人和死人),。

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十三

安全是我們煤礦工作的重中之重,。沒(méi)有安全,就無(wú)從談起生產(chǎn)。安全是廣大職工的最大福利,，只有確保了安全生產(chǎn),，我們職工的辛勤勞動(dòng)才能切切實(shí)實(shí)、真真正正的對(duì)其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義,。無(wú)論事情如何,，我們都要把握好一切，在發(fā)展中,，一定要先安全,，后生產(chǎn)的原則。安全是人生重要的一課,，安全是職業(yè)的底線,；在安全和效益面前，重要的是先安全,，再考慮效益,，我相信事故都可預(yù)防；我更堅(jiān)信所有事故都可以在管理上找到原因,。

我參加工作以來(lái),，讓我牢記的就是：安全管理上的一個(gè)核心就是責(zé)任，需要我們服從他人的管理,，也要加強(qiáng)自我管理,，才能確保安全生產(chǎn)，順利完成好任務(wù),，最終實(shí)現(xiàn)事故不再發(fā)生,。

誰(shuí)安全、誰(shuí)生存,；誰(shuí)安全,、誰(shuí)幸福。要實(shí)施“以人為本”,，安全管理執(zhí)行者要“以人為本”,，積極調(diào)動(dòng)起員工自主責(zé)任安全感，自我管理成為自覺(jué)行動(dòng),，人活著生活才會(huì)美好。

1三違,，迎難而上,，奮力拼搏,，以飽滿的熱情，高度的責(zé)任心去做工作,，就可以促進(jìn)我們自身的本質(zhì)安全,，甚至我們煤礦的本質(zhì)安全。作為一名管理人員,，應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn),，對(duì)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行經(jīng)常性檢查，每天的工作應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng),，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,，應(yīng)當(dāng)立即處理；不能處理的,，應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告本單位有關(guān)負(fù)責(zé)人,。檢查及處理情況應(yīng)當(dāng)記錄在案。通過(guò)安全培訓(xùn)教育,，運(yùn)用心理學(xué),，使員工提高安全技能，安全意識(shí),，消除僥幸心理,，杜絕違章行為。堅(jiān)持以人為本,，強(qiáng)化管理,，盡可能地提高本質(zhì)化安全，提高全員安全意識(shí),，規(guī)范人的不安全行為,，杜絕各種習(xí)慣性違章行為，消除安全隱患,，盡自己最大的努力為員工提供一個(gè)良好文明,，安全的生產(chǎn)環(huán)境。做好單位安全生產(chǎn)的安全保障工作,。通過(guò)安全管理培訓(xùn)后,，使我感受很深，對(duì)安全有了深刻的理解和感悟,。讓我認(rèn)識(shí)到了：培訓(xùn)把安全放在首位,，以便提升員工素質(zhì)和思想意識(shí)為根本，堅(jiān)持做好員工安全培訓(xùn)工作,，努力執(zhí)行：安全是員工第一權(quán)益的理念,。貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,。立足安全發(fā)展,、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理，完善責(zé)任落實(shí)制度確保安全生產(chǎn),。以科技進(jìn)步為手段,，不斷提升人、機(jī),、物的安全,；以“安全文化”為靈魂；堅(jiān)持“以人為本”為核心,。

2己最大的努力消除安全隱患,，讓我們的礦區(qū)多一分安全，多一份歡笑,。讓我們的礦區(qū)更加的平安,、和諧！

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十四

2014年2月24日,，我有幸參加了小金教育局組織的各校管理人員專題培訓(xùn),，并很榮幸的聆聽(tīng)了四川師范大學(xué)社會(huì)科學(xué)學(xué)院李松林教授為我們做的專業(yè)培訓(xùn)講座。

這次培訓(xùn),，對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一次難忘的充電機(jī)會(huì),，由衷感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建了一個(gè)很好的學(xué)習(xí)提高的平臺(tái)，講座都以鮮活的實(shí)例,、豐富的知識(shí)內(nèi)涵及精湛的理論闡述打動(dòng)了我的心,，使我的思想重新煥發(fā)了激情，燃起了斗志,，確實(shí)感到受益非淺,。

這次培訓(xùn)內(nèi)容分為《課堂。

教學(xué),。

改進(jìn)的幾個(gè)著力點(diǎn)》和《學(xué)校特色發(fā)展的頂層設(shè)計(jì)》兩部分,。在《課堂教學(xué)改進(jìn)的幾個(gè)著力點(diǎn)》中李教授首先講授到當(dāng)前課題教學(xué)的嚴(yán)重缺失，主要表現(xiàn)在意義不足,、營(yíng)養(yǎng)不良,、過(guò)程喪失、價(jià)值殘缺,，怎樣在這幾個(gè)方面加強(qiáng)課堂教學(xué)中的教學(xué)深度,。李教授認(rèn)為可以從以下幾點(diǎn)入手：

1、課堂教學(xué)中轉(zhuǎn)變教師的教材理解方式,，將更有價(jià)值的東西教給學(xué)生,。

2,、促進(jìn)學(xué)生真正的理解，讓學(xué)生既獲得知識(shí)并獲得背后的意義,。

3,、向課堂教學(xué)的縱深和整體推進(jìn),，突出課堂教學(xué)的層次性和整體性,。

4、充分挖掘?qū)W生的生命活力,，依靠學(xué)生本身的內(nèi)源性,。

從這些方面轉(zhuǎn)變教師教材理解方式，理解的重心在于將最有價(jià)值的知識(shí)選擇出來(lái),，促進(jìn)學(xué)生真正的理解課本,，充分挖掘?qū)W生的生命活力，依靠學(xué)生本身的自主性,，“賦權(quán)”于學(xué)生,，讓學(xué)生感受“自我、自律,、自覺(jué),、自主”把主要時(shí)間讓給學(xué)生，把權(quán)力留給學(xué)生,。在下午李教授講到《學(xué)校特色發(fā)展的頂層設(shè)計(jì)》,，其中差異即是教育的起點(diǎn)，也是教育的終點(diǎn),。也講到了頂層設(shè)計(jì)的意義是什么,？使我最有深刻印象的是尋找“靈魂”是頂層決定性，它是各自學(xué)校的核心辦學(xué)理念,、思想和方向,。李教授也從幾個(gè)方面，舉了幾個(gè)學(xué)校的案例,，并根據(jù)各自學(xué)校的不同情況管理學(xué)校,，怎樣辦出各自學(xué)校的特色。

通過(guò)培訓(xùn),，讓我深刻地認(rèn)識(shí)到必須積極加強(qiáng)課程教學(xué)改進(jìn),，做課程教學(xué)改進(jìn)的引領(lǐng)者。經(jīng)過(guò)這次培訓(xùn),，我認(rèn)識(shí)到作為學(xué)校的管理人員,，應(yīng)該怎樣積極配合學(xué)校與教師為我校添磚加瓦，把我們學(xué)校建設(shè)得具有特色,。為了我們的教育,，為了我們的學(xué)生，也為了我們自己，我會(huì)時(shí)時(shí)處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造,，并加強(qiáng)自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學(xué)習(xí)和提高,，具有較強(qiáng)的教育科研意識(shí)和能力，有目的地總結(jié)教育經(jīng)驗(yàn),，反思教學(xué)實(shí)踐,，一切從實(shí)際出發(fā)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起教師應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),。

這次培訓(xùn)內(nèi)容豐富,，水平高，充滿了教育智慧,，使我們開(kāi)闊了眼界,。今后我會(huì)將在這里學(xué)到的新知識(shí)盡快地內(nèi)化為自己的東西，運(yùn)用于教育教學(xué)過(guò)程中去,，結(jié)合我校的實(shí)際情況,，及時(shí)地為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展出謀劃策，努力學(xué)習(xí)同行們的學(xué)習(xí)態(tài)度,，求知精神,，協(xié)作能力，加強(qiáng)平時(shí)的學(xué)習(xí),、充電,。他山之石，可以攻玉,，我一定將學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用于教育教學(xué)實(shí)踐中去,，讓培訓(xùn)的碩果在職教事業(yè)的發(fā)展中綻放光彩。

崇德鄉(xiāng)小學(xué),。

劉穎,。

2014年3月12日。

煤礦安全培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)篇十五

通過(guò)煤礦安全生產(chǎn)學(xué)習(xí),，只要安全在我們心中,，沒(méi)有克服不了的困難，讓我們共同努力,，心存安全,。安全，連著我和你,，它在我心中,，在你心中，也在大家的心中,。下面是小編為大家收集整理的煤礦安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)總結(jié),，歡迎大家閱讀,。

對(duì)煤礦企業(yè)的基層工作產(chǎn)生了一些心得體會(huì)，已以文字書面形式提交礦委，好的企業(yè)不但要有好的基層工作者，更應(yīng)該有好的礦委領(lǐng)導(dǎo)及好的決策層,，以及好的煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督工作和安全基礎(chǔ)管理工作，同時(shí)還得有好的安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作,，下面將我自己的心得體會(huì)表白如下：

一、好的企業(yè)要有好的礦委領(lǐng)導(dǎo)及好的決策層。礦長(zhǎng)和業(yè)主對(duì)煤礦安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)，作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者,，必須對(duì)煤礦安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，做到“執(zhí)行上級(jí)安全規(guī)定不打折,，完善煤礦安全制度不走樣，狠抓全員培訓(xùn)不放松,，加大安全生產(chǎn)投入不欠賬,，排查安全隱患、追究安全責(zé)任不手軟”,。負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的方針,、政策、法律法規(guī)及上級(jí)有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的指令和決定;負(fù)責(zé)建立完善安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu);負(fù)責(zé)組織落實(shí)安全目標(biāo)管理,、安全生產(chǎn)檢查,、安全隱患排查、安全獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)等各項(xiàng)規(guī)章制度;負(fù)責(zé)開(kāi)展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng),。業(yè)主必須做到“三個(gè)到位”：一是安全思想認(rèn)識(shí)到位,。正確處理安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系，要給煤礦安全工作人員講安全生產(chǎn)課,，要定期不定期地到煤礦生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)檢查安全生產(chǎn)工作措施的落實(shí)情況,，切實(shí)抓好煤礦安全生產(chǎn)工作;二是安全制度措施要到位。不準(zhǔn)隨意更換礦長(zhǎng),，不準(zhǔn)為安全副礦長(zhǎng)分配安全生產(chǎn)以外的任務(wù),，不準(zhǔn)下達(dá)超產(chǎn)指令;三是安全生產(chǎn)投入要到位。保證礦井現(xiàn)場(chǎng)管理設(shè)施設(shè)備,、安全技術(shù)改造,、安全技術(shù)培訓(xùn)等方面的優(yōu)先投入。

二,、全面加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督工作,。“國(guó)家監(jiān)察,、地方監(jiān)管,、企業(yè)負(fù)責(zé)”是國(guó)務(wù)院確定的煤礦安全生產(chǎn)工作格局,，煤礦企業(yè)內(nèi)部圍繞現(xiàn)場(chǎng)管理，實(shí)行三級(jí)責(zé)任,、落實(shí)十項(xiàng)措施的工作制度,，使煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)自己負(fù)責(zé)的意識(shí)不斷增強(qiáng)，安全生產(chǎn)的工作制度不斷完善,，安全生產(chǎn)的管理措施不斷推進(jìn),。加強(qiáng)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和隱患排查以及勞動(dòng)組織用工培訓(xùn)管理。

三,、加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理,，提高煤礦安全基礎(chǔ)管理水平。加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理是煤礦企業(yè)的一個(gè)重要環(huán)節(jié),，必須做到以下幾點(diǎn)事宜：一建立技術(shù)管理體系,。企業(yè)法定代表人負(fù)責(zé)建立以技術(shù)負(fù)責(zé)人為首的技術(shù)管理體系，技術(shù)負(fù)責(zé)人對(duì)煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)工作負(fù)責(zé),。礦井設(shè)立技術(shù)管理機(jī)構(gòu),，配備采礦、通風(fēng),、機(jī)電,、地質(zhì)及測(cè)量等專業(yè)技術(shù)人員。二加強(qiáng)技術(shù)基礎(chǔ)工作,。技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制定礦井災(zāi)害預(yù)防計(jì)劃,，加強(qiáng)礦井災(zāi)害預(yù)防工作，嚴(yán)格按照規(guī)定繪制相關(guān)圖紙,。對(duì)礦井地質(zhì)情況,、開(kāi)采情況、周邊礦井采空區(qū)情況等要由技術(shù)人員定期進(jìn)行分析,，針對(duì)性的采取安全技術(shù)措施,，并形成完整的技術(shù)基礎(chǔ)資料。三確保礦井生產(chǎn)系統(tǒng)完善可靠,。礦井和采區(qū)生產(chǎn)布局科學(xué)合理,，回采工作面采用正規(guī)壁式采煤方法。四加強(qiáng)礦井“一通三防”的技術(shù)管理,。技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織制定并落實(shí)“一通三防”專項(xiàng)措施,，確保系統(tǒng)安全可靠。礦井每月必須制定風(fēng)量分配計(jì)劃,，嚴(yán)禁采掘工作面微風(fēng)和無(wú)風(fēng)作業(yè);對(duì)通風(fēng)設(shè)施設(shè)專人看管和維護(hù);配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監(jiān)控系統(tǒng);掘進(jìn)工作面實(shí)行“三專兩閉鎖”;切實(shí)落實(shí)綜合防滅火措施和落實(shí)綜合防塵措施,。五加強(qiáng)礦井水害的防治管理。嚴(yán)格執(zhí)行“預(yù)測(cè)預(yù)報(bào),、有疑必探,、先探后掘,、先治后采”的水害防治十六字原則，落實(shí)“防,、堵,、疏、排,、截”五項(xiàng)綜合治理措施,。制定專項(xiàng)措施和配備設(shè)備、專業(yè)人員,。六及時(shí)解決安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題,。每月組織一次技術(shù)分析會(huì)議，及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題,。重大安全隱患或技術(shù)難題,，應(yīng)采取有效的措施，確保安全生產(chǎn),。

安全生產(chǎn)是煤炭企業(yè)的天字號(hào)大事,，安全生產(chǎn)與人的生命息息相關(guān)。我們常常聽(tīng)到這樣一句話：“安全生產(chǎn),，人人有責(zé)”，說(shuō)明了安全生產(chǎn)對(duì)我們的重要性,，分析目前所有安全事故,，絕大多數(shù)是有違章造成的，也就是一切事故的根源出現(xiàn)在我們的思想上,。安全意識(shí)不強(qiáng),，現(xiàn)場(chǎng)管理不嚴(yán)，凡事掉以輕心,，這些問(wèn)題依舊是引發(fā)各類安全事故的主要原因,。從這個(gè)意義上講，抓安全生產(chǎn),，其實(shí)就是抓人的思想工作,，以增強(qiáng)人的安全意識(shí)。我公司在三八節(jié)組織的安全演講活動(dòng),，三月十八晉城苗匠x事故發(fā)生一周年的警示,，宣誓活動(dòng)，無(wú)不在提醒我們要不斷增強(qiáng)安全意識(shí),，促進(jìn)安全生產(chǎn);提高綜合素質(zhì),，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn);加強(qiáng)制度落實(shí)，保障安全生產(chǎn),。

增強(qiáng)安全意識(shí),，促進(jìn)安全生產(chǎn),。

增強(qiáng)人的安全意識(shí)，我認(rèn)為首先要通過(guò)各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)來(lái)提高?，F(xiàn)在我們xx正在不定時(shí)的集中培訓(xùn)學(xué)習(xí),，以及每日在餐廳的黑板上寫出一道有關(guān)安全生產(chǎn)的題目，以供職工在吃飯的間隙也可以了解一些安全生產(chǎn)知識(shí),。這種方法其實(shí)都是在意示著我們要時(shí)刻增強(qiáng)安全意識(shí),，保持高度警覺(jué);要居安思危，防范于未然,。我不知道你們是否注意過(guò)螞蟻窩,，只要是在平地的螞蟻窩，都會(huì)在洞口邊發(fā)現(xiàn)一圈高高的土,，你知道它是用來(lái)干什么的嗎它們就是怕下雨的時(shí)候雨水流進(jìn)洞來(lái),。一只小小的螞蟻都能做到居安思危，防范于未然,，對(duì)于我們來(lái)說(shuō),，更應(yīng)該如此。其次,，我們還要通過(guò)身邊的典型和事例來(lái)警醒,。這兩年，我國(guó)發(fā)生的x不安全事故很多,，離我們近的,，比如說(shuō)我們單位6·22頂板事故，晉城苗匠x事故,，還有前幾天發(fā)生在孝義的安信x主井發(fā)生炸藥爆炸事故,，我相信，誰(shuí)聽(tīng)說(shuō)之后心情都會(huì)沉重,，都會(huì)悲痛,，但是我們不能只是聽(tīng)聽(tīng)而已，當(dāng)時(shí)心痛一下,，更多要從中反思,，總結(jié)教訓(xùn)，不斷的警示自己,，告誡自己該怎樣做,，從哪里做起。增強(qiáng)安全意識(shí),，實(shí)際上就是要我們明白防患于未然的價(jià)值,，要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于發(fā)生事故后的吸取教訓(xùn);事前努力的意義要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于事后的追悔莫及和追究責(zé)任，要在安全時(shí)抓安全,，不要在事故后去埋怨,。因此,，我們的安全意識(shí)和對(duì)員工的安全教育，一定要抓到點(diǎn)上,，落到實(shí)處,，不能盲目無(wú)序，要把“安全第一”當(dāng)作首要的價(jià)值取向,，只有真正讓員工擺正安全與生產(chǎn),，安全與效益的關(guān)系，才能使安全生產(chǎn)深入人心,，才能確保我們的企業(yè)興旺發(fā)達(dá),，長(zhǎng)盛不衰。

提高綜合素質(zhì),，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),。

安全生產(chǎn)的實(shí)現(xiàn)，除了有極強(qiáng)的安全意識(shí),，更重要的是要有一支綜合素質(zhì)高,、技術(shù)本領(lǐng)強(qiáng)的隊(duì)伍，包括管理隊(duì)伍和生產(chǎn)隊(duì)伍,。

今年6月是全國(guó)開(kāi)展安全月活動(dòng)的第十二個(gè)安全月,，今年安全月主題是“強(qiáng)化安全基礎(chǔ)、推動(dòng)安全發(fā)展”,。我的心得體會(huì)是：從1984-20xx年的安全周到20xx至今的安全月活動(dòng),，充分體現(xiàn)了國(guó)家對(duì)安全生產(chǎn)的重視，作為我們煤礦企業(yè),，更加要把職工安全生產(chǎn)放到頭等大事來(lái)抓。記得礦長(zhǎng)對(duì)我們開(kāi)會(huì)時(shí)講過(guò)一句話：“煤礦的最大隱患是缺少對(duì)職工的安全教育培訓(xùn)”,。確實(shí)是如此,，如果對(duì)大家的安全教育到位了，那么我想我們大家也就知道在作業(yè)中應(yīng)該怎么去做,，應(yīng)該怎么去治理隱患,，應(yīng)該怎么去防患事故，當(dāng)然也就消除了安全事故的發(fā)生,。

無(wú)危則安,，無(wú)損則全。安全就是人們?cè)谏詈蜕a(chǎn)過(guò)程中,，生命得到保證,，身體免于傷害，財(cái)產(chǎn)免于損失,。安全生產(chǎn)是企業(yè)管理的重點(diǎn),，是企業(yè)發(fā)展的根本保證,，安全就是效益。我們肩負(fù)著國(guó)家的財(cái)產(chǎn),、職工的安全,。血的教訓(xùn)，時(shí)時(shí)刻刻印在我心中,。企業(yè)要搞好安全生產(chǎn)工作,，就是要時(shí)刻把職工的安危放在心上?！鞍踩谖倚闹小本褪且龅健叭巳耸率卤０踩?。人人事事保安全，關(guān)鍵要從我做起,，從現(xiàn)在做起,。作為一名職工，就更應(yīng)該用一顆赤誠(chéng)的心,，去維護(hù)自己和每一個(gè)勞動(dòng)者的安全和健康;用安全的規(guī)章制度和周到的服務(wù)為職工營(yíng)造一個(gè)良好的生產(chǎn)環(huán)境;以辛勤的工作,，為企業(yè)的大船護(hù)航。應(yīng)該做到：一,、端正自己的思想作風(fēng),。有“責(zé)任重于泰山”的責(zé)任意識(shí)，從嚴(yán)要求,，敢抓敢管,，大膽揭露矛盾，果斷解決問(wèn)題;在嚴(yán)格執(zhí)法的同時(shí)熱情服務(wù),，公正清廉,，在安全管理以及檢查過(guò)程中始終要體現(xiàn)公平、公正;要不斷創(chuàng)新,，注重與時(shí)俱進(jìn),，完善自我，增加安全管理的超前性,。二,、熟練掌握安全專業(yè)知識(shí)，才能預(yù)知危險(xiǎn),、分析和控制危險(xiǎn),，同時(shí)，還必須掌握和熟悉國(guó)家,、地方,、行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的一系列法律、法規(guī)和操作規(guī)程，以便在安全管理和監(jiān)督工作中做到依法監(jiān)督,、按章指揮,。三、要有系統(tǒng)的管理理論,，提高安全管理業(yè)務(wù)水平,，促進(jìn)安全管理科學(xué)的發(fā)展。四,、要有崇高的敬業(yè)精神,，做到“三心兩意”，即工作上的“專心,、細(xì)心,、耐心”，思想上的“憂患意識(shí),、責(zé)任意識(shí)”,，時(shí)刻緊繃安全之弦，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)組織整改,，把事故扼殺在萌芽狀態(tài),。

人人事事保安全，重視安全宣傳,、教育和培訓(xùn),。只有把職工的安全意識(shí)提高了，安全技術(shù)能力提高了,，才能在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律和安全操作規(guī)程,。從“要我安全”轉(zhuǎn)向“我要安全”、“我應(yīng)安全”,、“我能安全”,、“我懂安全”，這是安全意識(shí)的飛躍,，這種飛躍只有通過(guò)經(jīng)常的反復(fù)的安全再教育,。

人人事事保安全，采用科學(xué)管理手段,，通過(guò)危險(xiǎn)源的辨識(shí)，根據(jù)后果的嚴(yán)重程度和發(fā)生事故的可能性來(lái)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià),，確定重大危險(xiǎn)源,，再進(jìn)行重大危險(xiǎn)源的有效控制和管理。嚴(yán)格按照《煤礦安全規(guī)程》和《操作規(guī)程》及《作業(yè)規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定,，必須制定本單位安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案,，建立應(yīng)急救援組織或者配備應(yīng)急救援人員，配備必要的應(yīng)急器材、設(shè)備,、并定期組織演練,。

安全生產(chǎn)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要全員動(dòng)手,，綜合治理,，常抓不懈，只要安全在我們心中,，沒(méi)有克服不了的困難,。讓我們共同努力，心存安全,。安全,，連著我和你，它在我心中,，在你心中,，也在大家的心中。

煤礦不同于其他行業(yè),，它是個(gè)高危行業(yè),，時(shí)時(shí)刻刻都有可能發(fā)生重大事故，因此要把安全當(dāng)做頭等大事來(lái)抓,。它是基礎(chǔ),、是根基，只要每個(gè)工人心中都把安全當(dāng)做第一位,，時(shí)時(shí)刻刻想安全,、時(shí)時(shí)刻刻為安全、時(shí)時(shí)刻刻保安全,，我們才能放心的生產(chǎn),，放心的工作，才能達(dá)到推動(dòng)安全發(fā)展的目的,。

聯(lián)想起剛剛發(fā)生的xx煤礦機(jī)械傷人一事和去年xx煤礦的機(jī)械傷人事故,，自己有太多的感觸，都是由于個(gè)人安全意識(shí)不強(qiáng)導(dǎo)致事故的發(fā)生,，我們應(yīng)該引以為戒,，克服任何困難排除隱患才能安心生產(chǎn)，也要教導(dǎo)廣大職工牢記安全第一,，才能團(tuán)結(jié)一致,，不發(fā)生任何事故。

“強(qiáng)化安全基礎(chǔ),、推動(dòng)安全發(fā)展”,，后半年的安全就看大家的共同努力了!

這就是我的心得體會(huì)!