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康復師個人工作總結(jié) 康復科個人工作總結(jié)(模板11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-08 16:55:09
康復師個人工作總結(jié) 康復科個人工作總結(jié)(模板11篇)
時間:2023-12-08 16:55:09     小編:念青松

總結(jié)是對某種工作實施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論,是對以往工作實踐的一種理性認識。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助,。

康復師個人工作總結(jié)篇一

大概三年前,,我神奇般的被康復專業(yè)錄取,實習前沒多久,,寧波又神奇般的成為了我們學校的實習點,思鄉(xiāng)心切的我毅然選擇回歸寧波,。剛來2院,,說實在有些失落,不大的場地,,不全的團隊以及年輕的老師,,這與我想象中的有差距,使我感到很恐慌,,好在不久后這份恐慌被和諧的師生情誼漸漸融去,。我覺得實習中最重要的是觀察+思考+動手,三位大哥大,一位大姐大還有實習的兄弟姐妹甚至是病人都是觀察的對象,,回家后經(jīng)過深刻的思考外加翻翻書,,等下一次動手時再加以利用,我覺得這樣效果蠻好的,。

啊,,時不時會冒出幾句“驚世駭俗”的話來,動不動會出現(xiàn)些小狀況,,同樣的話也會不斷的詢問,,要是我全部去仔細與其計較,,那么搞不好我也會出現(xiàn)心理問題了。凡是病人多多少少與我們會有點不同,,出現(xiàn)點小問題,,這時我們大可以發(fā)揚“打醬油的精神”。

對科室提點小意見:1康復的團隊有待改善哦2感覺我們實習有那么點點點點點松散哈,,除去僅存的支離破碎的自律,,學習真的沒啥壓力啊,雖然這樣蠻爽的,,要不增加小講課次數(shù),,然后每周弄個時間讓大家交流心得3我感覺減重步態(tài)儀器蠻有用的,不知道感覺對不對4教學時最好不局限于自己的學生5我們溫醫(yī)同學實習太局限了,,最好能要讓我們?nèi)ネ颇?,骨科,icu等去學習下,,拜求了接觸的病人不多,,感悟到挺多,我不是多愁善感的人,,感悟來自事實存在的反差,,一種內(nèi)心所想與現(xiàn)實所看所接觸的反差,感悟本身并不能代表什么,,那只是一種意識,,真正有價值的是感悟過后的改變。下面我將這一個多點月的改變描述如下:首先,,我的看書方式由原來的逐頁翻看變?yōu)楝F(xiàn)在的目標性的查找,,我不敢說每個人,但至少我是這樣,,如果對于一本書采取逐頁翻看的方式,,那么就只有對這本書的內(nèi)容毫無了解或是真的不知道自己不懂在哪里也就是處于一種虛無的無所不知假想中兩種情況,實習了一段時間,,我不敢說我懂了多少,,但我敢說我知道了自己不懂在哪里;第二,更多的采取復合動作,,在剛剛開始實習的時候,,心里很虛,因為面對一個病人的時候,,不知道該怎么下手,,跟確切的說是不知道先做什么然后做什么,then,thelast,,后來慢慢的試著接觸一個病人的時候先做關(guān)節(jié)活動技術(shù)(被動運動,,關(guān)節(jié)松動),,再做牽伸軟組織的技術(shù),then增強肌力,,其中混入pnf,,rood技術(shù),thelast平衡與協(xié)調(diào)的訓練,,負重,,或是步態(tài)訓練與糾正,但我卻驚訝的發(fā)現(xiàn),,如果按照我的這種思路做一個病人的話,,時間,已遠遠的超過一個半小時,,病人吃苦,,自己也吃苦,在經(jīng)過一段時間的觀察各位老師的手法之后,,感悟到康復治療并不是教條,,并不按照書本上說所的那樣條條框框,很多技術(shù)和方法可以復合在一起已達到更好的效果,,省時省力,,比如被動運動和軟組織的牽伸以及rood按壓刷擦技術(shù)可以復合起來做,多塊肌肉的肌力訓練可以復合,,而不是書上所說的那樣一個動作單純的只練一塊或是一群肌肉,當然也不忽視薄弱肌肉的單獨訓練;第三,,更多的耐心,,對于這一點,感悟絕大多數(shù)來自原來5床一個帕金森加腦梗老太太,。

至于我所不懂得東西,,oh,mygod,。簡直太多了,,首先,我不明確那個度,,那個什么時候或是什么程度可以增加運動量或是改變運動方式的度,,比如說偏癱患者從練習負重到步行所要達到的標準,雖然書上說要具備支撐相支撐體重的100%,,具有站立位3級平衡,,能完成后伸髖下的屈膝及踝背屈這三個條件時就能練習步行,但如果一個病人不能完全做到以上三項就不能進行步行訓練嗎?過晚的進行步態(tài)訓練是否會阻礙患者的康復?這個度到底要怎么把握?其次,,我對于骨科康復一無所知,,是否只是單純的增加活動范圍?如何把握度?要注意什么?當然還有很多問題真在發(fā)現(xiàn)中,。

簡單的例子,對同一個關(guān)節(jié),,用相同的手法,,只是力度的大小,持續(xù)的時間,,關(guān)鍵點的控制,,程度的把握不同,就是產(chǎn)生完全不同的作用,。但是,,在書上的示意圖確實一樣的,只是文字的表達有所差異,,可卻不被學生所看重,。實習總結(jié),給自己一個認識自己的機會,,看清自己的優(yōu)勢和缺點,,更好的讓實習老師(老大)明白自己的不足之處,為以后的實習奠定基礎(chǔ),,指明方向,。

康復師個人工作總結(jié)篇二

1.關(guān)愛女性健康,舒美為你領(lǐng)航,。

2.要想美,,到舒美。

3.舒美專業(yè)為女人,,沒一點都經(jīng)典,。

4.舒美女人,如花綻放,。

5.美好比美更好,,舒美讓健康美好與你常伴。

6.舒·于心,,美·于形——舒美中西醫(yī)結(jié)合門診,。

7.舒心美麗,舒美康體,。

8.舒適一分鐘,,做完美女人!間設(shè)計。

9.來舒美,,做完美女人!

10.舒美,,專為女人打造。

11.舒心一世,,美麗一生,。

12.舒醫(yī)為女,,美麗健康。

13.星品質(zhì),,心選擇,,馨服務(wù)!選擇舒美,一生信賴!

14.女人如花,,陽光呵護,。

15.讓女人更舒心,讓生活更美好,。

康復師個人工作總結(jié)篇三

本人在本中心工作近一年,,后定全科工作及負責公共衛(wèi)生服務(wù),在科室領(lǐng)導關(guān)心及科室同志的幫助下,,較好的完成了內(nèi)科各項工作任務(wù),,使自己較快的熟悉新的'工作環(huán)境,思想,、專業(yè)技術(shù)及生活作風等方面取得較大的進步,,主要有以下幾個方面:

一、思想方面,。

本人敢于批評和自我批評,,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義等不良思想的侵襲,,忠于職守,,踏實工作,努力提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)道德水平,,服務(wù)態(tài)度端正,,熱情為傷病員服務(wù)。嚴于律己,,廉潔奉公,,實事求是,,不弄虛作假,,作風正派,能自覺遵紀守法,,認真執(zhí)行上級的指示,、命令和醫(yī)院的各項規(guī)章制度,服從組織,,能認真履行職責和各項制度,。待人真誠,尊重領(lǐng)導,,積極配合領(lǐng)導及同事的工作,。團結(jié)協(xié)作精神好,,與周圍同志關(guān)系融洽,有較好的群眾基礎(chǔ),。

二,、專業(yè)水平方面。

以前曾干護理工作工作,,對全科方面專業(yè)性不強,,對各科基礎(chǔ)較全面,基本功比較扎實,,但臨床實踐比較少,,還需要繼續(xù)跟科主任領(lǐng)導多學習,探討,。在護理理病人的過程中,,能嚴格按照醫(yī)療操作常規(guī)進行。嚴密觀察病情,,及時準確記錄病情,,但對病人的處理還很欠缺得,從未發(fā)生醫(yī)療事故及差錯,。全科是一個協(xié)作的團隊,,離不開科室之間,同事之間配合,。作為一名新同志,,時刻保持謙虛謹慎,戒驕戒躁,,精神飽滿,,不斷學習。

三,、生活作風方面,。

作為一名全科醫(yī)生,在八小時之外,,嚴格要求自已,,遵守法紀法規(guī)、員工行為規(guī)范以及醫(yī)院各項規(guī)章制度,。做不遲到,、不早退,努力完成各項工作,。一年來的工作,,雖然取得了一些的成績,但離高標準、高質(zhì)量的要求還有一定差距,,特別是在實際操作及公共衛(wèi)生服務(wù)管理方面還有待進一步提高,,我要繼續(xù)按照國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范,借鑒其他社區(qū)中心的優(yōu)點,。好的管理方法,,將我中心的公共衛(wèi)生服務(wù)事業(yè)更上一個臺階。要能勝任本專業(yè)工作,,任重道遠,,本人決心更加刻苦學習,努力工作,,加強自己的實際操作能力,,,爭取為科室,、中心建設(shè),、中心的醫(yī)療保健衛(wèi)生事業(yè)多做貢獻。

總之,,在以后的工作當中,,我要不斷學習,不斷對自己提高要求要,,能勝任本專業(yè)工作,,任重道遠,本人決心更加刻苦學習,,努力工作,,加強自己的實際操作能力,爭取為科室,、中心建設(shè),、中心的醫(yī)療保健衛(wèi)生事業(yè)多做貢獻。在20xx年,,我將堅持自己在過去一年工作中的優(yōu)點,,改掉自己工作中的不良現(xiàn)象,緊密團結(jié)在科主任領(lǐng)導的周圍,,團結(jié)同志,,做好自己份內(nèi)的工作,同時加強業(yè)務(wù)和工作能力學習,,認真完成院上和科室布置的學習內(nèi)容,,使自己工作能力和業(yè)務(wù)知識面有很好的提高,。

康復師個人工作總結(jié)篇四

本文由應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)小編輯收集整理,,提供一篇兒童康復中心教師個人工作總結(jié),作為參考,!

我在心語孤獨癥兒童康復中心工作一個月了,,原來這一個月也不象想象的那么艱難我竭盡自己最大的努力,,傾注最高的熱情,踏實,、勤奮地完成了一個月的工作?,F(xiàn)將本月工作總結(jié)如下:

一、根據(jù)孤獨癥幼兒發(fā)展情況,,正確實施教育,。

幼兒園的小朋友都屬于孤獨癥兒童,他們還很小,,不懂事,。別說自理能力了,就連一點的紀律概念都沒有,,可以說是很亂,。不是很好控制,針對這一情況,,我認為我們園的紀律及自立能力要一起抓,、同時抓。經(jīng)過幼兒園半年多的努力,,我們園的小朋友可以說進步很快,,家長們反映也不錯。自立能力方面:我堅持正面教育,,對幼兒以表揚為主,,強化他們的自我服務(wù)意識,改變他們的依賴思想,。對幼兒好的行為或表現(xiàn)給予肯定,,贊賞和鼓勵,使幼兒能夠更信心,,更積極地做好事情,,完成任務(wù)。而我們老師做到適時幫助,,以提高幼兒的自立能力,,并及時與家長溝通,爭取家長配合,。就紀律方面:對少部分幼兒出現(xiàn)的不良行為,,我采取的是及時分析原因,該批評的批評,,并給予適度的教育,,采用正負強化結(jié)合的辦法引導幼兒養(yǎng)成良好的行為習慣,慢慢的做到遵守紀律。

二,、研讀孩子,,支持孩子的活動。

我深深地體會到只有從孩子的角度去關(guān)注理解他們的生成活動,,了解他們的需求,,判斷生成活動的價值,及時予以支持和提升,。教師要研讀孩子,,關(guān)注孩子的言行,捕捉孩子稍縱即逝的興趣點,,并能讀懂孩子的百種語言,,理解孩子的探索行為。同時也要讓孩子與環(huán)境相互作用,,使孩子真正成為環(huán)境的主人,,使環(huán)境真正為孩子教育服務(wù)。每個兒童都有不同的發(fā)展特點和水平,。因此,,在活動中,盡最大可能為孩子們提供豐富而有層次性的材料,,提出不同的要求,,以促進幼兒有差異的發(fā)展。例如在上精細課的時候有剪紙,,對于能力較強的孩子,,讓他們使用剪刀,鼓勵他們剪出老師畫好的圖形或沿直線剪紙,,而相對能力差的幼兒,,則降低難度,讓他們撕紙等,,主要激發(fā)他們參與活動的興趣,,又不失鍛煉手部精細動作的機會。

三,、真誠對待每位家長,,加強家園溝通,

家園溝通,,教師與家長協(xié)力解決教育問題,,提升對幼兒的關(guān)心,共同分擔教育責任,。孩子的成長和提高,,是對我工作的鼓勵;家長的滿意,,是對我工作的肯定。真誠地對待每一位家長,,如實的和他們交流對孩子教育方面的看法,對家長提出的要求盡量去滿足,,對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答,,讓家長感到我不只是孩子的老師,也是家長的朋友,,有困難大家一起解決,。當問題出現(xiàn)時,第一時間與家長聯(lián)絡(luò)是很重要的,,讓家長知道老師對問題很重視,,對幼兒發(fā)展很在意。同時也向家長了解幼兒在家中的生活情況,,以利于在機構(gòu)訓練期間制定更利于孩子發(fā)展的訓練計劃,。家長看到了自己孩子的各方面的表現(xiàn)與進步,同時也看到了別的孩子的優(yōu)點,,有助于家長幫助孩子找出差距與不足,,找到繼續(xù)教育引導的方向。

四,、利用各種機會,,提高自身素質(zhì)。

在心語孤獨癥兒童康復中心提供學習機會的同時,,我也努力吸收外界的信息和知識,,瀏覽關(guān)于孤獨癥和自閉癥的相關(guān)網(wǎng)站,翻閱幼兒教育雜志,,看提升個人品味的書籍,,利用業(yè)余時間進行了解孤獨癥和自閉癥相關(guān)的資料,讓自己把愛心獻給孤獨癥兒童,,讓他們早日走出陰霾,,讓自己永遠處于一灣活水、碧水之中,。

文檔為doc格式,。

康復師個人工作總結(jié)篇五

1.女人愛美,就找舒美,。

2.要美麗,,更要健康。

3.關(guān)愛女性健康,,舒美責無旁貸,。

4.專業(yè),,專注,綠色醫(yī)療,,舒美領(lǐng)航!

5.舒美,,帶你美!

6.玫瑰人生,舒美女人,。

7.舒美康體,,數(shù)你最美!

8.舒于心,美于體!

9.投入一分,,美麗十分,。舒美,與您美麗有約,。

10.舒美——讓人舒心健康更完美,。

11.舒適享受,美麗一身,。

12.舒玫女人,,素美女子。

13.舒展你的美!

14.舒美,,讓您舒服美麗做女人!

15.女人要健康而美麗就到舒美,。

康復師個人工作總結(jié)篇六

20__年我科工作在院總支和院班子領(lǐng)導下,在醫(yī)院各科室的支持幫助下,,我科全體員工齊心協(xié)力,,堅持以科學發(fā)展觀為指導,以病人為中心,,以提高服務(wù)質(zhì)量為主題,,按照鞏固成果,深化管理,,持續(xù)改進,,不斷創(chuàng)新,提高水平的總體原則,,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,,保障醫(yī)療安全,改進服務(wù)作風,。這一年取得了可喜的成績:全年業(yè)務(wù)總收入為—萬比去年—萬增長—%;入院人數(shù),、出院人數(shù)分別比去年同期分別增加—%和—%,取得經(jīng)濟效益和社會效益雙增長?,F(xiàn)在對一年來工作總結(jié)如下:

一,、加大科室管理力度,創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)服務(wù)新模式,。

1,、開展向社會服務(wù)承諾活動,,切實抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù)建設(shè)工作。

首先我們認真組織科室工作人員,,反復學習《服務(wù)承諾書》,、《醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)及其工作人員索要、收受紅包,、回扣責任追究暫行辦法》和各種核心制度等文件及反面材料,。二是在全科廣泛開展向社會服務(wù)承諾活動,自覺接受社會監(jiān)督,。三是向社會,、向醫(yī)院,、向科室三級承諾機制,,履行各項承諾,開展信用教育,、規(guī)范信用行為,、公開信用承諾、加強信用監(jiān)督等等,,定期召開會議,,聽取意見。今年全科共收到錦旗3面,,拒收紅包,、物品若干,得到醫(yī)院的肯定,。

2,、堅持服務(wù)年活動,創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)服務(wù)新模式,。

全科人員積極參與醫(yī)院服務(wù)年和中醫(yī)管理年活動,,科室著力將優(yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿全程醫(yī)療服務(wù)過程中。一是樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,,提出科室服務(wù)理念,,樹立起各具特色的服務(wù)理念和行為規(guī)范。二是落實醫(yī)療服務(wù)規(guī)范及各種核心制度,,落實周六,、日醫(yī)生查房制度,建立“醫(yī)患聯(lián)系卡”,,尊重病人知情權(quán),,加強醫(yī)患溝通。三是拓寬醫(yī)療服務(wù)范疇,,開展便民服務(wù),,注重健康教育,。四是深化主動服務(wù)內(nèi)涵,提升服務(wù)能力,。五是提供延伸式服務(wù),。護理服務(wù)范圍從以往的病區(qū)服務(wù)延伸到入院前登記和出院后隨訪。一年來,,科室在堅持對病人實施個性化醫(yī)療,、人性化服務(wù),吸引了大量病患者的就醫(yī)就診,,住院病人數(shù)明顯增長,,均達到歷史最好水平。廣泛征詢社會各界人士,、病人及家屬對各方面,、各環(huán)節(jié)工作的意見和建議,促使科室整體服務(wù)鏈進一步完善,,不斷優(yōu)化整體護理,。

3、今年科室將“總量控制,、結(jié)構(gòu)調(diào)整”作為工作的“重頭戲”之一,。

為此,一方面加大對醫(yī)生的管理和懲戒力度,。另一方面,,積極調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu),采取有效措施,,想方設(shè)法降低醫(yī)療費用,,取得顯著效果。一是抓合理用藥,。二是抓單病種費用,。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉(zhuǎn),。通過采取一系列強有力措施,,保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標,在科室業(yè)務(wù)增長速度較快的情況下,,使各項費用維持在相對較低的水平,,平均住院日僅為9。2天,,切實減輕群眾的負擔,。

4、抓好醫(yī)德考評制度落實,。

工作人員形象的好壞直接影響到我科及醫(yī)院的形象,,我們運用多種形式,,強化正面教育,普及醫(yī)德醫(yī)風和崗位職業(yè)道德的修養(yǎng),,做到三個結(jié)合:(1)學習模范人物與先進典型相結(jié)合;(2)評先樹優(yōu),,職稱評定相結(jié)合;(3)平常表現(xiàn)與外出進修相結(jié)合。

二,、規(guī)范醫(yī)療質(zhì)量管理,,提高醫(yī)療技術(shù)水平。

1,、注重人才隊伍建設(shè),。

我科人員利用帶教青年醫(yī)生和三級查房制度,努力學習專業(yè)知識,,利用病歷討論,,主任查房積累臨床經(jīng)驗,業(yè)務(wù)水平不斷提高,,科主任于20__年4—7月到武漢大學附屬中南醫(yī)院進修,,科內(nèi)人才隊伍不斷加強,。

2,、強化規(guī)章制度的落實。

科內(nèi)定期召開會議,,每日交班,,布置工作;每周一次,強調(diào)安全,,質(zhì)量,,醫(yī)生,護士職責執(zhí)行情況;每月兩次安全,,質(zhì)量檢查,,對不合格表現(xiàn)給以兩徹底:(1)徹底整改。(2)徹底查辦,。

3,、抓好“三個環(huán)節(jié)”的管理和監(jiān)控。

(1)入院時:全面查體,,詳細病史,,嚴格用藥;(2)住院時:嚴密觀察,安全護理,,文明服務(wù),。(3)出院時:注意事項,復查標準,,熱情相送,。

4,、加大安全管理力度。

加強全面質(zhì)量控制,??剖覈栏駡?zhí)行診療常規(guī)和操作規(guī)范,嚴格進行醫(yī)療質(zhì)量控制,,有效地控制了醫(yī)院感染,。我們抓好衛(wèi)生法規(guī),規(guī)章及診療常規(guī)學習,,要求重點抓專病知識學習,,提高診斷符合率,提高治療效果,,不斷提升員工的素質(zhì),,以充分激發(fā)員工的積極性,開發(fā)員工的潛能,,重視患者的診斷治療,,以高度責任心,嚴謹?shù)目茖W態(tài)度,,高超的醫(yī)護水平提高了治愈率,,保證了患者就診和治療效果。制定切實有效的安全管理措施,。嚴格執(zhí)行《中醫(yī)病證診斷療效標準》,、《中醫(yī)病證分類與代碼》、《中醫(yī)臨床診療術(shù)語(疾病部分,、證候部分,、治法部分)》、《中醫(yī),、中西醫(yī)結(jié)合病歷書寫基本規(guī)范(試行)》等技術(shù)標準與規(guī)范;實行中,、西醫(yī)雙重診斷,并嚴格執(zhí)行相關(guān)的診斷標準,,診斷準確率達到相應(yīng)級別醫(yī)院的要求,,專科的icd—10診斷正確率達99.6%;??浦匾曋嗅t(yī)藥療法,,注重理法方藥準確性,建設(shè)期間療效水平有顯著提高,,中藥治療率達99.6%;??茖︻i椎病、腰椎間盤突出癥、腰椎管狹窄癥等脊柱退變性疾病,、中風病,、膝關(guān)節(jié)骨性關(guān)節(jié)炎和肩周炎療效水平有顯著提高,嚴格按照臨床路徑執(zhí)行,,提高患者滿意度,,縮減住院時間,減少住院費用,,治愈率達57.7%,,好轉(zhuǎn)率41.5%;制定頸椎病、腰椎間盤突出癥,、中風病,、肩周炎和膝關(guān)節(jié)骨性關(guān)節(jié)炎的臨床診療規(guī)范和臨床路徑并突出中醫(yī)特色治療。

三,、加強學科建設(shè),,促業(yè)務(wù)快速發(fā)展。

繼續(xù)沿著“突出中醫(yī)重點??铺厣?,發(fā)揮優(yōu)勢,以??茖2〗ㄔO(shè)為重點,,以完善綜合服務(wù)功能為目標”的業(yè)務(wù)發(fā)展思路。

(1)繼續(xù)加快重點??平ㄔO(shè)步伐,。對有發(fā)展前景,、有??铺厣c優(yōu)勢人才出去進修學習。

(2)倡導多科室的參與合作,,采取協(xié)同攻關(guān),、優(yōu)勢互補,推動相關(guān)學科的發(fā)展,,輔助科室的齊心協(xié)力,,為專科業(yè)務(wù)發(fā)展提供保障,。

四,、存在問題。

廉潔行醫(yī),、誠信服務(wù),、“精心服務(wù)、愛心關(guān)懷”還沒有成為每一位員工都認同的價值觀,需進一步引進專業(yè)技術(shù)人員或外派進修;科內(nèi)康復設(shè)備配置欠合理,,而且沒有充分運用起來,,制約科室進一步發(fā)展;科室的行政管理、經(jīng)營管理水平仍有待提高,、缺乏核心競爭力,、專科影響力也有待提高,,醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)形象雖然得到廣泛認同,,但是還有很大空間提升。

療頸腰椎間盤突出癥等??铺厣委?、擬開展臭氧治療頸腰椎間盤突出癥及各類關(guān)節(jié)炎等、同時加強科室三級查房制度,、臨床帶教,、科研能力;在科室的行政管理、經(jīng)營管理方面要嚴抓各種核心制度的落實,、規(guī)范單病種診療規(guī)范,、抓好臨床路徑落實。為醫(yī)院的新發(fā)展起到應(yīng)盡的作用,。我們有信心以后會做得會更好,。

康復師個人工作總結(jié)篇七

20xx年本人認真學習黨的十九大精神,學習和踐行黨的群眾路線教育實踐活動,、踐行社會主義核心價值觀,,深刻理解"中國夢"的科學內(nèi)涵,努力做好本職工作,,為病人的利益著想,。勤奮學習醫(yī)學理論知識。

通過購買醫(yī)學書籍,、訂閱醫(yī)學雜志,、參加集中培訓、請教,、討論,、復習教科書、網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育等途徑,,充實更新自己的醫(yī)學理論知識,。能熟練處理本科室常見疾病。尤其擅長對腰椎間盤突出癥,、頸椎病,、面神經(jīng)炎、關(guān)節(jié)痛的診治。對一些頑固性疾病的診治也有自己獨特的見解,。

在臨床工作中,,具有分析問題和解決問題的能力。熟練掌握針刺,、電針,、艾灸、拔罐療法,、皮膚針,、穴位注射、刮痧,、頸腰部按摩以及頸腰椎牽引,、中頻、磁療,、藥物離子導入的操作技巧,。能在工作中,不斷歸納總結(jié)和提高工作效果,。

能夠從實際條件出發(fā),、從病人的切身需要出發(fā),選用合適的診療方法,。我在工作形成的作風和業(yè)務(wù)技術(shù)水平得到當?shù)厝罕姷男湃魏拖矏郏?0xx年全年接診新病人兩千多人,應(yīng)用針刺或理療方法治療病人達五千多人次,,收到預期效果,,無醫(yī)療差錯事故發(fā)生。

團結(jié)同事,,能主動與其它科室搞好協(xié)同配合工作,。主動幫助年輕醫(yī)生樹立勤奮學習、為病人著想,、預先判斷的理念及提高動手能力,。吃苦耐勞,積極奉獻,。平時經(jīng)常提前到達科室上班,也經(jīng)常因為工作的需要而延遲下班,。不曠工,、不遲到、不早退,。能及時按質(zhì)完成院部分配或布置的各項工作,,積極參加院部發(fā)起的各項活動。認真學習《侵權(quán)責任法》和《醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》,有效地維護醫(yī)院,、患者和自身的合法權(quán)益,。

遵紀守法,廉潔奉公,。嚴格落實衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設(shè)"九不準"規(guī)定,。不以權(quán)謀私,不以醫(yī)謀私,,不收受"紅包"和回扣,。無發(fā)生被投訴事件。

已往一年里,,在院率領(lǐng)和分擔率領(lǐng)的率領(lǐng)知道下,,和列位同事的細密共同下,我順遂安詳?shù)耐瓿闪宋业氖伦兪姑?。作為一名救死扶傷的大夫,,我有?quán)力和任務(wù)將我的病人看好病,安詳康健的繼承走上事變崗亭上去,?;仡櫼淹囊荒辏易龅墓倘徊婚L短常好,,可是也沒有什么過失,,沒有呈現(xiàn)一例誤診,切實做好了對人民群眾的生命認真任立場,。我的已往一年的事變總結(jié),,既是我一年的`事變成就,也是對我來年歲情的一種推動,,督促我做的更好,。我的事變總結(jié)內(nèi)容有下:

當真進修頭腦,理論和""的重要頭腦,,進修貫徹精力,,起勁開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年勾當,僵持以病工錢中心,,以質(zhì)量為焦點的照顧護士處事理念,,順應(yīng)衛(wèi)生改良,社會成長的新形勢,,起勁介入統(tǒng)統(tǒng)勾當,,以處事人民奉獻社會為宗旨,以病人滿意為尺度,,鞠躬盡瘁為人民處事,。

當真進修《醫(yī)療事情處理賞罰條例》及其法令禮貌,,兩次介入進修班,并起勁參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事情補綴條例培訓講課事變,,讓全部大夫知道在社會主義市場經(jīng)濟體制的成立,,法令制過活益完美,人民群眾法制見識不絕加強,,依法服務(wù),、依法維護自身的正當權(quán)益已成為人們的共鳴,當代照顧護士質(zhì)量見識是全方位,、全進程的讓病人滿意,,這是人們對醫(yī)療照顧護士處事提出更高、更新的需求,,因而富厚法令常識,,加強安詳掩護意識,使照顧護士職員懂法,、用法,,依法鐫汰醫(yī)療事情的產(chǎn)生。

深化衛(wèi)生改良,,執(zhí)行新的醫(yī)療事情處理賞罰條例,。我院奉行綜合方針管理責任制,開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年勾當?shù)刃碌男蝿?,對大夫事變提出了更高的要求,,因而治療部當真組織進修新條例,進修大夫管理步伐,,嚴酷執(zhí)行大夫執(zhí)業(yè),。

1、增強盛夫職業(yè)道德教誨和文明規(guī)矩處事,,僵持文明用語,,落實到每一個崗亭,事變時刻規(guī)矩待患,、立場平和,、說話類型,舉行了精力科進修班,。

2,、增強愛崗敬業(yè)教誨,貫徹"以病工錢中心,,以質(zhì)量為焦點"的處事理念,,進步了整體大夫素質(zhì)及應(yīng)急手段,整年的病人滿意度進步到97.6%.

3,、增強營業(yè)進修,,進步自身醫(yī)術(shù),做到對全部病人當真認真,。

4,、選派醫(yī)療職員外出學習共4人,3次介入進修班共計22人次,。

5,、勉勵在職醫(yī)療職員介入大專進修,現(xiàn)??平Y(jié)業(yè)58人,,本科進修的22人,進步了整體程度,。

康復師個人工作總結(jié)篇八

1.舒心做女人,,締造健康嗎美;經(jīng)營健康,播種美麗,。

2.萬物赴“舒”,,“美”不勝收。

3.“舒”適體驗,,“美”麗再現(xiàn)!

4.關(guān)愛女性健康,,舒美專業(yè)護航。

5.女人要對自己好點,,要變美選舒美!

6.舒適健康,,美麗一生。

7.來舒美,,生活更美!

8.做健康幸福的女人,,就到舒美。

9.舒美,,讓你美麗一身,,一生舒心!

10.舒美,比女人更了解女人,。

康復師個人工作總結(jié)篇九

為了鍛煉自已的社會實習能力,,暑假期間我在珠海聯(lián)通找到一份暑期工,在大客戶部一部,,主要工作是跟正式員工到單位去推銷手機cdma,。一個月過得很快,在這期間,,學到很多東西,,結(jié)識了很多很優(yōu)秀的人。有一些道理是早就懂行的得了,,但當你有親身經(jīng)歷的時候才會有更深的感受,,在這里寫一點感想,,和大家分享一下。

1責任,。因為我是一個學生,,所以正式員工在各方面對我都很照顧。但在工作的時候,,是把我作為一個同事對待,,所以,我在工作的時候一點也不敢放松,,經(jīng)常會接觸到值幾千塊的手機,,有什么差錯是要負很大責任的。平時很多同學在學校里過著比較墮落的生活,,沒有直接的壓力,,一點也感覺不到自己的責任。我們已經(jīng)20了,,早已是一個成人了,,要時不時想下自己的行為,對自己負責,,對父母負責,,對所有愛我們的人和我們愛的人負責。所以,,大家在逃課的時候,,在沉迷于上網(wǎng)的時候,在沒日沒夜的玩游戲看電視劇的時候,,請想下自己應(yīng)負的責任,,想下自己以后想做怎樣一個人,自己以后拿什么來給父母和愛人孩子幸福,。

很強的學習能力,,并且能一有不懂的馬上問正式員工。我們大學四年要學到的就是有自己的思維方法,,有學習的能力,,我們四年里從課本學到的東西以后直接用到的幾乎沒有。比如數(shù)學,,按鄭淵潔的說法,,非專業(yè)研究數(shù)學的人能在計算器的支持下會四則運算就已足夠。但我們工管的還是要學高數(shù),,其實目的就是在解題過程中鍛煉到思維的方式,,而不是學到以后會多有用的數(shù)學知識。不要指望你以后在生活中會有機會用到積分,,更不要指望學了概率你彩票時中獎的機率會大大提高,。所以,,不要忽視了平時學習時對能力的鍛煉,而不要只想著哪些知識考試會考到,。

3環(huán)境和壓力對人的影響很大,。帶我的那個正式員工顯得很成熟,,并且很有能力,,但其實她只是85年出生的,比我還小一歲,。而另一個和她一樣大一起進公司的就顯得還完全是小女孩一個,。為什么有這樣大的差別呢,因為一個一進公司就被安排出去外面跑業(yè)務(wù),,到外面接觸到社會上形形色色的人,,而另一個被放到可能是營業(yè)廳這樣的沒什么挑戰(zhàn)性的單位。出去的那個經(jīng)過一年的社會的風吹雨打,,可以說和剛進公司是能力完全不同的兩個人,。所以,我們也要給自己找點目標和壓力,,才能在想偷懶的時候克制自己,。大學真是一個使人特別是意志力不強的人墮落的場所。高中時幾天考一次試,,高三緊張時甚至一天考幾次試,,所以大家都很容易知道自己是不是偷懶了,也不敢太放肆,。但大學只有到了期末試大家才會有點感覺,,平時有的同學即使很墮落也不像高中那樣輕易感覺出來,想逃避現(xiàn)實也可以逃避很久的,。給自己點壓力吧,,不要以后后悔。

4鍛煉溝通和交際能力,。對于我們工管的學生來說,,溝通和交際能力真是太重要了。我常和學計算機的同學開玩笑:“你們好啊,,畢竟有一門技術(shù),,以后找不到工作可以回去開網(wǎng)吧,我們就慘了,,找不到工作就完全是廢了,。”我們真是沒有可以像理科學生一樣可以賴以為生的一門技術(shù),,我們有的只是很抽象的所謂能力了,。其中,,我覺得溝通和交際能力是最重要的了,和客戶談生意需要溝通,,給下級安排工作需要溝通,,一個不會溝通和沒有交際能力的工管畢業(yè)生干得了什么啊,?大家從現(xiàn)在起要有意識地培養(yǎng)溝通和交際能力,,多參加些活動和多交些朋友,對能力培養(yǎng)很有幫助的,。要提醒一下的是不要以為你在學校的社團混得不錯就覺得自己的交際能力很強,,外面社會的交際和學校有著本質(zhì)的不同。在學校里學生都是有一定素質(zhì)的人,,大家沒有直接的利益沖突,。當你工作或者到社會后就會發(fā)現(xiàn),有些人的素質(zhì)真是低得離譜,,還有就是和你有直接的利益沖突的同事間的關(guān)系遠比你想像的復雜,。有機會多出去見識下吧,在社會這個活到老學到老的學校里,,我們要學的還很多,。

5對工管的學生來說,喝酒的能力比較重要,。在日前中國,,很多所謂應(yīng)酬就是喝酒,我們工管的學生以后肯定少不了要經(jīng)常應(yīng)酬的,,沒有一點酒量真的不行,。別人說一句“敬你一杯,你不喝就是看不起我”,,即使你拿的是毒藥,,你也不得不喝下去的。我就沒有什么酒量,,有次中午和我們領(lǐng)導出去吃飯,,他說要培養(yǎng)我喝酒的能力硬要我喝了幾大杯啤酒我就有點暈了,結(jié)果回辦公室睡了半個下午,,真是慚愧,??梢缘脑捙囵B(yǎng)下喝酒的能力吧,,不過不要太勉強,還是身體要緊,。

6要對以后的重復性工作有心理準備。在一個月里,,我有時會跟正式員工出去,,但更多的時間是在辦公室里處理一些雜事,如復印,、填表等,。這些東西做得多了真有點煩的,不過還是要耐心做下去,。所以我現(xiàn)在很能理解一些單位如郵局銀行的工作人員一到時間就趕著下班或者未下班就在那等下班了,,因為他們每天做的就是沒什么新意的很重復的東西。我們從現(xiàn)在起就要有意識的鍛煉下自己的耐心,,不是每個人都能做領(lǐng)導的,,而且做了領(lǐng)導一樣也會經(jīng)常有一些很雜重復的東西,那種又有錢又好玩的工作只有電視上才有,。

7規(guī)定是一定要執(zhí)行的,即使有些是不合理的,。像我們開學后在學校里賣up的卡,,公司一開始規(guī)定要身份證和學生證的復印件的`,我們也不理解,,覺得太麻煩了,,不過這是公司規(guī)定,只能執(zhí)行,,不過最后政策變了就不再那么麻煩了,。當我們以后到單位工作時,肯定有些規(guī)定是我們認為沒必要的,,但要當我們不能改變時,,就要不折不扣的執(zhí)行,這些是沒什么道理可講的,。我很欣賞的一句話是:“改變你所能改變的,,接受你所不能改變的,并有足夠的智慧去辨別兩者,?!币觊_來,在生活中當有些事情我們沒辦法改變時,,不要抱怨太多,,盡自己最大的能力做到最好就行了。像有些同學沒有進到自己理想的學?;蚶硐氲膶I(yè),,在轉(zhuǎn)不了專業(yè)更不能轉(zhuǎn)學校的情況下,不要想太多,學好你現(xiàn)在的專業(yè)吧,,而不要把時間花在后悔和抱怨上,。“錯過了太陽,,如果你只知道哭泣,,你將會再錯過月亮?!?/p>

康復師個人工作總結(jié)篇十

在xx區(qū)xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心xx主任的領(lǐng)導下,,在xx副主任、xx副主任的關(guān)心及支持下,,我中心為切實推動基層中醫(yī)藥康復事業(yè)發(fā)展,,充分發(fā)揮中醫(yī)藥康復特色,充分落實社區(qū)中心六位一體的服務(wù)方式,,做到社區(qū)人人享有康復。

20xx年度中醫(yī)康復科圓滿的完成了這一年的工作任務(wù)?,F(xiàn)將20xx年度中醫(yī)康復科整體工作情況匯報如下:

中醫(yī)康復科為積極響應(yīng)和貫徹《xx省推進中醫(yī)藥強省建設(shè)行動綱要(20xx—20xx年)》,提升基層中醫(yī)藥服務(wù)能力,,充分發(fā)揮中醫(yī)藥在基層衛(wèi)生服務(wù)中的特色與優(yōu)勢,保障和滿足城鄉(xiāng)居民中醫(yī)藥服務(wù)的迫切需要,。中醫(yī)康復科積極開展中藥、針刺,、推拿、火罐,、艾灸、溫針,、梅花針、耳穴,、穴位注射、刮痧,、熏蒸,、熱熨、穴位埋線,、刺絡(luò)放血、小兒捏脊,、挑治等中醫(yī)特色治療及現(xiàn)代康復治療相結(jié)合的特色診療項目。大大加快了基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣和應(yīng)用,。

中醫(yī)康復科共有x名醫(yī)務(wù)人員,其中x名醫(yī)師,,x名治療師,x名護士,。其中碩士研究生x名。我科人員積極參加中心內(nèi)部開展的醫(yī)療衛(wèi)生業(yè)務(wù)培訓多次,,內(nèi)容包括適宜技術(shù)、適宜技能,、基本公共衛(wèi)生知識培訓,,強化醫(yī)療質(zhì)量和安全,。規(guī)范開展常見病、多發(fā)病診療活動,,優(yōu)化診療流程,注重醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,,強化合理用藥等,大大提高了中醫(yī)康復科工作人員的綜合素質(zhì),,并派xx參加為期xx個月的xx市康復人員培訓班,全面提升了我科醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)能力,。

中醫(yī)康復科積極開展“治未病”工作,對社區(qū)居民進行體質(zhì)辨識,飲食,、運動等方面的健康指導;開設(shè)有中醫(yī)全科,、中醫(yī)婦科、中醫(yī)兒科等特色??啤N铱?0xx年x月x日到20xx年x月x日中心總共接診治療了門診病人x人次,,其中中醫(yī)門診人數(shù):x人次,占門診總?cè)藬?shù):x,。20xx年中醫(yī)門診人數(shù)與去年同期增長:x。中醫(yī)門診總收入:x元,。

中醫(yī)住院人數(shù)x人,住院總費用:x元,。

中醫(yī)康復科20xx—20xx總收入x元(含門診、住院),,與去年同期相比增加:x,開展天灸全年要求達到x人,。

20xx年度中醫(yī)康復科定期下鄉(xiāng)到居(村)委開展義診,健康咨詢,,體質(zhì)辯證等活動。中醫(yī)康復科舉辦4次中醫(yī)藥健康知識講座,;開展3次以上公眾中醫(yī)藥健康咨詢活動;并深入社區(qū)張貼中醫(yī)藥健康內(nèi)容的宣傳欄,,將宣教資料派發(fā)到居民手中,引導社區(qū)居民學習和掌握中醫(yī)藥養(yǎng)生保健知識,。

對健康行動有困難的社區(qū)群眾實行定期對口幫扶開展社區(qū)居民中醫(yī)康復家庭病床,;對社區(qū)內(nèi)的育齡婦女,、孕產(chǎn)期婦女開展優(yōu)生優(yōu)育,、生殖保健和孕產(chǎn)婦保健的中醫(yī)康復宣教工作;對0—6歲兒童開展健康發(fā)育成長中醫(yī)康復參與指導幫助,;對老年人及慢病患者如高血壓,糖尿病,,老年性骨關(guān)節(jié)病,老年慢支等做到防治相結(jié)合,,以提高老年人的生活質(zhì)量,延長其壽命,。

為進一步推進醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)作風建設(shè),踐行醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神,,營造廉潔行醫(yī)執(zhí)業(yè)環(huán)境,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,,按照中心統(tǒng)一要求,中醫(yī)康復科住院病人,,自20xx年x月x日起,,開展和住院患者簽署《醫(yī)患雙方不收和不送“紅包”協(xié)議書》工作,并將醫(yī)患雙方簽署的`協(xié)議書納入病案管理,,按照有關(guān)規(guī)定做好歸檔和保存等工作。樹立良好的行業(yè)形象,。

以中心與群眾建立穩(wěn)定、互信,、契約式服務(wù)關(guān)系為原則,,構(gòu)建有序、有效的基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系,,完善合理分級診療模式,建立基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)首診,、雙向轉(zhuǎn)診機制,為群眾提供主動,、連續(xù)、綜合,、個性化的服務(wù),基本滿足群眾的健康管理需求,。中醫(yī)康復科全體人員積極響應(yīng)中心領(lǐng)導的號召,配合公衛(wèi)部門開展以大網(wǎng)格化管理團隊服務(wù)為支撐,、即社區(qū)醫(yī)務(wù)人員和公共衛(wèi)生醫(yī)務(wù)人員分工協(xié)作,積極開展上門建立居民健康檔案,,開展家庭醫(yī)生簽約服務(wù),慢性病隨訪等工作,,對簽約對象實施健康管理。為城鄉(xiāng)居民提供簽約式,、團隊式、個性化,、有價值的優(yōu)質(zhì)服務(wù),有效促進“基層首診,、分級診療、雙向轉(zhuǎn)診,、有序就醫(yī)”格局的形成,探索建立有序,、有效的基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系,。

在中心各級領(lǐng)導積極支持下,經(jīng)過努力,,在業(yè)務(wù)、廉政方面做了一些工作,,取得了一些成績,中心康復科已邁入良性發(fā)展軌道,。與此同時,也清楚地意識到,,我科在發(fā)展過程中仍面臨著許多困難和問題:

1、專業(yè)水平有待進一步提升:醫(yī)療人才隊伍建設(shè)有待完善,,職工素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平等方面有待提高,。提高醫(yī)護人員執(zhí)業(yè)技能、規(guī)范技術(shù)操作等方面仍需努力,。

2、服務(wù)態(tài)度有待改善:為促進良好醫(yī)患關(guān)系,,消除醫(yī)患矛盾,增強醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)意識,,與患者的溝通能力及技巧。提高醫(yī)務(wù)人員主動服務(wù)意識和工作積極性,,從“要我做”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙觥薄拔乙眯淖觥钡闹鲃臃?wù)意識。

康復師個人工作總結(jié)篇十一

轉(zhuǎn)眼2021年又即將過去,,我們__醫(yī)院康復科在院領(lǐng)導的正確方針指導及帶領(lǐng)下,,在全體康復人員的努力及全院各科室的支持下,從無到有,,從小到大,,康復技術(shù)人員從最初的五六人到現(xiàn)在的十五六人,;每月經(jīng)濟收入從__年的萬到現(xiàn)在的四五十萬,;從中醫(yī)下的二級科室到現(xiàn)在的一級康復科,整個康復科一直在穩(wěn)步的茁壯成長,。

即將過去的2021年,在李主任及黃老師的直接管理下,,康復科工作開展的有聲有色。

首先,,在李主任的精心準備下,我們成功的申請了一級康復科,,修訂和完善了適合本院康復科的各項規(guī)章制度,除了請外院康復專家會診病人,、指導工作,還引進了一名專業(yè)康復主治醫(yī)生,,不斷壯大康復治療師隊伍,解決了本院康復科是否能繼續(xù)生存及發(fā)展的根本問題,。

其次,康復科經(jīng)濟收入較往年明顯提高,,月收入基本在四十萬以上,并呈逐步上升趨勢,,未見從前的大起大落,且全體康復人員加強學習,,提高自身理論水平,不斷完善康復病史及病程記錄,,在院領(lǐng)導的精心指導下,,成功地完成了市醫(yī)保局及市質(zhì)控檢查的要求,并取得了比較好的成績,。

另外,在院部的號召下,,康復科以病人為中心、以提高醫(yī)療質(zhì)量為宗旨,,不斷地改善醫(yī)療技術(shù)水平,處理好與病人的醫(yī)患關(guān)系,,努力為病人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),并取得了明顯的社會效益,,得到了病人及家屬的一致好評??祻涂仆对V較往年明顯減少,得到的錦旗及表揚信較往年明顯增加,,出院后門診復診率也較往年明顯提高。

回首過去一年,,我們確實取得了一些成績,但康復科想要持續(xù)發(fā)展,,仍需繼續(xù)努力,在此,,提出我個人的幾點看法。

其一,,現(xiàn)在康復科每月的經(jīng)濟收入已經(jīng)達到一個瓶頸,每個病人針對他們的具體病情所能開得康復項目已經(jīng)滿額,,在此基礎(chǔ)上想要繼續(xù)提高,把康復科做大做強,首先要解決的是優(yōu)化病人結(jié)構(gòu),,現(xiàn)在除了離休干部,,真正有康復價值能看到康復效果的病人不到1/10,然而,,想要提高經(jīng)濟效益和社會效益,只能是增加這樣的病人,。比如,今年,,二病區(qū)一個病人,韓炯,,腦梗塞不到一月入院,入院時查體,,右側(cè)肢體偏癱,肌力0級,,言語功能障礙,入院后,,他所開的康復治療每天達150元左右(而一般老年病人每天最多100元左右),經(jīng)過半年的康復治療,,能獨立行走300米以上,與人正常交流,,出院后到我院門診繼續(xù)治療(這又是一筆費用),而且,,病人主動在外院幫我院康復科宣傳,有些病人看到他的康復效果,,聽到他的宣傳莫名而來,,如果再多些這樣的病人為我們宣傳,,到時,,我們醫(yī)院也能像徐中心、靜安老年醫(yī)院一樣,,不是我們?nèi)フ也∪硕遣∪藖碚椅覀儭?/p>

其二,我們康復科工作人員每年出去參加康復培訓學習的機會太少,,全x每年舉辦的康復講座及培訓不計其數(shù),而我院除了為應(yīng)付檢查,,參加極個別發(fā)證書的培訓外,年輕的治療師根本沒機會外出學習,,現(xiàn)在的醫(yī)療技術(shù)日新月異,每天都在進步,,而我們幾乎與外隔絕,得不到外院同行及專家的指點,,看不到更多病種的治療方法,就算每年有些什么新的康復醫(yī)療技術(shù),,我們都不知道,,一直在原地踏步,,與外面大醫(yī)院康復科之間脫節(jié),,我們治療師的康復技術(shù)也很局限,難有大的提高,,如果哪天來個復雜點的病種,就難以制定一個好的康復治療計劃,,采取一個適當?shù)目祻椭委熂夹g(shù),。

其三,,我們的治療師在對待病人方面,有時還不夠積極主動,,甚至膽小怕事,慎重固然重要,,但在保證病人安全,、不出現(xiàn)投訴的情況下,,仍需開放思想,抓住每一個病人,,不能讓一個病人從我們手邊溜走。只有這樣一個一個病人積累,,江水才能匯流成河。

新的一年即將來臨,,康復科全體員工團結(jié)全院各臨床科室,在院領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,,跟隨大x的發(fā)展潮流,把我們__醫(yī)院及康復科辦的更大,、更強、更上一個臺階,。

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