計劃可以幫助我們明確目標,、分析現(xiàn)狀、確定行動步驟,，并在面對變化和不確定性時進行調(diào)整和修正,。因此,，我們應(yīng)該充分認識到計劃的作用，并在日常生活中加以應(yīng)用,。下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,，希望大家能夠喜歡!
學校校長工作計劃篇一
作為學校副校長、辦公室主任,、八年級生物科教師,，我始終堅持堅定的政治立場，在思想上嚴于律己,，團結(jié)同志,，盡職守則，勤奮工作,，與時俱進,，構(gòu)建和諧社會的實踐。創(chuàng)建和諧社會思想,，創(chuàng)建和諧校園和諧工作環(huán)境,，認真撰寫了學習體會、黨性剖析材料及個人學習方案,，進一步增強自己的黨員意識和黨員責任感,，增強政治敏銳性和鑒別力，增強用理論指導(dǎo)工作的意識和能力,。
二,、擺正位置、做好服務(wù)工作。
作為分管行政總務(wù)副校長兼辦公室主任,，最重要的是要擺正自己的位置,，清楚自己所應(yīng)具備的職責和應(yīng)盡的責任。時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,，要甘心吃苦,，有功不居，努力做好參謀,、協(xié)調(diào),、聯(lián)絡(luò)、督導(dǎo)和服務(wù)工作,。在工作中,，盡量發(fā)揮自己的主觀能動性，積極主動地想問題,，辦事情,，力爭把各項服務(wù)都做在領(lǐng)導(dǎo)決策前，同時注意做好經(jīng)驗總結(jié),，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,。在貫徹領(lǐng)導(dǎo)旨意或在催辦、督辦工作時,，積極從共同做好工作的良好愿望出發(fā),，尊重每個部門的每一位同志，尊重每個職務(wù)角色的重要性,，切實做好協(xié)調(diào)和督辦工作,，促進全校各項工作的順利進行。
三,、兢兢業(yè)業(yè),，搞好事務(wù)工作。
辦公室擔負著全校的文字處理,、檔案管理,、接待、會務(wù),、人事管理、工資管理,、精神文明文明建設(shè)等多項工作,，是學校信息傳遞、落實政策,、上下內(nèi)外溝通的窗口,，是全校各項工作起輔助作用的綜合職能部門，既要承擔繁忙的事務(wù),，又要參與政務(wù),，做好校領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,。我們的工作不象教學部門那樣可以量化出來，也沒有一個標準可以恒量我們的工作,。而辦公室是學校的協(xié)調(diào)部門,，承擔著協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò),、督導(dǎo)的重要職能,，為配合學校做好這些工作，辦公室全體工作人員除按要求完成日常的文件起草,、檔案管理,、資料搜集整理各項工作外，在各項活動都時間緊,、人員少的情況下,，保證團結(jié)協(xié)作、不計較個人得失的堅守工作崗位,，以認真負責地態(tài)度,、高質(zhì)量地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù)，力爭為學校各項工作有序進行做出我們的貢獻,。
四,、人事工作。
群眾利益無小事,，職稱評審,、人事、調(diào)資等工作是學校辦公室的重頭工作,，也是關(guān)系到每位教師切身利益的大事,，由于學校現(xiàn)在崗教職工人數(shù)已達120多人,，無論是工資還是職稱,，業(yè)務(wù)量都較以往成倍增長，但仍舊是一個專職干事，在辦公室工作雜,、業(yè)務(wù)量大、需要協(xié)調(diào)的事情多的情況下,，我們依舊嚴格按照上級部門要求,，高質(zhì)量認真完各項人事工作，完成教職工考核工作;在時間緊,、工作量大的情況下,，我們辦公室工作人員哪怕加班加點,，也要認真做好全校128名教職工的人事工作。
五,、積極投入教育教學管理工作,。
根據(jù)分工情況，積極投入所包年級管理工作,。從學年開始我將和年級主任深入班級,，深入學生，檢查備課,、作業(yè)情況,，發(fā)現(xiàn)問題，及時總結(jié),，采取措施，因勢利導(dǎo)，并認真分析記錄;認真組織聽、評課活動,，正常開展學科組教研，集體備課,、聽課,、評課;及時組織年級教情,、學情分析會,，家長座談會，和家長,、教師、學生積極溝通,，提倡全年級“一個都不能拉下”,，促進學生大面積進步，為實現(xiàn)學?！熬胖袩o差生”宏偉目標而努力,。
5、認真開展生物課外活動,，開拓學生知識面,，培養(yǎng)學生聯(lián)系生活，聯(lián)系實際,，聯(lián)系社會的新的生物觀,，學會運用知識，解決實際生活問題,，分析現(xiàn)象,，使他們從小對祖國對社會對生活環(huán)境，有一個科學的認識,，樹立學好生物學,，長大立志報國，報效社會的遠大志向,。
總之,，在新的一年中，本人將在校領(lǐng)導(dǎo)黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，認真負責地開展各項工作,，但由于事務(wù)多、事情雜,，在工作中難免有急燥情緒,，用理論指導(dǎo)實際工作的水平也尚有欠缺，希望各位同事事和領(lǐng)導(dǎo)給予諒解,，在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,，不斷進步，努力與大家一道為學校的發(fā)展作出自己的貢獻,。
學校校長工作計劃篇二
今年的班主任工作計劃比往年寫得更具體,，內(nèi)容也比較切合實際,。有班級情況分析，有目標措施,，有工作安排,，有的班主任還談到了思想認識，工作作風的轉(zhuǎn)變,。內(nèi)容比較詳細,，粗中有細，目標具體,，方法到位,，管理落實，比以前大有進步,。以前的班主任計劃多半是為了應(yīng)會檢查,，有時幾個班主任相互抄一下，完成任務(wù),。沒有針對性,，缺乏操作性。特別是計劃與行動脫節(jié),，沒有任何指導(dǎo)意義,。
二、各班班主任計劃點評,。
一(1)班,，有班級情況分析，有具體工作安排,，但缺少具體的奮斗目標,、工作方法和措施，如能在這幾個方面有所改進會更好,。
一(2)班,，有班級情況分析、工作方法和工作任務(wù),，但缺少奮斗目標,，或者說目標不夠具體，計劃中還應(yīng)有一個工作安排,，如能把上述補上就將成為一個完整的計劃,。
一(3)班，班級情況分析具體詳細,，管理目標明確,，工作安排細致，內(nèi)容比較豐富,，是一份較好一工作計劃,，如能將具體的措施,、工作方法補充上去,，計劃將更加完整,。
一(4)班,，有情況分析,、工作重點、工作內(nèi)容,、工作方法和措施,，工作安排詳細具體,，目標明確,，措施到位,，是一份較好的工作計劃。
一(5)班,，工作計劃主要談了自己帶班要做好哪幾個方面的工作，寫得具體詳細,，但作為一個計劃,，我個人認為還有一欠缺，主要是缺少總體目標和三維目標,，缺少一個具體的工作安排,。工作安排要有具體的時間、工作內(nèi)容要盡可能豐富一些,，目標盡可能明確一些,，措施盡可能具體一些，觀念盡可能新一些,。
一(6)班,，也只是有情況分析，和工作安排,，缺少三維目標,，及具體措施，總體印象是缺乏新意,。
一(7)班,，計劃較為完整有分析，有目標和措施,，工作安排比較具體,，內(nèi)容比較豐富，是一份比較優(yōu)秀的計劃,。
一(8)班,，情況分析具體詳細，工作安排比較周密,，內(nèi)容較豐富,，目標較明確,，如果能增加措施和方法，計劃會更完整,。
三(1)班,，計劃詳細具體，目標十分明確,，是一份非常優(yōu)秀的計劃,，值得我們學習和借鑒。如每個有一次主題班會,，題目是什么,，找學生談話，談什么,，建立家校聯(lián)系本,，元旦活動安排等都寫得非常具體詳細，具有很好的指導(dǎo)意義,。
三(2)班,，內(nèi)容較詳細，但目標不夠明確,，缺少有效措施,，整個計劃一般。
三(3)班,，分析具體詳細,，工作安排得當，但總體目標不夠明確,，三維目標不夠具體,，缺乏創(chuàng)意。
三(4)班,，計劃內(nèi)容詳細,，態(tài)度認真，總共寫了6頁紙,，重點是思想觀念的轉(zhuǎn)變,，工作方法的改變，有點象心得體會,，尤其是缺少具體的安排,，因此計劃的完整性就有較大的欠缺，望今后加以改進,。
三(5)班,，計劃較具體，目標較明確，措施得力,，安排周到,，是一份較完整的計劃。
三(6)班,，計劃詳細,，目標具體，內(nèi)容較豐富,，表現(xiàn)為虛心好學,。
三(7)班，善于動腦子,，計劃詳細,，內(nèi)容豐富，但缺少一個總體目標和三維目標,，使得美中不足,。
三(8)班，措施和方法到位,，目標明確,，安排較認真，如果內(nèi)容再充實一些可能會更好些,。
三、總結(jié),。
班主任工作計劃通常包括以下幾個部分,，班級情況分析，針對性提出奮斗目標,，目標要有可操作性,，并分解為三維目標，即知識與技能,，過程與方法,，情感、態(tài)度和價值觀,。更新觀念,，制訂符合現(xiàn)代教育理念的工作計劃。編制詳細具體的工作安排,，要落實到點上,，不能態(tài)籠統(tǒng)。
四,、反思,。
制訂班主任工作計劃，是班主任工作的一項重要內(nèi)容。計劃是方向,，是行動的指南,。抓好計劃的制訂，并且抓好計劃的落實,，是做好班主會工作的關(guān)鍵所在,。一個好的計劃，往往既有針對性,，又有操作性,，對班主任具有十分重要的指導(dǎo)作用。因些,，培訓班主任要制訂計劃做起,，一步一個腳印，踏踏實實,，通過分析點評,，使班主任對這項工作更加重視，通過改進班主任工作計劃,，使班主任認真思考,，精心謀劃，積極主動地做好工作,。
學校校長工作計劃篇三
在新的一年,要在花都區(qū)教育局正確領(lǐng)導(dǎo)下,，牢固樹立“以人為本”的教育觀,以實現(xiàn)師生共同發(fā)展為終極目標,貫徹落實教育局和中心校的工作思路,全面推進基礎(chǔ)教育課程改革,走質(zhì)量強校、教研興校之路,實施學校主動發(fā)展戰(zhàn)略,努力實現(xiàn)辦學水平的新突破,。
二,、工作措施。
(一)細化落實平時工作,，做好招生工作促進學校發(fā)展,。
1、細化工作,嚴格按照指標要求,扎實做好各類資料的收集,、統(tǒng)計,、整理和歸檔工作。
2做好學前班招生工作,。主動與村里密切配合,共同做好適齡兒童就近入學工作,，想法設(shè)法保證學校生源。
(二)堅持以人為本,提高隊伍素質(zhì),。
1,、加強學校教師隊伍建設(shè),不斷提高教師教育教學改革與發(fā)展的能力。從教育發(fā)展的新高度來推動學校的發(fā)展,以先進的理念,、優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù),最大限度地發(fā)掘?qū)W校的內(nèi)在潛力,創(chuàng)造出新的教育教學業(yè)績,。
2、加強師德教育,樹立“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”的教師形象,。加強師德師風建設(shè),在教師中深入開展向優(yōu)秀教師學習的活動,弘揚學為人師,、行為世范的職業(yè)道德。
3,、研訓結(jié)合,以研促訓,為教師的專業(yè)化發(fā)展搭建平臺,。學校將請骨干教師進行課堂教學展示和并采取“走出去”“請進來”的方式進行交流，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),。
(三)堅持德育首位,提高育人實效,。
1、加強德育隊伍建設(shè),溝通校內(nèi)外德育工作網(wǎng)絡(luò),。要充分發(fā)揮少先隊輔導(dǎo)員和班主任的主力軍作用,充分發(fā)揮少先隊的德育功能,發(fā)揮學生自我教育,、自我管理的作用,讓德育滲透到學生學習和生活的每一個角落。
2,、抓好學生常規(guī)教育,。少先隊要全方位地抓好學生的常規(guī)管理,特別是抓好學生的集隊、上操和課間行為規(guī)范等,促進學生良好品質(zhì)的形成,。
3,、要加強德育科研工作,改進德育教育的方式和途徑,以班隊活動、隊會課為陣地,增強思想道德教育的主動性,、針對性,、實效性。繼續(xù)以少先隊活動為載體,以重大節(jié)日為契機,加強對學生進行愛國主義,、集體主義,、社會主義思想教育和道德規(guī)范教育,積極開展生動活潑的教育活動,讓學生在活動中愉快地接受教育,形成良好品德。
(四)規(guī)范教學管理,提高教學質(zhì)量,。
1、加強教育教學常規(guī)管理,。要開齊課程開足課時,使教學常規(guī)工作進一步規(guī)范化,、制度化。同時建立健全各種教學常規(guī)管理制度,積極開展學校檢查,、教師互檢和交流互動,。學校將加強不定期抽查,完善對教學常規(guī)管理的檢查評估、反饋通報制度,并把檢查結(jié)果列入教師個人和學校評估檔案,作為教師職稱評聘,、評選先進的重要依據(jù),。
2、努力提高課堂效率,，減輕學生課業(yè)負擔,，讓學生樂學。
3、做好畢業(yè)班工作,，做好學生和老師的思想工作,，定期進行座談，爭取創(chuàng)造佳績,。
4,、深入推進課程改革。要以校本教研為抓手,通過集體備課,、教學觀摩,、說課、評課,、反思交流,、案例分析、專題研究等形式,提高教師駕馭新課程的能力,用新課程的理念指導(dǎo)教學工作,把新課程理念轉(zhuǎn)化為教學行為,并落實在課堂上,。
總之,新的學年擺在我們面前的工作是繁重的,任務(wù)是艱巨的,希望全校廣大教師認清形勢,抓住機遇,振奮精神,積極進取,務(wù)實拼搏,勤勤懇懇做園丁,兢兢業(yè)業(yè)育桃李,與時俱進,為開創(chuàng)文光教育新局面而努力奮斗,。
學校校長工作計劃篇四
小學校長以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力,、督促有效,、服務(wù)到位”為目標，制定了,。
一,、指導(dǎo)思想。
走內(nèi)涵發(fā)展之路,，加強教學過程的管理,。提高教學質(zhì)量。
二,、具體內(nèi)容目標：校內(nèi)美化整潔;學生文明好學;教師團結(jié)協(xié)作;文化引領(lǐng)學校發(fā)展,，提高教學質(zhì)量。
(一)學校管理策略,。
1,、以情飴校，以法治校,，以制度管校;文化引領(lǐng)學校發(fā)展,。
2、設(shè)立校務(wù)委員,，大事由民主生活會研究通過,，小事由校務(wù)會研究通過。
3,、校務(wù)公開,。
4,、抓教學質(zhì)量，抓學生行為習慣和學習習慣,。
5,、從一年級始著重培養(yǎng)小組合作。
6,、注重宣傳并建立良好的周邊關(guān)系,。
7、注重學生發(fā)展,。
(二)德育工作,。
1、定期召開班主任會,，研究部署學生德育工作和班級管理工作,。定期召開學生干部會議。抓好班級和學校管理事務(wù),。定期更新,。
黑板報。
(四周一次),。
2,、繼續(xù)對學生進行法制教育，安全教育,，集體主義教育,，《小學生守則》，《小學生日常行為規(guī)范》等教育,。促進良好班風,、學風、校風的形成,。
3,、以思品課為主，結(jié)合其它學科進行思想道德教育,，以活動,、黑板報、櫥窗,、晨會為輔進行德育和法制教育。規(guī)范升旗儀式,。
4,、關(guān)心愛護每個學生，嚴禁體罰和變相體罰學生,。建立后進生和問題學生檔案,，制定切實可行的轉(zhuǎn)化措施,。定期家訪，加強與社會,、家庭的聯(lián)系,，充分發(fā)揮教育“三合力”作用，切實提高教學質(zhì)量,，促進學生健康成長,。5、班主任要細化工作,，及時對班主任進行考核,。
6、加強未成年人思想道德建設(shè),，通過各種形式的主題班會,、板報以及各種實踐活動，將未成年人思想道德建設(shè)規(guī)范學生的行為習慣相結(jié)合,，同時組織學生開展豐富多彩的課余活動,，引導(dǎo)學生參加社會實踐和社區(qū)公益活動。
7,、通過辦好家長學校,，家長開放日，家校通,，辦好紅領(lǐng)巾廣播站,、板報等宣傳陣地，發(fā)揮宣傳教育功能,，切實提高德育實效,。
(三)師德建設(shè)工作大力加強師德建設(shè)工作。
進行班主任培訓,，全面提高班主任工作水平,，堅持每周的師德培訓學習，認真組織教師深入學習中心校下發(fā)材料,，使全體教師做到敬業(yè)愛崗,，盡職盡力。
2,、嚴格執(zhí)行課程計劃,，按計劃排課、上課,。調(diào),、代課由教導(dǎo)處嚴格手續(xù)。
3,、每位教師要做好教學“五認真”工作,。課表所列課程都認真?zhèn)湔n,。加強新課程的研究，鉆研教材;根據(jù)學生實際,，就地取材地應(yīng)用教學媒體,，采取有效的教學方法提高課堂效率。大力開展校內(nèi)課堂教學評價活動,，通過聽,、評、交流提高教學能力,。一年級在交給學生知識的同時重點抓好紀律,、衛(wèi)生、文明習慣,、寫字,、說話、讀句,、口算,、紀律、廣播操,。各學科做補充習題和練習與測試并且批改,。
二年級在交給學生知識的同時重點抓好紀律、衛(wèi)生,、文明習慣,、讀寫能力、應(yīng)用題,、寫字,、說話、讀句,、口算,、讀算式、紀律,、預(yù)習復(fù)習習慣,。做到一課一練，一學期數(shù)學作業(yè)不少于50次,。各學科做補充習題和練習與測試并且批改,。
三年級在交給學生知識的同時重點抓好紀律、衛(wèi)生,、文明習慣,、讀寫能力、大,。
作文,。
片斷練應(yīng)用題讀算式紀律作業(yè)預(yù)習復(fù)習習慣背記能力。英語做到一課一練,。數(shù)學作業(yè)不少于60次,。各學科做補充習題和練習與測試并且批改。
四年級在交給學生知識的同時重點抓好紀律,、衛(wèi)生,、文明習慣、大作文,、片斷練習,、毛筆字、應(yīng)用題,、讀算式,、作業(yè)、紀律,、預(yù)習復(fù)習習慣,、背記能力。英語做到一課一練,。數(shù)學作業(yè)不少于70次,。各學科做補充習題和練習與測試并且批改。
五年級在交給學生知識的同時重點抓好紀律,、衛(wèi)生,、文明習慣、大作文,、片斷練習,、毛筆字、應(yīng)用題,、作業(yè),、預(yù)習復(fù)習習慣、紀律,、背記能力,、培養(yǎng)自學習慣。英語做到一課一練,。數(shù)學作業(yè)不少于70次,。各學科做補充習題和練習與測試并且批改。
六年級在交給學生知識的同時重點抓好紀律,、衛(wèi)生,、文明習慣、大作文,、片斷練習,、毛筆字,、應(yīng)用題、作業(yè),、預(yù)習復(fù)習習慣,、紀律、背記能力,、自學能力,。英語做到一課一練。數(shù)學作業(yè)不少于70次,。各學科做補充習題和練習與測試并且批改,。
4、安排“一幫一”方案,，以老教師帶動年青教師,，以經(jīng)驗豐富的教師影響年青教師，使他(她)們盡快在班級管理,、教學能力上成熟起來,。
5、鼓勵教師自學,，提高學歷層次;鼓勵教師業(yè)務(wù)進修;鼓勵教師多寫心得和小論文;以期總結(jié)和提高教學理論水平,。
6、加強教科研工作,，我校在完成課題的研究工作時,，還要進一步加強其它教科研工作，逐漸形成校級,、縣級,、市級等層次化課題研究，鼓勵更多的教師個人承擔獨立課題,。
7,、教導(dǎo)處認真落實并組織各項競賽。安排教師外出聽課;采取請進來,，走出去的方式幫助我校教師提高業(yè)務(wù)水平,。
8、全體教師嚴格按縣教研室下發(fā)的備課格式備課,、改作,，堅持“月查”制度，由教導(dǎo)處組織檢查,，并把檢查的情況及時反饋給學校教師,，要使這項工作常規(guī)化;進一步提高教研活動的針對性和實效性，發(fā)揚我校的小班化和課外閱讀的優(yōu)勢。
9,、教導(dǎo)處組織好期中,、期末考試;組織、收集好相關(guān)資料,。
10,、做好閱讀和讀書活動，繼續(xù)推進讀書活動,。
11、加強對學生的競賽輔導(dǎo),，輔導(dǎo)重過程,、重實效，從開學初就確定訓練“苗子”,，由專任教師加強輔導(dǎo),，師生力爭取得好成績。
12,、加強學習,，用先進的思想和理念指導(dǎo)教育教學工作。加強校本培訓工作,，通過多種形式的課程改革培訓,，轉(zhuǎn)變教師的教學理念，從而進一步指導(dǎo)教學行為,，改變教學模式,，不斷提高教師自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高教學成績,，提高教學質(zhì)量,。
13、豐富學生的課余生活,，繼續(xù)發(fā)揮“紅領(lǐng)巾”廣播臺的宣傳作用,。
14、抓學生的行為習慣,、學習習慣;抓學生的紀律;抓好學校的常規(guī)管理,。
15、成立班級興趣小組,，注重發(fā)掘?qū)W生的潛力,。從第二周起，班主任發(fā)動學生積極參加興趣小組,，學校也將在以后的比賽中選拔參加鎮(zhèn),、縣組織的各項競賽。
16、開展“億萬學生陽光體育運動”,。學校進行周密安排,，時間上作合理安排，精心組織,，確保學生每天活動時間有一小時,。
17、做好教輔和用具的收集,、發(fā)放,。
18、及時組織師生進行競賽活動,。
19,、繼續(xù)做好小班化的推進動作，完善小班化對學生的評價工作,。
20,、嚴格執(zhí)行“五嚴”規(guī)定。
21,、成立學校鼓號隊和腰鼓隊,，豐富生活，豐富學校文化,，提高學校社會影響,。
1、各中隊要開展好中隊活動,，確保效果,，并作好記錄。
2,、組織好各項活動,，落實到人，做到有時間,、有地點,、有內(nèi)容，確保效果,，并收集好相關(guān)資料,。
3、組織好升旗儀式,。利用升旗儀式,、紅領(lǐng)巾廣播站、集體晨會,、紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗等做好安全教育和環(huán)境衛(wèi)生教育,，確保校內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,。
4、抓好紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗,，定期檢查校內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,，檢查一日常規(guī)特別是兩操，并量化,。
5,、進一步規(guī)范周一升旗儀式，在學生中開展禮儀教育,，組織學生學習《中小學生守則》,、《小學生日常行為規(guī)范》，通過“學規(guī)范,、講規(guī)范,、守規(guī)范”活動來促進學生的良好行為習慣的養(yǎng)成。
6,、繼續(xù)發(fā)揮少先隊的陣地作用，利用崗哨隊來協(xié)助教師管理學校,，實行量化管理,，校園、教室包干到班,、到人,。加強學生常規(guī)管理，本學期繼續(xù)重點加強愛護環(huán)境,、注意廁所文明兩個方面的教育,，以常規(guī)教育管理出效益，校園達到凈化,、教育化,。
(五)安全工作。
1,、建立校園安全網(wǎng),，設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急措施。進行緊急疏散演練,。
2,、建立校舍、學生在校安全檔案,，層層落實到位,。
3、做好食堂衛(wèi)生,，做好預(yù)防疾病宣傳,。
4、針對學校處在交通要道口，設(shè)立值日,、護導(dǎo),、跟車教師，對上放學,、課間,、就餐、乘車秩序進行護導(dǎo),。
5,、定期檢查校園電路和體育器材的安全。
6,、對學生,、家長、老師宣傳不坐“三無”和“三小”車,。乘坐公交車,。加大對乘坐公交車學生的管理。
7,、定期清洗廁所,，對廁所消毒，防止傳染病,。
8,、班主任簽定安全責任狀，繼續(xù)做好晨檢工作,。
9,、利用晨會、班會,、黑板報,、櫥窗、廣播對學生進行安全教育(如：行路,、乘車,、騎車、防流行病,、飲食,、防電、放火,、防水,、防拐騙等教育)。
10,、采用告家長書和學校教育等手段,，向?qū)W生及學生家長宣傳學生乘車,、騎車、行路安全,。
11,、加強學生安全教育，樹立學校安全重于泰山的意識,，建立健全學校安全工作責任制和責任追究制,。通過國旗下講話以及主題班會、晨會,、板報來教育學生時時講安全,、處處講安全，繼續(xù)鞏固上學期學生乘坐合格車輛成果,，做到定時間,、定地點、定人員,，消除安全隱患,。
(六)體育衛(wèi)生工作。
1,、認真貫徹落實體育衛(wèi)生工作條例,，使體育衛(wèi)生工作規(guī)范化。
2,、做好兩操的推廣和糾正等工作,。
3,、上好體育課,，規(guī)范體育課的上課程序。開展體育活動課,，促進學生健康發(fā)展,。
4、進行安全,、衛(wèi)生,、健康知識的宣傳和教育工作。定期體檢,，建立學生健康檔案,。
5、做好體育競賽工作,，組織訓練,，確保效果。抓好體育課的廣播操教學,，規(guī)范動作,，組織學生訓練廣播操,，準備參加縣組織的比賽;同時配合中心校做好運動隊的訓練工作，迎接縣運動會,。
(七)總務(wù),、后勤工作。
1,、不斷改善辦學條件,。加強“各室”管理。
2,、綠化校園,，維護草坪。建立班級公物包干制,。
3,、民主理財，透明財務(wù),，辦公費每月結(jié)算,，把有限的辦公費用于教學上。
4,、及時采購教師辦公用品和其它教學用具,，為教學服務(wù)。
5,、管理好食堂,，定期檢查衛(wèi)生，保證師生飲食安全,。
6,、加強校舍檢查，定期維修,。加強校產(chǎn)校具的管理(特別是加強圖書,、教學用具、電教儀器的發(fā)收登記管理),，分類登記造冊,，及時核對、報廢,。
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學校校長工作計劃篇五
小學學校校長要堅持在廣大教職工的支持和配合下有目的,、有條理,、高效率地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能,，那么具體的工作計劃怎么制定呢?下面是小編給大家整理的小學校長工作計劃范文,，歡迎大家查閱,，希望大家喜歡!
一、指導(dǎo)思想,。
緊緊圍繞學校工作的總體要求,，以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力,、督促有效,、服務(wù)到位”為目標，抓調(diào)研,，抓協(xié)調(diào),，抓督查，抓學習與作風建設(shè),。在主管校長的領(lǐng)導(dǎo)下,，認真貫徹黨的教育方針、政策,，遵照上級部門的指示,、決定，以為學校,、為教師,、為學生服務(wù)為己任，加強學習,，注重細節(jié),、提高效率、落實到位,。在廣大教職工的支持和配合下有目的,、有條理、高效率地開展工作,，充分發(fā)揮辦公室的職能,，在校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，腳踏實地,，勤奮工作，默默奉獻,，為學校發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻!
二,、主要任務(wù)與目標。
(一),、增強責任意識,，協(xié)調(diào)各職能部門積極做好學校重點工作。
1,、協(xié)助學校搞好活動的組織安排工作,確保學校工作政令暢通,，做到“及時,，全面，準確,，高效”,。協(xié)助校長做好學校有關(guān)創(chuàng)建工作的文字撰寫和資料收集整理工作。
2,、整理各分管校長工作要點和各處室工作,，提前做好學校一周工作安排，在學校網(wǎng)站上開辟“一周工作”專欄,，將每周工作及時發(fā)布到學校網(wǎng)站“一周工作”欄,，使全體教師明確個人與學校近期的工作和任務(wù)。
(二),、加強辦公室建設(shè),，做好協(xié)調(diào)與服務(wù)。
1,、爭取主動,、積極配合、充分協(xié)調(diào)是學校辦公室的主要工作目標,。新學期開始,，建立辦公室定期例會制度，完善內(nèi)部管理,，確定每個崗位,、每項工作的標準和責任，堅持從高,、從嚴,、從全、從細要求,。同時,，營造健康的工作環(huán)境，自覺維護辦公室的整體形象,。做好辦公室與各科室,、年級組、工會等各部門的協(xié)調(diào),，牢固樹立全局觀念,，強化服務(wù)意識。
2,、根據(jù)學校的實際情況,，做好《實驗小學制度匯編》，進一步完善《教師年度考核辦法》,、《校名師評選方案》等管理制度,，以管理考核為手段,，旨在提高教師的素質(zhì)，加強我校的教師隊伍建設(shè),，使優(yōu)秀的教師通過評比的平臺露出頭角,，滿足人才的需求。
3,、根據(jù)學校整體工作要求,，具體協(xié)調(diào)安排好各種會議、工作,，做好會議記錄,。認真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，注重調(diào)查研究,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學,、具體、全面的第一手資料,，在求實,、務(wù)實、落實上下功夫,。
4,、組織起草學校發(fā)展規(guī)劃、工作要點,、工作總結(jié),、經(jīng)驗材料及學校領(lǐng)導(dǎo)報告、講話,。提前做好學期結(jié)束前的工作安排,，根據(jù)學校部署及時起草學校工作計劃。
5,、繼續(xù)抓好值周值日,、教職工考勤工作和文明辦公室的建設(shè)。
(三),、高質(zhì)量地完成辦公室常規(guī)工作,。
1、在校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫助下,，明確任務(wù),，各負其責,，做好文件的接受,、傳送、催辦及文件管理工作,，信息采集,、上報的管理工作,。對來文的閱批、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦,、重要文件的核稿,、接聽電話、打印文件等日常工作,，做到嚴謹有序,，不出差錯。各項文件材料,，力求及時,、準確、優(yōu)質(zhì),、高效,。
2、繼續(xù)做好宣傳工作,，以及各種迎檢及接待工作,。
我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和校內(nèi)的廣播站、板報,、櫥窗等板塊的內(nèi)容,，辦公室要繼續(xù)做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學校教育教學活動和建設(shè)發(fā)展成就的稿件。充分發(fā)揮好各科室信息員的作用,，圍繞學校重點工作,，以信息為載體，反映學校實力,，展示亮點,，營造氛圍，提升學校的知名度和美譽度,。
隨著學校的發(fā)展,，上級檢查事宜越來越多，辦公室要切實做到三到位,，一是接待前到位,，根據(jù)任務(wù)大小，周全考慮,，統(tǒng)一部署,，細致安排各項接待工作。二是接待中到位,，做到態(tài)度要和藹,，語言要標準，舉止要優(yōu)雅，接待要得體,。三是接待后到位,，接待后要及時清理現(xiàn)場，使之恢復(fù)清潔,，為下一次接待做好準備,。
3、繼續(xù)做好精神文明創(chuàng)建工作,，鞏固文明創(chuàng)建成果,。
省級文明單位為目標，繼續(xù)堅持不懈地抓好文明創(chuàng)建工作,，不斷創(chuàng)新精神文明創(chuàng)建的途徑,，不斷豐富精神文明建設(shè)的內(nèi)涵，把精神文明建設(shè)與學校教育教學工作緊密結(jié)合起來,，以精神文明建設(shè)促進學校發(fā)展,。
4、做好檔案管理工作,。
5,、做好單位考勤工作，按月及時公布,。
6,、管理好單位印章，實事求是地開具各類證明,、介紹,，慎重使用學校印章，做好印章使用登記,。
7,、認真做好信訪工作。建立老干部檔案,，按時慰問離退休老教師,，關(guān)心幫助老教師解決生活中的困難。對到校來訪的家長,、老教師要耐心接受咨詢做好解釋工作,。對不屬于自身職責范圍內(nèi)的事項，應(yīng)及時引導(dǎo)到相關(guān)部門或說明情況,、作好記錄,、轉(zhuǎn)交材料、上報上級領(lǐng)導(dǎo),。采用多種渠道,，加強家校聯(lián)系,。
8、完成好校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作任務(wù),。
一,、深化學習,、努力提高理論水平,。
作為學校校長、辦公室主任,、生物科教師,，我始終堅持堅定的政治立場，嚴于律己,，團結(jié)同志,，盡職守則，勤奮工作,，與時俱進,，努力做落實"三個代表"重要思想，構(gòu)建和諧社會的實踐,。認真學習“三個代表”重要思想及創(chuàng)建和諧社會思想,，創(chuàng)建和諧校園和諧工作環(huán)境，認真撰寫了學習體會,、黨性剖析材料及個人學習方案,，進一步增強自己的黨員意識和黨員責任感，增強政治敏銳性和鑒別力,，增強用理論指導(dǎo)工作的意識和能力,。
二、擺正位置,、做好服務(wù)工作,。
作為分管行政總務(wù)副校長兼辦公室主任，最重要的是要擺正自己的位置,，清楚自己所應(yīng)具備的職責和應(yīng)盡的責任,。時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心，要甘心吃苦,，有功不居,，努力做好參謀、協(xié)調(diào),、聯(lián)絡(luò),、督導(dǎo)和服務(wù)工作。在工作中,，盡量發(fā)揮自己的主觀能動性,，積極主動地想問題,，辦事情，力爭把各項服務(wù)都做在領(lǐng)導(dǎo)決策前,，同時注意做好經(jīng)驗總結(jié),，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。在貫徹領(lǐng)導(dǎo)旨意或在催辦,、督辦工作時,，積極從共同做好工作的良好愿望出發(fā)，尊重每個部門的每一位同志,，尊重每個職務(wù)角色的重要性,，切實做好協(xié)調(diào)和督辦工作，促進全校各項工作的順利進行,。
三,、兢兢業(yè)業(yè)，搞好事務(wù)工作,。
辦公室擔負著全校的文字處理,、檔案管理、接待,、會務(wù),、人事管理、工資管理,、精神文明文明建設(shè)等多項工作,，是學校信息傳遞、落實政策,、上下內(nèi)外溝通的窗口,，是全校各項工作起輔助作用的綜合職能部門，既要承擔繁忙的事務(wù),，又要參與政務(wù),，做好校領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。我們的工作不象教學部門那樣可以量化出來,，也沒有一個標準可以恒量我們的工作,。而辦公室是學校的協(xié)調(diào)部門，承擔著協(xié)調(diào),、聯(lián)絡(luò),、督導(dǎo)的重要職能，為配合學校做好這些工作,，辦公室全體工作人員除按要求完成日常的文件起草,、檔案管理、資料搜集整理各項工作外,，在各項活動都時間緊,、人員少的情況下,，保證團結(jié)協(xié)作、不計較個人得失的堅守工作崗位,，以認真負責地態(tài)度,、高質(zhì)量地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù)，力爭為學校各項工作有序進行做出我們的貢獻,。
四,、人事工作。
群眾利益無小事,，職稱評審,、人事,、調(diào)資等工作是學校辦公室的重頭工作,，也是關(guān)系到每位教師切身利益的大事，由于學?，F(xiàn)在崗教職工人數(shù)已達120多人,，無論是工資還是職稱，業(yè)務(wù)量都較以往成倍增長,，但仍舊是一個專職干事,，在辦公室工作雜、業(yè)務(wù)量大,、需要協(xié)調(diào)的事情多的情況下,，我們依舊嚴格按照上級部門要求，高質(zhì)量認真完各項人事工作,，完成教職工考核工作;在時間緊,、工作量大的情況下，我們辦公室工作人員哪怕加班加點,，也要認真做好全校128名教職工的人事工作,。
五、積極投入教育教學管理工作,。
根據(jù)分工情況,，積極投入所包年級管理工作。從學年開始我將和年級主任深入班級,，深入學生,，檢查備課、作業(yè)情況,，發(fā)現(xiàn)問題,，及時總結(jié)，采取措施,，因勢利導(dǎo),，并認真分析記錄;認真組織聽,、評課活動，正常開展學科組教研,，集體備課,、聽課、評課;及時組織年級教情,、學情分析會,，家長座談會，和家長,、教師,、學生積極溝通，提倡全年級“一個都不能拉下”,，促進學生大面積進步,，為實現(xiàn)學校“九中無差生”宏偉目標而努力,。
六,、認真搞好學科教學工作。
5,、認真開展生物課外活動,，開拓學生知識面，培養(yǎng)學生聯(lián)系生活,，聯(lián)系實際,，聯(lián)系社會的新的生物觀，學會運用知識,，解決實際生活問題,，分析現(xiàn)象，使他們從小對祖國對社會對生活環(huán)境,，有一個科學的認識,，樹立學好生物學，長大立志報國,，報效社會的遠大志向,。
總之，在新的一年中,，本人將在校領(lǐng)導(dǎo)黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，認真負責地開展各項工作，但由于事務(wù)多,、事情雜,，在工作中難免有急燥情緒，用理論指導(dǎo)實際工作的水平也尚有欠缺,，希望各位同事事和領(lǐng)導(dǎo)給予諒解,，在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,，不斷進步，努力與大家一道為學校的發(fā)展作出自己的貢獻,。
一,、指導(dǎo)思想：
緊緊圍繞學校工作的總體要求，以“運轉(zhuǎn)有序,、協(xié)調(diào)有力,、督促有效、服務(wù)到位”為目標,，抓教研,，抓協(xié)調(diào)，抓督查,，抓學習與作風建設(shè),。認真貫徹黨的教育方針、政策,，遵照上級部門的指示,、決定,，以為學校,、為教師、為學生服務(wù)為己任,，加強學習,，注重細節(jié)、提高效率,、落實到位,。在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理,、高效率地開展工作,，充分發(fā)揮各部門的職能，在中心校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，腳踏實地,，勤奮工作，默默奉獻,，為學校發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻!
二,、主要任務(wù)與目標：
(一)、增強責任意識,，協(xié)調(diào)各職能部門積極做好學校重點工作,。
1、協(xié)助學校搞好活動的組織安排工作,確保學校工作政令暢通,，做到“及時,，全面,，準確，高效”,。
(二),、加強辦公室建設(shè)，做好協(xié)調(diào)與服務(wù),。
1,、爭取主動、積極配合,、充分協(xié)調(diào)是學校辦公室的主要工作目標,。
新學期開始，建立辦公室定期例會制度,，完善內(nèi)部管理,，確定每個崗位、每項工作的標準和責任,，堅持從高,、從嚴、從全,、從細要求,。同時，營造健康的工作環(huán)境,，自覺維護辦公室的整體形象,。做好辦公室與各科室、年級等各部門的協(xié)調(diào),，牢固樹立全局觀念,，強化服務(wù)意識。
2,、根據(jù)學校的實際情況,，進一步完善《教師年度考核辦法》、《績效工資評獎方案》等管理制度,，以管理考核為手段,，旨在提高教師的素質(zhì)，加強我校的教師隊伍建設(shè),，使優(yōu)秀的教師通過評比的平臺露出頭角,，滿足人才的需求。
3,、根據(jù)學校整體工作要求,，具體協(xié)調(diào)安排好各種會議、工作，做好會議記錄,。認真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,，注重調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學,、具體,、全面的第一手資料，在求實,、務(wù)實,、落實上下功夫。
4,、組織起草學校發(fā)展規(guī)劃,、工作要點、工作總結(jié),、經(jīng)驗材料,。提前做好學期結(jié)束前的工作安排，根據(jù)學校部署及時起草學校工作計劃,。
5,、繼續(xù)抓好值周值日、教職考勤工作和文明辦公室的建設(shè),。
(三),、高質(zhì)量地完成辦公室常規(guī)工作。
1,、在中心校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫助下,，明確任務(wù)，各負其責,，做好文件的接受、傳送及文件管理工作,，信息采集,、上報的管理工作。日常工作,，做到嚴謹有序,，不出差錯。各項文件材料,，力求及時,、準確、優(yōu)質(zhì),、高效,。
2、繼續(xù)做好宣傳工作,，以及各種迎檢及接待工作,。
辦公室要繼續(xù)做好宣傳學校教育教學活動,。充分發(fā)揮好作用，圍繞學校重點工作,，以信息為載體,，反映學校實力，展示亮點,，營造氛圍,，提升學校的知名度和美譽度。
3,、做好檔案管理工作,。
做好學校文函檔案管理工作和_工作，根據(jù)檔案管理的要求,，完善檔案管理制度,，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學校辦學水平的教學教研材料并歸檔,，使檔案管理更科學,、規(guī)范。符合_要求,，做好檔案利用工作,，更好地為教育教學及各項工作服務(wù)。
4,、做好單位考勤工作,，按月及時公布。
6,、完成好校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作任務(wù),。
7、組織好本村的教育教學和各種常規(guī)工作,按時按質(zhì)按量開好每月的會議,。
本學年要完成的幾項重點的任務(wù)：
1,、完成好校園文化、重建班級文化;,。
2,、做好校園的綠化美化工作;。
3,、把校園辦好;,。
4、做好伙食管理;,。
5,、建立健全學校各項制度;。
7、做好學生的養(yǎng)成教育;,。
9,、做好教師團結(jié)，共同把苗村小學管理好;,。
11,、做好家訪工作，多深入學生家長大軍和群眾隊伍中,，廣泛聽取意見和建議,，辦人民滿意的學校。
一,、提高思想認識,，加強組織管理。
我校自改建以來,，始終重視校園綠化及品味建設(shè),，尤其對校園綠化管理工作高度重視，由總務(wù)主任負責指導(dǎo)檢查工作,，加強管理,。切實保障綠化工作扎實有效地開展，力求校園綠化盡善盡美,。
二,、加強校園綠化，美化校園景觀,。
我校改建時就進行了綠化布局,，地面有草坪、綠化帶,、長廊有紫藤,，使整個校園春有碧草、夏有鮮花,、秋有碩果,、冬有綠葉，三季有花,，四季常綠。今年我校還將調(diào)整綠化布局,，查漏補缺,，增添花草樹木，使校園充滿勃勃生機,，處處春意盎然!
三,、加強常規(guī)教育，強化綠化意識。
我校常規(guī)教育之一就是教育學生愛護花草,，不踐踏草坪,，不折損花草，常澆水,、多施肥,。每年植樹節(jié)我校都要在全校范圍開展全民愛苗護綠活動，意在號召全體師生愛護花草,，珍愛綠色,，增強師生的環(huán)保意識。我校還積極利用國旗下演講,、宣傳欄,、黑板報、主題班隊會等形式對學生進行教育,，樹立愛護花草,、珍愛綠色的意識，營造人人關(guān)心,、支持,、參與綠化的校園氛圍。我校將新學期開學第二周定為校園綠化宣傳周,，將三月的第二周確定為校園綠化活動周,，加大綠化宣傳及活動力度，使綠化意識深入人心,、落實在行動上,，力求做到校園人人愛綠化、處處有綠色,，步步有景觀,。
四、加強綠化養(yǎng)護管理,，措施到位,。學校每年投入5萬元資金，用于綠化維護與保養(yǎng)工作,。具體綠化工作如下：
1,、2-3月對校園現(xiàn)有的花草樹木進行一次修剪，剔除病,、死,、枯、樹枝,，把死了的'花草樹木補栽上,。
2,、4月把基建牽設(shè)到的花草樹木移栽好，并給所有的花草樹木施一次肥,。
3,、5-6月對校園所有的花草樹木進行一次病蟲害防治。
4,、7-10月對校園所有花草樹木進行正常的維護和養(yǎng)護,，并在9月份對所有花草樹木進行第二次病蟲害防治。
5,、11月再對校園所有的花草樹木施一次肥,。
6、12月對校園所有花草樹木進行剪枝修整,，做好花草樹木的安全越冬工作,。
一、指導(dǎo)思想,。
在新的一年,，要在__縣教育局和__鎮(zhèn)中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學校發(fā)展,，牢固樹立“以人為本”的教育觀,，以實現(xiàn)師生共同發(fā)展為終極目標，貫徹落實教育局和中心校的工作思路,，全面推進基礎(chǔ)教育課程改革,，走質(zhì)量強校、教研興校之路,，實施學校主動發(fā)展戰(zhàn)略,，努力實現(xiàn)辦學水平的新突破。
二,、工作措施,。
(一)細化落實平時工作，做好招生工作促進學校發(fā)展,。
1,、細化工作，嚴格按照指標要求,，扎實做好各類資料的收集,、統(tǒng)計、整理和歸檔工作,。
2,、做好學前班招生工作。主動與村里密切配合,，共同做好適齡兒童就近入學工作,，想法設(shè)法保證學校生源。
(二)堅持以人為本,，提高隊伍素質(zhì),。
1、加強學校教師隊伍建設(shè),，不斷提高教師教育教學改革與發(fā)展的能力,。從教育發(fā)展的新高度來推動學校的發(fā)展，以先進的理念,、優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù),，最大限度地發(fā)掘?qū)W校的內(nèi)在潛力，創(chuàng)造出新的教育教學業(yè)績,。
2,、加強師德教育，樹立“內(nèi)強素質(zhì),，外樹形象”的教師形象,。加強師德師風建設(shè)，在教師中深入開展向優(yōu)秀教師學習的活動,，弘揚學為人師,、行為世范的職業(yè)道德。
3,、研訓結(jié)合,，以研促訓，為教師的專業(yè)化發(fā)展搭建平臺,。學校將請骨干教師進行課堂教學展示和并采取“走出去”“請進來”的方式進行交流,，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(三)堅持德育首位,，提高育人實效,。
1、加強德育隊伍建設(shè),，溝通校內(nèi)外德育工作網(wǎng)絡(luò),。要充分發(fā)揮少先隊輔導(dǎo)員和班主任的主力軍作用，充分發(fā)揮少先隊的德育功能,，發(fā)揮學生自我教育,、自我管理的作用，讓德育滲透到學生學習和生活的每一個角落,。
2,、抓好學生常規(guī)教育。少先隊要全方位地抓好學生的常規(guī)管理,，特別是抓好學生的集隊,、上操和課間行為規(guī)范等,，促進學生良好品質(zhì)的形成。
3,、要加強德育科研工作,，改進德育教育的方式和途徑，以班隊活動,、隊會課為陣地,，增強思想道德教育的主動性、針對性,、實效性,。繼續(xù)以少先隊活動為載體，以重大節(jié)日為契機,，加強對學生進行愛國主義,、集體主義、社會主義思想教育和道德規(guī)范教育,，積極開展生動活潑的教育活動,，讓學生在活動中愉快地接受教育，形成良好品德,。
(四)規(guī)范教學管理,，提高教學質(zhì)量。
1,、加強教育教學常規(guī)管理,。要開齊課程開足課時，使教學常規(guī)工作進一步規(guī)范化,、制度化,。同時建立健全各種教學常規(guī)管理制度，積極開展學校檢查,、教師互檢和交流互動,。學校將加強不定期抽查，完善對教學常規(guī)管理的檢查評估,、反饋通報制度,，并把檢查結(jié)果列入教師個人和學校評估檔案，作為教師職稱評聘,、評選先進的重要依據(jù),。
2、努力提高課堂效率,，減輕學生課業(yè)負擔,，讓學生樂學。
3,、做好畢業(yè)班工作,，做好學生和老師的思想工作,，定期進行座談，爭取創(chuàng)造佳績,。
4,、深入推進課程改革。要以校本教研為抓手,，通過集體備課、教學觀摩,、說課,、評課、反思交流,、案例分析,、專題研究等形式，提高教師駕馭新課程的能力,，用新課程的理念指導(dǎo)教學工作,，把新課程理念轉(zhuǎn)化為教學行為，并落實在課堂上,。
總之,，新的學年擺在我們面前的工作是繁重的，任務(wù)是艱巨的,，希望全校廣大教師認清形勢,，抓住機遇，振奮精神,，積極進取,，務(wù)實拼搏，勤勤懇懇做園丁,，兢兢業(yè)業(yè)育桃李,，與時俱進，為開創(chuàng)文光教育新局面而努力奮斗,。
學校校長工作計劃篇六
本學期,，學校將深入貫徹市教育局暑期教育教學工作會議的相關(guān)精神，以“自能旅行”特色理念為導(dǎo)向,，以市教育局教學質(zhì)量一等獎為動力,，堅持創(chuàng)新驅(qū)動，注重文化建校,，加快隊伍建設(shè),，提高辦學質(zhì)量，打造學校特色,，努力實現(xiàn)學校發(fā)展轉(zhuǎn)型升級,。
1.實施素質(zhì)教育,，提高教育質(zhì)量，保證綜合考核優(yōu)秀,。
2.注重精神引導(dǎo),，促進專業(yè)成長，打造事業(yè)好的團隊,。
3.建設(shè)特色社團,，豐富學校活動,，提高校園幸福指數(shù),。
4.鞏固教學管理，創(chuàng)造輝煌成績,，爭取三年級期末全市平均第一,，確保一、二年級期末全市平均排名,。
(一)轉(zhuǎn)變觀念,，改進作風，促進學校管理更加務(wù)實高效,。
1.加強作風建設(shè),。所有管理者必須牢固樹立“教師只有發(fā)展自己才能發(fā)展；只有發(fā)展教師,，才能發(fā)展學生,；發(fā)展學生才能發(fā)展學校”,，始終站在師生發(fā)展,、學校發(fā)展、教育事業(yè)發(fā)展的高度,，審視學?，F(xiàn)狀，梳理發(fā)展優(yōu)勢,，反思管理行為,，解決存在的問題。要發(fā)現(xiàn)與辦學目標相比的不足,，與先進學校相比的危機,，與市內(nèi)外優(yōu)秀學校相比的差距，與省內(nèi)外名校相比的領(lǐng)導(dǎo),。進一步加強行政部門,、部門、層級之間的整體協(xié)調(diào)配合，摒棄松散思維,、機械應(yīng)對,、形式主義的作風，牢固樹立服務(wù)意識,，積極開展工作,，深入基層、扎根一線,，形成“橫向到邊緣,、縱向到末端、縱向到橫向發(fā)展”的管理格局,。解放傳統(tǒng)觀念和經(jīng)驗主義,，尊重規(guī)律，凝聚智慧,，大膽創(chuàng)新，實行分級管理,、部門管理責任制,、學科質(zhì)量責任制、師生活動項目責任制,、中心工作督導(dǎo)制,；完善“即時反饋、每日通報,、每周評估,、每月總結(jié)”等管理信息傳遞機制，有效解決學校發(fā)展過程中的新矛盾,、新問題,，為學校內(nèi)涵發(fā)展注入新的活力和動力。
2.加強民主建設(shè),。加強學校制度建設(shè),，充分發(fā)揮學校管理制度在保障、引領(lǐng)和促進學校發(fā)展中的作用,，進一步規(guī)范學校辦學和管理行為,。完善校務(wù)公開制度，自覺接受社會,、教師和學生的監(jiān)督,，暢通管理信息反饋渠道，做好學校公開工作,，積極征求社會,、家長、教師和學生的意見或建議，不斷提高和提升管理水平,。
(二)精神引領(lǐng),、價值驅(qū)動，促進教師更加賢惠和專業(yè),。
建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊伍是學?？沙掷m(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。這學期堅持行政驅(qū)動和內(nèi)生驅(qū)動相結(jié)合,，強化教師能力,，培育教師靈魂，教師素質(zhì)大幅提升,。
3.加強師德建設(shè),。親和力是教育力，愛是教育力,。愛學生就是尊重學生的主體存在,，努力克服急躁情緒，把學生作為獨立的人來公平對待,，把學生作為發(fā)展的人來引導(dǎo),。
4.領(lǐng)導(dǎo)自主學習。繼續(xù)開展“因自學使生活精彩”主題活動,，認真做好“八個一”工程:每個老師每學期至少讀一本教育理論專著,，并做讀書學習筆記；至少一個學校級別或以上的'公開課,；參加每周的聽評活動,，學習他人的長處，彌補自己的不足,；自覺增強自省意識,，每周寫一篇教學反思、案例分析或教育敘事,；每人建一個教育博客,，定期上傳教育經(jīng)驗；每學期至少寫一篇經(jīng)驗總結(jié)或科研論文,，學校組織評比評獎,，合集出版；每學期做幾篇優(yōu)秀的原創(chuàng)論文,；參與一個研究項目,。
5.促進專業(yè)發(fā)展。深入開展“名師發(fā)展工程”,，發(fā)揮好導(dǎo)師作用,，及時邀請名師來我校講學、上課，進一步提高教師理論水平和教學技能,；扎實實施“藍色工程”,，履行傳承幫扶職責，充分發(fā)揮骨干教師作用,，加強業(yè)務(wù)指導(dǎo),，經(jīng)常組織骨干教師參加示范班，青年教師參加講座班,，形成相互傾聽,、相互評價、相互學習的良性循環(huán),；以小組討論,、校園展示、校際交流為主要形式,，以構(gòu)建教師成長共同體為出發(fā)點,，以大型教研活動為契機，錘煉教師,；加強教研文化建設(shè),，追求“開放兼容、資源共享,、合作競爭、精益求精”,，營造教研氛圍濃厚,、人際關(guān)系和諧、精神狀態(tài)振奮,、專業(yè)成長迅速,、教學效果顯著的教研文化氛圍。同時,，認真開展與依托學校(評估社區(qū))的教研聯(lián)誼,，真正開展教研活動；加強梯隊建設(shè),，積極打造“新人”,，促進教師快速成長，讓更多的教師成為學習型,、創(chuàng)新型的教師,，成為“學生尊重、家長信任,、學校依靠,、同行敬佩”的實驗者。
(三)立體結(jié)構(gòu)，活動鍛造,，促進德育工作更加系統(tǒng)有效,。
6.開發(fā)校本德育課程。充分利用“自能教育”的“德育品牌”,，挖掘自能內(nèi)涵,，豐富活動載體，發(fā)展校本,。
學校校長工作計劃篇七
緊緊圍繞學校工作的總體要求,，以運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力,、督促有效,、服務(wù)到位為目標，抓調(diào)研,，抓協(xié)調(diào),，抓督查，抓學習與作風建設(shè),。在主管校長的領(lǐng)導(dǎo)下,，認真貫徹黨的教育方針、政策,，遵照上級部門的指示,、決定，以為學校,、為教師,、為學生服務(wù)為己任，加強學習,，注重細節(jié),、提高效率、落實到位,。在廣大教職工的支持和配合下有目的,、有條理、高效率地開展工作,，充分發(fā)揮辦公室的職能,，在校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，腳踏實地,，勤奮工作,，默默奉獻，為學校發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻!
(一),、增強責任意識,，協(xié)調(diào)各職能部門積極做好學校重點工作,。
1、協(xié)助學校搞好活動的組織安排工作,確保學校工作政令暢通,，做到及時,，全面，準確,，高效,。協(xié)助校長做好學校有關(guān)創(chuàng)建工作的文字撰寫和資料收集整理工作。
2,、整理各分管校長工作要點和各處室工作,，提前做好學校一周工作安排，在學校網(wǎng)站上開辟一周工作專欄,，將每周工作及時發(fā)布到學校網(wǎng)站一周工作欄,，使全體教師明確個人與學校近期的工作和任務(wù)。
(二),、加強辦公室建設(shè),，做好協(xié)調(diào)與服務(wù)。
1,、爭取主動,、積極配合、充分協(xié)調(diào)是學校辦公室的主要工作目標,。新學期開始,，建立辦公室定期例會制度，完善內(nèi)部管理,，確定每個崗位,、每項工作的標準和責任，堅持從高,、從嚴、從全,、從細要求,。同時，營造健康的工作環(huán)境,，自覺維護辦公室的整體形象,。做好辦公室與各科室、年級組,、工會等各部門的協(xié)調(diào),，牢固樹立全局觀念，強化服務(wù)意識,。
2,、根據(jù)學校的實際情況,，做好《實驗小學制度匯編》，進一步完善《教師年度考核辦法》,、《校名師評選方案》等管理制度,，以管理考核為手段，旨在提高教師的素質(zhì),，加強我校的教師隊伍建設(shè),，使優(yōu)秀的教師通過評比的平臺露出頭角，滿足人才的需求,。
3,、根據(jù)學校整體工作要求，具體協(xié)調(diào)安排好各種會議,、工作,，做好會議記錄。認真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,，注重調(diào)查研究,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學、具體,、全面的第一手資料,，在求實、務(wù)實,、落實上下功夫,。
4、組織起草學校發(fā)展規(guī)劃,、工作要點,、工作總結(jié)、經(jīng)驗材料及學校領(lǐng)導(dǎo)報告,、講話,。提前做好學期結(jié)束前的工作安排，根據(jù)學校部署及時起草學校工作計劃,。
5,、繼續(xù)抓好值周值日、教職工考勤工作和文明辦公室的建設(shè),。
(三),、高質(zhì)量地完成辦公室常規(guī)工作。
1,、在校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫助下,，明確任務(wù)，各負其責,，做好文件的接受,、傳送,、催辦及文件管理工作，信息采集,、上報的管理工作,。對來文的閱批、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦,、重要文件的核稿,、接聽電話、打印文件等日常工作,，做到嚴謹有序,，不出差錯。各項文件材料,，力求及時,、準確、優(yōu)質(zhì),、高效,。
2、繼續(xù)做好宣傳工作,，以及各種迎檢及接待工作,。
我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和校內(nèi)的廣播站、板報,、櫥窗等板塊的`內(nèi)容,，辦公室要繼續(xù)做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學校教育教學活動和建設(shè)發(fā)展成就的稿件。充分發(fā)揮好各科室信息員的作用,，圍繞學校重點工作,，以信息為載體，反映學校實力,，展示亮點,，營造氛圍，提升學校的知名度和美譽度,。
隨著學校的發(fā)展,，上級檢查事宜越來越多，辦公室要切實做到三到位,，一是接待前到位，根據(jù)任務(wù)大小,，周全考慮,，統(tǒng)一部署，細致安排各項接待工作,。二是接待中到位,，做到態(tài)度要和藹,，語言要標準，舉止要優(yōu)雅,，接待要得體,。三是接待后到位，接待后要及時清理現(xiàn)場,，使之恢復(fù)清潔,，為下一次接待做好準備。
3,、繼續(xù)做好精神文明創(chuàng)建工作,，鞏固文明創(chuàng)建成果。
省級文明單位為目標,，繼續(xù)堅持不懈地抓好文明創(chuàng)建工作,，不斷創(chuàng)新精神文明創(chuàng)建的途徑，不斷豐富精神文明建設(shè)的內(nèi)涵,，把精神文明建設(shè)與學校教育教學工作緊密結(jié)合起來,，以精神文明建設(shè)促進學校發(fā)展。
4,、做好檔案管理工作,。
5、做好單位考勤工作,，按月及時公布,。
6、管理好單位印章,，實事求是地開具各類證明,、介紹，慎重使用學校印章,，做好印章使用登記,。
7、認真做好信訪工作,。建立老干部檔案,，按時慰問離退休老教師，關(guān)心幫助老教師解決生活中的困難,。對到校來訪的家長,、老教師要耐心接受咨詢做好解釋工作。對不屬于自身職責范圍內(nèi)的事項,，應(yīng)及時引導(dǎo)到相關(guān)部門或說明情況,、作好記錄、轉(zhuǎn)交材料,、上報上級領(lǐng)導(dǎo),。采用多種渠道,，加強家校聯(lián)系。
8,、完成好校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作任務(wù),。
學校校長工作計劃篇八
1.樹立一種意識：以學生為主體。
2.抓住兩條主線：養(yǎng)成教育,，班級管理,。
3.突出三個重點：通過課堂教育熏陶良好品德，通過常規(guī)管理促進養(yǎng)成教育,，通過豐富活動培養(yǎng)能力'寓教于樂,。
三、主要職責,。
1.協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針,，以德育為先導(dǎo)，認真執(zhí)行上級黨組織,、教育行政部門的指示和校黨組織及行政決議,。
2.建立健全校紀校規(guī)，加強德育工作的制度建設(shè),，制定德育各崗位職責條列和考核措施,。
3.負責學生會、年級組,、班主任的領(lǐng)導(dǎo),，經(jīng)常與他們研究改進對學生的教育、管理工作,。
4.深入學生,、了解學生、召開學生座談會或與學生對話,，把握學生思想脈搏,，有的放矢地對學生進行教育工作，發(fā)現(xiàn)問題,，及時解決,。
5.指導(dǎo)和幫助少先隊、關(guān)工委,、家長委員會開展工作,，使學生工作形式生動活撥，健康向上的局面,。
6.發(fā)動全體教師,、職工、各部門、學生家長共同做好學生德育工作,，保證德育工作的全員性、形成齊抓共管的格局,。
7.指導(dǎo)教師發(fā)揮各學科德育功能的教育使德育工作做得有序,、自然、生動,，全面提高學生的素質(zhì),。
8.負責組織德育研究工作，不斷總結(jié)德育工作經(jīng)驗,，探索規(guī)律,，全面提高學校德育工作質(zhì)量。
9.加強學習落實"中小學師德規(guī)范"工作,，組織學習有關(guān)法律法規(guī),組織開展德育工作研討,，交流會議，不斷提高教師隊伍素質(zhì),。
10.負責領(lǐng)導(dǎo)學校安全教育,、法制教育工作。通過多種形式的教育,，增強學生的安全意識和法制觀念,，提高學生的防范意識和自我保護能力。
四,、主要工作,。
(一)加強校風、學風建設(shè),，優(yōu)化育人環(huán)境,。
1、加強教師職業(yè)道德建設(shè),。
(1)全面深入開展“讓學生喜歡我的課,，做學生喜歡的老師”活動。通過開展活動,，全體教師嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,，形成“敬業(yè)愛生、明禮誠信,、平等合作,、勤學樂教、廉潔奉獻”的師德風尚,。通過一系列活動,，展示教師新形象，以德育人新風尚。
(2)從大處著眼,，從小事入手,，加強班主任隊伍建設(shè)。
2,、切實加強德育組織建設(shè),。
(1)完善學校少先隊組織建設(shè)。大隊委,、各中隊干部實行民主選舉和定期輪換制度,。要把大、中,、小隊建設(shè)成“快樂,、自主、友愛,、向上”的集體,。
(2)規(guī)范班級管理，促使文明行為習慣養(yǎng)成教育落到實處,。按照“面向?qū)嶋H,，嚴格管理，貴在堅持,，重在滲透”的原則,，確實加強對班級工作的管理。從常規(guī)工作入手,，抓好班級“五個一”的訓練,。即整頓“一個陣容”，抓好升旗儀式,，課間操的隊列,，塑造學生的精神面貌;建立“一種秩序”，即課堂秩序,、集會秩序以及課間秩序的文明有序;養(yǎng)成“一種習慣”,，做到語言文明、講普通話,、待人接物大方禮貌并形成習慣;堅持“一項制度”,，室內(nèi)衛(wèi)生和室外責任區(qū)保潔制度，確保學校環(huán)境的整潔優(yōu)美;樹立“一個觀念”,，即遵紀守法,，尊老愛幼、團結(jié)友善,。
養(yǎng)成教育是學校德育工作的基礎(chǔ),，對每位學生提出具體要求,，落實“每天十個道德好習慣”：
早睡早起勤鍛煉，輕松迎接每一天,。
整理衣冠講衛(wèi)生,，干凈迎接每一天。
主動招呼有禮貌,，微笑待人每一天,。
物歸原處有收拾，關(guān)愛他人每一天,。
不吃零食愛糧食，勤儉節(jié)約每一天,。
新聞?wù)诹私?，關(guān)注時事每一天。
學校趣事告家長,，親子交流每一天,。
學習知識常溫習，自我檢查每一天,。
積極勞動樂助人,，鄰里友善每一天。
多做好事不留名,，快樂健康每一天,。
(二)加強校園文化建設(shè)，凈化育人環(huán)境,。
學校將繼續(xù)以“圍繞學生的發(fā)展”為主題,，營造“書香校園”氛圍，凸現(xiàn)科技教育特色,，以“務(wù)實,、創(chuàng)新、協(xié)作,、高效”的學校精神為指導(dǎo),，全面推進校園文化建設(shè)，努力為學生創(chuàng)造一個環(huán)境優(yōu)美,、典雅別致的“校園”,，一個朝氣蓬勃、勤奮好學的“樂園”,，一個團結(jié)友愛,、和睦融洽的“家園”。
1.精心布置宣傳陣地,。加強對黑板報,、宣傳欄,、隊角等文化陣地的指導(dǎo)管理，在把好輿論導(dǎo)向的同時,，要力求主題突出,，圖文并茂，充分發(fā)揮宣傳教育功能,。
2.規(guī)范班室布置,。各班教室的布置要體現(xiàn)班室特點，營造生動活潑,、潔凈素雅,、健康文明、催人奮進的良好育人氛圍,。
3.加強對學生進行環(huán)境意識教育,，在各學科教學中滲透這種意識，讓學生爭做“環(huán)保小衛(wèi)士”,，建設(shè)綠色校園,，綠色家園。
4.開展“讀書好,、讀好書,、好讀書”活動。大力推進“書香校園”進程,，提高圖書室,、閱覽室的開放率，規(guī)范班級圖書角建設(shè),，加強讀書指導(dǎo),，提倡辦好班報，鼓勵師生共讀,、親子共讀,，營造學習型師生、學習型班級,、學習型學校,、學習型家庭的良好氛圍。
(三)拓寬德育渠道,，發(fā)揮“三結(jié)合”教育優(yōu)勢,。
1.加強學校、家庭,、社會的聯(lián)系,，形成共同抓好德育工作的合力，開展好“千名教師訪萬家”活動,。對于自我控制力差的學生,、行為習慣較差的學生要定期聯(lián)系,，切實做好這些特殊學生的轉(zhuǎn)化工作。
2.舉辦好家長學校,，加強學校與家長的溝通,，及時宣傳學校的教育理念，指導(dǎo)家長搞好家庭教育,，提出學生在家,、在校的學習常規(guī)要求，使孩子在家長的指導(dǎo)下,，加快常規(guī)的養(yǎng)成,。
3.認真開展校外德育基地活動，開闊學生視野,，豐富學生能力',。對學生進行科技、法制,、環(huán)保、尊老,、助殘等多方面的教育,。
(四)活動豐富，富有特色,。
開展形式多樣的少先隊活動,，努力營造隊的濃厚文化氛圍，增強少先隊組織建設(shè)的影響力,，推進學校少先隊工作的可持續(xù)發(fā)展,。
學校校長工作計劃篇九
緊緊圍繞學校工作的總體要求，以“運轉(zhuǎn)有序,、協(xié)調(diào)有力,、督促有效、服務(wù)到位”為目標,，抓教研,，抓協(xié)調(diào)，抓督查,，抓學習與作風建設(shè),。認真貫徹黨的教育方針、政策,，遵照上級部門的指示,、決定，以為學校,、為教師,、為學生服務(wù)為己任,，加強學習，注重細節(jié),、提高效率,、落實到位。在廣大教職工的支持和配合下有目的,、有條理,、高效率地開展工作，充分發(fā)揮各部門的職能,，在中心校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，腳踏實地，勤奮工作,，默默奉獻,，為學校發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻！
（一）,、增強責任意識,，協(xié)調(diào)各職能部門積極做好學校重點工作。
1,、協(xié)助學校搞好活動的組織安排工作,確保學校工作政令暢通,，做到“及時，全面,，準確,，高效”。
（二）,、加強辦公室建設(shè),，做好協(xié)調(diào)與服務(wù)。
1,、爭取主動,、積極配合、充分協(xié)調(diào)是學校辦公室的主要工作目標,。
新學期開始,，建立辦公室定期例會制度，完善內(nèi)部管理,，確定每個崗位,、每項工作的標準和責任，堅持從高,、從嚴,、從全、從細要求,。同時,，營造健康的工作環(huán)境,，自覺維護辦公室的整體形象。做好辦公室與各科室,、年級等各部門的協(xié)調(diào),，牢固樹立全局觀念，強化服務(wù)意識,。
2,、根據(jù)學校的實際情況，進一步完善《教師年度考核辦法》,、《績效工資評獎方案》等管理制度,，以管理考核為手段，旨在提高教師的素質(zhì),，加強我校的教師隊伍建設(shè),，使優(yōu)秀的教師通過評比的平臺露出頭角，滿足人才的需求,。
3,、根據(jù)學校整體工作要求，具體協(xié)調(diào)安排好各種會議,、工作,，做好會議記錄。認真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,，注重調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學,、具體,、全面的第一手資料，在求實,、務(wù)實,、落實上下功夫。
4,、組織起草學校發(fā)展規(guī)劃,、工作要點、工作總結(jié),、經(jīng)驗材料,。提前做好學期結(jié)束前的工作安排，根據(jù)學校部署及時起草學校工作計劃,。
5,、繼續(xù)抓好值周值日、教職考勤工作和文明辦公室的建設(shè),。
（三）,、高質(zhì)量地完成辦公室常規(guī)工作,。
1、在中心校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫助下,，明確任務(wù),，各負其責，做好文件的接受,、傳送及文件管理工作,，信息采集、上報的管理工作,。日常工作,，做到嚴謹有序，不出差錯,。各項文件材料,，力求及時、準確,、優(yōu)質(zhì),、高效。
2,、繼續(xù)做好宣傳工作,，以及各種迎檢及接待工作。
辦公室要繼續(xù)做好宣傳學校教育教學活動,。充分發(fā)揮好作用,，圍。
繞學校重點工作,，以信息為載體,，反映學校實力，展示亮點,，營造氛圍,，提升學校的知名度和美譽度。
3,、做好檔案管理工作,。
做好學校文函檔案管理工作和保密工作，根據(jù)檔案管理的要求,，完善檔案管理制度,，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學校辦學水平的教學教研材料并歸檔,，使檔案管理更科學,、規(guī)范。符合保密要求，做好檔案利用工作,，更好地為教育教學及各項工作服務(wù),。
4、做好單位考勤工作,，按月及時公布,。
6、完成好校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作任務(wù),。
7.組織好本村的教育教學和各種常規(guī)工作,按時按質(zhì)按量開好每月的會議,。
本學年要完成的幾項重點的任務(wù)：
1.完成好校園文化、重建班級文化,；
2.做好校園的綠化美化工作,；
3.把幼兒園辦好；
4.做好伙食管理,；
5.建立健全學校各項制度,；
7.做好學生的養(yǎng)成教育：禮。
9.做好教師團結(jié),，共同把苗村小學管理好,；
學校校長工作計劃篇十
以建立學習共同體為目標，以校長的辦學實踐為主線,，以校長的自主研修為基礎(chǔ),，以學校發(fā)展診斷為切入口，充分發(fā)揮長的引領(lǐng)作用和工作室成員間的團結(jié)合作,，努力提升校長辦學的綜合能力,。
二、工作目標,。
借助長工作室這一核心平臺,，充分發(fā)揮長的引領(lǐng)、示范,、帶動,、輻射作用,，全力打造學習型,、研究型工作團隊，探索符合北鎮(zhèn)實際及特色的校長隊伍成長機制與便捷通道,，為均衡北鎮(zhèn)教育發(fā)展做出貢獻,。
三、工作重點及措施,。
1,、個人規(guī)劃。工作室成員要根據(jù)個人的實際情況,，結(jié)合工作室兩年規(guī)劃方案,，科學地制定出本人的兩年專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,、年度研修計劃，明確今后自己專業(yè)發(fā)展的目標和步驟,。
2,、關(guān)于理論學習。工作室成員要加強對教育理論,、教育專著的學習和研究,，通過分組學習、交流研討,、讀書沙龍,、管理名著解讀等，不斷提高自己的教育認識,。工作室為每個成員提供適當?shù)膱D書等學習材料,，要求每位成員每年閱讀1-2本教育專著，并撰寫好10000字以上的讀書筆記或心得,，每年至少在工作室博客上發(fā)表不少于2工作感悟,，交流心得體會。
3,、專題研討,。工作室建立“專題式”主題研討制度。由主持人根據(jù)研究方向確定主題,，帶著專題深入到各自學校全方位展開診斷式服務(wù),，嘗試建立每年度兩次專題性研討會。
4,、教育考察,。有計劃地組織工作室成員外出培訓、觀摩學習,、考察等,。
5、課題研究,。工作室成員要根據(jù)個人研究方向承擔一個課題研究,，撰寫課題實驗方案，積累課題研究資料,，定期在工作室博客上發(fā)布研究信息,，工作室將督促并鼓勵全體成員做好科研成果轉(zhuǎn)化。各成員每人將至少撰寫一至二教育教學論文,，在市級以上刊物發(fā)表或在學術(shù)會議上交流,，對優(yōu)秀成果工作室予以經(jīng)濟獎勵。
四、主要工作時間安排,。
3,、10、11月份：赴成員學校就學校文化與特色學校的發(fā)展進行學習調(diào)研;,。
4,、12月份：召開“學校文化與學校特色發(fā)展研討會，工作室中期工作自評總結(jié)會;,。
5,、20--年3月份：組織“學校文化建設(shè)對促進特色學校發(fā)展的研究”培訓講座。同時整理上半年針對課題研究的各種成果,。
6,、20--年4月份各成員校開展各具特色的校園文化活動。
五,、具體要求,。
1、工作室成員要緊密聯(lián)系各自學校的實際展開研究,，以自己的辦學實踐為主線,，邊學習邊研究，借此推動自己的專業(yè)發(fā)展和學校的可持續(xù)發(fā)展,。
2,、工作室成員對工作室安排的工作要克服困難、團結(jié)合作,、示范引領(lǐng),，工作室運行相對分工，張成玉,、關(guān)華校長全面負責中學校長辦學過程性研討,、學習、調(diào)研等活動的開展及相關(guān)資料的整理;王春香校長全面負責小學等學校辦學過程性研討,、學習,、調(diào)研等活動的開展及相關(guān)資料的整理。
3,、工作室成員在本年度內(nèi)對照長考核細則,、工作室考核細則創(chuàng)造性地完成工作任務(wù)，并達到優(yōu)秀以上等次,。
學校校長工作計劃篇十一
緊緊圍繞學校工作的總體要求,，以“運轉(zhuǎn)有序,、協(xié)調(diào)有力,、督促有效、服務(wù)到位”為目標，抓教研,，抓協(xié)調(diào),，抓督查，抓學習與作風建設(shè),。認真貫徹黨的教育方針,、政策，遵照上級部門的指示,、決定,，以為學校、為教師,、為學生服務(wù)為己任,，加強學習，注重細節(jié),、提高效率,、落實到位。在廣大教職工的支持和配合下有目的,、有條理,、高效率地開展工作，充分發(fā)揮各部門的職能,，在中心校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，腳踏實地，勤奮工作,，默默奉獻,，為學校發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻!
(一)、增強責任意識,，協(xié)調(diào)各職能部門積極做好學校重點工作,。
1、協(xié)助學校搞好活動的組織安排工作,確保學校工作政令暢通,，做到“及時,，全面，準確,，高效”,。
(二)、加強辦公室建設(shè),，做好協(xié)調(diào)與服務(wù),。
1、爭取主動,、積極配合,、充分協(xié)調(diào)是學校辦公室的主要工作目標,。
新學期開始，建立辦公室定期例會制度,，完善內(nèi)部管理,，確定每個崗位、每項工作的標準和責任,，堅持從高,、從嚴、從全,、從細要求,。同時，營造健康的工作環(huán)境,，自覺維護辦公室的整體形象,。做好辦公室與各科室、年級等各部門的協(xié)調(diào),，牢固樹立全局觀念,，強化服務(wù)意識。
2,、根據(jù)學校的實際情況,，進一步完善《教師年度考核辦法》、《績效工資評獎方案》等管理制度,，以管理考核為手段,，旨在提高教師的素質(zhì)，加強我校的教師隊伍建設(shè),，使優(yōu)秀的教師通過評比的平臺露出頭角,，滿足人才的需求。
3,、根據(jù)學校整體工作要求,，具體協(xié)調(diào)安排好各種會議、工作,，做好會議記錄,。認真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，注重調(diào)查研究,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學,、具體、全面的第一手資料,，在求實,、務(wù)實、落實上下功夫,。
4,、組織起草學校發(fā)展規(guī)劃,、工作要點、工作總結(jié),、經(jīng)驗材料。提前做好學期結(jié)束前的工作安排,，根據(jù)學校部署及時起草學校工作計劃,。
5、繼續(xù)抓好值周值日,、教職考勤工作和文明辦公室的建設(shè),。
(三)、高質(zhì)量地完成辦公室常規(guī)工作,。
1,、在中心校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫助下，明確任務(wù),，各負其責,，做好文件的接受、傳送及文件管理工作,，信息采集,、上報的管理工作。日常工作,，做到嚴謹有序,，不出差錯。各項文件材料,，力求及時,、準確、優(yōu)質(zhì),、高效,。
2、繼續(xù)做好宣傳工作,，以及各種迎檢及接待工作,。
辦公室要繼續(xù)做好宣傳學校教育教學活動。充分發(fā)揮好作用,，圍繞學校重點工作,，以信息為載體，反映學校實力,，展示亮點,，營造氛圍，提升學校的知名度和美譽度,。
3,、做好檔案管理工作,。
做好學校文函檔案管理工作和保密工作，根據(jù)檔案管理的要求,，完善檔案管理制度,，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學校辦學水平的教學教研材料并歸檔,，使檔案管理更科學,、規(guī)范。符合保密要求,，做好檔案利用工作,，更好地為教育教學及各項工作服務(wù)。
4,、做好單位考勤工作,，按月及時公布。
6,、完成好校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作任務(wù),。
7、組織好本村的教育教學和各種常規(guī)工作,按時按質(zhì)按量開好每月的會議,。
本學年要完成的幾項重點的任務(wù),。
1、完成好校園文化,、重建班級文化;,。
2、做好校園的綠化美化工作;,。
3,、把校園辦好;。
4,、做好伙食管理;,。
5、建立健全學校各項制度;,。
7,、做好學生的養(yǎng)成教育;。
9,、做好教師團結(jié),，共同把苗村小學管理好;。
11,、做好家訪工作,，多深入學生家長大軍和群眾隊伍中，廣泛聽取意見和建議,，辦人民滿意的學校,。
學校校長工作計劃篇十二
1.樹立一種意識：以學生為主體,。
2.抓住兩條主線：養(yǎng)成教育，班級管理,。
3.突出三個重點：通過課堂教育熏陶良好品德,，通過常規(guī)管理促進養(yǎng)成教育，通過豐富活動培養(yǎng)能力寓教于樂,。
1.協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針,，以德育為先導(dǎo)，認真執(zhí)行上級黨組織,、教育行政部門的指示和校黨組織及行政決議,。
2.建立健全校紀校規(guī),，加強德育工作的制度建設(shè),，制定德育各崗位職責條列和考核措施。
3.負責學生會,、年級組,、班主任的領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)常與他們研究改進對學生的教育,、管理工作,。
4.深入學生、了解學生,、召開學生座談會或與學生對話,，把握學生思想脈搏，有的放矢地對學生進行教育工作,，發(fā)現(xiàn)問題,，及時解決。
5.指導(dǎo)和幫助少先隊,、關(guān)工委,、家長委員會開展工作，使學生工作形式生動活撥,，健康向上的局面,。
6.發(fā)動全體教師、職工,、各部門,、學生家長共同做好學生德育工作，保證德育工作的全員性,、形成齊抓共管的格局,。
7.指導(dǎo)教師發(fā)揮各學科德育功能的教育使德育工作做得有序、自然,、生動,，全面提高學生的素質(zhì),。
8.負責組織德育研究工作，不斷總結(jié)德育工作經(jīng)驗,，探索規(guī)律,，全面提高學校德育工作質(zhì)量。
9.加強學習落實"中小學師德規(guī)范"工作,，組織學習有關(guān)法律法規(guī),組織開展德育工作研討,，交流會議，不斷提高教師隊伍素質(zhì),。
10.負責領(lǐng)導(dǎo)學校安全教育,、法制教育工作。通過多種形式的.教育,，增強學生的安全意識和法制觀念,，提高學生的防范意識和自我保護能力。
(一)加強校風,、學風建設(shè),，優(yōu)化育人環(huán)境。
1,、加強教師職業(yè)道德建設(shè),。
(1)全面深入開展“讓學生喜歡我的課，做學生喜歡的老師”活動,。通過開展活動,，全體教師嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，形成“敬業(yè)愛生,、明禮誠信,、平等合作、勤學樂教,、廉潔奉獻”的師德風尚,。通過一系列活動，展示教師新形象,，以德育人新風尚,。
(2)從大處著眼，從小事入手,，加強班主任隊伍建設(shè),。
2、切實加強德育組織建設(shè),。
(1)完善學校少先隊組織建設(shè),。大隊委、各中隊干部實行民主選舉和定期輪換制度。要把大,、中,、小隊建設(shè)成“快樂、自主,、友愛,、向上”的集體。
(2)規(guī)范班級管理,，促使文明行為習慣養(yǎng)成教育落到實處,。按照“面向?qū)嶋H，嚴格管理,，貴在堅持,，重在滲透”的原則，確實加強對班級工作的管理,。從常規(guī)工作入手,，抓好班級“五個一”的訓練。即整頓“一個陣容”,，抓好升旗儀式,，課間操的隊列,，塑造學生的精神面貌;建立“一種秩序”,，即課堂秩序、集會秩序以及課間秩序的文明有序;養(yǎng)成“一種習慣”,，做到語言文明,、講普通話、待人接物大方禮貌并形成習慣;堅持“一項制度”,，室內(nèi)衛(wèi)生和室外責任區(qū)保潔制度,，確保學校環(huán)境的整潔優(yōu)美;樹立“一個觀念”，即遵紀守法,，尊老愛幼,、團結(jié)友善。
養(yǎng)成教育是學校德育工作的基礎(chǔ),，對每位學生提出具體要求,，落實“每天十個道德好習慣”：
早睡早起勤鍛煉，輕松迎接每一天,。
整理衣冠講衛(wèi)生,，干凈迎接每一天。
主動招呼有禮貌,，微笑待人每一天,。
物歸原處有收拾，關(guān)愛他人每一天。
不吃零食愛糧食,，勤儉節(jié)約每一天,。
新聞?wù)诹私猓P(guān)注時事每一天,。
學校趣事告家長,，親子交流每一天。
學習知識常溫習,，自我檢查每一天,。
積極勞動樂助人，鄰里友善每一天,。
多做好事不留名,，快樂健康每一天。
(二)加強校園文化建設(shè),，凈化育人環(huán)境,。
學校將繼續(xù)以“圍繞學生的發(fā)展”為主題，營造“書香校園”氛圍,，凸現(xiàn)科技教育特色,，以“務(wù)實、創(chuàng)新,、協(xié)作,、高效”的學校精神為指導(dǎo)，全面推進校園文化建設(shè),，努力為學生創(chuàng)造一個環(huán)境優(yōu)美,、典雅別致的“校園”，一個朝氣蓬勃,、勤奮好學的“樂園”,，一個團結(jié)友愛、和睦融洽的“家園”,。
1.精心布置宣傳陣地,。加強對黑板報、宣傳欄,、隊角等文化陣地的指導(dǎo)管理,，在把好輿論導(dǎo)向的同時，要力求主題突出,，圖文并茂,，充分發(fā)揮宣傳教育功能。
2.規(guī)范班室布置,。各班教室的布置要體現(xiàn)班室特點,，營造生動活潑、潔凈素雅、健康文明,、催人奮進的良好育人氛圍,。
3.加強對學生進行環(huán)境意識教育，在各學科教學中滲透這種意識,，讓學生爭做“環(huán)保小衛(wèi)士”,，建設(shè)綠色校園，綠色家園,。
4.開展“讀書好,、讀好書、好讀書”活動,。大力推進“書香校園”進程,，提高圖書室、閱覽室的開放率,，規(guī)范班級圖書角建設(shè),，加強讀書指導(dǎo)，提倡辦好班報,，鼓勵師生共讀,、親子共讀，營造學習型師生,、學習型班級,、學習型學校、學習型家庭的良好氛圍,。
(三)拓寬德育渠道,，發(fā)揮“三結(jié)合”教育優(yōu)勢,。
1.加強學校,、家庭、社會的聯(lián)系,，形成共同抓好德育工作的合力,，開展好“千名教師訪萬家”活動。對于自我控制力差的學生,、行為習慣較差的學生要定期聯(lián)系,，切實做好這些特殊學生的轉(zhuǎn)化工作。
2.舉辦好家長學校,，加強學校與家長的溝通,，及時宣傳學校的教育理念，指導(dǎo)家長搞好家庭教育,，提出學生在家,、在校的學習常規(guī)要求，使孩子在家長的指導(dǎo)下，加快常規(guī)的養(yǎng)成,。
3.認真開展校外德育基地活動,，開闊學生視野，豐富學生能力,。對學生進行科技,、法制、環(huán)保,、尊老,、助殘等多方面的教育。
(四)活動豐富,，富有特色,。
開展形式多樣的少先隊活動，努力營造隊的濃厚文化氛圍,，增強少先隊組織建設(shè)的影響力,，推進學校少先隊工作的可持續(xù)發(fā)展。
學校校長工作計劃篇十三
今年的班主任工作計劃比往年寫得更具體,，內(nèi)容也比較切合實際,。有班級情況分析，有目標措施,，有工作安排,，有的班主任還談到了思想認識，工作作風的轉(zhuǎn)變,。內(nèi)容比較詳細,，粗中有細，目標具體,，方法到位,，管理落實，比以前大有進步,。以前的班主任計劃多半是為了應(yīng)會檢查,，有時幾個班主任相互抄一下，完成任務(wù),。沒有針對性,，缺乏操作性。特別是計劃與行動脫節(jié),，沒有任何指導(dǎo)意義,。
二、各班班主任計劃點評,。
一(1)班,，有班級情況分析,，有具體工作安排，但缺少具體的奮斗目標,、工作方法和措施,，如能在這幾個方面有所改進會更好。
一(2)班,，有班級情況分析,、工作方法和工作任務(wù)，但缺少奮斗目標,，或者說目標不夠具體,，計劃中還應(yīng)有一個工作安排，如能把上述補上就將成為一個完整的計劃,。
一(3)班,，班級情況分析具體詳細，管理目標明確,，工作安排細致,，內(nèi)容比較豐富，是一份較好一工作計劃,，如能將具體的措施,、工作方法補充上去，計劃將更加完整,。
一(4)班,，有情況分析、工作重點,、工作內(nèi)容,、工作方法和措施，工作安排詳細具體,，目標明確,，措施到位，是一份較好的工作計劃,。
一(5)班,，工作計劃主要談了自己帶班要做好哪幾個方面的工作，寫得具體詳細,，但作為一個計劃，我個人認為還有一欠缺,，主要是缺少總體目標和三維目標,，缺少一個具體的工作安排。工作安排要有具體的時間,、工作內(nèi)容要盡可能豐富一些,，目標盡可能明確一些,，措施盡可能具體一些，觀念盡可能新一些,。
一(6)班,，也只是有情況分析，和工作安排,，缺少三維目標,，及具體措施，總體印象是缺乏新意,。
一(7)班,，計劃較為完整有分析，有目標和措施,，工作安排比較具體,，內(nèi)容比較豐富，是一份比較優(yōu)秀的計劃,。
一(8)班,，情況分析具體詳細，工作安排比較周密,，內(nèi)容較豐富,，目標較明確，如果能增加措施和方法,，計劃會更完整,。
三(1)班，計劃詳細具體,，目標十分明確,，是一份非常優(yōu)秀的計劃，值得我們學習和借鑒,。如每個有一次主題班會,，題目是什么，找學生談話,，談什么,，建立家校聯(lián)系本，元旦活動安排等都寫得非常具體詳細,，具有很好的指導(dǎo)意義,。
三(2)班，內(nèi)容較詳細,，但目標不夠明確,，缺少有效措施，整個計劃一般,。
三(3)班,，分析具體詳細,，工作安排得當，但總體目標不夠明確,，三維目標不夠具體,，缺乏創(chuàng)意。
三(4)班,，計劃內(nèi)容詳細,，態(tài)度認真，總共寫了6頁紙,，重點是思想觀念的轉(zhuǎn)變,，工作方法的改變，有點象心得體會,，尤其是缺少具體的安排,，因此計劃的完整性就有較大的欠缺，望今后加以改進,。
三(5)班,，計劃較具體，目標較明確,，措施得力,，安排周到，是一份較完整的計劃,。
三(6)班,，計劃詳細，目標具體,，內(nèi)容較豐富,，表現(xiàn)為虛心好學。
三(7)班,，善于動腦子,，計劃詳細，內(nèi)容豐富,，但缺少一個總體目標和三維目標,，使得美中不足。
三(8)班,，措施和方法到位,，目標明確，安排較認真,，如果內(nèi)容再充實一些可能會更好些,。
學校校長工作計劃篇十四
新的學期開始了，寒假過后又投入了新的工作中,，現(xiàn)根據(jù)開學初校長在全體教師會議上的新學期工作部署對本學期的工作作出如下計劃：
一,、在日常工作中，為學校購買辦公用品及物品方面,，力求做到價廉物美,、經(jīng)濟實惠、結(jié)實耐用,，從而盡可能為學校節(jié)省資金,。按時為全體教研員發(fā)放相關(guān)用品，保證工作按時順利進行,，做到帳目清晰,、及時報銷入帳。
二,、利用辦公室電腦,、打印機、及時認真的為每一位教研員打印相關(guān)材料,。要做到校對準確,、節(jié)約紙張。
三,、積極支持每位教研員的工作,，為各部、室開展的教研活動提供協(xié)助服務(wù),。
四,、本學期工作重點是整理檔案。利用x月x月x個月的`時間把20xx年下學期有關(guān)檔案材料整理入冊,，并檢查每項內(nèi)容是否有材料不足的情況,，并及時協(xié)調(diào)相關(guān)部室予以補充完整。在具體的整理過程中,，要按照“普九”檔案管理有關(guān)規(guī)定,，細致、認真的做好每一個環(huán)節(jié),，力求做到所有部,、室的檔案內(nèi)容全面、完整,，外觀整齊,、清潔，操作時應(yīng)該是索引明確,、目錄清晰,、方便快捷的，總之,，做到保質(zhì),、保量,、按時完成。為迎接20xx國家級教育區(qū)域均衡發(fā)展的檢查,。做好充分的準備工作,。
五、在迎接上級主管部門的指導(dǎo),、檢查時,，做好接待工作。具體包括：打掃衛(wèi)生,、購買用品和積極配合校領(lǐng)導(dǎo)做好工作中的細節(jié),，力求接待工作的圓滿。
六,、利用工作閑暇時間學習計算機技術(shù),，提高自己的計算機技術(shù)水平。
以上的x個方面,，在具體工作中能夠得到校領(lǐng)導(dǎo)的支持,，同志們的配合，我們大家團結(jié)協(xié)作,，共同努力,，做好每一個方面，圓滿完成以上工作計劃,，以輕松愉快的心情迎接暑假,。
學校校長工作計劃篇十五
在新的一年,要在花都區(qū)教育局正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“以人為本”的教育觀,以實現(xiàn)師生共同發(fā)展為終極目標,貫徹落實教育局和中心校的工作思路,全面推進基礎(chǔ)教育課程改革,走質(zhì)量強校,、教研興校之路,實施學校主動發(fā)展戰(zhàn)略,努力實現(xiàn)辦學水平的新突破,。
二、工作措施,。
（一）細化落實平時工作,，做好招生工作促進學校發(fā)展。
1,、細化工作,嚴格按照指標要求,扎實做好各類資料的收集,、統(tǒng)計、整理和歸檔工作,。
2做好學前班招生工作,。主動與村里密切配合,共同做好適齡兒童就近入學工作，想法設(shè)法保證學校生源,。
（二）堅持以人為本,提高隊伍素質(zhì),。
1、加強學校教師隊伍建設(shè),不斷提高教師教育教學改革與發(fā)展的能力。從教育發(fā)展的新高度來推動學校的發(fā)展,以先進的理念,、優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù),最大限度地發(fā)掘?qū)W校的內(nèi)在潛力,創(chuàng)造出新的教育教學業(yè)績,。
2、加強師德教育,樹立“內(nèi)強素質(zhì),，外樹形象”的教師形象,。加強師德師風建設(shè),在教師中深入開展向優(yōu)秀教師學習的活動,弘揚學為人師,、行為世范的職業(yè)道德,。
3、研訓結(jié)合,以研促訓,為教師的專業(yè)化發(fā)展搭建平臺,。學校將請骨干教師進行課堂教學展示和并采取“走出去”“請進來”的方式進行交流,，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(三)堅持德育首位,提高育人實效,。
1,、加強德育隊伍建設(shè),溝通校內(nèi)外德育工作網(wǎng)絡(luò)。要充分發(fā)揮少先隊輔導(dǎo)員和班主任的主力軍作用,充分發(fā)揮少先隊的德育功能,發(fā)揮學生自我教育,、自我管理的作用,讓德育滲透到學生學習和生活的每一個角落,。
2、抓好學生常規(guī)教育,。少先隊要全方位地抓好學生的常規(guī)管理,特別是抓好學生的集隊,、上操和課間行為規(guī)范等,促進學生良好品質(zhì)的形成。
3,、要加強德育科研工作,改進德育教育的方式和途徑,以班隊活動,、隊會課為陣地,增強思想道德教育的主動性、針對性,、實效性,。繼續(xù)以少先隊活動為載體,以重大節(jié)日為契機,加強對學生進行愛國主義、集體主義,、社會主義思想教育和道德規(guī)范教育,積極開展生動活潑的教育活動,讓學生在活動中愉快地接受教育,形成良好品德,。
(四)規(guī)范教學管理,提高教學質(zhì)量。
1,、加強教育教學常規(guī)管理,。要開齊課程開足課時,使教學常規(guī)工作進一步規(guī)范化、制度化,。同時建立健全各種教學常規(guī)管理制度,積極開展學校檢查,、教師互檢和交流互動。學校將加強不定期抽查,完善對教學常規(guī)管理的檢查評估,、反饋通報制度,并把檢查結(jié)果列入教師個人和學校評估檔案,作為教師職稱評聘,、評選先進的重要依據(jù)。
2、努力提高課堂效率,，減輕學生課業(yè)負擔,，讓學生樂學。
3,、做好畢業(yè)班工作,，做好學生和老師的思想工作，定期進行座談,，爭取創(chuàng)造佳績,。
4、深入推進課程改革,。要以校本教研為抓手,通過集體備課,、教學觀摩、說課,、評課,、反思交流、案例分析,、專題研究等形式,提高教師駕馭新課程的能力,用新課程的理念指導(dǎo)教學工作,把新課程理念轉(zhuǎn)化為教學行為,并落實在課堂上,。
總之,新的學年擺在我們面前的工作是繁重的,任務(wù)是艱巨的,希望全校廣大教師認清形勢,抓住機遇,振奮精神,積極進取,務(wù)實拼搏,勤勤懇懇做園丁,兢兢業(yè)業(yè)育桃李,與時俱進,為開創(chuàng)文光教育新局面而努力奮斗。
學校校長工作計劃篇十六
在新的一年,，要在xx縣教育局和xx鎮(zhèn)中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學校發(fā)展，牢固樹立以人為本的教育觀,，以實現(xiàn)師生共同發(fā)展為終極目標,，貫徹落實教育局和中心校的工作思路，全面推進基礎(chǔ)教育課程改革,，走質(zhì)量強校,、教研興校之路，實施學校主動發(fā)展戰(zhàn)略,，努力實現(xiàn)辦學水平的新突破,。
(一)細化落實平時工作，做好招生工作促進學校發(fā)展,。
1,、細化工作，嚴格按照指標要求,，扎實做好各類資料的收集,、統(tǒng)計、整理和歸檔工作,。
2,、做好學前班招生工作,。主動與村里密切配合，共同做好適齡兒童就近入學工作,，想法設(shè)法保證學校生源,。
(二)堅持以人為本，提高隊伍素質(zhì),。
1,、加強學校教師隊伍建設(shè)，不斷提高教師教育教學改革與發(fā)展的能力,。從教育發(fā)展的新高度來推動學校的發(fā)展,，以先進的'理念、優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù),，限度地發(fā)掘?qū)W校的內(nèi)在潛力,，創(chuàng)造出新的教育教學業(yè)績。
2,、加強師德教育，樹立內(nèi)強素質(zhì),，外樹形象的教師形象,。加強師德師風建設(shè)，在教師中深入開展向優(yōu)秀教師學習的活動,，弘揚學為人師,、行為世范的職業(yè)道德。
3,、研訓結(jié)合,，以研促訓，為教師的專業(yè)化發(fā)展搭建平臺,。學校將請骨干教師進行課堂教學展示和并采取走出去請進來的方式進行交流,，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(三)堅持德育首位,，提高育人實效,。
1、加強德育隊伍建設(shè),，溝通校內(nèi)外德育工作網(wǎng)絡(luò),。要充分發(fā)揮少先隊輔導(dǎo)員和班主任的主力軍作用，充分發(fā)揮少先隊的德育功能,，發(fā)揮學生自我教育,、自我管理的作用，讓德育滲透到學生學習和生活的每一個角落,。
2,、抓好學生常規(guī)教育。少先隊要全方位地抓好學生的常規(guī)管理，特別是抓好學生的集隊,、上操和課間行為規(guī)范等,，促進學生良好品質(zhì)的形成。
3,、要加強德育科研工作,，改進德育教育的方式和途徑，以班隊活動,、隊會課為陣地,，增強思想道德教育的主動性、針對性,、實效性,。繼續(xù)以少先隊活動為載體，以重大節(jié)日為契機,，加強對學生進行愛國主義,、集體主義、社會主義思想教育和道德規(guī)范教育,，積極開展生動活潑的教育活動,，讓學生在活動中愉快地接受教育，形成良好品德,。
(四)規(guī)范教學管理,，提高教學質(zhì)量。
1,、加強教育教學常規(guī)管理,。要開齊課程開足課時，使教學常規(guī)工作進一步規(guī)范化,、制度化,。同時建立健全各種教學常規(guī)管理制度，積極開展學校檢查,、教師互檢和交流互動,。學校將加強不定期抽查，完善對教學常規(guī)管理的檢查評估,、反饋通報制度,，并把檢查結(jié)果列入教師個人和學校評估檔案，作為教師職稱評聘,、評選先進的重要依據(jù),。
2、努力提高課堂效率,，減輕學生課業(yè)負擔,，讓學生樂學,。
3、做好畢業(yè)班工作,，做好學生和老師的思想工作,，定期進行座談，爭取創(chuàng)造佳績,。
4,、深入推進課程改革。要以校本教研為抓手,，通過集體備課,、教學觀摩、說課,、評課,、反思交流、案例分析,、專題研究等形式,，提高教師駕馭新課程的能力，用新課程的理念指導(dǎo)教學工作,，把新課程理念轉(zhuǎn)化為教學行為,，并落實在課堂上。
總之,，新的學年擺在我們面前的工作是繁重的，任務(wù)是艱巨的,，希望全校廣大教師認清形勢,，抓住機遇，振奮精神,，積極進取,，務(wù)實拼搏，勤勤懇懇做園丁,，兢兢業(yè)業(yè)育桃李,，與時俱進，為開創(chuàng)文光教育新局面而努力奮斗,。
學校校長工作計劃篇十七
在新的一年,，要在__縣教育局和__鎮(zhèn)中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立“以人為本”的教育觀,，以實現(xiàn)師生共同發(fā)展為終極目標,，貫徹落實教育局和中心校的工作思路，全面推進基礎(chǔ)教育課程改革,，走質(zhì)量強校,、教研興校之路,，實施學校主動發(fā)展戰(zhàn)略，努力實現(xiàn)辦學水平的新突破,。
二,、工作措施。
(一)細化落實平時工作,，做好招生工作促進學校發(fā)展,。
1、細化工作,，嚴格按照指標要求,，扎實做好各類資料的收集、統(tǒng)計,、整理和歸檔工作,。
2、做好學前班招生工作,。主動與村里密切配合,，共同做好適齡兒童就近入學工作，想法設(shè)法保證學校生源,。
(二)堅持以人為本,，提高隊伍素質(zhì)。
1,、加強學校教師隊伍建設(shè),，不斷提高教師教育教學改革與發(fā)展的能力。從教育發(fā)展的新高度來推動學校的發(fā)展,，以先進的理念,、優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)，限度地發(fā)掘?qū)W校的內(nèi)在潛力,，創(chuàng)造出新的教育教學業(yè)績,。
2、加強師德教育,，樹立“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”的教師形象,。加強師德師風建設(shè),，在教師中深入開展向優(yōu)秀教師學習的活動，弘揚學為人師,、行為世范的職業(yè)道德,。
3、研訓結(jié)合,，以研促訓,，為教師的專業(yè)化發(fā)展搭建平臺,。學校將請骨干教師進行課堂教學展示和并采取“走出去”“請進來”的方式進行交流，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),。
(三)堅持德育首位，提高育人實效,。
1,、加強德育隊伍建設(shè)，溝通校內(nèi)外德育工作網(wǎng)絡(luò),。要充分發(fā)揮少先隊輔導(dǎo)員和班主任的主力軍作用，充分發(fā)揮少先隊的德育功能,，發(fā)揮學生自我教育,、自我管理的作用，讓德育滲透到學生學習和生活的每一個角落,。
2,、抓好學生常規(guī)教育,。少先隊要全方位地抓好學生的常規(guī)管理,，特別是抓好學生的集隊、上操和課間行為規(guī)范等,，促進學生良好品質(zhì)的形成,。
3、要加強德育科研工作,，改進德育教育的方式和途徑，以班隊活動,、隊會課為陣地,，增強思想道德教育的主動性、針對性,、實效性,。繼續(xù)以少先隊活動為載體，以重大節(jié)日為契機,，加強對學生進行愛國主義,、集體主義、社會主義思想教育和道德規(guī)范教育,，積極開展生動活潑的教育活動,，讓學生在活動中愉快地接受教育,，形成良好品德。
(四)規(guī)范教學管理,，提高教學質(zhì)量,。
1、加強教育教學常規(guī)管理,。要開齊課程開足課時,，使教學常規(guī)工作進一步規(guī)范化、制度化,。同時建立健全各種教學常規(guī)管理制度,，積極開展學校檢查、教師互檢和交流互動,。學校將加強不定期抽查,，完善對教學常規(guī)管理的檢查評估、反饋通報制度,，并把檢查結(jié)果列入教師個人和學校評估檔案,，作為教師職稱評聘、評選先進的重要依據(jù),。
2,、努力提高課堂效率，減輕學生課業(yè)負擔,，讓學生樂學,。
3、做好畢業(yè)班工作,，做好學生和老師的思想工作,，定期進行座談，爭取創(chuàng)造佳績,。
4,、深入推進課程改革。要以校本教研為抓手,，通過集體備課,、教學觀摩、說課,、評課,、反思交流、案例分析,、專題研究等形式,，提高教師駕馭新課程的能力，用新課程的理念指導(dǎo)教學工作,，把新課程理念轉(zhuǎn)化為教學行為,，并落實在課堂上,。
總之，新的學年擺在我們面前的工作是繁重的,，任務(wù)是艱巨的,，希望全校廣大教師認清形勢，抓住機遇,，振奮精神,，積極進取，務(wù)實拼搏,，勤勤懇懇做園丁,，兢兢業(yè)業(yè)育桃李，與時俱進,，為開創(chuàng)文光教育新局面而努力奮斗,。
