在現(xiàn)代社會中，人們面臨著各種各樣的任務(wù)和目標，如學(xué)習(xí),、工作,、生活等,。為了更好地實現(xiàn)這些目標,，我們需要制定計劃,。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧。

行政上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇一

上半年,，辦公室(人事處)在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)及局機關(guān)各處室(中心)的大力支持下,，圍繞中心、服務(wù)大局,，認真踐行“三嚴三實”和“五個堅持”,，不斷提升“三服務(wù)”水平，較好地完成了各項工作任務(wù),。

一,、充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用，行政運轉(zhuǎn)高效有序,。

充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調(diào)功能,，注意調(diào)動方方面面的積極性，確保機關(guān)運轉(zhuǎn)高效有序,。一是強化綜合協(xié)調(diào),，保障日常運轉(zhuǎn),。加強與部移民局的匯報協(xié)調(diào)、與省直有關(guān)單位的聯(lián)系溝通,、與領(lǐng)導(dǎo)和處室之間的匯報銜接,，提高了行政效能，保證了政令暢通,。上半年,，圍繞國家審計署專項審計及省審計廳經(jīng)濟責任審計等重頭工作，主動協(xié)調(diào),，全力配合,，確保了相關(guān)工作有序推進。二是強化籌劃組織,，確保會務(wù)圓滿,。認真籌劃組織全省移民工作會議、全省移民工作績效考核座談會,、全省移民資金年報決算暨內(nèi)部審計工作總結(jié)會等重大會議,，確保了服務(wù)到位、保障有力,。三是強化信息化建設(shè),，推進政務(wù)公開。加強門戶網(wǎng)站的日常維護和規(guī)范管理,，保證了設(shè)備和系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn),。擴充網(wǎng)站欄目，及時做好信息發(fā)布,。優(yōu)化升級oa系統(tǒng),，努力推進全面應(yīng)用?？疾鞂W(xué)習(xí)廣東,、福建移民系統(tǒng)信息化建設(shè)經(jīng)驗，積極籌劃省級信息分中心建設(shè),，并引進技術(shù)力量制定了籌建方案,。四是強化綜合治理，優(yōu)化機關(guān)環(huán)境,。嚴格落實綜合治理責任,，強化人防、物防,、技防措施，加強防爆,、防盜,、防火等安全檢查,，消除安全隱患。認真開展應(yīng)急知識宣傳和“六無”院落創(chuàng)建活動,，實現(xiàn)了無計劃外生育,，無黃、賭,、毒現(xiàn)象,，無違紀違法行為，無重大消防安全事故的“四無”綜治工作目標,。加強食堂管理,，合理調(diào)整食譜，確保膳食安全營養(yǎng);完成了辦公樓電梯安裝,、調(diào)試和驗收,，進一步規(guī)范公共區(qū)域保潔和車輛停放，營造了舒適優(yōu)美環(huán)境,。加強與省直機關(guān)事務(wù)管理局銜接,，就有關(guān)辦公樓層收回管理進行了有效溝通。

二,、認真履行參謀助手職責,，以文輔政成效明顯。

緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注重點,、群眾關(guān)注熱點,、社會關(guān)注焦點，加大綜合調(diào)研,、政務(wù)信息,、督查督辦、建議提案辦理工作力度,，為領(lǐng)導(dǎo)決策和決策執(zhí)行當好參謀助手,。一是調(diào)查研究力求高質(zhì)高效。上半年,，先后就工作思路謀劃,、避險解困試點、移民資金監(jiān)管,、移民產(chǎn)業(yè)建設(shè)等重點,、熱點、難點問題開展調(diào)查研究,，起草匯報材料和領(lǐng)導(dǎo)講話稿等綜合材料43篇,，其中《突出工作重點改善庫區(qū)民生》、《湖南省三峽移民安穩(wěn)致富工作的調(diào)查與思考》等調(diào)研文章分別在《水工程移民》和《湖南信息》發(fā)表,。二是文秘檔案保密力求精益求精,。按照無錯誤,、無失誤、無延誤的要求,，共校核,、印發(fā)各類文件173件，簽收,、處理各類來文765件,，起草印制局黨組會議紀要9期，公文處理質(zhì)量和效率進一步提高,。切實加強機要文件和涉密事項的安全工作,，確保無泄密、無遺漏,、無丟失,。啟動了局機關(guān)檔案集中整理整體移交工作，已完成20xx年前檔案整理掃描任務(wù),。三是政務(wù)信息力求準新快精,。上半年共編發(fā)《移民快訊》18期，上報省“兩辦”政務(wù)信息61條,，采用10條,。及時整理上報動態(tài)信息，上半年共在湖南移民網(wǎng),、湖南紅網(wǎng),、湖南在線網(wǎng)、湖南日報,、湖南衛(wèi)視等媒體上稿67條,，其中湖南日報4條。四是督查督辦力求及時有效,。上半年共督辦完成領(lǐng)導(dǎo)批示件44件,，督辦率達100%;辦理局長信箱12件,，確保了及時無誤,。同時,，通過《情況反映》按月通報各處室工作計劃和完成情況,，做到了事事有著落、件件有回音,，確保了局黨組決策的貫徹執(zhí)行,。五是建議提案辦理力求三個100%,。全面完成14件省人大代表建議和5件省政協(xié)委員提案辦理工作,，實現(xiàn)了“見面溝通率,、辦理答復(fù)率和代表委員滿意率”三個100%的目標。六是移民志編撰有序推進。落實了工作力量和經(jīng)費,，完成了資料的搜集,、梳理、歸類,、錄入以及部分章節(jié)的編寫工作。

三,、嚴格執(zhí)行內(nèi)部管理制度,，后勤服務(wù)保障有力。

認真落實中央八項規(guī)定,、省委九項規(guī)定和省局十條規(guī)定,，不斷提升內(nèi)部管理水平。一是公務(wù)接待簡樸化,。嚴格執(zhí)行《局機關(guān)公務(wù)外出和接待管理辦法》,，堅持簡樸節(jié)儉原則，公務(wù)接待費全部納入預(yù)算管理,，單獨列支,。嚴格接待審批，從緊從嚴控制標準,，對能夠合并的公務(wù)接待統(tǒng)籌安排,。加強公務(wù)接待報銷審核，憑單位公函,、審批單,、票據(jù)、消費清單等據(jù)實報銷相關(guān)費用,。公務(wù)接待費用同比下降12,、44%。二是車輛管理嚴格化,。從嚴執(zhí)行機關(guān)車隊管理辦法,，從嚴推進車輛統(tǒng)一管理調(diào)度和用車申報制度，用車秩序得到進一步規(guī)范;安排長途出車120趟次,，安全行車23萬公里,，較好地保障了公務(wù)用車;實行定點維修、憑卡加油,、定點保險以及維修費,、路橋費、油料費單車支出核算,，較好地控制了公務(wù)用車經(jīng)費開支;加強駕駛員管理,，要求周末時間公車一律停車隊，違規(guī)違章現(xiàn)象明顯減少，實現(xiàn)了無事故目標,。三是財務(wù)管理規(guī)范化,。強化支出管理，規(guī)范財務(wù)行為,，積極推行公務(wù)卡結(jié)算和轉(zhuǎn)賬支付,，嚴肅財經(jīng)紀律，合理,、節(jié)約,、有效地使用資金，杜絕不合理開支,。在確保機關(guān)運轉(zhuǎn)的前提下有效壓縮了經(jīng)費支出,，“三公”經(jīng)費比同比凈減少10、49萬元,。同時,，嚴格執(zhí)行政府采購制度、程序,，相關(guān)資產(chǎn)嚴格入庫,、出庫手續(xù)，做到節(jié)約不浪費,。

四,、切實加強干部育選考管，人事管理服務(wù)得到優(yōu)化,。

落實從嚴治黨治吏要求,，突出思想政治建設(shè)和能力提升，不斷加強干部育選考管,，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情,。一是抓實干部教育培訓(xùn)。把學(xué)習(xí)作為提高素質(zhì),、搞好服務(wù)的重要前提,，采取集中學(xué)習(xí)、在線學(xué)習(xí),、黨校培訓(xùn),、業(yè)務(wù)考試等形式，不斷提升干部隊伍政策理論水平,。共組織集中學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)考試3次,，有1名局領(lǐng)導(dǎo)、4名處級干部和2名科級干部參加黨校培訓(xùn),，60名機關(guān)干部參加網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)考試,。二是依法依規(guī)選撥調(diào)整干部,。堅持組織嚴密、嚴格程序標準,、力保民主公正,，交流任職干部1名，掛職鍛煉1名,，提拔正科級干部2名,、副科級干部1名，公開選調(diào)辦公室文秘人員1名,。三是加強干部日常監(jiān)督管理,。進一步完善了干部請銷假和公休假制度，強化了干部日?？己斯芾怼Ｋ氖墙y(tǒng)籌抓好其它干部人事服務(wù)工作,。進一步細化了干部人事,、機構(gòu)編制和干部選拔任用基礎(chǔ)性工作;完成了編制、公務(wù)員管理,、醫(yī)療保險等有關(guān)信息系統(tǒng)的信息更新工作;完成了公務(wù)員津補貼調(diào)標,，工資調(diào)整異動，人事,、工資,、勞動等報表填報等工作;及時辦理了調(diào)整人員工資、醫(yī)療,、養(yǎng)老保險等手續(xù);妥善做好退休人員服務(wù)工作,。

五、深入開展“三嚴三實”教育,，自身建設(shè)有新面貌,。

深入開展“三嚴三實”專題教育，按照關(guān)于辦公室工作“堅持絕對忠誠的政治品格,，堅持高度自覺的大局意識,，堅持極端負責的工作作風，堅持無怨無悔的奉獻精神,，堅持廉潔自律的道德操守”的要求,，重點從品格、能力,、作風上加強辦公室干部隊伍建設(shè),，努力把辦公室打造成開拓創(chuàng)新、精明強干,、勤政務(wù)實的第一陣容,，節(jié)奏明快、協(xié)調(diào)有力、政令暢通的第一通道,，誠信開明,、廉潔高效、為民服務(wù)的第一窗口,，努力構(gòu)建辦公室工作新常態(tài),。一是堅持品格礪煉。堅持深入細致的思想政治工作,，加強崗位實踐磨練,，教育引導(dǎo)干部把辦公室工作當事業(yè)，在品格礪煉中堅定信仰,、堅守忠誠,、堅持奉獻，在思想和行動上與局黨組“無縫對接”,、“同頻共振”,，堅定不移地推進全面小康庫區(qū)建設(shè)，切實發(fā)揮辦公室“前哨”“后院”作用,。二是堅持能力補“鈣”,。認真開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型處室活動，引導(dǎo)全辦干部把學(xué)習(xí)作為人生常態(tài),、事業(yè)追求和工作習(xí)慣,，努力做到工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化,。堅持定期集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合,，多形式組織學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論，黨的及xx屆三中,、四中全會精神,，系列重要講話精神及移民工作政策法規(guī)和崗位業(yè)務(wù)知識，不斷提高政治素養(yǎng)和履職能力,。三是堅持作風改進,。繼續(xù)聚焦“四風”，整肅“慵懶散拖”,。大力倡導(dǎo)聯(lián)系服務(wù)群眾,、調(diào)查研究、求真務(wù)實,、批評與自我批評四種風氣,，不斷增強干部責任感和事業(yè)心。在聯(lián)系服務(wù)移民方面,，認真開展支部聯(lián)基層活動,，組織黨員深入湘陰縣東塘鎮(zhèn)青竹橋村,，研究年度計劃，指導(dǎo)項目建設(shè),，開展走訪慰問,，深受移民群眾稱贊。在調(diào)查研究方面,，堅持把移民的呼聲作為第一信號,，圍繞避險解困、依法移民,、機構(gòu)建設(shè)等工作,，深入基層調(diào)研調(diào)查了解情況，積極向部際聯(lián)席會議和省委省政府領(lǐng)導(dǎo)反映相關(guān)問題,，擴大調(diào)研影響,，啟動了汝城等12縣市29672人和五強溪庫區(qū)沅陵等縣4000人的特困移民避險解困搬遷工作，實現(xiàn)了調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化運用,。在求真務(wù)實方面,，認真開展“踐行‘五個堅持’，做合格的辦公室干部”活動,，不斷增強干部的責任感和事業(yè)心，以實際行動創(chuàng)先爭優(yōu),。落實“一崗雙責”,，加強黨風廉政教育，防微杜漸,，確保干部能干事,、不出事。

上半年,，辦公室雖然做了大量工作,，取得了一定成績，但離局黨組的要求和機關(guān)工作的需要還有一定的差距,。一是忙于事務(wù)較多,，協(xié)助局黨組抓大事、謀全局不夠;二是深入實際調(diào)查研究較少,，建議的針對性,、適用性和可操作性有待進一步增強;三是辦公室工作人員的服務(wù)意識、服務(wù)方式,、服務(wù)手段有待進一步改進,。下步，辦公室將在抓制度,、抓作風,、抓效率,、抓協(xié)調(diào)、抓隊伍上狠下功夫,，不斷探索,，不斷改進，努力推動辦公室工作再上新臺階,。

行政上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇二

今年2月,，我通過人才招聘，在xx公司得到了自己的第一份工作,，帶著對事業(yè)的激情和對新生活懵懂的情愫,，我走上了公司行政人事部的工作崗位。作為一名尚未走出大學(xué)校門,、專業(yè)并不十分對口,，且沒有任何工作經(jīng)驗大學(xué)生來講，一切都是陌生而新鮮的,。工作中,，我一直虛心求教，恪盡職守,，努力做好本職工作,。在過去的一年里，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,，對于每一個追求進步的人來說，都免不了會在年終歲未對自己進行一番"盤點",也算是對自己的一種鞭策?，F(xiàn)將上半年個人工作總結(jié)如下：

1,、做好人事年度工作計劃，制定并落實相關(guān)人事管理制度,。

初到公司,，適逢結(jié)構(gòu)重組，xx結(jié)合自身環(huán)境制定了與公司發(fā)展及執(zhí)行相匹配的一系列人事管理制度,，并由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作,。在執(zhí)行過程中，我能夠盡快適應(yīng)公司的政策安排,，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤,，每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)，及時為員工飯卡進行充值,，為大家做好后勤保障工作,。

2、歸檔人事檔案,。

我知道,，及時更新各兄弟公司及相關(guān)往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務(wù)發(fā)展有著至關(guān)重要的作用,，因此我從未把人事檔案詳盡、準確的歸檔整理工作當成一般的人事工作來對待,。我能夠做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?，嚴格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補齊,，并及時將最新的信息復(fù)印并分發(fā)給xx公司各位領(lǐng)導(dǎo)及辦事員備查使用,。

3、為員工繳納社保費及住房公積金,，管理人才,、社保及公積金帳戶。

由于我本人也是剛剛參加工作,，對社會保險,、住房公積金以及人事局人才檔案管理工作的具體政策和執(zhí)行程序可以說完全不熟悉。面對每個月的報表和一年里頻繁的人事增減變動,，我知道只有做到勤問,、勤學(xué)、勤動腦,、勤動手才能勝任這項工作,。社會保險、住房公積金和人事檔案工作完成的好壞直接關(guān)系到每一位員工切身利益的得失,，關(guān)系到企業(yè)信譽的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關(guān)系的和諧與否,。公司領(lǐng)導(dǎo)將這樣舉足輕重的工作交給我，是對我工作能力的信任和考驗,。為了不辜負這份信任,，我大膽工作,，不懂就問,，得到了多位負責人事管理工作和財務(wù)管理工作前輩們的指導(dǎo)和幫助。此外,，我自己也常常瀏覽政府服務(wù)部門的官方網(wǎng)站或通過現(xiàn)場請教政府辦事員的方式學(xué)習(xí)提高,，得以進一步開展工作。如今,，我已經(jīng)能獨立并熟練地完成社會保險,、住房公積金和人才這三部分人事任務(wù)的常規(guī)性工作。這是與每位同事地積極配合和熱心幫助分不開的,。

4,、招聘新員工。

根據(jù)業(yè)務(wù)部的實際需要,，人事部在8月伊始有針對性地,、合理地進行了員工招聘工作,。回想起半年前的求職經(jīng)歷,，我認為自己有義務(wù)尊重每一位求職者,，以公司的利益和需要為出發(fā)點，以公開,、公平,、公正為選拔原則，把好公司引進人才,、擇優(yōu)錄用的第一關(guān),。我能夠做到對每一位應(yīng)聘者的簡歷進行認真的篩選，對每一位有機會前來面試的應(yīng)聘者報以最熱情的.對待,，為公司領(lǐng)導(dǎo)進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ),。

1、辦理企業(yè)營業(yè)執(zhí)照年審及工商備案資料變更等相關(guān)事宜,。

和辦理社保,、公積金、人才等人事工作一樣,，辦理與企業(yè)有關(guān)的工商行政事務(wù)也是與政府府打交道的一項工作,。然而，工商行政辦公大廳的設(shè)置雖然人性化,，但其工作態(tài)度和工作方式實在不敢恭維,。這對于"初來乍到"的我來講，在工作之初的確造成了不少困難,。好在xx公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和其他負責行政同仁的鼎力協(xié)助,，才讓我有機會在一次次鍛煉中逐漸成熟，辦事效率也越來越高?，F(xiàn)在我已經(jīng)可以獨自完成企業(yè)變更的全部流程,，并能積極配合財務(wù)部、業(yè)務(wù)部等其他部門辦理與工商有關(guān)的行政事宜,。

2,、為公司領(lǐng)導(dǎo)辦理出國簽證。

領(lǐng)導(dǎo)們常因業(yè)務(wù)需要辦理出國簽證,，從剛接手這項工作開始的一頭霧水,，到成為公司其他行政工作人員為領(lǐng)導(dǎo)辦理簽證的"顧問",這里凝聚了廣大同事們對我的悉心指教與自己的勤奮努力。在她們的提點下,，我先后為領(lǐng)導(dǎo)們辦理赴新加坡,、英國、美國等國簽證近十份,。填表,、翻譯原始文件,、準備照片及費用、備份資料,、遞交資料,、驗證指紋、面試,、領(lǐng)取簽證……每個國家都有著不同的申請條件和政策,、都有著各自不同的申請表格和申請程序;相同的是，完成這項工作需要良好的英語基礎(chǔ)和自我更新知識的能力,。在為領(lǐng)導(dǎo)們辦理簽證的過程中,，我學(xué)習(xí)了很多相關(guān)的知識，認識到學(xué)習(xí)英語和盡可能涉獵更廣泛領(lǐng)域常識的重要性與必要性,。因此,，也只有永不倦怠地提高自己，才能勝任看似簡單的行政事務(wù)工作,。

3,、匯總石油價格，整理能源報道信息,，進行月終,、年終價格趨勢分析。

我始終沒有將這項工作單純地列為一項涉及業(yè)務(wù)的工作而劃分在行政事務(wù)部的工作之外,，因為每個人都有為公司發(fā)展貢獻智慧和能力的機會,，因為行政工作歸根到底是服務(wù)于公司發(fā)展的。也許我的想法毫無創(chuàng)意,，也許我的方法欠妥,，也許我的能力甚微，甚至在無人問津時,，這只不過是一件無足輕重的小事,，畢竟這項簡單的工作不會像專業(yè)的網(wǎng)站和資訊xx公司做得那樣完善和權(quán)威，但當有一天業(yè)務(wù)需要其中的某個數(shù)據(jù)時,，它卻是及時而必需的----這就是積累的價值,，也許每天只堅持做一點點,，一定會有為此收獲的時候,。

行政工作是繁瑣的，小到復(fù)印,、掃描,、傳真、訂餐,、租花,、發(fā)快件,、印制名片、續(xù)訂網(wǎng)站,、訂閱報刊雜志,、車輛文件的保管、簡單的計算機維護,，大到結(jié)算,、訂房、訂機票,、辦理員工報銷,、與裝修公司就辦公家具協(xié)商價格、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)為希望工程捐款,、采購辦公用品及對其領(lǐng)用情況進行備案……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率,，這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求了,，對行政工作人員也同時適用。

作為行政人事部的工作人員,，我充分認識到自己既是一個管理者,，更是一個執(zhí)行者。正所謂"天下難事始于易,，天下大事始于細".要想?yún)f(xié)調(diào)好一個團隊每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務(wù)的正常有序發(fā)展,，首先要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實,、任勞任怨地完成上級交派的工作;其次,，要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和成長的機會,，努力提高業(yè)務(wù)水平,，在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關(guān)的新事物新知識;最后，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長,，為公司分擔更多力所能及的工作,。

以上是我的個人工作總結(jié)，在接下來的工作中,，我會做好09年下半年工作計劃,，最后，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這份工作,，使我有機會和大家共同提高,、共同進步;感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關(guān)照。

行政上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇三

20xx年上半年，在縣委,、縣政府的高度重視和市中心的悉心指導(dǎo)下,，**縣行政服務(wù)中心緊緊圍繞全縣發(fā)展大局，以打造優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)平臺為目標,，以推進行政服務(wù)體系建設(shè)為重點,，切實加強中心窗口建設(shè)和管理，窗口審批服務(wù)工作進一步規(guī)范,；認真做好優(yōu)化環(huán)境,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，“雙優(yōu)”工作水平進一步提升,；全面規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心和公共資源交易站建設(shè),，基層便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)進一步健全；全力推進統(tǒng)一公共資源交易平臺建設(shè),，交易監(jiān)管水平進一步提高,，中心各項工作均取得了較好成效，實現(xiàn)了行政效能和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平的“雙”提升,，全縣發(fā)展環(huán)境得到進一步優(yōu)化,。上半年中心共接待服務(wù)對象約9200余人次，辦結(jié)各類事項5701件,，收取各項規(guī)費累計5567萬元,，同比增長170%（主要為房地產(chǎn)報建規(guī)費增長，今年已累計收取房地產(chǎn)報建規(guī)費3433萬元,，而去年同期僅為204萬元,，是去年同期的16.8倍）。現(xiàn)將中心上半年工作總結(jié)和下半年工作打算匯報如下：

（一）切實加強中心窗口建設(shè)和管理,，提升窗口審批效率和服務(wù)水平今年以來,，中心緊緊圍繞提高“三率”，即“項目進駐率,、窗口辦結(jié)率,、群眾滿意率”，狠抓中心窗口建設(shè)和規(guī)范管理,，切實加強窗口審批服務(wù)工作,，窗口審批效率和服務(wù)水平得到進一步提升。

1,、開展行政審批“兩集中,、兩到位”改革“回頭看”活動。一是召開會議強力推進,。于5月6日和7月8日先后召開了全縣加強行政服務(wù)中心窗口審批工作會和全縣行政服務(wù)工作推進會,，會議指出了各窗口單位在窗口建設(shè)和窗口審批工作中存在的具體問題，明確了整改措施和具體整改落實時間,，同時要求各單位嚴格落實“兩集中,、兩到位”改革要求，做到部門進駐到位,、項目進駐應(yīng)進必進,、窗口授權(quán)應(yīng)授盡授、行政效能全面提升,、窗口建設(shè)文明規(guī)范,，并明確了民政局、公路分局等**個新進廳單位,，在7月20日前全部進駐到位,。二是下發(fā)文件進行規(guī)范。針對我縣行政服務(wù)工作中存在的部門進廳不到位,、項目進廳不到位,、環(huán)節(jié)集中不到位等問題，以政府辦文件下發(fā)了《關(guān)于進一步規(guī)范我縣行政服務(wù)體系建設(shè)的通知》文件,，對進一步規(guī)范行政服務(wù)體系建設(shè)提出了“五個必須”（部門進駐必須到位,、項目進廳必須徹底、窗口授權(quán)必須充分,、人員派駐必須加強,、業(yè)務(wù)辦理必須規(guī)范）、“四個加強”（加強體系建設(shè),、加強事項進駐,、加強便民服務(wù),、加強制度建設(shè)）和“三個嚴格”（嚴格抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)交易站標準化建設(shè),、嚴格執(zhí)行“兩個一律”規(guī)定,、嚴格鄉(xiāng)鎮(zhèn)交易活動督查指導(dǎo)）要求,，促進我縣行政服務(wù)體系建設(shè)工作再上新臺階,。三是繼續(xù)進行流程再造,。部分窗口還積極進行流程再造,，簡化審批程序,，精簡不必要的申報材料,，縮短辦理時限,。如建設(shè)局窗口依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),，對建設(shè)工程規(guī)劃許可辦理流程進行了重新設(shè)計和優(yōu)化,，精簡不必要的審批環(huán)節(jié),，再次壓縮了辦理時限,，承諾時限由15個工作日壓縮到10個工作日，壓縮了33.3%,。

2,、優(yōu)化網(wǎng)上審批和電子監(jiān)察系統(tǒng),。一是修改完善網(wǎng)上審批系統(tǒng)錄入資料,。在網(wǎng)上審批系統(tǒng)運行中,，認真做好了審批事項增減、人員變更,、審批流程優(yōu)化,、審批時限壓縮等內(nèi)容的更改、調(diào)整,，確保審批系統(tǒng)錄入資料的準確和同步。同時對系統(tǒng)運行中出現(xiàn)的問題,，及時反饋**軟件公司,，督促其修改完善，確保系統(tǒng)穩(wěn)定高效運行,。二是嚴格落實電子監(jiān)察,。中心專門落實專人，每天通過電子監(jiān)察系統(tǒng)和視頻監(jiān)察系統(tǒng),，對網(wǎng)上辦件情況和窗口人員服務(wù)情況進行實時電子監(jiān)察,。同時建立了“黃燈”預(yù)警糾錯和“紅燈”責任追究機制，對出現(xiàn)“黃燈”預(yù)警事項由中心及時提醒糾錯,，出現(xiàn)“紅燈”警示事項由縣效能辦和行政服務(wù)中心對責任單位和責任人進行調(diào)查核實和效能追究。上半年累計“黃燈”預(yù)警糾錯15人次,，未出現(xiàn)“紅燈”警示事項。三是進一步完善網(wǎng)上審批系統(tǒng)和中心網(wǎng)站功能,。強化系統(tǒng)和網(wǎng)站的信息資源共享、流程查詢,、表單下載,、外網(wǎng)申報等功能，所有審批事項需填寫的表單在中心網(wǎng)站均可下載填寫,，減少了辦事群眾到窗口領(lǐng)取表格的往返次數(shù),，極大方便了辦事群眾。同時,，積極鼓勵更多窗口單位擴大外網(wǎng)申報,、內(nèi)網(wǎng)審批事項范圍,，目前，有工商,、計生委、質(zhì)監(jiān)3個窗口的三項審批事項實現(xiàn)了外網(wǎng)申報,，上半年共辦理外網(wǎng)申報件10件,。

3、創(chuàng)新各項審批服務(wù)制度,。一是全面實施集中審批登記制度,。為嚴格按照項目流程規(guī)范審批操作,，突出窗口（單位行政服務(wù)股）在行政審批工作中的核心作用，使中心“一站式”審批服務(wù)功能落到實處,，從今年5月份開始，中心積極推行集中審批登記制度,，除單位授權(quán)窗口直接辦理項目由首席代表現(xiàn)場審批、現(xiàn)場辦結(jié)外,，對其他未授權(quán)窗口直接辦理事項實施集中審批登記，即由窗口通知單位業(yè)務(wù)股室到窗口完成審批并進行登記,；需單位分管領(lǐng)導(dǎo)簽批的,，由單位分管領(lǐng)導(dǎo)到中心窗口現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場簽批,，以此倒逼各窗口單位切實做到“部門圍繞窗口轉(zhuǎn)”。實施集中審批登記制度以來,，共有發(fā)改委、環(huán)保局,、城管局,、國土局、房管局,、衛(wèi)生局等10個窗口辦理集中審批登記事項120余件,，單位分管領(lǐng)導(dǎo)到中心窗口現(xiàn)場辦公120余人次,。二是建立首席代表管理制度,。為進一步規(guī)范窗口審批工作，提高審批效率,，今年以來,，中心從人員機構(gòu)、體制機制,、制度建設(shè)上狠抓窗口首席代表規(guī)范管理，建立首席代表管理制度,，確保窗口審批工作優(yōu)質(zhì)高效,。一方面,，各窗口單位按照“選優(yōu)配強”的原則，對窗口首席代表進行了重新調(diào)整,，不合格的首席代表一律進行了調(diào)換，所有窗口單位今年全部與窗口首席代表重新簽訂了《授權(quán)委托書》,，明確了窗口首席代表審批權(quán)限和承擔窗口審批中的組織,、協(xié)調(diào)、督促職責,，目前,，由窗口首席代表在窗口直接審批辦結(jié)事項62項，占進駐中心事項的41.9%,。另一方面，建立首席代表業(yè)務(wù)培訓(xùn)機制,，中心組織所有窗口首席代表進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，由中心主任授課,，對項目流程操作、集中審批登記,、行政許可案卷規(guī)范整理進行了詳細講解和培訓(xùn),，要求首席代表做到審批業(yè)務(wù)的行家里手,、窗口工作的管理能手、規(guī)范操作的協(xié)調(diào)高手,，充分發(fā)揮首席代表在窗口審批中的核心作用、牽頭作用,、協(xié)調(diào)作用,。三是建立優(yōu)秀許可案卷評選制度,。要求各窗口依法審批許可,，嚴格按照《**省行政許可案卷評查標準》規(guī)定規(guī)范許可案卷整理,，并建立窗口辦件臺賬,。許可案卷做到四個“一項不少”：許可前置材料一項不少、許可必備環(huán)節(jié)一項不少,、人員簽名一項不少,、材料歸檔一項不少,。同時,，每年對窗口許可案卷進行評選,，評出優(yōu)秀案卷給予獎勵,，對不合格案卷責令整改,、重新整理規(guī)范,，并對窗口評先評優(yōu)“一票否決”,。

（二）認真做好優(yōu)化環(huán)境,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,，提升“雙優(yōu)”工作水平今年以來,，中心以“優(yōu)化環(huán)境、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”工作為主線,，嚴格落實涉企收費“三零兩減半”制度、入企檢查,、收費,、罰款審批備案制等優(yōu)化環(huán)境各項政策規(guī)定，建立聯(lián)系企業(yè)服務(wù)制度,，抓好環(huán)境整治和投訴查處,，促進了我縣發(fā)展環(huán)境的進一步優(yōu)化。

1,、優(yōu)化政策環(huán)境,。以縣委辦,、政府辦文件出臺了我縣《關(guān)于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境“六不準”規(guī)定》，對行政執(zhí)法,、入企檢查、涉企收費、罰款,、行政審批等方面設(shè)置“高壓線”，對違反“六不準”規(guī)定的行為制定了嚴格的處罰措施和規(guī)定,，切實做到“六個不準”：不準擅自進入企業(yè)檢查、不準對企業(yè)亂罰款,、不準亂收費或擅自提高收費標準、不準“廳外審批”和“超時審批”,、不準向企業(yè)敲詐勒索、吃拿卡要,、謀取私利,、不準隨意停電、停水,、中斷網(wǎng)絡(luò)信號,。同時，中心對進入園區(qū)企業(yè)檢查,、收費、罰款嚴格把關(guān),，所有入企檢查和對企業(yè)實施行政處罰數(shù)額超過500元的，必須經(jīng)縣政府常務(wù)縣長審定同意方可進行,，嚴禁以罰代管,、不教而罰，切實維護企業(yè)合法權(quán)益,。上半年經(jīng)審批共發(fā)放進入園區(qū)企業(yè)檢查備案通知書4份,、進入企業(yè)收費罰款審批備案表1份,，未發(fā)現(xiàn)未經(jīng)審批擅自進入園區(qū)企業(yè)檢查,、罰款情況。

2,、建立紀檢監(jiān)察,、“雙優(yōu)”辦科級干部聯(lián)系企業(yè),、優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境制度,。由縣紀檢監(jiān)察部門,、“雙優(yōu)”辦42名副科級以上干部每人各聯(lián)系2家園區(qū)企業(yè)共84家企業(yè),，堅持定期走訪聯(lián)系企業(yè),，向企業(yè)宣傳和落實鼓勵扶持園區(qū)企業(yè)發(fā)展的各項優(yōu)惠政策，協(xié)調(diào)解決企業(yè)發(fā)展中遇到的困難和環(huán)境投訴問題,，尤其是對部門,、單位工作人員服務(wù)企業(yè)情況進行監(jiān)督,，對聯(lián)系企業(yè)發(fā)展環(huán)境負責，切實為企業(yè)撐起“保護傘”,。實行該制度以來,，通過走訪共收集企業(yè)有關(guān)意見建議26條,，已落實22條,，均書面反饋給了相關(guān)企業(yè)，并針對其中5個突出問題,，對所涉及責任單位下發(fā)了整改通知單,，督促相關(guān)部門限期整改落實,，為企業(yè)發(fā)展營造了良好發(fā)展環(huán)境,。

3,、暢通投訴渠道,。公布了我縣影響發(fā)展環(huán)境投訴電話：****,，暢通投訴舉報渠道,，接受社會各界對發(fā)展環(huán)境投訴舉報,，同時,，不定期開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境走訪調(diào)查和明察暗訪,，一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為嚴懲不貸,，始終保持對破壞發(fā)展環(huán)境的高壓嚴懲態(tài)勢,。今年1月份和4月份，在園區(qū)企業(yè)分別開展了兩次優(yōu)化發(fā)展環(huán)境專項走訪調(diào)查,，對縣直部門和工作人員在服務(wù)企業(yè)過程中是否存在辦事拖拉,、“索拿卡要”等現(xiàn)象以及強買強賣,、強攬工程等行為進行了重點調(diào)查了解,，共走訪企業(yè)60余家,，收集存在問題10個,，對“定海鉭鈮化工有限公司頻遭敲詐卻被停廠”和“赤岸鎮(zhèn)村民到大華云通公司阻工擾工”兩起投訴進行了詳實地調(diào)查核實,，并及時向縣領(lǐng)導(dǎo)進行了匯報處理,，在全縣上下營造了鐵腕整治發(fā)展環(huán)境的濃厚氛圍,。

4,、引進中介機構(gòu)服務(wù)企業(yè)發(fā)展,。為進一步完善中心綜合服務(wù)功能,，更好地服務(wù)于企業(yè)發(fā)展，中心今年引進了一家中介服務(wù)組織—**企業(yè)服務(wù)股份有限公司**分公司,，為企業(yè)提供注冊代理,、資產(chǎn)評估、環(huán)評,、企業(yè)上市籌劃等全方位,、全天候、多功能的一站式服務(wù),，今年以來,，已為企業(yè)代辦注冊登記、驗資,、國家項目資金申報服務(wù)60余項,。同時，進一步完善了重大項目證照辦理“綠色通道”服務(wù)機制,，在設(shè)立專窗受理,、實行抄告制和明確窗口專人辦理基礎(chǔ)上，實行了中心人員“全程代辦幫辦服務(wù)”,，主動對接重大項目落地,，確保落地的重大項目都能在最短的時限內(nèi)辦完所有行政審批事項，上半年通過“綠色通道”共為重大項目辦理各類事項7件,。

（三）全面規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心和公共資源交易站建設(shè),，提升基層便民服務(wù)水平上半年，中心通過下發(fā)文件,、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作督查等方式不斷加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心,、公共資源交易站和社區(qū)（村）便民服務(wù)代辦點規(guī)范化、標準化建設(shè),，力促鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心常態(tài)化管理和公共資源交易站規(guī)范運行,，逐步完善縣、鄉(xiāng),、社區(qū)（村）三級便民,、利民高效服務(wù)平臺，我縣建立縣,、鄉(xiāng),、社區(qū)（村）三級便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)驗做法分別在今年3月2日**衛(wèi)視《**新聞聯(lián)播》和2月25日《**新聞》中播出。上半年全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心共辦理辦理各類事項4647件,，提供致富信息716條,，調(diào)解糾紛635次,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易站共完成各類交易26場，總交易額183.3萬元,，共計增收（節(jié)支）10.6萬元,。

1、切實加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè),。以縣紀委,、監(jiān)察局、行政服務(wù)中心管委會三家名義聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)的實施意見》（奉監(jiān)字〔20xx〕6號）和《關(guān)于在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)推行〈便民手冊〉的通知》等文件,，就便民服務(wù)中心加強場所建設(shè),、完善項目入駐、嚴格窗口管理,、規(guī)范業(yè)務(wù)辦理,、健全服務(wù)機制等方面進行了進一步細化和明確，力促便民服務(wù)中心建設(shè)做到“四個到位”：硬件設(shè)施到位,、項目進駐到位,、制度建設(shè)到位、規(guī)范運行到位,。同時在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)推行統(tǒng)一格式的《便民手冊》,，力爭做到每戶一份，方便群眾查閱辦事,。目前,，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本都建立了大廳式便民服務(wù)中心，且運行情況良好,，較好地發(fā)揮了便民,、利民服務(wù)功能。

2,、加快推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易站標準化建設(shè),。與監(jiān)察局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進一步鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好公共資源交易工作的通知》文件，在去年7個試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)上,，從完善交易設(shè)備,、健全交易制度、統(tǒng)一交易程序,、規(guī)范交易檔案,、消除“零交易”等方面,，著力抓好全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易站標準化建設(shè)。同時,，進一步加強了對鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易站的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易必須做到“三個規(guī)范”：一是規(guī)范交易信息發(fā)布,。中心對鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易招標公告和中標公示嚴格把關(guān)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)交易信息除在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)集貿(mào)市場和交易站信息公示欄公示外,，還必須同時在縣公共資源交易網(wǎng)上發(fā)布，對未在網(wǎng)上及時發(fā)布的交易項目,，均視為鄉(xiāng)鎮(zhèn)未發(fā)生此場交易,。二是規(guī)范評標辦法。中心加強了對鄉(xiāng)鎮(zhèn)使用報價承諾法評標辦法的推廣和培訓(xùn)力度,，所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)小型工程建設(shè)項目一律采用了報價承諾法評標辦法，促進了鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易公開透明,、陽光操作,。三是規(guī)范交易檔案。交易完成后,，各項交易項目交易材料均要按照標準化格式文本規(guī)范整理,，存檔備查。

3,、積極推動社區(qū)（村）便民服務(wù)代辦點規(guī)范化建設(shè)。以縣紀委、監(jiān)察局,、行政服務(wù)中心管委會文件聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于加強社區(qū)（村）便民服務(wù)代辦點規(guī)范化建設(shè)的實施意見》（），按照“五個規(guī)范”（規(guī)范名稱和標識,、規(guī)范場所設(shè)施建設(shè)、規(guī)范服務(wù)項目進駐,、規(guī)范工作流程,、規(guī)范管理考核）的要求進一步完善社區(qū)（村）便民服務(wù)代辦點建設(shè)，全程為群眾提供生產(chǎn)生活及證照辦理等方面的代辦服務(wù),。

（四）全力推進統(tǒng)一公共資源交易平臺建設(shè)，提高交易監(jiān)管水平今年以來,，我縣以推進統(tǒng)一公共資源交易平臺和網(wǎng)上交易系統(tǒng)建設(shè)為契機，不斷加強硬件建設(shè),，規(guī)范信息發(fā)布,、嚴格中介機構(gòu)管理，切實構(gòu)筑公開,、公平、公正陽光交易平臺,。上半年縣公共資源交易中心共完成各類交易48場,，總交易金額22491萬元，共計增收（節(jié)支）2115.8萬元,。其中：建設(shè)工程項目交易38場，交易額1**79.2萬元,，比預(yù)算控制價節(jié)約891.6萬元，節(jié)約率7.27%,；政府采購3場，采購總金額200.8萬元,，比預(yù)算控制價節(jié)約0.22萬元，節(jié)約率0.11%,；產(chǎn)權(quán)交易2場，交易額477.2萬元,，比標底價增加163萬元，增幅51.88%,；土地出讓交易5宗,，出讓總金額10433.8萬元,，比出讓底價增加1060.9萬元,，增值率11.32%。

1,、建立統(tǒng)一平臺。根據(jù)省,、市有關(guān)要求,，在縣委、縣政府的高度重視下,，我縣已撤銷原采購招標中心和產(chǎn)權(quán)交易中心，設(shè)立了縣公共資源交易中心管理委員會,，與縣行政服務(wù)中心管委會實行兩塊牌子、一套人馬合署辦公,，作為全縣統(tǒng)一的公共資源交易平臺，將所有公共資源交易活動一律進入統(tǒng)一交易平臺規(guī)范交易,，現(xiàn)班子成員已配齊到位,，場所建設(shè)、人員調(diào)配,、硬件設(shè)備配置等各項工作正在順利推進中。

2,、規(guī)范交易操作。在交易工程中嚴把“三關(guān)”：一是嚴把項目進場關(guān),。嚴格履行項目備案報批制度和招標告知制度,，做到手續(xù)不全不進場,。二是嚴把信息公開關(guān)。所有公開招標項目的招標信息,、中標公示一律公開發(fā)布信息,，都做到了在市,、縣公共資源交易網(wǎng)上公布，確保了信息公開的范圍廣,、時間足,。三是嚴把評委抽取關(guān),。在開標前半小時，由招標單位在行業(yè)主管部門和紀檢監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)督下,，在專家?guī)熘须S機抽取專家組成評委。

3,、嚴格交易監(jiān)管。行業(yè)主管部門,、紀檢監(jiān)察機關(guān)通過備案管理、現(xiàn)場巡視,、視頻監(jiān)察、受理投訴等多種形式,，強化了對各交易主體、中介機構(gòu)和評標專家的行業(yè)管理監(jiān)督和紀律監(jiān)督,，切實杜絕交易過程中可能出現(xiàn)的串標,、圍標、資質(zhì)掛靠、中介機構(gòu)壟斷等問題,，避免違法違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生，確保了交易活動的規(guī)范有序,。

回顧中心上半年工作,，雖取得了一些成效,，但與上級要求和兄弟縣市建設(shè)相比,，還存在著一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是少數(shù)進廳單位審批事項進駐不全,，對窗口授權(quán)不充分，未能真正實現(xiàn)“部門圍繞窗口轉(zhuǎn),、窗口圍繞群眾轉(zhuǎn)”,。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè)進展不平衡,，少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心窗口和人員進駐不到位,、業(yè)務(wù)辦理不夠規(guī)范，規(guī)范化建設(shè)力度還有待進一步加大,。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易操作還不夠規(guī)范，縣,、鄉(xiāng)兩級公共資源交易中心（站）標準化建設(shè)還有待加強等等,，這些問題的存在制約了我縣行政(（便民）服務(wù)水平的提高和發(fā)展環(huán)境的優(yōu)化，我們將在今后的工作中認真研究,，采取有力措施加以解決,。

下半年，中心工作總體思路和工作目標是：繼續(xù)圍繞全年工作目標任務(wù),，以提升行政效能為核心,，以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為主線，突出“規(guī)范,、便民、高效,、廉潔”服務(wù)理念，認真抓好行政（便民）服務(wù)和“雙優(yōu)”工作,，進一步創(chuàng)新運行機制和工作機制，促進行政審批再提速,、“雙優(yōu)”服務(wù)水平再提升、鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心和公共資源交易站規(guī)范化建設(shè)再加強,，努力打造群眾最滿意的優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)平臺,，進一步優(yōu)化我縣發(fā)展環(huán)境。著力做好以下幾方面工作：

1,、繼續(xù)強化窗口建設(shè)，進一步夯實一站式服務(wù)基礎(chǔ),。繼續(xù)以深化“兩集中,、兩到位”改革為突破口,，以落實人員進駐和項目進廳為根本,，以窗口充分授權(quán)為重點,，以規(guī)范窗口業(yè)務(wù)辦理為關(guān)鍵,，認真抓好市紀委督查通報問題的整改落實，真正做到部門,、項目、環(huán)節(jié)“應(yīng)進必進”,，不斷夯實中心“一站式”服務(wù)基礎(chǔ)，提升窗口服務(wù)能力和水平,。

2,、繼續(xù)完善網(wǎng)上審批和電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè),，進一步提高辦事效率,。一是完善網(wǎng)上審批系統(tǒng)功能,。探索開發(fā)網(wǎng)上審批系統(tǒng)短信提醒功能,，對審批各環(huán)節(jié)人員進行即時短信告知，提醒其在承諾時限內(nèi)及時審批,，避免審批操作不規(guī)范、審批全過程都由窗口一人完成和超時審批現(xiàn)象,。二是加強電子監(jiān)察。加強行政審批事項辦理情況的動態(tài)管理,，對出現(xiàn)超時辦件亮紅燈,，不使用網(wǎng)上審批系統(tǒng)進行審批的以及違規(guī)審批辦件的,，會同縣效能辦進行效能追究,。三是抓好系統(tǒng)延伸工作。推動網(wǎng)上審批和電子監(jiān)察系統(tǒng),、視頻監(jiān)察系統(tǒng)向有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸，爭取行政服務(wù)中心與便民服務(wù)中心的網(wǎng)絡(luò)對接,，實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政審批事項的網(wǎng)上辦理和實時動態(tài)電子、視頻監(jiān)察,。

3、繼續(xù)抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心和公共資源交易站規(guī)范化,、標準化建設(shè),，進一步健全基層便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò),。一是進一步加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作督查力度,，按照《關(guān)于進一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)的實施意見》“七個規(guī)范”要求，力爭所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部建設(shè)達標,。二是進一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易行為。下半年按照標準化建設(shè)要求對鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易站進行檢查驗收,，所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)交易站各項標準化建設(shè)標準必須嚴格落實到位。同時加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對“三資”管理和使用情況進行清查，建立詳細管理臺賬,，嚴格做到交易項目“應(yīng)進必進”,，切實解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)交易項目少和交易金額少的問題,。三是推進社區(qū)（村）便民服務(wù)代辦點建設(shè),。按照《關(guān)于加強社區(qū)（村）便民服務(wù)代辦點建設(shè)的實施意見》要求，力爭全縣所有社區(qū)（村）全部建立便民服務(wù)代辦點,，做到“四個有”：有場所、有牌子,、有制度、有臺賬,。

4,、繼續(xù)加強公共資源交易程序監(jiān)管，進一步提升規(guī)范化交易水平,。一是高標準進行新組建的公共資源交易中心場地改造、硬件設(shè)備配置等標準化建設(shè),，做到全部達到市中心相關(guān)要求,。全面開展公共資源網(wǎng)上交易,，制定和完善進場管理、平臺監(jiān)督,、交易服務(wù)、應(yīng)急措施等相關(guān)制度,，促進公共資源網(wǎng)上交易工作的全面鋪開，真正實現(xiàn)各類交易項目網(wǎng)上交易,、網(wǎng)上監(jiān)督，實現(xiàn)“科技防腐”,。二是進一步規(guī)范專家?guī)旃芾砗椭薪闄C構(gòu)管理，嚴格評委隨機抽取制,、公務(wù)回避制和封閉評標,，規(guī)范評標行為；探索完善公共資源中介代理機構(gòu)管理辦法,，規(guī)范市場準入,，施行誠信管理,，推行退出市場制度,，對在招投標代理過程中有違法,、違規(guī)行為的中介機構(gòu)，停止其在一定期限內(nèi)參加本縣行政區(qū)域內(nèi)的交易活動。三是充分發(fā)揮電子監(jiān)察作用,，加強程序監(jiān)管，確保進場的各項公共資源交易活動規(guī)范有序,。

5、繼續(xù)做好服務(wù)企業(yè)工作,，進一步優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,。加強對各單位執(zhí)行優(yōu)化發(fā)展環(huán)境“六不準”規(guī)定情況的監(jiān)督檢查,，嚴格規(guī)范入企檢查,、收費、罰款行為,，加大對破壞發(fā)展環(huán)境投訴查處力度，為我縣“四大戰(zhàn)役”順利實施營造良好服務(wù)環(huán)境,。

行政上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇四

xx年上半年，**人民法庭在縣人民法院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹落實縣人民法院的工作布置,以”公正和效率”為主題,踐行司法為民的宗旨,堅持”重調(diào)解,、精審判,、強執(zhí)行“的工作思路,，開展各項工作,，法庭已經(jīng)完成了上半年的工作任務(wù),。為了更好開展下半年的工作南對**人民法庭上半年的工作予以總結(jié)回顧。

xx年上半年,，**人民法庭共收案*件，其民事*件，刑事自訴7件,，執(zhí)行*件（含舊存的民事*件，刑事自訴*件,，執(zhí)行*件）；已審結(jié)民事案件**件,，刑事自訴案件2件，執(zhí)結(jié)8件,；因法定事由裁定中止審理民事案件1件、刑事自訴案件4件,，中止執(zhí)行25件,，其余案件均在審理,、執(zhí)行之中。

在審判工作中,，**人民法庭始終追求有效率的公正，重調(diào)解,、精審判,。法庭同志經(jīng)常換位思考,，能急當事人所急、想當事人所想,。法庭采取有效措施，在確保辦案質(zhì)量的前提下,，努力精減辦案環(huán)節(jié),，壓縮辦案周期,，提高辦案效率,，力爭讓當事人少跑一趟路，少花一分錢，實現(xiàn)早日結(jié)案,。盡管法庭只有兩個人，人力不足,，但全庭上半年無一案超案限，所結(jié)案件大部分在審限的一半以內(nèi)辦結(jié),，除了辦理**法庭服務(wù)區(qū)內(nèi)的案件,，**庭還接受縣法院調(diào)劑，辦結(jié)了較有影響的力源房產(chǎn)案,、水車屋火災(zāi)損賠案等。由于能在案件審理的各個環(huán)節(jié)上都能嚴格依法操作,，保持公心，辦案質(zhì)穩(wěn)步提高,。與往年同期相比，案件的上訴率,、改判發(fā)回重審率明顯下降,，調(diào)解成功率大幅上升，人民群眾對法庭審判的公正和司法權(quán)威的確立普遍認同,。

法庭的執(zhí)行工作的開展與審判工作同步，由于法庭僅有兩個人在崗,，執(zhí)行工作主要做的是強制執(zhí)行的前期限準備工作。**人民法庭在案件執(zhí)行過程中繼續(xù)推行強制執(zhí)行預(yù)告制度,，力圖建立執(zhí)行威懾機制,。法庭在受理案件[本文轉(zhuǎn)載自后及時發(fā)出限期執(zhí)行通知書和訴訟須知,，以書面形式敦促當事人自覺履行義務(wù)，并告知被執(zhí)行人司法救濟的途徑和拒不履行義務(wù)的法律后果,，明以法律、曉以利害,，促使被執(zhí)行人權(quán)衡利弊，自覺履行義務(wù),。法庭已對接到通知書而未在指定的期限內(nèi)履行義務(wù)的六人向院長申報辦理了拘留、罰款決定書,，并在縣法院法警的配合下,，對被執(zhí)行人南君超實施了司法拘留,。

繼辦結(jié)了桂花鄉(xiāng)人民政府與李武斌相鄰?fù)恋厥褂藐P(guān)系糾紛案后,，在xx年上半年，應(yīng)**鎮(zhèn)黨委,、政府的請求，法庭為當?shù)丶?zhèn)開發(fā)和移民搬遷工作提供了法律咨詢,，協(xié)助做了大量的拆遷動員工作。此外,，**人民法庭還應(yīng)段家河鎮(zhèn)黨委,、人大,、政府之邀，為其鎮(zhèn)村兩級干部講授普法課,，協(xié)助培訓(xùn)基層治保、調(diào)解組織成員,。法庭的工作受到了服務(wù)區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人大、政府的高度評價,。

執(zhí)紀方面，全庭干部均能廉潔自律,，無違法亂紀行為,。

回顧xx年上半年法庭工作中的問題,，主要是執(zhí)行與審理未能齊頭并進。法庭當前僅有兩人,，交通工具亦難滿足所需，只能維持日常的審判工作不能實現(xiàn)審理和執(zhí)行兼顧,，導(dǎo)致部分執(zhí)行案件無法及時執(zhí)結(jié)，尤其是無力組織實施強制執(zhí)行,；執(zhí)行工作措施不力，執(zhí)行的威懾機制效果不明顯,，案件執(zhí)行的壓力與日俱增,。另外,，法庭的卷宗報送歸檔工作滯后。下半年,，**人民法庭將進一步挖潛，爭取將法庭上的各項工作做的更好,。

行政上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇五

回顧上半年,，作為公司的商務(wù)行政文員,，一年來,，在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下,，我勤奮踏實地完成了本年度的本職工作，也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),，自身在各方面都有所提升，但也有不足,，需要將來不斷學(xué)習(xí)、不斷積累工作經(jīng)驗,，運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷。現(xiàn)將這一年的學(xué)習(xí),、工作情況總結(jié)如下：

一、踏實的工作態(tài)度：

一年來,，我堅持工作踏實，任勞任怨,，自覺維護公司企業(yè)形象，妥善地做好本職工作，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏,。

行政文員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作,，且比較繁雜。

(1)每天我都認真做好各項服務(wù)工作,，以保障業(yè)務(wù)部,、單證部、船務(wù)部,、財務(wù)部及設(shè)計部門工作的正常開展,。

(2)文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,，需要細心,、謹慎，且不能疏忽大意,，更不能馬虎潦草,。

(3)在行政部經(jīng)理may的指導(dǎo)下,，建立當日備忘錄。我將當天的工作列入到備忘錄里,，一項一項的去完成，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象,。

二,、盡心盡責,，做好行政人事工作：

認真做好本職工作和日常事務(wù)性工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,，使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化,。同時做好后勤服務(wù)工作，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂,，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極,、主動的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。

1,、日常接待工作：接打電話時，使用文明語言,，說話和氣,、熱情,，禮貌地接待工廠及國外客戶來訪人員，對于遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助的人員,，我都會盡我所知給予解答或及時轉(zhuǎn)達相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決。

2,、物資管理工作：制定公司日常辦公用品購入和領(lǐng)用表,，做好物資的領(lǐng)用管理,，根據(jù)部門領(lǐng)用情況，進行領(lǐng)用登記,。

3,、文件管理工作：根據(jù)工作需要,，隨時制作各類表格、文檔等,，同時完成各部門交待打印,、掃描、復(fù)印的文件等,，對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達,。

4、人事檔案管理工作：將在職員工和離職員工檔案進行分類存檔,，并做掃描電子存檔，新員工評定表按年度排序裝訂成冊保存等,。

5、招聘工作：查收郵件閱讀簡歷,，預(yù)約安排應(yīng)聘人員進行經(jīng)理面試以及總經(jīng)理復(fù)試。

6,、商務(wù)會議及展會行程安排工作：制定出差計劃表，預(yù)訂國內(nèi),、國際機票和酒店,，確保出差人員的行程正常進行。

7,、財務(wù)工作：辦公用品費用、快遞費用的核對及申請,，機票,、酒店費用的支付,，確保及時支付相關(guān)合作公司的月結(jié)費用。

8,、快遞工作：做好國內(nèi)國際寄件登記和簽收遞交工作，定期上dhl,、arame_網(wǎng)站跟蹤查詢客戶簽收情況,，如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件，及時反應(yīng)到對外業(yè)務(wù)人員和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),。

9、協(xié)助工作：協(xié)助部門經(jīng)理做好公司季度及年度活動的組織和安排工作,，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動,。

行政上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇六

上半年我們廠在上級公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，重點抓了水質(zhì)安全,、成本管理和職工崗位培訓(xùn)等工作,，取得了明顯的成績。現(xiàn)將上半年的工作總結(jié)如下：

一,、以出廠水水質(zhì)為重點,，加強水質(zhì)研究，探索處理高藻水的新方法,。

由于溫度的逐漸升高，水體中藻類等微生物大量繁殖,，藻類含量高大400萬，藻類成為影響凈水生產(chǎn)主要因素,。采用成倍增加投加指標，縮短濾池反沖周期等傳統(tǒng)方法,，水處理效果不理想,。針對高藻水我們采取了積極的措施,，取得了明顯的效果,。

1、在xx沉砂池,、xx、xx中,，投加硫酸銅,、檸檬酸，進行殺藻,。

2,、投加高效脫色除臭劑，用于除灶去色,，吸附水中得異味合助凝。

3,、增大藥劑的投加量，及時將聚合鐵和硅酸鈉的投加比例調(diào)整為3：1,，提高混凝沉淀效果,，并將濾前水濁度控制5度以下,。

4,、加大沉淀前,、濾前的家濾量,，濾后采用折點加氯,，以保證出廠水水質(zhì),。

5,、加密對源水檢測頻率，密切監(jiān)測源水變化,，根據(jù)源水變化，隨時做出需礬量和需氯量,，及時指導(dǎo)車間科學(xué)投加藥劑,。為掌握源水的第一手資料,，我廠化驗室每星期到xx沿線十個點進行取樣化驗，到尖崗水庫和常莊水庫進行水體自凈研究,，為生產(chǎn)提供了可靠的依據(jù)。

6,、建立源水監(jiān)測制度,。根據(jù)每年源水變化的季節(jié)不同，我廠總結(jié)了近幾年的工作經(jīng)驗和摸索出的規(guī)律,，制定了源水監(jiān)測制度，落實了部門責任,，規(guī)定了不同季節(jié)和暴雨期間的源水監(jiān)測內(nèi)容和時間要求,，使源水監(jiān)測工作程序化，制度化,，成為水質(zhì)管理的一項重要內(nèi)容,。

二、嚴格按照工藝規(guī)范進行操作,，保證工藝設(shè)施發(fā)揮最佳能力

上半年由于藻類含量過高，濾池濾后水濁度居高不下,，經(jīng)過深入的研究,，發(fā)現(xiàn)是濾池承托層含泥量高，反沖強度達不到,，配水系統(tǒng)銹蝕，板結(jié)嚴重造成的,。針對這些問題,，廠領(lǐng)導(dǎo)組織專業(yè)技術(shù)人員認真研究了解決辦法,。提出徹底酸洗濾池同時兼顧對承托層的清洗效果,。嚴格按照酸洗濾池的規(guī)范要求去做，不講究快,，只講究酸洗質(zhì)量,。根據(jù)實際情況,，增加了硫酸配置濃度，提高氧化能力;堅持洗前,、洗后的浸泡時間到到6小時，在酸洗過程中,，增加氣沖次數(shù)，提高了酸洗效果,，在反沖后對濾池表面的沉淀物進行人工清除。經(jīng)過濾后水檢驗,，最低濁度可達到0.3度，比洗前濾后水平均降低0.3度,，達到了酸洗的目的，保證了出廠水水質(zhì),。

濾池清洗又一次給我們一次啟示：任何工作只要嚴格按照工藝規(guī)范,，工藝步驟去做,，不怕麻煩，不走捷徑,，保證充足時間，就能夠出色的完成任務(wù),。

三、積極摸索新沉淀池的運行方式

新沉淀池新建后,，由于種種原因一直未能投入使用，今年為配合污泥排放系統(tǒng)調(diào)研,，準備投入運行。為保證沉淀效果,，組織全體男職工對新沉淀池進行了清洗,，疏通排泥系統(tǒng)，維修排泥行架,，在排泥角閥不運行的情況下，想盡辦法,，保證反應(yīng)系統(tǒng)排泥正常。經(jīng)過多次的試驗,，得出新系統(tǒng)在進水量每小時3000立方米的時候,，反應(yīng)沉淀效果最好，快前水能夠達到要求。

四,、認真開展安康杯活動和安全周活動

結(jié)合安康備活動和安全周活動,，我們重點加強了安全工作的基礎(chǔ)工作,。首先加強職工的宣傳教育和安全知識的學(xué)習(xí)工作,。組織職工認真學(xué)習(xí)活動方案,，結(jié)合本崗位,，重學(xué)安全規(guī)范和操作規(guī)程,，嚴格按照規(guī)范進行操作，杜絕違章操作,。其次，養(yǎng)成開展每項工作,，都寫出工作方案的習(xí)慣。把工作內(nèi)容,、時間、安全措施詳細的列出來,，并指定責任人。使工作在統(tǒng)一指揮下,，按照預(yù)先制訂的步驟，有序的開展,。在清洗沉淀池，濾池和清水池等工作中,，我們已經(jīng)逐步養(yǎng)成了開展工作定方案的好習(xí)慣，拋掉了過去隨意性強的工作習(xí)慣,。

通過安全月活動增強職工的安全意識，廠領(lǐng)導(dǎo)提出：每一位職工在安全月結(jié)束后,，要寫出總結(jié)，把安全月活動期間學(xué)到了什么,，做到了什么。

六月份開展了消防訓(xùn)練和培訓(xùn),，提高職工的消防意識和滅火的知識。

五,、廣泛開展學(xué)習(xí)小組活動，加強崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作

在職工培訓(xùn)上,，年初工作要點提出，以系統(tǒng)學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識為重點,，通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)使職工能夠掌握基本概念和原理，基礎(chǔ)知識學(xué)好了掌握了方能熟能生巧,，才能具有創(chuàng)新的能力,。

為引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)的積極性和熱情，廠班子鼓勵成立各種形式的學(xué)習(xí)小組,，可以是教課形式,，也可以是探討課題形式的。各單位職工可以根據(jù)工種進行分組,，也可以跨工種進行分組參加學(xué)習(xí)，但要做到有組織、有計劃,、有目標、每周堅持有活動,。全廠先后成立凈化、泵工,、電工、英語等十幾個學(xué)習(xí)小組,。通過學(xué)習(xí)小組開展半年活動的效果來看，成效顯著,。職工業(yè)務(wù)知識有了明顯的提高，解決生產(chǎn)問題的能力也有了進步,。

六,、實行成本看板管理，加強成本管理

今年非生產(chǎn)性費用在去年的基礎(chǔ)上壓縮xx%,，降成本工作非常艱巨,，我們繼續(xù)堅持均衡生產(chǎn)的管理方法，降低電耗;加強各個環(huán)節(jié)的管理,，嚴格制度的落實，降低各個環(huán)節(jié)的管理費用,。成本核算單位逐步縮小，對非生產(chǎn)費用和管理費用加強定額管理,，核算單車單泵的維修費用,，模擬市場機制，重點實行成本看板管理制度,，做到“成本費用繪成板，科學(xué)倒算分解開,，指標情況人人明，節(jié)超原因逐項擺,，措施辦法細制訂,，考核獎懲嚴兌現(xiàn)”,。各個班組圍繞各種消耗指標開展成本管理工作，既要抓水質(zhì),，又要抓消耗指標,，每天每個班都要核算成本,，并公布出來,。通過開展成本看板管理，使職工成本意識明顯增強,，成本費用得以有效控制,，形成濃厚的技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,，促進生產(chǎn)管理工作，實現(xiàn)生產(chǎn)管理和成本管理的有機結(jié)合,，使成本管理滲透到生產(chǎn)管理的全過程,。

七,、創(chuàng)建工作是企業(yè)現(xiàn)場管理水平的展現(xiàn)

環(huán)境衛(wèi)生是企業(yè)現(xiàn)場管理水平的體現(xiàn)，展示了企業(yè)的整體形象,，是企業(yè)文化建設(shè)的外在的體現(xiàn),。通過這幾年的創(chuàng)建工作,，這是一個深深的體會,。廠區(qū)的環(huán)境搞好了,，給人們留下美好的印象,，使人們更加相信整潔優(yōu)美的水廠形象,，才能生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的,、放心的自來水。我們廠職工已經(jīng)養(yǎng)成了每天打掃衛(wèi)生區(qū)的好習(xí)慣,，衛(wèi)生創(chuàng)建已經(jīng)成為每一位員工的份內(nèi)工作，一年四季每天都拿出時間來,，開展人均xx平方米的綠化美化工作。

以上是上半年工作的簡要總結(jié),，下半年我們將按照上級的要求,，以水質(zhì)安全為重點,，保證出廠水達到要求;積極配合總公司搞好更新改造工作;抓好職工的培訓(xùn)等各項工作,，為順利完成責任目標任務(wù)帶領(lǐng)全體職工而努力工作,。

不知不覺中半年的時光已悄然飛逝,。自202x年8月進入公司以來,，我學(xué)到了很多，也收獲了許多,。剛加入公司時，多虧了領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)和幫助,，讓我在較短的時間內(nèi)熟悉了工作內(nèi)容還有公司各個部門的職能所在，點點滴滴都讓我在工作中進步,，受益匪淺,。在過去的半年里,，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經(jīng)歷了一段時期的學(xué)習(xí)和考驗?，F(xiàn)就進入公司以來的工作情況及上半年個人工作總結(jié)向領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報：

一,、日常工作主要包括：

1,、負責接聽公司電話和接內(nèi)線,。

2 ,、負責來訪客戶的接待,、基本咨詢和引見，保持良好的禮節(jié)禮貌,。

3,、負責公司領(lǐng)導(dǎo)及辦公室的衛(wèi)生清潔及本辦公室的衛(wèi)生清潔，并保持整潔干凈,。

二、行政工作方面

行政工作是繁瑣的,，復(fù)印、傳真,、訂餐、印制各類廣告,、文件的保管,、采購的辦公用品、電子郵件的查收,、辦公室和衛(wèi)生間的打掃及日常維護、庫存物品的保管,、會議紀要的記錄和整理以及下發(fā)上級領(lǐng)導(dǎo)指示,。每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,，如何化繁為簡而又能保證萬無一失,，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經(jīng)不單純是對企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求了,，對行政工作人員也同時適用,。

三、人事管理方面

1,、落實相關(guān)人事管理制度

由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中,，我盡快適應(yīng)公司的政策安排，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤,，每月底統(tǒng)計好數(shù)據(jù)報財務(wù)。

2,、人事相關(guān)資料。為了方便開展人事工作,，規(guī)范管理人員情況，部門根據(jù)工作需要,，在上級的指導(dǎo)下應(yīng)用好公司建立好的相關(guān)人事表格包括《應(yīng)聘登記表》《進廠登記表》《離廠登記表》等,，也加強了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系,。

3,、檔案的歸檔

每次會議記錄,、考勤表,、在職人員檔案,、離職人員檔案,，各類通知等檔案的建立以及有效管理,，有利于公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況等,。

20xx年對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn),。針對202x年后半年工作中存在的不足，在這其間的工作中,，我需要做好以下幾個方面的工作：

1,、做好辦公室內(nèi)務(wù)工作,。注意辦公室內(nèi)的清潔,、注意復(fù)印機等辦公設(shè)備的保養(yǎng)。做好辦公用品的費用控制,，維護好各種辦公設(shè)備的正常運行。在努力做好為各部門服務(wù)保障工作的同時，還要做好協(xié)助性工作,。

2,、在日常工作中注意收集信息，以備不時之需,。

3、需更加強與員工相互團結(jié),，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)加強團隊建設(shè)，打造一個業(yè)務(wù)全面,，工作熱情高漲的團隊，和大家一起創(chuàng)造良好的工作氛圍,，提高團隊的整體素質(zhì)，加強團隊合作精神,。增加部門員工的凝聚力，使公司的發(fā)展和個人的發(fā)展相結(jié)合,。

4、處理好日常行政事務(wù)管理,，做好重要活動和外出活動的安排。協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)不斷完善各項規(guī)章管理制度,，使公司趨于規(guī)范化的管理。

5,、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定行政工作計劃，起草各項行政管理規(guī)章制度,。依照公司要求，建立健全完善公司管理制度,，使公司的各項工作有章可循,、有條不紊的進行,。成功的企業(yè)源于卓越的'管理，卓越的管理源于優(yōu)異,、完善的制度,。隨著公司的不斷發(fā)展，搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本,。因此,，有必要建立健全一套合理而科學(xué)的公司管理制度，實現(xiàn)管理規(guī)范化,。

6,、建立人才儲備庫，在公司有需要的時候協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)招聘合適的員工,。以公司的利益和需要為出發(fā)點，把好公司引進人才,、擇優(yōu)錄用的第一關(guān)。為公司領(lǐng)導(dǎo)進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ),。

7、加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，深入了解咱們公司業(yè)務(wù)需知,，以便能更好的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及各部門業(yè)務(wù)人員的工作。作為一名行政工作人員,，需要掌握的知識還很多,，在以后的工作中我會自覺加強理論、專業(yè)知識的學(xué)習(xí),，向身邊的同事學(xué)習(xí)，進一步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,，全面提高綜合業(yè)務(wù)知識水平。

在這進一年的工作中,，我深切認識到自己知識面的不全面,，很多實際工作上理論與實踐無法完全連接起來。在以后的工作中,，我應(yīng)該加強學(xué)習(xí)，用知識指導(dǎo)實踐,，在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,，不斷進步，不斷提升,。通過各種途徑進行學(xué)習(xí)，利用網(wǎng)上資源學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的知識,，不斷開闊視野，豐富頭腦,，增強能力,，以便跟上形勢的發(fā)展,，適應(yīng)工作的需要，提高理論水平,、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

作為行政辦公室的工作人員,，我充分認識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”,。要想?yún)f(xié)調(diào)好一個團隊，必須做好每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務(wù)的正常有序發(fā)展,。首先要抱以一個正確的心態(tài),，踏踏實實,。

其次,，要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和成長的機會,，在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關(guān)的新事物新知識。

四,、下半年工作計劃：

1、加強學(xué)習(xí)不斷充實自己的專業(yè),、知識,。

2,、在工作實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗,，提高工作能力。

3,、在工作進一步增強服務(wù)意識,，積極為職工、為企業(yè)服務(wù),。

4,、制訂各部門相關(guān)規(guī)章制度,，強化公司內(nèi)部管理。

(一),、主要工作情況

1、重視理論學(xué)習(xí),、明確服務(wù)宗旨,。

認真學(xué)習(xí)積極參各部門活動,，能針對辦公室工作特點,，擠出時間學(xué)習(xí)有關(guān)文件,、報告和輔導(dǎo)材料,，用以指導(dǎo)自己的工作。時刻牢記服務(wù)宗旨,，忠實地做好本職工作,。

2,、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高工作能力,，做好本職工作,。

重視學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，緊緊圍繞本職工作的重點,，積極學(xué)習(xí)有關(guān)最新知識，努力做到融匯貫通,，聯(lián)系實際。在實際工作中,，把理論知識、業(yè)務(wù)知識和其它新鮮知識結(jié)合起來,，開闊視野,，拓寬思路,，豐富自己,，努力適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對本職工作的要求,。

3、勤奮干事,，積極進取,。

最后，感謝領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這個工作平臺,，使我有機會和大家共同提高,、共同進步;感謝領(lǐng)導(dǎo)這快一年來對我工作的幫助和悉心關(guān)照。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,，但我相信,，勤能補拙,，只要我們彼此多份理解,、多份溝通，加上自己的不懈努力,，相信公司明天會更好!

行政上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇七

轉(zhuǎn)眼間20__上半年即將過去,，回顧這半年,，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事的支持與幫助下,，我順利的完成了本年度的工作。在工作中,，既有不少收獲,，也有很多的感悟。在實踐中,，對自我認識有了很大的提高,，更明確了自己前進的方向,。為了今后更好的工作，讓自身價值得到更充分的體現(xiàn),，總結(jié)經(jīng)驗,、完善不足，現(xiàn)就本年度的工作總結(jié)如下：

一,、工作中所取得的成績,。

1、思想政治表現(xiàn),、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,，通過網(wǎng)絡(luò)、報紙,、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀守法,，認真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè),，具有強烈的責任感和事業(yè)心,，積極主動認真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，工作態(tài)度端正，認真負責,，做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,，并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,。

2,、專業(yè)知識,、工作能力和具體工作,。

我是_月份來到公司工作,，擔任公司行政專員,，協(xié)助行政副總裁做好黨務(wù)工作并協(xié)助行政經(jīng)理做好工作,。行政工作瑣碎，但為了搞好工作，我不怕麻煩,，向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí),、自己摸索實踐,，在很短的時間內(nèi)便熟悉了本職工作，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作能力,，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。

在這一年，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：

1,、協(xié)助行政副總裁做好了黨員的統(tǒng)計和發(fā)展工作,，把原來黨組織關(guān)系不清楚的黨員登記在冊,，并做好黨員的轉(zhuǎn)接工作,。協(xié)助上饒經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，使黨員在工作和生活中起好模范作用,。統(tǒng)計在冊的黨員為__人，辦理黨員轉(zhuǎn)正的有_人,，遞交入黨申請的有_人,。

2、具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi),，給大家查閱文件提供了很大方便。

3,、草擬各項協(xié)議并走好合同流程審批，處理公司的各種廢舊物品,，使廢物得到最大化利用，達到經(jīng)濟效益與環(huán)境效益的和諧與統(tǒng)一,。共處理了_多項廢舊物品。

4,、協(xié)助行政部經(jīng)理處理好公司的各項突發(fā)性事件及各項費用發(fā)票的貼票及報銷,，做好文字打印、復(fù)印工作并做好每周的會議紀要,。

5、完成每月公司總監(jiān),、經(jīng)理的油費補貼報表及報銷工作。

6,、做好公司會議及各部門的客戶接待工作,，并協(xié)助行政經(jīng)理助理管理外租宿舍,。

7,、完成了公司的第_次全國人口普查工作，共普查了公司住宿的____多人口,。和公司其他同事一起圓滿完成了公司第一屆冬季趣味運動會。

為了公司工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調(diào),，除了做好本職工作,，我還積極配合其他同事做好工作,。

3,、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面,。認真做好本職工作，工作投入,，熱心為大家服務(wù),，認真遵守勞動紀律,，保證按時出勤,，出勤率高,，有效利用工作時間,，堅守崗位,，保證工作能按時完成。

4,、工作質(zhì)量成績,、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃,，有主次的先后及時的完成各項工作,，達到預(yù)期的效果,，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高,，同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己,，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步,，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻,。

二,、不足和領(lǐng)悟,。

1、工作中考慮不是很周全,，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進,。

2,、工作還不夠細致,，有時需要請教領(lǐng)導(dǎo)的地方,，未能及時與領(lǐng)導(dǎo)溝通,，導(dǎo)致個別工作不令人滿意。在今后的工作中要更加的細致,，積極主動的同時要多和領(lǐng)導(dǎo)溝通,，與上級保持一致。

3,、半年的行政工作讓我更加注意到性格與工作性質(zhì)匹配的重要性,。我原來做的是培訓(xùn)工作,，現(xiàn)在做行政工作了,，這個過渡我似乎還未能適應(yīng)。

在新的一年里,，我將認真分析自己的各項優(yōu)劣勢，確定自己的工作方向,，認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，使自身價值得到更好體現(xiàn)，爭取為公司作出更多貢獻,。

行政上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇八

為了加強對人、財,、物的管理，我完善了過去的各種管理制度,，突出制度管理,，嚴格照章辦事，進一步明確了工作職責,，完善了公章使用,、紙張使用,、電腦使用、請假,、值班等各種常規(guī)管理，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,，各項工作井然有序,。明確了每個人的崗位職責,，工作任務(wù)，做到分工明確,，責任清晰。每個人都能從工作的大局出發(fā),，從整體利益出發(fā),，互相支持，互相幫助,。

做好辦公室工作，有較高的理論素質(zhì)和分析解決問題的能力,。通過各種途徑進行學(xué)習(xí),，為此各辦公室都配備了電腦，利用網(wǎng)上資源學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的知識,，不斷開闊視野,，豐富頭腦，增強能力,，以便跟上形勢的發(fā)展,，適應(yīng)工作的需要,。提高了理論水平,、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

1,、人事檔案管理,，記錄在廠員工的詳細情況,，做好新員工的入廠手續(xù)及工作情況,。

2、辦公室對各類文件及時收集,、歸檔，做到了分類存放,，條理清楚，便于查閱,；

在貫徹落實工作指導(dǎo)方針過程中，我一方面努力抓好本部門的工作落實,；另一方面，圍繞中心工作的落實,，在做好本部門職能工作的基礎(chǔ)上，開展督促檢查,，督辦作用進一步發(fā)揮。

我性格開朗,、大方,，工作認真負責，上進心強,，有較強的團隊溝通意識和職業(yè)操守，做事有始有終,，堅韌執(zhí)著。不管有多困難都要去克服,，這是一種人生厲練，工作給我一個施展的舞臺,，往后會繼續(xù)努力工作，為公司奉獻我的光和熱,。

行政上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇九

20xx年，在酒店領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,，面對xx星級酒店相繼崛起的競爭形勢，行政部緊緊圍繞管理,、學(xué)習(xí),、服務(wù)、招聘,、溝通等工作重點，注重發(fā)揮行政部承上啟下,、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)各方面的中心樞紐作用，積極努力的完成各項工作任務(wù),，現(xiàn)將這一年的工作情況匯報如下：

為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內(nèi)容之一。一年來,，行政部結(jié)合工作實際，認真履行工作職責,，加強與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通，為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好條件,。同時，行政部不定期的深入到員工之中,，加強與員工的溝通,，積極了解員工的思想動態(tài)。

比如在前廳工作的pa阿姨們,，雖然人數(shù)不多，但其幾年下來，相互之間存在著一些誤會與積怨,，導(dǎo)致兩位從開荒一直工作到現(xiàn)在的pa唐阿姨和史阿姨，在工作中因為一些小事而時常產(chǎn)生摩擦,，行政部在走訪中對分別和兩位阿姨進行了溝通，使原本已提交辭職書的唐阿姨留了下來,，為酒店挽留了一位優(yōu)秀的老員工?？头坎糠?wù)員張以鳳是一位工作認真、不怕苦不怕累的好員工,，每一次客房的績效工資她都是排名前幾位。有一次在和她聊天時,，發(fā)現(xiàn)她的氣色大不如剛開始來上班的時候，便對她的近況做了一些詢問,，才知道她在最近一段時間做了手術(shù),，她個人怕影響到部門工作，一直沒有向部門領(lǐng)導(dǎo)反映其身體狀況,，仍然堅持在一線部門。行政部考慮到她的實際情況,，積極與其部門總監(jiān)溝通，給予了一定時間的休息和合理的工作安排,。

行政部始終堅持給員工最好的工作環(huán)境，為員工提供人性化的人文關(guān)懷,，讓員工真正感受到酒店是家，切實做到關(guān)心員工,、愛護員工，充分調(diào)動員工的工作積極性,、主動性、創(chuàng)造性,，增強酒店的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

為了更好的對外宣傳酒店,，提升酒店的知名度和美譽度，春節(jié)之后,，有安排有計劃地開始籌備酒店網(wǎng)站事宜，大到整個頁面的合理設(shè)計及內(nèi)容規(guī)劃,，小到酒店所有資料的收集整理,，工作在一步步中完成并實施,。

最終實現(xiàn)網(wǎng)站內(nèi)容與員工天地欄內(nèi)容同步更新，不僅向所有員工展示了酒店的文化建設(shè),，也為員工提供了一個表揚好人好事的發(fā)布平臺，真正使員工在一種文化的潛移默化中接受共同的價值觀念。酒店網(wǎng)站建立起來了,，也得到了客人的關(guān)注，有些客人已經(jīng)開始在網(wǎng)站上面提交預(yù)定信息,，只是我們酒店沒有專人負責，酒店在線預(yù)定這一塊成為了一個空缺,。

在3月7日舉辦的迎“三八”員工卡拉ok比賽中，員工都積極踴躍的報名,，大展自己的歌喉，不僅豐富了酒店全體員工的精神生活和業(yè)余生活,，更加促進了員工的音樂素養(yǎng),。后來又在4月25日—5月4日酒店開展了“踏青？運動,？休閑”為主題的外出春游活動，組織全體員工分四批次去宜昌山峽人家游玩,，使員工們?nèi)硇牡耐度氲酱笞匀坏膽驯е校S富了員工的文化生活,，增強了團隊意識和團隊凝聚力。

由于進入6月以后酒店也進入了升學(xué)宴的高峰期,，四樓多功能廳一直有宴席接待,，1-6月份的員工生日晚會也因故推遲到9月26日晚舉辦,，上半年度的壽星共有95人。晚會當天,，恰逢潛江七喜國際大酒店的管理人員到訪，并邀請了他們一同參加。晚會上大家和到訪嘉賓一起同臺歌唱,、載歌載舞，現(xiàn)場氣氛異?；钴S，所有人一起唱著生日快樂歌,、吹著蠟燭，一起分享甜蜜的生日蛋糕,，并為壽星們發(fā)放了各種不同的生日禮物，表達了酒店對員工的體貼與關(guān)懷,。

我堅持聯(lián)系實際、學(xué)以致用,，把理論學(xué)習(xí)作為指導(dǎo)實踐,、推動工作的重要方法，不斷增強理論學(xué)習(xí)的實效,，深入做好工作。

行政上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇十

行政管理部是公司的綜合管理部門,，是總部領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,，綜合承接上級部門指示和公司各單位的請示、報告,，綜合協(xié)調(diào)處理公司行政事務(wù)，又是公司政策指令和各種信息的交匯點和集散地;行政管理部又是總部的窗口,，負責接待上級領(lǐng)導(dǎo)的視察和兄弟企業(yè)的參觀訪問，接收處理上級部門和兄弟企業(yè)的來文來函,，處理各種公務(wù)往來。行政管理部溝通上下,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方,、照應(yīng)內(nèi)外，其運行情況直接影響著公司整體工作水平和效率,。半年來，我們行政管理部全體員工在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,，在其他部門的熱心支持和大力幫助下，團結(jié)進取,、努力工作，克服困難,，較好的完成了08上半年的工作?，F(xiàn)將20-年上半年工作總結(jié)如下：

一、搞好團結(jié)是行政管理部開展一切工作的'保證,。

行政管理部是公司一個對外窗口，每一個人的一舉一動,，一言一行往往會影響到行政管理部的形象，甚至公司的形象。特別是我們承擔的任務(wù)都比較繁雜瑣碎,，在許多事情上不僅需要個人具有獨擋一面開展工作的能力，更多的時候要靠集體的力量,、集體的智慧共同協(xié)作,，去完成某一樣事情,。因此，搞好團結(jié),，充分調(diào)動大家的積極性是我們著重抓的內(nèi)容,。到目前為止,，行政管理部在團結(jié)問題上,，一直做的比較好,，大家不管是在工作上,，還是在生活中都能互相信任,，互相理解，互相幫助,，共同去完成公司交辦的每一項任務(wù)。當然,，在平時的工作中，也免不了有一些嗑磕碰碰,，我們主要的工作是如何引導(dǎo)上下功夫，求大同,，存小異,。發(fā)生矛盾并不可怕,，關(guān)鍵是如何正確對待,。行政管理部目前已形成一種好的風氣,，就是在工作中或在互相配合時有什么事情覺得不妥，或者有想法,、有意見,，大家都能開誠布公,，坐下來談一談，互相溝通,，減少誤會。但是我們在團結(jié)問題上,，也不是在搞一團和氣，該堅持的,，就堅持，該批評的,，就批評,，決不手軟,。同時,，我們反復(fù)告誡大家：不利于團結(jié)的話不說，不利于工作的話不說,，不利于辦公室的話不說，不利于公司發(fā)展的話不說,。

二、協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,，落實各項工作。

在行政管理部上半年的工作中,，對內(nèi)對外的協(xié)調(diào)工作占了很大的比重，在對外方面,，我們積極與集團、市公安局,、屬地派出所,、證監(jiān)會等上級單位保持經(jīng)常溝通,，08年是中國“奧運”年，以上各單位對安全穩(wěn)定數(shù)次檢查以及完成上級單位下達的各項工作,，如向市局報送單位以及單位人員情況材料、向證監(jiān)會上報維穩(wěn)情況匯報材料,、完成集團下達的各項自檢自查工作等等，保證了總部經(jīng)營的正常運行;在對內(nèi)工作方面,，行政管理部根據(jù)集團安全生產(chǎn)月的要求和公司下發(fā)的通知組織部門成員學(xué)習(xí)了各種防災(zāi)救災(zāi)知識，開展了安全生產(chǎn)知識的問答,，并進行了應(yīng)急預(yù)案的演練;在安全生產(chǎn)月中，行政管理部制定了公司總體的安全生產(chǎn)有關(guān)制度,，同時負責著公司防火、放盜,、防爆等安全保衛(wèi)工作以及應(yīng)對突發(fā)的緊急情況等。

三,、辦公規(guī)范化,，工作程序化，圓滿完成工作任務(wù),。

在今年的工作中，我們加強了辦公的規(guī)范化程序化工作,，以及時服務(wù)為工作目標，在文件報刊的收發(fā),、打字、復(fù)印,、印鑒管理、車輛保障及調(diào)用,、物品的領(lǐng)用方面都強調(diào)了程序和規(guī)范，使這些工作與上年度相比都有所加強,，同時也為各部門工作的完成提供了保障,。

四,、其他重要工作。

08年總部領(lǐng)導(dǎo)在選好新址后準備對新址進行裝修,，這項艱巨的工作落在了行政管理部,，為了讓此次工作非常順利的完成，行政管理部多方聯(lián)系裝修公司給出報價及圖紙等工作,，經(jīng)過多次篩選選定一家報價以及設(shè)計較為合理的公司作為新址的施工單位。并且根據(jù)新辦公樓的施工以及日后使用的要求,，對電力部分與業(yè)主多次溝通進行了增容，并且通過多次協(xié)商增加了柴油發(fā)電機擺放位置,。與此同時,，為了加強督導(dǎo)施工的效率和質(zhì)量,，行政管理部從各個方面為新址的裝修做了大量的、充分的準備,。

五、目前存在的問題以及下半年的工作計劃,。

行政管理部自成立以來，部門內(nèi)員工存在年齡較大,、人員少等問題，這對行政管理部工作的開展起到了制約作用,，從工作氛圍上與其它部門存在一定差距，現(xiàn)在我部急需有充滿活力,，積極進取，符合做行政工作的年輕人員的加入,，這樣在今后的工作中才能為公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門提供更好的服務(wù),。

最后,，下半年的工作計劃是加強對員工的崗位素質(zhì)教育，上半年行政管理部雖然抓了各項制度的落實,，但各項工作開展的還有所欠缺，許多工作還沒有抓起來,，下半年要根據(jù)公司新的要求，將每一項工作落實到實處,。

(1)抓職工崗位素質(zhì)教育，包括提高本部門員工的素質(zhì),。

(2)多組織了解、學(xué)習(xí)外面好的行政管理經(jīng)驗,。

(3)按照公司領(lǐng)導(dǎo)的要求全力做好公司新址的裝修及搬遷工作，為公司美好的未來作出應(yīng)有的貢獻。

行政上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇十一

x年,，我們?nèi)耸驴圃谵k公室領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各科室同事的大力支持配合下，我們團結(jié)合作,、勤奮努力，做了不少工作,，取得了一定的成績,，完成了本職工作任務(wù),，現(xiàn)簡要總結(jié)如下：

一、抓好學(xué)習(xí)教育工作,。

1、組織同時參加名同事參加了的學(xué)習(xí)活動,。

2,、組織辦公室全體同事學(xué)習(xí),。由我科室組織了“創(chuàng)先爭優(yōu)”“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”等一系列的學(xué)習(xí)活動，建立每周五學(xué)習(xí)制度,。并要求寫出自己的心得體會。

人事制度改革是我單位下半年的一項重大舉措,，我們?nèi)耸驴聘鶕?jù)上級部署，x年x月開始著手進行人事制度改革的籌備工作,。為很好的完成這次人事制度改革,，在領(lǐng)導(dǎo)下。我們開始著手草擬各崗位說明書,、各崗位任職資格、機構(gòu)人員設(shè)置方案等。從人事制度改革的程序操作上,，我們遵照上級的要求，制學(xué)習(xí)培訓(xùn),。今年，共組織多定出切實可行的改革方案,。并組織學(xué)習(xí)了人事制度改革的相關(guān)文件，并對各項改革方法進行了詳細的講解,。為達到改革的目的，充分調(diào)動大家工作學(xué)習(xí)的積極性,，我們抓住改革的兩個關(guān)鍵：一是實行全員聘用制,，二是制定合理的內(nèi)部分配方案,。為充分體現(xiàn)民主,，我們征詢了每位同事的意見，并于訂了聘用合同,。

1,、今年x月，我們對名預(yù)備黨員認真進行了嚴格的政治審查,，并經(jīng)過黨委會的全體表決，發(fā)展為正式黨員,，為黨組織注入了新鮮血液。

2,、加強政治理論學(xué)習(xí)，把思想政治工作放在重要位置來抓。

四,、抓好人事服務(wù)性工作。

1,、按政策規(guī)定,，及時為職干職工的專業(yè)技術(shù)人員晉升職稱調(diào)升工資等手續(xù),。

2,、認真搞好了干職工的人事檔案管理,，及時將干職工的檔案材料整理歸檔。

3,、我科嚴抓計生工作,，并被x黨工委評為先進單位。

4,、不斷完善了干部職工人事信息，使干部職工人事檔案管理工作規(guī)范化,、信息化。

五,、工作思路。

政工科將緊緊圍繞辦公室中心工作,，切實改進機關(guān)作風，優(yōu)化人力資源配置,，提高執(zhí)行力。做好以下三個方面：

一是加強學(xué)習(xí),。學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,。

二是增強服務(wù)意識。熱情為機關(guān)工作人員做好服務(wù),，做好貼心人,。

三是提高執(zhí)行力。

在今后的工作中多鍛煉,、多思考、盡職盡責,，當好“大內(nèi)情”。

行政上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇十二

轉(zhuǎn)眼間,，回首過去時，才發(fā)現(xiàn)自己恍惚間來到公司已經(jīng)四年的時間了,。今年也是我在這個崗位上的第四年。但不得不說的是,，今年注定是非常具有挑戰(zhàn)的一年,，不管是對我們企業(yè)還是對于其他的企業(yè)而言，都是一個非常艱難的階段,。但是慶幸的是,，上半年我們跟著企業(yè)一起慢慢走過來了,，雖然這段旅程有一些艱難，但是也不愧于我們這一段艱苦奮斗的時光,。上半年已經(jīng)過去了，我也想在此對這半年好好的總結(jié)一次,，為接下來全新的半年打開一個新局面！

在工作上我算是比較謹慎的一個人,，因為行政畢竟是一項繁復(fù)的工作,，只有理清好自己的思路，掌握好接下來要走的路,，我才有可能在這個基礎(chǔ)上進行一些突破或是改變。這對于一個員工的成長來說,，固然也是無比重要的,。平時我會定時給自己進行清理和檢查,。工作這么久了，我也發(fā)現(xiàn)要學(xué)會定時清空和整理自己,，這是一件很有利于我們工作正常進展的事情。所以在此之間,，我不斷去反思自己，總結(jié)自己,，也計劃好每一個明天，不浪費每一段時間,，也不浪費每一個可以晉升的機會。

生活上我是一個比較隨和的人,，比如平時和同事們的相處中就可以看出我并不是一個很強勢的人。這與我的工作狀態(tài)相差很大,，一開始同事們也接受不了我這樣的區(qū)別，但是漸漸的,，大家也都理解了我，知道我是一個這樣的人,。并且隨著相處的越來越融合之后，我們之間的合作也越來越順利了,，這為我們的工作也提供了一些幫助。

過去半年我在這個崗位上經(jīng)歷的相對而言是比較多的,，我們一同克服挑戰(zhàn),，一同堅守前行，一同把握初心,，不退后不畏縮。其實對于一名員工來說,，工作能力往往是其次的,，首先最重要的就是要有一顆對工作真誠的心,，有了這樣的一顆心，我們可以學(xué)到更多的東西,，可以有更大的成長，能力自然而然也就提升上去了,。

上半年的時間很擁擠,，也很珍貴,。還沒有反應(yīng)過來就差不多要結(jié)束了。但上半年也給了我很多的機會去學(xué)習(xí),，去成長。這是我非常感謝的,，也是我非常滿意的一點,。即使上半年就要結(jié)束了,，我相信下半年有了這樣的基礎(chǔ),，會更加的順利，也會更加充滿希望和動力的,！

行政上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇十三

本人20zz年的上半年在zz公司綜合管理部擔任行政后勤崗的工作,，半年來,，根據(jù)總公司行政管理的相關(guān)政策精神，結(jié)合分公司的實際,，我用心,、認真地完成了本職崗位的各項工作，現(xiàn)對20zz年上半年的整體工作總結(jié)如下：

一,、行政后勤。

(一)職場管理方面,。

1、指導(dǎo),、協(xié)助下屬三,、四級機構(gòu)更換新職場各項材料的準備工作;根據(jù)實際工作需要,，向總公司申請增加分公司本部財務(wù)單。

2,、及時與機構(gòu)對裝修問題進行溝通，并審核機構(gòu)職場裝修預(yù)算,。

3、機構(gòu)制作廣告牌,、指路牌費用的審核工作。

4,、配合總公司建立全系統(tǒng)職場信息系統(tǒng)，每月按時上報《分公司職場管理信息統(tǒng)計表》,，將全區(qū)房屋租賃合同，(自有產(chǎn)權(quán)物業(yè))房屋產(chǎn)權(quán)證,、購房合同,、土地證等資料掃描件上傳,。

5、分公司本部職場狀況：根據(jù)各部門職能的調(diào)整,，人員的調(diào)配，對部分辦公室進行調(diào)整并重新布局,，合理利用空間;組織學(xué)習(xí)消防知識,，提高員工的安全防火意識;更換職場窗簾、租賃綠色植物,，美化辦公環(huán)境;職場的安全保衛(wèi)、清潔衛(wèi)生等方面的管理,。

(二)會務(wù)接待方面,。

1,、完成了第四五屆職工運動會、《新保險法》培訓(xùn)會,、兩核財務(wù)專題培訓(xùn)會,、經(jīng)營分析會等大中小型會議費用預(yù)算、食宿安排等會務(wù)后勤及接待工作20余次,。

2、與各標準的酒店建立了良好的合作關(guān)系,，并簽訂了消費優(yōu)惠協(xié)議，為公司員工差旅住宿帶給了便利和保障,。

(三)行政費用預(yù)算和開支管理。

1,、在20zz年上半年行政費用支出過程中,，本著費用從緊,、實際工作需要等原則，嚴格把控20zz年上半年的分公司本部和各機構(gòu)的行政費用支出,，尤其嚴格把控固定成本投入,，透過以需申購,、調(diào)配利用閑臵設(shè)備等措施節(jié)約費用開支,。

2、根據(jù)總公司20zz年上半年預(yù)算編制的各項要求,，結(jié)合分公司20zz年上半年的實際及20zz年下半年的規(guī)劃及時地完成了職場費用,、固定資產(chǎn)支出等預(yù)算的編制工作,。

(四)通訊方面。

1,、及時完成了上半年各部門提出的新裝電話、移機,、電話故障處理,、電話維修等工作,。

2、與移動公司交涉,，追回移動公司之前多收取的費用將及時返還員工個人手機;與電信公司交涉，追回電信公司三年未按合約履行違規(guī)收取的通訊費用,。

(五)證照方面,。

在相關(guān)主管部門規(guī)定的年檢時間內(nèi),，按時完成了分公司本部20zz年上半年度《營業(yè)執(zhí)照》、《組織機構(gòu)代碼證》,、《房屋租賃許可證》等證照的年檢工作，保證了公司經(jīng)營的合法性,。

(六)其它后勤工作,。

1,、根據(jù)各部門及同城門店的需求，及時供應(yīng)辦公耗材,、五金耗材、清潔用品，并適量進行管控,，每月或季度定期結(jié)算，保障各部門及同城門店辦公設(shè)備的正常運作,。

2、審核分公司本部物業(yè)管理,、水電、停車等費用,，按時辦理費用結(jié)算，及時與物業(yè)管理公司溝通,，處理各項物業(yè)管理問題。

3,、每月按時上報電話、耗材,、招待等各類行政費用公示表。

二,、物資管控,。

1,、完成了本部固定資產(chǎn)和低值易耗品包括申購、購臵,、入庫登記,、調(diào)撥、維修,、報廢,、盤點等日常管理工作。

2,、根據(jù)各機構(gòu)提出的申請及時審核配臵及實際需要,，并在分公司審批完畢后跟蹤、落實和反饋總公司批復(fù)結(jié)果;按程序辦理分公司與分公司,、分公司與各機構(gòu),、各機構(gòu)之間的資產(chǎn)調(diào)撥手續(xù),。

3、根據(jù)總公司對門店閑臵資產(chǎn)的處理意見,，以內(nèi)部調(diào)配為主要原則,，根據(jù)各部門及機構(gòu)實際需求,，合理調(diào)配處臵閑臵資產(chǎn),。

4、每月按時上報《固定資產(chǎn)月報表》,。

三,、存在的問題。

1,、對機構(gòu)行政管理工作的管控力度不夠,，部分機構(gòu)對總分公司要求上報材料、物資管控等工作執(zhí)行力有待加強,。

2,、審核職場裝修方面預(yù)算經(jīng)驗不足。

3,、由于崗位的性質(zhì),，工作面廣、雜,、瑣碎,，導(dǎo)致部分工作邂逅，未能及時辦理,。

1,、加強與總公司各相關(guān)崗位的聯(lián)系，力爭得到總公司更多的指導(dǎo)和支持,，更有利于本部和機構(gòu)的工作,。加強與機構(gòu)的交流和管控，更有力地執(zhí)行總分公司的相關(guān)制度,，更好地為機構(gòu)服務(wù),。

2、加強自身職場裝修方面知識的學(xué)習(xí),，吸取更多他人的經(jīng)驗,，提高工作效率。

3,、重點處理門店閑臵資產(chǎn),，根據(jù)內(nèi)部需求，合理安排及時辦理相關(guān)調(diào)撥手續(xù),。

4,、聯(lián)合信息崗與電信公司在通話、網(wǎng)絡(luò)資費問題上進行協(xié)商,，爭取更優(yōu)惠的政策。

行政上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃篇十四

第二部分：

新的一年,，新的挑戰(zhàn)，我將以更好的姿態(tài)和更敬業(yè)的工作態(tài)度,，投入到公司行政管理的各項工作當中，為公司整體目標實現(xiàn)，發(fā)揮行政應(yīng)有的作用,，力爭201x年能獨立擔起行政管理的全面工作!

最后,，請公司領(lǐng)導(dǎo)給予我指導(dǎo)性意見!