總結(jié)的選材不能求全貪多,、主次不分，要根據(jù)實際情況和總結(jié)的目的,，把那些既能顯示本單位,、本地區(qū)特點，又有一定普遍性的材料作為重點選用,，寫得詳細,、具體。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,，希望對大家能夠有所幫助。
個人季度工作總結(jié)個人篇一
第一季度即將結(jié)束,，回顧第一季度的工作對我們明確下一季度的工作思路和完成全年的工作目標有重要的好處,。
元月份承前啟后，是總結(jié)過去一年和開啟新的一年的關(guān)鍵期,。這個月里大家快節(jié)奏高效率地完成了幾項大型活動,，如“魅力運城”知識競賽，“我與同行”迎春聯(lián)歡活動,，20某某年工作總結(jié)與20某某年競爭上崗大會,，建言獻策與領(lǐng)導干部懇談會等等，同時進行了薪酬調(diào)整研究,、財務決算,、民主評議、先進表彰,、支部換屆,、顧問座談、干部聘任等工作,，還啟動了清產(chǎn)核資工程,。新產(chǎn)品幼兒版的試刊號在元月初誕生了，帝企鵝的閱讀教室也裝修一新,，有關(guān)課題拿出了方案并進入申報程序,。這個月里大家異常忙碌和辛苦，很多同志工作到臘月底,。
作日記,，收集整理了訂戶檔案，啟動了異地辦公平臺的設(shè)計工作;社委會主要領(lǐng)導參加了省教育工作會議,，向省廳,、市局、縣區(qū)有關(guān)領(lǐng)導匯報了工作,。二月份因為中間休假的緣故,，工作計劃中的有些項目沒有按時完成,。
三月春和景明，是復蘇與生長的時節(jié),。報社主要領(lǐng)導參加了市里的教育工作會議,，與出版局、出版集團領(lǐng)導和集團的其他報刊社進行了溝通交流;資產(chǎn)財務部和辦公室配合審計事務所完成了報社的清產(chǎn)核資工作,，資產(chǎn)財務部配合稅務局完成了上年度的所得稅匯算工作;辦公室抓緊進行辦公室調(diào)整和辦公環(huán)境改善工作;部開始暑假合刊的組稿設(shè)計工作,，進校園進行了調(diào)研，人員與報社簽定了新的勞動合同;市場部加大市場開發(fā)力度,，確保主要市場發(fā)行量穩(wěn)定,，并印制了各區(qū)域統(tǒng)一使用的塑料包裝袋;總編室開展了導讀示范員的座談會，設(shè)計制作了紙制手提袋與塑料手提袋;工會在三八節(jié)組織女工參加了女性禮儀講座并發(fā)放了三八節(jié)福利,，推薦了今年市里記功表彰的人選;各部門拿出的需要上社委會研究的有關(guān)規(guī)定有報社資產(chǎn)管理規(guī)定、網(wǎng)站改版與管理方案;語用司和中央媒體的兩大宣傳材料月底前定稿;三月份報社員工已經(jīng)能夠透過報社網(wǎng)絡(luò)辦公平臺查詢自己的工資收入,，社委會領(lǐng)導的工作計劃也開始在平臺上公布辦公平臺和報社門戶網(wǎng)漢語拼音網(wǎng)將成為報社對內(nèi)對外的主要信息通道,。
二、第一季度沒有完成的工作,。
四,、關(guān)于第一季度工作進展狀況的一些思考。
20某某年工作指標十分鋼性,，報社主要領(lǐng)導和主要部門負責人都要理解指標考核,，而且不僅僅僅是理解報社內(nèi)部考核，同時還理解上級主管部門考核,。關(guān)鍵是,，我們要理解市場考驗。報紙市場和圖書市場受免費教育推行的影響,，形勢十分嚴峻,。報紙折扣提高、紙張價格飛漲導致報社經(jīng)營面臨困難,。所以,，我們必須要及時調(diào)整工作思路，撲下身子真抓實干,。
目前我們的領(lǐng)導和干部必須要面向市場,，打開思路，構(gòu)成貼合市場實際的經(jīng)營方式,。思路決定出路,，我觀察到我們有些同志喜歡按部就班工作，喜歡按領(lǐng)導的指令工作,，在主動工作和創(chuàng)新工作方面潛力不夠……要解決這個問題就必須要深入市場,，多做調(diào)查研究,，多聽取讀者和訂戶意見，多聽取專家意見,。遇到問題必須要先請教讀者,、訂戶和專家，而不是先請示領(lǐng)導,。經(jīng)營問題在請示領(lǐng)導的時候必須要帶給翔實充分的市場調(diào)研狀況,。
打開思路的同時，我們必須要面向社會,，打開自我,。……現(xiàn)代社會是一個合作的社會，我們要走合作共贏的道路,。我們本身人力資源不足,，再不注重對外交流與合作，那我們的路就會越走越窄,。每個人都就應廣泛結(jié)交與自己業(yè)務有關(guān)的朋友,，經(jīng)常和他們交流溝通。向書本學習,，向?qū)嵺`學習,，還要向他人學習。有時候,，向他人學習比向書本學習收獲更大,，見效更快。每一天吸收一些別人的長處,，這樣自己就會進步很快,。“登高而招,，臂非加長也,，而見者遠;順風而呼，聲非加疾也,，而聞者彰;假輿馬者,，非利足也，而致千里;假舟楫者,，非能水也,，而絕江河。君子生非異也,，善假于物也,。”自古以來善于借力是成功的關(guān)鍵,。
五,、第二季度的重點工作,。
總編室是新成立的部門，主要工作資料、工作機制、工作思路,、工作規(guī)程就應盡快確立,，今年的重點工作在二季度就應有突出進展……把開創(chuàng)性工作落到實處,，抓出實效。
辦公室尤其是太原辦公室要配合部和市場部做好招聘工作;運城辦公室要繼續(xù)實施優(yōu)化辦公環(huán)境方案，在人力資源方面要理順有關(guān)人員工作關(guān)系，辦好社保手續(xù),，同時要建立檔案室，并制訂適合報社實際的檔案管理制度;辦公平臺設(shè)計在二季度要完成并透過檢測;報社營業(yè)執(zhí)照變更和廣告經(jīng)營許可證更換也要在二季度完成;庫房管理要進一步規(guī)范,，并修訂,、制訂庫房管理制度和出入庫、發(fā)貨工作流程,，提高工作效率,，明確工作職責;在二季度末要考核各部門上半年工作指標完成狀況，協(xié)助各部門做好上半年工作總結(jié),。
個人季度工作總結(jié)個人篇二
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2018個人季度工作總結(jié)
整體來講，第四季度是進入工作狀態(tài)非常好的一個季度,，經(jīng)過第三季度的適應和調(diào)整,，職業(yè)規(guī)劃相關(guān)工作漸入佳境，個人各方面能力更加成熟,，所以,，也可以說第四季度是一個豐收的季節(jié)，現(xiàn)將本季度工作盤點如下：
一,、工作內(nèi)容
1,、跨部門協(xié)調(diào)與溝通項目
從9月10日項目啟動大會到11月9日跨部門協(xié)調(diào)與溝通項目正式結(jié)束，整個項目歷經(jīng)2個多月的時間,，項目活動主要包括"有效溝通培訓";"公共事務服務咨詢?nèi)?;"部門例會互動";"部長輪崗";"標桿部門評優(yōu)";"部門協(xié)工作機制",，第四季度個人工作總結(jié)。
立足公司現(xiàn)狀和實際,，沒有搞形式主義;整個活動在公司形成了一定的影響力,，得到員工和公司領(lǐng)導的認可;活動結(jié)束后新聞報道和反饋及時;能夠根據(jù)三級公司實際同步開展部分活動;每一階段都有獨特創(chuàng)新和亮點，實施細致,，落地效果好,。
1)有效溝通培訓吸引了240多位員工積極參與,，張總監(jiān)用豐富的人生閱歷和智慧的語言讓員工享受了一頓豐富的溝通盛宴，員工通過培訓對于溝通技巧和技能等方面的知識有了深刻的認識,，現(xiàn)場互動熱烈,，培訓滿意度高達95%，整個活動效果非常好!
2)公共事務服務咨詢?nèi)栈顒蝇F(xiàn)場異?；鸨?，員工對于公共服務部門的需求得到了很好的滿足，整個活動策劃和組織很成功,，后期結(jié)果的反饋很及時,，員工的對于服務部門的認識有了進一步加深，員工在工作和生活中的疑問得到了很好的解決,，加強了服務部門與公司員工之間的交流與溝通,。
3)部門例會互動活動前期調(diào)研深入、各部門對活動認知度很高和參與度很高,，共14個部門組織了例會互動活動;例會活動中插入了跨部門七項行為規(guī)范光盤的學習,，使溝通規(guī)范在廣東公司深入人心;例會效果調(diào)查表的設(shè)計與調(diào)查，使活動效果能夠得到很好的量化,，成為整個集團的亮點,。
整個活動結(jié)束后，例會成果展做成了海報,，在整個公司巡展,，包括三級公司，整個活動對于打破部門之間的隔閡起到了很好的推動作用,，實施簡單,，易操作，可以在公司長期推廣運用,。
4)部長輪崗活動因為種種原因只在辦公室與企管部;信用管理部與財務部;法務監(jiān)察部與營運部之間進行開展,，但是活動的連續(xù)性和完整性很高，包括歡迎會和總結(jié)會,，以及活動后期的評估一體化,，輪崗期間各部門均進行了詳細的學習計劃與課程安排，整體輪崗效果良好,，對于聯(lián)系緊密的部門之間的溝通是一種大膽的嘗試和實踐,。
5)標桿評優(yōu)活動的評選結(jié)果來自于公司400多人整體評估，整個過程公正,、公平,、公開，很大程度上反映了員工的認可度，標桿部門的出爐對于其他部門起到了很好的榜樣作用,，讓所有部門了解到員工和領(lǐng)導對本部門協(xié)調(diào)與溝通工作的評價,，尋找與標桿部門的差距，正確定位,，提升整體服務質(zhì)量,。
6)部門協(xié)調(diào)工作機制的建立來源于項目活動的實踐，比如部門例會互動的流程設(shè)計來源于活動本身,，擁有強大的群眾基礎(chǔ),，可以在廣東公司長期推廣。部長輪崗活動未在全公司充分深入開展,，工作機制尚未形成,，值得進一步探討。
2,、職業(yè)規(guī)劃項目
第四季度主要完成了財務系統(tǒng),、質(zhì)量管理系統(tǒng)、采購系統(tǒng),、物流系統(tǒng)物流序列,、助理營銷師、信用管理系統(tǒng)的崗位資格認證工作,。廣東公司共有262人報名參與認證,，250人參加認證考試，245人通過了認證考試,，季度整體通過率高達96.41%,，位居集團前列。
認證方式也結(jié)合具體崗位要求實現(xiàn)了多樣化的評估：主要包括筆試,、答辯、績效考評,、無領(lǐng)導小組討論,、領(lǐng)導評價、現(xiàn)場實操等方式,。對員工的綜合能力進行了全方位,、立體的摸底。
3,、人力資源規(guī)劃
1)廣東公司中層儲備培訓班順利結(jié)業(yè)：本次中層儲備學習班12月1日開始,，歷時五天，課程設(shè)計全面,，有晨跑軍訓,、理論課程的學習、沙龍?zhí)接憽⑼獬鐾卣弓h(huán)節(jié),。
培訓班的順利結(jié)業(yè),，適應了公司快速發(fā)展的需要，為培養(yǎng)一支能適應公司管理崗位的"職業(yè)經(jīng)理人"探索了思路,，為中山,、廣州、深圳,、湛江乃至明年開業(yè)的陽江,、廣西公司儲備一批素質(zhì)好、作風硬,、業(yè)務技能強的中層管理人才,。
本次項目培訓的全程參與和跟進，對于個人熟悉培訓組織與培訓管理工作有了很大的幫助,，組織和協(xié)調(diào)能力得到了很大的提升,。
2)xx集團第四期中高管培訓班學員第四季度學習情況跟進：主要協(xié)助集團人力資源規(guī)劃中心對第四期廣東公司中高管培訓學員學習情況進行跟進：轉(zhuǎn)訓課程滿意度調(diào)查統(tǒng)計與收集、月度培養(yǎng)計劃表的制定,、階段性培養(yǎng)會議的組織等,。
4、活出真我風采集訓營
10月30-10月31日,，在手頭工作很繁忙的情況下積極報名參與了公司組織為期2天的"活出真我風采集訓營",，通過培訓營的學習，個人在職業(yè)心態(tài),、演講能力,、執(zhí)行力方面得到了很好的鍛煉，并獲得了集訓營"最佳口才獎"榮譽稱號!
5,、營銷儲備職業(yè)規(guī)劃管理方案
一方面,，集團人力資源總部的'集中招聘無法滿足廣東公司業(yè)務快速發(fā)展對儲備人才的需求，廣東公司迫切需要建設(shè)自己的人才梯隊;另一方面,，目前90%以上的營銷儲備人員對個人的職業(yè)發(fā)展目標與發(fā)展路線很迷茫,，找不到實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展的方式和途徑。
基于以上情況,，作為廣東公司職業(yè)規(guī)劃專員,，在第四度完成了營銷儲備職業(yè)規(guī)劃管理方案的撰寫，對于營銷儲備職業(yè)發(fā)展路線和考核方案進行了明確的規(guī)劃,，目前方案正在審批中,，預計明年可投入使用。
6,、新員工輔導
第四季度完成了對新員工陳夢佳和周軍職業(yè)規(guī)劃理論知識和實踐操作的輔導和傳代,，目前而言,，兩人已經(jīng)可以獨立完成職業(yè)規(guī)劃認證考試的操作流程。
7,、部門項目的工作支持
1)兼職管理崗關(guān)愛活動：從兼職管理崗關(guān)愛活動方案的撰寫到活動后期的宣傳,，協(xié)助陳夢佳對本次活動進行了全程的參與和跟進，保證了活動的順利開展,。
2)集體婚禮：全程負責婚禮現(xiàn)場的拍照和新人的戶外取景攝影,。
二、個人亮點
1,、項目管理和項目組織能力得到了很好的提升
跨部門協(xié)調(diào)與溝通項目的順利開展和圓滿結(jié)束,，使個人在項目工作的開展上積累了豐富的工作經(jīng)驗，對項目管理有了很深刻的體會,，項目組織能力得到很大的提升,。
2、創(chuàng)新意識不斷加強
從部門例會互動實際效果調(diào)查表的設(shè)計實施到營銷儲備職業(yè)規(guī)劃管理方案的撰寫,，隨著個人對實際工作的了解和認識進一步加深,，打破常規(guī)的思維模式逐漸形成，各種大膽創(chuàng)新的方案不斷涌現(xiàn),。
3,、綜合素質(zhì)在實踐中得到很好的鍛煉
現(xiàn)代社會需要的是綜合型的人才，所以在做好本職工作的同時,，接手了很多額外的工作,，對于個人綜合素質(zhì)能力的鍛煉爭取了很多良好的機會。比如中層儲備培訓班的全程參與和跟進,，使個人在培訓管理,、培訓策劃、培訓組織等方面的能力得到很好的補充,。
4,、溝通能力進步很快
由于項目工作涉及的面和人員比較復雜，對資源的調(diào)動更加迫切,，因此對個人的溝通協(xié)調(diào)能力提出了很大的挑戰(zhàn),，在此過程中，與部門負責人和高層領(lǐng)導的接觸和交流更加頻繁,，在克服與高層領(lǐng)導溝通恐懼心理的同時，個人溝通能力取得了長足的進步,。
三,、個人不足
1、對于細節(jié)的關(guān)注不夠
細節(jié)決定成敗,，但是在實踐工作中對于細節(jié)的關(guān)注往往沒有提升到一定的程度,，出現(xiàn)了因小失大的情況。特別體現(xiàn)在集團職業(yè)規(guī)劃中心對我們的考核，因為對細節(jié)的不屑,，在認證考試的組織工作中沒有按照集團的規(guī)范進行操作,，出現(xiàn)扣分的情況，導致整個職業(yè)規(guī)劃項目在整個集團排名比較靠后,。
2,、難以保持長久的工作激情
從剛進公司的滿懷激情在現(xiàn)在的"麻木不仁"，工作熱情可謂是一落千丈,，人在無法改變環(huán)境的時候往往就會被環(huán)境所同化,。重復、繁瑣的工作將滿腔的激情一掃而空,，如何尋求新的支撐點,，爆發(fā)新的工作熱情，并保持住長久的工作熱情是當前亟待解決的問題,。
3,、對職業(yè)規(guī)劃項目認可度不高
由于職業(yè)規(guī)劃項目的前期研發(fā)和方案的編寫集中在集團人力資源總部開展，分公司職業(yè)規(guī)劃崗的工作職責主要是協(xié)助集團開展認證考試的操作,，所以個人對于整個認證方案,、認證意義、了解不夠深刻,，在具體認證過程中對于集團認證實施方案的認可度不高,，有時候出現(xiàn)消極應付的情況，沒有加入個人主觀能動性,。
4,、空杯心態(tài)沒有自始至終
初入職場，懷著空杯的心態(tài),，在學習中工作,，在工作中學習，個人能力提升非?？?，但是當個人技能和經(jīng)驗積累到一定程度，能夠獨擋一面的時候,，就很難倒空心中的那杯水,，從頭再來。每個人都會碰到職業(yè)發(fā)展的瓶頸,，如何才能夠不斷進取,，更上一層樓呢，唯有倒空心中那杯水,，空杯心態(tài)自始至終,，方能不斷吸取他人之長,，補已之短，早日實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展目標,。
個人季度工作總結(jié)
時間飛逝,我來到大興鎮(zhèn)工作已有三個月了,在組織部領(lǐng)導的關(guān)心指導下,在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導下,我堅定信念,服務基層;努力工作,提高自己;虛心學習,認真鍛煉;通過多類別多崗位的實踐,開闊了視野,豐富了求實的經(jīng)驗,加深了自己對基層工作的認識,現(xiàn)總結(jié)如下:
一,、立足本職工作,做好領(lǐng)導助手,腳踏實地為基層服務
按照組織部安排,我主要從事負責多種經(jīng)營方面的工作.在三個月中,我緊緊圍繞鎮(zhèn)中心工作,以服務基層為宗旨,在實踐中求思求變求發(fā)展,力爭務實穩(wěn)重高效的工作.
(一) 在蘆筍產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的開展中,全心投入
蘆筍被譽為“百蔬之王”,是今年我鎮(zhèn)多種經(jīng)營產(chǎn)業(yè)的重點,蘆筍種植業(yè)的興起,是農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的又一次飛躍。然而面對這一新興的產(chǎn)業(yè),，廣大的農(nóng)民群眾感到很陌生,。傳統(tǒng)的思想觀念和習慣,迫使他們對蘆筍種植工作能否帶來的長期經(jīng)濟效益和提高人均收入水平持觀望和懷疑的態(tài)度;技術(shù)領(lǐng)域的創(chuàng)新和改革能否替代老式種植方法的發(fā)展，促使他們種植的熱情不高,工作開展推動存在一定的阻力和困難,。
為能更好的貫徹,、執(zhí)行、全面帶動和發(fā)展這一產(chǎn)業(yè),，在鎮(zhèn)黨委副書記李樹玲和副鎮(zhèn)長王學生的指引下,，我們深入各個村莊切實切地的布署工作，號召發(fā)動群眾力量,，督查落實到人到位,。特別是在蘆筍大田移栽的關(guān)鍵時期，按照黨委政府的安排,，我和農(nóng)機助理朱國利深入田間,，統(tǒng)計每日各村移栽面積、督促和解決突發(fā)問題并及時向鎮(zhèn)黨委政府匯報,。
在全鎮(zhèn)上下共同努力下,，我鎮(zhèn)成功舉行了蘆筍大田移栽現(xiàn)場大會，從而使我鎮(zhèn)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整取得了階段性的勝利,。
(二)為蘇太豬擴繁基地項目建設(shè),，盡心盡力
宿豫區(qū)歷來是一個畜禽養(yǎng)殖大區(qū)、養(yǎng)豬大區(qū),。而我鎮(zhèn)的養(yǎng)豬業(yè)由于分散養(yǎng)殖,、規(guī)模小等實際因素，造成經(jīng)濟效益提速不快,、增長不高,。為盡快的擺脫這種局面，在王學生副鎮(zhèn)長和獸醫(yī)站管守德站長的帶領(lǐng)下,，我們深入鎮(zhèn)華夏種豬場,、新大種豬場以及全鎮(zhèn)10個養(yǎng)豬大戶進行實地研究、考察,，充分掌握了全鎮(zhèn)養(yǎng)豬產(chǎn)業(yè)的具體實際情況,。
全鎮(zhèn)現(xiàn)有育仔母豬1240頭，商品豬6720頭,，其中長白豬2000多頭，蘇太豬1000多頭,，雜交約克豬近4000頭,，以規(guī)模養(yǎng)殖和分散養(yǎng)殖相結(jié)合。主要存在的問題為豬種雜,、需要改良，飼養(yǎng)不規(guī)范,，疫病防治能力差，經(jīng)營成本高,，銷售體系不健全,，導致廣大農(nóng)民養(yǎng)殖的積極性不高,。為此,，我們采取有效措施對癥下藥，努力改善養(yǎng)殖的軟環(huán)境建設(shè),，為我鎮(zhèn)的養(yǎng)殖業(yè)能訊速發(fā)展創(chuàng)造了良好的條件,。
(三)開拓思路，引進技術(shù),，促進生產(chǎn)力的發(fā)展,。
今年10月14日，省農(nóng)林廳領(lǐng)導班子一行來我鎮(zhèn)視察定點工作,，認定了我鎮(zhèn)具備優(yōu)越的養(yǎng)殖條件,，并引進xx集團和xx集團這兩大企業(yè)作為扶持我鎮(zhèn)擴繁蘇太豬的主導力量。為了使此項目的申報立項得以順利進行,，我隨從區(qū)人大副主任周業(yè)春,、區(qū)農(nóng)林局局長助理葉敬禮、鎮(zhèn)黨委書記丁必煜前去省農(nóng)林廳匯報情況,，爭取政策支持,。
同時，我們積極尋求技術(shù)指導,，前往母校南農(nóng)大請來xx專家來我鎮(zhèn)實地考察論證,，保證了此項目的順利實施。
二,、經(jīng)受磨練,，刻苦鉆研,，努力提高各方面的才干
從事多種經(jīng)營工作的同時，我努力的在工作中學習,、實踐中提升,，多研究多總結(jié)，力求每做一件事,，每一項工作,，能夠更好的完成。
(一)注重總結(jié),，力求盡快提高文字水平
農(nóng)村工作,，千頭萬緒，業(yè)務多專業(yè)性強,，搞方字材料涉及面廣,。這迫切的需要我認真學習黨和政府的有關(guān)方針、政策以及農(nóng)村經(jīng)濟工作的有關(guān)理論,，還要不斷掌握和了解基層的新問題,、新情況，采集相關(guān)信息,，深入田間地頭調(diào)研,。
三個月中，我共完成各類文稿46篇20余萬字,，并編輯和出版了《蘆筍簡報》第6,、7期。為了盡快提高自己的文字工作水平,，我認真學習報刊上的一些理論性文章,，學習其中的謀篇布局和觀點提煉，不斷豐富自己的思想內(nèi)涵,。同時,，認真學習領(lǐng)導的講話、報告,，對于一些綜合性的會議(工作會議,、專題會議)我都會積極的參與，仔細記錄內(nèi)容,，認真的學習揣摩,，以便在實踐中能更好的運用。
(二)做好宣傳,，提升時效,，受益菲淺
我們大興鎮(zhèn)是全國重點城鎮(zhèn)，小城鎮(zhèn)“三整一創(chuàng)”整治管理、蘆筍產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,、上海綠源江蘇工業(yè)園建設(shè)以及多種經(jīng)營產(chǎn)業(yè)的并向發(fā)展一直倍受各級政府和外界的關(guān)注,，來我鎮(zhèn)參觀、學習,、視察的各界人士越漸頻繁,，加之我鎮(zhèn)自身求發(fā)展，大幅度的提高宣傳力度是必要的,。
在三個月中，我努力搞好鎮(zhèn)網(wǎng)站建設(shè),，不斷優(yōu)化網(wǎng)站結(jié)構(gòu),，及時豐富網(wǎng)站內(nèi)容，做好網(wǎng)站的管理維護,，使之成為對外宣傳的重要窗口,。我始終堅持網(wǎng)站管理的人性化，結(jié)構(gòu)布局的合理化;堅持信息的及時更新,，新聞報道的快速上傳,，保證網(wǎng)絡(luò)運作的時效性。
尤其是在熱點新聞上,，我用心捕捉消息來源,，迅速采集報道，提升時效,，精益求精,，力爭準確精彩。通過自己不斷的充電,，在努力做好網(wǎng)管的同時,，也增長了知識，受益菲淺,。
(三)工作決策,，積極參與，努力在日常工作中積累經(jīng)驗
為了能盡快進入工作角色,，不斷積累經(jīng)驗,，增長自己的才干，在日常工作中,，我積極協(xié)助同事開展工作,。在小城鎮(zhèn)“三整一創(chuàng)”活動中，我協(xié)助城管人員負責鎮(zhèn)東方大道衛(wèi)生整治的督察,，并在鎮(zhèn)長助理趙新民的指導下制定了《鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌十不準公約》,。
在綠源照明有限公司基地建設(shè)過程中，我經(jīng)常隨從鎮(zhèn)黨委丁書記到施工現(xiàn)場,，了解工程進度,，解決施工困難,，督察建設(shè)質(zhì)量，保證了工程的順利進行,。在社會治安綜合整治過程中,，鎮(zhèn)人大張允華主席帶領(lǐng)我們進行調(diào)查和評比，將大興汽車站和同心村兩地列為社會治安重點地區(qū),，并研究制定了《社會治安重點地區(qū)整改方案》和《社會治安綜合治理考核辦法》,，明確責任分工，開展各村(居)10戶一組聯(lián)防和夜間義務巡邏打更活動,。
同時為了強化落實,，我隨從鎮(zhèn)黨委丁書記、人大張主席,、派出所康所長在深夜深入各村進行督察,，確保了我鎮(zhèn)的平安創(chuàng)建。日常工作中的積極參與和努力實踐,，豐富了我的閱歷,，積累了我的工作經(jīng)驗。
三,、深入基層,，貼近群眾，為民辦實事
我國的三農(nóng)問題,，一直都是眾人矚目的焦點,。自基層鍛煉以來，我切實的感受到了農(nóng)民生活的現(xiàn)實狀況,。我所駐在的盧集村共有8個組330戶1419口人,，外出打工409人，其中低保家庭45戶131人,。通過與村民的交流和多方面的搜集資料,，使我了解到他們當中46.7%的人患病、43.3%的人殘疾,、83%的家庭受災,、30%的家庭無勞動力，生活非常艱苦,。
他們的處境讓我們擔憂,，我清晰的記得當我將政府救濟款送到五保戶葉志佩手中時，他激動得緊緊握著我的手說不出話來,，這讓我深深地感受到作為國家公務人員的責任重大,，農(nóng)民要想脫貧致富必須用市場化的理念和先進的技術(shù)來指導勞動生產(chǎn)。由于傳統(tǒng)的養(yǎng)蠶技術(shù)和觀念的影響,方格簇的推廣存在著阻力和困難。
為此,，在盧集村支部書記許定群的協(xié)助下,，我們走家串戶，引導發(fā)動群眾,，并請來鎮(zhèn)蠶桑指導站人員進行技術(shù)指導,，取得了顯著的效果。村民高紅梅說：“有了方格簇營繭,，省工省時,，過去我家4個人一天才干完擺蠶繭簇的活，現(xiàn)在,，只是我一個人干二十多分鐘就行了,，提高功率45倍?！?方格簇的推廣提高了蠶繭質(zhì)量，增加了村民收入,。
基層的鍛煉是成長的必須,，了解百姓所想、所思,、所需才是整個社會的精神實質(zhì)所在,。為此，我會繼續(xù)加強以下幾點：
一,、深刻認識選調(diào)的意義,，堅定信念，好好工作
我知道在基層鍛煉是成長的必修課,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)是整個社會的縮影,。通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作可以了解和熟悉社會，掌握生存和發(fā)展的能力,。只有在基層,，切實了解百姓的所思、所需,，將來工作才能少走彎路,，少出偏差。我要好好珍惜這寶貴的機遇,，努力增加本領(lǐng),，通過實際工作來鍛煉自己的意志，磨煉自己的品行,，堅定信念,，好好工作。
我深知：只有面對著社會的驚濤駭浪，體味過生活的酸甜苦辣才能培養(yǎng)出過人的體能,、堅毅的品格,，培養(yǎng)出周到細致的辦事能力和遇難則上的精神面貌，才有可能更好的為人民服務,。
二,、以苦為樂，甘于寂寞,，發(fā)展和提高自己
來到新的環(huán)境,，清苦和寂寞總是難免的?！肮陋毚掏葱撵`的同時,，常常會引發(fā)思考的激情;寂寞滲透沉默的雙眼，往往也會掘出生命的泉水”,。我明白清苦與寂寞更是一個人對一系列的人生重大命題進行思考的最佳時期,，是一個人在認識上、習慣上發(fā)生蛻變與進步的關(guān)鍵時刻,。
對這種關(guān)鍵時刻如果不好好把握而錯過某種體會,，也許花幾倍時間都無法領(lǐng)悟。我會好好珍惜這大好時間,，以苦為樂,，與寂寞為伴，多思考,、多充電,，不斷提高自己的思想境界和道德情操。同時,，多讀書,、讀好書，加強自身的業(yè)務水平學習,，努力掌握行政公文的寫作要領(lǐng),，不斷豐富和發(fā)展自己的知識結(jié)構(gòu)體系。
現(xiàn)在,，每天的報紙和新聞財經(jīng),，成了我的必修課，國家的最新決策,，市,、區(qū)的最新政策成了我的關(guān)注對象。我會繼續(xù)堅持下去,，努力加強自身的政治修養(yǎng),，不斷提高服務本領(lǐng),，快速的成熟起來。
三,、注重細節(jié),，腳踏實地，務實高效的去工作
態(tài)度決定命運,，細節(jié)決定成敗,。汪中求先生的講座讓我感受很深，他說過:“展示完美的自己很難,，需要每個細節(jié)都完美,，但毀壞自己很容易，只要一個細節(jié)沒注意到,，就會給你帶來難以挽回的影響,。” 的確,，人與人之間往往只有很小的差異,，但這種小的差異卻往往造成巨大的差異，小的差異就是態(tài)度上的積極和消極,，巨大的差異就是成功與失敗,。
現(xiàn)今社會上普通存在著一種浮躁現(xiàn)象，由于浮躁,，使人覺得自己是做大事者,，而不屑于去做小事,，由于浮躁,，就不能冷靜下來考慮一些細節(jié)問題，就不可能將工作提升上層次,，工作質(zhì)量也無法保證,。細微之處見精神，我要以《把信送給加西亞》中的那個偉大的羅文上尉為榜樣,，咬定青山不放松,。
在工作中，拒絕浮躁,，排除干擾,，將細節(jié)的理念銘記于心，認認真真的做好本職工作,，踏踏實實的完成領(lǐng)導布置的任務,，講究方法，提高工作效率,，“不以善小而不為,，不以惡小而為之”,。同時，虛心向他人學習,，總結(jié)經(jīng)驗和教訓,。少說話，多做事,，切實為基層農(nóng)民服務,。
三個月中，多類別,、多崗位的實踐,，讓我受益菲淺。我深知,，自身閱歷淺,、經(jīng)驗薄，還有很多不足需要完善,。我會以時間的積累為載體,，用堅定的信心當航標，以實干的激情作動力,，腳踏實地的好好鍛煉,。不斷學習，不斷實踐,，不斷進取,，自強不息，奮斗不止,，努力使自己快速成熟起來,，做一個合格的選調(diào)生。
個人季度工作總結(jié)個人篇三
伴隨著酷冬的嚴寒,，2011年的第1季度已悄然走過;在春意盎然的腳步中,，第2季度翩翩走來;回顧第1季度的工作既有陽光也有坎坷、既有喜悅也有淚水?，F(xiàn)將第1季度的工作總結(jié)如下：
在第1季度里,，我在所在的工作崗位上做的具體工作，簡要歸納為以下幾點：
(一)全力做好技術(shù)服務工作,。
配合生產(chǎn)隊長完成作業(yè)井次的技術(shù)服務工作;在此期間,，我克服困難，認真做好技術(shù)服務及資料錄取工作,，有力的支持了井下作業(yè)施工的正常運行,，保證了施工優(yōu)質(zhì)高效的完成,，得到勘探公司相關(guān)部門的肯定,。一是認真做好跟班及關(guān)鍵工序及時上井工作;二是了解生產(chǎn)動態(tài)與大班干部及勘探公司相關(guān)領(lǐng)導及時溝通,，保障施工質(zhì)量及作業(yè)進度的順利進行;三是關(guān)鍵工序盯現(xiàn)場,，保障重要工序的順利完成;四是室內(nèi)外工作兩不誤，做到當天完成當天的任務,，上井回來后不管再晚也要完成當天的工作;四是對作業(yè)狀況進行分析,，為對作業(yè)井次的分析帶給了有力的支持。
(二)按照分公司的部署,，參與對員工培訓工作,。
2011年元月13日至22日，分公司利用工作量不足的時間,，分別組織大班人員對員工分別就安全,、井下施工技術(shù)、設(shè)備,、井控方應對員工進行了培訓,。
2透過這次培訓使員工的理論知識得到了全面的提升;從其自身構(gòu)成了一種意識：安全方面養(yǎng)成“我的安全我負責”的理念;技術(shù)方面從明白怎樣干到理解為什么要這樣干;設(shè)備方面養(yǎng)成了巡回檢查的好習慣，明白了什么是設(shè)備的十字作業(yè);井控方面養(yǎng)成了上井首先檢查封井器和油管旋塞的好習慣;雖然這些成就都是微不足道的,，但是就是從這點滴的無不足道的細節(jié)中體現(xiàn)了員工生產(chǎn)技能的提高,，為公司的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
(三)保證了春節(jié)留疆人員的順利度過一個團圓,、歡快的春節(jié),。節(jié)日期間從上午到凌晨1點堅持對員工出現(xiàn)狀況、對調(diào)剖井,、單井采油協(xié)助生產(chǎn)井進行巡查,，實時掌握員工的動向，盡快解決員工遇到的工作問題和生活問題;使全體員工感受到騰遠大家庭的溫暖;除夕夜分公司組織聚餐活動,，使每位在疆員工深切的感覺到公司就是自己的第二個家;保證員工度過了團圓,、歡快的春節(jié)。
工作中的不足之處：
個人季度工作總結(jié)個人篇四
基層的鍛煉是成長的必須,，了解百姓所想,、所思,、所需才是整個社會的精神實質(zhì)所在,。為此，我會繼續(xù)加強以下幾點：
我知道在基層鍛煉是成長的必修課,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)是整個社會的縮影,。通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作可以了解和熟悉社會，掌握生存和發(fā)展的能力,。只有在基層,，切實了解百姓的所思、所需,，將來工作才能少走彎路,，少出偏差,。我要好好珍惜這寶貴的機遇，努力增加本領(lǐng),，通過實際工作來鍛煉自己的意志,，磨煉自己的品行,，堅定信念，好好工作。我深知：只有面對著社會的驚濤駭浪,，體味過生活的酸甜苦辣才能培養(yǎng)出過人的體能,、堅毅的品格，培養(yǎng)出周到細致的辦事能力和遇難則上的精神面貌,，才有可能更好的為人民服務,。
來到新的環(huán)境，清苦和寂寞總是難免的,?！肮陋毚掏葱撵`的同時,，常常會引發(fā)思考的激情,；寂寞滲透沉默的雙眼,，往往也會掘出生命的泉水”,。我明白清苦與寂寞更是一個人對一系列的人生重大命題進行思考的最佳時期，是一個人在認識上,、習慣上發(fā)生蛻變與進步的關(guān)鍵時刻,。對這種關(guān)鍵時刻如果不好好把握而錯過某種體會，也許花幾倍時間都無法領(lǐng)悟,。我會好好珍惜這大好時間,，以苦為樂，與寂寞為伴,，多思考,、多充電，不斷提高自己的思想境界和道德情操,。同時,，多讀書、讀好書,，加強自身的業(yè)務水平學習,，努力掌握行政公文的寫作要領(lǐng),，不斷豐富和發(fā)展自己的知識結(jié)構(gòu)體系。現(xiàn)在,，每天的報紙和新聞財經(jīng),，成了我的必修課，國家的最新決策,，市,、區(qū)的最新政策成了我的關(guān)注對象。我會繼續(xù)堅持下去,，努力加強自身的政治修養(yǎng),，不斷提高服務本領(lǐng),，快速的成熟起來,。
態(tài)度決定命運，細節(jié)決定成敗,。汪中求先生的講座讓我感受很深,，他說過：“展示完美的自己很難，需要每個細節(jié)都完美,，但毀壞自己很容易,，只要一個細節(jié)沒注意到，就會給你帶來難以挽回的影響,?！钡拇_，人與人之間往往只有很小的差異,，但這種小的差異卻往往造成巨大的差異,，小的差異就是態(tài)度上的積極和消極，巨大的差異就是成功與失敗?，F(xiàn)今社會上普通存在著一種浮躁現(xiàn)象,，由于浮躁，使人覺得自己是做大事者,，而不屑于去做小事,，由于浮躁，就不能冷靜下來考慮一些細節(jié)問題,，就不可能將工作提升上層次,，工作質(zhì)量也無法保證。細微之處見精神,，我要以《把信送給加西亞》中的那個偉大的羅文上尉為榜樣,，咬定青山不放松，在工作中,，拒絕浮躁,，排除干擾,，將細節(jié)的理念銘記于心，認認真真的做好本職工作,，踏踏實實的完成領(lǐng)導布置的任務,，講究方法，提高工作效率,，“不以善小而不為,，不以惡小而為之”。同時,，虛心向他人學習,，總結(jié)經(jīng)驗和教訓。少說話,，多做事,，切實為基層農(nóng)民服務。
三個月中,，多類別,、多崗位的實踐，讓我受益匪淺,。我深知,，自身閱歷淺、經(jīng)驗薄,，還有很多不足需要完善,。我會以時間的積累為載體，用堅定的信心當航標,，以實干的激情作動力,，腳踏實地的好好鍛煉。不斷學習,，不斷實踐,，不斷進取，自強不息,，奮斗不止,，努力使自己快速成熟起來，做一個合格的選調(diào)生,。
個人季度工作總結(jié)個人篇五
一年來,，我熱衷于本職工作，嚴格要求自我,，擺正工作位置,，時刻堅持“謙虛”、“謹慎”,、“律己”的態(tài)度,，在領(lǐng)導的關(guān)心栽培和同事們的幫忙支持下,，始終勤奮學習、積極,，努力提高自我,，始終勤奮工作，認真完成任務,，履行好崗位職責,，各方面表現(xiàn)優(yōu)異，得到了領(lǐng)導和群眾的肯定?，F(xiàn)將一年來的學習,、工作情景簡要總結(jié)如下：
一年來，始終堅持運用馬克思列寧主義的立場,、觀點和方法論,，堅持正確的世界觀、人生觀,、價值觀,，并用以指導自我的學習,、工作和生活實踐,。熱愛祖國、熱愛黨,、熱愛社會主義,，堅定共產(chǎn)主義信念，與黨組織堅持高度一致,。認真貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策,，工作主動,，勤奮努力，不畏艱難,，盡職盡責,，任勞任怨，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻,。
認真學習業(yè)務知識,，始終堅持虛心好學的態(tài)度對待業(yè)務知識的學習。一年來,，在指導教師潘鄉(xiāng)長的帶領(lǐng)下,，走村入戶，參加村民代表會議,、座談會等各種會議,，到生產(chǎn),、建筑實地考察，學習了許多農(nóng)村工作方法,，更是直接與群眾直接接觸,，真正做到深入到群眾中去。平時,，多看,、多問、多想,，主動向領(lǐng)導,、向群眾請教問題，機關(guān)學習會,、各種工作會議都是我學習的好機會,。業(yè)務知識的.學習使我在工作上迅速成長起來。
一年來,，我始終堅持嚴格要求自我,，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,，努力作好本職工作,。由于我鄉(xiāng)工作人員很少，尤其是原先負責黨政辦及綜治辦的一位同志調(diào)走后,，我的工作任務更重,，此刻的工作主要有兩大塊，一是黨政辦工作,，一是綜治辦工作,，另外還兼職安全監(jiān)督員、食品質(zhì)量監(jiān)督員,、“千百”辦成員等職務,。一年的工作盡職盡責、任勞任怨,，努力做好服務工作,，當好參謀助手：
在起草文稿時，能及時認真完成領(lǐng)導交付的任務,，一年來完成各種報告70余篇,。同時在組織會務、后勤管理,、打字復印等工作上也盡職盡責,，不留下任何紕漏。
（二）綜治辦工作,。主要負責資料整理,、報告材料起草,、各類報表統(tǒng)計，同時還是公安員,、禁毒專管員,、安全監(jiān)督員、綜治中心成員,。綜治辦工作任務重,、職責大、業(yè)務性強,，準備的各種資料很多,，如z在禁毒工作方面，今年上半年就起草各種報告20余篇,。今年上半年還負責整理了“四五”普法驗收材料,，理解了綜治、安全生產(chǎn),、禁毒工作半年度考核,。另外在治安管理、抓賭幫教,、糾紛調(diào)解等工作上也認真履行好職責,，做好份內(nèi)之事。
再次,，在工作中主動向領(lǐng)導匯報,、請示的多，相對來說,，為領(lǐng)導出主意、想辦法的時候少,。
個人季度工作總結(jié)個人篇六
20xx年第一季度綜掘隊在礦黨委及領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,，通過全體職工的共同努力順利完成了“安全生產(chǎn)首季開門紅”的任務，w4202工作面下順槽的施工任務也鄰近收尾階段,，為完成xx年的各項生產(chǎn)任務開了一個好頭,。
進入二季度以來，我隊主要的生產(chǎn)任務有：下山采區(qū)變電所施工,；w4202工作面開切眼的施工,；e4203工作面下順槽的開口及順槽施工等。面對緊張的生產(chǎn)任務,，我們綜掘隊有信心在保證安全,、質(zhì)量的前提下圓滿完成生產(chǎn)任務。
我對將從以下幾個方面開展二季度的安全生產(chǎn)工作:,。
一,、加強新工人的安全教育,，強化安全管理。
3月底,，我隊新分來127名職工,，導致我隊新老職工的比例嚴重失衡，同時這些職工中大部分人員沒有井工生產(chǎn)的經(jīng)驗,，給我對隊的安全生產(chǎn)工作帶來很大的壓力,。為了進行有效地管理，針對新職工安全意識淡薄的情況,，提出“上好安全生產(chǎn)第一課”的目標,，集中對新職工進行崗前安全培訓，做到合格一名,，上崗一名,，并與老工人簽訂師徒合同，通過理論學習與現(xiàn)場的言傳身教,，使安全生產(chǎn)的意識深入每個新職工的心中,。
設(shè)，做到工人三班倒,，班班有領(lǐng)導,，各級領(lǐng)導深入現(xiàn)場解決生產(chǎn)中存在的實際問題，嚴格質(zhì)量考核,，使每個人長期樹立質(zhì)量就是安全的思想,，減少生產(chǎn)中的安全隱患。
三,、狠抓頂板管理,，向質(zhì)量要安全。
頂板管理是我隊安全工作的重點,。w4202工作面下順槽頂板管理是威脅我隊安全工作的最大隱患,，由于頂板條件時好時壞，直接威脅著我隊的安全工作,。在下順槽施工中,，重點抓好頂板監(jiān)測和工作面迎頭管理，迅速組織實施錨索支護,，發(fā)現(xiàn)頂板情況變化較大及時采取聯(lián)合支護,。同時積極總結(jié)在惡劣地質(zhì)條件下施工的經(jīng)驗，為即將進行w4202開切眼的施工工作做好了準備,。
四,、開展勞動競賽，激勵員工的工作熱情。
針對艱巨的進尺任務,，綜掘隊出臺了明確,、詳細的班組勞動競賽獎勵辦法，鼓勵員工干標準活,、放心活,，在保證安全質(zhì)量的前提下加快進尺速度，圓滿,、順利的完成任務,。
五、明確責任,、實施施工現(xiàn)場安全第一責任制,。
施工現(xiàn)場是事故的多發(fā)地，我隊實行設(shè)備,、人員掛牌管理,，料場物料、設(shè)備均掛牌分類碼放在專用架上,，每個工作地點均實行安全第一負責人掛牌帶班制,，使兩人以上工作地點均有現(xiàn)場安全負責人負責現(xiàn)場的安全工作，做到防范與未然,。
六,、強化設(shè)備管理，向設(shè)備要效益,。
掘進工作面設(shè)備較多,，抓好在用設(shè)備管理是保證安全生產(chǎn)及進尺任務能否順利完成的關(guān)鍵。特別是絞車管理及電氣設(shè)備管理更是重中之重,。指派專人對所用設(shè)備進行檢查和維護,，設(shè)立設(shè)備檢修、運行臺賬,，并嚴格按要求填寫,；加強操作人員自主保安教育，杜絕違章作業(yè),；提高操作人員的業(yè)務技能，作到及時,、快速的處理設(shè)備故障,，減少影響時間。
七,、嚴格火工品管理,，認真落實火工品清退制度。
針對二季度的工作安排，我隊在下山采區(qū)變電所及e4203下順槽開口的施工中將采用炮掘作業(yè)方式,，火工品的管理是安全工作的重點,，積極組織爆破員學習作業(yè)規(guī)程及《煤礦安全規(guī)程》，嚴格按章操作,，認真落實火工品的領(lǐng)用清退制度及拒爆,、殘爆的處理方法，杜絕爆破材料流出作業(yè)場所的現(xiàn)象,，確保安全生產(chǎn),。
綜上7個方面的內(nèi)容，綜掘隊將繼續(xù)發(fā)揚“鐵軍”特別能戰(zhàn)斗的工作作風,，圓滿完成生產(chǎn)任務,。
個人季度工作總結(jié)個人篇七
今年第二季度，中醫(yī)院在院領(lǐng)導和護理部的關(guān)切支持下,，環(huán)抱年初訂定的護理治理目標和工作計劃,，開展各項護理工作，嚴格各項計劃的落實,，全年各項工作指標基礎(chǔ)達到了目標要求,，x月x日，在副院長的主持下,，全院護士長對20xx年第二季度護理工作做了陳訴請示,，總結(jié)如下：
各科室增強中醫(yī)護理的知識以及操作培訓，組織中醫(yī)理論以及技能考試,，全面進步全院護士整體中醫(yī)護理程度,，積極普遍的將中醫(yī)護理利用蒞臨床實踐。
各級護理人員參加科內(nèi),、醫(yī)院組織的理論考試,、技巧操作稽核，從理論到實踐上進步護理人員整體素質(zhì),。護理部及護士長禁絕時查房,，提問，內(nèi)容為根基理論知識,，院內(nèi)沾染知識和?？评碚撝R，以匆匆進人人配合學習和提高,。
增強對護理缺陷,、護理投訴的歸因闡發(fā)；對發(fā)生的護理缺陷組織討論,，闡發(fā)發(fā)生的原因,，應汲取的教訓，訂定整改步伐，對重復呈現(xiàn)同樣問題的護士責其深刻認識,，確實在護理工作中利用持續(xù)質(zhì)量改進,。
要求所有護士按規(guī)范著裝，使用文明語言,，改良辦事態(tài)度,，建立以病人為中心，一切辦事為病人,，急病人所急,，想病人所想的辦事意識，充分滿足病人的就診需求,。對無陪護的病人,，還有自身行動未便的病人我們給予多方面照顧，切實為病人提供優(yōu)質(zhì)的辦事,，讓病人滿意,。
切實做到精確、客看及繼續(xù),，在書寫歷程中要認真考慮,，能客看、真實,、精確,、實時、完整的反應病人的病情變更,，強化護理文書正規(guī)書寫的意義,，使每個護士能正直書寫態(tài)度，同時增強監(jiān)督反省的力度,，發(fā)明問題實時矯正,，每月進行護理文書質(zhì)量闡發(fā)，對存在問題提出整改步伐,，并繼承監(jiān)控,。
急救物品進行交接班治理，每班專管人員進行全面反省一次,，護士長每周反省,，隨時抽查，包管了急救物品始終處于應激狀態(tài),。
增強醫(yī)院沾染治理,，落實醫(yī)院沾染治理規(guī)章制度和工作規(guī)范，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和工作標準,，防止感染病的流傳，嚴格要求科室護士做好自身防護、并按要求做好消毒隔離工作及醫(yī)療廢料治理,，防止交叉沾染,。
面對20xx年我們充溢了信心，在確定造詣的同時,，我們也清醒的觀到存在的不夠,，前進的途徑上有桂冠，也有荊棘,，我們將以此為契機,，乘勢而上，以科學,、嚴謹,、求實、立異的態(tài)度,，去歡迎挑戰(zhàn),；歲月有痕，20xx我們動力無限!
個人季度工作總結(jié)個人篇八
整體來講,，第四季度是進入工作狀態(tài)非常好的一個季度,，經(jīng)過第三季度的適應和調(diào)整，職業(yè)規(guī)劃相關(guān)工作漸入佳境,，個人各方面能力更加成熟,，所以，也可以說第四季度是一個豐收的季節(jié),，現(xiàn)將本季度工作盤點如下：
一,、工作內(nèi)容
1、跨部門協(xié)調(diào)與溝通項目
從9月10日項目啟動大會到11月9日跨部門協(xié)調(diào)與溝通項目正式結(jié)束,，整個項目歷經(jīng)2個多月的時間,，項目活動主要包括"有效溝通培訓";"公共事務服務咨詢?nèi)?;"部門例會互動";"部長輪崗";"標桿部門評優(yōu)";"部門協(xié)工作機制"，第四季度個人工作總結(jié),。
立足公司現(xiàn)狀和實際,，沒有搞形式主義;整個活動在公司形成了一定的影響力，得到員工和公司領(lǐng)導的認可;活動結(jié)束后新聞報道和反饋及時;能夠根據(jù)三級公司實際同步開展部分活動;每一階段都有獨特創(chuàng)新和亮點,，實施細致,，落地效果好。
1)有效溝通培訓吸引了240多位員工積極參與,，張總監(jiān)用豐富的人生閱歷和智慧的語言讓員工享受了一頓豐富的溝通盛宴,，員工通過培訓對于溝通技巧和技能等方面的知識有了深刻的認識，現(xiàn)場互動熱烈,，培訓滿意度高達95%,，整個活動效果非常好!
2)公共事務服務咨詢?nèi)栈顒蝇F(xiàn)場異?；鸨瑔T工對于公共服務部門的需求得到了很好的滿足,，整個活動策劃和組織很成功,，后期結(jié)果的反饋很及時，員工的對于服務部門的認識有了進一步加深,，員工在工作和生活中的疑問得到了很好的解決,，加強了服務部門與公司員工之間的交流與溝通。
3)部門例會互動活動前期調(diào)研深入,、各部門對活動認知度很高和參與度很高,，共14個部門組織了例會互動活動;例會活動中插入了跨部門七項行為規(guī)范光盤的學習，使溝通規(guī)范在廣東公司深入人心;例會效果調(diào)查表的設(shè)計與調(diào)查,，使活動效果能夠得到很好的量化,，成為整個集團的亮點;整個活動結(jié)束后，例會成果展做成了海報,，在整個公司巡展,，包括三級公司，整個活動對于打破部門之間的隔閡起到了很好的推動作用,，實施簡單,，易操作，可以在公司長期推廣運用,。
4)部長輪崗活動因為種種原因只在辦公室與企管部;信用管理部與財務部;法務監(jiān)察部與營運部之間進行開展,，但是活動的連續(xù)性和完整性很高，包括歡迎會和總結(jié)會,，以及活動后期的評估一體化,，輪崗期間各部門均進行了詳細的學習計劃與課程安排，整體輪崗效果良好,，對于聯(lián)系緊密的部門之間的溝通是一種大膽的嘗試和實踐,。
5)標桿評優(yōu)活動的評選結(jié)果來自于公司400多人整體評估，整個過程公正,、公平,、公開，很大程度上反映了員工的認可度,，標桿部門的出爐對于其他部門起到了很好的榜樣作用,，讓所有部門了解到員工和領(lǐng)導對本部門協(xié)調(diào)與溝通工作的評價，尋找與標桿部門的差距,，正確定位,，提升整體服務質(zhì)量。
6)部門協(xié)調(diào)工作機制的建立來源于項目活動的實踐,，比如部門例會互動的流程設(shè)計來源于活動本身,，擁有強大的群眾基礎(chǔ),，可以在廣東公司長期推廣。
部長輪崗活動未在全公司充分深入開展,，工作機制尚未形成,，值得進一步探討。
2,、職業(yè)規(guī)劃項目
第四季度主要完成了財務系統(tǒng)、質(zhì)量管理系統(tǒng),、采購系統(tǒng),、物流系統(tǒng)物流序列、助理營銷師,、信用管理系統(tǒng)的崗位資格認證工作,。
廣東公司共有262人報名參與認證，250人參加認證考試,，245人通過了認證考試,，季度整體通過率高達96.41%，位居集團前列,。
認證方式也結(jié)合具體崗位要求實現(xiàn)了多樣化的評估：主要包括筆試,、答辯、績效考評,、無領(lǐng)導小組討論,、領(lǐng)導評價、現(xiàn)場實操等方式,。
對員工的綜合能力進行了全方位,、立體的摸底。
3,、人力資源規(guī)劃
1)廣東公司中層儲備培訓班順利結(jié)業(yè)：本次中層儲備學習班12月1日開始,，歷時五天，課程設(shè)計全面,，有晨跑軍訓,、理論課程的學習、沙龍?zhí)接?、外出拓展環(huán)節(jié),。
培訓班的順利結(jié)業(yè)，適應了公司快速發(fā)展的需要,，為培養(yǎng)一支能適應公司管理崗位的"職業(yè)經(jīng)理人"探索了思路,，為中山、廣州,、深圳,、湛江乃至明年開業(yè)的陽江,、廣西公司儲備一批素質(zhì)好、作風硬,、業(yè)務技能強的中層管理人才,。
本次項目培訓的全程參與和跟進，對于個人熟悉培訓組織與培訓管理工作有了很大的幫助,，組織和協(xié)調(diào)能力得到了很大的提升,。
2)九州通集團第四期中高管培訓班學員第四季度學習情況跟進：主要協(xié)助集團人力資源規(guī)劃中心對第四期廣東公司中高管培訓學員學習情況進行跟進：轉(zhuǎn)訓課程滿意度調(diào)查統(tǒng)計與收集、月度培養(yǎng)計劃表的制定,、階段性培養(yǎng)會議的組織等,。
4、活出真我風采集訓營
10月30-10月31日,，在手頭工作很繁忙的情況下積極報名參與了公司組織為期2天的"活出真我風采集訓營",，通過培訓營的學習，個人在職業(yè)心態(tài),、演講能力,、執(zhí)行力方面得到了很好的鍛煉，并獲得了集訓營"最佳口才獎"榮譽稱號!
5,、營銷儲備職業(yè)規(guī)劃管理方案
一方面,，集團人力資源總部的集中招聘無法滿足廣東公司業(yè)務快速發(fā)展對儲備人才的需求，廣東公司迫切需要建設(shè)自己的人才梯隊;另一方面,，目前90%以上的營銷儲備人員對個人的職業(yè)發(fā)展目標與發(fā)展路線很迷茫,，找不到實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展的方式和途徑。
基于以上情況,，作為廣東公司職業(yè)規(guī)劃專員,，在第四度完成了營銷儲備職業(yè)規(guī)劃管理方案的撰寫，對于營銷儲備職業(yè)發(fā)展路線和考核方案進行了明確的規(guī)劃,，目前方案正在審批中,，預計明年可投入使用。
6,、新員工輔導
第四季度完成了對新員工陳夢佳和周軍職業(yè)規(guī)劃理論知識和實踐操作的輔導和傳代,，目前而言，兩人已經(jīng)可以獨立完成職業(yè)規(guī)劃認證考試的操作流程,。
7,、部門項目的工作支持
1)兼職管理崗關(guān)愛活動：從兼職管理崗關(guān)愛活動方案的撰寫到活動后期的宣傳，協(xié)助陳夢佳對本次活動進行了全程的參與和跟進,，保證了活動的順利開展,。
2)集體婚禮：全程負責婚禮現(xiàn)場的拍照和新人的戶外取景攝影。
二、個人亮點
1,、項目管理和項目組織能力得到了很好的提升
跨部門協(xié)調(diào)與溝通項目的順利開展和圓滿結(jié)束,，使個人在項目工作的開展上積累了豐富的工作經(jīng)驗，對項目管理有了很深刻的體會,，項目組織能力得到很大的提升,。
2、創(chuàng)新意識不斷加強
從部門例會互動實際效果調(diào)查表的設(shè)計實施到營銷儲備職業(yè)規(guī)劃管理方案的撰寫,，隨著個人對實際工作的了解和認識進一步加深,，打破常規(guī)的思維模式逐漸形成，各種大膽創(chuàng)新的方案不斷涌現(xiàn),。
3,、綜合素質(zhì)在實踐中得到很好的鍛煉
現(xiàn)代社會需要的是綜合型的人才，所以在做好本職工作的同時,，接手了很多額外的工作，對于個人綜合素質(zhì)能力的鍛煉爭取了很多良好的機會,。
比如中層儲備培訓班的全程參與和跟進,，使個人在培訓管理、培訓策劃,、培訓組織等方面的能力得到很好的補充,。
4、溝通能力進步很快
由于項目工作涉及的面和人員比較復雜,，對資源的調(diào)動更加迫切,，因此對個人的溝通協(xié)調(diào)能力提出了很大的挑戰(zhàn)，在此過程中,，與部門負責人和高層領(lǐng)導的接觸和交流更加頻繁,，在克服與高層領(lǐng)導溝通恐懼心理的同時，個人溝通能力取得了長足的進步,。
三,、個人不足
1、對于細節(jié)的關(guān)注不夠
細節(jié)決定成敗,，但是在實踐工作中對于細節(jié)的關(guān)注往往沒有提升到一定的程度,，出現(xiàn)了因小失大的情況。
特別體現(xiàn)在集團職業(yè)規(guī)劃中心對我們的考核,，因為對細節(jié)的不屑,，在認證考試的組織工作中沒有按照集團的規(guī)范進行操作，出現(xiàn)扣分的情況,，導致整個職業(yè)規(guī)劃項目在整個集團排名比較靠后,。
2、難以保持長久的工作激情
從剛進公司的滿懷激情在現(xiàn)在的"麻木不仁",，工作熱情可謂是一落千丈,，人在無法改變環(huán)境的時候往往就會被環(huán)境所同化,。
重復、繁瑣的工作將滿腔的激情一掃而空,，如何尋求新的支撐點,，爆發(fā)新的工作熱情，并保持住長久的工作熱情是當前亟待解決的問題,。
3,、對職業(yè)規(guī)劃項目認可度不高
由于職業(yè)規(guī)劃項目的前期研發(fā)和方案的編寫集中在集團人力資源總部開展，分公司職業(yè)規(guī)劃崗的工作職責主要是協(xié)助集團開展認證考試的操作,，所以個人對于整個認證方案,、認證意義、了解不夠深刻,，在具體認證過程中對于集團認證實施方案的認可度不高,，有時候出現(xiàn)消極應付的情況，沒有加入個人主觀能動性,。
4,、空杯心態(tài)沒有自始至終
初入職場，懷著空杯的心態(tài),，在學習中工作,，在工作中學習，個人能力提升非?？?，但是當個人技能和經(jīng)驗積累到一定程度，能夠獨擋一面的時候,，就很難倒空心中的那杯水,，從頭再來。
每個人都會碰到職業(yè)發(fā)展的瓶頸,，如何才能夠不斷進取,，更上一層樓呢，唯有倒空心中那杯水,，空杯心態(tài)自始至終,，方能不斷吸取他人之長，補已之短,，早日實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展目標,。
時間飛逝,我來到大興鎮(zhèn)工作已有三個月了,在組織部領(lǐng)導的關(guān)心指導下,在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導下,我堅定信念,服務基層;努力工作,提高自己;虛心學習,認真鍛煉;通過多類別多崗位的實踐,開闊了視野,豐富了求實的經(jīng)驗,加深了自己對基層工作的認識,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、立足本職工作,做好領(lǐng)導助手,腳踏實地為基層服務.
按照組織部安排,我主要從事負責多種經(jīng)營方面的工作.在三個月中,我緊緊圍繞鎮(zhèn)中心工作,以服務基層為宗旨,在實踐中求思求變求發(fā)展,力爭務實穩(wěn)重高效的工作.
(一) 在蘆筍產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的開展中,全心投入
蘆筍被譽為“百蔬之王”,是今年我鎮(zhèn)多種經(jīng)營產(chǎn)業(yè)的重點,蘆筍種植業(yè)的興起,是農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的又一次飛躍。
然而面對這一新興的產(chǎn)業(yè)，廣大的農(nóng)民群眾感到很陌生,。
傳統(tǒng)的思想觀念和習慣,迫使他們對蘆筍種植工作能否帶來的長期經(jīng)濟效益和提高人均收入水平持觀望和懷疑的態(tài)度;技術(shù)領(lǐng)域的創(chuàng)新和改革能否替代老式種植方法的發(fā)展,，促使他們種植的熱情不高,工作開展推動存在一定的阻力和困難,。
為能更好的貫徹,、執(zhí)行、全面帶動和發(fā)展這一產(chǎn)業(yè),，在鎮(zhèn)黨委副書記李樹玲和副鎮(zhèn)長王學生的指引下,，我們深入各個村莊切實切地的布署工作，號召發(fā)動群眾力量,，督查落實到人到位,。
特別是在蘆筍大田移栽的關(guān)鍵時期，按照黨委政府的安排,，我和農(nóng)機助理朱國利深入田間,，統(tǒng)計每日各村移栽面積、督促和解決突發(fā)問題并及時向鎮(zhèn)黨委政府匯報,。
在全鎮(zhèn)上下共同努力下,，我鎮(zhèn)成功舉行了蘆筍大田移栽現(xiàn)場大會，從而使我鎮(zhèn)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整取得了階段性的勝利,。
(二)為蘇太豬擴繁基地項目建設(shè),，盡心盡力
宿豫區(qū)歷來是一個畜禽養(yǎng)殖大區(qū)、養(yǎng)豬大區(qū),。
而我鎮(zhèn)的養(yǎng)豬業(yè)由于分散養(yǎng)殖、規(guī)模小等實際因素,，造成經(jīng)濟效益提速不快,、增長不高。
為盡快的擺脫這種局面,，在王學生副鎮(zhèn)長和獸醫(yī)站管守德站長的帶領(lǐng)下,，我們深入鎮(zhèn)華夏種豬場、新大種豬場以及全鎮(zhèn)10個養(yǎng)豬大戶進行實地研究,、考察,，充分掌握了全鎮(zhèn)養(yǎng)豬產(chǎn)業(yè)的具體實際情況。
全鎮(zhèn)現(xiàn)有育仔母豬1240頭,，商品豬6720頭,，其中長白豬2000多頭，蘇太豬1000多頭,，雜交約克豬近4000頭,，以規(guī)模養(yǎng)殖和分散養(yǎng)殖相結(jié)合。
主要存在的問題為豬種雜,、需要改良,，飼養(yǎng)不規(guī)范，疫病防治能力差，經(jīng)營成本高,，銷售體系不健全,，導致廣大農(nóng)民養(yǎng)殖的積極性不高。
為此,，我們采取有效措施對癥下藥,，努力改善養(yǎng)殖的軟環(huán)境建設(shè)，為我鎮(zhèn)的養(yǎng)殖業(yè)能訊速發(fā)展創(chuàng)造了良好的條件,。
(三)開拓思路,，引進技術(shù)，促進生產(chǎn)力的發(fā)展,。
今年10月14日,，省農(nóng)林廳領(lǐng)導班子一行來我鎮(zhèn)視察定點工作，認定了我鎮(zhèn)具備優(yōu)越的養(yǎng)殖條件,，并引進蘇州創(chuàng)元集團和蘇太集團這兩大企業(yè)作為扶持我鎮(zhèn)擴繁蘇太豬的.主導力量,。
為了使此項目的申報立項得以順利進行，我隨從區(qū)人大副主任周業(yè)春,、區(qū)農(nóng)林局局長助理葉敬禮,、鎮(zhèn)黨委書記丁必煜前去省農(nóng)林廳匯報情況，爭取政策支持,。
同時,，我們積極尋求技術(shù)指導，前往母校南農(nóng)大請來黃瑞華,、姚火春兩位專家來我鎮(zhèn)實地考察論證,，保證了此項目的順利實施。
二,、經(jīng)受磨練,，刻苦鉆研，努力提高各方面的才干
從事多種經(jīng)營工作的同時,，我努力的在工作中學習,、實踐中提升，多研究多總結(jié),，力求每做一件事,，每一項工作，能夠更好的完成,。
(一)注重總結(jié),，力求盡快提高文字水平
農(nóng)村工作，千頭萬緒,，業(yè)務多專業(yè)性強,，搞方字材料涉及面廣,。
這迫切的需要我認真學習黨和政府的有關(guān)方針、政策以及農(nóng)村經(jīng)濟工作的有關(guān)理論,，還要不斷掌握和了解基層的新問題,、新情況，采集相關(guān)信息,，深入田間地頭調(diào)研,。
為了盡快提高自己的文字工作水平，我認真學習報刊上的一些理論性文章,，學習其中的謀篇布局和觀點提煉,，不斷豐富自己的思想內(nèi)涵。
同時,，認真學習領(lǐng)導的講話,、報告，對于一些綜合性的會議(工作會議,、專題會議)我都會積極的參與,，仔細記錄內(nèi)容，認真的學習揣摩,，以便在實踐中能更好的運用,。
(二)做好宣傳，提升時效,，受益菲淺
我們大興鎮(zhèn)是全國重點城鎮(zhèn),，小城鎮(zhèn)“三整一創(chuàng)”整治管理、蘆筍產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,、上海綠源江蘇工業(yè)園建設(shè)以及多種經(jīng)營產(chǎn)業(yè)的并向發(fā)展一直倍受各級政府和外界的關(guān)注,，來我鎮(zhèn)參觀、學習,、視察的各界人士越漸頻繁，加之我鎮(zhèn)自身求發(fā)展,，大幅度的提高宣傳力度是必要的,。
在三個月中，我努力搞好鎮(zhèn)網(wǎng)站建設(shè),，不斷優(yōu)化網(wǎng)站結(jié)構(gòu),，及時豐富網(wǎng)站內(nèi)容，做好網(wǎng)站的管理維護,，使之成為對外宣傳的重要窗口,。
我始終堅持網(wǎng)站管理的人性化，結(jié)構(gòu)布局的合理化;堅持信息的及時更新,，新聞報道的快速上傳,，保證網(wǎng)絡(luò)運作的時效性,。
尤其是在熱點新聞上，我用心捕捉消息來源,，迅速采集報道,，提升時效，精益求精,，力爭準確精彩,。
通過自己不斷的充電，在努力做好網(wǎng)管的同時,，也增長了知識,，受益菲淺。
(三)工作決策,，積極參與,，努力在日常工作中積累經(jīng)驗
為了能盡快進入工作角色，不斷積累經(jīng)驗,，增長自己的才干,，在日常工作中，我積極協(xié)助同事開展工作,。
在小城鎮(zhèn)“三整一創(chuàng)”活動中,，我協(xié)助城管人員負責鎮(zhèn)東方大道衛(wèi)生整治的督察，并在鎮(zhèn)長助理趙新民的指導下制定了《鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌十不準公約》,。
在綠源照明有限公司基地建設(shè)過程中,，我經(jīng)常隨從鎮(zhèn)黨委丁書記到施工現(xiàn)場，了解工程進度,，解決施工困難,，督察建設(shè)質(zhì)量，保證了工程的順利進行,。
在社會治安綜合整治過程中,，鎮(zhèn)人大張允華主席帶領(lǐng)我們進行調(diào)查和評比，將大興汽車站和同心村兩地列為社會治安重點地區(qū),，并研究制定了《社會治安重點地區(qū)整改方案》和《社會治安綜合治理考核辦法》,，明確責任分工，開展各村(居)10戶一組聯(lián)防和夜間義務巡邏打更活動,。
同時為了強化落實,，我隨從鎮(zhèn)黨委丁書記、人大張主席,、派出所康所長在深夜深入各村進行督察,，確保了我鎮(zhèn)的平安創(chuàng)建。
日常工作中的積極參與和努力實踐,，豐富了我的閱歷,，積累了我的工作經(jīng)驗,。
三、深入基層,，貼近群眾,，為民辦實事
我國的三農(nóng)問題，一直都是眾人矚目的焦點,。
自基層鍛煉以來,，我切實的感受到了農(nóng)民生活的現(xiàn)實狀況。
我所駐在的盧集村共有8個組330戶1419口人,，外出打工409人,，其中低保家庭45戶131人。
通過與村民的交流和多方面的搜集資料,，使我了解到他們當中46.7%的人患病,、43.3%的人殘疾、83%的家庭受災,、30%的家庭無勞動力,，生活非常艱苦。
他們的處境讓我們擔憂,，我清晰的記得當我將政府救濟款送到五保戶葉志佩手中時,，他激動得緊緊握著我的手說不出話來，這讓我深深地感受到作為國家公務人員的責任重大,，農(nóng)民要想脫貧致富必須用市場化的理念和先進的技術(shù)來指導勞動生產(chǎn),。
由于傳統(tǒng)的養(yǎng)蠶技術(shù)和觀念的影響,方格簇的推廣存在著阻力和困難。
為此,，在盧集村支部書記許定群的協(xié)助下,，我們走家串戶，引導發(fā)動群眾,，并請來鎮(zhèn)蠶桑指導站人員進行技術(shù)指導,，取得了顯著的效果。
村民高紅梅說：“有了方格簇營繭,，省工省時,，過去我家4個人一天才干完擺蠶繭簇的活，現(xiàn)在,，只是我一個人干二十多分鐘就行了，提高功率45倍,。
” 方格簇的推廣提高了蠶繭質(zhì)量,，增加了村民收入。
基層的鍛煉是成長的必須,，了解百姓所想,、所思,、所需才是整個社會的精神實質(zhì)所在。
為此,，我會繼續(xù)加強以下幾點：
一,、深刻認識選調(diào)的意義，堅定信念,，好好工作
我知道在基層鍛煉是成長的必修課,。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)是整個社會的縮影。
通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作可以了解和熟悉社會,，掌握生存和發(fā)展的能力,。
只有在基層，切實了解百姓的所思,、所需,，將來工作才能少走彎路，少出偏差,。
我要好好珍惜這寶貴的機遇,，努力增加本領(lǐng)，通過實際工作來鍛煉自己的意志,，磨煉自己的品行,，堅定信念，好好工作,。
我深知：只有面對著社會的驚濤駭浪,，體味過生活的酸甜苦辣才能培養(yǎng)出過人的體能、堅毅的品格,，培養(yǎng)出周到細致的辦事能力和遇難則上的精神面貌,，才有可能更好的為人民服務。
二,、以苦為樂,，甘于寂寞，發(fā)展和提高自己
來到新的環(huán)境,，清苦和寂寞總是難免的,。
“孤獨刺痛心靈的同時，常常會引發(fā)思考的激情;寂寞滲透沉默的雙眼,，往往也會掘出生命的泉水”,。
我明白清苦與寂寞更是一個人對一系列的人生重大命題進行思考的最佳時期，是一個人在認識上,、習慣上發(fā)生蛻變與進步的關(guān)鍵時刻,。
對這種關(guān)鍵時刻如果不好好把握而錯過某種體會，也許花幾倍時間都無法領(lǐng)悟,。
我會好好珍惜這大好時間,，以苦為樂,，與寂寞為伴，多思考,、多充電,，不斷提高自己的思想境界和道德情操。
同時,，多讀書、讀好書,，加強自身的業(yè)務水平學習,，努力掌握行政公文的寫作要領(lǐng)，不斷豐富和發(fā)展自己的知識結(jié)構(gòu)體系,。
現(xiàn)在,，每天的報紙和新聞財經(jīng)，成了我的必修課,，國家的最新決策,，市、區(qū)的最新政策成了我的關(guān)注對象,。
我會繼續(xù)堅持下去,，努力加強自身的政治修養(yǎng)，不斷提高服務本領(lǐng),，快速的成熟起來,。
三、注重細節(jié),，腳踏實地,，務實高效的去工作
態(tài)度決定命運，細節(jié)決定成敗,。
汪中求先生的講座讓我感受很深,，他說過:“展示完美的自己很難，需要每個細節(jié)都完美,，但毀壞自己很容易,，只要一個細節(jié)沒注意到，就會給你帶來難以挽回的影響,。
” 的確,，人與人之間往往只有很小的差異，但這種小的差異卻往往造成巨大的差異,，小的差異就是態(tài)度上的積極和消極,，巨大的差異就是成功與失敗。
現(xiàn)今社會上普通存在著一種浮躁現(xiàn)象，由于浮躁,，使人覺得自己是做大事者，而不屑于去做小事,，由于浮躁,，就不能冷靜下來考慮一些細節(jié)問題，就不可能將工作提升上層次,，工作質(zhì)量也無法保證,。
細微之處見精神，我要以《把信送給加西亞》中的那個偉大的羅文上尉為榜樣,，咬定青山不放松,，在工作中，拒絕浮躁,，排除干擾,，將細節(jié)的理念銘記于心，認認真真的做好本職工作,，踏踏實實的完成領(lǐng)導布置的任務,，講究方法，提高工作效率,，“不以善小而不為,，不以惡小而為之”。
同時,，虛心向他人學習,，總結(jié)經(jīng)驗和教訓。
少說話,，多做事,，切實為基層農(nóng)民服務。
三個月中,，多類別,、多崗位的實踐，讓我受益菲淺,。
我深知,，自身閱歷淺、經(jīng)驗薄,，還有很多不足需要完善,。
我會以時間的積累為載體，用堅定的信心當航標,，以實干的激情作動力,，腳踏實地的好好鍛煉。
不斷學習，不斷實踐,，不斷進取,，自強不息，奮斗不止,，努力使自己快速成熟起來,，做一個合格的選調(diào)生。
個人季度工作總結(jié)個人篇九
第二季度,，在公司各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)和同事的幫助下,，緊緊圍繞領(lǐng)導工作要求和相關(guān)業(yè)務開展工作，各項工作完成順利,。個人思想穩(wěn)定,，工作態(tài)度端正，工作積極性高,，但也存在一些不足?，F(xiàn)將第二季度工作情況匯報如下：
(一)加強黨務工作學習,。在公司黨支部領(lǐng)導下,，積極參加各類組織活動，加強理論學習,，認真做好筆記,，充分領(lǐng)會各類會議精神和領(lǐng)導指示要求,，提高理論水平和解決實際問題的能力，堅定了自己長期為黨的事業(yè)工作的使命感,。
（二）學習各類文字材料撰寫,。在部門經(jīng)理的指導幫助下，學習各類文字材料起草工作,。
（三）編印《印章使用審批單歸檔登記薄》，整理印章使用審批單,。針對印章使用登統(tǒng)計情況,，科學合理擬制《印章使用審批單歸檔登記薄》，有效避免了借閱文件不歸還,，誤還,、漏還現(xiàn)象的發(fā)生。對第一季度的印章使用審批單，按照總公司和子公司,、普通文件和合同進行分類,、排序、編號,、整理,、裝訂，建立電子檔目錄,，為下步查閱提高了工作效率。
（四）整理,、航拍公司各項目照片,。利用空閑時間，在部門經(jīng)理的帶領(lǐng)下,，對各項目進展情況進行航拍存檔,。對公司工作群內(nèi)發(fā)送的照片進行甄別存檔，作為影像資料留存,，為后期工作提供依據(jù),。
（五）制作條幅、布置會場,、保障會議,。制作懸掛條幅，布置各類會場,，多次保障各類會議順利召開,。
（六）整理公司改制以來的董事會和經(jīng)理辦公會會議目錄，建立電子檔,，提升了查閱速度,，提高了工作效率。
（七）加強學習,，提高業(yè)務水平,。參加縣通訊員及輿情處置培訓班，學習通訊報道,，增強了輿情處置能力,；報名參加縣工會組織的攝影知識講座，提升攝影能力,；自學《公文寫作》和《公司法》等企業(yè)管理類書籍,。
（八）完成領(lǐng)導安排的其他工作。
（一）業(yè)務素質(zhì)不強,，工作效率低,。對于領(lǐng)導交辦的部分工作，不知道該從何處入手，沒有工作思路,，有些工作需要從網(wǎng)絡(luò)上瀏覽,、下載，借鑒別人的方法才可完成,。甚至有些文字材料是從網(wǎng)上東奔西湊修改完成的,，沒有自己的思路。
（二）學習計劃落實較差,。不能夠很好的按學習計劃落實學習,，易受外界因素干擾，導致學習計劃不斷推遲,。每月都制定學習計劃,，也總是從思想上想落實好學習計劃，但每次落實都有差距,。
（三）工作浮在表面,，對各業(yè)務科室和各項目工作不夠了解。由于長期在辦公室內(nèi)工作,，對各項目部,、各子公司等相關(guān)項目、工程起因,、程序,、進展等等情況了解甚少，以至于對相關(guān)材料寫作不知如何開展,。
（四）對工作缺乏計劃性,、不能夠科學合理的安排好每日工作。每天工作靠臨時性接受任務,，沒有提前預見性,，不能科學合理的分配籌劃好工作。
（五）處置突擊任務和臨時應變能力偏弱,，處理工作靠經(jīng)驗行事,，缺乏創(chuàng)新意識，工作求穩(wěn),；對于工作中,，隨機應變能力偏弱，不能很好的見機行事,，妥善處置,。
（一）加強學習，嚴格落實好個人自學計劃,，強化業(yè)務工作能力,，提高業(yè)務水平,，增強個人素質(zhì)。學習是快速提升業(yè)務水平和綜合素質(zhì)最快最好的辦法,，將學習計劃列為每日必完成的工作事項,，做到堅決落實，提升個人綜合素質(zhì)和業(yè)務水平,。
（二）深入了解各項目進展情況,，施工進度。拓展業(yè)務了解渠道,，通過查閱資料,、查看錄像、電話咨詢,、駐點察看等多種方式,，了解掌握各項目部、各子公司業(yè)務進展情況和人員思想動態(tài),，為領(lǐng)導科學化管理提供好的意見建議，當好助理,，做好參謀,。
（三）拓展知識面，勤于思考,，提高處置突擊任務能力和應變能力,。
個人季度工作總結(jié)個人篇十
1.陽光逐漸熱烈起來，而我們在第一季度的工作也即將進入尾聲,，也該為這三個月的工作做一個完美的結(jié)束和一個精煉的總結(jié),。這樣可以使第二季度的工作能夠更好的展開。
2.不知不覺,，20xx年的第一個季度就這么結(jié)束了,，為了對本季度工作做一個全面系統(tǒng)的檢查、總結(jié)經(jīng)驗,、分析不足,，以便確定下一季度的工作方向和目標，把工作做好,，特將本季度工作具體情況總結(jié)如下,。
3.至今來市場部工作已有三個月。在這三個月的時間中,，領(lǐng)導和同事們給予了我很大的支持和幫助,，使我很快了解并熟悉了自己負責的'業(yè)務，同時也對公司的整體氛圍和工作情況有了一個初步的了解,，在這三個月中,，市場部的領(lǐng)導經(jīng)常關(guān)心我,，給我很多的建議，同事們也非常熱情的幫助我解決很多的問題,。讓我很快的就融進了這個大家庭里面,。成為市場部的一份子。下面是第一個季度來我的工作情況總結(jié),。
4.第一季度彈指間已過,。總結(jié)我這一季度來的工作,，只能說是忙碌而充實,。一季度來在領(lǐng)導的指導、關(guān)心下,，在同事們的幫助和親切配合下,，我的工作取得了一定進步，為了總結(jié)經(jīng)驗,，吸取教訓,，更好地前行，現(xiàn)將我這一季度的工作總結(jié)如下,。
5.自20xx年工作以來,，我認真完成工作，努力學習,，積極思考,，個人能力逐步提高。伴隨著公司的發(fā)展,，我所工作的xx作為公司的一個設(shè)計部門尤為重要,。所以，我在實際工作中,，時時嚴格要求自己,，做到謹小慎微。如今第一季度過去了,，現(xiàn)對第一季度工作總結(jié)如下,。
個人季度工作總結(jié)個人篇十一
不知不覺中，看著公司飛越發(fā)展的xx年的上半年已經(jīng)過去,，充滿希望的20xx年的下半年終于來臨,。回首半年的工作,，有碩果累累的喜悅,，有與同事協(xié)同攻關(guān)、通宵備戰(zhàn)的艱辛,，也有遇到困難和挫折時的惆悵?，F(xiàn)將這上半年的主要工作總結(jié)如下：
來公司已經(jīng)工作二年了,，想到這里，受寵若驚的同時,，更是感慨萬千,、如履薄冰。經(jīng)過這二年的沉淀,，我已從公司的普通一員成長為業(yè)務熟悉,，經(jīng)驗豐富的老員工。記得剛進公司的時候,，自己強烈意識到自己理論匱乏,，實踐經(jīng)驗不足等各類工作上的不足。如何快速提高自己的`知識和銷售水平,，更新自己的知識結(jié)構(gòu),，并深入到實際工作的每個環(huán)節(jié)將顯得尤為重要。在上半年的工作中的這段時間,，我通過虛心向公司領(lǐng)導及同仁學習,，取長補短，不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng)及業(yè)務技能,。在公司領(lǐng)導和同仁的關(guān)懷與支持下,，明確了自己的工作職能，迅速提高了自己的銷售技巧,，也鉆研了一套屬于自己的銷售方法。并以雷厲風行,、以身作則的銷售作風得到了公司領(lǐng)導和同事的一致認同,。
銷售方面：
（1）參加了潞城卓越水泥的開標后入圍備選廠家之一和客戶考察工作。
（2）參與大伙房水泥的投標和考察工作,。
（3）努力挖掘目標客戶和潛在客戶,。
（4）努力開拓非水泥行業(yè)的客戶，如煤化工,、礦熱爐,、玻璃、硫酸等新領(lǐng)域的拓展,，以身作則,，起到了很好的表率作用。
（5）推行項目小組,，合理分配及協(xié)調(diào)公司部門工作,。
（6）積極的做好客戶的商務關(guān)系。
（7）明確項目管理和部門管理職能,，較大項目公司高層直接參與項目小組,。
在公司項目執(zhí)行方面：
（1）通過不斷對客戶的拜訪,，收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗，現(xiàn)在對非水泥行業(yè)市場有了一個相對比較全面的認識和了解,。
（2）客戶考察公司的工程業(yè)績,，到公司總部考察，安排做好接待工作,。
（3）發(fā)現(xiàn)客戶需求后,，努力的給客戶出各種技術(shù)方案和投資收益方案，滿足客戶要求,。
（4）現(xiàn)在我逐漸可以清晰,、流利的應對客戶所提到的各種問題，準確的把握客戶的需要,，良好的與客戶溝通,。在這一季度的工作中，雖然還沒有簽下訂單,，但是我們拜訪的部份客戶逐漸取得了對我們公司以及技術(shù)的信任,。
（5）每天我堅持詳細的安排當天工作計劃，下午對當天的工作情況進行總結(jié),，對市場遇到的問題和成功的經(jīng)驗大家一起分享,，想辦法、找點子去解決,。
（6）在具體工作中,，我努力的做好領(lǐng)導給沒每一個工作，分清輕重緩急,，合理的安排時間,，按時，按量的完成任務,。
1,、由于自身的學識、能力,、思想,、心里素質(zhì)等的局限，導致平時工作中比較死板,，對工作中的一些問題和沒有全面的理解和把握,。
2、由于學習新知識和掌握新東西不夠,，獨立工作能力不足,，工作中不夠大膽，個人銷售專業(yè)知識,、基本素質(zhì)還需要進一步加強,。
3,、對公司的銷售能力還需進一步加強。由于個人的原因,，進行嚴格的,、全面的學習和提高個人能力，有一個很長的,、艱難的過程,。今年我雖然作了一些嘗試，但深度,、力度都還顯不夠,。
4、對銷售工作方面努力還不足,。存在觀念陳舊,，工作不實，技術(shù)不精,、質(zhì)量意識薄弱,、依賴心強等都亟待轉(zhuǎn)變、改善和提高,。進一步個人銷售整體素質(zhì)還有大量工作要作,。
在這一個季度的工作中，經(jīng)過我的努力,，取得了一些寶貴的銷售經(jīng)驗,，但在市場開發(fā)方面我的做法還是存在很大的問題。對于下季度工作我計劃如下：
1,、努力完成本職工作之余,，學習更多的非水泥行業(yè)專業(yè)知識、合同能源管理知識,、投資收益知識,，以提升自己的專業(yè)知識,。
2,、完善銷售專業(yè)知識，建立一套明確的系統(tǒng)的業(yè)務銷售辦法,，和獎勵措施,。銷售管理是企業(yè)的重點，完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,，提高提成和獎勵措施,，可以對工作有高度的責任心，可以提高銷售人員的主人翁意識,。
3,、培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,，總結(jié)問題，不斷自我提高,，業(yè)務能力提高到一個新的檔次,。
4、銷售目標的制定,。把業(yè)績考核落實到每個人,。一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員，建立一支具有凝聚力,，合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本,。根據(jù)公司下達的銷售任務，把任務根據(jù)具體情況分解到周,，每天,，來完成各個時間段的銷售任務。
我認為公司發(fā)展是與員工綜合素質(zhì),，指導方針,，團隊的建設(shè)是分不開的。提高執(zhí)行力的標準,，建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵,。我相信通過我們一段時間的市場開拓，對于提升我們團隊每個人自己的業(yè)務能力,，業(yè)務水平都會有了一個較大幅度的提高,，針對市場的一些變化和同行業(yè)之間的競爭，可以拿出一個比較完整的方案應付一些突發(fā)事件,。對于公司給我的這們一個項目可以全程的操作下來,。
以上是我的一些不成熟的建議和看法，如有不妥之處敬請諒解,。
在今后的工作中,，我將一如既往的努力學習新的文化知識，不斷提高自身的業(yè)務及銷售水平,，要再接再厲做好自己的本職工作,，遇到工作困難，及時與領(lǐng)導聯(lián)系匯報,，并尋找更好解決問題的辦法,，繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績，針對自身的不足加以改進,，爭取做的更好,，爭取為xx公司的再次跨越騰飛做出更大的貢獻！
個人季度工作總結(jié)個人篇十二
一季度來，在工區(qū)領(lǐng)導和同事的支持和幫忙下,，我始終堅持團結(jié)同志,，認真學習，不斷提高業(yè)務水平,。嚴格要求,，注重工作程序，自覺服從組織安排,，較好地完成了領(lǐng)導交給自己的各項工作任務?，F(xiàn)將自己一季度來的工作、學習和思想狀況匯報如下：
一季度來,，本人認真履行崗位職責,，立足本職，愛崗敬業(yè),，和廣大員工一齊,，用心主動地配合工區(qū)領(lǐng)導，團結(jié)一致,，主要完成了以下幾項工作：
1,、熱水爐和蒸汽爐的大型維修工作.
2、兩臺循環(huán)泵的檢修工作
3,、4t每月材料計劃的上報工作
4,、4t和中央空調(diào)的設(shè)備配件型號的整理工作
5、中央空調(diào)的交接驗收工作
6,、能夠認真完成領(lǐng)導交給的臨時性工作,。
總之，一季度來,，我能夠完成工區(qū)領(lǐng)導交辦的工作任務,，這和工區(qū)領(lǐng)導和同事的支持和幫忙是分不開的，是大家密切配合,、共同協(xié)作的結(jié)果,。但是這和工區(qū)領(lǐng)導的要求相比，還有必須的差距：一是工作中還存在著急躁心理,，在大事面前,，遇事不夠冷靜;二是管理水平有待進一步加強和提高;三是理論學習還需進一步加強，還需要學習更多的專業(yè)技術(shù)知識;當然我還有很多缺點和不足,，在此肯請組織和領(lǐng)導給予批評指正,，我將虛心理解,，以圖提高,。
在今后的工作中，我將更加嚴格要求自己，不斷加強學習,，克服不足,，發(fā)揚成績，團結(jié)同志,，努力工作,，為我礦及工區(qū)貢獻自己的微薄力量。
個人季度工作總結(jié)個人篇十三
在過去的第三季度里在應盡的職責和不斷改善工作方式方法的'同時,，順利完成如下工作：
1,、處理各項收支業(yè)務，全季度累計達4759筆,，交易金額達到2786843871.00元,。做到了收到款項及時回應相關(guān)部門，付出款項及時準確,。
2,、認真填寫銀行單據(jù)(支票、進賬單,、電匯單,、匯票申請單、交款單,、開戶,、銷戶等資料)票據(jù)達到1328份。
3,、及時與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,，根據(jù)公司需要提取現(xiàn)金備用，做到了現(xiàn)金庫存合理,，保證了資金安全,。.
4、認真執(zhí)行報銷單據(jù)等原始憑證的核算和初審工作,，全季度累計3820筆,，金額達到20xx多萬(包括江西公司)。做到手續(xù)完備,，憑證合法,。
5、登記現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬,，做到了及時準確無誤,，做好了金蝶系統(tǒng)的出納板塊。
6,、每日核對現(xiàn)金賬面余額與實際庫存數(shù)額,，及時核對銀行存款賬面余額與各開戶銀行實有余額，做到日清月結(jié)，賬證,、賬賬,、賬款相符。對不明款項及時查清去向,。
7,、保管庫存現(xiàn)金、有價證券,、票據(jù),、各種印鑒，盡到了職責,，保險箱鑰匙隨身攜帶,，做到人離柜鎖。
8,、及編制員工工資表,，做了準確及時，保障了每月15,、25日準確準時發(fā)放員工工資,。
9、嚴格執(zhí)行公司財務管理制度,，和審批制度,。對于手續(xù)不齊備的用款單據(jù)，予以退回,。對于急需急用的單據(jù),，做到了先發(fā)送短信給財務經(jīng)理、總經(jīng)理匯報,，收到回信后方可支付,。
10、每日把現(xiàn)金,、銀行收付明細,、各部門費用統(tǒng)計表登記到出納表，準確無誤的把郵件發(fā)送給總經(jīng)理,，財務經(jīng)理,。
11、全季度累計到銀行辦理業(yè)務280次,，及時領(lǐng)取每筆業(yè)務的回單,，保障了會計能及時入賬。
12,、月未應及時取回銀行對帳單,，保證每筆收入付出都核對無誤,，對某些未達帳目應落實核對，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,。
13、月末積極與會計做好各項對賬工作,。
14,、負責公司轉(zhuǎn)期、歸還,、付息等具體工作,。
15、負責卡季度檢季度審,、各銀行帳戶季度檢季度審等具體工作,。
16、負責開承兌匯票的具體工作,。
17,、配合財務經(jīng)理做好融資工作，與銀行,、金融系統(tǒng),、保證單位搞好關(guān)系，提高資金周轉(zhuǎn)率,。
18,、主動做好財務部內(nèi)勤工作及其他的工作，保持內(nèi)部團結(jié),。配合各部門順利的完成每一筆業(yè)務,，及時完成領(lǐng)導交辦的各項其他工作.
19、對于運輸開票,，各營運商的管理費,、稅費要了如指掌，仔細核算,，及時返現(xiàn),做好應收款的催討工作,。
1、及時,、準確編制會計記帳憑證,確保了每月x日之前把所有記帳憑證輸入財務軟件,。全季度累計446份。
2,、編制用款申請單,，并及時送交領(lǐng)導簽字。
3,、開具增值稅發(fā)票,。等,。
大多人簡單的認為出納工作好像很簡單，不過是點點鈔票,、填填支票,、跑跑銀行等事務性工作。其實不然,，出納工作不僅出納業(yè)務量大,，種類繁多，而且責任重大,，來不到半點的疏忽,。這點我深有體會，一次承兌匯票的疏忽,，使公司損失了2萬多元,，我深深自責和內(nèi)疚。下面我對工作中存在的問題,，做個檢討,。
1、學習不夠,。當前,，公司發(fā)展神速，新情況新問題層出不窮,，新知識新制度不斷問世,。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性,。理論基礎(chǔ),、專業(yè)知識、文化水平,、工作方法等都有待提高,。
2、在工作較累的時候,，有過思想松弛,，這是自己政治素質(zhì)不高，也是人生觀,、價值觀不好的表現(xiàn),。
針對以上問題，今后的努力方向是：
1,、加強理論學習,，進一步提高自身素質(zhì)。認真學習法規(guī),、金融業(yè)務知識以及相關(guān)政策,，增強分析問題,、解決問題的能力。
2,、保持心態(tài)平和,，“取人之長、補己之短”,，不斷提高,、取得進步。
3,、仔細,、細心對待每件事,、每個人,，積極配合領(lǐng)導同事們把工作做得更好。以上是我對自己工作的總結(jié)匯總,，敬請各級領(lǐng)導給予批評指正,。在今后的工作當中，我將一如既往的努力工作,，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗;努力學習,，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務能力，以新形象,，新面貌,，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。
個人季度工作總結(jié)個人篇十四
第四季度以來,，我局在縣委,、縣政府和市審計局的正確領(lǐng)導下，在縣法制辦的'精心指導下,，不斷加大審計法規(guī)宣傳力度,，強化法律培訓，增強法制意識,，更新執(zhí)法理念,，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平,，依法行政工作取得了較好的成績,。
一、高度重視,，健全組織機構(gòu)
第四季度以來,，我局多次召開局務會、全體干部會,，對依法行政工作進行研究部署,，努力增強廣大干部的法制意識和依法行政理念,，不斷提高依法行政水平。為了認真貫徹落實《審計法》,、《行政許可法》等法律法規(guī),，促進審計工作的制度化、規(guī)范化,、法制化,，我局成立了以局長為組長，分管局長為副組長,，相關(guān)股室負責人為成員的依法行政工作領(lǐng)導小組,，為該項工作帶給有力的組織機構(gòu)保障。并成立了法規(guī)股,，確定了專門人員,，具體負責研究部署相關(guān)法律法規(guī)的宣傳貫徹工作，進行審計質(zhì)量監(jiān)督檢查,。
二,、加強學習，增強法制觀念
近年來,，我們根據(jù)縣委,、縣政府及上級審計部門的統(tǒng)一部署，以“五五”普法為契機,，結(jié)合我局實際,，把學習《行政許可法》、《審計法》及相關(guān)通用法律知識和從事審計工作所需的專門法律知識,，納入到年度法制宣傳教育實施方案中,，要求局機關(guān)工作人員認真學習，深刻領(lǐng)會,。按照“依法審計,、服務大局、圍繞中心,、突出重點,、求真務實”的工作方針，增強了審計法制意識,，把依法行政,、依法審計貫穿到維護國家財經(jīng)秩序、促進依法理財工作中,。第四季度局機關(guān)聘請有關(guān)法律專家進行法制培訓2次,，有20人次參加了省市縣組織的業(yè)務學習培訓。透過宣傳教育,，全局領(lǐng)導干部充分認識到了全面推進依法行政,、依法審計的緊迫性,，營造了人人依法審計、尊重法律,、崇尚法律,、遵守法律的良好氛圍。
三,、健全機制,，切實加強制度建設(shè)
為提高依法行政和執(zhí)法水平，加強審計監(jiān)督,，落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》,，防止行政執(zhí)法人員在工作中出現(xiàn)行為不規(guī)范，我局進一步完善了《審計項目公示制》,、《審計項目程序制》《審計項目限時審結(jié)制》,、《審計項目復核制》、《審計處理座談制》,、《審計質(zhì)量追究制》,、《審計落實回訪制》,、《審計結(jié)果公告制》等項業(yè)務工作制度和依法行政制度,，按照“誰主審、誰負責”的原則,，建立健全審計執(zhí)法職責制和審計風險職責追究制度和跟蹤反饋機制,，完善了局內(nèi)部管理制度及決策程序和議事規(guī)則，對審計工作嚴格按照審計程序,、審計工作紀律進行開展,，全面推進審計工作的科學性。同時,，嚴格執(zhí)行收支兩條線的規(guī)定,，對所有違規(guī)罰沒資金在財政專戶收繳。
四,、履行職責,，提升依法審計潛力
第四季度以來，我局認真貫徹落實縣委,、縣政府《關(guān)于進一步加強審計監(jiān)督工作的意見》精神,，嚴格按照法定程序履行審計職責，加強審計項目的復核工作和質(zhì)量檢查工作,，實施審計質(zhì)量職責與過錯追究制度,。加強崗位職責制和審計組長負責制，推進審計回訪制度,，確保了審計成果的有效落實,。按照客觀公正,、實事求是的原則，嚴格依法處理處罰,，認真聽取被審計單位的意見,，切實保障被審單位的合法權(quán)益。此外，我局還用心穩(wěn)妥地分步推進審計結(jié)果公告制度，自覺理解人大,、政協(xié),、司法、新聞媒體和人民群眾的監(jiān)督,，充分發(fā)揮社會輿論監(jiān)督作用，構(gòu)成監(jiān)督合力，用心落實審計決定,，促進審計發(fā)現(xiàn)問題的糾正和整改。第四季度我局對縣人大辦,、自來水公司等10個單位進行了審計回訪,，對農(nóng)村新型合作醫(yī)療資金審計結(jié)果和城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險基金結(jié)果進行了公告，收到較好的效果,。為加強對行政執(zhí)法行為的監(jiān)督,，確保依法行政工作順利開展，我局除了嚴格執(zhí)法程序外,，還進一步加強內(nèi)部監(jiān)督,，強化自我約束，同時設(shè)置了舉報電話,，自覺理解群眾的監(jiān)督,，并且對執(zhí)法人員制定了嚴格的違紀職責制度，有效地杜絕了有法不依,，執(zhí)法不嚴,，濫用行政權(quán)力的現(xiàn)象。
透過推進依法行政工作,，我局廣大干部的執(zhí)法理念進一步更新,，執(zhí)法水平不斷提高，各項工作取得顯著成效,。全年,，共完成審計項目187個，查出違紀違規(guī)資金3443萬元,，管理不規(guī)范資金576.6萬元,，應上繳財政資金112萬元，已上繳財政資金112萬元，入庫率100%,，清收各種欠稅104.6萬元,，歸還原渠道資金444.7萬元，糾正管理不規(guī)范資金576.6萬元,，核減工程造價347.2萬元,。各項指標均創(chuàng)我縣審計史新高。全局行政執(zhí)法工作和審計人員執(zhí)行廉政紀律狀況繼續(xù)持續(xù)了零舉報,、零投訴,、零案件，沒有發(fā)生群眾舉報,、投訴的行政不作為和亂作為狀況,，也沒有發(fā)生執(zhí)法職責追究案件和行政訴訟案件。
透過努力,，我局在依法行政工作中取得了必須的成績,，但還存在法律宣傳不廣泛、不深入,，個別干部法制意識不強,、執(zhí)法力度不大等問題，有待進一步加以解決和規(guī)范,。今后,，我局將繼續(xù)透過強化法制觀念，規(guī)范行政行為,，加強監(jiān)督管理,，使行政執(zhí)法人員的依法行政潛力和執(zhí)法水平不斷提高,，從而使審計工作更上一個新臺階,。
個人季度工作總結(jié)個人篇十五
20xx年元月份以來，xx市交通局深入貫徹落實科學發(fā)展觀,，緊緊圍繞全年工作目標,，突出重點，創(chuàng)新舉措,，扎實工作,，較好的`完成了預定工作任務，20xx年一季度交通局工作總結(jié)?，F(xiàn)將一季度工作簡要總結(jié)匯報如下：
x元至3月份,，我市共投入資金1600多萬元，采取有力措施,，推動交通建設(shè),。
一是量化目標促進度。臨鴨公路、鐵桃公路,、京珠高速羊樓司連接線,、鴨欄碼頭等項目，迅速制訂工作方案,，將建設(shè)目標進行分解,，量化到月到周。為了確保工作成效,，全面推行目標管理績效考核,，逐級簽訂責任狀，做到層層有壓力,，個個有指標,，人人有職責，形成了“各負其責,、齊抓共管”的工作格局,，有力的推動了交通建設(shè)。元至3月份,，臨鴨公路共建成水泥路面3公里,，路面建設(shè)基本完成；完成綠化3公里,、邊溝2公里,，培路肩10公里。鐵桃公路s201段建成水泥路面2,。5公里,，路面建設(shè)基本完工；s301段完成路基建設(shè)7,。5公里,、水穩(wěn)層2公里。京珠高速羊樓司連接線路基建設(shè)和收費站建設(shè)征地拆遷全線開工,。鴨欄碼頭建設(shè)各項前期準備工作全部就緒,，5月底將正式動工。
二是廣辟渠道籌資金,。為確保交通建設(shè)順利推進,，我們創(chuàng)新舉措，多渠道,、多方式籌集資金,。鴨欄碼頭巧打“項目牌”，開展項目招商,，經(jīng)多方努力,，與中國發(fā)展銀行初步達成了投資金額高達5000萬元的建設(shè)合作意向,。臨鴨公路、鐵桃公路,、京珠高速羊樓司連接線等項目認真做好工作匯報,，努力爭取上級支持。同時多方發(fā)動,，廣泛動員,，通過社會借、職工集,、施工單位帶等多種方式,，籌集交通建設(shè)資金，為加快交通建設(shè)提供了堅實的資金保障,。
一是安全管理成績突出,。我們以確保春運生產(chǎn)安全為重點，切實加強領(lǐng)導,，強化職責,，嚴格落實安全管理措施，大力開展安全生產(chǎn)隱患排查,，圓滿完成了春運等安全生產(chǎn)工作目標,。一季度共安全運送旅客73萬多人次，未發(fā)生一起交通安全事故,。
二是行業(yè)管理不斷創(chuàng)新,。運管部門以作風建設(shè)為抓手，不斷創(chuàng)新工作方式,，深入企業(yè),、站場、車隊和園區(qū),，實行上門送服務,、送，著力打造綠色通道,，為服務對象排憂解難,，得到了社會好評。
三是農(nóng)村公路建設(shè)管理得到加強,。為了確保農(nóng)村公路建設(shè)質(zhì)量，3月25日和26日,，局黨委書記,、局長李征雷帶領(lǐng)公路所、質(zhì)監(jiān)站等人員,，分赴全市20多個鄉(xiāng)鎮(zhèn),，對農(nóng)村公路建設(shè)質(zhì)量進行現(xiàn)場檢查。同時深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組進行座談，開展農(nóng)村公路管理養(yǎng)護調(diào)研,，為推進和完善農(nóng)村公路管理養(yǎng)護改革打下了堅實基礎(chǔ),。
在全局干部職工的共同努力下，交通改革,、社會綜治,、文明創(chuàng)建、作風建設(shè)等其它各項工作扎實開展,，齊頭并進,，都取得了新成績。在今后的工作中,，我們將進一步加大力度,，推動交通工作全面、協(xié)調(diào)和持續(xù)發(fā)展,。
個人季度工作總結(jié)個人篇十六
三月份就快結(jié)束,，回首這個季度的'工作，有碩果累累的喜悅,，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快,，不知不覺中,，充滿希望的第四季度即將臨近?？梢哉f,，第三季度是公司推進行業(yè)改革、拓展市場,、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵點?，F(xiàn)就本季度重要工作情況總結(jié)如下：
(一) 在第三季度里，我自覺加強學習,，虛心求教釋惑,，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法,，一方面,，干中學、學中干,，不斷掌握方法積累經(jīng)驗,。
(二) 注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高,，通過觀察,、摸索,、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務,。另一方面,，問書本、問同事,，不斷豐富知識掌握技巧,。在各級領(lǐng)導和同事的幫助指導下，不斷進步,，逐漸摸清了工作中的基本情況,，找到了切入點，把握住了工作重點和難點,。
(三) 愛崗敬業(yè),、扎實工作、不怕困難,、勇挑重擔,，熱情服務，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用,。
(一)主要精力做好干熄焦和礦熱爐方面余熱發(fā)電項目,，去內(nèi)蒙古慶華集團300萬噸干熄焦項目、西部煤化工100萬噸干熄焦項目,、博宇特鋼bprt項目,、天凈礦熱爐項目，都是由于鋼鐵行業(yè)過度擴張,，導致行業(yè)虧損嚴重,，企業(yè)也是在觀望投資環(huán)境，等待投資機會,，所以跟蹤的項目工作都沒有進展,。
(二)烏海周邊的水泥行業(yè)嚴重過剩，擁有良好的石灰石資源,，建成15條旋窯生產(chǎn)線,，后期水泥廠都在緩建中，致使水泥項目沒有可跟蹤的及無發(fā)電項目可做,。
(三)到山西太原見徐寶樓跟蹤能華項目,，這個項目無資源可利用，也是個過時的項目,。邯鄲匯雄節(jié)能公司的凌炯明,，手里有很多關(guān)系，但是我給邯鄲地區(qū)的很多鋼廠打電話,，我也沒聯(lián)系到有價值的項目信息,，我們能做的很少。
(四)這個季度還拜訪天福水泥陳超,，請沈軍等人吃飯,。第二次等待陳超接見時電話聯(lián)系喬世曉，陳知道后較為不快,，借口不見,，結(jié)果未能見到陳。從該公司其他人員口中未聽到有其他競爭對手近期來過,。電話聯(lián)系喬總說：他以為合同早和我們簽訂了,，由于水泥行業(yè)不景氣，傾向墊資方案,，讓我找陳總他來聯(lián)系,，我說：還是我直接找陳總吧，避免陳超警惕我們找喬總而不接見我們,，但是擔心的事情還是不可避免,。
(五)通過長林公司介紹，認識高義鋼鐵煤化公司的張總(老板的弟弟)及集團的董事長高總,，讓做好技術(shù)方案和投資性經(jīng)濟分析,，國慶后去約見老板，具體是哪種模式?jīng)]定下來,，要繼續(xù)加強工作,。
在這個季度的工作中，完成了一些工作,，取得了一些收獲,，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：
(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務,，才能更好適應工作崗位,。
(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系,，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài),。
(三)只有堅持銷售原則，落實好銷售工作,，認真做好本職工作,，才能及早簽單。
(四)只有樹立服務意識,，加強溝通協(xié)調(diào),，才能把分內(nèi)的工作做好。
(五)要加強與客戶的交流,，要做好與客戶溝通,，解決好客戶的要求,。
(一) 開展常規(guī)反省，不斷的提高自己的思想認識和知識水平,。
(二) 經(jīng)過這樣緊張有序的一個季度,，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，
做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,，行動有了方向,，工作有了目標，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,，緊而不散,，條理清楚，事事分明,，從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,，不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣,，我從無限繁忙中走進這一新季度,，又從無限輕松中走出這一季度 ，還有,，在工作的同時,，我還明白了為人處事的道理，也明白了,，一個良好的心態(tài),、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。
(三) 在這個季度的工作中接觸到了許多新事物,、產(chǎn)生了許多新問題,，也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗,，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善,。
(四) 在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發(fā),，堅持高標準,、嚴要求，力求做到業(yè)務素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高,。
(五) 回顧這一季度自己的工作情況,，捫心自問，在諸多方面還存在有不足,。
因此,，更要及時強化自己的工作思想，端正意識，提高銷售工作的方法技能與業(yè)務水平,。
