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校學(xué)生會(huì)招新策劃案篇一
1.首先在張貼欄中張貼納新活動(dòng)的海報(bào)。海報(bào)內(nèi)容要包括活動(dòng)的時(shí)間,,對(duì)象,,形式,,具體要求,以及關(guān)于學(xué)生會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的相關(guān)介紹,。
2.在張貼海報(bào)的同時(shí),,將本次納新活動(dòng)的通知送予各班團(tuán)支部進(jìn)行通知、宣傳,。
3.報(bào)名相關(guān)同學(xué)填寫報(bào)名表,,進(jìn)行前期競(jìng)選準(zhǔn)備。
4.對(duì)外宣傳的同時(shí),,將學(xué)生會(huì)辦公室設(shè)為咨詢處,。如對(duì)納新活動(dòng)有所疑問,或想對(duì)學(xué)生組織做具體了解,,可直接到學(xué)生會(huì)辦公室進(jìn)行咨詢,。咨詢處可由當(dāng)日在學(xué)生會(huì)值班的同學(xué)負(fù)責(zé)。且于之后進(jìn)行學(xué)生會(huì)納新啟動(dòng)的儀式,。
二,、報(bào)名階段
1.將學(xué)生會(huì)納新部門及納新人數(shù),各部門的納新具體要求予以公示,。
2.本次納新實(shí)行推薦制,。由班主任推薦3人,班委會(huì)推薦2人,,每班共計(jì)推薦5人,。
3.要求報(bào)名者仔細(xì)、認(rèn)真的按要求填寫報(bào)名表,。
4.報(bào)名者需將填寫完善的報(bào)名表于周一下午統(tǒng)一交到學(xué)生會(huì)辦公室,。學(xué)生會(huì)工作人員將其按部門分開整理好。
三,、競(jìng)選階段(由初試和復(fù)試兩個(gè)階段組成)
1.初試階段
將候選人按部門劃分,,進(jìn)行相關(guān)面試。面試包括演講和提問兩部分,。候選者先進(jìn)行2-3分鐘演講競(jìng)選,,演講內(nèi)容應(yīng)包括:個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷,、所獲榮譽(yù),、個(gè)人對(duì)申報(bào)崗位所存在的優(yōu)勢(shì)和今后的工作打算等。在演講結(jié)束后由部長(zhǎng)或分管副主席向候選者隨機(jī)提出問題,。
面試時(shí)間為:2010年11月24日
2.復(fù)試階段
復(fù)試階段統(tǒng)一由各部長(zhǎng)與分管主席進(jìn)行綜合考評(píng),。考試內(nèi)容及考試時(shí)間另行通知。
考評(píng)時(shí)間為:2010年11月25日——2010年11月26日
四,、注意事項(xiàng)及其他
1.提前進(jìn)行宣傳海報(bào),、通知以及報(bào)名表的制作
2.每一輪比賽前,注意候選人等候教室的提前分配與公示
3.注意競(jìng)選期間的紀(jì)律與秩序維護(hù)問題
4.物品申請(qǐng)的詳單需活動(dòng)實(shí)施前具體列出
5.注意報(bào)名階段中報(bào)名表的收集,、統(tǒng)計(jì)與整理,,以及每一輪測(cè)試結(jié)果的統(tǒng)計(jì)、整理,、公示,。
6.報(bào)名前公式各部門納新人數(shù)及具體要求
7.在整個(gè)納新活動(dòng)過程中,注意每一輪面試的評(píng)委組成及評(píng)定的公平性
8.活動(dòng)中的具體工作可分配給各個(gè)部門,,由各部門共同完成,。
9.在納新活動(dòng)過程中,有意向的同學(xué)認(rèn)真填寫報(bào)名表并按時(shí)上交,。如有報(bào)名表逾期上交,,一律視為自動(dòng)棄權(quán)。
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校學(xué)生會(huì)招新策劃案篇二
1.通知方式 (1)張貼名單 (2)短信通知
2.考核內(nèi)容 實(shí)用性與創(chuàng)新性相結(jié)合,,試題既要全面又要有針對(duì)性,。
3.考試安排 時(shí)間:面試結(jié)束后第一個(gè)周日晚;
地點(diǎn):c座自習(xí)室;
人員分配:每考場(chǎng)3-4名學(xué)生會(huì)人員負(fù)責(zé)監(jiān)考;
備注:學(xué)生會(huì)成員同時(shí)負(fù)責(zé)維護(hù)自習(xí)室秩序,禁止喧嘩,,注意考場(chǎng)衛(wèi)生,。
2.評(píng)卷工作:平均分配給各部室,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成評(píng)分工作,。(建議用時(shí)5天)
3.篩選工作:對(duì)于筆試未及格人員應(yīng)重新綜合其面試成績(jī)予以定奪,,面試成績(jī)極為優(yōu)異者可以破格錄用。
備注:對(duì)于因事未參加面試,、筆試者,,可在規(guī)定面試、筆試的第二天安排小型考核,,以盡可能的吸收優(yōu)異人才
4. 參考題目(內(nèi)容見后文補(bǔ)充)
校學(xué)生會(huì)招新策劃案篇三
新學(xué)期伊始,,為了更好地發(fā)揮河北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生會(huì)的職能,新一屆校學(xué)生會(huì)將秉著“公開,、公平、公正”的原則,,吸納新生人才,。校學(xué)生會(huì)是一方展示才能的舞臺(tái),是一片充實(shí)自己的天地,,是一個(gè)精英匯集的團(tuán)隊(duì),。在此學(xué)生會(huì) 辦公室、思教部、調(diào)研部,、宣傳部,、文藝部、學(xué)習(xí)部,、外聯(lián)部,、女生部、體育部,、生活部 真誠歡迎你的加入!
報(bào)名要求:
1,、自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、思想品德良好,,工作積極主動(dòng),,責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞;
3,、學(xué)習(xí)成績(jī)良好,,有一定的自我鍛煉、自我管理意識(shí)和組織能力;
4,、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,,能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。
報(bào)名時(shí)間:10月6日-10月10日 8:00—18:00
報(bào)名地點(diǎn):一餐前小廣場(chǎng)校學(xué)生會(huì)報(bào)名登記處,。
考核方式:面試和筆試通過后進(jìn)入試用期,。
親愛的同學(xué)們,當(dāng)你背井離鄉(xiāng),,踏入河北農(nóng)業(yè)大學(xué)校門的那一刻,,人生就翻開了新的一頁!在此,我們真誠的祝愿你能珍惜幸福而短暫的大學(xué)時(shí)光,,自強(qiáng)不息,,奮斗不止!我們相信,你一定可以在學(xué)生會(huì)找到夢(mèng)想騰飛的舞臺(tái)!
大學(xué)學(xué)生會(huì)招新策劃書(三)
校學(xué)生會(huì)招新策劃案篇四
1.通知方式 (1)海報(bào)通知 (2)短信通知
2.考核內(nèi)容 ①面試者簡(jiǎn)單自我介紹(不超過兩分鐘);
②面試者回答評(píng)委的問題;
③對(duì)應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門,,可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試 ,。
備注:面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn),自行安排,,形式不限,。
3.面試安排 時(shí)間:10月11日晚
17:30—18:00 面試官及相關(guān)工作人員到場(chǎng)
18:00—18:20 新生報(bào)名面試人員入場(chǎng)
18:30 面試開始
2:00 工作結(jié)束
地點(diǎn):大學(xué)生活動(dòng)中心二樓
工作人員組成:指引 6人
登記 3人
維序 若干人
備注:根據(jù)學(xué)生會(huì)成員上課時(shí)間合理安排工作任務(wù),確保面試工作順利進(jìn)行,。
4.注意事項(xiàng)
(1)以“公開,、公平、公正”為原則,,平等對(duì)待每一位面試者;
(2)全體學(xué)生會(huì)成員注意言行舉止,,著裝整齊,,恪守職責(zé);
(3) 評(píng)審人員應(yīng)①熟知面試流程、內(nèi)容,,對(duì)待面試者熱情和藹;
②及時(shí)針對(duì)每組面試者的表現(xiàn)交流意見,,以大三成員意見為主,綜
合考慮大二成員意見;
③根據(jù)總報(bào)名人數(shù)適當(dāng)控制入選名額;
④對(duì)某方面特別突出的面試者應(yīng)及時(shí)記錄并向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人反映,,做到人才合理分配;(如體育特別突出者應(yīng)及時(shí)向體育部部長(zhǎng)予以反映)
(4) 工作人員應(yīng)①按報(bào)名序列號(hào)分為5人為一組并引領(lǐng)入場(chǎng);
②及時(shí)就面試者的相關(guān)疑問進(jìn)行熱情詳細(xì)的解答;
③引領(lǐng)面試結(jié)束者退場(chǎng),。
備注:1.特長(zhǎng)人員另行考核,以書法,、繪畫,、計(jì)算機(jī)應(yīng)用特長(zhǎng)為主。
2.注意面試結(jié)束后會(huì)場(chǎng)整理