進(jìn)行總結(jié)能夠讓我們更好地認(rèn)識自己,，了解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,。注意總結(jié)的風(fēng)格和語言要簡潔明了，突出重點(diǎn)和亮點(diǎn),。小編精選了一些總結(jié)的實(shí)用工具和方法,，希望可以幫助大家更好地寫作總結(jié),。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇一

雖然工作很忙，但有一件重要的事情是不能忘記的,，那就是盤點(diǎn)今年的收獲,，規(guī)劃下一年的工作,。下面小編為大家?guī)?022員工年終工作總結(jié)匯報(bào)，希望大家喜歡,，更多2022員工年終工作總結(jié)匯報(bào)點(diǎn)擊“個人總結(jié)”查看!

20__年轉(zhuǎn)眼過去了,，迎來了對自己具有挑戰(zhàn)的20__年?；仡檁_年感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和支持,，_月份把我從_一線任車間副主任提拔到轉(zhuǎn)到_任車間主任，這一年里跟著領(lǐng)導(dǎo)學(xué)到很多,，得到的也很多,。角色的轉(zhuǎn)變后從開始跟著車間主任干到后來自己獨(dú)當(dāng)一面,，這使我的壓力相當(dāng)大,，深知自己肩負(fù)的責(zé)任比以前更重。由于自己對工作性質(zhì)的轉(zhuǎn)變對工作不太熟悉所以工作起來存在很多困難,，但這個時(shí)候是各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助,、關(guān)懷、激勵使我在面對困難的時(shí)候勇于克服,，使自己一點(diǎn)一點(diǎn)的提高發(fā)揮出自己的能力,。

被調(diào)任后我始終在思考要做什么?該怎樣做才能快速成長，怎樣才能把自己的價(jià)值發(fā)揮?每天只是在沿著別人早已開展的路按部就班的進(jìn)行工作,，毫無新意,。要是想要新的提高，新的突破就必須豐富自己的專業(yè)知識,，尋求新的管理方法,。只有帶著這樣的問題一步一步的工作，一步步的總結(jié)才能使自己在工作中不斷地提高,。作為新任車間主任壓相當(dāng)?shù)拇?，與其他車間相比自己從工作經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn)都存在著明顯差異和不足。在這里從以下幾點(diǎn)開展工作提高自己：

一,、欲求到位“心”先至,。

任何工作要做到位，關(guān)鍵都在于“心”要到位,。一個人有了責(zé)任心,，才會有積極主動的態(tài)度、深入扎實(shí)的作風(fēng),、認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神,。要想在工作中取得新的突破，找準(zhǔn)關(guān)鍵點(diǎn)很重要,。我認(rèn)為我的關(guān)鍵點(diǎn)就是要豐富自己的知識,，特別是象我這樣半路出家的人，對生產(chǎn)管理知識了解的不是很透徹，遇到問題缺乏解決辦法,。_月份被提拔到_州公司任車間主任一職,，這對我來講是一個提高、豐富自己的好機(jī)會,。在這幾個月的時(shí)間里,，我依據(jù)自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，再生產(chǎn)現(xiàn)成多學(xué)多問,，盡可能多的學(xué)習(xí)自己以前沒接觸到的生產(chǎn)資料,。這個學(xué)習(xí)的機(jī)會激起了我的學(xué)習(xí)熱情，也為今后的工作打下了基礎(chǔ),。

二,、腳踏實(shí)地，不好高騖遠(yuǎn),。

任何一件大事,，無不是由若干小的細(xì)節(jié)構(gòu)成的。能夠在小處努力,，把每一個細(xì)節(jié)做好的人,，一定能成就大事業(yè)。同樣每一個漫不經(jīng)心的小疏忽也會釀成大事故,。立足實(shí)際做好當(dāng)前,，結(jié)合現(xiàn)在的生產(chǎn)設(shè)備從提高工作效率方面入手。隨著公司設(shè)備的老化和各方面的限制為產(chǎn)品的進(jìn)一步改進(jìn)提高加大了難度,。所以今后的工作要從設(shè)備的小改小革和操作精益求精的工作入手,，做好巡檢及提高制造部員工操作能力，這樣才能更好的完成生產(chǎn)任務(wù),。做每一項(xiàng)工作,、每一次改進(jìn)都需要我們從小處著手，精益求精,。__才能使生產(chǎn)任務(wù),、產(chǎn)品性能的進(jìn)一步提升。

三,、樹立全局觀念,，做好本職工作。

一個成熟的企業(yè)就好比一臺正在運(yùn)行的設(shè)備,，各個部件的配合協(xié)作才能為設(shè)備的運(yùn)行提供保證,。公司各個部門的銜接是否流暢也就決定著公司的效率?；仡欉^去的一年我還有很多的不足之處需要加強(qiáng),，新的一年更是向我提出了更高的要求,。在保質(zhì)保量完成工作前提下，還有很多新的工作需要開展,，特別是要將產(chǎn)品質(zhì)量提高到一個新的層次,，是我以前的工作不夠重視的領(lǐng)域，我將在這方面多下功夫,，努力配合技術(shù)部門嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),。要想將產(chǎn)品質(zhì)量提高到一個新的層次，除了完善設(shè)備還要有一流的操作人員,。在新的一年里,，一定會根據(jù)現(xiàn)有的生產(chǎn)，適時(shí)組織員工結(jié)合理論多學(xué)習(xí)生產(chǎn)線操作規(guī)程,，提高工作效率,，穩(wěn)定生產(chǎn)才能發(fā)給提高產(chǎn)品質(zhì)量做好鋪墊。

四,、善于溝通交流,，加強(qiáng)協(xié)助協(xié)調(diào),。

溝通交流一直是我的弱項(xiàng),，在工作之外還可以，工作之中的溝通尤不擅長,。如今的崗位,，溝通是非常重要的，尤其是對員工思想必須通過深入的了解才能掌握,，掌握了員工的思想才能知道以后在管理方面的重點(diǎn)是什么,，還有什么工作要做。這方面我需要加強(qiáng)的很多,。

在過去的工作中得到了一些體會,，在工作中心態(tài)很重要，通過不斷的學(xué)習(xí)新知識保持工作的激情,，力爭讓自己在每天的工作中有新的發(fā)現(xiàn)和提高,。回顧一年來的工作,，我在思想上,、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步,，但我也認(rèn)識到自己的不足之處,，對遇到的新情況新問題研究不夠、創(chuàng)新意識還亟待加強(qiáng),。針對存在問題,，在今后的工作中,，我將立足本職工作，從自身查找原因,，切實(shí)采取有效措施加以整改,。

20__年，在上級公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,，在甘肅美源汽車銷售服務(wù)有限公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)下,，面對激烈的市場競爭及嚴(yán)峻的形勢，行政部緊緊圍繞管理,、服務(wù),、培訓(xùn)人事等工作重點(diǎn)，注重發(fā)揮行政部承上啟下,、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用，為公司圓滿完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出了積極貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：

一,、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，創(chuàng)造良好工作環(huán)境,。

為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內(nèi)容之一,。一年來,，行政部結(jié)合工作實(shí)際,，認(rèn)真履行工作職責(zé)，加強(qiáng)與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,，使行政部基礎(chǔ)管理工作基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化，相關(guān)工作達(dá)到了優(yōu)質(zhì),、高效,，為公司各項(xiàng)工作的開展創(chuàng)造了良好條件,。如：做到了公司各項(xiàng)規(guī)章制度的健全,、完善，員工人事檔案,、培訓(xùn)檔案,、合同檔案等工作的清晰明確,，嚴(yán)格規(guī)范;做到了收、發(fā)文件的準(zhǔn)確及時(shí),，并對領(lǐng)導(dǎo)批示的公文做到了及時(shí)處理;做到了辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù),、保養(yǎng)等工作的正常有序進(jìn)行;成功組織了各項(xiàng)會議的召開及員工活動，做到了活動之前有準(zhǔn)備,，活動過程有指導(dǎo),，活動之后有成果;并配合財(cái)務(wù)部搞好節(jié)源開流及各部門行政資金的管控;配合財(cái)務(wù)部做到了固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)工作;并為公司添置購買了部分必要的辦公設(shè)施，創(chuàng)造了更好的辦公環(huán)境;行政部在接人待物,、人事管理,、優(yōu)化辦公環(huán)境,、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責(zé)，為公司樹立了良好形象,，起到了窗口作用,。

二、加強(qiáng)服務(wù),，樹立良好風(fēng)氣。

行政部工作的核心就是搞好“三個服務(wù)”,，即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為員工服務(wù),、為客戶服務(wù),。一年來，我們圍繞中心工作,，在服務(wù)工作方面做到了以下幾點(diǎn)：

1,、變被動為主動。對公司工作的重點(diǎn),、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,，力求考慮在前,、服務(wù)在前。特別是行政部分管的采購,、車輛,、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)等日常工作,，工作有計(jì)劃,，落實(shí)有措施，完成有記錄,，做到了積極主動,。日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事物基本做到了及時(shí)處理及時(shí)反饋，當(dāng)日事當(dāng)日清,。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅(jiān)持做到了積極熱情不越位,。

2、在創(chuàng)新與工作作風(fēng)上有所突破,。在工作思路,、工作方法等方面不斷改進(jìn)和創(chuàng)新，適應(yīng)公司發(fā)展的需要,，做到工作有新舉措,，推動行政部工作不斷上水平、上臺階,。切實(shí)轉(zhuǎn)變行政部服務(wù)作風(fēng),，提高辦事效率，增強(qiáng)服務(wù)意識和奉獻(xiàn)精神,。

三,、認(rèn)真履行職責(zé)。

1,、狠抓員工禮儀行為規(guī)范,、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴(yán)格按照公司要求的“5s”管理辦法,，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度，不定期對員工行為禮儀,、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進(jìn)行抽查,，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。

2,、培訓(xùn)工作：為了能切實(shí)提高員工素質(zhì),，以更好地適應(yīng)市場競爭，我部積極配合公司各部門把優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)和提高員工素質(zhì)與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合,。并配合各部門把培訓(xùn)工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計(jì)劃之中,，大力加強(qiáng)對員工理論和專業(yè)技能等方面的培訓(xùn),。

3、人力資源管理工作：根據(jù)公司的實(shí)際情況和各部門的人員需求,，確保人員編制完全控制在標(biāo)準(zhǔn)編制內(nèi),，本著網(wǎng)上搜、報(bào)紙上登,、招聘會上招,、內(nèi)部推薦等方法，協(xié)助部門完成人員招聘工作,。對于新員工,，與其面談，發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)溝通,，深入了解,、幫助解決思想上、工作上的難題,，通過制度培訓(xùn),、考核，肯定優(yōu)點(diǎn),，更不保留的指出欠缺,，使員工在企業(yè)中順利的渡過實(shí)習(xí)期。完成公司人事檔案信息的建立完善,、公司員工勞動報(bào)酬的監(jiān)督發(fā)放,、公司人員進(jìn)出的人事管理等工作;并按時(shí)完成員工月考勤報(bào)表工作。

最后,，在這辭舊迎新來臨之即,，我僅代表公司行政部全體員工，恭祝甘肅美源汽車銷售服務(wù)有限公司事業(yè)蒸蒸日上,，在新的一年里大展宏圖,，財(cái)源廣進(jìn)。預(yù)祝公司各位領(lǐng)導(dǎo)及全體員工,，身體健康,，萬事如意。

轉(zhuǎn)眼間20__年已過去了,，回顧這年,，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事的支持與幫助下，我順利的完成了20__年度的工作,。作為公司的行政專員,，一年來，在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下，我勤奮踏實(shí)地完成了本年度的本職工作,，也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),，自身在各方面都有所提升，現(xiàn)將今年的學(xué)習(xí),、工作情況總結(jié)如下：

一,、踏實(shí)的工作態(tài)度：

20__年來，我堅(jiān)持工作踏實(shí),，任勞任怨,，自覺維護(hù)公司企業(yè)形象，妥善地做好本職工作,，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏,。

行政專員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作，且比較繁雜,。每天我都認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,，以保障各部門工作的正常開展。日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,，需要細(xì)心,、謹(jǐn)慎，且不能疏忽大意,，更不能馬虎潦草,。為了按時(shí)完成各項(xiàng)工作，堅(jiān)持每日建立備忘錄,。我將當(dāng)天的工作列入到備忘錄里,，一項(xiàng)一項(xiàng)的去完成，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象,。

二,、盡心盡責(zé)，做好行政人事工作：

認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持優(yōu)良的工作秩序和工作環(huán)境,，使各項(xiàng)檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化,。同時(shí)做好后勤服務(wù)工作,，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,，主動,、主動的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。

1,、物資管理工作：做好公司日常必備的物資采購，根據(jù)部門領(lǐng)用情況，進(jìn)行領(lǐng)用登記,。

2,、文件管理工作：20__年共書寫會議紀(jì)要20篇、新聞通訊投稿8篇,，各項(xiàng)申請報(bào)告及總結(jié)20余份,，同時(shí)完成各部門交待打印、掃描,、復(fù)印的文件等,，對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時(shí)上傳下達(dá),。

3,、人事管理工作：每月月初統(tǒng)計(jì)公司員工考勤、加班值班表,、按時(shí)完成員工社保繳費(fèi)基數(shù)的變更,，及每月五險(xiǎn)一金繳納及核定工作。

4,、日常行政工作：車輛的使用,、辦公用品和印章的管理，做到細(xì)致和仔細(xì),。

5,、公司資料辦理工作：辦理了公司營業(yè)執(zhí)照年檢和組織機(jī)構(gòu)代碼證年檢。

6,、協(xié)助工作：協(xié)助部門經(jīng)理做好公司活動的組織和安排工作,，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動。

三,、學(xué)習(xí)到的知識：

作為房地產(chǎn)公司的一名員工,，我深深地感覺到了學(xué)習(xí)的緊迫性。所謂學(xué)海無涯,，而現(xiàn)有的知識水平是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,，隨著企業(yè)不斷深入的發(fā)展，只有不斷學(xué)習(xí),、不斷積累,，才能滿足企業(yè)發(fā)展的需求。為此,，我利用業(yè)余時(shí)間報(bào)名了國家人力資源師二級培訓(xùn),，通過學(xué)習(xí)，加強(qiáng)了本崗位專業(yè)知識,，同時(shí)提高了自身專業(yè)素質(zhì),。

四,、20__年工作計(jì)劃。

面臨著項(xiàng)目已接近尾聲,，在下半年工作中,，我將主動協(xié)助部門經(jīng)理組織各項(xiàng)驗(yàn)收手續(xù)辦理的準(zhǔn)備工作，按時(shí)完成資質(zhì)證書的年檢工作,，確保各部門工作正常開展,，認(rèn)真做好員工考勤及社保繳納核定工作。以端正的心態(tài),，踏踏實(shí)實(shí),、任勞任怨的完成上級交派的各項(xiàng)工作任務(wù)。為企業(yè)明天的壯大發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,。

20__年就快結(jié)束,，回首20__年的工作，有碩果累累的喜悅,，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,，也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵，時(shí)光過得飛快,，不知不覺中,，充滿期望的20__年就伴隨著新年伊始即將臨近。能夠說,，20__年是公司推進(jìn)行業(yè)改革,、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年?，F(xiàn)就本年度重要工作狀況總結(jié)如下：

一,、虛心學(xué)習(xí)，努力工作,，圓滿完成任務(wù)!

(一)在20__年里,，我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑,，不斷理清工作思路,，總結(jié)工作方法，一方面,，干中學(xué),、學(xué)中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn),。我注重以工作任務(wù)為牽引,，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，透過觀察,、摸索,、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,，較快地完成任務(wù)。另一方面,，問書本,、問同事,，不斷豐富知識掌握技巧,。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙指導(dǎo)下，不斷進(jìn)步,，逐漸摸清了工作中的基本狀況,，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn),。

(二)在20__年工程維修主要有：衛(wèi)生間后墻貼瓷磚,，天花修補(bǔ)，二棟宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽臺護(hù)欄的維修,，還有各類大小維修已達(dá)幾千件之多!

二,、心系本職工作，認(rèn)真履行職責(zé),，突出工作重點(diǎn),，落實(shí)管理目標(biāo)職責(zé)制。

(一)20__年上半年,，公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度20__年下半年,，行政部組織召開了20__年的工作安排布置會議年底實(shí)行工作目標(biāo)完成狀況考評，將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效,。在工作目標(biāo)落實(shí)過程中宿舍管理完善工作制度,，有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。

(二)對清潔工每周不定期檢查評分,，對好的獎勵,，差的處罰。

(三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理,，對固定資產(chǎn)的監(jiān)督,、管理、維修和使用維護(hù),。

(四)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),，切實(shí)落實(shí)消防工作職責(zé)制，為全面貫徹落實(shí)"預(yù)防為主,、防消結(jié)合"的方針,，公司消防安全工作在上級領(lǐng)導(dǎo)下，建立了消防安全檢查制度,，從而推動消防安全各項(xiàng)工作有效的開展,。

檢驗(yàn)科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確決策下,，在科室全體同志的大力支持配合下，檢驗(yàn)科全體人員努力學(xué)習(xí),、積極工作,，轉(zhuǎn)變管理理念，認(rèn)真落實(shí)院,、科兩級負(fù)責(zé)制,，科主任帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新,、勇于進(jìn)取的精神,，密切配合醫(yī)院改革的步伐，在工作中取得了一定的成績,，也存在一定問題?，F(xiàn)小結(jié)如下：

一、用健康向上的價(jià)值觀武裝頭腦,，遵紀(jì)守法,，清政廉潔。模范遵守院規(guī)院紀(jì),，服從領(lǐng)導(dǎo),，透明管理。堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,，緊跟時(shí)代步伐,，把握時(shí)代脈搏，牢固樹立服務(wù)意識,，大局意識,，團(tuán)隊(duì)意識，積極投身醫(yī)院和科室的改革,，勇于實(shí)踐,，敢于勝利。發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,，牢固樹立“院興我榮,、院衰我恥”的思想，不計(jì)個人得失,，在科室人員較少,，任務(wù)較多的情況下，不怕苦,，不怕累,，調(diào)動科室全體同志精誠協(xié)作，高質(zhì)量的完成任務(wù),。以飽滿的熱情積極參加醫(yī)院各項(xiàng)政治活動,，大力提倡和支持醫(yī)院文化建設(shè),，科室凝聚力得到了比較明顯的改善。

二,、以學(xué)習(xí)促管理,，以管理促效益，以效益促發(fā)展,。正確處理科室與醫(yī)院,、科室同事之間的關(guān)系。引導(dǎo)科室全體同志正確樹立個人的世界觀,、價(jià)值觀,、人生觀。面對新形勢,、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn),，能夠清醒地認(rèn)識到強(qiáng)練內(nèi)功才是生存之道,，因此在工作之余科室主任帶領(lǐng)全體工作人員努力學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識，解決業(yè)務(wù)上的疑難問題,。20__年科室共在各級期刊雜志上發(fā)表論文5篇,，其中核心期刊3篇，濃郁了學(xué)習(xí)氛圍,。20__年,，科室除了繼續(xù)加強(qiáng)建設(shè)外，更積極吸取前沿知識,，陸續(xù)參加了臨床安全用血管理學(xué)習(xí)班,、臨床輸血技術(shù)規(guī)范新版本內(nèi)容學(xué)習(xí)班、檢驗(yàn)學(xué)術(shù)會議等,，進(jìn)一步完善了科室的制度建設(shè),，科主任繼續(xù)受聘為_檢驗(yàn)學(xué)術(shù)委員會委員，科室順利通過了臨床安全用血檢查和艾滋病初篩實(shí)驗(yàn)室檢查,。同時(shí)在保證科室工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的前提下,，積極支持科室人員在職攻讀高層次學(xué)歷學(xué)位，深挖內(nèi)部潛力,，提高個人專業(yè)素質(zhì)和水平,，科室堅(jiān)持月考制度，每月一次的基礎(chǔ)知識和實(shí)踐知識的考試提升了科室的軟實(shí)力,。進(jìn)一步加強(qiáng)已有制度的監(jiān)督落實(shí),，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度和上下班制度，做好科室交接班和重點(diǎn)組室的交接班,，做到交接班人員必須在場,，必須口頭和書面交接班,，必須做好交接班登記。加強(qiáng)了值班在崗在位制度的檢查力度,，強(qiáng)調(diào)了值班人員的精神狀態(tài)和儀容儀貌,，科室堅(jiān)持制度化管理，每個組,、每個室都按照標(biāo)準(zhǔn)流程開展工作,，這一系列制度的加強(qiáng)，較好地改善了全科人員的精神面貌和工作態(tài)度,，科室責(zé)任推諉事件明顯減少,。截止到10月底，科室共完成住院12萬余,、門診7000余,、體檢3萬余人次的檢驗(yàn)檢查，發(fā)出各類報(bào)告單共5萬余張,，發(fā)出臨床用血100300ml,，較好的保障了臨床診療。

三,、為基層老百姓服務(wù)不動搖,。20__年，科室全體同志一如既往的做好基層社區(qū)的醫(yī)療工作,，在接觸中努力了解廣大老百姓的基本要求,，盡科室力量為基層群眾服務(wù)，積極為社區(qū)群眾進(jìn)行義診,、健康體檢,、對口支持，全年共為社區(qū)提供各種檢查3000多人次,，得到了廣大群眾的贊揚(yáng),。

四、安全管理不放松,?？剖覐乃枷肷先胧郑寻踩ぷ髯鳛橐豁?xiàng)經(jīng)常性工作來抓,，同時(shí)完善各項(xiàng)安全制度,，用流程規(guī)范、用制度引導(dǎo)科室人員做好安全工作,。各重點(diǎn)組室均有專門負(fù)責(zé)人,，個別組室有良好的質(zhì)量管理控制系統(tǒng)。從年初至今，未發(fā)生一起臨床用血事故,，未發(fā)生一起因檢驗(yàn)報(bào)告引起的醫(yī)療糾紛,。同時(shí)積極參加醫(yī)院的各項(xiàng)安全教育，科室用水用電,、防火防盜等基礎(chǔ)安全得到進(jìn)一步加強(qiáng),。

五、科室硬件的更新和sop的重建,。從今年下半年開始,，科室絕大部分儀器設(shè)備開始全面更新,，為保證檢驗(yàn)報(bào)告的及時(shí)性和準(zhǔn)確性,，科室全體人員經(jīng)常放棄周末的休息時(shí)間,，自覺的到科室研究儀器設(shè)備的操作流程和故障處理,，至本月月底，科室所有的儀器設(shè)備已經(jīng)形成了生產(chǎn)力,。同時(shí),，科室已著手建設(shè)和制定新的sop文件,，為下一步規(guī)范化管理鋪路,。

六,、存在問題。盡管在20__年取得了一定的成績,，但在科室勞動紀(jì)律、人才建設(shè),、人員思想動態(tài),、制度建設(shè)、人情檢查,、體檢中心管理等方面仍然存在一些不盡如人意之處,，在20__年的工作中將努力改進(jìn),，爭取取得更好的成績,。

在20__年既將結(jié)束之既，我們對本年度工作進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)。從失敗中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。查漏補(bǔ)缺,，爭取在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和我們的努力下,，使我們的工作將在新的一年更上一層樓,。

一、本年度在執(zhí)行以往工作制度的同時(shí),，又增加了細(xì)菌,，免疫等生物實(shí)驗(yàn)室安全制度。并積極開展了院感監(jiān)測工作,，每月對醫(yī)院各科室進(jìn)行空氣,，物表，醫(yī)護(hù)人員手,，消毒液及無菌物品等標(biāo)本進(jìn)行監(jiān)測,，嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作，確保每一份監(jiān)測標(biāo)本的培養(yǎng)結(jié)果真實(shí)有效,。

二,、在質(zhì)量管理方面，在認(rèn)真做好每天的室內(nèi)質(zhì)控同時(shí),，積極參加省內(nèi)室間質(zhì)控,。從而保證了每天檢驗(yàn)工作的.準(zhǔn)確性。

三,、本年度下半年,，我們將各室的布局進(jìn)行了調(diào)整,。使工作布局基本合理,。增加了洗眼器，腳踏式垃圾桶,，內(nèi)置高壓鍋,，運(yùn)行標(biāo)志等,。達(dá)到生物安全實(shí)驗(yàn)室的標(biāo)準(zhǔn),。

四、本年度未發(fā)生因檢驗(yàn)結(jié)果而引發(fā)的,。

五,、嚴(yán)格執(zhí)行了危急值報(bào)告制度，為臨床提供了及時(shí)的參考依據(jù),。

六,、在科室管理細(xì)節(jié)上，尤其在下半年,，借助醫(yī)院創(chuàng)建二級乙等醫(yī)院之際,，補(bǔ)充和完善了很多管理制度和登記。

七,、在醫(yī)德規(guī)范方面本年度科室的整體素質(zhì)有了很大提高,，未發(fā)生延誤病人，慢待病人和病人吵架事件,。

八,、在勞動紀(jì)律方面，科室比較松散,?？剖覙I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)氣氛不濃，培訓(xùn)不足,，業(yè)務(wù)開展局限,，與臨床溝通不足，這些是我科存在的很大問題,，也是我們今后改進(jìn)的方向,。

通過以上總結(jié)，我們感覺今年的工作比往年有了進(jìn)步與提高,，各項(xiàng)工作更加完善了,，但同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了管理上存在的不足之處，我們將在20__年繼續(xù)保持成績,、改進(jìn)不足，使我們的工作更上一層樓,。

20__年積極參加醫(yī)院的各項(xiàng)政治活動和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高自身思想認(rèn)識和服務(wù)技能，提高檢驗(yàn)隊(duì)伍素質(zhì),，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，想病人之所想,，急病人之所急，圍繞醫(yī)院發(fā)展大局,，積極開展各項(xiàng)工作,，認(rèn)真完成了醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將20__年的檢驗(yàn)科工作情景總結(jié)如下：

一,、工作完成情景,。

1、截止_月底,，全科業(yè)務(wù)收入到達(dá)___余萬元,，較去年同期增長__%，隨著標(biāo)本量不斷攀升,，科室成員提前到崗,，認(rèn)真檢測，保證每一天結(jié)果按時(shí)發(fā)出,。

2,、作好各實(shí)驗(yàn)儀器的維護(hù)和保養(yǎng)工作，對出現(xiàn)各類故障,，認(rèn)真研究積極應(yīng)對及時(shí)自行解決,，既保證了我科各類儀器的正常運(yùn)行，又為醫(yī)院節(jié)省了維修成本,。

3,、對病人服務(wù)態(tài)度明顯改善，我科門診每一天平均接待病人___余人次,，工作較為繁瑣,，大家都嚴(yán)格執(zhí)行查對制度，包括病人的信息,、門診發(fā)票號,、抽血注意事項(xiàng)等，耐心解釋病人的各類報(bào)告單,，嚴(yán)把分析前質(zhì)量控制關(guān),。

4、時(shí)積極參加省臨床檢驗(yàn)中心室間質(zhì)量評價(jià)活動,，在免疫,、生化、血液,、尿液等六個項(xiàng)目評價(jià)中均取得了良好成績,，充分顯示了我科實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目檢測結(jié)果的準(zhǔn)確性和在各實(shí)驗(yàn)室間的可比性。

5,、加強(qiáng)與臨床溝通,。年初與人民醫(yī)院臨床檢驗(yàn)中心達(dá)成協(xié)議,，我科室生化項(xiàng)目交與該檢驗(yàn)中心進(jìn)行檢測，此協(xié)議不僅僅解決了病人的看病難,，同時(shí)極大的提高了檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性,。自該工作開展以來，中心的生化檢驗(yàn)項(xiàng)目增加了不少,，我們科室工作量也增加不少,。對于新增項(xiàng)目標(biāo)本的采集、注意事項(xiàng),、報(bào)告時(shí)間等積極向臨床宣傳,，同時(shí)科內(nèi)積極加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持每月集中學(xué)習(xí)1次,。

6,、科室服務(wù)水平不斷提高。一切工作以檢驗(yàn)質(zhì)量為核心,，避免差錯事故的發(fā)生,，堅(jiān)持要求我科各醫(yī)務(wù)人員具有高度的服務(wù)意識，全力搞好以病人為中心的服務(wù)工作,。針對群眾提出的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,，結(jié)合科室實(shí)際情景認(rèn)真加以研究和解決，贏得了病人的信賴,，年內(nèi)無醫(yī)療事故發(fā)生,。

二、存在的問題,。

1,、科室人員結(jié)構(gòu)不盡合理，科學(xué)分工難以實(shí)現(xiàn),。

2,、個別專業(yè)的設(shè)備落后，嚴(yán)重影響實(shí)驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性和及時(shí)性,。

3,、新建立lis系統(tǒng)，個別功能還不夠熟悉,，信息管理員不在時(shí)很難自行解決,。

4、科室的管理制度過于陳舊,，跟不上時(shí)代發(fā)展,。

5、成員進(jìn)修機(jī)會較少,，業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高,。

20__年我們將努力改善，取長補(bǔ)短,，始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動力,，始終將“提高檢驗(yàn)服務(wù)質(zhì)量”作為我們的生命線，以更加旺盛的精力和飽滿的熱情去完成明年的各項(xiàng)任務(wù),。

神華準(zhǔn)能公司通過分解落實(shí)指標(biāo),，制定相應(yīng)的管控措施，加大節(jié)能減排投入力度,，從科技創(chuàng)新,、引進(jìn)新技術(shù)、新工藝,、技改技革,、生產(chǎn)組織、日常管理等方面推進(jìn)節(jié)能減排工作,，節(jié)能減排工作取得了較好的業(yè)績,。圓滿地完成了地方政府和集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)節(jié)能環(huán)保指標(biāo);節(jié)能量完成3.91萬噸，完成任務(wù)指標(biāo)7.38萬噸的53%,，二氧化硫,、cod減排量完成了神華集團(tuán)的考核任務(wù)。

一,、加強(qiáng)制度建設(shè),，加大考核獎罰力度，節(jié)能減排基礎(chǔ)工作邁上新臺階,。

節(jié)能減排工作開展以來,，準(zhǔn)能公司認(rèn)真貫徹落實(shí)地方政府和神華集團(tuán)有關(guān)節(jié)能減排精神，健全了節(jié)能減排組織體系,、能源統(tǒng)計(jì)體系,，完善了工作機(jī)制，加強(qiáng)了基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作,，建立健全了規(guī)章制度,，使節(jié)能減排工作走上了制度化、規(guī)范化,、系統(tǒng)化的健康發(fā)展軌道,。目前，基本形成了“公司統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，工作規(guī)范合理,，考核有據(jù)可依，有關(guān)部門各負(fù)其責(zé),，全體職工積極參與”的節(jié)能減排工作機(jī)制,。

1,、加強(qiáng)節(jié)能減排管理體系及制度建設(shè)。

公司成立了以總經(jīng)理為組長,，分管領(lǐng)導(dǎo)和其他相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為副組長,，機(jī)關(guān)相關(guān)部門、各二級單位分管領(lǐng)導(dǎo)為成員的節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確了職責(zé)權(quán)限,，并根據(jù)公司人事變動及時(shí)調(diào)整了節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組成員。設(shè)立了節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,，負(fù)責(zé)公司日常節(jié)能減排工作,。各主要能耗單位成立了節(jié)能減排工作小組，設(shè)專職或兼職人員負(fù)責(zé),，并且明確了責(zé)任人(單位班子成員)及工作職責(zé),。公司制定并完善了《神華準(zhǔn)能公司節(jié)能減排管理辦法》、《神華準(zhǔn)能公司“五型企業(yè)”建設(shè)暨績效考核及工資分配辦法》,、《神華準(zhǔn)能公司全面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理實(shí)施辦法》,、《神華準(zhǔn)能公司重點(diǎn)用能單位節(jié)能減排管理辦法》、《神華準(zhǔn)能公司節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)》,、《神華準(zhǔn)能公司二級單位節(jié)能減排工作職責(zé)》,、《神華準(zhǔn)能公司節(jié)能減排考核細(xì)則》、《神華準(zhǔn)能公司節(jié)能減排考核評分標(biāo)準(zhǔn)》,。各二級單位依據(jù)公司節(jié)能減排管理制度結(jié)合本單位生產(chǎn)經(jīng)營情況,，制定了本單位節(jié)能減排管理制度和實(shí)施細(xì)則。

2,、建立統(tǒng)計(jì)檢測體系及加強(qiáng)節(jié)能減排管理信息化建設(shè),。

公司各二級單位車間設(shè)立統(tǒng)計(jì)人員，每月定時(shí)將本車間耗能情況報(bào)送二級單位節(jié)能減排管理部門,，二級單位管理部門通過匯總,、審核后報(bào)送公司節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。為加強(qiáng)節(jié)能減排基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作,，生產(chǎn)技術(shù)部,、信息處組織人員編制了“節(jié)能減排管理信息系統(tǒng)”，各用能單位通過公司局域網(wǎng)將每月的數(shù)據(jù)及時(shí)上傳到節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,。

3,、加強(qiáng)考核獎懲體系建設(shè)。

在節(jié)能減排管理,、考核方面,，為了完成政府及神華集團(tuán)給我公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)，同時(shí)為了將節(jié)能減排基礎(chǔ)工作扎實(shí)、有效地開展下去,，公司將節(jié)能減排工作細(xì)化為定量指標(biāo)和定性指標(biāo)分別納入“五型企業(yè)”和“全面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”考核體系中,，節(jié)能減排工作取得了顯著成效。

首先,，為了全面完成地方政府及神華集團(tuán)公司下達(dá)給我公司的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),，公司將節(jié)能減排工作納入以量化指標(biāo)為內(nèi)容的“五型企業(yè)”生產(chǎn)經(jīng)營績效考核體系中，以定量的方式給各二級單位下達(dá)節(jié)能減排指標(biāo),，通過每半年一次的考核，評分結(jié)果與各二級單位績效工資總額,、領(lǐng)導(dǎo)班子年薪掛鉤,。各二級單位將公司下達(dá)的節(jié)能減排指標(biāo)層層分解,、落實(shí)到車間,、段、隊(duì),、班組,，按月進(jìn)行檢查、考核,，依據(jù)考評結(jié)果兌現(xiàn)績效工資,，做到了人人有指標(biāo)，人人有考核,，充分調(diào)動了各單位及全體員工節(jié)能減排工作的積極性,，有力地保證了政府及集團(tuán)給我公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)順利完成。

其次,，為了全面提升節(jié)能減排各項(xiàng)基礎(chǔ)管理質(zhì)量，把節(jié)能減排工作扎實(shí)有效的開展下去,，公司將節(jié)能減排工作納入“全面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”考核體系進(jìn)行定性考核,，針對節(jié)能減排體系建設(shè),、節(jié)能目標(biāo)分解落實(shí),、計(jì)量、統(tǒng)計(jì)管理,、能源使用管理,、能源消耗狀況分析、節(jié)能減排項(xiàng)目完成率,、宣傳及培訓(xùn)等各個方面的基礎(chǔ)工作進(jìn)行定期和不定期的跟蹤檢查,、考核、評價(jià),，充分調(diào)動各二級單位工作的積極性,。公司配套了500萬元“全面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”獎勵資金，對于成績突出的單位和個人進(jìn)行表彰,、獎勵,。目前公司已初步形成公司考核二級單位，二級單位考核車間,、段,、隊(duì)，車間,、段,、隊(duì)考核班組長或單臺能耗設(shè)備(個人)的節(jié)能減排考核管理體系。

4,、開展形式多樣節(jié)能減排宣傳,、培訓(xùn)活動，營造全員節(jié)能減排的良好氛圍,。

節(jié)能減排作為專項(xiàng)工作開展以來,，公司利用網(wǎng)站、報(bào)紙,、內(nèi)部刊物等媒體加強(qiáng)節(jié)能減排宣傳,，各二級單位舉辦了形式多樣的節(jié)能減排宣傳活動，如在內(nèi)部刊物上開辟節(jié)能減排宣傳專欄,，開展節(jié)能減排有獎答卷,，在職工文化櫥窗中增加節(jié)能減排宣傳內(nèi)容，開展每人每星期節(jié)約一度電倡議活動,，以班組為單位學(xué)習(xí)國家節(jié)能減排相關(guān)政策,、方針等等，通過各種宣傳,、知識競賽等活動,，營造了全員節(jié)能的濃厚氛圍，為我公司企業(yè)文化建設(shè)增添了新的亮點(diǎn),。通過上述各項(xiàng)措施的實(shí)施,，公司全面完成了政府及神華集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，節(jié)能減排工作邁上了新的臺階,，受到內(nèi)蒙古經(jīng)信委及神華集團(tuán)公司有關(guān)部門的肯定和表揚(yáng),。公司被煤炭工業(yè)協(xié)會評為“節(jié)能減排先進(jìn)企業(yè)”。

二、各行業(yè)引進(jìn)新工藝,、采用新技術(shù),、加大技改技革力度、加強(qiáng)生產(chǎn)運(yùn)營管理,，節(jié)能減排指標(biāo)持續(xù)降低,，初步形成綠色、清潔,、環(huán)保的現(xiàn)代化礦區(qū),。

近年來，隨著公司高速發(fā)展,，公司在引進(jìn)新工藝、新技術(shù),、技改技革等方面投入不斷加強(qiáng)，先進(jìn)生產(chǎn)工藝及設(shè)備在主要行業(yè)陸續(xù)應(yīng)用,，不僅提高了節(jié)能減排效果,，而且提升了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力。實(shí)現(xiàn)了企業(yè)發(fā)展促節(jié)能減排,，以節(jié)能減排促企業(yè)發(fā)展的良性循環(huán),。

(一)煤炭開采、加工方面,，通過積極采取各種節(jié)能減排措施,，提高了煤炭資源回收率、煤炭加工效率和礦區(qū)水資源利用率,，在降低噸煤能耗方面成效顯著,。

(二)在露天開采方面，我公司投資10多億元引進(jìn)拋擲爆破—拉斗鏟開采工藝及設(shè)備,，拋擲爆破—拉斗鏟無運(yùn)輸?shù)苟褎冸x工藝是目前世界上最先進(jìn)的露天開采工藝,。“拋擲爆破工藝”將剝離物直接拋擲到預(yù)定排棄位置,，有效拋擲率已達(dá)35%左右,，節(jié)約了運(yùn)輸能耗;"拉斗鏟無運(yùn)輸?shù)苟压に?將挖、運(yùn),、卸三個工序一次完成,，大大提高了生產(chǎn)效率，實(shí)現(xiàn)了耗電替代耗油,，降低了能耗,。整個工藝每年可節(jié)約標(biāo)準(zhǔn)煤約20000余噸標(biāo)準(zhǔn)煤。

近年來，通過每年實(shí)施的技改技革,、節(jié)能減排專項(xiàng)投資等措施,，淘汰了高耗能電機(jī)、變壓器,、鍋爐等設(shè)備,，煤炭采掘、洗選單耗逐年降低,。在兩礦擴(kuò)能改造過程中,，注重采購大型化、高效能礦用設(shè)備,，采礦單耗有效降低,。

不知不覺來到公司從事環(huán)保工作已經(jīng)有一年了，在這些歲月里,，有一些工作的快樂,，也有一些工作的不愉快，但更多的是喜悅的收獲和感悟,，陌生的工作讓自已思想上有壓力,，同時(shí)也是一種進(jìn)步的動力。我想這也是對我自己工作能力的一次檢驗(yàn),。也是我人生的一次考驗(yàn),。

通過這一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和工作，更加對自己做好環(huán)保工作充滿了信心,。卓有成效的工作,，其實(shí)也是對自己能力的一種體現(xiàn)，培養(yǎng)自己工作能力的同時(shí)也是對自己素養(yǎng)的一種提高,，開闊了眼界,，拓展了思維，特別是思想理念上的升華,，讓自已意識境界達(dá)到了一定的高度層次,，有了一種質(zhì)的飛躍。為了今后能夠更好的工作,，在公司的環(huán)保工作中更好的奉獻(xiàn)出自己力量,，現(xiàn)把自已學(xué)習(xí)、工作的情況做一簡單的總結(jié),。

一,、工作的過程也就是學(xué)習(xí)的過程。

不管是過去,，還是現(xiàn)在,。我始終有這樣的思想理念：工作的過程也就是學(xué)習(xí)的過程,。不把工作當(dāng)作是一種謀生的手段，而是要享受其過程,，享受工作的快樂,。我是這樣想的，也是這樣干的,，并把這種思想理念經(jīng)常的給身邊同事們灌輸,，督促他們平時(shí)要注意學(xué)習(xí)。走到哪,，學(xué)到哪,，干到哪，學(xué)到哪,。

我認(rèn)為：我們供職的企業(yè)性質(zhì)是國企,，要讓領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識你、了解你,、信任你,、依靠你這是一個漫長的過程。如何使這漫長的過程盡可能的縮短,，這就要我們自已不斷的學(xué)習(xí),，不斷的提高，盡快的進(jìn)步,。從另一方面講，國企用人的特點(diǎn)是：一人多用,，一人多能,。也許我們晉升的機(jī)會是緩慢的，但是我們學(xué)到的知識是永恒的,，這就更要求我們通過學(xué)習(xí),、不斷提高自身素質(zhì)來適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需要。

二,、來常德公司成就一番事業(yè),。

能成為環(huán)境管理部和環(huán)保車間的一員是我的幸運(yùn)，在這里認(rèn)識了不少新朋友,，車間主任東哥工作要求嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)和追求完美的工作要求,，讓我受益匪淺。尤其是能結(jié)識部門領(lǐng)導(dǎo)趙局,，可以說是我人生中的一大幸事,，他平易近人敢于擔(dān)當(dāng)?shù)男膽B(tài)對我是一種極大的鼓舞。和他接觸的這段時(shí)間里,，學(xué)到了不少書本上學(xué)不到的知識,。

你遇到解決不了的問題,，聽他一席話，定會茅塞頓開,。先做人后做事的企業(yè)理念讓他演繹的淋漓盡致,。給這樣的領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)讓人心情舒暢，對自已有所提高,，關(guān)鍵是能學(xué)到很多在別的地方學(xué)不到的東西,。有游丹和李建華等這樣的好同事一起工作，感覺事半功倍,，所以,，我決定在這里工作，在海利常德公司成就一番事業(yè),。

我有這樣的信念：不做則已,，要做就要努力做好。從學(xué)習(xí)的形式上看,，我歸納了一下大概有這么幾種：

1,、從電腦或手機(jī)上學(xué)。工作中一有什么疑問馬上百度一下,，這是最為便捷的,，可以通過網(wǎng)絡(luò)知識來解決自己的疑惑，順便做下筆記,，這個習(xí)慣很重要,，只要你慢慢養(yǎng)成這種習(xí)慣，你就學(xué)到了不少東西,，一想到這些,，我心里就樂滋滋的。

2,、廣泛收集資料,。我這個人有個習(xí)慣，我喜歡每天都看騰訊新聞,，和鳳凰新聞關(guān)注近期的時(shí)事熱點(diǎn),，同時(shí)也喜歡隨身一支筆，遇到不懂的就隨手記下來,，或?qū)懺诩埳匣驅(qū)懺谑稚?，一有空就學(xué)習(xí)消化。在我看來,，工作的過程就是學(xué)習(xí)的過程,，這是我的信條。不管你干什么,，不怕不懂就怕你不學(xué),，我喜歡挑戰(zhàn),，也喜歡接受新的東西。這一方面是自已工作的歷程的記載,，同時(shí)也是自已學(xué)習(xí)的過程見證,。

3、虛心向大家學(xué)習(xí),。這段時(shí)間里我經(jīng)常向同事們學(xué)習(xí),，不管是老員工，還是年輕的,，比我來的早的就是我的老師,，三人行必有我?guī)煟粣u下問是一種美德,。尤其是張燕姐身教傳授的帶著我進(jìn)行氣浮和污水站運(yùn)行實(shí)驗(yàn),，讓我一個外門漢對活性污泥處理技術(shù)運(yùn)用于污水處理有一定層次的認(rèn)識，了解到水溫,，ph值,，微食比，do,，活性污泥濃度,，污泥回流比，沉降比等工藝參數(shù)在活性污泥污處理技術(shù)中的重要意義,。

三,、享受工作過程，體會工作的快樂,。

我在環(huán)保車間的工作內(nèi)容：

一是環(huán)保員,，負(fù)責(zé)公司對外數(shù)據(jù)填報(bào)和日常報(bào)表的完善，公司內(nèi)部日常巡查,，定期檢查車間溶劑，月度車間不符合事項(xiàng)考核,，協(xié)調(diào)各車間廢水排放等相關(guān)事宜,，開具排污排票證和監(jiān)督異酯出渣，負(fù)責(zé)廢水中試,，分油裝置,，氣浮裝置的正常運(yùn)行。

二是車間相關(guān)工藝實(shí)驗(yàn)的管理和技術(shù)把關(guān),，本年度完成和正在實(shí)驗(yàn)的有污水站運(yùn)行相關(guān)實(shí)驗(yàn),，高濃度廢水中試預(yù)處理實(shí)驗(yàn)，泥渣除臭洗滌實(shí)驗(yàn),，污泥固化實(shí)驗(yàn),，蔬菜種植實(shí)驗(yàn),，氣浮運(yùn)行及藥劑添加等實(shí)驗(yàn)。并取得一定成果,。

三是統(tǒng)計(jì)員負(fù)責(zé)車間文字材料方面工作和車間月度報(bào)表,，污水站運(yùn)行相關(guān)數(shù)據(jù)。這對于我一外行來說擔(dān)子確實(shí)不輕,，對我來說確確實(shí)實(shí)是一個不小的挑戰(zhàn),。

工作中我有一個原則：當(dāng)天的工作當(dāng)天完成，能提前完成決不滯后做,，每件工作都要做到善始善終,，這是我一慣的工作作風(fēng)。我始終認(rèn)為：工作不僅僅是一種謀生的手段,，而是一種享受快樂的過程,。

自今年四月份調(diào)入中心以來，在中心領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，在同事的關(guān)心幫助下,，以危險(xiǎn)廢物處置設(shè)施項(xiàng)目的籌建工作為中心，本人吃苦耐勞,、盡職盡責(zé),，為辦理項(xiàng)目建設(shè)的每項(xiàng)工作奮斗不息，圓滿完成了各項(xiàng)工作,。在努力為項(xiàng)目建設(shè)忙碌的同時(shí),，積極完成管理中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。由于行動上能夠兢兢業(yè)業(yè),、吃苦耐勞,，思想上能夠不斷反省、與時(shí)俱進(jìn),，在新業(yè)務(wù)中經(jīng)歷了各種鍛煉,，與往年相比工作能力和敬業(yè)精神均上了一個新的臺階。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一,、中心業(yè)務(wù)工作,。

(一)參與中心的建章立制工作。管理中心成立之初,，為能使單位及早進(jìn)入規(guī)范運(yùn)營,，根據(jù)中心領(lǐng)導(dǎo)的安排，協(xié)助辦公室進(jìn)行中心的建章立制工作,。為此單獨(dú)起草了《固體廢物管理中心單位內(nèi)部管理模式》草擬稿,。

(二)制定科室工作計(jì)劃。在中心新設(shè)立監(jiān)督管理科后,，按照科室領(lǐng)導(dǎo)的安排,，根據(jù)當(dāng)時(shí)工作開展的特點(diǎn)和科室工作的重點(diǎn),，制定了《監(jiān)督管理科20__年工作計(jì)劃》和《監(jiān)督管理科20__年工作計(jì)劃》。

(三)負(fù)責(zé)危險(xiǎn)廢物處置工作,。6月中旬,，配合環(huán)保局污控處負(fù)責(zé)調(diào)配各地州環(huán)保局、公安局收繳的毒鼠強(qiáng),、氰化物等危險(xiǎn)廢物處置工作,，集中安全入庫危險(xiǎn)廢物1.6噸，利用水泥窯集中焚燒2.1噸,。10月,，按照中心領(lǐng)導(dǎo)的指示，與自治區(qū)農(nóng)藥管理檢定所協(xié)調(diào),，妥善解決由自治區(qū)農(nóng)藥管理檢定所收繳的40%強(qiáng)力型乙烯利水劑事宜,。

(四)危廢轉(zhuǎn)移聯(lián)單管理工作。負(fù)責(zé)危廢轉(zhuǎn)移聯(lián)單的交接工作,，開展新的聯(lián)單管理任務(wù),，制定了聯(lián)單管理編號、發(fā)放和辦理工作,，負(fù)責(zé)答復(fù)地州環(huán)保局關(guān)于聯(lián)單管理的業(yè)務(wù)咨詢等工作,。截至20__年12月底辦理聯(lián)單11份。

(五)起草高等院校實(shí)驗(yàn)室管理制度,。按照環(huán)保局污控處的安排,，就國家環(huán)保總局,、教育部《關(guān)于加強(qiáng)高等學(xué)校實(shí)驗(yàn)室排污管理的通知》,，要求中心提出具體意見。按照科室領(lǐng)導(dǎo)的安排,，編制了《新疆固廢管理中心關(guān)于貫徹教育部國家環(huán)?？偩旨訌?qiáng)高等學(xué)校實(shí)驗(yàn)室排污管理通知的意見》，按規(guī)定的時(shí)間和要求呈報(bào),。

(六)起草新疆走工業(yè)化工作思路報(bào)告,。根據(jù)環(huán)保局的總體部署，要求各事業(yè)單位以新疆走新型化工業(yè)道路為前提,，結(jié)合環(huán)保工作實(shí)際,，提出在新疆實(shí)施走新型工業(yè)化道路的戰(zhàn)略中,，環(huán)保工作的思路,。根據(jù)中心領(lǐng)導(dǎo)的要求，起草了《走新型工業(yè)路新疆環(huán)保工作如何做》的專題報(bào)告,。

二,、項(xiàng)目籌建工作,。

(一)項(xiàng)目檔案管理。負(fù)責(zé)危險(xiǎn)廢物處置設(shè)施項(xiàng)目設(shè)計(jì),、審批,、建設(shè)等相關(guān)的檔案管理工作，對項(xiàng)目的檔案進(jìn)行了收集,、分類,、分裝、編號,、入庫,、使用等全面管理。建立了檔案入庫簽名和領(lǐng)取簽名管理制度,。

(二)自來水引水工程,。負(fù)責(zé)、參與自來水引水工程的測繪工作,、測繪費(fèi)減免,、規(guī)劃設(shè)計(jì)、紅線劃定,，負(fù)責(zé)工程建設(shè)期間與建設(shè)方和設(shè)計(jì)方的協(xié)調(diào)和圖形參數(shù)的溝通工作,，參與工程驗(yàn)收，負(fù)責(zé)監(jiān)理材料和驗(yàn)收材料的交接工作,。

(三)電網(wǎng)改造工程,。負(fù)責(zé)修正初步設(shè)計(jì)用電負(fù)荷，論證與確定實(shí)際用電負(fù)荷,。設(shè)計(jì)合同商定,，現(xiàn)場踏勘，確定技術(shù)路線,，起草電網(wǎng)改造方案的情況匯報(bào),。負(fù)責(zé)實(shí)施用電增容的前期、報(bào)裝手續(xù),，材料詢價(jià),，施工圖設(shè)計(jì)與工作量的核定、設(shè)計(jì)費(fèi)用的減免事宜,，參與施工單位選擇和施工合同的審定等工作,。

(四)對外函件起草。負(fù)責(zé)起草工程建設(shè)期間,，向規(guī)劃局,，土地局、電業(yè)局、測繪院,、設(shè)計(jì)單位,、建設(shè)單位、監(jiān)理單位和其他業(yè)務(wù)部門的正式文件,。建立了對外部門文件的電子檔案,。

(五)匯報(bào)材料制作。在項(xiàng)目籌建期間,，為滿足不同工作的需要,，分別制作了《選址版》、《典禮版》和《進(jìn)展版》三版幻燈片匯報(bào)材料,。

(六)開工典禮工作,。起草危險(xiǎn)廢物處置項(xiàng)目奠基儀式的主持詞。參與奠基儀式籌備,、奠基現(xiàn)場的聯(lián)絡(luò),、宣傳、和禮品發(fā)放等工作,。負(fù)責(zé)并完成危險(xiǎn)廢物處置中心企業(yè)標(biāo)志,、手提紙袋、宣傳折頁的設(shè)計(jì)和制作任務(wù),。

(七)辦理施工圖的審查手續(xù),。參與項(xiàng)目第一標(biāo)段施工圖的審查工作，協(xié)調(diào)項(xiàng)目總平面圖的技術(shù)設(shè)計(jì)工作,，領(lǐng)取辦理了圖紙審查合格證書,。

(八)辦理中心紅線變更手續(xù)。由于設(shè)計(jì)的變更,，負(fù)責(zé)辦理了危廢處置中心紅線的二次劃定工作,，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)單位確定變更筑物的設(shè)計(jì)參數(shù)，完成辦理了項(xiàng)目最終的工程建筑紅線圖,。

(九)辦理工程建設(shè)規(guī)劃許可證手續(xù),。詳細(xì)掌握辦理規(guī)劃工程建設(shè)規(guī)劃許可證手續(xù)的程序，負(fù)責(zé)收集許可進(jìn)件的技術(shù)材料,，催辦完成工程建設(shè)規(guī)劃許可證手續(xù),，領(lǐng)取項(xiàng)目規(guī)劃許可證副本。

(十)辦理工程效果圖審查手續(xù),。協(xié)調(diào)項(xiàng)目設(shè)計(jì)單位制定項(xiàng)目工程效果圖方案,，向市規(guī)劃局提交符合要求的工程效果圖，辦結(jié)審查合格的處置中心所有單體效果圖,。

(十一)地質(zhì)勘探現(xiàn)場工作,。負(fù)責(zé)處置中心地質(zhì)勘探的現(xiàn)場協(xié)調(diào),，探井驗(yàn)收工作。參與勘探合同修改工作,。

(十二)項(xiàng)目安監(jiān)手續(xù)的辦理工作。負(fù)責(zé)辦理處置中心注冊所需的安監(jiān)局證明手續(xù),。負(fù)責(zé)完成向自治區(qū)安監(jiān)局報(bào)批安全預(yù)評價(jià)的各項(xiàng)工作,。

(十三)編制項(xiàng)目進(jìn)展情況材料。完成須報(bào)送國家發(fā)改委的危廢項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展情況匯報(bào)材料的匯總和編制工作,，起草了《新疆危險(xiǎn)廢物處置設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目20__年進(jìn)展情況的報(bào)告》,。

(十四)辦理項(xiàng)目質(zhì)量安全手續(xù)。協(xié)助二建辦理1標(biāo)段開工前的質(zhì)檢和安全手續(xù),，匯總,、提供報(bào)件的各項(xiàng)資料，辦理質(zhì)檢和安全的交費(fèi)手續(xù),。

三,、其他工作。

(一)中心業(yè)務(wù)準(zhǔn)備工作,。研究現(xiàn)行和新頒布的關(guān)于固體廢物管理的法律法規(guī),、管理辦法和鑒別標(biāo)準(zhǔn)。匯總法律規(guī)章中明確的固廢管理中心的職能和業(yè)務(wù)范圍,。草擬固廢,、危廢排污申報(bào)的表格和程序，為今后中心業(yè)務(wù)開展打下基礎(chǔ),。

(二)網(wǎng)站籌建工作,。自學(xué)網(wǎng)頁制作和圖片設(shè)計(jì)技術(shù)，收集網(wǎng)站建設(shè)的材料,，繪制完成中心網(wǎng)站模型,，構(gòu)思管理中心標(biāo)志的設(shè)計(jì)工作。

(三)參與國際合作項(xiàng)目,。參與制作中美污染預(yù)防和能源效率合作二期項(xiàng)目培訓(xùn)班幻燈片材料和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,。

(四)培訓(xùn)與進(jìn)修。參加國家環(huán)?？偩帧度珖赺_屆固體廢物管理培訓(xùn)班》,，經(jīng)考試合格，取得第一批固體廢物管理證書,。參加昌吉州環(huán)保系統(tǒng)縣級局長新《固廢法》培訓(xùn)班,，講解新《固廢法》的修訂、特點(diǎn)和實(shí)施辦法等內(nèi)容,。參加全國清潔生產(chǎn)培訓(xùn)班,。考取新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)在職碩士，通過碩士外語統(tǒng)一考試,，通過20__年在職碩士課程考試,。

四、論文撰寫與發(fā)表,。

參加《“十一五”中國環(huán)保與經(jīng)濟(jì)發(fā)展國際論壇暨中國環(huán)科學(xué)會20__年學(xué)術(shù)年會》征文比賽,，投稿2篇，其中1篇獲獎并選入由中國環(huán)境出版社出版的《中國環(huán)保優(yōu)秀論文集》和中國工人出版社出版的《中國當(dāng)代思想寶庫》文獻(xiàn),。

20__年共撰寫論文9篇,，發(fā)表6，篇均為核心或一級期刊,，與固體廢物工作相關(guān)的有3篇,。其中《淺談烏魯木齊市生活垃圾處理策略》選編入《中國現(xiàn)代化建設(shè)的理論與實(shí)踐》文獻(xiàn)。

五,、存在的缺點(diǎn)與不足,。

盡管一年來自己在思想的成熟、業(yè)務(wù)的熟練,、技術(shù)的提高諸方面均取得了長足進(jìn)步,，但同時(shí)也存在很多的不足和缺陷，主要表現(xiàn)在一下幾個方面：

(一)干得多,，想的少：由于工作任務(wù)多,，平時(shí)只顧完成任務(wù)，很少在工作中總結(jié),，發(fā)現(xiàn)和解決新問題,，導(dǎo)致目前工作上局部環(huán)節(jié)有進(jìn)步，但整體水平徘徊不前,。

(二)角色轉(zhuǎn)變較慢：在辦理項(xiàng)目的社交場合不夠成熟,。交際能力、應(yīng)變能力尚待提高,。

(三)業(yè)務(wù)知識不全面：固體廢物管理,，危險(xiǎn)廢物鑒別技術(shù)、處置技術(shù)掌握甚少,，不能滿足全面開展中心業(yè)務(wù)的需要,。

(四)學(xué)習(xí)方式單一：自從事固體廢物管理工作以來，業(yè)務(wù)知識基本依靠自學(xué),，導(dǎo)致涉及的知識點(diǎn)和知識面有很大的局限性,。應(yīng)改而向同事、向行業(yè)專家學(xué)習(xí),。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇二

轉(zhuǎn)眼間,，20__年已悄然走來,，__年，綜合辦培訓(xùn)圍繞公司經(jīng)營目標(biāo),，在公司的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和幫助下,，在全體員工的不懈努力下，圓滿完成了全年的培訓(xùn)任務(wù),。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，尋找差距，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)向如下：

一,、培訓(xùn)工作情況：

__年綜合辦培訓(xùn)與其他部協(xié)作共舉辦了員工培訓(xùn)二十期以上，共四百多人人次參加,，每屆培訓(xùn)合格率達(dá)90%以上,，基本達(dá)到了目標(biāo)要求；（其中包括全公司員工消防知識,，消防實(shí)戰(zhàn)練習(xí)）,。

二、培訓(xùn)工作分析：

1,、__年的培訓(xùn)工作比起__年相比有了較大的進(jìn)步,，無論是在培訓(xùn)課程還是培訓(xùn)質(zhì)量上都有了一定的增長幅度。

一是：對一線操作人員開展技能培訓(xùn),，做到持證上崗,；對管理人員進(jìn)行現(xiàn)代管理理念和管理方法的培訓(xùn)。

二是：全員培訓(xùn),，對所有員工進(jìn)行安全教育,、法律法規(guī)教育、企業(yè)文化構(gòu)建與團(tuán)隊(duì)協(xié)作教育與培訓(xùn),。

三是：脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)培訓(xùn),，學(xué)校將參培人員送到其它培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或規(guī)模企業(yè)，接受創(chuàng)新思想和技術(shù)提高培訓(xùn),。

2,、完整了培訓(xùn)計(jì)劃：

建立了制度性培訓(xùn)體系，比起以往的培訓(xùn)工作缺乏制度完善和系統(tǒng)化,，培訓(xùn)管理幅度和力度較弱,，員工培訓(xùn)意識差，培訓(xùn)工作開展起來較為困難的情形,。綜合辦建立了職工學(xué)校,，利用職工學(xué)校平臺，在總結(jié)了以往的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,，優(yōu)化了培訓(xùn)的重要性,，重點(diǎn)加強(qiáng)了培訓(xùn)內(nèi)容全面性,，提升了培訓(xùn)工作的制度化管理。

3,、不斷改進(jìn)培訓(xùn)方式,，積極探索新的培訓(xùn)模式：

__年的培訓(xùn)工作，我們主要采取幻燈片,、理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式來提高培訓(xùn)工作,，讓新入職員工盡快掌握相關(guān)知識，在投入工作,。

三、培訓(xùn)工作存在的問題與不足：

1,、培訓(xùn)工作考核少,，造成培訓(xùn)“參加與不參加一個樣,，學(xué)好與學(xué)孬一個樣”的消極局面,，導(dǎo)致培訓(xùn)工作的被動性。

2,、雖改變了培訓(xùn)制度但是培訓(xùn)形式缺乏創(chuàng)新,，只是一味的采取“上面講，下面聽‘形式,，呆板,、枯燥，提不起員工的興趣,，導(dǎo)致員工注意力不集中,，影響了培訓(xùn)的效果,。

3、培訓(xùn)過于形式化：培訓(xùn)時(shí)間與課時(shí)的不長是導(dǎo)致形式化的主要體現(xiàn),，短短的1個小時(shí)不能完全將所要講的課程融入到培訓(xùn)工作中來,。

4,、實(shí)施培訓(xùn)的針對性不好，后續(xù)效果評價(jià)不到位目前培訓(xùn)整體還是停留在推的階段,，培訓(xùn)計(jì)劃更多地靠主管部門去督促和實(shí)施,，相對缺乏對業(yè)務(wù)的支持，針對性不強(qiáng),。

5,、內(nèi)部授課老師技巧普遍不高，有待提高,，制作課件水平不足,，自主研發(fā)課程能力有所欠缺，所以,，以上需要改善,，進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部講師管理，提升內(nèi)部講師授課水平,，推行內(nèi)部講師認(rèn)證,，真正打造一支合格稱職的講師隊(duì)伍。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇三

一季度,，個人在總結(jié)過去一年工作的前提下,，通過查找問題,，梳理思路,，并依據(jù)行業(yè)和公司企業(yè)工作思路和部署實(shí)際，圍繞工作創(chuàng)新與改善這個主題,，認(rèn)真謀劃了新一年的工作,，組織完成了企業(yè)信息化建設(shè)和質(zhì)量管理體系建設(shè)兩方面的工作規(guī)劃和各項(xiàng)活動方案的制訂，并按年度,、季度和月度計(jì)劃和部門績效計(jì)劃,，有條不紊開展工作，圓滿完成了一季度各項(xiàng)工作和任務(wù),，達(dá)到了預(yù)期效果,。以下簡要小結(jié)個人一季度組織開展和完成的主要工作。

一,、主要完成的工作,。

（一）、重點(diǎn)工作,。

2、1月6日前,，先后組織編制了xx年度《質(zhì)量體系建設(shè)工作策劃書》,、《內(nèi)部審核計(jì)劃書》、《年度質(zhì)量體系建設(shè)工作檢查方案》等指導(dǎo)年,、季,、月度和日常工作的文件,，全面策劃好全年體系管理工作。1月10日前全面完成了上年度12月質(zhì)量體系外審不符合的整改工作,。并于1月11日通過了上海審核中心驗(yàn)證,。1月12日，我科結(jié)合公司要求,，組織召開了標(biāo)準(zhǔn)化和體系建設(shè)管理專題會議,。傳達(dá)貫徹落實(shí)煙草行業(yè)和公司近期有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化和體系建設(shè)管理工作會議和文件精神，部署當(dāng)前及今后工作,。并在中下旬,，積極組織完成了公司xx年第二次管理體系內(nèi)部審核全部問題的整改工作。2月25日,，組織召開了質(zhì)量體系工作專題會議,。組織評審了廠質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，部署了部門質(zhì)量目標(biāo)分解,，討論修訂了《xx年度質(zhì)量體系管理考核細(xì)則》,，并對xx年度的工作進(jìn)行了部署和安排。3月上旬,，組織并指導(dǎo)各部門在總結(jié)分析xx年質(zhì)量工作的同時(shí),，結(jié)合部門工作實(shí)際，對xx年質(zhì)量目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了分解和措施落實(shí),，最后,，組織建立了全廠質(zhì)量目標(biāo)任務(wù)分解和措施臺帳。3月15－16日,，我廠組織開展了本年度第一季度的質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核活動,。采用集中審核的方式對3個大過程9個子過程進(jìn)行了現(xiàn)場檢查活動。審核發(fā)現(xiàn)問題8項(xiàng),，其中：不符合項(xiàng)4項(xiàng),，觀察項(xiàng)4項(xiàng)，無嚴(yán)重不符合項(xiàng)，各審核部門的文件執(zhí)行率都在95%以上。末次會上對這些問題進(jìn)行了討論分析,，提出了改進(jìn)建議。3月18日,，根據(jù)年度企業(yè)質(zhì)量管理體系建設(shè)工作總體計(jì)劃和年度檢查活動方案要求，開展了一次專項(xiàng)檢查活動,。檢查了我廠xx年11月份內(nèi)審,、12月份認(rèn)證監(jiān)督審核和公司12月份內(nèi)審發(fā)現(xiàn)質(zhì)量管理體系問題的整改措施實(shí)施效果，對整改措施實(shí)施效果不佳的兩項(xiàng)提出了改進(jìn)建議。

（二）,、改善工作,。

1、辦公流程梳理,，加強(qiáng)了部門內(nèi)外溝通,；提出修改完善部分辦公流程。

2,、在團(tuán)隊(duì)工作思路,、組織策劃與計(jì)劃力和執(zhí)行力方面有明顯進(jìn)步。（及時(shí)組織和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)編制年度計(jì)劃,、季度重點(diǎn),、月度績效合約）。

3,、工作前瞻性明顯增強(qiáng),，組織開展xx年度it采購項(xiàng)目市場調(diào)查，做好項(xiàng)目實(shí)施前的準(zhǔn)備工作,。組織建立xx年度質(zhì)量體系問題與整改臺帳,。

4、總結(jié)質(zhì)量管理體系和信息化工作能力明顯增強(qiáng),。（及時(shí)上報(bào)新聞與各月工作要情）,。

（三）、其他工作,。

1,、1月4日組織實(shí)施了公司舉辦的行業(yè)卷煙生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)應(yīng)用項(xiàng)目培訓(xùn),。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇四

20__在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，緊緊圍繞公司的整體工作思路及工作重點(diǎn)，不斷提高工程監(jiān)理的水平,，杜絕重大安全事故的發(fā)生,。以公司質(zhì)量目標(biāo)為工作目標(biāo)，本著嚴(yán)格監(jiān)理,、熱情服務(wù),、守法公正、科學(xué)誠信的企業(yè)精神,，經(jīng)過一年的努力,，本人基本實(shí)現(xiàn)了本年度的工作目標(biāo)。作為監(jiān)理公司的一員,，現(xiàn)將本年度工作,、學(xué)習(xí)情景向領(lǐng)導(dǎo)作以下匯報(bào)：

一、現(xiàn)場工作總結(jié)：

1,、在工程進(jìn)行過程中掌握工程設(shè)計(jì)圖紙,，找出質(zhì)量控制難點(diǎn)確定控制目標(biāo),，同時(shí)查閱本工程各種專業(yè)的施工規(guī)范和質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)以滿足本工程的需要。對進(jìn)場的專業(yè)施工單位進(jìn)行資質(zhì)及方案審查,。

2,、重視對進(jìn)場材料、構(gòu)配件的檢查和驗(yàn)收,，要求施工單位進(jìn)場材料必須附產(chǎn)品出廠合格證,，并及時(shí)報(bào)監(jiān)理部進(jìn)行進(jìn)場材料的外觀檢驗(yàn)和質(zhì)量證明文件審查，并簽署合格材料報(bào)審資料,。對于外觀檢驗(yàn)和檢測結(jié)果不合格的材料,，要求承包單位立即清出現(xiàn)場，不得使用,。同時(shí)在監(jiān)理過程中對使用的材料采取跟蹤監(jiān)督,，杜絕承包單位在使用材料時(shí)存在以次充好，偷梁換柱的現(xiàn)象發(fā)生,。

3,、對隱蔽工程和關(guān)鍵部位的施工實(shí)行旁站監(jiān)理，并要求監(jiān)理人員做好旁站監(jiān)理記錄,。嚴(yán)格要求承包單位分項(xiàng)分部的施工報(bào)檢程序,，避免工程實(shí)體與資料脫節(jié)，確保施工進(jìn)度與資料同步進(jìn)行,。對于施工過程過程中存在的質(zhì)量,、安全及進(jìn)度問題先口頭交流，再書面要求并追蹤最終開專題會議進(jìn)行解決,。組織召開專業(yè)質(zhì)量專題會議,、安全會議及進(jìn)度專題會議，并協(xié)調(diào)現(xiàn)場相關(guān)人員每周對施工現(xiàn)場進(jìn)行安全大檢查,。

4,、與建設(shè)單位做好緊密配合，對施工單位編制的施工進(jìn)度計(jì)劃進(jìn)行提前審查,，經(jīng)與業(yè)主協(xié)商并征得同意,，對施工單位不合理的工序安排提出意見，要求其合理調(diào)整,，使進(jìn)度計(jì)劃滿足實(shí)際工程需要,，對于每個工種施工前必須做樣板間經(jīng)我監(jiān)理部及業(yè)主檢查驗(yàn)收合格方可大面積展開，并同時(shí)構(gòu)成書面記錄,。施工過程中的每單項(xiàng)工程工程量完成情景做到心中有數(shù),，每完成一個項(xiàng)目工程及時(shí)報(bào)業(yè)主進(jìn)行確認(rèn)。

二、存在的不足和提議：

1,、在工作過程中我發(fā)現(xiàn)自身業(yè)務(wù)水平,、專業(yè)技術(shù)之局限，知識面的不足,。如a,、對部分細(xì)部驗(yàn)收規(guī)范、強(qiáng)制性規(guī)定的界限不明確;b,、在工作中,，對施工單位的口頭指令比較多;c、與施工方溝通不夠等造成監(jiān)理工作很被動,。在以后的工作中,，對工程進(jìn)度的控制還應(yīng)當(dāng)從實(shí)施情景著手，避免進(jìn)度計(jì)劃與實(shí)體脫節(jié),。同時(shí)加強(qiáng)自身安全生產(chǎn)管理專業(yè)知識的學(xué)習(xí)積累,，以滿足安全生產(chǎn)需要。

2,、提議公司能夠在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候多組織經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)人員,，對我們監(jiān)理人員進(jìn)行培訓(xùn)，以增強(qiáng)專業(yè)水平,。

三,、下一步工作打算和體會：

我做為監(jiān)理工程師，從事工程師工作時(shí)間不算太長,，工作中還存在許多不足之處,，今后我會更加的嚴(yán)格要求自我，努力鉆研業(yè)務(wù),、不斷更新和補(bǔ)充新的知識,，提高業(yè)務(wù)水平和工作本事，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，更好的完成監(jiān)理工作,。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇五

加入遠(yuǎn)洋地產(chǎn)秘書行政部這個團(tuán)隊(duì)已有一周時(shí)間,，雖然只是短暫的五個工作日,，但是通過學(xué)習(xí)和觀察，對于身處全新的環(huán)境中撲面而來的各項(xiàng)新鮮事物還是感受頗深,，現(xiàn)總結(jié)如下：

一,、本周工作簡述。

為盡快熟悉公司整體情況,，融入新的企業(yè)文化,，本周的主要工作是學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)辦公流程和相關(guān)規(guī)章制度，了解公司的組織架構(gòu)和集團(tuán)主要高管職責(zé)分工，研習(xí)往期會議紀(jì)要和年總裁講話匯編,，通過初涉領(lǐng)導(dǎo)秘書事務(wù),、參與撰寫四月份總裁辦公會會議紀(jì)要、參與討論18周年系列活動和行政系統(tǒng)培訓(xùn)活動等,，逐步進(jìn)入工作狀態(tài),。

二、印象和感受,。

1,、公司管理規(guī)范，高效運(yùn)轉(zhuǎn),。

進(jìn)入遠(yuǎn)洋的感受就是集團(tuán)上下各職能部門分工明確,，日常工作井然有序，有規(guī)章可循有制度可遵守,。這是一個大企業(yè)所應(yīng)具備的特質(zhì),，也更堅(jiān)定了我來遠(yuǎn)洋的正確選擇。

2,、部門各司其責(zé),，有序配合。

我部工作分為董事局事務(wù),、總裁事務(wù),、公共關(guān)系、文秘及行政管理幾個部分,，各自在職責(zé)所在領(lǐng)域兢兢業(yè)業(yè),，對于部門的重要工作，又能群策群力,，發(fā)揮專業(yè)所長,，積極協(xié)作。

3,、交流氛圍融洽,，無抱怨?fàn)睢?/p>

部門成員雖然有著不同的知識背景和從業(yè)經(jīng)歷，但彼此之間互幫互助,，氣氛融合,。值得一提的是，相處時(shí)間雖短,，但沒有聽到一句抱怨的話,，無論是對工作還是對同事關(guān)系，這說明大家對工作環(huán)境的滿意度較高,。

三,、想法和建議,。

1、提倡適度工作創(chuàng)新,。

參與房地產(chǎn)行業(yè)的行政工作三年有余,，的感受為行政是一個吃力但并非事事討好的工作，盡管很努力地在完善改進(jìn),，可任何的一點(diǎn)紕漏都可能造成功虧一簣,，時(shí)常如履薄冰。對行政要求的苛刻說明行政的重要性,，但秘書行政部的工作不能僅限于后臺服務(wù),，也需適當(dāng)有所創(chuàng)新。例如,，利用18周年的系列活動,，對遠(yuǎn)洋進(jìn)行品牌打造和形象宣傳，將遠(yuǎn)洋理念廣泛傳播,，社會符號植入大眾,，對產(chǎn)品銷售無疑具有相當(dāng)大的推動力，應(yīng)高度重視,。在萬達(dá)工作的時(shí)候,，該企業(yè)提出的“百年企業(yè)”概念，說明了品牌塑造任重道遠(yuǎn),，同樣,，遠(yuǎn)洋的“相伴一生”也說明追求基業(yè)長青需要品牌的長久生命力。既然我部門已承擔(dān)起品牌推廣的工作,，可在今后每年都有計(jì)劃有步驟地進(jìn)行下去,。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),。

秘書行政部作為公司的中樞機(jī)構(gòu),，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理和后勤保障，在日常工作的開展過程中,，需從宏觀層面對公司發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行整體把控,，也需從開發(fā)環(huán)節(jié)對公司具體業(yè)務(wù)有所掌握，做到“眼光放長遠(yuǎn),，行動落實(shí)處”,，有點(diǎn)有面遠(yuǎn)近結(jié)合地優(yōu)化服務(wù)效力公司。無論是日理百事的秘書服務(wù),，全面綜合的匯總材料還是公共關(guān)系的新聞宣傳,，都應(yīng)建立在熟知業(yè)務(wù)情況的基礎(chǔ)上。因此,，建議可在內(nèi)部開展系統(tǒng)的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),，邀請業(yè)務(wù)部門的同事講解房地產(chǎn)開發(fā)過程中的相關(guān)情況，或者有意識地參與更專業(yè)化的知識講座等,，從而打下堅(jiān)實(shí)的行業(yè)基礎(chǔ),。

3、正確對待加班現(xiàn)象,。

據(jù)觀察,，雖然制度規(guī)定下午五點(diǎn)下班，但每到五點(diǎn)時(shí)部門里并沒有同事離開,，仍一如既往地工作著,，相信公司其他部門也存在這種情況。一般來講,，加班說明兩點(diǎn)：第一,、工作量飽和；第二,、工作效率較低,。但從我們部門加班的情況來看，大家都加得心甘情愿加得甘之如飴,，甚至在家也要加班加點(diǎn)完成任務(wù)的,，這又說明兩點(diǎn)：第一、對本職工作充滿熱愛,；第二,、對交辦工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。因此,，我認(rèn)為,，原則上不鼓勵加班，避免工作中養(yǎng)成拖沓習(xí)慣,，也能節(jié)約一定的辦公成本,，但一切以業(yè)績說話，付出更多的時(shí)間和精力,，才能創(chuàng)造更有用的價(jià)值,。

4、關(guān)于秘書工作,。

秘書工作無小事,，無論何時(shí)，都要想領(lǐng)導(dǎo)所想,，甚至提前想到領(lǐng)導(dǎo)所未想的,，這是做好工作的前提。對于秘書基礎(chǔ)服務(wù)工作,，面臨如何提高工作效率問題,，例如怎樣更科學(xué)地切入管理領(lǐng)導(dǎo)行程安排,，怎樣解決文件送簽費(fèi)時(shí)低效問題等。另外,，因秘書崗位缺乏連貫性和傳承性,，建議可逐步摸索探討建立秘書規(guī)范管理流程，總結(jié)出一整套切實(shí)可行的放之四海而皆準(zhǔn)的工作模板,，解決更替過程中的銜接問題,，減少專業(yè)素質(zhì)的差異，提高秘書工作的質(zhì)量,。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇六

20_年計(jì)財(cái)科在局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，緊緊圍繞著本年度衛(wèi)生工作重點(diǎn)，迅速調(diào)整工作重心,，在衛(wèi)生項(xiàng)目工作,、落實(shí)醫(yī)改方案任務(wù)、財(cái)務(wù)管理等方面做了大量的工作,，現(xiàn)將本科20_年有關(guān)工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：

1,、抓好項(xiàng)目申報(bào)工作：今年，是中央實(shí)施拉動內(nèi)需,，加大農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)的第一年,，也是福建省實(shí)施加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)計(jì)劃的第一年，衛(wèi)生項(xiàng)目工作成了本科室年度工作重中之重的任務(wù),。20_年中央及省上下達(dá)的我市衛(wèi)生項(xiàng)目共52個,，中央新增投資補(bǔ)助6210萬元。其中：縣級醫(yī)院項(xiàng)目3個,，中央增投補(bǔ)助4250萬元,、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心項(xiàng)目2個，中央增投補(bǔ)助280萬元,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院項(xiàng)目34個(含環(huán)境整治項(xiàng)目3個),，中央新增投資補(bǔ)助1680萬元。省發(fā)改委下達(dá)福建省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院加強(qiáng)建設(shè)的土建項(xiàng)目有7個,，其中：省級預(yù)算內(nèi)補(bǔ)助資金550萬元,，d級危房改造項(xiàng)目3個，省級預(yù)算內(nèi)補(bǔ)助資金170萬元,。延平,、邵武、建陽,、建甌,、武夷山等5個縣(市、區(qū))的57所乙,、丙類鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的基本診療設(shè)備裝備填平補(bǔ)齊省上補(bǔ)助1369萬元,。此外,，閩北衛(wèi)校、政和中醫(yī)院,，_市婦幼保健院等項(xiàng)目還爭取了中央及省上資金400萬元,。20_年全年共爭取衛(wèi)生項(xiàng)目資金8700萬元,。在全省各地市衛(wèi)生項(xiàng)目安排的名次靠前,。

2、抓好衛(wèi)生項(xiàng)目的督察,、落實(shí)工作,。衛(wèi)生項(xiàng)目的落實(shí)、督促是確保中央,、省上政策貫徹實(shí)施的措施,。今年，我科在工作任務(wù)相當(dāng)繁重的情況下,，仍然注重衛(wèi)生項(xiàng)目的落實(shí),。除了按照省廳要求，每10天或半個月跟蹤進(jìn)度報(bào)送進(jìn)度表外,，還注重實(shí)地督察,，每一個(市、區(qū))都跑過3-4遍,，中央及省級項(xiàng)目共52個,，我科實(shí)地跟蹤督促的項(xiàng)目超過了35個。除此之外,，還創(chuàng)新監(jiān)管手段,，根據(jù)衛(wèi)生項(xiàng)目點(diǎn)多面廣的特點(diǎn)，建立了項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度電子數(shù)碼庫,，要求每個衛(wèi)生項(xiàng)目不定期地發(fā)送進(jìn)度照片到科室郵箱,，以便掌握每一個項(xiàng)目的形象進(jìn)度。對39個中央增投項(xiàng)目和10個省級加強(qiáng)建設(shè)項(xiàng)目的進(jìn)展情況及存在的問題可以做到隨時(shí)都心中有數(shù),。我市抓衛(wèi)生項(xiàng)目工作的扎實(shí)性也得到了省廳的多次表揚(yáng),。

3、做好項(xiàng)目儲備工作,。對全市各類醫(yī)療衛(wèi)生單位的建設(shè)情況進(jìn)行了全面的摸底,，在此基礎(chǔ)上分門別類建立了“_市衛(wèi)生項(xiàng)目儲備庫”，為陸續(xù)推出各類衛(wèi)生項(xiàng)目做好前期準(zhǔn)備工作,。

4,、做好市本級醫(yī)療衛(wèi)生單位公共衛(wèi)生項(xiàng)目建設(shè)落實(shí)工作。根據(jù)年初局長辦公會議的精神,，以及本局與市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂的公共衛(wèi)生項(xiàng)目責(zé)任書,，認(rèn)真落實(shí)市本級各醫(yī)療衛(wèi)生單位的公共衛(wèi)生建設(shè)項(xiàng)目,，目前，第一醫(yī)院,、衛(wèi)生監(jiān)督所,、人民醫(yī)院、二院,、血站等市直醫(yī)療衛(wèi)生單位陸續(xù)完成了今年的公共衛(wèi)生建設(shè)項(xiàng)目任務(wù),。

5、身體力行,，切實(shí)做到勤政廉潔地承辦項(xiàng)目業(yè)務(wù),。在具體承辦項(xiàng)目申報(bào)、設(shè)備招標(biāo)采購的工作中,，始終繃緊廉潔的弦,，我們在科室內(nèi)部建立了互相通氣和提醒的做法，凡涉及到項(xiàng)目申報(bào)的一律按程序向局領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,，在設(shè)備招標(biāo)過程中,，有禮有節(jié)地對待前來咨詢的供應(yīng)商，積極協(xié)調(diào)市級設(shè)備專家做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本診療設(shè)備參數(shù),，始終堅(jiān)持遵循公開,、公平、公正的采購原則,，嚴(yán)格按照政府采購法的相關(guān)規(guī)定,、步驟操作。目前本年度采購結(jié)果已經(jīng)出來,，應(yīng)該說極大地節(jié)約了資金,。接下去，我科還將全力以赴地把好采購合同的履行關(guān),，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好設(shè)備驗(yàn)收工作,。

_年醫(yī)改方案出臺后，我科認(rèn)真梳理了其中涉及本科業(yè)務(wù)范圍的工作任務(wù),，積極配合省廳做好藥品零差率試點(diǎn)單位調(diào)查,、醫(yī)療衛(wèi)生單位業(yè)務(wù)量統(tǒng)計(jì)分析及其他工作。做好本年度25家縣級縣以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)“兩費(fèi)”的測算及考核目標(biāo)下達(dá)工作,。做好醫(yī)改進(jìn)度表的上報(bào)及監(jiān)測工作,，完成20_-2011年的全市床位發(fā)展規(guī)劃。

1,、認(rèn)真編制_年度預(yù)算并做好年度預(yù)算執(zhí)行,。將衛(wèi)生工作的重點(diǎn)和熱點(diǎn)在預(yù)算編制中得到體現(xiàn)，20_年?duì)幦〉哪甓阮A(yù)算比上一年度有了較大幅度的提高。認(rèn)真執(zhí)行年度預(yù)算,，在日常財(cái)務(wù)管理中,，既要遵守相關(guān)財(cái)經(jīng)制度，又要將財(cái)政性資金用好,、用足,。為機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)把好財(cái)務(wù)關(guān)，配合局辦公室做好接待費(fèi),、郵電費(fèi),、會議費(fèi)等重點(diǎn)指標(biāo)的控制，及時(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告資金使用情況,，做好相關(guān)財(cái)務(wù)指標(biāo),、運(yùn)行情況的分析,，做好財(cái)務(wù)公開工作,。本年度機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)運(yùn)行平穩(wěn)有序，資金安全,、不出差錯,。

2、樹立服務(wù)意識,，為基層單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。衛(wèi)生局作為一級預(yù)算單位承擔(dān)著衛(wèi)生口醫(yī)療衛(wèi)生單位經(jīng)費(fèi)的轉(zhuǎn)撥及財(cái)務(wù)監(jiān)督職責(zé)。今年起,，我科本著服務(wù)好基層單位的工作理念,，建立了撥款的“綠色通道”，快速撥付基層單位各項(xiàng)經(jīng)費(fèi),，今年轉(zhuǎn)撥的市屬醫(yī)療衛(wèi)生單位的正常及專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)2760萬元,。并實(shí)行了將各類款項(xiàng)制成“轉(zhuǎn)撥經(jīng)費(fèi)通知單”寄給基層單位等多項(xiàng)服務(wù)措施，盡管加大了科室工作量,，但是大大方便了基層醫(yī)療衛(wèi)生單位,。潛心研究陸續(xù)出臺的衛(wèi)生項(xiàng)目政策，及時(shí)掌握項(xiàng)目信息,，悉心指導(dǎo)基層單位申報(bào)項(xiàng)目,，梳理衛(wèi)生項(xiàng)目督察的主要內(nèi)容，幫助各縣(市,、區(qū))做好迎接各級項(xiàng)目督察組的準(zhǔn)備工作,。今年本科室良好的服務(wù)態(tài)度得到了市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位及基層單位廣泛的好評。

4,、做好財(cái)務(wù)管理的外部協(xié)調(diào)工作,。保持與省廳計(jì)財(cái)處、審計(jì)、財(cái)政,、發(fā)改委,、物價(jià)局、會計(jì)集中核算中心等職能部門的良好的工作聯(lián)系,，讓衛(wèi)生部門的工作得到相關(guān)部門的理解和支持,。本年度順利配合了全省公共衛(wèi)生資金專項(xiàng)檢查、中央及省上多次的衛(wèi)生項(xiàng)目督察,、省審計(jì)對我市農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系的專項(xiàng)審計(jì),，局機(jī)關(guān)治理“小金庫”專項(xiàng)檢查等工作。

5,、做好公共衛(wèi)生資金的下達(dá),、使用進(jìn)度管理和全市醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)管理等工作。今年下達(dá)及轉(zhuǎn)撥的衛(wèi)生專項(xiàng)資金達(dá)6746萬元,。_年我科由金蓮?fù)緸橹髯龅娜⌒l(wèi)生財(cái)務(wù)年報(bào)被評為全省第一名,。衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作也得到了省廳的表揚(yáng)。

按照世界銀行貸款的財(cái)務(wù)管理辦法做好債務(wù)分割,、提款報(bào)賬,、分解配套資金等財(cái)務(wù)管理工作。今年向省廳,、市財(cái)政爭取專項(xiàng)資金32萬元用于全市結(jié)核病項(xiàng)目的配套經(jīng)費(fèi),。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇七

10。

很榮幸在__擔(dān)任保潔員,，這份工作對于我來說來之不易,，從上崗的_天開始，我就以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度來對待這份工作,。

做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作,，我原來也是這么想的，可是自從真正的接觸到實(shí)際工作中的時(shí)候,，才發(fā)現(xiàn)并不簡單,，平時(shí)根本不注意的地方，對于保潔員來說,，絕對不能馬虎,，墻角、拐角,，窗內(nèi)窗外,，犄角旮旯，都是自檢的重點(diǎn),。

在__酒店,，我懷著真誠服務(wù)的心，努力做好本職工作。從摸索到熟悉,，從茫然到自信,，在我前進(jìn)的每一步，都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情相助,，得到了大多數(shù)顧客的諒解與支持,。如果說這期間的工作還有一些可取之處的話，那絕不是因?yàn)槲覀€人有多大的能力,，而應(yīng)歸功于我們有一支高素質(zhì)的保潔隊(duì)伍,，有一群有熱情、肯于奉獻(xiàn)的物業(yè)管理人員,。作這個半年小結(jié)的目的,，不是給自己涂脂抹粉，而是希望能達(dá)到冷靜回顧一下自己這段時(shí)期的工作得失,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，吸取教訓(xùn)，以期待在今后的工作中做得更好,。保潔員是一個再普通不過的崗位,，但是我一直都在很用心地做，用心地干,。在我的工作過程中，我學(xué)到了很多做人做事的知識,，在各方面都有了提高,。在工作中我一直端正自己的態(tài)度，謙虛地做好每一件事情,。同事工作的熱情也感染了我,，我做的工作是簡單的，但是重要的,，公司的保潔工作關(guān)系到一個公司的整體形象,，把干凈整潔的一面展示給顧客讓我覺得很有成就感。做保潔這份工作的,，一定要有良好的心態(tài),，做好自己份內(nèi)的事，在公司需要的時(shí)候多奉獻(xiàn)一點(diǎn)努力,。在從事保潔工作中,，我邊干邊學(xué)習(xí)，在此期間,，保潔的日常工作主要靠的是公司領(lǐng)導(dǎo)的有效指揮,，靠的是管理人員的高度自覺。半年來，在大的事件處理上能積極向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),，迅速采取措施,，未出現(xiàn)嚴(yán)重錯誤，但在工作細(xì)節(jié)上還存在不少問題,，好在有領(lǐng)導(dǎo)和同事及時(shí)指出并補(bǔ)救,，均未產(chǎn)生嚴(yán)重后果。

半年來的工作,，也暴露了自身存在的一些問題,，如在自身要求上還比較放松，對一些細(xì)節(jié)注意還不夠,，有待在今后的工作中予以改進(jìn),。今后，自己將向先進(jìn)學(xué)習(xí),，掌握更多技能,，提高自己的專業(yè)水平，決心在平凡的工作崗位上,，投入更多的時(shí)間,、更大的熱情，完成公司布置的各項(xiàng)工作,，不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)的期望,，更好地為顧客服務(wù)，為公司添彩,。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇八

一周短短的六天,，我在工作中收獲了很多。工作讓我充實(shí)了生活,，進(jìn)一步“武裝”自身,；工作讓我看到了前進(jìn)的方向，讓我找到了人生的目標(biāo),。

我這周的主要工作是在擴(kuò)張車間實(shí)習(xí),，在工作中，我學(xué)習(xí)了工作機(jī)臺的基本原理,，懂得了操作擴(kuò)展機(jī)臺,，這周我學(xué)習(xí)了擴(kuò)“三指套”，了解了擴(kuò)“三指套”機(jī)臺的特性,，懂得了擴(kuò)“三指套”的基本技巧,。在工作中，我了解了“電纜接頭”的生產(chǎn)過程,，也知道了生產(chǎn)“電纜接頭”的基本使用成本,。在周五時(shí),，車間的生產(chǎn)“繞管帶子”的那臺機(jī)臺出了一些小問題，使機(jī)臺無法正常生產(chǎn),，我與曾德長師傅學(xué)習(xí),，師傅也傳授了一些基礎(chǔ)知識，如何把“帶子”對齊,，在水箱該加多少的水,，才能生產(chǎn)出所需的帶子，該調(diào)多大的轉(zhuǎn)速,，才能生產(chǎn)出不同產(chǎn)品所需的不同帶子等,。

本周我也面試了公司的“電工、設(shè)備維護(hù)”的崗位,，我的興趣是做電工,，所以學(xué)習(xí)的也是相關(guān)專業(yè)內(nèi)容，我知道要做一名合格的電工,，是需要具備許多知識與一定的能力,。我在校基本上都是學(xué)習(xí)理論知識,，專業(yè)成績均在中上水平,，但是實(shí)操還有待提高，希望公司能給我一次機(jī)會展現(xiàn)自身,、發(fā)揮所學(xué)的知識,，我一定會認(rèn)真學(xué)習(xí)，仔細(xì)鉆研,，用心的去完成每項(xiàng)任務(wù),。希望我能早日到崗實(shí)習(xí)，做一名“小學(xué)徒”,。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇九

在物業(yè)服務(wù)工作上理論知識稍有欠缺，對于客服部以外的其他部門理論知識掌握不大熟練,，運(yùn)用不到位,，需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取,，以求進(jìn)一步提高物業(yè)管理水平,，提高自身綜合素質(zhì)。對于管理方面的素養(yǎng),，還需要提升,，需加強(qiáng)管理知識理論的學(xué)習(xí)和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的積累。日常的工作標(biāo)準(zhǔn)雖然達(dá)標(biāo),，但是與“精細(xì)美”的服務(wù)理念存在一定差距,，需要在服務(wù)工作中的細(xì)致部分下功夫,。

在現(xiàn)有工作手冊的基礎(chǔ)上，根據(jù)工作需要不斷完善工作手冊,，落實(shí)執(zhí)行公司下發(fā)的iso質(zhì)量管理體系文件,，使每一位員工了解工作規(guī)程，達(dá)到規(guī)范自我,、服務(wù)業(yè)戶的目的,。根據(jù)年度培訓(xùn)計(jì)劃對員工進(jìn)行定期的業(yè)務(wù)、技巧,、服務(wù)意識等方面的培訓(xùn),，通過不斷的強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提高物業(yè)員工水平,，盡快帶領(lǐng)出一支業(yè)務(wù)過硬,、服務(wù)意識強(qiáng)的員工隊(duì)伍。對物業(yè)員工自身特點(diǎn),、專長,、結(jié)合日常工作表現(xiàn)，進(jìn)行合理評估,，合理安排崗位,，明確發(fā)展方向和目標(biāo)，對不稱職員工堅(jiān)決撤換,。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇十

在公司領(lǐng)導(dǎo),、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人踏踏實(shí)實(shí)完成了領(lǐng)導(dǎo)給予的各項(xiàng)工作任務(wù),。今年,，公司所有站點(diǎn)全部上了ic卡；今年,，站點(diǎn)陸續(xù)改造完畢,，為公司效益的穩(wěn)步增長增添了活力?；仡欉@一年來的工作歷程,，作為公司一份子，我深深感覺到公司蓬勃發(fā)展的熱氣,，以及公司人不怕苦不怕累的拼搏精神,。下面我將一年來的主要工作向領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)匯報(bào)如下：

1、協(xié)助做好oa系統(tǒng)的框架建設(shè)

oa辦公自動化系統(tǒng),，對于我司實(shí)現(xiàn)無紙化辦公,，實(shí)現(xiàn)信息化、高效化運(yùn)作,，有著至關(guān)重要的作用,。今年年初,，在公司統(tǒng)一安排下，我負(fù)責(zé)在oa系統(tǒng)技術(shù)層面與供應(yīng)商進(jìn)行溝通交流,。我們不斷在試用中發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題，目前功能已相對成熟,，公司各部門在試用階段,。

2、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作,。

雖然今年的工作中取得了一定的成績,，但是仍有許多不足之處，主要表現(xiàn)在：

1,、創(chuàng)新性思維不夠,，工作中思維不夠發(fā)散。

2,、個人經(jīng)驗(yàn)不豐富,，處理突發(fā)事件的能力有待提高。

3,、在辦公室工作時(shí)間多,，到站里實(shí)地調(diào)查的時(shí)間少，造成調(diào)研不夠,，情況了解不細(xì),，給工作帶來一定的影響。

4,、在工作中遇到問題主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的多,，對領(lǐng)導(dǎo)依賴性強(qiáng)，主動思考解決問題的時(shí)候少,。

1,、踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真履行職責(zé),，完成自己的本職工作,。

2、解放思想,，實(shí)事求是，在工作中突破老思路,，老辦法,，尋找解決方案。

3,、努力改正不足,，爭取獲得更好的成績,。

4、刻苦學(xué)習(xí)相關(guān)知識,，提高專業(yè)技能,，為單位的長遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展，作出更大貢獻(xiàn),。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇十一

過去還是一個學(xué)生,，對自己的“工作”并沒有那么上心，每天的學(xué)習(xí)也像是完成任務(wù)一樣,。等到現(xiàn)在工作了,，在公司成為一個社會職場人了，我才發(fā)現(xiàn),，我每天的工作,，我的工作能力和我的工作態(tài)度是跟我吃飯可以吃什么睡覺可以睡哪里完全掛鉤的。等我明白這個道理的時(shí)候再看我年初的工作,，我就像是一個混日子的人一樣在公司里面完成著每日領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),，并沒有從自己人生主人翁的角度去看待自己的工作。還好這一年里,，我意識到了這一點(diǎn),，后來我在公司的表現(xiàn)就有了大不同，連我們領(lǐng)導(dǎo)都在會上表揚(yáng)了我好幾次,，還讓我的同事們向我學(xué)習(xí),。當(dāng)然，我知道我得謙虛,，這一點(diǎn)我還是知道的,！

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇十二

時(shí)間流逝的飛快，20xx年已經(jīng)過去,，在工作上我認(rèn)真工作,，努力做好工作不斷的提升自己，子啊失敗中尋找經(jīng)驗(yàn),，在學(xué)習(xí)中不斷進(jìn)步,。

我們前臺主要的任務(wù)就是接待外來人員，做好接待,。來訪的人員方式不同,，有的是通過電話有的是親自前來，或者是派人來,，對于這樣的情況我都會采取不同的措施,，電話來訪的我會更具客戶的需要做好自己的工作，會用平和友好的語氣與其通話,，讓他留下一個好印象,，從而保證客戶相信我,，對于親自前來的會更具其身份安排不同的人接待，如果能力超出了范圍就會請示上級,，讓能力更大的人來做好,，保證讓來訪人員不會受到怠慢，在他們等待的過程中我會給他們送一些水果茶水,，讓他們打發(fā)時(shí)間,，并且會給予一定的安慰讓他們安心等待不要急躁。

對于公司領(lǐng)導(dǎo)安排吩咐的任務(wù)我都會及時(shí)的完成,，帶工作繁忙的時(shí)候會選擇性的工作先把緊要的做好,，把一些繼續(xù)解決的做好，一些文件一些資料整理好,，做好梳理并且擺放到相應(yīng)的位置,，給自己的工作安排時(shí)間，工作均勻分配避免工作堆積無法完成,，讓每一天的工作量都能夠在當(dāng)天完成,，讓工作能夠順利進(jìn)行，及時(shí)給工作作梳理,，并且每天檢查自己完成情況,，在工作之前要考慮工作有哪些地方需要加強(qiáng)，如果要加強(qiáng)的就及時(shí)做好安排,。

出處 sevw.cn

前臺很重要對于大多數(shù)人來說前臺都是公司的外在形象,，因此我們必須要做好，在接待的時(shí)候非常注重著裝禮儀,，每次上班都穿上正式的上班服裝,，展現(xiàn)給客戶認(rèn)真的態(tài)度，不會因?yàn)樘鞖夂推渌螂S意改換服裝,。

在接待其他人員的時(shí)候有禮貌,，會露出微笑，會鞠躬展示自己的禮貌,，和友善,，做足工作，并且對每一個來訪人員都這樣,，給予他們足夠的尊重,，讓他們得到重視的感覺，并且會根據(jù)不同的風(fēng)俗作不同的禮儀,，從而表達(dá)公司對他們的善意讓他們對公司有一個好印象,。

無論在公司處于什么崗位溝通是必須的，都要做好溝通工作，這樣能夠幫助我們工作讓工作順利進(jìn)行,，保證工作不會出現(xiàn)狀況，對于工作中出現(xiàn)的疑問,，或遇到的問題都會主動與相關(guān)部門溝通,，保證能夠能夠及時(shí)做好工作，讓工作沒有阻礙,。

在工作中會由于個人的經(jīng)驗(yàn)不足,，讓客戶的體驗(yàn)感差，讓他們不滿意,，在接待的會后也會犯一些小錯誤,，影響他們，還有就是沒有分清場合有時(shí)候因?yàn)檎Z言不懂或者其他造成了難以挽救的損害,。這些都需要解決,。

雖然我在工作中還有不足，這一年中我完成了工作,，對于下一年我會繼續(xù)努力做好自己的工作,，補(bǔ)足自己的不足，提升自己的工作水平為公司服務(wù),。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇十三

自今年調(diào)入__物業(yè)管理處以來,，我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位，虛心學(xué)習(xí),，埋頭工作,，履行職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),，下面將任職來的工作情況總結(jié)如下：

一,、自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)工作,。

我是初次接觸物業(yè)管理工作,，對綜合管理員的職責(zé)任務(wù)不甚了解，為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境,，我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路,，總結(jié)工作方法,，現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,，干中學(xué),、學(xué)中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引,，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,，通過觀察、摸索,、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,，較快地進(jìn)入了工作情況。另一方面,，問書本,、問同事，不斷豐富知識掌握技巧,。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,，從不會到會，從不熟悉到熟悉,，我逐漸摸清了工作中的基本情況,，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn),。

二,、心系本職工作，認(rèn)真履行職責(zé),。

（一）耐心細(xì)致地做好財(cái)務(wù)工作,。自接手__管理處財(cái)務(wù)工作的一年來，我認(rèn)真核對上一年的財(cái)務(wù)賬簿,，工作總結(jié)理清財(cái)務(wù)關(guān)系,，嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度，做好每一筆賬,，確保了年度收支平衡和盈利目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。

一是做好每一筆進(jìn)出賬。對于每一筆進(jìn)出賬,，我都根據(jù)財(cái)務(wù)的分類規(guī)則,，分門別類記錄在案，登記造冊,。同時(shí)認(rèn)真核對發(fā)票,、賬單，搞好票據(jù)管理,。

二是搞好每月例行對賬,。按照財(cái)務(wù)制度，我細(xì)化當(dāng)月收支情況,，定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表,，按公司的要求及時(shí)進(jìn)行對賬,，沒有出現(xiàn)漏報(bào)、錯報(bào)的情況,。

三是及時(shí)收繳服務(wù)費(fèi),。結(jié)合__的實(shí)際，在進(jìn)一步了解掌握服務(wù)費(fèi)協(xié)議收繳辦法的基礎(chǔ)上,，我認(rèn)真搞好區(qū)分,，按照鴻亞公司、業(yè)主和我方協(xié)定的服務(wù)費(fèi),，定期予以收繳、催收,，年全年的服務(wù)費(fèi)已全額到賬,。

四是合理控制開支。合理控制開支是實(shí)現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),，我堅(jiān)持從公司的利益出發(fā),，積極協(xié)助管理處主任當(dāng)家理財(cái)。特別在經(jīng)常性開支方面,，嚴(yán)格把好采購關(guān),、消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān)，防止鋪張浪費(fèi),，同時(shí)提出了一些合理化建議,。

（二）積極主動地搞好文案管理。一年來,，我主要從事辦公室的工作,，__的文案管理上手比較快，主要做好了以下2個方面的工作：

一是資料錄入和文檔編排工作,。對管理處涉及的資料文檔和有關(guān)會議記錄,，我認(rèn)真搞好錄入和編排打印，根據(jù)工作需要,，制作表格文檔,，草擬報(bào)表等。

二是檔案管理工作,。到管理處后,，對檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項(xiàng)經(jīng)常性工作,，我采取平時(shí)維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的辦法,，將檔案進(jìn)行分類存檔，并做好收發(fā)文登記管理,。

（三）認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好綠化維護(hù),。小區(qū)綠化工作是10月份開始交與我負(fù)責(zé)的，對我來講，這是一項(xiàng)初次打交道的工作,，由于缺乏專業(yè)知識和管理經(jīng)驗(yàn),，當(dāng)前又缺少綠化工人，正值冬季,，小區(qū)綠化工作形勢比較嚴(yán)峻,。我主要做了以下2個方面的工作：

一是搞好小區(qū)綠化的日常維護(hù)。

二是認(rèn)真驗(yàn)收交接,。

三,、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲。

在__工作一年來,，完成了一些工作,，取得了一定成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲：

（一）只有擺正自己的位置,，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),，才能盡快適應(yīng)新的工作崗位。

（二）只有主動融入集體,，處理好各方面的關(guān)系,，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

（三）只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度,，認(rèn)真理財(cái)管賬,，才能履行好財(cái)務(wù)職責(zé)。

（四）只有樹立服務(wù)意識,，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),，個人簡歷才能把分內(nèi)的工作做好。

四,、存在的不足,。

由于工作實(shí)踐比較少，缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),，年的工作存在以下不足：

（二）食堂伙食開銷較大,，宏觀上把握容易，微觀上控制困難,；

（三）綠化工作形勢嚴(yán)峻,，自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫。

五,、下步的打算,。

針對年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作,，突出做好以下幾個方面：

（一）積極搞好與__公司,、業(yè)主之間的協(xié)調(diào),，進(jìn)一步理順關(guān)系；

（二）加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)提高,，創(chuàng)新工作方法,，提高工作效益；

（三）管好財(cái),、理好賬,，控制好經(jīng)常項(xiàng)目開支；

（四）想方設(shè)法管理好食堂,，處理好成本與伙食的關(guān)系,；

（五）抓好小區(qū)綠化維護(hù)工作。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇十四

1,、時(shí)光荏苒歲月如梭,，不知不覺中已到了20xx年年末，回首這一年,，不禁感慨萬千，在這一年中,，有歡笑也有淚水,，但是很充實(shí)也學(xué)到了很多東西，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的積極幫助下,，各方面的能力都有所提高,，沒有辜負(fù)大家對我的新任，現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下,。

2,、時(shí)間一晃而過，彈指之間,，20xx年已接近尾聲,，過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力,，在工作上取得了一定的成果,，但也存在了諸多不足?；仡欉^去的一年,，現(xiàn)將工作總結(jié)如下。

3,、20xx年彈指間已過,。總結(jié)我這一年來的工作,，只能說是忙碌而充實(shí),。一年來在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),、關(guān)心下，在同事們的幫助和親切配合下,，我的工作取得了一定進(jìn)步,，為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn),，更好地前行,，現(xiàn)將我這一年的工作總結(jié)如下。

4,、一路的歡歌笑語,，一路的風(fēng)雨兼程送走了20xx年，迎來了充滿希望的20xx年,，回首我來到酒店的一年里,，新奇與欣喜同在，感動與感謝并存,。在此,，感謝王經(jīng)理無微不至的關(guān)懷，感謝綜合部全體成員在工作上的配合和生活上的照顧,，就具體工作如下總結(jié),。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇十五

19年即將結(jié)束，我們這一年的工作也算是即將告一段落了,，在整理這一年的工作時(shí),，我收獲了很多，對于工作的開展以及未來的發(fā)展都有了一些較之前更優(yōu)秀的想法,，現(xiàn)在我將我在過去一年之中取得的工作成果總結(jié)如下：

在這一年之中,，我從一開始對前臺工作的不熟悉到后面的得心應(yīng)手，獲得了很多人的幫助,，在這里我也想先感謝大家的幫助,，假如單單靠我的話，我必然不會這么快就對工作上手,。而在我工作步入正軌以后我也沒有因?yàn)槭煜ず缶头潘删?，而是始終保持著兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度面對工作。對于工作中的臺賬我也是按時(shí)按規(guī)定的進(jìn)行記錄,，同時(shí)協(xié)助同事xx對我們公司目前的一些制度進(jìn)行了規(guī)范化完善,，包括請假、出行,、用餐等方面的報(bào)賬流程,，以及日常的各類開銷的申報(bào)都進(jìn)行了完善。

當(dāng)然我也在這樣的工作中逐步的發(fā)現(xiàn)了自己的不足,，并對這些不足進(jìn)行了改善,，包括我在一些事情的處理上不夠細(xì)心,，在一些前臺該做的事情上沒有人提醒和催促我就不會提前意識到，這說明了我在身份認(rèn)識上還有著欠缺,，沒有將自己代入這個角色之中去,，無法將主動能動性發(fā)揮出來。幸好在之后的工作中這些情況有了一定程度的改善,，也讓我體會和學(xué)習(xí)到了更多的東西,。

最后，在辦公軟件以及辦公技能上,，我憑借著之前的功底算是成功的勝任了,，在經(jīng)過磨合以后就能夠很好地完成領(lǐng)導(dǎo)交代的辦公任務(wù)，并且將這些任務(wù)進(jìn)行妥善處理,。

在工作中,，我逐漸的將我的思想改變成一個前臺人員，主動的思考作為一名前臺人員我需要做什么,，需要懂什么,，而這些又需要我怎么去做。為此我主動的學(xué)習(xí)知識,，提高專業(yè)程度,，讓我能夠在同事、領(lǐng)導(dǎo),、客戶面前表現(xiàn)得更加得體，成為我們公司的對外名片,。這種學(xué)習(xí)我相信我永遠(yuǎn)也不會停止,，只有不斷地充實(shí)自己的知識我才能夠在之后的工作中始終保持著優(yōu)秀的表現(xiàn)，跟上我們公司的步伐,。

在明年的工作中我會更加努力,，對于上級領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)我會一絲不茍的完成，并從中吸取我的成長養(yǎng)料,，強(qiáng)化自己的工作意識,，做到不用提醒自己就能夠知道應(yīng)該要去做什么事情，使我能夠成為一個更加出色的前臺員工,。還希望領(lǐng)導(dǎo)能夠繼續(xù)的指導(dǎo)我,，讓我能夠更好地為我們公司做出貢獻(xiàn)和推動。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇十六

職工的五險(xiǎn)一金,，包括養(yǎng)老保險(xiǎn),、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn),、工傷保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金,，在部門同事的幫助和指導(dǎo)下，我認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)信息采集,、登記工作,、按月匯繳工作，全年合計(jì)繳納五險(xiǎn)一金元,，較去年同期增長,。20xx年以來隨著我公司職工基本工資的上調(diào)，我院職工社會統(tǒng)籌金也實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)步上升,。

員工年終工作總結(jié)匯報(bào)的重要性和技巧篇十七

為了讓新員工能夠在入職前對公司全方位的了解,，認(rèn)識及認(rèn)同公司的發(fā)展及企業(yè)文化，以便于更好地勝任本職工作,。由行政管理中心部×年×月×日在公司培訓(xùn)中心,，對新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)，培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容如下：

一,、培訓(xùn)目的：

二,、培訓(xùn)具體內(nèi)容：

2、介紹公司組織架構(gòu),、各部門職責(zé)以及部門間的業(yè)務(wù)聯(lián)系,、溝通方式;。

3,、企業(yè)各項(xiàng)管理制度,、行為規(guī)范以及公司福利待遇、了解公司企業(yè)文化等;,。

4,、入職辦理須知，相關(guān)手續(xù)辦理流程;,。

三,、考核方式：

培訓(xùn)采用筆試、課堂提問的考核方式,，考查新員工,。

四、培訓(xùn)總結(jié)：

此次培訓(xùn)是結(jié)合公司各項(xiàng)規(guī)章制度對新員工進(jìn)行培訓(xùn),，通過對新員工的入職培訓(xùn),，使新員工在交流過程中能夠了解到公司的概況、公司架構(gòu),、公司的企業(yè)文化;熟悉公司各項(xiàng)管理制度,、各部門職責(zé)以及部門間的溝通方式;使公司的各項(xiàng)工作更加完善并穩(wěn)步向前發(fā)展。對新員工提出期望,，希望新員工能在各自崗位上通過理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式,，更進(jìn)一步提高崗位技能,，為企業(yè)的建設(shè)發(fā)展創(chuàng)造輝煌。