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節(jié)能減排管理辦法篇一

（一)年綜合能源消費總量一萬噸標準煤(分別折合8000萬千瓦時用電、6800噸柴油或者760萬立方米天然氣）以上的工業(yè)企業(yè)；

（二)省,、自治區(qū),、直轄市工業(yè)和信息化主管部門確定的年綜合能源消費總量五千噸標準煤(分別折合4000萬千瓦時用電、3400噸柴油或者380萬立方米天然氣）以上不滿一萬噸標準煤的工業(yè)企業(yè),。

第三十條工業(yè)和信息化部加強對全國重點用能工業(yè)企業(yè)節(jié)能管理的指導,、監(jiān)督。

省,、自治區(qū),、直轄市工業(yè)和信息化主管部門對本行政區(qū)域內(nèi)重點用能工業(yè)企業(yè)節(jié)能實施監(jiān)督管理。

設區(qū)的市和縣級人民政府工業(yè)和信息化主管部門在上級工業(yè)和信息化主管部門的指導下,，對重點用能工業(yè)企業(yè)實施屬地管理,，并可以根據(jù)實際情況，確定重點用能工業(yè)企業(yè)以外的工業(yè)企業(yè)開展節(jié)能監(jiān)督管理,。

第三十一條重點用能工業(yè)企業(yè)應當根據(jù)能源消費總量和生產(chǎn)場所集中程度,、生產(chǎn)工藝復雜程度，設立能源統(tǒng)計,、計量,、技術和綜合管理崗位，任用具有節(jié)能專業(yè)知識,、實際工作經(jīng)驗及中級以上技術職稱的企業(yè)高級管理人員擔任能源管理負責人,，形成有崗、有責,、全員參與的能源管理組織體系,。

重點用能工業(yè)企業(yè)能源管理崗位設立和能源管理負責人任用情況應當報送有關的工業(yè)和信息化主管部門備案。

第三十二條鼓勵重點用能工業(yè)企業(yè)開展能源審計,，并根據(jù)審計結果制定企業(yè)節(jié)能規(guī)劃和節(jié)能技術改造方案,，跟蹤、落實節(jié)能改造項目的實施情況,。

第三十三條重點用能工業(yè)企業(yè)應當每年向有關的工業(yè)和信息化主管部門報送上年度的能源利用狀況報告,。能源利用狀況報告包括能源購入、加工,、轉換與消費情況,，單位產(chǎn)品能耗、主要耗能設備和工藝能耗,、能源利用效率,，能源管理、節(jié)能措施,、節(jié)能效益分析、節(jié)能目標完成情況以及能源消費預測等內(nèi)容。

第三十四條重點用能工業(yè)企業(yè)不能完成年度節(jié)能目標的,，由有關的工業(yè)和信息化主管部門予以通報,。

第三十五條重點用能工業(yè)企業(yè)應當積極履行社會責任，鼓勵重點用能工業(yè)企業(yè)定期發(fā)布包含能源利用,、節(jié)能管理,、員工關懷等內(nèi)容的企業(yè)社會責任報告。

第三十六條重點用能工業(yè)企業(yè)應當開展能效水平對標達標活動,，確立能效標桿,，制定實施方案，完善節(jié)能管理,，實施重大節(jié)能技術改造工程,，爭創(chuàng)能效“領跑者”。

第三十七條鼓勵重點用能工業(yè)企業(yè)建設能源管控中心系統(tǒng),，利用自動化,、信息化技術，對企業(yè)能源系統(tǒng)的生產(chǎn),、輸配和消耗實施動態(tài)監(jiān)控和管理,，改進和優(yōu)化能源平衡，提高企業(yè)能源利用效率和管理水平,。

第三十八條重點用能工業(yè)企業(yè)應當建立能源管理體系,，采用先進節(jié)能管理方法與技術，完善能源利用全過程管理,，促進企業(yè)節(jié)能文化建設,。

節(jié)能減排管理辦法篇二

第七條各級工業(yè)和信息化主管部門應當編制并組織實施工業(yè)節(jié)能規(guī)劃或者行動方案。

第八條各級工業(yè)和信息化主管部門應當加強產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整,，會同有關部門制定有利于工業(yè)節(jié)能減排的產(chǎn)業(yè)政策,，綜合運用階梯電價、差別電價,、懲罰性電價等價格政策,，以及財稅支持、綠色金融等手段,，推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)綠色化改造和節(jié)能產(chǎn)業(yè)發(fā)展,。

各級工業(yè)和信息化主管部門應當推動高效節(jié)能產(chǎn)品和設備納入政府采購名錄，在政府性投資建設項目招標中優(yōu)先采用,。

第九條工業(yè)和信息化部建立工業(yè)節(jié)能技術,、產(chǎn)品的遴選、評價及推廣機制,，發(fā)布先進適用工業(yè)節(jié)能技術,、高效節(jié)能設備（產(chǎn)品）推薦目錄,，以及達不到強制性能效標準的落后工藝技術裝備淘汰目錄。加快先進工業(yè)節(jié)能技術,、工藝和設備的推廣應用,，加強工業(yè)領域能源需求側管理，培育工業(yè)行業(yè)能效評估中心,，推進工業(yè)企業(yè)節(jié)能技術進步,。

鼓勵關鍵節(jié)能技術攻關和重大節(jié)能裝備研發(fā)，組織實施節(jié)能技術裝備產(chǎn)業(yè)化示范,，促進節(jié)能裝備制造業(yè)發(fā)展,。

第十條工業(yè)和信息化部依法組織制定并適時修訂單位產(chǎn)品能耗限額、工業(yè)用能設備（產(chǎn)品）能源利用效率等相關 baihuawen.c n標準以及節(jié)能技術規(guī)范,，并組織實施和監(jiān)督,。

鼓勵地方和工業(yè)企業(yè)依法制定嚴于國家標準、行業(yè)標準的地方工業(yè)節(jié)能標準和企業(yè)節(jié)能標準,。

引導行業(yè)協(xié)會等社會組織和產(chǎn)業(yè)技術聯(lián)盟根據(jù)本行業(yè)特點制定團體節(jié)能標準,。

第十一條工業(yè)和信息化部組織編制工業(yè)能效指南，發(fā)布主要耗能行業(yè)產(chǎn)品（工序）等工業(yè)能效相關指標,，建立行業(yè)能效水平指標體系并實行動態(tài)調(diào)整,。

第十二條各級工業(yè)和信息化主管部門根據(jù)工業(yè)能源消費狀況和工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展情況，研究提出本行政區(qū)域工業(yè)能源消費總量控制目標和節(jié)能目標,，實行目標管理,。

第十三條各級工業(yè)和信息化主管部門應當依據(jù)職責對工業(yè)企業(yè)固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估報告開展有關節(jié)能審查工作。對通過審查的項目,，應當加強事中事后監(jiān)管,，對節(jié)能措施落實情況進行監(jiān)督管理。

第十四條各級工業(yè)和信息化主管部門應當定期分析工業(yè)能源消費和工業(yè)節(jié)能形勢,，建立工業(yè)節(jié)能形勢研判和工業(yè)能耗預警機制,。

第十五條各級工業(yè)和信息化主管部門應當建立工業(yè)節(jié)能管理崗位人員和專業(yè)技術人員的教育培訓機制，制定教育培訓計劃和大綱,，組織開展專項教育和崗位培訓,。

各級工業(yè)和信息化主管部門應當開展工業(yè)節(jié)能宣傳活動，積極宣傳工業(yè)節(jié)能政策法規(guī),、節(jié)能技術和先進經(jīng)驗等,。

第十六條各級工業(yè)和信息化主管部門應當培育節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展，支持節(jié)能服務機構開展工業(yè)節(jié)能咨詢,、設計,、評估、計量,、檢測,、審計,、認證等服務，積極推廣合同能源管理,、節(jié)能設備租賃,、政府和社會資本合作模式、節(jié)能自愿協(xié)議等節(jié)能機制,。科學確立用能權,、碳排放權初始分配,，開展用能權、碳排放權交易相關工作,。

節(jié)能減排管理辦法篇三

第二十二條工業(yè)企業(yè)應當加強節(jié)能減排工作組織領導,，建立健全能源管理制度，制定并實施企業(yè)節(jié)能計劃,，提高能源利用效率,。

第二十三條工業(yè)企業(yè)應當設立可測量、可考核的年度節(jié)能指標,，完善節(jié)能目標考核獎懲制度,，明確崗位目標責任，加強激勵約束,。

第二十四條工業(yè)企業(yè)對各類能源消耗實行分級分類計量,，合理配備和使用符合國家標準的能源計量器具，提高能源計量基礎能力,，確保原始數(shù)據(jù)真實,、準確、完整,。

第二十五條工業(yè)企業(yè)應當明確能源統(tǒng)計人員,，建立健全能源原始記錄和統(tǒng)計臺賬，加強能源數(shù)據(jù)采集管理,，并按照規(guī)定報送有關統(tǒng)計數(shù)據(jù)和資料,。

第二十六條工業(yè)企業(yè)應當嚴格執(zhí)行國家用能設備（產(chǎn)品）能效標準及單位產(chǎn)品能耗限額標準等強制性標準，禁止購買,、使用和生產(chǎn)國家明令淘汰的用能設備（產(chǎn)品）,，不得將國家明令淘汰的用能工藝、設備（產(chǎn)品）轉讓或者租借他人使用,。

第二十七條鼓勵工業(yè)企業(yè)加強節(jié)能技術創(chuàng)新和技術改造,，開展節(jié)能技術應用研究，開發(fā)節(jié)能關鍵技術,，促進節(jié)能技術成果轉化,，采用高效的節(jié)能工藝,、技術、設備（產(chǎn)品）,。

鼓勵工業(yè)企業(yè)創(chuàng)建“綠色工廠”,，開發(fā)應用智能微電網(wǎng)、分布式光伏發(fā)電,、余熱余壓利用和綠色照明等技術,，發(fā)展和使用綠色清潔低碳能源。

第二十八條工業(yè)企業(yè)應當定期對員工進行節(jié)能政策法規(guī)宣傳教育和崗位技術培訓,。

節(jié)能減排管理辦法篇四

第十七條工業(yè)和信息化部指導全國的工業(yè)節(jié)能監(jiān)察工作,，組織制定和實施全國工業(yè)節(jié)能監(jiān)察年度工作計劃。

縣級以上地方人民政府工業(yè)和信息化主管部門應當結合本地區(qū)實際情況,，組織實施本地區(qū)工業(yè)節(jié)能監(jiān)察工作,。

第十八條各級工業(yè)和信息化主管部門應當加強節(jié)能監(jiān)察隊伍建設，建立健全節(jié)能監(jiān)察體系,。

節(jié)能監(jiān)察機構所需經(jīng)費依法列入同級財政預算,，支持完善硬件設施、加強能力建設,、開展業(yè)務培訓,。實施節(jié)能監(jiān)察不得向監(jiān)察對象收取費用。

第十九條各級工業(yè)和信息化主管部門應當組織節(jié)能監(jiān)察機構,，對工業(yè)企業(yè)執(zhí)行節(jié)能法律法規(guī)情況,、強制性單位產(chǎn)品能耗限額及其他強制性節(jié)能標準貫徹執(zhí)行情況、落后用能工藝技術設備（產(chǎn)品）淘汰情況,、固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估和審查意見落實情況,、節(jié)能服務機構執(zhí)行節(jié)能法律法規(guī)情況等開展節(jié)能監(jiān)察。

各級工業(yè)和信息化主管部門應當明確年度工業(yè)節(jié)能監(jiān)察重點任務,，并根據(jù)需要組織節(jié)能監(jiān)察機構開展聯(lián)合監(jiān)察,、異地監(jiān)察等。

工業(yè)和信息化部可以根據(jù)需要委托地方節(jié)能監(jiān)察機構執(zhí)行有關專項監(jiān)察任務,。

第二十條工業(yè)節(jié)能監(jiān)察應當主要采取現(xiàn)場監(jiān)察方式,，必要時可以采取書面監(jiān)察等方式。現(xiàn)場監(jiān)察應當由兩名以上節(jié)能監(jiān)察人員進行,，可以采取勘察,、采樣、拍照,、錄像,、查閱有關文件資料和賬目，約見和詢問有關人員,，對用能產(chǎn)品,、設備和生產(chǎn)工藝的能源利用狀況進行監(jiān)測和分析評價等措施,。

第二十一條節(jié)能監(jiān)察機構應當建立工業(yè)節(jié)能監(jiān)察情況公布制度，定期公開工業(yè)節(jié)能監(jiān)察結果,，主動接受社會監(jiān)督,。

節(jié)能減排管理辦法篇五

第三十九條各級工業(yè)和信息化主管部門和相關部門依據(jù)職權，對有下列情形之一的工業(yè)企業(yè),，依照《中華人民共和國節(jié)約能源法》等法律法規(guī)予以責令限期改正,、責令停用相關設備、警告,、罰款等,，并向社會公開：

（一）用能不符合強制性能耗限額和能效標準的；

（二）能源統(tǒng)計和能源計量不符合國家相關要求的,；

（三）能源數(shù)據(jù)弄虛作假的；

（四）生產(chǎn),、使用國家明令淘汰的高耗能落后用能產(chǎn)品,、設備和工藝的；

（五）違反節(jié)能法律,、法規(guī)的其他情形,。

第四十條各級工業(yè)和信息化主管部門及節(jié)能監(jiān)察機構工作人員，在工業(yè)節(jié)能管理中有下列情形之一的,，依法給予處分,；構成犯罪的，依法追究刑事責任：

（一）泄露企業(yè)技術秘密,、商業(yè)秘密的,；

（二）利用職務上的便利謀取非法利益的；

（三）違法收取費用的,；

（四）濫用權力,、玩忽職守、營私舞弊的,。