無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力,。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來(lái)看看吧,。

青島市勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書篇一

被申請(qǐng)人： （單位名稱） ,，單位類型：_______________,，法定代表人：_______________，聯(lián)系電話：_______________,，單位住所：_______________________,。

申請(qǐng)事項(xiàng)：

一、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金合計(jì)___________元人民幣,。

二,、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)滯納金合計(jì)___________元。

三,、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人雙倍的工資合計(jì)___________元（_______年____月____日至_______年____月____日）,。

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人于_______年____月____日開始至今一直在被申請(qǐng)人處工作，現(xiàn)擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理,，雙方已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系,。

申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作至今，被申請(qǐng)人從未給申請(qǐng)人交納過任何的保險(xiǎn),，同時(shí)也未與申請(qǐng)人簽定書面的勞動(dòng)合同,。申請(qǐng)人認(rèn)為，根據(jù)勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律規(guī)定,，用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同并為勞動(dòng)者交納各類法律規(guī)定的保險(xiǎn),，而被申請(qǐng)人卻一直未給申請(qǐng)人交納各類保險(xiǎn)，此行為已違反了法律的規(guī)定,，為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,，申請(qǐng)人曾多次要求其交納保險(xiǎn)，但被申請(qǐng)人卻拒絕交納,，致使申請(qǐng)人的保險(xiǎn)費(fèi)用產(chǎn)生了高額的滯納金,。

同時(shí)，根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,，未簽定勞動(dòng)合同的,，用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付雙倍的工資。為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,，現(xiàn)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,，請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交保險(xiǎn)及滯納金并依法向申請(qǐng)人支付雙倍的工資。

此致

_________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：__________

_______年____月____日

書證一：

書證名稱：被申訴人的錄用通知

證據(jù)來(lái)源：申訴人發(fā)給被申訴人的電子郵件

證明來(lái)源：申訴人在被申訴人存在勞動(dòng)關(guān)系,。

書證一：

書證名稱：《被申訴人醫(yī)療保險(xiǎn)手冊(cè)》

證據(jù)來(lái)源：青島市勞動(dòng)和社會(huì)保障局

證明內(nèi)容：申訴人與被訴人存在合法勞動(dòng)關(guān)系

青島市勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書篇二

申?請(qǐng)?人：?_________

地?址：?_________

法定代表人：?_________

被申?請(qǐng)?人：_________?女,，漢族?_________?年

申請(qǐng)撤銷事項(xiàng)：

申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人因支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金爭(zhēng)議一案已經(jīng)由_________市勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱_____委）審理并作出_________勞仲案字?第?_____決，該裁決有《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解_____法》第四十九條規(guī)定的情形,，因此請(qǐng)求法院依法撤銷該_____裁決書,。

事實(shí)與理由：

一,、適用法律不當(dāng)

1、雙方簽訂的勞動(dòng)合同上面載明的合同期限為20_________年?月?日至20_________年?月18日,，_____委裁決時(shí)的適用的法律條款為：“當(dāng)事人雙方勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年,，適用期不得超過一個(gè)月，因此過了試用期”,。而事實(shí)是該合同約定的固定期限已經(jīng)超過一年,。根據(jù)《中華人民共和國(guó)_____》?第十九條規(guī)定?“勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個(gè)月”,；而不是_____委認(rèn)定的不超過一個(gè)月,，因此_____委就當(dāng)事人雙方試用期限顯屬適用法律不當(dāng)。

二,、違反法定程序

申請(qǐng)人_________有限公司于20_________年?月_________日收到_____委的應(yīng)訴通知書,，上面約定_____委給予申請(qǐng)人不低于10日的答辯期，因此申請(qǐng)人的答辯期最遲可以到5月30日,。但是在_____委出具的通知書上卻要求申請(qǐng)人_________月_________日去開庭,，不到庭視為放棄按缺席處理，申請(qǐng)人沒有口頭或書面承諾放棄答辯期,，但是_____委卻只給了申請(qǐng)人4天的答辯期,，申請(qǐng)人（即原審被申請(qǐng)人）享有當(dāng)然的答辯權(quán)利，這是不容置疑的,，有權(quán)利就要有實(shí)現(xiàn)權(quán)利的必要條件,，答辯期限是條件之一，必須給予保障,，_____委這樣明顯顯失公平,，沒有保證申請(qǐng)人的答辯權(quán)，同時(shí)_____委在舉證通知書中給申請(qǐng)人的舉證期限也只給了4天,，給申請(qǐng)人調(diào)查取證帶來(lái)了很大的時(shí)間限制,。

二,、_____裁決書認(rèn)定事實(shí)不清沒有證據(jù)支持

本案在_____過程中,，本案被申請(qǐng)人（原審申請(qǐng)人）_________年入職并做出納工作這一主張并沒有提供相關(guān)證據(jù)證明這一時(shí)間和崗位，其同時(shí)向_____庭提交關(guān)于工作時(shí)間的證據(jù)只提供了個(gè)人銀行卡交易明細(xì),，本案申請(qǐng)人（即原審被申請(qǐng)人）_________有限公司向_____庭對(duì)被申請(qǐng)人（原審案件申請(qǐng)人）提交的關(guān)于的工作時(shí)間證據(jù)真實(shí)性及與本案的關(guān)聯(lián)性均提出異議,，但是_____委對(duì)我方提出的.異議未與理睬，并用結(jié)論來(lái)證明結(jié)論（見裁決書第2頁(yè)第5段前三行）并采用了推定的時(shí)間作為本案起始時(shí)間,，直接影響了本案的裁決結(jié)果,，對(duì)申請(qǐng)人很不公平。

_________中級(jí)人民法院

申請(qǐng)人：_________有限公司

青島市勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書篇三

申請(qǐng)人：（姓名） ,，性別：______,，年齡：______，民族：______，身份證號(hào)碼：_______________________,，聯(lián)系電話：_______________,，家庭住址：_______________________，委托代理人：____________,。被申請(qǐng)人： （單位名稱） ,，單位類型：_______________，法定代表人：_______________,，聯(lián)系電話：_______________,，單位住所：_______________________。風(fēng)險(xiǎn)提示：

勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效范圍內(nèi)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,，如果過了勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效申請(qǐng),，合法權(quán)利就無(wú)法得到保障。勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為________年,。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算,。超過申請(qǐng)時(shí)效期間提出仲裁申請(qǐng)的，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)會(huì)駁回仲裁申請(qǐng),。申請(qǐng)事項(xiàng)：

一,、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金合計(jì)___________元人民幣。

二,、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)滯納金合計(jì)___________元,。

三、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人雙倍的工資合計(jì)___________元（________年____月____日至________年____月____日）,。事實(shí)與理由：申請(qǐng)人于________年____月____日開始至今一直在被申請(qǐng)人處工作,，現(xiàn)擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理，雙方已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系,。申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作至今,，被申請(qǐng)人從未給申請(qǐng)人交納過任何的保險(xiǎn)，同時(shí)也未與申請(qǐng)人簽定書面的勞動(dòng)合同,。申請(qǐng)人認(rèn)為,，根據(jù) 勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同并為勞動(dòng)者交納各類法律規(guī)定的保險(xiǎn),，而被申請(qǐng)人卻一直未給申請(qǐng)人交納各類保險(xiǎn),，此行為已違反了法律的規(guī)定，為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,，申請(qǐng)人曾多次要求其交納保險(xiǎn),，但被申請(qǐng)人卻拒絕交納，致使申請(qǐng)人的保險(xiǎn)費(fèi)用產(chǎn)生了高額的滯納金,。同時(shí),，根據(jù) 勞動(dòng)合同法的規(guī)定,，未簽定勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付雙倍的工資,。為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,，現(xiàn)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交保險(xiǎn)及滯納金并依法向申請(qǐng)人支付雙倍的工資,。此致_________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人：________年____月____日風(fēng)險(xiǎn)提示：

遞交《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書》的同時(shí),，向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)遞交下列材料：

1、申請(qǐng)人為勞動(dòng)者的,，應(yīng)提交身份證復(fù)印件,；

2、勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)證明,，其它證明材料,。

3、申請(qǐng)人系用人單位的,，交企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件加蓋公章,、組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件加蓋公章、法定代表人身份證明加蓋公章,。

4,、有委托代理人的，提交授權(quán)委托書,。書證一：書證名稱：被申訴人的錄用通知證據(jù)來(lái)源：申訴人發(fā)給被申訴人的電子郵件證明來(lái)源：申訴人在被申訴人存在勞動(dòng)關(guān)系,。書證一：書證名稱：《被申訴人醫(yī)療保險(xiǎn)手冊(cè)》證據(jù)來(lái)源：____市勞動(dòng)和社會(huì)保障局證明內(nèi)容：申訴人與被訴人存在合法勞動(dòng)關(guān)系